Helsinki-NLP/opus_infopankki huggingface dataset:
ru: Такие консультации предлагают, в частности:
zh: 在芬兰，任何人都可以免费获得企业咨询。咨询由下列机构提供：
ru: Центры новых предприятий (Uusyrityskeskukset)
zh: 新企业中心 经济交通和环境中心（即ELY-keskus）
ru: Сервис "Yritys-Suomi" (через Интернет и по телефону)
zh: 劳动与经济发展办公室，（即TE办公室） Yritys-Suomi提供网上咨询和电话咨询）
ru: Если у вас есть хорошая бизнес-идея, свяжитесь с ближайшим центром оказания услуг предпринимателям.
zh: 完成合理的商业构想后，您可以联系上述机构专家会帮助您完善商业构想，进行市场调查、可行性数据分析，并为您提供融资咨询。您在犹豫是否创办企业时，也可联系上述机构。
ru: Иногда получение консультации возможно и на других языках.
zh: 企业咨询提供芬兰语和瑞典语服务，大城市中也提供英语服务。有时也可能会提供其他语言的咨询。
ru: Курсы для предпринимателей
zh: 创业者培训课程
ru: Различные организации проводят курсы для предпринимателей и информационные мероприятия, на которых можно получить много полезной информации для создания предприятия.
zh: 参加各地区组织的创业者培训课程及咨询活动，您可以获得许多关于创业的有益信息。培训课程涵盖制定创业计划、启动商业运作、财会事务、企业税收、法律法规、市场推广、营销和客户服务等内容。
ru: Прежде чем создать предприятие, тщательно спланируйте его финансирование.
zh: 在创办企业前，请务必谨慎考虑资金方面的问题。原始资产非常重要。同样可以通过捐赠和贷款来筹备资金。一份合理完整的创业计划是获得资金的先决条件。
ru: Кредиты предпринимателям на открытие бизнеса предоставляют банки и Finnvera. Finnvera – это инвестиционная компания, принадлежащая государству.
zh: 商业银行和芬兰国家商业开发银行（Finnvera）向创业者发放贷款。Finnvera是芬兰国有特殊金融机构，为初创企业者和运作中的企业提供贷款和担保。商业理念足够合理可行，但没有足够资金或担保而无法获得商业银行贷款时，您可以向Finnvera申请贷款或贷款担保。
ru: Финансирование предприятияфинский _ шведский _ английский
zh: 公司融资芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Стартовые средства (starttiraha)
zh: 启动资金 (starttiraha)
ru: Стартовые средства могут быть выданы вам на срок, не превышающий 12 месяцев.
zh: 为保障创业初期的基本收入，您可能获得启动资金。您可向当地TE-办公室申领启动基金，最多可申领12个月。
ru: После подачи заявления о выдаче стартовых средств, Бюро занятости и экономического развития выясняет, будет ли предпринимательство приемлемым вариантом для вас.
zh: 申请启动资金时，TE 办公室会判断创业是否是您的最佳就业选择。
ru: Вы можете получить стартовые средства, если
zh: 满足下列条件者可获得启动资金：
ru: Выдача стартовых средств возможна при следующих условиях:
zh: 发放启动资金的前提包括：
ru: стартовые средства необходимы для обеспечения средств к существованию
zh: 启动资金可保障基本生活 在决定发放启动资金前，尚未开始经营活动
ru: Если вы собираетесь подать заявление о выплате стартовых средств, обратитесь в Бюро занятости как можно раньше.
zh: 想领取启动资金的人应尽早联系TE办公室。
ru: Существуют также и иные формы оказания помощи начинающим предпринимателям.
zh: 除此之外，还有其它援助形式供创业者选择。Yritys-Suomi 提供有关其它融资形式的更多信息。
ru: Информация о "подъёмных" средствахфинский _ шведский _ английский
zh: 有关启动资金的信息芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Выберите организационно-правовую форму
zh: 选择企业类型
ru: При выборе организационно-правовой формы предприятия, вам стоит обязательно обратиться в консультацию предпринимателей.
zh: 决定企业类型前，请务必联系企业咨询。
ru: Дополнительная информация приведена на сайте InfoFinland в разделе Формы предпринимательства.
zh: 更多信息，请访问InfoFinland上的企业类型。
ru: На этой странице приведена информация об услугах в городе Оулу.
zh: 该页面为您提供奥卢居民服务相关信息。其它重要相关信息，请访问 问题状况
ru: Прочая важная информация по этой теме приведена в разделе Проблемные ситуации.
zh: 各种变动和突发事件会给所有人造成不适。无论出现任何危机，人们对此做出强烈的反应是正常现象。危机可能涉及孩子的抚养、情感关系或暴力事件。危机也可能涉及心理健康问题、麻醉品滥用问题，或者可能出现的人生创伤。
ru: Проблемы с видом на жительство
zh: 更多信息：问题状况
ru: Дом матери и приют в городе Оулу
zh: • 奥卢救援所和避难所
ru: Вам необходим юрист?
zh: • 您是否需要律师？
ru: Проблемы в браке и в семейных отношениях
zh: • 婚姻及感情问题
ru: Проблемы с детьми
zh: • 儿童问题
ru: Проблемы молодёжи
zh: • 青少年问题
ru: Финансовые проблемы
zh: • 心理健康问题
ru: Наркотическая зависимость
zh: • 无家可归
ru: В период адаптации у любыогочеловека могут происходить различные изменения и события.
zh: 麻醉品问题
ru: Дополнительная информация приведена в разделе Проблемные ситуации.
zh: 吸毒成瘾
ru: Кризисный центр Оулуфинский
zh: 奥卢危机援助中心芬兰语
ru: Дежурная наркологическая службафинский
zh: 毒品滥用紧急援助芬兰语
ru: Дежурная социальная службафинский
zh: 社会服务紧急援助芬兰语
ru: Дежурная служба социальной и экономической помощифинский _ английский
zh: 社会经济保障紧急援助芬兰语 _ 英语
ru: Дежурная психиатрическая службафинский
zh: 心理健康急诊芬兰语
ru: Экстренные ситуации и дежурные отделенияфинский _ английский
zh: 紧急情况和急诊芬兰语 _ 英语
ru: Если у вас имеются проблемы или неясности с видом на жительство, вы можете обратиться в Департамент по делам миграции или в полицию.
zh: 如果遇到有关居住许可的任何问题，您可联系移民局或警察局。
ru: Полицейское управление Оулу
zh: 奥卢中心警察局
ru: Дополнительная информация приведена в разделе: Проблемы с видом на жительство
zh: 更多状况: 签证问题
ru: Департамент по делам миграциифинский _ шведский _ английский _ русский _ китайский _ арабский
zh: 国家移民局芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语 _ 俄语 _ 中文 _ 阿拉伯语
ru: Не звоните на этот номер, если речь не идёт об экстренной ситуации
zh: 紧急状况中需要警察帮助时，请拨打紧急救助电话112。非紧急状况中，请勿拨打急救电话。
ru: Вы также можете подать заявление в полицию через Интернет. Вы можете заполнить бланк и принести его в полицейский участок.
zh: 若您不幸遭受犯罪侵害或是证人，请呼叫警察到场调查事件。您可拨打紧急援助电话112。您可通过互联网报案。您还可填写报案表格后递交至警察局。
ru: Полицейский участок Оулу
zh: 奥卢中心警察局
ru: Телефон: 071 876 0211
zh: 电话：071 876 0211
ru: Дежурная служба помощи жертвам преступлений в Оулу
zh: 奥卢遇害者紧急援助处
ru: Номера телефонов и дополнительная информация приведены на сайте Дежурной службы помощи жертвам преступлений (на разных языках: финский, шведский, английский, сербохорватский, русский, турецкий, испанский, сомалийский, арабский).
zh: 援助电话：116 006 (周一和周二13:00-21:00；周三至周五17:00-21:00)
ru: Дополнительная информация приведена в разделе: Преступления
zh: 请访问遇害者紧急援助处的网站了解更多联系电话和信息：（服务语言：芬兰语、瑞典语、英语、塞尔维亚-克罗地亚语、俄语、土耳其语、西班牙语、索马里语和阿拉伯语）。
ru: Полиция Оулуфинский _ шведский _ английский
zh: 奥卢警察局芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Дежурная служба для жертв преступленийфинский _ шведский _ английский _ эстонский _ сомалийский _ китайский
zh: 受害者紧急援助芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语 _ 爱沙尼亚语 _ 索马里语 _ 中文
ru: Электронное заявление в полициюфинский _ английский
zh: 网上报案芬兰语 _ 英语
ru: Если вам необходима срочная помощь полиции в экстренной ситуации, звоните по телефону 112.
zh: 紧急状况中需要警察帮助时，请拨打紧急救助电话112。
ru: Если член вашей семьи совершает по отношению к вам насилие или угрожает вам его применением, вы можете обратиться в приют.
zh: 若家庭成员对您施暴或威胁施暴，您可去避难所避难。
ru: Дом матери и приют в городе Оулу
zh: 奥卢紧急避难所
ru: Телефон: 08 561 5500
zh: 电话：08 561 5500
ru: Вы можете позвонить в приют в любое время суток.
