Also folgendes: Vor ca. 7 Wochen hab ich eine Stelle angenommen als Trockenbaumonteur....am Anfang schien alles super und meine Chefs (zwei Brüder) machten einen ausgeglichenen Eindruck auf mich. Vor 3 Wochen ging das Drama dann los...es wurde nur noch geschrien und rumgemault. Ich wurde ständig angemault und angeschrien für Sachen die ich garnicht verbockt hatte. Ich hab beide zur rede gestellt und gehofft damit was erreicht zu haben, jedoch passierte garnichts. Ich hab jeden Tag 11-12 Stunden gearbeitet und wurde nur für 8 bezahlt!!! Gestern dann der 'große' Knall...wir waren seid letzter Woche in Luxemburg auf Montage, die Chefs waren beide wieder auf Ihrem Aggrotripp und haben nur noch gemault und geschrien. Als dann gestern auch mir der kragen geblatzt ist und ich gesagt habe, dass ich diesen Mist nicht mehr mitmache, meinte er ich soll doch gehn. Das hab ich auch getan. Die damit verbundenen Kosten für die Rückfahrt etc. musste ich natürlich auch selbst tragen. Heut Morgen dann die Kündigungsbestätigung! ? Ich hab doch noch garnicht gekündigt! Kündigungsfrist laut Vertrag 14 Tage. Hab mich heut morgen gleich mal Krank schreiben lassen. Nun meine Frage: Was kann ich nun tun? Ich möchte nicht das die 'wiederlichen' Menschen ungeschoren davon kommen....kann ich noch irgendwelche Ansprüche geltend machen? Muss er mir die zwei Wochen gezahlen wo ich krankgeschrieben bin?

§ 623 Schriftform der Kündigung. Die Beendigung von Arbeitsverhältnissen durch Kündigung oder Auflösungsvertrag bedürfen zu ihrer Wirksamkeit der Schriftform; die elektronische Form ist ausgeschlossen.