Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: Finalitat del fitxer : Disposar d ' un sistema d ' informació per a la gestió del reconeixement al personal de seguretat privada que excel · leixi en el compliment de les seves funcions i especialment en la col · laboració amb les administracions públiques catalanes , la policia de la Generalitat-mossos d ' esquadra i les policies locals de Catalunya , així com a d ' altres persones que es distingeixin per les seves contribucions en l ' àmbit dels serveis privats de seguretat a Catalunya .
Español: Finalidad del fichero : Disponer de un sistema de información para la gestión del reconocimiento al personal de seguridad privada que sobresalga en el cumplimiento de sus funciones y especialmente en la colaboración con las administraciones públicas catalanas , la policía de la Generalidad-mozos de escuadra y las policías locales de Cataluña , así como a otras personas que se distingan por sus contribuciones en el ámbito de los servicios privados de seguridad en Cataluña .
Català: Usos previstos : La tramitació i resolució de les propostes que es presentin amb motiu del procediment per a la concessió de mencions en l ' àmbit de la seguretat privada a Catalunya .
Español: Usos previstos : La tramitación y resolución de las propuestas que se presenten con motivo del procedimiento para la concesión de menciones en el ámbito de la seguridad privada en Cataluña .
Català: Procediment de recollida de les dades de caràcter personal : Les dades seran recollides de les propostes de mencions , a partir dels formularis estandaritzats , les memòries explicatives que motiven les propostes i la documentació acreditativa d ' aquestes .
Español: Procedimiento de recogida de los datos de carácter personal : Los datos serán recogidos de las propuestas de menciones , a partir de los formularios estandarizados , las memorias explicativas que motivan las propuestas y la documentación acreditativa de éstas .
Català: Procedència de les dades de caràcter personal : Les dades seran facilitades per la persona física o entitat jurídica , pública o privada , o conjunt d ' aquestes que presenti la proposta , tenint en compte que les persones físiques no podran proposar-se a si mateixes .
Español: Procedencia de los datos de carácter personal : Los datos serán facilitados por la persona física o entidad jurídica , pública o privada , o conjunto de éstas que presente la propuesta , teniendo en cuenta que las personas físicas no podrán proponerse a sí mismas .
Català: Estructura bàsica del fitxer i tipus de dades de caràcter personal : Dades de caràcter identificatiu : nom i cognoms , DNI , NIF / NIE , passaport , targeta de residència , adreça postal i electrònica i telèfon ; Dades de situació personal : sexe , data i lloc de naixement i nacionalitat ; Dades acadèmiques i professionals : formació i titulacions ; Dades de circumstàncies socials : clubs i associacions ; Dades sobre ocupació laboral : empresa per a la qual treballa , llocs de treball , càrrec , categoria i grau professional , número de targeta d ' identitat professional i experiència laboral .
Español: Estructura básica del fichero y tipos de datos de carácter personal : Datos de carácter identificativo : nombre y apellidos , DNI , NIF/ NIE , pasaporte , tarjeta de residencia , dirección postal y electrónica y teléfono ; Datos de situación personal : sexo , fecha y lugar de nacimiento y nacionalidad ; Datos académicos y profesionales : formación y titulaciones ; Datos de circunstancias sociales : clubes y asociaciones ; Datos sobre ocupación laboral : empresa para la cual trabaja , puestos de trabajo , cargo , categoría y grado profesional , número de tarjeta de identidad profesional y experiencia laboral .
Català: Cessions de dades de caràcter personal : A les administracions públiques catalanes amb competències en l ' àmbit de la seguretat d ' acord amb la Llei 4 / 2003 , de 7 d ' abril , d ' ordenació del sistema de seguretat pública de Catalunya , la policia de la Generalitat-mossos d ' esquadra i les policies locals de Catalunya .
Español: Cesiones de datos de carácter personal : A las administraciones públicas catalanas con competencias en el ámbito de la seguridad de acuerdo con la Ley 4/ 2003 , de 7 de abril , de ordenación del sistema de seguridad pública de Cataluña , la policía de la Generalidad-mozos de escuadra y las policías locales de Cataluña .
Català: Als òrgans i institucions previstos en l ' article 11.2.d ) de la Llei orgànica 15 / 1999 , de 13 de desembre , de protecció de dades de caràcter personal .
Español: A los órganos e instituciones previstos en el artículo 11.2.d ) de la Ley orgánica 15/ 1999 , de 13 de diciembre , de protección de datos de carácter personal .
Català: Òrgan davant el qual es poden exercir els drets d ' accés , rectificació , cancel · lació i oposició : Subdirecció General de Seguretat Interior de la Direcció General d ' Administració de Seguretat del Departament d ' Interior , carrer de la Diputació , 355 , 08009 Barcelona ( http : / / www.gencat.cat / ) .
Español: Órgano ante el cual se pueden ejercer los derechos de acceso , rectificación , cancelación y oposición : Subdirección General de Seguridad Interior de la Dirección General de Administración de Seguridad del Departamento de Interior , calle de la Diputació , 355 , 08009 Barcelona ( http:/ /www.gencat.cat/ ) .
Català: 5422 , de 16.7.2009 ) , preveu que la selecció de personal funcionari interí docent es fa per mitjà de convocatòries públiques , que han de respectar els principis d ' igualtat , mèrit i capacitat .
Español: 5422 , de 16.7.2009 ) , prevé que la selección de personal funcionario interino docente se hace por medio de convocatorias públicas , que deben respetar los principios de igualdad , mérito y capacidad .
Català: Per Resolució de la consellera d ' Ensenyament de 28 de març de 2011 , s ' estableix la suplència per absència del director general de Professorat i Personal de Centres Públics .
Español: Por Resolución de la consejera de Enseñanza de 28 de marzo de 2011 , se establece la suplencia por ausencia del director general de Profesorado y Personal de Centros Públicos .
