Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: Presentació de serveis en diversos llocs de treball de nivell diferent Si un productor treballa durant el període de càlcul de la prima en llocs de treball de nivell de qualificació diferent , la prima es calcularà per separat per a cadascun dels nivells en els quals l ' esmentat productor hagi treballat i de manera proporcional al temps que s ' hagi estat en cadascun d ' ells .
Español: Presentación de servicios en diversos puestos de trabajo de diferente nivel . ~~~ Si un productor trabajase durante el período de cálculo de la prima en puestos de trabajo de diferente nivel de calificación , la prima se calculará por separado para cada uno de los niveles en los cuáles dicho productor haya realizado trabajos y de modo proporcional al tiempo empleado en cada uno de ellos .
Català: Se li garantirà durant les tres primeres setmanes una percepció equivalent a 60 Bedaux i , a partir de la quarta , percebrà en concepte d ' incentiu una quantitat equivalent a l ' activitat apreciada en el desenvolupament de les seves funcions o la que correspongui al tipus de treball i secció en què desenvolupi la seva activitat .
Español: Se le garantiza durante las 3 primeras semanas una percepción equivalente a 60 Bedaux , y a partir de la cuarta percibirá en concepto de incentivo una cantidad equivalente a la actividad apreciada en el desempeño de sus funciones o la que corresponda al tipo de trabajo y sección en que se desarrolle su actividad .
Català: Durant les tres primeres setmanes se li garantirà una percepció mínima equivalent a 60 Bedaux , sempre que no assoleixi amb la seva activitat l ' esmentat rendiment .
Español: Durante las 3 primeras semanas se le garantiza una percepción mínima equivalente a 60 Bebaux , siempre que no alcance por su actividad tal rendimiento .
Català: Durant les cinc primeres setmanes se li garantirà una percepció mínima equivalent a 70 Bedaux , sempre que no assoleixi l ' esmentat rendiment per la seva activitat .
Español: Durante las 5 primeras semanas se le garantiza una percepción mínima equivalente a 70 Bedaux , siempre que no alcance por su actividad tal rendimiento .
Català: 3.1 Lloc de treball en què s ' utilitzin mitjans o màquines diferents i en què l ' aportació del productor en la manipulació i grau de preparació necessària sigui semblant a la del lloc de treball que hagi ocupat anteriorment .
Español: 3.1 Puesto de trabajo que empleando diferentes medios o máquinas , la aportación del productor en su manipulación y grado de preparación necesario , sea semejante a la de un puesto de trabajo que anteriormente hubiera ocupado .
Català: 3.2 Lloc de treball en què s ' utilitzin mitjans o màquines diferents de l ' anterior en que l ' aportació del productor en la manipulació i grau de preparació necessària sigui parcialment semblant a la dels llocs que hagi ocupat anteriorment .
Español: 3.2 . ~~~ Puesto de trabajo que empleando diferentes medios o máquinas del anterior , la aportación del productor en su manipulación y grado de preparación necesario , sea parcialmente semejante a los que anteriormente hubiera ocupado .
Català: En els períodes inferiors a una setmana , el període d ' adaptació començarà una vegada el productor sàpiga manejar correctament la màquina i els utensilis que tingui a càrrec seu .
Español: En los períodos inferiores a una semana , el período de adaptación comenzará una vez el productor sepa manejar correctamente la máquina y los útiles a su cargo .
Català: 3.3 Lloc de treball en què s ' utilitzin mitjans o màquines diferents de l ' anterior i en què , l ' aportació del productor en la manipulació i grau de preparació necessària sigui totalment diferent a la dels llocs que hagi ocupat anteriorment .
Español: 3.3 . ~~~ Puesto de trabajo que empleando diferentes medios o máquinas del anterior , la aportación del productor en su manipulación y grado de preparación necesario , sea totalmente diferente a los anteriormente hubiera ocupado .
Català: Activitat cobrada = 60 - ( activitat assolida en la quarta setmana - activitat assolida en la cinquena setmana - 3 ) x 3 , així s ' aplicarà en setmanes successives fins que s ' aconsegueixi l ' activitat habitual en llocs de treball anteriors .
Español: alcanzada 5a . ~~~ semana -3 ) x3 , así se aplicará en semanas sucesivas hasta que logre la actividad habitual en anteriores puestos de trabajo .
Català: S ' indiquen els valors assignats per a cada setmana , tenint en compte que la setmana següent ha d ' haver començat el període d ' adaptació , s ' aplicarà el valor immediatament inferior a aquesta taula .
Español: Se indican los valores asignados para cada semana , teniendo presente que la siguiente de iniciado el período de adaptación , se aplicará el valor inmediatamente inferior a esta tabla .
Català: 3.4 Si el productor només treballa fins a dos dies dins la setmana que indica el període d ' adaptació , s ' haurà de ponderar l ' activitat que s ' hagi de percebre ( activitat assolida x coeficient ) i si és anormal , l ' encarregat respectiu la podrà corregir en funció de la predisposició demostrada per la seva adaptació i valorant l ' activitat que s ' hagi d ' abonar .
Español: 3.4 . ~~~ Si el productor solamente trabaja hasta dos días dentro de la semana que indica el período de adaptación , ponderar la actividad a percibir ( actividad lograda x coeficiente ) y si ésta es anormal , podrá ser corregida por el Encargado respectivo en función de la predisposición demostrada para su adaptación , valorando la actividad a abonar .
Català: 3.5 Per a aquelles tasques de durada curta i no repetida ( generalment accidentals ) , que no requereixin el coneixement total del lloc de treball i no hi hagi establert temps provisional anterior , s ' efectuarà la presa de temps al mateix productor , i se li abonarà l ' interval que hagi treballat sense temps per a la seva formació com tasca a no control .
