Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: Els treballadors / ores afectats per aquest Conveni tenen dret a percebre bestretes a compte del treball ja realitzat , abans del dia assenyalat per al pagament amb caràcter excepcional .
Español: Los trabajadores/ as afectados por este Convenio tienen derecho a percibir anticipos a cuenta del trabajo ya realizado , antes del día señalado para el pago con carácter excepcional .
Català: b ) Fixos discontinus : Es consideren fixos discontinus aquells treballadors / ores que realitzen treballs normals i propis del sector d ' activitat discontinua de cada campanya .
Español: b ) Fijos/ as discontinuos : Se consideran fijos discontinuos aquellos trabajadores/ as que realizan trabajos normales y propios del sector de actividad discontinua de cada campaña .
Català: c ) Eventuals : Es consideren eventuals aquells que , sense tenir relació permanent amb l ' empresa , són contractats per un temps determinat , per circumstàncies de mercat , acumulació de treball , excés de comandes o raons de campanya o temporada , encara que es tracti d ' una activitat normal de l ' empresa .
Español: c ) Eventuales : Se consideran eventuales aquéllos/ as que sin tener relación permanente con la empresa , son contratados para un tiempo determinado , por circunstancias de mercado , acumulación de trabajo , exceso de pedidos o razones de campaña o temporada , aunque se trate de una actividad normal de la empresa .
Català: d ) Eventuals a temps parcial : Es consideren com a eventuals a temps parcial aquells treballadors / ores que , per les circumstàncies assenyalades en l ' apartat anterior , són contractats per un temps determinat per treballar un nombre específic d ' hores al dia o a la setmana o de dies a la setmana o al mes , inferiors a la jornada habitual de treball en l ' activitat .
Español: d ) Eventuales a tiempo parcial : Se consideran como eventuales a tiempo parcial aquellos trabajadores/ as que por las circunstancias señaladas en el apartado anterior , son contratados por un tiempo determinado para trabajar un número específico de horas al día o a la semana o de días a la semana o al mes , inferiores a la jornada habitual de trabajo en la actividad .
Català: e ) Interins : Es consideren interins els treballadors / ores contractats per substituir els fixos o fixos discontinus , que els afecti l ' horari i la classificació professional , com el treball que el treballador / a substituït efectuava .
Español: e ) Interinos/ as : Se consideran interinos los trabajadores/ as contratados para sustituir los fijos o fijos discontinuos , que les afecte el horario y la clasificación profesional , como el trabajo que el trabajador/ a sustituido efectuaba .
Català: En cas que el treballador / a substituït no es reincorpori al treball , i quedi sense efecte la causa que va produir la substitució , els interins / ines tenen preferència per ocupar la seva plaça , davant de qualsevol altre treballador / a .
Español: En caso de que el trabajador/ a sustituido no se reincorporara al trabajo , y quedara sin efecto la causa en que se produjo la sustitución , los interinos/ as tendrían preferencia para ocupar su plaza , por delante de cualquier otro trabajador/ a.
Català: Auxiliars tècnics / es i de departament : Persones sota les ordres dels tècnics / es , caps de departament o administratius / ives , si ni ha , que realitzen feines amb iniciativa i responsabilitat restringida .
Español: Auxiliares técnicos/ as y de departamento : Personas a las órdenes de los técnicos , jefes de departamento o administrativos , si los hubiera , que realizan trabajos con iniciativa y responsabilidad restringida .
Català: Operaris / àries de producció 1a : Tasques pròpies de producció com envasar fruita , etiquetatge , preparar comandes , seleccionar fruita , tasques diferents en funció del moment de la campanya .
Español: Operarios/ as de producción 1a : Tareas propias de producción como envasar fruta , etiquetado , preparar pedidos , seleccionar fruta , tareas diferentes en función del momento de la campaña .
Català: Degut a la temporalitat i rotació del sector i la seva incidència en aquesta categoria aquelles persones que l ' ocupin als 12 mesos han de pujar a la categoria d ' operari / ària de 2a .
Español: Debido a la temporalidad y rotación del sector y su incidencia en esta categoría aquellas personas que la ocupen a los 12 meses subirán a la categoría de operario/ a de 2a .
Català: Les empreses han de contractar el personal fix discontinu , eventual a temps parcial i interí , d ' acord amb la legislació vigent , per escrit i en 3 exemplars , han de lliurar una còpia al treballador / a i dipositar una altra a l ' OTG que correspongui .
Español: Las empresas contratarán al personal fijo discontinuo , eventual a tiempo parcial e interino , de acuerdo con la legislación vigente , por escrito y en 3 ejemplares , entregarán una copia al trabajador/ a y depositarán otra en la OTG correspondiente .
Català: La concessió de treball als treballador / ores fixos discontinus s ' ha de realitzar respectant l ' ordre d ' antiguitat en l ' empresa , dins de cada categoria professional , la qual cosa s ' ha de comunicar als membres del Comitè d ' Empresa o delegats / ades de personal , perquè en tinguin coneixement .
Español: La concesión de trabajo a los trabajadores/ as fijos discontinuos se realizará respetando la orden de antigüedad en la empresa , dentro de cada categoría profesional , lo cual se comunicará a los miembros del Comité de Empresa o delegados/ as de personal , para que tengan conocimiento .
Català: Els treballadors / ores fixos discontinus que no s ' incorporin al treball , sense causa justificada , quan l ' empresa els hagi requerit els seus serveis , ja sigui per escrit o telegràficament , els queda extingida la seva relació laboral .
Español: Los trabajadores/ as fijos discontinuos que no se incorporen al trabajo , sin causa justificada , cuando la empresa les haya requerido sus servicios , ya sea por escrito o telegráficamente , les quedará extinguida su relación laboral .
Català: b ) Els treballadors / ores també tenen dret a l ' adaptació de la jornada ordinària de treball per assistir a cursos de formació professional o els permisos que calguin per a formació o perfeccionament professional amb reserva del lloc de treball , un cop concedit el permís de l ' empresa d ' acord amb les necessitats de producció .