Català: D ' acord amb la normativa esmentada i per tal de regular el procediment de gestió de la borsa de treball del personal docent per cobrir llocs de treball de cossos docents per al curs 2011-2012 , realitzat el tràmit previ de consulta i negociació amb els representants del personal docent a la Mesa sectorial de personal docent no universitari en l ' àmbit de l ' Administració de la Generalitat de Catalunya , tal com estableix la disposició desena de la Llei 12 / 2009 , de 10 de juliol , d ' educació ,
Español: De acuerdo con la normativa mencionada y con el fin de regular el procedimiento de gestión de la bolsa de trabajo del personal docente para cubrir puestos de trabajo de cuerpos docentes para el curso 2011-2012 , realizado el trámite previo de consulta y negociación con los representantes del personal docente en la Mesa sectorial de personal docente no universitario en el ámbito de la Administración de la Generalidad de Cataluña , tal como establece la disposición décima de la Ley 12/ 2009 , de 10 de julio , de educación ,
Català: La gestió de la borsa de treball del personal docent per al curs 2011-2012 i la compactació de les vacants i substitucions de jornada reduïda s ' ajustarà a aquestes instruccions , que s ' articulen d ' acord amb les bases que es detallen a l ' annex .
Español: La gestión de la bolsa de trabajo del personal docente para el curso 2011-2012 y la compactación de las vacantes y sustituciones de jornada reducida se ajustará a estas instrucciones , que se articulan de acuerdo con las bases que se detallan en el anexo .
Català: Contra aquesta Resolució , que exhaureix la via administrativa , les persones interessades poden interposar recurs contenciós administratiu davant el Jutjat Contenciós Administratiu , en el termini de dos mesos a comptar de l ' endemà de la seva publicació al DOGC , de conformitat amb el que preveu l ' article 46.1 de la Llei 29 / 1998 , de 13 de juliol , reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa .
Español: Contra esta Resolución , que agota la vía administrativa , las personas interesadas pueden interponer recurso contencioso administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso Administrativo , en el plazo de dos meses a contar del día siguiente al de su publicación en el DOGC , de conformidad con lo previsto en el artículo 46.1 de la Ley 29/ 1998 , de 13 de julio , reguladora de la jurisdicción contencioso-administrativa .
Català: Així mateix , poden interposar potestativament recurs de reposició , previ al recurs contenciós administratiu , davant l ' òrgan que ha dictat l ' acte , en el termini d ' un mes a comptar de l ' endemà de la seva publicació al DOGC , segons el que disposen l ' article 77 de la Llei 26 / 2010 , de 3 d ' agost , de règim jurídic i de procediment de les administracions públiques de Catalunya , i els articles 116 i 117 de la Llei 30 / 1992 , de 26 de novembre , de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú , o qualsevol altre recurs que considerin convenient per a la defensa dels seus interessos .
Español: Asimismo , pueden interponer de forma potestativa recurso de reposición , previo al recurso contencioso administrativo , ante el órgano que ha dictado el acto , en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de su publicación en el DOGC , según lo que disponen el artículo 77 de la Ley 26/ 2010 , de 3 de agosto , de régimen jurídico y del procedimiento de las administraciones públicas de Cataluña , y los artículos 116 y 117 de la Ley 30/ 1992 , de 26 de noviembre , de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común , o cualquier otro recurso que consideren conveniente para la defensa de sus intereses .
Català: 1.1.1 D ' acord amb el que estableix l ' article 5 del Decret 133 / 2001 , de 29 de maig , sobre la regulació de la borsa de treball per prestar serveis amb caràcter temporal com a personal interí docent , modificat pel Decret 172 / 2005 , de 23 d ' agost , i tenint en compte el que preveu la base 9.1 de la Resolució ENS / 607 / 2011 , de 25 de febrer , de convocatòria de concurs oposició per a l ' ingrés i accés a la funció pública docent ( DOGC núm .
Español: 1.1.1 De acuerdo con lo que establece el artículo 5 del Decreto 133/ 2001 , de 29 de mayo , sobre la regulación de la bolsa de trabajo para prestar servicios con carácter temporal como personal interino docente , modificado por el Decreto 172/ 2005 , de 23 de agosto , y teniendo en cuenta lo previsto en la base 9.1 de la Resolución ENS/ 607/ 2011 , de 25 de febrero , de convocatoria de concurso oposición para el ingreso y acceso a la función pública docente ( DOGC núm .
Català: 5833 , de 9.3.2011 ) , el Departament d ' Ensenyament confeccionarà per al curs 2011-2012 una llista única a Catalunya dels candidats a cobrir llocs de treball vacants en règim d ' interinitat i substitucions en centres públics docents de titularitat del Departament .
Español: 5833 , de 9.3.2011 ) , el Departamento de Enseñanza confeccionará para el curso 2011-2012 una lista única en Cataluña de los candidatos a cubrir puestos de trabajo vacantes en régimen de interinidad y sustituciones en centros públicos docentes de titularidad del Departamento .
Català: Aquest personal s ' ordena en funció del temps de serveis prestats , sota qualsevol règim contractual , que comportin docència o atenció directa a l ' alumnat en el context de les activitats pròpies de l ' aula , en centres públics no universitaris la titularitat dels quals sigui del Departament d ' Ensenyament , del de Benestar Social i Família , del de Justícia i d ' altres administracions amb plenes competències educatives .
Español: Este personal se ordena en función del tiempo de servicios prestados , bajo cualquier régimen contractual , que conlleven docencia o atención directa al alumnado en el contexto de las actividades propias del aula , en centros públicos no universitarios cuya titularidad sea del Departamento de Enseñanza , del de Bienestar Social y Familia , del de Justicia y de otras administraciones con plenas competencias educativas .
