Helsinki-NLP/opus_dogc huggingface dataset:
Català: " — 15 " Article 35 " 35.1 A la Subdirecció General d ' Avaluació i Inspecció d ' Assistència Sanitària li correspon l ' exercici de les funcions següents : " a ) Avaluar , inspeccionar i controlar els recursos sanitaris assistencials , per tal de vetllar perquè es mantinguin els nivells de qualitat i que es compleixin els requisits d ' estructura i funcionament dels centres i serveis sanitaris assistencials .
Español: " — 15 " Artículo 35 " 35.1 A la Subdirección General de Evaluación e Inspección de Asistencia Sanitaria le corresponde el ejercicio de las funciones siguientes : " a ) Evaluar , inspeccionar y controlar los recursos sanitarios asistenciales , con el fin de velar para que se mantengan los niveles de calidad y que se cumplan los requisitos de estructura y funcionamiento de los centros y servicios sanitarios asistenciales .
Català: " c ) Donar suport al Servei Català de la Salut pel que fa a l ' avaluació , la inspecció i el control de la xarxa sanitària d ' utilització pública i les prestacions del sistema sanitari públic .
Español: " c ) Dar apoyo al Servicio Catalán de la Salud en lo que concierne a la evaluación , la inspección y el control de la red sanitaria de utilización pública y las prestaciones del sistema sanitario público .
Català: " 35.2 D ' aquesta Subdirecció General en depenen el Servei d ' Inspecció d ' Assistència Sanitària i el Servei d ' Investigació i Avaluació del Sistema Sanitari .
Español: " 35.2 De esta Subdirección General dependen el Servicio de Inspección de Asistencia Sanitaria y el Servicio de Investigación y Evaluación del Sistema Sanitario .
Català: " — 16 " Article 36 " 36.1 Al Servei d ' Inspecció d ' Assistència Sanitària li correspon l ' exercici de les funcions següents : " a ) Aplicar els instruments disponibles pel control de la qualitat assistencial i funcional en l ' atenció sanitària , utilitzant criteris d ' avaluació i d ' inspecció als establiments i serveis .
Español: " — 16 " Artículo 36 " 36.1 Al Servicio de Inspección de Asistencia Sanitaria le corresponde el ejercicio de las funciones siguientes : " a ) Aplicar los instrumentos disponibles para el control de la calidad asistencial y funcional en la atención sanitaria , utilizando criterios de evaluación y de inspección en los establecimientos y servicios .
Català: " 36.2 D ' aquest Servei depenen la Secció d ' Inspecció d ' Assistència Primària i la Secció d ' Inspecció d ' Assistència Especialitzada .
Español: " 36.2 De este Servicio dependen la Sección de Inspección de Asistencia Primaria y la Sección de Inspección de Asistencia Especializada .
Català: " — 17 " Article 37 " 37.1 La Secció d ' Inspecció d ' Assistència Primària té encomanades les funcions següents : " a ) Proposar l ' esborrany del Pla d ' inspecció dels centres i serveis d ' assistència primària sanitària .
Español: " — 17 " Artículo 37 " 37.1 La Sección de Inspección de Asistencia Primaria tiene encomendadas las funciones siguientes : " a ) Proponer el borrador del Plan de inspección de los centros y servicios de asistencia primaria sanitaria .
Català: " c ) Gestionar els mitjans al seu abast , per tal de detectar , documentar i tractar els casos d ' incidències que es produeixin en l ' assistència primària , dins del Pla d ' inspecció d ' assistència sanitària .
Español: " c ) Gestionar los medios a su alcance , con el fin de detectar , documentar y tratar los casos de incidencias que se produzcan en la asistencia primaria , dentro del Plan de inspección de asistencia sanitaria .
Català: " 37.2 La Secció d ' Inspecció d ' Assistència Especialitzada té encomanades les funcions següents : " a ) Proposar l ' esborrany del Pla d ' inspecció dels centres i serveis assistencials de l ' atenció especialitzada sanitària .
Español: " 37.2 La Sección de Inspección de Asistencia Especializada tiene encomendadas las funciones siguientes : " a ) Proponer el borrador del Plan de inspección de los centros y servicios asistenciales de la atención especializada sanitaria .
Català: " c ) Gestionar els mitjans al seu abast , per tal de detectar , documentar i tractar els casos d ' incidències que es produeixin en l ' assistència especialitzada , dins del Pla d ' inspecció d ' assistència sanitària .
Español: " c ) Gestionar los medios a su alcance , con el fin de detectar , documentar y tratar , los casos de incidencias que se produzcan en la asistencia especializada , dentro del Plan de inspección de asistencia sanitaria .
Català: " — 18 " Article 38 " 38.1 Al Servei d ' Investigació i Avaluació del Sistema Sanitari li correspon l ' exercici de les funcions següents : " a ) Aplicar els instruments disponibles a l ' objecte de detectar situacions de disfuncionalitats que ocasionin afavoriments il · lícits , fraus o perjudicis en els interessos del sistema assistencial .
Español: " — 18 " Artículo 38 " 38.1 Al Servicio de Investigación y Evaluación del Sistema Sanitario le corresponde el ejercicio de las funciones siguientes : " a ) Aplicar los instrumentos disponibles al objeto de detectar situaciones de disfuncionalidades que ocasionen favorecimientos ilícitos , fraudes o perjuicios en los intereses del sistema asistencial .
Català: " 38.2 D ' aquest Servei depenen la Secció d ' Investigació i Avaluació en Assistència Primària i la Secció d ' Investigació i Avaluació en Assistència Especialitzada .
Español: " 38.2 De este Servicio dependen la Sección de Investigación y Evaluación en Asistencia Primaria y la Sección de Investigación y Evaluación en Asistencia Especializada .
Català: " — 19 " Article 39 " 39.1 La Secció d ' Investigació i Avaluació en Assistència Primària té encomanades les funcions següents : " a ) Investigar situacions i bosses de frau en l ' assistència primària : mèdica , farmacèutica , òptica , atenció domiciliària , i altres .
