Der Kläger beantragte im [DATE] die Festsetzung von Kindergeld für seine beiden in Polen lebenden Kinder. Am 0. [DATE] lehnte der Beklagte die Kindergeldfestsetzung für den Zeitraum August [DATE] ab; hieran schloss sich das Klageverfahren FG Düsseldorf [REF] Kg an.

Der Kläger, ein polnischer Staatsbürger, von Beruf Landwirt, hatte in den Zeiträumen [DATE] . [DATE] und [DATE] . [DATE] bei der Fa. Gartenbau B in C gearbeitet. Für diese Tätigkeiten wurden nach Angaben des Arbeitgebers deutsche Sozialversicherungsbeiträge entrichtet; ausweislich einer Bescheinigung des Finanzamts war der Kläger für [DATE] und [DATE] gemäß § 0 Abs. 0 des Einkommensteuergesetzes EStG als unbeschränkt einkommensteuerpflichtig veranlagt worden. Auf Anregung der beklagten Familienkasse im Folgenden: Familienkasse hatte die Familienkasse der Agentur für Arbeit D dem Kläger für die Monate seiner inländischen Tätigkeit Kindergeld nach dem Bundeskindergeldgesetz BKGG für seinen Sohn E gewährt, und zwar unter Anrechnung der polnischen Familienleistungen, die die Ehefrau des Klägers erhalten hatte. Im Zeitraum [DATE] . [DATE] hatte der Kläger erneut bei der Fa. Gartenbau B sozialversicherungspflichtig gearbeitet. Die Familienkasse hatte dem Kläger antragsgemäß Kindergeld für den Sohn E und die Tochter F gewährt, und zwar unter Anrechnung der polnischen Familienleistungen, die seine Ehefrau erhalten hatte. Vom [DATE] . bis zum [DATE] arbeitete der Kläger erneut als Saisonarbeitnehmer bei der Fa. Gartenbau B. Allerdings bescheinigte der Arbeitgeber nunmehr, dass ein Sozialversicherungsverhältnis zur deutschen Versicherungsanstalt nicht bestanden habe, sondern dass für das Arbeitsverhältnis polnisches Sozialversicherungsrecht gelte , so dass die Sozialversicherungsbeiträge nach Polen abgeführt worden seien. Der Kläger beantragte erneut deutsches Kindergeld für seine beiden Kinder. Daneben legte er eine Besondere Lohnsteuerbescheinigung für [DATE] vor, die u. a. einen Bruttoarbeitslohn von 0 EUR auswies. Die Familienkasse lehnte den Kindergeldantrag für den Zeitraum August bis [DATE] ab, weil die Anspruchsvoraussetzungen des § 0 EStG nicht erfüllt seien . Hiergegen erhob der Kläger Einspruch. Er trug vor, er habe beim Finanzamt G für [DATE] eine Einkommensteuererklärung abgegeben und hierin die Behandlung als unbeschränkt einkommensteuerpflichtig gemäß § 0 Abs. 0 EStG beantragt; der Steuerbescheid werde nachgereicht. Aus der unbeschränkten Einkommensteuerpflicht ergebe sich der Anspruch auf deutsches Kindergeld. Der Einspruch hatte keinen Erfolg. Die Familienkasse führte aus, der Kläger unterliege wie die dem Arbeitgeber vorgelegte Bescheinigung E 0 ausweise durchgehend dem polnischen Sozialversicherungssystem, so dass für ihn gemäß Art. 0 ff. der Verordnung Nr. 0/0 des Rates vom [DATE] zur Anwendung der Systeme der sozialen Sicherheit auf Arbeitnehmer, Selbständige sowie deren Familienangehörige, die innerhalb der Gemeinschaft zu und abwandern im Folgenden: VO Nr. 0/0 ausschließlich die polnischen Rechtsvorschriften anzuwenden seien; hierunter falle auch der Anspruch auf Kindergeld. Die VO Nr. 0/0 sei in Deutschland unmittelbar geltendes Recht und gehe den nationalen Bestimmungen vor. Demgemäß seien im Streitfall auf den Kläger ausschließlich die polnischen Vorschriften anwendbar, und zwar unabhängig davon, ob und in welcher Höhe in Polen Kindergeld gewährt werde. Auch die Zahlung von Aufstockungsbeträgen zwischen einem niedrigeren ausländischen und dem höheren deutschen Kindergeld komme nicht in Betracht, weil deutsches Kindergeldrecht nicht anwendbar sei . Gegen diese Entscheidung wendet sich der Kläger. Nachdem das Gericht beantragte Prozesskostenhilfe versagt hat, hat der Kläger innerhalb der Wiedereinsetzungsfrist des § 0 Abs. 0 der Finanzgerichtsordnung FGO Klage erhoben. Er ist der Ansicht, ihm stehe bereits gemäß Art. 0 der VO Nr. 0/0 deutsches Kindergeld zu. Hiernach habe ein Arbeitnehmer, der in einem Mitgliedstaat arbeitet, für seine Familienangehörigen, die in einem anderen Mitgliedstaat wohnen, Anspruch auf Familienleistungen nach den Rechtsvorschriften des Beschäftigungslandes , als ob die Familienangehörigen im Gebiet des Beschäftigungslandes wohnten. Außerdem ergebe sich ein Kindergeldanspruch auch daraus, dass der Kläger für das Jahr [DATE] gemäß § 0 Abs. 0 EStG als unbeschränkt einkommensteuerpflichtig behandelt worden sei. Der Kindergeldanspruch werde nicht nach § 0 Abs. 0 Satz 0 Nr. 0 EStG ausgeschlossen, zumal für den Kläger kein Kindergeldanspruch in Polen bestanden habe. Die Sozialversicherungspflicht des Klägers sei für den Kindergeldanspruch