Sąd Apelacyjny w Katowicach
III Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
Sygnatura akt: III AUa 1504/13
Data wyroku: 2013-08-29 00:00:00
Typ orzeczenia: SENTENCE, REASON
Sędziowie: Irena Goik, Marek Żurecki, Jolanta Ansion

Sygn. akt III AUa 1504/13

WYROK
W IMIENIU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
Dnia 29 sierpnia 2013 r.
Sąd Apelacyjny w KatowicachIII Wydział Pracy i Ubezpieczeń Społecznych
w składzie:

Przewodniczący

SSA Marek Żurecki (spr.)

Sędziowie

SSA Jolanta Ansion
SSA Irena Goik

Protokolant

Ewa Bury

po rozpoznaniu w dniu 29 sierpnia 2013r. w Katowicach
sprawy z odwołaniaJ. K.(J. K.)
przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych Oddział wR.
o prawo do emerytury
na skutek apelacji ubezpieczonejJ. K.
od wyroku Sądu Okręgowego - Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Gliwicach Ośrodka Zamiejscowego w Rybniku

z dnia 6 lutego 2013r. sygn. akt IX U 1305/12

1
zmienia zaskarżony wyrok i poprzedzającą go decyzję organu rentowego w ten sposób, że przyznaje ubezpieczonejJ. K.prawo do emerytury od dnia 28 maja 2012r.,

2
zasądza od organu rentowego na rzecz ubezpieczonej kwotę 150 zł (sto pięćdziesiąt złotych) tytułem zwrotu kosztów procesu w postępowaniu apelacyjnym.

/-/SSA I.Goik /-/SSA M.Żurecki /-/SSA J.Ansion

Sędzia Przewodniczący Sędzia
Sygn. akt III AUa 1504/13

UZASADNIENIE
Decyzją z dnia 3.08.2012 roku Zakład Ubezpieczeń Społecznych Oddział wR.odmówiłJ. K.prawa do emerytury określonej w art.184 w zw. z art.32 ustawyz dnia 17.12.1998 roku o emeryturach i rentach z FUS na wniosek ubezpieczonej z dnia 31.05.2012 roku, albowiem w ocenie organu rentowego wnioskodawczyni (ur. (...)) posiadając na dzień 1.01.1999 roku ponad 20 lat okresu składkowego i nieskładkowego nie udowodniła jakiegokolwiek okresu pracy w szczególnych warunkach.
Organ rentowy odmówił uznania za okres pracy w szczególnych warunkach okresów zatrudnienia:

1
od 15.08.1978 roku do 24.03.1979 roku wPrzedsiębiorstwie Budownictwa (...)wO.na stanowisku technika budowy,

2
od 26.03.1979 roku do 31.07.1980 roku wPrzedsiębiorstwie Budownictwa (...)wO.na stanowisku technika budowy,

3
od 1.08.1980 roku do 1.01.1999 roku w(...) Zarządzie (...)wK.na stanowiskach: specjalisty ds. konserwacji i eksploatacji melioracji, specjalisty ds. rozliczeń i realizacji inwestycji, inspektora ds. melioracji szczególnych.

