Sąd Okręgowy w Białymstoku
V Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
Sygnatura akt: V U 54/13
Data wyroku: 2014-01-27 00:00:00
Typ orzeczenia: SENTENCE, REASON
Sędziowie: Stanisław Stankiewicz
Słowa kluczowe: Składki Na Ubezpieczenie Społeczne
Podstawa prawna: art. 104 ust. 1 pkt 1 ustawy z dnia 20.04.2004r.o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy

Sygn. akt V U 54/13

WYROK
W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
Dnia 27 stycznia 2014 roku

Sąd Okręgowy w Białymstoku
V Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
w składzie:

Przewodniczący: SSO Stanisław Stankiewicz
Protokolant: Bożena Radziusz

po rozpoznaniu w dniu 27 stycznia 2014 roku w Białymstoku
na rozprawie
sprawy(...)(...) s.c.wB.–S. Ł.iK. C.
przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział wB.
o zapłatę składek
przy udziale ubezpieczonychR. P. (1)iK. R. (1)
na skutek odwołania wspólników(...)(...) s.c.wB.–S. Ł.iK. C.
od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział wB.
z dnia 12 listopada 2012 roku
Nr(...)

I
Zmienia zaskarżoną decyzję w ten sposób, że ustala, iż(...)(...) s.c.wB.–S. Ł.iK. C.nie ma obowiązku zapłaty składek w okresie od stycznia do grudnia 2007 roku oraz za marzec, kwiecień, maji czerwiec 2009 roku na Fundusz Pracy z tytułu wykonywania przezR. P. (1)umów o dzieło.

II
Oddala odwołanie w pozostałej części.

III
Zasądza od(...)(...) s.c.wB.–S. Ł.iK. C.na rzecz Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział wB.60 (sześćdziesiąt) złotych tytułem zwrotu kosztów zastępstwa procesowego.

Sygn. akt VU 54/13

UZASADNIENIE
Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział wB.decyzją z dnia 12 listopada 2012 roku – na podstawieartykułu 83 ust. 1 pkt. 3 ustawy z 13 października 1998 roku o systemie ubezpieczeń społecznychw związku zart. 104 ust. 1 pkt. 1 ustawy z 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy- ustalił wysokość składek na Fundusz Pracy jakiespółka cywilna (...)powinna była zapłacić w okresie od stycznia do grudnia 2007 roku oraz za marzec, kwiecień, maj, czerwiec i grudzień 2009 roku.
W uzasadnieniu decyzji organ rentowy podał, żeR. P. (1)iK. R. (1)wykonywały na rzecz spółki umowy o świadczenie usług, które zostały uznane za umowy zlecenie, a nie umowy o dzieło. W tej sytuacji spółka jako zleceniodawca ma obowiązek opłacić stosowne składki na Fundusz Pracy. Odwołanie od tego orzeczenia wniosłaspółka cywilna (...). Podała w nim, żeK. R. (1)iR. P. (1)są z zawodu lekarzami stomatologami. Obie zawarły ze spółką umowy o dzieło, na podstawie których dokonywały u pacjentów wypełnień stomatologicznych i robiły protezy. Obie ubezpieczone samodzielnie ustalały godziny swojej pracy w gabinetach należących do spółki. Wykonanie wypełnienia protetycznego i protezy jest świadczeniem zdrowotnym uregulowanym wustawie z 15 kwietnia 2011 roku o działalności leczniczej. Według spółki obie lekarki wykonywały umowy o dzieło gdyż każda miała obowiązek osiągnąć określony rezultat. Na podstawie takiego zarzutu płatnik zażądał zmiany zaskarżonej decyzji i ustalenia, że wynagrodzenia iK. R. (1)iR. P. (1)z tytułu umów o dzieło nie stanowi podstawy wymiaru składki na Fundusz Pracy.
Sąd Okręgowy ustalił i zważył co następuje:
odwołanie jest częściowo zasadne.
Bezspornym w sprawie było, że oddział ZUS decyzją z 12 listopada 2012 roku stwierdził, żeR. P. (1)od 2 stycznia 2007 roku podlega obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym na podstawie umowy zlecenia zawartej z(...) spółką cywilnąwB.. Prawomocnym wyrokiem z dnia 15 kwietnia 2013 roku (V U 46/13 ) Sąd Okręgowy zmienił tę decyzję i ustalił, żeR. P. (1)nie podlega od 2 stycznia 2007 roku obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym oraz ubezpieczeniu zdrowotnemu, a osiągnięty przez nią przychód z tytułu umowy o dzieło nie stanowi podstawy wymiaru składek. Jeśli chodzi oK. R. (1)to jej sytuacja jest inna, ponieważ Sąd wyrokiem z 15 kwietnia 2013 roku ( V U 50/13 ) oddalił odwołanieS. Ł.iK. C.,(...) spółki (...), od decyzji O/ZUS z 12 listopada 2012 roku, na mocy której została ona objęta obowiązkowymi ubezpieczeniami w grudniu 2009r. Zgodnie z treściąart. 104 ust. 1 pkt 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracyobowiązkowe składki na Fundusz Pracy za osoby wykonujące pracę na podstawie umowy agencyjnej lub umowy zlecenia albo innej umowy o świadczenie usług, do której zgodnie z przepisamikodeksu cywilnegostosuje się przepisy dotyczące zlecenia opłacają pracodawcy oraz inne jednostki organizacyjne. Składek na fundusz pracy nie opłaca się za osoby – kobiety, które osiągnęły wiek wynoszący ponad 55 lat. Treść zacytowanego wyżej przepisu w sposób jednoznaczny wskazuje, że od podstawy wymiaru z tytułu umowy o dzieło pracodawca nie ma obowiązku opłacenia składek na Fundusz Pracy. Sytuacja ubezpieczonych, których dotyczy decyzja z 12 listopada 2012 roku jest różna.R. P. (1)w okresach styczeń-grudzień 2007 i marzec- czerwiec 2009 łączyły zespółką (...)umowy o dzieło, aK. R. (1)w grudniu 2009 roku umowa zlecenia. W związku z tym spółka jako płatnik powinna zapłacić składkę na Fundusz Pracy tylko za grudzień 2009 roku. Z podanych wyżej względów Sąd Okręgowy na mocyart. 47714§1 i 2 kpcorzekł jak w wyroku. O kosztach procesu rozstrzygnął na podstawieart.98 kpci §6 pkt1 rozporządzenia Ministra sprawiedliwości z dnia 28.09.2002r. w sprawie opłat za czynności radców prawnych.