契約社員としての就労期間は「就職している」といえますか？
一般的に、契約社員としての就労期間は職歴として認められる傾向にあります。契約社員期間に学んだことや習得したスキル・経験などをアピールすれば、正社員就職の可能性も広がるでしょう。
契約社員から正社員になりたい方は、「契約社員から正社員になるには？登用は難しい？確率の上げ方や就職するコツ」のコラムをご確認ください。