Español: 3.5 . ~~~ Para aquellas tareas de corta duración y no repetitivas ( generalmente accidentales ) , que no requieran el conocimiento total del puesto de trabajo y no exista tiempo provisional anterior , se efectuará la toma de tiempos al mismo productor , abonándose el intervalo que ha trabajado sin tiempo para su formación , como tarea a no control .
Català: Un encarregat de secció lloc de treball , per a qualificar els períodes d ' adaptació necessaris dels nous llocs de treball i per realitzar les possibles revisions dels llocs ja creats que hagin estat modificats , o a petició del personal afectat .
Español: 1 Encargado sección puesto de trabajo , para calificar los períodos de adaptación necesarios de los nuevos puestos de trabajo , y realizar las posibles revisiones de los ya creados por modificaciones , o a petición del personal afectado .
Català: La retribució de cada productor estarà constituïda pel salari mínim que li correspongui , segons l ' article 15 d ' aquest Conveni ( annex 1 ) i l ' incentiu que se li hagi d ' aplicar , segons regulen els articles 18 a 42 d ' aquest conveni , i a més el que disposen els articles 44 i 46
Español: La retribución de cada productor estará constituida por el salario mínimo que le corresponda según el artículo 15 de este Convenio ( y anexo número 1 unido al mismo ) y el incentivo que le sea de aplicación , a tenor de los artículos 18 a 42 de este Convenio , ello aparte de lo dispuesto en los artículos 44 y 46 de este mismo capítulo 5 del propio Convenio .
Català: 2 ) Per quedar compensat mitjançant l ' increment del salari garantit i els beneficis econòmics restants dimanats d ' aquest Conveni ( increments en les gratificacions especials , etc . ~ ~ ~ )
Español: 2. ~~~ Por quedar compensado mediante el aumento del salario garantizado así como los restantes beneficios económicos dimanantes de este Convenio ( aumentos en las gratificaciones especiales , etc.
Català: El personal inclòs en aquest Conveni ha de percebre increments periòdics per anys de treball , consistents en l ' abonament de quinquennis en la quantia del 5 per 100 del salari base corresponent a la categoria en la qual està classificat .
Español: El personal incluido en el presente Convenio percibirá aumentos periódicos por años de trabajo consistentes en el abono de quinquenios en la cuantía del 5 por 100 del salario base correspondiente a la categoría en la que está clasificado .
Català: b ) Per al còmput d ' antiguitat , a l ' efecte d ' augments periòdics , s ' ha de tenir en compte tot el temps servit en la mateixa empresa , considerant-se com efectivament treballats tots els mesos i dies en els quals el productor hagi percebut un salari o una remuneració , bé per serveis prestats en qualsevol dels seus centres de treball , per comissions o llicències , bé per baixa transitòria per accident de treball o malaltia .
Español: b ) Para el cómputo de antigüedad , a efectos de aumentos periódicos , se tendrá en cuenta todo el tiempo servido en la misma empresa , considerándose como efectivamente trabajados todos los meses y días en los que el productor haya percibido un salario o remuneración , bien sea por servicios prestados en cualquiera de sus centros de trabajo o en comisiones , licencias o en baja transitoria por accidente de trabajo o enfermedad .
Català: c ) L ' antiguitat s ' ha de computar com la totalitat dels anys prestats dintre de l ' empresa , sigui quin sigui el grup professional o la categoria en la qual estigui enquadrat el treballador o treballadora .
Español: c ) Se computará la antigüedad en razón de la totalidad de los años prestados dentro de la empresa , cualquiera que sea el grupo profesional o categoría en que se encuentre encuadrado .
Català: També s ' han d ' estimar els serveis prestats dintre de l ' empresa en període de prova i pel personal eventual i complementari , quan aquest passi a ocupar plaça en la plantilla de l ' empresa .
Español: También se estimarán los servicios prestados dentro de la empresa en período de prueba y por el personal eventual y complementario , cuando éste pase a ocupar plaza en la plantilla de la empresa .
Català: d ) En tot cas , els qui ascendeixin de categoria o canviïn de grup han de percebre , sobre el salari base de la categoria o grup al qual s ' incorporin , els quinquennis que els corresponguin des del seu ingrés en l ' empresa , computada la seva antiguitat de la manera assenyalada en les normes anteriors , però calculats els quinquennis en la seva totalitat sobre el nou salari base .
Español: d ) En todo caso , los que asciendan de categoría o cambien de grupo , percibirán sobre el salario base de aquella a la que se incorporan , los quinquenios que le correspondan desde su ingreso en la empresa computada su antigüedad en la forma señalada en las normas anteriores , pero calculados en su totalidad sobre el nuevo salario base
Català: e ) Els augments periòdics per anys de servei s ' han de començar a reportar a partir del primer de gener de l ' any en què es compleixi cada quinquenni , si la data del venciment és anterior al 30 de juliol , i des del primer de gener de l ' any següent si és posterior .
Español: e ) Los aumentos periódicos por años de servicio comenzarán a devengarse a partir del primero de enero del año en que se cumpla cada quinquenio , si la fecha del vencimiento es anterior al 30 de julio y desde primero de enero del año siguiente , si es posterior .
Català: f ) En el cas que un treballador o treballadora cessi en l ' empresa per sanció o per la seva voluntat sense sol · licitar l ' excedència voluntària , i posteriorment s ' hi reintegri , el còmput d ' antiguitat s ' ha d ' efectuar a partir d ' aquest últim ingrés , i perdrà tots els drets i l ' antiguitat anteriorment adquirits .
Español: f ) En el caso de que un trabajador cese en la empresa por sanción o por su voluntad , sin solicitar la excedencia voluntaria , si posteriormente se reintegrase a la misma , el cómputo de antigüedad se efectuará a partir de este último ingreso , perdiendo todos los derechos y antigüedad anteriormente adquiridos .
