Sehr geehrte Damen und Herren.  Ein Arbeitnehmer klagte am Nachmittag über Kopfschmerzen und hat nach Unterrichtung des Arbeitgebers den Arbeitplatz wegen der Kopfschmerzen vorzeitig verlassen. Am nächsten Arbeitstag und den Folgetagen ist der Arbeitnehmer wieder normal zur Arbeit erschienen. Der Arbeitnehmer fragt nun ob der Arbeitgeber ihm die Fehlstunden für diesen Tag wg. Krankheit zu bezahlen hat.  Meine Frage dazu: Hat der Arbeitgeber die Fehlstunden für diesen Fall zu bezahlen?  Vielen Dank.

§ 616 Vorübergehende Verhinderung. Der zur Dienstleistung Verpflichtete wird des Anspruchs auf die Vergütung nicht dadurch verlustig, dass er für eine verhältnismäßig nicht erhebliche Zeit durch einen in seiner Person liegenden Grund ohne sein Verschulden an der Dienstleistung verhindert wird. Er muss sich jedoch den Betrag anrechnen lassen, welcher ihm für die Zeit der Verhinderung aus einer auf Grund gesetzlicher Verpflichtung bestehenden Kranken- oder Unfallversicherung zukommt.