Was muss man bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung beachten?
Nach §108 der Gewerbeordnung, der die Abrechnung des Arbeitsentgelts betrifft, ist dem Arbeitnehmer bei Zahlung des Arbeitsentgelts eine Abrechnung in Textform zu erteilen. Das heißt, jeder Arbeitgeber in Deutschland ist verpflichtet, seinen Angestellten eine Gehalts- oder Lohnabrechnung (Gehalt: für jeden Monat einheitlich oder Lohn: arbeitsstundenabhängig) vorzulegen.