Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: De conformitat amb el que preveu l ' article 48 del Decret legislatiu 1 / 2005 , de 26 de juliol , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei d ' Urbanisme i per tal de sotmetre l ' expedient a la consideració de la Comissió Territorial d ' Urbanisme , cal que el completeu , de moment , aportant la documentació següent :
Español: De conformidad con aquello que prevé el artículo 48 del Decreto legislativo 1/ 2005 , de 26 de julio , por el cual se aprueba el Texto refundido de la Ley de Urbanismo y para someter el expediente a la consideración de la Comisión Territorial de Urbanismo , es preciso que se complete , de momento , aportando la documentación siguiente :
Català: El termini de tres mesos fixat per a la resolució de l ' expedient quedarà en suspens fins a l ' efectiva aportació de la documentació sol · licitada , de conformitat amb l ' article 42.5a ) de la Llei 30 / 1992 de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú , modificada per la Llei 4 / 1999 , de 13 de gener .
Español: El plazo de tres meses fijado para la resolución del expediente quedará en suspenso hasta la efectiva aportación de la documentación solicitada , de conformidad con el artículo 42.5a ) de la Ley 30/ 1992 de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común , modificada por la Ley 4/ 1999 , de 13 de enero .
Català: Per altra banda , cas de transcórrer tres mesos sense que s ' hagi aportat la documentació que es requereix , es procedirà a l ' arxiu de les actuacions , d ' acord amb el que preveu l ' article 92 de la Llei esmentada .
Español: Por otro lado , caso de transcurrir tres meses sin que se haya aportado la documentación que se requiere , se procederá al archivo de las actuaciones , de acuerdo con lo que prevé el artículo 92 de la mencionada Ley .
Català: En compliment del que disposa l ' apartat 4t de l ' article 59 de la Llei 30 / 1992 , de 26 de novembre , de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú , modificada per la Llei 4 / 1999 , de 13 de gener , per aquest Edicte es notifica a l ' empresa Lecinal Project , SL , propietària de finques incloses dins de l ' àmbit de la instal · lació d ' una planta solar fotovoltaica connectada a la xarxa de 866 kWp al polígon 5 , parcel · la 288 , finca de l ' Arbonès , de Juncosa i que no s ' ha pogut notificar en el seu domicili , que la Comissió Territorial d ' Urbanisme de Lleida , en la sessió de 17 d ' abril de 2008 , va adoptar l ' acord següent :
Español: En cumplimiento de lo que dispone el apartado 4º del artículo 59 de la Ley 30/ 1992 , de 26 de noviembre , de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común , modificada por la Ley 4/ 1999 , de 13 de enero , por este Edicto se notifica a la empresa Lecinal Project , SL , propietaria de fincas incluidas dentro del ámbito de la instalación de una planta solar fotovoltaica conectada en la red de 866 kWp en el polígono 5 , parcela 288 , finca del Arbonés , de Juncosa y que no se ha podido notificar en su domicilio , que la Comisión Territorial de Urbanismo de Lleida , en la sesión de 17 de abril de 2008 , adoptó el siguiente acuerdo :
Català: .1 Aprovar el Projecte per a la instal · lació d ' una planta solar fotovoltaica connectada a la xarxa de 866 kWp al polígon 5 , parcel · la 288 , finca de l ' Arbonès del municipi de Juncosa , promogut per Lecinal Project , SL i tramés per l ' Ajuntament , amb les condicions dels informes del Departament d ' Agricultura , Alimentació i Acció Rural , de l ' Agència Catalana de l ' Aigua , del Departament de Medi Ambient i Habitatge i de la Direcció General d ' Arquitectura i Paisatge .
Español: .1 Aprobar el Proyecto para la instalación de una planta solar fotovoltaica conectada en la red de 866 kWp en el polígono 5 , parcela 288 , finca del Arbonés del municipio de Juncosa , promovido por Lecinal Project , SL y remitido por el Ayuntamiento , con las condiciones de los informes del Departamento de Agricultura , Alimentación y Acción Rural , de la Agencia Catalana del Agua , del Departamento de Medio Ambiente y Vivienda y de la Dirección General de Arquitectura i Paisaje .
Català: Modificació puntual del Pla general metropolità a l ' àmbit Saló Central , corresponent als sòls situats en front de la C-245 , al terme municipal de Sant Boi de Llobregat .
Español: Modificación puntual del Plan general metropolitano en el ámbito Salón Central , correspondiente a los suelos situados en frente a la C-245 , en el término municipal de Sant Boi de Llobregat .
Català: Aprovar definitivament la modificació puntual del Pla general metropolità a l ' àmbit Saló Central , corresponent als sòls situats en front de la C-245 , de Sant Boi de Llobregat , promoguda i tramesa per l ' Ajuntament , amb la correcció d ' ofici de les errades detectades en els quadre dels apartats O.6 i O.8.1 de la memòria de l ' ordenació , en què als apartats descrits a continuació ha de figurar el següent :
Español: Aprobar definitivamente la modificación puntual del Plan General Metropolitano en el ámbito Salón Central , correspondiente a los suelos situados en frente a la C-245 , de Sant Boi de Llobregat , promovida y envíada por el Ayuntamiento , con la corrección de oficio de los errores detectados en los cuadros de los apartados O.6 y O.8.1 de la memoria de la ordenación , en que en los apartados descritos a continuación debe figurar lo siguiente :
Català: Contra aquesta resolució , que exhaureix la via administrativa , es pot interposar recurs potestatiu de reposició , de conformitat amb allò que es preveu als articles 107.1 , 116 i 117 de la Llei 30 / 1992 , de 26 de novembre , de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú , davant el Titular d ' aquest Departament , en el termini d ' un mes comptador des de l ' endemà de la seva notificació o publicació al DOGC ; o bé es pot interposar recurs contenciós administratiu , de conformitat amb allò que es preveu a l ' article 116 de la llei esmentada i l ' article 25 de la Llei 29 / 1998 , de 13 de juliol , reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa , davant la Sala Contenciosa Administrativa del Tribunal Superior de Justícia , en el termini de dos mesos comptadors des de l ' endemà de la seva notificació o publicació al DOGC , sense perjudici que es pugui interposar qualsevol altre recurs que es consideri procedent .
