Sąd Okręgowy w Siedlcach
IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
Sygnatura akt: IV U 1326/13
Data wyroku: 2014-06-30 00:00:00
Typ orzeczenia: SENTENCE
Sędziowie: Katarzyna Antoniak
Słowa kluczowe: Emerytura
Podstawa prawna: art. 184 ustawy o emeryturach i rentach z FUS

Sygn. akt IV U 1326/13

WYROK
W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
Dnia 30 czerwca 2014r.
Sąd Okręgowy w Siedlcach IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
w składzie:

Przewodniczący

SSO Katarzyna Antoniak

Protokolant

sekr. sądowy Anna Wąsak

po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 30 czerwca 2014r. wS.
odwołaniaF. P.
od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział wS.
z dnia 25 września 2013 r. Nr(...)
w sprawieF. P.
przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział wS.
o prawo do emerytury
zmienia zaskarżoną decyzję i ustala prawoF. P.do emerytury od(...)roku.
Sygn. akt: IV U 1326/13UZASADNIENIE
Decyzją z(...). Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział wS., działając na podstawieart.184 ustawy z 17 grudnia 1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznychoraz przepisówrozporządzenia Rady Ministrów z 7 lutego 1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterzeodmówiłF. P.prawa do emerytury wskazując, że ubezpieczony nie udowodnił, iż do dnia(...). osiągnął 15-letni staż pracy w warunkach szczególnych, wykonywanej stale i w pełnym wymiarze czasu pracy. Organ rentowy nie zaliczył ubezpieczonemu żadnego okresu pracy do stażu pracy w warunkach szczególnych.
Odwołanie od w/w decyzji złożyłF. P.wnosząc o jej zmianę i ustalenie mu prawa do emerytury. W uzasadnieniu odwołania wskazał m.in., że wPaństwowym Ośrodku (...)wG.pracował od(...). na stanowiskach stażysty, ślusarza i ślusarza – spawacza. Podnosił też, że przeszedł kurs podstawowego spawania elektrycznego oraz kurs spawania w osłonie CO2.(...). założono mu kartę spawacza i wydano mu książeczkę spawacza. Bezpośrednio po ukończeniu kursu podstawowego, tj.(...). rozpoczął pracę spawacza i pracował na tym stanowisku do ustania zatrudnienia. Wskazał, że pracę wykonywał stale i w pełnym wymiarze (odwołanie k.2-7).
W odpowiedzi na odwołanie organ rentowy wniósł o jego oddalenie powołując się na przepisy prawa i uzasadnienie zawarte w zaskarżonej decyzji (odpowiedź organu rentowego na odwołanie k.8-9).
Sąd ustalił, co następuje:
UbezpieczonyF. P.w dniu(...)ukończył(...)rok życia. W dniu(...). wystąpił do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział wS.z wnioskiem o ustalenie prawa do emerytury (wniosek o emeryturę z 27 sierpnia 2013r. k.1 akt emerytalnych). Na podstawie przedłożonych do wniosku dokumentów organ rentowy ustalił, że na dzień 1 stycznia 1999r. ubezpieczony udowodnił staż ubezpieczeniowy w wymiarze(...), z czego okresy składkowe wynoszą(...), a okresy nieskładkowe(...). Do stażu pracy w szczególnych warunkach organ rentowy nie zaliczył okresu zatrudnienia ubezpieczonego wPaństwowym Ośrodku (...)wG.od(...). gdyż wnioskodawca nie przedstawił świadectwa wykonywania pracy w warunkach szczególnych.
Z uwagi na brak wymaganego ustawą stażu pracy w szczególnych warunkach decyzją z 25 września 2013r. organ rentowy odmówił ubezpieczonemu przyznania emerytury (decyzja z 25 września 2013r. k.19 akt emerytalnych).
Ubezpieczony był zatrudniony wPaństwowym Ośrodku (...)wG.od(...). w pełnym wymiarze czasu pracy (świadectwo pracy z 30 listopada 1991r. k.5 akt rentowych).
Ubezpieczony będący z wykształcenia ślusarzem został zatrudniony wPaństwowym Ośrodku (...)wG.od(...). na stanowisku stażysty (umowa o pracę z(...). – k. 6 akt osobowych ubezpieczonego). Na stanowisku tym ubezpieczony pracował do(...). Z dniem(...). pracodawca powierzył ubezpieczonemu stanowisko ślusarza (angaż z(...). – k. 9 akt osobowych ubezpieczonego). Następnie z dniem 1 stycznia 1974r. pracodawca powierzył ubezpieczonemu stanowisko ślusarza – spawacza (angaż z(...). – k. 14 akt osobowych ubezpieczonego). Na stanowisku tym ubezpieczony zatrudniony był do(...).
Państwowy Ośrodek (...)wG.wykonywał usługi dla rolników, gorzelni, PGR-ów. Ubezpieczony początkowo pracował jako ślusarz. Następnie po odbyciu służby wojskowej w(...)nabył uprawnienia spawacza. Bezpośrednio po ukończeniu kursu spawaczaF. P.rozpoczął pracę na stanowisku spawacza. Od tego momentu tylko i wyłącznie spawał. Miał pomocników, którzy pomagali, przynosili elementy do spawania, przytrzymywali. Spawał bramy, ogrodzenia, balustrady dla zwierząt, młyny, podesty metalowe, kojce, konstrukcje, drzwi. Praca była nie tylko w zakładzie, ale również w terenie. Było to spawanie gazowe i elektryczne (zeznania świadków:H. R.k.21v-22,M. O.k.22 oraz zeznania ubezpieczonego k.21v, 22 – nagranie od minuty 1:55 do 7:16 i od 18:50 do 20:47).
