Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: Als efectes previstos en aquest Conveni , s ' entén per càrrega estable la càrrega ferma el període d ' execució de la qual , des que es realitza la primera hora de treball posterior a la signatura del contracte fins al lliurament del producte contractat , ocupa un període superior a 13 mesos naturals .
Español: A los efectos previstos en el presente Convenio se entenderá por carga estable la carga firme cuyo período de ejecución desde que se realiza la primera hora de trabajo posterior a la firma del contrato , hasta la entrega del producto contratado , ocupe un período superior a 13 meses naturales .
Català: b ) Anualment , el Comitè d ' Empresa i la Direcció de l ' empresa han de fer un seguiment de l ' estat de les càrregues de treball i les capacitats , i han de verificar el compliment del que estableix el punt 1 .
Español: b ) Anualmente el Comité de Empresa y la Dirección de la empresa realizarán un seguimiento del estado de las cargas de trabajo y las capacidades , así como verificarán el cumplimiento de lo establecido en el punto 1.
Català: a ) L ' empresa , sobre la base de les necessitats productives , ha d ' informar la Comissió de Noves Contractacions ( CNC ) sobre les places que s ' han de cobrir .
Español: a ) La empresa , sobre la base de las necesidades productivas , informará a la Comisión de Nuevas Contrataciones ( CNC ) sobre las plazas que deben cubrirse .
Català: b ) L ' empresa i la CNC han de determinar , de mutu acord , els perfils professionals i altres circumstàncies que han d ' exigir-se als aspirants a cobrir places , determinar el tipus de proves que han de realitzar-se per a efectuar la selecció , i fixar els sistemes de valoració , supervisar el resultat de les proves i resoldre les reclamacions .
Español: b ) La empresa y la CNC determinarán , de mutuo acuerdo , los perfiles profesionales y otras circunstancias que deban exigirse a los aspirantes a cubrir plazas , determinar el tipo de pruebas que deberán realizarse para efectuar la selección , así como fijar los sistemas de valoración , supervisar el resultado de las pruebas y resolver las reclamaciones .
Català: c ) Per a la formació de personal s ' ha d ' establir un conveni de col · laboració entre els ajuntaments de Mollet del Vallès , Santa Perpètua de Mogoda i la Universitat Politècnica de Barcelona , que l ' empresa pot fer servir en cas de contractació .
Español: c ) Para la formación de personal se establecerá un Convenio de colaboración entre los Ayuntamientos de Mollet del Vallés , Santa Perpètua de Mogoda y la Universidad Politécnica de Barcelona , que la empresa podrá utilizar en caso de contratación .
Català: d ) L ' empresa ha de fer una convocatòria formal d ' aquestes places , i fer-ne publicitat interna i externa , i ha d ' obrir un període d ' un mínim de 10 dies per a la recepció de sol · licituds ; no ha de ser motiu de discriminació el personal que , depenent d ' altres empreses , realitzi treballs a la unitat .
Español: d ) La empresa efectuará una convocatoria formal de esas plazas , dándole publicidad interna y externa , y abrirá un período de un mínimo de 10 días para la recepción de solicitudes ; no siendo motivo de discriminación el personal que dependiendo de otras empresas realice trabajos en la Unidad .
Català: La Direcció i el Comitè han d ' acordar de forma conjunta l ' aplicació d ' aquest article a tota la plantilla , departaments complets de la unitat i / o projectes .
Español: La Dirección y el Comité acordarán conjuntamente la aplicación de este artículo a la totalidad de la plantilla , departamentos completos de la unidad y/ o proyectos .
Català: b ) Conèixer el volum de càrrega que l ' empresa preveu subcontractar , i emetre la seva opinió sobre la procedència o improcedència de la subcontractació esmentada .
Español: b ) Conocer el volumen de carga que la empresa prevé subcontratar , emitiendo su opinión sobre la procedencia o improcedencia de la citada subcontratación .
Català: b ) Limitar la subcontractació a treballs auxiliars , entenent com a tals aquelles activitats que no tenen relació amb la fabricació de trens de passatgers ( jardineria , seguretat , telefonia i neteja ) .
Español: b ) A limitar la subcontratación a trabajos auxiliares , entendiendo por tales , aquellas actividades que no guardan relación con la fabricación de trenes de pasajeros ( jardinería , seguridad , telefonía y limpieza ) .
Català: c ) No obstant això , en treballs de doll , treballs auxiliars de pintura , treballs de manteniment preventiu , correctiu i magatzems , pot haver subcontractació .
Español: c ) Ello no obstante , en trabajos de chorro , trabajos auxiliares de pintura , trabajos de mantenimiento preventivo , correctivo y almacenes , cabrá la subcontratación .
Català: En aquestes activitats només es pot substituir els actuals professionals de plantilla si , prèvia petició de l ' interessat o oferta de l ' empresa , s ' acorda el canvi a un altre lloc de treball .
Español: En estas actividades sólo cabrá la sustitución de los actuales profesionales de plantilla , si previa petición del interesado u oferta de la empresa , se acuerda el cambio a otro puesto de trabajo .
Català: d ) En la resta d ' activitats només es pot subcontractar en el supòsit que , esgotades les possibilitats de contractació de mà d ' obra , la manca de professionals especialitzats pugui posar en risc el pla de lliuraments de la unitat .
Español: d ) En las restantes actividades sólo cabrá acudir a la subcontratación en el supuesto en que , agotadas las posibilidades de contratación de mano de obra , la carencia de profesionales especializados puedan poner en riesgo el plan de entregas de la Unidad .
Català: Prèviament a la utilització d ' aquest tipus de contractació s ' ha d ' informar documentalment , i s ' ha de decidir de comú acord en la Comissió Paritària del Conveni col · lectiu .
Español: Con carácter previo a la utilización de este tipo de contratación se informará documentalmente y de común acuerdo se decidirá en la Comisión paritaria del Convenio colectivo .
