Nach dem BFH-Urteil vom [DATE] ist im Anschluss an die zuvor genannte Entscheidung des BVerfG in jedem Einzelfall zu prüfen, welche Teile der Einkünfte wegen eines sonst vorliegenden Grundrechtsverstoßes im Wege verfassungskonformer Einschränkung nicht angesetzt werden dürfen. Zwar sind nicht alle Sonderausgaben und außergewöhnlichen Belastungen abziehbar , andererseits ist das Kriterium der mangelnden Verfügbarkeit nicht allein am gesetzlichen Abzug festzumachen. Erforderlich ist eine Einzelfallabwägung . Nach der Rechtsprechung des BFH sind Beiträge des Kindes zu einer freiwilligen gesetzlichen Kranken und Pflegeversicherung sowie unvermeidbare Beiträge für eine private Kranken und Pflegeversicherung nicht in die Bemessungsgröße des § 0 Abs. 0 Satz 0 EStG einzubeziehen . Nicht zu den bei der Ermittlung der Einkünfte abzuziehenden Aufwendungen gehören hingegen Beiträge für eine private Zusatzkrankenversicherung, eine private Rentenversicherung sowie für die Kfz-Haftpflichtversicherung. Hierbei handele es sich nicht um unvermeidbare Aufwendungen, sondern um freie Einkommensverwendung. Gleiches gilt für einbehaltene Lohnsteuer, Kirchensteuer, Solidaritätszuschlag und Kapitalertragsteuer .

Die Tochter Birgit befand sich ab [DATE] in Berufsausbildung zur Bankkauffrau. Die Berufsausbildung endete im [DATE] . Für das Jahr [DATE] erhielt der Kläger Kindergeld für seine Tochter, ab [DATE] , so der Kläger, seien die Zahlungen eingestellt worden. Mit Schreiben vom [DATE] hatte sich der Kläger für die zügige Bearbeitung seines Antrages vom [DATE] bedankt und "gegen die Kindergeldfestsetzungen, soweit sie das 0. und 0. Kind betreffen, für das Jahr [DATE] und ab [DATE] " Einspruch eingelegt. Zur Begründung führte er aus, es würden Zweifel an der Verfassungsmäßigkeit des Kindergeldes für das 0. und 0. Kind in Höhe von jeweils 0 DM in [DATE] , in Höhe von jeweils 0 DM ab [DATE] vorgebracht. Mit Schreiben vom [DATE] verwies der Kläger auf den Beschluss des Bundesverfassungsgerichts vom [DATE] und machte geltend, der Kindergeldanspruch bezüglich Birgit sei noch nicht verjährt, da er Einspruch eingelegt habe. Der Ablauf der Festsetzungsfrist sei hinsichtlich des gesamten Steueranspruchs gehemmt. Zur Begründung führte er aus, der Anspruch auf Kindergeld für die Zeiträume bis 0. [DATE] sei verjährt. Die Festsetzungsfrist für den Kindergeldanspruch des Jahres [DATE] sei am [DATE] und für den Anspruch der Monate Januar bis [DATE] am [DATE] abgelaufen. Die Einsprüche gegen die Kindergeldfestsetzungen für die Jahre [DATE] und [DATE] bezögen sich nur auf die Festsetzungen für die Kinder Ralf und Marion. Für Birgit habe keine Festsetzung vorgelegen, die Kindergeldzahlung sei mit Ablauf des Jahres [DATE] eingestellt worden. Insofern habe kein angefochtener Bescheid im Sinne des § 0 Abs. 0a Satz 0 AO vorgelegen. Dagegen legte der Kläger mit Schreiben vom [DATE] Einspruch ein. Er machte geltend, die Auffassung, dass die Einsprüche nur die Kinder Ralf und Marion beträfen, lasse sich aus dem Einspruchsschreiben nicht herleiten. Es werde darin nur ein 0. und 0. Kind aufgeführt, ohne dass eine namentliche Nennung erfolgt sei. Es mache keinen Sinn, sich auf das 0. und 0. Kind zu beziehen, wenn es nur um zwei Kinder gehe. Der Beklagte habe übersehen, dass nicht nur das Jahr [DATE] , sondern auch das Jahr [DATE] aufgeführt sei. Im Jahr [DATE] sei für drei