Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: Quan per a la bona marxa de l ' empresa , en el tema de producció , sigui necessari que el personal realitzi hores extraordinàries , respectant que aquestes són de lliure iniciativa de l ' empresa i de lliure acceptació del treballador , aquestes s ' han d ' abonar segons el que estableix l ' Annex núm . ~ ~ ~ XI del Conveni ; en tot cas cal respectar les condicions més favorables que estiguin pactades entre l ' empresa i els treballadors .
Español: Cuando para la buena marcha de la empresa , en el tema de producción , sea necesario que el personal realice horas extraordinarias , respetando que estas son de libre iniciativa de la empresa y de libre aceptación del trabajador , éstas se abonarán según lo que establece el anexo 11 del Convenio , respetándose en todo caso las condiciones más favorables que hayan pactado empresa y trabajadores .
Català: Aquestes hores queden exceptuades de l ' increment de cotització a la Seguretat Social establert en el Reial decret 1858 / 1981 , de 20 d ' agost .
Español: Estas horas quedarán exceptuadas del incremento de cotización a la Seguridad Social establecido en el Real Decreto 1858/ 1981 , de 20 de agosto .
Català: b ) Això no obstant , i encara que la causa de la incapacitat temporal ho sigui la malaltia comuna o l ' accident no laboral , quan aquesta exigeixi l ' internament clínic o hospitalari , i prèvia , en tot cas , la seva deguda justificació , l ' empresa ha d ' abonar el complement expressat en l ' apartat anterior durant tot el temps que duri l ' internament , fins a un màxim de 6 mesos .
Español: b ) No obstante , incluso en el caso en que la incapacidad temporal lo sea , por enfermedad común o accidente no laboral , cuando ésta exija el internamiento clínico u hospitalario , y en todo caso previa justificación , el complemento expresado en el apartado anterior la empresa lo abonará durante todo el tiempo que dure el internamiento , hasta un máximo de 6 meses .
Català: c ) En cas d ' incapacitat temporal derivada d ' accident de treball o de malaltia professional , l ' esmentat complement de fins el 100 % l ' empresa l ' ha d ' abonar , al treballador que es trobi en aquesta situació , des del primer dia de baixa i fins a un màxim de 12 mesos .
Español: c ) En caso de incapacidad temporal derivada de accidente de trabajo o de enfermedad profesional , el mencionado complemento de hasta el 100 % , la empresa lo tendrá que abonar al trabajador que se encuentre en esta situación , desde el 1er día de baja y hasta un máximo de 12 meses .
Català: Quan s ' utilitzi el xec o l ' efectiu com a mitjà de pagament , aquest l ' ha de rebre el propi interessat , que ha de firmar el corresponent rebut de salari .
Español: Cuando se utilice el cheque o el efectivo como medio de pago , éste lo tendrá que recibir el propio interesado , que firmará el correspondiente recibo de salario .
Català: Qualsevol que sigui la forma de pagament , el treballador ha de rebre una còpia del rebut de salari , perquè conegui els diferents conceptes retributius , el que tributa per IRPF i la cotització a la Seguretat Social .
Español: Cualquiera que sea la forma de pago , el trabajador recibirá una copia del recibo de salario , para que conozca los diferentes conceptos retributivos , lo que tributa por IRPF y la cotización a la Seguridad Social .
Català: Els treballadors han de gaudir del seu descans setmanal la nit de dissabte o bé la nit de diumenge , a convenir entre l ' empresa i el treballador , excepte pacte en contrari .
Español: Los trabajadores disfrutarán su descanso semanal la noche del sábado o bien la noche del domingo , a convenir entre la empresa y el trabajador , excepto pacto en contrario .
Català: Dita proposta queda sotmesa , en tot cas , a la consideració de la Comissió Paritària , la qual ha d ' emetre dictamen , que és vinculant quan les empreses no tinguin representants dels treballadors .
Español: Dicha propuesta quedará supeditada en todo caso a la consideración de la Comisión Paritaria , la cual emitirá dictamen que será vinculante cuando las empresas no tengan representación de los trabajadores .
Català: Tot el personal afectat per aquest Conveni , qualsevol que sigui l ' antiguitat de l ' empresa , té un període anual de vacances establert en 30 dies naturals , retribuïts a raó del salari realment percebut en jornada normal de treball , conforme a la categoria respectiva ( salari base , plus conveni , PAC ( aquí correspongui ) i plus de nocturnitat ( per a aquells treballadors que facin la seva jornada laboral en hores nocturnes ) .
Español: Todo el personal afectado por el presente Convenio , cualquiera que sea la antigüedad en la empresa , tiene un período anual de vacaciones establecido en 30 días naturales , retribuidos a razón del salario realmente percibido en jornada normal de trabajo , conforme a la categoría respectiva ( salario base , plus convenio , pac ( a quien corresponda ) y plus de nocturnidad para aquellos trabajadores que hagan su jornada laboral en horas nocturnas ) .
Català: Avisant l ' empresa amb la màxima antelació possible , el personal pot deixar d ' assistir a la feina , sense perdre el salari , per algun dels motius següents , durant els dies i períodes de temps que s ' indiquen tot seguit :
Español: Avisando a la empresa con la máxima antelación posible , el personal puede dejar de asistir al trabajo , sin perder el salario , por alguno de los motivos siguientes , durante los días y períodos de tiempo que se indican a continuación :
Català: En el cas de que treballi més d ' un membre de la família dintre de la mateixa empresa i amb dret a permís , s ' ha de fer tot el possible per combinar-lo i no coincidir alhora
Español: En el caso que trabaje más de un miembro de la familia en la misma empresa y con derecho a permiso , se hará todo lo posible por combinar el mismo no coincidiendo a la vez
Català: c ) 2 dies naturals per mort o enterrament d ' esposa / espòs , mare , pare , pares polítics , fills , germans , néts , avis , avis polítics , germans polítics i fills polítics .
