Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: Pel que fa al col · lectiu de la Policia Local , es preveu una gratificació de 60,10 euros ( 10.000 pessetes ) a patir del desembre de 2001 per a totes les persones que treballin el 24 de desembre o el 31 de desembre ( nit ) i / o el 25 de desembre o 1 de gener ( dia ) si són 12 hores i si són 8 hores serà de 39,67 euros ( 6.600 pessetes ) , sempre que pel treball no es cobrin hores extraordinàries .
Español: A partir del diciembre de 2001 se prevé una gratificación de 60,10 euros ( 10.000 pesetas ) por 12 horas y de 39,67 euros ( 6.600 pesetas ) por 8 horas para el colectivo de la Policía Local , en caso de las personas que trabajen el 24 de diciembre y el 31 de diciembre ( noche ) y el 25 de diciembre y el 1 de enero ( día ) , siempre que por el trabajo no cobren horas extraordinarias .
Català: Quant als permisos oficials , el treballador , previ avís i justificació , podrà absentar-se del treball , amb dret a remuneració , per algun dels motius i pels temps següents :
Español: En cuanto a los permisos oficiales , previo aviso y justificación , el trabajador podrá ausentarse del trabajo , con derecho a remuneración , por alguno de los siguientes motivos y tiempos :
Català: Les mateixes condicions se seguiran per a l ' acompanyament de familiars fins a segon grau de consanguinitat o afinitat a una visita mèdica , sens perjudici del que estableix l ' article 15.3.b ) d ' aquest Conveni .
Español: Las mismas condiciones se seguirán para el acompañamiento de familiares hasta segundo grado de consanguinidad o afinidad a visita médica , sin perjuicio de lo establecido en el artículo 15.3.b ) del presente Convenio .
Català: No obstant això , una vegada s ' hagi concedit l ' excedència voluntària , independentment del període pel qual hagi estat concedida , el treballador excedent gaudirà del dret a reingressar en el seu lloc de treball durant els sis mesos posteriors a l ' inici de l ' excedència .
Español: No obstante , una vez concedida la excedencia voluntaria , independientemente del período por el que se conceda , el trabajador excedente gozará del derecho a reingresar en su puesto de trabajo durante el período de los seis meses posteriores al inicio de la excedencia .
Català: Transcorreguts aquests 6 mesos sense haver exercit aquest dret al retorn , el règim de l ' excedència voluntària serà , amb caràcter general , el que estableix l ' Estatut dels treballadors .
Español: Transcurridos los 6 meses sin haber ejercido este derecho de retorno , el régimen de la excedencia voluntaria será , con carácter general , el previsto en el Estatuto de los Trabajadores .
Català: Amb la finalitat de complir amb la jornada laboral corresponent , l ' horari es realitzarà de dilluns a divendres i els dissabtes en torns rotatius , exceptuant-ne el que preveu el tercer paràgraf d ' aquest article .
Español: Con el fin de cumplir con la jornada laboral pactada , el horario se realizará de lunes a viernes y los sábados en turnos rotativos , exceptuando lo previsto en el tercer párrafo de este
Català: Estarà format per 6 membres : la meitat designats per l ' Ajuntament i l ' altra meitat designats o escollits pel Comitè d ' Empresa , delegats de personal , junta de personal i seccions sindicals legalment constituïdes , de conformitat amb el procediment que aquests òrgans estableixin .
Español: Estará formado por 6 miembros : la mitad designados por el Ayuntamiento y la otra mitad designados o escogidos por el Comité de Empresa , delegados de personal , junta de personal y secciones sindicales constituidas legalmente , de conformidad con el procedimiento que estos órganos establezcan .
Català: En matèria d ' expedients disciplinaris , faltes i sancions s ' actuarà d ' acord amb el que estableix la legislació vigent per als empleats públics vinculats a aquest Conveni i s ' aplicarà a cada col · lectiu la normativa corresponent .
Español: En materia de expedientes disciplinarios , faltas y sanciones se estará a lo establecido por la legislación vigente para los empleados públicos sujetos a este Convenio y se aplicará a cada colectivo la normativa correspondiente .
Català: Per a cada any de vigència del present Conveni es consignarà en el pressupost anual de l ' Ajuntament un fons actualitzat de 12.020,24 euros ( 2.000.000 pessetes ) per cobrir possibles sol · licituds de préstecs dels empleats .
Español: Para cada año de vigencia del presente Convenio se consignará en el presupuesto anual del Ayuntamiento un fondo actualizado de 12.020,24 euros ( 2.000.000 de pesetas ) para cubrir posibles solicitudes de préstamo de los trabajadores .
Català: Queda contractada una pòlissa d ' assegurança d ' accidents corporals acumulativa per a tots els empleats públics municipals en actiu vinculats a aquest acord-Conveni , que garanteix un capital de 25.242,51 euros ( 4.200.000 pessetes ) en cas de mort i de 50.485,02 euros ( 8.400.000 pessetes ) en cas d ' invalidesa permanent , amb cobertura les 24 hores del dia ( professional i extraprofessional ) .
Español: Queda contratada una póliza de seguro de accidentes corporales acumulativo para todos los empleados públicos municipales en activo sujetos a este acuerdo-Convenio que garantiza un capital de 25.242,51 euros ( 4.200.000 pesetas ) en caso de muerte y de 50.485,02 euros ( 8.400.000 pesetas ) en caso de invalidez permanente , con cobertura las 24 horas del día ( profesional y extraprofesional ) .
Català: Els drets , les obligacions i les exclusions dels empleats de l ' Ajuntament seran els previstos en la pòlissa que formalitzi l ' Ajuntament amb la companyia d ' assegurances , una còpia de la qual es remetrà als òrgans de representació del personal laboral , sense que es puguin originar altres drets , obligacions i exclusions que els previstos a la dita pòlissa .