Català: En el cas d ' haver estat baixa de la borsa , per tal de poder ser inclòs en aquest primer apartat preferent s ' hi haurà d ' haver ingressat novament mitjançant una convocatòria pública i haver prestat serveis amb posterioritat al nou ingrés en la borsa .
Español: En el caso de haber causado baja de la bolsa , con el fin de poder ser incluido en este primer apartado preferente se tendrá que haber ingresado nuevamente mediante una convocatoria pública y haber prestado servicios con posterioridad al nuevo ingreso en la bolsa .
Català: A continuació del personal que tingui serveis prestats en la borsa del curs 2010-2011 tal com especifiquen els paràgrafs anteriors , s ' hi afegiran les persones que , havent-se presentat a les proves per a la provisió de places de funcionaris docents convocades per la Resolució ENS / 607 / 2011 , de 25 de febrer , hagin superat la fase d ' oposició però no hagin estat finalment seleccionats i que no hagin prestat serveis com a personal interí i substitut docent .
Español: A continuación del personal que tenga servicios prestados en la bolsa del curso 2010-2011 tal como especifican los párrafos anteriores , se añadirán las personas que , habiéndose presentado a las pruebas para la provisión de plazas de funcionarios docentes convocadas por la Resolución ENS/ 607/ 2011 , de 25 de febrero , hayan superado la fase de oposición pero no hayan sido finalmente seleccionados y que no hayan prestado servicios como personal interino y sustituto docente .
Català: Dintre d ' aquest personal , als qui ja formen part de la borsa se ' ls incorporarà l ' especialitat per la qual han superat la fase d ' oposició si no constava a l ' esmentada borsa de treball .
Español: Dentro de este personal , a los que ya forman parte de la bolsa se les incorporará la especialidad por la que han superado la fase de oposición si no constaba en la mencionada bolsa de trabajo .
Català: En el cas que algun interessat vulgui renunciar a la incorporació en la borsa de treball , caldrà que ho demani expressament , mitjançant una sol · licitud adreçada al director del servei territorial del Departament d ' Ensenyament o al gerent del Consorci d ' Educació de Barcelona , segons l ' àmbit territorial que consta com a preferent en la borsa de treball .
Español: En caso de que algún interesado quiera renunciar a la incorporación en la bolsa de trabajo , será necesario que lo pida expresamente , mediante una solicitud dirigida al director del servicio territorial del Departamento de Enseñanza o al gerente del Consorcio de Educación de Barcelona , según el ámbito territorial que consta como preferente en la bolsa de trabajo .
Català: Els qui vulguin fer qualsevol modificació d ' especialitats o de serveis territorials ho hauran de sol · licitar al servei territorial demanat com a preferent o al Consorci d ' Educació de Barcelona .
Español: Quienes quieran hacer cualquier modificación de especialidades o de servicios territoriales lo tendrán que solicitar al servicio territorial solicitado como preferente o al Consorcio de Educación de Barcelona .
Català: b ) Les persones que formen part de la llista d ' admesos d ' alguna de les convocatòries de concurs públic que ha realitzat el Departament d ' Ensenyament des del mes de setembre de 1996 per formar part de la llista de candidats per cobrir llocs de treball vacants en règim d ' interinitat i substitucions i que no han estat nomenades personal interí docent , o no n ' han estat amb posterioritat al seu últim ingrés a les llistes de candidats .
Español: b ) Las personas que forman parte de la lista de admitidos de alguna de las convocatorias de concurso público que ha realizado el Departamento de Enseñanza desde el mes de septiembre de 1996 para formar parte de la lista de candidatos para cubrir puestos de trabajo vacantes en régimen de interinidad y sustituciones y que no han sido nombradas personal interino docente , o no lo han sido con posterioridad a su último ingreso en las listas de candidatos .
Català: Aquestes persones s ' ordenaran segons l ' any de la darrera convocatòria en què van participar i , dintre d ' aquest , segons el número d ' ordre assignat d ' acord amb el barem establert en cada convocatòria .
Español: Estas personas se ordenarán según el año de la última convocatoria en que participaron y , dentro de éste , según el número de orden asignado de acuerdo con el baremo establecido en cada convocatoria .
Català: Les persones que formen part d ' aquest bloc de la borsa de treball de personal docent hauran de manifestar la seva conformitat quant a continuar formant-ne part durant el curs 2011-2012 en el termini comprès des del dia 23 de maig fins a l ' 1 de juny de 2011 , ambdós inclosos .
Español: Las personas que forman parte de este bloque de la bolsa de trabajo de personal docente tendrán que manifestar su conformidad en cuanto a continuar formando parte durante el curso 2011-2012 en el plazo comprendido desde el día 23 de mayo hasta el 1 de junio de 2011 , ambos incluidos .
Català: Les persones que no manifestin la seva opció formaran part de la borsa de treball de personal interí docent a partir del curs 2011-2012 , però no participaran en els actes telemàtics de nomenaments fins que no donin la seva conformitat .
Español: Las personas que no manifiesten su opción formarán parte de la bolsa de trabajo de personal interino docente a partir del curso 2011-2012 , pero no participarán en los actos telemáticos de nombramientos hasta que no den su conformidad .
Català: Les persones que durant el curs 2010-2011 podien manifestar la seva conformitat per continuar formant part de la borsa de treball de personal docent i no ho han fet deixaran de formar part de l ' esmentada borsa a partir del curs 2011-2012 .
Español: Las personas que durante el curso 2010-2011 podían manifestar su conformidad para continuar formando parte de la bolsa de trabajo de personal docente y no lo han hecho dejarán de formar parte de la mencionada bolsa a partir del curso 2011-2012 .
Català: S ' hi afegiran les persones que hagin estat admeses en les convocatòries que es puguin fer per al curs 2011-2012 , ordenades segons el barem establert a les convocatòries .
