Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: Conductor de dia , conductor de recollida , maquinista : en possessió del carnet de conduir corresponent , té els coneixements necessaris per fer tota mena de reparacions que no requereixin elements de taller .
Español: Conductor de día , conductor de recogida , maquinista : en posesión del carnet de conducir correspondiente , tiene los conocimientos necesarios para ejecutar toda clase de reparaciones que no requieran elementos de taller .
Català: Es responsabilitza del manteniment i de la conservació adequada de la màquina o del vehicle que se li assigni , com també de complir-ne les prescripcions tècniques i de funcionament .
Español: Se responsabilizará del entretenimiento y la adecuada conservación de la máquina o vehículo que se le asigne , así como de observar las prescripciones técnicas y de funcionamiento de los mismos .
Català: També estan adscrits en aquesta categoria els conductors de vehicles auxiliars , com ara els netejacontenidors o d ' altres als quals s ' exigeix el mateix nivell de qualificació , els quals són responsables de fer els recorreguts o les tasques d ' acord amb els itineraris i les ordres especificats per l ' empresa .
Español: Están adscritos también a esta categoría los conductores de vehículos auxiliares , tales como lavacontenedores u otros que exijan el mismo nivel de cualificación , los cuales serán responsables de realizar los recorridos o tareas de acuerdo con los itinerarios y órdenes marcados por la empresa .
Català: Peó de neteja , peó de recollida : és el treballador encarregat d ' executar tasques per a la realització de les quals no es requereix cap especialització professional o tècnica .
Español: Peón de limpieza , peón de recogida : es el trabajador encargado de ejecutar labores para cuya realización no se requiera ninguna especialización profesional ni técnica .
Català: Peó de neteja : és el treballador que fa la feina d ' escombrar manualment , com també la neteja general dels serveis contractats , com ara arrencar herbes , sulfatar , netejar la boca de desguassos , etc . , dins la seva jornada de treball .
Español: Peón de limpieza : es el personal que realiza el trabajo de barrido manual , así como la limpieza general de los servicios contratados , como arrancar hierbas , sulfatar , limpieza de la boca de imbornales , etc. dentro de su jornada de trabajo .
Català: Està obligat a fer els recorreguts de les zones d ' escombrada mixta amb un vehicle el pes màxim del qual , en buit , no excedeixi els 400 kg , sempre que tingui el carnet de conduir necessari per conduir-lo .
Español: Está obligado a realizar los recorridos de las zonas de barrido mixto con un vehículo cuyo peso máximo en vacío no exceda de 400 kilos , siempre que disponga del carnet de conducir preciso para su conducción .
Català: Peó de recollida : és el personal que fa la feina de recollida d ' escombraries en contenidor , bosses , etc . Està obligat a recollir totes les bosses que estiguin fora del contenidor , com també a deixar perfectament nets els seus voltants .
Español: Peón de recogida : es el personal que realiza el trabajo de recogida de basuras , bien sea mediante contenedor , bolsas , etc. Es obligación suya coger todas las bolsas que se encuentren fuera del contenedor , así como dejar perfectamente limpios los alrededores de éste .
Català: Oficial de primera de taller : amb comandament sobre altres operaris o sense , posseeix els coneixements de l ' ofici i l ' exerceix amb la màxima atenció i delicadesa , i amb ple rendiment .
Español: Oficial de primera de taller : con mando sobre otros operarios o sin él , posee los conocimientos del oficio y lo practica con el mayor esmero y delicadeza y pleno rendimiento .
Català: Oficial de tercera de taller : és l ' operari que no ha adquirit encara els coneixements teoricopràctics per fer la seva comesa amb la perfecció i l ' eficàcia exigides als oficials de segona .
Español: Oficial de tercera de taller : es el operario que no alcanza aún los conocimientos teórico-prácticos para realizar su cometido con la perfección y eficacia exigidas a los oficiales de segunda .
Català: Basculer : és l ' encarregat i el responsable del pesatge de vehicles a les bàscules , el qual a més fa les anotacions oportunes als fulls de ruta i als informes de bàscula .
Español: Basculero : es el encargado y responsable del pesaje de vehículos en las básculas , que además efectúa las oportunas anotaciones en las hojas de ruta y en los partes de báscula .
Català: Magatzemer : és l ' encarregat de rebre els materials i les mercaderies distribuïdes a les dependències del magatzem ; despatxa les comandes , registra als llibres el moviment durant la jornada i redacta els informes d ' entrada i sortida .
Español: Almacenero : es el encargado de recibir los materiales y mercancías distribuidas en las dependencias del almacén ; despacha los pedidos , registra en los libros el movimiento durante la jornada y redacta los partes de entrada y salida .
Català: Ordenança : és el subaltern la missió del qual consisteix a fer comandes dins l ' oficina o fora , copiar documents , recollir i lliurar correspondència , orientar el públic a l ' oficina , atendre les centraletes telefòniques i qualsevol altra tasca auxiliar .
Español: Ordenanza : es el subalterno cuya misión consiste en hacer recados dentro o fuera de la oficina , copiar documentos , recoger y entregar correspondencia , orientar al público en la oficina , atender las centralitas telefónicas y cualquier otra labor auxiliar .
Català: Vigilant o guarda : té a càrrec seu la vigilància , diürna o nocturna , dels locals o dels centres de treball , com també els estris i les eines que s ' hi guarden .
Español: Vigilante o guarda : tiene a su cargo la vigilancia , diurna o nocturna , de los locales o centros de trabajo , así como los útiles y herramientas que en los mismos se guardan .
Català: La primera baixa de l ' any s ' abona amb el 75 % del salari mensual de les taules annexes al Conveni , més l ' antiguitat , fins al dia 31 de permanència en aquesta situació , inclusivament ; des d ' aquest dia fins a la seva fi , amb el 100 % del salari mensual de les taules annexes al Conveni , més l ' antiguitat .
