Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: 4.2.1 Els professionals o especialistes que , per raó de l ' exercici professional , poden concertar estudis , treballs o col · laboracions específiques referides a l ' activitat normal dels centres inclosos a l ' àmbit d ' aplicació del present Conveni .
Español: 4.2.1 Los profesionales o especialistas que , por razón del ejercicio profesional , puedan concertar estudios , trabajos o colaboraciones especificas referidas a la actividad normal de los centros incluidos en el ámbito de aplicación del presente Convenio .
Català: En tot allò que no es preveu en aquest Conveni li serà d ' aplicació el que estableix l ' Estatut dels treballadors / res ( Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març de 1995 ) , la Llei orgànica 11 / 1985 , de 2 d ' agost , de llibertat sindical i altres disposicions laborals de caire general .
Español: En lo no previsto por este Convenio será de aplicación lo establecido en el Estatuto de los/ as trabajadores/ as ( Real decreto legislativo 1/ 1995 de 24 de marzo de 1995 ) , la Ley orgánica 11/ 1985 de 2 de agosto de libertad sindical y demás disposiciones laborales de carácter general .
Català: No serà d ' aplicació l ' Ordenança laboral per als centres d ' assistència i atenció a deficients mentals i disminuïts físics , que expressament es deixa sense aplicació , en estar tots els seus apartats previstos en aquest Conveni o a la normativa abans esmentada .
Español: No será de aplicación la Ordenanza laboral para los centros de asistencia y atención a deficientes mentales y disminuidos físicos que expresamente se deja sin aplicación , al estar todos sus apartados contemplados en este Convenio o en la normativa anteriormente mencionada .
Català: Les millores econòmiques que s ' hi pacten podran ser absorbides per les que , en el futur , es puguin establir per disposició legal i per les que vinguin pagant els centres a l ' entrada en vigència del Conveni , tot en còmput anual .
Español: Las mejoras económicas pactadas en el mismo podrán ser absorbidas por las que , en el futuro , se puedan establecer por disposición legal y por las que vengan abonando los centros a la entrada en vigor del Convenio , todo ello en cómputo anual .
Català: 6.2 La remuneració total que , a l ' entrada en vigor del present Conveni , percebi el personal a què n ' és d ' aplicació , compensa i absorbeix les millores , amb les excepcions establertes a l ' article 7 , en còmput global anual , establertes en aquest Conveni , tenint en compte en tot cas que la remuneració real dels treballadors / es no podrà ser reduïda per l ' aplicació de les normes que aquí s ' estableixen , tot en còmput anual .
Español: 6.2 La remuneración total que , a la entrada del presente Convenio , venga percibiendo el personal al que se aplica el mismo , compensa i absorbe las mejoras , con las excepciones establecidas en el artículo 7 , en cómputo global anual , establecidas en este Convenio , teniendo en cuenta en todo caso que la remuneración real de los/ as trabajadores/ as no podrá ser reducida por aplicación de las normas que aquí se establecen , todo ello en cómputo anual .
Català: Es respectaran a tots / es els / les treballadors / res inclosos / es a l ' àmbit del present Conveni i amb caràcter ad personam totes aquelles condicions més beneficioses del tipus que siguin que estiguin reconegudes pels convenis col · lectius anteriors o contractes de treball , sempre que siguin vigents en el moment d ' entrada en vigència del I Conveni .
Español: Se respetarán a todos/ as los/ as trabajadores/ as incluidos/ as en el ámbito del presente Convenio y con carácter ad personam todas aquellas condiciones más beneficiosas del tipo que sean que estén reconocidas por convenios colectivos anteriores o contratos de trabajo , siempre que sean vigentes en el momento de la entrada en vigor del I Convenio .
Català: La classificació del personal esmentada a l ' article anterior , és merament enunciativa , i no suposa l ' obligació de tenir cobertes totes les places si les necessitats i el volum del centre no ho requereixen .
Español: La clasificación del personal consignada en el artículo anterior es meramente enunciativa , y no supone la obligación de tener provistas todas las plazas si las necesidades y volumen del centro no lo requieren .
Català: Les funcions de cadascuna de les categories són les que es relacionen a l ' annex 1 , però són igualment enunciatives i poden realitzar altres similars o que en concepte general siguin tingudes com a equivalents .
Español: Las funciones de cada una de las categorías son las que se relacionan en el anexo 1 , pero son igualmente enunciativas , pudiendo realizar otras similares o que en concepto general sean tenidas por equivalentes .
Català: Els / les treballadors / res estan obligats / des a executar els treballs i operacions que ordenin els seus / ves superiors / res dins dels continguts generals de la seva competència i categoria professional , sense perjudici de la seva dignitat i formació professional .
Español: Los/ as trabajadores/ as están obligados/ as a ejecutar los trabajos y operaciones que les ordenen sus superiores/ as dentro de los contenidos generales de su competencia y categoría profesional , sin menoscabo de su dignidad y formación profesional .
Català: Com a mínim , el 75 % dels treballadors / res de cadascuna de les empreses afectades pel present Conveni tindrà contracte per temps indefinit , mentre que el 25 % restant podrà estar contractat de forma temporal d ' acord amb les modalitats contractuals regulades per la normativa vigent .
Español: Como mínimo , el 75 % de los/ as trabajadores/ as de cada una de las empresas afectadas por el presente Convenio tendrá contrato por tiempo indefinido , mientras que el 25 % restante podrá estar contratado de forma temporal de acuerdo con las modalidades contractuales reguladas en la normativa vigente .
Català: S ' entenen per contractes d ' interinitat els formalitzats per substituir un treballador / a -indefinits o temporals , indistintament- amb dret a reserva del lloc de treball per norma , conveni col · lectiu o acord individual , o per cobrir temporalment un lloc de treball durant el procés de selecció o promoció per la seva cobertura definitiva .
