Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: Els imports vigents a 31 de desembre de 2008 corresponents als conceptes : salari de conveni , antiguitat , prima global per objectius , participació en beneficis , plus per treball nocturn , complement per treballs realitzats en diumenges i / o festius , plus de foc continu , plus cobrir lloc , plus de toxicitat , perillositat i de feines penoses , premis de nupcialitat i natalitat , ajuda escolar i ajuda a minusvàlids , premi no-absentisme , import hora de formació i hores extraordinàries s ' han d ' incrementar a partir de l ' 1 de gener de 2009 en l ' IPC que es prevegi pel Govern per a l ' any natural de 2009 més 0,50 punts .
Español: Los importes vigentes a 31 de diciembre de 2008 correspondientes a los conceptos : salario de convenio , antigüedad , prima global por objetivos , participación en beneficios , plus por trabajo nocturno , complemento por trabajos realizados en domingos y/ o festivos , plus de fuego continuo , plus cubrir puesto , plus de toxicidad , peligrosidad y penosidad , premios de nupcialidad y natalidad , ayuda escolar y ayuda a minusválidos , premio no absentismo , importe hora de formación y horas extraordinarias se incrementarán a partir del 1 de enero de 2009 en el IPC que se prevea por el Gobierno para el año natural de 2009 más 0,50 puntos .
Català: Aquest increment s ' ha d ' aplicar fent la consideració que en cap moment no es pugui superar els imports que es percebin en concepte de gratificació extraordinària , segons es detalla a l ' article 13 del present Conveni col · lectiu .
Español: Este incremento se aplicará haciendo la consideración de que en ningún momento se pueda superar los importes que se perciban en concepto de gratificación extraordinaria , según se detalla en el artículo 13 del presente Convenio colectivo .
Català: En el cas que l ' índex de preus de consum ( IPC ) , establert per l ' Institut Nacional d ' Estadística ( INE ) , més 0,50 punts , registri en data 31 de desembre de 2009 un increment respecte al 31 de desembre de 2008 , superior al percentatge aplicat a 1 de gener de 2009 ( resultant de l ' aplicació del punt 4 d ' aquest article ) , s ' ha d ' efectuar una revisió salarial , quan es constati oficialment l ' esmentada circumstància , per la diferència exacta que es produeixi .
Español: En el caso de que el índice de precios al consumo ( IPC ) , establecido por el Instituto Nacional de Estadística ( INE ) , más 0,50 puntos , registrase a 31 de diciembre de 2009 un incremento respecto al 31 de diciembre de 2008 , superior al porcentaje aplicado a 1 de enero de 2009 ( resultante de la aplicación del punto 4 de este artículo ) , se efectuará una revisión salarial , cuando se constate oficialmente dicha circunstancia , por la diferencia exacta que se produzca .
Català: Aquest increment s ' ha d ' aplicar , si correspon , sobre els conceptes : salari de conveni , antiguitat , prima global per objectius , participació en beneficis , plus de treball nocturn i complement per treballs realitzats en diumenges i / o festius , plus de foc continu , plus cobrir lloc , plus de toxicitat , perillositat i de feines penoses , premis de nupcialitat i natalitat , ajuda escolar i ajuda a minusvàlids , premi no-absentisme , import hora de formació i hores extraordinàries .
Español: Tal incremento se aplicará , si procede , sobre los conceptos : salario de convenio , antigüedad , prima global por objetivos , participación en beneficios , plus de trabajo nocturno , complemento por trabajos realizados en domingos y/ o festivos , plus de fuego continuo , plus cubrir puesto , plus de toxicidad , peligrosidad y penosidad , premios de nupcialidad y natalidad , ayuda escolar y ayuda a minusválidos , premio no absentismo , importe hora de formación y horas extraordinarias .
Català: L ' esmentada revisió s ' ha d ' abonar , si correspon , amb efectes des de l ' 1 de gener de 2009 i fins al 31 de desembre de 2009 i per dur-la a terme s ' han de prendre com a referència els salaris o taules utilitzats per realitzar els augments per a l ' any 2009 .
Español: Dicha revisión se abonará , si procede , con efectos desde el 1 de enero de 2009 y hasta el 31 de diciembre de 2009 y para llevarla a cabo , se tomarán como referencia los salarios o tablas utilizados para realizar los aumentos para el año 2009.
Català: Els imports vigents al 31 de desembre de 2009 corresponents als conceptes : salari de conveni , antiguitat , prima global per objectius , participació en beneficis , plus de treball nocturn , complement per treballs realitzats en diumenges i / o festius , plus de foc continu , plus cobrir lloc , plus de toxicitat , perillositat i de feines penoses , premis de nupcialitat i natalitat , ajuda escolar i ajuda minusvàlids , premi no-absentisme , import hora de formació i hores extraordinàries , s ' han d ' incrementar a partir de l ' 1 de gener de l ' any 2010 en l ' IPC que es prevegi pel Govern per a l ' any natural de l ' any 2010 més 0,50 punts .
Español: Los importes vigentes al 31 de diciembre de 2009 correspondientes a los conceptos : salario de convenio , antigüedad , prima global por objetivos , participación en beneficios , plus de trabajo nocturno , complemento por trabajos realizados en domingos y/ o festivos , plus de fuego continuo , plus cubrir puesto , plus de toxicidad , peligrosidad y penosidad , premios de nupcialidad y natalidad , ayuda escolar y ayuda a minusválidos , premio no absentismo , importe hora de formación y horas extraordinarias , se incrementarán a partir del 1 de enero del año 2010 en el IPC que se prevea por el Gobierno para el año natural del año 2010 más 0,50 puntos .
