Asimismo, ha destacado "el efecto del reconocimiento de esta contractualización afectaría positivamente a los estaban trabajando antes de la reforma", pero no a las nuevas contrataciones.
Epaiak 2012ko lan-erreformaren aurretik lanean ari zirenengan eragina izango lukeela gogoratu du sindikatuak, eta kontratazio berriengan ez lukeela eraginik izango.