Català: Les millores econòmiques i de treball que s ' implanten en aquest Conveni , i les voluntàries que s ' estableixin amb posterioritat seran compensables i absorbibles fins on arribin , amb els increments o les millores que es puguin establir mitjançant disposicions legals obligatòries que es promulguin en un futur .
Español: y de trabajo que se implantan en virtud del presente Convenio , así como las voluntarias que se establezcan en lo sucesivo , serán compensables y absorbibles hasta donde alcancen con los aumentos o mejoras que puedan establecerse mediante disposiciones legales obligatorias que en un futuro se promulguen .
Català: Pel que fa referència a la cotització per assegurances socials i mutualitat laboral , caldrà atenir-se a allò establert en la legislació vigent , sense que s ' hagin de tenir en compte a aquest efecte les retribucions d ' aquest capítol del Conveni .
Español: En cuanto se refiere a la cotización por seguros sociales y mutualidad laboral , se estará a lo dispuesto en la Legislación vigente , sin que se tenga a cuenta a tal efecto las retribuciones del presente capítulo de este Convenio .
Català: Per al personal setmanal la quantia serà , de 166,04 hores de salari base conveni més antiguitat , i per al personal mensual , de 166,04 hores de salari base conveni més antiguitat i més prima .
Español: La cuantía será para el personal semanal , de 166,04 horas de salario base convenio más antigüedad , y para el personal mensual de 166,04 horas de salario base Convenio más antigüedad y más prima .
Català: Per al personal setmanal la quantia serà de 55,35 hores de salari base Conveni més antiguitat , i per al personal mensual , de 83,02 hores de salari base Conveni més antiguitat .
Español: La cuantía será para el personal semanal de 55,35 horas de salario base Convenio más antigüedad , y para el personal mensual de 83,02 horas de salario base Convenio más antigüedad .
Català: Per a percebre aquesta gratificació extra de salari especial per vacances , serà necessari que el productor interessat s ' integri al treball el dia que correspongui després de finalitzar el seu període de vacances .
Español: Para la percepción de esta gratificación extrasalarial especial por vacaciones , será necesario que el productor interesado se integre al trabajo el día que corresponda tras la terminación de su período de vacaciones .
Català: Per al personal setmanal la quantia serà de 166,04 hores de salari base Conveni més antiguitat , i per al personal mensual , de 166,04 hores de salari base Conveni més antiguitat i més prima .
Español: La cuantía será , para el personal semanal de 166,04 horas de salario base Convenio más antigüedad , y para el personal mensual , de 166,04 horas de salario base Convenio más antigüedad y más prima .
Català: Els treballadors que per raó del seu treball siguin desplaçats i utilitzin vehicle propi , durant el vigent Conveni percebran 37,30 pessetes quilòmetre recorregut , més una pesseta més per cada acompanyant i quilòmetre
Español: Los trabajadores que por razón de su trabajo fueran desplazados y utilicen vehículo propio , percibirán por kilómetro recorrido , durante el vigente Convenio 37,30 pesetas , más una pesetas más por cada acompañante y kilómetro .
Català: L ' empresa col · lectiva que cobreixi els riscos del vehicle d ' aquell personal que esporàdicament efectuï desplaçaments per compte de l ' empresa , i garantirà els perjudicis , no coberts per tercers que poguessin ocasionar .
Español: La empresa cubrirá los riesgos del vehículo , de aquel personal que esporádicamente efectúe desplazamientos por cuenta de la misma , garantizando los perjuicios , no cubiertos por terceros , que pudieran ocasionarse .
Català: Si com a conseqüència d ' un accident laboral es derivés una situació d ' invalidesa en grau d ' incapacitat permanent i absoluta per a tota classe de treball , l ' empresa abonaria al productor la quantitat de dos milions de pessetes a tant alçat i per una sola vegada .
Español: Si como consecuencia de accidente laboral se derivara una situación de invalidez en el grado de incapacidad permanente y absoluta para toda clase de trabajo , la empresa abonará al productor la cantidad de dos millones quinientas mil pesetas a tanto alzado y por una sola vez .
Català: L ' empresa podrà concertar amb l ' entitat asseguradora que prefereixi , una pòlissa a favor de tots els treballadors de la seva plantilla de personal en virtut de la qual es garanteixi la indemnització prevista en els expressats supòsits de defunció o d ' invalidesa permanent i absoluta , derivats d ' un accident de treball .
Español: Póliza a favor de todos los trabajadores de su plantilla de personal en virtud de la cual se garantice la indemnización prevista en los expresados supuestos de fallecimiento o de invalidez permanente y absoluta , derivados de accidente de trabajo .
Català: Sobre aquesta matèria caldrà atenir-se a allò disposat en la legislació vigent que regula la duració del període de proves , i les obligacions i drets de l ' empresa i el productor durant l ' esmentat període i a la seva fi .
Español: En lo referente a esta materia se estará a lo dispuesto en la legislación vigente que regula la duración del período de pruebas , así como las obligaciones y derechos de la empresa y el productor durante dicho período y al término del mismo .
Català: Els treballadors que desitgin cessar voluntàriament al servei de l ' empresa estaran obligats a posar-ho en coneixement d ' aquesta acomplint els terminis de preavís següents :
Español: Los trabajadores que deseen cesar voluntariamente en el servicio de la empresa , vendrán obligados a ponerlo en conocimiento de la misma cumpliendo los siguiente plazos de preaviso :
Català: L ' incompliment de l ' obligació de preavisar amb l ' antelació suficient donarà dret a l ' empresa a descomptar de la liquidació del productor , una quantitat equivalent a l ' import del seu salari diari per cada dia de retard en l ' avís .
Español: El incumplimiento de esta obligación de preavisar con la referida antelación dará derecho a la empresa a descontar de la liquidación del productor una cuantía equivalente al importe de su salario diario por cada día de retraso en el aviso .
