Sąd Okręgowy w Sieradzu
IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
Sygnatura akt: IV U 13/13
Data wyroku: 2013-07-09 00:00:00
Typ orzeczenia: SENTENCE, REASON
Sędziowie: Dorota Załęska
Słowa kluczowe: Emerytura
Podstawa prawna: art. 184 ust. 1 w związku z art. 32 ustawy emerytalno - rentowej
Teza: zmienia i przyznaje prawo do emerytury

Sygn. akt IV U 13/13WYROKW IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJDnia 09 lipca 2013 rokuSąd Okręgowy w Sieradzu IV Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w składzie:Przewodniczący: SSO Dorota ZałęskaProtokolant: sekr. sąd. Ewelina Kubiczakpo rozpoznaniu na rozprawiew dniu 04 lipca 2013 roku w SieradzuodwołaniaH. O.od decyzji Zakładu Ubezpieczeń Społecznych II Oddziału wŁ.z dnia 06 grudnia 2012 roku  Nr(...)w sprawieH. O.przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych II Oddziałowi wŁ.o emeryturęzmienia zaskarżoną decyzję i przyznajeH. O.prawo do emerytury od dnia 08 listopada 2012 roku.Sygn. akt IV U 13/13UZASADNIENIEDecyzją z dnia 06.12.2012r. Zakład Ubezpieczeń Społecznych II Oddział wŁ.odmówiłH. O.prawa do emerytury na podstawieustawy z dnia 17.12.1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych(Dz. U. z 2009r. nr 153, poz. 1227 ze zm.) w związku z przepisamirozporządzenia Rady Ministrów z dnia 07.02.1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze(Dz. U. Nr 8, poz. 43 ze zm.).W dniu 20.12.2012r., w/w złożyła odwołanie. Precyzując stanowisko kwestionowała ogólny staż pracy i staż w warunkach szczególnych.W odpowiedzi organ rentowy wniósł o oddalenie odwołania argumentując, że na 15 lat pracy w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze, w/w udowodniła 14 lat i 1 miesiąc.Sąd Okręgowy ustalił następujący stan faktyczny:H. O.,urodzona (...), w okresie od 01.09.1981 – 31.08.2000, była zatrudniona w Poradni(...)wW.jako psycholog z tym, że od 01.01.1985 – 11.08.1986 i 08.03.1988 – 31.08.1989 przebywała na urlopie wychowawczym i wykonywała pracę w niepełnym wymiarze czasu pracy od 01.09.1985 – 11.08.1986 i 03.10.1988 – 31.10.1988(świadectwo pracy k. 3, pismo ZUS z dnia 16.08.2012r. k. 30 akt ZUS).W dniu 10.09.2012r.H. O.złożyła w ZUS wniosek o emeryturę(k. 28 – 35 akt ZUS).Po rozpoznaniu wniosku ZUS uznał za udowodnione20 lat, 10 miesięcy i 4 dniokresów składkowo – nieskładkowych, w tym żadnego w szczególnym charakterze(k. 36 akt ZUS).Decyzją z dnia 18.10.2012r., odmówionoH. O.prawa do emerytury(decyzja k. 37 akt ZUS).W dniu 08.11.2012r.H. O.złożyła w ZUS kolejny wniosek o emeryturę(wniosek k. 38/akta ZUS).Po rozpoznaniu wniosku uznano za udowodnione łącznie20 lat, 2 miesiące i 14 dniokresów składkowo – nieskładkowych, w tym14 lat, 1 miesiąc i 16 dniw szczególnym charakterze od: 01.09.1981 – 31.12.1984, 12.08.1986 – 07.03.1988, 01.09.1989 – 31.12.1998, z wyłączeniem zasiłków chorobowych i okresu od 01.09.1985 – 11.08.1986, 03.10.1988 – 31.10.1988, z uwagi na to, żeH. O.była zatrudniona w niepełnym wymiarze czasu pracy(karta przebiegu zatrudnienia k. 43 akt ZUS).Decyzją z dnia 06.12.2012r. odmówionoH. O.prawa do emerytury(decyzja k. 44 akt ZUS).W toku postępowania sądowego, organ rentowy wskazał , że w decyzji z dnia 18.10.2012r. organ rentowy błędnie ustalono wymiar okresów składkowych i nieskładkowych, zaliczając jako okres składkowy urlop wychowawczy od 08.03.1988 – 31.10.1988. Po dokonaniu korekty stażu ostatecznie uznano za udowodnione łącznie 20 lat, 2 miesiące i 14 dni, w tym 15 lat, 1 miesiąc okresów składkowych oraz 5 lat i 9 miesięcy okresów nieskładkowych ograniczonych do 1/3 okresów składkowych(pismo procesowe k. 13 akt sprawy).Sąd ustalił stan faktycznyna podstawie materiału dowodowego zgromadzonego w sprawie i w postępowaniu przed organem rentowym.Sąd Okręgowy zważył, co następuje:OdwołanieH. O.jest zasadne.Zgodnie z przepisemart. 