Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: El val menjador es percebrà per dia complet efectivament treballat en jornada partida , a mes vençut i sempre i quan no s ' hagi produït rescabalament de despeses pel mateix concepte i per qualsevol mecanisme ( dieta , abonament d ' àpat , dinar de treball , etc ) .
Español: El vale comedor se percibirá por día completo efectivamente trabajado en jornada partida , a mes vencido y siempre y cuando no se haya producido la compensación de gastos por el mismo concepto y por cualquier mecanismo ( dieta , abono de comida , comida de trabajo , etc. ) .
Català: Així mateix , l ' empresa determinarà les condicions de gaudiment dels vals menjadors pel que fa al seu abast personal i temporal , donant l ' oportuna difusió d ' aquestes a tot el personal .
Español: Así mismo , la empresa determinará las condiciones de disfrute de los vales comedor por lo que respecta a su ámbito personal y temporal , dando la oportuna difusión de éstas a todo el personal .
Català: La reordenació dels conceptes retributius i dels fulls acreditatius de la recepció de salaris haurà d ' adaptar ‑ se adequadament al Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , pel què s ' aprova el Text refós de l ' Estatut dels treballadors i a la resta de normativa aplicable .
Español: La reordenación de los conceptos retributivos y de las hojas acreditativas de la recepción de salarios deberá adaptarse adecuadamente al Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , por el que se aprueba el Texto refundido del Estatuto de los trabajadores y al resto de la normativa aplicable .
Català: Així mateix , estendrà els rebuts de salaris en els models oficialment aprovats , amb l ' especificació de les retencions practicades , prestacions de la Seguretat Social , així com les bases per les quals es cotitza .
Español: Así mismo , extenderá los recibos de salarios en los modelos oficialmente aprobados , con especificación de las retenciones practicadas , prestaciones de la Seguridad Social , así como las bases por las cuales se cotiza .
Català: La seva quantia per l ' exercici 2008 és l ' especificada a la taula salarial que figura com a annex número 1 d ' aquest document al quadre de referència número 1 .
Español: Su cuantía para el ejercicio 2008 es la especificada en la tabla salarial que figura como anexo número 1 de este documento , en el cuadro de referencia número 1.
Català: L ' esmentat complement s ' abonarà durant l ' any 2008 d ' acord amb les quanties fixades a la taula esmentada que figura a l ' annex número 1 d ' aquest document al quadre de referència número 1 .
Español: Dicho complemento se abonará durante el año 2008 de acuerdo con las cantidades fijadas en la tabla citada que figura en el anexo número 1 de este documento , en el cuadro de referencia número 1.
Català: El personal fix de plantilla ha de percebre els triennis d ' acord amb la taula recollida en l ' annex número 1 d ' aquest document al quadre de referència número 1 .
Español: El personal fijo de plantilla debe percibir los trienios de acuerdo con la tabla recogida en el anexo número 1 de este documento en el cuadro de referencia número 1.
Català: El personal de l ' empresa percebrà 4 pagues extraordinàries a l ' any , els mesos de març , juny , setembre i desembre , i es meritaran per trimestres complerts .
Español: El personal de la empresa percibirá 4 pagas extraordinarias al año , los meses de marzo , junio , septiembre y diciembre , y se devengarán por trimestres completos .
Català: Paga de juny : 29 unitats diàries de salari sobre els conceptes corresponents al sou base , plus conveni , l ' antiguitat i , si escau , el complement personal .
Español: Paga de junio : 29 unidades diarias de salario sobre los conceptos correspondientes al sueldo base , plus convenio , la antigüedad y , si cabe , el complemento personal .
Català: Paga de setembre : 30 unitats diàries de salari sobre els conceptes corresponents al sou base , plus conveni , l ' antiguitat i , si escau , el complement personal .
Español: Paga de septiembre : 30 unidades diarias de salario sobre los conceptos correspondientes al sueldo base , plus convenio , la antigüedad y , si cabe , el complemento personal .
Català: Paga de desembre : 30 unitats diàries de salari sobre els conceptes corresponents al sou base , plus conveni , l ' antiguitat i , si escau , el complement personal .
Español: Paga de diciembre : 30 unidades diarias de salario sobre los conceptos correspondientes al sueldo base , plus convenio , la antigüedad y , si cabe , el complemento personal .
Català: La quantia de les pagues extraordinàries per l ' exercici 2009 es fixa en 30 unitats diàries de salari sobre els conceptes corresponents al sou base , plus conveni , l ' antiguitat i , si escau , el complement personal .
Español: La cuantía de las pagas extraordinarias para el ejercicio 2009 se fija en 30 unidades diarias de salario sobre los conceptos correspondientes al sueldo base , plus convenio , la antigüedad y , si corresponde , el complemento personal .
Català: Paga de juny : 31 unitats diàries de salari sobre els conceptes corresponents al sou base , plus conveni , l ' antiguitat i , si escau , el complement personal .
Español: Paga de junio : 31 unidades diarias de salario sobre los conceptos correspondientes al sueldo base , plus convenio , la antigüedad y , si cabe , el complemento personal .
Català: Paga de desembre : 31 unitats diàries de salari sobre els conceptes corresponents al sou base , plus conveni , l ' antiguitat i , si escau , el complement personal .
Español: Paga de diciembre : 31 unidades diarias de salario sobre los conceptos correspondientes al sueldo base , plus convenio , la antigüedad y , si cabe , el complemento personal .
Català: Paga de juny : 32 unitats diàries de salari sobre els conceptes corresponents al sou base , plus conveni , l ' antiguitat i , si escau , el complement personal .
Español: Paga de junio : 32 unidades diarias de salario sobre los conceptos correspondientes al sueldo base , plus convenio , la antigüedad y , si cabe , el complemento personal .
Català: Paga de setembre : 31 unitats diàries de salari sobre els conceptes corresponents al sou base , plus conveni , l ' antiguitat i , si escau , el complement personal .