Español: b ) Los trabajadores/ as también tienen derecho a la adaptación de la jornada ordinaria de trabajo para asistir a cursos de formación profesional o los permisos que hagan falta para formación o perfeccionamiento profesional con reserva del puesto de trabajo , una vez concedido el permiso de la empresa de acuerdo con las necesidades de producción .
Català: Les empreses han de lliurar fotocòpia del comunicat d ' alta a la Seguretat Social , degudament diligenciat per l ' INSS a tots els treballadors / ores que estiguin al seu servei 1 mes com a mínim , sempre que ho sol · licitin , en un termini de 10 dies .
Español: Las empresas entregarán fotocopia del comunicado de alta a la Seguridad Social , debidamente diligenciado por el INSS a todos los trabajadores/ as que lleven en su servicio 1 mes como mínimo , siempre que lo soliciten , en un plazo de 10 días .
Català: a ) Accés al llibre de matrícula o a les llistes dels treballadors / ores fixos discontinus , on ha de constar l ' antiguitat inicial , que l ' empresa els ha de facilitar .
Español: a ) Acceso al libro de matrícula o a las listas de los trabajadores/ as fijos discontinuos , donde constará la antigüedad inicial , que la empresa les tiene que facilitar .
Català: a ) Obrir-los expedient contradictori en el supòsit de sancions per faltes greus o molt greus , on s ' han d ' escoltar , a part de l ' interessat / ada , el Comitè d ' Empresa o la resta de delegats / ades de personal .
Español: a ) Apertura de expediente contradictorio en el supuesto de sanciones por faltas graves o muy graves , donde se tienen que escuchar , aparte de al interesado , al Comité de Empresa o al resto de delegados/ as de personal .
Català: c ) No ser acomiadat / ada ni sancionat / ada durant l ' exercici de les seves funcions , ni dins de l ' any següent a l ' expiració del seu mandat , sempre que no concorri un expedient contradictori .
Español: c ) No ser despedido ni sancionado durante el ejercicio de sus funciones , ni dentro del año siguiente a la expiración de su mandato , siempre que no concurra un expediente contradictorio .
Català: d ) Expressar , col · legiadament si es tracta de Comitè , amb llibertat , les seves opinions en les matèries concernents a l ' esfera de la seva representació , podent publicar i distribuir , sense pertorbar l ' execució normal del treball , les publicacions d ' interès laboral o social .
Español: d ) Expresar , colegiadamente si se trata de Comité , con libertad , sus opiniones en las materias concernientes a la esfera de su representación , pudiendo publicar y distribuir , sin perturbar el desarrollo normal del trabajo , las publicaciones de interés laboral o social .
Català: e ) Disposar d ' un crèdit d ' hores mensuals retribuïdes , cadascun dels membres del Comitè o delegats / ades de personal en cada centre de treball , per exercir les seves funcions de representació , d ' acord amb el que recull l ' Estatut dels treballadors .
Español: e ) Disponer de un crédito de horas mensuales retribuidas , cada uno de los miembros del Comité o delegados/ as de personal en cada centro de trabajo , para ejercer sus funciones de representación , de acuerdo con lo que recoge el Estatuto de los trabajadores .
Català: Aquesta acumulació s ' ha de notificar a l ' empresa amb la suficient antelació , amb els noms i cognoms de les persones que cedeixin el seu crèdit d ' hores , i els dels beneficiats / ades per l ' acumulació , com també el nombre d ' hores que hagin acumulat .
Español: Esta acumulación se notificará a la empresa con la suficiente antelación , con los nombres y apellidos de las personas que cedan su crédito de horas , y los de los beneficiarios/ as por la acumulación , como también el número de horas que hayan acumulado .
Català: En les empreses o centres de treball , sempre que les seves característiques ho permetin , s ' ha de posar a disposició dels delegats / ades de personal o del Comitè d ' Empresa , un local adequat on puguin realitzar les seves tasques i comunicar-se amb els treballadors / ores , com també un o diversos taulers d ' anuncis amb la finalitat que els representants dels treballadors puguin informar-los puntualment .
Español: En las empresas o centros de trabajo , siempre que sus características lo permitan , se pondrá a disposición de los delegados/ as de personal o del Comité de Empresa , un local adecuado donde puedan realizar sus tareas y comunicarse con los trabajadores/ as , como también uno o varios tablones de anuncios con la finalidad de que los/ las representantes de los trabajadores puedan informarles , puntualmente .
Català: El delegat / ada o representant sindical , amb l ' autorització per escrit dels treballadors / ores ha d ' enviar a la direcció de l ' empresa un escrit , on sol · liciti la quantia de la quota , l ' ordre de descompte , el sindicat al qual pertany el treballador / a com també el número de compte o el de la llibreta d ' estalvis .
Español: El delegado/ a o representante sindical , con la autorización por escrito de los trabajadores/ as enviará a la dirección de la empresa un escrito , donde solicitará la cuantía de la cuota , la orden de descuento , el sindicato al cual pertenece el trabajador/ a así como el número de cuenta o el de la libreta de ahorros .
Català: En les empreses sense delegats / ades de personal o sense delegat / ada sindical , els treballadors / ores interessats en aquesta operació , poden demanar individualment aquest servei per escrit , on consti les dades esmentades anteriorment .
Español: En las empresas sin delegados/ as de personal o sin delegado/ a sindical , los trabajadores/ as interesados en esta operación , pueden pedir individualmente este servicio por escrito , donde consten los datos mencionados anteriormente .
Català: Els treballadors / ores tenen dret a sindicar-se lliurement i a no ser discriminats en la feina per raons de sexe , estat civil , edat dins els límits marcats en l ' Estatut dels treballadors , raça , condició social , idees religioses o polítiques , afiliació o no a un sindicat , com tampoc per raó de llengua dins de l ' estat espanyol .