Català: Per necessitats de la producció , un treballador pot ser destinat temporalment a realitzar funcions corresponents a una categoria diferent de la seva , sempre que sigui del seu mateix grup professional i entorn tecnològic .
Español: Por necesidades de la producción , se podrá destinar temporalmente a un trabajador a realizar funciones correspondientes a una categoría distinta a la suya , siempre que sea de su mismo grupo profesional y entorno tecnológico .
Català: En les substitucions motivades per IT , llicències i excedències forçoses , la situació es prolonga mentre dura la causa que la va motivar , amb un límit de 18 mesos ; un mateix treballador no pot cobrir més d ' un lloc de substitució de llarga durada .
Español: En las sustituciones motivadas por IT , licencias y excedencias forzosas , la situación se prolongará en tanto dure la causa que la motivó , con un límite de 18 meses , sin que un mismo trabajador pueda cubrir más de un puesto de sustitución de larga duración .
Català: A partir de 6 mesos en el termini d ' 1 any o 8 mesos en el transcurs de 2 anys , s ' han de fixar les retribucions corresponents a la categoria superior , de forma permanent i convocar concurs.oposició d ' acord amb la norma de promoció .
Español: A partir de 6 meses en plazo de 1 año u 8 meses en el transcurso de 2 años , se le fijarán las retribuciones correspondientes a la categoría superior , de forma permanente y se convocará concurso - oposición de acuerdo con la Norma de promoción .
Català: Els treballadors , excepte oficials de primera E , que en el període de 12 mesos continuats acrediten haver realitzat 900 hores ordinàries invertides en treballs de grups superiors al de garantia de la seva categoria , 180 hores de les quals han de ser de 2 o més grups per sobre , han de percebre , a partir del mes següent a la seva sol · licitud , les retribucions de la categoria superior a la seva amb les precisions següents :
Español: Los trabajadores , excepto oficiales de primera E , que en el período de 12 meses continuados acrediten haber realizado 900 horas ordinarias invertidas en trabajos de grupos superiores al de garantía de su categoría , de las que 180 horas deberán ser de dos o más grupos por encima , percibirán a partir del mes siguiente a su solicitud , las retribuciones de la categoría superior a la suya con las siguientes precisiones :
Català: Si per necessitats de la producció s ' ha d ' exercir un lloc corresponent a categoria inferior , s ' ha de conservar la retribució d ' origen , excepte si el canvi es produeix a petició del treballador , i en aquest cas s ' ha de percebre la retribució del nou lloc , i tramitar-ho a través del Comitè d ' Empresa .
Español: Cuando por necesidades de la producción se haya de desempeñar un puesto correspondiente a categoría inferior , se conservará la retribución de origen , excepto que el cambio se produzca a petición del trabajador , en cuyo caso se percibirá la retribución del nuevo puesto , tramitándose el caso a través del Comité de Empresa .
Català: Davant de la diversitat de tasques per desenvolupar en la nostra activitat i la precisió d ' adaptació de les plantilles a la càrrega de treball existent en cada moment , es crea un grup de 30 treballadors en disposició permanent de realitzar la polivalència .
Español: Ante la diversidad de tareas a desarrollar en nuestra actividad y la precisión de adaptación de las plantillas a la carga de trabajo existente en cada momento , se crea un grupo de 30 trabajadores en disposición permanente de realizar la polivalencia .
Català: Aquests treballadors han de ser designats per l ' empresa d ' entre tots aquells que es manifestin en disposició de pertànyer-hi i estan obligats a realitzar treballs aliens al seu entorn tecnològic .
Español: Estos trabajadores serán designados por la empresa de entre todos aquellos que se manifiesten en disposición de pertenecer al mismo y estarán obligados a realizar trabajos ajenos a su entorno tecnológico .
Català: L ' empresa ha de formar , en línia de l ' article 15 ( assistència als cursos de formació ) , aquells treballadors designats per a la polivalència que no tinguin la suficient formació .
Español: La empresa formará , en línea del artículo 15 ( asistencia a los cursos de formación ) a aquellos trabajadores designados para la polivalencia que no tengan la suficiente formación .
Català: Aquest grup de treballadors han de percebre per la seva pertinença en aquest una quantitat per hora , segons l ' annex 7 , més el plus de polivalència quan estiguin realitzant treballs de diferent entorn al propi en una altra àrea principal .
Español: Este grupo de trabajadores percibirán por su pertenencia al mismo una cantidad por hora , según el anexo 7 , más el plus de polivalencia cuando estén realizando trabajos de distinto entorno al propio en otra área principal .
Català: Si per necessitats de producció i una vegada esgotat el recurs d ' aquest col · lectiu , se n ' hi han d ' afegir altres , se ' ls ha d ' aplicar durant el temps de realització de la polivalència les mateixes condicions .
Español: Cuando por necesidades de producción y una vez agotado el recurso de este colectivo y deban añadirse otros , se les aplicarán durante el tiempo de realización de la polivalencia las mismas condiciones .
Català: Si per necessitats de la producció , a un o a diversos treballadors se li assignen tasques i / o treballs aliens al seu entorn tecnològic , s ' ha de notificar al Comitè d ' Empresa aquesta necessitat .
Español: Cuando por necesidades de la producción , a uno o a varios trabajadores se le asignen tareas y/ o trabajos ajenos a su entorno tecnológico , se notificará al Comité de Empresa esta necesidad .
Català: Aquest plus s ' ha de percebre una vegada acabat el període de formació i per hores efectives treballades i mentre no es produeixi la reconversió professional , que en cap cas no s ' ha de produir abans de 3 mesos , i sempre que no exerceixi l ' ofici reconegut en l ' escalafó de categories professionals .
Español: Dicho plus se percibirá una vez terminado el período de formación y por horas efectivas trabajadas y mientras no se produzca la reconversión profesional , que ningún caso se producirá antes de 3 meses y siempre que no se desempeñe el oficio reconocido en el escalafón de categorías profesionales .
