Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: Treballs de cap de departament , coordinar i supervisar l ' execució de tasques , ordenació del treballs d ' un conjunt de persones , realització de tasques complexes , però homogènies que , encara sense implicar autoritat , exigeix un alt contingut intel · lectual , així com aquelles que consisteixin en establir o desenvolupar programes o aplicar tècniques seguint instruccions generals .
Español: Trabajos de jefe de departamento , coordinar y supervisar la ejecución de tareas , ordenación de los trabajos de un conjunto de personas , realización de tareas complejas , pero homogéneas que , aún sin implicar autoridad , exige un alto contenido intelectual , así como aquellas que consistan en establecer o desarrollar programas o aplicar técnicas siguiendo instrucciones generales .
Català: S ' ha de fonamentar en circumstàncies objectives que no originin drets adquirits i que seran de coneixement públic , i s ' han de comunicar expressament als representants sindicals .
Español: Debe fomentarse en circunstancias objetivas que no originen derechos adquiridos y que serán de conocimiento público , y deben comunicarse expresamente a los representantes sindicales .
Català: L ' any 1998 se li va aprovar un plus personal als srs . ~ ~ ~ Pere Gairal i Pere Folch de 90.000 ptes . ~ ~ ~ i 95.000 ptes . ~ ~ ~ respectivament que queden consolidats en aquest Conveni .
Español: En el año 1998 se le aprobó un plus personal a los señores Pere Gairal y Pere Folch de 90.000 pesetas y 95.000 pesetas , respectivamente que quedan consolidados en este Convenio .
Català: Queda establerta una clàusula de revisió salarial perquè , en cas que la previsió fixada pel govern sigui superada per l ' índex de preus al consum ( IPC ) , la revisió salarial s ' aplicarà anualment i serà per al diferencial entre la previsió d ' inflació ( o , en el seu defecte , l ' augment aprovat per als empleats públics en la Llei de PGE ) , i l ' IPC interanual a l ' Estat a 31 de desembre .
Español: Queda establecida una cláusula de revisión salarial para que en caso que la previsión fijada por el gobierno sea superada por el índice de precios al consumo ( IPC ) , la revisión salarial se aplicará anualmente y será por el diferencial entre la previsión de inflación ( o , en su defecto , el aumento aprobado por los empleados públicos en la Ley de PGE ) , y el IPC interanual al Estado a 31 de diciembre .
Català: Quan per decisió de l ' empresa es realitzin treballs que corresponguin a una categoria professional inferior els treballadors afectats continuaran percebent el salari corresponent a la seva categoria professional i nivell en el qual es trobin adscrits .
Español: Cuando por decisión de la empresa se realicen trabajos que correspondan a una categoría profesional inferior , los trabajadores afectados continuaran percibiendo el salario correspondiente a su categoría profesional y nivel en el que estén adscritos .
Català: Es respectaran com a condicions més beneficioses a títol exclusivament individual , aquelles condicions que qualsevol treballador vingués gaudint , sempre i quan , una vegada examinades en el seu conjunt i còmput anual , resultin més beneficioses pels treballadors .
Español: Se respetaran como condiciones más beneficiosas a título exclusivamente individual , aquellas condiciones que cualquier trabajador viniese disfrutando , siempre y cuando , una vez examinadas en su conjunto y en cómputo anual , resulten más beneficiosas para los trabajadores .
Català: En cap cas , l ' aplicació d ' aquest o futurs convenis suposarà una pèrdua de les condicions adquirides que afectin a retribucions ( bàsiques i complementaries de caràcter periòdic ) , duració de jornada de treball , vacances , permisos , pagues extraordinàries dobles , llicències i excedències .
Español: En ningún caso , la aplicación de este o futuros convenios supondrá una pérdida de las condiciones adquiridas que afecten a retribuciones ( básicas y complementarias de carácter periódico ) duración de jornada de trabajo , vacaciones , permisos , pagas extraordinarias dobles , licencias y excedencias .
Català: Les retribucions totals percebudes , com a màxim de dos anys d ' antiguitat , tindran caràcter de drets adquirits , a efectes del seu manteniment , encara quan l ' Ajuntament acordi la modificació de les funcions exercides pels funcionaris afectats .
Español: Las retribuciones totales percibidas , como máximo de 2 años de antigüedad , tendrán carácter de derechos adquiridos , a efectos de su mantenimiento , aún cuando el Ayuntamiento acuerde la modificación de las funciones ejercidas por los funcionarios afectados .
Català: 19.1 Dins dels tres primers dies següents de no assistència al treball per motius de malaltia o accident laboral es presentarà el corresponent volant de baixa mèdica oficial i , setmanalment les parts de confirmació de baixa mèdica .
Español: 19.1 En los tres primeros días siguientes de no asistencia al trabajo por motivos de enfermedad o accidente laboral se presentará el correspondiente volante de baja médica oficial y , semanalmente los partes de confirmación de baja médica .
Català: 19.2 En cas de no assistència al treball per un temps no superior a 24 hores , de forma obligatòria haurà d ' avisar telefònicament a l ' Ajuntament .
Español: 19.2 En el caso de no asistencia al trabajo por un tiempo no superior a 24 horas , de forma obligatoria deberá de avisarse telefónicamente al Ayuntamiento .
Català: 19.3 Els empleats públics al servei de l ' Ajuntament durant el període d ' incapacitat temporal ( IT ) , malaltia professional , accident de treball o accident no laboral percebran els següents percentatges :
Español: 19.3 Los empledos públicos al servicio del Ayuntamiento durante el periodo de incapacidad temporal ( IT ) , enfermedad profesional , accidente de trabajo o accidente no laboral percebirán los siguientes porcentajes :
Català: 19.4 En cas de baixes reiterades o de llarga durada , l ' Ajuntament sol · licitarà a la inspecció mèdica de l ' INSS la revisió mèdica del treballador .