Español: c ) 2 días naturales por muerte o entierro de esposa/ o , madre , padre , padres políticos , hijos , hermanos , nietos , abuelos , abuelos políticos , hermanos políticos e hijos políticos .
Català: A fi que els treballadors d ' aquesta activitat celebrin la festa patronal de Sant Honorat , que s ' escau el 16 de maig , s ' estableix obligatòriament que totes les empreses afectades per aquest Conveni tanquin el dimecres de la setmana en què s ' escaigui l ' esmentada festa , que no es pot substituir ni per compensacions econòmiques ni per posteriors dies de descans .
Español: Con el fin que los trabajadores de esta actividad celebren la fiesta patronal de San Honorato , que es el 16 de mayo , se establece obligatoriamente que todas las empresas afectadas por el presente Convenio cerrarán el miércoles de la semana en que se celebre la mencionada fiesta , no pudiendo ser sustituida ni por compensaciones económicas ni por posteriores días de descanso .
Català: S ' adquireix el compromís que durant la vigència del present Conveni les empreses han d ' assumir en la forma que estimi més oportuna , l ' obligació de realitzar al seu càrrec el manteniment i la neteja de la roba de treball , a excepció del calçat .
Español: Se adquiere el compromiso que durante la vigencia del presente Convenio las empresas asumirán , en la forma que crean más oportuna , la obligación de realizar a su cargo el mantenimiento y limpieza de la ropa de trabajo , a excepción del calzado .
Català: És la persona que amb els coneixements tècnics i pràctics necessaris , i a les ordres del seu superior immediat , coordina i controla les diferents seccions ; és el responsable de la manera d ' afrontar la feina dels seus treballadors ; respon davant la direcció de l ' empresa de la gestió i disciplina dels treballadors , i es fa càrrec de totes les necessitats del moment .
Español: Encargado/ a : Es la persona que con conocimientos técnicos y prácticos necesarios , y a las órdenes de su superior inmediato , coordina y controla las diferentes secciones , siendo el responsable de la manera de afrontar el trabajo de sus trabajadores , respondiendo ante la dirección de la empresa de la gestión y disciplina de los mismos , haciéndose cargo de todas las necesidades del momento .
Català: És la persona que , havent acreditat la seva categoria d ' oficial , pot assumir tasques de categories superiors fins arribar a suplir l ' encarregat en ocasions puntuals .
Español: Oficial/ a E : Es la persona que , habiendo acreditado su categoría de oficial , puede asumir trabajos de categorías superiores hasta llegar a sustituir al encargado , en ocasiones puntuales .
Català: És el treballador que pot realitzar qualsevol de les tasques de l ' obrador , sota la supervisió del seu encarregat , i és totalment responsable de la seva feina , així com de la neteja de les màquines i de la supervisió dels aprenents i ajudants .
Español: Oficial/ a : Es el trabajador que puede realizar cualquiera de los trabajos del obrador , bajo la supervisión de su encargado , y siendo totalmente responsable de su trabajo , así como de la limpieza de las máquinas y la supervisión de los aprendices y ayudantes .
Català: Pot , així mateix , repartir els productes de l ' empresa dins l ' àmbit local i també dels municipis limítrofs , sense que això suposi assumir les responsabilitats ni les funcions de xofer .
Español: Podrá , asimismo , repartir los productos de la empresa dentro del ámbito local y también de los municipios limítrofes , sin que esto suponga asumir las responsabilidades ni las funciones de chófer .
Català: Si a un xofer li retiressin temporalment el carnet de conduir , com a conseqüència d ' una infracció administrativa derivada d ' un estacionament indegut del vehicle que tingui al seu càrrec , l ' empresa l ' hauria de destinar , durant el temps que tingui retirat el carnet , a altres feines que no exigeixin la utilització de l ' esmentat carnet , respectant-li la categoria professional i el salari .
Español: En el caso de que a un chófer le retiren temporalmente el carnet de conducir , como consecuencia de una infracción administrativa derivada de un aparcamiento indebido del vehículo que tenga a su cargo , la empresa lo destinará , durante el tiempo que tenga retirado el carnet de conducir , a otras tareas que no exijan la utilización del citado carnet , respetándole la categoría profesional y el salario .
Català: Igual benefici ha de tenir el xofer en totes les circumstàncies d ' igual o similar naturalesa , sempre que no sigui declarat , per resolució o sentència ferma , autor de delicte culpable .
Español: El mismo beneficio tendrá el chófer en todas las circunstancias de igual o similar naturaleza , siempre que no sea declarado , por resolución o sentencia firme , autor del delito culpable .
Català: És el treballador / a que té cura de l ' envasat , pes , trasllat de carros des del túnel de congelació o magatzem , de tots els productes acabats de l ' empresa .
Español: Envasador/ a : Es el trabajadora/ a que cuida del envasado , peso y traslado de carros desde el túnel de congelación o almacén , de todos los productos acabados de la empresa .
Català: És el treballador de més de 18 anys , encarregat de la realització de treballs auxiliars que sols requereixen esforç físic , i pels quals no cal qualificació específica .
Español: Peón : Es el trabajador de más de 18 años , encargado de la realización de trabajos auxiliares que solo requieren esfuerzo físico , y parar los cuales no es necesaria cualificación específica .
Català: És la persona que està al comandament de la secció central de vendes i / o de propaganda i publicitat de l ' empresa , i sota les ordres directes de l ' equip directiu , orienta i aglutina les tasques del personal que integra la seva àrea , així com el seguiment de les vendes de les diferents delegacions i dels diferents distribuïdors .
