Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: 8.4 Aquestes subvencions estan finançades pel Ministeri de Treball i Seguretat Social , d ' acord amb la distribució de fons que es va aprovar en la LV reunió de la Conferència Sectorial d ' Ocupació i Assumptes Laborals , i podrà tenir cofinançament del 50 % del Fons Social Europeu , a través del Programa Operatiu de Competitivitat Regional i Ocupació de Catalunya , per al període 2007-2013 , número CCI2007ES052PO007 , d ' acord amb el que disposi l ' Ordre per la qual es distribueixen territorialment per a la seva gestió per les comunitats autònomes amb competències assumides , subvencions de l ' àmbit laboral finançades amb càrrec als pressupostos generals de l ' Estat .
Español: 8.4 Estas subvenciones están financiadas por el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social , de acuerdo con la distribución de fondos que se aprobó en la LV reunión de la Conferencia Sectorial de Empleo y Asuntos Laborales , y podrá tener cofinanciación del 50 % del Fondo Social Europeo , a través del Programa Operativo de Competitividad Regional y Empleo de Cataluña , para el periodo 2007-2013 , número CCI2007ES052PO007 , de acuerdo con lo que disponga la Orden por la que se distribuyen territorialmente para su gestión por las comunidades autónomas con competencias asumidas , subvenciones del ámbito laboral financiadas con cargo a los presupuestos generales del Estado .
Català: 8.5 La resolució d ' atorgament d ' aquestes subvencions estarà condicionada a la disponibilitat pressupostària suficient per a aquesta finalitat atès que correspon a programes acordats a la reunió de la Conferència Sectorial d ' Ocupació i Assumptes Laborals celebrada el dia 11 d ' abril de 2013 mitjançant la qual es distribueixen territorialment les subvencions de l ' àmbit laboral finançades a càrrec dels Pressupostos Generals de l ' Estat .
Español: 8.5 La resolución de otorgamiento de estas subvenciones estará condicionada a la disponibilidad presupuestaria suficiente para esta finalidad ya que corresponde a programas acordados en la reunión de la Conferencia Sectorial de Empleo y Asuntos Laborales celebrada el día 11 de abril de 2013 mediante la que se distribuyen territorialmente las subvenciones del ámbito laboral financiadas a cargo de los Presupuestos Generales del Estado .
Català: Podran ser beneficiàries les entitats locals de Catalunya , els seus organismes autònoms i les entitats amb competències en matèria de desenvolupament local i de promoció de l ' ocupació , dependents o vinculades a aquelles , d ' acord amb el que estableix el Decret legislatiu 2 / 2003 , de 28 d ' abril , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei municipal i de règim local de Catalunya .
Español: Podrán ser beneficiarias las entidades locales de Cataluña , sus organismos autónomos y las entidades con competencias en materia de desarrollo local y de promoción del empleo , dependientes o vinculadas a aquellas , de acuerdo con lo que establece el Decreto legislativo 2/ 2003 , de 28 de abril , por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley municipal y de régimen local de Cataluña .
Català: 10.1 Podran accedir a les subvencions previstes en aquesta Ordre les entitats que reuneixin els requisits establerts a aquest efecte , presentin la documentació exigida , i si escau , obtinguin l ' aprovació del corresponent projecte .
Español: 10.1 Podrán acceder a las subvenciones previstas en esta Orden las entidades que reúnan los requisitos establecidos a este efecto , presenten la documentación exigida , y si procede , obtengan la aprobación del correspondiente proyecto .
Català: a ) Donar ocupació , en el cas que tinguin 50 treballadors / ores o més , almenys a un 2 % de treballadors / ores amb discapacitat sobre el nombre total de treballadors / ores , o bé aplicar les mesures alternatives d ' acord amb el que disposen l ' article 38 de la Llei 13 / 1982 , de 7 d ' abril , d ' integració social dels minusvàlids ( BOE núm .
Español: a ) Dar empleo , en caso de que tengan 50 trabajadores/ oras o más , al menos a un 2 % de trabajadores/ oras con discapacidad sobre el número total de trabajadores/ oras , o bien aplicar las medidas alternativas de acuerdo con lo que disponen el artículo 38 de la Ley 13/ 1982 , de 7 de abril , de integración social de los minusválidos ( BOE núm .
Català: 103 , de 30.4.1982 ) , el Reial decret 364 / 2005 , de 8 d ' abril ( BOE núm . ~ ~ ~ 94 , de 20.4.2005 ) i el Decret 322 / 2011 , de 19 d ' abril , ( DOGC núm .
Español: 103 , de 30.4.1982 ) , el Real decreto 364/ 2005 , de 8 de abril ( BOE núm..4 , de 20.4.2005 ) y el Decreto 322/ 2011 , de 19 de abril ( DOGC núm .
Català: e ) No haver estat sancionats / ades , en resolució ferma , per la comissió d ' infracció greu en matèria d ' integració laboral de discapacitats , en els últims 3 anys , o molt greu en matèria de relacions laborals o en matèria de seguretat i salut en el treball , en els últims 5 anys , de conformitat amb el Text refós de la Llei sobre infraccions i sancions de l ' ordre social , aprovat pel Reial decret legislatiu 5 / 2000 , de 4 d ' agost ( BOE núm .
Español: e ) No haber sido sancionados/ das , en resolución firme , por la comisión de infracción grave en materia de integración laboral de discapacitados , en los últimos 3 años , o muy grave en materia de relaciones laborales o en materia de seguridad y salud en el trabajo , en los últimos 5 años , de conformidad con el Texto refundido de la Ley sobre infracciones y sanciones del orden social , aprobado por el Real decreto legislativo 5/ 2000 , de 4 de agosto ( BOE núm .
Català: g ) Acreditar que disposen d ' un sistema d ' organització i de gestió de la prevenció , d ' acord amb la Llei 31 / 1995 , de prevenció de riscos laborals , el Reial decret 39 / 1997 , d ' 1 de gener , pel qual s ' aprova el Reglament dels serveis de prevenció , així com d ' acord amb les modificacions posteriors introduïdes per la Llei 54 / 2003 , de 12 de desembre , de reforma del marc normatiu de la prevenció de riscos laborals .
