Mag ik met een ziektebriefje toch gaan werken?
Ja. Je werkgever mag je niet verbieden om het werk te hervatten voor de ziekteperiode geattesteerd op je ziektebriefje is afgelopen. Wanneer je als werknemer verklaart dat je arbeidsgeschikt bent, kan je dus onder rechtvaardiging terugkomen. Lees meer...