zh: 奥卢救援所和避难所为无法独立照顾孩子及遭受暴力侵害的人提供援助服务。您可全天拨打电话。
ru: Дополнительная информация приведена в разделе: Насилие
zh: 更多信息: 暴力
ru: Дом матери и приют (Oulun ensi-ja turvakoti ry)финский _ шведский _ английский
zh: Oulun ensi-ja turvakoti ry芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Если вы полагаете, что по отношению к вам во время приёма на работу или на рабочем месте проявили дискриминацию, и разобраться на месте невозможно, обратитесь к ответственному по вопросам охраны труда Агентства регионального управления Северной Финляндии.
zh: 请联系被芬兰地方管理局劳动保护责任区。
ru: Если вы стали объектом преступления, связанного с расизмом, вы можете подать заявление в полицию через Интернет или в полицейском участке.
zh: 不幸遭受种族歧视的人可通过互联网或亲自前往警察局报案。
ru: Дополнительная информация приведена в разделе: Дискриминация и расизм
zh: 更多信息: 歧视及种族歧视
ru: Бюро правовой помощи Оулу обслуживает жителей Оулу.
zh: 奥卢司法援助办公室向奥卢居民提供司法援助服务。您也可通过芬兰律师协会的网站寻找私人律师。
ru: Телефон 029 56 61420, 050 4058137
zh: 电话号码：029 56 61420, 050 4058137
ru: Дополнительная информация приведена в разделе: Вам необходим юрист?
zh: 更多信息: 您需要律师吗?
ru: Бюро правовой помощи Оулуфинский
zh: 奥卢司法援助办公室芬兰语
ru: Ассоциация адвокатов Финляндиифинский _ шведский _ английский
zh: 芬兰律师协会芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Дополнительная информация приведена на сайте евангелическо-лютеранского прихода Оулу.
zh: 奥卢地区的多处墓地都归属福音信义教会。福音信义教会的墓地也是公众墓地，即使不归属该教会的人也可在墓地里埋葬。目的可供所有居民使用。请访问奥卢福音信义会的官方网站了解更多信息。
ru: Вы также можете обратиться к сотрудникам кризисной службы Оулу через свою поликлинику.
zh: 若您的亲属不幸突然过世，请联系当地健康中心寻求紧急援助。办公时间之外，请联系奥卢综合急诊服务中心。您可以通过健康中心联系到奥卢市危机工作组。奥卢地区的福音信义教会也提供葬礼支援服务。同时，
ru: Евангелическо-лютеранские приходы округа Оулу также организуют скорбные группы.
zh: 芬兰心理健康中心下属的奥卢危机中心也可以提供您帮助。
ru: Дополнительная информация приведена в разделе: Смерть
zh: 更多信息: 死亡
ru: Группа психологической поддержки евангелическо-лютеранских приходов Оулуфинский
zh: 奥卢录路德教丧葬工作处芬兰语
ru: Медицинские услугифинский _ английский
zh: 保健服务 芬兰语 _ 英语
ru: Общая дежурная служба округа Оулуфинский _ английский
zh: 奥卢地区统一急诊芬兰语 _ 英语
ru: Проблемы в браке и в семейных отношениях
zh: 婚姻及感情问题
ru: Помощь в решении проблем, связанных с браком и семейными отношениями, вы можете получить в семейной консультации.
zh: 家庭事务咨询处提供婚姻感情问题咨询服务。
ru: Семейная консультация
zh: 家庭事务咨询处
ru: Запись на приём и консультация по телефону: пн.-вт., чт.-пт., 10-12
zh: 预约及电话咨询时间：周一和周四10:00-12:00。
ru: Телефон: 044 703 6120
zh: 电话：044 703 6120
ru: Дополнительная информация приведена в разделе: Проблемы в браке и в семейных отношениях
zh: 更多信息: 婚姻及感情问题
ru: Семейная консультацияфинский _ английский
zh: 家庭咨询处芬兰语 _ 英语
ru: Зарегистрированные семейные отношения расторгаются так же, как и официальный брак.
zh: 无论男女都可向奥卢地方法院递交离婚申请。离婚申请可由单方提出。您也可邮寄申请或通过传真和电子邮件递交。注册同性伴侣关系的解除方式与离婚相同。
ru: Телефон: 029 564 9500
zh: 电话：029 564 9500
ru: Дополнительная информация приведена в разделе: Развод
zh: 更多信息: 离婚
ru: Уездный суд Оулуфинский
zh: 奥卢地方法院芬兰语
ru: Правовой департаментфинский _ шведский _ английский
zh: 司法局芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Проблемы с детьми
zh: 儿童问题 儿童问题
ru: В консультации вы сможете получить информацию о местах, где можно в случае необходимости получить дополнительную помощь.
zh: 育儿咨询处的健康护理师为您提供有关幼儿健康、教育及成长方面的咨询服务。若有需要，育儿咨询处会为您提供更多机构的联系方式，帮您解决问题。
ru: Телефон: 08 558 44356
zh: 电话：08 558 44356
ru: При возникновении проблем с детьми школьного возраста вам может помочь, например, школьная медицинская сестра.
zh: 学校健康护理师会帮助学生解决问题。若您想咨询有关孩子生理发育和成长的问题，可预约前往家庭事务咨询处。
ru: Дополнительная информация приведена в разделе: Проблемы с детьми
zh: 更多信息: 儿童问题
ru: Детская консультацияфинский _ английский
zh: 儿童咨询处芬兰语 _ 英语
ru: Проблемы молодёжи
zh: 学校健康保健芬兰语
ru: Молодёжь может побеседовать о своих проблемах с медицинским работником своей школы или учебного заведения, со школьным куратором или с сотрудником дома молодежи.
zh: 青少年问题
ru: Там вы сможете поговорить о проблемах и получить помощь и поддержку.
zh: 您可向学校健康护理师、学习指导师、生活老师和青少年活动中心的成年工作者诉说自己的问题。
ru: Дополнительная информация приведена в разделе: Проблемы молодёжи
zh: 孩子和家长都可自行联系家庭事务咨询处，倾述问题并得到帮助和支援。若您需要紧急居所，请联系奥卢紧急避难所。
ru: linkkiГород Оулу:
zh: 更多信息: 青年问题
ru: Immigrant NettiNappiфинский _ английский
zh: Nappi芬兰语 _ 英语
ru: Проблемы с психическим здоровьем
zh: 心理健康问题
ru: Служба психического здоровья оказывает жителям Оулу помощь и поддержку в кризисных ситуациях, в процессе реабилитации и психиатрического лечения, а также на дому.
zh: 心理健康服务向奥卢居民提供有关精神病护理、康复以及家庭服务的帮助和援助。如果您需要心理健康援助，请与您所属的健康中心联系，医务人员会为您安排合适的治疗。
ru: Вы также можете проконсультироваться напрямую в психиатрическом отделении.
zh: 您也可直接联系心理健康诊所咨询。如果您需要有关心理健康的帮助与支援，或向为您的亲属提供支援，可以直接联系心理健康诊所。
ru: Вы можете взять с собой на приём близкого человека.
zh: 在紧急情况中，您可联系心理健康急诊，无须预约，但建议您在看急诊前事先拨打电话预。同时您也可以携带亲属陪同。
ru: Южное психиатрическое отделение
zh: 成人心理健康急诊 南部心理健康办事处
ru: Дежурная психиатрическая служба для детей и подростков
zh: 儿童与青年心理健康急诊
ru: Телефон: 044 703 5919
zh: 电话号码: 044 703 5919
ru: Дежурная служба во внерабочее время расположена в дежурном отделении округа Оулу.
zh: 如在办公时间以外，请前往奥卢地区综合急诊中心。
ru: Дополнительная информация приведена в разделе Психическое здоровье
zh: 更多信息: 心理健康
ru: Поликлиники в Оулуфинский _ английский
zh: 奥卢健康中心芬兰语 _ 英语
ru: Психиатрические услугифинский
zh: 心理健康服务芬兰语
ru: В некоторых ситуациях у вас будет право подать заявление на выплату социального пособия.
zh: 如果遭遇经济问题，您可以与社会工作专员联系。一些情况中，您可以领取得基本生活保障金。
ru: Социальная дежурная служба
zh: 社会服务紧急援助处
ru: 044 703 6235
zh: 电话号码：044 703 6235
ru: ежедневно с 08 до 24
zh: 全天候服务
ru: В консультации по долговым вопросам вы можете получить информацию и консультации по проблемам, связанным с долгами.
zh: 您可以前往债务咨询处咨询有关债务问题。
ru: Консультация по долговым вопросам
zh: 债务咨询处
ru: Телефон: 044 703 6824
zh: 电话号码: 044 703 6824
ru: пн. – пт., 09-10
zh: 周一至周五9:00- 10:00
ru: Дополнительная информация приведена в разделе: Финансовые проблемы
zh: 电话：周一至周五14:00-21:00，周六和周日8:00-10:00。
ru: Экономическая и долговая консультацияфинский _ английский
zh: 经济债务咨询芬兰语 _ 英语
ru: Социальное пособиефинский _ английский
zh: 基本生活保障芬兰语 _ 英语
ru: Если вы остались без квартиры, обратитесь в социальную службу Оулу.
zh: 请访问Asuminen Oulussa网站了解寻找住房的信息。如果您无家可归，请与奥卢社会服务处（Oulun sosiaalitoimisto）联系。
ru: Отдел работы с семьями и со взрослыми
zh: 成人与家庭社会服务处（Aikuis- ja perhesosiaalityö）
ru: индивидуальные консультации и дежурная служба: пн.-пт. 09-12
zh: 社会服务一般指导和咨询电话：044 703 4912，工作日8:30-15:30服务。
ru: Дополнительная информация приведена в разделе: Отсутствие жилья
zh: 更多信息: 无家可归
ru: Социальная работа с семьями и взрослымифинский _ английский
zh: 承认和家庭事务社会服务芬兰语 _ 英语
ru: Проблемы с алкоголем и наркотиками
zh: 麻醉品问题
ru: Если вы хотите бросить курить или снизить употребление алкоголя, вы можете обратиться в наркологическую службу.