unerheblich. die Familienkasse zu verpflichten, ihm unter Aufhebung des Ablehnungsbescheides vom [DATE] in der Gestalt der Einspruchsentscheidung vom [DATE] .0 für seine Kinder E und F Kindergeld für den Zeitraum August bis [DATE] zu gewähren; Sie hält an ihrer Auffassung fest, dass ein deutscher Kindergeldanspruch ausscheide, weil für den in Polen sozialversicherten Kläger vorrangig und ausschließlich polnisches Recht anwendbar sei. Hinsichtlich der weiteren Einzelheiten des Sach und Streitstandes wird auf die Schriftsätze der Beteiligten, den vom Finanzamt G übersandten Hefter und die vom Gericht beigezogene Kindergeldakte der Familienkasse Bezug genommen. Zwar besitzt der Kläger auch ohne Wohnsitz oder gewöhnlichen Aufenthalt im Inland gemäß § 0 Abs. 0 EStG einen Anspruch auf Kindergeld, weil er für das Jahr [DATE] nach § 0 Abs. 0 EStG als unbeschränkt einkommensteuerpflichtig behandelt wird . Dies steht nunmehr nach Beiziehung der Steuerakte des Finanzamts G fest. Jedoch hat die Familienkasse einen Anspruch des Klägers auf Kindergeld für August bis [DATE] zu Recht versagt: Der gemäß §§ 0 ff. EStG tatbestandsmäßig vorliegende Anspruch auf deutsches Kindergeld wird durch das europäische Gemeinschaftsrecht ausgeschlossen, weil der Kläger als Landwirt in der polnischen Sozialversicherung für Landwirte sozialversichert ist. Der Kläger unterliegt auch dem persönlichen Geltungsbereich der VO Nr. 0/0. Er ist in Polen als selbständiger Landwirt tätig und als solcher offenbar in der polnischen Landwirtschaftlichen Sozialversicherung versichert . In diesem Fall greift Art. 0 a Nr. 0 Buchst. a der VO Nr. 0/0 ein: aufgrund der selbständigen Tätigkeit als Landwirt in Polen unterliegt der Kläger weiterhin den polnischen Rechtsvorschriften, wenn die Dauer der Arbeit als Erntehelfer in Deutschland auf wenige Monate begrenzt und nicht auf die Dauer von mehr als 0 Monaten angelegt ist. Dabei kommt es nicht darauf an, in welchem Ausmaß der Kläger tatsächlich eine Landwirtschaft betreibt weder die Größe des Hofes bzw. des ländlichen Anwesens noch der Umfang der landwirtschaftlichen Tätigkeit, die Menge der produzierten und ggf. verkauften landwirtschaftlichen Produkte sind von Bedeutung. Entscheidend ist vielmehr einzig, dass eine Eingliederung als Selbständiger in die landwirtschaftliche Sozialversicherung besteht. Dieser Sichtweise entspricht Art. 0 Buchst. a) der VO Nr. 0/0. Dieses Ergebnis entspricht auch dem Grundgedanken der Verordnung: Die anzuwendende VO Nr. 0/0 geht in Art. 0 Abs. 0 Satz 0 von dem Ausschließlichkeits-Grundsatz aus, nämlich dass alle Personen, die von der Verordnung erfasst werden, den Rechtsvorschriften ausschließlich eines Mitgliedsstaates unterliegen sollen . Wer zu einem bestimmten Zeitpunkt dem System der sozialen Sicherheit eines Landes unterliegt, soll auch nur nach diesem System Kindergeld erhalten. Diese Regelung dient der Gleichbehandlung aller in einem Mitgliedsstaat erwerbstätigen Arbeitnehmer und der Einfachheit der Rechtsanwendung, sie verhindert Anspruchskumulationen und Mitnahmeeffekte. Diese Anwendung des polnischen Rechts auf Familienleistungen ist auch im Streitfall interessengerecht: der Kläger hat in Polen seinen Familienwohnsitz, er ist dort in die polnische landwirtschaftliche Sozialversicherung eingegliedert und seine Kinder leben in Polen dagegen entrichtet der Kläger keine Beiträge in die deutsche Sozialversicherung. Eine möglicherweise bestehende nichtselbständige Beschäftigung der Ehefrau des Klägers in Polen würde zu keinem anderen Ergebnis führen. Da für den Kläger polnisches Recht vorrangig und ausschließlich anwendbar ist und für die Ehefrau nur polnisches Recht gilt, ergäbe sich hieraus keine Kollision mit deutschem Kindergeldrecht. Aus der Entscheidung des EuGH ergibt sich nichts anderes. Der EuGH hat ausgeführt, dem Wohnsitzmitgliedstaat könne nicht die Befugnis abgesprochen werden, den in seinem Gebiet wohnhaften Personen Familienbeihilfen zu gewähren, selbst wenn eine Person nach Art. 0 der VO Nr. 0/0 den Rechtsvorschriften eines anderen Staates unterfalle. Hierum geht es jedoch im Streitfall nicht. Die Familienkasse hält eine Kindergeldgewährung nur im Rahmen der europarechtlichen Vorgaben für geboten, wendet also neben den Regelungen der §§ 0 f., 0 ff. EStG auch die der VO Nr. 0/0, unter anderem Art. 0 ff. als unmittelbar geltendes Recht an. Die Familienkasse will im Streitfall nicht über die Regelungen des Art. 0 ff. VO Nr. 0/0 hinaus Kindergeld gewähren, sondern verweigert vielmehr unter Bezugnahme auf diese Regelungen die Kindergeldgewährung. Diese Befugnis hat ihr der EuGH nicht abgesprochen.