Tenor Die Berufung der Klägerin gegen das am 0. März verkündete Urteil der 0. Zivilkammer des Landgerichts Aachen [REF] wird zurückgewiesen. Die Klägerin hat die Kosten des Berufungsverfahrens zu tragen. Dieses Urteil und das angefochtene Urteil sind vorläufig vollstreckbar. Die Klägerin darf die Vollstreckung gegen Sicherheitsleistung in Höhe von 0% des aufgrund des Urteils vollstreckbaren Betrags abwenden, wenn die Beklagte nicht vor der Vollstreckung Sicherheit in Höhe von 0% des jeweils zu vollstreckenden Betrags leistet. Die Revision wird nicht zugelassen.

Tenor Der Klage wird abgewiesen. Die Kosten des Rechtsstreits trägt die Klägerin. Das Urteil ist gegen Sicherheitsleitung in Höhe von 0 % des jeweils zu vollstreckenden Betrages vorläufig vollstreckbar. Die Klägerin unterhält bei der Beklagten eine Lebensversicherung mit Berufsunfähigkeitszusatzversicherung unter der Versicherungsscheinnummer #### mit einer Laufzeit bis zum [DATE] . Die Klägerin beantragte die Versicherung mit dem Antragsformular vom [DATE] . Seite 0 des Antragsformulars enthielt neben Verweisen auf die Allgemeinen Versicherungsbedingungen der Beklagten folgende Klausel „Es gilt folgende Regelung: Ist die versicherte Person bei Eintritt des in § 0, Absatz 0, 0 oder 0 der Bedingungen für die Berufsunfähigkeitszusatzversicherung beschriebenen Zustands Auszubildender, so kommt es bei der Anwendung von § 0, Absatz 0 bis 0 darauf an, dass die versicherte Person außer Stande ist, einer Tätigkeit als Auszubildender nachzugehen oder eine Tätigkeit auszuüben, zu der sie auf Grund ihrer Kenntnisse und Fähigkeiten in der Lage ist und die ihrer bisherigen Lebensstellung entspricht. Abweichend hiervon erbringen wir, sofern sich die versicherte Person beim Eintritt des in § 0, Absatz 0, 0 oder 0 beschriebenen Zustands vom letzten Ausbildungsjahr einer dreijährigen Ausbildung befindet und aus medizinischen Gründen eine neue Ausbildung beginnt, Leistungen für die ersten zwei Jahre der neuen Ausbildung, sofern diese tatsächlich absolviert wird. Bei kürzeren Ausbildungsdauern gelten entsprechend anteilige Zeiträume.“ Am [DATE] stellte die Beklagte einen Versicherungsschein aus. In diesem war eine Wiederholung der zusätzlichen Vereinbarung aus dem Antrag nicht enthalten. Auf Seite 0 zum Versicherungsschein enthielt der Versicherungsschein unter „Versicherungsbedingungen/Bedingungen für die Berufsunfähigkeits-Zusatzversicherung “ nur folgenden Zusatz: „Diese Bedingungen haben Sie bereits mit der Antragsdurchschrift erhalten.“ Die Bedingungen der Beklagten für die Berufsunfähigkeits-Zusatzversicherung , die der Klägerin zusammen mit dem Antrag zugestellt worden sind, enthielten in § 0 Abs. 0 S. 0 folgende Klausel: Der Versicherungsvertrag sah eine Überschussbeteiligung der Versicherungsnehmer vor. Ebenfalls war bei Abschluss des Versicherungsvertrages zunächst eine monatliche Prämie in Höhe von 0 EUR bei einer Rente von 0 EUR vorgesehen, die sich jedenfalls bis zum Eintritt einer Berufsunfähigkeit um 0% dynamisch erhöhen sollte, sodass sich die Prämie am [DATE] auf 0 EUR erhöhte. Die Klägerin begann im [DATE] eine Ausbildung bei der Firma L in Leipzig, die sie im [DATE] wieder abbrach. Im [DATE] diagnostizierte eine Allgemeinärztin eine Wurzelreizung im Lumbalbereich. Im [DATE] war die Klägerin wegen einer Ischialgie 0 Tage arbeitsunfähig erkrankt. Im [DATE] begann die Klägerin eine Ausbildung zur Einzelhandelskauffrau in einer U GmbH Filiale in Leipzig, die mit Kaffee-, Tee