Español: Paga de septiembre : 31 unidades diarias de salario sobre los conceptos correspondientes al sueldo base , plus convenio , la antigüedad y , si cabe , el complemento personal .
Català: Paga de desembre : 33 unitats diàries de salari sobre els conceptes corresponents al sou base , plus conveni , l ' antiguitat i , si escau , el complement personal .
Español: Paga de diciembre : 33 unidades diarias de salario sobre los conceptos correspondientes al sueldo base , plus convenio , la antigüedad y , si cabe , el complemento personal .
Català: Els treballadors que de forma continuada , periòdica o ocasional , prestin el seu servei en el període horari comprès entre les 22 i les 6 hores tindran dret a la percepció d ' un plus de la seva retribució equivalent al 25 % dels sou base respectiu .
Español: Los trabajadores que de forma continuada , periódica u ocasional presten su servicio en el período horario comprendido entre las 22 y las 6 horas tendrán derecho a la percepción de un plus de su retribución equivalente al 25 % del sueldo base respectivo .
Català: 51.1 Torn tancat : els treballadors que per la naturalesa del treball que desenvolupin , per necessitats del servei o per expressa previsió contractual hagin de treballar habitualment en torns rotatius durant les 24 hores del dia , inclosos festius i diumenges , tindran la consideració de treballadors en règim de torn tancat .
Español: 51.1 Turno cerrado : los trabajadores que por la naturaleza del trabajo que desarrollen , por necesidades del servicio o por expresa previsión contractual deban trabajar habitualmente en turnos rotativos durante las 24 horas del día , incluidos festivos y domingos , tendrán la consideración de trabajadores en régimen de turno cerrado .
Català: 51.2 Torn obert : els treballadors que per la naturalesa del treball que desenvolupin , per necessitats del servei o per expressa previsió contractual hagin de treballar habitualment en torns rotatius que incloguin la prestació de serveis ordinària en diumenges i festius , o en horari alternatiu de matí o de tarda , tindran la consideració de treballadors en règim de torn obert .
Español: 51.2 Turno abierto : los trabajadores que por la naturaleza del trabajo que desarrollen , por necesidades del servicio o por expresa previsión contractual deban trabajar habitualmente en turnos rotativos que incluyan la prestación de servicios ordinaria en domingos y festivos , o en horario alternativo de mañana o de tarde , tendrán la consideración de trabajadores en régimen de turno abierto .
Català: 51.3 Calendari : anualment , i abans del 31 de desembre de l ' any anterior al que es refereixi el calendari , l ' empresa , previ acord de la Comissió Paritària , fixarà el calendari del personal en règim de torns , publicant ‑ lo en els taulers d ' anuncis de tots els centres de treball i / o a l ' àrea corresponent de la intranet corporativa .
Español: 51.3 Calendario : anualmente y antes del 31 de diciembre del año anterior al que se refiere el calendario , la empresa , previo acuerdo de la Comisión Paritaria , fijará el calendario del personal en régimen de turnos , publicándolo en los tablones de anuncios de todos los centros de trabajo y/ o en el área correspondiente de la intranet corporativa .
Català: Així mateix , es podrà aprovar un calendari de torns amb durada superior a 1 any , que garanteixi cicles de rotació de 6 anys o aquells que acordi la Comissió Paritària .
Español: Así mismo , se podrá aprobar un calendario de turnos con duración superior a 1 año , que garantice ciclos de rotación de 6 años o aquellos que acuerde la Comisión Paritaria .
Català: S ' estableix , a partir de la publicació del present Conveni col · lectiu , l ' horari del torn d ' HGE , pel personal en règim de torn tancat , de 8 a 14 hores ( 6 hores de treball efectiu obligatori ) .
Español: Se establece , a partir de la publicación del presente Convenio colectivo , el horario del turno de HGE , para el personal en régimen de turnos cerrados , de 8 a 14 horas ( 6 horas de trabajo efectivo obligatorio ) .
Català: 51.4 Sistema de reserves : el sistema de reserves te per objecte establir de forma automàtica les substitucions de treballadors en règim de torns , en casos d ' absència justificada ( baixes , permisos i formació ) .
Español: 51.4 Sistema de reservas : el sistema de reservas tiene por objetivo establecer de forma automática las sustituciones de los trabajadores en régimen de turnos , en casos de ausencia justificada ( bajas , permisos y formación ) .
Català: Dins del sistema de torn tancat de l ' empresa , s ' estableixen 2 sistemes alternatius de substitució : la substitució mitjançant personal específic en règim de guàrdia ( corretorns ) i la substitució vertical .
Español: Dentro del sistema de turnos cerrados de la empresa , se establecen 2 sistemas alternativos de sustitución : la sustitución mediante personal específico en régimen de guardia ( correturnos ) y la sustitución vertical .
Català: 51.5 El sistema de substitucions cobrirà de forma efectiva els 365 dies de l ' any i serà d ' aplicació en règim individual per a cada un dels llocs de treball que adscrit al règim de torn tancat .
Español: 51.5 . ~~~ El sistema de sustituciones cubrirá de forma efectiva los 365 días del año y será de aplicación en régimen individual para cada uno de los puestos de trabajo adscrito al régimen de turnos cerrados .
Català: En cas de substitucions motivades per baixes , permisos i formació de llarga durada , l ' empresa establirà mecanismes addicionals que garanteixin que el sistema de reserves esmentat no s ' hagi d ' aplicar en un període superior a 6 setmanes consecutives .
Español: En el caso de sustituciones motivadas por bajas , permisos y formación de larga duración , la empresa establecerá mecanismos adicionales que garanticen que el sistema de reservas citado no tenga que aplicarse en un periodo superior a 6 semanas consecutivas .
Català: Això representa tenir sempre en situació de guàrdia de corretorn 8 persones de forma permanent , el que suposa que el sistema de substitucions estarà suportat per un total de 54 persones .