Español: Se añadirán las personas que hayan estado admitidas en las convocatorias que se puedan hacer para el curso 2011-2012 , ordenadas según el baremo establecido en las convocatorias .
Català: 1.2.1 El dia 23 de maig de 2011 s ' exposarà als taulers d ' anuncis dels serveis territorials del Departament d ' Ensenyament i del Consorci d ' Educació de Barcelona , així com a l ' adreça d ' Internet : http : / / www.gencat.cat / ensenyament ( apartat Borsa de treball de personal docent , Consulta i modificació de dades ) , la llista provisional de totes les persones que en aquella data formin part de la borsa de treball docent per al curs 2011-2012 , ordenada alfabèticament i per barem , d ' acord amb l ' apartat 1.1 d ' aquest annex .
Español: 1.2.1 El día 23 de mayo de 2011 , se expondrá en los tablones de anuncios de los servicios territoriales del Departamento de Enseñanza y del Consorcio de Educación de Barcelona , así como en la dirección de Internet : http:/ /www.gencat.cat/ ensenyament ( apartado de Bolsa trabajo de personal docente , Consulta y modificación de datos ) , la lista provisional de todas las personas que en aquella fecha formen parte de la bolsa de trabajo docente para el curso 2011-2012 , ordenada alfabéticamente y por baremo , de acuerdo con el apartado 1.1 de este anexo .
Català: A la llista esmentada hi figuraran el temps de serveis prestats a qualsevol nivell educatiu no universitari , computat en anys , mesos i dies , i el número d ' ordre que correspon a cada candidat .
Español: En la lista mencionada figurarán el tiempo de servicios prestados en cualquier nivel educativo no universitario , computado en años , meses y días , y el número de orden que corresponde a cada candidato .
Català: El termini per presentar reclamacions contra el nou número d ' ordre obtingut serà des del dia 23 de maig fins a l ' 1 de juny , ambdós inclosos , mitjançant el model de reclamació que es trobarà a l ' adreça d ' Internet esmentada anteriorment .
Español: El plazo para presentar reclamaciones contra el nuevo número de orden obtenido será desde el día 23 de mayo hasta el 1 de junio , ambos incluidos , mediante el modelo de reclamación que se encontrará en la dirección de Internet mencionada anteriormente .
Català: 1.2.2 Durant la primera quinzena del mes de juliol s ' exposarà als taulers d ' anuncis dels serveis territorials del Departament d ' Ensenyament i del Consorci d ' Educació de Barcelona , així com a l ' adreça d ' Internet http : / / www.gencat.cat / ensenyament ( apartat Borsa de treball de personal docent , Consulta i modificació de dades ) , la llista definitiva a què fa referència l ' apartat 1.1 , amb la mateixa informació prevista per a la llista provisional esmentada a l ' apartat 1.2.1 anterior .
Español: 1.2.2 Durante la primera quincena del mes de julio se expondrá en los tablones de anuncios de los servicios territoriales del Departamento de Enseñanza y del Consorcio de Educación de Barcelona , así como en la dirección de Internet http:/ /www.gencat.cat/ ensenyament ( apartado Bolsa de personal docente , Consulta y modificación de datos ) , la lista definitiva a la que hace referencia el apartado 1.1 , con la misma información prevista para la lista provisional mencionada en el apartado 1.2.1 anterior .
Català: 1.2.3 Una vegada finalitzat el procés selectiu convocat per la Resolució ENS / 607 / 2011 , de 25 de febrer , de convocatòria de proves per a la provisió de places de funcionaris docents , s ' incorporaran a la llista esmentada a l ' apartat anterior , a continuació dels candidats amb serveis prestats el curs 2010-2011 , les persones que hagin superat la fase d ' oposició del procés i que no han resultat seleccionades , d ' acord amb el que estableix l ' apartat 1.1 .
Español: 1.2.3 Una vez finalizado el proceso selectivo convocado por la Resolución ENS/ 607/ 2011 , de 25 de febrero , de convocatoria de pruebas para la provisión de plazas de funcionarios docentes , se incorporarán en la lista mencionada en el apartado anterior , a continuación de los candidatos con servicios prestados en el curso 2010-2011 , las personas que hayan superado la fase de oposición del proceso y que no han resultado seleccionadas , de acuerdo con lo que establece el apartado 1.1 .
Català: Durant la segona quinzena del mes de juliol es publicarà la relació d ' aquest personal , amb indicació del número d ' ordre que tindrà a la borsa de treball , a l ' adreça d ' Internet esmentada a l ' apartat 1.2.2 d ' aquest annex .
Español: Durante la segunda quincena del mes de julio se publicará la relación de este personal , con indicación del número de orden que tendrá en la bolsa de trabajo , en la dirección de Internet mencionada en el apartado 1.2.2 de este anexo .
Català: 1.2.4 Si durant el curs 2011-2012 hi ha algunes especialitats respecte de les quals no hi ha prou personal per cobrir les necessitats previstes per a la resta del curs , s ' obrirà per a aquestes especialitats una convocatòria excepcional de concurs públic per formar part de la borsa de treball per cobrir llocs de treball vacants en règim d ' interinitat i substitucions , i completar així la borsa esmentada amb nous candidats .
Español: 1.2.4 Si durante el curso 2011-2012 existen algunas especialidades respecto de las cuales no se dispone de personal suficiente para cubrir las necesidades previstas para el resto del curso , se abrirá para estas especialidades una convocatoria excepcional de concurso público para formar parte de la bolsa de trabajo para cubrir puestos de trabajo vacantes en régimen de interinidad y sustituciones , y completar así la bolsa mencionada con nuevos candidatos .