Català: El plus de polivalència no s ' aplica en els supòsits de treballs de superior o inferior categoria , que es regulen , exclusivament , segons el que estableix l ' article 20 d ' aquest Conveni .
Español: El plus de polivalencia no será de aplicación en los supuestos de trabajos de superior o inferior categoría , que se regularán , exclusivamente , por lo establecido en el artículo 20 de este Convenio .
Català: Tampoc no s ' aplica el que preveu el punt 7 d ' aquest article en els supòsits de reconversió professional , entenent aquests casos com els d ' adscripció definitiva d ' un treballador o grup de treballadors a llocs o llocs de treball les funcions dels quals comporten canvi d ' entorn de caràcter permanent .
Español: Tampoco será de aplicación lo previsto en el punto 7 de este artículo , en los supuestos de reconversión profesional , entendiendo por tales los casos de adscripción definitiva de un trabajador o grupo de trabajadores a puesto o puestos de trabajo cuyas funciones comporten cambio de entorno de carácter permanente .
Català: Durant la vigència del Conveni , s ' estableix una jornada anual de 1.696 hores de treball efectiu per a l ' any 2007 , 1.692 hores per al 2008 , 1.692 per al 2009 i 1.688 hores per a l ' any 2010 , en còmput anual de gener a desembre .
Español: Durante la vigencia del Convenio , se establece una jornada anual de 1.696 horas de trabajo efectivo para el año 2007 , 1.692 horas para el 2008 , 1.692 para el 2009 y de 1.688 horas para el año 2010 , en cómputo anual de enero a diciembre .
Català: La distribució de la jornada ( calendari ) s ' ha de fer de manera que la fàbrica ha de romandre en actiu 223 dies a l ' any i els treballadors realitzin 214 dies de treball efectiu .
Español: La distribución de la jornada ( calendario ) se realizará de manera que la fábrica permanecerá en activo 223 días al año y los trabajadores realicen 214 días de trabajo efectivo .
Català: La diferència que es produeixi entre jornada anual i el total d ' hores resultat de multiplicar els 214 dies per 8 hores ( 1.712 ) s ' ha de reduir sobre la base d ' 1 hora cada divendres , entre els mesos de maig i octubre .
Español: La diferencia que se produzca entre jornada anual y el total de horas resultado de multiplicar los 214 días por 8 horas ( 1.712 ) se reducirán en base a 1 hora cada viernes , entre los meses de mayo y octubre .
Català: c ) Compensació de torn : s ' estableix un plus de torns per hora per a tots els treballadors en règim de torn , mentre es mantinguin en el sistema , independentment de la seva categoria professional .
Español: c ) Compensación de turno : se establece un plus de turnicidad por hora para todos los trabajadores en régimen de turno , mientras se mantengan en el sistema , independientemente de su categoría profesional .
Català: Quan les necessitats de la producció , o les característiques del treball , ho exigeixin , es poden establir jornades especials , entenent com a tals les que afecten un únic grup de treballadors sense seqüència de torns i comencen i acaben en horaris diferents dels establerts a l ' article 24 .
Español: Jornadas especiales : cuando las necesidades de la producción , o las características del trabajo lo exijan se podrán establecer jornadas especiales , entendiendo por tales , las que afectando a un único grupo de trabajadores sin secuencia de turnos , comienzan y terminan en horarios distintos a los establecidos en el artículo 24.
Català: Consisteix en una notificació escrita i motivada en la qual s ' informa de la mesura amb una antelació mínima de 48 hores , abans de posar-la en pràctica , perquè el Comitè n ' analitzi la incidència .
Español: Consistirá en una notificación escrita y motivada en la que se dará cuenta de la medida con una antelación mínima de 48 horas , a su puesta en práctica , para que el Comité analice su incidencia .
Català: 1 ) Es pot prolongar la jornada d ' un treballador , equip , grup o secció homogènia , i compensar les hores acumulades amb descans , i també concedir descansos per falta de treball efectiu en dies laborables .
Español: 1 ) Se podrá prolongar la jornada de un trabajador , equipo , grupo o sección homogénea , compensándose las horas acumuladas con descanso y también conceder descansos por falta de trabajo efectivo en días laborables .
Català: 2 ) La utilització de la bossa horària té com a objectiu resoldre les valls i les puntes de treball . ~ ~ ~ La fórmula de compensació és la que s ' estableix en l ' annex 15 .
Español: 2 ) La utilización de la bolsa horaria tiene como objetivo solventar los valles y las puntas de trabajo , siendo la fórmula de compensación establecida en el anexo 15.
Català: 3 ) El llistat individualitzat de nombre d ' hores de la bossa , l ' ha de rebre cada treballador / trimestralment , a fi de poder controlar l ' estat de les hores a favor o en contra .
Español: 3 ) El listado individualizado de números de horas de la bolsa , lo recibirá trimestralmente cada trabajador/ a , con el fin de poder controlar el estado de las horas a favor o en contra .
Català: 4 ) El Comitè d ' Empresa ha de rebre trimestralment la informació , que ha d ' incloure , en qualsevol cas , el llistat nominal del personal afectat , que permeti verificar el bon funcionament de l ' article esmentat .
Español: 4 ) El Comité de Empresa , recibirá trimestralmente la información , que incluirá , en cualquier caso , el listado nominal del personal afectado , que permita verificar el buen funcionamiento de dicho artículo .
Català: Els períodes de descans que s ' han de recuperar es consideren , a l ' efecte de la nòmina , com de presència en el lloc de treball , i es calcula al preu mitjà personal que s ' ha de regularitzar amb els períodes de recuperació .
Español: Los períodos de descanso a recuperar se consideran , a efectos de la nómina , como de presencia en el puesto de trabajo , calculándose al precio medio personal que será regularizado con los períodos de recuperación .