Español: " — 19 " Artículo 39 " 39.1 La Sección de Investigación y Evaluación en Asistencia Primaria tiene encomendadas las funciones siguientes : " a ) Investigar situaciones y bolsas de fraude en la asistencia primaria : médica , farmacéutica , óptica , atención domiciliaria , y otros .
Català: " 39.2 La Secció d ' Investigació i Avaluació en Assistència Especialitzada té encomanades les funcions següents : " a ) Investigar situacions i bosses de frau en l ' assistència especialitzada : hospitalària , sociosanitària , salut mental , i altres .
Español: " 39.2 La Sección de Investigación y Evaluación en Asistencia Especializada tiene encomendadas las funciones siguientes : " a ) Investigar situaciones y bolsas de fraude en la asistencia especializada : hospitalaria , sociosanitaria , salud mental , y otros .
Català: " Article segon S ' afegeixen els articles 57 i 58 al Decret 262 / 2000 , de 31 de juliol , de reestructuració del Departament de Sanitat i Seguretat Social , i queden redactats , respectivament , de la manera següent : — 1 " Article 57 " La Secció de Seguiment i Avaluació de Programes té encomanades les funcions següents : " a ) Avaluar l ' efectivitat i l ' eficiència dels programes de medicina preventiva i promoció de la salut que portin a terme el Departament i l ' Institut Català de la Salut .
Español: " Artículo segundo Se añaden los artículos 57 y 58 a el Decreto 262/ 2000 , de 31 de julio , de reestructuración del Departamento de Sanidad y Seguridad Social , y quedan redactados , respectivamente , de la siguiente forma : — 1 " Artículo 57 " La Sección de Seguimiento y Evaluación de Programas tiene encomendadas las funciones siguientes : " a ) Evaluar la efectividad y la eficiencia de los programas de medicina preventiva y promoción de la salud que lleven a término el Departamento y el Instituto Catalán de la Salud .
Català: " — 2 " Article 58 " La Secció de Gestió Administrativa i Assumptes Jurídics té encomanades les funcions següents : " a ) Gestionar i ordenar els mitjans en matèria de personal .
Español: " — 2 " Artículo 58 " La Sección de Gestión Administrativa y Asuntos Jurídicos tiene encomendadas las funciones siguientes : " a ) Gestionar y ordenar los medios en materia de personal .
Català: " b ) Assessorar jurídicament en les matèries atribuïdes a aquesta Direcció General , actuant coordinadament amb l ' Assessoria Jurídica de la Secretaria General .
Español: " b ) Asesorar jurídicamente en las materias atribuidas a esta Dirección General , actuando coordinadamente con la Asesoría Jurídica de la Secretaría General .
Català: " Article 3 Es modifica la numeració de l ' articulat del Decret 262 / 2000 , de 31 de juliol , de reestructuració del Departament de Sanitat i Seguretat Social següent : L ' antic article 30 passa a ser l ' article 40 .
Español: " Artículo 3 Se modifica la numeración del articulado del Decreto 262/ 2000 , de 31 de julio , de reestructuración del Departamento de Sanidad y Seguridad Social siguiente : El antiguo artículo 30 pasa a ser el artículo 40.
Català: Disposicions addicionals — 1 La unitat operativa de l ' Institut Català de la Salut , Centre de Reconeixements i Avaluació Mèdics ( CRAM ) dependrà funcionalment de la Direcció General de Recursos Sanitaris , sens perjudici de la seva adaptació a l ' estructura que es preveu en aquest Decret .
Español: Disposiciones adicionales — 1 La unidad operativa del Instituto Catalán de la Salud , Centro de Reconocimientos y Evaluación Médicos ( CRAM ) dependerá funcionalmente de la Dirección General de Recursos Sanitarios , sin perjuicio de su adaptación a la estructura que se prevé en este Decreto .
Català: — 2 Se suprimeix la Secció d ' Inspecció d ' Assistència Sanitària de la Delegació Territorial a Barcelona del Departament de Sanitat i Seguretat Social .
Español: — 2 Se suprime la Sección de Inspección de Asistencia Sanitaria de la Delegación Territorial a Barcelona del Departamento de Sanidad y Seguridad Social .
Català: Disposició derogatòria Única Es deroga la disposició addicional segona del Decret 78 / 1989 , de 4 d ' abril , de creació i estructuració de la Delegació Territorial del Departament de Sanitat i Seguretat Social a Barcelona ( DOGC núm .
Español: Disposición derogatoria Única Se deroga la disposición adicional segunda del Decreto 78/ 1989 , de 4 de abril , de creación y estructuración de la Delegación Territorial del Departamento de Sanidad y Seguridad Social en Barcelona ( DOGC núm .
Català: Disposicions finals — 1 Es faculta el conseller de Sanitat i Seguretat Social per dictar les disposicions necessàries per al desplegament d ' aquest Decret , i el conseller d ' Economia i Finances i Planificació per realitzar les adaptacions pressupostàries necessàries per donar compliment a aquest Decret .
Español: Disposiciones finales — 1 Se faculta al consejero de Sanidad y Seguridad Social para dictar las disposiciones necesarias para el desarrollo de este Decreto , y el consejero de Economía y Finanzas para realizar las adaptaciones presupuestarias necesarias para dar cumplimiento a este Decreto .
Català: — 2 El personal que resulti afectat per les modificacions orgàniques i canvis de denominació de les unitats administratives d ' aquest Decret seran assignats a les noves unitats i / o llocs de treball que recullin les funcions d ' aquelles on fins ara estaven prestant serveis , mantenint , en el seu cas , el nivell de destinació i les retribucions amb càrrec als crèdits als quals aquestes s ' estaven imputant , fins que s ' adoptin les disposicions de desplegament i pressupostàries corresponents .