Organ rentowy podał, że ubezpieczona nie przedstawiła świadectw wykonywania pracyw szczególnych warunkach za wskazane okresy zatrudnienia a ponadto podniósł,że ubezpieczona w okresach: od 1.05.1984 roku do 5.07.1984 roku i od 1.05.1986 roku do 31.07.1988 roku była zatrudniona w niepełnym wymiarze czasu pracy zaś w okresach: od 7.07.1982 roku do 30.04.1984 roku i od 6.07.1984 roku do 13.09.1985 roku korzystałaz urlopu wychowawczego a od 7.07.1993 roku do 31.08.1993 roku przebywała na urlopie bezpłatnym.
W odwołaniu od decyzji skarżąca wnosząc o zmianę decyzji i przyznanie prawa do emerytury podniosła, że z uwagi na likwidację przedsiębiorstw, w których była zatrudniana w latach od 1978 do 1980, nie mogła uzyskać świadectw wykonywania pracy w szczególnych warunkach. Skarżąca twierdziła, że w całym spornym okresie zatrudnienia wykonywała prace, o których mowa w dziale X poz.1 wykazu A stanowiącego załącznik dorozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7.02.1983 roku w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze(tj. prace przy zakładaniu urządzeń melioracyjnych). Na poparcie swych twierdzeń ubezpieczona wnosiłao przeprowadzenie dowodu z zeznań 3 wskazanych współpracowników z okresu zatrudnienia w(...) Zarządzie (...).
Sąd Okręgowy Sąd Pracy i Ubezpieczeń Społecznych w Gliwicach Ośrodek Zamiejscowy w Rybniku wyrokiem z dnia 6.02.2013 roku oddalił odwołanie skarżącej od zaskarżonej decyzji.
W uzasadnieniu wyroku Sąd wskazał, że na podstawie zeznań świadków:B. P.,S. M.iG. S.są podstawy dla przyjęcia, że ubezpieczona w trakcie zatrudnienia w(...) Zarządzie (...)wK.w okresach:
- od 1.08.1980 roku do 6.07.1982 roku,
- od 14.09.1985 roku do 30.04.1986 roku,
- od 1.08.1988 roku do 6.07.1993 roku,
- od 1.09.1993 roku do 31.12.1998 roku,
nadzorowała bezpośrednio na terenach budów prace ekip prowadzących prace melioracyjnew szczególności pracę kopaczy zakładających sieci drenarskie - co uzasadnia zakwalifikowanie takiej pracy wg poz.24 działu XIV wykazu A do rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7.02.1983 roku - jako nadzoru inżynieryjno-technicznego nad pracami wymienionymi w poz. Działu X tego wykazu.
Przyjmując powyższe Sąd stwierdził jednak, że po zliczeniu wymienionych okresów pracyw szczególnych warunkach ubezpieczona nie legitymuje się wymaganym co najmniej15-letnim okresem pracy w szczególnych warunkach, albowiem do uznanych okresów nie można doliczyć zatrudnienia w(...) Zarządzie (...)w niepełnym wymiarze czasu pracy, okresów korzystania z urlopu wychowawczego i urlopu bezpłatnego.
Sąd stwierdził również, że ewentualne uznanie za okres pracy w szczególnych warunkach zatrudnienia od 15.07.1978 roku do 31.07.1980 roku nie sprawi, że skarżąca spełni sporny warunek posiadania co najmniej 15 lat pracy w szczególnych warunkach na dzień wejściaw życie ustawy o emeryturach i rentach.
W apelacji ubezpieczona zarzuciła wyrokowi dowolną i błędną ocenę zeznań świadków przesłuchanych w sprawie poprzez odmowę uznania za okres pracyw szczególnych warunkach okresu zatrudnienia w(...) Zarządzie (...)wykonywanego w ½ i ¾ wymiarze czasu pracy a nadto poprzez odmowę uznania okresu zatrudnienia z lat 1978-1980, jako pracy wskazanej w dziale XIV poz.24 wykazu A do rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7.02.1983 roku.
Apelująca podnosiła, że okresy jej zatrudnienia w niepełnym wymiarze czasu pracy powinny zostać uwzględnione, gdyż faktyczny czas pracy znacznie przekraczał wymiar czasu pracy określony w umowach o pracę, co wynikało z zeznań świadkaS. M..