Español: Esto representa tener siempre en situación de guardia de correturnos a 8 personas de forma permanente , lo que supone que el sistema de sustituciones estará soportado por un total de 54 personas .
Català: a ) Davant la impossibilitat de fer efectiva la substitució mitjançant el sistema de reserves , operarà la substitució vertical que afectarà a la totalitat de llocs de treball en règim de torn tancat .
Español: a ) Ante la imposibilidad de hacer efectiva la sustitución mediante el sistema de reservas , operará la sustitución vertical que afectará a la totalidad de puestos de trabajo en régimen de turnos cerrados .
Català: En els supòsits de gaudiment dels permisos continguts a la resta d ' apartats de l ' article 23 , la percepció del plus de torns es modificarà en funció de l ' aplicació de la fórmula polinòmica a què es fa referència en l ' apartat següent .
Español: En el supuesto de disfrute de los permisos contenidos en los demás apartados del artículo 23 , la percepción del plus de turnos se modificará en función de la aplicación de la fórmula polinómica a que se hace referencia en el apartado siguiente .
Català: S ' estableix la condició sobre la comunicació a l ' empresa amb 5 dies hàbils d ' antel · lació en els permisos previstos en les lletres a ) , e ) , f ) , h ) i i ) i , sempre que sigui possible , en els de la lletra b ) , c ) i d ) , així com en les funcions sindicals .
Español: Se establece la condición sobre la comunicación a la empresa con 5 días hábiles de antelación en los permisos previstos en las letras a ) , e ) , f ) h ) e i ) y siempre que sea posible en los de la letra b ) , c ) y d ) , así como en las funciones sindicales .
Català: S ' estableix un plus variable de feines penoses , tòxiques i perilloses associat al desenvolupament de determinades tasques específiques determinades per la Comissió Paritària consistent en 2,53 euros per unitat de treball i d ' acord amb el següents criteris :
Español: Se establece un plus variable de penosidad , toxicidad y peligrosidad asociado al desarrollo de determinadas tareas específicas determinadas por la Comisión Paritaria consistente en 2,53 euros por unidad de trabajo y de acuerdo a los siguientes criterios :
Català: a ) Pels treballs rutinaris que s ' efectuïn pel personal d ' explotació de forma habitual amb una periodicitat no inferior a la setmanal , es considerarà que una unitat de treball correspon a 2 hores de treball i llurs fraccions per defecte .
Español: a ) Por los trabajos rutinarios que se efectúen por el personal de explotación de forma habitual con una periodicidad no inferior a la semanal , se considerará que una unidad de trabajo corresponde a 2 horas de trabajo y sus fracciones por defecto .
Català: b ) Pels treballs desenvolupats pel personal d ' explotació que no siguin de caràcter habitual , es considerarà que una unitat de treball correspon a 1 hora de treball i llurs fraccions per defecte .
Español: b ) Por los trabajos desarrollados por el personal de explotación que no sean de carácter habitual , se considerará que una unidad de trabajo corresponde a 1 hora de trabajo y sus fracciones por defecto .
Català: 54.1 Per tal d ' assegurar la disponibilitat de personal adscrit a cada una de les tipologies de guàrdies en el nombre òptim que l ' empresa considera necessari per a garantir la correcta rotació de tots els membres , s ' estableixen 2 nivells diferents de personal d ' adscripció al règim de guàrdies :
Español: 54.1 . ~~~ Para asegurar la disponibilidad del personal adscrito a cada una de las topologías de guardias en el número óptimo que la empresa considera necesario para garantizar la correcta rotación de todos los miembros , se establecen 2 niveles diferentes de personal de adscripción al régimen de guardias :
Català: La inclusió de personal d ' aquest grup només es produirà en cas de necessitat de completar numèricament els grups de guàrdies que no s ' hagin pogut cobrir amb personal del grup anteriorment detallat .
Español: La inclusión de personal de este grupo sólo se producirá en el caso de necesidad de completar numéricamente los grupos de guardias que no hayan podido cubrir con personal del grupo anteriormente detallado .
Català: En relació als calendaris de cadascuna de les tipologies de guàrdies serà d ' aplicació , com a criteri general , allò establert en l ' article 20 del Conveni col · lectiu vigent en relació a les competències de la Comissió Paritària per aprovar els calendaris de treball anuals , d ' acord amb les propostes i criteris organitzatius de l ' empresa .
Español: En relación a los calendarios de cada una de las topologías de guardias será de aplicación , como criterio general , lo establecido en el artículo 20 del Convenio colectivo vigente en relación a las competencias de la Comisión Paritaria para aprobar los calendarios anuales de trabajo , de acuerdo con las propuestas y criterios organizativos de la empresa .
Català: a ) Guàrdies de localització i assistència : estaran en situació de guàrdia de localització i assistència els treballadors que per necessitats del servei hagin d ' estar localitzables per part de l ' empresa , des de la finalització de la jornada ordinària de treball del dilluns , fins al començament de la jornada ordinària del dilluns següent , de manera que se ' ls pugui reclamar la seva presència en el seu lloc de treball o en qualsevol altre lloc de treball que circumstàncies especials , com emergències , avaries o necessitats del servei ho requereixin .
Español: a ) Guardias de localización y asistencia : estarán en situación de guardia de localización y asistencia los trabajadores que por necesidades del servicio deban estar localizables por parte de la empresa , desde la finalización de la jornada ordinaria de trabajo del lunes , hasta en comienzo de la jornada ordinaria del lunes siguiente , de manera que se les pueda reclamar su presencia en su lugar de trabajo o en cualquier otro lugar de trabajo que circunstancias especiales , como emergencias , averías o necesidades del servicio lo requieran .