Español: — 2 El personal que resulte afectado por las modificaciones orgánicas y cambios de denominación de las unidades administrativas de este Decreto serán asignados a las nuevas unidades y/ o puestos de trabajo que recojan las funciones de aquéllas donde hasta ahora estaban prestando servicios , manteniendo , en su caso , el nivel de destino y las retribuciones con cargo a los créditos a los que éstas se estaban imputando , hasta que se adopten las disposiciones de despliegue y presupuestarias correspondientes .
Català: Barcelona , 24 de juliol de 2001 Jordi Pujol President de la Generalitat de Catalunya Eduard Rius i Pey Conseller de Sanitat i Seguretat Social ( 01.200.116 )
Español: Barcelona , 24 de julio de 2001 Jordi Pujol Presidente de la Generalidad de Cataluña Eduard Rius i Pey Consejero de Sanidad y Seguridad Social ( 01.200.116 )
Català: Vist el text del Conveni col · lectiu de treball del personal laboral de l ' Entitat Municipal Descentralitzada de Valldoreix , subscrit pels representants de l ' empresa i dels seus treballadors el dia 6 d ' abril de 2001 , i de conformitat amb el que disposen l ' article 90.2 i 3 del Reial decret legislatiu 1 / 1995 , de 24 de març , pel qual s ' aprova el Text refós de la Llei de l ' Estatut dels treballadors ; l ' article 2.b ) del Reial decret 1040 / 1981 , de 22 de maig , sobre registre i dipòsit de convenis col · lectius de treball ; l ' article 11.2 de la Llei orgànica 4 / 1979 , de 18 de desembre , de l ' Estatut d ' autonomia de Catalunya , i altres normes d ' aplicació , Resolc : — 1 Disposar la inscripció del Conveni col · lectiu de treball del personal laboral de l ' Entitat Municipal Descentralitzada de Valldoreix per als anys 2001-2003 al Registre de convenis de la Delegació Territorial de Treball de Barcelona .
Español: Visto el texto del Convenio colectivo de trabajo del personal laboral de la Entidad Municipal Descentralizada de Valldoreix , suscrito por los representantes de la empresa y de sus trabajadores el día 6 de abril de 2001 , y de conformidad con lo dispuesto por el artículo 90.2 y 3 del Real decreto legislativo 1/ 1995 , de 24 de marzo , por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley del Estatuto de los trabajadores ; el artículo 2.b ) del Real decreto 1040/ 1981 , de 22 de mayo , sobre registro y depósito de convenios colectivos de trabajo ; el artículo 11.2 de la Ley orgánica 4/ 1979 , de 18 de diciembre , del Estatuto de autonomía de Cataluña , y otras normas de aplicación , Resuelvo : — 1 Disponer la inscripción del Convenio colectivo de trabajo del personal laboral de la Entidad Municipal Descentralizada de Valldoreix para los años 2001-2003 en el Registro de convenios de la Delegación Territorial de Trabajo de Barcelona .
Català: CONVENI col · lectiu del personal laboral de l ' Entitat Municipal Descentralitzada de Valldoreix per als anys 2001-2003 Capítol 1 Condicions generals Article 1 Àmbit funcional i personal 1 .
Español: CONVENIO colectivo de trabajo del personal laboral de la Entidad Municipal Descentralizada de Valldoreix para los años 2001-2003 Capítulo 1 Condiciones generales Artículo 1 Ámbito funcional y personal 1.
Català: Tanmateix , els ajuts assistencials , les assegurances i la resta de beneficis de qualsevol tipus reconeguts per aquest acord , els seran aplicats a partir del primer any d ' antiguitat , sempre que encara quedi un termini igual de prestació a efectuar o es prevegi aquesta circumstància .
Español: No obstante , las ayudas asistenciales , los seguros y otros beneficios de cualquier tipo reconocidos por el presente acuerdo , se les aplicarán a partir del primer año de antigüedad , siempre y cuando aún quede un plazo igual de prestación a efectuar o se prevea esta circunstancia .
Català: Al personal amb habilitació de caràcter nacional , d ' alta direcció , amb complement de destinació superior a 20 , i amb dedicació exclusiva , només se li aplica aquest Conveni en el que s ' acordi entre aquest personal i els òrgans de govern de l ' EMD .
Español: Al personal con habilitación de carácter nacional , de alta dirección , con complemento de destino superior a 20 , y con dedicación exclusiva , solo será de aplicación el presente Convenio en aquello que así se acuerde entre este personal y los órganos de gobierno de la EMD .
Català: Article 2 Natura del pacte Aquest text té la natura d ' acord , segons els termes establerts per la Llei 9 / 1987 , de 12 de juny , d ' òrgans de representació , determinació de les condicions laborals i participació del personal al servei de les administracions públiques .
Español: Artículo 2 Naturaleza del pacto El presente texto tiene la naturaleza de acuerdo , en los términos establecidos por la Ley 9/ 1987 , de 12 de junio , de órganos de representación , determinación de las condiciones de trabajo y participación del personal al servicio de las administraciones públicas .
Català: Aquest acord entra en vigor el dia següent que el firmen les parts negociadores , condicionat a l ' aprovació definitiva pel ple de l ' EMD de Valldoreix , la seva publicació íntegra , i registre i dipòsit d ' acord amb el Decret 1040 / 1981 , de 22 de maig .
Español: El presente acuerdo entrará en vigor al día siguiente de su firma por las partes negociadoras , condicionado a la aprobación definitiva por el pleno de la EMD de Valldoreix , su publicación íntegra , y registro y depósito conforme al Decreto 1040/ 1981 , de 22 de mayo .
Català: L ' acord queda prorrogat per reconducció tàcita , per períodes successius d ' 1 any , si no es formula denúncia de revisió per qualsevol de les parts abans del 15 d ' octubre de cada any .
Español: El acuerdo quedará prorrogado por tácita reconducción , por periodos sucesivos de 1 año , si no se formula denuncia de revisión por cualquiera de las partes antes del 15 de octubre de cada año .