Español: Jefe de ventas : Es la persona que al mando de la sección central de ventas y/ o de propaganda y publicidad de la empresa , y bajo las órdenes directas del equipo directivo , orienta y aglutina los trabajos del personal integrado dentro de su área , así como el seguimiento de las ventas de las diferentes delegaciones y de los diferentes distribuidores .
Català: També és el responsable directe del cobrament de la facturació de l ' empresa , amb l ' obligació d ' informar la direcció de qualsevol endarreriment o incidència important , i de totes les condicions especials efectuades a clients , distribuïdors i grans superfícies .
Español: También es el responsable directo del cobro de la facturación de la empresa , con la obligación de informar a la Dirección de cualquier retraso o incidencia importante , y de todas las condiciones especiales efectuadas a clientes , distribuidores y grandes superficies .
Català: Una de les seves funcions principals és programar les rutes dels viatjants , degustadors promotors i d ' altres venedors ; inspeccionar mercats , i visitar dipòsits i existències de les delegacions .
Español: Una de sus funciones principales es programar las rutas de los viajantes , degustadores-promotores y otros vendedores ; inspeccionar mercados ; visitar depósitos y existencias de las delegaciones .
Català: Preparar i revisar els pressupostos de vendes de cada exercici , informant de la marxa d ' aquests , de les vendes anyals i possibles desviacions , i , en especial , de les despeses anyals del seu equip comercial .
Español: Preparar y revisar los presupuestos de ventas de cada ejercicio , informando de la marcha de los mismos , de las ventas anuales y posibles desviaciones , y en especial de los gastos anuales de su equipo comercial .
Català: És la persona que , estant al servei exclusiu de l ' empresa , té per funció : cobrir una ruta determinada per oferir els productes , exhibir mostraris , prendre nota de les comandes , informar-ne i procurar que es serveixin en el termini de temps més curt possible .
Español: Viajante : Es la persona que , estando al servicio exclusivo de la empresa , tiene por función : cubrir una ruta determinada para ofrecer los productos , exhibir muestrarios , tomar nota de los pedidos , informar de los mismos y procurar que se sirvan en el plazo de tiempo más corto posible .
Català: És la persona que al servei de l ' empresa , i de forma habitual , realitza les funcions atribuïdes al viatjant , però limitades en una localitat o zona prèviament assignada .
Español: Corredor/ a de plaza : Es la persona que al servicio de la empresa , y de forma habitual , realiza las funciones atribuidas al viajante , pero limitadas a una localidad o zona previamente asignada .
Català: És la persona que , al servei exclusiu de l ' empresa , es dedica a la promoció d ' un o varis productes a diversos establiments comercials , exhibint-hi els mostraris que l ' empresa posa a la seva disposició .
Español: Degustadores/ as-promotores/ as : Es la persona que , al servicio exclusivo de la empresa , se dedica a la promoción de uno o varios productos a diversos establecimientos comerciales , exhibiendo los muestrarios que la empresa pone a su disposición .
Català: És la persona que realitza les tasques d ' operació de telemàrqueting , atenent i gestionant les trucades per via telefònica , o mitjans telemàtics , per a la difusió i presa de comandes , incentivant les vendes si procedeix de tot tipus de productes del catàleg de l ' empresa ; desvia les trucades rebudes a la secció o persona requerida i pren nota en els casos corresponents en el supòsit de no poder ser atesos en el moment .
Español: Teleoperador/ a-Operador/ a : Es la persona que , al servicio exclusivo de la empresa , se dedica a la promoción de uno o varios productos a varios establecimientos comerciales , exhibiendo los muestrarios que la empresa pone a su disposición .
Català: És la persona que té com funció primordial : controlar i donar el vistiplau en les vendes i compres de les botigues , així com del personal que hi treballa ; inspeccionar el bon funcionament , la neteja i la pulcritud tant dels locals com de les persones que componen la plantilla de les botigues .
Español: Supervisor/ a de tiendas : Es la persona que tiene por función primordial : llevar el control y dar el visto bueno en las ventas y compras de las tiendas , así como al personal de las mismas , inspeccionar el buen funcionamiento , la limpieza y la pulcritud tanto de los locales como de las personas que componen la plantilla de las tiendas .
Català: El treballador / a que tingui entre les seves funcions la de coure pa i brioixeria precuit o congelat , que realitza les funcions pròpies de venda directa de cara al públic , i és el responsable directe de la botiga i del seu bon funcionament .
Español: Oficial Vendedor/ a : Es el trabajador/ a que tiene entre sus funciones la de cocer pan y bollería precocido o congelado , que realiza las funciones propias de venta directa al público , siendo el responsable directo de la tienda y de su buen funcionamiento .
Català: És el treballador / a que realitza les funcions pròpies de venda directa de cara al públic , i és el responsable directe de la botiga i del seu bon funcionament .
Español: Vendedor/ a : Es el trabajador/ a que realiza las funciones propias de la venta directa cara al público , siendo el responsable directo de la tienda y de su buen funcionamiento .
Català: És el treballador / a que , a les ordres directes de l ' oficial o titular de l ' empresa , realitza tasques de suport , neteja i suplències quan el titular hagi d ' absentar-se momentàniament , sense que això pressuposi haver d ' assumir les responsabilitats d ' aquest de manera permanent .
Español: Ayudante de vendedor/ a : Es el trabajador/ a que , a las órdenes directas del oficial o titular de la empresa , realiza trabajos de apoyo , limpieza y suplencias cuando el titular tenga que ausentarse momentáneamente , sin que esto presuponga tener que asumir las responsabilidades de éste de manera permanente .
Català: És el menor de 18 anys , que té com a funcions totes les que li suposin aprendre el correcte funcionament de la botiga , així com el tracte al públic i la neteja i l ' avituallament d ' aquesta , sempre sota la supervisió de l ' oficial o titular .