Español: Los derechos , obligaciones y exclusiones de los empleados del Ayuntamiento serán los previstos en la póliza que formalice el Ayuntamiento con la compañía de seguros , una copia de la cual se remitirá a los órganos de representación del personal laboral , sin que puedan originarse otros derechos , obligaciones y exclusiones que los previstos en la citada póliza .
Català: Vist el text del Conveni col · lectiu de treball de l ' empresa Bestfoods Industrial , SL , subscrit per les parts negociadores el dia 17 d ' abril de 2002 , i de conformitat amb el que estableixen els articles 90.2 i 90.3 del Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei 8 / 1980 , de 10 de març , de l ' Estatut dels treballadors , l ' article 2.b ) del Reial decret 1040 / 1981 , de 22 de maig , sobre registre i dipòsit de convenis col · lectius de treball , i l ' article 11.2 de l ' Estatut d ' autonomia de Catalunya , i altres normes d ' aplicació ,
Español: Visto el texto del Convenio colectivo de trabajo de la empresa Bestfoods Industrial , SL , subscrito por las partes negociadoras el día 17 de abril de 2002 , y de conformidad con lo que establecen los artículos 90.2 y 90.3 del Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley 8/ 1980 , de 10 de marzo , del Estatuto de los trabajadores , el artículo 2.b ) del Real decreto 1040/ 1981 , de 22 de mayo , sobre registro y depósito de convenios colectivos de trabajo , y el artículo 11.2 del Estatuto de autonomía de Cataluña , y otras normas de aplicación ,
Català: — 1 Disposar la inscripció del Conveni col · lectiu de treball de l ' empresa Bestfoods Industrial , SL , per a l ' any 2002 ( codi de conveni núm .
Español: — 1 Disponer la inscripción del Convenio colectivo de trabajo de la empresa Bestfoods Industrial , SL , para el año 2002 ( código de convenio núm .
Català: Les normes contingudes en el present conveni seran d ' aplicació a tots els empleats i treballadors de l ' empresa Bestfoods Industrial , SL que presten els seus serveis en qualsevol de les dependències o delegacions radicades a la Comunitat Autònoma de Catalunya .
Español: Las normas contenidas en el presente convenio serán de aplicación a todo el personal de la empresa Bestfoods Industrial , SL que presten sus servicios en cualquiera de las dependencias o delegaciones radicadas en la Comunidad Autónoma de Catalunya .
Català: El present conveni afectarà a tot el personal indicat , fins al nivell 10 , que es trobi d ' alta o s ' incorpori a la plantilla de l ' empresa durant la vigència d ' aquest conveni , sigui quina sigui la classe del seu contracte i sense perjudici de les peculiaritats pròpies de cadascú .
Español: El presente convenio afectará a todo el personal indicado , hasta el nivel 10 , que se halle de alta o se incorpore en la plantilla de la empresa durante la vigencia de este Convenio , cualquiera que sea la clase de su contrato y sin perjuicio de las peculiaridades propias de cada uno .
Català: En el supòsit de considerar-se que algun pacte del present conveni conculca la legalitat vigent , o lesiona greument l ' interès de tercers , qualsevol variació invalidaria la seva totalitat , fent-se necessari la reconsideració del seu contingut .
Español: En el supuesto de ser estimado que alguno de los pactos del presente convenio conculca la legalidad vigente , o lesiona gravemente el interés de terceros , cualquier variación invalidaría su totalidad , debiendo reconsiderarse su contenido .
Català: El règim que amb caràcter general s ' estableix en el present conveni anul · la i substitueix a qualsevol altra condició general o particular que pogués existir per als treballadors de l ' empresa amb anterioritat a la seva entrada en vigor .
Español: El régimen que con carácter general se establece en el presente Convenio anula y sustituye a cualquier otra condición general o particular que pudiera existir para los trabajadores de la empresa con anterioridad a la entrada en vigor del mismo .
Català: Les condicions contingudes en aquest conveni com més favorables en el seu conjunt per als treballadors als quals afecten substitueixen en la seva totalitat quantes condicions es trobessin vigents a la seva entrada en vigor i que siguin concurrents amb les pactades .
Español: Las condiciones contenidas en este Convenio como más favorables en su conjunto para los trabajadores a quienes afectan , sustituyen en su totalidad cuantas condiciones se hallasen vigentes en su entrada en vigor y que sean concurrentes con las pactadas .
Català: Ambdues parts convenen que les condicions que en el futur puguin resultar de qualsevol disposició legal , reglamentària , conveni col · lectiu de qualsevol àmbit pacte o norma d ' altre rang que des de llavors en endavant s ' aprovi , seran compensables i absorbibles per les condicions contingudes en aquest conveni , fins i tot les d ' índole econòmica comparades ambdues situacions en forma global o anual .
Español: Ambas partes convienen que las condiciones que en el futuro puedan resultar de cualquier disposición legal , reglamentaria , Convenio colectivo de cualquier ámbito , pacto o norma de otro rango que en lo sucesivo se apruebe , serán compensables y absorbibles por las condiciones contenidas en este Convenio , incluso las de índole económico , comparadas ambas situaciones en forma global y anual .
Català: Per vetllar per l ' aplicació i compliment d ' allò estipulat en aquest conveni es crea una Comissió paritària , formada per 6 representants designats pel Comitè intercentres i pel mateix nombre de membres designats per la direcció de l ' empresa .
Español: Para velar por la aplicación y cumplimiento de lo estipulado en este Convenio se crea una Comisión paritaria , formada por seis representantes designados por el Comité intercentros y por los miembros designados por la Dirección de la empresa en el mismo número .
