НА КАКОЙ СРОК МОЖЕТ БЫТЬ УВЕЛИЧЕН ОТПУСК СОТРУДНИКАМ, РАБОТАЮЩИМ НА ВРЕДНОМ ПРОИЗВОДСТВЕ?
Статья 89 Трудового кодекса РК определяет, что работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда, предоставляется дополнительный трудовой отпуск продолжительностью не менее шести календарных дней.
Дополнительный отпуск предоставляется только тем работникам, труд которых в тяжелых, вредных и (или) опасных условиях подтвержден результатами аттестации производственных объектов по условиям труда.
Дополнительные дни отпуска по условиям труда получают 3094 человека на 11 предприятиях Управления Делами Президента РК. Это сотрудники медицинских организаций, специалисты автохозяйств, работники Дирекции административных зданий и другие, чей труд связан с вредными условиями труда (радиология, химические препараты, газы и др.), подтвержденными аттестацией.
По решению аттестационной комиссии они получают от 6 до 18 дней дополнительного оплачиваемого трудового отпуска.