Español: Los trabajadores/ as tienen derecho a sindicarse libremente y a no ser discriminados en el trabajo por razones de sexo , estado civil , edad dentro de los límites marcados en el Estatuto de los trabajadores , raza , condición social , ideas religiosas o políticas , afiliación o no a un sindicato , como tampoco por razón de lengua dentro del estado español .
Català: b ) Fer reunions , un cop feta la notificació a l ' empresari / ària , cobrar quotes i distribuir informació sindical , fora de les hores de treball sempre que no es pertorbi l ' activitat normal de l ' empresa .
Español: b ) Hacer reuniones , una vez hecha la notificación al empresario/ a , cobrar cuotas y distribuir información sindical , fuera de las horas de trabajo siempre que no se perturbe la actividad normal de la empresa .
Català: Les seccions sindicals dels sindicats més representatius i d ' aquells que tinguin representació en els comitès d ' empresa i en els òrgans de representació que s ' estableixi en les administracions públiques o tinguin delegat / ada de personal , tenen dret a :
Español: Las secciones sindicales de los sindicatos más representativos y de aquéllos que tengan representación en los comités de empresa y en los órganos de representación que se establezca en las administraciones públicas o tengan delegado/ a de personal , tienen derecho a :
Català: L ' empresa ha de posar a la seva disposició un tauler d ' anuncis que s ' ha de situar en el centre de treball i en un lloc adequat per a l ' accés dels treballadors / ores .
Español: La empresa pondrá a su disposición un tablón de anuncios que se situará en el centro de trabajo y en un lugar adecuado para el acceso de los trabajadores/ as .
Català: En aquelles empreses que tinguin centres de treball en una o més províncies , es poden constituir comitès intercentres amb un màxim de 13 membres , els quals s ' han de designar d ' entre els components dels diferents comitès de centre .
Español: En aquellas empresas que tengan centros de trabajo en una o más provincias , se pueden constituir comités intercentros con un máximo de 13 miembros , los cuales se designarán de entre los componentes de los diferentes comités de centro .
Català: Tenen dret legal per intervenir en la Comissió Negociadora d ' aquest Conveni , els sindicats , les federacions o les confederacions sindicals amb un mínim del 10 % dels membres del Comitè o delegats / ades de personal d ' àmbit territorial d ' aplicació d ' aquest Conveni i les associacions empresarials amb el 10 % dels empresaris / àries afectats per aquest Conveni .
Español: Tienen derecho legal para intervenir en la Comisión Negociadora de este Convenio , los sindicatos , las federaciones o las confederaciones sindicales con un mínimo del 10 % de los miembros del Comité o delegados/ as de personal de ámbito territorial de aplicación de este Convenio y las asociaciones empresariales con el 10 % de los empresarios/ as afectados por este Convenio .
Català: La Comissió Negociadora queda vàlidament constituïda quan els sindicats , les federacions o les confederacions sindicals i les associacions empresarials a les quals es refereix l ' apartat anterior , representin com a mínim la majoria absoluta dels membres dels comitès d ' empresa i delegats / ades de personal , com també la majoria dels empresaris / àries afectats per aquest Conveni .
Español: La Comisión Negociadora queda válidamente constituida cuando los sindicatos , las federaciones o las confederaciones sindicales y las asociaciones empresariales a las cuales se refiere el apartado anterior , representen como mínimo la mayoría absoluta de los/ las miembros de los comités de empresa y delegados/ as de personal , como también la mayoría de los empresarios afectados por este Convenio .
Català: La Comissió Paritària , que s ' ha de reunir cada 6 mesos , entén de les qüestions que es derivin de la representació , aplicació , vigilància , mediació i control d ' aquest Conveni .
Español: La Comisión Paritaria , que se reunirá cada 6 meses , entiende de las cuestiones que se deriven de la representación , aplicación , vigilancia , mediación y control de este Convenio .
Català: Aquesta Comissió esta composta per 4 representants de les empreses i per 4 dels treballadors , 2 membres d ' UGT i 2 membres de CCOO , i d ' entre ells s ' ha d ' escollir un secretari / ària si bé s ' entén vàlidament constituïda la reunió quan assisteixin 2 representants dels treballadors i 2 de les empreses .
Español: Esta Comisión está compuesta por 4 representantes de las empresas y por 4 de los trabajadores , 2 miembros de UGT y 2 miembros de CCOO , y de entre ellos se escogerá a un secretario/ a si bien se entiende válidamente constituida la reunión cuando asistan 2 representantes de los trabajadores y 2 de las empresas .
Català: En cas de desacord entre ambdues parts en els temes que s ' han de tractar , s ' ha de recórrer a l ' arbitratge d ' una persona imparcial , nomenada de mutu acord .
Español: En caso de desacuerdo entre ambas partes en los temas que se tienen que tratar , se recurrirá al arbitraje de una persona imparcial , nombrada de mutuo acuerdo .
Català: Intentar que , durant el temps de vigència d ' aquest Conveni , empresaris / àries i treballadors / ores arribin a un acord en les situacions de caràcter excepcional que es puguin presentar i que pel seu caràcter anormal afectin les bones relacions d ' ambdues parts .
Español: Intentar que , durante el tiempo de vigencia de este Convenio , empresarios/ as y trabajadores/ as lleguen a un acuerdo en las situaciones de carácter excepcional que se puedan presentar y que por su carácter anormal afecten a las buenas relaciones de ambas partes .
Català: Adequar els salaris a allò que s ' ha pactat en el Conveni , vigilar el seguiment als cursos de formació i tot allò que se li encarregui en aquest Conveni .
Español: Adecuar los salarios a lo que se ha pactado en el Convenio , vigilar el seguimiento de los cursos de formación y todo aquello que se le encargue en este Convenio .
Català: Els empresaris / àries i treballadors / ores afectats per l ' àmbit d ' aplicació d ' aquest Conveni poden formular les reclamacions , consultes o les qüestions que se ' ls puguin presentar en relació amb l ' aplicació o interpretació d ' aquest Conveni .