Català: En el cas que l ' índex de preus de consum ( IPC ) , establert per l ' Institut Nacional d ' Estadística ( INE ) , més 0,50 punts , registri en data 31 de desembre de l ' any 2010 un increment respecte al 31 de desembre de 2009 superior al percentatge aplicat l ' 1 de gener de l ' any 2010 ( resultant de l ' aplicació del punt 6 d ' aquest article ) , s ' ha d ' efectuar una revisió salarial , quan es constati oficialment l ' esmentada circumstància , per la diferència exacta que es produeixi .
Español: En el caso de que el índice de precios al consumo ( IPC ) , establecido por el Instituto Nacional de Estadística ( INE ) , más 0,50 puntos , registrase al 31 de diciembre del año 2010 un incremento respecto al 31 de diciembre de 2009 superior al porcentaje aplicado el 1 de enero del año 2010 ( resultante de la aplicación del punto 6 de este artículo ) , se efectuará una revisión salarial , cuando se constate oficialmente dicha circunstancia , por la diferencia exacta que se produzca .
Català: Aquest increment s ' ha d ' aplicar , si correspon , sobre els conceptes : salari de conveni , antiguitat , prima global per objectius , participació en beneficis , plus de treball nocturn , complement per treballs realitzats en diumenges i / o festius , plus de foc continu , plus cobrir lloc , plus de toxicitat , perillositat i de feines penoses , premis de nupcialitat i natalitat , ajuda escolar i ajuda a minusvàlids , premi per no-absentisme , import per hora de formació i hores extraordinàries .
Español: Tal incremento se aplicará , si procede , sobre los conceptos : salario de convenio , antigüedad , prima global por objetivos , participación en beneficios , plus de trabajo nocturno , complemento por trabajos realizados en domingos y/ o festivos , plus de fuego continuo , plus cubrir puesto , plus de toxicidad , peligrosidad y penosidad , premios de nupcialidad y natalidad , ayuda escolar y ayuda a minusválidos , premio no absentismo , importe hora de formación y horas extraordinarias .
Català: L ' esmentada revisió s ' ha d ' abonar , si correspon , amb efectes des de l ' 1 de gener de l ' any 2010 i fins al 31 de desembre de l ' any 2010 , i per dur-la a terme s ' han de prendre com a referència els salaris o taules utilitzats per realitzar els augments per a l ' any 2010 .
Español: Dicha revisión se abonará , si procede , con efectos desde el 1 de enero del año 2010 y hasta el 31 de diciembre del año 2010 , y para llevarla a cabo se tomarán como referencia los salarios o tablas utilizados para realizar los aumentos para el año 2010.
Català: Els imports vigents al 31 de desembre de 2010 corresponents als conceptes : salari de conveni , antiguitat , prima global per objectius , participació en beneficis , plus de treball nocturn , complement per treballs realitzats en diumenges i / o festius , plus de foc continu , plus per cobrir lloc , plus de toxicitat , perillositat i de feines penoses , premis de nupcialitat i natalitat , ajuda escolar i ajuda a minusvàlids , premi no-absentisme , import hora de formació i hores extraordinàries , s ' han d ' incrementar a partir de l ' 1 de gener de l ' any 2011 en l ' IPC que es prevegi pel Govern per a l ' any natural de l ' any 2011 més 0,50 punts .
Español: Los importes vigentes al 31 de diciembre de 2010 correspondientes a los conceptos : salario de convenio , antigüedad , prima global por objetivos , participación en beneficios , plus de trabajo nocturno , complemento por trabajos realizados en domingos y/ o festivos , plus de fuego continuo , plus cubrir puesto , plus de toxicidad , peligrosidad y penosidad , premios de nupcialidad y natalidad , ayuda escolar y ayuda a minusválidos , premio no absentismo , importe hora de formación y horas extraordinarias , se incrementarán a partir del 1 de enero del año 2011 en el IPC que se prevea por el Gobierno para el año natural del año 2011 más 0,50 puntos .
Català: Aquest increment s ' ha d ' aplicar fent la consideració que en cap moment no es pugui superar els imports que es percebin en concepte de gratificació extraordinària , segons es detalla a l ' article 13 del present Conveni col · lectiu
Español: Este incremento se aplicará haciendo la consideración de que en ningún momento se pueda superar los importes que se perciban en concepto de gratificación extraordinaria , según se detalla en el artículo 13 del presente Convenio colectivo
Català: En el cas que l ' índex de preus de consum ( IPC ) establert per l ' Institut Nacional d ' Estadística ( INE ) , més 0,50 punts , registri al 31 de desembre de l ' any 2011 un increment respecte al 31 de desembre de 2010 superior al percentatge aplicat l ' 1 de gener de l ' any 2011 ( resultant de l ' aplicació del punt 8 d ' aquest article ) s ' ha d ' efectuar una revisió salarial , quan es constati oficialment l ' esmentada circumstància , per la diferència exacta que es produeixi .
Español: En el caso de que el índice de precios al consumo ( IPC ) establecido por el Instituto Nacional de Estadística ( INE ) , más 0,50 puntos , registrase al 31 de diciembre del año 2011 un incremento respecto al 31 de diciembre de 2010 superior al porcentaje aplicado el 1 de enero del año 2011 ( resultante de la aplicación del punto 8 de este artículo ) se efectuará una revisión salarial , cuando se constate oficialmente dicha circunstancia , por la diferencia exacta que se produzca .
Català: Aquest increment s ' ha d ' aplicar , si correspon , sobre els conceptes : salari de conveni , antiguitat , prima global per objectius , participació en beneficis , plus de treball nocturn , complement per treballs realitzats en diumenges i / o festius , plus de foc continu , plus cobrir lloc , plus de toxicitat , perillositat i de feines penoses , premis de nupcialitat i natalitat , ajuda escolar i ajuda a minusvàlids , premi no-absentisme , import hora de formació i hores extraordinàries .
