Sąd Okręgowy w Gliwicach
IX Zamiejscowy Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
Sygnatura akt: IX U 525/15
Data wyroku: 2015-07-28 00:00:00
Typ orzeczenia: SENTENCE, REASON
Sędziowie: Maria Konieczna
Słowa kluczowe: Emerytura Wcześniejsza
Podstawa prawna: art.184 ustawy z dnia 17.12.1998r. o emeryturach i rentach z FUS (tj. Dz.U. z 2013r. poz. 1440) i § 4 rozporządzenia Rady Mninistrów z dnia 07.02.1983r. w sprawie  wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach  lub w szczególnym  charakterze ( Dz.U.Nr 8 poz. 43 ze zm.) , art.477 ^14^ § 2 kpc

Sygn. akt IX U 525/15

WYROK
W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
Dnia 28 lipca 2015 r.
Sąd Okręgowy___________________w Gliwicach Wydział IX

    Sąd Pracy i Ubezpieczeń SpołecznychOśrodek Zamiejscowy w Rybniku

w składzie:

Przewodniczący:

SSO Maria Konieczna

Protokolant:

Iwona Porwoł

przy udziale ./.
po rozpoznaniu w dniu 28 lipca 2015 r. w Rybniku
sprawy z odwołaniaZ. S.(S.)
przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział wR.
o prawo do emerytury
na skutek odwołaniaZ. S.
od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział wR.
z dnia 6 maja 2015 r. Znak(...)zmienionej decyzją
z dnia 27 maja 2015r. Znak(...)
zmienia zaskarżoną decyzję w ten sposób, iż przyznaje ubezpieczonemu prawo do emerytury od dnia(...)
Sędzia
Sygn. akt IXU 525/15

