Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: Les societats hauran d ' adjuntar a la sol · licitud un informe adreçat a la Direcció General d ' Economia Cooperativa i Creació d ' Empreses on s ' exposin les motivacions del cost inferior presentat i sol · licitin la inclusió en el procés de valoració i concessió de les subvencions .
Español: Las sociedades tendrán que adjuntar a la solicitud un informe dirigido a la Dirección General de Economía Cooperativa y Creación de Empresas donde se expongan las motivaciones del coste inferior presentado y soliciten la inclusión en el proceso de valoración y concesión de las subvenciones .
Català: c ) Solvència tècnica dels proveïdors externs ( assessors i consultors ) del projecte de nova creació i cost econòmic adequat a la magnitud del projecte , fins a 10 punts .
Español: c ) Solvencia técnica de los proveedores externos ( asesores y consultores ) del proyecto de nueva creación y coste económico adecuado a la magnitud del proyecto , hasta 10 puntos .
Català: d ) Quantitat de llocs de treball de la cooperativa o societat laboral , i les previsions de nous llocs de treball fruit del desenvolupament del projecte de nova creació , fins a 35 punts .
Español: d ) Cantidad de puestos de trabajo de la cooperativa o sociedad laboral , y las previsiones de nuevos puestos de trabajo fruto del desarrollo del proyecto de nueva creación , hasta 35 puntos .
Català: Les societats laborals que rebin subvenció de suport a la inversió , definida en l ' apartat d ) de l ' article 33.2 , resten obligades a reintegrar les quantitats destinades al fons de reserva especial definides a l ' article 13.n ) , en els casos de transformació societària o extinció de la societat .
Español: Las sociedades laborales que reciban subvención de apoyo a la inversión , definida en el apartado d ) del artículo 33.2 , quedan obligadas a reintegrar las cantidades destinadas al fondo de reserva especial definidas en el artículo 13.n ) , en los casos de transformación societaria o extinción de la sociedad .
Català: Es considera subvencionable qualsevol estudi de viabilitat i assessorament economicofinancer , comercial o d ' una altre índole que es consideri necessari per al desenvolupament del projecte de creixement i enfortiment .
Español: Se considera subvencionable cualquier estudio de viabilidad y asesoramiento económico-financiero , comercial o de otra índole que se considere necesario para el desarrollo del proyecto de crecimiento y fortalecimiento .
Català: En els casos que el personal directiu sigui un soci / a treballador / a o de treball , o bé un treballador que és promocionat dins la mateixa societat , l ' entitat haurà de mantenir el lloc de treball , amb la categoria laboral i el grup de cotització que mantenia la persona que ha estat promocionada , almenys durant el període subvencionat .
Español: En los casos en que el personal directivo sea un socio/ a trabajador/ a o de trabajo , o bien un trabajador que es promocionado dentro de la misma sociedad , la entidad tendrá que mantener el puesto de trabajo , con la categoría laboral y el grupo de cotización que mantenía la persona que ha sido promocionado , al menos durante el periodo subvencionado .
Català: a ) A l ' efecte d ' avaluar la solvència tècnica a què es refereix l ' article 47 , cal presentar el currículum o la memòria d ' activitats de la persona o empresa contractada o a contractar , segons si es tracta d ' una persona física o jurídica , respectivament .
Español: a ) A efectos de evaluar la solvencia técnica a que se refiere el artículo 47 , hay que presentar el currículum vitae o la memoria de actividades de la persona o empresa contratada o a contratar , según si se trata de una persona física o jurídica , respectivamente .
Català: b ) Un pla de formació societària anual que ha d ' abastar almenys la realització d ' accions de formació relacionades amb l ' economia cooperativa durant el període de realització del projecte de creixement i consolidació , que cobreixin el 50 % dels socis / es i treballadors / es de l ' empresa .
Español: b ) Un plan de formación societaria anual que ha de abarcar al menos la realización de acciones de formación relacionadas con la economía cooperativa durante el periodo de realización del proyecto de crecimiento y consolidación , que cubran el 50 % de los socios/ se y trabajadores/ se de la empresa .
Català: En el cas que el personal directiu per contractar o contractat sigui un treballador / a que formava part de la plantilla abans de la contractació com a directiu , declaració que el lloc de treball de la persona que és promocionada continua ocupat amb la mateixa categoria i grup de cotització durant el període subvencionat .
Español: En el caso de que el personal directivo a contratar o contratado sea un trabajador/ a que formaba parte de la plantilla antes de la contratación como directivo , declaración de que el puesto de trabajo de la persona que promociona continúa ocupado con la misma categoría y grupo de cotización durante el periodo subvencionado .
Català: La suma de les despeses subvencionables dels articles 41.2.a ) i 41.2.b ) ha de suposar almenys el 65 % del cost total del projecte presentat .
Español: La suma de los gastos subvencionables de los artículos 41.2.a ) y 41.2.b ) ha de suponer al menos el 65 % del coste total del proyecto presentado .
Català: c ) Solvència tècnica dels proveïdors / ores externs / es ( assessors / es , consultors / es ) del projecte de creixement i consolidació i cost econòmic adequat a la magnitud del projecte , fins a 10 punts .
Español: c ) Solvencia técnica de los proveedores/ as externos/ a ( asesores/ as , consultores/ as ) del proyecto de crecimiento y consolidación y coste económico adecuado a la magnitud del proyecto , hasta 10 puntos .
Català: d ) Quantitat de llocs de treball de la cooperativa i societat laboral , i les previsions de nous llocs de treball fruit del desenvolupament del projecte de creixement i consolidació , fins a 35 punts .
Español: d ) Cantidad de puestos de trabajo de la cooperativa y sociedad laboral , y las previsiones de nuevos puestos de trabajo fruto del desarrollo del proyecto de crecimiento y consolidación , hasta 35 puntos .