Español: Se entiende por contratos de interinidad los formalizados para sustituir a un/ a trabajador/ a -indefinido/ a o temporal , indistintamente- con derecho a reserva de puesto de trabajo en virtud de norma , convenio colectivo o acuerdo individual , o para cubrir temporalmente un puesto de trabajo durante el proceso de selección o promoción para su cobertura definitiva .
Català: S ' autoritza i emplaça expressament a la Comissió negociadora per tal de que , en una propera sessió convocada a l ' efecte , procedeixi a l ' adaptació de la dita normativa a la realitat del sector .
Español: Se autoriza y emplaza explícitamente a la Comisión negociadora para que , en una próxima sesión convocada a tal efecto , proceda a la adaptación de la citada normativa atendiendo a la realidad del sector .
Català: Davant la possibilitat de cobrir places vacants , es recorrerà preferentment a treballadors / es de la mateixa empresa , tant si són fixos / es com eventuals , i que reuneixin les condicions idònies al lloc de treball .
Español: Ante la posibilidad de cubrir plazas vacantes , se recurrirá preferentemente a los/ as trabajadores/ as de la misma empresa , tanto si son fijos/ as como eventuales , y que reúnan les condiciones idóneas para el puesto de trabajo .
Català: 14.1 El contracte de treball podrà extingir-se per qualsevol dels motius previstos a l ' article 49 de l ' Estatut dels treballadors / res , amb els requisits i modalitats establerts per a cadascun d ' ells per aquest precepte i concordants de l ' Estatut .
Español: 14.1 El contrato de trabajo podrá extinguirse por cualquiera de las causas previstas en el artículo 49 del Estatuto de los/ as trabajadores/ as , con los requisitos y modalidades establecidos para cada una de ellos por dicho precepto y concordantes del Estatuto .
Català: 14.2 El / la treballador / a que es proposi cessar a l ' empresa voluntàriament haurà de preavisar amb un període d ' antelació mínim de quinze dies .
Español: 14.2 El/ la trabajador/ a que se proponga cesar en la empresa voluntariamente deberá preavisar con un período de antelación mínimo de quince días .
Català: Si el centre rep el preavís dins de termini i en la forma escaient estarà obligat a abonar al treballador la liquidació corresponent en el mateix dia de la finalització de la relació laboral .
Español: Si el centro recibe el preaviso en el plazo y forma adecuada estará obligado a abonar al trabajador la liquidación correspondiente en el mismo día de la terminación de la relación laboral .
Català: L ' incompliment d ' aquesta obligació porta aparellat el dret del treballador a ser indemnitzat amb l ' import del salari de dos dies per cada dia de retard amb el límit màxim de trenta dies de sanció , llevat que la manca de pagament no sigui imputable a l ' empresa .
Español: El incumplimiento de esta obligación llevará aparejado el derecho del trabajador a ser indemnizado con el importe del salario de dos días por cada día de retraso con el límite máximo de treinta días de sanción , salvo que la falta de pago no sea imputable a la empresa .
Català: El personal de l ' empresa , per tal de donar pas a la renovació de la plantilla , haurà de jubilar-se obligatòriament en complir l ' edat de seixanta-cinc anys , llevat de pacte exprés individual entre el / la treballador / a i l ' empresari / a que estableixi una altra cosa .
Español: El personal de la empresa , para dar paso a la renovación de la plantilla deberá jubilarse obligatoriamente al cumplir la edad de sesenta y cinco años , salvo pacto expreso individual entre trabajador/ a y empresario/ a que establezca otra cosa .
Català: Altrament i amb la finalitat de renovar les plantilles dels centres i per tal de crear llocs de treball , es fomentarà l ' existència de contractes de relleu i jubilació parcial , així com la jubilació als 64 anys d ' acord , tot plegat , amb el que disposa el Reial decret 144 / 99 del 29 de gener , amb el 100 % de la pensió , per mitjà de la contractació d ' un / a treballador / a en atur .
Español: Asimismo y con el objeto de renovar las plantillas de los centros y crear empleo , se fomentará la existencia de contratos de relevo y jubilación parcial , así como la jubilación a los 64 años de acuerdo , todo ello , con lo dispuesto en el Real decreto 144/ 99 del 29 de enero , con el 100 % de la pensión mediante la contratación de un trabajador/ a en paro .
Català: Tot el personal adscrit a aquest Conveni es podrà jubilar voluntàriament a partir del seixanta anys d ' acord amb les normes vigents de jubilació anticipada i jubilació parcial .
Español: Todo el personal acogido a este Convenio podrá jubilarse voluntariamente a partir de los sesenta años de acuerdo con las normas vigentes de jubilación anticipada y jubilación parcial .
Català: Quan s ' extingeixi la relació laboral d ' un / a treballador / a que gaudeixi de la garantia de les condicions més beneficioses o del complement consolidat d ' antiguitat , el / la nou / va treballador / a contractat / da per substituir-lo / la gaudirà dels mateixos drets i amb la mateixa quantia que el / la cessat / da .
Español: Cuando se extinga la relación laboral de un/ a trabajador/ a que disfrute de la garantía de las condiciones más beneficiosas o del complemento consolidado de antigüedad , el/ la nuevo/ a trabajador/ a contratado/ a para sustituirlo/ a gozará de los mismos derechos y en la misma cuantía que el/ la cesado/ a.
Català: Aquesta garantia s ' aplicarà també en aquells casos en què concorrin reestructuracions , reorganitzacions o canvis de lloc de treball , sempre que siguin perquè el / la nou / va contractat / da passi a cobrir una vacant originada per la cobertura d ' aquella altra vacant causada pel treballador / a cessat / da que tingui les condicions establertes en el paràgraf anterior .
Español: Esta garantía se aplicará incluso en aquellos casos en que concurran reestructuraciones , reorganizaciones o cambios de lugar de trabajo , siempre que sean para que el/ la nuevo/ a contratado/ a pase a cubrir una vacante originada por la cobertura de aquella otra vacante causada por el/ la trabajador/ a cesado/ a que tenga las condiciones establecidas en el párrafo anterior .