Español: La primera baja del año se abonará al 75 % del salario mensual de las tablas anexas al Convenio , más la antigüedad , hasta el día 31 de permanencia en esa situación inclusive , y desde ese día hasta su finalización al 100 % del salario mensual de las tablas anexas al Convenio , más la antigüedad .
Català: Les baixes successives derivades de contingències comunes que hi hagi durant l ' any s ' abonen segons la legislació vigent ; això no obstant , si el treballador roman en aquesta situació més de 31 dies , des del dia 32 inclusivament , l ' empresa li abonarà el 100 % del salari mensual de les taules annexes al Conveni , més l ' antiguitat , fins que s ' extingeixi aquesta contingència .
Español: Las sucesivas bajas por contingencias comunes que se produzcan al año se abonarán según la legislación vigente ; no obstante , cuando el trabajador permanezca en esta situación más de 31 días , desde el día 32 inclusive , se abonará por la empresa al trabajador el 100 % del salario mensual de las tablas anexas al Convenio , más la antigüedad , hasta que se extinga dicha contingencia .
Català: En cas de malaltia comuna que requereixi hospitalització i intervenció quirúrgica , cal abonar el 100 % del salari mensual de les taules annexes al Conveni durant els dies que estigui ingressat a l ' hospital .
Español: En caso de enfermedad común que requiera hospitalización y sea preciso intervención quirúrgica se abonará el 100 % del salario mensual de las tablas anexas al Convenio durante los días que esté ingresado en el hospital .
Català: c ) En cas de qualsevol tipus d ' intervenció quirúrgica de parents de primer grau de consanguinitat o afinitat , 3 dies si té lloc a la comunitat autònoma i 6 si té lloc fora .
Español: c ) En el supuesto de cualquier tipo de intervención quirúrgica de parientes de primer grado de consanguinidad o afinidad , 3 días en la Comunidad Autónoma y 6 días fuera de ella .
Català: En cas que s ' hagi de donar llicència per algun dels casos anteriors i el desplaçament sigui de llarga distància , segons el criteri de l ' empresa , es donarà 1 o 2 dies més de permís .
Español: En el caso que se debiera dar licencia por alguno de los casos anteriores , y fuese necesario desplazarse a gran distancia , según criterio de la empresa , se le dará 1 o 2 días más de permiso .
Català: S ' estableix un premi de jubilació que consisteix en 15.491 pessetes per any treballat per a tots els treballadors que deixin de prestar serveis a l ' empresa per motius de jubilació .
Español: Se establece un premio de jubilación , consistente en 15.491 pesetas por año trabajado , para todos los trabajadores que dejen de prestar sus servicios en la empresa por motivos de jubilación .
Català: En cas de retirada del carnet de conduir , l ' empresa continua pagant el salari d ' acord amb la categoria , però cal fer les feines que siguin necessàries per a l ' empresa .
Español: En caso de retirada del carnet de conducir la empresa seguirá pagando los salarios de acuerdo con su categoría , pero realizando las tareas que sean necesarias para la empresa .
Català: Si la retirada del carnet és motivada pel mal estat físic del conductor , embriaguesa o imprudència temerària , l ' empresa no es fa càrrec del seu salari i cal atenir-se al que disposa la normativa vigent del Ministeri de Treball .
Español: Si la retirada del carnet fuera motivada por el mal estado físico del conductor , como por embriaguez o imprudencias temerarias , la empresa no se hará cargo de su salario y se estará a lo dispuesto por la normativa vigente del Ministerio de Trabajo .
Català: Per tal de fomentar l ' estabilitat en l ' ocupació , atesa la nova regulació establerta en aquest Conveni pel que fa al complement d ' antiguitat , s ' acorda ( i l ' empresa s ' hi compromet ) que els treballadors eventuals que ocupen o ocupin en un temps futur un lloc de treball realment necessari , tant si és de nova creació , com si substitueix un lloc de treball que quedi vacant per alguna de les formes d ' extinció de contracte , i també si prové d ' una jubilació o invalidesa , tindran la consideració de treballadors fixos de plantilla al cap d ' 1 any de prestar serveis a l ' empresa i se sotmetran a la regulació legal vigent en el moment que passin a fixos de plantilla .
Español: En aras a fomentar la estabilidad en el empleo , dada la nueva regulación establecida en este Convenio en materia de complemento de antigüedad , se acuerda ( y la empresa se compremete a ello ) que los trabajadores eventuales que ocupan u ocupen en el futuro un puesto de trabajo realmente necesario , de nueva creación , o por sustitución de un puesto de trabajo ya existente que quede vacante por alguna de las formas de extinción de contrato , así como por jubilación o invalidez tendrán la consideración de trabajadores fijos de plantilla al cabo de 1 año de prestar sus servicios en la empresa , sometiéndose a la regulación legal vigente en el momento de su paso a fijos de plantilla .
Català: En aquests casos , no es pot rescindir el contracte , un cop superat el període de prova , abans que hagi transcorregut l ' any , tret de causa justificada imputable al treballador , o de causa legal , que cal acreditar en tot cas davant la representació dels treballadors .
Español: No se podrá rescindir el contrato , en estos supuestos , una vez superado el período de prueba , antes de transcurrido el año salvo causa justificada imputable al trabajador , o causa legal , que deberá acreditarse en todo momento ante la representación de los trabajadores .
Català: a ) Amb caràcter previ a l ' execució empresarial , pel que fa a la mobilitat bàsicament és preceptiu , en els casos de caràcter col · lectiu , el següent :
Español: a ) Con carácter previo a la ejecución empresarial , en materia de movilidad , básicamente , será preceptivo , en los casos de carácter colectivo , lo siguiente :
Català: Es crea un fons de 820.000 pessetes per a aquests fins , que serà adjudicat per la Comissió Paritària segons el reglament que s ' haurà de crear per a això tenint en compte els principis de necessitat i no-arbitrarietat .