Català: Si el treballador ha avisat amb l ' antelació suficient , l ' empresa estarà obligada a liquidar els conceptes fixos que es puguin calcular en aquell moment quan finalitzi l ' esmentat termini .
Español: Habiendo avisado con la referida antelación , la empresa vendrá obligada a liquidar al finalizar dicho plazo los conceptos fijos que puedan ser calculados en tal momento .
Català: L ' incompliment d ' aquesta obligació imputable a l ' empresa comportarà el dret del productor a ser indemnitzat amb l ' import d ' un salari diari per cada dia de retard en la liquidació , amb el límit de la duració del mateix termini de preavís .
Español: El incumplimiento de esta obligación imputable a la empresa llevará aparejado el derecho del productor a ser la indemnizado con el importe de un salario diario por cada día de retraso en la liquidación , con el límite de la duración del propio plazo de preaviso .
Català: El treballador haurà d ' escriure del seu puny i lletra la llegenda Saldo i quitança i la data , i podrà demanar la presència d ' un membre del Comitè d ' empresa o delegat de personal .
Español: El trabajador deberá colocar de puño y letra la leyenda saldo y finiquito y la fecha , y podrá recabar la presencia de un miembro del comité de empresa o delegado de personal .
Català: Els treballadors de jornada continuada tindran dret a disfrutar de quinze minuts de descans per a l ' entrepà anirà a càrrec seu el temps que sobrepassi aquests quinze minuts , el qual no té la consideració de treball efectiu , d ' acord amb el que disposa aquest article .
Español: Los trabajadores de jornada continuada , tendrán derecho a disfrutar de quince
Català: La jornada setmanal estarà repartida de dilluns a divendres , a excepció del personal que , per raons d ' organització i en casos especials , hagi de treballar el dissabte .
Español: La jornada semanal será repartida de lunes a viernes a excepción del personal que por razones de organización y en casos especiales , deba trabajar en sábado .
Català: És per això que s ' inclouen l ' annex 6 per a Ripoll , l ' annex 7 per a Sant Joan de les Abadesses i l ' annex 13 per a Sant Joan Despí , amb l ' especificació dels horaris i el calendari interior .
Español: A tal caso se incluyen los : anexo 6 para Ripoll , anexo 7 para San Joan Abadesas y anexo 13 para San Juan Despí , con especificación de horarios y calendario interior .
Català: El treballador , amb la justificació prèvia que es requereixi , tindrà dret a sol · licitar llicències retribuïdes pel temps i per les causes següents ( vegeu annex 14 ) .
Español: El trabajador previa justificación adecuada , tendrá derecho a solicitar licencias retribuidas por los tiempos y causas siguiente . ~~~ ( ver anexo número 14 ) .
Català: Davant la greu situació d ' atur existent i amb l ' objectiu d ' afavorir la creació de treball , ambdues parts acorden la conveniència de reduir al mínim indispensable les hores extraordinàries d ' acord amb els criteris següents :
Español: Ante la grave situación de paro existente y con objeto de favorecer la creación de empleo , ambas partes acuerdan la conveniencia de reducir al mínimo indispensable las horas extraordinarias con arreglo a los siguientes criterios :
Català: b ) Hores extraordinàries que vinguin exigides per la necessitat de reparar sinistres i altres danys extraordinaris i urgents , i també en cas de risc de pèrdua de primeres matèries : Realització
Español: b ) Horas extraordinarias que vengan exigidas por la necesidad de reparar siniestros y otros daños extraordinarios y urgentes , así como en caso de riesgo de pérdida de materias primas : Realización .
Català: c ) Hores extraordinàries a causa de comandes o períodes punta de producció , absències imprevistes , canvis de torn i altres circumstàncies de caràcter estructural derivades de la naturalesa de l ' activitat de què es tracti : manteniment , sempre que no hi sigui possible la utilització de les diferents modalitats de contractació temporal o parcial , previstes en la Llei .
Español: C ) Horas extraordinarias necesarias por pedidos o períodos punta de producción , ausencias imprevistas , cambios de turno y otras circunstancias de carácter estructural derivadas de la naturaleza de actividad de que se trate : Mantenimiento , siempre que no quepa la utilización de las distintas modalidades de contratación temporal o parcial prevista en la Ley .
Català: La direcció de l ' empresa informarà periòdicament al Comitè d ' empresa , delegats de personal i delegats sindicals , del nombre d ' hores extraordinàries realitzades , especificant-ne les causes i , en cada cas , la distribució per seccions .
Español: La dirección de la empresa informará periódicamente al Comité de empresa , delegados de personal y delegados sindicales , sobre el número de horas extraordinarias realizadas , especificando las causas y , en su caso , la distribución por secciones .
Català: Així mateix , en funció d ' aquesta informació i dels criteris anteriorment assenyalats , l ' empresa i els treballadors determinaran el caràcter i la naturalesa de les hores extraordinàries .
Español: Asimismo , en función de esta información y de los criterios más arriba señalados , la empresa y los trabajadores , determinaran el carácter y naturaleza de las horas extraordinarias .
Català: S ' accepta expressament per a aquest Conveni que totes les festes , a excepció de les que la llei concedeixi com a retribuïdes i justificades , podran ser recuperades opcionalment i de mutu acord , i conseqüentment se n ' abonarà l ' import que correspongui , en el termini màxim d ' un mes .
Español: Se acepta expresamente por este Convenio que todas las fiestas , a excepción de las que la Ley conceda como retribuidas y justificadas , podrán ser recuperables opcionalmente de mutuo acuerdo , y consecuentemente abonado su importe , en el plazo máximo de un mes .
Català: El període de vacances serà de trenta dies naturals , dels quals vint-i-un seran seguits i la resta , nou de naturals o vuit laborals , l ' empresa els podrà distribuir durant l ' any , de comú acord amb el Comitè d ' empresa o delegat de personal .