Català: Una vegada denunciat , aquest acord deixa de tenir efectes fins a l ' entrada en vigor del nou text que el substitueixi , i és aplicable mentrestant la normativa legal vigent de funció pública local que correspon .
Español: Una vez denunciado , el presente acuerdo dejará de tener efectos hasta la entrada en vigor del nuevo texto que lo substituya , y siendo aplicable mientras tanto la normativa legal vigente de función pública local que corresponda .
Català: Article 6 Condicions més beneficioses i garantia " ad personam " Aquest acord no afecta les condicions més beneficioses per al personal que estiguin vigents en virtut de disposicions legals .
Español: Artículo 6 Condiciones más beneficiosas y garantía " ad personam " Este acuerdo no afectará a las condiciones más beneficiosas para el personal que estén vigentes en virtud de disposiciones legales .
Català: En el termini de 15 dies següents a l ' entrada en vigor del Conveni , es constitueix una comissió amb la denominació de l ' epígraf d ' aquest article , formada paritàriament per representants de la corporació i representants del personal , com a òrgans d ' interpretació , seguiment , vigilància , arbitratge i conciliació en els conflictes , així com de desenvolupament dels pactes que s ' estableixin .
Español: En el plazo de 15 días siguientes a la entrada en vigor del Convenio , se constituirá una comisión con la denominación del epígrafe del presente artículo , formada paritariamente por representantes de la corporación y representantes del personal , como órganos de interpretación , seguimiento , vigilancia , arbitraje y conciliación en los conflictos , así como de desarrollo de los pactos que se establezcan .
Català: Aquesta comissió s ' ha de reunir en el termini màxim de 15 dies a partir de la convocatòria de qualsevol de les parts i les seves decisions es prenen per majoria simple dels seus membres .
Español: Esta comisión se reunirá en el plazo máximo de 15 días a partir de la convocatoria de cualquiera de las partes y sus decisiones se tomarán por mayoría simple de sus miembros .
Català: Article 8 Legislació bàsica , general d ' aplicació i dret supletori En tot el que no consti en la regulació d ' aquests acords cal atenir-se al que disposen les lleis reguladores de la funció pública local i la Llei 9 / 1987 , de 12 de juny , d ' òrgans de representació , determinació de les condicions laborals i participació del personal al servei de les administracions públiques .
Español: Artículo 8 Legislación básica , general de aplicación y derecho supletorio En todo aquello que no esté en la regulación de los presentes acuerdos se estará a lo que disponen las leyes reguladoras de la función pública local y la Ley 9/ 1987 , de 12 de junio , de órganos de representación , determinación de las condiciones de trabajo y participación del personal al servicio de las administraciones públicas .
Català: Tot això sens perjudici del degut respecte al que disposa la legislació bàsica sobre funció pública , així com la legislació de caràcter general i imperativa que disposi del caràcter d ' innegociable .
Español: Lo anterior sin perjuicio del debido respeto a lo dispuesto en la legislación básica sobre función pública , así como la legislación de carácter general e imperativa que disponga del carácter de innegociable .
Català: En aquest sentit s ' entén que , a la data de la signatura , el bloc nominatiu d ' aplicació ordenat jeràrquicament és el següent : Llei estatal 30 / 1984 , de 30 d ' agost , de mesures per a la reforma de la funció pública ; Decret legislatiu autonòmic 1 / 1997 , de 31 d ' octubre , pel qual s ' aprova la refosa en un text únic dels preceptes de determinats textos legals vigents a Catalunya en matèria de funció pública ; Decret autonòmic 214 / 1990 , de 30 de juliol , pel qual s ' aprova el Reglament del personal al servei de les entitats locals de Catalunya ; resta de les normes sobre funció pública local de Catalunya .
Español: En este sentido se entiende que , a la fecha de la firma , el bloque nominativo de aplicación ordenado jerárquicamente es el que sigue : Ley estatal 30/ 1984 , de 30 de agosto , de medidas para la reforma de la función pública ; Decreto legislativo autonómico 1/ 1997 , de 31 de octubre , por el que se aprueba la refundida en un texto único de los preceptos de determinados textos legales vigentes en Cataluña en materia de función pública ; Decreto autonómico 214/ 1990 , de 30 de julio , por el cual se aprueba el Reglamento del personal al servicio de las entidades locales de Cataluña ; resto de las normas sobre función pública local de Cataluña .
Català: Capítol 2 Jornada laboral , vacances , permisos i llicències , baixes de laborals i excedències Article 9 Jornada laboral i distribució horària 1 .
Español: Capítulo 2 Jornada laboral , vacaciones , permisos y licencias , bajas de laborales y excedencias Artículo 9 Jornada laboral y distribución horaria 1.
Català: La jornada laboral bàsica i setmanal de tot el personal és de 37,5 hores , excepte en els casos de contractacions a temps parcial , modalitat contractual diferent a la de jornada completa , reduccions de jornada per causes especials , o aquelles que afectin determinats llocs de treball per la seva especialitat .
Español: La jornada laboral básica y semanal de todo el personal será de 37,5 horas , excepto en los casos de contrataciones a tiempo parcial , modalidad contractual diferente a la de jornada completa , reducciones de jornada por causas especiales , o aquellas que afecten a determinados puestos de trabajo por su especialidad .
Català: Amb caràcter general s ' estableix la supressió total de les acomodacions , llevat de casos excepcionals degudament justificats que cal exposar detingudament a la Comissió Paritària de personal abans del corresponent acord , sense que es pugui produir cap discriminació a cap nivell , categoria o tipus de personal .
Español: Con carácter general se establece la supresión total de las acomodaciones , excepto casos de excepcionalidad debidamente justificada que se expondrán detenidamente en la Comisión Paritaria de personal antes del correspondiente acuerdo , sin que se pueda producir ninguna discriminación a ningún nivel , categoría o tipo de personal .
Català: A causa de la diversitat de les tasques a desenvolupar a l ' EMD de Valldoreix , en els seus diferents centres de treball i serveis , els horaris en general han de ser degudament adaptats a les peculiaritats i exigències de cada un de ells , d ' acord amb l ' organització establerta per l ' EMD i la legalitat vigent .
