Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: La Llei 10 / 1994 , d ' 11 de juliol , de la Policia de la Generalitat – Mossos d ' Esquadra , recull els principis bàsics d ' actuació dels membres de les forces i cossos de seguretat concretats també a la Llei orgànica 2 / 1986 , de 13 de març , reguladora de les forces i cossos de seguretat , de conformitat amb l ' article 104 de la Constitució , que els assigna la missió de protegir el lliure exercici dels drets i de les llibertats i garantir la seguretat ciutadana .
Español: La Ley 10/ 1994 , de 11 de julio , de la Policía de la Generalidad – Mozos de Escuadra , recoge los principios básicos de actuación de los miembros de las fuerzas y cuerpos de seguridad concretados también en la Ley orgánica 2/ 1986 , de 13 de marzo , reguladora de las fuerzas y cuerpos de seguridad , de conformidad con el artículo 104 de la Constitución , que les asigna la misión de proteger el libre ejercicio de los derechos y libertades y garantizar la seguridad ciudadana .
Català: Pel que fa als cossos de policia local , la Llei 16 / 1991 , de 10 de juliol , de les policies locals de Catalunya , d ' acord amb la competència de la Generalitat per a la coordinació de les policies locals , n ' estableix també , entre altres disposicions , els principis bàsics d ' actuació .
Español: Respecto a los cuerpos de policía local , la Ley 16/ 1991 , de 10 de julio , de las policías locales de Cataluña , de acuerdo con la competencia de la Generalidad para la coordinación de las policías locales , establece también , entre otras disposiciones , los principios básicos de actuación .
Català: Aquesta legislació , tant pel que fa al cos de Mossos d ' Esquadra com a les policies locals , recull i pren com a inspiració les resolucions de l ' Assemblea Parlamentària del Consell d ' Europa i de l ' Assemblea General de les Nacions Unides , en concret la Resolució 690 ( 1979 ) , relativa a la declaració sobre la policia aprovada per l ' Assemblea Parlamentària del Consell d ' Europa el 8 de maig de 1979 , i la Resolució 34 / 169 , de 17 de desembre de 1979 , per la qual l ' Assemblea General de les Nacions Unides va aprovar el Codi de conducta per a funcionaris encarregats de fer complir la llei .
Español: Esta legislación , tanto respecto al cuerpo de Mozos de Escuadra como a las policías locales , recoge y se inspira en las resoluciones de la Asamblea Parlamentaria del Consejo de Europa y de la Asamblea General de las Naciones Unidas , en concreto la Resolución 690(1979 ) , relativa a la declaración sobre la policía aprobada por la Asamblea Parlamentaria del Consejo de Europa el 8 de mayo de 1979 , y la Resolución 34/ 169 , de 17 de diciembre de 1979 , por la que la Asamblea General de las Naciones Unidas aprobó el Código de conducta para funcionarios encargados de hacer cumplir la ley .
Català: Més recentment el Comitè de Ministres del Consell d ' Europa , en data 19 de setembre de 2001 , va adoptar la Recomanació REC ( 2001 ) 10 als estats membres sobre el Codi europeu d ' ètica de la policia , i per mitjà de la Resolució INT / 1828 / 2004 , de 14 de juny , es va aprovar la Instrucció per a la incorporació i aplicació del Codi europeu d ' ètica de la policia en relació amb l ' actuació i la intervenció de la Policia de la Generalitat – Mossos d ' Esquadra .
Español: Más recientemente el Comité de Ministros del Consejo de Europa , en fecha 19 de septiembre de 2001 , adoptó la Recomendación REC(2001)10 a los estados miembros sobre el Código europeo de ética de la policía , y por la Resolución INT/ 1828/ 2004 , de 14 de junio , se aprobó la Instrucción para la incorporación y aplicación del Código europeo de ética de la policía en relación con la actuación y la intervención de la Policía de la Generalidad – Mozos de Escuadra .
Català: Pel Decret 230 / 2007 , de 16 d ' octubre , la Generalitat de Catalunya va crear el Comitè d ' Ètica de la Policia de Catalunya , com a òrgan consultiu en matèria deontològica policial , tenint en compte les competències que corresponen a la Generalitat , d ' acord amb l ' article 164 de l ' Estatut d ' autonomia de Catalunya , en matèria de seguretat pública quant a la planificació i la regulació del sistema de seguretat pública de Catalunya i l ' ordenació de les policies locals , així com la creació i l ' organització de la Policia de la Generalitat i la coordinació de l ' actuació de les policies locals , i en el marc del sistema general de seguretat pública de Catalunya , l ' ordenació del qual s ' estableix a la Llei del Parlament de Catalunya 4 / 2003 , de 7 d ' abril .
Español: Por el Decreto 230/ 2007 , de 16 de octubre , la Generalidad de Cataluña creó el Comité de Ética de la Policía de Cataluña , como órgano consultivo en materia deontológica policial , teniendo en cuenta las competencias que corresponden a la Generalidad , de acuerdo con el artículo 164 del Estatuto de autonomía de Cataluña , en materia de seguridad pública en cuanto a la planificación y la regulación del sistema de seguridad pública de Cataluña y la ordenación de las policías locales , así como la creación y organización de la Policía de la Generalidad y la coordinación de la actuación de las policías locales , y en el marco del sistema general de seguridad pública de Cataluña , cuya ordenación se establece en la Ley del Parlamento de Cataluña 4/ 2003 , de 7 de abril .
Català: Després del temps transcorregut des de la seva creació i en el context actual es considera convenient redefinir les funcions d ' aquest Comitè , així com la seva composició de manera coherent amb la seva naturalesa eminentment assessora i amb la voluntat d ' esdevenir una eina de recerca en matèria de deontologia policial i consulta , alhora que se simplifiquen i es modifiquen alguns aspectes del reglament que n ' estableix el funcionament i l ' organització , per tal d ' aprofundir en les esmentades funcions de consulta i assessorament a les autoritats competents en matèria de seguretat a Catalunya i de col · laboració amb els organismes competents en matèria de formació i recerca policials vers la seguretat per a la determinació dels continguts ètics i deontològics de cursos i altres accions formatives de les policies de Catalunya i dels diferents col · lectius relacionats amb l ' àmbit de la seguretat .