Español: Tal incremento se aplicará si procede , sobre los conceptos : salario de convenio , antigüedad , prima global por objetivos , participación en beneficios , plus de trabajo nocturno , complemento por trabajos realizados en domingos y/ o festivos , plus de fuego continuo , plus cubrir puesto , plus de toxicidad , peligrosidad y penosidad , premios de nupcialidad y natalidad , ayuda escolar y ayuda a minusválidos , premio no absentismo , importe hora de formación y horas extraordinarias .
Català: L ' esmentada revisió s ' ha d ' abonar , si correspon , amb efectes des de l ' 1 de gener de l ' any 2011 i fins al 31 de desembre de l ' any 2011 , i per dur-la a terme s ' han de prendre com a referència els salaris o taules utilitzats per realitzar els augments per a l ' any 2011 .
Español: Dicha revisión se abonará , si procede , con efectos desde el 1 de enero del año 2011 y hasta el 31 de diciembre del año 2011 , y para llevarla a cabo se tomarán como referencia los salarios o tablas utilizadas para realizar los aumentos para el año 2011.
Català: El Conveni és un tot orgànic i indivisible , per la qual s ' entén nul i sense efectes de cap classe en el supòsit que no sigui subscrit en la seva totalitat per ambdues parts o registrat en la seva totalitat per l ' autoritat laboral competent per considerar que lesiona greument els interessos de tercers .
Español: El Convenio es un todo orgánico e indivisible , por lo que se entenderá nulo y sin efectos de ninguna clase en el supuesto de que no fuese suscrito en su totalidad por ambas partes o registrado en su totalidad por la autoridad laboral competente por considerar que lesiona gravemente los intereses de terceros .
Català: S ' han de respectar , en conjunt i en còmput anual , les condicions més beneficioses reconegudes actualment al personal que treballi en aquesta empresa a l ' entrada en vigor del present Conveni .
Español: Se respetarán , en conjunto y en cómputo anual , las condiciones más beneficiosas reconocidas actualmente al personal que trabaje en esta empresa a la entrada en vigor del presente Convenio .
Català: L ' esmentada garantia ha de ser de caràcter exclusivament personal , sense que pugui entendre ' s vinculada a lloc de treball , categoria professional o altres circumstàncies anàlogues , per la qual cosa ningú no pot al · legar en el seu favor les condicions més beneficioses de què hagin gaudit els treballadors que anteriorment ocupessin els llocs de treball als quals siguin destinats o promoguts .
Español: Dicha garantía será de carácter exclusivamente personal , sin que pueda entenderse vinculada a puesto de trabajo , categoría profesional u otras circunstancias análogas , por lo que nadie podrá alegar en su favor las condiciones más beneficiosas de que hayan disfrutado los trabajadores que anteriormente ocupasen los puestos de trabajo a los que sean destinados o promovidos .
Català: Les condicions que es pacten en aquest Conveni compensen i substitueixen en la seva totalitat a les existents anteriorment a la seva vigència , tant si la seva aplicació procedeix de disposició legal , conveni col · lectiu , imperatiu jurisprudencial , resolució administrativa o pacte de qualsevol classe .
Español: Las condiciones que se pactan en este Convenio compensan y sustituyen en su totalidad a las existentes con anterioridad a su vigencia , tanto si su aplicación procede de disposición legal , convenio colectivo , imperativo jurisprudencial , resolución administrativa o pacto de cualquier clase .
Català: En el supòsit que , durant el termini de vigència d ' aquest Conveni , s ' acordessin per disposició legal condicions que de manera totalment o parcialment afectessin les contingudes en ell , s ' han d ' aplicar , quant a absorció i compensació , les normes de caràcter general actualment vigents o les que es dictin en endavant , efectuant-se en qualsevol cas el còmput global anual per determinar les absorcions i compensacions que corresponguin .
Español: En el supuesto de que , durante el plazo de vigencia de este Convenio , se acordasen por disposición legal condiciones que total o parcialmente afectasen a las contenidas en él , se aplicarán , en cuanto a absorción y compensación , las normas de carácter general actualmente vigentes o las que se dicten en lo sucesivo , efectuándose en cualquier caso el cómputo global anual para determinar las absorciones y compensaciones que procedan .
Català: 3.1.2 Plus de foc continu i complement per treball realitzat en diumenges i / o dies festius , segons regula l ' article 11 del present Conveni col · lectiu .
Español: 3.1.2 Plus de fuego continuo y complemento por trabajo realizado en domingos y/ o festivos , según regula el artículo 11 del presente Convenio colectivo .
Català: És el que , per a cada categoria professional existent a l ' entrada en vigor del present Conveni col · lectiu , es determina en la taula salarial que com a annex 1 s ' acompanya al final del present text articulat .
Español: Es el que , para cada categoría profesional existente a la entrada en vigor del presente Convenio colectivo , se determina en la tabla salarial que como anexo 1 se acompaña al final del presente texto articulado .
Català: En el total fixat com a salari de conveni es considerarà inclòs , en tot cas , el 25 % que establia l ' article 73 de l ' Ordenança laboral per a les indústries químiques , de 24 de juliol de 1974 .
Español: En el total fijado como salario de convenio se considerará incluido , en todo caso , el 25 % que establecía el artículo 73 de la Ordenanza laboral para las industrias químicas , de 24 de julio de 1974.
Català: a ) Els treballadors compresos en aquest Conveni han de gaudir , com a complement personal d ' antiguitat , d ' un augment periòdic per anys de servei consistent en 2 triennis i 5 quinquennis , amb els valors establerts en la taula que figura com a annex 2 .
Español: a ) Los trabajadores comprendidos en este Convenio , disfrutarán como complemento personal de antigüedad , un aumento periódico por años de servicio consistente en 2 trienios y 5 quinquenios , con los valores establecidos en la tabla que figura como anexo 2.