Español: Aprendiz/ a : Es el menor de 18 años , que tiene como funciones todas las que supongan el aprendizaje del correcto funcionamiento de la tienda , así como el trato con el público y la limpieza y abastecimiento de la misma , siempre bajo la supervisión del oficial o titular .
Català: És la persona que , estant en possessió d ' un títol universitari superior , o dels coneixements equivalents en la matèria degudament reconeguts , dirigeix dintre de l ' àmbit de l ' empresa les tasques pròpies del procés productiu o els estudis de l ' esmentat procés , té cura de la seva millora , perfeccionament i totes les exigències que siguin necessàries per a la seva elaboració .
Español: Técnico/ a jefe/ a de Producción y Operaciones : Es la persona que , estando en posesión de un título universitario superior , o de los conocimientos equivalentes en la materia , debidamente reconocidos , dirige dentro del ámbito de la empresa las tareas propias del proceso productivo o los estudios del mismo , procurando su mejora , perfeccionamiento y cuantas exigencias sean necesarias para su elaboración .
Català: Ha de coordinar i motivar a comandaments intermedis , fer el seguiment dels costos de producció , realitzar propostes d ' inversions i seguiment d ' aquestes , efectuar el seguiment dels costos de producció , realitzar propostes d ' inversions i el seu seguiment , efectuar el seguiment de qualitat de la producció , revisar i aprovar el pla de manteniment preventiu , i disposar el control dels desviaments logístics .
Español: Tiene que coordinar y motivar a los mandos intermedios ; hacer el seguimiento de los costes de producción ; realizar las propuestas de inversiones y el seguimiento de las mismas ; efectuar el seguimiento de la calidad de la producción ; revisar y aprobar el Plan de Mantenimiento Preventivo , y disponer el control de los desvíos logísticos .
Català: És el treballador màxim responsable del programari , que ha d ' actualitzar de forma permanent ( base de dades , programes , ofimàtica , programa de gestió _ ) . ~ ~ ~ Responsable de la actualització e instal · lació del maquinari .
Español: Responsable de Sistemas Informáticos : Es el trabajador/ a máximo responsable del software , que tiene que actualizar de forma permanente base de datos , programas , ofimática , programa de gestión , _ Responsable de la actualización e instalación del hardware .
Català: Capacitació de creació de una xarxa de comunicació interna i externa en permanent connexió , i bloqueig extern de qualsevol element no desitjable o perjudicial per al sistema ( virus , hackers , . ) .
Español: Capacitación de creación de una red de comunicación interna y externa en conexión permanente , y bloqueo externo de cualquier elemento no deseable o perjudicial para el sistema ( virus , hackers , ... ) .
Català: Màxim coneixedor de les aplicacions informàtiques i la seva constant mesura , definint amb claredat i eficàcia al departament informàtic les diferents opcions de millora de gestió del sistema .
Español: Máximo conocedor de las aplicaciones informáticas y su medida constante , definiendo con claridad y eficacia al Departamento Informático las diferentes opciones de mejora de gestión del sistema .
Català: És el treballador que ha de revisar els procediments del sistema qualitat ( revisar propostes de canvi dels departaments , revisar i actualitzar documentació , . ~ ~ ~ . ~ ~ ~ . ~ ~ ~ ) .
Español: Responsable de Calidad : Es el trabajador que tiene que revisar los procedimientos del sistema de calidad ( revisar propuestas de cambio de los departamentos , revisar y actualizar documentación_ ) .
Català: Coordinar la homologació de proveïdors ( control llistat de proveïdors homologats , portar a terme visites , auditories a proveïdors , fer les corresponent valoracions per a la seva posterior homologació ) .
Español: Coordinar la homologación de proveedores ( control listado de proveedores homologados , realizar visitas , auditorías a proveedores , realizar las valoraciones correspondientes para su homologación posterior ) .
Català: És el treballador que amb experiència professional contrastada i coneixements tècnics necessaris , participa en treballs propis del Departament de I + D . ~ ~ ~ Responsable del seguiment dels productes fabricats o no per l ' empresa quan al seu comportament .
Español: Investigación y Desarrollo ( I + D ) : es el trabajador/ a que con experiencia profesional contrastada y conocimientos técnicos necesarios , participa en trabajos propios del Departamento de I + D. Responsable del seguimiento de los productos fabricados o no por la empresa , en cuanto a su comportamiento .
Català: És el treballador que disposa de poder per part de l ' empresa , i en depèn , és el responsable de la gestió administrativa , dirigeix i distribueix el treball de les seccions corresponents .
Español: Jefe administrativo : Es el trabajador que disponiendo de poder por parte de la empresa , y dependiendo de ella , es responsable de la gestión administrativa de la misma , dirigiendo y distribuyendo el trabajo de las secciones correspondientes .
Català: Fa les funcions de : cobraments i pagaments , sense tenir firma ni fiança ; factura i calcula les vendes de l ' empresa ; fa estadístiques , transcripcions a llibres de comptes corrents , diari major ; redacta la correspondència amb iniciativa pròpia , liquidacions i càlculs de nòmines i salaris , a més d ' operacions semblants .
Español: Hace las funciones de : cobros y pagos , sin tener firma ni fianza ; factura y calcula las ventas de la empresa ; hace estadísticas , transcripciones a libros de cuentas corrientes , diario mayor ; redacta la correspondencia con iniciativa propia , liquidaciones y cálculos de nóminas y salarios , además de operaciones parecidas .
Català: És el treballador que sense iniciativa pròpia dintre de l ' oficina , fa operacions elementals administratives i generals a més de les feines purament rutinàries derivades d ' aquesta tasca .
Español: Auxiliar administrativo : Es el trabajador que sin iniciativa propia hace dentro de la oficina operaciones elementales administrativas y generales , además de los trabajos puramente rutinarios derivados de esta tarea .