Català: Expedient de regulació amb resolució expressa extintiva de l ' Administració , o acomiadament per les causes previstes a l ' article 52 c ) de l ' Estatut dels treballadors / res declarat judicialment procedent , sempre que el contracte es formalitzi a partir dels dotze mesos de la resolució administrativa o de la sentència judicial .
Español: Expediente de regulación con resolución expresa extintiva de la Administración , o despido por las causas previstas en el artículo 52 c ) del Estatuto de los/ as trabajadores/ as declarado judicialmente procedente , siempre que el contrato se formalice a partir de los doce meses de la resolución administrativa o de la sentencia judicial .
Català: Els salaris a percebre a partir de l ' 1 de gener de 1998 fins al 31 de desembre de 1999 per al personal que realitza jornada completa seran els que estableixin les taules salarials annexes al present Conveni , establint-se una clàusula de revisió per a l ' any 99 en cas que l ' IPC es desviés per sobre de l ' aplicat .
Español: Los salarios a percibir a partir del 1 de enero de 1998 hasta el 31 de diciembre de 1999 para el personal que realice jornada completa serán los que se establecen en las tablas salariales anexas al presente Convenio , estableciéndose una cláusula de revisión para el año 99 en el supuesto de que el IPC se desviara por encima del aplicado .
Català: S ' estableixen també dues pagues extraordinàries , per l ' import del salari conveni , antiguitat i plus d ' antiguitat consolidat , que es faran efectives el dia anterior al 30 de juny i al 22 de desembre .
Español: Se establecen asimismo dos pagas extraordinarias , por el importe de salario Convenio , antigüedad y plus de antigüedad consolidado , que se harán efectivas en el día anterior al 30 de junio y 22 de diciembre .
Català: El personal que hagi de gaudir de les seves vacances en les esmentades dates ( 30 de juny i 22 de desembre ) li seran abonades aquestes pagues immediatament abans de començar-les , sempre que administrativament sigui possible .
Español: Al personal que haya de disfrutar sus vacaciones en las citadas fechas ( 30 de junio y 22 de diciembre ) le serán abonadas dichas pagas inmediatamente antes de empezarlas , siempre que administrativamente sea posible .
Català: Les hores treballades entre les 10 de la nit i les 6 del matí es retribuiran amb un complement de 25.500 pessetes mensuals a l ' any 1999 i 26.000 al 2000 o la seva part proporcional , d ' acord amb les normes establertes a l ' article 36 de l ' Estatut dels treballadors / res .
Español: Las horas trabajadas entre las 10 de la noche y las 6 de la mañana se retribuirán con un complemento de 25.500 pesetas mensuales en el año 1999 y 26.000 en el año 2000 o su parte proporcional , en base a las normas contenidas en el artículo 36 del Estatuto de los/ as trabajadores/ as .
Català: El que està establert a l ' annex corresponent a plus de nocturnitat del present Conveni serà d ' aplicació sempre i quan el salari no s ' hagués establert en atenció a que el treball sigui nocturn per la seva pròpia naturalesa .
Español: Lo establecido en el anexo correspondiente a plus de nocturnidad del presente Convenio , será de aplicación siempre y cuando el salario no se hubiere establecido en atención a que el trabajo sea nocturno por su propia naturaleza .
Català: A partir de l ' entrada en vigència del I Conveni , el complement salarial d ' antiguitat es desdoblà en dos conceptes diferenciats , els quals resultaren del canvi de règim mútuament convingut que obligà a respectar l ' anterior sistema , sent compatible amb el nou .
Español: A partir de la entrada en vigor del I Convenio , el complemento salarial de antigüedad se desdobló en dos conceptos diferenciados , los cuales resultaron del cambio de régimen mutuamente convenido que obligó a respetar el anterior sistema , siendo compatible con el nuevo .
Català: 20.1 Trienni : a partir de la signatura del I Conveni , per cada període de tres anys acreditat i vençut es percebrà la quantitat de 3.000 pessetes al mes , revaloritzables , amb independència de la categoria que es tingui .
Español: 20.1 Trienio : a partir de la firma del I Convenio , por cada período de tres años acreditado y vencido se percibirá la cantidad de 3.000 pesetas al mes , revalorizables , con independencia de la categoría que se ostente .
Català: 20.2 Complement d ' antiguitat consolidat : és el complement d ' antiguitat que es tenia fins a l ' entrada en vigor del I Conveni , l ' import del qual roman congelat , no sent compensable ni absorbible .
Español: 20.2 Complemento de antigüedad consolidada : es el complemento de antigüedad que se tenía hasta la entrada en vigor del I Convenio , el importe del cual queda congelado , no siendo compensable ni absorbible .
Català: 20.3 Període transitori : els triennis el còmput dels quals estigui ja iniciat i , per tant , en fase de consolidació , se ' ls aplicarà la normativa anterior i s ' acreditarà com a complement d ' antiguitat consolidat .
Español: 20.3 Período transitorio : los trienios el cómputo de los cuales esté ya iniciado y , por tanto , en fase de consolidación , se les aplicará la normativa anterior acreditándose como complemento de antigüedad consolidado .
Català: 20.4 Tot el personal acollit a aquest Conveni tindrà dret a una gratificació extraordinària , equivalent a la retribució o salari mensual , quan porti 25 anys de servei al centre de treball .
Español: 20.4 Todo el personal acogido a este convenio tendrá derecho a una gratificación extraordinaria , equivalente a la retribución o salario mensual , cuando lleve 25 años de servicio en el centro de trabajo .
Català: La jornada anual per a tot el personal a qui sigui d ' aplicació aquest Conveni serà de 1.745 hores per a 1998 , 1.733 hores per a 1999 i 1.720 per a l ' any 2000 , com a càlcul horari per als tres anys de la seva vigència , distribuïdes en la forma que millor s ' adapti a les necessitats de cada centre sempre que no se superin les 120 hores cada tres setmanes i , per a cada lloc de treball , sense que la jornada diària ordinària pugui excedir de dotze hores .