Español: El período de vacaciones será de 30 días naturales , de los cuales 21 serán seguidos y 9 naturales u 8 laborales , que la empresa podrá distribuir a lo largo del año , de común acuerdo con el Comité de empresa o Delegado de personal .
Català: El càlcul de les pessetes de prima per hora que s ' haurà de pagar serà el quocient que resulti del total cobrat pel productor durant els mesos de gener a juny , ambdós inclosos , i el nombre d ' hores teòric de treball corresponent a l ' esmentat període de temps .
Español: El cálculo de las pesetas hora prima a pagar se hallará como cociente entre el total cobrado por el productor durante los meses de enero a junio , ambos inclusives , y el número de horas teórico de trabajo correspondiente al citado período de tiempo .
Català: En el cas que la percepció corresponent a la Seguretat Social durant el període de baixa sigui inferior a la quantitat prevista en el paràgraf anterior , l ' empresa abonarà la diferència .
Español: En el caso , pues de que la percepción correspondiente a la S.S. durante el período de baja sea inferior a la cantidad prevista en el párrafo anterior , la empresa abonará la diferencia .
Català: L ' empresa abonarà els tres primers dies de baixa per malaltia , d ' acord amb els mateixos criteris que s ' utilitzen per a calcular les percepcions de la Seguretat Social per a aquest concepte , sempre que l ' índex d ' absentisme acumulat i calculat a partir de l ' 1 de gener de 2001 tendeixi a baixar progressivament fins a aconseguir l ' índex d ' absentisme inferior o igual al 4,8 % .
Español: La empresa abonará los tres primeros días de baja por enfermedad , de acuerdo con los mismos criterios que sirven para calcular las percepciones de la S.S. por esté concepto , siempre y cuando el índice de absentismo acumulado y calculado a partir de 1 de enero de 2001 , tienda a bajar paulatinamente hasta conseguir el índice de absentismo inferior o igual al 4,8 % .
Català: L ' empresa ha d ' abonar els vint primers dies de baixa per malaltia , d ' acord amb els mateixos criteris que serveixen per calcular les percepcions de la Seguretat Social per aquest concepte , a partir del dia 21 i sempre que l ' índex d ' absentisme acumulat de tota l ' empresa i durant dos mesos seguits no sobrepassi el 4,8 per cent .
Español: La empresa abonará los veinte primeros días de baja por enfermedad , de acuerdo con los mismo criterios que sirven para calcular las percepciones de la S.S. por esté concepto a partir del día veintiuno , siempre y cuando el índice acumulado de absentismo de toda la empresa y durante dos meses seguido no sobrepase el 4,8 % .
Català: En cas que la baixa indicada sigui per accident laboral produït dins els límits del recinte de l ' empresa i sempre que s ' hagin complert les normes de seguretat i d ' higiene , el complement s ' incrementarà en un 15 % .
Español: En caso de que la baja indicada en el apartado anterior sea por accidente laboral ocurrido dentro de los límites del recinto de la empresa , y siempre que se hayan cumplido las normas de Seguridad e Higiene , el complemento se incrementará en un 15 % .
Català: La forçosa , que dóna dret a la conservació del lloc de treball i al còmput vigent de la seva antiguitat , es concedeix per la designació o elecció per a un càrrec públic que impossibiliti l ' assistència al treball .
Español: La forzosa , que dará derecho a la conservación del puesto y al cómputo de la antigüedad de su vigencia , se concederá por la designación o elección para un cargo público que imposibilite la asistencia al trabajo .
Català: b ) El treballador o treballadora amb una antiguitat en l ' empresa d ' un any com a mínim té dret que se li reconegui la possibilitat d ' acollir-se en excedència voluntària per un termini no més curt de dos anys i no més llarg de cinc .
Español: b ) El trabajador con al menos una antigüedad en la empresa de un año tiene derecho a que se le reconozca la posibilidad de situarse en excedencia voluntaria por un plazo no menor a dos años y no mayor a cinco .
Català: S ' entén que l ' excedència sempre es concedeix sense dret a percebre cap retribució de l ' empresa i que no es pot utilitzar per prestar serveis en una empresa similar o de la competència , llevat que hi hagi una autorització expressa per escrit .
Español: La excedencia se entenderá siempre concedida sin derecho a percibir retribución alguna de la empresa mientras dure y no podrá ser utilizada para prestar servicios en empresa similar o que implique competencia , salvo autorización expresa por escrito para ello .
Català: c ) Els treballadors tenen dret a un període d ' excedència de durada no superior a tres anys per a l ' atenció de cada un dels fills , natural o adoptiu , o en els supòsits d ' acolliment , permanent o preadoptiu , a comptar des de la data de naixement o , si escau , de la resolució judicial o administrativa .
Español: c ) Los trabajadores tendrán derecho a un período de excedencia de duración no superior a tres años para atender al cuidado de cada hijo , tanto cuando lo sea por naturaleza , como por adopción , o en los supuestos de acogimiento , tanto permanente como preadoptivo , a contar desde la fecha de nacimiento o , en su caso , de la resolución judicial o administrativa .
Català: Els treballadors també tenen dret a un període d ' excedència , de durada no superior a un any , per atendre un familiar fins al segon grau de consanguinitat o afinitat que per raons d ' edat , accident o malaltia no pugui valdre ' s per si mateix i no exerceixi una activitat retribuïda .
Español: También tendrán derecho a un período de excedencia , de duración no superior a un año , los trabajadores para atender el cuidado de un familiar , hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad , que por razones de edad , accidente o enfermedad no puede valerse por si mismo , y no desempeñe actividad retribuida .
Català: No obstant això , si dos o més treballadors generen aquest dret pel mateix subjecte causant , l ' empresa podrà limitar-ne l ' exercici simultani per raons justificades de funcionament de l ' empresa .