Español: Debido a la diversidad de las tareas a desarrollar en la EMD de Valldoreix , en sus diferentes centros de trabajo y servicios , los horarios en general tendrán que ser debidamente adaptados a las peculiaridades y exigencias de cada uno de ellos , de acuerdo con la organización establecida por la EMD y la legalidad vigente .
Català: Regeix en cada sector el següent horari de feina amb la flexibilitat horària per a l ' entrada al treball que s ' indica : a ) L ' horari de les oficines és com a norma general de 7 o 7.30 a 15 hores de dilluns a dijous i de 7.30 o 8 a 14 hores els divendres .
Español: Regirá en cada sector el siguiente horario de trabajo con la flexibilidad horaria para la entrada al trabajo que se indica : a ) El horario de las oficinas será como norma general de 7 o 7.30 a 15 horas de lunes a jueves y de 7.30 u 8 a 14 horas los viernes .
Català: b ) L ' horari del personal de la brigada d ' obres i serveis és com a norma general de 7 a 14.30 hores de dilluns a dimecres i de 7 a 14 o 14.30 hores el dijous i divendres .
Español: b ) El horario del personal de la brigada de obras y servicios será como norma general de 7 a 14.30 horas de lunes a miércoles y de 7 a 14 o 14.30 horas el jueves y viernes .
Català: c ) L ' horari dels vigilants locals en torn de matí és com a norma general de 7 o 7.30 a 15 hores de dilluns a dijous i de 7.30 o 8 a 14 hores els divendres ; i el torn de tarda , de 15 a 22.30 hores de dilluns a dijous i de 15 a 21.30 o 22.30 els divendres .
Español: c ) El horario de los vigilantes locales en turno de mañana será como norma general de 7 o 7.30 a 15 horas de lunes a jueves y de 7.30 u 8 a 14 horas los viernes ; y el turno de tarde , de 15 a 22.30 horas de lunes a jueves y de 15 a 21.30 o 22.30 los viernes .
Català: d ) La jornada laboral de les educadores de l ' Escola Bressol de Valldoreix s ' adapta a la del professorat públic i escoles públiques dependents de la Generalitat de Catalunya i normativa autonòmica específica d ' ensenyament distribuïdes de la manera següent : matí de 9 a 15 hores i tarda de 12 a 18 hores .
Español: d ) La jornada laboral de las educadoras de la guardería de Valldoreix se adapta a la del profesorado público y escuelas públicas dependientes de la Generalitat de Cataluña y normativa autonómica específica de enseñanza distribuidas de la siguiente forma : mañana de 9 a 15 horas y tarde de 12 a 18 horas .
Català: Es disposa de 5 jornades de treball no lectiu , la tercera setmana del mes de juliol i els dies de setembre compresos entre l ' 1 de setembre i la data d ' inici del curs .
Español: Se dispondrá de 5 jornadas de trabajo no lectivo , la tercera semana del mes de julio y los días de septiembre comprendidos entre el 1 de septiembre y la fecha de inicio del curso .
Català: Durant el mes de juliol ( per facilitar el reciclatge del 50 % dels treballadors ) i el mes de setembre ( per afavorir l ' adaptació dels nens i durant els primers 5 dies lectius ) l ' escola finalitza el seu horari lectiu a les 15 hores .
Español: Durante el mes de julio ( para facilitar el reciclaje del 50 % de los trabajadores ) y el mes de septiembre ( para favorecer la adaptación de los niños y durante los primeros 5 días lectivos ) la escuela finalizará su horario lectivo a las 15 horas .
Català: Dins dels esmentats horaris es concedeix un període de descans de 30 minuts per esmorzar , que es pot fer servir entre les 9 i les 11 hores i que cal distribuir per torns , de manera que quedi ben coberta l ' atenció del servei o departament .
Español: Dentro de los mencionados horarios se concede un periodo de descanso de 30 minutos para desayunar , que se podrá utilizar entre las 9 y las 11 horas y que se tendrá que distribuir por turnos , de forma que quede bien cubierta la atención del servicio o departamento .
Català: L ' entrada al treball de tot el personal en l ' àmbit d ' aquest Conveni es pot fer amb una variació de 10 minuts sense justificar ni recuperar , per motius o causes no imputables a la voluntat de la persona .
Español: La entrada al trabajo de todo el personal dentro del ámbito de este Convenio se podrá hacer con una variación de 10 minutos sin justificar ni recuperar , por motivos o causas no imputables a la voluntad de la persona .
Català: Tot el temps que passi d ' aquest marge referit s ' ha de compensar ordinàriament el mateix dia en finalitzar l ' horari normal de jornada laboral i , excepcionalment per algun cas concret i amb l ' autorització prèvia de la direcció de personal , en unes altres jornades .
Español: Todo el tiempo que pase de este margen referido se tendrá que compensar ordinariamente el mismo día al finalizar el horario normal de jornada laboral y , excepcionalmente por algún caso concreto y previa autorización de la jefatura de personal , en otras jornadas .
Català: Els diferents graus de dedicació ( perllongada , plena , exclusiva , etc . ) queden reflectits en la relació de llocs de treball i són retribuïts d ' acord amb la normativa de desplegament de l ' esmentada relació .
Español: Los diferentes grados de dedicación ( prolongada , plena , exclusiva , etc. ) quedarán reflejados en la relación de puestos de trabajo y serán retribuidos de acuerdo con la normativa de despliegue de la mencionada relación .
Català: El control de presència s ' estableix per a tot el personal de l ' EMD de Valldoreix i cal efectuar-lo mitjançant rellotges de control , targeta magnètica individualitzada o bé mitjançant el sistema que estableixi el departament / servei de personal i recursos humans i la unitat corresponent en els serveis o dependències on no es disposi de rellotge .