Català: c ) Guàrdies de localització , assistència i substitució ( corretorns ) : estaran en situació de guàrdia de localització , assistència i substitució ( corretorns ) els treballadors inclosos en el sistema de reserves descrit en l ' article 51 precedent que davant l ' absència justificada del treballador en règim de torn tancat hagin d ' estar localitzables per part de l ' empresa de forma permanent de dilluns a diumenge , d ' acord amb el calendari de rotació que s ' estableixi anualment , de forma que se ' ls pugui reclamar la seva presència per tal d ' efectuar la substitució corresponent durant el temps que es perllongui l ' absència , d ' acord amb el calendari i condicions del treballadors substituït .
Español: c ) Guardias de localización , asistencia y sustitución ( correturnos ) : estarán en situación de guardia de localización , asistencia y sustitución ( correturnos ) los trabajadores incluidos en el sistema de reservas descrito en el artículo 51 precedente que ante la ausencia justificada del trabajador en régimen de turno cerrado deban estar localizables por parte de la empresa de forma permanente de lunes a domingo , de acuerdo con el calendario de rotación que se establezca anualmente , de forma que se les pueda reclamar su presencia para efectuar la sustitución correspondiente durante el tiempo que se prolongue la ausencia , de acuerdo con el calendario y condiciones de los trabajadores sustituidos .
Català: d ) Guàrdies de prestació definida : estaran en situació de guàrdia de prestació definida els treballadors que per necessitats del servei hagin de prestar els seus serveis de forma periòdica i planificada fora de l ' horari general d ' empresa , en dies festius o caps de setmana així com estar localitzables per part de l ' empresa , des de la finalització de la jornada ordinària de treball del dilluns , fins al començament de la jornada ordinària del dilluns següent , de manera que se ' ls pugui reclamar la seva presència en el seu lloc de treball o en qualsevol altre lloc de treball que circumstàncies especials , com emergències o avaries , ho requereixin .
Español: d ) Guardias de prestación definida : estarán es situación de guardia de prestación definida los trabajadores que por necesidades del servicio deban prestar sus servicios de forma periódica y planificada fuera del horario general de empresa , en días festivos o fines de semana , así como estar localizables por parte de la empresa , desde la finalización de la jornada ordinaria de trabajo del lunes , hasta el comienzo de la jornada ordinaria del lunes siguiente , de manera que se les pueda reclamar su presencia en su lugar de trabajo o en cualquier otro lugar de trabajo que circunstancias especiales , como emergencias o averías , lo requieran .
Català: Guàrdia de laboratori : aquesta guàrdia té per objecte el disposar de personal per l ' acompliment de la legislació vigent sobre la qualitat de les aigües destinades al consum humà , mitjançant la realització tots els dissabtes , diumenges i festius intersetmanal de les anàlisis mínimes i normals incloses en la reglamentació sanitària vigent en cada moment , així com les lectures microbiològiques corresponents a les mostres dels dies anteriors i que es troben a les estufes d ' incubació , d ' acord amb el següent horari :
Español: Guardia de laboratorio : esta guardia tiene por objeto disponer de personal para el cumplimiento de la legislación vigente sobre calidad de las aguas destinadas al consumo humano , mediante la realización todos los sábados , domingos y festivos intersemanales de los análisis mínimos y normales incluidos en la reglamentación sanitaria vigente en cada momento , así como las lecturas microbiológicas correspondientes a las muestras de los días anteriores y que se encuentran en las estufas de incubación , de acuerdo con el siguiente horario :
Català: 54.3 Plus de guàrdia : és aquell concepte variable que tindran dret a percebre els treballadors que trobant ‑ se en la situació de guàrdia descrita als apartats anteriors , acreditin fefaentment que ha estat efectivament realitzada .
Español: 54.3 Plus de guardia : es aquel concepto variable que tendrán derecho a percibir los trabajadores que encontrándose en la situación de guardia descrita en los apartados anteriores , acrediten fehacientemente que ha sido efectivamente realizada .
Català: La seva quantia per als exercicis 2008 , 2009 , 2010 i 2011 és l ' especificada a la taula salarial que figura com a annex número 4 d ' aquest document al quadre de referència número 4 .
Español: Su cuantía para los ejercicios 2008 , 2009 , 2010 y 2011 es la especificada en la tabla salarial que figura como anexo número 4 de este documento en el cuadro de referencia número 4.
Català: 55.1 Amb la finalitat de seguir una política social solidària i dintre dels límits del present Conveni , es tendirà a la reducció al mínim imprescindible en la realització d ' hores extraordinàries .
Español: 55.1 Con la finalidad de seguir una política social solidaria y dentro de los límites del presente Convenio , se tenderá a la reducción al mínimo imprescindible en la realización de horas extraordinarias .
Català: 55.2 Hores estructurals : es considera que les hores extraordinàries en l ' àmbit d ' aquest Conveni , donat el caràcter del servei públic que es presta , es realitzen per circumstàncies de caràcter estructural derivades de la pròpia naturalesa de l ' activitat de què es tracta , de manera que tenen el caràcter d ' estructurals , d ' acord amb el que defineix l ' Ordre d ' 1 de març de 1983 .
Español: 55.2 Horas estructurales : se considera que las horas extraordinarias en el ámbito de este Convenio , dado el carácter de servicio público que se presta , se realizan por circunstancias de carácter estructural derivada de la propia naturaleza de la actividad de que se trata , de manera que tienen el carácter estructurales , de acuerdo con lo dispuesto en la Orden del 1 de marzo de 1983.
Català: 55.3 Té la consideració d ' hora extraordinària cada hora de treball que , degudament autoritzada , es realitzi sobre la duració màxima de la jornada ordinària de treball pactada en aquest Conveni .
Español: 55.3 Tiene la consideración de hora extraordinaria cada hora de trabajo que , debidamente autorizada , se realice sobre la duración máxima de la jornada ordinaria de trabajo pactada en este Convenio .
Català: La retribució de les hores extraordinàries està determinada en funció de la categoria professional i la seva quantia es la que es recull a l ' annex 2 , quadre de referència número 2 d ' aquest Conveni .
Español: La retribución de las horas extraordinarias está determinada en función de la categoría profesional y su cuantía es la que se recoge en el anexo número 2 , cuadro de referencia número 2 de este Convenio .