Español: Contra esta resolución , que agota la vía administrativa , se puede interponer recurso potestativo de reposición , de conformidad con aquello que se prevé en los artículos 107.1 , 116 y 117 de la Ley 30/ 1992 , de 26 de noviembre , de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común , ante el titular de este Departamento , en el plazo de un mes a contar desde el día después de su notificación o publicación al DOGC ; o bien se puede interponer recurso contencioso-administrativo , de conformidad con aquello que se prevé en el artículo 116 de la Ley mencionada y el artículo 25 de la Ley 29/ 1998 , de 13 de julio , reguladora de la jurisdicción contenciosa administrativa , ante la Sala Contenciosa Administrativa del Tribunal Superior de Justicia , en el plazo de dos meses a contar desde el día después de su notificación o publicación al DOGC , sin perjuicio de que se pueda interponer cualquier otro recurso que se considere procedente .
Català: Normes urbanístiques de la Modificació puntual del Pla general metropolità a l ' àmbit Saló Central , corresponent als sòls situats en front de la C-245 , al terme municipal de Sant Boi de Llobregat
Español: Normas urbanísticas de la Modificación puntual del Plan general metropolitano en el ámbito Salón Central , correspondiente a los suelos situados en frente a la C-245 , en el término municipal de Sant Boi de Llobregat
Català: Modificació puntual del Pla general metropolità a l ' àmbit discontinu de les finques situades al 358-362 , del passeig Marítim , passeig del Ferrocarril , carrer de la Noguera , 16 , plaça de Joan XXIII , rambla de Josep Tarradellas , plaça de la Música i plaça de l ' Amistat del terme municipal de Castelldefels .
Español: Modificación puntual del Plan general metropolitano en el ámbito discontinuo de las fincas situadas al 358-362 , del paseo Marítimo , paseo del Ferrocarril , calle de la Noguera , 16 , plaza de Joan XXIII , rambla de Josep Tarradellas , plaza de la Música y plaza de la Amistad del término municipal de Castelldefels .
Català: Donar per complerta la condició de la resolució del titular del Departament de Política Territorial i Obres Públiques de 16 de juliol de 2007 , d ' aprovació definitiva del Text refós de la modificació puntual del Pla general metropolità a l ' àmbit discontinu de les finques situades als números 358-362 , del passeig Marítim , passeig del Ferrocarril , carrer de la Noguera , 16 , plaça de Joan XXIII , rambla de Josep Tarradellas , plaça de la Música i plaça de l ' Amistat , de Castelldefels , promogut i tramès per l ' Ajuntament .
Español: Dar por cumplida la condición de la resolución del titular del Departamento de Política Territorial y Obras Públicas de 16 de julio de 2007 , de aprobación definitiva del Texto refundido de la modificación puntual del Plan general metropolitano en el ámbito discontinuo de las fincas situadas a los números 358-362 , del paseo Marítimo , paseo del Ferrocarril , calle de la Noguera , 16 , plaza de Joan XXIII , rambla de Josep Tarradellas , plaza de la Música y plaza de la Amistad , de Castelldefels , promovido y enviado por el Ayuntamiento .
Català: Ordenar la publicació al DOGC d ' aquesta resolució i de l ' aprovació definitiva de 16 de juliol de 2007 , als efectes de la seva executivitat immediata .
Español: Ordenar la publicación en el DOGC de esta resolución y de la de aprobación definitiva de 16 de julio de 2007 , a los efectos de su ejecutividad inmediata .
Català: Contra aquesta resolució , que exhaureix la via administrativa , es pot interposar recurs potestatiu de reposició , de conformitat amb allò que es preveu als articles 107.1 , 116 i 117 de la Llei 30 / 1992 , de 26 de novembre , de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú , davant el Titular d ' aquest Departament , en el termini d ' un mes comptador des de l ' endemà de la seva notificació o publicació al DOGC ; o bé es pot interposar recurs contenciós administratiu , de conformitat amb allò que es preveu a l ' article 116 de la llei esmentada i l ' article 25 de la Llei 29 / 1998 , de 13 de juliol , reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa , davant la Sala Contenciosa Administrativa del Tribunal Superior de Justícia , en el termini de dos mesos comptadors des de l ' endemà de la seva notificació o publicació al DOGC , sense perjudici que es pugui interposar qualsevol altre recurs que es consideri procedent .
Español: Contra esta resolución , que agota la vía administrativa , se puede interponer recurso potestativo de reposición , de conformidad con aquello que se prevé a los artículos 107.1 , 116 y 117 de la Ley 30/ 1992 , de 26 de noviembre , de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común , ante el titular de este Departamento , en el plazo de un mes a contar desde el día después de su notificación o publicación en el DOGC ; o bien se puede interponer recurso contencioso-administrativo , de conformidad con aquello que se prevé al artículo 116 de la ley mencionada y el artículo 25 de la Ley 29/ 1998 , de 13 de julio , reguladora de la jurisdicción contenciosa administrativa , ante la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia , en el plazo de dos meses a contar desde el día después de su notificación o publicación en el DOGC , sin perjuicio de que se pueda interponer cualquier otro recurso que se considere procedente .
