00683|˗ Bahwa pada saat pemberangkatan ke Langkawi, Malaysia tidak ada
00684|surat  perjanjian  kerja  maupun  kontrak  kerja,  dan  Saksi  juga  tidak
00685|pernah menandatangani perjanjian kerja maupun kontrak kerja;
00686|˗ Bahwa Saksi tidak pernah mengikuti pelatihan sebelum berangkat
00687|bekerja di Langkawi, Malaysia;
00688|˗ Bahwa  Saksi  melaporkan  kejadian  ini  ke  polisi  tanggal  10
00689|November 2024 untuk diproses lebih lanjut;
00690|˗ Bahwa Saksi tidak pernah membuat pencabutan laporan dan tidak
00691|ingin berdamai dengan Terdakwa;
00692|Terhadap  keterangan  Saksi  tersebut,  Terdakwa  merasa  keberatan  terhadap
00693|keterangan  saksi  yaitu  perihal  Terdakwa  yang  terlebih  dahulu  menawarkan
00694|pekerjaan di luar negeri karena yang benar adalah saksi korban yang terlebih
00695|dahulu menghubungi Terdakwa dan meminta informasi terkait bekerja di luar
00696|negeri;
00697|Hal. 19 dari 50 hal. Putusan Nomor 26/Pid.Sus/2025/PN Bjn
00698|
00699|3. Andry Kristiawan Bin Alm. Sutrisno , dibawah sumpah pada pokoknya
00700|menerangkan sebagai berikut:
00701|˗ Bahwa  Saksi  mengerti  diajukan  di  persidangan  ini  sehubungan
00702|dengan perbuatan Terdakwa  yang mengirimkan tenaga kerja secara
00703|ilegal ke luar negeri;
00704|˗ Bahwa Saksi merupakan orang yang membantu Terdakwa untuk
00705|membantu menguruskan paspor Saksi Achmad Fariz Manzila Bin Alm.
00706|Achmad Sholeh dan Saksi Angga Mitra Nanda Abdila Bin Nurhadi;  
00707|˗ Bahwa  Saksi  bekerja  di  PT.  Indo  Star  One  bergerak  di  bidang
00708|pariwisata, agen  perjalanan, penyelenggara  tour, perjalanan  ibadah
00709|umroh dan haji khusus, dan jasa lainnya;
00710|˗ Bahwa Saksi dalam melakukan pengurusan paspor Saksi Achmad
00711|Fariz Manzila dan Saksi Angga Mitra Nanda Abdila dilakukan secara
00712|pribadi bukan melalui perusahaan tempat Saksi bekerja;
00713|˗ Bahwa untuk pembuatan passport, Saksi meminta biaya sejumlah
00714|Rp1.250.000,00 (satu juta dua ratus lima puluh ribu rupiah) per orang,
00715|dengan total biaya yang diminta oleh Saksi untuk pengurusan 2 paspor
00716|sejumlah  Rp2.500.000,00  (dua  juta  lima  ratus  ribu  rupiah)  yang
00717|dikirimkan ke rekening milik Saksi;
00718|˗ Bahwa pada tahun 2024 saksi pernah membantu Terdakwa untuk
00719|membuatkan paspor untuk 5 (lima) orang;
00720|˗ Bahwa sepengetahuan  Saksi, untuk  pembuatan paspor  rata-rata
00721|dokumen  yang  dibutuhkan  adalah  seperti  KTP,  KK,  Ijazah,  Surat
00722|Nikah;
00723|˗ Bahwa Saksi tidak tau tujuan dari orang-orang yang pembuatan
00724|paspornya diminta oleh Terdakwa untuk dikerjakan oleh Saksi, karena
00725|Saksi membantu pembuatan paspor hanya karena dimintakan oleh
00726|Terdakwa yang kemudian Saksi kerjakan sendiri pengurusannya;
00727|Terhadap  keterangan  Saksi,  Terdakwa  memberikan  pendapat  bahwa
00728|keterangan Saksi tersebut sudah benar dan tidak keberatan;
00729|4. Ragil Luky Satriawan,  dibawah sumpah pada pokoknya menerangkan
00730|sebagai berikut:
00731|˗ Bahwa  Saksi  mengerti  diajukan  di  persidangan  ini  sehubungan
00732|dengan perbuatan Terdakwa  yang mengirimkan tenaga kerja secara
00733|ilegal ke luar negeri;
00734|˗ Bahwa Saksi adalah anggota Satreksim Polres Bojonegoro yang
00735|Hal. 20 dari 50 hal. Putusan Nomor 26/Pid.Sus/2025/PN Bjn
00736|
00737|melakukan penangkapan terhadap Terdakwa;
00738|˗ Bahwa  penangkapan  terhadap  Terdakwa  didasarkan  karena
00739|adanya laporan dari  Saksi Achmad Fariz Manzila Bin Alm. Achmad
00740|Sholeh dan Saksi Angga Mitra Nanda Abdila Bin Nurhadi ke Polres
00741|Bojonegoro pada tanggal 10 November 2024;
00742|˗ Bahwa saat membuat laporan tersebut Saksi Achmad Fariz Manzila
00743|Bin Alm. Achmad Sholeh dan Saksi Angga Mitra Nanda Abdila Bin
00744|Nurhadi  memberitahukan  kepada  Saksi  kalau  Terdakwa  sanggup
00745|memberangkatkan  Saksi  Achmad  Fariz  Manzila  Bin  Alm.  Achmad
00746|Sholeh  dan  Saksi  Angga  Mitra  Nanda  Abdila  Bin  Nurhadi  sebagai
00747|pekerja  ke  Malaysia  secara  resmi  untuk  dipekerjakan  sebagai
00748|karyawan  laundry  di  salah  satu  hotel  yang  berada  di  Langkawi
