Kui kahtlustad, et tööandja, õppeasutus või mõni muu institutsioon on sind sooliselt diskrimineerinud või muul viisil rikkunud naiste ja meeste suhteid reguleeriva soolise võrdõiguslikkuse seaduse sätteid, võid küsida asja lahendamiseks abi ja nõu.
Haddii aad ka shakiso in shaqo-bixiye, qeyb waxbarasho ama waax kale ay adiga ku takooreen jinsigaada dartiis ama sida kale ay jebiyeen sharciga isku qiimo ahaanshaha ee ragga iyo dumarka, waxaad wakiilka isku qiimo ahaanshaha weydiin kartaa hagis, jiheyn iyo caawimaad si arrinta xal looga gaaro ama cadeeyo.