Como os líderes podem avaliar a eficácia da delegação em suas equipes?
Monitorando os resultados das tarefas delegadas em termos de qualidade, prazo e satisfação do cliente ou do usuário final. Solicitando feedback dos membros da equipe sobre o processo de delegação e identificando áreas de melhoria. Avaliando o desenvolvimento e o desempenho dos colaboradores, observando se estão assumindo responsabilidades adicionais e crescendo profissionalmente.