Español: 19.4 En caso de bajas reiteradas o de larga duración , el Ayuntamiento solicitará a la inspección médica del INSS la revisión médica del trabajador .
Català: 19.5 En cas de comprovar-se l ' ús indegut de la baixa per part d ' algun treballador o funcionari , s ' aplicaran les mesures disciplinàries corresponents , prèvia comunicació als delegats de personal .
Español: 19.5 En caso de comprobarse el uso indebido de la baja por parte de algún trabajador o funcionario , se aplicarán las medidas disciplinarias correspondientes , previa comunicación a los delegados de personal .
Català: 19.6 L ' Ajuntament no pot subcontractar cap empresa de serveis , ni cap mútua d ' accidents de la Seguretat Social per incapacitat temporal derivada de malaltia comuna o accident no laboral .
Español: 19.6 El Ayuntamiento no puede subcontratar ninguna empresa de servicios , ni ninguna mutua de accidentes de la Seguridad Social por incapacidad temporal derivada de enfermedad común o accidente no laboral .
Català: Per cobrar íntegrament aquesta gratificació s ' haurà de portar 15 anys de serveis prestats a l ' Ajuntament ; en cas contrari es cobrarà la part proporcional tenint en compte que el mínim per cobrar-la es d ' un any d ' antiguitat .
Español: Para cobrar íntegramente esta gratificación se deberá llevar 15 años de servicios prestados en el Ayuntamiento ; en caso contrario se cobrará la parte proporcional teniendo en cuenta que el mínimo para cobrarla es de un año de antigüedad .
Català: S ' estableix la possibilitat que els treballadors públics , amb una antiguitat mínima de 2 anys accedeixin a un permís especial de tres mesos , amb dret automàtic al reingrés sempre que es pugui garantir el funcionament del servei ; en aquest cas es produirà la reserva adient del lloc de treball .
Español: Se establece la posibilidad que los trabajadores públicos , con una antigüedad mínima de 2 años accedan a un permiso especial de 3 meses , con derecho automático al reingreso siempre que se pueda garantizar el funcionamiento del servicio ; en este caso se producirá la reserva adecuada del lugar de trabajo .
Català: En el temps de compliment del servei militar obligatori o prestació substitutòria , s ' abonarà a tot el personal que es trobi en aquesta situació les pagues extraordinàries en els mesos de juny i desembre .
Español: En el tiempo de cumplimiento del servicio militar obligatorio o prestación sustitutoria , se abonará a todo el personal que se encuentre en esta situación las pagas extraordinarias en los meses de junio y diciembre .
Català: L ' Ajuntament contractarà una pòlissa d ' assegurances que garanteixi la responsabilitat civil i la defensa penal per a tot el personal de l ' Ajuntament que , per raó de treball o servei , es vegi involucrat en procediments d ' aquesta mena .
Español: El Ayuntamiento contratará una póliza de seguros que garantice la responsabilidad civil y la defensa penal para todo el personal del Ayuntamiento que , por razón de trabajo o servicio , se vea involucrado en procedimientos de esta manera .
Català: Aquesta pòlissa també haurà de cobrir els permís de conduir per a tots els empleats públics que , per motiu de treball o servei , es vegin obligats a utilitzar vehicles municipals o propis , dedicats a afers municipals .
Español: Esta póliza también deberá cubrir el permiso de conducir para todos los empleados públicos que , por motivo de trabajo o servicio , se vean obligados a usar vehículos municipales o propios , dedicados a quehaceres municipales .
Català: L ' Ajuntament contractarà una pòlissa d ' assegurances d ' accident i de vida per un import mínim de 6.000.000 de pessetes , per a cada empleat públic , que cobrirà la mort per motius de treball o la invalidesa permanent per causes d ' accident laboral o malaltia professional .
Español: El Ayuntamiento contratará una póliza de seguros de accidentes y de vida por un importe mínimo de 6.000.000 de pesetas , para cada empleado público , que cubrirá la muerte por motivos de trabajo o la invalidez permanente por causas de accidente laboral o enfermedad profesional .
Català: L ' Ajuntament garantirà l ' assistència jurídica dels empleats públics que actuïn com a denunciants o denunciats en un judici a conseqüència de l ' exercici de les seves funcions .
Español: El Ayuntamiento garantizará la asistencia jurídica de los empleados públicos que actúen como denunciantes o denunciados en un juicio a consecuencia del ejercicio de sus funciones .
Català: Els representants dels empleats públics de l ' Ajuntament , així com els dels patronats i institucions municipals , constituiran un òrgan de representació unitari i col · legiat , el qual s ' anomenarà Comitè Unitari de Personal .
Español: Los representantes de los empleados públicos del Ayuntamiento , así como el de los Patronatos y Instituciones municipales , constituirán un órgano de representación unitario y colegiado , el cual se llamará Comité unitario de personal .
Català: Les seccions sindicals de les centrals sindicals majoritàries podran nomenar un delegat sindical al qual li seran reconeguts els drets i obligacions recollits en la Llei orgànica de llibertat sindical .
Español: Las secciones sindicales de las centrales sindicales mayoritarias podrán nombrar un delegado sindical al que le serán reconocidos los derechos y obligaciones recogidos en la Ley orgánica de libertad sindical .
Català: a ) No es computaran com a hores sindicals les utilitzades per negociar aquest pacte de condicions , les reunions de la comissió paritària i la de seguretat , higiene i salut laboral .
Español: a ) No se computarán como horas sindicales las usadas para negociar este pacto de condiciones , las reuniones de la comisión paritaria y la de seguridad , higiene y salud laboral .
Català: c ) Plantejar i negociar tots els assumptes en matèria de personal : condicions de treball , salaris , horaris , calendari laboral i vacances , bestretes , política de contractació , promoció interna i oferta pública d ' ocupació , per a la qual es tindrà en compte el nombre d ' hores extres realitzades l ' any anterior , així com els seus motius .