Kinder Kindergeld gezahlt worden. Damit sei das 0. Kind Birgit, das 0. Kind Ralf und das 0. Kind Marion. Ein Einspruch setze einen Verwaltungsakt voraus. Als Verwaltungsakt, gegen den sich seine Einsprüche richten könnten, sei nur die Entscheidung des Beklagten in Frage gekommen, mit der seinem Antrag vom [DATE] auf Gewährung von Kindergeld für seine Tochter Birgit für den Zeitraum von [DATE] bis [DATE] nicht in vollem Umfang stattgegeben worden sei. Mit Schreiben vom [DATE] habe ihm das Beklagten mitgeteilt, dass die Anspruchsvoraussetzungen für den Bezug des Kindergeldes für seine Tochter Birgit für den Zeitraum bis [DATE] zu prüfen seien. Das Schreiben habe er beantwortet am [DATE] . Er habe in der Anlage "Kinder in Schul oder Berufsausbildung" auf die Fortdauer der Berufsausbildung von Birgit hingewiesen und den ab [DATE] gültigen Berufsausbildungsvertrag beigefügt. Aus dem Berufsausbildungsvertrag sei zu ersehen, dass die Berufsausbildung am [DATE] begonnen habe und am [DATE] habe enden sollen. Den Monat [DATE] habe er als Übergangszeitraum zwischen zwei Ausbildungsabschnitten bezeichnet. Obwohl dem Beklagten der Berufsausbildungsvertrag vorgelegen habe und damit die Voraussetzungen für die weitere Gewährung des Kindergeldes gegeben gewesen seien, sei die Zahlung von Kindergeld ab [DATE] eingestellt worden. Die Einstellung der Zahlung habe er ausschließlich aus der Bezügemitteilung ab 0/0 erkennen können. Einen Bescheid habe das Beklagten nicht erteilt. Seinem Antrag sei damit nur für den Monat [DATE] , aber nicht für den Zeitraum von [DATE] bis [DATE] entsprochen worden. Bei der Ablehnung eines Antrages ohne Bekanntgabe eines Bescheides mit Rechtsbehelfsbelehrung betrage die Rechtsbehelfsfrist ein Jahr. Sein Einspruch vom [DATE] liege unstreitig innerhalb dieser Jahresfrist. Durch den Einspruch sei der Ablauf der Festsetzungsfrist hinsichtlich des gesamten Kindergeldanspruchs gehemmt. Dem Vermerk eines Mitarbeiters des Beklagten vom [DATE] ist zu entnehmen, dass für die Tochter Birgit aufgrund zu hoher Einkünfte bis [DATE] Kindergeld gezahlt wurde, die Nachzahlung für August bis [DATE] sei im Monat [DATE] erfolgt. Ob ein Aufhebungsbescheid ab dem [DATE] gefertigt worden sei, sei nicht festzustellen. Auf Nachfrage des Beklagten erklärte der Kläger u.a., seine Tochter habe keine den Arbeitnehmer-Pauschbetrag übersteigenden Werbungskosten gehabt. Im Übrigen sei er der Meinung, dass die Einkünfte und Bezüge des Kindes um weitere Beträge zu korrigieren seien, über die das Kind nicht habe verfügen können. Zum Unterhalt und zur Berufsausbildung hätten seiner Tochter die einbehaltenen Steuern nicht zur Verfügung gestanden, ebenso wenig die ausschließlich vom Arbeitgeber gezahlten vermögenswirksamen Leistungen. Hier sei die siebenjährige Sperrfrist zu beachten. Ferner hätten hier die Belegschaftsaktien, die im [DATE] als geldwerter Vorteil versteuert worden seien, nicht zur Verfügung gestanden. Die Belegschaftsaktien hätten einer Verfügungsbeschränkung von drei Jahren unterlegen. Ferner hätten die Beiträge für den Versicherungsverein des Bankgewerbes ihre zum Unterhalt und zur Berufsausbildung einsetzbaren finanziellen Mittel gemindert. [DATE] Jan.-Dez. DM [DATE] Jan.