Español: g ) Acreditar que disponen de un sistema de organización y de gestión de la prevención , de acuerdo con la Ley 31/ 1995 , de prevención de riesgos laborales , el Real decreto 39/ 1997 , de 1 de enero , por el que se aprueba el Reglamento de los servicios de prevención , así como de acuerdo con las modificaciones posteriores introducidas por la Ley 54/ 2003 , de 12 de diciembre , de reforma del marco normativo de la prevención de riesgos laborales .
Català: En el cas de les empreses de més de 250 treballadors / ores , aquestes hauran d ' elaborar i aplicar amb caràcter obligatori un Pla d ' Igualtat , d ' acord amb el que estableix l ' article 45 de la Llei orgànica 3 / 2007 , de 22 de març , per la igualtat efectiva entre homes i dones ( BOE núm .
Español: En el caso de las empresas de más de 250 trabajadores/ oras , éstas tendrán que elaborar y aplicar con carácter obligatorio un Plan de igualdad , de acuerdo con lo que establece el artículo 45 de la Ley orgánica 3/ 2007 , de 22 de marzo , para la igualdad efectiva entre hombres y mujeres ( BOE núm .
Català: i ) Indicar , d ' acord amb els agents socials , els mitjans que utilitzen per a prevenir i detectar casos d ' assetjament sexual i d ' assetjament per raó de sexe i d ' intervenir-hi en llurs centres de treball , d ' acord amb la disposició addicional setena de la Llei 5 / 2008 , de 24 d ' abril , del dret de les dones a eradicar la violència masclista .
Español: i ) Indicar , de acuerdo con los agentes sociales , los medios que utilizan para prevenir y detectar casos de acoso sexual y de acoso por razón de sexo y de intervenir en sus centros de trabajo , de acuerdo con la disposición adicional séptima de la Ley 5/ 2008 , de 24 de abril , del derecho de las mujeres a erradicar la violencia machista .
Català: 10.3 Les entitats beneficiaries hauran de fer una declaració responsable sobre el compliment d ' aquests requisits mitjançant l ' espai habilitat a l ' imprès de sol · licitud .
Español: 10.3 Las entidades beneficiarías tendrán que hacer una declaración responsable sobre el cumplimiento de estos requisitos mediante el espacio habilitado en el impreso de solicitud .
Català: 11.1 El termini de presentació de sol · licituds de subvenció anirà des de l ' endemà de la publicació al DOGC d ' aquesta Ordre fins al dia 11 d ' octubre de 2013 .
Español: 11.1 El plazo de presentación de solicitudes de subvención irá desde el día siguiente de la publicación en el DOGC de esta Orden hasta el día 11 de octubre de 2013.
Català: 11.2 Les sol · licituds han d ' anar adreçades al / a la director / a del Servei d ' Ocupació de Catalunya , acompanyades de la documentació establerta a l ' article 12 d ' aquesta convocatòria , i s ' han de presentar al Registre del Servei d ' Ocupació de Catalunya a Barcelona , carrer Llull , 297-307 , 08019 Barcelona .
Español: 11.2 Las solicitudes tienen que ir dirigidas al/ a la director/ a del Servicio de Empleo de Cataluña , acompañadas de la documentación establecida en el artículo 12 de esta convocatoria , y se tienen que presentar en el Registro del Servicio de Empleo de Cataluña en Barcelona , calle Llull , 297-307 , 08019 Barcelona .
Català: 12.1 La documentació per a la sol · licitud de subvenció d ' agents d ' ocupació i desenvolupament local que s ' haurà de presentar en suport paper , en un sol exemplar llevat de l ' imprès de sol · licitud del qual s ' ha de presentar una còpia més que serà lliurada a l ' interessat un cop registrada , és la següent :
Español: 12.1 La documentación para la solicitud de subvención de agentes de empleo y desarrollo local que se tendrá que presentar en soporte papel , en un solo ejemplar salvo el impreso de solicitud del que se tiene que presentar una copia más que será entregada al interesado una vez registrada , es la siguiente :
Català: a ) Sol · licitud de subvenció en imprès normalitzat per a la contractació d ' AODL , o per a la pròrroga d ' AODL , que estaran a disposició de les persones interessades al lloc web del Servei d ' Ocupació de Catalunya ( www.oficinadetreball.gencat.cat ) , al lloc web del Departament d ' Empresa i Ocupació ( www.gencat.cat / empresaiocupacio ) i al lloc web de l ' Oficina Virtual de Tràmits ( www.gencat.cat / ovt ) .
Español: a ) Solicitud de subvención en impreso normalizado para la contratación de AEDL , o para la prórroga de AEDL , que estarán a disposición de las personas interesadas en el sitio web del Servicio de Empleo de Cataluña ( www.oficinadetreball.gencat.cat ) , en el sitio web del Departamento de Empresa y Empleo ( www.gencat.cat/ empresaiocupacio ) y en el sitio web de la Oficina Virtual de Trámites ( www.gencat.cat/ ovt ) .
Català: b ) Indicació dels mitjans que utilitzen en relació amb les mesures de prevenció i detecció dels casos d ' assetjament sexual i d ' assetjament per raó de sexe , segons model normalitzat .
Español: b ) Indicación de los medios que utilizan en relación con las medidas de prevención y detección de los casos de acoso sexual y de acoso por razón de sexo , según modelo normalizado .
Català: d ) Full de domiciliació bancària degudament emplenat , d ' acord amb el model del Departament d ' Economia i Coneixement disponible a l ' apartat de Serveis i tràmits , a Models i Formularis .
Español: d ) Hoja de domiciliación bancaria debidamente cumplimentada , de acuerdo con el modelo del Departamento de Economía y Conocimiento disponible en el apartado de Servicios y trámites , en Modelos y Formularios .