Español: Se crea un fondo de 820.000 ptas . ~~~ para estos fines , siendo adjudicado por la Comisión Paritaria en base al reglamento que para ello deberá crearse y teniendo en cuenta los principios de necesidad y no arbitrariedad .
Català: Amb l ' objecte de contribuir a fer estable l ' ocupació ( i garantir-la ) , l ' absorció del personal entre els qui se succeeixin , per mitjà de qualsevol de les modalitats de contractació de gestió de serveis públics , contractes d ' arrendament de serveis o d ' una altra mena , en una activitat concreta de les regulades en l ' àmbit funcional d ' aquest Conveni , s ' ha realitzar en els termes indicats en aquest article i els següents .
Español: Al objeto de contribuir y garantizar el principio de estabilidad en el empleo , la absorción del personal entre quienes se sucedan , mediante cualquiera de las modalidades de contratación de gestión de servicios públicos , contratos de arrendamiento de servicios o de otro tipo , en una concreta actividad de las reguladas en el ámbito funcional del presente Convenio , se llevará a cabo en los términos indicados en el presente artículo y en los siguientes .
Català: D ' ara endavant , el terme " contracta " engloba , amb caràcter genèric , qualsevol modalitat de contractació , tant pública com privada , i identifica una activitat concreta , que passa a ser exercida per una empresa , una societat o un organisme públic determinats .
Español: En lo sucesivo , el término " contrata " engloba con carácter genérico cualquier modalidad de contratación , tanto pública como privada , e identifica una concreta actividad que pasa a ser desempeñada por una determinada empresa , sociedad u organismo público .
Català: a ) En tots els casos de fi , pèrdua , rescissió , cessió o rescat d ' una contracta , com també en cas d ' una altra modalitat que impliqui la substitució entre entitats , persones físiques o jurídiques que duguin a terme l ' activitat de què es tracti , els treballadors de l ' empresa sortint passen a estar adscrits a la nova empresa o l ' entitat pública que realitzarà el servei , i aquesta ha de respectar els drets i les obligacions que tenien en l ' empresa substituïda .
Español: a ) En todos los supuestos de finalización , pérdida , rescisión , cesión o rescate de una contrata , así como respecto de cualquier otra figura o modalidad que suponga la sustitución entre entidades , personas físicas o jurídicas que lleven a cabo la actividad de que se trate , los trabajadores de la empresa saliente pasarán a adscribirse a la nueva empresa o entidad pública que vaya a realizar el servicio , respetando ésta los derechos y obligaciones que disfruten en la empresa sustituida .
Català: Els treballadors en actiu que hagin treballat en la contracta , com a mínim , els 4 mesos immediatament anteriors a la fi efectiva del servei , sigui quina sigui la modalitat del seu contracte de treball , independentment que , abans d ' aquest període de 4 mesos , hagin treballat en una altra contracta .
Español: 1. ~~~ Trabajadores en activo que realicen su trabajo en la contrata con una antigüedad mínima de los 4 últimos meses anteriores a la finalización efectiva del servicio , sea cual fuere la modalidad de su contrato de trabajo , con independencia de que , con anterioridad al citado período de 4 meses , hubieran trabajado en otra contrata .
Català: Els treballadors que , amb dret a la reserva de lloc de treball , en el moment de la fi efectiva de la contracta tinguin una antiguitat mínima de 4 mesos i estiguin malalts , accidentats , en excedència , de vacances , de permís , en descans maternal , en servei militar o en una situació anàloga .
Español: 2. ~~~ Trabajadores , con derecho a reserva de puesto de trabajo , que en el momento de la finalización efectiva de la contrata tengan una antigüedad mínima de 4 meses en la misma y se encuentren enfermos , accidentados , en excedencia , vacaciones , permiso , descanso maternal , servicio militar o situaciones análogas .
Català: Els treballadors amb contracte d ' interinitat que substitueixen algun dels treballadors esmentats a l ' apartat 2 , independentment de la seva antiguitat i mentre duri el seu contracte .
Español: 3. ~~~ Trabajadores con contrato de interinidad que sustituyan a alguno de los trabajadores mencionados en el apartado 2 , con independencia de su antigüedad y mientras dure su contrato .
Català: Els treballadors de nou ingrés que , per exigència del client , s ' hagin incorporat a la contracta de serveis públics a conseqüència d ' una ampliació dins els 4 mesos anteriors a la seva fi .
Español: 4. ~~~ Trabajadores de nuevo ingreso que por exigencia del cliente se hayan incorporado a la contrata de servicios públicos , como consecuencia de una ampliación , en los 4 meses anteriores a la finalización de aquélla .
Català: Els treballadors que substitueixen altres que es jubilen , els quals hagin fet 64 anys dins els 4 mesos immediatament anteriors a la fi efectiva de la contracta i l ' antiguitat mínima dels quals en aquesta sigui dels 4 mesos anteriors a la jubilació , sempre que aquesta estigui pactada en un conveni col · lectiu estatutari d ' àmbit inferior , segons el Reial decret 1194 / 1985 , de 17 de juliol .
Español: 5. ~~~ Trabajadores que sustituyan a otros que se jubilen , habiendo cumplido 64 años dentro de los 4 últimos meses anteriores a la finalización efectiva de la contrata y tengan una antigüedad mínima en la misma de los 4 meses anteriores a la jubilación , siempre que ésta esté pactada en convenio colectivo estatutario de ámbito inferior , en virtud del Real decreto 1194/ 1985 , de 17 de julio .