zh: 奥卢市麻醉品服务中心为您提供问有关戒毒和戒酒的咨询。奥卢居民可获得免费的服务。Redi64戒毒所向未满27岁的人士提供服务，A-Klinikka向年满27岁的人士提供服务。该处服务无须提前预约。
ru: Наркотическая зависимость
zh: 吸毒成瘾
ru: Организация «Oulun Vinkki» предлагает помощь лицам, употребляющим наркотические вещества внутривенно, и членам их семей.
zh: 奥卢Vinkki服务处向静脉注射吸毒者及其家庭成员提供援助。
ru: Дополнительная информация приведена в разделе: Проблемы с алкоголем и наркотиками
zh: 更多信息: 麻醉品问题
ru: Наркологическая А-клиникафинский _ шведский _ английский
zh: A-klinikka芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Алкоголь, наркотики и зависимостьфинский _ английский
zh: 毒品和吸毒上瘾芬兰语 _ 英语
ru: Дежурная служба для жертв преступленийфинский _ шведский _ английский
zh: 受害者紧急援助芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Телефон 029 56 61420
zh: 电话号码：029 56 61420
ru: Куда обратиться за помощью при возникновении проблем в трудовой жизни?
zh: 遇到劳务问题时，应如何获得帮助？
ru: В первую очередь, побеседуйте со своим непосредственным руководителем.
zh: 首先，应当和上级协商解决问题。若问题仍未解决，可联系单位工会代表。若单位未设立工会代表但您已加入职业工会，请联系所属的职业工会。
ru: Центральная организация профсоюзов Финляндии SAK предоставляет бесплатные консультации по вопросам трудового права.
zh: 芬兰职业工会中心协会 SAK 可提供免费劳务关系咨询服务。未加入职业工会的人员也可进行咨询。律师使用芬兰语和英语提供咨询。您也可通过电话和电子邮件进行咨询：
ru: Тел. 0800 414 004, вт и ср 9:00–11:00 и 12:00–15:00
zh: 电话：0800 414 004，工作时间：周二和周三，9:00-11:00；12:00-15:00
ru: Вы также можете позвонить по номеру государственной справочной службы органов охраны труда:
zh: 您也可拨打劳动安全保护机构的全国统一咨询电话：
ru: Тел. 0295 016 620
zh: 电话：0295 016 620
ru: пн–пт 09:00–15:00
zh: 周一至周五，9:00-15:00
ru: Контактные данные органов по охране трудафинский _ шведский _ английский
zh: 劳动安全保护机构的联系信息芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Как это повлияет на мой вид на жительство?
zh: 劳务关系即将结束，这会对我的居留许可产生什么影响？
ru: Ситуация будет зависеть от того, какой у вас вид на жительство.
zh: 这取决于您目前持有的居留许可。
ru: Дополнительная информация об основаниях для предоставления вида на жительство приведена на сайте InfoFinland в разделе Неграждане ЕС.
zh: 如果居留许可上规定只能在特定单位工作，应当申办新的工作居留许可。只有在找到新的工作后，您才能申办新的工作居留许可。您也可以其他理由申办居留许可。如需了解申办居留许可理由的更多信息，请访问InfoFinland上的非欧盟居民。
ru: Подать уведомление может также ваш работодатель.
zh: 如果劳务关系在居留许可到期前结束，应当以书面方式通知国家移民局。用人单位也可发出通知。
ru: Если вид на жительство был выдан вам для определённой сферы деятельности, вы можете сменить место работы в рамках той же сферы деятельности.
zh: 如果居留许可上限定了特定的行业，您可在限定行业内更换雇主。
ru: Дополнительная информация о ходатайстве на получение пособия по безработице приведена в разделе Пособие по безработице.
zh: 如需了解工作居留许可和创业者居留许可的更多信息，请访问赴芬工作和来芬创业。如需了解芬求职的更多信息，请访问从哪里找到工作？如需了解申领失业补助金的更多信息，请访问失业保障。
ru: Что делать?
zh: 我的工资很低，该怎么办？
ru: Всегда проверяйте по расчётному листу правильность начисленной вам суммы заработной платы.
zh: 请务必检查您的工资单，确保工资正确。
ru: Если вам выплатили не всю заработную плату, попросите работодателя доначислить недостающую сумму.
zh: 如果工资很低，应当要求工人单位重新计算。如果用人单位不给您发放应得工资，请向地区管理局或所属职业工会咨询。
ru: Но это самый последний вариант.
zh: 如果您无法就工资与用人单位达成一致，可要求法院裁决。这是解决问题的最终手段。
ru: Информация о выплате заработной платыфинский _ шведский _ английский
zh: 工资发放介绍芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Это разрешено?
zh: 用人单位想以现金发放工资，允许这样做吗？
ru: Работодатель должен перечислять заработную плату на ваш банковский счет.
zh: 用人单位应当以银行转账方式发放工资。仅其他在特殊情况下，才可用现金发放工资。如果您没有银行账户，可使用用现金发放工资。
ru: Это станет подтверждением того, что вам действительно была выплачена заработная плата.
zh: 如果以现金发放工资，您应当要求用人单位提供有本人签名的工资发放证明。这样即可证明您的确得到工资。
ru: Что мне делать?
zh: 定期劳务关系已结束，但没有得到最后的工资，我该怎么办？
ru: Потребуйте выплатить вам заработную плату.
zh: 询问用人单位工资延迟的原因，要求工人单位发放工资，并通过书面方式表达您的要求。
ru: Если вы состоите в профсоюзе, вы можете обратиться за помощью в профсоюз.
zh: 如果您已加入职业工会，可向工会寻求帮助。如果您不是工会会员，可联系劳动安全保护机构等专职机构。
ru: Как мне получить справку с места работы?
zh: 我和之前单位的劳务关系已解除，但没有得到工作证明，如何才能得到工作证明？
ru: Работодатель обязан предоставить вам справку в самые короткие сроки.
zh: 用人单位无需主动为您提供工作证明。如果想获取工作证明，应当向用人单位提出要求。用人单位必须尽快为您提供工作证明。
ru: Дополнительная информация приведена на сайте InfoFinland в разделе Справка с места работы.
zh: 如果您已提出要求，但没有得到工作证明，请联系劳动安全保护机构。如需里哦啊接更多信息，请访问InfoFinland上的工作证明。
ru: Что мне делать?
zh: 我感觉在工作单位遭受不公待遇，该怎么办？
ru: Согласно закону запрещается дискриминация, например, по следующим признакам:
zh: 所有员工都应当享受平等公正的待遇。法律规定不得以下列原因歧视任何人：
ru: состояние здоровья
zh: 种族背景 健康状况
ru: религиозные убеждения
zh: 宗教信仰 性取向。
ru: Дополнительная информация приведена на сайте InfoFinland в разделе *Дискриминация и расизм.
zh: 如需了解更多信息，请访问InfoFinland上的歧视和种族歧视。
ru: Вы также можете подвергнуться, к примеру, травле или сексуальным домогательствам.
zh: 除歧视外，工作单位里还可能出现其他形式的不良行为，例如欺负或性骚扰等。
ru: Если на рабочем месте вопрос не решился, обратитесь в органы охраны труда или в свой профсоюз.
zh: 请首先告诉您的上级。如果问题仍未解决，您可联系单位劳动保护监督员或工会代表。如果工作单位无法解决问题，您可联系当地劳动安全保护机构或职业工会解决问题。
ru: Такое сообщение вы можете сделать от своего имени или же анонимно.
zh: 如果您的上级给您的待遇不公，应上报劳动保护机构。您可署名或匿名上报。
ru: Работодатель также угрожает мне насилием.
zh: 我被强制劳动，但没有得到工资，用人单位还用暴力手段威胁我。我应如何获得帮助？
ru: Информацию о правах и обязанностях работников в Финляндии вы можете найти на сайте InfoFinland в разделе Права и обязанности работника.
zh: 您有权得到帮助和保护。芬兰法律规定，必须善待员工并发放工资。人口贩卖在芬兰是犯罪行为。如需了解更多信息，请访问InfoFinland上的人口贩卖及强制劳动。如需了解芬兰员工的权利和义务的更多信息，请访问InfoFinland上的劳动者权利和义务。
ru: Работник при увольнении с работы имеет право получить по запросу от своего работодателя справку с места работы.
zh: 劳动合同终止后，劳动者有权得到用人单位开具的书面工作证明。工作证明是证明劳资关系和工作内容的重要文件。劳动者可以要求用人单位在工作证明上注明劳动合同终止原因，并对工作能力和表现给出评价。
ru: Работодатель также обязан выдать новую справку, если справка с места работника будет утеряна или придёт в негодность.
zh: 用人单位有义务在劳动关系终止后10年期间内无条件提供工作证明，之后在合理的理由下也应当提供工作证明。如果劳动者要求对工作能力和表现给出评价，用人单位须在劳动关系结束5年之内提供证明文件。如果劳动者不慎丢失或损毁了工作证明，用人单位须提供新的工作证明。
ru: Работодатель, который сознательно или по небрежности не выдаёт справки с места работы, нарушает трудовое законодательство.