Español: La jornada anual para todo el personal al que sea de aplicación el presente Convenio será de 1.745 horas para 1998 , 1.733 para 1999 y 1.720 para el año 2000 , como cálculo horario durante los tres años de vigencia del mismo , distribuidas en la forma que mejor se adapte a las necesidades de cada centro siempre que no superen las 120 horas cada tres semanas y , para cada puesto de trabajo , sin que la jornada diaria ordinaria pueda exceder de doce horas .
Català: Tots / tes els / les treballadors / res tindran dret a un descans setmanal mínim de trenta-sis hores ininterrompudes , acumulables per períodes de fins a catorze dies .
Español: Todo el personal tendrá derecho a un descanso semanal mínimo de treinta y seis horas ininterrumpidas , acumulable por períodos de hasta catorce días .
Català: El que estableix el present article no s ' aplicarà quan el / la treballador / a hagi estat contractat / da per prestar els seus serveis els dissabtes i diumenges de forma específica .
Español: Lo establecido en el presente artículo , no se aplicará cuando el/ la trabajador/ a haya sido contratado/ a para prestar sus servicios los sábados y domingos de forma específica .
Català: Els / les treballadors / res que no hagin complert un any de serveis quan arribi l ' època de gaudir les vacances tindran dret a la part proporcional de vacances que els correspongui en funció del temps treballat .
Español: Los/ as trabajadores/ as que no hayan cumplido un año de servicios cuando llegue la época de disfrute de vacaciones tendrán derecho a la parte proporcional de vacación que corresponda en función del tiempo trabajado .
Català: Un cop fixats per la direcció els períodes de vacances , aquests no variaran com a conseqüència dels processos d ' IT dels interessats , amb l ' única excepció de la maternitat , que mantindrà el dret a gaudir-les dins l ' any natural en què es produeixi aquesta situació .
Español: Una vez fijados por la dirección los períodos de vacaciones éstos no variarán a consecuencia de los procesos de IT de los/ as interesados/ as , con la única excepción de la maternidad , que mantendrá su derecho a disfrutar del período vacacional dentro del año natural en que se produzca esta situación .
Català: 24.3 Tres dies en cas de mort , malaltia greu , operació quirúrgica que requereixi hospitalització , de parents fins al segon grau de consanguinitat o afinitat .
Español: 24.3 Tres días en caso de fallecimiento , enfermedad grave , operación quirúrgica , que requiera hospitalización , de parientes hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad .
Català: Tot el personal podrà sol · licitar fins a vint dies de permís sense sou per any natural , que hauran de ser-li concedits si se sol · liciten amb un preavís d ' almenys cinc dies laborables , i sempre que les sol · licituds no sobrepassin el 25 % del total de la plantilla i no afecti a l ' activitat del centre .
Español: Todo el personal podrá solicitar hasta veinte días de permiso sin sueldo por año natural , que deberán serle concedidos si se solicitan con un preaviso de cinco días laborables por lo menos , y siempre que las solicitudes no sobrepasen el 25 % del total de la plantilla y no afecte a la actividad del centro .
Català: Als treballadors / res que tinguin una antiguitat en el centre d ' almenys deu anys se ' ls concedirà , si ho sol · liciten , una excedència per un període màxim d ' un any amb reserva de lloc de treball i , per tant , amb reingrés automàtic a la finalització d ' aquesta , sempre que no afecti al 5 % dels treballadors / res de cada categoria , i sense efectes retroactius .
Español: A los/ as trabajadores/ as que tengan una antigüedad en el centro de al menos diez años se les concederá , si lo solicitan , una excedencia por un período máximo de un año con reserva de puesto de trabajo y , por ello , con reingreso automático al final de la misma , siempre que no afecte al 5 % de los/ las trabajadores/ as por cada categoría , y sin efectos retroactivos .
Català: En els supòsits d ' incapacitat temporal ( IT ) derivada d ' accident de treball o de malaltia professional les empreses garantiran als seus / ves treballadors / res el complement necessari perquè , amb les actuals prestacions econòmiques de la Seguretat Social , s ' arribi a percebre la totalitat del salari pactat en el present Conveni .
Español: En los supuestos de incapacidad temporal ( IT ) derivada de accidente de trabajo o de enfermedad profesional , las empresas garantizarán a sus trabajadores/ as el complemento necesario para que , con las actuales prestaciones económicas de la Seguridad Social , lleguen a percibir la totalidad del salario pactado en el presente Convenio .
Català: A la resta de supòsits d ' IT , les empreses garantiran el 100 % del salari pactat en el Conveni , i sempre que les prestacions de la Seguretat Social no variïn , a partir del dia 30 de cada procés de malaltia o accident no laboral , llevat de l ' hospitalització en cas de malaltia no professional en què es garantirà a partir del quinzè dia d ' hospitalització , i fins als divuit mesos o la data en què el / la treballador / a passi a la situació d ' incapacitat provisional , tot això a condició que l ' índex d ' absentisme a l ' empresa per IT , qualsevol que sigui la seva durada , no sobrepassi la xifra del 8 % en funció del següent càlcul :
Español: En el resto de supuestos de IT , las empresas garantizarán el 100 % del salario pactado en el Convenio , y siempre que las prestaciones de la Seguridad Social no varíen , a partir del día 30 de cada proceso de enfermedad o accidente no laboral , a excepción de la hospitalización en caso de enfermedad no profesional en que se garantizará a partir del decimoquinto día de hospitalización , y hasta los dieciocho meses o la fecha en que el/ la trabajador/ a pase a la situación de incapacidad provisional , todo ello a condición de que el índice de absentismo en la empresa por IT , sea cual sea su duración , no sobrepase la cifra del 8 % en función del siguiente cálculo :
Català: Si la xifra resultant és inferior al 8 % es procedirà , durant els sis mesos següents , al pagament del complement tal com s ' estableix en el paràgraf anterior ; en el cas que sigui superior , únicament s ' abonarà la prestació de la Seguretat Social .