Español: Los empresarios/ as y trabajadores/ as afectados por el ámbito de aplicación de este Convenio pueden formular las reclamaciones , consultas o las cuestiones que se les puedan presentar en relación con la aplicación o interpretación de este Convenio .
Català: Per la qual cosa , cadascuna de les parts ha de fer arribar un escrit on s ' ha de fer constar la qüestió o qüestions que s ' han d ' estudiar als seus representants en la Comissió Negociadora .
Español: Por lo cual , cada una de las partes hará llegar un escrito donde se hará constar la cuestión o cuestiones que se estudiarán a sus representantes en la Comisión Negociadora .
Català: Aquest escrit s ' ha de traslladar a l ' altra part com també al secretari / ària de la Comissió , el qual ha de citar a ambdues representacions en el termini màxim de 5 dies , on s ' hi ha de fer constar dia , hora i lloc de reunió de la Comissió de vigilància .
Español: Este escrito se trasladará a la otra parte como también al secretario/ a de la Comisión , el cual citará a ambas representaciones en el plazo máximo de 5 días , donde se hará constar día , hora y lugar de reunión de la Comisión de Vigilancia .
Català: a ) Les votacions s ' han de realitzar per a cadascuna de les representacions , en bloc , per la qual cosa no s ' ha de produir l ' errada de comptabilitzar el vot de qualsevol membre d ' una representació , amb els vots de l ' altra part .
Español: a ) Las votaciones se realizarán para cada una de las representaciones , en bloque , por lo que no se tiene que producir el error de contabilizar el voto de cualquier miembro de una representación , con los votos de la otra parte .
Català: Per esmenar les discrepàncies que sorgeixin en el si de la Comissió Paritària , les parts s ' han de sotmetre expressament als procediments de conciliació i mediació del Tribunal Laboral de Catalunya .
Español: Para enmendar las discrepancias que surjan en el seno de la Comisión Paritaria , las partes se someterán expresamente a los procedimientos de conciliación y mediación del Tribunal Laboral de Cataluña .
Català: S ' han de sancionar els treballadors / ores per incompliment laboral , d ' acord amb el que es recull en els articles 54 , 55 i 58 de l ' Estatut dels treballadors i en altres disposicions legals d ' aplicació .
Español: Se sancionarán los trabajadores/ as por incumplimiento laboral , de acuerdo con lo que se recoge en los artículos 54 , 55 y 58 del Estatuto de los trabajadores y en otras disposiciones legales de aplicación .
Català: Si la jurisdicció competent , en l ' exercici de les seves facultats , adoptés mesures contràries a tot allò que les parts han pactat , la Comissió Negociadora ha de reconsiderar novament el conjunt del Conveni , dins els 5 dies següents a aquell en què hagi recaigut la resolució ferma .
Español: Si la jurisdicción competente , en el ejercicio de sus facultades , adoptara medidas contrarias a todo aquello que las partes han pactado , la Comisión Negociadora tendría que reconsiderar nuevamente el conjunto del Convenio , dentro de los 5 días siguientes a aquél en que haya recaído la resolución firme .
Català: S ' han de respectar les garanties personals , sense que puguin entendre ' s vinculades a llocs de treball , categories professionals i altres circumstàncies , per la qual cosa el personal de nou ingrés no pot al · legar al seu favor les condicions més beneficioses gaudides pels treballadors / ores que anteriorment ocuparen els llocs de treball a què siguin destinats o promoguts , i s ' han de mantenir estrictament com a personals tenint el mateix tractament que el salari a tots els efectes .
Español: Se respetarán las garantías personales , sin que puedan entenderse vinculadas a puestos de trabajo , categorías profesionales y otras circunstancias , por lo que el personal de nuevo ingreso no puede alegar a su favor las condiciones más beneficiosas disfrutadas por los trabajadores/ as que anteriormente ocuparon los puestos de trabajo a que sean destinados o promovidos , y se mantendrá estrictamente como personal teniendo el mismo tratamiento que el salario a todos los efectos .
Català: S ' han de considerar conceptes garantits com personals les quanties econòmiques que els treballadors / ores en actiu a 1 de gener del 2004 cobrin per sobre de Conveni , quanties que se ' ls ha de respectar .
Español: Se considerarán conceptos garantizados como personales las cuantías económicas que los trabajadores/ as en activo a 1 de enero del 2004 cobren por encima del Convenio , cuantías que se les tiene que respetar .
Català: Tots els conceptes econòmics existents en les empreses , amb anterioritat a l ' entrada en vigor d ' aquest Conveni , valorades en el seu conjunt , han d ' absorbir i compensar els existents en el moment del començament de la seva vigència qualsevol que sigui la seva forma , denominació i naturalesa .
Español: Todos los conceptos económicos existentes en las empresas , con anterioridad a la entrada en vigor de este Convenio , valoradas en su conjunto , absorberán y compensarán los existentes en el momento del comienzo de su vigencia cualquiera que sea su forma , denominación y naturaleza .
Català: Les disposicions legals futures que signifiquin una variació econòmica , en tots o en alguns dels conceptes retribuïts existents , o que suposin creació d ' altres nous , únicament tenen eficàcia pràctica , quan considerats aquests i / o aquestes en la seva totalitat i en còmput anual , superin el nivell total d ' aquest Conveni .
Español: Las disposiciones legales futuras que signifiquen una variación económica , en todos o en algunos de los conceptos retribuidos existentes , o que supongan creación de otros nuevos , únicamente tienen eficacia práctica , cuándo considerados en su totalidad y en cómputo anual , superen el nivel total de este Convenio .
Català: Les empreses que tinguin treballadors / ores que s ' hagin de quedar a dinar a l ' empresa , han de condicionar les seves instal · lacions en la forma prevista en la normativa vigent .