-Juni DM Ausbildungsvergütungen 0 0 Abschlussvergütungen 0 0 Vermögenswirksame Leistungen 0 0 Geldwerter Vorteil beim Erwerb von Belegschaftsaktien 0 Einnahmen aus nichtselbstständiger Arbeit 0 0 Arbeitnehmer-Pauschbetrag [DATE] ,0 Arbeitnehmer-Pauschbetrag Anteil für 0 Monate 0 Einkünfte aus nichtselbstständiger Arbeit 0 0 Arbeitnehmeranteil Rentenversicherung 0 0 Arbeitnehmeranteil Arbeitslosenversicherung 0 0 Arbeitnehmeranteil Krankenversicherung 0 0 Arbeitnehmeranteil Pflegeversicherung 0 0 Lohnsteuer 0 0 Solidaritätszuschlag 0 0 Kirchensteuer 0 0 Vermögenswirksame Leistungen 0 0 Geldwerter Vorteil beim Erwerb von Belegschaftsaktien 0 Arbeitnehmeranteil BVV 0 0 Eigene Einkünfte und Bezüge des Kindes 0 0 Grenzbetrag nach [REF] 0 0 Grenzbetrag nach [REF] Anteil für 0 Monate 0 Zur Begründung führte er aus, hinsichtlich der Ablaufhemmung der Festsetzungsfrist nach § 0 Abs. 0a AO folge man der Auffassung des Klägers. Die Einkünfte der Tochter hätten jedoch über den maßgeblichen Einkommensgrenzen von 0, DM in [DATE] bzw. 0, DM in [DATE] gelegen. Es könnten weder die abgeführten Steuern noch die vermögenswirksam angelegten Sparbeträge berücksichtigt werden. Der durch den Erwerb der Belegschaftsaktien erzielte geldwerte Vorteil sei bei der Einkünfteermittlung zu erfassen, ein Abzug jedoch von Rechts wegen nicht möglich. Ob der von der Tochter gezahlte BVV-Anteil eine steuerfreie Versicherungsleistung im Sinne des § 0 Nr. 0 Einkommensteuergesetz EStG darstelle, habe nicht geprüft werden können. Aber selbst wenn dies zuträfe und diese Beträge abgesetzt würden, lägen die Einkünfte der Tochter weiterhin über dem jeweils gültigen Grenzbetrag. Ergänzend macht er geltend, vom Arbeitgeber gezahlte vermögenswirksame Leistungen seien zweckgebundene Einnahmen, die unvermeidbar und zwangsläufig zu Ausgaben führten. Sie stünden per gesetzlicher Anordnung bis zum Ablauf der Sperrfrist für die Bestreitung des Unterhalts und der Berufsausbildung nicht zur Verfügung. Aus der Rechtsprechung des BGH in Unterhaltssachen ergebe sich, dass die allein vom Arbeitgeber erbrachten vermögenswirksamen Leistungen bei der Berechnung der Einkünfte und Bezüge des Kindes abzusetzen seien. Das Urteil des Bundesfinanzhofes BFH vom [DATE] dürfte in Anbetracht des späteren Beschlusses des Bundesverfassungsgerichts überholt sein. Am [DATE] habe der Arbeitgeber seiner Tochter ein Angebot zum Erwerb von Belegschaftsaktien zum Vorzugspreis unterbreitet. Seine Tochter habe einige Aktien erworben, die sie aus eigenen Mittel bezahlt habe. Der geldwerte Vorteil sei der Arbeitgeberanteil an der Vermögensbildung. Der geldwerte Vorteil sei untrennbar mit der Verfügungsfähigkeit der erworbenen Belegschaftsaktien verbunden. Die Belegschaftsaktien, die eine zweckgebundenen Vermögensanlage seien, hätten wegen der zeitlichen Beschränkungen nicht zum Unterhalt und zur Berufsausbildung eingesetzt werden können. Der dem Urteil des Bundesfinanzhofes vom [DATE] zugrunde liegende Sachverhalt unterscheide sich von dem vorliegenden durch die Tatsache, dass im Urteilsfall der geldwerte Vorteil keinem Verwendungsverbot unterlegen habe, während im vorliegenden Rechtsstreit der geldwerte Vorteil einem mehrjährigen Verwertungsverbot unterlegen habe. Ferner sei die verbilligte Anschaffung eines Konsumgegenstandes nicht gleichzusetzen mit der vom Gesetzgeber durch das Vermögensbildungsgesetz geförderten Anlage vermögenswirksamer Leistungen und dem durch § 0a EStG geförderten Erwerb der Vermögensbeteiligung des Arbeitnehmers am Unternehmen des