Català: Les societats laborals que rebin subvenció de suport a la inversió , definida a l ' apartat c ) de l ' article 41.2 , resten obligades a reintegrar les quantitats destinades al fons de reserva especial definides a l ' article 13.n ) en els casos de transformació societària o extinció de la societat .
Español: Las sociedades laborales que reciban subvención de apoyo a la inversión , definida en el apartado c ) del artículo 41.2 , quedan obligadas a reintegrar las cantidades destinadas al fondo de reserva especial definidas en el artículo 13.n ) en los casos de transformación societaria o extinción de la sociedad .
Català: 49.1 És objecte d ' aquesta línia de subvencions donar suport al procés de creació de cooperatives de segon grau , grups cooperatius o fusions empresarials , i a les cooperatives i societats laborals que participen en convenis intercooperatius i altres formes de col · laboració empresarial de les cooperatives i societats laborals .
Español: 49.1 Es objeto de esta línea de subvenciones dar apoyo al proceso de creación de cooperativas de segundo grado , grupos cooperativos o fusiones empresariales , y a las cooperativas y sociedades laborales que participen en convenios intercooperativos y otras formas de colaboración empresarial de las cooperativas y sociedades laborales .
Català: La quantia de la subvenció pot arribar a ser del 100 % de les despeses elegibles i s ' establirà en funció de la puntuació final obtinguda en la fase de concurs .
Español: La cuantía de la subvención puede llegar a ser del 100 % de los gastos elegibles y se establecerá en función de la puntuación final obtenida en la fase de concurso .
Català: b ) Impacte del projecte d ' intercooperació sobre la millora de la gestió , de la qualitat i la promoció i comercialització dels productes sobre les empreses d ' economia cooperativa a les que abasta el projecte , fins a 20 punts .
Español: b ) Impacto del proyecto de intercooperación sobre la mejora de la gestión , de la calidad y la promoción y comercialización de los productos sobre las empresas de economía cooperativa en las que abarca el proyecto , hasta 20 puntos .
Català: La participació en el capital social d ' aquestes entitats ha de suposar almenys el 20 % , en els seus estatuts s ' ha de determinar que l ' abast territorial d ' actuació és tot el territori català , i en el seu objecte social hi ha de figurar la promoció i difusió de l ' economia cooperativa .
Español: La participación en el capital social de estas entidades tiene que suponer al menos el 20 % , en sus estatutos se ha de determinar que el alcance territorial de actuación es todo el territorio catalán , y en su objeto social tiene que figurar la promoción y difusión de la economía cooperativa .
Català: 57.1 Juntament amb la sol · licitud hauran d ' aportar , a més de la documentació indicada a l ' article 6.2 d ' aquesta Ordre , la documentació específica següent :
Español: 57.1 Junto con la solicitud tendrán que aportar , además de la documentación indicada en el artículo 6.2 de esta Orden , la documentación específica siguiente :
Català: d ) Certificat del representant legal de la federació on figuri el nombre d ' associats de l ' any anterior a la data de publicació de la convocatòria , en què es distingeixi , si escau , la fórmula jurídica .
Español: d ) Certificado del representante legal de la federación donde figure el número de asociados del año anterior a la fecha de publicación de la convocatoria , distinguiendo , si procede , la formula jurídica .
Català: e ) Certificat del representant legal de la federació on figuri la quota ( o taula de quotes ) aplicades a els / les associats / ades de l ' any de publicació de la convocatòria .
Español: e ) Certificado del representante legal de la federación donde figure la cuota ( o tabla de cuotas ) aplicadas a los/ las asociados/ as del año de publicación de la convocatoria .
Català: En cap cas seran subvencionables les despeses de personal i les despeses per serveis professionals que puguin derivar de la contractació d ' algun / a membre dels òrgans de govern de l ' entitat sol · licitant .
Español: En ningún caso serán subvencionables los gastos de personal y los gastos por servicios profesionales que puedan derivarse de la contratación de alguno/ a miembro de los órganos de gobierno de la entidad solicitante .
Català: La subvenció pels projectes descrits en l ' article 55.b ) pot arribar a ser del 100 % del cost del projecte , fins a un màxim de 200.000 euros per projecte .
Español: La subvención para los proyectos descritos en el artículo 55.b ) puede llegar a ser del 100 % del coste del proyecto , hasta un máximo de 200.000 euros por proyecto .
Català: 60.1 La determinació de les quanties individualitzades de les subvencions per finançar parcialment les despeses de funcionament de les federacions de cooperatives i la Federació de societats laborals s ' ha de fer d ' acord als criteris següents :
Español: 60.1 La determinación de las cuantías individualizadas de las subvenciones para financiar parcialmente los gastos de funcionamiento de las federaciones de cooperativas y la Federación de sociedades laborales se realizará de acuerdo a los siguientes criterios :
Català: c ) Valoració del percentatge d ' entitats federades a la federació respecte al total de la branca cooperativa i societats laborals existents a Catalunya , fins a 15 punts .
Español: c ) Valoración del porcentaje de entidades federadas a la federación con respecto al total de la rama cooperativa y sociedades laborales existentes en Cataluña , hasta 15 puntos .
Català: f ) Inclusió en la sol · licitud de projectes que es desenvolupen conjuntament amb més d ' una organització amb l ' objectiu de detectar necessitats comunes i mancomunar serveis de les diferents organitzacions , fins a 5 punts .
Español: f ) Inclusión en la solicitud de proyectos que se desarrollan conjuntamente con más de una organización con el objetivo de detectar necesidades comunes y mancomunar servicios de las diferentes organizaciones , hasta 5 puntos .
