El Régimen Disciplinario de la Guardia Civil contempla seis tipos de situaciones administrativas: Servicio activo; servicios especiales; excedencia; suspensión de empleo; suspensión de funciones y reserva.
Guardia Zibilaren Diziplina Erregimenak sei egoera aurreikusten ditu: Zerbitzu aktiboa; zerbitzu bereziak; eszedentzia; enpleguaren etenaldia; egitekoaren etenaldia eta erreserba.