Español: Si la cifra resultante es inferior al 8 % se procederá , en los seis meses siguientes , al pago del complemento tal y como se menciona en el párrafo anterior , en el caso de que sea superior se abonará únicamente la prestación de la Seguridad Social .
Català: Altrament , es podrà disposar d ' un permís de fins a deu dies o 60 hores a l ' any per tal que els / les treballadors / res puguin cursar , dins de la jornada de treball , estudis amb titulació oficial o reconeguda com a tal , sempre que els estudis tinguin relació amb la categoria professional que desenvolupin en el centre .
Español: Asimismo se puede disponer de un permiso de hasta diez días ó 60 horas al año para que los/ as trabajadores/ as puedan cursar dentro de la jornada de trabajo estudios con titulación oficial o reconocida como tal , siempre que dichos estudios guarden relación con la categoría profesional que desarrollan en el centro .
Català: 31.3 L ' abandonament del servei sense causa justificada , encara que sigui breu , sempre que pels perjudicis que ocasioni a l ' empresa , als disminuïts / ïdes o als companys / es de treball no hagi d ' estar considerada com a greu o molt greu .
Español: 31.3 El abandono del servicio sin causa justificada , aunque sea por breve tiempo , siempre que por los perjuicios que origine a la empresa , a los/ las disminuidos/ as o a los/ las compañeros/ as de trabajo no deba ser considerada grave o muy grave .
Català: 32.3 Manca de l ' adequada atenció al treball encomanat i desobediència a les instruccions dels seus superiors en matèria de servei amb perjudici per a l ' empresa o els / les disminuïts / ïdes .
Español: 32.3 Falta de atención debida al trabajo encomendado y desobediencia a las instrucciones de sus superiores en materia de servicio con perjuicio para la empresa o los/ las disminuidos/ as .
Català: 33.5 L ' abandonament del lloc de treball o negligència greu quan sigui causa de greus perjudicis per a l ' empresa o pugui ser-ne pels disminuïts / ïdes .
Español: 33.5 El abandono del puesto de trabajo o negligencia grave cuando cause graves perjuicios a la empresa o pueda originarlos a los/ las disminuidos/ as .
Català: 33.6 El frau , la deslleialtat o l ' abús de confiança en les gestions encomanades , i el robatori o complicitat , tant a l ' empresa com a terceres persones , comès dins de les dependències de l ' empresa o durant el servei .
Español: 33.6 El fraude , la deslealtad o el abuso de confianza en las gestiones encomendadas , y el hurto o complicidad , tanto en la empresa como a terceras personas , cometido dentro de las dependencias de la empresa o durante el servicio .
Català: 33.8 Qualsevol conducta de tipus sexual o d ' altres comportaments indesitjables ( físics , verbals o no verbals ) basats en el sexe , que afectin la dignitat o la llibertat de la dona i de l ' home en el treball .
Español: 33.8 Cualquier conducta de tipo sexual u otros comportamientos indeseables ( físicos , verbales o no verbales ) basados en el sexo , que afectan a la dignidad o a la libertad de la mujer y del hombre en el trabajo .
Català: Les infraccions comeses pels treballadors / es prescriuran , en cas de faltes lleus , als deu dies ; les greus , als vint dies , i les molt greus als seixanta dies , en qualsevol cas , a partir de la data en què l ' empresa va saber que s ' havia comès .
Español: Las infracciones cometidas por los/ las trabajadores/ as prescribirán , en caso de faltas leves , a los diez días ; las graves a los veinte días y las muy graves a los sesenta días , en ambos casos , a partir de la fecha en que la empresa tuvo conocimiento de su comisión .
Català: Tots / tes els / les treballadors / es poden ser electors / es i elegibles per a ocupar càrrecs sindicals , sempre que tinguin els requisits establerts a l ' Estatut dels treballadors / es i a la LOLS .
Español: Todo/ a trabajador/ a podrá ser elector/ a y elegible para ostentar cargos sindicales , siempre que reúna los requisitos establecidos en el Estatuto de los/ las trabajadores/ as y la LOLS .
Català: D ' acord amb l ' article 8 del títol IV de la LOLS , els / les treballadors / es afiliats / des a un sindicat podran , dins l ' àmbit de l ' empresa o centre de treball :
Español: De acuerdo con el artículo 8 del título IV de la LOLS , los/ as trabajadores/ as afiliados/ as a un sindicato podrán , en el ámbito de la empresa o centro de trabajo :
Català: 40.2 Celebrar reunions , prèvia notificació a l ' empresari / a ; recaptar quotes , i distribuir informació sindical , tot això fora de les hores de feina i sense pertorbar l ' activitat normal del centre .
Español: 40.2 Celebrar reuniones , previa notificación al empresario/ a , recaudar cuotas y distribuir información sindical , todo ello fuera de las horas de trabajo y sin perturbar la actividad normal del centro .
Català: 40.4 Amb la finalitat de facilitar la difusió d ' aquells avisos que puguin interessar els / les afiliats / des i els / les treballadors / es en general , l ' empresa posarà a la seva disposició un tauler d ' anuncis que haurà d ' estar situat al centre de treball i en un lloc que sigui accessible per als treballadors / es .
Español: 40.4 Con la finalidad de facilitar la difusión de aquellos avisos que puedan interesar a los/ as afiliados/ as y a los/ as trabajadores/ as en general , la empresa pondrá a su disposición un tablón de anuncios que deberá situarse en el centro de trabajo y en lugar donde se garantice su adecuado acceso al mismo de los/ as trabajadores/ as .