Català: b ) El personal fix en data 1 de gener de 2007 , que tingui períodes treballats a la plantilla de Silvalac , SA , anteriors al seu passi a fix de plantilla , se li han de reconèixer els esmentats períodes , en la forma que es diu tot seguit , a l ' efecte únic i exclusiu de la percepció en la nòmina del complement d ' antiguitat ( triennis i / o quinquennis ) .
Español: b ) El personal fijo a 1 de enero de 2007 , que tenga periodos trabajados en la plantilla de Silvalac , SA , anteriores a su pase a fijo de plantilla , se le reconocerán dichos periodos , en la forma que se dice a seguido , al único y exclusivo efecto del percibo en la nómina del complemento de antigüedad ( trienios y/ o quinquenios ) .
Català: El reconeixement d ' aquest dret té caràcter exclusivament personal , sense que pugui entendre ' s vinculat a lloc de treball , categoria professional o altres circumstàncies anàlogues .
Español: El reconocimiento de este derecho tendrá carácter exclusivamente personal , sin que pueda entenderse vinculado a puesto de trabajo , categoría profesional u otras circunstancias análogas .
Català: b.1.1 ) Per calcular els esmentats períodes treballats , han de prendre com a base de càlcul , els dies cotitzats en el codi compte cotització Seguretat Social núm . ~ ~ ~ 08 / 0216030 / 33 de Silvalac , SA , anteriors al seu passi a fix de plantilla , segons el certificat del treballador de vida laboral de la Seguretat Social , i de l ' esmentada base s ' ha de computar el 75 % dels dies .
Español: b.1.1 ) Para calcular los citados periodos trabajados , se tomarán como base de cálculo los días cotizados en el código cuenta cotización Seguridad Social nº 08/ 0216030/ 33 de Silvalac SA , anteriores a su pase a fijo de plantilla , según el certificado del trabajador de vida laboral de la Seguridad Social , y de dicha base se computará el 75 % de los días .
Català: b.1.2 ) Amb els dies així computats , quan donin lloc a nous triennis i / o quinquennis s ' ha de percebre al rebut de salaris , independentment del concepte salarial ordinari d ' antiguitat , un nou concepte salarial com a complement personal individual per major antiguitat , anomenat al rebut : CPI major antiguitat pel major import que correspongui per això .
Español: b.1.2 ) Con los días así computados , cuando den lugar a nuevos trienios y/ o quinquenios se percibirá en el recibo de salarios , independientemente del concepto salarial ordinario de antigüedad , un nuevo concepto salarial como complemento personal individual por mayor antigüedad , llamado en el recibo : CPI mayor antigüedad por el mayor importe que corresponda por ello .
Català: b.2 ) El personal que li correspongui l ' esmentat major import , tindrà 2 dates d ' antiguitat : una data serà la data de passi a fix de plantilla , que ha d ' assortir els efectes generals d ' antiguitat que correspongui , i una altra data serà la data meritacions d ' antiguitat que es derivin d ' aquest article i que només té validesa legal als exclusius efectes de la percepció de triennis i / o quinquennis .
Español: b.2 ) El personal que le corresponda dicho mayor importe , tendrá 2 fechas de antigüedad : una fecha será la fecha de pase a fijo de plantilla , que surtirá los efectos generales de antigüedad que procedan , y otra fecha será la fecha devengos de antigüedad que se derive de este artículo y que sólo tendrá validez legal a los exclusivos efectos del percibo de trienios y/ o quinquenios .
Català: c ) A partir de l ' 1 de gener de 2007 , a tot el personal que adquireixi la condició de fix de plantilla se li han dec comptabilitzar a l ' efecte únic i exclusiu de la percepció en la nòmina del complement d ' antiguitat ( triennis i / o quinquennis ) , els períodes treballats en la plantilla de Silvalac , SA , anteriors al seu passi fix de plantilla .
Español: c ) A partir del 1 de enero de 2007 , a todo el personal que adquiera la condición de fijo de plantilla se le contabilizarán al único y exclusivo efecto del percibo en la nómina del complemento de antigüedad ( trienios y/ o quinquenios ) , los periodos trabajados en la plantilla de Silvalac , SA , anteriores a su pase a fijo de plantilla .
Català: c.1.1 ) Per calcular els esmentats períodes treballats , han de prendre com a base de càlcul els dies cotitzats en el codi compte cotització Seguretat Social núm . ~ ~ ~ 08 / 0216030 / 33 de Silvalac , SA , anteriors al seu passi a fix de plantilla , segons el certificat del treballador de vida laboral de la Seguretat Social .
Español: c.1.1 ) Para calcular los citados períodos trabajados , se tomarán como base de cálculo los días cotizados en el código cuenta cotización Seguridad Social nº 08/ 0216030/ 33 de Silvalac , SA , anteriores a su pase a fijo de plantilla , según el certificado del trabajador de vida laboral de la Seguridad Social .
Català: c.1.2 ) Amb els dies així computats , quan donin lloc a nous triennis i / o quinquennis s ' ha de percebre al rebut dels salaris , independentment del concepte salarial ordinari d ' antiguitat , un nou concepte salarial com a complement personal individual per major antiguitat , cridat al rebut : CPI major antiguitat pel major import que correspongui per això .
Español: c.1.2 ) Con los días así computados , cuando den lugar a nuevos trienios y / o quinquenios se percibirá en el recibo de los salarios , independientemente del concepto salarial ordinario de antigüedad , un nuevo concepto salarial como complemento personal individual por mayor antigüedad , llamado en el recibo : CPI mayor antigüedad por el mayor importe que corresponda por ello .
Català: c.2 ) El personal que li correspongui l ' esmentat major import , tindrà 2 dates d ' antiguitat : una data serà la data de passi a fix de plantilla , que ha d ' assortir els efectes generals d ' antiguitat que correspongui , i una altra data serà la data meritacions d ' antiguitat que es derivin d ' aquest article i que només té validesa legal als exclusius efectes de la percepció de triennis i / o quinquennis .