Català: 60.2 La determinació de les quanties individualitzades de les subvencions per finançar projectes de promoció i difusió de l ' economia cooperativa es regeix pels criteris següents :
Español: 60.2 . ~~~ La determinación de las cuantías individualizadas de las subvenciones para financiar proyectos de promoción y difusión de la economía cooperativa se regirán por los siguientes criterios :
Català: Accions formatives directament vinculades al coneixement de la gestió societària de l ' empresa d ' economia cooperativa i a la millora de competències de la gestió econòmica , jurídica i administrativa de les empreses d ' economia cooperativa .
Español: Acciones formativas directamente vinculadas al conocimiento de la gestión societaria de la empresa de economía cooperativa y a la mejora de competencias de la gestión económica , jurídica y administrativa de las empresas de economía cooperativa .
Català: Accions per donar a conèixer i divulgar a la població en general o a col · lectius específics , l ' organització i el funcionament de les cooperatives i societats laborals , mitjançant campanyes de difusió en mitjans de comunicació social , edició de publicacions i qualsevol altra activitat que contribueixi a aquesta finalitat .
Español: Acciones para dar a conocer y divulgar a la población en general o a colectivos específicos , la organización y el funcionamiento de las cooperativas y sociedades laborales , mediante campañas de difusión en medios de comunicación social , edición de publicaciones y cualquier otra actividad que contribuya a esta finalidad .
Català: S ' estableix una quantia màxima per l ' elaboració i la comunicació del pla de promoció local de l ' economia cooperativa de fins a 24.000euros i fins a un màxim del 80 % del cost total del projecte .
Español: Se establece una cuantía máxima por la elaboración y comunicación del plan de promoción local de la economía cooperativa de hasta 24.000 euros y hasta un máximo del 80 % del coste total del proyecto .
Català: d ) Projecte que és continuïtat de projectes anteriors o que té relació amb projectes anteriors que han tingut una avaluació satisfactòria de la Direcció General d ' Economia Cooperativa i Creació d ' Empreses , fins a 20 punts
Español: d ) Proyecto que es continuidad de proyectos anteriores o tiene relación con proyectos anteriores que han tenido una evaluación satisfactoria de la Dirección General de Economía Cooperativa y Creación de Empresas , hasta 20 puntos
Català: a ) Accions destinades a la formació específica societari-empresarial en l ' àmbit de l ' empresa dirigides als nivells bàsics , intermedis i directius de l ' organització empresarial .
Español: a ) Acciones destinadas a la formación específica societario-empresarial en el ámbito de la empresa dirigidas a los niveles básicos , intermedios y directivos de la organización empresarial .
Català: g ) Despeses de personal tècnic o de consultoria per donar suport a les assessories i consultores i administracions públiques que presten serveis professionals a les cooperatives i societats laborals en el procés de constitució i en els processos de consolidació i projectes d ' intercooperació .
Español: g ) Gastos de personal técnico o de consultoría para dar apoyo en las asesorías y consultoras y administraciones públicas que prestan servicios profesionales a las cooperativas y sociedades laborales en el proceso de constitución y en los procesos de consolidación y proyectos de intercooperación .
Català: i ) Projecte que sigui continuïtat o tingui relació amb projectes anteriors que han tingut avaluació satisfactòria de la Direcció General d ' Economia Cooperativa i Creació d ' Empreses , fins a 10 punts .
Español: i ) Proyecto que sea continuidad o tenga relación con proyectos anteriores que han tenido evaluación satisfactoria de la Dirección General de Economía Cooperativa y Creación de Empresas , hasta 10 puntos .
Català: b ) Cooperatives , societats laborals i fundacions i associacions sense ànim de lucre que tinguin contemplat en els seus estatuts , entre les seves finalitats , les accions d ' investigació i difusió de l ' economia cooperativa o similar .
Español: c ) Cooperativas , sociedades laborales y fundaciones y asociaciones sin ánimo de lucro que tengan contemplado en sus estatutos , entre sus finalidades , las acciones de investigación y difusión de la economía cooperativa o similar .
Català: Les despeses imputables a projectes d ' investigació en l ' àmbit cooperatiu , relacionades amb polítiques comparades de suport al món cooperatiu , innovació en el foment del cooperativisme dutes a terme pel moviment cooperatiu en els àmbits jurídics , econòmics , i organitzatius , l ' anàlisi de nous sectors d ' activitat cooperativa , així com la investigació en el camp de la història i , en general , qualsevol altre àmbit que pugui ser d ' interès per al foment cooperatiu .
Español: Los gastos imputables a proyectos de investigación en el ámbito cooperativo , relacionadas con políticas comparadas de apoyo al mundo cooperativo , innovación en el fomento del cooperativismo llevadas a cabo por el movimiento cooperativo en los ámbitos jurídicos , económicos , y organizativos , el análisis de nuevos sectores de actividad cooperativa , así como la investigación en el campo de la historia y , en general , cualquier otro ámbito que pueda ser de interés para el fomento cooperativo .
Català: 73.1 Es pot arribar a subvencionar el 100 % de l ' acció , fins un màxim de 18.000 euros per projecte , i amb les quanties màximes que es determinen per a cada concepte subvencionable .
Español: 73.1 Se puede llegar a subvencionar el 100 % de la acción , hasta un máximo de 18.000 euros por proyecto , y con las cuantías máximas que se determinan para cada concepto subvencionable .
Català: d ) Projecte que és continuïtat de projectes anteriors que han tingut avaluació satisfactòria de la Direcció General d ' Economia Cooperativa i Creació d ' Empreses o que hi té relació , fins a 30 punts .
Español: d ) Proyecto que es continuidad o tiene relación con proyectos anteriores que han tenido evaluación satisfactoria de la Dirección General de Economía Cooperativa y Creación de Empresas , hasta 30 puntos .
Català: El Departament de Treball durà a terme un estudi d ' impacte sobre els resultats derivats de les subvencions a les quals sigui aplicable aquesta Ordre i d ' acord amb els objectius previstos .
Español: El Departamento de Trabajo llevará a cabo un estudio de impacto sobre los resultados derivados de las subvenciones en las que sea aplicable esta Orden y de acuerdo con los objetivos previstos .
