En caso de que el trabajador exigiera la inclusión de la calificación de sus capacidades y su comportamiento, deberá notificárselo al empleador antes del transcurso de cinco años desde la finalización de la relación laboral.
L’employeur qui, volontairement ou par négligence, ne fournit pas de certificat de travail, enfreint la loi sur le contrat de travail.