00749|Malaysia  dengan  gaji  perbulan  sejumlah  Rp5.000.000,00  (lima  juta
00750|rupiah) dan uang makan sejumlah Rp1.000.000,00 (satu juta rupiah);
00751|˗ Bahwa Saksi Achmad Fariz Manzila Bin Alm. Achmad Sholeh dan
00752|Saksi  Angga  Mitra  Nanda  Abdila  Bin  Nurhadi   membayar  uang
00753|sejumlah Rp1.500.000,00 (satu juta lima ratus ribu rupiah) per orang
00754|untuk biaya pengurusan paspor;
00755|˗ Bahwa pada hari Rabu tanggal 10 Juli 2024 Saksi Achmad Fariz
00756|Manzila Bin Alm. Achmad Sholeh dan Saksi Angga Mitra Nanda Abdila
00757|Bin Nurhadi diberangkatkan ke Langkawi Malaysia;
00758|˗ Bahwa Saksi Achmad Fariz Manzila Bin Alm. Achmad Sholeh dan
00759|Saksi  Angga  Mitra  Nanda  Abdila  Bin  Nurhadi   menyatakan  bahwa
00760|mereka merasa dirugikan karena  temyata di sana tidak bekerja di
00761|salah satu hotel yang ada di Malaysia melainkan hanya bekerja di ruko
00762|sebagai  operator  laundry  dan  di  gaji  sebesar  Rp14.000,00  (empat
00763|belas ribu rupiah) per jam tidak sesuai yang dijanjikan di awal, dan
00764|ternyata diberangkatkan secara illegal oleh Terdakwa; 
00765|˗ Bahwa  saat  dilakukan  penyidikan,  Saksi  dan  rekan  mendatangi
00766|rumah Terdakwa, untuk melakukan Penangkapan saat itu Terdakwa
00767|bersikap kooperatif;
00768|˗ Bahwa  pada  saat  Saksi  dan  rekan  menangkap  Terdakwa  juga
00769|melakukan penyitaan terhadap mobil Suzuki Ertiga yang ditemukan di
00770|rumah  Terdakwa,  dimana  mobil  tersebut  digunakan  oleh  Terdakwa
00771|sebagai sarana untuk mengantarkan Saksi Achmad Fariz Manzila Bin
00772|Alm. Achmad Sholeh dan Saksi Angga Mitra Nanda Abdila Bin Nurhadi
00773|Hal. 21 dari 50 hal. Putusan Nomor 26/Pid.Sus/2025/PN Bjn
00774|
00775|dari Bojonegoro ke Bandara Juanda Surabaya;
00776|˗ Bahwa  pada  saat melakukan  penyitaan  Saksi  tidak  menemukan
00777|adanya BPKB dan STNK terhadap mobil Suzuki Ertiga tersebut;
00778|˗ Bahwa selain itu, Saksi dan rekan juga melakukan  penggeledahan.
00779|Dan  menemukan  barang-barang  seperti  ATM  dan  lainnya,  namun
00780|Saksi tidak ingat secara rinci;
00781|˗ Bahwa sepengetahuan Saksi, Terdakwa tidak memiliki surat-surat
00782|atau dokumen resmi terkait pemberangkatan TKI ke luar negeri;
00783|Terhadap  keterangan  Saksi,  Terdakwa  memberikan  pendapat  bahwa
00784|keterangan Saksi tersebut sudah benar dan tidak keberatan;
00785|
00786|Menimbang,  bahwa  Penuntut  Umum  telah  mengajukan  Ahli sebagai
00787|berikut:
00788|1. Ahli Slamet , dibawah sumpah pada pokoknya menerangkan sebagai
00789|berikut:
00790|˗ Bahwa  Ahli  merupakan  seorang  yang  sudah  purnabakti  atau
00791|pensiun,  pada  saat  Ahli  sebelumnya  memberikan  keterangan  di
00792|Polres, status Ahli masih merupakan seorang ASN yang bekerja di
00793|Dinas  Perindustrian  dan  Ketenagakerjaan  Kabupaten  Bojonegoro
00794|sebagai Kepala Bidang Tenaga Kerja dan Transmigrasi;
00795|˗ Bahwa  Ahli  berkerja  terakhir  kali  di  Dinas  Perindustrian  dan
00796|Ketenagakerjaan  Kabupaten  Bojonegoro  sebagai  Kepala  Bidang
00797|Tenaga Kerja dan Transmigrasi per tanggal 31 Desember 2024;
00798|˗ Bahwa  saat  memberikan  keterangan  di  Polres  Bojonegoro,  Ahli
00799|mendapatkan surat permintaan keterangan sebagai Ahli dari Polres
00800|Bojonegoro untuk memberikan keterangan terkait adanya aduan tindak
00801|pidana perdagangan orang yang dilakukan oleh Terdakwa;
00802|˗ Bahwa  dapat  Ahli  jelaskan  ada  2  (dua)  jenis  pekerjaan  yaitu
00803|pekerjaan  informal  antara  lain  seperti  Pembantu  Rumah  Tangga,
00804|Perawat lansia, Baby siter, dll dan Pekerjaan formal antara lain seperti
00805|Buruh pabrik, Buruh pertania, Buruh perkebunan, dll;
00806|˗ Bahwa  syarat  untuk  menjadi  PMI  (Pekerja  Migran  Indonesia)
00807|berdasarkan Undang-Undang Nomor 18 Tahun 2017 tentang
00808|Perlindungan Pekerja Migran adalah sebagai berikut:
00809|1. Berusia minimal 18 Tahun;
00810|2. Memiliki kompetensi;
00811|3. Sehat Jasmani dan rohani;
00812|Hal. 22 dari 50 hal. Putusan Nomor 26/Pid.Sus/2025/PN Bjn
00813|
00814|4. Terdaftar dan memiliki nomor kepesertaan jaminan sosial;
00815|5. Memiliki dokumen lengkap yang dipersyaratkan.