Arbeitgebers. Die staatliche Förderung dürfe nicht dadurch ausgehebelt werden, dass sich der Fiskus durch den Wegfall des Kindergeldes bereichere, obwohl Arbeitgeber und Arbeitnehmer dem Gesetzeszweck entsprechend verfahren seien. Die Leistungen des Arbeitgebers für die Vermögensbildung des Arbeitnehmers könnten nicht für Zwecke der Ausbildung und des Unterhalts eingesetzt werden. Das Urteil des Bundesgerichtshofes vom [DATE] könne bei der Rechtsfindung nicht unberücksichtigt bleiben. Auf Nr. 0 Satz 0 der "Leitlinien zum Unterhalt", die von den Senaten für Familiensachen des OLG Düsseldorf zur Ergänzung der Düsseldorfer Tabelle herausgegeben worden seien, weise er ergänzend hin. Der BVV sei der Versicherungsverein des Bankgewerbes auf Gegenseitigkeit. Der Verein gewähre nach Maßgabe der Satzung und der Versicherungsbedingungen Ruhegeld bei eintretender Berufsunfähigkeit oder bei Erreichen der Altersrente sowie Hinterbliebenenrente und Sterbegeld. Der Beitrag werde vom Arbeitgeber und vom Arbeitnehmer aufgebracht. Im Unterhaltsrecht sei anerkannt, dass eine zusätzlich zur gesetzlichen sozialen Absicherung hinaus betriebene Zukunftssicherung bei der Berechnung der Höhe Unterhaltsverpflichtung bzw. berechtigung zu berücksichtigen sei. Bis zu 0 v.H. des Bruttoeinkommens könne für diese Zwecke eingesetzt werden. Die Beiträge seiner Tochter zum BVV erreichten den vom BGH als unbedenklich eingestuften Prozentsatz nicht und seien daher nicht in die Bemessungsgröße für den Grenzbetrag nach § 0 Abs. 0 EStG einzubeziehen. Selbst wenn man entsprechend dem Urteil des Bundesfinanzhofes vom [DATE] die Einkünfte und Bezüge des Kindes weder um die Lohnabzugssteuern noch um die private Zusatzkrankenversicherungen und Rentenversicherungen mindern würde, bliebe seine Tochter weiterhin unter den Einkunftsgrenzen des § 0 Abs. 0 Satz 0 EStG. Sofern entsprechend der Auffassung des Beklagten ausschließlich die gesetzlichen Sozialabgaben die Einkünfte und Bezüge des Kindes mindern sollten, würde der Grenzbetrag nach § 0 Abs. 0 Satz 0 EStG im Kalenderjahr [DATE] um 0 DM und im 0. Halbjahr [DATE] um 0 DM überschritten. Damit entfiele in vollem Umfang der Kindergeldanspruch. Er halte das Fehlen einer Übergangsregelung wegen der sog. Fallbeilwirkung für verfassungswidrig. Die den Grenzbetrag übersteigenden Einkünfte und Bezüge sollten vielmehr das Kindergeld in entsprechender Höhe mindern. Das Kindergeld für das Jahr [DATE] in Höhe von 0, DM würde sich um 0 DM vermindern und damit 0 DM betragen. Für das 0. Halbjahr [DATE] wäre das Kindergeld in Höhe von 0, DM um 0 DM zu kürzen und würde sich demnach für sechs Monate auf 0 DM belaufen. Insgesamt ergäbe sich ein Kindergeldbetrag von 0 DM . Die Rechtsprechung des BFH zur "Fallbeilwirkung" beruhe letztendlich auf einem Urteil des Bundessozialgerichts, das zum Familienlastenausgleich ergangen sei. Die Weiterentwicklung zum Familienleistungsausgleich müssen daher eine andere Sichtweise zur Folge haben. Soweit das Kindergeld für die steuerliche Freistellung des Existenzminimums eines Kindes nicht erforderlich sei, diene es der Förderung der Familie. Es verstoße gegen [REF] , wenn eine Gruppe von Normadressaten oder Normbetroffenen im Vergleich zu einer anderen Gruppe unterschiedlich behandelt werde, obwohl zwischen beiden Gruppen keine Unterschiede von solcher Art und solchem Gewicht bestehen, dass sie die