Català: En relació amb la solució de conflictes de treball s ' estarà a allò establert en l ' acord interprofessional de Catalunya firmat pels sindicats CCOO y UGT i la patronal Foment del Treball Nacional amb data 7 de novembre de 1990 , així com del que s ' estableixi al reglament del Tribunal de mediació , conciliació i arbitratge .
Español: En relación con la solución de conflictos de trabajo , se está a lo establecido en el Acuerdo interprofesional de Catalunya firmado por los sindicatos CCOO y UGT y la patronal Foment del Treball Nacional , de fecha 7 de noviembre de 1990 , así como de lo que se establezca en el Reglamento del Tribunal de mediación , conciliación y arbitraje .
Català: La determinació dels rendiments mínims conduents a considerar com activitat normal la que desenvolupa un operari mitjà integrat en el seu treball , sota una direcció competent , sense l ' estímul d ' una remuneració amb incentiu a un ritme que pugui mantenir-se fàcilment un dia darrera l ' altre sense excessiva fatiga física ni mental , caracteritzant-se per un esforç constant i raonable .
Español: La determinación de los rendimientos mínimos conducentes a considerar como actividad normal la que desarrolla un operario medio integrado en su trabajo , bajo una dirección competente , sin el estimulo de una remuneración con incentivo , a un ritmo que pueda mantenerse fácilmente un día tras otro sin excesiva fatiga física ni mental , caracterizándose por un esfuerzo constante y razonable .
Català: L ' anàlisi i valoració de les tasques té per objecte el coneixement i taxació de les funcions que en el seu conjunt constitueixen el contingut de cadascun dels llocs de treball i la definició consegüent de la seva ordenació en el conjunt dels llocs .
Español: El análisis y valoración de tareas tiene por objeto el conocimiento y la tasación de las funciones que en su conjunto constituyen el contenido de cada uno de los puestos de trabajo y la definición consiguiente de su ordenación en el conjunto de los puestos .
Català: Els factors 4 , 5 , 6 , i 11 es desdobleguen , els que s ' identifiquen amb la lletra A són per a llocs de treball coneguts genéricament com directes ( producció , manteniment , magatzems i anàlegs ) .
Español: Los factores 4 , 5 , 6 y 11 se desdoblan , siendo los que se identifican con la letra A , para puestos de trabajo conocidos genéricamente como directos ( producción , mantenimiento , almacenes y otros análogos ) .
Català: La valoració total que es determini assenyala la posició relativa de cadascun dels llocs de treball afectats per la valoració , amb la finalitat d ' establir , expressat en nivells , una jerarquització qualitativa dels valors exigits per a cada lloc , independentment de la persona que l ' ocupi .
Español: La valoración total que con ello se determine señala la posición relativa de cada uno de los puestos de trabajo afectados por la valoración , con el fin de establecer , expresado en niveles , una jerarquización cualitativa de los valores exigidos para cada puesto , independientemente de la persona que lo ocupe .
Català: La classificació professional dels treballadors de l ' empresa es regirà per les estipulacions del present conveni en matèria de valoració de llocs de treball i en el seu defecte per el que disposa l ' Estatut dels treballadors i la resta de normes legals o reglamentàries de general aplicació .
Español: La clasificación profesional de los trabajadores de la empresa se regirá por las estipulaciones del presente Convenio en materia de valoración de puestos de trabajo y , en lo no previsto en éstas , por lo dispuesto en el Estatuto de los trabajadores y en las demás normas legales o reglamentarias de general aplicación .
Català: b ) de la correcta elecció al manual de valoració de llocs de treball que s ' utilitza per a l ' avaluació del lloc i la consegüent assignació del seu grau de valoració als efectes de classificació i retribució .
Español: b ) de la correcta elección en el manual de valoración de puestos de trabajo que se utiliza para la evaluación del puesto y la consiguiente asignación del grado de valoración del mismo a los efectos de clasificación y retribución .
Català: Als efectes de cotització de la seguretat social es respectaran a títol personal els grups de tarifa de cotització consolidats per la actual plantilla , i pel que respecta a futurs ingressos o canvis de llocs de treball s ' assignaran els grups de tarifa resultants de la taula de conversió nivells a grups de cotització , annex 4 .
Español: A efectos de cotización de la Seguridad social se respetarán a título personal los grupos de tarifa de cotización consolidados por la actual plantilla , y , por lo que respecta a futuros ingresos o cambios de puestos de trabajo se asignarán los grupos de tarifa resultantes de la tabla de conversión niveles a grupos de cotización , anexo 4.
Català: Quan el comitè d ' empresa consideri que es produeix alguna modificació substancial de normes de treball , sol · licitarà immediatament una reunió extraordinària amb la direcció d ' empresa amb la finalitat de tractar l ' assumpte i informar al respecte .
Español: Cuando el Comité de empresa considere que se produce alguna modificación sustancial de normas de trabajo , solicitará de inmediato reunión extraordinaria con la dirección de la empresa , a fin de tratar de dicho asunto e informar al respecto .
Català: En el cas que l ' empresa establís en el futur un sistema d ' incentius , el comitè d ' empresa emetrà un informe sobre el tema , per presentar-lo davant l ' autoritat laboral .
Español: En el caso de que la empresa estableciera en el futuro un sistema de incentivos , el Comité de empresa emitirá un informe respecto al mismo , para su presentación ante la autoridad laboral .
Català: Quan es produeixin vacants que no siguin amortitzades o llocs de nova creació , hi tindran preferència aquells que ostentin el nivell immediat inferior o que creguin estar capacitats , prèvia prova d ' aptitud establerta per la direcció de l ' empresa .
Español: Cuando se produzcan vacantes que no sean amortizadas o puestos de nueva creación , tendrán preferencia a los mismos , aquellos que ostenten el nivel inmediato inferior o se crean capacitados , previa prueba de aptitud establecida por la dirección de la empresa .