Català: 6 ) La recuperació comporta arbitrar solucions respecte al servei de menjador i al mitjà de transport , a més de la regularització de l ' incentiu i els plusos corresponents al treball realitzat .
Español: 6 ) La recuperación , conllevará a arbitrar soluciones respecto al servicio de comedor y al medio de transporte , además de la regularización del incentivo y los pluses correspondientes al trabajo realizado .
Català: 7 ) No s ' ha de subcontractar cap treball de la pròpia activitat que es pot realitzar a els nostres tallers pel personal afectat , en el moment d ' aplicació de jornada flexible i durant la seva vigència .
Español: 7 ) No se subcontratará ningún trabajo de la propia actividad que se pueda realizar en nuestros talleres por el personal afectado , en el momento de aplicación de jornada flexible y durante su vigencia .
Català: 8 ) Les persones afectades per la jornada flexible han de rebre aquesta notificació per escrit amb còpia al Comitè , amb una antelació com a mínim de 3 dies en tots els casos .
Español: 8 ) Las personas afectadas por la jornada flexible serán notificadas por escrito con copia al Comité , con una antelación como mínimo de 3 días en todos los casos .
Català: 11 ) El crèdit d ' hores flexibles s ' ha de liquidar en els 12 mesos següents a la seva realització , computats trimestralment ( trimestre vençut ) .
Español: 11 ) El crédito de horas flexibles será liquidado dentro de los 12 meses siguientes a su realización , computados trimestralmente ( trimestre vencido ) .
Català: Les hores acumulades durant l ' any que no hagin estat descansades es detreuen del crèdit previst per a l ' any següent , fins al moment en què es produeixi el descans oportú , a partir del qual es reobre el crèdit pendent .
Español: Las horas acumuladas en el año que no hayan sido descansadas serán detraídas del crédito previsto para el año siguiente , hasta el momento en que se produzca el descanso oportuno , a partir del cual se reabre el crédito pendiente .
Català: 12 ) Es crea una Comissió Paritària que s ' anomena Comissió de Jornada Flexible , que està composta per 3 membres designats per la Direcció i 3 membres del Comitè d ' Empresa , tots ells signants del Conveni , que s ' han de reunir cada mes o , si no pot ser , el primer dia laborable que precedeixi aquesta data en cas de ser festiva , i té les missions següents :
Español: 12 ) Se creará una Comisión Paritaria que se llamará Comisión de Jornada Flexible , la cual estará compuesta por 3 miembros designados por la Dirección y 3 miembros del Comité de Empresa , que se reunirán cada mes o , en su defecto , el primer día laborable que preceda a esa fecha en caso de ser festivo , todos ellos firmantes del Convenio , y tendrá las siguientes misiones :
Català: Analitzar els paràmetres de càrrega i capacitat a fi de determinar les necessitats o no d ' aplicar la jornada flexible , segons l ' articulat que ho regula .
Español: Analizar los parámetros de carga y capacidad con el fin de determinar las necesidades o no de aplicar la jornada flexible , en base al articulado expuesto para regular este cometido .
Català: Respectant , en tot cas , el total anual d ' hores de treball establert i excepte modificacions que es puguin pactar en acordar els quadres anuals , es fixa l ' horari següent :
Español: Respetando , en todo caso , el total anual de horas de trabajo establecido y salvo modificaciones que puedan pactarse al acordar los cuadros anuales , se fija el siguiente horario :
Català: Es determina , per col · locar jornades inhàbils amb caràcter fix per a cada any , 2 ponts a triar i els dies 24 i 31 de desembre , sempre que no coincideixin en dissabte o diumenge ; i la resta de jornades inhàbils , amb l ' orde de prioritat en els períodes de Nadal i Setmana Santa .
Español: Se determina para la colocación de jornadas inhábiles con carácter fijo para cada año , dos puentes a elegir y los días 24 y 31 de diciembre siempre que no coincidan en sábado o domingo ; y el resto de jornadas inhábiles con el orden de prioridad en los períodos de Navidad y Semana Santa .
Català: L ' empresa es reserva la facultat d ' implantar el sistema de control de presència que jutgi més oportú des del punt de vista tècnic i informàtic , prèvia informació al Comitè d ' Empresa .
Español: La empresa se reserva la facultad de implantar el sistema de control de presencia que juzgue más oportuno desde el punto de vista técnico e informático , previa información al Comité de Empresa .
Català: El grup professional d ' empleats , excepte els previstos en el punt 5 d ' aquest article , es regeix pel sistema d ' horari flexible que s ' acordi en el quadre horari corresponent al període 2007 / 2011 .
Español: El grupo profesional de empleados , excepto los contemplados en el punto 5 de este artículo , se regirá por el sistema de horario flexible que se acuerde en el cuadro horario correspondiente al período 2007/ 2011.
Català: Les possibles dificultats d ' aplicació de la jornada flexible en llocs com ara secretàries de direcció , conductors , personal de centre de processos de dades o similars , s ' han de resoldre per acord directe entre els afectats i el responsable de l ' àrea .
Español: Las posibles dificultades de aplicación de la jornada flexible en puestos tales como secretarias de dirección , conductores , personal de centro de procesos de datos o similares , se resolverán por acuerdo directo entre los afectados y el responsable del área .
Català: La flexibilitat esmentada possibilita l ' entrada i , conseqüentment , la sortida del treball en horaris posteriors als fixats de forma general amb un marge màxim d ' una hora de desplaçament respecte als generals .
Español: La citada flexibilidad posibilitará la entrada , y por consecuente salida del trabajo , en horarios posteriores a los fijados de forma general con un margen máximo de una hora de desplazamiento respecto a los generales .
Català: Les hores extraordinàries són voluntàries d ' acord amb la legislació , excepte aquelles que si no es realitzen poden produir greus danys a les persones , les instal · lacions i en els supòsits de força major .