Español: Después del tiempo transcurrido desde su creación y en el contexto actual se considera conveniente redefinir las funciones de este Comité , así como su composición de forma coherente con su naturaleza eminentemente asesora y con la voluntad de convertirse en una herramienta de investigación en materia de deontología policial y consulta , a la vez que se simplifican y modifican algunos aspectos del reglamento que establece su funcionamiento y organización , a fin de profundizar en dichas funciones de consulta y asesoramiento a las autoridades competentes en materia de seguridad en Cataluña y de colaboración con los organismos competentes en materia de formación e investigación policiales respecto a la seguridad para la determinación de los contenidos éticos y deontológicos de cursos y otras acciones formativas de las policías de Cataluña y de los diferentes colectivos relacionados con el ámbito de la seguridad .
Català: Es pretén , per tant , que des del Comitè , en la seva funció d ' òrgan consultiu i d ' assessorament , es pugui contribuir d ' una manera eficaç a la tasca de dur a terme de manera destacada una reflexió ètica sobre els problemes que afecten la pràctica policial i el servei que es presta en aquest àmbit .
Español: Se pretende , por lo tanto , que desde el Comité , en su función de órgano consultivo y de asesoramiento , se pueda contribuir de una manera eficaz a la tarea de llevar a cabo de forma destacada una reflexión ética sobre los problemas que afectan a la práctica policial y al servicio que se presta en este ámbito .
Català: Per tot això , i en el marc de les competències que corresponen a la Generalitat en matèria de seguretat i d ' ordenació i coordinació de les policies locals , de conformitat amb el que estableixen la disposició final de la Llei 10 / 1994 , d ' 11 de juliol , de la Policia de la Generalitat – Mossos d ' Esquadra ; la disposició final primera de la Llei 16 / 1991 , de 10 de juliol , de les policies locals , i la disposició final primera de la Llei 4 / 2003 , de 7 d ' abril , d ' ordenació del sistema de seguretat pública de Catalunya ;
Español: Por todo ello , y en el marco de las competencias que corresponden a la Generalidad en materia de seguridad y de ordenación y coordinación de las policías locales , de conformidad con lo establecido en la disposición final de la Ley 10/ 1994 , de 11 de julio , de la Policía de la Generalidad – Mozos de Escuadra ; la disposición final primera de la Ley 16/ 1991 , de 10 de julio , de las policías locales , y la disposición final primera de la Ley 4/ 2003 , de 7 de abril , de ordenación del sistema de seguridad pública de Cataluña ;
Català: 1.1 El Comitè d ' Ètica de la Policia de Catalunya és l ' òrgan de caràcter consultiu i interdisciplinari en matèria d ' ètica policial de les institucions pròpies de Catalunya , per coadjuvar a la millora de la qualitat del servei policial i ser espai de reflexió per al debat ètic en el camp de la seguretat pública .
Español: 1.1 El Comité de Ética de la Policía de Cataluña es el órgano de carácter consultivo e interdisciplinario en materia de ética policial de las instituciones propias de Cataluña , para coadyuvar a la mejora de la calidad del servicio policial y ser espacio de reflexión para el debate ético en el campo de la seguridad pública .
Català: 1.2 El Comitè d ' Ètica de la Policia de Catalunya s ' adscriu al departament competent en matèria de seguretat pública , el qual assignarà els mitjans personals i materials necessaris per assegurar el funcionament d ' aquest òrgan .
Español: 1.2 El Comité de Ética de la Policía de Cataluña se adscribe al departamento competente en materia de seguridad pública , el cual asignará los medios personales y materiales necesarios para asegurar el funcionamiento de este órgano .
Català: a ) Assessorar els òrgans i les autoritats competents en matèria d ' ètica policial sobre l ' adopció de mesures per a la millora del comportament i , consegüentment , de la percepció de la imatge pública de les policies de Catalunya i la qualitat de la prestació del servei policial i les relacions amb la ciutadania .
Español: a ) Asesorar a los órganos y autoridades competentes en materia de ética policial sobre la adopción de medidas para la mejora del comportamiento y , por consiguiente , de la percepción de la imagen pública de las policías de Cataluña y la calidad de la prestación del servicio policial y las relaciones con la ciudadanía .
Català: b ) Informar i , si s ' escau , donar resposta a les qüestions que li adrecin la persona titular del departament amb competències en matèria de seguretat pública i els alcaldes com a responsables de la seguretat en els municipis respectius , així com dictaminar , a petició d ' aquests , sobre l ' adequació de determinades conductes als principis ètics policials .
Español: b ) Informar y , en su caso , dar respuesta a las cuestiones que le dirijan la persona titular del departamento con competencias en materia de seguridad pública y los alcaldes como responsables de la seguridad en los respectivos municipios , así como dictaminar , a petición de estos , sobre la adecuación de determinadas conductas a los principios éticos policiales .
Català: c ) Contribuir a l ' impuls de les propostes oportunes per a l ' elaboració i l ' actualització de la normativa deontològica policial i , si s ' escau , la seva codificació , mitjançant l ' elaboració i l ' actualització d ' un codi d ' ètica de la policia de Catalunya .
Español: c ) Contribuir al impulso de las propuestas oportunas para la elaboración y actualización de la normativa deontológica policial y , en su caso , su codificación , mediante la elaboración y actualización de un código de ética de la policía de Cataluña .
Català: e ) Afavorir la conscienciació en matèria d ' ètica professional i dels drets humans en l ' àmbit de la seguretat i formular , si s ' escau , recomanacions en aquesta matèria i les que siguin necessàries d ' acord amb el codi d ' ètica vigent en cada moment .
