減収なしの場合｜実際に仕事を休まなくても、休業損害はもらえるのか？
パート・アルバイトとして働く兼業主婦の場合、交通事故によるケガの治療で入院・通院等を要しても、その日は非番で仕事を休まずに済んだというケースが少なくありません。
しかし、兼業主婦は仕事と「家事」を両立しているため、仕事を休まなかった日についても休業損害を請求できます。
前述のとおり、実収入または賃金センサスに基づく女性労働者の全年齢平均給与額のいずれかによって求めた1日当たりの基礎収入に、ケガの療養に要した日数を掛けて休業損害額を請求します。
事故前3か月間の収入は30万円（年収換算：120万円）
交通事故によるケガの療養のため、3日間にわたり入院（その間はすべて非番だった）
公式を利用して計算すると下記のとおりです。
1日当たりの基礎賃金：394万3500円÷365日＝1万804円
休業損害：1万804円×3日＝3万2412円