Català: Només s ' haurà d ' aportar en el cas de canvi de dades o si és el primer cop que es sol · licita un ajut o subvenció al Servei d ' Ocupació de Catalunya o la Generalitat de Catalunya , circumstància que caldrà comunicar per escrit .
Español: Sólo se tendrá que aportar en el caso de cambio de datos o si es la primera vez que se solicita una ayuda o subvención al Servicio de Empleo de Cataluña o la Generalidad de Cataluña , circunstancia que se deberá comunicar por escrito .
Català: Només s ' haurà de presentar en les sol · licituds de nous AODL , o bé si s ' han produït modificacions en el cas de pròrrogues d ' AODL .
Español: Sólo se tendrá que presentar en las solicitudes de nuevos AEDL , o bien si se han producido modificaciones en el caso de prórrogas de AEDL .
Català: g ) Informe sobre l ' activitat duta a terme per cada agent d ' ocupació i desenvolupament local fins al moment de la sol · licitud , en el cas de pròrrogues d ' AODL .
Español: g ) Informe sobre la actividad llevada a cabo por cada agente de empleo y desarrollo local hasta el momento de la solicitud , en el caso de prórrogas de AEDL .
Català: Només s ' ha de presentar quan es tracti de noves persones candidates en el cas de pròrrogues , circumstància que caldrà especificar , o bé de noves sol · licituds d ' AODL .
Español: Sólo debe presentarse cuando se trate de nuevas personas candidatas en el caso de prórrogas , circunstancia que se deberá especificar , o bien de nuevas solicitudes de AEDL .
Català: En el cas que l ' entitat local sol · licitant sigui un organisme autònom o altres entitats jurídiques , dependents o vinculades a l ' Administració local , amb competències en l ' àmbit de la promoció de l ' ocupació i desenvolupament local , i sol · liciti aquesta subvenció per primera vegada , caldrà presentar la documentació següent :
Español: En el caso que la entidad local solicitante sea un organismo autónomo u otras entidades jurídicas , dependientes o vinculadas a la Administración local , con competencias en el ámbito de la promoción del empleo y desarrollo local , y solicite esta subvención por primera vez , habrá que presentar la documentación siguiente :
Català: Els documents corresponents als apartats f ) , g ) i h ) , caldrà a més presentar-los en suport digital o mitjançant correu electrònic a l ' adreça programes.pdl.soc @ gencat.cat.
Español: Los documentos correspondientes a los apartados f ) , g ) y h ) , además habrá que presentarlos en soporte digital o mediante correo electrónico en la dirección programes.pdl.soc@gencat.cat .
Català: 12.2 El model normalitzat de sol · licitud inclou una declaració responsable relativa al compliment dels requisits establerts a l ' article 3 de l ' Ordre EMO / 349 / 2012 , de 31 d ' octubre i recollits a l ' article 10 d ' aquesta convocatòria , i d ' altres obligacions derivades de la percepció de la subvenció , i la seva signatura faculta l ' Administració per fer les comprovacions necessàries per verificar en qualsevol moment la veracitat de les dades declarades .
Español: 12.2 El modelo normalizado de solicitud incluye una declaración responsable relativa al cumplimiento de los requisitos establecidos en el artículo 3 de la Orden EMO/ 349/ 2012 , de 31 de octubre y recogidos en el artículo 10 de esta convocatoria , y de otras obligaciones derivadas de la percepción de la subvención , y su firma faculta a la Administración para hacer las comprobaciones necesarias para verificar en cualquier momento la veracidad de los datos declarados .
Català: 12.3 La signatura de la sol · licitud comporta l ' autorització al Servei d ' Ocupació de Catalunya per a la consulta de dades del DNI / NIF / NIE de la persona sol · licitant i per obtenir els certificats o verificar les dades necessàries per a la tramitació de la subvenció a emetre per altres administracions o entitats públiques .
Español: 12.3 La firma de la solicitud comporta la autorización al Servicio de Empleo de Cataluña para la consulta de datos del DNI/ NIF/ NIE de la persona solicitante y para obtener los certificados o verificar los datos necesarios para la tramitación de la subvención a emitir por otras administraciones o entidades públicas .
Català: 12.4 En el cas de documents que ja es trobin en poder de qualsevol dels departaments de la Generalitat de Catalunya , en aplicació del que preveu l ' article 35.f ) de la Llei 30 / 1992 , de 26 de novembre , de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú , la seva aportació es pot substituir per una declaració de l ' entitat sol · licitant conforme no hi ha hagut modificacions en la data de presentació de la sol · licitud , fent constar el lloc , la data i l ' òrgan davant el qual es va presentar la documentació .
Español: 12.4 En el caso de documentos que ya se encuentren en poder de cualquiera de los departamentos de la Generalidad de Cataluña , en aplicación de lo que prevé el artículo 35.f ) de la Ley 30/ 1992 , de 26 de noviembre , de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común , su aportación se puede sustituir por una declaración de la entidad solicitante conforme no ha habido modificaciones en la fecha de presentación de la solicitud , haciendo constar el lugar , la fecha y el órgano ante el que se presentó la documentación .
Català: En el cas de que s ' haguessin produït modificacions en la documentació presentada , hagi prescrit el seu període de vigència o hagin transcorregut més de 5 anys des de la finalització del procediment pel qual es va lliurar , s ' haurà de presentar necessàriament la nova documentació .
Español: En el caso de que se hubieran producido modificaciones en la documentación presentada , haya prescrito su periodo de vigencia o hayan transcurrido más de 5 años desde la finalización del procedimiento para el que se entregó , se tendrá que presentar necesariamente la nueva documentación .
Català: 12.5 Si la sol · licitud no compleix els requisits establerts , es requerirà la persona sol · licitant per tal que , en un termini de deu dies hàbils esmeni el defecte o adjunti els documents preceptius amb indicació que , si no ho fa , s ' entendrà que desisteix de la sol · licitud , d ' acord amb l ' article 71 de la Llei 30 / 1992 , de 26 de novembre , de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú .
