Quais São os Benefícios do Retorno ao Escritório?
Retornar ao escritório após um período de trabalho remoto pode trazer várias vantagens tanto para funcionários quanto para empresas. E são esses benefícios que você realmente quer capitalizar ao tentar encorajar os funcionários a retornar ao escritório.
Equilíbrio entre Vida Pessoal e Profissional: Para muitos, voltar ao escritório ajuda a criar um limite mais claro entre o trabalho e a vida pessoal. Os funcionários podem deixar o trabalho no escritório, reduzindo as chances de trazer o estresse relacionado ao escritório para casa. Adicionalmente, configurações híbridas permitem flexibilidade em dias de trabalho de casa, dando aos funcionários a chance de gerenciar tarefas pessoais junto com seus compromissos de trabalho sem julgamentos.
Melhor Reconhecimento dos Funcionários: Estar fisicamente no escritório pode levar à maior visibilidade. Pesquisas descobriram que a significante maioria dos líderes (96%) reconhecem as contribuições de funcionários presenciais mais facilmente do que as de quem trabalha remotamente. Esse aumento das interações pessoais pode levar a melhores oportunidades de desenvolvimento da carreira, como os líderes têm mais chance de perceber e reconhecer trabalho duro e conquistas.
Melhores Oportunidades de Mentoria: Para profissionais jovens e os no início de suas carreiras, o retorno ao escritório oferece melhor acesso à mentoria e instrução prática. Estar no mesmo espaço físico que colegas mais experientes permite mais aprendizado e orientação mais espontâneos.
Colaboração Espontânea: Em adição a melhores oportunidades de mentoria, estar presente fisicamente no escritório também quer dizer que os funcionários têm mais oportunidades para conexões e interações espontâneas. Esses momentos não planejados – quer seja uma conversa rápida do lado da cafeteira ou uma sessão de brainstorming no corredor – podem levar a novas ideias, resolução de problemas mais rápida e melhores relações de trabalho. Tais interações contribuem a uma sensação de comunidade e de pertencimento que podem ser difíceis de replicar numa configuração remota.
Acesso a Recursos: Estar presente fisicamente no escritório dá aos funcionários acesso imediato a ferramentas, equipamentos e suporte necessários. E quando você tem o que precisa fácil de acessar, você tem mais chance de simplificar processos do trabalho e minimizar muito tempo ocioso desnecessário.