Català: Una vegada realitzada , a finals de juliol , l ' adjudicació de destinacions provisionals a llocs de treball vacants en règim d ' interinitat , per tal de possibilitar que els serveis territorials del Departament d ' Ensenyament i el Consorci d ' Educació de Barcelona gestionin simultàniament aquesta borsa per evitar que un mateix candidat sigui proposat per a dos llocs de treball el mateix dia , la llista se subdividirà funcionalment segons els àmbits territorials sol · licitats com a preferents .
Español: Una vez realizada , a finales de julio , la adjudicación de destinos provisionales en puestos de trabajo vacantes en régimen de interinidad , con el fin de posibilitar que los servicios territoriales del Departamento de Enseñanza y el Consorcio de Educación de Barcelona gestionen simultáneamente esta bolsa para evitar que un mismo candidato sea propuesto para dos puestos de trabajo el mismo día , la lista se subdividirá funcionalmente según los ámbitos territoriales solicitados como preferentes .
Català: Per als interins i substituts acollits a les garanties de continuïtat a 31 d ' agost del 2011 , el Departament d ' Ensenyament proposarà a la Mesa sectorial la pròrroga d ' aquestes garanties per al curs 2011-2012 .
Español: Para los interinos y sustitutos acogidos a las garantías de continuidad a 31 de agosto de 2011 , el Departamento de Enseñanza propondrá a la Mesa sectorial la prórroga de estas garantías para el curso 2011-2012 .
Català: 2.1.1 D ' acord amb els articles 4 , 5 i 7 de la Llei 8 / 2006 , de 5 de juliol , de mesures de conciliació de la vida personal , familiar i laboral de personal al servei de les administracions públiques de Catalunya , el personal interí té dret a l ' excedència voluntària per tenir cura d ' un fill o filla , per tenir cura de familiars i per violència de gènere , amb els requisits i la durada que figuren als articles esmentats .
Español: 2.1.1 De acuerdo con los artículos 4 , 5 y 7 de la Ley 8/ 2006 , de 5 de julio , de medidas de conciliación de la vida personal , familiar y laboral de personal al servicio de las administraciones públicas de Cataluña , el personal interino tiene derecho a la excedencia voluntaria para cuidar de un hijo o hija , para cuidar de familiares y por violencia de género , con los requisitos y la duración que figuran en los artículos mencionados .
Català: Podrà gaudir d ' aquest dret tot el personal interí o substitut docent que tingui un nomenament , amb el benentès que el dret a reserva de lloc de treball finalitza en el moment en què hauria finalitzat el nomenament d ' interí o substitut , independentment dels supòsits que amb caràcter general posen fi al període d ' excedència .
Español: Podrá disfrutar de este derecho todo el personal interino o sustituto docente que tenga un nombramiento , con la condición de que el derecho a reserva de puesto de trabajo finaliza en el momento en que habría finalizado el nombramiento de interino o sustituto , independientemente de los supuestos que con carácter general ponen fin al periodo de excedencia .
Català: 2.1.2 La vacant generada pel personal interí en situació d ' excedència voluntària per algun dels supòsits esmentats en l ' apartat anterior es cobrirà amb un substitut .
Español: 2.1.2 La vacante generada por el personal interino en situación de excedencia voluntaria por alguno de los supuestos mencionados en el apartado anterior se cubrirá con un sustituto .
Català: 2.1.3 En el supòsit que , a conseqüència de la reincorporació del titular de la vacant en una data anterior a la prevista , es produeixi el cessament d ' un interí o substitut que es trobi en alguna de les situacions d ' excedència que preveu l ' apartat 2.1.1 , se li notificarà amb la màxima urgència el cessament de la seva relació de serveis amb l ' Administració .
Español: 2.1.3 En el supuesto que , a consecuencia de la reincorporación del titular de la vacante en una fecha anterior a la prevista , se produzca el cese de un interino o sustituto que se encuentre en alguna de las situaciones de excedencia previstas el apartado 2.1.1 , se le notificará con la máxima urgencia el cese de su relación de servicios con la Administración .
Català: 2.1.4 El temps de permanència en la situació d ' excedència computa a efectes del sistema de previsió social , a efectes de reconeixement de serveis previs i com a temps de servei prestat a efectes del número d ' ordre en la borsa de treball docent .
Español: 2.1.4 El tiempo de permanencia en la situación de excedencia computa a efectos del sistema de previsión social , a efectos de reconocimiento de servicios previos y como tiempo de servicio prestado a efectos del número de orden en la bolsa de trabajo docente .
Català: 2.1.6 En el cas que la persona no hagi complert el període màxim d ' excedència per qualsevol dels motius que preveu l ' apartat 2.1.1 el dia 31 d ' agost de 2011 , i no tingui nomenament l ' 1 de setembre de 2011 , podrà sol · licitar no ser nomenada durant el curs 2011-2012 durant un període que no podrà superar el temps de durada màxima de l ' excedència , i mantindrà el número d ' ordre de la borsa que li correspongui , sense que aquest període computi a cap efecte .
Español: 2.1.6 En el caso que la persona no haya cumplido el periodo máximo de excedencia por cualquiera de los motivos previstos en el apartado 2.1.1 el día 31 de agosto de 2011 , y no tenga nombramiento el 1 de septiembre de 2011 , podrá solicitar no ser nombrada durante el curso 2011-2012 durante un periodo que no podrá superar el tiempo de duración máxima de la excedencia , y mantendrá el número de orden de la bolsa que le corresponda , sin que este periodo compute a ningún efecto .
Català: 2.1.7 Així mateix , quan una persona que hagi tingut el dret a sol · licitar una excedència per qualsevol dels motius que preveu l ' apartat 2.1.1 no l ' hagi exercit , i l ' 1 de setembre de 2011 no tingui nomenament , també podrà sol · licitar no ser nomenada durant un període que no podrà excedir del temps de durada màxima de l ' excedència corresponent , i mantindrà el número d ' ordre de la borsa que li correspongui , sense que aquest període computi a cap efecte .
