Sehr geehrter Anwalt, für mich hat sich folgende Situation ergeben. Mein Arbeitgeber hatte mir gekündigt und ich hatte einige Bewerbungen laufen. Nun hat sich das am Ende alles so nach hinten hinausgeschoben, mit den Entscheidungen der Firmen, sodass ich auch gepokert habe und nun zwei Verträge vorliegen habe. Bei der einen Firma habe ich unterschrieben und mich letztendlich auch aus folgendem Grund entschieden: Der Vertrag lag früher vor und ich musste mich bis 3.4. entscheiden. Die andere Firma hat mir zwar mündlich zugesagt und den Arbeitsvertrag im VOrfeld gemailt, zur Durchsicht und ich habe das O.K der Zusendung gegeben. Nun wollten die mir den Vertrag zum 29.3. zusenden und am 3.4. war noch kein Vertrag da. So nun ein Tag nachdem ich bei der einen Firma unterzeichnet habe kam auch der andere Vertrag. Nun habe ich der Firma mitgeteilt, dass ich mich für einen anderen Arbeitgeber entschieden hätte, da ich in Zugzwang war und ich den Vertrag auch per Mail angemahnt hatte dieser mir aber zu dem Zeitpunkt nicht vorlag. Meine Frage: Kann mich der Arbeitsgeber schadensersatzpflichtig machen...denn im Vertrag steht (den ich aber ja nicht unterzeichnet habe,) dass eine Kündigung vor Antritt nicht möglich ist und ich bin mir nicht sicher ob meine Interessenbekundung schon den Arbeitsvertrag rechtskräftig werden liess- Bitte um schnelle Beantwortun Dank

§ 125 Nichtigkeit wegen Formmangels. Ein Rechtsgeschäft, welches der durch Gesetz vorgeschriebenen Form ermangelt, ist nichtig. Der Mangel der durch Rechtsgeschäft bestimmten Form hat im Zweifel gleichfalls Nichtigkeit zur Folge.