Català: b ) Tots els casos previstos anteriorment , els ha d ' acreditar fefaentment i documentalment l ' empresa o l ' entitat pública sortint a l ' entrant , per mitjà dels documents que es detallen a l ' article 38 , i en el termini de 10 dies hàbils , comptadors des del moment en què l ' empresa entrant o la sortint comuniqui fefaentment a l ' altra empresa el canvi en l ' adjudicació del servei .
Español: b ) Todos los supuestos anteriormente contemplados se deberán acreditar fehacientemente y documentalmente por la empresa o entidad pública saliente a la entrante , mediante los documentos que se detallan en el artículo 38 y en el plazo de 10 días hábiles , contados desde el momento en que , bien la empresa entrante o la saliente , comunique fehacientemente a la otra empresa el cambio en la adjudicación del servicio .
Català: c ) Els treballadors que no hagin gaudit de les seves vacances reglamentàries en produir-se la subrogació , en gaudeixen amb la nova adjudicatària del servei , que només abona la part proporcional del període que li correspon , ja que l ' abonament de l ' altre període correspon a l ' adjudicatari anterior , que l ' ha de fer en la liquidació corresponent .
Español: c ) Los trabajadores que no hubieran disfrutado de sus vacaciones reglamentarias al producirse la subrogación las disfrutarán con la nueva adjudicataria del servicio , que sólo abonará la parte proporcional del período que a ella corresponda , ya que el abono del otro período corresponde al anterior adjudicatario , que deberá efectuarlo en la correspondiente liquidación .
Català: d ) L ' aplicació d ' aquest article és obligatòria per a les parts que vincula : l ' empresa o l ' entitat pública o privada cessant , la nova adjudicatària i el treballador .
Español: d ) La aplicación de este artículo será de obligado cumplimiento para las partes a que vincula : empresa o entidad pública o privada cesante , nueva adjudicataria y trabajador .
Català: En cas que una o diverses contractes l ' activitat de les quals sigui exercida per una o diverses empreses o entitats públiques es fragmentin o es divideixin en diferents parts , zones o serveis , amb l ' objecte d ' adjudicar-les posteriorment , passaran a estar adscrits al nou titular els treballadors que hagin fet el seu treball a l ' empresa sortint en les parts , les zones o els serveis concrets resultants de la divisió produïda en el període mínim dels 4 mesos darrers , sigui quina sigui la seva modalitat de contracte de treball , fins i tot si amb anterioritat haguessin treballat en altres zones , contractes o serveis .
Español: En el supuesto de que una o varias contratas cuya actividad viene siendo desempeñada por una o distintas empresas o entidades públicas se fragmenten o dividan en distintas partes , zonas o servicios al objeto de su posterior adjudicación , pasarán a estar adscritos al nuevo titular aquellos trabajadores que hubieran realizado su trabajo en la empresa saliente en las concretas partes , zonas o servicios resultantes de la división producida , con el período mínimo de los 4 últimos meses , sea cual fuere su modalidad de contrato de trabajo , y todo ello aun cuando con anterioridad hubiesen trabajado en otras zonas , contratas o servicios distintos .
Català: Se subroguen també els treballadors que es troben en els casos del 2 al 5 , inclusivament , de l ' article 34 i que hagin treballat a les zones , les divisions o els serveis resultants .
Español: Se subrogarán asimismo los trabajadores que se encuentren en los supuestos del 2 al 5 , ambos inclusive , del artículo 34 y que hayan realizado su trabajo en las zonas , divisiones o servicios resultantes .
Català: En cas que les diferents contractes , serveis , zones o divisions constitueixin una o diverses agrupacions , la subrogació de personal afectarà tots els treballadors que , independentment de la modalitat del seu contracte de treball , hagin treballat en les que resultin agrupades els 4 mesos anteriors , com a mínim , fins i tot si anteriorment han prestat serveis en diferents contractes , zones o serveis .
Español: En el caso de que distintas contratas , servicios , zonas o divisiones de aquéllas se agrupen en una o varias , la subrogación de personal operará respecto de todos aquellos trabajadores que , con independencia de la modalidad de su contrato de trabajo , hayan realizado su trabajo en las que resulten agrupadas con el tiempo mínimo de los 4 meses anteriores , y todo ello aun cuando con anterioridad hubieran prestado servicios en distintas contratas , zonas o servicios .
Català: Se subroguen també els treballadors que es troben en els casos del 2 al 5 , inclusivament , de l ' article 34 i que hagin prestat serveis en les contractes , les zones , les divisions o els serveis agrupats .
Español: Se subrogarán asimismo los trabajadores que se encuentren en los supuestos del 2 al 5 , ambos inclusive , del artículo 34 y que hayan prestado sus servicios en las contratas , zonas , divisiones o servicios agrupados .
Català: La subrogació de personal , com també els documents que cal facilitar , operen en tots els casos de substitució de contractes , parts , zones o serveis que resultin de la seva fragmentació o divisió , com també en les agrupacions que s ' hi pugui fer , fins i tot si es tracta de substitucions normals entre empreses o entitats públiques o privades que duguin a terme l ' activitat dels serveis corresponents , encara que la relació jurídica s ' estableixi només entre qui adjudica el servei , d ' una banda , i l ' empresa que resulti adjudicatària , de l ' altra ; en tot cas és obligatori aplicar la subrogació de personal en els termes indicats , independentment tant de l ' aplicació , si escau , del que preveu l ' article 44 de l ' Estatut dels treballadors , com també que l ' empresari sortint tingui altres contractes alienes a la que és objecte de successió .