Español: Las horas extraordinarias serán voluntarias de acuerdo con la legislación , excepto aquellas cuya no realización pueda producir graves daños a las personas , las instalaciones y en los supuestos de fuerza mayor .
Català: Si les necessitats de producció exigeixen treballar més enllà de la jornada ordinària , l ' empresa ho ha de comunicar a la representació dels treballadors amb la suficient antelació .
Español: Si las necesidades de producción exigiesen trabajar más allá de la jornada ordinaria , la empresa lo pondrá en conocimiento de la representación de los trabajadores con la suficiente antelación .
Català: Si el treballador opta per un descans compensatori per haver realitzat hores extraordinàries , s ' ha d ' aplicar el coeficient multiplicador d ' 1,75 hores de descans per cada hora extraordinària realitzada , d ' acord amb el que estableix l ' article 35.1 de l ' Estatut dels treballadors .
Español: Cuando el trabajador opte por el descanso compensatorio por la realización de horas extraordinarias , se aplicará el coeficiente multiplicador de 1,75 horas de descanso por cada hora extraordinaria realizada , de acuerdo con lo establecido en el artículo 35.1 del Estatuto de los trabajadores .
Català: El descans compensatori es gaudeix en la data establerta de comú acord entre el treballador i l ' empresa , en funció de les necessitats de servei , i en qualsevol cas , dintre dels 3 mesos següents a la realització de les hores extraordinàries .
Español: El descanso compensatorio se disfrutará en la fecha establecida de común acuerdo entre el trabajador y la empresa en función de las necesidades de servicio , y en cualquier caso , dentro de los 3 meses siguientes a la realización de las horas extras .
Català: Tenen aquesta consideració les hores extraordinàries motivades per muntatges , garantia i proves exteriors , i les realitzades per força major , o urgència en el manteniment de la pròpia fàbrica , i qualsevol altra circumstància de caràcter estructural , derivada de la naturalesa de l ' activitat de la qual es tracti .
Español: Tendrán tal consideración las horas extraordinarias motivadas por montajes , garantía y pruebas exteriores , así como las realizadas por fuerza mayor , o urgencia en el mantenimiento de la propia fábrica , y cualquier otra circunstancia de carácter estructural , derivada de la naturaleza de la actividad de que se trate .
Català: Durant el període comprès entre l ' 1-4-2007 i el 31-3-2011 , s ' acorda establir en un màxim de 65.000 el nombre d ' hores extraordinàries de caràcter estructural per a cadascun dels 4 exercicis pressupostaris .
Español: Durante el período comprendido entre 1-4-2007 a 31-3-2011 . ~~~ Se acuerda establecer en un máximo de 65.000 , el número de horas extraordinarias de carácter estructural para cada uno de los 4 ejercicios presupuestarios .
Català: 2 dies laborables amb possibilitat de gaudir-los al principi o al final dels 28 dies anteriors , a elecció del treballador , que ho ha de comunicar a la Direcció .
Español: 2 días laborables con posibilidad de disfrutarlos al principio o al final de los 28 días anteriores , a elección del trabajador , que lo comunicará a la Dirección .
Català: Poden gaudir-se en qualsevol altra data de l ' any , sempre que es comuniqui amb un termini , com a mínim , de 48 hores , i si la seva petició no supera el 50 % de la plantilla de la secció .
Español: Podrán disfrutarse en cualquier otra fecha durante el año , comunicándolo con un plazo como mínimo de 48 horas y si su petición no excede del 50 % de la plantilla de la sección .
Català: No obstant això , si el gaudi dels 28 dies continuats s ' estableix per a tota la plantilla entre les mateixes dates , la persona acabada d ' ingressar ha de gaudir del mateix període de vacances .
Español: Ello no obstante si el disfrute de los 28 días continuados se establece para toda la plantilla entre las mismas fechas , el recién ingresado disfrutará del mismo período de vacaciones .
Català: Al contrari , si no es condiciona tota la plantilla en la mateixa data , i a l ' afectat se li permet , per la seva conveniència , el període normal , la Direcció es reserva el dret de demanar-li la recuperació dels dies que ha gaudit de més .
Español: Por el contrario si no se condiciona a toda la plantilla a la misma fecha , y al afectado se le permite por su conveniencia el período normal , la Dirección se reserva el derecho de pedirle la recuperación de los días de más disfrutados .
Català: Si coincideix en període de baixa per ITCC , tenen dret al gaudi de les vacances després del període de vacances establert en el calendari laboral , quan aquestes coincideixin amb el període d ' hospitalització .
Español: Cuando coincida en período de baja por ITCC , tendrán derecho al disfrute de las vacaciones con posterioridad al período de vacaciones establecido en el calendario laboral , cuando estas coincidan con el período de hospitalización .
Català: f ) 2 dies laborables o 3 naturals , sempre que coincideixin 2 laborables , en cas de defunció de pares , pares polítics , cònjuge , avis , avis polítics , fills , néts i germans .
Español: f ) 2 días laborables o 3 naturales , siempre que en ellos coincidan dos laborables , en caso de fallecimiento de padres , padres políticos , cónyuge , abuelos , abuelos políticos , hijos , nietos y hermanos .
Català: g ) 2 dies naturals en cas de malaltia greu , accident o hospitalització de parents del mateix grau que els de les lletres e ) i f ) . ~ ~ ~ En cas de desplaçament fora de la província , es poden ampliar 2 dies , fins a un total de 4 dies naturals en les lletres e ) , f ) i g ) .
Español: g ) 2 días naturales en caso de enfermedad grave , accidente u hospitalización de parientes del mismo grado que los tratados en las letras E y F. En caso de desplazamiento fuera de la provincia , se podrá ampliar a 2 días más , hasta un total de 4 días naturales en las letras E , F y G.
