パートの給与計算のやり方は？
具体的な給与計算の仕方は、「労働時間×時給＋各種手当」です。 なお、時給制であっても月給制と同じく割増賃金の規定が適用されるため、時間外労働手当・深夜労働手当・休日出勤手当を加算する必要があります。