Español: Las empresas que tengan trabajadores/ as que se tengan que quedar a almorzar en la empresa , acondicionarán sus instalaciones en la forma prevista en la normativa vigente .
Català: En el cas d ' IT derivada de malaltia comuna , acreditada mitjançant la baixa mèdica corresponent lliurada pel facultatiu / iva , el treballador / a té dret a :
Español: En el caso de IT derivada de enfermedad común , acreditada mediante la correspondiente baja médica entregada por el facultativo/ a , el trabajador/ a tiene derecho a :
Català: En cas d ' IT derivada d ' accident de treball , el treballador / a té dret a cobrar el 100 % del seu salari real sempre que es produeixi ingrés en un centre hospitalari i durant tot el temps que duri la baixa .
Español: En caso de IT derivada de accidente de trabajo , el trabajador/ a tiene derecho a cobrar el 100 % de su salario real siempre que se produzca ingreso en un centro hospitalario y durante todo el tiempo que dure la baja .
Català: Els treballadors / ores que hagin de romandre en les cambres frigorífiques o que s ' encarreguin del fred industrial , s ' han d ' acollir a les normes legals vigents o noves que desenvolupa la CEE .
Español: Los trabajadores/ as que tengan que permanecer en las cámaras frigoríficas o que se encarguen del frío industrial , se acogerán a las normas legales vigentes o nuevas que desarrolla la CEE .
Català: Les empreses estan obligades a respectar la igualtat de tracte i d ' oportunitats en l ' àmbit laboral i amb aquesta finalitat han d ' adoptar mesures dirigides a evitar qualsevol tipus de discriminació laboral entre dones i homes , mesures que han de negociar , i si escau acordar , amb els representants legals dels treballadors en els termes establerts en l ' art .
Español: Las empresas están obligadas a respetar la igualdad de trato y de oportunidades en el ámbito laboral y con esta finalidad , deben adoptar medidas dirigidas a evitar cualquier tipo de discriminación laboral entre mujeres y hombres , medidas que habrán de negociar , y si es necesario acordar , con los representantes legales de los trabajadores en los términos establecidos en el art .
Català: En el cas de les empreses de més de 250 treballadors / ores , les mesures d ' igualtat a que es refereix l ' apartat anterior han de dirigir-se a l ' elaboració i aplicació d ' un pla d ' igualtat , que igualment ha de ser objecte de negociació , en els termes abans esmentats .
Español: En el caso de las empresas de más de 250 trabajadores/ as las medidas de igualdad que se refieren en el apartado anterior habrán de dirigirse a la elaboración y aplicación de un plan de igualdad que igualmente habrá de ser objeto de negociación en los términos antes mencionados .
Català: Als efectes previstos en el paràgraf anterior , s ' entén per pla d ' igualtat el conjunt ordenat de mesures , adoptades després de realitzar un diagnòstic de situació , tendents a arribar en l ' empresa a la igualtat de tracte i oportunitats entre dones i homes i a eliminar la discriminació per raó de sexe .
Español: A los efectos previstos en el párrafo anterior , se entiende por plan de igualdad el conjunto ordenado de medidas adoptadas después de realizar un diagnóstico de situación , tendentes a llegar en la empresa a la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres y a eliminar la discriminación por razón de sexo .
Català: En data 31 d ' octubre de 2008 es va signar un encàrrec de gestió entre el Departament d ' Agricultura , Alimentació i Acció Rural ( DAR ) a l ' empresa de Transformación Agraria , SA ( TRAGSA ) , per a la realització del projecte obres complementàries de construcció de dos embassaments per la comunitat de regants de Gimenells-Pla de la Font , al terme municipal de Gimenells .
Español: En fecha 31 de octubre de 2008 se firmó un encargo de gestión entre el Departamento de Agricultura , Alimentación y Acción Rural ( DAR ) a la empresa de Transformación Agraria , SA ( TRAGSA ) , para la realización del proyecto obras complementarias de construcción de dos embalses para la comunidad de regantes de Gimenells-Pla de la Font , en el término municipal de Gimenells .
Català: Donar publicitat a l ' encàrrec de gestió entre el Departament d ' Agricultura , Alimentació i Acció Rural ( DAR ) a l ' empresa de Transformación Agraria , SA ( TRAGSA ) , que es transcriu com a annex a aquesta Resolució .
Español: Dar publicidad al encargo de gestión entre el Departamento de Agricultura , Alimentación y Acción Rural ( DAR ) en la empresa de Transformación Agraria , SA ( TRAGSA ) , que se transcribe como anexo a esta Resolución .
Català: Encàrrec de gestió del Departament d ' Agricultura , Alimentació i Acció Rural a l ' empresa de Transformación Agraria , SA , per a la realització del projecte obres complementàries de construcció de dos embassaments per la comunitat de regants de Gimenells-Pla de la Font , al terme municipal de Gimenells .
Español: Encargo de gestión del Departamento de Agricultura , Alimentación y Acción Rural a la empresa de Transformación Agraria , SA , para la realización del proyecto obras complementarias de construcción de dos embalses para la comunidad de regantes de Gimenells-Pla de la Font , en el término municipal de Gimenells .
Català: Que mitjançant Acord de Govern de 6 de maig de 2008 es va autoritzar l ' adquisició per part de la Generalitat de Catalunya d ' una acció representativa del capital de la societat TRAGSA .
Español: Que mediante Acuerdo de Gobierno de 6 de mayo de 2008 se autorizó la adquisición por parte de la Generalidad de Cataluña de una acción representativa del capital de la sociedad TRAGSA .
Català: Que per tal de complimentar el projecte modificat del Ministeri de Medi Ambient , Medi Rural i Marí per a la construcció de dos embassaments a la comunitat de regants de Gimenells-Pla de la Font , s ' han de realitzar obres complementàries : hidràuliques , elements de seguretat .
