Zijn proefperiodes toegestaan op grond van de arbeidswetgeving van Aruba, BES, Curaçao en Sint Maarten?
Ja, mits schriftelijk overeengekomen en indien de proefperiode niet langer is dan twee (2) maanden. Tijdens een proefperiode kunnen zowel de werkgever als de werknemer de arbeidsovereenkomst met onmiddellijke ingang vrijelijk opzeggen.