Español: c ) Plantear y negociar todos los asuntos en materia de personal : condiciones de trabajo , salarios , horarios , calendario laboral y vacaciones , anticipos , política de contratación , promoción interna y oferta pública de ocupación , para la que se tendrá en cuenta el número de horas extras realizadas el año anterior , así como sus motivos .
Català: f ) Si dins del termini de 24 hores a la data de celebració de l ' assemblea , l ' alcalde o persona delegada no formula cap objecció , es podrà celebrar sense cap altre requisit .
Español: f ) Si dentro del plazo de 24 horas a la fecha de celebración de la asamblea , el alcalde o persona delegada no formula ninguna objeción , se podrá celebrar sin ningún otro requisito .
Català: En cas d ' assemblea o vaga legal els serveis mínims , en ambdós casos , seran els essencials , i a negociar pel / pels òrgans convocants i la corporació .
Español: En caso de asamblea o huelga legal los servicios mínimos , en ambos casos , serán los esenciales , y a negociar por el/ los órgano/ s convocantes y la corporación .
Català: La creació d ' ens instrumentals per part de l ' Ajuntament comportarà l ' aplicació directa del contingut d ' aquest pacte de condicions al personal d ' aquets ens , amb les especificitats que s ' acordin en el si de la mesa de negociació que s ' estableixi a l ' efecte i que s ' incorporarà com a annex d ' aquest pacte de condicions un cop realitzats els tràmits administratius corresponents per a la seva validesa .
Español: La creación de entes instrumentales por parte del Ayuntamiento comportará la aplicación directa del contenido de este pacto de condiciones al personal de este ente , con las especificaciones que se acuerden en el seno de la mesa de negociación que se establezca al efecto y que se incorporará como anexo de este pacto de condiciones una vez realizados los trámites administrativos correspondientes para su validez .
Català: Abans del 31 de maig de 1999 la Comissió Paritària s ' haurà d ' haver pronunciat sobre els diferents aspectes atribuïts expressament per a la seva resolució o coneixement en aquest pacte de condicions .
Español: Antes del 31 de mayo de 1999 la comisión paritaria se deberá haber pronunciado sobre los diferentes aspectos atribuidos expresamente para su resolución o conocimiento en este pacto de condiciones .
Català: Vist el text del Conveni col · lectiu de treball de l ' empresa SA , Chupa Chups , de Sant Esteve Sesrovires , subscrit pels representants de l ' empresa i dels seus treballadors el dia 9 de juliol de 1999 i de conformitat amb el que disposen els articles 90.2 i 90.3 del Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei de l ' Estatut dels treballadors ; l ' article 2.b ) del Reial decret 1040 / 1981 , de 22 de maig , sobre registre i dipòsit de convenis col · lectius de treball ; l ' article 11.2 de la Llei orgànica 4 / 1979 , de 18 de desembre , de l ' Estatut d ' autonomia de Catalunya , i altres normes d ' aplicació ,
Español: Visto el texto del Convenio colectivo de trabajo de la empresa , SA , Chupa Chups , de Sant Esteve Sesrovires , suscrito por los representantes de la empresa y de sus trabajadores el día 9 de julio de 1999 y de conformidad con lo dispuesto por los artículos 90.2 y 90.3 del Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley del Estatuto de los trabajadores ; el artículo 2.b ) del Real decreto 1040/ 1981 , de 22 de mayo , sobre registro y depósito de convenios colectivos de trabajo ; el artículo 11.2 de la Ley orgánica 4/ 1979 , de 18 de diciembre , del Estatuto de autonomía de Cataluña , y otras normas de aplicación ,
Català: — 1 Disposar la inscripció del Conveni col · lectiu de treball de l ' empresa , SA , Chupa Chups , de Sant Esteve Sesrovires , per als anys 1998 i 1999 , al Registre de convenis de la Delegació Territorial de Treball de Barcelona .
Español: — 1 Disponer la inscripción del Convenio colectivo de trabajo de la empresa , SA , Chupa Chups , de Sant Esteve Sesrovires , para los años 1998 y 1999 , en el Registro de convenios de la Delegación Territorial de Trabajo de Barcelona .
Català: El present Conveni col · lectiu obliga tant l ' entitat SA Chupa Chups com els treballadors de la seva factoria de Sant Esteve de Sesrovires , i es concerta amb respecte absolut a l ' autonomia de la voluntat proclamada per l ' article 37 de la Constitució espanyola , en relació amb l ' article 82 del Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març .
Español: El presente Convenio colectivo obliga tanto a la entidad SA Chupa Chups como a los trabajadores de su factoría de Sant Esteve de Sesrovires y se concierta con absoluto respeto a la autonomía de la voluntad proclamada por el artículo 37 de la Constitución española , en relación con el artículo 82 del Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo .
Català: L ' eficàcia i l ' obligatorietat del present Conveni col · lectiu de treball afecta l ' empresa SA Chupa Chups en el seu centre de treball situat al carrer Circumval · lació , s / n , de Sant Esteve de Sesrovires ( Barcelona ) , i , en conseqüència , només queda afectat per aquest el personal adscrit al centre de treball esmentat .
Español: La eficacia y obligatoriedad del presente Convenio colectivo de trabajo alcanza a la empresa SA Chupa Chups en su centro de trabajo situado en c. Circunvalación , s/ n , de Sant Esteve de Sesrovires ( Barcelona ) , quedando en consecuencia afectado por el mismo únicamente el personal adscrito al referido centro de trabajo .
Català: No obstant això , les parts firmants han de constituir una Comissió Paritària amb la finalitat de resoldre els conflictes que puguin sorgir en la interpretació de les seves clàusules .
Español: No obstante , las partes firmantes constituirán una Comisión Paritaria con la finalidad de resolver los conflictos que pudieran surgir en la interpretación de las cláusulas .