Español: c.2 ) El personal que le corresponda dicho mayor importe , tendrá 2 fechas de antigüedad : una fecha será la fecha de pase a fijo de plantilla , que surtirá los efectos generales de antigüedad que procedan , y otra fecha será la fecha devengos de antigüedad que se derive de este artículo y que sólo tendrá validez legal a los exclusivos efectos del percibo de trienios y/ o quinquenios .
Català: Per a tot el personal inclòs en aquest Conveni col · lectiu , es fixa aquest plus per nit treballada , a raó de l ' import que s ' estableix a l ' annex 4 .
Español: Para todo el personal incluido en este Convenio colectivo , se fija este plus por noche trabajada , a razón del importe que se establece en el anexo 4.
Català: Si el temps treballat és inferior a 4 hores , s ' abona aquest plus en proporció amb aquell ; si les hores nocturnes excedeixen de 4 , s ' abona complet .
Español: Si el tiempo trabajado fuese inferior a 4 horas , se abonará este plus en proporción a aquél ; si las horas nocturnas exceden de 4 , se abonará completo .
Català: Queda establert a partir de l ' 1 d ' abril de 2008 , per als treballadors que deixin els seus serveis a foc continu , un complement per diumenge i / o dia festiu treballat en jornada completa o la part proporcional corresponent al temps efectivament treballat , segons es detalla a l ' annex 4 .
Español: Queda establecido a partir del 1 de abril de 2008 , para los trabajadores que presten sus servicios a fuego continuo , un complemento por domingo y/ o festivo trabajado en jornada completa o la parte proporcional correspondiente al tiempo efectivamente trabajado , según se detalla en el anexo 4.
Català: A aquests efectes , es considera diumenge i / o dia festiu des de les 6 hores de diumenge i / o dia festiu que es tracti i fins a les 6 hores del dia següent .
Español: A estos efectos , se considerará domingo y/ o festivo desde las 6 horas del domingo y/ o festivo que se trate y hasta las 6 horas del día siguiente .
Català: Així mateix , a partir de l ' esmentada data , els treballadors adscrits a aquest sistema de treball han de percebre en concepte de plus foc continu la quantitat detallada a l ' annex 4-b per mes efectivament treballat ( a més de vacances ) , o si s ' escau la part proporcional al temps efectivament treballat .
Español: Asimismo , a partir de la citada fecha , los trabajadores adscritos a este sistema de trabajo percibirán en concepto de plus fuego continuo la cantidad detallada en el anexo 4-b por mes efectivamente trabajado ( además de vacaciones ) , o en su caso la parte proporcional al tiempo efectivamente trabajado .
Català: Els orígens i desenvolupament de l ' actual sistema de valoració d ' aquest concepte retributiu van ser minuciosament detallats en els apartats 1 al 5 , ambdós inclusivament , de l ' article 12 del quart Conveni col · lectiu d ' aquesta empresa , circumstància que motiva les parts signants a evitar la seva repetició en el present Conveni col · lectiu , mantenint-se per acord mutu la plena vigència de l ' establert en el text esmentat .
Español: Los orígenes y desarrollo del actual sistema de valoración de este concepto retributivo fueron minuciosamente detallados en los apartados 1 al 5 -ambos inclusive- del artículo 12 del 4º Convenio colectivo de esta empresa , circunstancia que motiva a las partes firmantes a evitar su repetición en el presente Convenio colectivo , manteniéndose por acuerdo mutuo la plena vigencia de lo establecido en el texto referenciado .
Català: Ja que l ' acord assolit és fruit de la combinació de diferents factors ( un del passat , ja que la PGO es percebia segons de quilograms fabricats , quilograms expedits i hores treballades ; un altre del present , com és l ' adquisició per part de l ' empresa de nova maquinària i tecnologia avançada , i un altre de futur , com és la possibilitat de continuar introduint sistemes productius tecnològicament competitius ) , els treballadors adquireixen el compromís de mantenir els nivells de rendiment tal com han vingut desenvolupant-se fins i tot la data , a fi de millorar la competitivitat amb majors nivells de productivitat a mesura que es vagin introduint millores tecnològiques o es vagi adquirint nova maquinària per part de l ' empresa .
Español: Dado que el acuerdo alcanzado es fruto de la combinación de distintos factores ( uno del pasado , puesto que la PGO se percibía en función de kilogramos fabricados , kilogramos expedidos y horas trabajadas ; otro del presente , como es la adquisición por parte de la empresa de nueva maquinaria y avanzada tecnología , y otro de futuro , como es la posibilidad de seguir introduciendo sistemas productivos tecnológicamente competitivos ) , los trabajadores adquieren el compromiso de mantener los niveles de rendimiento tal y como han venido desarrollándose hasta la fecha , a fin de mejorar la competitividad con mayores niveles de productividad a medida que se vayan introduciendo mejoras tecnológicas o se vaya adquiriendo nueva maquinaria por parte de la empresa .
Català: Les esmentades millores tecnològiques que es puguin produir o l ' adquisició de nova maquinària que pugui donar-se no implica de cap manera modificació del que s ' ha pactat aquí .
Español: Las citadas mejoras tecnológicas que se puedan producir o la adquisición de nueva maquinaria que pueda darse no implicará en modo alguno modificación de lo aquí pactado .
Català: Aquesta gratificació s ' abona a raó de les quantitats que per a cada categoria professional s ' estableixen en l ' annex 1 , incrementades amb el 8 % del valor de l ' antiguitat acreditada en cada cas , corresponent a 365 dies .
Español: Esta gratificación se abonará a razón de las cantidades que para cada categoría profesional se establecen en el anexo 1 , incrementadas con el 8 % del valor de la antigüedad acreditada en cada caso , correspondiente a 365 días .
