According to the Non-Discrimination Act (yhdenvertaisuuslaki), no one can be discriminated based on ethnic or national origin, nationality, language, religion, beliefs, opinion, medical condition, disability, sexual orientation or other reason connected to a person.
Võrdse kohtlemise seaduse (yhdenvertaisuuslaki) järgi ei tohi kedagi diskrimineerida vanuse, etnilise või rahvusliku päritolu, kodakondsuse, keele, usu, veendumuse, arvamuse, tervisliku seisundi, puude, seksuaalse orientatsiooni või muu isikuga seotud põhjuse alusel.