Català: Normes urbanístiques de la Modificació puntual del Pla general metropolità a l ' àmbit discontinu de les finques situades al 358-362 , del passeig Marítim , passeig del Ferrocarril , carrer de la Noguera , 16 , plaça de Joan XXIII , rambla de Josep Tarradellas , plaça de la Música i plaça de l ' Amistat del terme municipal de Castelldefels
Español: Normas urbanísticas de la Modificación puntual del Plan general metropolitano en el ámbito discontinuo de las fincas situadas al 358-362 , del paseo Marítimo , paseo del Ferrocarril , calle de la Noguera , 16 , plaza de Joan XXIII , rambla de Josep Tarradellas , plaza de la Música y plaza de la Amistad del término municipal de Castelldefels
Català: Aprovar definitivament la modificació puntual del Pla general d ' ordenació urbana 1996 , relativa a l ' àmbit d ' ordenació Eix Herrera , de Mataró , promoguda i tramesa per l ' Ajuntament , amb el benentès que els usos comercials s ' ajustaran a la normativa d ' equipaments comercials i al Pla territorial sectorial d ' equipaments comercials vigent .
Español: Aprobar definitivamente la modificación puntual del Plan general de ordenación urbana 1996 , relativa al ámbito de ordenación Eje Herrera , de Mataró , promovida y remitida por el Ayuntamiento , entendiendo que los usos comerciales se ajustarán a la normativa de equipamientos comerciales y al Plan territorial sectorial de equipamientos comerciales vigente .
Català: Contra aquesta resolució , que exhaureix la via administrativa , es pot interposar recurs potestatiu de reposició , de conformitat amb allò que es preveu als articles 107.1 , 116 i 117 de la Llei 30 / 1992 , de 26 de novembre , de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú , davant el titular d ' aquest Departament , en el termini d ' un mes comptador des de l ' endemà de la seva notificació o publicació al DOGC ; o bé es pot interposar recurs contenciós administratiu , de conformitat amb allò que es preveu a l ' article 116 de la llei esmentada i l ' article 25 de la Llei 29 / 1998 , de 13 de juliol , reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa , davant la Sala contenciosa administrativa del Tribunal Superior de Justícia , en el termini de dos mesos comptadors des de l ' endemà de la seva notificació o publicació al DOGC , sense perjudici que es pugui interposar qualsevol altre recurs que es consideri procedent .
Español: Contra esta resolución , que agota la vía administrativa , se puede interponer recurso potestativo de reposición , de conformidad con aquello que se prevé en los artículos 107.1 , 116 y 117 de la Ley 30/ 1992 , de 26 de noviembre , de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común , ante el titular de este Departamento , en el plazo de un mes a contar desde el día después de su notificación o publicación al DOGC ; o bien se puede interponer recurso contencioso-administrativo , de conformidad con aquello que se prevé en el artículo 116 de la Ley mencionada y el artículo 25 de la Ley 29/ 1998 , de 13 de julio , reguladora de la jurisdicción contenciosa administrativa , ante la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia , en el plazo de dos meses a contar desde el día después de su notificación o publicación al DOGC , sin perjuicio de que se pueda interponer cualquier otro recurso que se considere procedente .
Català: Normes urbanístiques de la Modificació puntual del Pla general d ' ordenació urbana 1996 , relativa a l ' àmbit d ' ordenació Eix Herrera , al terme municipal de Mataró
Español: Normas urbanísticas de la Modificación puntual del Plan general de ordenación urbana 1996 , relativa al ámbito de ordenación Eje Herrera , en el término municipal de Mataró
Català: Vist el text del Conveni col · lectiu de treball del sector de la construcció i les obres públiques de la província de Girona , subscrit , d ' una banda , per la Unió d ' Empresaris de la Construcció i , de l ' altra , per CCOO i UGT , el dia 21 d ' abril de 2008 , i d ' acord amb el que estableixen els articles 90.2 i 90.3 del Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , pel qual s ' aprova el Text refós de l ' Estatut dels treballadors ; el Decret de la Generalitat de Catalunya 199 / 2007 , de 10 de setembre ; l ' article 170.1.j ) de la Llei orgànica 6 / 2006 , de 19 de juliol , de reforma de l ' Estatut d ' autonomia de Catalunya , i altres normes concordants ,
Español: Visto el texto del Convenio colectivo de trabajo del sector de la construcción y las obras públicas de la provincia de Girona , suscrito , por una parte , por la Unión de Empresarios de la Construcción y , por otra , por CCOO y UGT , el día 21 de abril de 2008 , y de acuerdo con lo que establecen los artículos 90.2 y 90.3 del Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , por el que se aprueba el Texto refundido del Estatuto de los trabajadores ; el Decreto de la Generalidad de Cataluña 199/ 2007 , de 10 de septiembre ; el artículo 170.1.j ) de la Ley orgánica 6/ 2006 , de 19 de julio , de reforma del Estatuto de autonomía de Cataluña , y otras normas concordantes ,
Català: .1 Ordenar la inscripció del Conveni col · lectiu de treball del sector de la construcció i les obres públiques de la província de Girona per al període de l ' 1.6.2007 al 31.5.2009 ( codi de conveni núm .
Español: .1 Ordenar la inscripción del Convenio colectivo de trabajo del sector de la construcción y las obras públicas de la provincia de Girona para el período del 1.6.2007 al 31.5.2009 ( código de convenio núm .
Català: Aquest Conveni afecta totes les empreses i els treballadors / ores de la construcció i les obres públiques que despleguen les seves activitats industrials i laborals dins l ' àmbit de la província de Girona , i que s ' inclouen en el Conveni general del sector de la construcció ( CGSC ) .
Español: Este Convenio afecta todas las empresas y los trabajadores/ ras de la construcción y las obras públicas que despliegan sus actividades industriales y laborales dentro del ámbito de la provincia de Girona , y que se incluyen en el Convenio General del Sector de la Construcción ( CGSC ) .
Català: El Conveni té una vigència de 2 anys , és a dir , que finalitza el 31 de maig del 2009 i s ' ha de prorrogar per anys naturals , llevat que qualsevol de les parts expressi la seva voluntat de considerar-lo finit a la data del venciment del Conveni , o de qualsevol de les seves pròrrogues , amb la denúncia fefaent , prèvia , formalitzada amb un temps mínim de 3 mesos .