Español: La subrogación de personal , así como los documentos a facilitar , operarán en todos los supuestos de sustitución de contratas , partes , zonas o servicios que resulten de la fragmentación o división de las mismas , así como en las agrupaciones que de aquéllas puedan efectuarse , aun tratándose de las normales sustituciones que se produzcan entre empresas o entidades públicas o privadas que lleven a cabo la actividad de los correspondientes servicios , y ello aun cuando la relación jurídica se establezca sólo entre quien adjudica el servicio , por un lado , y la empresa que resulte adjudicataria , por otro , siendo de aplicación obligatoria , en todo caso , la subrogación de personal , en los términos indicados y ello con independencia tanto de la aplicación , en su caso , de lo previsto en el artículo 44 del Estatuto de los trabajadores , como de la existencia por parte del empresario saliente de otras contratas ajenas a la que es objeto de sucesión .
Català: L ' empresa sortint ha de facilitar a l ' entrant els documents següents : certificat de l ' organisme competent que certifica que està al corrent del pagament a la Seguretat Social ; fotocòpia dels quatre darrers rebuts de salari dels treballadors afectats ; fotocòpia dels TC-1 i TC-2 de cotització a la Seguretat Social dels 4 darrers mesos ; la llista de personal amb l ' especificació del nom i dels cognoms , el número d ' afiliació a la Seguretat Social , l ' antiguitat , la categoria professional , la jornada , l ' horari , la modalitat de contractació i la data de gaudi de les vacances ( si el treballador és representant legal dels treballadors , cal especificar-ne el període de mandat ) ; fotocòpia dels contractes de treball del personal afectat per la subrogació ; còpia de documents degudament diligenciats per cada treballador afectat , en què es faci constar que aquest ha rebut de l ' empresa sortint la seva liquidació de parts proporcionals , amb la qual cosa no queda pendent cap quantitat .
Español: La empresa saliente deberá facilitar a la entrante los siguientes documentos : certificado del organismo competente de estar al corriente de pago en la Seguridad Social ; fotocopia de los 4 últimos recibos de salarios de los trabajadores afectados ; fotocopia de los TC-1 y TC-2 de cotización a la Seguridad Social de los 4 últimos meses ; relación de personal , especificando nombre y apellidos , número de afiliación a la Seguridad Social , antigüedad , categoría profesional , jornada , horario , modalidad de contratación y fecha de disfrute de sus vacaciones ( Si el trabajador es el representante legal de los trabajadores , se especificará el período de mandato del mismo . ~~~ ) ; fotocopia de los contratos de trabajo del personal afectado por la subrogación ; copia de documentos debidamente diligenciados por cada trabajador afectado , en los que se haga constar que éste ha recibido de la empresa saliente su liquidación de partes proporcionales , no quedando pendiente cantidad alguna .
Català: Els acords de la Comissió Paritària s ' adopten amb la majoria de cada part , empresa i treballadors , i pel que fa a aquest Conveni tenen la mateixa eficàcia que la norma que hagi estat interpretada .
Español: Los acuerdos de la Comisión Paritaria se adoptarán por la mayoría de cada parte , empresa y trabajadores , respectivamente , y cuando se trate de este Convenio tendrán la misma eficacia que la norma que haya sido interpretada .
Català: Procediment : les qüestions que es plantegin a la Comissió Paritària han de ser escrites i han de tenir un contingut suficient perquè es pugui examinar i analitzar el problema amb un coneixement de causa suficient ; obligatòriament han de constar de :
Español: Procedimiento : las cuestiones que se promuevan ante la Comisión Paritaria adoptarán la forma escrita y su contenido será el suficiente para que pueda examinar y analizar el problema con el necesario conocimiento de causa , debiendo tener como contenido obligatorio :
Català: La Comissió pot demanar , per mitjà d ' ampliació , tota la informació o la documentació que consideri pertinent per a una millor o més completa informació de l ' assumpte , i amb aquest fi ha de concedir un termini al proposant , que pot excedir els 5 dies hàbils des que rebi la comunicació .
Español: La Comisión podrá recabar , por vía de ampliación , cuanta información o documentación estime pertinente para una mejor o más completa información del asunto , a cuyo efecto concederá una plazo al proponente que podrá exceder de 5 días hábiles desde que reciba la comunicación .
Català: El domicili de la Comissió Paritària , a l ' efecte de notificacions , és el carrer de Sant Roc , núm . ~ ~ ~ 29 , de Mollet del Vallès ; això no obstant , es pot lliurar notificacions o propostes a discutir per aquesta Comissió a qualsevol membre de la Comissió Negociadora del Conveni o als representants dels treballadors o de l ' empresa .
Español: El domicilio de la Comisión Paritaria , a efectos de notificaciones , será el de la calle de Sant Roc , nº 29 , de Mollet del Vallès ; no obstante , podrán entregarse notificaciones o propuestas a discutir por esta Comisión a cualquier miembro de la Comisión Negociadora del Convenio o representantes de los trabajadores o de la empresa .
Català: Rebre els escrits que es dirigeixin a la Comissió i fer arribar aquesta informació a tots els membres de la Comissió , com també concretar la data de reunió en un termini de 3 dies hàbils des que es rebi la sol · licitud .
Español: Recibir los escritos que se dirijan a la Comisión , y dar traslado de dicha información a todos los miembros de la Comisión , así como concretar la fecha de reunión en un plazo de 3 días hábiles desde que reciba la solicitud .
Català: Convocar les reunions que es considerin necessàries , en un termini de 15 dies des que la Comissió Paritària rebi la notificació , per a la resolució de la qüestió plantejada .
Español: Convocar las reuniones que se consideren necesarias , dentro del plazo de 15 días desde que sea recibida la notificación por la Comisión Paritaria , para la resolución de la cuestión planteada .
Català: La Comissió ha d ' emetre un informe en el termini improrrogable de 18 dies des del moment en què hi hagi la reunió o les reunions ( la darrera ) sobre tots els conflictes laborals .
