Ich führe seit 10 Jahren eine Gbr mit 1 Geschäftspartner (50/50 ohne Vertrag). Jetzt möchte ich meine Anteile kündigen. Die GbR ist so gut wie schuldenfrei und profitabel- wir beschäftigen 1VZ, 2Azubis &plus;einige 400,--Kräfte.  Kann ich mit meiner Kündigung die Auflösung des Unternehmens bestimmen, oder kann mein Partner rechtlich durchsetzen, das Unternehmen gg. eine Abfindungszahlung alleine weiterzuführen, obwohl ich u.U.  nicht damit einverstanden wäre (Leider hat er mir bei dem Versuch, meine Anteile zu verkaufen Steine in den Weg gelegt)? Wenn ich mit einer Vorlaufzeit von 10 Monaten kündige- muss ich dann die Kosten übernehmen, welche aufgrund langfristiger Verträge entstehen könnten, oder ist das gemeinsam von der Gbr Seite aus zu zahlen?   Das die Liquidition wohl teurer wird, als eine Abfindung, ist mir bewußt.  Mir geht es darum, welche Rechte mir, nachdem ich gekündigt habe, zustehen.

§ 736 Ausscheiden eines Gesellschafters, Nachhaftung. (1) Ist im Gesellschaftsvertrag bestimmt, dass, wenn ein Gesellschafter kündigt oder stirbt oder wenn das Insolvenzverfahren über sein Vermögen eröffnet wird, die Gesellschaft unter den übrigen Gesellschaftern fortbestehen soll, so scheidet bei dem Eintritt eines solchen Ereignisses der Gesellschafter, in dessen Person es eintritt, aus der Gesellschaft aus.(2) Die für Personenhandelsgesellschaften geltenden Regelungen über die Begrenzung der Nachhaftung gelten sinngemäß.