Español: El control de presencia se establece para todo el personal de la EMD de Valldoreix y se efectuará mediante relojes de control , tarjeta magnética individualizada , o bien mediante el sistema que establezca el departamento/ servicio de personal y recursos humanos y la unidad correspondiente en los servicios o dependencias donde no se disponga de reloj .
Català: Queden subjectes al control de presència d ' entrada i sortida al començament i al final de la jornada laboral i totes les sortides que es produeixin dins de l ' horari laboral , sigui pel motiu que sigui .
Español: Quedan sujetos al control de presencia de entrada y salida al empezar y al finalizar la jornada laboral y todas las salidas que se produzcan dentro del horario laboral , sea por el motivo que sea .
Català: El servei de personal i recursos humans ha d ' efectuar periòdicament un recompte de les faltes de puntualitat i les absències injustificades i promoure les accions oportunes , si escau , per via disciplinària .
Español: El servicio de personal y recursos humanos efectuará periódicamente un recuento de las faltas de puntualidad y las ausencias injustificadas y promoverá las acciones oportunas , si procede , por vía disciplinaria .
Català: Article 11 Calendari laboral Són laborables tots els dies de l ' any excepte els següents : diumenges , els dissabtes excepte els que s ' hagi de treballar per raó del servei , els indicats en el calendari de festes nacionals , de la comunitat autònoma i locals , així com les festes intersetmanals dels treballadors que per motius del servei es vegin obligats a treballar dissabtes i festius .
Español: Artículo 11 Calendario laboral Son laborables todos los días del año excepto los siguientes : domingos , los sábados excepto los que se tenga que trabajar por razón del servicio , los señalados en el calendario de fiestas nacionales , de la comunidad autónoma y locales , así como las fiestas intersemanales de los trabajadores que por motivos del servicio se vean obligados a trabajar sábados y festivos .
Català: En tot cas els dissabtes han de tenir caràcter de laborables , i es computen com aquests , sempre que es trobin inclosos dins d ' un període vacacional Article 12 Vacances 1 .
Español: En todo caso los sábados tendrán carácter de laborables , y se computarán como tales , siempre que se encuentren incluidos dentro de un periodo vacacional Artículo 12 Vacaciones 1.
Català: Tot el personal té dret a unes vacances d ' una durada de 31 dies naturals per a cada any de servei actiu , o la part proporcional que correspongui del temps treballat si és menor .
Español: Todo el personal tiene derecho a unas vacaciones de una duración de 31 días naturales para cada año de servicio activo , o la parte proporcional que corresponda del tiempo trabajado si es menor .
Català: A petició del treballador , i amb l ' autorització de l ' òrgan competent , les vacances es poden fer partides si el servei ho permet i amb la condició que dins del conjunt dels períodes de vacances entrin 4 diumenges com a màxim o els dies festius del seu torn corresponent , i es pot efectuar en 3 períodes com a màxim ; la durada mínima d ' un període és de 7 dies .
Español: A petición del trabajador , y con la autorización del órgano competente , las vacaciones se podrán hacer partidas si el servicio lo permite y con la condición de que dentro del conjunto de los periodos vacacionales entren 4 domingos como máximo o los días festivos de su turno correspondiente , pudiéndose efectuar en 3 periodos como máximo , siendo la duración mínima de un periodo de 7 días .
Català: La fixació de tots els períodes de vacances es porta a terme vista la petició dels treballadors , per ordre d ' antiguitat i rotatòriament , de manera que els primers electors de cada període siguin els últims en el següent .
Español: La fijación de todos los periodos de vacaciones se llevará a cabo vista la petición de los trabajadores , por orden de antigüedad y de manera rotatoria , de forma que los primeros electores de cada periodo sean los últimos en el siguiente .
Català: En cas que coincideixin les dates en les peticions de vacances , la distribució s ' ha de fer dins de cada unitat i d ' una manera consensuada i rotatòria com s ' ha indicat .
Español: Caso de existir coincidencia de fechas en las peticiones de vacaciones , la distribución se hará dentro de cada unidad y de forma consensuada y rotatoria como se ha indicado .
Català: Cap empleat de l ' EMD de Valldoreix no pot iniciar el període de vacances si es troba en situació de baixa per malaltia , accident o llicència de maternitat .
Español: Ningún empleado de la EMD de Valldoreix podrá iniciar el periodo de vacaciones si se encuentra en situación de baja por enfermedad , accidente o licencia de maternidad .
Català: Quan per necessitats del servei s ' imposa al treballador una modificació del període de vacances anual que té prèviament aprovat , té dret a una ampliació del període vacacional de 4 dies naturals o la fracció proporcional corresponent i a la indemnització per danys econòmics efectius que se li puguin haver produït .
Español: Cuando por necesidades del servicio se imponga al trabajador una modificación del periodo de vacaciones anual que tuviese previamente aprobado , tendrá derecho a una ampliación del periodo vacacional de 4 días naturales o la fracción proporcional correspondiente y a la indemnización por daños económicos efectivos que se le pudieran haber producido .
Català: A més de les festivitats referides el personal disposa d ' un pont anual no recuperable i a determinar en el calendari laboral anual , que ha de presentar per a la seva aprovació en el termini màxim que fixi l ' òrgan competent .
Español: Además de las festividades referidas el personal dispondrá de un puente anual no recuperable y a determinar en el calendario laboral anual , que tendrá que presentar para su aprobación en el plazo máximo que fije el órgano competente .
Català: Al marge d ' això , i amb la determinació prèvia d ' un sistema de torns rotatius , s ' estableixen 8 dies festius que es fixen en el calendari anual , i pertoquen 4 dies feiners per Nadal i 4 dies laborables per Setmana Santa .
Español: Al margen de lo anterior , y previa determinación de un sistema de turnos rotativos , se establecen 8 días festivos que se fijarán en el calendario anual , y corresponden 4 días laborables en Navidad y 4 días laborables en Semana Santa .