zh: 不提供工作证明的做法违反《劳动合同法》。
ru: Закон о трудовом соглашениифинский _ шведский _ английский
zh: 《劳动合同法》芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Информация о праве на получение справки с работыфинский _ шведский _ английский
zh: 有关工作证明权利的信息芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: позвонив по номеру 029 497 000 (обслуживание на финском, шведском и английском языках)
zh: 拨打电话：029 497 000（服务语言：芬兰语、瑞典语、英语）
ru: Как подсчитать размер налоговой ставки?финский _ шведский
zh: 如何计算税率？芬兰语 _ 瑞典语
ru: Когда в семье рождается ребёнок, родители могут выйти в отпуск по уходу за ребёнком, т.е. остаться дома с ребёнком.
zh: 婴儿出生后母亲或父亲有权留守家中照顾婴儿。
ru: Отпуск по уходу за ребёнком означает:
zh: 抚育假是指
ru: отпуск по уходу за ребёнком для отца
zh: 母亲的产假 父亲的抚育假
ru: отпуск по болезни ребёнка
zh: 育婴假 育儿假
ru: Сообщите своему работодателю о выходе в отпуск заранее, не позднее, чем за два месяца.
zh: 您应最少提前两个月通知用人单位享受抚育假。
ru: Отпуск по уходу за ребёнком обычно не оплачивается.
zh: 您通常在抚育假期间无法获得工资。期间是否发放工资则取决与您的劳动合同规定。请向用人单位咨询了解具体规则。
ru: Во время отпуска по уходу за ребенком Kela выплачивает пособия, т.е. суточные для родителей, а также пособие по уходу за ребёнком на дому..
zh: 抚育假期间，Kela发放家庭补助金，即父母抚育津贴和家庭育儿补助。有关家庭补助金的发放条件，请访问
ru: Условия выплаты данных пособий приведены на сайте InfoFinland в разделе Пособие после рождения ребёнка и Пособие по уходу за ребёнком на дому.
zh: InfoFinland 上的产后家庭援助和家庭育儿援助。
ru: Запрещается расторжение трудового договора с беременной женщиной, а также её дискриминация по причине беременности.
zh: 抚育假结束之后，员工有权回到先前工作岗位或同样级别的工作岗位。用人单位不得解除妊娠期妇女的劳动合同，也不得对其有任何形式的不公正待遇。
ru: В Финляндии работодатели и сотрудники знают о наличии отпусков по уходу за ребенком и используют их.
zh: 获得抚育假在芬兰非常普遍。
ru: Отпуск по уходу за ребёнкомфинский _ шведский _ английский
zh: 探亲假芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Отпуск по уходу за ребёнком для матери
zh: 产假
ru: Продолжительность отпуска по уходу за ребёнком для матери составляет 105 рабочих дней.
zh: 母亲的产假为期105个工作日。在对母亲、胎儿或婴儿没有危险的环境中，产假期间的妇女也可工作。预产期前两周和分娩后的两周时间里，母亲无须工作。
ru: Отпуск по уходу за ребёнком для отца
zh: 父亲的抚育假
ru: Эти дни не могут быть переданы для использования матери.
zh: 父亲的抚育假是育婴假的一部分，供抚育婴儿的父亲使用。父亲的抚育假总共54天，可转让给母亲使用。
ru: Вы можете разделить эти дни максимум на 4 периода.
zh: 您可和享用产假或育婴假的母亲同时享受18天的父亲抚育假。这些假期最多可分四次享用。
ru: Вы также можете провести все 54 дня отпуска для отца в разное время с отпуском матери.
zh: 剩下的36天假期最多可分两次使用。期间不可与母亲同时享用育婴假。这样规定的目的在于父亲可单独抚育婴儿。您也可一次性享受54天的抚育假，但不可与母亲同时享用。
ru: Отпуск для отца можно использовать только по уходу за ребёнком в возрасте до 2 лет.
zh: 您可自行决定是否享用所有父亲抚育假还是仅仅享用其中一部分。父亲抚育假只可在孩子年满两周岁前享用。孩子年满两周后，剩余的假期您也无法享用。
ru: Отпуск по уходу за ребёнком для родителей
zh: 育婴假
ru: Оба родителя не могут одновременно взять такой отпуск.
zh: 产假之后，父母一方有权得到158个工作日的育婴假，留在家里照看婴儿。育婴假只有父母一方可以享受。父母可轮流享受育婴假，在家照顾孩子。
ru: Отпуск по уходу за малолетним ребёнком
zh: 育儿假
ru: После отпуска для родителей отец или мать могут выйти в неоплачиваемый отпуск по уходу за малолетним ребёнком до тех пор, пока тому не исполнится 3 года.
zh: 育婴假结束后，父母一方可无薪休假在家照顾孩子，直到孩子年满三岁。
ru: Во время отпуска по уходу за малолетним ребёнком Kela выплачивает пособие по уходу за ребёнком на дому.
zh: 前提是过去一年内母亲或父亲在同一用人单位工作至少6个月。育儿假期间，Kela发放家庭育儿补助。有关家庭育儿补助的发放条件，请访问 InfoFinland上的家庭育儿援助。
ru: Частичный отпуск по уходу за ребёнком
zh: 非全天式育儿假
ru: В этом случае вы будете работать сокращённый рабочий день и, соответственно, получать меньшую заработную плату.
zh: 您也可享受非全天式育儿假，期间您的工作时间和薪水都会减少。父母双方可以同时获得育儿假，例如一方上午照看孩子下午上班，而另一方下午照看孩子上午上班。您可在孩子二年级毕业前享受非全天式育儿假。
ru: Частичное пособие не может быть получено на такого ребёнка, которому уже исполнилось три года, но он ещё не ходит в школу.
zh: 在芬兰登记居住地的人可在孩子年满三岁前以及小学一年级和二年级时向Kela申领育儿补助。年满三周岁但未上小学的孩子无法获得部分育儿补助。
ru: Дополнительная информация о пособии на время частичного отпуска по уходу за ребёнком приведена на сайте InfoFinland в разделе Пособие по уходу за ребёнком на дому.
zh: 有关部分抚育金的更多信息，请访问InfoFinland上的家庭育儿援助。
ru: Налоги следует платить, например, со следующих доходов:
zh: 芬兰征收收入所得税（tulovero）。 下列收入属于征税范围：
ru: Если вы заболели или с вами произошёл несчастный случай, у вас есть право не приходить на работу. Работодатель обязан выплатить вам заработную плату за период вашей болезни.
zh: 由于生病或发生意外等原因，您有权享受病假。用人单位有义务在病假期间为您发放工资。劳动合同满一个月后生病的人可从生病当天后第二天起领取全额工资。若仍旧无法工作，享受芬兰社会保障的人可向Kela申领病假补偿金（sairauspäiväraha）。更多信息，请查看InfoFinland上的芬兰社会保障。
ru: Возможно, в вашем коллективном договоре прописаны иные правила, и вы будете получать заработную плату за более длительный период времени.
zh: 您的劳动合同中若有特殊规定，您还可在患病期间领取更长时间的工资。
ru: Если вы заболели и не можете пойти на работу, незамедлительно сообщите об этом своему начальнику.
zh: 用人单位有权让您提供医生开具的疾病证明。生病后若不能工作，应立即向上司汇报。您的上司会告诉您是否应当立刻提供医生证明或在生病后第四日提供证明。
ru: Отпуск по болезни не является обычным отпуском, он предоставляется для выздоровления от болезни, чтобы в это время вы своей деятельностью не подвергали опасности процесс выздоровления.
zh: 病假并不是休闲假期，期间您应静心养病，不可应本人其他活动而耽误休养。
ru: Дополнительная информация приведена на сайте InfoFinland в разделе Консультация предпринимателей.
zh: 您可以从企业咨询处获得有关商业运作发展的咨询帮助。请查看InfoFinland上的企业咨询。
ru: Контроль за соблюдением прав (edunvalvonta) предпринимателя и прочие услуги
zh: 创业者权益保障（edunvalvonta）及其它服务
ru: Услуги предоставляются на финском и на английском языках.
zh: 芬兰企业家（Suomen Yrittäjät）也是创业者权益保障机构。它为会员提供免费电话咨询等多种企业服务。
ru: В Бюро занятости и экономического развития можно получить услуги, предназначенные для развития коммерческой деятельности.
zh: 从企业家在线网络服务（Yrittäjän tukiverkko）上，您可以免费得到许多商业经营信息。 网站语言为芬兰语和瑞典语。
ru: Информация об уплачиваемых работодателем платежах социального страхованияфинский _ шведский
zh: 雇主社会保险缴款信息芬兰语 _ 瑞典语
ru: Медицинское обслуживание предпринимателя на рабочем месте (työterveyshuolto)
zh: 创业者的职业健康保护（työterveyshuolto）
ru: Охрана здоровья работников касается всех
zh: 人人有权享受职业健康保健
ru: Медицинские услуги на рабочем месте могут быть оказаны медицинской сестрой, специалистом по трудовой медицине и трудовым психологом. Также могут быть доступны услуги физиотерапевта.
zh: 在芬兰，用人单位有义务为员工提供预防性的保健服务。用人单位还可以为员工提供医疗服务。职业健康保健服务中心为您提供健康护理师、医生及心理医生服务。一些保健中心还有物理治疗师。职业健康保健中心通常不提供专科医生服务。请向单位询问您可以享受哪些职业健康保健服务。
ru: Право на получение медицинских услуг по месту работы не относится к семье работника.