Español: e ) Favorecer la concienciación en materia de ética profesional y de los derechos humanos en el ámbito de la seguridad y formular , en su caso , recomendaciones en esta materia y las que resulten necesarias de acuerdo con el código de ética vigente en cada momento .
Català: f ) Col · laborar amb els organismes en matèria de formació i recerca policials en matèria de seguretat i , especialment , per a la determinació dels continguts ètics i deontològics dels cursos de formació de les policies de Catalunya i de les accions formatives dels diferents col · lectius amb funcions en matèria de seguretat , tenint en compte la perspectiva de gènere i les necessitats específiques derivades de la violència sobre les dones i els col · lectius més vulnerables .
Español: f ) Colaborar con los organismos en materia de formación e investigación policiales en materia de seguridad y , en especial , para la determinación de los contenidos éticos y deontológicos de los cursos de formación de las policías de Cataluña y de las acciones formativas de los diferentes colectivos con funciones en materia de seguridad , teniendo en cuenta la perspectiva de género y las necesidades específicas derivadas de la violencia sobre las mujeres y los colectivos más vulnerables .
Català: g ) Vetllar per l ' adequació de la normativa policial a l ' estructura de la mateixa organització i a l ' àmbit d ' actuació dels professionals policials al servei de les administracions públiques catalanes d ' acord amb els principis d ' ètica policial .
Español: g ) Velar por la adecuación de la normativa policial a la estructura de la propia organización y al ámbito de actuación de los profesionales policiales al servicio de las administraciones públicas catalanas de acuerdo con los principios de ética policial .
Català: h ) Les altres funcions que li encomanin les autoritats de seguretat i els òrgans de coordinació i participació del sistema de seguretat de Catalunya , així com preparar els estudis i informes que consideri necessaris per al desenvolupament de les seves funcions .
Español: h ) Las otras funciones que le encomienden las autoridades de seguridad y los órganos de coordinación y participación del sistema de seguridad de Cataluña , así como preparar los estudios e informes que considere necesarios para el desarrollo de sus funciones .
Català: 2.2 Per a l ' exercici de les seves funcions en matèria d ' ètica policial , el Comitè d ' Ètica de la Policia de Catalunya pot sol · licitar als cossos de policia de Catalunya , sempre a través de les autoritats de les quals depenen , la documentació i la informació relativa a l ' exercici de les seves funcions , d ' acord amb les limitacions que es derivin de la legislació policial i processal vigent .
Español: 2.2 Para el ejercicio de sus funciones en materia de ética policial , el Comité de Ética de la Policía de Cataluña podrá solicitar a los cuerpos de policía de Cataluña , siempre a través de las autoridades de las que dependen , la documentación e información relativa al ejercicio de sus funciones , de acuerdo con las limitaciones que se deriven de la legislación policial y procesal vigente .
Català: 2.3 En l ' exercici de les funcions atribuïdes al Comitè d ' Ètica de la Policia de Catalunya , els seus membres actuen d ' acord amb els principis d ' independència , objectivitat , imparcialitat i integritat personal .
Español: 2.3 En el ejercicio de las funciones atribuidas al Comité de Ética de la Policía de Cataluña , sus miembros actúan de acuerdo con los principios de independencia , objetividad , imparcialidad e integridad personal .
Català: 3.1 El Comitè d ' Ètica de la Policia de Catalunya està integrat per deu membres , nomenats per la persona titular del departament amb competències en matèria de seguretat pública , d ' entre els quals el conseller o consellera del departament esmentat ha de designar la persona que ocupi la presidència .
Español: 3.1 El Comité de Ética de la Policía de Cataluña está integrado por diez miembros , nombrados por la persona titular del departamento con competencias en materia de seguridad pública , de entre los cuales el consejero o consejera del departamento mencionado tiene que designar a la persona que ocupe la presidencia .
Català: a ) Cinc entre persones dels àmbits acadèmic o professional amb acreditada solvència i experiència en disciplines del coneixement com el dret , la sociologia , la psicologia i l ' ètica , i en els àmbits de la seguretat i la policia .
Español: a ) Cinco entre personas de los ámbitos académico o profesional con acreditada solvencia y experiencia en disciplinas del conocimiento como el derecho , la sociología , la psicología y la ética , y en los ámbitos de la seguridad y la policía .
Català: b ) Tres entre els membres de la Policia de la Generalitat – Mossos d ' Esquadra , que tinguin una antiguitat mínima de deu anys en el cos , que s ' hagin distingit per la seva trajectòria i prestigi professionals .
Español: b ) Tres entre los miembros de la Policía de la Generalidad – Mozos de Escuadra , que tengan una antigüedad mínima de diez años en el cuerpo , que se hayan distinguido por su trayectoria y prestigio profesionales .
Català: c ) Dos entre els membres dels cossos de policia local de Catalunya , a proposta de les entitats municipalistes més representatives , amb una antiguitat mínima de deu anys com a policia local , que s ' hagin distingit per la seva trajectòria i prestigi professionals .
Español: c ) Dos entre los miembros de los cuerpos de policía local de Cataluña , a propuesta de las entidades municipalistas más representativas , con una antigüedad mínima de diez años como policía local , que se hayan distinguido por su trayectoria y prestigio profesionales .
Català: No obstant això , les persones membres del Comitè que no tinguin la consideració de personal al servei de les administracions públiques tenen dret a percebre les indemnitzacions per raó del servei per l ' assistència a les seves sessions , d ' acord amb el que estableix la normativa vigent .
Español: No obstante , las personas miembros del Comité que no tengan la consideración de personal al servicio de las administraciones públicas tienen derecho a percibir las indemnizaciones por razón del servicio por la asistencia a sus sesiones , de acuerdo con lo que establece la normativa vigente .