Català: j ) Pel temps màxim de 10 dies a l ' any , fraccionables en hores , a conveniència de l ' interessat , per a concórrer a exàmens finals i la resta de proves d ' aptitud i avaluació quan es cursin estudis per a l ' obtenció d ' un títol professional , en les condicions previstes de l ' OM de 16-3-1945 , que s ' estableix com a acord amb el Comitè d ' Empresa .
Español: j ) Por el tiempo máximo de 10 días al año , fraccionables en horas , a conveniencia del interesado , para concurrir a exámenes finales y demás pruebas de aptitud y evaluación cuando se cursen estudios para la obtención de un título profesional , en las condiciones previstas de la OM de 16-3-1945 , que se establece como acuerdo con el Comité de Empresa .
Català: k ) Pel temps necessari en els casos d ' assistència a especialistes de la Seguretat Social ( prèvia prescripció del metge de capçalera ) , s ' ha de presentar prèviament el volant justificatiu .
Español: k ) Por el tiempo necesario en los casos de asistencia a especialistas de la Seguridad Social ( previa prescripción por el médico de cabecera ) debiendo presentar previamente el volante justificativo .
Català: m ) Tenen el tractament de permís retribuït les hores laborables necessàries , prèvia confirmació del servei mèdic , que s ' utilitzin per a assistir a la visita d ' un especialista o metge particular , per al tractament especial periòdic , de vigilància , o d ' observació de malalties que requereixen un control .
Español: m)m Tendrán el tratamiento de permiso retribuido las horas laborables necesarias , previa confirmación del Servicio Médico , que se utilicen para asistir a la visita de un especialista o médico particular , para el tratamiento especial periódico , de vigilancia , o de observación de enfermedades que requieran un control .
Català: n ) Si un treballador , sense estar en situació de baixa , és sotmès a una petita intervenció que l ' obliga a perdre unes hores de treball , que poden arribar fins a una jornada , aquest temps és considerat com a permís retribuït només amb la justificació corresponent .
Español: n ) Cuando un trabajador , sin que esté en situación de baja , sea sometido a una pequeña intervención , que le obligue a perder unas horas de trabajo que pueden llegar hasta una jornada , este tiempo le será considerado como permiso retribuido , solamente con la justificación correspondiente .
Català: 2 . ~ ~ ~ Els permisos que tenen la consideració de retribuïts per la legislació vigent s ' han d ' abonar d ' acord amb la quantia del salari , de conformitat amb la documentació pertinent .
Español: Los permisos que tengan la consideración de retribuidos por la legislación vigente , serán abonados de acuerdo con la cuantía del salario , de conformidad con la documentación pertinente .
Català: Si la mútua d ' accidents ho accepta , l ' empresa ha de gestionar el cobrament de les hores per visita a la mútua , i en aquest cas no s ' han d ' aplicar descomptes per aquest concepte , sempre que l ' empresa pugui rescabalar-se de la mútua .
Español: Mientras que la mutua de accidentes lo acepte , la empresa gestionará el cobro de las horas por visita a la mutua , no aplicándose en tal caso descuentos por este concepto , siempre que la empresa pueda resarcirse de la mutua .
Català: En els casos que hi hagi un ingrés a l ' hospital , clínica o un altre centre mèdic , a través d ' urgències , una situació mèdica greu o operació , cal atenir-se al que contempla l ' Estatut dels treballadors , article 37 , i que el Conveni també regula .
Español: En los casos que se realice el ingreso en el hospital , clínica u otro centro médico , a través de urgencias , situación médica grave u operación , se estará a lo que contempla el Estatuto de los trabajadores , artículo 37 , recogido a su vez en Convenio .
Català: En els casos d ' assistència a urgències , tenen la consideració de permisos retribuïts , ja sigui com a pacient o acompanyant de cònjuge , pares , fills i pares polítics ( incloent-hi també els fills polítics que demostrin convivència ) en els supòsits següents :
Español: En los casos de asistencia a urgencias , tendrán la consideración de permisos retribuidos , ya sea como paciente o acompañante a cónyuge , padres , hijos y padres políticos ( incluyendo también a hijos políticos que demuestren convivencia ) en los supuestos siguientes :
Català: Si la visita es produeix fora de les hores de jornada del treballador , s ' han d ' abonar les hores que coincideixen d ' aquesta jornada dintre de les 4 hores següents a la sortida del centre mèdic .
Español: Cuando la visita se produzca fuera de las horas de jornada del trabajador , se abonarán las horas que coincidan de dicha jornada dentro de las 4 horas siguientes a la salida del centro médico citado .
Català: A més , sense necessitat del permís preceptiu , tot el personal té dret a una jornada completa de lliure disposició l ' any en la data de la seva elecció , que també ha de comunicar al comandament , i que també està subjecta a recuperació .
Español: Además , y sin necesidad del preceptivo permiso , todo el personal tendrá derecho a una jornada completa de libre disposición al año en la fecha de su elección que comunicará igualmente al mando , sujeta también a recuperación .
Català: El personal empleat manté l ' opció , per causes de necessitat , a absències inferiors a una jornada de treball i un màxim no superior a dues jornades al mes , que també estan obligats a recuperar .
Español: El personal empleado mantiene la opción por causas de necesidad a ausencias inferiores a una jornada de trabajo y a un máximo no superior a 2 jornadas al mes , quedando igualmente obligados a recuperar .
Català: b ) El treballador ha de recuperar , d ' acord amb el comandament , sempre que el còmput ho permeti , com a mínim , una hora diària al final de la jornada , abans o després de produir-se l ' absència .
Español: b ) El trabajador deberá recuperar , de acuerdo con el mando siempre que el cómputo lo permita , como mínimo , una hora diaria al término de la jornada antes o después de producirse la ausencia .
Català: c ) La recuperació de cada absència s ' ha de produir en el termini màxim dels 6 mesos següents al dia en què es produeixi aquesta , i s ' entén que , si se supera aquest termini , l ' empresa renuncia a exigir la recuperació .