zh: 职业健康保健的对象不包括员工的家属。
ru: Охрана здоровья работников направлена на содействие здоровью и работоспособности, а также на усиление сотрудничества на рабочих местах.
zh: 职业健康保护的目的在于提高员工的健康、劳动能力和团队合作能力。
ru: Они не имеют права рассказывать о вас вашему работодателю, если вы не дали на это своего согласия.
zh: 职业健康保健中心的工作人员必须履行保密义务。除非得到您本人许可，否则不会向用人单位透露您的病情。但是，职业健康保健中心可以评估您的健康是否适合继续工作，并向用人单位提供评估报告。
ru: Kela компенсирует работодателю и предпринимателю часть расходов на охрану здоровья сотрудников, если они необходимы и разумны.
zh: 针对正当合理的职业健康保健开支，Kela会给用人单位和创业者提供补偿。
ru: Информация об охране здоровья работниковфинский _ шведский _ английский
zh: 职业保健信息芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Информация об охране здоровья работниковфинский _ шведский
zh: 职业保健信息芬兰语 _ 瑞典语
ru: Закон об охране здоровья работниковфинский _ шведский _ английский
zh: 《职业健康保护法》芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Регистр доходов
zh: 负责员工培训及劳动安全
ru: На начальном этапе становления вашего бизнеса, у вас появится большое количество различных обязанностей, например, регистрация предприятия, организация процесса налогообложения и бухгалтерского учёта.
zh: 创业者应当履行诸多义务，包括：注册登记、纳税、组织财务会计报告等。
ru: Например, в помещениях предприятий, торгующих продуктами питания, или в косметических салонах должны быть проведены проверки, а перед началом эксплуатации помещений необходимо получение разрешения в муниципальном отделе здравоохранения.
zh: 假如从事食品餐饮行业或美容美发行业，您必须提前向地方政府的卫生管理部门申请许可。卫生检验合格后，方可开张营业。
ru: Пенсионную страховку можно получить в страховой компании или в пенсионной кассе (eläkekassa).
zh: 企业家如年龄介乎十八至六十七岁，而每年（按2018年情况计）
ru: Заключите договор пенсионного страхования не позднее шести месяцев после начала предпринимательской деятельности.
zh: 从公司营业中获得至少7 645,25欧元的收入，则企业家退休金保险（YEL vakuutus）为必须。年迈或失去劳动能力无法工作时，便能获得退休金。如果不幸死亡，创业者家属也能得到一笔抚慰金。企业养老保险可以通过商业保险公司或养老保险系统（eläkekassa）购买。营业后的6个月内，
ru: Величина дохода влияет также на величину различных пособий (например, суточных по болезни), размер которых привязан к величине дохода (ansiosidonnaiset etuudet).
zh: 养老保险费及退休金数额取决于收入（työtulo） 。首次购买企业养老保险时，保险机构与创业者共同协定预计收入数额。预计收入应当大致与其从事有偿劳动时获得的薪水相当。按照收入比例所得保障（ansiosidonnainen etuus）， 例如病假期间的工资补偿，也取决于收入多少。
ru: Налогообложение индивидуального частного предприятия
zh: 个人独资企业的纳税
ru: Доход облагается налогом на основании обеспеченности предприятия как доход с капитала (pääomatulo) или доход физического лица (ansiotulo).
zh: 个人独资企业是最常见的企业形式，由单独个人独资成立。个人独资企业的税率由该企业的年终净利润决定。企业资产即是个人所得。营业利润按照不同收入形式进行征税，可为资本收益（pääomatulo）或劳动所得（ansiotulo）。
ru: При налогообложении дохода с капитала налоговая ставка всегда одинаковая.
zh: 资本收益税率固定，而劳动所得则按照弹性税率纳税，即多收入高税率，少收入低税率。
ru: Ответственность за инструктаж и безопасность работников
zh: 负责员工培训及劳动安全
ru: Охрана труда на рабочем месте
zh: 工作场所的劳动安全保障措施
ru: Работодатель отвечает за то, чтобы все выполняли свою работу с соблюдением техники безопасности.
zh: 芬兰十分重视劳动安全保障。用人单位须保障所有劳动者的劳动安全。用人单位须给新员工提供工作环境适应过程。用人单位有义务向新员工介绍单位的劳动安全保障措施，并且教育他们如何安全地工作。
ru: Работу необходимо выполнять в соответствии с указаниями.
zh: 劳动者同样应当注意劳动安全。工作应当根据规则完成。如果工作任务明显非常危险，劳动者有权拒绝完成任务。
ru: Работодатели организуют для своего персонала на предприятии инструктаж по оказанию первой медицинской помощи.
zh: 每个单位都应该具有通晓急救知识的人员、急救工具及应急措施。用人单位向劳动者提供急救的培训课程。
ru: Если на предприятии работает минимум десять работников, работники выбирают уполномоченного по вопросам охраны труда, который будет представлять их интересы.
zh: 如果单位员工数目超过10人就应当选举劳动安全监督员。监督员需熟悉单位的劳动安全保障措施，参与劳动安全监察，并向其他员工传递劳动安全和健康的信息。
ru: Работодатель назначает для каждого рабочего места начальника по охране труда, который помогает работодателю в сотрудничестве с работниками и официальными органами.
zh: 用人单位应当任命一位劳动安全负责人，负责用人单位与员工以及劳动安全保障机关之间的沟通协调工作。
ru: Служба охраны труда
zh: 劳动安全保障机关
ru: Они следят за тем, чтобы на предприятиях соблюдалась установленная законом техника безопасности.
zh: 芬兰的区域管理机构（AVI）统管全国五个区域的劳动健康安全。 该机构负责监督各个单位是否遵循劳动安全保障的法律规定。
ru: Региональные отделы по вопросам охраны труда консультируют сотрудников и работодателей по вопросам, относящимся к технике безопасности и к гигиене труда, а также по условиям трудовых отношений.
zh: 劳动安全保障的区域性机构向劳动者和用人单位提供职业健康安全及工作条件的咨询。
ru: Инспекторы по охране труда осуществляют проверки на рабочих местах.
zh: 劳动安全监察员有权对任何单位进行监察。主要包括：检查单位工作场地是否采取了劳动安全保障措施，员工是否熟悉自己的工作环境，外籍员工是否在芬兰法律规定的工作环境中工作。
ru: Представитель отдела охраны труда может обязать работодателя исправить недостатки в сфере охраны труда на рабочем месте.
zh: .劳动安全监察员有权对任何单位进行监察，并查看劳动安全保障措施的文件。劳动安全保障机关有权责令用人单位对劳动安全隐患进行整改。
ru: Информация об охране труда и инструкции на случай спорных ситуацийфинский _ шведский _ английский
zh: 劳动健康安全信息及劳务纠纷说明芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Обязанности предпринимателя
zh: 创业者的义务
ru: Нужно ли мне разрешение для открытия предприятия?
zh: 您是否需要特殊经营许可？必须购买什么保险？请访问 InfoFinland上的创业者的义务，
ru: Какие гарантии мне необходимо получить?
zh: 了解有关创业的重要信息。
ru: Помощь предпринимателю
zh: 为创业者提供的帮助支持
ru: Каким образом предприниматель может получить пособие по безработице?
zh: 芬兰创业者的权益由谁保障？创业者的失业保障具体如何？请访问 InfoFinland上的为创业者提供的帮助支持，了解更多信息。
ru: Финская трудовая культура
zh: 芬兰的企业文化
ru: Если вы хотите преуспеть в Финляндии как предприниматель, вы должны изучить финскую трудовую культуру.
zh: 若想在芬兰成功创办企业，您必须了解芬兰的企业文化。了解芬兰企业文化的基本内容后，您不仅可以为客户提供更好的服务，还可以更加了解客户需要什么。
ru: Дополнительная информация приведена на сайте InfoFinland в разделе Финская трудовая культура.
zh: 请访问 InfoFinland上芬兰的企业文化，了解更多信息。
ru: Общая информация о профсоюзах
zh: 劳工组织简介
ru: Законодательство в Финляндии гарантирует право работника быть членом профсоюза (ammattiliitto).
zh: 芬兰的立法保障劳动者加入劳工组织和工会（ammattiliitto）的权利。这项权利不得以任何形式剥夺。
ru: Это право не может быть ограничено никаким договором.
zh: 由于劳动者加入工会而对其进行不公正的待遇会受到制裁。
ru: Большая часть финнов является членам какого-либо профсоюза.
zh: 大多数的芬兰人都是劳工组织的成员。劳工组织和工会致力于保障会员的合法权益，提高薪酬标准、工作安全和工作生活质量。
ru: Профессиональные союзы работников организованы под эгидой трёх центральных ассоциаций получателей заработной платы.
zh: 芬兰所有的劳工组织和工会都隶属于三个中心劳工组织，它们分别是：芬兰总工会（SAK）、芬兰职业工作者联合会（STTK）和专业管理人士联合会（Akava）。
ru: Азбука профсоюзного движенияфинский _ английский _ русский _ эстонский
zh: 工会运动入门介绍芬兰语 _ 英语 _ 俄语 _ 爱沙尼亚语
ru: Информация о деятельности профсоюзовфинский _ шведский _ английский
zh: 职业联合会活动介绍芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Вступление в профсоюз и членские взносы
zh: 加入劳工组织和交纳会费
ru: При наличии желания, Вы можете вступить в профсоюз вашей отрасли.
