Zarządzanie przez cele i monitorowanie strategii
Cele współpracy Wdrożenie systemu zapewniającego osiąganie długoterminowych, strategicznych celów firmy, przez powiązanie ich z zadaniami wykonywanymi na indywidualnych stanowiskach pracy. Mapowanie i kaskadowanie strategicznych celów w czterech perspektywach: organizacyjnej, procesowej, produktowej i finansowej. Ustalenie skorelowanych, strategicznych mierników operacyjnych oraz zrównoważonych kart wyników. Wprowadzenie procedur zarządzania przez cele do systemu zarządzania jakością. Wdrażanie narzędzi do monitorowania stopnia realizacji strategii rozwoju firmy. Zakres usług Identyfikowanie strategicznych celów firmy Mapowanie strategicznych celów  Ustalanie strategicznych mierników operacyjnych i opisywanie celów Opracowanie systemu zrównoważonych kart wyników Harmonizowanie celów strategicznych z bieżącą działalnością operacyjną Wyznaczanie celów i zadań na indywidualnych stanowiskach pracy Wdrażanie procedur i instrukcji z zakresu zarządzania przez cele Modyfikowanie procesów i procedur operacyjnych Harmonizowanie systemu zarządzania przez cele z polityką płacową Wdrożenie mechanizmów kontroli zadań i pozyskiwania informacji zwrotnej Wprowadzanie systemu zarządzania przez cele do systemu zarządzania jakością Wprowadzanie odpowiednich zmian do aktów prawa wewnętrznego Opracowanie systemu raportowania stopnia realizacji strategii Przygotowanie szkoleń i spotkań informacyjnych dla pracowników Wdrażanie systemów informatycznych wspomagających zarządzanie przez cele Korzyści dla klienta Kompletny system monitorowania realizacji strategii rozwoju firmy Mapy strategii prezentujące powiązania strategicznych celów Kaskada skorelowanych celów strategicznych, taktycznych i operacyjnych Spójny system strategicznych mierników operacyjnych Zintegrowane plany działalności z planami finansowymi Efektywny system ustalania i kontroli zadań Efektywny system motywowania pracowników Optymalne wykorzystanie zasobów i redukcja kosztów Sprawne raportowanie i wewnętrznej komunikacji Wyższa kultura organizacyjna Wdrażanie systemów zarządzania przez cele i monitorowania strategii może być realizowane na różnych poziomach organizacyjnych, obejmując całą firmę lub jej zorganizowaną część.