Español: El Convenio tiene una vigencia de 2 años , es decir , que finaliza el 31 de mayo del 2009 y se prorrogará por años naturales , a menos que cualquiera de las partes exprese su voluntad de considerarlo finito a la fecha del vencimiento del Convenio , o de cualquiera de sus prórrogas , con la denuncia fehaciente , previa , formalizada con un tiempo mínimo de 3 meses .
Català: Les retribucions establertes per a aquest Conveni compensen i absorbeixen totes les retribucions vigents en el moment de l ' entrada en vigor , independentment de la naturalesa o l ' origen que tinguin .
Español: Las retribuciones establecidas para este Convenio compensan y absorben todas las retribuciones vigentes en el momento de la entrada en vigor , independientemente de la naturaleza o el origen que tengan .
Català: Els augments de retribucions que hi pugui haver en el futur per disposicions legals d ' aplicació general , només poden afectar les condicions pactades per aquest Conveni si , un cop considerades les noves retribucions en còmput anual , ultrapassen les ara pactades .
Español: Los aumentos de retribuciones que pueda haber en el futuro por disposiciones legales de aplicación general , sólo pueden afectar a las condiciones pactadas por este Convenio si , una vez consideradas las nuevas retribuciones en cómputo anual , rebasan las ahora pactadas .
Català: En cas de pacte específic per a algun treballador / a determinat que estableixi unes condicions laborals millors pel que fa a més quantitat o menys de feina mitjana amb relació a la producció normal , cal conservar aquestes condicions com a garantia mínima personal .
Español: En caso de pacto específico para algún trabajador/ ra determinado que establezca unas condiciones laborales mejores con respecto a más cantidad o menos de trabajo promedio en relación a la producción normal , hay que conservar estas condiciones como garantía mínima personal .
Català: Per al període de vigència del Conveni ( 1.6.2007 a 31.5.2009 ) les parts han aprovat els calendaris que s ' adjunten com annex I i II , a on es preveuen les festes oficials , les recomanades per regularització de jornada i les pròpies pactades en el Conveni de la Construcció , que són : 24 i 31 de desembre , i el 13 de juny .
Español: Para el periodo de vigencia del Convenio ( 1.6.2007 a 31.5.2009 ) las partes han aprobado los calendarios que se adjuntan como anexo I e II , en donde se prevén las fiestas oficiales , las recomendadas por regularización de jornada y las propias pactadas en el Convenio de la Construcción , que son : 24 y 31 de diciembre , y el 13 de junio .
Català: L ' empresa està obligada a lliurar als treballadors / ores la roba de feina necessària per realitzar l ' activitat , que consisteix en el lliurament de 2 peces de cos i 1 samarreta , que s ' ha d ' anar renovant en funció de les necessitats de la feina i la climatologia del moment , així com tots aquells elements de protecció ( EPIS ) convenients .
Español: La empresa está obligada a entregar a los trabajadores/ ras la ropa de trabajo necesaria para realizar la actividad , que consiste en la entrega de 2 piezas de cuerpo y 1 camiseta , que se renovará en función de las necesidades del trabajo y la climatología del momento , así como todos aquellos elementos de protección ( EPIS ) convenientes .
Català: La roba lliurada al treballador / a que , per quina fos la circumstància , estigués menys de 3 mesos a l ' empresa , ha de ser retornada a aquesta o bé es pot abonar íntegrament .
Español: La ropa entregada al trabajador/ ra que , por cualquier circunstancia , estuviera menos de 3 meses en la empresa , se ha de devolver a ésta o bien se puede abonar íntegramente .
Català: Els representants dels treballadors , els delegats de personal , els recursos preventius , etc . , juntament amb els caps d ' obra , han de decidir quines activitats en l ' obra es podrien portar a terme d ' acord amb la climatologia .
Español: Los representantes de los trabajadores , los delegados de personal , los recursos preventivos , etc. , junto con los jefes de obra , decidirán qué actividades en la obra se pueden llevar a cabo de acuerdo con la climatología .
Català: Com a conseqüència de modificacions de jornada que tinguin l ' origen en les inclemències meteorològiques , s ' ha de procedir a la recuperació de jornada d ' acord amb l ' article 67 del CGSC , en el benentès que , quan a conseqüència de la climatologia resulti inviable donar ocupació en altres obres , encara que siguin diferents centres de treball de la pròpia empresa , i únicament durant 5 dies a l ' any , pot aplicar-se la recuperació de la jornada .
Español: Como consecuencia de modificaciones de jornada que tengan el origen en las inclemencias meteorológicas , se procederá a la recuperación de jornada de acuerdo con el artículo 67 del CGSC , en el bien entendido que , cuando a causa de la climatología resulte inviable dar ocupación en otras obras , aunque sean diferentes centros de trabajo de la propia empresa , y únicamente durante 5 días al año , puede aplicarse la recuperación de la jornada .
Català: Cal atenir-se a allò que preveu l ' article 37 de L ' Estatut dels treballadors , a l ' article 70 del CGSC i a la Llei orgànica 3 / 2007 de 22 de març , per a la igualtat efectiva de homes i dones .
Español: Se estará a lo que prevé el artículo 37 del Estatuto de los Trabajadores , el artículo 70 del CGSC y la Ley Orgánica 3/ 2007 de 22 de marzo , para la igualdad efectiva de hombres y mujeres .
Català: Com a millora dels articles assenyalats sense concurrència de desplaçament , l ' accident greu , la malaltia greu , l ' hospitalització i la mort de parents de 1r grau per consanguinitat o afinitat , la llicència ha de ser de 5 dies .
Español: Como mejora de los artículos señalados sin concurrencia de desplazamiento , el accidente grave , la enfermedad grave , la hospitalización y la muerte de parientes de 1r grado por consanguinidad o afinidad , la licencia será de 5 días .