Català: En tot el que no prevegin les bases reguladores aprovades per aquesta Ordre , s ' ha de procedir d ' acord amb el que estableix el capítol IX del Decret legislatiu 3 / 2002 , de 24 de desembre , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei de finances públiques de Catalunya ; la Llei 38 / 2003 , de 17 de novembre , general de subvencions i el Reial decret 887 / 2006 , de 21 de juliol , pel qual s ' aprova el Reglament general de subvencions , en tot el que tingui la consideració de bàsic .
Español: En todo lo que no esté previsto en las bases reguladoras aprobadas por esta Orden , se procederá de acuerdo con lo que establecen el capítulo IX del Decreto legislativo 3/ 2002 , de 24 de diciembre , por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley de finanzas públicas de Cataluña ; la Ley 38/ 2003 , de 17 de noviembre , general de subvenciones , y el Real decreto 887/ 2006 , de 21 de julio , por el que se aprueba el Reglamento general de subvenciones , en todo aquello que tenga la consideración de básico .
Català: Atès el cofinançament del Fons Social Europeu a les subvencions previstes en la línia 1 d ' aquesta Ordre , subvencions per a la incorporació en cooperatives i societats laborals , se ' ls aplica també el Reglament ( CE ) 1081 / 2006 del Parlament Europeu i del Consell , relatiu al Fons Social Europeu i pel qual es deroga el Reglament ( CE ) 1748 / 1999 ( DOUE núm .
Español: Vista la cofinanciación del Fondo Social Europeo a las subvenciones previstas en la línea 1 de esta Orden , subvenciones para la incorporación en cooperativas y sociedades laborales , se les aplica también el Reglamento ( CE ) 1081/ 2006 del Parlamento Europeo y del Consejo , relativo al Fondo Social Europeo y por el que se deroga el Reglamento ( CE ) 1748/ 1999 ( DOUE núm .
Català: Queda derogada l ' Ordre TRE / 144 / 2008 , de 17 de març , per la qual s ' estableixen les bases reguladores per a la concessió de subvencions destinades al foment de l ' economia cooperativa ( DOGC núm .
Español: Queda derogada la Orden TRE/ 144/ 2008 , de 17 de marzo , por la que se establecen las bases reguladoras para la concesión de subvenciones destinadas al fomento de la economía cooperativa ( DOGC núm .
Català: Vist el text del Conveni col · lectiu de treball de l ' empresa Cespa , SA , Baix Llobregat ( centres de treball de Molins de Rei , Castellbisbal , Sant Vicenç dels Horts , Badia del Vallès , Sant Just Desvern i Zal ) , subscrit pels representants de l ' empresa i pels dels seus treballadors el dia 22 de maig de 2008 , i de conformitat amb el que disposen l ' article 90.2 i 3 del Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei de l ' Estatut dels treballadors ; l ' article 2.b ) del Reial decret 1040 / 1981 , de 22 de maig , sobre registre i dipòsit de convenis col · lectius de treball ; el Decret 326 / 1998 , de 24 de desembre , de reestructuració de les delegacions territorials del Departament de Treball , modificat pel Decret 106 / 2000 , de 6 de març , de reestructuració parcial del Departament de Treball ; el Decret 199 / 2007 , de 10 de setembre , de reestructuració del Departament de Treball , i altres normes d ' aplicació ,
Español: Visto el texto del Convenio colectivo de trabajo de la empresa Cespa , SA , Baix Llobregat ( centros de trabajo de Molins de Rei , Castellbisbal , Sant Vicenç dels Horts , Badia del Vallès , Sant Just Desvern y Zal ) , suscrito por los representantes de la empresa y por los de sus trabajadores el día 22 de mayo de 2008 , y de conformidad con lo dispuesto por el artículo 90.2 y 3 del Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley del Estatuto de los trabajadores ; el artículo 2.b ) del Real decreto 1040/ 1981 , de 22 de mayo , sobre registro y depósito de convenios colectivos de trabajo ; el Decreto 326/ 1998 , de 24 de diciembre , de reestructuración de las delegaciones territoriales del Departamento de Trabajo , modificado por el Decreto 106/ 2000 , de 6 de marzo , de reestructuración parcial del Departamento de Trabajo ; el Decreto 199/ 2007 , de 10 de septiembre , de reestructuración del Departamento de Trabajo , y otras normas de aplicación ,
Català: .1 Disposar la inscripció del Conveni col · lectiu de treball de l ' empresa Cespa , SA , Baix Llobregat ( centres de treball de Molins de Rei , Castellbisbal , Sant Vicenç dels Horts , Badia del Vallès , Sant Just Desvern i Zal ) , per als anys 2008-2011 ( codi de conveni núm .
Español: .1 Disponer la inscripción del Convenio colectivo de trabajo de la empresa Cespa , SA , Baix Llobregat ( centros de trabajo de Molins de Rei , Castellbisbal , Sant Vicenç dels Horts , Badia del Vallès , Sant Just Desvern y Zal ) , para los años 2008-2011 ( código de convenio núm .
Català: col · lectiu de treball de l ' empresa Cespa , SA , Baix Llobregat ( centres de treball de Molins de Rei , Castellbisbal , Sant Vicenç dels Horts , Badia del Vallès , Sant Just Desvern i Zal ) per als anys 2008-2011
Español: colectivo de trabajo de la empresa Cespa , SA , Baix Llobregat ( centros de trabajo de Molins de Rei , Castellbisbal , Sant Vicenç dels Horts , Badia del Vallès , Sant Just Desvern i Zal ) para los años 2008-2011
Català: En la recollida de sòlids urbans ( RSU ) , es consideren per igual totes les fraccions , orgànica , rebuig , cartró , vidre , envasos , comercial , etc .