Català: És l ' operari que executa amb ple coneixement els treballs propis a la seva especialitat de manteniment d ' instal · lacions de fred industrial i manté en perfecte estat tots els elements al seu càrrec .
Español: Frigorista : Es el operario que ejecuta , con pleno conocimiento , los trabajos propios de su especialidad de mantenimiento de instalaciones de frío industrial , manteniendo en perfecto estado todos los elementos a su cargo .
Català: És l ' operari a les ordres de l ' empresa , que atén les reparacions de la maquinària , tant mecànicament com elèctricament , així com la realització del manteniment preventiu de la empresa , ja sigui en el taller ubicat en altres dependències de l ' empresa , així com els utensilis de força motriu i reparacions i modificacions aconsellables per a una millor producció .
Español: Oficial/ a de mantenimiento : Es el operario a las órdenes de la empresa , que atiende las reparaciones de la maquinaria , tanto mecánica como eléctricamente , así como la realización del mantenimiento preventivo de la empresa , o en el taller ubicado en otras dependencias de la empresa , así como los utensilios de fuerza motriz y reparaciones y modificaciones aconsejables para una mejor producción .
Català: És el treballador que , a les ordres del seu superior immediat superior , realitza les feines de la seva especialització , i pot substituir l ' oficial de manteniment en les seves absències .
Español: Ayudante/ a de mantenimiento : Es el trabajador que , a las órdenes de su superior inmediato , realiza los trabajos de su especialización , y puede sustituir al oficial de mantenimiento en sus ausencias .
Català: És el treballador que ha de confeccionar les comandes de matèries primeres i auxiliars , fer el seguiment de les comandes pendents , controlar el sistema de recepció i administració de compres , efectuar el control del comportament quan a la qualitat , quantitat i servei dels proveïdors , controlar el termini de lliurament una vegada cursada l ' ordre de aprovisionament , tenir cura de l ' organització dels magatzems i les cambres , fer inventari de matèries primeres i auxiliars , tenir informat el departament de producció sobre l ' arribada dels productes o comunicar qualsevol endarreriment .
Español: Responsable de Almacén : Es el trabajador que tiene que confeccionar los pedidos de materias primas y auxiliares ; hacer el seguimiento de los pedidos pendientes ; control del sistema de recepción y administración de compras ; efectuar el control del comportamiento referente a la calidad , cantidad y servicio de los proveedores ; controlar el plazo de entrega una vez cursada la orden de aprovisionamiento ; cuidar de la organización de los almacenes y cámaras ; hacer inventario de materias primas y auxiliares ; informar al Departamento de Producción sobre la llegada de los productos o comunicar cualquier retraso .
Català: Subministrar les matèries primeres i auxiliars a la línia de producció , gestionar correctament els estocs dels productes , el correcte seguiment de les devolucions a proveïdors i comprovar el corresponent abonament si procedeix , recollir i lliurar mostres de les matèries primeres al departament tècnic .
Español: Suministro de las materias primas y auxiliares a la línea de producción ; gestionar correctamente los estocs de los productos ; realizar un seguimiento correcto de las devoluciones a los proveedores , comprobando el abono correspondiente si procede ; recogida y entrega de muestras de las materias primas al Departamento Técnico .
Català: També prendre nota de la entrada i sortida , matrícula i dades personals de tots els vehicles de càrrega i descàrrega , informant al departament corresponent de la seva presència i autorització d ' accés .
Español: Asimismo anotará la entrada y salida , la matrícula y los datos personales de todos los vehículos de carga y descarga , informando al departamento correspondiente de su presencia y de la autorización de acceso .
Català: És la persona que , al servei de l ' empresa , es dedica a netejar tots els departaments d ' aquesta , d ' acord amb les instruccions diàries del responsable de neteja .
Español: Limpiador/ a : Es quien , al servicio de la empresa , se dedica a la limpieza de todos los departamentos de la empresa , de acuerdo con las instrucciones diarias del responsable de limpieza .
Català: La manca de puntualitat ; les discussions amb els companys de treball ; la manca de neteja personal ; la no comunicació de no assistència a la feina , i qualsevol altra de naturalesa semblant .
Español: La falta de puntualidad ; las discusiones con los compañeros de trabajo ; la falta de limpieza personal ; la no comunicación de no asistencia al trabajo , y cualquier otro de naturaleza parecido .
Català: S ' entén per manca de puntualitat el retard de més de 5 vegades a l ' entrada de la feina , o quan els retards sumin més d ' 1 hora al mes .
Español: Se entenderá por falta de puntualidad el retraso de más de 5 veces a la entrada al trabajo , o cuando los retrasos sumen más de 1 hora al mes .
Català: Les comeses contra la disciplina del treball o contra el respecte als superiors , companys o subordinats ; el fitxatge en nom d ' un altre treballador ; la sortida del treball sense llicència , dintre la jornada laboral ; el fingiment de malaltia i , en general , l ' acumulació de diverses faltes lleus en el termini de 3 mesos , així com les violacions greus de la bona fe contractual .
Español: Las cometidas contra la disciplina del trabajo o contra el respeto a los superiores , compañeros o subordinados ; fichar en nombre de otro trabajador ; salir del trabajo sin licencia , dentro la jornada laboral ; fingir enfermedad y , en general , la acumulación de varias faltas leves en el plazo de 3 meses , así como las violaciones graves de la buena fe contractual .
Català: El frau , furt o robatori , tant a l ' empresa com als companys ; el maltractament de paraula o de fet als superiors , companys o subordinats ; la violació de secrets d ' empresa , traint , de fet o de paraula , informació que afecti tant a la part econòmica com a la professional o comercial ; l ' assistència a la feina en estat d ' embriaguesa ; la negació a respectar les mesures de seguretat i higiene en el treball ; les amenaces a subordinats ; el tracte vexatori fent burles per raó de raça , sexe o religió ; l ' abús del càrrec fent servir la confiança de l ' empresa per a l ' assetjament sexual , i la reincidència de 3 faltes greus en el termini d ' 1 any .