Español: 12.5 Si la solicitud no cumple los requisitos establecidos , se requerirá a la persona solicitante a fin de que , en un plazo de diez días hábiles enmiende el defecto o adjunte los documentos preceptivos con indicación que , si no lo hace , se entenderá que desiste de la solicitud , de acuerdo con el artículo 71 de la Ley 30/ 1992 , de 26 de noviembre , de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común .
Català: 13.1 La concessió de subvencions per a la pròrroga dels agents d ' ocupació i desenvolupament local es basarà en el nou Pla de treball anual presentat i restarà condicionada al fet que , mitjançant l ' informe de l ' activitat desenvolupada fins al moment de la nova sol · licitud , s ' acreditin suficientment les activitats desenvolupades i els resultats aconseguits , degudament quantificats , en relació amb el previst al Pla de treball del període anterior , tal com s ' estableix a l ' article 47.3 , en relació a l ' article 4.1 , de l ' Ordre EMO / 349 / 2012 , de 31 d ' octubre .
Español: 13.1 La concesión de subvenciones para la prórroga de los agentes de empleo y desarrollo local se basará en el nuevo Plan de trabajo anual presentado y quedará condicionada al hecho que , mediante el informe de la actividad desarrollada hasta el momento de la nueva solicitud , se acrediten suficientemente las actividades desarrolladas y los resultados conseguidos , debidamente cuantificados , en relación con lo previsto en el Plan de trabajo del periodo anterior , tal como se establece en el artículo 47.3 , en relación al artículo 4.1 , de la Orden EMO/ 349/ 2012 , de 31 de octubre .
Català: 13.2 En el marc d ' aquesta convocatòria per a la concessió de subvencions destinades a la contractació de nous agents d ' ocupació i desenvolupament local , la ponderació dels criteris establerts a l ' article 47 de l ' Ordre EMO / 349 / 2012 , de 31 d ' octubre , és la següent :
Español: 13.2 En el marco de esta convocatoria para la concesión de subvenciones destinadas a la contratación de nuevos agentes de empleo y desarrollo local , la ponderación de los criterios establecidos en el artículo 47 de la Orden EMO/ 349/ 2012 , de 31 de octubre , es la siguiente :
Català: a ) Que l ' entitat sol · licitant acrediti convenientment que disposa dels recursos humans , organització , infraestructures i equipaments adequats per a la implementació del Pla d ' Acció de desenvolupament econòmic local .
Español: a ) Que la entidad solicitante acredite convenientemente que dispone de los recursos humanos , organización , infraestructuras y equipamientos adecuados para la implementación del Plan de acción de desarrollo económico local .
Català: b ) Que el Pla d ' acció de desenvolupament econòmic local tingui un àmbit geogràfic d ' implementació supralocal o plurilocal , és a dir , que estigui concertat tant en la fase de disseny com en la d ' execució amb altres entitats locals i actors del territori objecte d ' actuació .
Español: b ) Que el Plan de acción de desarrollo económico local tenga un ámbito geográfico de implementación supralocal o plurilocal , es decir que esté concertado tanto en la fase de diseño como en la de ejecución con otras entidades locales y actores del territorio objeto de actuación .
Català: e ) Que el Pla de treball de l ' agent d ' ocupació i desenvolupament local contingui tots els elements previstos , les activitats siguin concretes i coherents amb els objectius i els resultats siguin mesurables .
Español: e ) Que el Plan de trabajo del agente de empleo y desarrollo local contenga todos los elementos previstos , las actividades sean concretas y coherentes con los objetivos y los resultados sean medibles .
Català: f ) Que el conjunt dels projectes previstos al Pla de treball de l ' agent d ' ocupació i desenvolupament local prevegi elements de desenvolupament i ocupació d ' una forma transversal i incorporin una perspectiva territorial .
Español: f ) Que el conjunto de los proyectos previstos en el Plan de trabajo del agente de empleo y desarrollo local prevea elementos de desarrollo y empleo de una forma transversal e incorporen una perspectiva territorial .
Català: g ) Que el Pla de treball de l ' agent d ' ocupació i desenvolupament local prevegi línies de cooperació i coordinació amb altres entitats locals i actors del territori , que ja treballen en els àmbits proposats .
Español: g ) Que el Plan de trabajo del agente de empleo y desarrollo local prevea líneas de cooperación y coordinación con otras entidades locales y actores del territorio , que ya trabajan en los ámbitos propuestos .
Català: 14.1 El procediment de concessió de les subvencions és el de concurrència competitiva , llevat de les subvencions corresponents a la pròrroga d ' agents d ' ocupació i desenvolupament local que es fa en règim de concessió directa , d ' acord amb l ' article 2.1.1 ) del Reial decret 357 / 2006 , de 24 de març , pel qual es regula la concessió directa de determinades subvencions en els àmbits de l ' ocupació i de la formació professional ocupacional .
Español: 14.1 El procedimiento de concesión de las subvenciones es el de concurrencia competitiva , salvo las subvenciones correspondientes a la prórroga de agentes de empleo y desarrollo local que se hace en régimen de concesión directa , de acuerdo con el artículo 2.1.1 ) del Real decreto 357/ 2006 , de 24 de marzo , por el que se regula la concesión directa de determinadas subvenciones en los ámbitos de empleo y de la formación profesional ocupacional .
Català: Quan l ' expedient sigui complet , s ' avaluaran les sol · licituds d ' acord amb els criteris de valoració establerts en aquesta Ordre i s ' emetrà un informe tècnic amb la puntuació obtinguda .
Español: Cuando el expediente esté completo , se evaluarán las solicitudes de acuerdo con los criterios de valoración establecidos en esta Orden y se emitirá un informe técnico con la puntuación obtenida .