Català: 3.5 Poden assistir a les sessions del Comitè , amb veu però sense vot , i sempre amb la invitació prèvia del seu president , altres persones expertes o tècniques en matèria de seguretat , assessors externs i entitats relacionades amb la defensa dels drets humans i dels valors ètics i democràtics , i professionals de la policia de prestigi reconegut .
Español: 3.5 Pueden asistir a las sesiones del Comité , con voz pero sin voto , y siempre previa invitación de su presidente , otras personas expertas o técnicas en materia de seguridad , asesores externos y entidades relacionadas con la defensa de los derechos humanos y de los valores éticos y democráticos , y profesionales de la policía de reconocido prestigio .
Català: 5.1 Una persona funcionària del departament competent en matèria de seguretat pública designada pel conseller o consellera d ' aquest departament , amb l ' informe previ del Comitè d ' Ètica de la Policia de Catalunya , serà designada per exercir les funcions de secretari / ària .
Español: 5.1 Una persona funcionaria del departamento competente en materia de seguridad pública designada por el consejero o consejera de este departamento , previo informe del Comité de Ética de la Policía de Cataluña , será designada para ejercer las funciones de secretario/ a.
Català: 6.1 La convocatòria de les sessions del Comitè d ' Ètica de la Policia de Catalunya correspon a la presidència , a iniciativa pròpia o de la majoria dels membres .
Español: 6.1 La convocatoria de las sesiones del Comité de Ética de la Policía de Cataluña corresponde a la presidencia , a iniciativa propia o de la mayoría de miembros .
Català: 6.2 L ' ordre del dia de les sessions s ' ha de trametre juntament amb la convocatòria i , si s ' escau , amb la documentació oportuna , amb una antelació mínima de cinc dies , llevat de cas d ' urgència apreciada per la presidència del Comitè , cosa que s ' ha de fer constar en la mateixa convocatòria .
Español: 6.2 El orden del día de las sesiones se tiene que enviar junto con la convocatoria y , en su caso , con la documentación oportuna , con una antelación mínima de cinco días , salvo en caso de urgencia apreciada por la presidencia del Comité , lo cual se tiene que hacer constar en la misma convocatoria .
Català: 6.3 El quòrum de constitució del Comitè és el de l ' assistència de la majoria absoluta dels membres , entre els quals es compta el / la president / a o la persona que el substitueix .
Español: 6.3 El quórum de constitución del Comité es el de la asistencia de la mayoría absoluta de los miembros , entre los que se cuenta el/ la presidente/ a o la persona que lo sustituye .
Català: 6.4 Els informes del Comitè s ' emetran amb la majoria dels vots dels assistents , sens perjudici de l ' emissió d ' opinions particulars , si s ' escau , i la presidència té vot de qualitat .
Español: 6.4 Los informes del Comité se emitirán con la mayoría de los votos de los asistentes , sin perjuicio de la emisión de opiniones particulares , en su caso , teniendo voto de calidad la presidencia .
Català: 7.1 El Comitè d ' Ètica de la Policia de Catalunya ha d ' elaborar el seu reglament de funcionament intern , en el marc d ' aquest Decret , que concretarà el règim de publicitat de l ' activitat del Comitè .
Español: 7.1 El Comité de Ética de la Policía de Cataluña tiene que elaborar su reglamento de funcionamiento interno , en el marco de este Decreto , que concretará el régimen de publicidad de la actividad del Comité .
Català: En tot el que no prevegin aquest Decret i el reglament esmentat , el Comitè es regirà supletòriament per la normativa reguladora dels òrgans col · legiats aplicable en l ' àmbit de Catalunya .
Español: En todo lo no previsto en este Decreto y en el reglamento mencionado , el Comité se regirá de forma supletoria por la normativa reguladora de los órganos colegiados de aplicación en el ámbito de Cataluña .
Català: 7.2 El Comitè d ' Ètica de la Policia de Catalunya pot constituir comissions i grups de treball per fer l ' anàlisi o el seguiment de qüestions específiques de la seva competència .
Español: 7.2 El Comité de Ética de la Policía de Cataluña puede constituir comisiones y grupos de trabajo para analizar o hacer el seguimiento de cuestiones específicas de su competencia .
Català: Així mateix , el Comitè pot designar algun o alguns dels seus membres com a ponents específics o encarregats d ' estudiar i preparar algun dels assumptes que corresponen al Comitè .
Español: Asimismo , el Comité puede designar alguno o algunos de sus miembros como ponentes específicos o encargados de estudiar y preparar alguno de los asuntos que corresponden al Comité .
Català: 7.3 En els supòsits previstos a l ' apartat anterior , es podran percebre dietes i indemnitzacions per l ' assistència a reunions i per la realització de treballs que requereixin una dedicació especial .
Español: 7.3 En los supuestos previstos en el apartado anterior , se podrán percibir dietas e indemnizaciones por la asistencia a reuniones y por la realización de trabajos que requieran una dedicación especial .
Català: Vist el text de l ' Acord de prorroga del Conveni col · lectiu de l ' Agència Catalana de la Joventut , subscrit , per la Comissió negociadora , el 4 de juliol de 2013 , i d ' acord amb el que disposen l ' article 90.2 i 3 del Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , pel qual s ' aprova el Text Refós de la llei de l ' Estatut dels treballadors ; l ' article 2.1.h del Reial decret 713 / 2010 , de 28 de maig , sobre registre i dipòsit de convenis i acords col · lectius de treball ; el Decret 352 / 2011 , de 7 de juny , de reestructuració del Departament d ' Empresa i Ocupació , i l ' article 6 de la Llei 26 / 2010 , de 3 d ' agost , de règim jurídic i de procediment de les administracions públiques de Catalunya ,
Español: Visto el texto del Acuerdo de prorroga del Convenio colectivo de la Agència Catalana de la Joventut , suscrito , por la Comisión negociadora , el 4 de julio de 2013 , y de acuerdo con lo que dispone el artículo 90.2 y 3 del Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , por el cual se aprueba el Texto Refundido de la ley del Estatuto de los trabajadores ; el artículo 2.1.h del Real decreto 713/ 2010 , de 28 de mayo , sobre registro y depósito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo ; el Decreto 352/ 2011 , de 7 de junio , de reestructuración del Departamento de Empresa y Empleo , y el artículo 6 de la Ley 26/ 2010 , de 3 de agosto , de régimen jurídico y de procedimiento de las administraciones públicas de Cataluña ,
Català: -1 Disposar la inscripció de l ' Acord esmentat al Registre de convenis i acords col · lectius de treball amb funcionament a través de mitjans electrònics de la Direcció General de Relacions Laborals i Qualitat en el Treball , amb notificació a la Comissió Negociadora .