Español: 2.1.7 Asimismo , cuando una persona que haya tenido el derecho a solicitar una excedencia por cualquiera de los motivos previstos en el apartado 2.1.1 no lo hubiera ejercido , y el 1 de septiembre de 2011 no tenga nombramiento , también podrá solicitar no ser nombrada durante un periodo que no podrá exceder del tiempo de duración máxima de la excedencia correspondiente , y mantendrá el número de orden de la bolsa que le corresponda , sin que este periodo compute a ningún efecto .
Català: 2.2.1 Quan una persona estigui en situació de maternitat , adopció , paternitat , acolliment , compactació o malaltia abans de l ' inici del curs escolar , se li assignarà una vacant , si correspon , d ' entre les sol · licitades , atenent el número d ' ordre que té assignat en la borsa de treball .
Español: 2.2.1 Cuando una persona esté en situación de maternidad , adopción , paternidad , acogida , compactación o enfermedad antes del inicio del curso escolar , se le asignará una vacante , si corresponde , de entre las solicitadas , atendiendo al número de orden que tiene asignado en la bolsa de trabajo .
Català: Quan finalitzi el període legal previst per al permís , l ' interí s ' incorporarà al mateix lloc de treball que li va ser assignat inicialment , en el cas que aquest estigui ocupat per un substitut .
Español: Cuando finalice el periodo legal previsto para el permiso , el interino se incorporará al mismo puesto de trabajo que le fue asignado inicialmente , en caso de que éste esté ocupado por un sustituto .
Català: En el cas que el lloc de treball estigui ocupat pel funcionari titular , se li adjudicarà la destinació que li correspongui , atenent el número d ' ordre que té assignat en la borsa de treball docent .
Español: En caso de que el puesto de trabajo esté ocupado por el funcionario titular , se le adjudicará el destino que le corresponda , atendiendo al número de orden que tiene asignado en la bolsa de trabajo docente .
Català: 2.2.2 En el cas de maternitat d ' una substituta amb nomenament vigent que no ultrapassi el 30 de juny de 2012 , es computaran com a serveis prestats , exclusivament a l ' efecte d ' obtenció del número d ' ordre de la borsa , les setmanes de què es disposen amb caràcter general per permís de maternitat , amb independència de la data de finalització del nomenament , però sense que en cap cas es puguin computar serveis en una data posterior al 30 de juny de 2012 .
Español: 2.2.2 En el caso de maternidad de una sustituta con nombramiento vigente que no supere el 30 de junio de 2012 , se computarán como servicios prestados , exclusivamente a efectos de obtención del número de orden de la bolsa , las semanas de que se disponen con carácter general por permiso de maternidad , con independencia de la fecha de finalización del nombramiento , pero sin que en ningún caso puedan computarse servicios en una fecha posterior al 30 de junio de 2012.
Català: Aquesta situació també es prendrà en consideració en el cas d ' una persona candidata a substitucions sense nomenament a la qual s ' ofereixi una substitució que no ultrapassi el 30 de juny de 2012 mentre estigui en període corresponent al permís de maternitat , de manera que es computaran com a serveis prestats , exclusivament a l ' efecte d ' obtenció de número d ' ordre en la borsa , el temps que resta des del moment de l ' oferiment fins a la finalització del període corresponent al permís per maternitat , però sense que en cap cas es puguin computar serveis en una data posterior al 30 de juny de 2012 .
Español: Esta situación también se tomará en consideración en el caso de una persona candidata a sustituciones sin nombramiento a quien se ofrezca una sustitución que no supere el 30 de junio de 2012 mientras se encuentre en periodo de permiso de maternidad , de manera que se computarán como servicios prestados , exclusivamente a efectos de obtención de número de orden en la bolsa , el tiempo que queda desde el momento del ofrecimiento hasta la finalización del periodo correspondiente al permiso por maternidad , pero sin que en ningún caso se puedan computar servicios en una fecha posterior al 30 de junio de 2012.
Català: 2.2.3 En el cas que un / a interí / interina amb nomenament fins al 31 d ' agost de 2012 tingui un permís de maternitat , adopció o paternitat durant el mes d ' agost , tindrà dret a gaudir , una vegada finalitzat el permís , de les vacances corresponents , en el cas que tingui un nou nomenament per un curs sencer , els dies del mes d ' agost durant els quals va gaudir del permís de maternitat , adopció o paternitat .
Español: 2.2.3 En el caso que un/ a interino/ a con nombramiento hasta el 31 de agosto de 2012 tenga un permiso de maternidad , adopción o paternidad durante el mes de agosto , tendrá derecho a disfrutar , una vez finalizado el permiso , de las vacaciones correspondientes , en caso de tener un nuevo nombramiento por un curso completo , los días del mes de agosto durante los cuales disfrutó del permiso de maternidad , adopción o paternidad .
Català: 2.2.4 En el cas que un / a interí / interina amb nomenament fins al 31 d ' agost de 2012 gaudeixi de la llicència de compactació durant el mes d ' agost , el còmput del període de llicència quedaria interromput fins a l ' acabament del període de vacances .
Español: 2.2.4 En el caso que un/ a interino/ a con nombramiento hasta el 31 de agosto de 2012 disfrute de la licencia de compactación durante el mes de agosto , el cómputo del periodo de licencia quedaría interrumpido hasta la finalización del periodo de vacaciones .
Català: Acabat el període de vacances , podrà gaudir del temps de llicència restant sempre que tingui un nou nomenament per un curs escolar sencer , és a dir , des de l ' 1 de setembre al 31 d ' agost .
Español: Acabado el periodo de vacaciones , podrá disfrutar del tiempo de licencia restante siempre que tenga un nuevo nombramiento por un curso escolar entero , es decir , desde el 1 de septiembre al 31 de agosto .
