Guten Tag,  in meinem Arbeitsvertrag wurde eine Kündigungsfrist von 6 Wochen zum Monatsende vereinbart. Wann muss die Kündigung spätestens bei meinem Arbeitgeber eingegangen sein, wenn ich zum 30. Juni kündigen will?

§ 623 Schriftform der Kündigung. Die Beendigung von Arbeitsverhältnissen durch Kündigung oder Auflösungsvertrag bedürfen zu ihrer Wirksamkeit der Schriftform; die elektronische Form ist ausgeschlossen.