Cos’è lo stile laissez-faire?
La leadership laissez-faire si basa sul “lascia fare ai tuoi dipendenti, loro sanno cosa fare”. Pertanto, il leader laissez-faire non è molto propenso a dirigere il suo gruppo o a dare troppe istruzioni su come le cose dovrebbero essere fatte. Questo tipo di leader interviene solo quando è strettamente necessario.