sowie non-food-Produkten handelt und diese an Verbraucher verkauft. Ende Januar erlitt die Klägerin einen Bandscheibenvorfall und suchte ihre Ausbildungsstelle seit dem [DATE] nicht mehr auf. Seit dem [DATE] befindet sich die die Klägerin in einer Ausbildung zur Fachangestellten für Arbeitsmarktdienstleitungen. Nachdem die Klägerin nunmehr Leistungen aus der Berufsunfähigkeitsversicherung verlangte, teilte die Beklagte den Bevollmächtigten der Klägerin mit Schreiben vom [DATE] folgendes mit: Die Beklagte lehnte jedoch im selben Schreiben jegliche Zahlung unter Hinweis auf die Verweisungsklausel im Antragsformular vom [DATE] sowie die diesbezügliche Verweisung auf eine andere Ausbildung ab. Die Klägerin ist der Ansicht, deshalb während des Versicherungsverhältnisses berufsunfähig im Sinne der Versicherungsbedingungen geworden zu sein. Sie ist weiterhin der Ansicht, die Beklagte habe ihre Berufsunfähigkeit u.a. im Schreiben vom [DATE] durch die darin enthaltene Formulierung anerkannt. Die in dem von ihr unterschriebenen Antrag enthaltene Verweisungsklausel sei nicht wirksamer Vertragsbestanteil geworden, weil der Versicherungsschein keinen Bezug auf die Klausel im Antrag nehme. Für die Beurteilung der Berufsunfähigkeit komme es daher maßgeblich auf die Tätigkeit als Auszubildende zur kaufmännischen Angestellten an. Eine Verweisung auf andere Ausbildungen sei nicht möglich. Die Klägerin behauptet, sie könne die ihr übertragenen Aufgaben einer Auszubildenden zur Einzelhandelskauffrau, so wie sie sie in der U-Filiale habe erbringen müssen, auf Grund des Ende [DATE] erlittenen Bandscheibenvorfalls und der damit verbundenen Taubheitsgefühle und starken Schmerzen im Rücken und in den Beinen über sechs Monate lang nicht mehr ausführen. Zum Inhalt der Tätigkeit behauptet sie, sie sei in der U-Filiale im Früh und Spätschichtbetrieb an sechs Tagen in der Woche insbesondere zuständig für das Einsortieren neuer Ware am frühen Morgen, das Nachfüllen der Regale aus dem Lager im Laufe des Tages, das Kassieren, das Überprüfen von Mindesthaltbarkeitsdaten sowie Bodenwischen zuständig gewesen. Diese Tätigkeiten habe sie im Stehen bzw. gebückt und unter teilweiser körperlicher Belastung ausüben müssen. Auch behauptet die Klägerin, die von ihr seit [DATE] ausgeübte Tätigkeit als Fachangestellten für Arbeitsmarktdienstleitungen sei nicht mit ihrer vorherigen Tätigkeit als Einzelhandelskauffrau vergleichbar. Sie ist daher der Ansicht, auch eine konkrete Verweisung sei nicht möglich. Die Klägerin ist des Weiteren der Ansicht, dass die Berufsunfähigkeitsrente auch nach Eintritt der Berufsunfähigkeit wie im Versicherungsschein ausgewiesen dynamisch um 0 % jährlich zu erhöhen sei, da für einen Laien nicht erkennbar sei, dass der Ausschluss des § 0 Abs. 0 B-BUZ den von der Klägerin genutzten Tarif erfasse. die Beklagte zu verurteilen, ihr ab [DATE] aus der Berufsunfähigkeitsversicherung Nr. #### Rente in Höhe von monatlich 0 EUR für die Zeit der Berufsunfähigkeit, längstens bis zum [DATE] , zu zahlen, zahlbar jeweils monatlich im Voraus, die Beklagte zu verurteilen, sie ab [DATE] aus der Berufsunfähigkeitszusatzversicherung zur Lebensversicherung Nr. ### für die Zeit der Berufsunfähigkeit, längstens bis zum [DATE] , von den Beiträgen zu dieser Hauptversicherung sowie allen Zusatzversicherungen freizustellen, festzustellen, dass die Berufsunfähigkeitsrente aus der Versicherung Nr. #### dynamisch jährlich um jeweils 0 %, beginnend zum [DATE] , zu erhöhen