Español: La Comisión deberá emitir informe en el plazo improrrogable de 18 días , desde el momento en que se produzca la reunión o reuniones ( la última ) sobre todos los conflictos laborales .
Català: Aquest informe pot contenir una solució o no ; si el tema no se soluciona , es deixarà oberta la via de resolució de conflictes i quedarà oberta qualsevol altra via , en concret la judicial .
Español: Ese informe podrá alcanzar o no una solución ; si no se solucionase el tema dejará abierta la vía de resolución de conflictos y quedará abierta cualquier otra vía y en concreto la judicial .
Català: En aquest sentit , la col · laboració i la coordinació entre el Programa per a la prevenció i l ' assistència de la sida i les entitats sense afany de lucre que actuen en l ' àmbit de la lluita contra la sida constitueix un element primordial per al desenvolupament d ' activitats complementàries a les realitzades a nivell institucional i que són imprescindibles per tal de controlar l ' epidèmia de la infecció pel VIH / sida a Catalunya .
Español: En este sentido , la colaboración y la coordinación entre el Programa para la prevención y la asistencia del sida y las entidades sin ánimo de lucro que actúan en el ámbito de la lucha contra el sida constituye un elemento primordial para el desarrollo de actividades complementarias a las realizadas a nivel institucional y que son imprescindibles con el fin de controlar la epidemia de la infección por el VIH/ sida en Cataluña .
Català: Atès el que disposen els articles 12 i 13 de la Llei 16 / 1997 , de 24 de desembre , de pressupostos de la Generalitat de Catalunya per al 1998 , i l ' article 12 de la Llei 13 / 1989 , de 14 de desembre , d ' organització , procediment i règim jurídic de l ' Administració de la Generalitat ,
Español: Dado lo que disponen los artículos 12 y 13 de la Ley 16/ 1997 , de 24 de diciembre , de presupuestos de la Generalidad de Cataluña para el 1998 , y el artículo 12 de la Ley 13/ 1989 , de 14 de diciembre , de organización , procedimiento y régimen jurídico de la Administración de la Generalidad ,
Català: Aprovar les bases reguladores de la concessió de subvencions per al finançament de programes de prevenció de la infecció pel VIH / sida , les quals es publiquen a l ' annex .
Español: Aprobar las bases reguladoras de la concesión de subvenciones para la financiación de programas de prevención de la infección por el VIH/ sida , que se publican en el anexo .
Català: Convocar les subvencions per al finançament de programes de prevenció de la infecció pel VIH / sida corresponents a 1998 , d ' acord amb les bases reguladores aprovades a l ' article 1 de la present Ordre .
Español: Convocar las subvenciones para la financiación de programas de prevención de la infección por el VIH/ sida correspondientes a 1998 , de acuerdo con las bases reguladoras aprobadas en el artículo 1 de la presente Orden .
Català: L ' import total de les subvencions atorgades no podrà excedir la quantitat de 92.379.000 de pessetes i s ' imputarà a les partides pressupostàries 51.03.480.01 ( 82.929.000 ptes .
Español: El importe total de las subvenciones otorgadas no podrá exceder de 92.379.000 de pesetas y se imputará a las partidas presupuestarias 51.03.480.01 ( 82.929.000 ptas .
Català: El règim jurídic aplicable a les subvencions regulades per aquestes bases està integrat pel Decret 9 / 1994 , de 13 de juliol , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei de finances públiques de Catalunya ( DOGC núm .
Español: El régimen jurídico aplicable a las subvenciones reguladas por estas bases está integrado por el Decreto 9/ 1994 , de 13 de julio , por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de finanzas públicas de Cataluña ( DOGC núm .
Català: 1849 , de 21.1.1994 ) , l ' Ordre d ' 1 d ' octubre de 1997 , sobre tramitació , justificació i controls d ' ajuts i de subvencions ( DOGC núm .
Español: 1849 , de 21.1.1994 ) , la Orden de 1 de octubre de 1997 , sobre tramitación , justificación y controles de ayudas y de subvenciones ( DOGC núm .
Català: 2500 , de 21.10.1997 ) , la Llei 13 / 1989 , de 14 de desembre , d ' organització , procediment i règim jurídic de l ' Administració de la Generalitat de Catalunya , i la Llei 30 / 1992 , de 26 de novembre , de règim jurídic de les administracions públiques i del procediment administratiu comú , així com el que disposin les corresponents lleis de pressupostos de la Generalitat de Catalunya .
Español: 2500 , de 21.10.1997 ) , la Ley 13/ 1989 , de 14 de diciembre , de organización , procedimiento y régimen jurídico de la Administración de la Generalidad de Cataluña , y la Ley 30/ 1992 , de 26 de noviembre , de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común , así como lo que dispongan las correspondientes leyes de presupuestos de la Generalidad de Cataluña .
Català: Manteniment d ' activitats de consell assistit i suport psicològic a persones afectades pel VIH / sida : persones VIH + , les seves parelles , amics o familiars , incloent estratègies facilitadores de l ' adhesió al tractament .
Español: Mantenimiento de actividades de consejo asistido y soporte psicológico a personas afectadas por el VIH/ sida : personas VIH + , sus parejas , amigos o familiares , incluyendo estrategias facilitadoras de la adhesión al tratamiento .
Català: La quantitat màxima destinada a aquestes subvencions i l ' aplicació o aplicacions pressupostàries a les quals s ' ha d ' imputar seran les que es determinin en la convocatòria .
Español: La cuantía máxima destinada a estas subvenciones y la aplicación o aplicaciones presupuestarias a las que se debe imputar serán las que se determinen en la convocatoria .
Català: 5.1 Les sol · licituds per concórrer a la convocatòria de subvencions s ' hauran de formular en impresos normalitzats que es facilitaran en el Programa per a la prevenció i l ' assistència de la sida .