zh: 您可以自愿加入所属行业的劳工组织或工会。入会时请联系单位的工会代表或直接联系工会。许多劳工组织和工会都提供网上入会申请。
ru: Членские взносы вычитаются при налогообложении.
zh: 您需要缴纳工会会费，会费通常是工资的1%-2%。 缴纳的会费可以减免税额。
ru: Члены профсоюза могут принимать участие в организуемом профсоюзом обучении и досуге.
zh: 工会会员可以参加工会组织的教育培训和其他活动。一旦出现劳务纠纷，还可以从工会代表那里得到咨询和帮助。工会还可以提供谈判代表或谈判援助。
ru: Касса взаимопомощи безработным
zh: 失业保险系统
ru: Сотрудник, входящий в кассу взаимопомощи безработным, вносит, будучи на работе, членские взносы в кассу взаимопомощи.
zh: 在芬兰您可以自愿参加失业保险。劳动者在工作时缴纳失业保险费。一旦失业，他就可以从失业保险系统获得与工资对应的失业保险金。您应当加入失业保险系统，因为失业保险金的数额要比基本失业保障金多。
ru: Профсоюз и касса взаимопомощи – это две отдельные системы.
zh: 加入工会时您也可以同时参加工会的失业保险。工会和失业保险系统分立。您也可以选择不加入工会而只参加失业保险。
ru: Выясните эти условия сразу же, как станете членом кассы взаимопомощи.
zh: 获得与工资成正比的失业保险金是有条件的。在得到失业保险金之前，您必须缴纳了足够时间的会费。您应当在参加失业保险时了解这些规则条件。
ru: Дополнительная информация на сайте InfoFinland в разделе Пособие по безработице.
zh: 请查看InfoFinland上的失业保障。
ru: Информация о кассах взаимопомощи безработнымфинский _ шведский _ английский
zh: 失业基金信息芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Представитель профсоюза на предприятии
zh: 单位里的工会代表
ru: Доверенному лицу можно задать вопросы, относящиеся к коллективному трудовому соглашению.
zh: 各个单位都有代表工会及其会员的工会代表。工会代表由会员选举产生。工会代表负责用人单位和劳动者之间的谈判、磋商以及信息传递。您也可以从工会代表处获得有关集体劳资协议的信息。
ru: Для создания акционерного общества необходимо как минимум одно физическое или юридическое лицо, а минимальный уставной фонд общества, т.е. общая стоимость акций, должен составлять 2500 евро.
zh: 股份有限公司由至少一位股东出资成立，注册资本的最低限额为2500欧元。公司资本由等额股份组成。股东按其持有公司股份多少参加决策、分红，
ru: Уставной фонд делится на акции.
zh: 并承担相应有限责任。
ru: В трудовой договор обычно вписываются следующие моменты:
zh: 劳动合同一式两份，一份由劳动者保留，另一份给用人单位。通常劳动合同包括以下内容：
ru: Стороны трудового договора
zh: 劳动合同双方
ru: Работодатель и работник подписывают трудовой договор.
zh: 用人单位和劳动者都应当在劳动合同上签字。
ru: Является ли договор временным или постоянным
zh: 劳动合同性质是永久性还是临时性（定期合同）
ru: Это означает, что работа будет продолжаться до тех пор, пока работник не уволиться, или работодатель не уволит работника.
zh: 劳动合同通常是永久性的。这意味着劳务关系持续到劳动者或用人单位一方解除合同，例如辞职或开除。用人单位在解除合同时需要有合理的理由。这些理由在《劳动合同法》中有明文规定。
ru: Причины, пригодные для увольнения, приведены в Законе о трудовом договоре.
zh: 永久性的劳动合同意味着劳动者获得了稳定的或永久性的职位。
ru: Временный договор означает, что согласовано время начала и окончания работы.
zh: 临时性劳动合同是指明确工作开始和结束时间的合同。只有给出了临时性劳动的理由才能签订临时性劳动合同。法规和集体劳资协议中明确规定了临时性劳动合同的适用范畴。
ru: Трудовые отношения могут быть временными, если для этого имеются следующие причины:
zh: 临时性劳动合同可以基于下列理由：
ru: замещение должности
zh: 临时替班 工作实习或见习
ru: сезонный пик или пик спроса
zh: 临时需求或季节性工作
ru: Временный договор можно расторгнуть только по очень веской причине.
zh: 如果没有协定合同解除的条件，临时性劳动合同在明确的时间内有效。 临时性合同只能在非常充分的理由下才能解除。
ru: Испытательный срок и его продолжительность
zh: 工作试用期
ru: Основания для расторжения трудового договора в испытательный срок не должны быть дискриминационными. Работник в течение испытательного срока получает обычную заработную плату.
zh: 工作开始时可以规定工作试用期。试用期最多不能超过六个月。定期合同的试用期不可超过劳动合同期限的一半时间。试用期间，劳动者能够了解这份工作是否适合他；用人单位同时评估员工是否胜任他的工作岗位。试用期间，合同双方都能随时解除劳动合同。用人单位不得以歧视性理由在试用期间解除合同。试用期间劳动者应当获得正常的薪酬。
ru: Место выполнения работы
zh: 工作地点 工作内容
ru: Служебные обязанности
zh: 工资标准及其发放时间
ru: Работодатель не может выплачивать заработную плату в размере, меньшем, чем указано в коллективном трудовом соглашении.
zh: 集体劳资协议对最低工资标准做出了规定。如果行业中尚未产生集体劳资协议，劳动者有权得到合理的工资。工资不得少于集体劳资协议中规定的最低工资标准。工资通常还包括其他津贴，例如工作经验奖金、加班费和轮班津贴。
ru: Работодатель вносит заработную плату на банковский счёт.
zh: 工资通常每月发放一次或两次。用人单位将工资存入员工的银行账户。劳动者有权得到详细的工资单。
ru: Выплачиваемая работнику зарплата называется чистой зарплатой (nettopalkka).
zh: 所谓的工资通常是指税前工资（bruttopalkka）。在预扣了所得税和其他社保基金后，劳动者得到税后工资（nettopalkka)。
ru: В договоре должно быть указано регулярное время работы.
zh: 劳动合同中必须明确规定正常工作时间。工作时间遵循《工作时间法》 和集体劳资协议中的规定。
ru: Ежегодный отпуск и отпускные
zh: 年假和度假金
ru: Также ему выплачиваются отпускные. Выплата отпускных основывается на условиях коллективного трудового соглашения.
zh: 劳动者在年假期间有权得到全额工资和额外的度假金。集体劳资协议对度假金的发放做出了明确规定。一旦劳动合同中止，劳动者有权得到尚未获得年假或假期补偿工作日的补偿金。
ru: Срок уведомления об увольнении
zh: 合同解除时间
ru: Если работодатель увольняет работника, то он обязан сообщить ему причину увольнения. В Законе о трудовом договоре приведены причины, достаточные для увольнения.
zh: 永久性劳动合同在劳动者或用人单位一方解除合同后自动失效。合同解除时间是指在一方解除合同至合同终止的期间，在此期间劳动者正常工作，得到正常工资，享有劳动者的权益并应当履行工作义务。用人单位主动解除合同时必须提供合理的理由。《劳动合同法》中对这些合理的理由有明确的定义。
ru: Указание о том, коллективное трудовое соглашение какой отрасли применяется в трудовом договоре
zh: 明确劳动合同遵循哪个行业的集体劳资协议
ru: Трудовой договор и трудовые отношенияфинский _ шведский _ английский
zh: 劳动合同与雇佣关系芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Планируйте всё тщательно
zh: 资金预算须谨慎
ru: Тщательно планируйте финансирование вашей компании до создания предприятия.
zh: 在创办企业前，请务必谨慎考虑资金方面的问题。原始资产非常重要。同样可以通过捐赠和贷款来筹备资金。一份合理完整的创业计划是获得银行贷款的先决条件。
ru: Кредиты, выдаваемые банками или организацией Finnvera, являются стандартным источником средств для начинающего предпринимателя. Finnvera – это государственная инвестиционная компания, выдающая кредиты и гарантии для начинающего или уже действующего предприятия.
zh: （Finnvera）的贷款。
ru: Предприятия, имеющие потенциал для ведения рентабельной деятельности, но не имеющие гарантий или средств для самофинансирования, требуемых банками, могут получить в организации Finnvera кредит или гарантию на кредит.
zh: Finnvera 是芬兰国有特殊金融机构， 为创业者和企业提供贷款和担保。无法获得商业银行贷款，但商业理念足够合理可行的创业者可以向Finnvera 申请贷款或贷款担保。
ru: Сервис «Yritys-Suomi» предоставляет информацию о различных вариантах финансирования.
zh: Yritys-Suomi为您提供多种融资方式的具体介绍。您也可前往TE办公室了解是否可获得创业援助金。
ru: Стартовые средства выдаёт то Бюро занятости и экономического развития, в котором вы зарегистрированы.
zh: 为保障创业初期的基本收入，您可能获得启动资金（starttiraha）。
ru: Средства могут выдаваться в течение срока, не превышающего 12 месяцев.
zh: 它由申请者所属的TE办公室负责发放，最长可发放12个月。
ru: вы являетесь безработным и зарегистрированы как соискатель рабочего места на бирже труда
zh: · 您已登记成为求职者 · 您仍在职，但将从雇员、学生或家务劳动身份转变成全职创业者
ru: В Финляндии права работника определяются в соответствии с трудовым законодательством и коллективным трудовым соглашением (työehtosopimus).