Català: Així mateix , el comitè d ' empresa serà informat del resultat de les proves que es realitzin , així com dels seus criteris de qualificació , dintre de la necessària reserva i respectant la intimitat dels participants de les proves .
Español: Asimismo , el Comité de empresa será informado del resultado de las pruebas que se realicen , así como de los criterios de calificación de las mismas , dentro de la necesaria reserva , respetando la intimidad de los participantes en tales pruebas .
Català: L ' empresari està obligat a pagar per la prestació d ' un treball d ' igual valor el mateix salari , tant pel concepte de salari com pels complements salarials , sense cap discriminació per raó de sexe .
Español: El empresario está obligado a pagar por la prestación de un trabajo de igual valor el mismo salario , tanto por salario como por los complementos salariales , sin discriminación alguna por razón de sexo .
Català: Per a la contractació de nou ingrés a la companyia , s ' estableix un període de prova , quan consti per escrit que no podrà excedir del temps fixat a la següent escala :
Español: Para la contratación de nuevo ingreso en la compañía se establece un período de prueba , cuando conste por escrito , que no podrá exceder del tiempo fijado en la siguiente escala :
Català: La jornada màxima anual per l ' any 2002 serà de 1.752 hores de presència retribuïda , de les quals almenys 2 , seran de formació .
Español: La jornada máxima anual para el año 2002 será de 1.752 horas de presencia retribuida , de las cuales cuando menos 2 , serán de formación .
Català: El torn de nit s ' efectuarà sens menyscabament d ' estudiar conjuntament amb el comitè els casos d ' impediments individuals que poguessin donar-se eventualment en casos especials .
Español: El turno de noche se efectuará sin menoscabo de estudiar conjuntamente con el Comité los casos de impedimentos individuales que pudieran darse eventualmente en casos especiales .
Català: El règim de treball de jornada partida tindrà a tots els efectes la seva condició de tal , encara que per reduir el temps de permanència dels treballadors a l ' empresa s ' hagi convingut expressament continuar mantenint el descans o interrupció del migdia en un temps inferior a una hora .
Español: El régimen de trabajo de jornada partida tendrá a todos los efectos su condición de tal , aún cuando para reducir el tiempo de permanencia de los trabajadores en la empresa se haya convenido expresamente continuar manteniendo el descanso o interrupción del mediodía en tiempo inferior a una hora .
Català: El torn de jornada partida ( horari flexible ) es distribueix en 8 hores diàries de treball efectiu , amb interrupció per menjar , que en cap cas es computarà com a jornada de treball .
Español: El turno de jornada partida ( horario flexible ) se distribuye en 8 horas diarias de trabajo efectivo , con interrupción para la comida , que en ningún caso se computará como jornada de trabajo .
Català: Els treballadors podran sol · licitar l ' absència d ' un dia de treball per motius particulars o finalitzar la jornada de treball 1 / 2hora abans de l ' horari establert , en cas de ser autoritzat pel superior immediat .
Español: Los empleados podrán solicitar la ausencia de un día de trabajo , por motivos particulares o finalizar la jornada de trabajo hora antes del horario establecido , caso de ser autorizado por el superior inmediato .
Català: La direcció només podrà restringir l ' horari flexible en aquelles circumstàncies objectives en les quals les necessitats del treball o l ' organització ho exigeixin , aplicant en aquest cas l ' horari normal aprovat pel centre .
Español: La dirección sólo podrá restringir el horario flexible en aquellas circunstancias objetivas en que las necesidades del trabajo o la organización lo exijan , aplicando en este caso , el horario normal aprobado para el Centro .
Català: En qualsevol cas haurà de romandre un recanvi a cada secció , no podent exigir el cap de departament o secció l ' assistència al treball de més del 50 % de la plantilla .
Español: En cualquier caso , deberá permanecer un retén en cada sección , no pudiendo exigir el Jefe de Departamento o sección la asistencia al trabajo de más del 50 % de la plantilla .
Català: Per aplicar la flexibilització , es tindran en compte els criteris de causalització i explicació de les raons tècniques productives u organitzatives que ho justifiquin als directament afectats , així com als representants dels treballadors .
Español: Para aplicar la flexibilización , se tendrán en cuenta los criterios de causalización y explicación de las razones técnicas productivas u organizativas que lo justifiquen a los directamente afectados , así como a los representantes de los trabajadores .
Català: - Per al llançament d ' un nou producte , les programacions de jornada es notificaran amb una setmana d ' antelació com a mínim , excepte en els casos esporàdics en què les necessitats de producció ho exigeixin per els quals serà d ' un marge de dos dies com a mínim sempre que no causi un greu perjudici al treballador .
Español: -Para el lanzamiento de un nuevo producto , las programaciones de jornada se notificarán con una semana de antelación como mínimo , excepto en los casos esporádicos en que las necesidades de producción lo exijan , que será de un margen de 2 días como mínimo , siempre que no cause un grave perjuicio al trabajador .
Català: Durant l ' horari de 22 h. a 6 h . ( torn nit ) les hores treballades en aquest període tindran les compensacions derivades d ' aquesta jornada més el plus nit .
Español: -Durante el horario de 22 h. a 6 h. ( turno noche ) las horas trabajadas en este período tendrán las compensaciones derivadas de dicha jornada más el plus nocturno .
Català: - Els empleats que voluntàriament sol · licitin treballar a torns nocturns o dissabtes , podran substituir a altres sempre que el lloc de treball ho permeti i segons el seu cicle corresponent , podent excedir els límits màxims establerts .
Español: -Los empleados que voluntariamente soliciten trabajar en turnos nocturnos o sábados , podrán sustituir a otros siempre que el puesto de trabajo lo permita y según su ciclo correspondiente , pudiendo rebasar los topes máximos establecidos .
