Sąd Okręgowy w Piotrkowie Trybunalskim
V Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
Sygnatura akt: V U 1252/13
Data wyroku: 2014-06-02 00:00:00
Typ orzeczenia: DECISION, REASON
Sędziowie: Magdalena Marczyńska
Słowa kluczowe: Odrzucenie Środka Zaskarżenia
Podstawa prawna: art. 369 k.p.c. w zw. art. 370 k.p.c.

Sygn. akt VU 1252/13

POSTANOWIENIE
Dnia 2 czerwca 2014r.
Sąd Okręgowy w Piotrkowie Tryb. V Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
w składzie następującym:
Przewodniczący:   SSO Magdalena Marczyńska
Protokolant:   asyst. sędz. Sławomir Fert
po rozpoznaniu w dniu 2 czerwca 2014 roku w Piotrkowie Tryb.
na posiedzeniu niejawnym
sprawyJ. F.
przeciwko  Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział wT.
o    prawo do emerytury
postanawia:
odrzucić apelację.

UZASADNIENIE
Wyrokiem z dnia 23 kwietnia 2014 roku Sąd Okręgowy – Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Piotrkowie Tryb. oddalił odwołanie wnioskodawcyJ. F.od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział wT.z dnia 20 sierpnia 2013 roku.
Odpis wyroku z uzasadnieniem został doręczony wnioskodawcy w dniu 14 maja 2014 roku (zwrotne poświadczenie odbioru k. 47).
W dniu 30 maja 2014 roku wnioskodawca złożył apelację od powyższego wyroku.

Sąd Okręgowy zważył co następuje:
Apelacja podlega odrzuceniu.
Zgodnie z treściąart. 369 § 1 k.p.c.apelację wnosi się do sądu, który wydał zaskarżony wyrok, w terminie dwutygodniowym od doręczenia stronie skarżącej wyroku z uzasadnieniem.Art. 370 k.p.c.stanowi natomiast, że sąd pierwszej instancji ma obowiązek odrzucić na posiedzeniu niejawnym apelację wniesioną po upływie przepisanego terminu, nieopłaconą lub z innych przyczyn niedopuszczalną, jak również apelację, której braków strona nie uzupełniła w wyznaczonym terminie.
W przedmiotowej sprawie poza sporem pozostaje, iż odpis wyroku wraz z uzasadnieniem wnioskodawca otrzymał w dniu 14 maja 2014 roku. W myśl powołanego na wstępie przepisu oznacza to, że termin do złożenia apelacji upłynął w dniu 28 maja 2014 roku.
Skoro zatem apelacja została złożona przez wnioskodawcę dopiero w dniu 30 maja 2014 roku, to w świetle uwag poczynionych wyżej, należało ją uznać za złożoną po upływie ustawowego terminu i jako spóźnioną odrzucić.
Z tych też względów, Sąd Okręgowy – Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych, na podstawieart. 370 k.p.c., orzekł jak w sentencji.