Español: c ) La recuperación de cada ausencia deberá producirse en el plazo máximo de los 6 meses siguientes al día que se produzca la misma , entendiéndose que si se supera este plazo la empresa renuncia a exigir la recuperación .
Català: En la resta de permisos i llicències cal atenir-se al que estableixen la Llei 39 / 1999 , de 5 de novembre , per a promoure la conciliació de la vida familiar i social de les persones treballadores , i les modificacions posteriors a aquesta Llei .
Español: En el resto de permisos y licencias se estará a lo establecido en la Ley 39/ 1999 de 5 de noviembre para promover la conciliación de la vida familiar y social de las personas trabajadoras así como las modificaciones posteriores a dicha Ley .
Català: Als treballs d ' ajust de portes , timbrejat , rigidesa , màquina de corbar tubs i màquines especials de mecanitzats , s ' ha de garantir la taxa de treball als operaris que fan la feina .
Español: A los trabajos de ajuste de puertas , timbreado , rigidez , máquina de curvar tubos y máquinas especiales de mecanizados , se garantizará la tasa de la tarea a los operarios que realizan el trabajo .
Català: La Comissió de Productivitat del Comitè d ' Empresa , en composició paritària amb la representació de la Direcció , procedeix a valorar els diversos treballs de la gamma de construcció habitual , i també els casos de reclamacions , utilitzant el Manual de Valoració aprovat el 2 de gener de 1995 .
Español: La Comisión de Productividad del Comité de Empresa , en composición paritaria con la representación de la Dirección , procederán a las valoraciones de los trabajos distintos a la gama de construcción habitual , así como , los casos de reclamaciones utilizando para ello el Manual de valoración aprobado el 2 de enero de 1995.
Català: Si després de la intervenció del supervisor , es manté el desacord , el treballador o el GTI ho ha de comunicar a la Comissió de Productivitat que , si ho considera procedent , ha de cursar la revisió i la seva decisió és inapel · lable .
Español: Si después de la intervención del Supervisor , se mantuviera el desacuerdo , el trabajador o el GTI , lo pondrá en conocimiento de la Comisión de Productividad que si lo considera procedente , cursará su revisión cuyo fallo será inapelable .
Català: Aquest incentiu de participació i objectius es configura com a complement salarial de quantitat i qualitat i es basa en el criteri de treball en grups , l ' incentiu està format per dues parts , incentiu bàsic i incentiu per objectius .
Español: Este incentivo de participación y objetivos se configura como complemento salarial de cantidad y calidad basándose en el criterio de trabajo en grupos , el incentivo está formado por 2 partes , incentivo básico e incentivo por objetivos .
Català: Al GTI hi ha d ' haver un portaveu , la designació i substitució del qual és responsabilitat exclusiva del mateix GTI ; en el cas que el grup no designi portaveu , aquest ha de ser nomenat per la Direcció de Producció .
Español: En el GTI existirá un portavoz , cuya designación y sustitución será responsabilidad exclusiva del propio GTI ; en el caso de que el grupo no designe portavoz , éste será nombrado por la Dirección de Producción .
Català: Atesa la incidència de l ' experiència en la consecució dels objectius , la composició dels grups ha de ser estable ; si no és possible , s ' ha de valorar la incidència dels canvis en la corba com a desviament concedit .
Español: Debido a la incidencia de la experiencia en la consecución de los objetivos , la composición de los grupos será estable ; cuando no sea posible , se valorará la incidencia de los cambios en la curva como desvío concedido .
Català: El portaveu és un membre més del GTI , que sota la tutela del supervisor assumeix les tasques de representació i coordinació del GTI , a més de les activitats pròpies del seu lloc de treball .
Español: El portavoz es un miembro más del GTI , que bajo la tutela del Supervisor , asume las tareas de representación y coordinación del GTI , además de las actividades propias de su puesto de trabajo .
Català: Els temps per a cada operació , o grup d ' operacions , han de ser establerts per Enginyeria de Producció mitjançant l ' aplicació de qualsevol dels procediments vigents de valoració : taules , fulls de càlcul , comparació , observació , i en cas necessari , cronometratge , que s ' ha de fer en els termes que aconsella l ' OIT .
Español: Los tiempos para cada operación , o grupo de operaciones , serán establecidos por Ingeniería de Producción mediante la aplicación de cualquiera de los procedimientos vigentes de valoración : tablas , hojas de cálculo , comparación , observación , y en caso necesario , cronometraje , realizándose el mismo en los términos que aconseja la OIT .
Català: Aquest temps es denomina temps mètodes i el seu valor no ha de canviar segons la sèrie , sinó que s ' ha de mantenir constant , llevat que hi hagi modificacions substancials del procés .
Español: A este tiempo se le denominará tiempo métodos y su valor no cambiará en función de la serie , sino que se mantendrá constante a no ser que haya modificaciones sustanciales del proceso .
Català: Per a la resta de MOD ( Caldereria , Acabats i Taller Elèctric ) ha de ser el que correspongui a la caixa / cotxe núm . ~ ~ ~ 16 per a la 1a i 2a sèries .
Español: Para el resto de MOD ( Calderería , Acabados y Taller Eléctrico ) será el que corresponda a la caja/ coche nº 16 para la 1ª y 2ª serie .
Català: 1.3 Per augment o reducció de l ' equip de treball existent , o per modificació de les condicions de treball o de proveïment de materials , sempre que això comporti reducció , augment o modificació de condicions , i s ' efectuï posteriorment a la implantació del sistema .
Español: 1.3 . ~~~ Por aumento o reducción del equipo de trabajo existente , o por modificación de las condiciones de trabajo o de abastecimiento de materiales , siempre que esto suponga reducción , aumento o modificación de condiciones , y sea efectuado con posterioridad a la implantación del sistema .
Català: Es consideren temps mètodes amb caràcter definitiu els que resulten de la mesura pràctica dels temps de taller , per qualsevol dels sistemes de mesurament internacionalment admesos .