zh: 在芬兰，劳动者的合法权益由劳动者权益保障法以及集体劳资协议（työehtosopimus）保障。这些法律协议明确了最低工资标准、工作时间、假期、病假期间的工资和劳务关系终止等相关规定。
ru: Союз работодателей и союз работников согласовывают условия труда в определённой области экономики.
zh: 用工单位联合会和劳工组织协商各个行业的工作条件及待遇。行业性的集体劳资协议（
ru: В этом случае создаётся коллективное трудовое соглашение (TES).
zh: TES）随即产生。公务行政管理行业（地方或国家公务人员）适用公务岗位集体劳资协议（VES）或地方政府岗位集体劳资协议（KVTES）。
ru: Например, уровень заработной платы не может быть меньше, чем согласовано в коллективном трудовом соглашении.
zh: 集体劳资协议中的各种条款仅仅是最低劳动合同标准。劳动合同不得低于这些标准。例如薪酬标准不得低于集体劳资协议中规定的最低工资标准。劳动合同双方可以在这些最低标准的底线上协商更好的工作条件和待遇。
ru: Коллективное трудовое соглашение заключается на определённый срок, обычно на один или на два года или даже на более длительный срок.
zh: 集体劳资协议会定期协商更新，通常是每年、每两年或更长时间。集体劳资协议和公务岗位集体劳资协议对劳工协会、用工单位联合会及其会员有效。集体劳资协议同时具有广泛约束力，即使不是用工单位联合会成员的用人单位也应当遵守集体劳资协议中的规定。
ru: В объявлениях о наличии рабочих мест и в трудовых договорах можно прочитать фразу: ”palkkaus TES:in mukainen” (Заработная плата в соответствии с коллективным трудовым соглашением).
zh: 招聘信息和劳动合同中通常写有 “palkkaus TES:in mukainen”（工资标准按照集体劳资协议规定）。
ru: Стоит выяснить заранее размер заработной платы в своей отрасли в Финляндии.
zh: 您应当知道本行业在芬兰的最低工资标准是多少。芬兰没有所谓的最低薪酬法规，最低工资标准由集体劳资协议规定，所以熟悉各行业的集体劳资协议非常重要。
ru: Трудовое законодательствофинский _ шведский _ английский
zh: 有关劳动的立法芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: В трудовом договоре согласовываются служебные обязанности и размер заработной платы, а также прочие относящиеся к работе льготы и условия.
zh: 用人单位通常与新录员工签订书面劳动合同。劳动合同中双方协定工作内容、工资标准以及其他工作待遇和条件。劳动合同也能口头达成。如果双方尚未签署书面合同，用人单位必须以书面形式提供与工作相关的条件和待遇。
ru: Это также поможет при разрешении спорных ситуаций.
zh: 书面劳动合同值得推荐。白纸黑字可以让双方明确合同内容。一旦出现劳务纠纷，书面合同会提供很大帮助。
ru: Дополнительная информация о составлении трудового договора на сайте InfoFinland в разделе Содержание трудового договора.
zh: 有关劳动合同的更多信息，请查看InfoFinland上的劳动合同内容。
ru: Составление трудового договорафинский _ шведский _ английский
zh: 建立劳动合同芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Письменный договор об основных условиях выполнения работы
zh: 与劳动相关的书面性协议
ru: Работодатель обязан представить работнику письменный документ с указанием важнейших условий выполнения работы для постоянной работы, а также при работе, длящейся более шести месяцев.
zh: 在永久性或一个月以上的持续性劳务关系中，用人单位必须以书面形式提供明确劳动条件和工作待遇的文件。
ru: В данном документе должно быть указано, как минимум, следующее:
zh: 该文件至少应当包括以下条款
ru: местонахождение или адрес работодатели и работника
zh: 用人单位和劳动者的家庭地址以及单位地址 工作开始日期
ru: срок начала трудовых отношений
zh: 临时性劳动合同有效时间以及对临时性工作的解释。
ru: место выполнения работы
zh: 工作内容 适用的集体劳资协议
ru: служебные обязанности работника
zh: 工资或其他补偿标准以及工资发放时间
ru: регулярное рабочее время
zh: 正常工作时间 年假标准
ru: определение ежегодного отпуска
zh: 劳动合同解除时间及其依据
ru: Если работодатель не представил документ, в котором описаны основные условия выполнения работы, он может быть приговорён к выплате штрафа.
zh: 如果用人单位没有给劳动者提供这样的书面文件，则可能被处以罚金。
ru: Подумайте над тем, кто будет вашим клиентом, и какие требования у них могут быть.
zh: 在制定创业计划时，您应该清醒地认识到自己的优势和不足，以及您所经营的商品或提供的服务的性质。认清你的客户群体和顾客需求，你的竞争对手，其产品以及商业运作手段。
ru: Подумайте над тем, какие средства производства или какая рабочая сила вам необходимы.
zh: 创业计划中最关键的是企业的商业运作计划，因为这涉及到企业将如何运作以及公司的营业场所和坐落地点，需要的生产工具以及劳动力，如何利用广告媒体和市场推广活动进行营销，
ru: Узнайте, покрывает ли страховка риски при вашем виде деятельности.
zh: 以及确认商业保险是否会降低你的运作风险。
ru: Расскажите также в вашем бизнес-плане о том, как вы собираетесь спланировать бухгалтерский учёт и экономику, а также то, как вы будете контролировать выполнение поставленных планов.
zh: 创业计划还应阐明财务登记手段、资金流动预算以及如何监控和实施计划。
ru: Также там вы сможете получить образец бизнес-плана и образцы прочих документов.
zh: 有关制定创业计划的详细过程，请咨询各家企业咨询机构。从各机构的网站上至少可以下载芬兰语及英语版的创业者手册以及创业计划和其他文件的范本。
ru: Равенство прописано в законодательстве
zh: 法律明文规定平等的概念
ru: Равное отношение к людям гарантировано Конституцией Финляндии.
zh: 人人平等已被写入芬兰的宪法。
ru: Равенство (yhdenvertaisuus) означает, что все люди равны, вне зависимости от их пола, возраста, этнического или национального происхождения, гражданства, языка, вероисповедания и убеждений, мнения, увечий, состояния здоровья, половой ориентации и прочих причин, касающихся человека.
zh: 平等（yhdenvertaisuus）是指无论性别、年龄、种族或民族、国籍、语言、宗教信仰、观念、残疾、健康状况、性取向或其他个人因素，人人平等。
ru: Равенство в трудовой жизни регулируется Законом о равноправии и Законом о трудовом договоре.
zh: 工作中的平等待遇在《平等法》及《劳动合同法》中有明确规定。按照规定，劳动者在工作录取、工作以及工作条件中应当享受平等待遇。
ru: Конституция Финляндиифинский _ шведский _ английский _ русский _ французский _ испанский _ немецкий
zh: 《芬兰宪法》芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语 _ 俄语 _ 法语 _ 西班牙语 _ 德语
ru: Закон о равноправиифинский _ шведский _ английский
zh: 《平等待遇法》芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Равенство при приёме на работу
zh: 工作录取中的平等待遇
ru: Закон о равенстве (yhdenvertaisuuslaki) обязывает к равноправному отношению ко всем претендентам на рабочее место.
zh: 《平等法》（yhdenvertaisuuslaki）规定招聘单位在录取过程中对工作申请者必须平等对待，从中选取适宜人员从事工作。用人单位同时需要证明录取结果完全建立在工作性质的基础上，而并无歧视性选择。
ru: Работодатель должен выбрать для выполнения работы наиболее заслуживающего этого претендента.
zh: 在录取过程中用人单位不得考虑与工作无关的其他个人因素。
ru: Равенство на рабочем месте
zh: 工作中的平等待遇
ru: Работодатель не может подвергать работников дискриминации, когда он принимает решение о распределении служебных обязанностей, о предложении возможностей продвижения по службе или об окончании трудовых отношений.
zh: 用人单位在分配工作、提拔以及解除劳务关系时应当平等对待每一位员工。
ru: Дискриминация на работе – это преступление.
zh: 劳动歧视是犯罪。如果您怀疑自己受到了歧视，可以联系劳动保护部门或所属劳工组织。
ru: В проблемных ситуациях вы можете попросить совета у уполномоченного по вопросам охраны труда или у своего доверенного лица.
zh: 如遇到纠纷，您可以从劳动保护监察处或单位的工会代表得到咨询。
ru: Равноправие и борьба с дискриминацией на рабочем местефинский _ шведский _ английский
zh: 工作中的男女平等和反歧视芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Равноправие (tasa-arvo) полов
zh: 男女之间的无差别（tasa-arvo）待遇
ru: В соответствии с законодательством Финляндии мужчины и женщины равны между собой.
zh: 芬兰法律规定男女平等。男性和女性在工作录取、工作以及获得薪酬时应当享受平等待遇。不得由于妊娠或生育原因而歧视员工。
ru: Уполномоченный по вопросам равноправия контролирует соблюдение закона в отношении равноправия между мужчинами и женщинами.
zh: 芬兰的《男女平等法》规定，用人单位必须负责监督各单位遵循男女平等原则，任何人不得受到性别歧视。性别平等监察处负责监督各单位依法实施男女平等原则。如果您怀疑自己受到了性别歧视，可以从性别平等监察处获得咨询及帮助。
ru: Информация о равноправии на рабочем местефинский _ шведский _ английский _ русский _ саамский
zh: 工作中的男女平等芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语 _ 俄语 _ 萨米语
ru: На этих страницах собраны сведения об услугах региона Оулу.