Català: S ' informarà a cadascun dels treballadors mensualment , així com als representants dels treballadors del còmput d ' hores totals acumulades , a efectes del control individualitzat d ' hores .
Español: Se informará a cada trabajador mensualmente , así como a los representantes de los trabajadores del cómputo de horas anuales acumuladas , a efectos del control individualizado de horas .
Català: Aquest horari especial es degut a la necessitat de disposar de mecànics abans del començament de la jornada del personal de producció i envasament a les 06.00 hores , sent :
Español: Este horario especial se debe a la necesidad de disponer de mecánicos antes del comienzo de la jornada del personal de producción y envasado a las 06.00 horas , siendo :
Català: Per aconseguir una millor organització de l ' activitat de l ' empresa i amb la finalitat de poder racionalitzar la producció al llarg de tot l ' any , les dues parts acorden que les vacances es realitzaran per torns o grups rotatius constituïts de forma que garantissin el correcte funcionament de les instal · lacions industrials segons la demanda dels productes del mercat i sense que es paralitzi o cessi l ' activitat productiva .
Español: Para conseguir una mejor organización de la actividad de la Empresa y con el fin de poder racionalizar la producción a lo largo de todo el año , se conviene por ambas partes , que las vacaciones se realizarán por turnos o grupos rotativos constituidos de forma que garanticen el correcto funcionamiento de las instalaciones industriales según la demanda de productos del mercado y sin que se paralice o cese la actividad productiva .
Català: Els dos dies opcionals es sol · licitaran amb una setmana d ' antelació i es concediran sempre que no es superi el 10 % dels treballadors de la secció gaudint de vacances .
Español: Los 2 días opcionales se solicitarán con una semana de antelación y se concederán siempre que no se supere el 10 % de los trabajadores de la sección disfrutando vacaciones .
Català: Els departaments de : direcció de recursos humans , centre de càlcul , facturació , logística , comptabilitat i compres , o qualsevol altre que per necessitats del servei no es pugui ajustar als períodes generals de gaudi , establiran torns generals de vacances de tal manera que el servei quedi cobert .
Español: Los departamentos de : dirección de recursos humanos , centro de cálculo , facturación , logística , contabilidad y compras , o cualquier otro que por necesidades del servicio no se pueda ajustar a los períodos generales de disfrute , establecerán turnos de vacaciones , de tal manera que dicho servicio quede cubierto .
Català: e ) Per mort o malaltia greu de familiars , fins a 2n grau de consanguinitat o afinitat ( pares , germans , avis , fills , néts , oncles o tiets , sogres i cunyats ) : 3 dies naturals , que podran ampliar-se a 2 més quan s ' acrediti la necessitat de desplaçament fora de Catalunya .
Español: e ) Por muerte o enfermedad grave de familiares , hasta 2o grado de consanguinidad o afinidad ( padres , hermanos , abuelos , hijos , nietos , tíos , suegros y cuñados ) : 3 días naturales , que podrán ampliarse en 2 más cuando se acredite la necesidad de desplazamiento fuera de Catalunya .
Català: f ) La hospitalització o accident greu de parents fins a 2n grau d ' afinitat o consanguinitat : 2 dies , que podran ampliar-se a dos més quan s ' acrediti la necessitat de desplaçament fora de Catalunya .
Español: f ) La hospitalización o accidente grave de parientes hasta segundo grado de consanguinidad o afinidad : 2 días , que podrán ampliarse en dos más cuando se acredite la necesidad de desplazamiento fuera de Catalunya .
Català: g ) La determinació de la gravetat , s ' acreditarà davant de la direcció de recursos humans , per el facultatiu que hagi atès el cas o mitjançant el document d ' ingrés hospitalari .
Español: g ) La determinación de la gravedad , se acreditará ante la dirección de recursos humanos , por el facultativo que haya atendido el caso o mediante el documento de ingreso hospitalario .
Català: d ) Per intervencions quirúrgiques sol · licitar amb 48 hores d ' antelació , excepte urgències ingressos clínics en el dia , accidents , malalties sobrevingudes , etc . , tant pel cas de familiars com pel del propi treballador .
Español: d ) Por intervenciones quirúrgicas . ~~~ Solicitar con 48 horas de antelación , salvo urgencias ingresos clínicos en el día , accidentes , sobrevenimiento de enfermedad , etc. , tanto para el caso de familiares como del propio trabajador .
Català: Els treballadors tindran dret a una excedència no superior a 5 anys per a la cura de cada fill , mentre ho sigui tant per naturalesa com per adopció , o en els supòsits d ' acolliment , com preadoptiu .
Español: Los trabajadores tendrán derecho a una excedencia no superior a 5 años para el cuidado de cada hijo tanto cuanto lo sea por naturaleza como por adopción , o en los supuestos de acogimiento , como preadoptivo .
Català: Així mateix tindran dret a una excedència , de durada no superior a 5 anys , per atendre la cura d ' un familiar , fins el segon grau de consanguinitat o afinitat , que per raons d ' edat , accident o malaltia , no es pugui valer per sí mateix i no desenvolupi activitat retribuïda .
Español: Asimismo tendrán derecho a una excedencia , de duración no superior a 5 años para atender al cuidado de un familiar , hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad , que por razones de edad , accidente o enfermedad no pueda valerse por si mismo y no desempeñe actividad retribuida .
Català: Els treballadors podran obtenir excedències per una sola vegada sense percebre d ' havers i sense que computi tal situació a efectes d ' antiguitat , amb una duració mínima d ' un any i un màxim de 5 anys , havent-se de sol · licitar per escrit raonat .
Español: Los trabajadores podrán obtener excedencias por una sola vez sin percibo de haberes y sin que compute tal situación a efectos de antigüedad , con duración mínima de 1 año y un máximo de 5 años , debiéndose solicitar por escrito razonado .
