Posso inserire un valore della retribuzione differente da quello contrattuale?
Certamente. Il sistema segnalerà solamente se il valore inserito non rispetta i minimi previsti dal contratto comprese le eventuali indennità aggiuntive. Da notare che l'importo aggiuntivo rispetto al minimo contrattuale inserito, a meno di non selezionare l'apposita casella ("Il minimo ad personam può assorbire altri aumenti") non assorbirà eventuali indennità aggiuntive (p.es. l'indennità per l'assistenza di bambini inferiori a 6 anni di età per i livelli BS).