Català: La vigència del present Conveni col · lectiu de treball és de 2 anys , a comptar de l ' 1 de gener de 1998 fins al 31 de desembre de 1999 , i es prorrogarà per reconducció tàcita si cap de les parts no el denuncia amb una antelació d ' 1 mes , com a mínim , a la seva expiració .
Español: La vigencia del presente Convenio colectivo de trabajo será de 2 años , contado a partir del día 1 de enero de 1998 hasta el 31 de diciembre de 1999 , prorrogándose por tácita reconducción de no existir denuncia de ninguna de las partes con una antelación de 1 mes , como mínimo , a la expiración del mismo .
Català: Totes dues parts acorden que , en constituir les condicions pactades un tot orgànic i indivisible , si l ' autoritat competent , en l ' exercici de les facultats que li són pròpies , no n ' aprova la totalitat , el Conveni s ' ha de considerar nul i sense valor a qualsevol efecte .
Español: Ambas partes convienen que , siendo las condiciones pactadas un todo orgánico e indivisible , en el supuesto de que la autoridad competente , en el ejercicio de las facultades que le son propias , no lo aprobara en su totalidad , se considerará el Convenio nulo y sin valor a todos los efectos .
Català: Es crea una Comissió Paritària del Conveni com a òrgan d ' interpretació , conciliació , arbitratge i vigilància del seu compliment . ~ ~ ~ La componen 2 membres de cada representació , designats per les comissions econòmica i social respectives , i 1 assessor lliurement designat per cadascuna d ' aquestes . ~ ~ ~ El seu domicili és el següent : carrer Circumval · lació , s / n , de Sant Esteve de Sesrovires .
Español: Se crea una Comisión Paritaria del Convenio como órgano de interpretación , conciliación , arbitraje y vigilancia de su cumplimiento , integrada por 2 miembros de cada representación , designados por las respectivas comisiones económica y social , y 1 asesor libremente designado por cada una de ellas y tendrá el siguiente domicilio : c. Circunvalación , s/ n , de Sant Esteve de Sesrovires .
Català: Totes les millores econòmiques i de treball que s ' estableixen en aquest Conveni són absorbibles i compensables , fins on arribin , amb els augments i les millores que es produeixin i per les que es puguin establir mitjançant disposicions legals que en el futur es puguin promulgar , en sigui quin en sigui el concepte . ~ ~ ~ En conjunt , formen un tot orgànic i indivisible i , a l ' efecte de la seva aplicació pràctica , s ' han de considerar globalment i en còmput anual .
Español: Todas las mejoras económicas y de trabajo que se establecen en el presente Convenio serán absorbibles y compensables hasta donde alcancen , con los aumentos y mejoras que existan y los que se puedan establecer por disposiciones legales que en el futuro se promulguen , sea cualquiera su concepto , formando un todo orgánico e indivisible y , a los efectos de su aplicación práctica , serán consideradas globalmente y en cómputo anual .
Català: L ' organització de la feina , amb subjecció a les normes de l ' article següent , és facultat exclusiva de l ' empresa SA Chupa Chups mitjançant els seus òrgans de Direcció . ~ ~ ~ L ' empresa és responsable del seu ús davant l ' autoritat .
Español: La organización del trabajo , con sujeción a las normas del artículo siguiente , es facultad exclusiva de la empresa SA Chupa Chups a través de sus órganos de Dirección , quien será responsable de su uso ante la autoridad .
Català: ( * ) Per a la posada en marxa efectiva del ritme de 20 cuites per hora en la línia 2 i mitjançant la Comissió de Productivitat , les parts acorden realitzar , en el termini d ' 1 mes , les proves tècniques necessàries , i si resulten satisfactòries aquestes proves , continuar en el successiu produint aquest nombre de cuites .
Español: ( * ) Para la puesta en marcha efectiva del ritmo de 20 cocidas/ hora en la línea 2 y mediante la Comisión de Productividad , las partes acuerdan realizar , en el plazo de 1 mes , las pruebas técnicas necesarias , y de resultar satisfactorias dichas pruebas , continuar en lo sucesivo produciendo dicho número de cocidas .
Català: En el cas que les proves no resultin satisfactòries , s ' han de realitzar les modificacions tècniques necessàries fins assolir la producció de 20 cuites per hora en l ' esmentada línia 2 de Chupa Chups .
Español: En el supuesto de que las pruebas no resultasen satisfactorias , se realizarán las modificaciones técnicas necesarias hasta alcanzar la producción de 20 cocidas hora en la mencionada línea 2 de Chupa Chups .
Català: Sens perjudici de les produccions establertes anteriorment , la Direcció de l ' empresa pot procedir a efectuar , en aquesta línia productiva , les modificacions tècniques necessàries , a fi i efecte d ' obtenir un major nombre de cuites per hora , si amb aquestes modificacions això és possible .
Español: No obstante las producciones fijadas anteriormente , la Dirección de la empresa procederá , en esta línea productiva , a efectuar las modificaciones técnicas precisas , con el fin de obtener un mayor número de cocidas por hora , si con dichas modificaciones fuera posible .
Català: S ' estableix que cada 4 hores de jornada de treball cal efectuar la permuta entre l ' encarregat de la cuita de les línies de Chupa Chups 1 i 2 , entre els operaris de les taules 1 i 2 , i entre l ' encunyador de les línies 1 i 2 .
Español: Se establece que cada 4 horas de jornada de trabajo se procederá a la permuta entre el cocedor de las líneas de Chupa Chups 1 y 2 ; entre los operarios de las mesas 1 y 2 , y entre el troquelador de las líneas 1 y 2.
Català: El treballador està obligat a executar diligentment totes les feines i operacions que li ordenin els seus superiors , dintre de les funcions generals pròpies de la seva categoria i competència professional , i , si observa algun obstacle per a l ' exercici de la seva feina , o una manca o defecte en el material , els estris , la maquinària o les eines , etc . , està obligat a posar-ho immediatament en coneixement de l ' entitat .