Català: Si el treballador el dediqués durant l ' excedència a treballs en empresa d ' activitat anàloga a la de Bestfoods Industrial , SL quedarà automàticament anul · lada l ' excedència i el dret al reingrés .
Español: Si el trabajador se dedicase durante la excedencia a trabajos en empresa de actividad análoga a la de Bestfoods Industrial , S.L. ~~~ quedará automáticamente anulada la excedencia y el derecho al reingreso .
Català: Donarà lloc a la situació d ' excedència especial , per al personal , amb dret a ocupar el mateix lloc que desenvolupava el treballador en produir-se tal situació , qualsevol de les següents causes :
Español: Dará lugar a la situación de excedencia especial , para el personal , con derecho a ocupar la misma plaza que desempeñaba el trabajador al producirse tal situación , cualquiera de las siguientes causas :
Català: 3.2 . ~ ~ ~ Malaltia , una vegada passat el termini de baixa per incapacitat temporal i durant el temps que el treballador percebi prestació d ' invalidesa provisional de la seguretat social .
Español: 3.2 Enfermedad , una vez transcurrido el plazo de baja por incapacidad temporal y durante el tiempo en que el trabajador perciba prestación de invalidez provisional de la Seguridad Social .
Català: 3.3 . ~ ~ ~ La incorporació a files per prestar el servei militar o social substitutori , amb caràcter obligatori o voluntari , pel temps mínim de duració d ' aquest , reservant-se el lloc laboral mentre el treballador estigui complint aquest servei i dos mesos més , computant-se tot aquest temps a efectes d ' antiguitat .
Español: 3.3 La incorporación a filas para prestar el servicio militar o social sustitutorio con carácter obligatorio o voluntario , por el tiempo mínimo de duración de éste , reservándose el puesto laboral mientras el trabajador permanezca cumpliendo dicho servicio y dos meses más computándose todo este tiempo a efectos de antigüedad .
Català: 3.4 . ~ ~ ~ En el cas de part , la suspensió amb reserva de lloc de treball tindrà una duració de setze setmanes ininterrompudes , ampliables per part múltiple fins a divuit setmanes .
Español: 3.4 En el supuesto de parto , la suspensión con reserva de puesto de trabajo tendrá una duración de dieciséis semanas ininterrumpidas , ampliables por parto múltiple a dieciocho semanas .
Català: No obstant l ' esmentat anteriorment , en el cas que la mare i el pare treballin , aquella , al iniciar-se el període de descans per maternitat , podrà optar per que el pare gaudeixi de fins a quatre de les últimes setmanes de suspensió , sempre que siguin ininterrompudes i al final de l ' esmentat període , llevat del cas que en el moment de la efectivitat , la incorporació al treball de la mare suposi un risc per a la seva salut .
Español: No obstante lo anterior y sin perjuicio de las 6 semanas inmediatas posteriores al parto de descanso obligatorio para la madre , en el caso de que el padre y la madre trabajen , ésta , al iniciarse el período de descanso por maternidad , podrá optar por que el padre disfrute de una parte determinada e ininterrumpida del período de descanso posterior al parto bien de forma simultánea o sucesiva con el de la madre , salvo que en el momento de su efectividad la incorporación al trabajo de la madre suponga un riesgo para su salud .
Català: En el supòsit d ' adopció i acolliment , tant preadoptiu com permanent , de menors fins a sis anys o majors discapacitats i amb dificultats d ' inserció social o familiar , la suspensió tindrà una durada màxima de setze setmanes ininterrumpudes , ampliable en el supòsit d ' adopció o acolliment múltiple en dues setmanes més per cada fill a partir del segon , comptades a elecció del treballador , bé a partir de la decisió administrativa o judicial d ' acolliment o adopció .
Español: En el supuesto de adopción y acogimiento , tanto preadoptivo como permanente , de menores de hasta 6 años o mayores discapacitados y con dificultades de inserción social o familiar , la suspensión tendrá una duración máxima de dieciséis semanas ininterrumpidas , ampliable en el supuesto de adopción o acogimiento múltiple en dos semanas más por cada hijo a partir del segundo , contadas a la elección del trabajador , bien a partir de la decisión administrativa o judicial de acogimiento o adopción .
Català: S ' estableix una clàusula que garanteixi el manteniment del poder adquisitiu , mitjançant una revisió que permeti que els augments pactats quedin per al 2002 , en l ' IPC establert per l ' INE , en cas que aquest sigui superior , a finals del corresponent any i amb caràcter retroactiu a l ' 1 de gener de 2002 .
Español: Se establece una cláusula que garantice el mantenimiento del poder adquisitivo , mediante una revisión que permita que los aumentos pactados queden para el 2002 , en el IPC establecido por el INE , de ser éste superior , al final del correspondiente año , y con carácter retroactivo a primero de enero de 2002.
Català: En el supòsit que en l ' exercici fiscal 2002 , un cop auditat , resultés un percentatge entre el benefici net sobre venda neta segons els índexs de la taula següent , s ' abonaran d ' un sol cop les quantitats següents :
Español: En el supuesto de que el ejercicio fiscal 2002 , una vez auditado resultase un porcentaje entre el beneficio neto sobre venta neta según los índices de la tabla siguiente , se abonará de una vez las cantidades siguientes :
Català: Com a conseqüència de l ' incorporació de la valoració al conveni i a la instauració en aquest de deu nivells salarials , per a tot el personal afectat pel conveni , el rebut de salaris inclourà els següents conceptes :
Español: Como consecuencia de la incorporación de la valoración al Convenio y a la instauración en el mismo de diez niveles salariales , para todo el personal afectado por el Convenio , el recibo de salarios contendrá los siguientes conceptos :
Català: Per al personal afectat per la valoració , és el resultant del total de punts obtinguts en les puntuacions dels factors de : capacitat , responsabilitat , esforç mental i visual i esforç psíquic , i la seva corresponent conversió a nivell de qualificació i salari nivell .