UZASADNIENIE
Decyzją z dnia 06.05.2015r. zmienioną decyzją z dnia 27.05.2015r. organ rentowy Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział wR.odmówił ubezpieczonemuZ. S.(S.) prawa do emerytury na podstawie art.184
ustawy o emeryturach i rentach z FUS w związku z §4 rozporządzenia Rady Ministrów
z dnia 07.02.1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych
w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze, gdy ubezpieczony na dzień 01.01.1999r. nie udokumentował wymaganego 15 - letniego okresu pracy w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze, a jedynie 3 lata i 1 miesiąc.
Jako takiej pracy organ rentowy nie uwzględnił okresów zatrudnienia ubezpieczonego:
- od dnia 03.08.1973r. do dnia 26.01.1976r. wPrzedsiębiorstwie (...)wG., od dnia 02.01.1978r. do dnia 30.04.1987r. w OkręgowymZakładzie (...), od dnia 07.05.1987r. do dnia 30.06.1989r. wPrzedsiębiorstwie (...)wN., gdy z przedłożonej dokumentacji, to jest angaży, opinii, nie można ustalić przynależności resortowej zakładu pracy, ani też faktu,
czy praca była wykonywana stale i w pełnym wymiarze czasu pracy oraz, gdy z dokumentacji tej nie wynika, czy w ww. wymienionych okresach zatrudnienia ubezpieczonemu
był wypłacany dodatek z tytułu wykonywania pracy w szczególnych warunkach,
- od dnia 01.08.1992r. do dnia 31.07.1993r. wGospodarstwie Rolnym – (...),
gdy brak jest świadectwa pracy w szczególnych warunkach lub brak informacji
na świadectwie pracy, że taka praca była przez ubezpieczonego wykonywana.
Ubezpieczony w odwołaniu od decyzji i w piśmie procesowym z dnia 30.06.2015r. domagał się jej zmiany przez przyznanie prawa do emerytury z tytułu pracy w warunkach szczególnych, po uprzednim zaliczeniu do takiej pracy powyższych okresów zatrudnienia podnosząc, iż podczas zatrudnienia: od dnia 03.08.1973r. do dnia 26.01.1976r.
wPrzedsiębiorstwie (...)wG., od dnia 02.01.1978r. do dnia 30.04.1987r. w OkręgowymZakładzie (...), od dnia 07.05.1987r. do dnia 30.06.1989r. wPrzedsiębiorstwie (...)
wN., stale i w pełnym wymiarze czasu pracy wykonywał pracę operatora koparki.
Organ rentowy w odpowiedzi na odwołanie wniósł o jego oddalenie z przyczyn jak w zaskarżonej decyzji.
Rozpoznając sprawę Sąd ustalił następujący stan faktyczny:
UbezpieczonyZ. S.urodził się w dniu (...)
W dniu 25.03.2015r. złożył wniosek o przyznanie prawa do emerytury.
W rozpoznaniu tego wniosku organ rentowy postanowił jak w zaskarżonej decyzji
z dnia 06.05.2015r. zmienionej decyzją z dnia 27.05.2015r.
Organ rentowy uznał za udowodniony na dzień 01.01.1999r. staż pracy w łącznym wymiarze 28 lat, 1 miesiąca i 26 dni, w tym 3 lata i 1 miesiąc pracy wykonywanej stale
i w pełnym wymiarze czasu pracy w warunkach szczególnych, a to okres zatrudnienia ubezpieczonego wKWK (...)od dnia 01.07.1989r. do dnia 31.07.1992r.
W okresie od dnia 03.08.1973r. do dnia 26.01.1976r. ubezpieczony był zatrudniony
wPrzedsiębiorstwie (...)Oddział 3 wG.kolejno na stanowiskach:
- od dnia 03.08.1973r. do dnia 31.10.1973r. – pomocnika operatora koparki,
- od dnia 01.11.1973r. do dnia 26.01.1976r. – maszynisty koparki III kategorii ( świadectwo pracy z dnia 13.03.1978r., k.10 akt ZUS ).
Przedsiębiorstwo to zajmowało się wykonywaniem usług na rzecz określonych budów.
Na stanowisku pomocnika operatora koparki ubezpieczony generalnie pracował przy naprawach i remontach ciężkiego sprzętu budowlanego typu koparki, spycharki, ładowarki. Następnie po uzyskaniu uprawnień maszynisty koparki, od dnia 01.11.1973r. do ustania zatrudnienia faktycznie stale i w pełnym wymiarze czasu pracy wykonywał pracę operatora koparki:(...), K-602 i K- 606.
Od dnia 02.01.1978r. do dnia 30.04.1987r. ubezpieczony był zatrudniony
w OkręgowymZakładzie (...)na stanowisku operatora koparki ( według świadectwa pracy z dnia 30.04.1987r., k.11 akt ZUS ) i faktycznie pracę taką wykonywał stale i w pełnym wymiarze czasu pracy pracując koparkami:
K – 606,(...), MH – 250, gdy ww. Zakład zajmował się wykonywaniem usług
dla rejonów dróg publicznych przy budowie i remontach dróg.
Od dnia 07.05.1987r. do dnia 30.06.1989r. ubezpieczony był zatrudniony
wPrzedsiębiorstwie (...)
wN.na stanowisku operatora koparki ( według świadectwa pracy z dnia 30.06.1989r., k.12 akt ZUS ) i także w tym okresie spornym pracę na stanowisku
jw. rzeczywiście wykonywał stale i w pełnym wymiarze czasu pracy pracując na koparce