Català: 55.4 Hores extraordinàries nocturnes : tindran la consideració d ' hores nocturnes les que es realitzin entre les 22 i les 6 hores , i s ' abonaran d ' acord amb la taula esmentada en el paràgraf precedent .
Español: 55.4 Horas extraordinarias nocturnas : tendrán la consideración de horas nocturnas las que se realicen entre las 22 y las 6 horas , y se abonarán de acuerdo con la tabla citada en el párrafo precedente .
Català: 55.5 Hores extraordinàries festives : l ' import de les hores extraordinàries festives és el corresponent a l ' hora extraordinària de caràcter ordinari amb un 75 % d ' increment .
Español: 55.5 Horas extraordinarias festivas : el importe de las horas extraordinarias festivas es el correspondiente a la hora extraordinaria de carácter ordinario con un 75 % de incremento .
Català: 55.6 Hores extraordinàries festives nocturnes : l ' import de les hores extraordinàries festives nocturnes és el corresponent a les hores extraordinàries nocturnes amb un 75 % d ' increment .
Español: 55.6 Horas extraordinarias festivas nocturnas : el importe de las horas extraordinarias festivas nocturnas es el correspondiente a las horas extraordinarias nocturnas con un 75 % de incremento .
Català: El sou base i l ' antiguitat de tot el personal , així com el plus de feines penoses , tòxiques i perilloses , es veurà incrementat en el percentatge del IPC real corresponent a l ' any anterior .
Español: El sueldo base y la antigüedad de todo el personal , así como el plus de penosidad , toxicidad y peligrosidad , se verá incrementado en el porcentaje del IPC real correspondiente al año anterior .
Català: Es garanteix per l ' any 2009 els imports sobre els conceptes salarials de plus conveni de 297,93 i 241,15 per a les categories professionals A i B , mentre que , per a les categories professionals C , D i E , els imports seran de 193,40 , 157,61 i de 150,44 , respectivament .
Español: Se garantiza para el año 2009 los importes sobre los conceptos salariales de plus convenio de 297,93 y 241,15 euros para las categorías profesionales A y B , mientras que , para las categorías C , D i E , los importes serán de 193,40 , 157,61 y 150,44 respectivamente .
Català: Es garanteixen per l ' any 2010 sobre els conceptes salarials de plus Conveni , per a les categories professionals A i B els imports de 321,76 i 260,45 euros , mentre que , per a les categories professionals C , D i E , els imports són de 212,74 , 173,37 i de 165,48 euros respectivament .
Español: Se garantiza para el año 2010 sobre los conceptos salariales de plus convenio , para las categorías profesionales A y B los importes de 321,76 y 260,45 euros , mientras que , para las categorías C , D i E , los importes serán de 212,74 , 173,37 y 165,48 euros respectivamente
Català: Es garanteixen per l ' any 2011 sobre els conceptes salarials de plus conveni , per a les categories professionals A i B els imports de 347,50 i 281,28 euros , mentre que , per a les categories professionals C , D i E , els imports són de 234,02 , 190,71 i 182,03 euros respectivament .
Español: Se garantiza para el año 2011 sobre los conceptos salariales de plus convenio , para las categorías profesionales A y B los importes de 347,50 y 281,28 euros , mientras que , para las categorías C , D i E , los importes serán de 234,02 , 190,71 y 182,03 euros respectivamente .
Català: S ' acorda la creació d ' una Comissió encarregada de l ' estudi integral de les condicions horàries que afecten a tots els treballadors de l ' empresa i per tal d ' establir , si s ' escau , un règim horari més beneficiós pels interessos dels treballadors i de l ' empresa .
Español: Se acuerda la creación de una Comisión encargada del estudio integral de las condiciones horarias que afectan a todos los trabajadores de la empresa y para establecer , si cabe , un régimen horario más beneficioso para los intereses de los trabajadores y la empresa .
Català: Es procedirà a la creació d ' una Comissió específica pel tractament i estudi dels diferents casos particulars que es plantegin entre els treballadors de l ' empresa i , quant a les condicions de gaudi dels permisos i llicències per cura de familiars amb malaltia greu al seu càrrec i , en aplicació de la normativa legal al respecte vigent en cada moment .
Español: Se procederá a la creación de una Comisión específica para el tratamiento y estudio de los diferentes casos particulares que se planteen entre los trabajadores de la empresa y , en cuanto a las condiciones de disfrute de los permisos y licencias para cuidado de familiares con enfermedad grave a su cargo y , en aplicación de la normativa legal al respecto vigente en cada momento .
Català: Es procedirà a la creació d ' una Comissió específica pel tractament i estudi de l ' estructura i contingut de les categories i grups professionals que preveu el Conveni col · lectiu de l ' empresa .
Español: Se procederá a la creación de una Comisión específica para el tratamiento y estudio de la estructura y contenido de las categorías y grupos profesionales que prevé el Convenio colectivo de la empresa .
Català: Es procedirà a la creació d ' una Comissió específica encarregada de l ' estudi del text de l ' actual manual del sistema d ' ajuts a la formació , per tal d ' establir , si escau , la millora de les condicions i supòsits inclosos en aquest .
Español: Se procederá a la creación de una Comisión específica encargada del estudio del texto del actual manual del sistema de ayudas a la formación , para establecer , si cabe , la mejora de las condiciones y supuestos incluidos en el mismo .
Català: L ' empresa promourà condicions de treball que evitin l ' assetjament sexual i l ' assetjament per raó de sexe a la feina , així mateix es crearà un procés específic per a la prevenció i per donar tràmit a les denúncies o reclamacions que puguin formular els qui n ' hagin estat objecte .
Español: La empresa promoverá condiciones de trabajo que eviten el acoso sexual y el acoso por razón de sexo en el trabajo , así mismo se creará un proceso específico para la prevención y para dar trámite a las denuncias o reclamaciones que puedan formular los que hayan sido objeto del mismo .