Català: El règim de vacances i pont anual de les educadores i personal al servei de l ' Escola Bressol de Valldoreix s ' adapta al determinat pel personal docent públic en les escoles públiques dependents de la Generalitat de Catalunya , i normativa autonòmica d ' ensenyament .
Español: El régimen de vacaciones y puente anual de las educadoras y personal al servicio de la guardería de Valldoreix se adapta al determinado por el personal docente público en las escuelas públicas dependientes de la Generalitat de Cataluña , y normativa autonómica de enseñanza .
Català: Constitueix el període normal de vacances d ' estiu el de 35 dies naturals per a les educadores de l ' Escola Bressol , i el de 31 dies per a la resta de personal administratiu , de neteja i assistència .
Español: Constituirá el periodo normal de vacaciones de verano el de 35 días naturales para las educadoras de la guardería , y el de 31 días para el resto de personal administrativo , de limpieza y asistencia .
Català: Es reconeix el dret a gaudir d ' un pont anual per a tot el personal de l ' Escola Bressol de Valldoreix , que ha de coincidir amb qualsevol que es determini per la Generalitat de Catalunya respecte de les escoles d ' EGB , si és possible i prèvia autorització de l ' òrgan competent de l ' EMD .
Español: Se reconoce el derecho a gozar de un puente anual para todo el personal de la guardería de Valldoreix , teniendo que coincidir con cualquiera que se determine por la Generalitat de Cataluña respecto de las escuelas de EGB , si fuere posible y previa autorización por el órgano competente de la EMD .
Català: Article 13 Permisos i llicències El personal a qui s ' aplica aquest acord pot gaudir de permisos i llicències establerts a cada moment en la normativa vigent aplicable de funció pública local .
Español: Artículo 13 Permisos y licencias El personal al que es de aplicación este acuerdo podrá gozar de permisos y licencias establecidos en cada momento en la normativa vigente aplicable de función pública local .
Català: Sens perjudici de modificació normativa , es reconeixen els permisos i llicències establerts en els articles 95 a 97 del Decret legislatiu autonòmic 1 / 1997 , de 3 d ' octubre , pel qual s ' aprova el refós en un text únic dels preceptes de determinats textos legals vigents a Catalunya en matèria de funció pública ; articles 147 a 151 del Decret autonòmic 214 / 1990 , de 30 de juliol , pel qual s ' aprova el Reglament del personal al servei de les entitats locals de Catalunya , articles 9.b ) i 27.b ) de la Llei 10 / 1998 , de 15 de juliol , d ' unions estables de parella ; així com d ' altres determinades en la normativa vigent i aplicable de funció pública local .
Español: Sin perjuicio de modificación normativa , se reconocen los permisos y licencias establecidos en los artículos 95 a 97 del Decreto legislativo autonómico 1/ 1997 , de 3 octubre , por el que se aprueba el refundido en un texto único de los preceptos de determinados textos legales vigentes en Cataluña en materia de función pública ; artículos 147 a 151 del Decreto autonómico 214/ 1990 , de 30 de julio , por el que se aprueba el Reglamento del personal al servicio de las entidades locales de Cataluña , artículos 9.b ) y 27.b ) de la Ley 10/ 1998 , de 15 de julio , de uniones estables de pareja ; así como de otras determinadas en la normativa vigente y aplicable de función pública local .
Català: Els referits , a la data de firma i sens perjudici de modificació normativa vinculant , són els següents : A ) Retribuïts i amb necessitat d ' aportar justificació documental .
Español: Los referidos , a la fecha de firma y sin perjuicio de modificación normativa vinculante , son los siguientes : A ) Retribuidos y con necesidad de aportar justificación documental .
Català: d ) La mort , malaltia greu o intervenció quirúrgica amb ingrés hospitalari per més d ' 1 dia de familiar fins a segon grau de consanguinitat o afinitat , 3 dies si es produeix en la mateixa localitat i fins a 4 si és en una altra localitat .
Español: d ) La muerte , enfermedad grave o intervención quirúrgica con ingreso hospitalario por más de 1 día de familiar hasta segundo grado de consanguinidad o afinidad , 3 días si el suceso se produce en la misma localidad y hasta 4 si es en otra localidad .
Català: f ) Per a exàmens finals en centres oficials , 1 dia , i per a altres proves definitives d ' avaluació i alliberadores en els esmentats centres , el temps indispensable per fer-les .
Español: f ) Para exámenes finales en centros oficiales , 1 día , y para otras pruebas definitivas de evaluación y liberadores en los citados centros , el tiempo indispensable para hacerlos .
Català: h ) Per raó de matrimoni d ' un familiar fins a segon grau d ' afinitat o consanguinitat , 1 dia si és en la localitat i 2 dies si és fora de la localitat .
Español: h ) Por razón de matrimonio de un familiar hasta segundo grado de afinidad o consanguinidad , 1 día si es en la localidad y 2 días si es fuera de la localidad .
Català: i ) S ' estableix per a les unions estables heterosexuals i les unions estables homosexuals , un permís per mort , malaltia greu o intervenció quirúrgica amb ingrés hospitalari per més d ' 1 dia , de 3 dies de permís si el fet s ' esdevé en la mateixa localitat i fins a 4 dies si és en una altra localitat .
Español: i ) Se establece para las uniones estables heterosexuales y las uniones estables homosexuales , un permiso por muerte , enfermedad grave o intervención quirúrgica con ingreso hospitalario por más de 1 día , de 3 días de permiso si el hecho ocurre en la misma localidad y hasta 4 días si es en otra localidad .
Català: B ) Retribuïts sense necessitat d ' aportar cap justificació Es pot disposar de 9 dies de permís a l ' any , com a màxim , per a assumptes personals sense justificació .
Español: B ) Retribuidos sin necesidad de aportar ninguna justificación Se podrá disponer de 9 días de permiso al año , como máximo , por asuntos personales sin justificación .
Català: La concessió d ' aquests dies de permís està subordinada a les necessitats del servei i en tots els casos s ' ha de garantir que la mateixa unitat orgànica on es presti servei assumeixi les tasques del personal a qui se li concedeix el permís .