Català: En cas d ' esdevenir un infortuni familiar de caràcter greu , es concedeix al treballador / a que el sol · liciti i l ' acrediti , un permís no retribuït pel temps necessari prudencial per a aquestes atencions .
Español: En caso de devenir un infortunio familiar de carácter grave , se concederá al trabajador/ ra que lo solicite y lo acredite , un permiso no retribuido por el tiempo necesario prudencial para estas atenciones .
Català: Es consideren meritacions no salarials les quantitats pagades per l ' empresa en concepte de plus de transport , plus de distància , plus de desgast d ' eines i plus d ' eventualitat en els supòsits regulats per l ' article 43 del GCSC .
Español: Se consideran devengos no salariales las cantidades pagadas por la empresa en concepto de plus de transporte , plus distancia , plus desgaste de herramientas y plus de eventualidad en los supuestos regulados por el artículo 43 del GCSC .
Català: S ' acorda l ' estipulació de plusos de distància i de transport de manera generalitzada per a tots els treballadors / ores , independentment de la concurrència de les condicions reglamentàries que donen dret a aquesta meritació , per tal de compensar , de manera general , les despeses i el temps de desplaçament que els treballadors / ores inverteixen per acudir als llocs de treball i també per tal d ' evitar la variabilitat constant d ' aquest concepte pel que fa a la variabilitat també constant del lloc de treball característica d ' aquest sector .
Español: Se acuerda la estipulación de pluses de distancia y de transporte de manera generalizada para todos los trabajadores/ ras , independientemente de la concurrencia de las condiciones reglamentarias que dan derecho a este devengo , con el fin de compensar , de manera general , los gastos y el tiempo de desplazamiento que los trabajadores/ ras invierten para acudir a los puestos de trabajo y también con el fin de evitar la variabilidad constando de este concepto con respecto a la variabilidad también constante del puesto de trabajo característica de este sector .
Català: Tenen caràcter d ' hores extraordinàries les que ultrapassin les ordinàries en el còmput setmanal , amb excepció del que disposi l ' article 12 d ' aquest Conveni .
Español: Tienen carácter de horas extraordinarias las que rebasen las ordinarias en el cómputo semanal , con excepción de lo que disponga el artículo 12 de este Convenio .
Català: Les parts signants del Conveni , donant compliment a allò que diu l ' article 61 del vigent CGSC , pacten l ' import , per a cada una de les categories i nivell , del preu de l ' hora extraordinària per la vigència d ' aquest Conveni .
Español: Las partes firmantes del Convenio , dando cumplimiento al artículo 61 del vigente CSGSC , pactan el importe , para cada una de las categorías y nivel , del precio de la hora extraordinaria para la vigencia de este Convenio .
Català: El treballador / a té dret exclusivament a 2 gratificacions extraordinàries a l ' any , que s ' han d ' abonar els mesos de juny i desembre , abans del dies 30 i 20 de cada un d ' ells , respectivament .
Español: El trabajador/ ra tiene derecho exclusivamente a 2 gratificaciones extraordinarias al año , que se abonarán los meses de junio y diciembre , antes del días 30 y 20 de cada uno de ellos , respectivamente .
Català: Aquestes pagues extraordinàries no es meriten mentre duri qualsevol de les causes de suspensió del contracte de treball previstes en l ' article 45 de l ' Estatut dels treballadors .
Español: Estas pagas extraordinarias no se devengan mientras dure cualquiera de las causas de suspensión del contrato de trabajo previstas en el artículo 45 del Estatuto de los Trabajadores .
Català: Les empreses i treballadors / ores o en el seu cas els delegats / ades i comitès d ' empresa , poden pactar que la jornada es reparteixi en 4 hores el dissabte , en aquests supòsits els treballadors / ores han de percebre un plus especial de dissabtes ( taula II , B ) , a més de les meritacions no salarials de plus de transport , plus distància i plus eines .
Español: Las empresas y trabajadores/ ras o en su caso los delegados/ das y comités de empresa , pueden pactar que la jornada se reparta en 4 horas el sábado , en estos casos los trabajadores/ ras percibirán un plus especial de sábados tabla II , B ) , además de los devengos no salariales de plus de transporte , plus distancia y plus herramientas .
Català: Es fixa un còmput anual màxim d ' hores de 1.746 per al 2007 i 2008 , que en jornades de 8 hores representen 218,25 dies laborables .
Español: Se fija un cómputo anual máximo de horas de 1.746 para los años 2007 y 2008 , que en jornadas de 8 horas representan 218,25 días laborables .
Català: Quant a la jornada laboral s ' adopta l ' acord que , amb independència de les 40 hores setmanals , es pugui regular la jornada mitjançant una disminució d ' 1 hora diària durant els mesos de novembre , gener i febrer que s ' han de recuperar de conformitat amb allò que acordin empresa i representants dels treballadors on n ' hi hagi , o amb els treballadors / ores on no n ' hi hagués .
Español: En cuanto a la jornada laboral se adopta el acuerdo que , con independencia de las 40 horas semanales , se pueda regular la jornada mediante una disminución de 1 hora diaria durante los meses de noviembre , enero y febrero que se recuperará de conformidad con lo que acuerden empresa y representantes de los trabajadores donde haya , o con los trabajadores/ ras donde no hubiera .
Català: D ' acord amb l ' article 69 de CGSC els treballadors / ores tenen dret a 30 dies de vacances l ' any , que han de gaudir de conformitat amb els requisits mínims i els criteris establerts per l ' Estatut dels treballadors vigent sobre períodes no interromputs .
Español: De acuerdo con el artículo 69 del CGSC los trabajadores/ ras tienen derecho a 30 días de vacaciones el año , que disfrutarán de conformidad con los requisitos mínimos y los criterios establecidos por el Estatuto de los Trabajadores vigente sobre períodos no interrumpidos .