Català: Aquells càrrecs elegits a nivell provincial , autonòmic o estatal en les organitzacions més representatives , tindran dret , segons l ' article 9 de la LOLS , a :
Español: Quienes ostenten cargos electivos a nivel provincial , autonómico o estatal en las organizaciones más representativas , tendrán derecho , según el artículo 9 de la LOLS , a :
Català: 41.1 L ' assistència i accés als centres de treball per participar en activitats pròpies del seu sindicat o del conjunt dels treballadors / es , prèvia comunicació a l ' empresari / a , sense interrompre el normal funcionament de la feina .
Español: 41.1 La asistencia y el acceso a los centros de trabajo para participar en actividades propias de su sindicato o del conjunto de trabajadores/ as , previa comunicación al empresario/ a , sin interrumpir el funcionamiento normal del trabajo .
Català: 41.2 Als representants sindicals que participin a les negociacions dels Convenis col · lectius , que mantenint les seves vinculacions com a treballadors / es en actiu a alguna empresa , tindran dret a la concessió dels permisos retribuïts necessaris per a l ' adequat exercici de la seva tasca negociadora , sempre que siguin afectats / des per la negociació .
Español: 41.2 Los representantes sindicales que participen en las negociaciones de los Convenios colectivos , manteniendo sus vinculaciones como trabajadores/ as en activo en alguna empresa , tendrán derecho a la concesión de los permisos retribuidos que sean necesarios para el adecuado ejercicio de su labor negociadora , siempre que estén afectados/ as por la negociación .
Català: 41.4 L ' excedència forçosa , amb dret a la reserva de lloc de treball i al còmput d ' antiguitat mentre es mantingui l ' exercici del seu càrrec representatiu , havent d ' incorporar-se al seu lloc de treball dins el mes següent a la data del cessament .
Español: 41.4 La excedencia forzosa , con derecho a reserva del puesto de trabajo y al cómputo de antigüedad mientras dure el ejercicio de su cargo representativo , debiendo incorporarse a su puesto de trabajo dentro del mes siguiente a la fecha del cese .
Català: Per tal de facilitar l ' activitat sindical a l ' empresa , província , regió , Comunitat autònoma o Estat , les centrals sindicals amb dret a formar part de la Mesa negociadora del Conveni podran acumular les hores dels diferents membres dels Comitès d ' empresa , i si escau , dels delegats / des de personal que pertanyin a les seves organitzacions en aquells / lles treballadors / es , delegats / des o membres del Comitè d ' empresa que les centrals sindicals designin .
Español: Para facilitar la actividad sindical en la empresa , provincia , región , Comunidad autónoma o Estado , las centrales sindicales con derecho a formar parte de la Mesa negociadora del Convenio podrán acumular las horas de los distintos miembros de los Comités de empresa y , en su caso , de los/ as delegados/ as de personal pertenecientes a sus organizaciones en aquellos/ as trabajadores/ as , delegados/ as o miembros del Comité de empresa que las centrales sindicales designen .
Català: Les reunions seran comunicades al director / a o representant de l ' empresa amb l ' antelació deguda , indicant els assumptes inclosos a l ' ordre del dia i les persones que pertanyin al centre que assistiran a l ' assemblea .
Español: Las reuniones deberán ser comunicadas al director/ a o representante de la empresa con la debida antelación , con indicación de los asuntos incluidos en el orden del día y las personas pertenecientes al centro que van a asistir a la asamblea .
Català: Les empreses estan obligades a posar els mitjans necessaris perquè tots / tes els / les treballadors / es passin una revisió mèdica anual adequada a les característiques del treball que desenvolupin .
Español: Las empresas están obligadas a poner los medios necesarios para que todos/ as los/ as trabajadores/ as pasen una revisión médica anual adecuada a las características del trabajo que desempeñan .
Català: Per tal de garantir allò que estableix la Llei de prevenció de riscos laborals , es nomenaran els delegats / des de seguretat i higiene , a l ' empara del que preveu aquesta Llei .
Español: En virtud de garantizar lo establecido en la Ley de prevención de riesgos laborales , se nombrarán los/ as delegados/ as de seguridad e higiene al amparo de lo previsto en esta Ley .
Català: Entre d ' altres funcions , el / la delegat / da de seguretat i higiene podrà proposar aquells canvis per establir mecanismes de reducció del risc en les treballadores embarassades , així com garantir el compliment que ni hagi tot el material higiènic i sanitari suficient i en òptimes condicions .
Español: Entre otras funciones el/ la delegado/ a de seguridad e higiene podrá proponer aquellos cambios para establecer mecanismos de reducción de riesgo en las trabajadoras embarazadas , así como garantizar el cumplimiento de que exista todo el material higiénico y sanitario suficiente , y en óptimas condiciones .
Català: El present Conveni es prorroga successivament any per any , a partir de l ' 1 de gener del 2001 , per tàcita reconducció , si no se ' n presenta la seva denúncia expressa per qualsevol de les parts amb una antelació d ' un mes al finalitzar el període de vigència o el de qualsevol de les seves pròrrogues .
Español: El presente Convenio se prorroga sucesivamente de año en año , a partir del 1 de enero del 2001 , por tácita reconducción , si no se presenta denuncia expresa de éste por cualquiera de las partes con una antelación de un mes al término de su período de vigencia o la de cualquiera de sus prórrogas .
Català: Si durant l ' any 1999 l ' IPC experimenta un augment superior al 1,8 % es farà efectiva la diferència amb caràcter retroactiu des del dia 1 de gener .
Español: Si durante 1999 el IPC experimenta un aumento superior al 1,8 % se hará efectiva la diferencia con carácter retroactivo desde el día 1 de enero .
Català: Per a totes aquelles qüestions que es derivin de l ' aplicació d ' aquest Conveni , es constituirà una Comissió paritària formada per quatre membres de la representació sindical i quatre de la patronal de la Comissió negociadora .
Español: Para todas aquellas cuestiones que se deriven de la aplicación de este Convenio , se constituirá una Comisión paritaria formada por cuatro miembros de la representación sindical y cuatro de la patronal de la Comisión negociadora .
