元々喋ることが好きで、高校を卒業してからアナウンスの専門学校に通ったほか、ラジオ番組にもアシスタントとして出演した経験がある。たまたま広告誌に載っていたという有線の競輪放送のテスト番組アシスタント募集の記事を見て応募したところ、採用される。当時の小松島競輪場にはレース実況の担当者が常時おらず、ちょうど小松島においてもテレドームの電話サービスの導入が決定した時期だったこともあり、競輪場の方から実況アナウンサーとしてオファーを受けたことがきっかけとなった。金本誠吉経歴.引退後は千葉県にて会社員となっていた。概論.歴史.細胞構造.葉緑体.細胞外被.生活環と分類上の問題点.オランダカイウ属平林剛来歴・人物.そのハンサムな容姿から、「社会党のグレゴリー・ペック」と呼ばれた。分限処分分限処分(ぶんげんしょぶん)とは、適格性に欠けると判断された公務員に課される処分のことで、勤務実績が良くない場合や心身の故障によって職務の遂行に支障がある場合に公務員の身分保障の例外として本人の意に反して免職することが認められている。目的と実施.処分は公務の効率性を保つために行われる。そのため、職場内の綱紀粛正を目的とした懲戒処分とは異なり、懲罰的な意味合いは含まれておらず、免職となった場合でも、退職手当(退職金)が支給される。つまり「公務員には向いていないので、自分自身のためにも民間に移った方がいい」という意味の処分である。日本の公務員については、身分が保障され、国家公務員については国家公務員法または人事院規則、地方公務員については地方公務員法または条例に定める事由による場合でなければ、その職員は意に反して、降任、休職、降給、又は免職されることはない。なお、任命権者が分限処分を行う場合は、公正でなければならないとされている。現在、実際に行われる分限処分は、疾病による休職と免職がある。処分の事由.降任及び免職の事由.職員が、次の各号の一に該当する場合においては、その意に反して、これを降任し、又は免職することができる。その職員自身に責任があるかどうかは関係がない。降給の事由.降給の事由は、国家公務員は人事院規則、地方公務員は各地方公共団体の条例で定めるところによる。分限処分と失職の違い.