ist, Die Beklagte behauptet, das Bandscheibenleiden der Klägerin sei schon im Sommer [DATE] und somit vor Abschluss des Vertrages chronisch vorhanden gewesen. Die Beklagte ist der Ansicht, sie habe eine Anerkennung der Berufsunfähigkeit weder ausdrücklich noch konkludent vorgenommen und sei darüber hinaus nicht an ihre Begründung der Leistungsablehnung gebunden, da sich ein Anerkenntnis nicht auf einzelne Tatbestandsmerkmale, sondern nur auf den gesamten Anspruch erstrecken könne. Sie ist weiterhin der Ansicht, dass die Verweisungsklausel im Antrag vom [DATE] .0 wirksamer Vertragsbestandteil geworden sei und sie die Klägerin somit auf einen vergleichbaren Ausbildungszweig wie den der Bürokauffrau verweisen könne. Hilfsweise ist die Beklagte der Ansicht, sie könne die Klägerin konkret auf die Ausbildung zur Fachangestellten für Arbeitsmarktdienstleistungen verweisen. Die Klägerin hat keinen Anspruch auf Zahlung von Berufsunfähigkeitsrente gegen die Beklagte aus [REF] i.V.m. dem Versicherungsvertrag. Es kann dahinstehen, ob die Beklagte die Berufsunfähigkeit der Klägerin mit Schreiben vom [DATE] anerkannt hat und ob die Klägerin für den Beruf der Auszubildenden zur Einzelhandelskauffrau berufsunfähig i.S.d. § 0 Abs. 0 S. 0 B-BUZ ist, denn die Beklagte kann die Klägerin mit Erfolg auf den Beruf der Auszubildenden zur Bürokauffrau bzw. zur Fachangestellten für Arbeitsmarktdienstleistungen verweisen. Die abstrakte Verweisungsklausel im Antrag der Klägerin vom [DATE] ist wirksamer Vertragsbestandteil geworden. Die Parteien haben einen wirksamen Versicherungsvertrag geschlossen. Dieser ist durch den Antrag der Klägerin vom [DATE] und die Zusendung des Versicherungsscheins vom [DATE] durch die Beklagte zustande gekommen. Vertragsinhalt sind die im Antragsformular, im Versicherungsschein und in den Allgemeinen Versicherungsbedingungen enthaltenen Klauseln und somit auch die abstrakte Verweisungsklausel im Antragsformular. Der Versicherungsschein selbst gibt nur die Grunddaten der Versicherung wieder und ist in Verbindung mit dem Antrag und den Versicherungsbedingungen zu lesen. Ein Antragsvordruck kann grundsätzlich Versicherungsbedingungen enthalten . Die Verweisungsklausel wurde auf Grund des Verweises auf Seite 0 des Versicherungsscheins gem. [REF] auch wirksam in den Vertrag einbezogen. Das Antragsformular enthält eine gültige, sog. abstrakte Verweisungsklausel. Die zusätzliche Regelung auf Seite 0 des Antrags eröffnet dem Versicherer die Möglichkeit, den Versicherungsnehmer auf eine von ihm ausübbare gleichwertige Tätigkeit zu verweisen, wenn die Berufsunfähigkeit nach § 0 Abs. 0. S. 0 B-BUZ in den ersten zwei Jahren eines Ausbildungsverhältnisses eintritt. Der Versicherungsnehmer ist nach einer abstrakten Verweisungsklausel daher nur dann berufsunfähig, wenn er keine vergleichbare Tätigkeit zu seinem bisherigen Beruf ausüben kann . Die Klägerin muss sich daher auf eine der Ausbildung zur Einzelhandelskauf vergleichbare andere Tätigkeit verweisen lassen, denn sie befand sich bei Eintritt der insoweit bestrittenen Berufsunfähigkeit erst im ersten Ausbildungsjahr zur Einzelhandelskauffrau. Die Verweisung von einer Ausbildung zur Einzelhandelskauffrau auf beispielsweise eine Ausbildung zur Bürokauffrau oder, wie die Klägerin zuletzt vorgetragen hat, zur Fachangestellten für Arbeitsmarktdienstleistungen ist als vergleichbare Tätigkeit zulässig. Alle Tätigkeiten sehen sowohl kaufmännische als auch kundenbezogene Tätigkeiten vor. Dass sie