(...), gdy Przedsiębiorstwo to wykonywało roboty budowlane przy obiektach przeznaczonych do produkcji rolnej.
W aktach organu rentowego znajduje się kserokopia dokumentacji akt osobowych ubezpieczonego dotyczących jego zatrudnienia w powyższych okresach spornych obejmująca m.in. angaże płacowe, karty obiegowe, opinię dotyczącą pracownika, umowy o pracę,
w których wykazano, iż ubezpieczony w okresach tych ( od dnia 01.11.1973r. ) wykonywał pracę operatora ( maszynisty ) koparki.
Ubezpieczony przystąpił do otwartego funduszu emerytalnego i złożył wniosek
o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w tym funduszu, za pośrednictwem Zakładu, na dochody budżetu państwa.
Powyższe Sąd ustalił na podstawie akt organu rentowego oraz zeznań ubezpieczonego – protokół elektroniczny z rozprawy z dnia 28.07.2015r. min. 00:08:20 – 00:17:01.
Mając na uwadze powyższe ustalenia Sąd zważył, co następuje:
Odwołanie ubezpieczonegoZ. S.zasługuje na uwzględnienie.
Bezspornym w sprawie jest, że ubezpieczony w dniu(...)ukończył wiek emerytalny 60 lat, na dzień 01.01.1999r. udowodnił wymagany co najmniej 25 - letni okres składkowy i nieskładkowy, przystąpił do otwartego funduszu emerytalnego i złożył wniosek
o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w tym funduszu, za pośrednictwem Zakładu, na dochody budżetu państwa.
Spór w rozpoznawanej sprawie sprowadzał sie ostatecznie do ustalenia,
czy ubezpieczony spełnia warunek prawa do emerytury o jakim mowa w art. 184 pkt 1 ustawy z dnia 17.12.1998r. o emeryturach i rentach z FUS ( t.j. Dz.U. z 2013r., poz.1440
ze zm ), to jest czy na dzień 01.01.1999r. posiada 15 - letni okres pracy w warunkach szczególnych z Wykazu A.
W ocenie Sądu przeprowadzone postępowanie dowodowe pozwala jednoznacznie stwierdzić, iż ubezpieczony w okresach spornych: od dnia 01.11.1973r. do dnia 26.01.1976r., od dnia 02.01.1978r. do dnia 30.04.1987r. i od dnia 07.05.1987r. do dnia 30.06.1989r. faktycznie stale i w pełnym wymiarze czasu pracy wykonywał pracę w warunkach szczególnych wymienioną w stanowiącym załącznik do rozporządzenia Rady Ministrów
z dnia 07.02.1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych
w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze ( Dz.U. Nr 8, poz.43 ze zm. ).
- Wykazie A, Dziale V, poz.3, to jest „ prace maszynistów ciężkich maszyn budowlanych
lub drogowych ”.
Za takim przyjęciem przemawia dokumentacja akt organu rentowego,
a w szczególności zawarte w tych aktach świadectwa pracy dotyczące poszczególnych okresów spornych jw., gdy z ich literalnego brzmienia wyraźnie wynika praca ubezpieczonego na stanowisku operatora ( maszynisty ) koparki. Świadectwom tym Sąd
dał wiarę, gdy sporządzone one zostały na bieżąco, czyli po ustaniu zatrudnienia ubezpieczonego w kolejnych okresach spornych i stąd niewątpliwie nie na potrzeby niniejszego postępowania, a nadto gdy znajdują one potwierdzenie w dokumentacji
akt osobowych ubezpieczonego dotyczących spornych okresów jego zatrudnienia ( z treści
tej dokumentacji jednoznacznie wynika stanowisko ubezpieczonego: operator, maszynista koparki ), której kserokopia znajduje się w aktach organu rentowego i wreszcie w zeznaniach ubezpieczonego złożonych w toku tegoż postępowania. Zeznania te Sąd uznał za wiarygodne, gdy były one rzeczowe, logiczne, korespondowały z treścią powołanej w sprawie dokumentacji, nie były też kwestionowane przez organ rentowy.
Sąd oddalił wniosek pełnomocnika organu rentowego o zobowiązanie ubezpieczonego do przedłożenia adresów świadków lub o zwrócenie się o nadesłanie akt osobowych
ze spornych okresów zatrudnienia uznając, iż powołane dowody omówione powyżej
są wystarczające dla stanowczego rozpoznania sprawy, a wniosek organu rentowego zmierza w istocie do nieuzasadnionego przedłużenia postępowania.
W konsekwencji takiego stanowiska Sąd stwierdził, iż ubezpieczony spełnia wszystkie niezbędne przesłanki prawa do świadczenia na podstawie z art.184 ustawy z dnia 17.12.1998r. o emeryturach i rentach … i w związku z § 4 ust.1 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 07.02.1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych
w szczególnych warunkach …i stąd z mocyart.47714§2 k.p.c.zmienił zaskarżoną decyzję
w ten sposób, iż przyznał ubezpieczonemu prawo do emerytury od dnia(...)
to jest od ukończenia wieku emerytalnego 60 lat ( zgodnie z art.100 ust.1 ustawy
o emeryturach i rentach… ).
Sędzia