Что делать, если работодатель не выплатил двойную оплату за отпуск в праздничный день?
Если работодатель не выплатил двойную заработную плату за отпуск в праздничный день, то работник может обратиться в инспекцию труда или заявить в суд. Также можно обратиться в профсоюз или организацию, которая защищает права работников.