Español: Que con el fin de agasajar el proyecto modificado del Ministerio de Medio Ambiente , Medio Rural y Marino para la construcción de dos embalses en la comunidad de regantes de Gimenells-Pla de la Font , se tienen que realizar obras complementarias : hidráulicas , elementos de seguridad .
Català: Que el Departament d ' Agricultura , Alimentació i Acció Rural encarrega a TRAGSA el projecte de les obres complementàries de construcció de dos embassaments per la comunitat de regants de Gimenells-Pla de la Font , al terme municipal de Gimenells .
Español: Que el Departamento de Agricultura , Alimentación y Acción Rural encarga a TRAGSA el proyecto de las obras complementarias de construcción de dos embalses para la comunidad de regantes de Gimenells-Pla de la Font , en el término municipal de Gimenells .
Català: Constitueix l ' objecte del present encàrrec de gestió la realització del projecte de les obres complementàries de construcció de dos embassaments per la comunitat de regants de Gimenells-Pla de la Font , al terme municipal de Gimenells ..
Español: Constituye el objeto del presente encargo de gestión la realización del proyecto de las obras complementarias de construcción de dos embalses para la comunidad de regantes de Gimenells-Pla de la Font , en el término municipal de Gimenells .
Català: Segona.- L ' import total del projecte és de 411.918,62 euros , d ' acord amb les tarifes aprovades , dels quals 333.386,39 euros ( IVA inclòs ) abonarà el DAR a càrrec de la partida pressupostària D / 660170000 / 5620 prèvia presentació de les factures i certificat de la unitat responsable de la correcta realització dels treballs , i 78.532,23 euros finançat pel FEADER .
Español: Segunda . ~~~ El importe total del proyecto es de 411.918,62 euros , de acuerdo con las tarifas aprobadas , de los cuales 333.386,39 euros ( IVA incluido ) abonará el DAR a cargo de la partida presupuestaria D/ 660170000/ 5620 previa presentación de las facturas y certificado de la unidad responsable de la correcta realización de los trabajos , y 78.532,23 euros financiado por el FEADER .
Català: Les obres projectades consisteixen en la definició i valoració de les següents obres : entrada d ' aigua , sobreeixidors , pericó de vàlvules , col · lector i vàlvules , tancament per xarxa metàl · lica galvanitzada , vorera perimetral del camí de coronació .
Español: Las obras proyectadas consisten en la definición y valoración de las siguientes obras : entrada de agua , aliviaderos , hipérico de válvulas , colector y válvulas , cierre por red metálica galvanizada , acera perimetral del camino de coronación .
Català: En compliment del que disposa l ' article 59.5 de la Llei 30 / 1992 , de 26 de novembre , de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú , modificada per la Llei 4 / 1999 , de 13 de gener , per aquest Edicte es notifica un acord adoptat per la Comissió Territorial d ' Urbanisme de Girona en la sessió d ' 1 d ' octubre de 2008 ( publicat en el DOGC núm .
Español: En cumplimiento de lo que dispone el artículo 59.5 de la Ley 30/ 1992 , de 26 de noviembre , de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común , modificada por la Ley 4/ 1999 , de 13 de enero , por este Edicto se notifica un acuerdo adoptado por la Comisión Territorial de Urbanismo de Girona en la sesión de 1 de octubre de 2008 ( publicado en el DOGC núm .
Català: 5252 de 06.11.08 ) , als senyors Josep M . Prat Servitja i Enzo Sartori ( Mas Gall ) , propietaris de terrenys inclosos dins l ' àmbit Pla especial urbanístic de la línia 132 KV d ' entroncament amb la línia 132 kV S.E.
Español: 5252 de 06.11.08 ) , a los señores Josep M. Prat Servitja y Enzo Sartori ( Mas Gall ) , propietarios de terrenos incluidos dentro del ámbito Plan especial urbanístico de la línea 132 KV del empalme con la línea 132 kV S.E.
Català: Així mateix , per aquest edicte també es notifica al propietari , del qual es desconeix el nom i l ' adreça , de la parcel · la 81 del polígon 2 del terme municipal de Sant Martí de Llémena .
Español: Así mismo , por este edicto también se notifica al propietario , del cual se desconoce el nombre y la dirección , de la parcela 81 del polígono 2 del término municipal de Sant Martí de Llémena .
Català: L ' expedient i l ' acord adoptat es poden consultar al Servei Territorial d ' Urbanisme de Girona , al carrer Cristòfol Gròber , 2 , 17001 de Girona , d ' acord amb el que estableix l ' article 101 del Text refós de la Llei d ' urbanisme , aprovat pel Decret legislatiu 1 / 2005 , de 26 de juliol .
Español: El expediente y el acuerdo adoptado se pueden consultar en el Servicio Territorial de Urbanismo de Girona , en la calle Cristòfol Gròber , 2 , 17001 de Girona , de acuerdo con lo que establece el artículo 101 del Texto refundido de la Ley de urbanismo , aprobado por el Decreto legislativo 1/ 2005 , de 26 de julio .
Català: Per tal de resoldre la sol · licitud presentada als corresponents serveis territorials del Departament d ' Educació pel titular del centre docent privat Barcanova , de Santa Perpètua de Mogoda , en petició de modificació de l ' autorització d ' obertura per variació de la capacitat del centre , es va instruir l ' expedient corresponent .
Español: Con el fin de resolver la solicitud presentada en los correspondientes servicios territoriales del Departamento de Educación por el titular del centro docente privado Barcanova , de Santa Perpètua de Mogoda , en petición de modificación de la autorización de apertura por variación de la capacidad del centro , se instruyó el correspondiente expediente .