Español: -1 Disponer la inscripción del Acuerdo mencionado en el Registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo con funcionamiento a través de medios electrónicos de la Dirección General de Relaciones Laborales y Calidad en el Trabajo , con notificación a la Comisión Negociadora .
Català: Ambdues parts acorden mantenir la vigència de l ' actual conveni laboral que s ' aplica a l ' Agència Catalana de la Joventut fins a la signatura del nou conveni laboral , que s ' està negociant , i que es preveu signar abans del 31 / 12 / 2013 .
Español: Las dos partes acuerdan mantener la vigencia del actual convenio laboral que se aplica a la Agència Catalana de la Joventut hasta la firma del nuevo convenio laboral , que se está negociando , y que se prevé firmar antes del 31/ 12/ 2013.
Català: Per tal que quedi constància del que ha estat tractat , s ' estén acta en dos exemplars igualment autèntics que queden , un en poder de la representació de la Direcció de l ' Agència Catalana de la Joventut , i l ' altre en poder de la representació dels treballadors
Español: Para que quede constancia de lo tratado , se hacen dos ejemplares de esta acta igualmente auténticos que quedan , uno en poder de la representación de la Dirección de la Agència Catala de la Joventut , y el otro en poder de la representación de los trabajadores .
Català: --3 Comunicar aquesta Resolució al Registre de béns culturals d ' interès nacional per a la seva anotació preventiva i donar-ne trasllat al Registre general de béns d ' interès cultural de l ' Administració de l ' Estat .
Español: -- 3 Comunicar esta Resolución al Registro de bienes culturales de interés nacional para su anotación preventiva y dar traslado al Registro general de bienes de interés cultural de la Administración del Estado .
Català: Per a les persones desocupades pot suposar l ' oportunitat d ' incrementar la seva experiència i millorar les seves competències , alhora que veuen complementats els seus ingressos , atès que les administracions sol · licitants completaran el subsidi per desocupació , fins a l ' import total de la base reguladora per al càlcul de la prestació contributiva que hagi esgotat abans de percebre el subsidi .
Español: Para las personas desocupadas puede suponer la oportunidad de incrementar su experiencia y mejorar sus competencias , a la vez que ven complementados sus ingresos , dado que las administraciones solicitantes completarán el subsidio por desempleo , hasta el importe total de la base reguladora para el cálculo de la prestación contributiva que haya agotado antes de percibir el subsidio .
Català: Per a les administracions públiques que ho sol · licitin , suposa la possibilitat que els seus conciutadans i conciutadanes col · laborin completant la seva cartera de serveis , reforçant la corresponsabilitat i contribuint a la cohesió de la comunitat en la realització de projectes d ' utilitat social .
Español: Para las administraciones públicas que lo soliciten , supone la posibilidad de que sus conciudadanos y conciudadanas colaboren completando su cartera de servicios , reforzando la corresponsabilidad y contribuyendo a la cohesión de la comunidad en la realización de proyectos de utilidad social .
Català: Per altra banda , enguany s ' ha previst que l ' experiència que adquireixi la persona en el marc de la col · laboració es complementi amb una formació en competències transversals que enriqueixi l ' acció .
Español: Por otra parte , este año se ha previsto que la experiencia que adquiera la persona en el marco de la colaboración se complemente con una formación en competencias transversales que enriquezca la acción .
Català: En l ' actual context econòmic , conscients de les limitacions de les administracions locals per incrementar la despesa associada a les plantilles i serveis i amb l ' objectiu de promoure els programes de col · laboració social , es considera adient que el Servei d ' Ocupació de Catalunya aporti , mitjançant ajuts , l ' import a completar per les administracions que ho sol · licitin , alhora que es subvenciona l ' acció formativa que complementa la col · laboració .
Español: En el actual contexto económico , conscientes de las limitaciones de las administraciones locales para incrementar el gasto asociado a las plantillas y servicios y con el objetivo de promover los programas de colaboración social , se considera adecuado que el Servicio de Empleo de Cataluña aporte , mediante ayudas , el importe a completar por las administraciones que lo soliciten , a la vez que se subvenciona la acción formativa que complementa la colaboración .
Català: El procediment de concessió dels ajuts és el reglat o directe previst a l ' article 90 del Decret legislatiu 3 / 2002 , de 24 de desembre , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei de finances públiques de Catalunya , atès que les raons d ' interès social i econòmic que motiven la concessió d ' aquests ajuts i el propi marc normatiu en el que es sustenta aquest projecte dificulten la concurrència competitiva .
Español: El procedimiento de concesión de las ayudas es el reglado o directo previsto en el artículo 90 del Decreto legislativo 3/ 2002 , de 24 de diciembre , por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley de finanzas públicas de Cataluña , dado que las razones de interés social y económico que motivan la concesión de estas ayudas y el propio marco normativo en lo que se sustenta este proyecto dificultan la concurrencia competitiva .
Català: Per promoure la diversificació de les polítiques actives en el territori , les entitats locals beneficiàries de la subvenció es limiten a aquelles amb una població igual o inferior a 50.000 habitants i els consells comarcals .