zh: 该页面为您提供奥卢家庭服务相关信息。其它重要相关信息，请访问 家庭
ru: Если вы ждете ребёнка
zh: • 妊娠期间
ru: Финансовая помощь семье
zh: • 为育儿家庭提供的经济援助
ru: Уход за ребенком на дому
zh: • 家庭育儿
ru: Дети при разводе
zh: • 离异家庭中的孩子
ru: Если вы беременны, обратитесь в материнскую консультацию.
zh: 妊娠期间
ru: Запись на прием в консультацию
zh: 发现自己坏婚后，请联系产妇咨询处。您可通过Omahoito服务与咨询处的工作人员取得联系。刚怀孕时，父母最好一起前往咨询处。
ru: Телефон: 08 558 44356
zh: 咨询处预约电话 电话：08 558 44356
ru: Дополнительная информация:: Если вы беременны
zh: 更多信息: 当您怀孕时
ru: Женская консультацияфинский _ английский
zh: 孕妇咨询出芬兰语 _ 英语
ru: Услуги для семьифинский _ английский
zh: 家庭咨询服务芬兰语 _ 英语
ru: Сетевой сервис OmaOuluфинский
zh: OmaOulu芬兰语
ru: Финансовая помощь семье
zh: 为育儿家庭提供的经济援助
ru: Заявление можно подать через Интернет или направить по почте в Kela. Вы также можете лично отнести его в отделение Kela.
zh: 有权享受产妇援助、产假补贴及其它福利的人应向Kela申领补贴。您可通过互联网递交申请表，也可将表格邮寄至Kela。您可前往当地Kela办公室办理手续。
ru: Дополнительная информация: Помощь во время беременности
zh: 更多信息: 怀孕期间的援助
ru: Kelaфинский _ шведский _ английский _ русский _ арабский
zh: Kela芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语 _ 俄语 _ 阿拉伯语
ru: Уход за ребенком на дому
zh: 家庭育儿
ru: Пособие по уходу за ребенком на дому состоит из базового пособия по уходу и надбавки за уход.
zh: 在家自行照看未满三岁儿童，且没有送孩子上公立托儿所的家庭可申领家庭育儿补贴。儿童可由监护人一方照看。家庭育儿补贴包括育儿金和育儿补贴。除此之外，还可领取地方补贴。
ru: В Оулу муниципальную надбавку называют надбавкой Оулу.
zh: 奥卢市发放的地方补贴被称作奥卢补贴。
ru: Пособие по уходу за ребенком на дому могут платить также за детей старше 3-х лет, если в семье есть ребенок в возрасте до 3-х лет, за которого семья получает такое пособие.
zh: 家里有未满三岁的儿童，若孩子不去公立托儿所上学，就可领取该补贴。家中若有多个孩子，其中一位未满3岁的儿童领取补贴，那么即使其他孩子超过3岁，也可领取补贴。
ru: Заявление можно подать через Интернет или направить его по почте в Kela.
zh: 有权享受家庭育儿补贴的人士可向Kela申领补贴。您可通过互联网递交申请表，也可将表格邮寄至Kela。您可前往当地Kela办公室办理手续。
ru: Родители могут совместно поддерживать друг друга.ход за детьми
zh: 针对在家照看0-5岁幼儿的家庭，奥卢市免费为其组织家庭俱乐部活动。家庭俱乐部中，孩子们可以找到玩耍伙伴，家长也可相互交流帮助。
ru: Kelaфинский _ шведский _ английский _ русский _ арабский
zh: 家庭托儿服务芬兰语 _ 英语
ru: Гражданская церемония регистрации брака также происходит в магистрате.
zh: 准备结婚的人士需以书面方式申请婚前调查。该调查由民政登记处负责。调查申请可递交至任何民政登记处。民政登记处还负责民事婚姻登记。
ru: Магистрат Оулу
zh: 奥卢民政登记处
ru: Телефон: 029 553 9641
zh: 电话：029 553 9641
ru: Отделение магистрата Оулуфинский _ шведский _ английский
zh: 奥卢民政登记处芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Указывать причину развода при подаче заявления не требуется.
zh: 无论男女都可向奥卢地方法院递交离婚申请。离婚申请可由单方提出。申请离婚时无需提供理由。您也可邮寄申请或通过电子邮件递交。
ru: Зарегистрированные парные отношения расторгаются так же, как и брак.
zh: 注册同性伴侣关系的解除方式与离婚相同。
ru: Уездной суд Оулу
zh: 奥卢地方法院
ru: Дополнительная информация: Развод - Avioero
zh: 更多信息: 离婚
ru: Если у вас есть дети и вы решили развестись, запишитесь на прием к инспектору по вопросам защиты детей.
zh: 准备离婚的人士应当与儿童权益监护员取得联系。针对孩子的居住、抚养、探望权和抚养费等事项达成的协议应当由社会工作处确认。
ru: Дополнительная информация: Развод
zh: 更多信息: 离异家庭中的孩子
ru: Уход за детьми и право на встречуфинский _ английский
zh: 儿童抚养和探望权芬兰语 _ 英语
ru: Дополнительная информация: Беременность и роды
zh: 更多信息: 妊娠和分娩
ru: Такие консультации предлагают, в частности:
zh: 在芬兰，任何人都可以免费获得企业咨询。咨询：
ru: Центры новых предприятий (Uusyrityskeskukset)
zh: 新企业中心（Uusyrityskeskus）
ru: Бюро занятости и экономического развития (Työ- ja elinkeinotoimistot (TE-toimistot))
zh: 劳动与经济发展办公室，即 TE办公室（Työ- ja elinkeinotoimisto，即TE-toimisto）
ru: Сервис "Yritys-Suomi" (через Интернет и по телефону)
zh: 创业-芬兰（Yritys-Suomi）（提供网上咨询和电话咨询）
ru: Вам помогут провести предварительные маркетинговые исследования, расчёты рентабельности, а также выяснить возможности получения финансирования.
zh: 这些机构为芬兰各地的创业者提供咨询服务。完成合理的商业构想后，您可以联系这些机构获得专家提供的商业运作发展咨询与帮助。他们会帮助您进行全面的市场调查，可行性数据分析并调查获得资金的可能性。您也可以获得如何制定创业计划的咨询，并在做出创业决定时得到支持。
ru: Консультации предоставляются по-фински и по-шведски, а в крупных городах – на английском и иных языках.
zh: 企业咨询提供芬兰语和瑞典语服务，大城市中也提供英语和其他语种服务。
ru: Телефоны службы "Yritys-Suomi":
zh: 创业-芬兰（Yritys-Suomi）通过电话提供芬兰语和瑞典语的企业咨询。电话号码如下：
ru: Через некоторое время служба свяжется с вами.
zh: 需要英语咨询服务的人应通过Yritys-Suomi的英语网站递交咨询内容，咨询人员随后将与您联系。
ru: Консультации по телефону осуществляются с понедельника по пятницу, с 09.00 до 16.15.
zh: 电话咨询时间为每周一至周五9:00–16:15。
ru: Подача заявления на курсыфинский _ шведский _ английский
zh: 课程申请芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语
ru: Справочник о профессиональных объединенияхфинский _ английский _ русский _ эстонский
zh: 工会运动入门介绍芬兰语 _ 英语 _ 俄语 _ 爱沙尼亚语
ru: Информация о деятельности профсоюзовфинский _ шведский _ английский _ русский _ эстонский _ французский
zh: 职业联合会活动介绍芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语 _ 俄语 _ 爱沙尼亚语 _ 法语
ru: В Финляндии работник имеет право:
zh: 在芬兰劳动者应享有的权利：
ru: на защиту, предоставляемую законодательством и договорами
zh: 获得集体劳资协议中规定的相关薪酬以及其他相关待遇；
ru: на организацию
zh: 获得法律和劳动合同中规定的保护；
ru: на здоровую и безопасную обстановку на рабочем месте
zh: 参加工会和劳工组织 在健康和安全的工作环境中工作。
ru: Работник обязан:
zh: 劳动者应履行的义务：
ru: выполнять работу тщательно
zh: 尽职完成工作； 遵守工作时间；
ru: соблюдать установленное время работы
zh: 遵守上级做出的规定； 与用人单位一起抵制不当竞争；
ru: соблюдать указания руководства
zh: 不泄漏商业和专业机密； 考虑用人单位的利益。
ru: учитывать выгоду работодателя
zh: 针对外籍人士的劳务关系咨询
ru: Консультации предоставляет Центральный союз профсоюзов Финляндии SAK.
zh: 如果您有涉及劳务关系的疑问或问题，请联系外籍人士劳务关系咨询服务。咨询服务由芬兰职业工会中心协会
ru: Справочная служба по вопросам трудовых отношений работает по вторникам и средам с 9 до 11 и с 12 до 15.
zh: 服务时间为每周二和周三上午9:00–11:00，下午12:00–15:00。
ru: Вы также можете позвонить по номеру государственной справочной службы органов охраны труда:
zh: 您也可拨打劳动安全保护机构的全国统一咨询电话。
ru: Справочная служба по вопросам трудовых отношений для иммигрантовфинский _ шведский _ английский
zh: 针对外籍人士的劳务关系咨询芬兰语 _ 瑞典语 _ 英语