¿Cómo debe proceder el empleador o pagador al recibir una orden de embargo?
Cuando le sea notificada la orden de embargo, el empleador debe tramitarla, hacer los descuentos pertinentes y consignarlos a disposición del juzgado que ordenó el embargo.
Naturalmente, el empleador debe notificar al trabajador de la orden de embargo recibida.
Prelación y clases de créditos.El cobro de las deudas y los embargos se hacen de acuerdo a la prelación dada por la clase a la que pertenece la deuda o crédito.
Cuando hay varias órdenes de embargo, se pueden tramitar las que concurran hasta el monto que es posible embargar, según el orden cronológico en que se haya recibido, siempre que sean de la misma clase, pues si hay de distinta clase, primero se deben tramitar las de primera clase, como los señalados en el artículo 2495 del Código Civil, y de estos, prevalece la pensión de alimentos en favor de menores de edad, según lo dispone el artículo 134 de la Ley 1098; es decir que un embargo por alimentos en favor de menores de edad desplaza a los otros embargos de primera clase, incluso si ya se aplicaban.
Es decir que el criterio para tramitar embargos depende de la orden de llegada y de la prelación que tenga en embargo según la clase del crédito, así:
El que primero llegue si son de la misma clase.
El de mayor prelación sin importar el orden de llegada.
El de mayor prelación desplaza a los anteriores.