Español: Para promover la diversificación de las políticas activas en el territorio , las entidades locales beneficiarias de la subvención se limitan a aquéllas con una población igual o inferior a 50.000 habitantes y a los consejos comarcales .
Català: Així mateix , per tal de garantir una correcta distribució dels atorgaments , s ' ha establert un límit en l ' import a aprovar a ajuntaments i consells comarcals proporcional al nombre de persones del col · lectiu destinatari que consten inscrites en les oficines de Treball i residents en el territori en qüestió a 31 de març de 2013 .
Español: Asimismo , con el fin de garantizar una correcta distribución de los otorgamientos , se ha establecido un límite en el importe a aprobar en ayuntamientos y consejos comarcales proporcional al número de personas del colectivo destinatario que constan inscritas en las oficinas de Trabajo y residentes en el territorio en cuestión a 31 de marzo de 2013.
Català: La distribució del pressupost entre ajuntaments i consells comarcals ha estat aproximadament del 80 % per ajuntaments i un 20 % per a projectes propis dels consells comarcals .
Español: La distribución del presupuesto entre ayuntamientos y consejos comarcales ha sido aproximadamente del 80 % para ayuntamientos y un 20 % para proyectos propios de los consejos comarcales .
Català: Als ajuntaments petits amb un nombre de persones aturades del col · lectiu que percentualment no els permet desenvolupar un projecte propi , se ' ls facilita que puguin participar a nivell comarcal del programa juntament amb la resta de municipis en la mateixa situació i sota el paraigua dels consells comarcals .
Español: A los ayuntamientos pequeños con un número de personas desempleadas del colectivo que porcentualmente no les permite desarrollar un proyecto propio , se les facilita que puedan participar en nivel comarcal del programa junto con el resto de municipios en la misma situación y bajo el paraguas de los consejos comarcales .
Català: En qualsevol cas , s ' han fet els ajustos necessaris per garantir que totes les comarques , a través dels consells comarcals , disposin de pressupost suficient per desenvolupar com a mínim dos projectes , un com a projecte consensuat amb ajuntaments i un altre com a projecte propi dels consells comarcals .
Español: En cualquier caso , se han hecho los ajustes necesarios para garantizar que todas las comarcas , a través de los consejos comarcales , dispongan de presupuesto suficiente para desarrollar como mínimo dos proyectos , uno como proyecto consensuado con ayuntamientos y otro como proyecto propio de los consejos comarcales .
Català: Per últim , s ' ha previst que els romanents no atorgats es distribueixin entre els ajuntaments sol · licitants , atenent al mateix criteri proporcional de persones del col · lectiu i inscrites que hi resideixin .
Español: Por último , se ha previsto que los remanentes no otorgados se distribuyan entre los ayuntamientos solicitantes , atendiendo al mismo criterio proporcional de personas del colectivo e inscritas que residan en su territtorio .
Català: 1081 / 2006 , del Parlament Europeu i del Consell de 5 de juliol de 2006 relatiu al Fons Social Europeu ( DOUE L210 , de 31 / 07 / 2006 ) , parcialment modificat pel Reglament ( CE ) núm .
Español: 1081/ 2006 , del Parlamento Europeo y del Consejo de 5 de julio de 2006 relativo al Fondo Social Europeo ( DOUE L210 , de 31/ 07/ 2006 ) , parcialmente modificado por el Reglamento ( CE ) núm .
Català: 1083 / 2006 , del Consell de l ' 11 de juliol de 2006 , pel qual s ' estableixen les disposicions generals relatives al FEDER , FSE i al Fons de Cohesió ( DOUE L210 de 31 / 07 / 2006 ) , modificat pel Reglament ( UE ) núm .
Español: 1083/ 2006 , del Consejo del 11 de julio de 2006 , por el que se establecen las disposiciones generales relativas al FEDER , FSE y en el Fondo de Cohesión ( DOUE L210 de 31/ 07/ 2006 ) , modificado por el Reglamento ( UE ) núm .
Català: 1828 / 2006 de la Comissió , de 8 de desembre de 2006 , pel qual es fixen normes de desenvolupament per al Reglament ( CE ) núm .
Español: 1828/ 2006 de la Comisión , de 8 de diciembre de 2006 , por el cual se fijan normas de desarrollo para el Reglamento ( CE ) núm .
Català: 1083 / 2006 del Consell ( DOUE L 371 / 1 , de 27 / 12 / 2006 ) , els Reglaments ( UE ) núm .
Español: 1083/ 2006 del Consejo ( DOUE L 371/ 1 , de 27/ 12/ 2006 ) , los Reglamentos ( UE ) núm .
Català: Vista l ' Ordre TIN / 2965 / 2008 , de 14 d ' octubre , per la qual es determinen les despeses subvencionables pel Fons Social Europeu durant el període de programació de 2007-2013 , modificada per l ' Ordre TIN / 788 / 2009 , de 25 de març i per l ' Ordre ESS / 1337 / 2013 , de 3 de juliol ;
Español: Vista el Orden TIN/ 2965/ 2008 , de 14 de octubre , por la que se determinan los gastos subvencionables por el Fondo Social Europeo durante el periodo de programación de 2007-2013 , modificada por la Orden TIN/ 788/ 2009 , de 25 de marzo y por la Orden ESS/ 1337/ 2013 , de 3 de julio ;
Català: Vist l ' article 170.1 de l ' Estatut d ' autonomia de Catalunya , aprovat mitjançant Llei orgànica 6 / 2006 , de 19 de juliol , on es disposa que correspon a la Generalitat de Catalunya la competència executiva en matèria de treball i relacions laborals , que inclou de manera expressa les polítiques actives d ' ocupació i la gestió de les subvencions corresponents ;
Español: Visto el artículo 170.1 del Estatuto de Autonomía de Cataluña , aprobado mediante Ley orgánica 6/ 2006 , de 19 de julio , donde se dispone que corresponde a la Generalidad de Cataluña la competencia ejecutiva en materia de trabajo y relaciones laborales , que incluye de manera expresa las políticas activas de empleo y la gestión de las subvenciones correspondientes ;
Català: Vist el Decret 170 / 2012 , de 27 de desembre , pel qual s ' estableixen els criteris d ' aplicació de la pròrroga dels pressupostos de la Generalitat de Catalunya per al 2012 mentre no entrin en vigor els del 2013 , i el Decret 164 / 2013 , de 4 de maig de modificació de l ' anterior ;
Español: Visto el Decreto 170/ 2012 , de 27 de diciembre , por el que se establecen los criterios de aplicación de la prórroga de los presupuestos de la Generalidad de Cataluña para el 2012 mientras no entren en vigor los del 2013 , y el Decreto 164/ 2013 , de 4 de mayo de modificación del anterior ;
Català: A aquestes bases els són aplicables la Llei 38 / 2003 , de 17 de novembre , general de subvencions , el Reglament que la desenvolupa , aprovat pel Reial decret 887 / 2006 , de 21 de juliol , i el Decret legislatiu 3 / 2002 , de 24 de desembre ( Llei de finances públiques de Catalunya ) .
