経営工学は、インダストリアル・エンジニアリング（）に由来し、企業や工場における生産性の向上を図るために生まれた学問分野である。フレデリック・テイラーが、作業方法とその管理の客観化、合理化を図ろうとした「科学的管理法」に端を発する。
研究や授業では、システムの例として生産管理システム、情報システム、プラントシステムを題材にしている。
経営工学を修めた者は、製造業、情報通信業へ就職する者が多くいる。仕事の内容としては、次のようなことをしていることが多い。
この他、環境問題、資源問題、労働環境、など評価基準が多様化、詳細化している。したがって、経営工学は学科の枠を超えた知識も必要とされている。
歴史.
経之営之.
孟子が梁の恵王に謁見した時の話に、「～経之営之～」と書かれている。ここでは、「経」を「測ること、測量すること」とし、「営」を「縄張りをする、縄張図を描く」の内容で書かれている。そのため「経営」の語源は、「経之営之」にあるとされている。
経営工学の誕生.
科学的管理法.
賃金問題を解決するために、はじまった分野とされている。作業時間の研究、指示書の導入がある。
制御・アルゴリズムの最適化.
工場や事務所において作業分析をして指示書を書いているうちに、機械を制御して自動化したりコンピュータでプログラミングしたりして自動で計算させたりする研究が盛んに行われだした。
経営工学の対象領域.
マネジメント技術に関わる広範囲な領域を対象とし、下記の学問分野を含む。
経営工学科を置く大学.
※学部は存在しない。
開架
閉架
教育哲学
概要.
オーソドックスには、ジョン・ロック、ジャン＝ジャック・ルソー、ヨハン・ハインリヒ・ペスタロッチ、フリードリヒ・フレーベルから、ジョン・デューイに至る教育学の古典的な学説の解釈と注記から、教育や子ども、教育可能性について語る語り口そのものについての反省や再検討というのが、通例だった。しかし、近年は、教育という制度そのものの批評など、そのかたちは、今日、かなり様相を異にしてきた。
ジャストインタイム生産システム
概要.
トヨタ生産方式の基本的な考え方は、やみくもな減量経営ではなく、限られた人、設備、在庫で効率的に生産を行う限量経営である（そのため減量ではなく限量と表現される）。
ものの流れ（後工程引取方式）.