Español: En la recogida de sólidos urbanos ( RSU ) , se consideran por igual todas las fracciones , orgánica , rechazo , cartón , vidrio , envases , comercial , etc.
Català: És també d ' aplicació per al personal de base que realitza tots els serveis complementaris en els municipis adscrits a aquest Conveni i als serveis ja existents , així com al personal administratiu i de taller .
Español: Es también de aplicación para el personal de base que realiza todos los servicios complementarios en los municipios adscritos a este convenio y a los servicios ya existentes , así como al personal administrativo y de taller .
Català: S ' entendrà prorrogat d ' un any a un altre per tàcita reconducció de no formalitzar-se , per qualsevol de les dues parts , denúncia de rescissió dins d ' un termini de 2 mesos anteriors a l ' acabament del mateix , o en el seu cas , de qualsevol de les seves pròrrogues .
Español: Se entenderá prorrogado de un año a otro por tácita reconducción de no formalizarse , por cualquiera de las dos partes , denuncia de rescisión dentro de un plazo de dos meses anteriores a la finalización del mismo , o en su caso , de cualquiera de sus prórrogas .
Català: Les condicions establertes en aquest Conveni formen un tot orgànic indivisible , i a efectes de la seva aplicació pràctica seran considerades globalment en còmput anual , sense que càpiga l ' aplicació d ' una normativa aïllada sobre condicions anteriors .
Español: Las condiciones establecidas en este Convenio forman un todo orgánico indivisible , y a efectos de su aplicación práctica serán consideradas globalmente en cómputo anual , sin que quepa la aplicación de una normativa aislada sobre condiciones anteriores .
Català: Les retribucions establertes al present Conveni compensaran i absorbiran totes les existents en el moment de la seva entrada en vigor , qualsevol que sigui la seva naturalesa i l ' origen de les mateixes .
Español: Las retribuciones establecidas en el presente Convenio compensarán y absorberán todas las existentes en el momento de su entrada en vigor , cualquiera que sea su naturaleza y el origen de las mismas .
Català: Els augments de retribucions que puguin produir-se , en el futur per disposicions legals de general aplicació , així com per convenis col · lectius , contractes individuals o qualsevol altra causa , només podrà afectar les condicions pactades al present Conveni quan , considerades les noves retribucions en còmput anual , superin les aquí pactades .
Español: Los aumentos de retribuciones que puedan producirse , en el futuro por disposiciones legales de general aplicación , así como por convenios colectivos , contratos individuales o cualquier otra causa , sólo podrá afectar a las condiciones pactadas en el presente Convenio cuando , consideradas las nuevas retribuciones en cómputo anual , superen las aquí pactadas .
Català: Tant l ' empresa com la representació legal dels treballadors / ores , estan facultades , per convocar a qualsevol de la comissions de treball , sent aquestes un òrgan indivisible i en les que hauran de ser presents la totalitat dels seus membres , perquè les reunions siguin valgudes .
Español: Tanto la empresa como la representación legal de los trabajadores/ as , están facultadas , para convocar a cualquiera de la comisiones de trabajo , siendo estas un órgano indivisible y en las que deberán estar presentes la totalidad de sus miembros , para que las reuniones sean validas .
Català: La Comissió Paritària estarà composta , per 3 representants de l ' empresa i per 3 membres de la representació legal dels treballadors / ores , elegint-se entre ells un secretari / ària .
Español: La Comisión Paritaria estará compuesta , por 3 representantes de la empresa y por 3 miembros de la representación legal de los trabajadores/ as , eligiéndose entre ellos un secretario/ a.
Català: Els temes o assumptes a tractar , se sotmetran a la consideració de la Comissió de Productivitat a proposta del Comitè d ' Empresa o de la Direcció de l ' empresa .
Español: Los temas o asuntos a tratar , se someterán a la consideración de la Comisión de Productividad a propuesta del Comité de Empresa o de la Dirección de la empresa .
Català: La Comissió de Salut Laboral , estarà composta , per 3 representants de l ' empresa i per 3 membres de la representació legal dels treballadors / ores .
Español: La Comisión de Salud laboral , estará compuesta , por 3 representantes de la empresa y por 3 miembros de la representación legal de los trabajadores/ as .
Català: Els temes o assumptes a tractar , se sotmetran a la consideració de la Comissió de Salut Laboral , a proposta del Comitè d ' Empresa o de la Direcció de l ' Empresa .
Español: Los temas o asuntos a tratar , se someterán a la consideración de la Comisión de Salud Laboral , a propuesta del Comité de Empresa o de la Dirección de la Empresa .
Català: Independentment de les reunions ordinàries , qualsevol de les dues parts integrants d ' aquesta Comissió , podrà convocar les reunions extraordinàries que considerin oportunes .
Español: Independientemente de las reuniones ordinarias , cualquiera de las dos partes integrantes de esta comisión , podrá convocar las reuniones extraordinarias que consideren oportunas .
Català: Així mateix els treballadors / ores que incorrin en alguna de les faltes anteriorment exposades , tindran la garantia que estableix l ' ET al seu article 68 , ( apartat a ) .
Español: Así mismo los trabajadores/ as que incurran en alguna de las faltas anteriormente expuestas , tendrán la garantía que establece el ET en su artículo 68 , ( apartado a ) .
Català: La jornada de treball de tota la plantilla serà de 35 hores setmanals , ( 1.596 hores anuals ) , dins de la qual , s ' entendrà inclòs el gaudi de 30 minuts diaris , per dia treballat per a entrepà , com a temps efectiu de treball .
Español: La jornada de trabajo de toda la plantilla será de 35 horas semanales , ( 1.596 horas anuales ) , dentro de la cual , se entenderá incluido el disfrute de 30 minutos diarios , por día trabajado para bocadillo , como tiempo efectivo de trabajo .