Español: No obstante , si dos o más trabajadores generasen este derecho por el mismo sujeto causante , la empresa podrá limitar su ejercicio simultáneo por razones justificadas de funcionamiento de la empresa .
Català: Quan un nou subjecte causant doni dret a un nou període d ' excedència , l ' inici d ' aquesta donarà fi al que , si escau , s ' estigui gaudint .
Español: Cuando un nuevo sujeto causante diera derecho a un nuevo período de excedencia , el inicio de la misma dará fin que , en su caso , se viniera disfrutando .
Català: El període en què el treballador o treballadora estigui en situació d ' excedència , conforme al que s ' ha l ' establert en aquest apartat , és computable a l ' efecte d ' antiguitat , i el treballador té dret a l ' assistència a cursos de formació professional , si l ' empresa convoca el treballador a participar-hi , especialment en ocasió de la seva reincorporació .
Español: El período en que el trabajador permanezca en situación de excedencia conforme a lo establecido en este apartado será computable a efectos de antigüedad y el trabajador tendrá derecho a la asistencia a cursos de formación profesional , a cuya participación deberá ser convocado por la empresa , especialmente con ocasión de su reincorporación .
Català: d ) Així mateix , poden sol · licitar el seu pas a la situació d ' excedència en l ' empresa els treballadors que exerceixin funcions sindicals d ' àmbit provincial o major mentre duri l ' exercici del seu càrrec representatiu .
Español: d ) Asimismo podrán solicitar su paso a la situación de excedencia en la empresa los trabajadores que ejerzan funciones sindicales de ámbito provincial o superior mientras dure el ejercicio de su cargo representativo .
Català: e ) El treballador o treballadora excedent conserva només un dret preferent al reingrés en les vacants d ' igual o similar categoria a la seva que hi hagi o es produeixin en l ' empresa .
Español: e ) El trabajador excedente conserva sólo un derecho preferente al reingreso en las vacantes de igual o similar categoría a la suya que hubiera o se produjera en la empresa .
Català: f ) L ' empresa ha de concedir l ' excedència per una sola vegada , per temps no superior a dos anys , quan intervinguin fonaments seriosos , degudament justificats per raó d ' estudis , i en aquests casos no es tindrà en compte el mes d ' antelació des de l ' avís i la seva concessió i durada seran segons el parer de l ' empresa .
Español: f ) La empresa concederá la excedencia por una sola vez , por tiempo no superior a dos años , cuando medien fundamentos serios , debidamente justificados por razón de estudios , en cuyos casos no se tendrá en cuenta el mes antelación de aviso y será juicio de la empresa su concesión y duración .
Català: L ' empresa mantindrà l ' ajuda graciable per subvenció a parvularis i lot de Nadal mentre les circumstàncies econòmiques li ho permetin , la quantitat de les quals és la que s ' indica en l ' annex 12 .
Español: La empresa mantendrá la ayuda graciable para subvención a parvularios y lote de Navidad mientras las circunstancias económicas de la misma lo permitan , siendo su cuantía la que se indica en anexo número 12.
Català: Per a l ' estímul dels productors de l ' empresa s ' estableixen determinats premis , la quantia i la norma dels quals s ' establiran entre dos representats legals dels treballadors i la direcció de l ' empresa .
Español: Para el estímulo de los productores de la empresa se establecen determinados premios , cuya cuantía y norma se establecerán entre dos representantes legales de los trabajadores y la dirección de la empresa .
Català: En matèria relativa a faltes i sancions , caldrà atenir-se a allò que disposa l ' Ordenança de treball per a la indústria del metall , l ' Estatut dels treballadors i les disposicions complementàries .
Español: En materia relativa a faltas y sanciones , se estará a lo dispuesto en el Acuerdo sobre Código de conducta laboral para la Industria del metal , Estatuto de los trabajadores y disposiciones complementarias .
Català: Aquells productors que no obtinguin el rendiment mínim de 60 punts Bedaux l ' hora , previst en l ' article 23 d ' aquest Conveni , podrà ser objecte de les sancions corresponents d ' acord amb les normes següents
Español: Aquellos productores que no obtengan el rendimiento mínimo de 60 puntos Bedaux a la hora , previsto en el artículo 23 del presente Convenio , podrán ser objeto de las sanciones correspondientes a tenor de las normas siguientes :
Català: b ) La disminució voluntària del rendiment es reputarà com a continuada quan l ' activitat mitjana inferior al mínim exigible resulti d ' un període de temps que comprengui , com a mínim , cinc dies laborals , o quan el nombre de sancions imposades anteriorment al productor per disminució del seu rendiment demostrin una conducta reiterada en aquest sentit .
Español: b ) La disminución voluntaria del rendimiento se reputará continuada cuando la actividad media inferior al mínimo exigible resulte de un período de tiempo que abarque , como mínimo , cinco días laborables , o cuando el número de sanciones impuestas anteriormente al productor por disminución de su rendimiento demuestren una conducta reiterada en tal sentido .
Català: c ) L ' esmentada , conducta de disminució voluntària i continuada del rendiment , per sota de l ' activitat exigible de 60 Bedaux , es considerarà falta molt greu i es castigarà amb les sancions previstes en la legislació actual .
Español: c ) Tal conducta de disminución voluntaria y continuada del rendimiento , por debajo del exigible de 60 Bedaux , se considerará falta muy grave y se castigará con las sanciones previstas de acuerdo con la Legislación actual .
Català: d ) Tota reclamació del productor sobre la valoració dels rendiments mínims en el seu lloc de treball , es tramitarà d ' acord amb el que disposa l ' article 27 i següents d ' aquest Conveni .
Español: d ) Toda reclamación del productor sobre la valoración de los rendimientos mínimos en su puesto de trabajo , se tramitará de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 27 y siguientes de este Convenio .