Català: 1 L ' empresa haurà de lliurar a la representació legal dels treballadors / es o , si aquesta no existeix , a la Comissió paritària del Conveni col · lectiu , la documentació acreditativa de la situació que motiva la necessitat de la desvinculació .
Español: 1 La empresa deberá entregar a la representación legal de los/ as trabajadores/ as o , a falta de éste , a la Comisión paritaria del Convenio colectivo , la documentación acreditativa de la situación que motiva la necesidad del descuelgue .
Català: 3 En cas de disconformitat amb la desvinculació , ambdues parts se sotmetran als tràmits de mediació i / o arbitratge del Tribunal Laboral de Catalunya .
Español: 3 En caso de disconformidad con el descuelgue , ambas partes se someterán a los trámites de mediación y/ o arbitraje del Tribunal Laboral de Catalunya .
Català: 4 S ' acorda que la sol · licitud de desvinculació haurà de ser comunicada a la Comissió paritària del present Conveni , en el termini d ' un mes des de la seva publicació .
Español: 4 Se acuerda que la solicitud de descuelgue deberá ser comunicada a la Comisión paritaria del presente Convenio , en el plazo de un mes desde su publicación .
Català: Llicenciat / da universitari / a : s ' hi integren en aquesta categoria , els que estant en possessió del corresponent títol professional de caràcter universitari o d ' escola superior tècnica , per mitjà d ' un contracte laboral , realitza funcions a l ' empresa pròpies de la seva titulació .
Español: Licenciado/ a universitario/ a : se incluyen en esta categoría quienes , estando en posesión del correspondiente título profesional de carácter universitario o de escuela superior técnica , mediante un contrato laboral , realiza funciones en la empresa propias de su titulación .
Català: Auxiliar tècnic educatiu / va : és qui presta funcions polivalents i serveis complementaris per a l ' assistència i la formació del deficient i s ' encarrega de l ' ordre i l ' execució de les seves activitats en tots els actes del dia i de la nit , sota la supervisió i la responsabilitat tècnica de les persones designades pel centre a aquest efecte .
Español: Auxiliar técnico educativo/ a : son quienes prestan funciones polivalentes y servicios complementarios para la asistencia y la formación del deficiente y se encargan del orden y la ejecución de sus actividades en todos los actos del día y de la noche , bajo la supervisión y la responsabilidad técnica de las personas designadas por el centro a tal efecto .
Català: Oficial / a administratiu / va de primera : és la persona que actua a les ordres del cap d ' administració o gerent i que s ' encarrega d ' un servei determinat , dins del qual amb iniciativa i responsabilitat , amb altres empleats o sense a les seves ordres .
Español: Oficial/ a administrativo/ a de primera : es la persona que actúa a las órdenes del/ la jefe/ a de administración o gerente y que se encarga de un servicio determinado , dentro del cual con iniciativa y responsabilidad , con otros empleados o no bajo sus órdenes .
Català: Oficial / a administratiu / va de segona : és la persona que , amb iniciativa i responsabilitat restringida , subordinada a un / a cap o oficial / a de primera , executa els treballs de caràcter auxiliar secundari que només requereixen coneixements generals de tècnic administratiu .
Español: Oficial/ a administrativo/ a de segunda : es la persona que , con iniciativa y responsabilidad restringida , subordinada a un jefe/ a u oficial de primera , ejecuta trabajos de carácter auxiliar secundario que sólo requieren conocimientos generales de técnico administrativo/ a.
Català: Auxiliar de serveis generals : és la persona que , a les ordres d ' un / a oficial / a o del cap de serveis , efectua tasques que no exigeixin coneixements qualificats .
Español: Auxiliar de servicios generales : es la persona que , a las órdenes de un/ a oficial/ a o del jefe/ a de servicios , realiza trabajos que no exigen conocimientos cualificados .
Català: La Secció Cinquena de la Sala Contenciosa Administrativa del Tribunal Suprem , en data 26 de maig de 1997 , ha dictat Sentència que anul · la la de la Secció Tercera de la Sala Contenciosa Administrativa del Tribunal Superior de Justícia de Catalunya de 3 de juliol de 1991 , dictada en el recurs contenciós administratiu núm .
Español: La Sección Quinta de la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Supremo , en fecha 26 de mayo de 1997 , ha dictado Sentencia que anula la de la Sección Tercera de la Sala Contenciosa Administrativa del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña de 3 de julio de 1991 , dictada en el recurso contencioso administrativo núm .
Català: 582 / 89 , interposat pel senyor Juan Sala Miralles , i l ' Associació Administrativa del polígon dos del Pla parcial l ' Espirall , de Vilafranca del Penedès , contra la Resolució de 14 de maig de 1989 , del conseller de Política Territorial i Obres Públiques , per la qual es desestimava el recurs d ' alçada interposat contra l ' Acord de la Comissió d ' Urbanisme de Barcelona de 2 de febrer de 1987 , pel qual s ' aprovava definitivament la Revisió del Pla general d ' ordenació urbana de Vilafranca del Penedès .
Español: 582/ 89 , interpuesto por don Juan Sala Miralles y la Asociación Administrativa del polígono dos del Plan parcial Espirall , de Vilafranca del Penedès , contra la Resolución de 14 de mayo de 1989 , del consejero de Política Territorial y Obras Públicas , por la que desestimó el recurso de alzada interpuesto contra el Acuerdo de la Comisión de Urbanismo de Barcelona de 2 de febrero de 1987 , por el que se aprobó definitivamente la Revisión del Plan general de ordenación urbana de Vilafranca del Penedès .
Català: " Decidim : que hem d ' estimar i estimem en part el recurs d ' apel · lació interposat per la representació processal del Senyor Juan Sala Miralles i l ' Associació Administrativa del polígon dos del Pla parcial d ' Espirall , de Vilafranca del Penedès , contra la Sentència de la Secció Tercera de la Sala Contenciosa Administrativa del Tribunal Superior de Justícia de Catalunya de 3 de juliol de 1991 , dictada en el recurs núm .