Español: 5.1 Las solicitudes para concurrir a la convocatoria de subvenciones deberán formularse en impresos normalizados que se facilitarán en el Programa para la prevención y la asistencia del sida .
Català: 5.2 Les sol · licituds s ' hauran d ' emplenar degudament , adjuntant-hi els documents que acreditin les condicions exigides per optar a aquesta convocatòria , d ' acord amb les característiques i els terminis establerts .
Español: 5.2 Las solicitudes deberán cumplimentarse debidamente , adjuntando los documentos que acrediten las condiciones exigidas para optar a esta convocatoria , de acuerdo con las características y los plazos establecidos .
Català: En tot cas , les sol · licituds han de complir els requisits que estableix l ' Ordre del Departament d ' Economia i Finances d ' 1 d ' octubre de 1997 , sobre tramitació , justificació i control d ' ajuts i de subvencions .
Español: En todo caso , las solicitudes deben cumplir los requisitos que establece la Orden del Departamento de Economía y Finanzas de 1 de octubre de 1997 , sobre tramitación , justificación y control de ayudas y de subvenciones .
Català: e ) Memòria descriptiva de l ' activitat per a la qual se sol · licita la subvenció , amb referència expressa a l ' import que es demana com a subvenció , el detall de les fonts de finançament de l ' activitat , el pressupost clar i definit ; i la descripció dels programes per als quals se sol · licita la subvenció .
Español: e ) Memoria descriptiva de la actividad para la que se solicita la subvención , con referencia expresa al importe que se solicita como subvención , el detalle de las fuentes de financiación de la actividad , el presupuesto claro y definido ; y la descripción de los programas para los que se solicita la subvención .
Català: f ) En cas que la subvenció sol · licitada sigui superior a 1.000.000 de pessetes , certificació d ' estar al corrent de les obligacions tributàries i de Seguretat Social i declaració expressa de no tenir contret cap deute per cap concepte amb l ' Administració de la Generalitat de Catalunya i els seus organismes autònoms .
Español: f ) En caso de que la subvención solicitada sea superior a 1.000.000 de pesetas , certificación de estar al corriente de las obligaciones tributarias y de Seguridad Social y declaración expresa de no tener contraída ninguna deuda por ningún concepto con la Administración de la Generalidad de Cataluña y sus organismos autónomos .
Català: Les sol · licituds s ' han de presentar en el Departament de Sanitat i Seguretat Social , travessera de les Corts , 131-159 ( pavelló Ave Maria ) , 08028 Barcelona o a les delegacions territorials de Sanitat i Seguretat Social :
Español: Las solicitudes deben presentarse en el Departamento de Sanidad y Seguridad Social , travessera de las Corts , 131-159 ( pabellón Ave Maria ) , 08028 Barcelona o en las delegaciones territoriales de Sanidad y Seguridad Social :
Català: El termini per a la presentació de les sol · licituds serà de dos mesos , comptadors des de l ' endemà de la publicació de la convocatòria en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya .
Español: El plazo para la presentación de las solicitudes será de dos meses , contados desde el siguiente al de la publicación de la convocatoria en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya .
Català: 8.1 La Resolució de concessió de la subvenció posarà fi al procediment administratiu i s ' ha d ' efectuar en el termini màxim de tres mesos des de la data de finalització del període de presentació de les corresponents sol · licituds .
Español: 8.1 La Resolución de concesión de la subvención pondrá fin al procedimiento administrativo y debe efectuarse en el plazo máximo de tres meses desde la fecha de la finalización del período de presentación de las correspondientes solicitudes .
Català: 8.2 En la Resolució es determinarà l ' import global atorgat al beneficiari i el projecte o projectes subvencionats , amb l ' import desglossat per a cadascun d ' ells .
Español: 8.2 En la Resolución se determinará el importe global otorgado al beneficiario y el proyecto o proyectos subvencionados , desglosándose el importe para cada uno de ellos .
Català: 8.3 Les entitats beneficiàries , quan la quantitat de la subvenció concedida sigui inferior a la sol · licitada , han de comunicar expressament l ' acceptació de la quantia atorgada a l ' òrgan resolutori en el termini màxim d ' un mes , comptador des de la data de la notificació de la resolució de subvenció .
Español: 8.3 Las entidades beneficiarias , cuando la cantidad de la subvención concedida sea inferior a la solicitada , deben comunicar expresamente la aceptación de la cantidad otorgada al órgano resolutorio en el plazo máximo de un mes , contado desde la fecha de la notificación de la resolución de subvención .
Català: 10.1 Per tal de justificar que la subvenció concedida s ' ha invertit de forma adequada , els beneficiaris hauran de presentar , abans de l ' 1 d ' abril de l ' any següent a l ' any de l ' atorgament de la subvenció , la documentació justificativa següent , referida a l ' any d ' atorgament :
Español: 10.1 Con el fin de justificar que la subvención concedida se ha invertido de forma adecuada , los beneficiarios deberán presentar , antes del 1 de abril del año siguiente al año del otorgamiento de la subvención , la siguiente documentación justificativa , referida al año de otorgamiento :
Català: La presentació de dietes per desplaçaments i despeses de manutenció i estades ha d ' estar degudament detallada , expedida i liquidada d ' acord amb la normativa vigent .
Español: La presentación de dietas por desplazamientos y gastos de manutención y estancias deben estar debidamente detalladas , expedidas y liquidadas de acuerdo con la normativa vigente .
Català: Tota aquesta documentació s ' ha d ' annexar a un escrit de tramesa del beneficiari , el qual s ' ha de presentar en el Registre del Departament de Sanitat i Seguretat Social , per tal que en quedi constància .
Español: Toda esta documentación debe anexarse a un escrito de envío del beneficiario , que debe presentarse en el Registro del Departamento de Sanidad y Seguridad , con el fin que quede constancia .