Català: 14.4 Un cop valorades les sol · licituds , seran examinades per un òrgan col · legiat , la composició del qual està establerta a l ' article 4 de l ' Ordre EMO / 349 / 2012 , de 31 d ' octubre , amb les modificacions introduïdes en el Capítol 1 d ' aquesta Ordre .
Español: 14.4 Una vez valoradas las solicitudes , serán examinadas por un órgano colegiado , cuya composición está establecida en el artículo 4 de la Orden EMO/ 349/ 2012 , de 31 de octubre , con las modificaciones introducidas en el Capítulo 1 de esta Orden .
Català: 14.5 L ' òrgan competent per dictar la resolució és el / la director / a del Servei d ' Ocupació de Catalunya , a proposta de l ' òrgan instructor i a la vista de l ' acta de l ' òrgan col · legiat .
Español: 14.5 El órgano competente para dictar la resolución es el/ la director/ a del Servicio de Empleo de Cataluña , a propuesta del órgano instructor y a la vista del acta del órgano colegiado .
Català: 14.6 El termini màxim per resoldre i notificar les resolucions és de dos mesos , comptadors des de l ' endemà de la data de finalització del termini de presentació de les sol · licituds .
Español: 14.6 El plazo máximo para resolver y notificar las resoluciones es de dos meses , contadores desde el día siguiente de la fecha de finalización del plazo de presentación de las solicitudes .
Català: 14.7 La resolució degudament motivada es notificarà a l ' entitat interessada per correu certificat o per qualsevol mitjà que permeti tenir constància de la seva recepció , d ' acord amb el que disposen els articles 58 i 59 de la Llei 30 / 1992 , de 26 de novembre , i a l ' article 56 de la Llei 26 / 2010 , de 3 d ' agost .
Español: 14.7 La resolución debidamente motivada se notificará a la entidad interesada por correo certificado o por cualquier medio que permita tener constancia de su recepción , de acuerdo con lo que disponen los artículos 58 y 59 de la Ley 30/ 1992 , de 26 de noviembre , y al artículo 56 de la Ley 26/ 2010 , de 3 de agosto .
Català: 14.8 Aquestes resolucions , que no exhaureixen la via administrativa poden ser objecte de recurs d ' alçada davant el / la secretari / ària d ' Ocupació i Relacions Laborals en el termini d ' un mes , a comptar des de l ' endemà de la seva notificació , d ' acord amb el que preveu l ' article 114 de la Llei 30 / 1992 , de 26 de novembre i l ' article 76 de la Llei 26 / 2010 , de 3 d ' agost , de règim jurídic i de procediment de les administracions públiques de Catalunya , o bé de 3 mesos des de la finalització del termini per resoldre i notificar sense que s ' hagi produït resolució expressa .
Español: 14.8 Estas resoluciones , que no agotan la vía administrativa pueden ser objeto de recurso de alzada ante el/ la secretario/ aria de Empleo y Relaciones Laborales en el plazo de un mes , a contar desde el día siguiente de su notificación , de acuerdo con lo que prevé el artículo 114 de la Ley 30/ 1992 , de 26 de noviembre y el artículo 76 de la Ley 26/ 2010 , de 3 de agosto , de régimen jurídico y de procedimiento de las administraciones públicas de Cataluña , o bien de 3 meses desde la finalización del plazo para resolver y notificar sin que se haya producido resolución expresa .
Català: El Capítol IX del Decret legislatiu 3 / 2002 , de 24 de desembre , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei de finances públiques de Catalunya .
Español: El Capítulo IX del Decreto legislativo 3/ 2002 , de 24 de diciembre , por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley de finanzas públicas de Cataluña .
Català: 1081 / 2006 , del Parlament Europeu i del Consell de 5 de juliol de 2006 relatiu al Fons Social Europeu ( DOUE L210 , de 31 / 07 / 2006 ) , parcialment modificat pel Reglament ( CE ) núm . ~ ~ ~ 396 / 2009 del Parlament Europeu i del Consell de 6 de maig de 2009 .
Español: 1081/ 2006 , del Parlamento Europeo y del Consejo de 5 de julio de 2006 relativo al Fondo Social Europeo ( DOUE L210 , de 31/ 07/ 2006 ) , parcialmente modificado por el Reglamento ( CE ) núm. . 396/ 2009 del Parlamento Europeo y del Consejo de 6 de mayo de 2009.
Català: 1083 / 2006 , d ' 11 de juliol , del Consell , pel qual s ' estableixen les disposicions generals relatives al Fons Europeu de Desenvolupament Regional , al Fons Social Europeu i al Fons de Cohesió ( DOUE L210 , de 31.7.2006 ) , modificat pel Reglament ( UE ) núm . ~ ~ ~ 539 / 2010 , de 16 de juny ( DOUE L 158 , de 24.6.2010 ) , pel Reglament ( UE ) núm .
Español: 1083/ 2006 , de 11 de julio , del Consejo , por el que se establecen las disposiciones generales relativas al Fondo Europeo de Desarrollo Regional , al Fondo Social Europeo y al Fondo de Cohesión ( DOUE L210 , de 31.7.2006 ) , modificado por el Reglamento ( UE ) núm. . 539/ 2010 , de 16 de junio ( DOUE L 158 , de 24.6.2010 ) , por el Reglamento ( UE ) núm .
Català: L ' Ordre TIN / 2965 / 2008 , de 14 d ' octubre , per la qual es determinen les despeses subvencionables pel Fons Social Europeu durant el període de programació de 2007-2013 , modificada per l ' Ordre TIN / 788 / 2009 , de 25 de març i per l ' Ordre ESS / 1337 / 2013 , de 3 de juliol .
Español: La Orden TIN/ 2965/ 2008 , de 14 de octubre , por la que se determina los gastos subvencionables por el Fondo Social Europeo durante el período de programación de 2007-2013 , modificada por la Orden TIN/ 788/ 2009 , de 25 de marzo y por la Orden ESS/ 1337/ 2013 , de 3 de julio .