Català: 2.2.5 Les persones de la borsa de treball que es trobin en situació d ' incapacitat temporal per malaltia o maternitat que no tenen cap vinculació de nomenament amb l ' Administració podran al · legar aquest fet , justificant-ho documentalment , als efectes de romandre en la borsa de treball docent mentre es mantingui el motiu , per tal de no ser convocades a cap acte d ' adjudicació .
Español: 2.2.5 Las personas de la bolsa de trabajo que se encuentren en situación de incapacidad temporal por enfermedad o maternidad que no tienen ninguna vinculación de nombramiento con la Administración podrán alegar este hecho , justificándolo documentalmente , a los efectos de permanecer en la bolsa de trabajo docente mientras se mantenga el motivo , con el fin de no ser convocadas a ningún acto de adjudicación .
Català: Quan una persona de la borsa de treball realitzi estudis adreçats a l ' obtenció d ' una nova especialitat docent o relacionats amb el lloc de treball , no desenvolupi cap activitat remunerada i justifiqui documentalment aquesta situació , podrà sol · licitar cada curs , prèviament al nomenament , no ser nomenada durant el període d ' aquests estudis , i mantindrà el número d ' ordre de la borsa de treball , sense que computi aquest període com a serveis .
Español: Cuando una persona de la bolsa de trabajo realice estudios dirigidos a la obtención de una nueva especialidad docente o relacionados con el puesto de trabajo , no desarrolle ninguna actividad remunerada y justifique documentalmente esta situación , podrá solicitar cada curso , previamente al nombramiento , no ser nombrada durante el periodo de estos estudios , y mantendrá el número de orden de la bolsa de trabajo , sin que compute este periodo como servicios .
Català: No obstant això , amb caràcter excepcional , es podrà demanar la interrupció del nomenament vigent i , després d ' analitzada i valorada de manera positiva aquesta petició per part dels serveis territorials del Departament d ' Ensenyament i , si s ' escau , del Consorci d ' Educació de Barcelona , es mantindrà el número d ' ordre de la borsa de treball , sense que aquest temps computi com a serveis prestats .
Español: No obstante , con carácter excepcional , se podrá pedir la interrupción del nombramiento vigente y , después de analizada y valorada de manera positiva esta petición por parte de los servicios territoriales del Departamento de Enseñanza y , en su caso , del Consorcio de Educación de Barcelona , se mantendrá el número de orden de la bolsa de trabajo , sin que este tiempo compute como servicios prestados .
Català: Després d ' analitzada i valorada de manera positiva aquesta petició per part dels serveis territorials del Departament d ' Ensenyament i , si s ' escau , del Consorci d ' Educació de Barcelona , es mantindrà el número d ' ordre de la borsa de treball , sense que aquest temps computi com a serveis prestats .
Español: Después de analizada y valorada de manera positiva esta petición por parte de los servicios territoriales del Departamento de Enseñanza y , en su caso , del Consorcio de Educación de Barcelona , se mantendrá el número de orden de la bolsa de trabajo , sin que este tiempo compute como servicios prestados .
Català: Les persones sense nomenament vigent podran demanar , amb antelació a l ' oferiment d ' una vacant o substitució , no ser nomenades durant el període que duri la col · laboració amb una ONG a l ' estranger o en d ' altres programes d ' actuació a l ' estranger .
Español: Las personas sin nombramiento vigente podrán pedir , con antelación al ofrecimiento de una vacante o sustitución , no ser nombradas durante el periodo que dure la colaboración con una ONG en el extranjero o en otros programas de actuación en el extranjero .
Català: Les persones sense nomenament vigent podran demanar , amb antelació a l ' oferiment d ' una vacant o substitució , no ser nomenades durant un curs per tenir cura directa de persones discapacitades que no exerceixin cap activitat retribuïda .
Español: Las personas sin nombramiento vigente podrán pedir , con antelación al ofrecimiento de una vacante o sustitución , no ser nombradas durante un curso para tener cuidado directo de personas discapacitadas que no desarrollen ninguna actividad retribuida .
Català: També es podrà demanar la interrupció del nomenament per aquestes causes , degudament justificades , segons els mateixos criteris i efectes que s ' han esmentat al paràgraf anterior .
Español: También se podrá pedir la interrupción del nombramiento por estas causas , debidamente justificadas , según los mismos criterios y efectos que se han mencionado en el párrafo anterior .
Català: 2.7 Les persones sense nomenament vigent que estiguin treballant pel Departament d ' Ensenyament podran demanar amb antelació a l ' oferiment d ' una vacant o substitució no ser nomenades durant el temps que duri el treball que estan realitzant i com a màxim fins al 30 de juny del curs en què se sol · licita .
Español: 2.7 Las personas sin nombramiento vigente que estén trabajando para el Departamento de Enseñanza podrán solicitar con antelación al ofrecimiento de una vacante o sustitución no ser nombradas durante el tiempo que dure el trabajo que están realizando y como máximo hasta el 30 de junio del curso en que se solicita .
Català: a ) La renúncia , així com no acceptar la destinació adjudicada , o no prendre possessió del lloc de treball adjudicat quan comenci l ' activitat docent del dia que , a la credencial , figura com a data d ' inici de la substitució .
Español: a ) La renuncia , así como no aceptar el destino adjudicado , o no tomar posesión del puesto de trabajo adjudicado cuando empiece la actividad docente del día que , en la credencial , figura como fecha de inicio de la sustitución .
Català: b ) El fet de no acceptar un nomenament ofert pels serveis territorials del Departament d ' Ensenyament i , si s ' escau , pel Consorci d ' Educació de Barcelona , que constin com a preferent , encara que la no-acceptació no es formalitzi per escrit .