unterschiedliche Behandlung rechtfertigen könnten. Daher sei zweifelhaft, ob eine Abweichung von 0 EUR bei den Einkünften und Bezügen des Kindes den völligen Wegfall des Kindergeldes in Höhe von 0 EUR zur Folge haben dürfe. Seine Zweifel würden bestärkt durch die Neuregelung zur Entfernungspauschale ab dem Veranlagungszeitraum [DATE] . Dies könne zu einem Überschreiten der Einkunftsgrenze und damit zum Verlust des Kindergeldes führen, obwohl sich die Höhe der tatsächlich für die Ausbildung und Unterhalt zur Verfügung stehenden Mittel nicht geändert habe. Durch die Gesetzesänderung werde eine Einkunftserhöhung bewirkt, die tatsächlich nicht stattgefunden habe. Die Belastung der Familie sei durch den Wegfall des Kindergeldes von 0 EUR wesentlich höher als die steuerliche Auswirkung bei der Einkommensbesteuerung, die sich im Beispielsfall auf höchstens 0 EUR belaufe. Die Familien würden nahezu dreimal so hoch belastet. den Beklagten zu verpflichten, ihm unter Aufhebung des Bescheides vom [DATE] und der Einspruchsentscheidung vom 0. [DATE] für den Zeitraum [DATE] bis [DATE] Kindergeld in gesetzlicher Höhe für seine Tochter Birgit zu gewähren, den Beklagten zu verpflichten, ihm unter Aufhebung des Bescheides vom [DATE] und der Einspruchsentscheidung vom 0. [DATE] für den Zeitraum [DATE] bis [DATE] Kindergeld in Höhe von 0 EUR zu gewähren. Wegen der weiteren Einzelheiten des Sach und Streitstandes wird auf den Inhalt der Gerichtsakte sowie den beigezogenen Verwaltungsvorgang, der Gegenstand der mündlichen Verhandlung gewesen ist, Bezug genommen. Der Bescheid vom [DATE] in Gestalt der Einspruchsentscheidung vom 0. [DATE] ist rechtmäßig und verletzt den Kläger nicht in seinen Rechten . Der Beklagte hat zu Recht die vom Kläger beantragte Kindergeldfestsetzung für den Zeitraum [DATE] bis [DATE] abgelehnt, weil die Einkünfte und Bezüge der Tochter Birgit die maßgeblichen Grenzbeträge überschreiten. Nach §§ 0, 0 EStG berechtigen Kinder im Sinne des § 0 Abs. 0 EStG zum Bezug von Kindergeld, wenn die Voraussetzungen von § 0 Abs. 0 bis 0 EStG vorliegen. Gemäß § 0 Abs. 0 Satz 0 EStG wird ein Kind, dass das 0. Lebensjahr jedoch noch nicht das 0. Lebensjahr vollendet hat, bei der Frage der Gewährung von Kindergeld unter anderem berücksichtigt, wenn es für einen Beruf ausgebildet wird , wobei die Einkünfte und Bezüge des Kindes, die zur Bestreitung des Unterhalts und der Berufsausbildung bestimmt und geeignet sind, im vorliegenden Streitzeitraum nicht mehr als 0 DM betragen durften. Dabei ermäßigt sich der Betrag nach Satz 0 um ein Zwölftel für jeden Kalendermonat, in dem die Voraussetzungen für eine Berücksichtigung nach Satz 0 Nr. 0 EStG nicht vorlagen. Einkünfte und Bezüge des Kindes, die auf diese Kalendermonate entfallen, bleiben außer Ansatz . Wenngleich die Tochter Birgit des Klägers während des gesamten Kalenderjahres [DATE] bis einschließlich [DATE] unstreitig einer Lehre als Bankkauffrau nachging und sich somit in Berufsausbildung befand, kann dem Kläger weder für das Jahr [DATE] noch für das 0. Halbjahr [DATE] Kindergeld gewährt werden, weil die Einkünfte und Bezüge der Tochter den maßgeblichen Grenzbetrag von 0 DM bzw. 0 DM überschritten. Dabei war für das Streitjahr [DATE] der Grenzbetrag gemäß § 0 Abs. 0 Satz 0 EStG um sechs Zwölftel zu reduzieren, da die Tochter Birgit während des Monats [DATE] ihre Ausbildung zur Bankkauffrau