Derzeit sehe ich mich mit folgendem Sachverhalt konfrontiert:  Meine Stute steht derzeit in einem kleinen Stall in Vollpension (füttern, misten, Gemeinschaftskoppel mit Hol- und Bringdienst). Die Stute zeigte gesundheitliche Beschwerden, daraufhin wurde eine Blutuntersuchung vom Tierarzt durchgeführt, das Ergebnis waren beunruhigend hohe Leberwerte, die auf eine Vergiftung mit einer Giftpflanze (Jakobskreuzkraut) hinwiesen. Die Stallbesitzerin wurde hierüber von mir informiert, bestritt das Vorhandensein des Krauts aufs Schärfste (sowohl auf der Koppel als auch im Heu). Daraufhin untersuchten mein Tierarzt und ich die Koppel und fanden die Giftpflanze dort auch tatsächlich vor. Die Stallbesitzerin ist hierüber und über meine Bitte zu einer Aussprache verärgert und möchte mir nun den Pensionsvertrag zum 31.08. kündigen. Grundsätzlich bin ich damit auch zufrieden, allerdings möchte ich den Stall möglichst zeitnah (31.07.) verlassen, da die Hütepflicht meiner Ansicht nach vernachlässigt wurde und ich einfach kein Vertrauen mehr habe. Die Pflanzen stehen weiterhin auf der Koppel. Habe ich eine Chance, den Vertrag schnellstmöglich zu kündigen? Es besteht im Übrigen kein schriftlicher Vertrag. Ich hoffe, mir kann hier jemand helfen. Momentan bin ich in dieser Angelegenheit doch sehr verzweifelt. Mit freundlichen Grüßen

§ 699 Fälligkeit der Vergütung. (1) Der Hinterleger hat die vereinbarte Vergütung bei der Beendigung der Aufbewahrung zu entrichten. Ist die Vergütung nach Zeitabschnitten bemessen, so ist sie nach dem Ablauf der einzelnen Zeitabschnitte zu entrichten.(2) Endigt die Aufbewahrung vor dem Ablauf der für sie bestimmten Zeit, so kann der Verwahrer einen seinen bisherigen Leistungen entsprechenden Teil der Vergütung verlangen, sofern nicht aus der Vereinbarung über die Vergütung sich ein anderes ergibt.