184 ustawy z dnia 17 grudnia 1998r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych(Dz. U. Nr 39 z 2004 poz. 353 ze zm.), ubezpieczonym urodzonym po dniu 31 grudnia 1948 r. przysługuje emerytura po osiągnięciu wieku przewidzianego w art. 32, 33, 39 i 40, jeżeli w dniu wejścia w życie ustawy osiągnęli:1)okres zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze wymaganym w przepisach dotychczasowych do nabycia prawa do emerytury w wieku niższym niż 60 lat - dla kobiet i 65 lat - dla mężczyzn oraz2)okres składkowy i nieskładkowy, o którym mowa w art. 27.Emerytura, o której mowa w ust. 1, przysługuje pod warunkiem nieprzystąpienia do otwartego funduszu emerytalnego albo złożenia wniosku o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w otwartym funduszu emerytalnym, za pośrednictwem Zakładu, na dochody budżetu państwa (ust. 2).W myśl art. 32 ust. 1 i 1a pkt 1 cyt. ustawy, ubezpieczonym urodzonym przed dniem 1 stycznia 1949r., będącym pracownikami, o których mowa w ust. 2 i 3, zatrudnionymi w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze, przysługuje emerytura w wieku niższym niż określony w art. 27 ust. 2 i 3.Przy ustalaniu okresu zatrudnienia w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze nie uwzględnia się okresów niewykonywania pracy, za które pracownik otrzymał po dniu 14 listopada 1991r. wynagrodzenie lub świadczenia z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa;Dla celów ustalenia uprawnień, o których mowa wust. 1, za pracowników zatrudnionych w szczególnym charakterze uważa się nauczycieli, wychowawców lub innych pracowników pedagogicznych wykonujących pracę nauczycielską wymienioną wart. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r.- Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2006 r. Nr 97, poz. 674, z późn. zm.) (ust. 3 pkt 5).W sprawie nie jest sporne , że pracę wnioskodawczyni jako psychologa w Poradni(...)wW.należy kwalifikować jako pracę w szczególnym charakterze w rozumieniu w/w przepisu.Ustawa emerytalna w zakresie wieku, rodzajów prac lub stanowisk oraz warunków, na jakich osoby wykonujące pracę w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze nabywają prawo do emerytury, odsyła do przepisówrozporządzenia Rady Ministrów z dnia 07.02.1983r. w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze(Dz. U. Nr 8, poz. 43 ze zm.).Prawo do emerytury w wieku określonym w §4 rozporządzenia nabywa kobieta, która ukończyła 55 lat, udowodniła 20 letni okres składkowo – nieskładkowy, w tym co najmniej 15 – letni okres pracy w szczególnych warunkach.W ocenie Sądu Okręgowego w toku niniejszego postępowania zostało ustalone w wyniku korekty stażu dokonanej przez ZUS, że odwołująca legitymuje się wymaganym stażem ogólnym 20 lat, 2 miesiące i 14 dni i szczególnym na dzień 31.12.1998r. wynoszącym 15 lat, 1 miesiąc okresów składkowych oraz 5 lat i 9 miesięcy okresów nieskładkowych ograniczonych do 1/3 okresów składkowych.Mając powyższe na uwadze Sąd Okręgowy na podstawieart. 47714§ 2 k.p.c.orzeczono jak w sentencji.