Català: 10.2 L ' entitat beneficiària haurà de facilitar tota la informació que li requereixin els òrgans de control de l ' Administració de la Generalitat de Catalunya .
Español: 10.2 La entidad beneficiaria deberá facilitar toda la información que le requieran los órganos de control de la Administración de la Generalidad de Cataluña .
Català: 10.3 El Departament de Sanitat i Seguretat podrà inspeccionar el desplegament dels programes i les actuacions de les entitats beneficiàries per tal de comprovar el compliment de l ' objecte de la subvenció .
Español: 10.3 El Departamento de Sanidad y Seguridad Social podrá inspeccionar el desarrollo de los programas y las actuaciones de las entidades beneficiarias con el fin de comprobar el cumplimiento del objeto de la subvención .
Català: 10.4 Si no es justifica degudament el total de l ' activitat o inversió subvencionada , es reduirà l ' import de la subvenció concedida en el percentatge dels justificants no presentats o no acceptats .
Español: 10.4 Si no se justifica debidamente el total de la actividad o inversión subvencionada , se reducirá el importe de la subvención concedida en el porcentaje de los justificantes no presentados o no aceptados .
Català: 10.5 Els beneficiaris tenen l ' obligació de comunicar al Departament de Sanitat i Seguretat Social els ajuts econòmics o subvencions que , per a la mateixa finalitat , rebin de qualsevol administració o ens públic .
Español: 10.5 Los beneficiarios tienen la obligación de comunicar al Departamento de Sanidad y Seguridad Social las ayudas económicas o subvenciones que , para la misma finalidad , reciban de cualquier Administración o entes públicos .
Català: Els projectes objecte de la subvenció , així com les despeses que generen , s ' han de dur a terme abans del 31 de desembre de l ' any en què s ' atorgui la subvenció .
Español: Los proyectos objeto de la subvención , así como los gastos generales para los mismos , deben llevarse a cabo antes del 31 de diciembre del año en que se otorgue la subvención .
Català: L ' import de la subvenció serà lliurat un cop s ' hagi presentat la documentació justificativa de la despesa i s ' hagi comprovat que s ' ha portat a terme el projecte subvencionat .
Español: El importe de la subvención será entregado una vez se haya presentado la documentación justificativa del gasto y se haya comprobado que se ha llevado a cabo el proyecto subvencionado .
Català: No obstant això , es podran concedir bestretes , si el beneficiari ho sol · licita i justifica la necessitat de comptar amb aquesta aportació per a la realització efectiva del projecte ; amb el benentès que , si no es presenten els justificants en el termini establert , el beneficiari haurà de retornar la quantitat anticipada més els interessos legals .
Español: No obstante , se podrán conceder anticipos , si el beneficiario lo solicita y justifica la necesidad de contar con esta aportación para la realización efectiva del proyecto ; bien entendido que , si no se presentan los justificantes en el plazo establecido , el beneficiario deberá retornar la cantidad anticipada más los intereses legales .
Català: Les sol · licituds de bestreta s ' han d ' adreçar al conseller de Sanitat i Seguretat Social , en impresos normalitzats que es facilitaran en el Programa per a la prevenció i l ' assistència de la sida .
Español: Las solicitudes de anticipo deben dirigirse al consejero de Sanidad y Seguridad Social , en impresos normalizados que se facilitarán en el Programa para la prevención y la asistencia del sida .
Català: Les sol · licituds de bestreta s ' han de presentar en el termini de dos mesos , comptadors des de la data de concessió de la subvenció , en els llocs indicats a la base 7 .
Español: Las solicitudes de anticipo deben presentarse en el plazo de dos meses , contados desde la fecha de concesión de la subvención , en los lugares indicados en la base 7.
Català: La inexactitud de les dades contingudes en la documentació que s ' aporti o l ' incompliment de qualsevol de les condicions exigides donarà lloc a la revocació total o parcial de la subvenció o aportació concedida .
Español: La inexactitud de los datos contenidos en la documentación que se aporte o el incumplimiento de cualquiera de las condiciones exigidas dará lugar a la revocación total o parcial de la subvención o aportación concedida .
Català: 14.1 Els beneficiaris , una vegada realitzat el projecte per al qual s ' hagi atorgat la subvenció , han de lliurar una memòria justificativa de la realització del projecte , o projectes , abans de l ' 1 d ' abril de l ' any següent a l ' any de l ' atorgament de la subvenció , al Programa per a la prevenció i l ' assistència de la sida ; així com els indicadors d ' avaluació que des d ' aquest Programa se ' ls sol · licitin .
Español: 14.1 Los beneficiarios , una vez realizado el proyecto para el que se haya otorgado la subvención , deben entregar una memoria justificativa de la realización del proyecto , o proyectos , antes del 1 de abril del año siguiente al año del otorgamiento de la subvención , al Programa para la prevención y la asistencia del sida ; así como los indicadores de evaluación que desde este Programa se les soliciten .
Català: La memòria justificativa ha de correspondre necessàriament al programa subvencionat , ajustar-se als continguts dels projectes presentats i amb les diferents fases de realització del programa , així com els resultats , anàlisis i conclusions .
Español: La memoria justificativa debe corresponder necesariamente al programa subvencionado , ajustándose a los contenidos de los proyectos presentados y con las diferentes fases de realización del programa , así como los resultados , análisis y conclusiones .
Català: 14.2 El Programa per a la prevenció i l ' assistència de la sida podrà fer ús públic del contingut i dels resultats dels projectes i activitats finançats amb aquestes subvencions .
Español: 14.2 El Programa para la prevención y la asistencia del sida podrá hacer uso público del contenido y de los resultados de los proyectos y actividades financiados con estas subvenciones .