Español: El trabajador está obligado a ejecutar diligentemente cuantos trabajos y operaciones le ordenen sus superiores , dentro de las funciones generales propias de su categoría y competencia profesional y , si observara entorpecimiento para el ejercicio de su trabajo , falta o defecto en el material , utensilios , maquinaria o herramientas , etc. , viene obligado a ponerlo inmediatamente en conocimiento de la entidad .
Català: El treballador ha de tenir cura de les eines , l ' equip , el vestuari i la maquinària que se li confiï per al desenvolupament de la seva feina ; si disposa del temps necessari , està obligat a mantenir-los en perfecte estat de conservació i neteja , i és responsable dels desperfectes , els deterioraments i els danys que es produeixin , per culpa o negligència seves , tant en aquests com en els locals , les dependències , les instal · lacions , etc . , en què efectua la seva activitat .
Español: El trabajador cuidará de las herramientas , equipo , vestuario y maquinaria que se le confíen para el desarrollo de su trabajo ; estará obligado , si dispone del tiempo necesario , a mantenerlos en perfecto estado de conservación y limpieza y será responsable de los desperfectos , deterioro y daños que se produzcan , por su culpa o negligencia , tanto de éstos como en los locales , dependencias , instalaciones , etc. , en que realiza su actividad .
Català: Queda prohibit l ' ús de les eines , els equips , el vestuari , les màquines , etc . , per al seu ús propi com el de tercers , tant dintre com fora del centre de treball .
Español: Queda prohibido el uso de las herramientas , equipos , vestuario , máquinas , etc. , para su uso propio como de terceros , tanto dentro como fuera del centro de trabajo .
Català: Per raons imperatives d ' organització de la feina , l ' empresa SA Chupa Chups pot assignar als seus productors feines d ' una categoria professional diferent de la que tenen , pel temps estrictament necessari i , en tot cas , l ' assenyalat per l ' article 39 de l ' Estatut dels treballadors , si no van en contra de la formació professional del treballador ni constitueixen una vexació o menyspreu a la seva dignitat professional .
Español: Por razones imperativas de organización del trabajo , la empresa SA Chupa Chups podrá asignar a sus productores trabajos de distinta categoría profesional de la que ostenten , por el tiempo estrictamente necesario y , en todo caso , el señalado por el artículo 39 del Estatuto de los trabajadores , siempre que no vayan en contra de la formación profesional del trabajador o sean constitutivos de vejación o menosprecio a su dignidad profesional .
Català: Operacions que s ' executin segons instruccions concretes , clarament establertes , amb un alt grau de dependència , que requereixen preferentment esforç i / o atenció i que no necessiten formació específica .
Español: Operaciones que se ejecuten según instrucciones concretas , claramente establecidas , con un alto grado de dependencia , que requieren preferentemente esfuerzo y/ o atención y que no necesitan formación específica .
Català: Realització de funcions d ' integrar , coordinar i supervisar l ' execució de diverses tasques homogènies amb la responsabilitat d ' ordenar la feina d ' un conjunt de treballadors .
Español: Realización de funciones de integrar , coordinar y supervisar la ejecución de varias tareas homogéneas con la responsabilidad de ordenar el trabajo de un conjunto de trabajadores .
Català: Formació mínima : coneixements equivalents a grau mitjà completats amb experiència i estudis específics de formació de grau superior completada amb pràctiques o experiència en treballs anàlegs .
Español: Formación mínima : conocimientos equivalentes a grado medio completados con experiencia y estudios específicos de formación de grado superior completada con prácticas o experiencia en trabajos análogos .
Català: Per a l ' adjudicació de les diferents categories existents en l ' actualitat amb els diferents grups professionals , del personal en alta a l ' empresa en la data de signatura d ' aquest Conveni s ' ha de fer segons la següent taula d ' equivalències :
Español: Para la adjudicación de las diferentes categorías existentes en la actualidad con los diferentes grupos profesionales , del personal en alta en la empresa en la fecha de firma de este Convenio se hará según la siguiente tabla de equivalencias :
Català: És el treballador procedent de les categories d ' oficial que , a les ordres immediates de l ' encarregat , dirigeix les feines d ' una secció determinada del procés de fabricació . ~ ~ ~ Li correspon la responsabilitat de la feina que s ' hi efectua , i també la disciplina i la direcció del personal de la secció .
Español: Es el trabajador que , procedente de las categorías de oficial y a las órdenes inmediatas del encargado , dirige los trabajos de una sección determinada del proceso de fabricación , correspondiéndole la responsabilidad del trabajo que se realice en la misma , así como la disciplina y dirección del personal de la sección .
Català: És el responsable d ' una part o d ' un grup de treball d ' una secció , dirigeix i executa la feina concreta assignada al seu equip o grup de treball , amb coneixement de la maquinària que inclou l ' equip , i també dels productes que s ' elaboren .
Español: Es el responsable de una parte o grupo de trabajo de una sección , dirige y ejecuta el trabajo concreto asignado a su equipo o grupo de trabajo , con conocimiento de la maquinaria que incluye el equipo , así como de los productos que se elaboran .
Català: És qui executa , amb iniciativa i responsabilitat , totes o algunes de les tasques pròpies d ' aquest amb productivitat i resultats correctes ; ha de conèixer el seu ofici , les màquines , els estris i les eines que tingui al seu càrrec , ha de tenir cura de la seva normal eficàcia , greixatge i conservació i ha de posar en coneixement dels seus superiors qualsevol desperfecte que observi en la maquinària o les instal · lacions , o que pugui disminuir la producció .
Español: Es quien ejecuta , con iniciativa y responsabilidad , todas o algunas labores propias del mismo con productividad y resultados correctos , conociendo su oficio , las máquinas , útiles y herramientas que tenga a su cargo y cuidando de su normal eficacia , engrase y conservación , poniendo en conocimiento de sus superiores cualquier desperfecto que observe en la maquinaria o instalaciones o que pueda disminuir la producción .