Español: Se considerarán tiempos métodos con carácter definitivo los que resulten de la medición práctica de los tiempos de taller , por cualquiera de los sistemas de medición internacionalmente admitidos .
Català: 2.1 Si un GTI no considera adequat el temps mètodes per a la realització del treball , el portaveu ho ha de comunicar al supervisor , que ha de fer la corresponent reclamació a l ' oficina de mètodes , si ho creu oportú .
Español: 2.1 Cuando un GTI no considere adecuado el tiempo métodos para la realización del trabajo , el portavoz lo pondrá en conocimiento del supervisor , que hará la correspondiente reclamación a la oficina de métodos , si lo cree oportuno .
Català: 2.2 Si després de la intervenció del supervisor , es manté el desacord , ho ha de comunicar a la Comissió de Productivitat que , si ho considera procedent , ha de cursar la reclamació per a la seva revisió .
Español: 2.2 Si después de la intervención del supervisor , se mantuviera el desacuerdo , lo pondrá en conocimiento de la Comisión de Productividad que si lo considera procedente cursará la reclamación para su revisión .
Català: Llei de decreixement dels temps de producció que constata que , cada vegada que es dobla la producció , el temps unitari mitjà ( Tu ) disminueix en un percentatge constant ( m ) .
Español: Ley de decrecimiento de los tiempos de producción que constata que , cada vez que se dobla la producción el tiempo unitario medio ( Tu ) , disminuye en un porcentaje constante ( m ) .
Català: L ' incentiu bàsic per al personal de MOD s ' ha d ' abonar per hores de treball efectiu , segons la taxa del grup de treball o de garantia personal , tenint en compte la taula indicada a l ' annex 5 .
Español: El incentivo básico para el personal de MOD se abonará por horas efectivas trabajadas , en función de la tasa del grupo de trabajo o de garantía personal , atendiendo a la tabla indicada en el anexo 5.
Català: L ' incentiu bàsic per a MOI i empleats s ' ha d ' abonar depenent de les hores de presència i segons el grup professional al qual pertany , tenint en compte la taula indicada en l ' annex 5 , grau 5 .
Español: El incentivo básico para MOI y empleados se abonará dependiendo de las horas de presencia y en función del grupo profesional al que pertenezcan , atendiendo a la tabla indicada en el anexo 8 , grado 5.
Català: Als empleats que des de l ' 1 de maig de 1999 estan percebent unes quantitats superiors a les que recull l ' acta de 13 de setembre de 1999 , se ' ls ha de respectar aquestes diferències .
Español: Los empleados que desde fecha 1 de mayo de 1999 vinieran percibiendo unas cantidades superiores a las que se recogen en el acta de 13 de septiembre de 1999 , se le respetarán esas diferencias .
Català: L ' incentiu per objectius per al personal de MOD s ' ha d ' aplicar segons les hores definides per Enginyeria de Producció per a cada projecte i es concreta en una corba d ' experiència que hi ha en cada fase del projecte que realitza un GTI .
Español: El incentivo por objetivos para el personal de MOD , se aplicará en función de las horas definidas por Ingeniería de Producción para cada proyecto y que se concreta en una curva de experiencia que se produce en cada fase del proyecto que realiza un GTI .
Català: La compensació econòmica per la consecució dels objectius , és a dir , del temps unitari mitjà ( Tu ) , ha de ser única i comuna per a tots els membres integrants del GTI , i es fixa d ' acord amb les hores de treball efectiu i el preu establert a l ' annex 5 .
Español: La compensación económica por la consecución de los objetivos , es decir , del tiempo unitario medio ( Tu ) , será única y común para todos los miembros integrantes del GTI , fijándose en base a las horas de trabajo efectivo y al precio establecido en el anexo 5.
Català: Trimestralment ( març , juny , setembre i desembre ) s ' ha de fer un balanç de l ' estat del GTI , per a determinar si s ' està complint l ' objectiu , i s ' ha de procedir , en cas afirmatiu , a calcular-ne la quantia i efectuar-ne l ' abonament .
Español: Trimestralmente ( marzo , junio , septiembre y diciembre ) se realizará un balance del estado del GTI , para determinar si se está cumpliendo el objetivo , procediéndose , en caso afirmativo , a calcular su cuantía y efectuar su abono .
Català: En cas de desviament negatiu dels temps invertits , es procedirà a revisar-los mitjançant els mateixos mecanismes que s ' utilitzen per establir-los i a petició de qualsevol de les parts .
Español: En caso de desviación negativa de los tiempos invertidos , se procederá a la revisión de éstos mediante los mismos mecanismos que se utilizan para su establecimiento y a petición de cualquiera de las partes .
Català: Per al personal de MOI i empleats , s ' han d ' establir els objectius , al començament de cada exercici , que comprendrà un període màxim d ' execució comprès dins d ' aquest exercici .
Español: Para el personal de MOI y empleados , se establecerá los objetivos , al principio de cada ejercicio , que abarcará un período máximo de ejecución comprendido dentro de ese ejercicio .
Català: Els treballadors afectats per aquesta situació estan en disposició d ' efectuar treballs auxiliars , i la Direcció ha de buscar les solucions oportunes perquè la situació es prolongui pel temps mínim imprescindible .
Español: Los trabajadores afectados por esta situación estarán en disposición de efectuar trabajos auxiliares , y la Dirección , en buscar las oportunas soluciones para que la situación se prolongue por el tiempo mínimo imprescindible .
Català: Si la durada és superior a dues jornades , s ' ha de percebre l ' incentiu al preu d ' inacció i grup de garantia de l ' annex 5 , a partir de la tercera jornada .
Español: Si la duración fuese superior a 2 jornadas , percibirá el incentivo al precio de Inacción y grupo de garantía del anexo 5 , a partir de la tercera jornada .