Español: A estas bases les son aplicables la Ley 38/ 2003 , de 17 de noviembre , general de subvenciones , el Reglamento que la desarrolla , aprobado por el Real decreto 887/ 2006 , de 21 de julio , y el Decreto legislativo 3/ 2002 , de 24 de diciembre ( Ley de finanzas públicas de Cataluña ) .
Català: Vistos els preceptes legals esmentats , amb els informes favorables de l ' Àrea Jurídica d ' Ocupació i Relacions Laborals i de la Intervenció Delegada , havent informat al Consell de Direcció del Servei d ' Ocupació de Catalunya , de conformitat amb el que disposa l ' article 12 de Llei 13 / 1989 , de 14 de desembre , d ' organització , procediment i règim jurídic de l ' Administració de la Generalitat de Catalunya , i en ús de les facultats que em són atribuïdes ,
Español: Vistos los preceptos legales mencionados , con los informes favorables del Área Jurídica de Empleo y Relaciones Laborales y de la Intervención Delegada , habiendo informado al Consejo de Dirección del Servicio de Empleo de Cataluña , de conformidad con lo que dispone el artículo 12 de Ley 13/ 1989 , de 14 de diciembre , de organización , procedimiento y régimen jurídico de la Administración de la Generalidad de Cataluña , y en uso de las facultades que me son atribuidas ,
Català: Obrir la convocatòria i aprovar les bases reguladores que consten a l ' annex 1 d ' aquesta Ordre per a l ' atorgament d ' ajuts a les administracions locals que realitzin programes de col · laboració social amb persones treballadores majors de 45 anys perceptores de subsidis d ' atur , previstos al Reial decret 1445 / 1982 , de 25 de juny .
Español: Abrir la convocatoria y aprobar las bases reguladoras que constan en el anexo 1 de esta Orden para el otorgamiento de ayudas a las administraciones locales que realicen programas de colaboración social con personas trabajadoras mayores de 45 años perceptoras de subsidios por desempleo , previstos en el Real decreto 1445/ 1982 , de 25 de junio .
Català: 2.1 L ' import màxim destinat a l ' atorgament de les subvencions és de 2.000.000 d ' euros a càrrec de les partides 6204 D / 460001404 / 331D / 0000 , D / 461000104 / 331D / 0000 i D / 469000104 / 331D / 0000 del pressupost del Servei d ' Ocupació de Catalunya per al 2013 .
Español: 2.1 El importe máximo destinado al otorgamiento de las subvenciones es de 2.000.000 de euros a cargo de las partidas 6204 D/ 460001404/ 331D/ 0000 , D/ 461000104/ 331D/ 0000 y D/ 469000104/ 331D/ 0000 del presupuesto del Servicio de Empleo de Cataluña para el 2013.
Català: 2.2 Aquesta dotació màxima es podrà ampliar en funció de les disponibilitats pressupostàries , mitjançant resolució del / de la director / a del Servei d ' Ocupació de Catalunya .
Español: 2.2 Esta dotación máxima se podrá ampliar en función de la disponibilidad presupuestaria , mediante resolución del/ de la director/ a del Servicio de Empleo de Cataluña .
Català: 2.3 Les actuacions regulades en la present convocatòria es financen amb càrrec als fons rebuts del Ministeri d ' Ocupació i Seguretat Social i podrà ser cofinançada en un 50 % pel Fons Social Europeu amb càrrec al Programa Operatiu del Fons Social Europeu de Competitivitat Regional i Ocupació de Catalunya , per al període 2007 -2013 , número CCI 2007ES052PO007 .
Español: 2.3 Las actuaciones reguladas en la presente convocatoria se financian con cargo a los fondos recibos del Ministerio de Empleo y Seguridad Social y podrá ser cofinanciada en un 50 % por el Fondo Social Europeo con cargo al Programa Operativo del Fondo Social Europeo de Competitividad Regional y Empleo de Cataluña , para el periodo 2007 -2013 , número CCI 2007ES052PO007 .
Català: 2.4 La resolució d ' atorgament d ' aquestes subvencions estarà condicionada a l ' existència de disponibilitat pressupostària suficient per a aquesta finalitat atès que correspon a programes acordats a la reunió de la Conferència Sectorial d ' Ocupació i Assumptes Laborals celebrada el dia 11 d ' abril de 2013 , mitjançant la qual es distribueixen territorialment les subvencions de l ' àmbit laboral finançades a càrrec dels pressupostos generals de l ' Estat .