Català: Tanmateix es negociarà amb els legals representants dels treballadors mesures com l ' elaboració i difusió de codis de bones pràctiques , accions formatives o campanyes informatives .
Español: De la misma manera , se negociará con los legales representantes de los trabajadores medidas como la elaboración y difusión de códigos de buenas prácticas , acciones formativas o campañas informativas .
Català: L ' empresa i els legals representants dels treballadors podran establir mesures d ' acció positiva per a afavorir l ' accés de les dones a la feina i a l ' aplicació efectiva del principi d ' igualtat de tracte i no-discriminació a les condicions de treball entre homes i dones .
Español: La empresa y los legales representantes de los trabajadores podrán establecer medidas de acción positiva para favorecer el acceso de las mujeres al trabajo y a la aplicación efectiva del principio de igualdad de trato y no discriminación a las condiciones de trabajo entre hombres y mujeres .
Català: C : Categoria ; S / A : s / antiguitat ; 1T : 1 trienni ; 2T : 2 trienni ; 3T : 3 trienni ; 4T : 4 trienni ; 5T : 5 trienni ; 6T : 6 trienni ; 7T : 7 trienni ; 8T : 8 trienni ; 9T : 9 trienni ; 10T : 10 trienni ; 11T : 11 trienni ; 12T : 12 trienni ; 13T : 13 trienni .
Español: C : Categoría ; S/ A : s/ antigüedad ; 1T : 1 trienio ; 2T : 2 trienio ; 3T : 3 trienio ; 4T : 4 trienio ; 5T : 5 trienio ; 6T : 6 trienio ; 7T : 7 trienio ; 8T : 8 trienio ; 9T : 9 trienio ; 10T : 10 trienio ; 11T : 11 trienio ; 12T : 12 trienio ; 13T : 13 trienio .
Català: C : categoria ; LL : llar d ' infants ; P : parvulari ; EP : educació primària ; ESO : ESO ; FP : formació professional ; B : batxillerat ; EE : educació especial .
Español: C : categoría ; G : guardería ; P : parvulario ; EP : educación primaria ; ESO : ESO ; FP : formación profesional ; B : bachillerato ; EE : educación especial .
Català: Vist que el conseller de Medi Ambient i Habitatge va aprovar la Resolució de 24 de juliol de 2007 , per la qual s ' atorga l ' autorització ambiental a l ' establiment Centre de tractament i reciclatge de piles i làmpades fluorescents de l ' empresa Pilagest , SL , per a una activitat de gestió de residus perillosos , amb adreça a la ctra .
Español: Visto que el consejero de Medio Ambiente y Vivienda aprobó la Resolución de 24 de julio de 2007 , por la que se otorga la autorización ambiental al establecimiento Centro de tratamiento y reciclaje de pilas y lámparas fluorescentes de la empresa Pilagest , SL , para una actividad de gestión de residuos peligrosos , con dirección en la ctra .
Català: Donar publicitat a la part dispositiva de la Resolució d ' atorgament de l ' autorització ambiental esmentada i informar que el seu annex es pot consultar al web del Departament de Medi Ambient i Habitatge .
Español: Dar publicidad a la parte dispositiva de la Resolución de otorgamiento de la autorización ambiental mencionada e informar que su anexo se puede consultar en el sitio web del Departamento de Medio Ambiente y Vivienda .
Català: de 24 de juliol de 2007 , per la qual s ' atorga l ' autorització ambiental a l ' establiment Centre de tractament i reciclatge de piles i làmpades fluorescents de l ' empresa Pilagest , SL , per a una activitat de gestió de residus perillosos , amb adreça a la ctra .
Español: de 24 de julio de 2007 , por la que se otorga la autorización ambiental al establecimiento Centro de tratamiento y reciclaje de pilas y lámparas fluorescentes de la empresa Pilagest , SL , para una actividad de gestión de residuos peligrosos , con dirección en la ctra .
Català: BV-1224 , km 6,75 , ha sol · licitat l ' autorització ambiental per a les instal · lacions del Centre de tractament i reciclatge de piles i làmpades fluorescents situada al terme municipal del Pont de Vilomara i Rocafort .
Español: BV-1224 , km 6,75 , ha solicitado la autorización ambiental para las instalaciones del Centro de tratamiento y reciclaje de pilas y lámparas fluorescentes situada en el término municipal de El Pont de Vilomara i Rocafort .
Català: La documentació que acompanya la sol · licitud compleix els requeriments establerts en l ' article 4.1 del Decret 50 / 2005 , de 29 de març , pel qual es desplega la Llei 4 / 2004 , d ' 1 de juliol , reguladora del procés d ' adequació de les activitats d ' incidència ambiental al que estableix la Llei 3 / 1998 , de 27 de febrer , i de modificació del Decret 220 / 2001 , de gestió de les dejeccions ramaderes .
Español: La documentación que acompaña a la solicitud cumple los requerimientos establecidos en el artículo 4.1 del Decreto 50/ 2005 , de 29 de marzo , por el que se despliega la Ley 4/ 2004 , de 1 de julio , reguladora del proceso de adecuación de las actividades de incidencia ambiental a lo establecido en la Ley 3/ 1998 , de 27 de febrero , y de modificación del Decreto 220/ 2001 , de gestión de las deyecciones ganaderas .
Català: També compleix amb els requisits establerts en l ' article 1 de l ' Ordre PRE / 337 / 2005 , de 14 de juliol , reguladora del contingut , el format i el suport informàtic de l ' informe de verificació de les avaluacions ambientals i de l ' informe de verificació del document d ' avaluació en matèria de prevenció d ' incendis .
Español: También cumple con los requisitos establecidos en el artículo 1 de la Orden PRE/ 337/ 2005 , de 14 de julio , reguladora del contenido , el formato y el soporte informático del informe de verificación de las evaluaciones ambientales y del informe de verificación del documento de evaluación en materia de prevención de incendios .