Español: b ) El hecho de no aceptar un nombramiento ofrecido por los servicios territoriales del Departamento de Enseñanza y , en su caso , por el Consorcio de Educación de Barcelona , que consten como preferente , aunque la no aceptación no se formalice por escrito .
Català: c ) El fet de no participar en els processos de nomenaments ( manca de connexió en els processos d ' adjudicació telemàtics ) sense causa justificada , quan pel número d ' ordre que es tingui assignat s ' estigui obligat a participar-hi .
Español: c ) El hecho de no participar en los procesos de nombramientos ( carecer de conexión en los procesos de adjudicación telemáticos ) sin causa justificada , cuando por el número de orden que se tenga asignado se esté obligado a participar .
Català: El personal interí / substitut amb un nomenament vigent que vulgui renunciar al seu lloc de treball ho ha de comunicar als serveis territorials del Departament d ' Ensenyament i , si s ' escau , al Consorci d ' Educació de Barcelona , amb 3 dies d ' antelació .
Español: El personal interino/ sustituto con un nombramiento vigente que quiera renunciar a su puesto de trabajo lo tiene que comunicar a los servicios territoriales del Departamento de Enseñanza y , en su caso , al Consorcio de Educación de Barcelona , con 3 días de antelación .
Català: f ) També es produirà la baixa de la borsa de treball en els supòsits que preveuen els apartats 2 i 3 de l ' article 6 del Decret 133 / 2001 , de 29 de maig , modificat pel Decret 172 / 2005 , de 23 d ' agost .
Español: f ) También se producirá la baja de la bolsa de trabajo en los supuestos previstos en los apartados 2 y 3 del artículo 6 del Decreto 133/ 2001 , de 29 de mayo , modificado por el Decreto 172/ 2005 , de 23 de agosto .
Català: 3.1 Els nomenaments d ' una durada inferior al curs escolar per a substitucions temporals no s ' interrompran durant els períodes de Nadal , Setmana Santa o els caps de setmana , en cas que el permís o la llicència de la persona titular del lloc de treball inclogui aquests períodes de temps .
Español: 3.1 Los nombramientos de una duración inferior al curso escolar para sustituciones temporales no se interrumpirán durante los periodos de Navidad , Semana Santa o los fines de semana , en caso de que el permiso o licencia de la persona titular del puesto de trabajo incluya estos periodos de tiempo .
Català: El cessament del personal substitut es farà efectiu quan finalitzi el permís o llicència que ha motivat el nomenament o , en qualsevol cas , el 30 de juny de 2012 .
Español: El cese del personal sustituto se hará efectivo cuando finalice el permiso o licencia que ha motivado el nombramiento o , en cualquier caso , el 30 de junio de 2012.
Català: 3.2 Els nomenaments per substituir reduccions de jornada tindran inicialment com a data de finalització el dia 31 d ' agost , sempre que el titular no s ' incorpori amb anterioritat , la qual cosa suposarà el cessament del personal substitut .
Español: 3.2 Los nombramientos para sustituir reducciones de jornada tendrán inicialmente como fecha de finalización el día 31 de agosto , siempre que el titular no se incorpore con anterioridad , lo cual supondrá el cese del personal sustituto .
Català: 3.3 El professorat que no tingui nomenament durant els mesos de juliol i agost , i que hagi prestat 9 mesos o més de serveis com a substitut durant el curs ( fins al 30 de juny de 2012 ) en centres docents públics i serveis educatius dependents del Departament d ' Ensenyament o del Departament de Justícia rebrà un nomenament corresponent al mes de juliol , sempre que hagi treballat a final de curs ( durant el tercer trimestre del curs , és a dir , els mesos d ' abril , maig i juny ) com a substitut , la qual cosa comportarà que haurà de participar en els cursos de formació durant aquest mes de juliol , llevat que participi en les oposicions .
Español: 3.3 El profesorado que no tenga nombramiento durante los meses de julio y agosto , y que haya prestado 9 meses o más de servicios como sustituto durante el curso ( hasta el 30 de junio de 2012 ) en centros docentes públicos y servicios educativos dependientes del Departamento de Enseñanza o del Departamento de Justicia recibirá un nombramiento correspondiente al mes de julio , siempre que haya trabajado a final de curso ( durante el tercer trimestre del curso , es decir , en los meses de abril , mayo y junio ) como sustituto , lo cual comportará que tendrá que participar en los cursos de formación durante este mes de julio , a menos que participe en las oposiciones .
Català: Durant la primera quinzena del mes de juliol , mitjançant l ' adreça d ' Internet del Departament d ' Ensenyament http : / / www.gencat.cat / ensenyament ( apartat Borsa de treball de personal docent , Consulta i modificació de dades ) , es farà pública la llista definitiva del personal que rebrà l ' esmentat nomenament .
Español: Durante la primera quincena del mes de julio , mediante la dirección de Internet del Departamento de Enseñanza : http:/ /www.gencat.cat/ ensenyament ( apartado Bolsa de trabajo de personal docente , Consulta y modificación de datos ) , se hará pública la lista definitiva del personal que recibirá el mencionado nombramiento .
Català: El nomenament que rebrà el personal a què es refereix el paràgraf anterior per al mes de juliol tindrà la mateixa dedicació que els nomenaments que hagi tingut durant el curs 2011-2012 .
Español: El nombramiento que recibirá el personal a que se refiere el párrafo anterior para el mes de julio tendrá la misma dedicación que los nombramientos que haya tenido durante el curso 2011-2012 .
Català: En finalitzar el període de substitució durant el curs ( inclòs també el mes de juliol ) , rebran la liquidació corresponent al període de vacances ( mes d ' agost ) , proporcional al temps efectivament treballat .
Español: Al finalizar el periodo de sustitución durante el curso ( incluido también el mes de julio ) , recibirán la liquidación correspondiente al periodo de vacaciones ( mes de agosto ) , proporcional al tiempo efectivamente trabajado .