Sehr geehrte Damen und Herren,     in meine Frage geht es um eine männlich Person (Mitte zwanzig) und stammt aus Marokko. Also diese Person ist seit 2008 in Deutschland. Sie kam hierher zum Studieren, nach ein Jahr hat sie eine Frau kennengelernt und 2010 geheiratet. Diese Person hat ihr Studium dann abgebrochen und fing an zuarbeiten, weil man als verheirateter Mensch normal mehr Geld braucht und auch dank der neuen Aufenthaltsgenehmigung, die alles erstattet.   Ich versuche Ihnen alles ganz ausführlich zu beschreiben, damit Sie ein genaues Bild von der Situation bekämen.   Diese Ehe ist dann gescheitert und zwar nach einem Jahr. Das heißt in 2011. Die Frau will nicht mehr, denn angeblich haben sie viel Stress in der Beziehung.!!   Die Frage ist :   wie kann diese Person ihr Aufenthalt am besten und sichersten verlängern lassen ?  Und ob es überhaupt möglich ist !! wie sieht  die rechtliche Lage für sie aus im Falle einer  schnellen Scheidung ?,  wie gesagt : die Person stammt aus Marokko und arbeitet als Koch in einem Restaurant (bekannt in Deutschland) &  ihr Vertrag ist Vollzeit und Unbefristet.   Kann sie ihr Aufenthaltsgenehmigung als Arbeiter oder Auszubildende verlängern lassen?   Ich bitte Sie höflichst mir eine ausführliche Antwort zu geben, in der Sie alle Lösungen  &plus; Möglichkeiten sowie Ihre Vorschläge nennen.     In Erwartung Ihrer ausführlichen Antwort bedanke ich mich bei Ihnen im Voraus für Ihre Hilfe und Mühe.   Mit freundlichen Grüßen.

§ 1566 Vermutung für das Scheitern. (1) Es wird unwiderlegbar vermutet, dass die Ehe gescheitert ist, wenn die Ehegatten seit einem Jahr getrennt leben und beide Ehegatten die Scheidung beantragen oder der Antragsgegner der Scheidung zustimmt.(2) Es wird unwiderlegbar vermutet, dass die Ehe gescheitert ist, wenn die Ehegatten seit drei Jahren getrennt leben.