Sehr geehrte Damen und Herren,  Meine Tochter hat einen Ausbildungsvertrag für eine einjährige Make up Akademie abgeschlossen.  Kostenpunkt 17900 Euro für ein Jahr.  Sie möchte dieses Studium nun doch nicht machen aus persönlichen Gründen.  In dem Vertrag steht.  Der Vertrag ist für die Ausbildungszeit fest geschlossen und nicht ordentlich kündbar. Die gesetzlichen Möglichkeiten der außerordentlichen Kündigung aus wichtigem Grund bleiben für beide Vertragsparteien herivon unberührt. Ausgeschlossen ist jedoch die Kündigung ohne wichtigen Grund bei besonderer Vertrauensstellung gemäß Paragraph 627 BGB.  Sie hat nur die Möglichkeit, es ein Jahr nach hinten zu schieben oder muss den vollen Studienpreis von knapp 18000 Euro bezahlen ohne Teilnahme.   Ist das so rechtens?  herzlichen Dank für eine Antwort.

§ 627 Fristlose Kündigung bei Vertrauensstellung. (1) Bei einem Dienstverhältnis, das kein Arbeitsverhältnis im Sinne des § 622 ist, ist die Kündigung auch ohne die in § 626 bezeichnete Voraussetzung zulässig, wenn der zur Dienstleistung Verpflichtete, ohne in einem dauernden Dienstverhältnis mit festen Bezügen zu stehen, Dienste höherer Art zu leisten hat, die auf Grund besonderen Vertrauens übertragen zu werden pflegen.(2) Der Verpflichtete darf nur in der Art kündigen, dass sich der Dienstberechtigte die Dienste anderweit beschaffen kann, es sei denn, dass ein wichtiger Grund für die unzeitige Kündigung vorliegt. Kündigt er ohne solchen Grund zur Unzeit, so hat er dem Dienstberechtigten den daraus entstehenden Schaden zu ersetzen.