Español: El fraude , hurto o robo , tanto en la empresa como a los compañeros ; el maltrato de palabra o de hecho a los superiores , compañeros o subordinados ; la violación de secretos de la empresa , traicionando de hecho o de palabra , información que afecte tanto a la parte económica como a la profesional o comercial ; acudir al trabajo en estado de embriaguez , negarse a respetar las medidas de seguridad e higiene en el trabajo ; las amenazas a subordinados ; el trato vejatorio haciendo burlas por razón de raza , sexo o religión ; abuso del cargo utilizando la confianza de la empresa para el acoso sexual , y la reincidencia de 3 faltas graves en el plazo de 1 año .
Català: No es poden posar sancions que consisteixin en la reducció de la durada de les vacances o qualsevol altra mesura que suposi la vulneració dels drets de descans del treballador , ni tampoc multa en els seus havers .
Español: No se podrá poner sanciones que consistan en la reducción de la duración de las vacaciones o cualquier otra medida que suponga la vulneración de los derechos de descanso del trabajador , ni tampoco multa en sus haberes .
Català: Respecte dels treballadors , les faltes lleus prescriuen als 10 dies ; les greus , als 20 dies , i les molt greus , als 60 dies , comptant des de la data en que l ' empresa va tenir coneixement dels fets , i , en tot cas , als 6 mesos d ' haver-se comès la falta .
Español: Respecto a los trabajadores , las faltas leves prescribirán a los 10 días , las graves a los 20 días , y las muy graves a los 60 días , contando desde la fecha en que la empresa tuvo conocimiento de los hechos , y , en todo caso , a los 6 meses de haberse cometido la falta .
Català: Els reconeixements mèdics s ' han de fer , si escau , amb concurrència de totes les obligacions i els criteris que s ' estableixin en matèria de vigilància de la salut , Llei 31 / 1995 , de 8 de novembre , de prevenció de riscos laborals .
Español: Los reconocimientos médicos se efectuaran , en su caso , con concurrencia de cuantas obligaciones y criterios se establezcan , en materia de vigilancia de la salud , Ley 31/ 1995 , de 8 de noviembre , de Prevención de Riesgos Laborales .
Català: En el supòsit que , després del pertinent examen mèdic , al treballador se li detectés o diagnostiqués una malaltia incompatible amb la manipulació d ' aliments , l ' empresa podria rescindir el contracte de treball per les causes objectives previstes en l ' article 52 i concordants de l ' Estatut dels treballadors , una vegada esgotades totes les possibilitats de recol · locació de comú acord entre l ' empresa i els representants dels treballadors o , en el seu defecte , de la Comissió Paritària del Conveni .
Español: En el supuesto que , después del examen médico pertinente , al trabajador se le detectara o diagnosticara una enfermedad incompatible con la manipulación de alimentos , la empresa podrá rescindir el contrato de trabajo por las causas objetivas previstas en el Artículo 52 y concordantes del Estatuto de los Trabajadores , una vez agotadas todas las posibilidades de recolocación de mutuo acuerdo entre la empresa y los representantes de los trabajadores o , en su defecto , de la Comisión Paritaria del Convenio .
Català: b ) L ' assessorament i la col · laboració amb els delegats de personal , en el compliment de la seves responsabilitats , sense que en cap cas això suposi substituir-lo en les seves funcions dins de les empreses respectives .
Español: b ) El asesoramiento y la colaboración con los delegados de personal , en el cumplimiento de sus responsabilidades , sin que en ningún caso esto suponga sustituirlo en sus funciones dentro de las empresas respectivas
Català: e ) La mediació , quan sigui requerit amb aquesta finalitat , per a la solució dels eventuals conflictes , individuals o col · lectius , que puguin sorgir en l ' àmbit de les relacions laborals afectades per aquest Conveni .
Español: e ) La mediación , cuando sea requerido con la finalidad , para la solución de los eventuales conflictos , individuales o colectivos , que puedan surgir en el ámbito de las relaciones laborales afectadas por el presente Convenio
Català: El delegat de sector l ' ha d ' escollir la Comissió Paritària que , en els supòsits previstos en l ' apartat 6è d ' aquest article , pot també revocar-lo .
Español: El delegado de sector será escogido por la Comisión Paritaria que , en los supuestos previstos en el apartado 6 de este Artículo , podrá también revocarlo .
Català: A efectes econòmics , la figura del delegat de sector acumula les hores que la normativa vigent contempla per als delegats de personal ; per tot això és una persona alliberada i ostenta la categoria d ' oficial E , mentre duri la vigència d ' aquest Conveni .
Español: A efectos económicos , la figura del delegado de sector acumulará las horas que la normativa vigente contempla para los delegados de personal , siendo por todo esto una persona liberada y ostentando la categoría de oficial E , en tanto y en cuanto dure la vigencia del presente Convenio .
Català: Així mateix , el citat òrgan és qui ha de decidir la continuïtat o la substitució de la persona que desenvolupi aquest càrrec , en cas d ' extralimitació o d ' incompliment de les seves obligacions , durant el període de vigència del Conveni .
Español: Así mismo , el mencionado órgano será quien decidirá la continuidad o la sustitución de la persona que desarrolle este cargo , en caso de extralimitación o de incumplimiento de sus obligaciones , durante el período de vigencia del Convenio .
Català: Les empreses i els treballadors / ores afectats per aquest Conveni , estan obligats a cotitzar , i figurar en els fulls de salari totes les quantitats que realment perceben per tots els conceptes salarials .
Español: Las empresas y trabajadores/ as afectados por este Convenio , están obligados a cotizar y figurar en las hojas de salario todas las cantidades que realmente perciben para todos los conceptos salariales .