Català: Amb independència dels grups i les categories enumerades anteriorment , les parts acorden que , pel que fa al procés productiu de l ' empresa , les feines que s ' assenyalen a continuació les ha d ' efectuar personal que tingui les categories i grups professionals següents , una vegada superats els períodes d ' aprenentatge establerts :
Español: Con independencia de los grupos y las categorías anteriormente enumeradas , las partes acuerdan , con respecto al proceso productivo de la empresa , que los trabajos que seguidamente se reseñan serán realizados por personal que ostente las siguientes categorías y grupos profesionales , una vez superados los períodos de aprendizaje establecidos :
Català: El personal eventual que sigui contractat a partir de la signatura d ' aquest Conveni i que hagi prestat amb anterioritat a aquesta data els seus serveis a l ' empresa , amb una permanència i experiència mínima de 24 mesos , li ha de ser d ' aplicació el grup 2 .
Español: El personal eventual que sea contratado a partir de la firma de este Convenio y que haya prestado con anterioridad a esta fecha , sus servicios en la empresa , con una permanencia y experiencia mínima de 24 meses , le será de aplicación el grupo 2.
Català: Amb relació a la imputació salarial que cal adjudicar als grups professionals 1 , 2 , 3 , 4 , 5 i 6 , així com la distribució i criteris d ' evolució en bandes salarials de cadascun d ' ells , ambdues parts es comprometen a la seva ineludible definició dins de la negociació col · lectiva corresponent a l ' any 2000 .
Español: Con relación a la imputación salarial a adjudicar a los grupos profesionales 1 , 2 , 3 , 4 , 5 y 6 , así como a distribución y criterios de evolución en bandas salariales de cada uno de ellos , ambas partes se comprometen a su ineludible definición dentro de la negociación colectiva correspondiente al año 2000.
Català: El personal comprès en aquest Conveni col · lectiu de treball que pretengui cessar en el servei a l ' empresa li ho ha de comunicar per escrit , i l ' empresa n ' ha d ' acusar recepció de la mateixa manera .
Español: El personal comprendido en el presente Convenio colectivo de trabajo que se proponga cesar en el servicio a la empresa deberá de comunicarlo por escrito a ésta , acusando recibo del mismo la empresa en igual forma .
Català: L ' incompliment , per part del treballador , de l ' obligació de preavisar amb l ' antelació esmentada dóna dret a l ' empresa a descomptar de la seva liquidació l ' import de la retribució diària per cada dia de retard en l ' avís .
Español: El incumplimiento , por parte del trabajador , de la obligación de preaviso con la indicada antelación dará derecho a la empresa a descontar de la liquidación del mismo el importe de la retribución diaria por cada día de retraso en el aviso .
Català: S ' estableix flexibilitat horària de 30 minuts diaris que poden distribuir-se avançant l ' inici de la jornada o reduint el temps de menjar , i propiciar per tant la sortida a partir de les 18.30 hores .
Español: Se establece flexibilidad horaria de 30 minutos diarios que podrán distribuirse adelantando el inicio de la jornada o reduciendo el tiempo de comida , propiciando por tanto la salida a partir de las 18.30 horas .
Català: b ) Jornada continuada : 1.784 hores anuals de treball , amb 25 minuts de temps d ' entrepà inclosos i 3 períodes de descans intermedis de 15 minuts cadascun o 2 d ' equivalents , així mateix inclosos .
Español: b ) Jornada continuada : 1.784 horas anuales de trabajo , con 25 minutos de tiempo de bocadillo incluidos y 3 períodos de descanso intermedios de 15 minutos cada uno o 2 equivalentes , asimismo incluidos .
Català: 1.760 hores anuals de treball , amb 25 minuts de temps d ' entrepà inclosos i 3 períodes de descans intermedis de 15 minuts cadascun o 2 d ' equivalents , així mateix inclosos .
Español: 1.760 horas anuales de trabajo , con 25 minutos de tiempo de bocadillo incluidos y 3 períodos de descanso intermedios de 15 minutos cada uno o 2 equivalentes , asimismo incluidos .
Català: El plus de nocturnitat s ' abona a tots els treballadors que presten servei en jornada nocturna , i consisteix en un 30 % d ' augment sobre el salari base , plus de conveni i antiguitat . ~ ~ ~ S ' abona per dies treballats .
Español: Se abonará el plus de nocturnidad a todos aquellos trabajadores que presten servicio en jornada nocturna y consistirá en un 30 % de aumento sobre el salario base , plus de convenio y antigüedad , abonándose por días trabajados .
Català: La compensació econòmica que cal percebre per aquest col · lectiu , mentre persisteixi aquesta necessitat , ascendeix a 7.000 pessetes mensuals , i la part proporcional s ' ha d ' abonar el període de vacances .
Español: La compensación económica a percibir por este colectivo , mientras persista tal necesidad , asciende a 7.000 pesetas mensuales , abonándosele la parte proporcional en el período de vacaciones .
Català: Per al personal eventual que treballi adscrit al cicle productiu de 3 torns que porti implícit la feina efectiva en els torns de matí , tarda i nit durant un cicle mínim de 3 mesos , aquest ha de percebre el plus de rotació del trimestre .
Español: Para el personal eventual que trabaje adscrito al ciclo productivo de 3 turnos que lleve implícito el trabajo efectivo en los turnos de mañana , tarde y noche durante un ciclo mínimo de 3 meses , este percibirá el plus de rotación del trimestre .
Català: Per al personal que fins a la data no estigui exercint funcions en el sistema de treball a 3 torns , l ' adscripció ha de ser voluntària , llevat pacte individual en contrari .
Español: Para el personal que hasta la fecha no esté desempeñando sus funciones en el sistema de trabajo a 3 turnos , la adscripción será voluntaria , salvo pacto individual en contrario .