Català: Atès que s ' ha comprovat a l ' expedient esmentat el compliment dels requisits que exigeix la normativa aplicable , en concret , la Llei orgànica 8 / 1985 , de 3 de juliol , reguladora del dret a l ' educació ; la Llei orgànica 2 / 2006 , de 3 de maig , d ' educació ; el Decret 55 / 1994 , de 8 de març , sobre el règim d ' autorització dels centres docents privats ; el Decret 299 / 1997 , de 25 de novembre , sobre l ' atenció educativa a l ' alumnat amb necessitats educatives especials , i l ' Ordre ENS / 304 / 2002 , d ' 1 d ' agost , per la qual es regulen els programes adaptats de garantia social i els programes de formació per a la transició a la vida adulta destinats a nois i noies amb necessitats educatives especials , derivades de discapacitats , escolaritzats en centres d ' educació especial o unitats d ' educació especial en centres ordinaris ,
Español: Visto que se ha comprobado en el citado expediente el cumplimiento de los requisitos exigidos por la normativa aplicable , en concreto , por la Ley orgánica 8/ 1985 , de 3 de julio , reguladora del derecho a la educación ; la Ley orgánica 2/ 2006 , de 3 de mayo , de educación ; el Decreto 55/ 1994 , de 8 de marzo , sobre el régimen de autorización de los centros docentes privados ; el Decreto 299/ 1997 , de 25 de noviembre , sobre la atención educativa al alumnado con necesidades educativas especiales , y la Orden ENS/ 304/ 2002 , de 1 de agosto , por la que se regulan los programas adaptados de garantía social y los programas de formación para la transición a la vida adulta destinados a chicos y chicas con necesidades educativas especiales , derivadas de discapacidades , escolarizados en centros de educación especial o unidades de educación especial en centros ordinarios ,
Català: .1 Modificar l ' autorització d ' obertura del centre docent privat Barcanova , de Santa Perpètua de Mogoda , codi 08045768 , per modificació de la capacitat , en els termes següents :
Español: .1 Modificar la autorización de apertura del centro docente privado Barcanova , de Santa Perpètua de Mogoda , código 08045768 , por modificación de la capacidad , en los siguientes términos :
Català: Contra aquesta Resolució , que no exhaureix la via administrativa , les persones interessades poden interposar recurs d ' alçada davant el conseller d ' Educació en el termini d ' un mes comptat de l ' endemà de la publicació al DOGC , segons el que disposen els articles 114 i 115 de la Llei 30 / 1992 , de 26 de novembre , de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú .
Español: Contra esta Resolución , que no agota la vía administrativa , las personas interesadas pueden interponer recurso de alzada ante el consejero de Educación en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de su publicación en el DOGC , según lo que disponen los artículos 114 y 115 de la Ley 30/ 1992 , de 26 de noviembre , de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común .
Català: Per tal de resoldre la sol · licitud presentada al Departament d ' Educació pel representant del titular de la llar d ' infants Bambi , de Cerdanyola del Vallès , en petició d ' autorització de cessament d ' activitats , es va instruir l ' expedient corresponent .
Español: Con el fin de resolver la solicitud presentada en el Departamento de Educación por el representante del titular de la guardería Bambi , de Cerdanyola del Vallès , en petición de autorización de cese de actividades , se instruyó el expediente correspondiente .
Català: 4552 l ' Ordre PRE / 2 / 2006 , de 5 de gener , per la qual es van aprovar les bases reguladores per a la concessió de subvencions a associacions juvenils i entitats que ofereixen serveis a la joventut per actuacions emmarcades en el Pla nacional de joventut de Catalunya .
Español: 4552 la Orden PRE/ 2/ 2006 , de 5 de enero , por la que se aprobaron las bases reguladoras para la concesión de subvenciones a asociaciones juveniles y entidades que ofrecen servicios a la juventud para actuaciones enmarcadas en el Plan nacional de juventud de Cataluña .
Català: Aquesta Ordre establia , en el seu annex 2 , les bases reguladores per a convenis de reconeixement de la tasca associativa de les entitats que siguin especialment rellevants en el teixit associatiu juvenil .
Español: Dicha Orden establecía , en su anexo 2 , las bases reguladoras para convenios de reconocimiento de la labor asociativa de las entidades que sean especialmente relevantes en el tejido asociativo juvenil .
Català: 5060 l ' Ordre ASC / 20 / 2008 , de 4 de gener , per la qual s ' estableixen les bases reguladores per a la concessió de subvencions a les associacions juvenils i entitats que ofereixen serveis a la joventut .
Español: 5060 la Orden ASC/ 20/ 2008 , de 4 de enero , por la que se establecen las bases reguladoras para la concesión de subvenciones a las asociaciones juveniles y entidades que ofrecen servicios a la juventud .
Català: La disposició transitòria primera d ' aquesta Ordre estableix que per als procediments tramitats a resultes de la Resolució ASC / 1180 / 2007 , de 23 d ' abril , per la qual s ' obrí convocatòria per a la concessió de subvencions a associacions juvenils i entitats que ofereixen serveis a la joventut per les actuacions previstes als annexos 2 i 6 de l ' Ordre PRE / 2 / 2006 , de 5 de gener , dins l ' exercici 2007 , els annexos 1 , 2 i 6 d ' aquesta Ordre es mantindran en vigor fins la data de finalització del període de realització corresponent .
Español: La disposición transitoria primera de dicha Orden establece que para los procedimientos tramitados de resultas de la Resolución ASC/ 1180/ 2007 , de 23 de abril , por la que se abrió convocatoria para la concesión de subvenciones a asociaciones juveniles y entidades que ofrecen servicios a la juventud para las actuaciones previstas en los anexos 2 y 6 de la Orden PRE/ 2/ 2006 , de 5 de enero , en el ejercicio 2007 , los anexos 1 , 2 y 6 de esta Orden se mantendrán en vigor hasta la fecha de finalización del período de realización correspondiente .
Català: Així , doncs , i atesa la disposició transitòria esmentada , és necessari dur a terme una modificació de les bases reguladores per a la concessió de subvencions a les associacions juvenils i entitats que ofereixen serveis a la joventut aprovades mitjançant l ' Ordre ASC / 20 / 2008 , de 4 de gener , en el sentit de regular els convenis de reconeixement de la tasca associativa de les entitats que siguin especialment rellevants en el teixit associatiu juvenil .