Català: Excepcionalment , aquelles entitats que , havent obtingut la subvenció per a la pròrroga d ' agents d ' ocupació i desenvolupament local en el exercici 2012 , compleixin el que estableix l ' article 50 de l ' Ordre EMO / 349 / 2012 , de 31 d ' octubre , i hagin donat continuïtat als agents d ' ocupació i desenvolupament local a partir de l ' 1 de gener de 2013 , podran sol · licitar la subvenció per a la pròrroga d ' aquests agents d ' ocupació i desenvolupament local , amb caràcter retroactiu , dins el termini establert per aquesta convocatòria .
Español: Excepcionalmente , aquellas entidades que , habiendo obtenido la subvención para la prórroga de agentes de empleo y desarrollo local en el ejercicio 2012 , cumplan lo que establece el artículo 50 de la Orden EMO/ 349/ 2012 , de 31 de octubre , y hayan dado continuidad a los agentes de empleo y desarrollo local a partir del 1 de enero de 2013 , podrán solicitar la subvención para la prórroga de estos agentes de empleo y desarrollo local , con carácter retroactivo , dentro del plazo establecido para esta convocatoria .
Català: El Pla de Govern 2013-2016 fa palès que les necessitats sanitàries i sociosanitàries de la població evolucionen i que el model d ' atenció assistencial ha d ' adaptar-s ' hi ; reforça el valor de l ' atenció integral a les persones i el valor de l ' eficiència i la qualitat del model prestacional , i estableix , entre els seus objectius , promoure l ' encaix dels serveis sanitaris i socials .
Español: El Plan de Gobierno 2013-2016 pone de manifiesto que las necesidades sanitarias y sociosanitarias de la población evolucionan y que el modelo de atención asistencial debe adaptarse a ellas ; refuerza el valor de la atención integral a las personas y el valor de la eficiencia y la calidad del modelo prestacional , y establece , entre sus objetivos , promover el encaje de los servicios sanitarios y sociales .
Català: Així mateix , el Pla de Govern 2013-2016 preveu la definició d ' un model de xarxa de serveis centrat en l ' atenció a les persones que garanteixi el contínuum assistencial i l ' eficiència en l ' ús dels recursos .
Español: Asimismo , el Plan de Gobierno 2013-2016 prevé la definición de un modelo de red de servicios centrado en la atención a las personas que garantice el continuum asistencial y la eficiencia en el uso de los recursos .
Català: La creació d ' un marc conjunt d ' interacció dels serveis sanitaris i socials s ' hi presenta com una oportunitat per enfocar un canvi de paradigma i de model de relació , per tal d ' establir un marc d ' actuació integral des d ' una perspectiva poblacional .
Español: La creación de un marco conjunto de interacción de los servicios sanitarios y sociales se presenta como una oportunidad para enfocar un cambio de paradigma y de modelo de relación , a fin de establecer un marco de actuación integral desde una perspectiva poblacional .
Català: En aquest nou model cal comptar amb la implicació de tots els agents del sistema de salut i del sistema social , elaborat a partir del coneixement dels professionals , amb la participació integral de tots els actors implicats en l ' àmbit de la salut i dels serveis socials , que ha de tenir en compte l ' equitat i la sostenibilitat .
Español: En este nuevo modelo hay que contar con la implicación de todos los agentes del sistema de salud y del sistema social , elaborado a partir del conocimiento de los profesionales , con la participación integral de todos los actores implicados en el ámbito de la salud y los servicios sociales , que debe tener en cuenta la equidad y la sostenibilidad .
Català: Com a principis generals del nou model , en sintonia amb les tendències generals globals , cal considerar com a troncals la utilització òptima i racional dels recursos , la responsabilitat individual i la coresponsabilitat , per facilitar la creació de valor i l ' obtenció de bons resultats en benestar , atenció i salut de les persones .
Español: Como principios generales del nuevo modelo , en sintonía con las tendencias generales globales , hay que considerar como troncales la utilización óptima y racional de los recursos , la responsabilidad individual y la corresponsabilidad , para facilitar la creación de valor y la obtención de buenos resultados en bienestar , atención y salud de las personas .
Català: Tot dins un context emmarcat per la recerca d ' un contínuum assistencial dins un marc territorial de referència que permeti assolir la sostenibilitat , l ' eficiència i la solvència .
Español: Todo ello dentro de un contexto enmarcado por la búsqueda de un continuum asistencial en un marco territorial de referencia que permita alcanzar la sostenibilidad , la eficiencia y la solvencia .
Català: D ' acord amb el Pla de Govern , els objectius generals del Pla interdepartamental d ' interacció dels serveis sanitaris i socials són l ' atenció centrada en les persones , integral i integrada , eficient i de qualitat .
Español: De acuerdo con el Plan de Gobierno , los objetivos generales del Plan interdepartamental de interacción de los servicios sanitarios y sociales son la atención centrada en las personas , integral e integrada , eficiente y de calidad .
Català: És voluntat del Govern prioritzar la interacció dels diferents àmbits del Pla , les xarxes de residències assistides de gent gran i de persones amb discapacitat , la xarxa sanitària d ' utilització pública , la xarxa de serveis socials bàsics , la xarxa de salut mental i la xarxa de llarga estada sociosanitària , de manera que , partint de la lògica de la coordinació , s ' avanci cap a una veritable integració dels elements afavoridors del contínuum assistencial dins les xarxes i els dispositius implicats .
Español: Es voluntad del Gobierno priorizar la interacción de los diferentes ámbitos del Plan , las redes de residencias asistidas para personas mayores y de personas con discapacidad , la red sanitaria de utilización pública , la red de servicios sociales básicos , la red de salud mental y la red de larga estancia sociosanitaria , de modo que , partiendo de la lógica de la coordinación , se avance hacia una verdadera integración de los elementos favorecedores del continuum asistencial dentro de las redes y los dispositivos implicados .