Català: La durada màxima d ' aquests contractes és de 12 mesos , en un període de 18 mesos , comptats a partir del moment en què es produeixin les dites causes .
Español: La duración máxima de estos contratos será de 12 meses , dentro de un período de 18 meses , contados a partir del momento en que se produzcan las mencionadas causas .
Català: Si es formalitzen per menys de 12 mesos , es poden prorrogar per acord de les parts , i per una sola vegada , però sense excedir la suma dels períodes contractats els 12 mesos i dintre del període de 18 mesos de límit màxim .
Español: Si se formalizan por menos de 12 meses , pueden ser prorrogados por acuerdo de las partes , y por una sola vez , pero sin exceder la suma de los períodos contratados los 12 meses y dentro del período de 18 meses del límite máximo .
Català: A la finalització dels contractes de durada determinada o temporal , inclosos els contractes formatius , i a l ' objecte de fomentar la col · locació estable , es poden convertir en contractes de treball per al foment de la contractació indefinida regulats per la Llei 63 / 1997 i concordant en matèria vigent d ' aplicació .
Español: Al finalizar los contratos de duración determinada o temporal , incluidos los contratos formativos , y con el fin de fomentar la colocación estable , se podrán convertir en contratos de trabajo para el fomento de la contratación indefinida regulados por la Ley 63/ 1997 y concordantes en materia vigente de aplicación .
Català: SB2003 : Salari base 2003 ; PC2003 : Plus conveni 2003 ; M2003 : Mensual 2003 , A2003 : Anual 2003 ; PN2003 : Plus nit 2003 ; B2003 : Brut 2003
Español: SB2003 : Salario base 2003 ; PC2003 : Plus convenio 2003 ; M2003 : Mensual 2003 , A2003 : Anual 2003 ; PN2003 : Plus noche 2003 ; B2003 : Bruto 2003
Català: Retribució per hores nocturnes de 22 a 24 h i de 4 a 6 h segons l ' article 12 del Conveni col · lectiu de treball de les indústries del pa de la província de Girona
Español: Retribución por horas nocturnas de 22 a 24 h y de 4 a 6 h según el artículo 12 del Convenio colectivo de trabajo de las industrias del pan de la provincia de Girona
Català: Donat el cas que algun treballador de l ' obrador no faci la seva jornada laboral en horari nocturn , s ' ha d ' aplicar en cada cas la mitja mensual ( en euros ) que s ' ha de considerar de plus nocturn pel còmput de gratificacions extraordinàries .
Español: Dado el caso que algún trabajador del obrador no haga su jornada laboral en el horario nocturno , se tiene que aplicar en cada caso la media mensual ( en euros ) que se tiene que considerar de plus nocturno para el cómputo de gratificaciones extraordinarias .
Català: HEL2003 : hores extres laborables 2003 ; HEF2003 : hores extres festives 2003 ; HN2003 : hores nocturnes 2003 ; DN2003 : dies nocturns 2003
Español: HEL2003 : horas extras laborables 2003 ; HEF2003 : horas extras festivas 2003 ; HN2003 : horas nocturnas 2003 ; DN2003 : días nocturnos 2003
Català: Vist el text del Conveni col · lectiu de treball de l ' empresa Grupo General Cable Sistemas , SA ( centre de treball de Manlleu ) , subscrit pels representants de l ' empresa i dels seus treballadors el dia 6 de juny de 2003 i de conformitat amb el que disposen els articles 90.2 i 90.3 del Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei de l ' Estatut dels treballadors ; l ' article 2.b ) del Reial decret 1040 / 1981 , de 22 de maig , sobre registre i dipòsit de convenis col · lectius de treball ; l ' article 11.2 de la Llei orgànica 4 / 1979 , de 18 de desembre , de l ' Estatut d ' autonomia de Catalunya ; el Reial decret 2342 / 1980 , de 3 d ' octubre , sobre transferència de serveis de l ' Estat a la Generalitat de Catalunya en matèria de mediació , arbitratge i conciliació ; el Decret 326 / 1998 , de 24 de desembre , de reestructuració de les delegacions territorials del Departament de Treball ; el Decret 253 / 2002 , de 4 de novembre , de fusió del Departament de Treball amb el d ' Indústria , Comerç i Turisme , i el Decret 284 / 2002 , de 12 de novembre , de reestructuració parcial de diversos departaments de la Generalitat ,
Español: Visto el texto del Convenio colectivo de trabajo de la empresa Grupo General Cable Sistemas , SA ( centro de trabajo de Manlleu ) suscrito por los representantes de la empresa y de sus trabajadores el día 6 de junio de 2003 y de conformidad con lo dispuesto por los artículos 90.2 y 90.3 del Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley del Estatuto de los trabajadores , el artículo 2.b ) del Real decreto 1040/ 1981 , de 22 de mayo , sobre registro y depósito de convenios colectivos de trabajo ; el artículo 11.2 de la Ley orgánica 4/ 1979 , de 18 de diciembre , del Estatuto de autonomía de Cataluña ; el Real decreto 2342/ 1980 , de 3 de octubre , sobre transferencia de servicios del Estado a la Generalidad de Cataluña en materia de mediación , arbitraje y conciliación ; el Decreto 326/ 1998 , de 24 de diciembre , de reestructuración de las delegaciones territoriales del Departamento de Trabajo ; el Decreto 253/ 2002 , de 4 de noviembre , de fusión del Departamento de Trabajo con el de Industria , Comercio y Turismo , y el Decreto 284/ 2002 , de 12 de noviembre , de reestructuración parcial de varios departamentos de la Generalidad ,
Català: .1 Disposar la inscripció del Conveni col · lectiu de treball de l ' empresa Grupo General Cable Sistemas , SA ( centre de treball de Manlleu ) per als anys 2003-2005 ( codi de conveni núm .