Català: La sol · licitud s ' ha sotmès als tràmits previstos en el Decret 50 / 2005 , de 29 de març , pel qual es desplega la Llei 4 / 2004 , d ' 1 de juliol , reguladora del procés d ' adequació de les activitats d ' incidència ambiental al que estableix la Llei 3 / 1998 , de 27 de febrer , i de modificació del Decret 220 / 2001 , de gestió de les dejeccions ramaderes .
Español: La solicitud se ha sometido a los trámites previstos en el Decreto 50/ 2005 , de 29 de marzo , por el que se despliega la Ley 4/ 2004 , de 1 de julio , reguladora del proceso de adecuación de las actividades de incidencia ambiental a lo establecido en la Ley 3/ 1998 , de 27 de febrero , y de modificación del Decreto 220/ 2001 , de gestión de las deyecciones ganaderas .
Català: El Departament d ' Interior , la Mancomunitat de Municipis del Bages per al Sanejament , i l ' Ajuntament del Pont de Vilomara i Rocafort , han emès els informes corresponents sobre els aspectes relacionats en l ' àmbit de les seves competències .
Español: El Departamento de Interior , la Mancomunidad de Municipios de El Bages para el Saneamiento , y el Ayuntamiento de El Pont de Vilomara i Rocafort , han emitido los informes correspondientes sobre los aspectos relacionados en el ámbito de sus competencias .
Català: En el tràmit d ' informació pública efectuat per la Direcció General de Qualitat Ambiental del Departament de Medi Ambient i Habitatge ( DOGC núm .
Español: En el trámite de información pública efectuado por la Dirección General de Calidad Ambiental del Departamento de Medio Ambiente y Vivienda ( DOGC núm .
Català: En el tràmit d ' audiència s ' ha tramès la proposta de resolució , aprovada per la Ponència Ambiental , amb data 6 de març de 2007 , a l ' interessat i a l ' Ajuntament del Pont de Vilomara i Rocafort .
Español: En el trámite de audiencia se ha remitido la propuesta de resolución , aprobada por la Ponencia Ambiental , con fecha de 6 de marzo de 2007 , a la persona interesada y al Ayuntamiento de El Pont de Vilomara i Rocafort .
Català: En el punt 3 d ' aquest escrit s ' al · lega que l ' empresa disposa d ' una fiança dipositada a l ' Agència de Residus de Catalunya per un import de 2.103.542,37 euros .
Español: En el punto 3 de este escrito se alega que la empresa dispone de una fianza depositada en la Agencia de Residuos de Cataluña por un importe de 2.103.542,37 euros .
Català: S ' accepta l ' al · legació en el sentit que es considera que la quantitat de 358.480 ( tres-cents cinquanta-vuit mil quatre-cents vuitanta ) euros està inclosa en concepte de la fiança que disposa l ' article 18 de la Llei 6 / 1993 , reguladora dels residus , i el Decret 115 / 1994 , regulador del Registre General de Gestors de Residus de Catalunya , en l ' import de 2.103.542,37 euros dipositats a favor de l ' Agència de Residus de Catalunya en el marc del compliment del contracte de concessió de servei públic de tractament dels residus de piles , fluorescents i llums de mercuri de Catalunya , signat a Barcelona l ' 1 de setembre de 2000 .
Español: Se acepta la alegación en el sentido de que se considera que la cantidad de 358.480 ( trescientos cincuenta y ocho mil cuatrocientos ochenta ) euros está incluida en concepto de la fianza que dispone el artículo 18 de la Ley 6/ 1993 , reguladora de los residuos , y el Decreto 115/ 1994 , regulador del Registro General de Gestores de Residuos de Cataluña , en el importe de 2.103.542,37 euros depositados a favor de la Agencia de Residuos de Cataluña en el marco del cumplimiento del contrato de concesión de servicio público de tratamiento de los residuos de pilas , fluorescentes y luces de mercurio de Cataluña , firmado en Barcelona el 1 de septiembre de 2000.
Català: A aquests efectes cal esmentar que 358.480 ( tres-cents cinquanta-vuit mil quatre-cents vuitanta ) euros en el corresponent aval i resguard de dipòsit responen específicament per a la responsabilitat derivada dels danys ambientals i les possibles sancions imposades d ' acord amb la Llei 6 / 1993 , de 15 de juliol , reguladora dels residus .
Español: A tales efectos cabe mencionar que 358.480 ( trescientos cincuenta y ocho mil cuatrocientos ochenta ) euros en el correspondiente aval y resguardo de depósito responden específicamente para la responsabilidad derivada de los daños ambientales y las posibles sanciones impuestas de acuerdo con la Ley 6/ 1993 , de 15 de julio , reguladora de los residuos .
Català: D ' acord amb el que estableix l ' article 4.2.f ) del Decret 50 / 2005 i a proposta de la Ponència Ambiental , en la sessió celebrada el 24 de juliol de 2007 ,
Español: De acuerdo con lo establecido en el artículo 4.2.f ) del Decreto 50/ 2005 y a propuesta de la Ponencia Ambiental , en la sesión celebrada el 24 de julio de 2007 ,
Català: .1 Atorgar l ' autorització ambiental a l ' establiment Centre de tractament i reciclatge de piles i làmpades fluorescents de l ' empresa Pilagest , SL , per a l ' activitat de gestió de residus perillosos , amb adreça a la ctra .
Español: .1 Otorgar la autorización ambiental al establecimiento Centro de tratamiento y reciclaje de pilas y lámparas fluorescentes de la empresa Pilagest , SL , para la actividad de gestión de residuos peligrosos , con dirección en la ctra .
Català: .2 Les característiques de l ' activitat , la capacitat i la vulnerabilitat del medi receptor , els nivells d ' emissió , les prescripcions tècniques i el règim de control són els que s ' assenyalen a l ' annex d ' aquesta Resolució .