Español: 2.4 La resolución de otorgamiento de estas subvenciones estará condicionada a la existencia de disponibilidad presupuestaria suficiente para esta finalidad dado que corresponde a programas acordados en la reunión de la Conferencia Sectorial de Empleo y Asuntos Laborales celebrada el día 11 de abril de 2013 , mediante la que se distribuyen territorialmente las subvenciones del ámbito laboral financiadas a cargo de los Presupuestos Generales del Estado .
Català: Aquest Ordre deroga l ' Ordre EMO / 396 / 2012 , de 29 de novembre , per la qual s ' estableixen les bases reguladores per a la concessió de subvencions per a la realització d ' actuacions de foment de l ' ocupació , mitjançant programes de col · laboració social en administracions públiques , amb persones perceptores de prestacions d ' atur , i s ' obre convocatòria per a l ' any 2012 .
Español: Esta Orden deroga la Orden EMO/ 396/ 2012 , de 29 de noviembre , por la que se establecen las bases reguladoras para la concesión de subvenciones para la realización de actuaciones de fomento del empleo , mediante programas de colaboración social en administraciones públicas , con personas perceptoras de prestaciones por desempleo , y se abre convocatoria para el año 2012.
Català: L ' objecte d ' aquestes bases és regular la concessió de subvencions per a la realització d ' actuacions de foment de l ' ocupació , mitjançant programes de col · laboració social en administracions públiques , amb persones perceptores de subsidis d ' atur , majors de 45 anys .
Español: El objeto de estas bases es regular la concesión de subvenciones para la realización de actuaciones de fomento del empleo , mediante programas de colaboración social en administraciones públicas , con personas perceptoras de subsidios por desempleo , mayores de 45 años .
Català: a ) Els ajuntaments de Catalunya , amb una població igual o inferior a 50.000 habitants que es relacionen a l ' annex 2 o els seus organismes autònoms o entitats amb competència en matèria de polítiques actives d ' ocupació , desenvolupament local i de promoció de l ' ocupació dependents o vinculades a aquells , en cas que l ' ajuntament no presenti la sol · licitud en aquesta convocatòria .
Español: a ) Los ayuntamientos de Cataluña , con una población igual o inferior a 50.000 habitantes que se relacionan en el anexo 2 o sus organismos autónomos o entidades con competencia en materia de políticas activas de empleo , desarrollo local y de promoción del empleo dependientes o vinculadas a aquéllos , en caso de que el ayuntamiento no presente solicitud en esta convocatoria .
Català: a ) Donar ocupació , almenys , a un 2 % de persones treballadores amb disminució sobre el nombre total de treballadors / ores de l ' entitat o bé aplicar les mesures alternatives d ' acord amb el que disposen l ' article 38 de la Llei 13 / 1982 , de 7 d ' abril , d ' integració dels disminuïts ( BOE núm .
Español: a ) Dar empleo , al menos , a un 2 % de personas trabajadoras con disminución sobre el número total de trabajadores/ oras de la entidad o bien aplicar las medidas alternativas de acuerdo con lo que disponen el artículo 38 de la Ley 13/ 1982 , de 7 de abril , de Integración de los disminuidos ( BOE núm .
Català: Aquest compliment s ' haurà de mantenir al llarg de tot el procediment : en el moment de presentació de sol · licitud , previ a la resolució d ' atorgament i abans de rebre qualsevol pagament .
Español: Este cumplimiento se tendrá que mantener a lo largo de todo el procedimiento : en el momento de presentación de solicitud , previo a la resolución de otorgamiento y antes de recibir cualquier pago .
Català: c ) No trobar-se en cap de les circumstàncies que impedeixen adquirir la condició de beneficiari previstes a l ' article 13 de la Llei 38 / 2003 , general de subvencions ( BOE núm .
Español: c ) No encontrarse en ninguna de las circunstancias que impiden adquirir la condición de beneficiario previstas en el artículo 13 de la Ley 38/ 2003 , general de subvenciones ( BOE núm .
Català: d ) Disposar , d ' acord amb els agents socials , dels mitjans que utilitzen per a prevenir i detectar casos d ' assetjament sexual i d ' assetjament per raó de sexe i d ' intervenir-hi en llurs centres de treball .
Español: d ) Disponer , de acuerdo con los agentes sociales , de los medios que utilizan para prevenir y detectar casos de acoso sexual y de acoso por razón de sexo y de intervenir en sus centros de trabajo .
Català: e ) Complir els requisits establerts als articles 32.1 , 32.3 i 36.4 de la Llei 1 / 1998 , de 7 de gener , de política lingüística .
Español: e ) Cumplir los requisitos establecidos en los artículos 32.1 , 32.3 y 36.4 de la Ley 1/ 1998 , de 7 de enero , de política lingüística .
Català: f ) No haver estat sancionades , en resolució ferma , per la comissió d ' infracció greu en matèria d ' integració laboral de discapacitats o molt greu en matèria de relacions laborals o en matèria de seguretat i salut en el treball , de conformitat amb el Text refós de la Llei sobre infraccions i sancions de l ' ordre social , aprovat pel Reial decret legislatiu 5 / 2000 , de 4 d ' agost .
Español: f ) No haber sido sancionada , con resolución firme , por la comisión de infracción grave en materia de integración laboral de discapacitados o muy grave en materia de relaciones laborales o en materia de seguridad y salud en el trabajo , de conformidad con el Texto refundido de la Ley sobre Infracciones y sanciones del orden social , aprobado por el Real decreto legislativo 5/ 2000 , de 4 de agosto .
Català: g ) Complir les obligacions i no incórrer en els supòsits de prohibició establerts als articles 90.bis i 92.bis del Decret legislatiu 3 / 2002 , de 24 de desembre , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei de finances públiques de Catalunya ( DOGC núm .
Español: g ) Cumplir las obligaciones y no incurrir en los supuestos de prohibición establecidos en los artículos 90.bis y 92.bis del Decreto legislativo 3/ 2002 , de 24 de diciembre , por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley de finanzas públicas de Cataluña ( DOGC núm .