beendete. Der Begriff der "Einkünfte" in § 0 Abs. 0 Satz 0 EStG entspricht dabei der Legaldefinition des § 0 Abs. 0 EStG . Dies hat auch das Bundesverfassungsgericht BVerfG im Beschluss vom [DATE] , [REF] ausdrücklich nicht beanstandet. Nach § 0 Abs. 0 Nr. 0 EStG sind Einkünfte bei den nicht in § 0 Abs. 0 Nr. 0 EStG genannten Einkunftsarten der Überschuss der Einnahmen über die Werbungskosten . Gemäß § 0 Abs. 0 EStG sind Einnahmen alle Güter, die in Geld oder Geldeswert bestehen und die dem Steuerpflichtigen im Rahmen einer der Einkunftsarten des § 0 Abs. 0 Satz 0 Nr. 0 bis 0 zufließen. Dementsprechend wird jeder wirtschaftliche Vorteil erfasst. Dazu gehören außer Geld auch andere greifbare geldwerte Vermögensvorteile. Die verbilligte Abgabe der Belegschaftsaktien an die Tochter des Klägers führte folglich bei dieser zu einem Vermögensvorteil, der bei den Einnahmen der Tochter aus nichtselbstständiger Tätigkeit zu berücksichtigen ist. Die im Bruttoverdienst der Tochter enthaltenen vermögenswirksamen Leistungen in Höhe von 0 DM bzw. 0, DM gehören nach § 0 Abs. 0 Satz 0 des Fünften Vermögensbildungsgesetzes ebenfalls zu den steuerpflichtigen Einnahmen und sind daher bei der Ermittlung der Einkünfte des Kindes einzubeziehen . Nach den Grundsätzen des Beschlusses des BVerfG vom [DATE] , [REF] sind die Einkünfte und Bezüge des weiteren um die von der Tochter des Klägers getragenen Arbeitnehmeranteile zur gesetzlichen Sozialversicherung von 0 DM Dass darüber hinaus von dem verbleibenden Betrag die Beiträge seiner Tochter für den Versicherungsvereine des Bankgewerbes nicht abgezogen werden können, weil die Tochter als Auszubildende in der gesetzlichen Rentenversicherung pflichtversichert war, die Beiträge zur BVV also solche zu einer privaten Zusatzversicherung darstellen , hat der Kläger in der mündlichen Verhandlung zugestanden. Entgegen der Rechtsauffassung des Klägers sind aber auch weder hinsichtlich des geldwerten Vorteils noch hinsichtlich der vermögenswirksamen Leistungen gemessen an den Grundsätzen des vorgenannten Beschlusses des BVerfG weitere Kürzungen vorzunehmen. In dem zu entscheidenden Fall führte die vom BVerfG vorgenommene verfassungskonforme Auslegung dazu, dass die Anteile des Kindes an den gesetzlichen Sozialversicherungsbeiträgen von den Einkünften und Bezügen abzuziehen waren. Zur Begründung stellte das BVerfG darauf ab, dass die Einbeziehung von Sozialversicherungsbeiträgen in die Bemessungsgröße für den Jahresgrenzbetrag unterhaltspflichtige Eltern von Kindern benachteilige, die sozialversicherungspflichtige Einkünfte oberhalb der Freigrenze beziehen gegenüber unterhaltspflichtigen Eltern, deren Kinder keine Einkünfte oder Bezüge haben oder solche Mittel in einer Höhe beziehen, die noch unterhalb der Freigrenze bleiben, jedoch dieselbe Höhe erreichen, die sich bei sozialversicherungspflichtigen Einkünften oberhalb der Freigrenze erst nach Abzug der Sozialversicherungsbeiträge ergibt. Für die Benachteiligung der erstgenannten Fälle, bei denen unabhängig von einer Willensbetätigung der Beteiligten die Einkünfte in Höhe der gesetzlichen Sozialversicherungsbeiträge nicht unmittelbar zur Erhöhung der finanziellen Leistungsfähigkeit zur Verfügung stehen, gegenüber den letztgenannten, denen ein Ausgleich für die Unterhaltsverpflichtung gewährt wird, fehlen nach Auffassung des BVerfG hinreichende Gründe. Mit