Català: Cal establir el període de vacances de mutu acord entre les empreses i els representants dels treballadors , o amb els treballadors / ores on no n ' hi hagués ; en cas de desacord ha de ser la Comissió Paritària la que ha de decidir la qüestió .
Español: Se establecerá el periodo de vacaciones de mutuo acuerdo entre las empresas y los representantes de los trabajadores , o con los trabajadores/ ras donde no hubiera ; en caso de desacuerdo será la Comisión Paritaria la que decidirá la cuestión .
Català: El treballador / a que pateixi una malaltia de durada superior a 30 dies ha de percebre una indemnització a partir del dia 31 , consistent en el 25 % de la base de cotització .
Español: El trabajador/ ra que sufra una enfermedad de duración superior a 30 días percibirá una indemnización a partir del día 31 , consistente en el 25 % de la base de cotización .
Català: En el supòsits d ' incapacitat temporal a conseqüència d ' un accident laboral , excloent-hi expressament els ocorreguts in itinere i des del 1r dia fins als 9 mesos com a màxim , l ' empresa ha d ' igualar el personal als efectes econòmics tal com si es tractés de malaltia comuna .
Español: En el supuesto de incapacidad temporal a consecuencia de un accidente laboral , excluyendo expresamente los ocurridos in itinere y desde el 1r día hasta los 9 meses como máximo , la empresa igualará al personal a los efectos económicos tal como si se tratara de enfermedad común .
Català: Aquest complement es deixa de pagar en el supòsit que el treballador / a sigui baixa a l ' empresa i passi a dependre de l ' Institut Nacional de la Seguretat Social , pel que fa a la indemnització econòmica .
Español: Este complemento se deja de pagar si el trabajador/ ra sea baja en la empresa y pase a depender del Instituto Nacional de la Seguridad Social , con respecto a la indemnización económica .
Català: En cas d ' hospitalització de durada superior a 3 dies , el complement d ' indemnització comença a regir a comptar des del 1r dia d ' hospitalització i mentre duri la causa que la va generar ; el màxim és de 9 mesos .
Español: En caso de hospitalización de duración superior a 3 días , el complemento de indemnización empieza a contar desde el 1r día de hospitalización y mientras dure la causa que la generó ; el máximo es de 9 meses .
Català: S ' estableix un salari base de conveni , com també un plus de conveni d ' assistència , que s ' ha de satisfer per dia realment treballat ( aquest plus es percep únicament de dilluns a divendres , per l ' empresa a on es pacti treballar 4 hores el dissabte existeix , a més , el plus previst a la taula II , B de les taules salarials adjuntes com annex III ) .
Español: Se establece un salario base de convenio , como también un plus de convenio de asistencia , que se satisfará por día realmente trabajado ( este plus se percibe únicamente de lunes a viernes , por la empresa en donde se pacte trabajar 4 horas el sábado existe , además , el plus previsto en la tabla II , B de las tablas salariales adjuntas como anexo III ) .
Català: L ' import per jornada laboral , o per mes , si el personal té aquesta forma de retribució , és el que figura a la taula II , A ) i B ) , de les taules salarials adjuntes com annex III .
Español: El importe por jornada laboral , o por mes , si el personal tiene esta forma de retribución , es el que figura en la tabla II , A ) y B ) , de las tablas salariales adjuntas como anexo III .
Català: Es remeten a l ' Acord Sectorial de la Construcció ( BOE del 21.11.1996 ) , reflectit en l ' article núm . ~ ~ ~ 59 del Conveni general del sector publicat al BOE del 4 de juny de 1998 .
Español: Se remiten al Acuerdo Sectorial de la Construcción ( BOE del 21.11.1996 ) , reflejado en el artículo 59 del Convenio General del Sector publicado en el BOE del 4 de junio de 1998.
Català: El treballador / a que cessi voluntàriament de la feina ho ha de comunicar a l ' empresa amb el temps següent : tècnics titulars , 3 mesos ; empleats , 1 mes ; personal obrer , 1 setmana ; aprenents , 1 setmana .
Español: El trabajador/ ra que cese voluntariamente del trabajo lo comunicará a la empresa con el tiempo siguiente : técnicos titulares , 3 meses ; empleados , 1 mes ; personal obrero , 1 semana ; aprendices , 1 semana .
Català: La no observança d ' aquest preavís determina el descompte pel que fa a la liquidació de la remuneració corresponent als dies que ha deixat de fer el preavís , d ' acord amb el que s ' escaigui en les diferents categories professionals .
Español: La no observancia de este preaviso determina el descuento con respecto a la liquidación de la remuneración correspondiente a los días que ha dejado de hacer el preaviso , de acuerdo con lo que ocurra en las diferentes categorías profesionales .
Català: La Unió d ' Empresaris de la Construcció n ' ha d ' editar exemplars i proveir-ne les empreses que el sol · licitin , de conformitat amb les disposicions d ' aquest article .
Español: La Unión de Empresarios de la Construcción editará ejemplares y proveerá a las empresas que lo soliciten , de conformidad con las disposiciones de este artículo .
Català: El rebut de quitança , que només pot tenir efectes si l ' ha expedit la Unió d ' Empresaris de la Construcció , té validesa en el termini dels 15 dies naturals següents a la data d ' expedició .
Español: El recibo de finiquito , que sólo puede tener efectos si lo ha expedido la Unión de Empresarios de la Construcción , tiene validez en el plazo de los 15 días naturales siguientes a la fecha de expedición .
Català: Les reunions s ' han de dur a terme de conformitat amb els requisits de les disposicions vigents , amb el preavís corresponent a l ' empresa i sempre que el seu Comitè es faci responsable del bon ús i de la conservació del local , com també del bon ordre de la reunió .
