İş yeri başkasına devredilirse işçi tazminat talep edebilir mi?
Hayır edemez. Çünkü işyerinin devri ile birlikte, mevcut sözleşme bütün borç ve haklarıyla beraber devralan kişiye geçmektedir. Böyle bir durumda, iş sözleşmesi feshedilmediği için işçinin tazminat hakkı da bulunmamaktadır.