Español: .1 Disponer la inscripción del Convenio colectivo de trabajo de la empresa Grupo General Cable Sistemas , SA ( centro de trabajo de Manlleu ) , para los años 2003-2005 ( código de convenio núm .
Català: El present Conveni col · lectiu té per objecte regular les relacions laborals per les quals es regeix el centre de treball de Grupo General Cable Sistemas , SA , situat a la localitat de Manlleu , al carrer de Rusiñol , núm . ~ ~ ~ 63 .
Español: El presente Convenio colectivo tiene por objeto regular las relaciones laborales por las que se regirá el centro de trabajo de Grupo General Cable Sistemas , SA , situado en la localidad de Manlleu , c. Rusiñol , 63.
Català: El present Conveni entra en vigor el dia 1 del mes següent a la data de la seva publicació en el DOGC , amb efectes retroactius des de l ' 1 de gener de 2003 quant a retribucions salarials .
Español: El presente Convenio entrará en vigor el día 1 del mes siguiente a la fecha de su publicación en el Diario Oficial de la Generalidad de Cataluña ( DOGC ) , con efecto retroactivo , en cuanto a retribuciones salariales , al día 1 de enero del año 2003.
Català: El present Conveni regeix des de l ' 1 de gener de 2003 fins al 31 de desembre de 2005 i és prorrogable per anys successius , per tàcita reconducció , mentre no es denunciï o se ' n sol · liciti la revisió en la forma escaient .
Español: El presente Convenio regirá desde el día 1 de enero de 2003 hasta el día 31 de diciembre de 2005 , si bien será prorrogable por anualidades sucesivas por tácita reconducción , en tanto no se denuncie o se solicite su revisión en forma .
Català: El present Conveni col · lectiu pot ser denunciat per qualsevol de les parts , sempre que la denúncia s ' efectuï amb 1 mes d ' antelació a la data de l ' acabament de la seva vigència o de qualsevol de les seves pròrrogues , i ho ha de fer saber a l ' altra part .
Español: El presente Convenio colectivo podrá ser denunciado por cualquiera de las partes , siempre que la denuncia se efectúe con 1 mes de antelación a la fecha de la terminación de su vigencia o de cualquiera de sus prórrogas y poniéndolo en conocimiento de la otra parte .
Català: Si les deliberacions o els estudis es prolonguen després de la vigència del present Conveni , s ' entén que és d ' aplicació aquest fins que entri en vigor un nou conveni o la revisió si correspon , llevat de les situacions en què s ' estableixi retroactivitat , amb relació a les quals cal atenir-se a allò que en el nou conveni es determini .
Español: Si las deliberaciones o estudios se prolongaran después de la vigencia del presente Convenio , se entenderá que es de aplicación el mismo hasta que entre en vigor el nuevo convenio o la revisión , si procede , salvo en aquellas situaciones que se establezca retroactividad , con relación a las cuales se estará a lo dispuesto a lo que en el nuevo Convenio se determine .
Català: Les retribucions que s ' estableixen en el present Conveni , quant als apartats recollits en aquest , han de compensar i absorbir qualssevol altres existents en el moment de la seva entrada en vigor .
Español: Las retribuciones que se establecen en el presente Convenio , en cuanto a los apartados recogidos en el mismo , compensarán y absorberán cualesquiera otras existentes en el momento de la entrada en vigor del mismo .
Català: Les disposicions legals o convencionals futures que comportin una variació econòmica en tots o alguns dels conceptes retributius existents o que suposin la creació d ' altres de nous , únicament tenen eficàcia quan , considerats en la seva totalitat , superin el nivell total d ' aquest ; en cas contrari s ' han de considerar absorbides per les millores pactades en aquest .
Español: Las disposiciones legales o convencionales futuras que lleven consigo una variación económica en todos o algunos de los conceptos retributivos existentes o que supongan la creación de otros nuevos , únicamente tendrán eficacia cuando , considerados en su totalidad , superen el nivel total de éste , debiéndose entender , en caso contrario , absorbidos por las mejoras pactadas en el mismo .
Català: S ' han de respectar les situacions personals que , en conjunt , siguin , pel que fa a la percepció , més beneficioses que les fixades en el present Conveni , i s ' han de mantenir estrictament com a condició " ad personam " .
Español: Se respetarán las situaciones personales que , en su conjunto , sean , desde el punto de vista de la percepción , más beneficiosas que las fijadas en el presente Convenio , manteniéndose estrictamente como condición « ad personam » .
Català: En el cas que la jurisdicció laboral , en l ' exercici de les funcions que li són pròpies , no aprovi algun dels articles d ' aquest Conveni , la resta del Conveni continua sent vàlid .
Español: En el supuesto de que la jurisdicción laboral , en el ejercicio de las funciones que le son propias , no aprobase alguno de los artículos de este Convenio , seguirá siendo válido el resto del mismo .
Català: L ' organització de la feina en cada una de les seccions i / o dependències de l ' empresa és facultat exclusiva de la seva Direcció , la qual pot acordar en qualsevol moment el canvi de secció o de lloc de treball del personal , per casos de força major o necessitats de la producció , seguint el que s ' estableix a l ' Estatut dels treballadors , sense que en cap cas això pugui representar la pèrdua de la categoria professional , llevat dels casos previstos a la llei .
Español: La organización del trabajo en cada una de las secciones y/ o dependencias de la empresa es facultad exclusiva de la Dirección de la misma , la que podrá acordar en cualquier momento el cambio de sección o de puesto de trabajo del personal , por casos de fuerza mayor o necesidades de la producción , siguiendo lo establecido en el Estatuto de los trabajadores , sin que en ningún supuesto ello pueda representar pérdida de la categoría profesional , salvo en aquellos casos previstos en la ley .