Català: En cas de determinar-se la seva existència , aquest plus s ' abona d ' acord amb la quantitat establerta a l ' annex 4 del present Conveni col · lectiu per dia efectivament treballat en jornada ordinària completa o , si s ' escau , la part proporcional al temps treballat en l ' esmentada jornada .
Español: En caso de determinarse la existencia de tales , este plus se abonará de acuerdo con la cantidad establecida en el anexo 4 del presente Convenio colectivo por día efectivamente trabajado en jornada ordinaria completa , o en su caso la parte proporcional al tiempo trabajado en citada jornada .
Català: L ' esmentada quantitat es percep mentre no es solucionin les causes que la motiven , des que el treballador hagi comunicat per escrit a l ' empresa aquesta circumstància i aquesta sigui objectivament constatada .
Español: La citada cantidad se percibirá mientras no se subsanen las causas que la motivan , desde que el trabajador haya comunicado por escrito a la empresa tal circunstancia y ésta sea objetivamente constatada .
Català: Com a norma general , les hores extraordinàries han de ser retribuïdes amb la compensació econòmica que se ' n pacta per ambdues parts al present Conveni col · lectiu per a cada categoria professional al seu annex 3 , sense perjudici dels quals , individualment , treballador i empresa puguin acordar la seva compensació per temps equivalent de descans retribuït dins dels 4 mesos següents a la seva realització i sempre que les necessitats tècniques o organitzatives ho permetin .
Español: Como norma general , las horas extraordinarias serán retribuidas con la compensación económica que se pacta por ambas partes en el presente Convenio colectivo para cada categoría profesional en su anexo 3 , sin perjuicio de que , individualmente , trabajador y empresa puedan acordar su compensación por tiempo equivalente de descanso retribuido dentro de los 4 meses siguientes a su realización y siempre que las necesidades técnicas u organizativas lo permitan .
Català: L ' empresa ha d ' indemnitzar els treballadors que estan en situació d ' incapacitat temporal per malaltia amb un complement a les prestacions que corresponguin per l ' esmentada situació , en els següents casos :
Español: La empresa indemnizará a los trabajadores incursos en situación de incapacidad temporal por enfermedad con un complemento a las prestaciones que procedan por dicha situación , en los siguientes casos :
Català: a ) Primera baixa de l ' any per IT de malaltia : s ' abona el 50 % dels conceptes de salari de conveni , PGO i l ' antiguitat acreditada en cada cas en els 3 primers dies de la primera baixa de l ' any per IT de malaltia , i es procedeix a la regularització dels imports que procedeixin en els casos on hagi estat aplicat l ' apartat c ) d ' aquest article .
Español: a ) Primera baja del año por IT de enfermedad : se abonará el 50 % de los conceptos de salario de convenio , PGO y la antigüedad acreditada en cada caso en los 3 primeros días de la primera baja del año por IT de enfermedad , procediéndose a la regularización de los importes que procedan en los casos donde haya sido aplicado el apartado c ) de este artículo .
Català: b ) En el supòsit que el treballador afectat assoleixi els 21 dies consecutius en aquesta situació , l ' empresa ha de complementar entre el 4t i el 20è dia fins a assolir el 80 % i , entre el 21è dia i la data d ' alta , fins a assolir el 90 % dels conceptes de salari de conveni , PGO i l ' antiguitat acreditada en cada cas , per a ambdós períodes .
Español: b ) En el supuesto de que el trabajador afectado alcance los 21 días consecutivos en esta situación , la empresa complementará entre el 4º y el 20º día hasta alcanzar el 80 % y , entre el 21º día y la fecha de alta , hasta alcanzar el 90 % de los conceptos de salario de convenio , PGO y la antigüedad acreditada en cada caso , para ambos períodos .
Català: c ) En el supòsit que el treballador afectat assoleixi els 30 dies consecutius en aquesta situació , l ' empresa ha de complementar des del primer dia de la baixa fins a assolir el 100 % dels conceptes de salari de conveni , PGO i l ' antiguitat acreditada en cada cas .
Español: c ) En el supuesto de que el trabajador afectado alcance los 30 días consecutivos en esta situación , la empresa complementará desde el primer día de la baja hasta alcanzar el 100 % de los conceptos de salario de convenio , PGO y la antigüedad acreditada en cada caso .
Català: Aquesta millora afecta tots els treballadors mentre estiguin d ' alta en l ' empresa , sempre que l ' esmentada situació d ' incapacitat temporal s ' acrediti mitjançant comunicat oficial de baixa i mentre aquesta subsisteixi .
Español: Esta mejora afectará a todos los trabajadores mientras estén de alta en la empresa , siempre que dicha situación de incapacidad temporal se acredite mediante parte oficial de baja y en tanto subsista la misma .
Català: Igualment , serà requisit indispensable per acreditar el dret a aquesta percepció que al treballador afectat se li hagin reconegut les prestacions corresponents a l ' esmentada situació d ' incapacitat temporal per part de l ' organisme oficial que sigui procedent .
Español: Igualmente , será requisito indispensable para acreditar el derecho a esta percepción que al trabajador afectado se le hayan reconocido las prestaciones correspondientes a dicha situación de incapacidad temporal por parte del organismo oficial que proceda .
Català: El personal que es trobi en situació d ' incapacitat temporal derivada d ' accident de treball o malaltia professional , mentre percebi la indemnització econòmica de l ' entitat gestora corresponent a l ' esmentada situació , ha de percebre amb càrrec a l ' empresa un complement fins a assolir el 100 % de la base reguladora de la indemnització , exclòs el part proporcional de les gratificacions extraordinàries .
