El plan también incorpora la realización de un estudio sobre la brecha salarial entre mujeres y hombres y ha previsto un bloque de medidas en materia de salud laboral entre las que destacan la protección de situaciones de embarazo para evitar puestos que supongan un riesgo.
Planaren arabera, emakumeen eta gizonezkoen soldaten arteko aldeari buruzko ikerketa bat egingo du Udalak, eta lan osasunaren alorrean hainbat neurri hartuko ditu; esaterako, haurdun dauden emakumeentzat arriskua ekar dezaketen egoerak eragotziz.