Español: Así pues , y considerando la disposición transitoria citada , es necesario llevar a cabo una modificación de las bases reguladoras para la concesión de subvenciones a las asociaciones juveniles y entidades que ofrecen servicios a la juventud aprobadas mediante la Orden ASC/ 20/ 2008 , de 4 de enero , en el sentido de regular los convenios de reconocimiento de la labor asociativa de las entidades que sean especialmente relevantes en el tejido asociativo juvenil .
Català: Per altra banda , el Decret 324 / 2001 , de 4 de desembre , relatiu a les relacions entre els ciutadans i l ' Administració de la Generalitat de Catalunya a través d ' Internet , preveu l ' ús de les tecnologies de la informació en les relacions entre l ' Administració pública i la ciutadania , amb la finalitat de facilitar la interacció i la transacció en línia .
Español: Por otro lado , el Decreto 324/ 2001 , de 4 de diciembre , relativo a las relaciones entre los ciudadanos y la Administración de la Generalidad de Cataluña a través de Internet , contempla el uso de las tecnologías de la información en las relaciones entre la Administración pública y la ciudadanía , con la finalidad de facilitar la interacción y la transacción en línea .
Català: Aquest esdevé un element clau per a la millora del funcionament dels serveis públics , motiu pel qual ha de ser objecte d ' impuls i d ' atenció per part de l ' Administració de la Generalitat .
Español: Éste resulta un elemento clave para la mejora del funcionamiento de los servicios públicos , motivo por el cual debe ser objeto de impulso y de atención por parte de la Administración de la Generalidad .
Català: Així , i per tal d ' avançar en la implantació de les tecnologies de la informació en l ' execució de les polítiques de foment de la Secretaria de Joventut , també es vol possibilitar la tramitació electrònica de les sol · licituds de subvenció per qualsevol de les línies de subvenció regulades en aquesta Ordre .
Español: Así , y a fin de avanzar en la implantación de las tecnologías de la información en la ejecución de las políticas de fomento de la Secretaría de Juventud , también se quiere posibilitar la tramitación electrónica de las solicitudes de subvención para cualquiera de las líneas de subvención reguladas en esta Orden .
Català: Aquestes noves bases , doncs , tenen la finalitat de regular de manera única i sistematitzada la concessió de subvencions a les associacions juvenils i entitats que ofereixen serveis a la joventut de manera que , per una banda , tinguin en compte els convenis de reconeixement de la tasca associativa de les entitats que siguin especialment rellevants en el teixit associatiu juvenil i , per l ' altra , prevegin la possibilitat de la tramitació electrònica de les sol · licituds de subvenció per qualsevol de les línies de subvenció regulades en aquesta Ordre .
Español: Estas nuevas bases tienen , por lo tanto , la finalidad de regular de manera única y sistematizada la concesión de subvenciones a las asociaciones juveniles y entidades que ofrecen servicios a la juventud de modo que , por un lado , contemplen los convenios de reconocimiento de la labor asociativa de las entidades que sean especialmente relevantes en el tejido asociativo juvenil y , por otro lado , prevean la posibilidad de la tramitación electrónica de las solicitudes de subvención para cualquiera de las líneas de subvención reguladas en esta Orden .
Català: D ' acord amb el que preveu el capítol IX del Text refós de la Llei de finances públiques de Catalunya , aprovat per Decret legislatiu 3 / 2002 , de 24 de desembre , amb el que preveuen els preceptes bàsics de la Llei estatal 38 / 2003 , de 17 de novembre , general de subvencions i del seu reglament , aprovat mitjançant el Reial decret 887 / 2006 , de 21 de juliol , i el Decret 324 / 2001 , de 4 de desembre , relatiu a les relacions entre els ciutadans i l ' Administració de la Generalitat de Catalunya a través d ' Internet i en ús de les atribucions que em confereix la normativa vigent ,
Español: De acuerdo con lo que contempla el capítulo IX del Texto refundido de la Ley de finanzas públicas de Cataluña , aprobado por el Decreto legislativo 3/ 2002 , de 24 de diciembre , con lo que contemplan los preceptos básicos de la Ley estatal 38/ 2003 , de 17 de noviembre , general de subvenciones , y de su reglamento , aprobado mediante el Real decreto 887/ 2006 , de 21 de julio , y el Decreto 324/ 2001 , de 4 de diciembre , relativo a las relaciones entre los ciudadanos y la Administración de la Generalidad de Cataluña a través de Internet , y en uso de las atribuciones que me confiere la normativa vigente ,
Català: Aprovar les bases reguladores per a la concessió de subvencions a les associacions juvenils i entitats que ofereixen serveis a la joventut , les quals consten en els annexos 1 , 2 , 3 i 4 d ' aquesta Ordre .
Español: Aprobar las bases reguladoras para la concesión de subvenciones a las asociaciones juveniles y entidades que ofrecen servicios a la juventud , que constan en los anexos 1 , 2 , 3 y 4 de esta Orden .
Català: Aprovar el procediment de participació per mitjans telemàtics en la convocatòria pública per a la concessió d ' aquestes subvencions , el qual consta a l ' annex 5 d ' aquesta Ordre .
Español: Aprobar el procedimiento de participación por medios telemáticos en la convocatoria pública para la concesión de estas subvenciones , que consta en el anexo 5 de esta Orden .
Català: Aquesta Ordre deroga l ' Ordre ASC / 20 / 2008 , de 4 de gener , per la qual s ' estableixen les bases reguladores per a la concessió de subvencions a les associacions juvenils i entitats que ofereixen serveis a la joventut .
Español: Esta Orden deroga la Orden ASC/ 20/ 2008 , de 4 de enero , por la que se establecen las bases reguladoras para la concesión de subvenciones a las asociaciones juveniles y entidades que ofrecen servicios a la juventud .