El objetivo de este proceso de selección es "ofrecer oportunidades laborales a personas jóvenes cualificadas y rejuvenecer, al mismo tiempo, la plantilla al servicio de la Administración".
Prozesu horren helburua izango da, Jaurlaritzaren esanetan, "gazte kualifikatuei lan-aukerak eskaintzea, eta administrazio-langileen batez besteko adina gaztetzea".