Ponadto apelująca zarzuciła bezpodstawność odmowy doliczenia do uznanych przez Sąd okresów pracy w szczególnych warunkach - okresów urlopów wychowawczych, które zgodnie z uchwałą Sądu Najwyższego z dnia 18.05.2011 roku I UZP 1/11 są traktowane jako okresy zatrudnienia pracowniczego.
Sąd Apelacyjny uwzględnił apelację.
Przyjmując i podzielając istotne ustalenie Sądu pierwszej instancji zgodnie z którym ubezpieczona w okresie zatrudnienia w(...) Zarządzie (...)wK., trwającym łącznie od 1.08.1980 roku do 31.12.1998 roku (18 lat i 5 miesięcy), wykonywała prace na stanowiskach dozoru inżynieryjno-technicznego nad pracami melioracyjnymi jako wymienionymi w wykazie A stanowiącym załącznik dorozporządzenia Rady Ministrów z dnia 7.02.1983 roku w sprawie wieku emerytalnego pracowników zatrudnionych w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze(co pozwalało na zakwalifikowanie pracy ubezpieczonej wg poz.24 działu XIV tego wykazu) Sąd Apelacyjny odmiennie niż Sąd Okręgowy uznał, że okres tego zatrudnienia powinien zostać pomniejszony jedynie o okresy korzystania przez ubezpieczoną z urlopu bezpłatnego od 7.07.1993 roku do 31.08.1993 roku (tj. 1 miesiąca i 24 dni) oraz o okresy zatrudnieniaw niepełnym wymiarze czasu pracy: od 1.05.1984 roku do 5.07.1984 roku (2 miesiące i 5 dni) oraz od 1.05.1986 roku do 31.07.1988 roku (2 lata i 3 miesiące) a więc łącznie o okres około 2 lat i 7 miesięcy.
Sąd Apelacyjny nie dostrzegł natomiast podstaw dla dalszego pomniejszania okresu zatrudnienia ubezpieczonej jako pracy w szczególnych warunkach o okresy urlopów wychowawczych wykorzystanych przez ubezpieczoną w latach 1982 do 1985.
Trafnie zauważa apelująca, że zgodnie z uchwałą 7 sędziów Sądu Najwyższego z dnia 18.05.2011 roku I UZP 1/11 (OSNP-2012 zeszyt 1-2 poz.14) okresy urlopu wychowawczego - wykorzystane przed dniem 1.01.1999 roku są od 28.01.1972 roku okresami podlegania ubezpieczeniu społecznemu z tytułu pozostawania w stosunku pracy i jako takie podlegają wliczeniu do stażu, od którego zależy prawo do wcześniejszej emerytury.
Sąd uwzględniając powyższy istotny pogląd Sądu Najwyższego rozstrzygającyo pracowniczym charakterze tytułu do ubezpieczenia w czasie korzystania z urlopu wychowawczego przez pracownika oraz kierując się utrwalonym stanowiskiem Sądu Najwyższego wyrażonym w wyrokach: z dnia 23.04.2010 II UK 313/09 (OSNP 2011/19-20/260) i z dnia 13.07.2011 I UK 12/11, zgodnie z którym wykazanie w dniu 1.01.1999 określonego w art.184 ustawy o emeryturach i rentach okresu wykonywania pracyw szczególnych warunkach wyłącza ponowne ustalenie tego okresu po osiągnięciu wieku emerytalnego wynikającym z art.32 ust.1a pkt 1 tej ustawy obowiązującym po dniu 1.07.2004 roku - przyjął, że w przypadku ubezpieczonej brak jest podstaw dla nieuwzględnienia okresów urlopu wychowawczego do spornego w sprawie okresu pracy w szczególnych warunkach. W konsekwencji należało stwierdzić, że apelująca posiadała na dzień 1.01.1999 roku wymagany ponad 15-letni okres zatrudnienia w szczególnych warunkach a spełniając pozostałe przesłanki wieku, posiadania ponad 20-letniego okresu składkowegoi nieskładkowego i rozwiązania stosunku pracy, nabyła z dniem osiągnięcia 55 lat życia prawo do spornego świadczenia.
W związku z tym Sąd orzekł o zmianie wyroku i decyzji na podstawieart.386§ 1 k.p.c.
/-/SSA I. Goik /-/SSA M. Żurecki /-/SSA J. Ansion

Sędzia Przewodniczący Sędzia
JM