Català: Per al gaudi dels 30 minuts de descans diari , per a entrepà , com a temps efectiu de treball , la jornada laboral diària , ha de ser , com a mínim de 5 hores de treball continuat , entenent-se els 30 minuts de descans , dins de les 5 hores .
Español: Para el disfrute de los 30 minutos de descanso diario , para bocadillo , como tiempo efectivo de trabajo , la jornada laboral diaria , ha de ser , como mínimo de 5 horas de trabajo continuado , entendiéndose los 30 minutos de descanso , dentro de las 5 horas .
Català: Com a norma general s ' establirà un horari continuat per al personal dels serveis de recollida i neteja en les diferents unitats operatives , sent fixats conforme a les seves peculiars circumstàncies i necessitats del servei .
Español: Como norma general se establecerá un horario continuado para el personal de los servicios de recogida y limpieza en las diferentes unidades operativas , siendo fijados conforme a sus peculiares circunstancias y necesidades del servicio .
Català: Durant la vigència d ' aquest Conveni , si algun dels ajuntaments sol · licités a l ' empresa contractista la modificació dels horaris de treball , aquesta informarà al Comitè d ' Empresa la seva implantació .
Español: Durante la vigencia de este Convenio , si algunos de los ayuntamientos solicitase a la empresa contratista la modificación de los horarios de trabajo , ésta informará al Comité de Empresa su implantación .
Català: En el supòsit que les contractes de recollida actualment existents passin de jornada nocturna a diürna per exigències del contractista , es respectarà el complement de nocturnitat dels treballadors / es afectats , sent aquesta quantitat com a garantia del personal .
Español: En el supuesto de que las contratas de recogida actualmente existentes pasen de jornada nocturna a diurna por exigencias del contratista , se respetará el complemento de nocturnidad de los/ as trabajadores/ as afectados/ as , siendo esta cantidad como garantía del personal .
Català: En el cas d ' implantar-se el servei nocturn en contractes on fins a la data es ve realitzant en jornada diürna , s ' acceptarà per ambdues parts la seva realització sense perjudici als abonaments que hi hagi lloc .
Español: En el caso de implantarse el servicio nocturno en contratas donde hasta la fecha se viene realizando en jornada diurna , se aceptará por ambas partes su realización sin perjuicio a los abonos a que haya lugar .
Català: La retribució de vacances serà a raó del salari real , s ' entén per real el salari base , plus conveni , plus activitat , plus transport , nocturnitat i antiguitat si es percebés aquesta .
Español: La retribución de vacaciones será a razón del salario real , se entiende por real el salario base , plus convenio , plus actividad , plus transporte , nocturnidad y antigüedad si se percibiera esta .
Català: Si per necessitats de l ' empresa qualsevol treballador / a tingués que gaudir el seu període de vacances fora d ' aquestes dates , se li compensarà amb 5 dies més de vacances .
Español: Si por necesidades de la empresa cualquier trabajador/ a tuviera que disfrutar su período vacacional fuera de estas fechas , se le compensará con 5 días más de vacaciones .
Català: L ' inici de les vacances , ha de quedar establert al calendari laboral de cada treballador / a , pactat a inicis d ' any , sempre respectant els mesos de juliol i agost com a període de vacances .
Español: El inicio de las vacaciones , quedara establecido en el calendario laboral de cada trabajador/ a , pactado a inicios de año , siempre respetando los meses de julio y agosto como periodo vacacional .
Català: La treballadora que no pogués gaudir del seu període de vacances el mes fixat pel calendari laboral , a causa d ' estar en situació de baixa per maternitat , iniciarà les seves vacances una vegada finalitzada aquesta .
Español: La trabajadora que no pudiera disfrutar su periodo vacacional en el mes fijado por el calendario laboral , a causa de estar en situación de baja por maternidad , iniciara sus vacaciones una vez finalizada esta .
Català: En el supòsit que un treballador es trobi en situació d ' incapacitat temporal motivada per accident de treball o hospitalització , i aquesta coincideixi amb el gaudi de les seves vacances , d ' aquestes es podrà gaudir dins de l ' any natural i sempre que es donin les següents circumstàncies :
Español: En el supuesto de que un trabajador se encuentre en situación de incapacidad temporal motivada por accidente de trabajo u hospitalización , y ésta coincida con el disfrute de sus vacaciones , éstas podrán disfrutarse dentro del año natural y siempre que se den las siguientes circunstancias :
Català: El treballador / a que es trobi en situació d ' IT ( incapacitat temporal ) , i aquesta requereixi hospitalització , i el temps d ' hospitalització coincideixi amb l ' època de gaudi de les seves vacances , podrà gaudir d ' aquestes en un termini no superior a 15 dies , una vegada donat d ' alta de l ' hospital , i de 30 dies si ha estat intervingut quirúrgicament .
Español: El trabajador/ a que se encuentre en situación de IT ( incapacidad temporal ) , y ésta requiera hospitalización , y el tiempo de hospitalización coincida con la época de disfrute de sus vacaciones , podrá disfrutar éstas en un plazo no superior a 15 días , una vez dado de alta del hospital , y de 30 días si ha sido intervenido/ a quirúrgicamente .
Català: En el cas d ' existir algun cas excepcional referit a algun treballador / a , la Direcció de l ' Empresa i el Comitè d ' Empresa establiran les reunions paritàries necessàries per estudiar aquests casos concrets .
Español: En el caso de existir algún caso excepcional referido a algún trabajador/ a , la Dirección de la Empresa y el Comité de Empresa establecerán las reuniones paritarias necesarias para estudiar estos casos concretos .
Català: S ' entendrà per centre de treball , el lloc on es presti el servei , exceptuant el personal que presti serveis en tots els centres , als quals se ' ls considerarà com a centre de treball la seu central de la delegació del Baix Llobregat .
Español: Se entenderá por centro de trabajo , el lugar donde se preste el servicio , exceptuando al personal que preste servicios en todos los centros , a los cuales se les considerará como centro de trabajo la sede central de la delegación del Baix Llobregat .