Català: Ambdues parts ( la social i l ' econòmica ) estimen que les condicions d ' aquest Conveni , considerades en conjunt , son més favorables per als treballadors de Talleres Casals sa que les resultants de la situació legal vigent en el moment de la seva signatura .
Español: Estiman ambas partes ( la social y la económica ) que las condiciones de este Convenio consideradas en su conjunto , son más favorables para los trabajadores de Talleres Casals , SA que las resultantes de la situación legal vigente en el momento de su firma .
Català: Tot i el que es disposa en els articles 3 i 5 d ' aquest Conveni , ambdues parts convenen que , constituint allò pactat un tot orgànic i indivisible , consideraran nul el Conveni i sense cap eficàcia en el supòsit de que l ' autoritat laboral competent no aprovi alguns dels pactes que s ' hi estipulen , el quals una o altra representació , l ' econòmica o la social , estimi fonamentals per als seus interessos .
Español: No obstante lo dispuesto en los artículos 3 y 5 de este Convenio , ambas partes convienen que , constituyendo lo pactado un todo orgánico e indivisible , tienen al Convenio por nulo y sin eficacia alguna en el supuesto de que la autoridad laboral competente no aprobara alguno de los pactos aquí estipulados , que una u otra representación , la económica o la social , estimase fundamental para sus intereses .
Català: atenir-se a allò que disposen les normes legals vigents en matèria laboral , text refós de la llei de l ' Estatut dels treballadors i les disposicions complementàries o modificadores .
Español: En cuanto no se hallase previsto en el presente Convenio , se estará a lo dispuesto por las normas legales vigentes en materia laboral , Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los trabajadores , y las disposiciones complementarias o modificativas de la misma .
Català: En cas de mort d ' algun productor de Talleres Casals , sa , l ' empresa haurà de contractar amb caràcter fix a un familiar de primer grau del difunt i amb caràcter de fix .
Español: En caso de defunción de algún productor de Talleres Casals , SA , la empresa contratará a un familiar de primer grado del difunto y con carácter fijo .
Català: comprès entre l ' 1 de gener de 2001 i el 31 de maig de 2001 que , en tot cas , resultin de l ' aplicació d ' aquest Conveni , s ' abonaran durant el mes de juliol de 2001 .
Español: Las diferencias salariales correspondientes al período 1.01.01 al 31.05.01 que , en su caso , resulten de la aplicación del presente Convenio , se abonarán durante el mes de julio de 2001.
Català: Amb caràcter exclusiu , els efectes econòmics d ' aquest Conveni col · lectiu tindran la durada d ' un any , i les quanties seran les que es concreten en els annexos que s ' hi incorporen .
Español: Con carácter exclusivo , los efectos económicos del presente Convenio Colectivo tendrán una duración de un año , y lo serán en la cuantía que se concreta en los anexos que se incorporan al mismo .
Català: Una vegada constatat l ' increment d ' índex de preu al consum que es produeixi entre el 31 de desembre de 2000 i el 31 de desembre de 2001 , ambdues parts arribaran a l ' acord d ' efectuar un increment addicional sobre el percentatge pactat igual a la diferència que hi pugui haver respecte a l ' índex indicat de preus al consum , i tot allò aplicable sobre les taules salarials del Conveni existents a 31 de desembre de 2000 .
Español: Una vez constatado el incremento del índice de precios al consumo habido entre el 31 de diciembre de 2000 y el 31 de diciembre de 2001 , las partes acuerdan efectuar un incremento adicional sobre el porcentaje pactado , igual a la diferencia que pudiera existir con respecto a dicho índice de precios al consumo , y todo ello aplicable sobre las tablas salariales del Convenio , existentes al 31 de diciembre de 2000.
Català: Les diferències salarials produïdes per la constatació oficial de l ' índex de preus al consum corresponent al exercici 2001 es regularitzaran quant al seu abonament en el mes de febrer de 2002 .
Español: Las diferencias salariales producidas por la constatación oficial de los índices de precios al consumo correspondiente al ejercicio de 2001 , se regularizarán en cuanto a su abono en el mes de febrero de 2002.
Català: De conformitat con lo disposat en el article 15,1 b ) del Text refós de la Llei de l ' Estatut dels Treballadors , aprovat pel Reial Decret Legislatiu 1 / 1995 de 24 de març i el Reial decret Llei 5 / 2001 de 2 de març , la durada màxima dels contractes eventuals per circumstàncies de la producció , acumulació de tasques o excés de comandes , pot ser fins a 12 mesos dintre d ' un període de 18 mesos .
Español: la Ley del Estatuto de los trabajadores , aprobado por el Real decreto legislativo 1/ 1995 de 24 de marzo , y el Real decreto Ley 5/ 2001 , de 2 de marzo , la duración máxima de los contratos eventuales por circunstancias de la producción , acumulación de tareas o exceso de pedidos , podrá ser de hasta 12 meses trabajados dentro de un período de 18 meses .
Català: Quan es concerti aquest tipus de contracte per una durada inferior als 12 mesos , es podrà prorrogar per una única vegada dintre d ' aquest període , de conformitat amb les disposicions legals vigents .
Español: Cuando se concierte este tipo de contrato por una duración inferior a los 12 meses se podrá prorrogar por una única vez dentro de este período , de conformidad con las disposiciones legales vigentes .
Català: S ' entén que concorren les circumstàncies previstes en l ' article 15.1.b ) de l ' esmentat text legal , que fonamenten la temporalitat d ' aquesta contractació en la declaració expressa de les parts en el contracte individual .
Español: Se entenderá que concurren las circunstancias previstas en el artículo 15,1 b ) del mentado texto legal que fundamentan la temporalidad de esta contratación por la declaración expresa de las partes en el contrato individual .