Català: Aquesta interacció de les diferents xarxes i dispositius ha de facilitar un coneixement compartit , l ' òptima utilització de les capacitats , els recursos i les dades dels sistemes , de forma que es configurin , progressivament , com una xarxa interrelacionada i integrada de serveis als usuaris , sense perjudici de les competències de cada departament pròpies del seu àmbit , sanitari o social .
Español: Esta interacción de las diferentes redes y dispositivos debe facilitar un conocimiento compartido , la óptima utilización de las capacidades , los recursos y los datos de los sistemas , de forma que se configuren , progresivamente , como una red interrelacionada e integrada de servicios a los usuarios , sin perjuicio de las competencias de cada departamento propias de su ámbito , sanitario o social .
Català: Cal tenir en compte que la interrelació entre la situació social de la persona i la seva salut posa de manifest la necessitat d ' abordar els usuaris dels serveis socials amb determinats problemes de salut d ' una forma global .
Español: Hay que tener en cuenta que la interrelación entre la situación social de la persona y su salud pone de manifiesto la necesidad de abordar a los usuarios de los servicios sociales con determinados problemas de salud de una forma global .
Català: Tot això implica generar una visió interdisciplinària i transversal , imprescindible en la intervenció dels professionals que atenen i assessoren les persones que pateixen una problemàtica de salut i presenten alhora problemes socials .
Español: Todo ello implica generar una visión interdisciplinaria y transversal , imprescindible en la intervención de los profesionales que atienden y asesoran a las personas que padecen una problemática de salud y presentan al mismo tiempo problemas sociales .
Català: Aquesta és una de les bases del Pla de salut de Catalunya 2011-2015 , marc referencial en política sanitària del Govern , i també línia estratègica del Programa de prevenció i atenció a la cronicitat a executar pel CatSalut .
Español: Esta es una de las bases del Plan de salud de Cataluña 2011-2015 , marco referencial en política sanitaria del Gobierno , y también línea estratégica del Programa de prevención y atención a la cronicidad a ejecutar por el CatSalut .
Català: Es tracta , en definitiva , de crear un model d ' interacció dels serveis sanitaris i socials , tot elaborant un pla de treball interdepartamental que contribueixi a generar un model d ' intervenció global coordinada , amb una mateixa visió de conjunt , que tingui en compte la persona .
Español: Se trata , en definitiva , de crear un modelo de interacción de los servicios sanitarios y sociales , elaborando un plan de trabajo interdepartamental que contribuya a generar un modelo de intervención global coordinada , con una misma visión de conjunto , que tenga en cuenta a la persona .
Català: - Interacció entre residències assistides de gent gran i de persones amb discapacitat i l ' atenció primària i comunitària d ' atenció a la salut , els centres sociosanitaris i els hospitals d ' aguts .
Español: - Interacción entre residencias asistidas para personas mayores y de personas con discapacidad y la atención primaria y comunitaria de atención a la salud , los centros sociosanitarios y los hospitales de agudos .
Català: Pel que fa específicament a l ' adequació de la llarga estada sociosanitària i de salut mental , els motius i factors principals que fonamenten la necessitat de portar a terme aquesta adequació són la necessitat de fer efectiu un enfocament comunitari en els serveis i en les prestacions , amb una visió global i de contínuum assistencial , la necessitat de disposar d ' una organització basada en el sistema d ' atenció integral i integrada dels serveis de base territorial , i la necessitat d ' adoptar els nous models de referència en l ' atenció i provisió de serveis sociosanitaris i de llarga estada del nostre entorn .
Español: En lo que respecta específicamente a la adecuación de la larga estancia sociosanitaria y de salud mental , los motivos y factores principales que fundamentan la necesidad de llevar a cabo esta adecuación son la necesidad de hacer efectivo un enfoque comunitario en los servicios y en las prestaciones , con una visión global y de continuum asistencial , la necesidad de disponer de una organización basada en el sistema de atención integral e integrada de los servicios de base territorial , y la necesidad de adoptar los nuevos modelos de referencia en la atención y provisión de servicios sociosanitarios y de larga estancia de nuestro entorno .
Català: L ' objectiu general és dissenyar un nou escenari dels serveis sociosanitaris i de salut mental a Catalunya amb la creació d ' un gran sector d ' atenció a la llarga durada , que inclogui els serveis socials actuals i la part corresponent de la llarga estada sociosanitària i de salut mental .
Español: El objetivo general es diseñar un nuevo escenario de los servicios sociosanitarios y de salud mental en Cataluña con la creación de un gran sector de atención a la larga duración , que incluya los servicios sociales actuales y la parte correspondiente de la larga estancia sociosanitaria y de salud mental .
Català: De conformitat amb el que estableixen la Llei 13 / 2008 , del 5 de novembre , de la presidència de la Generalitat i del Govern , i la Llei 15 / 1990 , de 9 de juliol , d ' ordenació sanitària de Catalunya ;
Español: De conformidad con lo establecido en la Ley 13/ 2008 , del 5 de noviembre , de la presidencia de la Generalidad y del Gobierno , y la Ley 15/ 1990 , de 9 de julio , de ordenación sanitaria de Cataluña ;
Català: Aprovar les directrius i els objectius estratègics per àmbit del Pla interdepartamental d ' interacció dels serveis sanitaris i socials que consten a l ' annex 1 .
Español: Aprobar las directrices y los objetivos estratégicos por ámbito del Plan interdepartamental de interacción de los servicios sanitarios y sociales que constan en el anexo 1.
Català: Aprovar els àmbits bàsics de l ' Acord marc de col · laboració entre el Departament de Benestar Social i Família i el Departament de Salut que consta a l ' annex 3 .
Español: Aprobar los ámbitos básicos del acuerdo marco de colaboración entre el Departamento de Bienestar Social y Familia y el Departamento de Salud que consta en el anexo 3.