dem Jahresgrenzbetrag für "unschädliche" Einkünfte und Bezüge werde bestimmt, ob und wie weit anderweitige finanzielle Entlastungen der Unterhaltsverpflichteten eine aus öffentlichen Haushalten finanzierte zusätzliche Entlastung ausschlössen. Stelle man bei dieser Abgrenzung auf Leistungen ab, die eine effektive Entlastung der unterhaltspflichtigen Eltern nicht bewirken könnten, so werde das folgerichtige Konzept des Gesetzes durchbrochen. Diese vom BVerfG vorgenommene verfassungskonforme Auslegung des § 0 Abs. 0 Satz 0 EStG ist nicht dahin zu verstehen, dass nur Beiträge zur gesetzlichen Sozialversicherung erfasst werden . Denn das BVerfG hat die Beschränkung auf die gesetzlichen Sozialversicherungsbeiträge deshalb vorgenommen, weil eben nur diese im Rahmen der Entscheidung von Bedeutung waren. Aus den Gründen des Beschlusses ergibt sich, dass für den Umfang der zu berücksichtigenden Aufwendungen letztlich maßgeblich ist, ob die Mittel des Kindes eine effektive Entlastung der unterhaltspflichtigen Eltern bewirken können oder ob eine solche Entlastung ausscheidet, weil die Mittel zur Abdeckung eines existenziell notwendigen Bedarfs nicht zur Verfügung stehen . Daraus folgt, dass einerseits nicht alle Sonderausgaben und außergewöhnlichen Belastungen abziehbar sind , andererseits aber das Kriterium einer mangelnden Verfügbarkeit nicht allein am gesetzlichen Abzug festzumachen ist. Erforderlich ist vielmehr eine Einzelabwägung solange der Abzug auf eine verfassungskonforme Auslegung des [REF] gestützt wird. Danach sind im Streitfall die von der Tochter bezogenen vermögenswirksamen Leistungen bei der Bemessung des Grenzbetrages nicht mindernd anzusetzen. Zwar sind die Leistungen im Rahmen eines Sparvertrages gezahlt worden und stehen deshalb erst nach dem Ablauf der Sperrfrist des § 0 Abs. 0 Satz 0 Ziff. 0 VermBG zur Verfügung. Hinsichtlich der Verwendung der Mittel zur vermögenswirksamen Anlage liegt jedoch eine vom Willen des Kindes getragene Entscheidung und damit eine der Einkommensverwendung zuzuordnende Verfügung vor, die eine Nichtberücksichtigung ausschließt, weil für die Verwendung als solche keine existenziellen Gründe sprechen . Den vorstehenden Grundsätzen folgend ist zudem auch der von der Tochter bezogene geldwerte Vorteil bei der Bemessung des Grenzbetrages nicht mindernd zu berücksichtigen. So ist schon der Ansatz des geldwerten Vorteils als Einnahme eine Folge der ausschließlich vom Willen des Kindes getragenen Entscheidung, die Belegschaftsaktien verbilligt zu erwerben und damit ebenfalls eine Folge der Einkommensverwendung durch die Tochter im privaten Bereich, die eine Nichtberücksichtigung ausschließt, weil für die Verwendung als solche keine existentiellen Gründe sprechen. Soweit der Kläger ausführt, "der geldwerte Vorteil habe einem mehrjährigen Verwendungsverbot unterlegen", entspricht dies nicht den Tatsachen. Der geldwerte Vorteil ist seiner Tochter im Jahre [DATE] zugeflossen und Bestandteil ihrer Einnahmen des Jahres [DATE] , unabhängig von der zeitlich erst verzögert möglichen Weiterveräußerung dieser Aktien. Es ist entgegen der Ansicht des Klägers auch nicht ausschlaggebend, dass die Belegschaftsaktien einer Verfügungsbeschränkung von drei Jahren unterlagen. Entscheidend ist vielmehr, dass das Kind aufgrund des vergünstigten Erwerbs der Aktien von seinem Arbeitgeber im Vergleich zu einem