Català: En conseqüència , s ' ha de fer una remissió expressa a aquesta disposició en la formalització del contracte individual de treball a fi de completar els requisits legals perquè el contracte tingui plena validesa i eficàcia .
Español: En consecuencia , deberá hacerse una expresa remisión a esta disposición en la formalización del contrato individual de trabajo para tener por completados los requisitos legales para que el contrato tenga plena validez y eficacia .
Català: ( 1 ) El Personal dels grups 2 i 3 , atesa la heterogeneïtat de les seves funcions , tindran retribucions convingudes ad personan sempre superiors a les del grup 4 .
Español: ( 1 ) El Personal de los grupos 2 y 3 , conforme la heterogeneidad de sus funciones , tendrán retribuciones convenidas ad personan siempre superiores a les del grupo 4.
Català: Les recuperacions corresponents als permisos i absències es podran realitzar amb la justificació prèvia documentada de la falta produïda i en un període màxim de sis mesos des de la realització de la mateixa .
Español: Las recuperaciones correspondientes a permisos y ausencias se podrán realizar previa justificación documentada de la falta producida y en un período máximo de seis meses desde la realización de la misma .
Català: S ' arriba a l ' acord que no es podran recuperar més de dues hores diàries , llevat del dissabte en què , si hi ha acord entre les parts , es podran recuperar set hores en règim de jornada continuada , si les circumstàncies de producció ho permeten .
Español: Se acuerda que no se podrán recuperar más de dos horas diarias , a excepción del sábado en que , si hay acuerdo entre las partes , se podrán recuperar hasta 7 horas en régimen de jornada continuada , si las circunstancias de producción lo permiten .
Català: El control de les hores de recuperació es durà a terme mitjançant la notificació per part de la persona interessada a l ' encarregat respectiu , qui li assignarà la feina que haurà de realitzar , procurant que siguin tasques habituals o similars a les del nivell del lloc que ocupa la persona que recupera , i dins del mateix centre de treball .
Español: El control de dichas horas de recuperación se llevará a termino mediante notificación de personal al encargado respectivo , quien asignará a las tareas a realizar por el recuperante procurando sean las habituales o similares al nivel de puesto que ostente , y dentro del mismo trabajo .
Català: En cas que es produeixi qualsevol necessitat esporàdica que faci imprescindible netejar la instal · lació en aquell moment precís , sense que es pugui esperar a què ho faci el personal de manteniment , l ' encarregat podrà autoritzar-ne la neteja al productor que tingui assignada la instal · lació afectada .
Español: Cuando por alguna necesidad esporádica , que no pudiera postergarse ni ser atendido por el citado personal de manutención , haga imprescindible la limpieza de la instalación en aquel momento , el encargado respectivo podrá autorizar la limpieza al productor que la tenga asignada .
Català: ( 1 ) Pares , germans , sogres , avis , fills , néts , marit o muller , cunyats i altres que convisquin en la mateix casa-habitació .
Español: ( 1 ) Padres , hermanos , suegros , abuelos , hijos , nietos , marido o mujer , cuñados y otros que conviven en la misma casa-habitación .
Català: c ) Aquests permisos , mentre duri l ' afecte del fet que ha produït el permís , podran fer-se en dies no seguits , reduint-los , però , en un 50 % .
Español: c ) Estos permisos , mientras dure el efecto del hecho que ha producido el permiso , podrán hacerse en días no seguidos , reduciendolos , pero , en un 50 % .
Català: d ) Visites metges de capçalera de la Seguretat social o especialistes en general , mediat la justificació y forma de retribució ordenada per les normes establertes en document de data 14 d ' abril de 1980 .
Español: d ) Visitas médicos de cabecera de la Seguridad Social o especialistas en general , mediante la justificación y forma de retribución ordenada por las normas establecidas en documento de fecha 14 de abril de 1980.
Català: Per tal de fomentar i millorar els instruments de descripció de fons integrants del patrimoni documental i dels documents de Catalunya com a elements bàsics per garantir-ne l ' accés i el coneixement , d ' acord amb el previst a la Llei 10 / 2001 , de 13 de juliol , d ' arxius i documents ;
Español: Con la finalidad de fomentar y mejorar los instrumentos de descripción de fondos integrantes del patrimonio documental y de los documentos de Cataluña como elementos básicos para garantizar el acceso y el conocimiento , de acuerdo con lo que prevé la Ley 10/ 2001 , de 13 de julio , de archivos y documentos ;
Català: Vistos els articles 87 i següents del Text refós de la Llei de finances públiques de Catalunya , aprovat pel Decret legislatiu 9 / 1994 , de 13 de juliol ,
Español: Vistos los artículos 87 y siguientes del Texto refundido de la Ley de finanzas públicas de Cataluña , aprobado por el Decreto legislativo 9/ 1994 , de 13 de julio ,
Català: S ' aproven les bases que han de regir la concessió de subvencions per a la descripció de fons del patrimoni documental i de la documentació de Catalunya , que consten a l ' annex d ' aquesta Ordre ( codi Z13 ) .
Español: Se aprueban las bases que deben regir las subvenciones para la descripción de fondos del patrimonio documental y de la documentación de Cataluña , que constan en el anexo de esta Orden ( código Z13 ) .
Català: Aquesta línia d ' ajuts té per objecte la concessió de subvencions per a l ' elaboració d ' instruments de descripció de fons documentals que fan part del patrimoni documental i de la documentació de Catalunya , en els termes que preveuen els punts 2.f ) i 2.g ) de la Llei 10 / 2001 , de 13 de juliol , d ' arxius i documents .
Español: Esta línea de ayudas tiene por objeto la concesión de subvenciones para la elaboración de instrumentos de descripción de fondos documentales que formen parte del patrimonio documental y de la documentación de Cataluña , en los términos que prevén los puntos 2.f ) y 2.g ) de la Ley 10/ 2001 , de 13 de julio , de archivos y documentos .