Català: Amb la finalitat de tenir una informació , precisa i detallada de les condicions establertes , entre els diferents ajuntaments i l ' empresa , aquesta lliurarà al Comitè d ' Empresa tots els plecs de condicions tècnics i jurídics de les contractes que els ajuntaments tinguin establerts .
Español: Al objeto de tener una información , precisa y detallada de las condiciones establecidas , entre los distintos ayuntamientos y la empresa , esta entregara al comité de empresa todos los pliegos de condiciones técnicos y jurídicos de las contratas que los ayuntamientos tengan establecidos .
Català: El manteniment tècnic dels vehicles correspondrà al personal mecànic , encara que als conductors / ores els correspondrà comprovar els nivells d ' aigua i oli , comunicant el seu estat a qui correspongui i emetent l ' informe necessari .
Español: El mantenimiento técnico de los vehículos corresponderá al personal mecánico , aunque a los/ as conductores/ as les corresponderá comprobar los niveles de agua y aceite , comunicando su estado a quien corresponda y emitiendo el informe necesario .
Català: Es dotarà a tots els vehicles de telèfon mòbil o similar que permeti la comunicació amb la base o guàrdia urbana , sent el conductor / a el responsable de la seva utilització .
Español: Se dotará a todos los vehículos de teléfono móvil o similar que permita la comunicación con la base o guardia urbana , siendo el/ la conductor/ a el/ la responsable de su utilización .
Català: b ) Comunicar a l ' empresa abans del termini de 24 hores les denúncies de circulació o qualsevol altra que li sigui imposada per l ' autoritat competent , comunicant igualment els accidents tant corporals com a vehicles , façanes , arbres , etc .
Español: b ) Comunicar a la empresa antes del plazo de 24 horas las denuncias de circulación o cualquier otra que le sea impuesta por la autoridad competente , comunicando igualmente los accidentes tanto corporales como a vehículos , fachadas , árboles , etc.
Català: Quan això no sigui possible i l ' avaria sigui tal que immobilitzi el camió de forma permanent i no sigui causada per negligència , es pagarà a l ' equip del vehicle avariat , el temps que duri l ' avaria com a hores extraordinàries .
Español: Cuando esto no sea posible y la avería sea tal que inmovilice el camión de forma permanente y no sea causada por negligencia , se pagará al equipo del vehículo averiado , el tiempo que dure la avería como horas extraordinarias .
Català: En el supòsit , que es rellevés l ' equip que ha suplert l ' avaria per un altre equip i aquest últim realitzés la feina pendent , si el temps d ' avaria i treball realitzat no superés la jornada ordinària de treball , no hi haurà lloc a pagar hores extres .
Español: En el supuesto , de que se relevase al equipo que ha suplido la avería por otro equipo y este último realizase el trabajo pendiente , si el tiempo de avería y trabajo realizado no superase la jornada ordinaria de trabajo , no habrá lugar a pagar horas extras .
Català: En les inspeccions i control de tals mesures , que siguin d ' observació obligada de l ' empresa , el / la treballador / a té dret a participar per mitjà dels seus representants en el centre de treball .
Español: En las inspecciones y control de tales medidas , que sean de observación obligada de la empresa , el/ la trabajador/ a tiene derecho a participar por medio de sus representantes en el centro de trabajo .
Català: De comú acord , es procedirà a la renovació , reparació o canvi de vestidors en els centres on fos necessari , tenint en compte el nombre de treballadors / ores afectats .
Español: De común acuerdo , se procederá a la renovación , arreglo o cambio de vestuarios en los centros donde fuese necesario , teniendo en cuenta el número de trabajadores/ as afectados/ as .
Català: L ' empresa posarà taquilles per a tot el personal , on quedi aïllat el calçat de la roba , així com la infraestructura necessària de dutxes , lavabos i serveis per a la higiene personal del treballador / a .
Español: La empresa pondrá taquillas para todo el personal , donde quede aislado el calzado de la ropa , así como la infraestructura necesaria de duchas , lavabos y servicios para la higiene personal del trabajador/ a.
Català: El treballador / a estarà obligat a cuidar-se i respectar les instal · lacions , i se ' l responsabilitzarà de qualsevol acció maliciosa i intencionada que impliqui un prematur deteriorament o destrossa dels béns existents al vestidor .
Español: El/ la trabajador/ a estará obligado/ a a cuidar y respetar las instalaciones , y se le responsabilizará de cualquier acción maliciosa e intencionada que implique un prematuro deterioro o destrozo de los bienes existentes en el vestuario .
Català: Per als casos de treballadores embarassades , el Comitè de Salut Laboral proposarà el canvi de lloc de treball habitual a un més adequat , dins de l ' àmbit del present Conveni col · lectiu d ' acord amb les circumstàncies físiques que l ' estat de gestació de la treballadora requereixi .
Español: Para los casos de trabajadoras embarazadas , el Comité de Salud Laboral propondrá el cambio de puesto de trabajo habitual a uno más adecuado , dentro del ámbito del presente convenio colectivo de acuerdo con las circunstancias físicas que el estado de gestación de la trabajadora requiera .
Català: Preferentment , sobretot en l ' etapa final de l ' embaràs , s ' intentarà col · locar-la en llocs de treball en equip , evitant en la mesura possible les feines de major esforç físic .
Español: Preferentemente , sobre todo en la etapa final del embarazo , se intentara colocarla en puestos de trabajo en equipo , evitando en lo posible los trabajos de mayor esfuerzo físico .
Català: L ' empresa , estarà obligada a realitzar el manteniment i rentat de la roba de feina dels treballadors i treballadores dels diferents centres de treball , comprometent-se també a la renovació d ' aquesta , quan estigui deteriorada .