Español: La concesión de estos días de permiso estará subordinada a las necesidades del servicio y en todos los casos se tendrá que garantizar que la misma unidad orgánica donde se preste servicio asuma las tareas del personal al que se le concede el permiso .
Català: Es poden concedir llicències per a estudis sobre matèries directament relacionades amb el lloc de treball , sempre que es tingui un informe favorable del cap de la unitat orgànica en què el laboral ofereix els seus serveis .
Español: Se pueden conceder licencias para estudios sobre materias directamente relacionadas con el puesto de trabajo , siempre que se tenga un informe favorable del jefe de la unidad orgánica en la que el laboral presta sus servicios .
Català: Es poden concedir llicències per assumptes propis , sense cap retribució , la durada acumulada de les quals no pot excedir en cap cas de 6 mesos cada 2 anys .
Español: Se pueden conceder licencias por asuntos propios , sin ninguna retribución , la duración acumulada de las cuales no puede exceder en ningún caso de 6 meses cada 2 años .
Català: Es poden concedir llicències , sense retribució , per atendre un familiar fins a segon grau , en els casos de malaltia greu , per 3 mesos , prorrogables excepcionalment a 3 mesos més .
Español: Se pueden conceder licencias , sin retribución , para atender a un familiar hasta segundo grado , en los casos de enfermedad grave , por 3 meses , prorrogables excepcionalmente a 3 meses más .
Català: Es poden concedir les llicències que corresponguin per raó de malaltia que impedeixi l ' exercici normal de les funcions públiques , d ' acord amb el règim de previsió social aplicable en cada cas .
Español: Se pueden conceder las licencias que correspondan por razón de enfermedad que impida el ejercicio normal de las funciones públicas , de acuerdo con el régimen de previsión social aplicable en cada caso .
Català: Les llicències per excedir a funcions sindicals , de formació sindical o de representació de personal han d ' atenir-se al que determini el reglament , amb consulta prèvia als òrgans de participació en la determinació de les condicions laborals .
Español: Las licencias para exceder a funciones sindicales , de formación sindical o de representación de personal se tienen que atener a lo que sea determinado por el reglamento , con consulta previa a los órganos de participación en la determinación de las condiciones de trabajo .
Català: El laboral que per raó de guàrdia legal té la cura directa d ' un nen de menys de 6 anys o d ' un disminuït físic que no porta a terme cap activitat retribuïda , té dret a una reducció d ' un terç o de la meitat de la jornada laboral , amb la reducció proporcional de les seves retribucions , tant bàsiques com complementàries , amb inclusió de triennis .
Español: El laboral que por razón de guardia legal tiene el cuidado directo de un niño de menos de 6 años o de un disminuido físico que no desenvuelva ninguna actividad retribuida , tiene derecho a una reducción de un tercio o de la mitad de la jornada de trabajo , con la reducción proporcional de sus retribuciones , tanto básicas como complementarias , con inclusión de trienios .
Català: La concessió de la reducció de jornada per raó de guàrdia legal és incompatible amb el desenvolupament de qualsevol altra activitat , sigui o no remunerada , durant l ' horari que sigui objecte de la reducció .
Español: La concesión de la reducción de jornada por razón de guardia legal es incompatible con el desarrollo de cualquier otra actividad , sea o no remunerada , durante el horario que sea objeto de la reducción .
Català: En casos degudament justificats , per incapacitat física del cònjuge o del pare o la mare , si conviuen amb el laboral , també es pot demanar la reducció de la jornada amb les mateixes condicions anteriorment indicades .
Español: En casos debidamente justificados , por incapacidad física del cónyuge o del padre o la madre , si conviven con el laboral , se podrá también pedir con las mismas condiciones arriba indicadas la reducción de la jornada .
Català: En el cas de part , les laborals tenen dret a un permís de 16 setmanes ininterrompudes , ampliables en cas de part múltiple en 2 setmanes més per cada fill a partir del segon .
Español: En el caso de parto , las laborales tienen derecho a un permiso de 16 semanas ininterrumpidas , ampliables en el supuesto de parto múltiple en 2 semanas más para cada hijo a partir del segundo .
Català: No obstant això , i sens perjudici de les 6 setmanes posteriors al part , de descans obligatori per a la mare , donat cas que la mare i el pare treballin , aquesta , en iniciar el període de descans per maternitat , pot optar perquè el pare gaudeixi d ' una part determinada posterior al part , bé de manera simultània o successivament amb el de la mare , llevat que en el moment de dur-lo a terme la incorporació al treball de la mare impliqui risc per a la seva salut .
Español: No obstante esto , y sin perjuicio de las 6 semanas posteriores al parto , de descanso obligatorio para la madre , en el caso de que la madre y el padre trabajen , ésta , al iniciar el periodo de descanso por maternidad , puede optar por que el padre goce de una parte determinada posterior al parto , bien de manera simultánea o sucesivo con el de la madre , salvo que en el momento de llevarlo a cabo la incorporación al trabajo de la madre implique riesgo para su salud .
Català: En els casos d ' adopció o acollida , tant preadoptiva com permanent , de menors fins a 6 anys , el permís té una durada de 16 setmanes ininterrompudes , ampliables en cas d ' adopció o acollida múltiple en 2 setmanes més per fill a partir del segon , comptats a elecció del laboral , bé a partir de la decisió administrativa o judicial d ' acollida , bé a partir de la resolució judicial per la qual es constitueix l ' adopció .
Español: En los supuestos de adopción o acogida , tanto preadoptiva como permanente , de menores hasta 6 años , el permiso tiene una duración de 16 semanas ininterrumpidas , ampliables en el supuesto de adopción o acogida múltiple en 2 semanas más por hijo a partir del segundo , contados a elección del laboral , bien a partir de la decisión administrativa o judicial de acogida , bien a partir de la resolución judicial por la que se constituye la adopción .