Español: " Fallamos : que debemos estimar y estimamos en parte el recurso de apelación interpuesto por la representación procesal de don Juan Sala Miralles y la Asociación Administrativa del polígono dos del Plan parcial Espirall , de Vilafranca del Penedès , contra la Sentencia de la Sección tercera de la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña de 3 de julio de 1991 , dictada en el recurso núm .
Català: 582 / 89 , que revoquem només pel que fa a l ' aprofitament reconegut pel Departament Territorial de la Generalitat de Catalunya , en Resolució de 15.4.1983 , i es declara procedent en els mateixos termes d ' aquesta resolució reproduïts al fonament quart d ' aquesta Sentència , sense fer declaració expressa sobre les costes preocessals " .
Español: 582/ 89 , la que revocamos solamente en el extremo referente al aprovechamiento reconocido por la Consejería Territorial de la Generalidad de Cataluña en Resolución de 15.4.1983 , declarando su procedencia en los propios términos de esa resolución reproducidos en el fundamento cuarto de esta Sentencia , sin hacer expresa declaración sobre costas procesales .
Català: Aprovar , de conformitat amb els articles 127 i 128 del text refós de la legislació vigent a Catalunya en matèria urbanística i segons el procediment que assenyala l ' article 44 del Reglament de gestió urbanística , els expedients de sol · licitud d ' autorització d ' obres que es detallen a continuació :
Español: Aprobar , de conformidad con los artículos 127 y 128 del texto refundido de la legislación vigente en Cataluña en materia urbanística y según el procedimiento que señala el artículo 44 del Reglamento de gestión urbanística , los expedientes de solicitud de autorización de obras que a continuación se detallan :
Català: Construcció de la 1a fase dels vestidors per a la pista poliesportiva , que promou l ' Ajuntament de Cànoves i Samalús , al terme municipal de Cànoves i Samalús .
Español: Construcción de la 1ª fase de los vestuarios para la pista polideportiva , que promueve el Ayuntamiento de Cànoves i Samalús , en el término municipal de Cànoves i Samalús .
Català: Instal · lació d ' antenes de telefonia mòbil a la zona del Far , que promou Telefónica de España , SA ( Secció Immobiliari ) , al terme municipal de Calella .
Español: Instalación de antenas de telefonía móvil en la zona de El Far , que promueve Telefónica de España , SA ( Sección Inmobiliario ) , en el término municipal de Calella .
Català: Construcció d ' un habitatge al mas Esteve , Manso Genestos , que promou Joan Carles Esteve Claramunt , al terme municipal de Gallifa .
Español: Construcción de una vivienda en el Mas Esteve , Manso Genestos , que promueve Joan Carles Esteve Claramunt , en el término municipal de Gallifa .
Català: Ampliació de la construcció que hi ha a l ' estació de servei a la carretera BV-1432 , km 2,3 , que promou Comercial Gasuir , SL , al terme municipal de Lliçà d ' Amunt .
Español: Ampliación de la construcción que existe en la estación de servicio en la carretera BV-1432 , km 2,3 , que promueve Comercial Gasuir , SL , en el término municipal de Lliçà d'Amunt .
Català: Destinació d ' espai de bosc a activitats de caire turístic , cultural i artístic als terrenys al costat de la carretera N-152 i la carretera de Taradell , que promou Francesc Xavier Arcarons Grau , al terme municipal de Malla .
Español: Destino de espacio de bosque a actividades de carácter turístico , cultural y artístico en los terrenos al lado de la carretera N-152 y la carretera de Taradell , que promueve Francesc Xavier Arcarons Grau , en el término municipal de Malla .
Català: Construcció de dos allotjaments rurals independents en substitució d ' un cobert agrícola a Cal Serrat , que promou Martí Camps Prat , al terme municipal de Saldes .
Español: Construcción de dos alojamientos rurales independientes en sustitución de un cobertizo agrícola en Cal Serrat , que promueve Martí Camps Prat , en el término municipal de Saldes .
Català: Instal · lacions d ' uns equips de comunicació de telefonia mòbil al costat d ' un dipòsit al turó de can Teià , que promou Telefónica Servicios Móviles , SA ( Unipersonal ) , al terme municipal de Sant Fost de Campsentelles .
Español: Instalaciones de unos equipos de comunicación de telefonía móvil al lado de un depósito en la colina de Can Teià , que promueve Telefónica Servicios Móviles , SA ( Unipersonal ) , en el término municipal de Sant Fost de Campsentelles .
Català: Ampliació de l ' habitatge situat al sector el Pinyot , parcel · la 3 , que promou Marcelina Adan Pousa , al terme municipal de Sant Salvador de Guardiola .
Español: Ampliación de la vivienda situada en el sector El Pinyot , parcela 3 , que promueve Marcelina Adan Pousa , en el término municipal de Sant Salvador de Guardiola .
Català: Rehabilitació i ampliació de l ' edifici anomenat Mas Monells , que promou Josep Turet Capellas , al terme municipal de Santa Cecília de Voltregà .
Español: Rehabilitación y ampliación del edificio denominado Mas Monells , que promueve Josep Turet Capellas , en el termino municipal de Santa Cecília de Voltregà .
Català: Rehabilitació i reforma d ' un habitatge al carrer Riera , 13 , per destinar-lo a restaurant , que promou Félix Casan Forns , al terme municipal de Santa Fe del Penedès .
Español: Rehabilitación y reforma de una vivienda en la calle Riera , 13 , para destinarla a restaurante , que promueve Félix Casan Forns , en el término municipal de Santa Fe del Penedès .
Català: Rehabilitació de la finca de Can Castellar per a casa de colònies , que promou Llar d ' Infants Granota , SL , al terme municipal de Vallgorguina .
Español: Rehabilitación de la finca de Can Castellar para casa de colonias , que promueve Llar d'Infants Granota , SL , en el término municipal de Vallgorguina .