Català: I . Interacció entre residències assistides de gent gran i de persones amb discapacitat i l ' atenció primària i comunitària d ' atenció a la salut , els centres sociosanitaris i els hospitals d ' aguts
Español: I. Interacción entre residencias asistidas para personas mayores y de personas con discapacidad y la atención primaria y comunitaria de atención a la salud , los centros sociosanitarios y los hospitales de agudos
Català: La finalitat és integrar la xarxa pública sanitària assistencial en el marc de convivència de les residències assistides de gent gran i de persones amb discapacitat de la xarxa de serveis públics de l ' ICASS .
Español: La finalidad es integrar la red pública sanitaria asistencial en el marco de convivencia de las residencias asistidas para personas mayores y de personas con discapacidad de la red de servicios públicos del ICASS .
Català: Objectiu estratègic : establir mecanismes de coordinació que permetin fer efectives les necessitats d ' atenció especialitzada , el contínuum assistencial i la prestació de serveis socials , generant vies d ' interacció on les persones i les seves necessitats siguin el centre dels serveis .
Español: Objetivo estratégico : establecer mecanismos de coordinación que permitan hacer efectivas las necesidades de atención especializada , el continuum asistencial y la prestación de servicios sociales , generando vías de interacción en las que las personas y sus necesidades sean el centro de los servicios .
Català: Objectiu estratègic : desenvolupar un model d ' atenció integral sanitària i social per a les persones amb problemes de salut mental mitjançant un sistema organitzatiu i d ' interrelació entre els serveis de salut mental i socials del territori que garanteixi la continuïtat en el procés d ' atenció a la persona .
Español: Objetivo estratégico : desarrollar un modelo de atención integral sanitaria y social para las personas con problemas de salud mental mediante un sistema organizativo y de interrelación entre los servicios de salud mental y sociales del territorio que garantice la continuidad en el proceso de atención a la persona .
Català: Els principals motius i factors que fonamenten la necessitat de portar a terme aquesta adequació són la necessitat de fer efectiu un enfocament comunitari en els serveis i en les prestacions , amb una visió global i de contínuum assistencial , la necessitat de disposar d ' una organització basada en el sistema d ' atenció integral i integrada dels serveis de base territorial , i la necessitat d ' adoptar els nous models de referència en l ' atenció i provisió de serveis sociosanitaris i de llarga estada del nostre entorn .
Español: Los principales motivos y factores que fundamentan la necesidad de llevar a cabo esta adecuación son la necesidad de hacer efectivo un enfoque comunitario en los servicios y en las prestaciones , con una visión global y de continuum asistencial , la necesidad de disponer de una organización basada en el sistema de atención integral e integrada de los servicios de base territorial , y la necesidad de adoptar los nuevos modelos de referencia en la atención y provisión de servicios sociosanitarios y de larga estancia de nuestro entorno .
Català: La finalitat i els objectius del Programa són desenvolupar el Pla interdepartamental d ' interacció dels serveis sanitaris i socials , així com establir els sistemes d ' informació i avaluació corresponents .
Español: La finalidad y los objetivos del Programa son desarrollar el Plan interdepartamental de interacción de los servicios sanitarios y sociales , así como establecer los sistemas de información y evaluación correspondientes .
Català: El Comitè Executiu està format pel director o directora del CatSalut , pel director o directora general de l ' ICASS , per dues persones designades pel director o directora del CatSalut i per dues persones designades pel director o directora de l ' ICASS .
Español: El Comité Ejecutivo está formado por el director o directora del CatSalut , por el director o directora general del ICASS , por dos personas designadas por el director o directora del CatSalut y por dos personas designadas por el director o directora del ICASS .
Català: A fi de vehicular i facilitar el desenvolupament del procés , es crea un Comitè Operatiu , integrat per tres professionals del CatSalut i tres professionals de l ' ICASS .
Español: A fin de vehicular y facilitar el desarrollo del proceso , se crea un Comité Operativo , integrado por tres profesionales del CatSalut y tres profesionales del ICASS .
Català: El Consell Assessor està format per sis persones expertes , de les quals tres són designades pel Departament de Benestar Social i Família i les altres tres pel Departament de Salut .
Español: El Consejo Asesor está formado por seis personas expertas , de las cuales tres son designadas por el Departamento de Bienestar Social y Familia y las otras tres por el Departamento de Salud .
Català: - Portar a terme les actuacions derivades de l ' objectiu general del Pla interdepartamental d ' interacció dels serveis sanitaris i socials , és a dir , l ' atenció centrada en les persones , integral i integrada , eficient i de qualitat .
Español: - Llevar a cabo las actuaciones derivadas del objetivo general del Plan interdepartamental de interacción de los servicios sanitarios y sociales , es decir , la atención centrada en las personas , integral e integrada , eficiente y de calidad .
Català: Adequar l ' actual llarga estada sociosanitària i de salut mental , diferenciant-ne els serveis sanitaris d ' aquells altres que hauran de formar part dels serveis d ' atenció a la dependència , adaptant-ne la normativa i el sistema de finançament i contraprestació .
Español: Adecuar la actual larga estancia sociosanitaria y de salud mental , diferenciando los servicios sanitarios de aquellos otros que deberán formar parte de los servicios de atención a la dependencia , adaptando la normativa y el sistema de financiación y contraprestación .
Català: Dissenyar un nou escenari dels serveis sociosanitaris i de salut mental de Catalunya amb la creació d ' un sector d ' atenció a la llarga durada que inclogui els serveis socials actuals i part dels de la llarga estada sociosanitària i de salut mental .
Español: Diseñar un nuevo escenario de los servicios sociosanitarios y de salud mental de Cataluña con la creación de un sector de atención a la larga duración que incluya los servicios sociales actuales y parte de los de la larga estancia sociosanitaria y de salud mental .
Català: Elaborar un pla estratègic d ' adequació de la llarga estada sociosanitària i de salut mental que incorpori els objectius , les accions a desenvolupar pel CatSalut i l ' ICASS i el calendari d ' implantació .
Español: Elaborar un plan estratégico de adecuación de la larga estancia sociosanitaria y de salud mental que incorpore los objetivos , las acciones a desarrollar por el CatSalut y el ICASS y el calendario de implantación .