Català: En el cas que no s ' adscriguin o quedin coberts els llocs de les diferents seccions , han de ser recol · locats , mantenint el torn i en llocs d ' igual categoria .
Español: En el caso de que no se adscriban o queden cubiertos los puestos de las diferentes secciones , serán recolocados , manteniendo el turno y en puestos de igual categoría .
Català: Tots els treballadors afectats pel present Conveni col · lectiu de treball han de gaudir d ' un permís retribuït de 2 dies l ' any per assumptes propis , el gaudi dels quals s ' ha pactar entre l ' empresa i el treballador .
Español: Todos los trabajadores afectados por el presente Convenio colectivo de trabajo disfrutarán de un permiso retributivo de 2 días al año por asuntos propios , cuyo disfrute se pactará entre la empresa y el trabajador .
Català: Si no s ' arriba a un acord , s ' ha de gaudir aquest permís , prèvia sol · licitud del treballador amb una antelació mínima de 7 dies , que l ' empresa pot denegar si el sol · licita simultàniament un 5 % de la plantilla . ~ ~ ~ En cas de coincidència en la data de gaudi , té preferència el treballador més antic .
Español: En el supuesto de no llegar a un acuerdo , se disfrutará dicho permiso , previa solicitud del trabajador con una antelación mínima de 7 días , que la empresa podrá denegar en el supuesto de que lo solicite simultáneamente un 5 % de la plantilla , en caso de coincidencia en la fecha de disfrute , tendrá preferencia el trabajador más antiguo .
Català: b ) 3 dies en cas de naixement de fill , malaltia greu , intervenció quirúrgica , hospitalització o mort de parents fins a segon grau de consanguinitat o d ' afinitat .
Español: b ) 3 días en los casos de nacimiento de hijo , enfermedad grave , intervención quirúrgica , hospitalización o fallecimiento de parientes hasta segundo grado de consanguinidad o de afinidad .
Català: Tot el personal subjecte al present Conveni col · lectiu de treball ha de gaudir , en concepte de vacances , de 30 dies naturals continuats en el període comprès entre l ' 1 de juliol i el 31 d ' agost .
Español: Todo el personal sujeto al presente Convenio colectivo de trabajo disfrutará , en concepto de vacaciones , de 30 días naturales continuados en el período comprendido entre el 1 de julio y el 31 de agosto .
Català: El plus de conveni és absorbible i compensable , fins on arriba , amb qualsevol classe d ' augments salarials que es produeixin a conseqüència de disposicions legals o reglamentàries .
Español: El plus de convenio será absorbible y compensable , hasta donde alcance , con cualquier clase de aumentos salariales que se produzcan por razón de disposiciones legales o reglamentarias .
Català: Es meriten fins a 10 triennis en la quantia del 6 % del salari base de conveni que , per a cada categoria professional , es detalla en l ' annex de taules salarials del Conveni .
Español: Se devengarán hasta 10 trienios en la cuantía del 6 % del salario base de convenio que , para cada categoría profesional , se detalla en el anexo de tablas salariales del Convenio .
Català: Amb el caràcter de participació en beneficis , s ' ha d ' abonar una gratificació equivalent a 30 dies de salari base , antiguitat , plus de conveni , plus voluntari i plus per lloc de treball . ~ ~ ~ S ' ha de fer efectiva durant el mes de març de cada any .
Español: Con el carácter de participación en beneficios , se abonará una gratificación , equivalente a 30 días de salario base , antigüedad , plus de convenio , plus voluntario y plus por puesto de trabajo , que se hará efectiva durante el mes de marzo de cada año .
Català: — 1 Que en formin part tots els treballadors que ho desitgin , i a partir dels 2 anys d ' antiguitat a l ' empresa , tret del personal d ' alta direcció .
Español: — 1 Que formen parte del mismo todos los trabajadores que lo deseen y a partir de los 2 años de antigüedad en la empresa , con excepción del personal de alta dirección .
Català: — 2 El pla de pensions l ' han d ' amortitzar , el 50 % , l ' empresa , i el 50 % , els treballadors que s ' hi acullin , i el global puja a la quantitat de 12.312 pessetes mensuals per a l ' any 1998 i 12.620 pessetes mensuals per a l ' any 1999 .
Español: — 2 El plan de pensiones será amortizado al 50 % por la empresa y al 50 % por los trabajadores acogidos al mismo , ascendiendo el global a la cantidad de 12.312 pesetas mensuales para el año 1998 y 12.620 pesetas mensuales para el año 1999.
Català: — 3 L ' impagament de 3 quotes seguides o de 6 d ' alternes implica la renúncia al pla , i , en aquest cas , el renunciant no s ' hi pot tornar a acollir .
Español: — 3 El impago de 3 cuotas seguidas o 6 alternativas supone la renuncia al plan , no pudiendo el renunciante volver a acogerse al mismo .
Català: Sota la denominació de fons social es crea un fons per import d ' 1.162.881 pessetes per a 1998 i 1.191.953 pessetes per a 1999 , revaloritzable en la mateixa proporció en què ho faci el Conveni col · lectiu .
Español: Bajo la denominación de fondo social , se crea un fondo por importe de 1.162.881 pesetas para 1998 y 1.191.953 pesetas para 1999 , revalorizables en la misma proporción en que lo haga el Convenio colectivo .
Català: Aquest fons l ' ha d ' administrar una Comissió composta pel Comitè d ' Empresa i 1 representant de la Direcció , s ' ha de regir per les normes acordades i s ' ha de destinar a prestacions econòmiques extraordinàries .
Español: Dicho fondo será administrado por una Comisión compuesta por el Comité de Empresa y 1 representante de la Dirección y se regirá por las normas acordadas , y será destinado a prestaciones económicas extraordinarias .
