Without acceptable grounds, nobody can be placed in a different position based on their gender, age, origin, language, religion, beliefs, opinions, health, disability or other personal reason.
Kedagi ei tohi ilma aktsepteeritava põhjuseta seada erinevasse olukorda soo, vanuse, päritolu, keele, usundi, veendumuse, arvamuse, tervisliku seisundi, puude või muu isikuga seotud põhjuse tõttu.