Español: El personal que se halle en situación de incapacidad temporal derivada de accidente de trabajo o enfermedad profesional , mientras perciba la indemnización económica de la entidad gestora correspondiente a dicha situación , percibirá con cargo a la empresa un complemento hasta alcanzar el 100 % de la base reguladora de la indemnización , excluida la parte proporcional de las gratificaciones extraordinarias .
Català: S ' entén que és absent i , per tant , computa per determinar el percentatge d ' absentisme la situació de qualsevol treballador que , per les causes que s ' indiquen seguidament , durant la jornada de treball no es trobi a la fàbrica complint amb la missió de treball que li correspongui .
Español: Se entenderá que está ausente y , por lo tanto , computará para determinar el porcentaje de absentismo la situación de cualquier trabajador que , por las causas que se indican seguidamente , durante la jornada de trabajo no se halle en la fábrica cumpliendo con la misión de trabajo que le corresponda .
Català: Si , en mèrit de la reducció d ' absentisme , aquest no supera el 4 % anual per a tot el col · lectiu ( l ' any natural de gener a desembre ) , s ' estableix un premi , l ' import anual del qual s ' estableix a l ' annex 4 , a repartir entre el personal en alta en l ' empresa a 31 de desembre de cada any de vigència del present Conveni col · lectiu i que com a mínim tingui 6 mesos d ' antiguitat en aquesta .
Español: Si , en mérito de la reducción de absentismo , éste no supera el 4 % anual para todo el colectivo ( en el año natural de enero a diciembre ) , se establece un premio , cuyo importe anual se establece en el anexo 4 , a repartir entre el personal en alta en la empresa a 31 de diciembre de cada año de vigencia del presente Convenio colectivo y que como mínimo tenga 6 meses de antigüedad en la misma .
Català: Quan el personal amb sistema de treball a 3 torns , en ocasió d ' avaria i fins que aquesta es solucioni , hagi de realitzar la seva prestació de serveis a jornada partida o torn diferent al seu , durant un període màxim de 8 dies ha de percebre totes les retribucions inherents al seu treball habitual i , a partir del 9è dia , passaria a cobrar tots els complements salarials inherents al treball que realitzi .
Español: Cuando el personal con sistema de trabajo a 3 turnos , con ocasión de avería y hasta que la misma se subsane , tuviera que realizar su prestación de servicios a jornada partida o turno diferente al suyo , durante un período máximo de 8 días percibirá todas las retribuciones inherentes a su trabajo habitual y , a partir del 9º día , pasaría a cobrar todos los complementos salariales inherentes al trabajo que realice .
Català: S ' estableix un premi de nupcialitat , per l ' import que per a aquest concepte s ' estableix a l ' annex 4 , que es concedeix al personal que tingui una antiguitat mínima d ' 1 any en la data de matrimoni .
Español: Se establece un premio de nupcialidad , por el importe que para este concepto se establece en el anexo 4 , que se concederá al personal que tenga una antigüedad mínima de 1 año en la fecha de matrimonio .
Català: Es concedeix un premi de natalitat , per l ' import que per a aquest concepte s ' estableix a l ' annex 4 , per cada fill nascut del personal en plantilla que tingui una antiguitat mínima d ' 1 any en la data en la qual es produeixi el naixement .
Español: Se concederá un premio de natalidad , por el importe que para este concepto se establece en el anexo 4 , por cada hijo nacido del personal en plantilla que tenga una antigüedad mínima de 1 año en la fecha en que se produzca el nacimiento .
Català: Els treballadors que segons aquest article es jubilin en complir els 65 anys d ' edat o anteriorment als 65 anys han de percebre una indemnització per una sola vegada igual al 100 % dels imports que per a cada categoria professional s ' estableixen en l ' annex 5 , multiplicant-se pel nombre d ' anys al servei de l ' empresa .
Español: Los trabajadores incursos en este artículo que se jubilen al cumplir los 65 años de edad o con anterioridad a los 65 años percibirán una indemnización por una sola vez igual al 100 % de los importes que para cada categoría profesional se establecen en el anexo 5 , multiplicándose por el número de años al servicio de la empresa .
Català: Per a l ' aplicació del que es disposa en aquest article , cal atenir-se al que s ' estableix entre la Direcció i el Comitè d ' Empresa als estatuts que a tal efecte es redactin .
Español: Para la aplicación de lo dispuesto en este artículo , se estará a lo establecido entre la Dirección y el Comité de Empresa en los estatutos que a tal efecto se redacten .
Català: L ' empresa té establerta una modalitat d ' assegurança col · lectiva per al supòsit que es produeixin les contingències abans indicades , per tal de garantir un capital que es faci efectiu a l ' assegurat o als seus drethavents , si s ' escau .
Español: La empresa tiene establecida una modalidad de seguro colectivo para el supuesto de que se produzcan las contingencias antes indicadas , con el objeto de garantizar un capital que se haga efectivo al asegurado o a sus derechohabientes , en su caso .
Català: Per tenir dret a la percepció de l ' import que correspongui , s ' han de complir , amb independència de les condicions generals preceptuades al document d ' associació subscrit amb la companyia asseguradora , els particulars que s ' estableixen als estatuts acordats entre la Direcció i el Comitè d ' Empresa .
Español: Para tener derecho al percibo del importe que proceda , deberán cumplirse , con independencia de las condiciones generales preceptuadas en el documento de asociación suscrito con la compañía aseguradora , las particulares que se establecen en los estatutos acordados entre la Dirección y el Comité de Empresa .
Català: El capital base corresponent a totes les categories professionals és de 6.500 euros a partir de l ' 1 de gener de 2008 fins al 31 de desembre de 2011 .
Español: El capital base correspondiente a todas las categorías profesionales será de 6.500 euros a partir del 1 de enero de 2008 hasta el 31 de diciembre de 2011.
Català: A partir de l ' 1 de gener de 2008 , s ' unifiquen els conceptes d ' economat , Reis , fons d ' assignació social i fons d ' activitats culturals i recreatives , sota la denominació de fons social , dotat amb la quantitat de 2.215 euros a l ' any .