Català: — 1 Són faltes lleus : les de puntualitat ; les discussions amb els companys de feina ; les faltes de netedat i neteja ; no comunicar amb antelació , podent-ho fer , la no-assistència a la feina ; i qualsevol altra de naturalesa anàloga .
Español: — 1 Son faltas leves : la de puntualidad ; las discusiones con los compañeros de trabajo ; las faltas de aseo y limpieza ; no comunicar con antelación , pudiendo hacerlo , la falta de asistencia al trabajo ; y cualquier otra de naturaleza análoga .
Català: Es considera falta de puntualitat si el retard es produeix més de 5 vegades a l ' entrada a la feina , o si els endarreriments totalitzen més de 30 minuts al mes .
Español: Se entenderá por falta de puntualidad el retraso de más de 5 veces en la entrada al trabajo o si los retrasos totalizan más de 30 minutos al mes .
Català: — 2 Són faltes greus : les comeses contra la disciplina de la feina o contra el respecte degut als superiors , companys i subordinats ; simular la presència d ' un altre treballador fitxant per ell ; absentar-se de la feina sense llicència dintre de la jornada ; fingir malaltia o demanar permís al · legant causes inexistents ; la inobservança de les mesures de seguretat i higiene a la feina ; i en general , la reincidència en faltes lleus dintre del període de 3 mesos , i totes les que siguin de característiques anàlogues a les enumerades .
Español: — 2 Son faltas graves : las cometidas contra la disciplina del trabajo o contra el respeto debido a los superiores , compañeros y subordinados ; simular la presencia de otro trabajador fichando por él ; ausentarse del trabajo sin licencia dentro de la jornada ; fingir enfermedad o pedir permiso alegando causas no existentes ; la inobservancia de las medidas de seguridad e higiene en el trabajo ; y en general , la reincidencia en faltas leves dentro del período de 3 meses y cuantas sean de características análogas a las enumeradas .
Català: — 3 Són faltes molt greus : el frau , furt o robatori , tant a l ' empresa com als companys de feina ; els maltractaments de paraula o d ' obra , i la falta greu de respecte i consideració als caps , o als seus familiars , als companys o als subordinats ; la violació de secrets ; l ' embriaguesa ; la blasfèmia habitual ; la reincidència en falta greu dintre del període d ' 1 any .
Español: — 3 Son faltas muy graves : el fraude , hurto o robo , tanto a la empresa como a los compañeros de trabajo ; los malos tratos de palabra u obra y la falta grave de respeto y consideración a los jefes , o a sus familiares , a los compañeros o a los subordinados ; la violación de secretos ; la embriaguez ; la blasfemia habitual ; la reincidencia en falta grave dentro del período de 1 año .
Català: S ' han de fer efectius si el treballador acredita la carència necessària per a la percepció de la prestació de la Seguretat Social per incapacitat laboral transitòria en cadascun dels casos esmentats .
Español: Se harán efectivos cuando el trabajador acredite la carencia necesaria para la percepción de la prestación de la Seguridad Social por incapacidad laboral transitoria en cada uno de los casos citados .
Català: A partir del dia de la data de la baixa , i fins a un màxim de 9 mesos per any , ha de rebre la diferència entre la prestació d ' IT corresponent i el 100 % del total resultant de la suma de la retribució del salari de conveni i l ' antiguitat .
Español: A partir del día de la fecha de la baja , y hasta un máximo de 9 meses por año , recibirá la diferencia entre la prestación de IT correspondiente y el 100 % del total resultante de la suma de la retribución del salario de convenio y la antigüedad .
Català: A partir del dia de la data de la baixa , i fins a un màxim de 9 mesos per any , ha de rebre la diferència entre la prestació d ' IT i el 100 % de la base reguladora de la prestació esmentada , amb exclusió de la part corresponent a la prorrata de les pagues extraordinàries .
Español: A partir del día de la fecha de la baja , y hasta un máximo de 9 meses por año , recibirá la diferencia entre la prestación de IT y el 100 % de la base reguladora de la citada prestación , con exclusión de la parte correspondiente a la prorrata de las pagas extraordinarias .
Català: A partir del mateix dia de la baixa , i fins a un màxim de 18 mesos , ha de percebre la diferència entre la prestació d ' IT i el 100 % de la base reguladora de la prestació esmentada , amb exclusió de la prorrata de les pagues extraordinàries .
Español: A partir del mismo día de la baja , y hasta un máximo de 18 meses , percibirá la diferencia entre la prestación de IT y el 100 % de la base reguladora de la citada prestación , con exclusión de la prorrata de las pagas extraordinarias .
Català: L ' empresa es reserva el dret de suprimir les ajudes esmentades en els paràgrafs anteriors si de l ' informe del metge lliurement designat per aquesta es dedueix que el treballador abusa dels drets que li concedeix la Seguretat Social , la qual cosa implica deslleialtat a l ' esperit que informa la present concessió .
Español: La empresa se reserva el derecho de suprimir las ayudas referidas en los párrafos anteriores cuando del informe del médico libremente designado por la misma se deduzca que el trabajador abusa de los derechos que le concede la Seguridad Social , lo que implica deslealtad al espíritu que informa la presente concesión .
Català: L ' empresa ha de tenir concertada , mitjançant l ' entitat bancària pagadora de les nòmines , una assegurança col · lectiva per a tots els treballadors , exceptuant els que en el moment de la contractació d ' aquesta assegurança de vida es trobin en situació d ' IT , i fent extensiva l ' assegurança esmentada a aquests treballadors quan es reincorporin a la seva activitat a l ' empresa .
Español: La empresa tendrá concertado , por mediación de la entidad bancaria pagadora de las nóminas , un seguro colectivo para todos los trabajadores , exceptuando los que en el momento de la contratación de dicho seguro de vida se encontrasen en situación de IT y haciendo extensivo el expresado seguro a dichos trabajadores cuando se reincorporen a su actividad en la empresa .