Español: Para el personal afectado por la valoración , es el resultante del total de puntos obtenidos en las puntuaciones de los factores de : capacidad , responsabilidad , esfuerzo mental y visual y esfuerzo psíquico , y su correspondiente conversión a nivel de calificación y salario nivel .
Català: També per al personal afectat per la valoració , és el resultant del total de les puntuacions hagudes en els factors de condicions i esforç físic , i la seva posterior conversió en graus a , b , i c , solament tindran retribució els graus b i c .
Español: También para el personal afectado por la valoración , es el resultante del total de las puntuaciones habidas en los factores de condiciones y esfuerzo físico , y su posterior conversión en grados A , B y C , solamente tendrán retribución los grados B y C.
Català: El personal en plantilla el 31 de desembre de 1998 , amb la finalitat de superar les dificultats i compensar les diferències que provoca la fusió portada a terme , cobrarà una paga de fusió , xifrada en l ' import que anualment li representaven els triennis o quinquennis , a finals de l ' any en què es produeixi el seu venciment .
Español: El personal en plantilla el 31 de diciembre de 1998 , con el fin de superar las dificultades y compensar las diferencias que provoca la fusión llevada a cabo , cobrará una paga de fusión , cifrada en el importe que anualmente le representaban los trienios o quinquenios , al final del año en que se produzca su vencimiento .
Català: Supressió de les hores extraordinàries habituals , limitant-se la seva realització a les estrictament imprescindibles com a conseqüència de treballs urgents , extraordinaris , manteniment i treballs de desenvolupament tècnic , posada en marxa de nous projectes o bé per prevenir o reparar sinistres .
Español: Supresión de las horas extraordinarias habituales , limitándose su realización a las estrictamente imprescindibles como consecuencia de trabajos urgentes , extraordinarios , mantenimiento y trabajos de desarrollo técnico o puesta en marcha de nuevos proyectos , o bien para prevenir o reparar siniestros .
Català: El personal adscrit regularment al règim de triple torn rotatiu percebrà el plus de triple torn , que es meritarà a raó de dia treballat , durant tot l ' any , encara que passin a prestar els seus serveis temporalment a altres seccions amb diferent sistema de treball .
Español: El personal adscrito regularmente al régimen de triple turno rotativo percibirá el plus de triple turno , que se devengará a razón de día trabajado , durante todo el año , aunque pasen a prestar sus servicios temporalmente a otras secciones con distinto sistema de trabajo .
Català: Als treballadors que realitzin la seva jornada laboral des de les 22 hores fins a les 6 hores , se ' ls abonarà per aquest concepte un plus nocturn corresponent a dites jornades , l ' import del qual es reflecteix a l ' annex número 9 .
Español: A los trabajadores que realicen su jornada laboral desde las 22 horas hasta las 6 horas , se les abonará por este concepto un plus nocturno correspondiente a dichas jornadas , cuyo importe se refleja en el anexo número 9.
Català: No es considerarà que ha existit interrupció per a la percepció del plus nocturn en vacances , quan el treballador es trobi en situació de baixa per malaltia comú o accident laboral .
Español: No se considerará que ha existido interrupción para la percepción del plus nocturno en vacaciones , cuando el trabajador se encuentre en situación de baja por enfermedad común o accidente laboral .
Català: Aquells treballadors que tinguin el dissabte com sisè dia laborable , fins i tot si han de perllongar aquesta jornada , percebran un incentiu per hora segons l ' annex número 10 .
Español: Aquellos trabajadores que tengan el sábado como sexto día laborable , incluso si deben prolongar esta jornada , percibirán un incentivo por hora según el anexo número 10.
Català: Aquells treballadors que tinguin com laborable un diumenge o dia festiu marcat en el calendari laboral , fins i tot si han de perllongar la jornada , percebran un incentiu per hora segons l ' annex número 11 .
Español: Aquellos trabajadores que tengan como laborable un domingo o un día festivo marcado en el calendario laboral , incluso si deben prolongar esta jornada , percibirán un incentivo por hora según el anexo número 11.
Català: En compliment del que disposa l ' article 29.1 del Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , per el qual s ' aprova el text refòs de la llei de l ' Estatut dels treballadors , el personal tindrà dret a sol · licitar una bestreta mensual a compte del treball ja realitzat .
Español: En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 29.1 del Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los trabajadores , el personal tendrá derecho a solicitar un anticipo mensual a cuenta del trabajo ya realizado .
Català: Els treballadors que , com a conseqüència de passar a cobrar 15 pagues de la mateixa quantia vegin disminuïts els seus ingressos nets mensuals , prenent com a referència els anteriors a la vigència d ' aquest conveni , tindran dret a sol · licitar per escrit , d ' una sola vegada , una bestreta especial amb càrrec a la paga d ' octubre , limitada a l ' import d ' aquesta i que té com a finalitat cobrir la diferència , garantint l ' import dels ingressos els quals estaven acostumats .
Español: Los trabajadores que , como consecuencia de pasar a cobrar 15 pagas de igual cuantía , vean disminuidos sus ingresos netos mensuales , tomando como referencia los anteriores a la vigencia de este Convenio , tendrán derecho a solicitar por escrito , de una sola vez , un anticipo especial con cargo a la paga de octubre , limitado al importe de ésta y que tiene como finalidad cubrir la diferencia , garantizando el importe de los ingresos a los que venía acostumbrado .
Català: En situació d ' incapacitat temporal , derivada d ' accident , l ' empresa complementarà les prestacions de la seguretat social fins a totalitzar el cent per cent del salari real del treballador .