Z karty spawacza wynika, iż ubezpieczony brał udział w kursie „Podstawowe spawanie elektryczne” w okresie od(...). do(...)., zaś w okresie od(...). do(...). odbył kurs „Spawania w osłonie CO2” (k. 4 akt sprawy). Związek zakładów doskonalenia zawodowego wydał wnioskodawcy książkę spawacza nr(...)w dniu(...). (k. 5 akt sprawy).
Ubezpieczony nie przystąpił do otwartego funduszu emerytalnego (wniosek o emeryturę k.1 akt emerytalnych).
Sąd zważył, co następuje:
OdwołanieF. P.podlegało uwzględnieniu.
Zgodnie zart.184 ust.1 i 2 ustawy z 17 grudnia 1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych(j.t. Dz. U. z 2013r. poz. 1440 ze zm.) ubezpieczonym urodzonym po dniu 31 grudnia 1948r. przysługuje emerytura po osiągnięciu wieku emerytalnego przewidzianego w art.32, jeżeli w dniu wejścia w życie ustawy, tj. w dniu 1 stycznia 1999r. osiągnęli okres zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze wymaganym w przepisach dotychczasowych do nabycia prawa do emerytury w wieku niższym niż 60 lat dla kobiet i 65 lat dla mężczyzn oraz osiągnęli okres składkowy i nieskładkowy, o którym mowa w art.27 ustawy, a także nie przystąpili do otwartego funduszu emerytalnego albo złożyli wniosek o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w otwartym funduszu emerytalnym, za pośrednictwem Zakładu, na dochody budżetu państwa. W myśl przywołanego wyżej art.32 ust.1 i 4 ustawy pracownikom zatrudnionym w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze przysługuje emerytura w wieku 55 lat dla kobiet i 60 lat dla mężczyzn, a w myśl przywołanego wyżej art.27 ustawy wymagany okres składkowy i nieskładkowy wynosi co najmniej 20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn. Zgodnie z§4 ust.1 pkt 3 rozporządzenia Rady Ministrów z 7 lutego 1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze(Dz. U. Nr 8, poz.43 ze zm.) pracownik, który wykonywał prace w szczególnych warunkach, wymienione w wykazie A załącznika do rozporządzenia, nabywa prawo do emerytury w w/w wieku jeżeli ma wymagany okres zatrudnienia (co najmniej 25 lat mężczyzna), w tym co najmniej 15 lat pracy w warunkach szczególnych. Ponadto zgodnie z §2 ust.1 przedmiotowego rozporządzenia okresami pracy uzasadniającymi prawo do świadczeń na zasadach określonych w rozporządzeniu są okresy, w których praca w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze jest wykonywana stale i w pełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym na danym stanowisku.
Rozstrzygnięcie niniejszej sprawy wymagało zbadania, czy ubezpieczony spełnia przesłankę wymaganego okresu pracy w szczególnych warunkach, gdyż poza sporem pozostawało, że ubezpieczony osiągnął wymagany ustawą wiek oraz spełnił przesłankę ogólnego stażu ubezpieczenia. Ubezpieczony podnosił, że posiada 15-letni okres zatrudnienia w szczególnych warunkach wskazując, że do stażu tego powinien być zaliczony okres zatrudnienia wPaństwowym Ośrodku (...)wG.od ukończenia przez niego kursu spawacza, tj. od(...). w wymiarze(...)dni, kiedy to ubezpieczony pracował na stanowisku ślusarza-spawacza wykonując faktycznie pracę spawacza. Przeprowadzone przez Sąd postępowanie dowodowe potwierdziło zasadność stanowiska ubezpieczonego. Zebrane dowody w postaci dokumentów zawartych w aktach osobowych ubezpieczonego i aktach sprawy oraz z zeznań świadków w osobach współpracowników ubezpieczonego z okresu powyższego zatrudnienia, a także z zeznań samego ubezpieczonego dały podstawy do ustalenia, że we wskazanym okresie ubezpieczony stale i w pełnym wymiarze czasu pracy pracował w szczególnych warunkach. Praca ta wymieniona jest w wykazie A dział XIV poz. 12 załącznika do w/w rozporządzenia Rady Ministrów z 7 lutego 1983r. – prace przy spawaniu i wycinaniu elektrycznym, gazowym, atomowodorowym. Organ rentowy nie uznał pracy na tym stanowisku, ponieważ zakład pracy nie wystawił świadectwa wykonywania pracy w warunkach szczególnych.
Reasumując uznać należało, że po zaliczeniu powyższego okresu zatrudnienia ubezpieczonego do okresu pracy w szczególnych warunkach, ubezpieczony spełnia przesłankę 15 lat pracy w szczególnych warunkach. Mając to na uwadze Sąd na podstawieart.47714§2 kpczmienił zaskarżoną decyzję i ustalił, żeF. P.przysługuje prawo do emerytury od(...)., tj. od miesiąca, w którym ubezpieczony złożył wniosek o emeryturę.