Español: A partir del 1 de enero de 2008 , se unifican los conceptos de economato , Reyes , fondo de asignación social y fondo de actividades culturales y recreativas , bajo la denominación de fondo social , dotado con la cantidad de 2.215 euros al año .
Català: És el conjunt de funcions i activitats que s ' han de desenvolupar en un treball determinat dins del procés de producció de l ' empresa , considerades aquestes funcions i activitats objectivament , és a dir , abstracció feta de la persona que en un moment donat les realitzi .
Español: Es el conjunto de funciones y actividades que deben desempeñarse en un trabajo determinado dentro del proceso de producción de la empresa , consideradas tales funciones y actividades objetivamente , es decir , abstracción hecha de la persona que en un momento dado las realice .
Català: Tenint en compte que l ' organització del treball és facultat conferida per la llei a la Direcció de l ' empresa i considerant la complexitat dels treballs que configuren el procés productiu d ' aquest tipus d ' indústries , s ' acorda que , sempre que les necessitats ho demanin , els operaris poden ser assignats a altres comeses que no siguin les pròpies de la seva categoria professional , i respectar en tot cas les condicions retributives i altres condicions contractuals de l ' afectat o les inherents a la funció que se li encomani de ser aquesta superior , sempre que aquesta no respongui a la descripció de tasques que per a cada categoria professional s ' estableix a l ' annex 6 de l ' actual Conveni col · lectiu i que aquestes mesures no suposin menyscapte en la seva formació professional .
Español: Habida cuenta de que la organización del trabajo es facultad conferida por la ley a la Dirección de la empresa y considerando la complejidad de los trabajos que configuran el proceso productivo de este tipo de industrias , se conviene que , siempre que las necesidades lo demanden , los operarios podrán ser asignados a otros cometidos que no sean los propios de su categoría profesional , respetando en todo caso las condiciones retributivas y demás condiciones contractuales del afectado o las inherentes a la función que se le encomiende de ser ésta superior , siempre que ésta no responda a la descripción de tareas que para cada categoría profesional se establece en el anexo 6 del actual Convenio colectivo y que estas medidas no supongan menoscabo en su formación profesional .
Català: Aquests contractes s ' han de realitzar per escrit i a l ' empara de l ' establert en la legislació vigent en cada moment , i ha de constar en ells l ' obra o servei determinat que els justifiqui .
Español: Estos contratos se celebrarán por escrito y al amparo de lo establecido en la legislación vigente en cada momento , debiendo constar en ellos la obra o servicio determinado que los justifique .
Català: A efectes del que preveu l ' article 15.1.a ) de l ' Estatut dels treballadors , poden cobrir-se amb contractes d ' aquesta naturalesa els diferents processos de fabricació de l ' empresa que s ' especifica seguidament :
Español: A efectos de lo previsto en el artículo 15.1.a ) del Estatuto de los trabajadores , podrán cubrirse con contratos de esta naturaleza los distintos procesos de fabricación de la empresa que se especifican seguidamente :
Català: Extrusió , impressió , soldadura i tall de fundes , bosses , làmines i sacs , confecció de sacs de vàlvula , embalatge i expedició de qualsevol producte elaborat i / o comercialitzat per l ' empresa .
Español: Extrusión , impresión , soldadura y corte de fundas , bolsas , láminas y sacos , confección de sacos de válvula , embalaje y expedición de cualquier producto elaborado y/ o comercializado por la empresa .
Català: Muntatge , adaptació i / o instal · lació de productes fabricats i / o comercialitzats per l ' empresa , inclosa els treballs d ' aquesta classe que s ' hagin de realitzar fora de les dependències pròpies de l ' empresa .
Español: Montaje , adaptación y/ o instalación de productos fabricados y/ o comercializados por la empresa , incluidos los trabajos de esta índole que deban realizarse fuera de las dependencias propias de la empresa .
Català: Amb la finalitat de facilitar el foment de la contractació indefinida , es pot utilitzar aquesta modalitat contractual en els supòsits previstos en la Llei 12 / 2001 , de mesures urgents de reforma del mercat de treball per a l ' increment de l ' ocupació i la millora de la seva qualitat .
Español: Al objeto de facilitar el fomento de la contratación indefinida , se podrá utilizar esta modalidad contractual en los supuestos previstos en la Ley 12/ 2001 , de medidas urgentes de reforma del mercado de trabajo para el incremento del empleo y la mejora de su calidad .
Català: L ' ingrés dels treballadors es considera fet a títol de prova , el període de la qual és variable segons l ' índole dels llocs que cal cobrir i en cap cas no pot excedir del temps fixat en la següent escala :
Español: El ingreso de los trabajadores se considerará hecho a título de prueba , cuyo período será variable según la índole de los puestos a cubrir y en ningún caso podrá exceder del tiempo fijado en la siguiente escala :
Català: Els treballadors afectats pel present Conveni col · lectiu , en consideració a les funcions que realitzen o puguin realitzar i d ' acord amb les definicions que s ' especifiquen en el seu annex 6 , han de ser classificats en categories professionals .
Español: Los trabajadores afectados por el presente Convenio colectivo , en atención a las funciones que realizan o puedan realizar y de acuerdo con las definiciones que se especifican en el anexo 6 del mismo , serán clasificados en categorías profesionales .
Català: Les categories professionals que es preveuen en l ' esmentat annex 6 són merament enunciatives i no impliquen l ' obligació de tenir proveïdes totes elles si la necessitat i el volum de la indústria no ho requereixen .
Español: Las categorías profesionales que se contemplan en el referido anexo 6 son meramente enunciativas y no implican la obligación de tener provistas todas ellas si la necesidad y el volumen de la industria no lo requieren .