Español: En situación de incapacidad temporal , derivada de accidente , la empresa complementará las prestaciones de la Seguridad social hasta totalizar el cien por cien del salario real del trabajador .
Català: El mateix tractament s ' aplicarà a la situació d ' incapacitat temporal derivada de malaltia quan aquesta requereixi hospitalització o intervenció quirúrgica , durant la totalitat del període de baixa .
Español: El mismo tratamiento se aplicará a la situación de incapacidad temporal derivada de enfermedad cuando ésta requiera hospitalización o intervención quirúrgica , durante la totalidad del período de baja .
Català: - Els supervisors corresponents hauran d ' indicar aquelles persones a les quals se ' ls ha de proveir de botes d ' aigua i mitjons pel treball que en un moment donat hagin de desenvolupar .
Español: - Los supervisores correspondientes deberán indicar aquellas personas a las que por su trabajo que deban desarrollar en un momento u otro , deban proveérseles de botas de agua y calcetines .
Català: Durant l ' any 2002 , Bestfoods Industrial , SL abonarà el setanta per cent de les despeses docents a aquells treballadors que cursin estudis de relació específica i directa amb l ' activitat de l ' empresa .
Español: Durante el año 2002 , Bestfoods Industrial , SL abonará el setenta por ciento de los gastos docentes a aquellos trabajadores que cursen estudios de relación específica y directa con la actividad de la empresa .
Català: Es consideran també susceptibles de l ' esmentat ajut els estudis de : BUP , COU , graduat escolar , formació professional ( administrativa , elèctrica , mecànica , química , i informàtica ) , idiomes i ensenyament superior .
Español: Se considerará incurso en lo anterior los estudios de : BUP , COU , graduado escolar , formación profesional ( administrativa , eléctrica , mecánica , química e informática ) , idiomas y enseñanza superior .
Català: Els empleats que acreditin tenir fills en aquesta condició , percebran una subvenció consistent en el cent per cent del cost mensual de l ' educació especial o de les cures necessàries per a l ' atenció del fill discapacitat .
Español: Los empleados que acreditasen tener hijos de esta condición , percibirán una subvención consistente en el cien por cien del coste mensual de la educación especial o de los cuidados necesarios para la atención del hijo minusválido .
Català: Aquesta subvenció no podrà excedir al mes de la quantitat de 314,79 euros per a l ' any 2002 , per fill amb dret a l ' ajut , i com es habitual haurà d ' acreditar-se adequadament .
Español: Esta subvención no podrá exceder al mes de la cantidad de 314,79 euros para el año 2002 , por hijo con derecho a la misma , y como es habitual deberá acreditarse adecuadamente .
Català: Quan no es pugui acreditar el cost de l ' educació especial o de les cures necessàries abans esmentades , Bestfoods Industrial , SL abonarà a l ' empleat la mateixa prestació que rebi de la seguretat social i amb les mateixes condicions que aquesta estableixi .
Español: Cuando no se pueda acreditar el coste de la educación especial o de los cuidados necesarios antes referidos , Bestfoods Industrial , SL abonará al empleado la misma prestación que perciba de la Seguridad social y en idénticas condiciones que ésta establezca .
Català: Als treballadors que , en l ' actualitat , estan percebent una compensació per aquest concepte , provinent de les seves anteriors circumstàncies laborals , se ' ls actualitzarà en cada cas particular dita compensació , a raó del preu actual del bitllet del servei públic de transport que puguin utilitzar pel desplaçament .
Español: A los trabajadores que , en la actualidad , vienen percibiendo una compensación por este concepto , derivada de sus anteriores circunstancias laborales , se les actualizará en cada caso particular dicha compensación , en razón del precio actual del billete correspondiente al servicio público de transporte que pudieran utilizar para dicho desplazamiento .
Català: L ' horari de l ' actual servei d ' autobusos establert per al trasllat a la factoria de Montmeló , serà fixat sempre de forma tal que les hores d ' arribada i sortida de Montmeló permetran l ' estricta observància de l ' horari de treball .
Español: El horario del actual servicio de autobuses establecido para el traslado a la factoría de Montmeló será fijado siempre en forma tal que las horas de llegada y salida de Montmeló permitan la estricta observancia del horario de trabajo .
Català: Qualsevol modificació d ' horaris , parades i itineraris ( anada i tornada ) haurà d ' acordar-se , en qualsevol cas , en el ple del comitè d ' empresa .
Español: Cualquier modificación de horarios , paradas e itinerarios ( ida y vuelta ) deberá acordarse , en cualquier caso , en el pleno del Comité de empresa .
Català: Els retards superiors a 6 minuts després de l ' horari de sortida d ' autocars , seran compensats a cada ocupant per 4,41 euros / hora per a tots els nivells i sense descans compensatori .
Español: Los atrasos superiores a 6 minutos después del horario de salida autocares , serán compensados a cada ocupante por 4,41 euros/ hora para todos los niveles y sin descanso compensatorio .
Català: Com a homenatge a tots aquells treballadors que compleixin 25 anys de permanència a l ' empresa , com a premi a tal vinculació , i així com a manifestació d ' agraïment a aquells que han treballat en ella durant el temps indicat , l ' empresa concedirà un premi equivalent a una mensualitat , tal com la percebi el treballador en aquell moment , amb un límit de 3.032,17 euros per a l ' any 2002 , que s ' actualitzarà per als anys venidors .
Español: Como homenaje a todos aquellos trabajadores que cumplan 25 años de permanencia en la empresa y como premio a tal vinculación , así como en manifestación de agradecimiento a cuantos con ella han trabajado durante el tiempo indicado , la empresa concederá un premio equivalente a una mensualidad , tal y como la perciba el trabajador en ese momento , con un tope de 3.032,17 euros para el año 2002 , que se actualizará en años posteriores .