diese Tätigkeiten aus gesundheitlichen Gründen nicht ausüben kann, macht die Klägerin selbst nicht geltend. Auch stehen einem reduzierten Versicherungsschutz in den ersten zwei Ausbildungsjahren keine rechtlichen Bedenken entgegen . Eine Abweichung dieser Vereinbarung von den B-BUZ ist dabei nicht unüblich und stellt eine wirksame Abbedingung der Allgemeinen Bedingungen für den speziellen Bildungsweg der Auszubildenden dar. Auch steht der Einbeziehung der Klausel in den Versicherungsvertrag nicht entgegen, dass die Beklagte der Klägerin einen Versicherungsschein ohne konkrete Bezugnahme auf die Klausel übersandt hat. In dem Versicherungsschein ist kein neues Angebot der Beklagten auf Abschluss des Versicherungsvertrages gem. [REF] zu sehen, das die Klägerin mit Prämienzahlung konkludent angenommen hat. Die allgemeinen Vorschriften des Bürgerlichen zum Vertragsschluss werden hier von der speziellen, versicherungsvertraglichen Regelung des [REF] verdrängt. Aus [REF] n.F., der hier auf Grund des Vertragsschlusses am [DATE] nach Inkrafttreten des neuen Versicherungsvertragsgesetzes am [DATE] allein anwendbar ist, ergibt sich, dass Abweichungen des Versicherungsscheins von dem Antrag als genehmigt gelten, wenn nicht der Versicherungsnehmer innerhalb eines Monats nach Zugang des Versicherungsscheins der Änderung widerspricht. Diese Vorschrift betrifft indes nur konkrete, explizit aufgeführte Abweichungen des Versicherungsscheins von dem Antrag. Nicht erfasst ist das bloße Schweigen zu im Antrag enthaltenen Klauseln. Der Versicherungsschein muss „nicht in allen Punkten das getreue Spiegelbild des Antrags“ sein und „seine Formulierungen nicht wörtlich“ übernehmen . Eine Auslegung des Versicherungsscheins ergibt unter Berücksichtigung des objektiven Empfängerhorizonts , dass die zusätzliche Vereinbarung gem. [REF] ertragsbestandteil werden sollte. Schließlich verweist der Versicherungsschein am Ende unter „Versicherungsbedingungen/Bedingungen für die Berufsunfähigkeits-Zusatzversicherung “ auf die Antragsdurchschrift und bezieht diese daher wirksam mit ein, ohne sie abzuändern. Dass durch diese Formulierung nur auf die B-BUZ hingewiesen werden sollte, die die Klägerin lediglich zusammen mit der Antragsdurchschrift erreicht haben, ergibt sich für einen verständigen Leser des Versicherungsscheins nicht. Vielmehr hätte ein verständiger Versicherungsnehmer in der Position der Klägerin in Verbindung mit den Ergebnissen der Prüfung von [REF] die Regelungen des Antragsformulars jedenfalls als von der Verweisung erfasst erachtet. Darüber hinaus fehlt hier ein hinreichend auffälliger Hinweis im Versicherungsschein auf inhaltliche Abweichungen vom Antragsformular im Sinne von [REF] . Die Beklagte hat hier eine solche Kenntlichmachung gerade nicht vorgenommen, sodass auch aus diesem Grund der Inhalt des von der Beklagten formulierten Antragsvordrucks ungeändert fort gilt. Das war auch für die Klägerin erkennbar, da sie das von der Beklagten gestellte Antragsformular direkt unter der Klausel, die sie somit nicht übersehen haben konnte, unterschrieben hat und keinerlei Hinweise dafür vorlagen, dass eben diese Klausel keine Geltung mehr beanspruchen sollte. Damit entfallen auch die übrigen von der Klägerin geltend gemachten Ansprüche auf Freistellung von der Beitragszahlungspflicht zur Haupt und Zusatzversicherung sowie auf Feststellung der Erhöhung der Berufsunfähigkeitsrente. Wegen des Scheiterns der Hauptansprüche bestehen auch keine Zinsansprüche.