Español: La empresa , estará obligada a realizar el mantenimiento y lavado de la ropa de trabajo de los trabajadores y trabajadoras de los diferentes centros de trabajo , comprometiéndose también a la renovación de esta , cuando este deteriorada .
Català: Estiu : La roba de feina , s ' ha de deixar 3 dies per setmana , dilluns , dimecres i divendres , a les taquilles habilitades a l ' efecte i que hi ha a cada centre de treball .
Español: Verano : La ropa de trabajo , se debe dejar tres días por semana , lunes , miércoles y viernes , en las taquillas habilitadas al efecto y que hay en cada centro de trabajo .
Català: Hivern : La roba de feina , s ' ha de deixar 2 dies per setmana , dimarts i divendres , a les taquilles habilitades a l ' efecte i que hi ha a cada centre de treball .
Español: Invierno : La ropa de trabajo , se debe dejar dos días por semana , martes y viernes , en las taquillas habilitadas al efecto y que hay en cada centro de trabajo .
Català: El vestuari d ' estiu i les sabates de protecció , es lliurarà als treballadors i treballadores el 20 de maig de cada any , dia en el que el vestuari d ' hivern , junt amb les botes de protecció , seran lliurats a l ' empresa , quedant aquests sota la seva custòdia fins al 5 d ' octubre , data en la qual es recollirà el vestuari d ' estiu i es lliurarà el vestuari d ' hivern .
Español: El vestuario de verano y los zapatos de protección , se entregara a los trabajadores y trabajadoras el 20 de mayo de cada año , día en el que el vestuario de invierno , junto con las botas de protección , serán entregados a la empresa , quedando estos bajo su custodia hasta el 5 de octubre , fecha en la que se recogerá el vestuario de verano y se entregara el vestuario de invierno .
Català: Les peces d ' anorac , vestit d ' aigua , guants i peces de seguretat , es renovaran quan siguin inservibles , previ lliurament de la peça deteriorada a l ' empresa .
Español: Las prendas de anorak , traje de agua , guantes y prendas de seguridad , se renovaran cuando estén inservibles , previa entrega de la prenda deteriorada a la empresa .
Català: Quan per motius de catàstrofes naturals i o força major , tot el personal de l ' empresa tindrà l ' obligació d ' acudir al centre de treball on l ' empresa li indiqui dins del seu municipi .
Español: Cuando por motivos de catástrofes naturales y o fuerza mayor , todo el personal de la empresa tendrá la obligación de acudir al centro de trabajo donde la empresa le indique dentro de su municipio .
Català: Es considera salari la totalitat de les percepcions econòmiques dels treballadors i treballadores , en diners o en espècie , per la prestació professional dels serveis laborals que es prestin en l ' empresa i que , aquests , siguin qualificats per compte d ' altri , que es retribueixi el treball efectiu realitzat , qualsevol que sigui la forma de remuneració , o els períodes de descans computables com a treball efectiu .
Español: Se considera salario la totalidad de las percepciones económicas de los trabajadores y trabajadoras , en dinero o en especie , por la prestación profesional de los servicios laborales que se presten en la Empresa y que , éstos , sean calificados por cuenta ajena , que se retribuya el trabajo efectivo realizado , cualquiera que sea la forma de remuneración , o los períodos de descanso computables como trabajo efectivo .
Català: No tindran consideració de salaris les quantitats percebudes pel treballador o la treballadora en concepte d ' indemnitzacions o suplerts per les despeses realitzades com a conseqüència de la seva activitat laboral , les prestacions i indemnitzacions de la Seguretat Social i les indemnitzacions corresponents a trasllats , suspensions o acomiadaments .
Español: No tendrán consideración de salarios las cantidades percibidas por el trabajador o la trabajadora en concepto de indemnizaciones o suplidos por los gastos realizados como consecuencia de su actividad laboral , las prestaciones e indemnizaciones de la seguridad social y las indemnizaciones correspondientes a traslados , suspensiones o despidos .
Català: Al present Conveni col · lectiu , s ' estableix que la meritació com el pagament de les percepcions salarials , sigui quina sigui la seva naturalesa , s ' estableix per grups professionals i dins de cada grup per les categories segons queda reflectit a la taula salarial de l ' annex 1 .
Español: En el presente Convenio Colectivo , se establece que el devengo como el pago de las percepciones salariales , sea cual fuere su naturaleza , se establece por grupos profesionales y dentro de cada grupo por las categorías según queda reflejado en la tabla salarial del anexo 1.
Català: Les retribucions que figuren a la taula salarial de l ' annex 1 , es realitzarà amb una cadència de meritació i pagament mensual , a excepció dels conceptes salarials el venciment dels quals siguin superiors al mes ( pagues extraordinàries ) .
Español: Las retribuciones que figuran en la tabla salarial del anexo 1 , se realizará con una cadencia de devengo y pago mensual , con excepción de los conceptos salariales cuyo vencimiento sean superior al mes ( pagas extraordinarias ) .
Català: De conformitat amb la legislació vigent , el pagament dels salaris seran abonats i ingressats per l ' empresa mitjançant el sistema de transferència bancària en el compte de destinació que li comuniquin les treballadores i treballadors .
Español: De conformidad con la Legislación vigente , el pago de los salarios serán abonados e ingresados por la Empresa mediante el sistema de transferencia bancaria en la cuenta de destino que le comuniquen las trabajadoras y trabajadores .
Català: La retribució de cada treballador / a estarà composta pel salari base , plus conveni , plus transport i plus activitat , les quantitats dels quals per a cada activitat , nivell o categoria es determinen , a la taula salarial annexa 1 , en relació amb el contingut dels articles següents :
Español: La retribución de cada trabajador/ a estará compuesta por el salario base , Plus Convenio , plus Transporte y plus Actividad , cuyas cantidades para cada actividad , nivel o categoría se determinan en la tabla salarial anexa 1 , en relación con el contenido de los artículos siguientes :