Español: .2 Las características de la actividad , la capacidad y la vulnerabilidad del medio receptor , los niveles de emisión , las prescripciones técnicas y el régimen de control son los que se indican en el anexo de la presente Resolución .
Català: .3 L ' autorització ambiental atorgada s ' ha de revisar en el termini de 8 anys , llevat que abans s ' hi produeixin canvis substancials que obliguin a tramitar una nova autorització o que s ' incorri en algun dels supòsits de revisió anticipada recollits en l ' article 67 del Decret 136 / 1999 .
Español: .3 La autorización ambiental otorgada se revisará en el plazo de 8 años , salvo que antes se produzcan cambios sustanciales que obliguen a tramitar una nueva autorización o que se incurra en alguno de los supuestos de revisión anticipada recogidos en el artículo 67 del Decreto 136/ 1999.
Català: Cal notificar aquesta Resolució en la forma prevista a la Llei 30 / 1992 , de 26 de novembre , de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú , modificada per la Llei 4 / 1999 , de 13 de gener .
Español: Esta Resolución deberá notificarse en la forma prevista en la Ley 30/ 1992 , de 26 de noviembre , de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común , modificada por la Ley 4/ 1999 , de 13 de enero .
Català: Aquesta Resolució exhaureix la via administrativa , d ' acord amb l ' article 85 de la Llei 13 / 1989 , de 14 de desembre , d ' organització , procediment i règim jurídic de l ' Administració de la Generalitat .
Español: Esta Resolución agota la vía administrativa , de acuerdo con el artículo 85 de la Ley 13/ 1989 , de 14 de diciembre , de organización , procedimiento y régimen jurídico de la Administración de la Generalidad .
Català: En contra d ' aquesta , podeu interposar recurs de reposició , amb caràcter potestatiu , davant el conseller de Medi Ambient i Habitatge en el termini d ' un mes a comptar des del dia següent al de la seva notificació , d ' acord amb els articles 116 i 117 de la Llei 30 / 1992 , de 26 de novembre , en la redacció donada per la Llei 4 / 1999 , de 13 de gener , o bé , directament recurs contenciós administratiu davant el Tribunal Superior de Justícia de Catalunya , en el termini de dos mesos a comptar des del dia següent a la notificació , d ' acord amb l ' article 46.1 de la Llei 29 / 1998 , de 13 de juliol , reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa ( BOE 167 , de 14 de juliol ) .
Español: Contra la citada Resolución podrá interponerse recurso de reposición , con carácter potestativo , ante el consejero de Medio Ambiente y Vivienda en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de su notificación , de acuerdo con los artículos 116 y 117 de la Ley 30/ 1992 , de 26 de noviembre , en la redacción dada por la Ley 4/ 1999 , de 13 de enero , o bien directamente recurso contencioso-administrativo ante el Tribunal Superior de Justicia de Cataluña , en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente a la notificación , de acuerdo con el artículo 46.1 de la Ley 29/ 1998 , de 13 de julio , reguladora de la jurisdicción contenciosa-administrativa ( BOE 167 , de 14 de julio ) .
Català: Vist que el conseller de Medi Ambient i Habitatge va aprovar la Resolució de 16 de gener de 2007 , per la qual s ' atorga l ' autorització ambiental a l ' establiment de l ' empresa Hayes-Lemmerz Barcelona , SA , per a una activitat de fabricació de llantes d ' alumini , amb adreça al Polígon Industrial de la Fontsanta , les Planes 1-1A , al terme municipal de Sant Joan Despí ( exp .
Español: Visto que el consejero de Medio Ambiente y Vivienda aprobó la Resolución de 16 de enero de 2007 , por la que se otorga la autorización ambiental al establecimiento de la empresa Hayes-Lemmerz Barcelona , SA , para una actividad de fabricación de llantas de aluminio , con dirección en el Polígono Industrial de la Fontsanta , Les Planes 1-1A , en el término municipal de Sant Joan Despí ( exp .
Català: de 16 de gener de 2007 , per la qual s ' atorga l ' autorització ambiental a l ' establiment de l ' empresa Hayes-Lemmerz Barcelona , SA , per a una activitat de fabricació de llantes d ' alumini , amb adreça al Polígon Industrial de la Fontsanta , les Planes 1-1A , al terme municipal de Sant Joan Despí ( exp .
Español: de 16 de enero de 2007 , por la que se otorga la autorización ambiental al establecimiento de la empresa Hayes-Lemmerz Barcelona , SA , para una actividad de fabricación de llantas de aluminio , con dirección en el Polígono Industrial de la Fontsanta , Les Planes 1-1A , en el término municipal de Sant Joan Despí ( exp .
Català: Descripció de l ' activitat : instal · lacions per a la fusió de metalls no ferrosos , inclòs l ' aliatge , i també els productes de recuperació ( refinatge , emmotllament en fosa ) , amb una capacitat de fusió superior a 4 t / d de plom i cadmi o superior a 20 t / d de la resta de metalls .
Español: Descripción de la actividad : instalaciones para la fusión de metales no ferrosos , incluida la aleación , y también los productos de recuperación ( refinado , moldeado en fundición ) , con una capacidad de fusión superior a 4 t/ d de plomo y cadmio o superior a 20 t/ d del resto de metales .
Català: El Sr . Félix Herrero Ábalos , en nom i representació de l ' empresa Hayes-Lemmerz Barcelona , SA , amb seu social a Polígon Industrial de la Fontsanta , les Planes 1-1A , ha sol · licitat l ' autorització ambiental per a les instal · lacions de fabricació de llantes d ' alumini situada al terme municipal de Sant Joan Despí .
Español: El Sr . Félix Herrero Ábalos , en nombre y representación de la empresa Hayes-Lemmerz Barcelona , SA , con sede social en el Polígono Industrial de la Fontsanta , Les Planes 1-1A , ha solicitado la autorización ambiental para las instalaciones de fabricación de llantas de aluminio situada en el término municipal de Sant Joan Despí .