Español: Las reuniones se llevarán a cabo de conformidad con los requisitos de las disposiciones vigentes , con el preaviso correspondiente a la empresa y siempre que su Comité se haga responsable del buen uso y de la conservación del local , como también del buen orden de la reunión .
Català: Els treballadors / ores en situació d ' excedència per causes sindicals , un cop transcorregut el temps d ' excedència , tenen dret a sol · licitar el reingrés a l ' empresa ; se ' ls ha de concedir en un termini no superior a 3 mesos .
Español: Los trabajadores/ ras en situación de excedencia por causas sindicales , una vez transcurrida el tiempo de excedencia , tienen derecho a solicitar el reingreso a la empresa ; se les concederá en un plazo no superior a 3 meses .
Català: Els delegats de personal i els membres del Comitè d ' empresa disposen d ' un crèdit d ' hores mensuals per a l ' exercici de les seves funcions de representació , que comporta un increment de 5 hores per a cadascun dels grups previstos per l ' article 68 de l ' Estatut dels treballadors , fins a la quantitat màxima de 40 hores .
Español: Los delegados/ das de personal y los miembros del Comité de empresa disponen de un crédito de horas mensuales para el ejercicio de sus funciones de representación , que comporta un incremento de 5 horas para cada uno de los grupos previstos por el artículo 68 del Estatuto de los Trabajadores , hasta la cantidad máxima de 40 horas .
Català: Així doncs , s ' estableix per a les empreses de fins a 100 treballadors / ores la quantitat de 20 hores ; per a les de 101 a 250 treballadors / ores , 25 hores ; per a les de 251 a 500 treballadors / ores , 35 hores ; finalment , per a les de 501 en endavant , 40 hores .
Español: Así pues , se establece para las empresas de hasta 100 trabajadores/ ras la cantidad de 20 horas ; para las de 101 a 250 trabajadores/ ras , 25 horas ; para las de 251 a 500 trabajadores/ ras , 35 horas ; finalmente , para las de 501 en adelante , 40 horas .
Català: Els representants dels treballadors pertanyents a empreses de més de 35 treballadors / ores poden acumular bimensualment les hores per a l ' exercici de les seves funcions de representació .
Español: Los representantes de los trabajadores pertenecientes a empresas de más de 35 trabajadores/ ras pueden acumular bimensualmente las horas para el ejercicio de sus funciones de representación .
Català: Les empreses , a més , han de concedir a aquests delegats de personal i als membres del Comitè d ' empresa , amb vista a l ' assistència a cursos de formació sindical i amb la sol · licitud prèvia de la central sindical , unes altres 25 hores mensuals sense retribució , amb la possibilitat d ' acumular-les semestralment un sol cop , sempre que les empreses siguin compensades prèviament per la central sindical corresponent amb els costos de la Seguretat Social .
Español: Las empresas , además , concederán a estos delegados de personal y a los miembros del Comité de empresa , con vistas a la asistencia a cursos de formación sindical y con la solicitud previa de la central sindical , otras 25 horas mensuales sin retribución , con la posibilidad de acumularlas semestralmente una sola vez , siempre que las empresas sean compensadas previamente por la central sindical correspondiente con los costes de la Seguridad Social .
Català: Els delegats de personal i els membres del Comitè d ' empresa , amb l ' acord previ amb la direcció d ' aquesta empresa , poden acumular el crèdit d ' hores previst per aquest article per a l ' exercici de les seves funcions de representació en un sol representant , sempre que no ultrapassi el màxim de 60 hores mensuals .
Español: Los delegados/ das de personal y los miembros del Comité de empresa , con el acuerdo previo con la dirección de la empresa , pueden acumular el crédito de horas previsto por este artículo para el ejercicio de sus funciones de representación en un solo representante , siempre que no rebase el máximo de 60 horas mensuales .
Català: Per a la regulació de les dietes cal atenir-se al que estableixen els articles 79 i 80 sobre desplaçaments i dietes del Conveni general del sector de la construcció .
Español: Para la regulación de las dietas hay que atenerse a lo que establecen los artículos 79 y 80 sobre desplazamientos y dietas del Convenio General del Sector de la Construcción .
Català: Els preus fixats per les dietes són estimatius , en qualsevol cas l ' empresa o bé ha d ' abonar als treballadors / ores les quanties suportades , o bé directament s ' ha de fer càrrec de pagar restaurants o allotjaments .
Español: Los precios fijados por las dietas son estimativos , en cualquier caso la empresa o bien tiene que abonar a los trabajadores/ ras las cuantías soportadas , o bien directamente se hará cargo de pagar restaurantes o alojamientos .
Català: Si el treballador / a fa desplaçaments indemnitzables legalment i que , autoritzat expressament per escrit per l ' empresa per desplaçar-se a la feina en cotxe propi , faci efectiva aquesta autorització , té dret a la indemnització de 0,23 euros per quilòmetre durant tota la vigència del Conveni .
Español: Si el trabajador/ ra realiza desplazamientos indemnizables legalmente y que , autorizado expresamente por escrito por la empresa para desplazarse al trabajo en coche propio , haga efectiva esta autorización , tiene derecho a la indemnización de 0,23 euros por kilómetro durante toda la vigencia del Convenio .
Català: La situació del personal desplaçat , respecte les condicions del centre d ' arribada o destí , ve regulada en l ' article 82 del CGSC ; no obstant això , en l ' àmbit geogràfic d ' aquest Conveni , el personal desplaçat únicament , sense percebre sou , ha de destinar 45 minuts d ' anada i 45 minuts de tornada .
Español: La situación del personal desplazado , respecto de las condiciones del centro de llegada o destino , viene regulada en el artículo 82 del CGSC ; no obstante , en el ámbito geográfico de este Convenio , el personal desplazado únicamente , sin percibir sueldo , destinará 45 minutos de ida y 45 minutos de vuelta .