Auszubildenden, der sich ohne derartige Vergünstigungen entsprechende Aktien anschafft im Ergebnis Geld gespart hat. Diese Geldmittel standen dem Kind anderweitig gerade zur Bestreitung seines Lebensunterhalts zur Verfügung, sie erhöhten also letztlich die finanzielle Leistungsfähigkeit des Kindes und bewirkten andererseits eine effektive Entlastung der unterhaltspflichtigen Eltern. Im Ergebnis überschritten die Einkünfte der Tochter des Klägers somit sowohl [DATE] als auch im ersten Halbjahr [DATE] die kindergeldschädliche Grenze. Die Ausgestaltung des § 0 Abs. 0 Satz 0 EStG als Freigrenze und den daraus folgenden Anspruchsausschluss auch bei geringfügiger Überschreitung der Einkunftsgrenze hat der BFH in ständiger Rechtsprechung nicht beanstandet . Eine gleitende Kindergeldkürzung, wie sie der Kläger mit seinem Hilfsantrag begehrt, scheidet daher aus. Der Hinweis des Klägers auf die Neuregelung der Entfernungspauschale im Veranlagungszeitraum [DATE] , ihre möglichen Auswirkungen auf das Überschreiten der Einkunftsgrenze und dem folgenden Verlust des Kindergeldes ist nicht geeignet, die Ausgestaltung des Jahresgrenzbetrages als Freigrenze generell verfassungsrechtlich zu beanstanden. [REF] gebietet, bei der Besteuerung einer Familie das Existenzminimum sämtlicher Familienmitglieder steuerfrei zu belassen. Dabei bildet das sozialhilferechtlich definierte Existenzminimum die Grenze für das einkommensteuerliche Existenzminimum, die über aber nicht unterschritten werden darf. Mindestens das, was der Gesetzgeber dem Bedürftigen zur Befriedigung seines existenznotwendigen Bedarfs aus öffentlichen Mitteln zur Verfügung stellt, muss er auch dem Einkommensbezieher von dessen Erwerbsbezügen belassen. Zweck der Regelung des § 0 Abs. 0 Satz 0 EStG ist die Ermittlung der wirtschaftlichen Leistungsfähigkeit der Eltern und nicht die des Kindes. Der Grenzbetrag ist Maßstab für die wirtschaftliche Leistungsfähigkeit des Kindes nur insoweit, als er diejenigen Eltern von der Gewährung des Kinderfreibetrags und des Kindergeldes ausschließt, deren Kind über Einkünfte und Bezüge in einer den Grenzbetrag übersteigenden Höhe verfügt. In diesem Zusammenhang hat der Gesetzgeber bei Einführung der Regelung des § 0 Abs. 0 EStG dem Umstand Rechnung getragen, dass es grundsätzlich zu Änderungen bei dem Betrag des steuerfreien Existenzminimums kommen kann. Denn dem Wortlaut der Bundestagsdrucksache 0/0, 0, 0 f. entsprechend sollte der Grenzbetrag des § 0 Abs. 0 Satz 0 EStG lediglich der Höhe nach mit dem Betrag des steuerfreien Existenzminimums eines alleinstehenden Erwachsenen übereinstimmen und in der Folge entsprechend angepasst werden. Damit ist für jeden Veranlagungszeitraum gesondert die Frage zu beantworten, ob der jeweilige Grenzbetrag i.S. des § 0 Abs. 0 Satz 0 EStG der Höhe nach verfassungsrechtlichen Anforderungen entspricht. Dass der Grenzbetrag für den hier fraglichen Zeitraum sowohl nach der Art der gewählten Bemessungsgrundlage, als auch nach deren Höhe, verfassungsrechtlichen Anforderungen entspricht hat der BFH mit Urteil vom [DATE] , dem sich der Senat anschließt, festgestellt. Die Revision war wegen grundsätzlicher Bedeutung nach § 0 Abs. 0 Nr. 0 FGO im Hinblick auf die nicht abschließend geklärten Rechtsfragen, insbesondere zur Minderung der Einkünfte und Bezüge um den Arbeitgeberanteil zu den vermögenswirksamen Leistungen zuzulassen.