Català: Excepte designació expressa dels beneficiaris per l ' assegurat , la indemnització s ' ha de fer efectiva al treballador / a accidentat o , en el cas de mort , als hereus legals del treballador / a .
Español: Excepto designación expresa de los beneficiarios por el asegurado/ da , la indemnización se hará efectiva al trabajador/ ra accidentado o , en el caso de muerte , a los herederos legales del trabajador/ ra .
Català: Les indemnitzacions previstes en els apartats b ) i c ) d ' aquest article s ' han de considerar a compte de qualssevulla altres quantitats que poguessin ser reconegudes com a conseqüència de responsabilitats civils sempre que no derivin de condemnes penals exigides i imposades a l ' empresari , havent-se de deduir d ' aquestes en tot cas , donada la naturalesa civil que tenen reconeguda ambdues .
Español: Las indemnizaciones previstas en los apartados b ) y c ) de este artículo se tienen que considerar a cuenta de cualesquiera otras cantidades que pudieran ser reconocidas como consecuencia de responsabilidades civiles siempre que no deriven de condenas penales exigidas e impuestas al empresario , teniendo que deducirse de éstas en todo caso , dada la naturaleza civil que tienen reconocida ambas .
Català: 1 L ' organització tècnica i pràctica de la feina és facultat exclusiva de la direcció de l ' empresa , que s ' ha d ' ajustar , a l ' hora d ' aplicar-la , a les normes i les orientacions establertes en el Conveni general del sector de la construcció .
Español: 1 La organización técnica y práctica del trabajo es facultad exclusiva de la dirección de la empresa , que se ajustará , a la hora de aplicarla , a las normas y orientaciones establecidas en el Convenio General del Sector de la Construcción .
Català: 2 El treballador / a que , com a conseqüència d ' ordres donades des de la direcció de la feina , conduís un vehicle amb deficients condicions tècniques per circular , i fos sancionat , i a l ' hora perjudicat en pèrdua de punts , que l ' inhabilitessin per a la conducció , s ' ha de recol · locar mantenint la categoria i salari en altres activitats de l ' empresa , mentre li duri la suspensió .
Español: 2 El trabajador/ ra que , como consecuencia de órdenes dadas desde la dirección , condujera un vehículo con deficientes condiciones técnicas para circular , y fuera sancionado , y a la vez perjudicado con pérdida de puntos , que lo inhabilitaran para la conducción , se recolocará manteniendo la categoría y salario en otras actividades de la empresa , mientras le dure la suspensión .
Català: Tots els estrangers que s ' incorporin al sector de la construcció en l ' àmbit geogràfic d ' aquest Conveni , necessàriament , han de fer un curs no inferior a 20 hores d ' immersió a la llengua catalana .
Español: Todos los extranjeros que se incorporen en el sector de la construcción en el ámbito geográfico de este Convenio , necesariamente , tienen que hacer un curso no inferior a 20 horas de inmersión en la lengua catalana .
Català: Aquests cursos s ' han de portar a terme per les organitzacions firmants d ' aquest Conveni , les quals han de decidir el contingut de l ' acció formativa i alhora emetre els corresponents certificats .
Español: Estos cursos se llevarán a cabo por las organizaciones firmantes de este Convenio , las cuales tienen que decidir el contenido de la acción formativa y al mismo tiempo emitir los correspondientes certificados .
Català: En cas que el treballador / a ho sol · liciti expressament i per escrit a l ' empresa , cal retenir-li la quota sindical que el treballador / a li indiqui i ingressar-la al compte bancari de la plaça que li assenyali .
Español: Si el trabajador/ ra lo solicita expresamente y por escrito a la empresa , se retendrá la cuota sindical que el trabajador/ ra le indique y la ingresará en la cuenta bancaria que le señale .
Català: A l ' efecte de donar compliment als requisits d ' elegibilitat per cobrir els llocs de delegats de personal i de membres del Comitè d ' empresa , es fixa el límit mínim de 3 mesos d ' antiguitat , d ' acord amb el que estableix l ' article 69 de l ' Estatut dels treballadors .
Español: A efectos de dar cumplimiento a los requisitos de elegibilidad para cubrir los puestos de delegados/ das de personal y de miembros del Comité de empresa , se fija el límite mínimo de 3 meses de antigüedad , de acuerdo con lo que establece el artículo 69 del Estatuto de los Trabajadores .
Català: En el supòsit de venciment del contracte del delegat de personal o d ' un membre del Comitè d ' empresa , cal prorrogar-li si per causa de necessitats de l ' obra es prorroguen altres contractes de la mateixa categoria laboral i d ' antiguitat igual o inferior .
Español: En el supuesto de vencimiento del contrato del delegado/ da de personal o de un miembro del Comité de empresa , se prorrogará si por causa de necesidades de la obra se prorrogan otras contratas de la misma categoría laboral y de antigüedad igual o inferior .
Català: S ' estableix la jubilació forçosa als 65 anys d ' edat pels treballadors / ores que tinguin cobert el període mínim legal de carència per obtenir-la , llevat pactes individuals en contra .
Español: Se establece la jubilación forzosa a los 65 años de edad para los trabajadores/ ras que tengan cubierto el período mínimo legal de carencia para obtenerla , salvo pactos individuales en contra .
Català: És voluntat de la Mesa negociadora posar de manifest la conveniència de trobar els mecanismes per tal que es produeixi una legislació en matèria de jubilació que aporti coherència a la realitat del nostre sector , ja que cal considerar l ' incidència que l ' activitat continuada en determinats oficis del sector pot provocar en la salut i benestar de les persones afectades .
Español: Es voluntad de la Mesa negociadora poner de manifiesto la conveniencia de encontrar los mecanismos para que se produzca una legislación en materia de jubilación que aporte coherencia a la realidad de nuestro sector , ya que hay que considerar la incidencia en que la actividad continuada en determinados oficios del sector puede provocar en la salud y bienestar de las personas afectadas .