00816|Persyaratan Dokumen:
00817|1. Surat keterangan status perkawinan;
00818|2. Surat ijin orang tua/suami/istri;
00819|3. Sertifikat kompetensi kerja;
00820|4. Surat keterangan sehat;
00821|5. Paspor;
00822|6. Visa kerja;
00823|7. Perjanjian penempatan;
00824|8. Perjanjian kerja
00825|Dan untuk caranya adalah sebagai berikut:
00826|1. Calon PMI (Pekerja Migran Indonesia) dapat membuka website
00827|kemnaker.go.id untuk mencari lowongan kerja di Luar Negeri;
00828|2. Didalam  website  tersebut  terdapat  nama  nama  perusahaan
00829|P3MI (Perusahaan Penempatan Pekerja Migran Indonesia) yang
00830|dapat diakses oleh calon PMI (Pekerja Migran Indonesia);
00831|3. Selanjutnya  calon  PMI  (Pekerja  Migran  Indonesia)  dapat
00832|melamar  kerja  di  perusahaan  P3MI  yang  diinginkan  serta
00833|menyertakan identitas diri;
00834|4. Selanjutnya calon PMI (Pekerja Migran Indonesia)  dihubungi
00835|oleh perusahaan P3MI (Perusahaan Penempatan Pekerja Migran
00836|Indonesia) tempat calon PMI (Pekerja Migran Indonesia)  melamar
00837|kerja;
00838|5. Selanjutnya  calon  PMI  (Pekerja  Migran  Indonesia)   dapat
00839|mendatangi perusahaan P3MI dan mendapatkan pelatihan kerja
00840|untuk  pekerjaan  (informal)  dan  untuk  pekerjaan  (formal)  tidak
00841|memerlukan  pelatihan  kerja,  cukup  menyertakan  ijasah,
00842|selanjutnya calon PMI (Pekerja Migran Indonesia) menandatangani
00843|surat  perjanjian  penempatan  antara  perusahaan  penempatan
00844|pekerja migran indonesia (P3MI) dan Calon PMI (Pekerja Migran
00845|Indonesia)  tersebut;
00846|6. Selanjutnya setelah melaksanakan pelatihan kerja, calon PMI
00847|informal  mendapatkan  sertifikat  dari  LPK  (Lembaga  pelatihan
00848|kerja)  dan  disertifikasi  oleh  BNSP  (Badan  Nasional  Sertifikasi
00849|Profesi) yang bekerjasama dengan perusahaan P3MI (Perusahaan
00850|Penempatan Pekerja Migran Indonesia);
00851|Hal. 23 dari 50 hal. Putusan Nomor 26/Pid.Sus/2025/PN Bjn
00852|
00853|7. Selanjutnya calon PMI (Pekerja Migran Indonesia) melengkapi
00854|persyaratan  dokumen  untuk  menjadi  PMI  (Pekerja  Migran
00855|Indonesia), dan selanjutnya diserahkan ke Dinas Perindustrian dan
00856|Ketenagaakerjaan Kab. Bojonegoro untuk di verifikasi;
00857|8. Selanjutnya  calon  PMI  (Pekerja  Migran  Indonesia)
00858|mendapatkan ID untuk selanjutnya dapat digunakan sebagai salah
00859|satu syarat membuat paspor di Kantor Imigrasi yang tersebar di
00860|wilayah Republik Indonesia;
00861|9. Selanjutnya calon PMI (Pekerja Migran Indonesia) mengurus
00862|persayaratan  lain  yang  dibutuhkan  dengan  perusahaan  P3MI
00863|(Perusahaan  Penempatan  Pekerja  Migran  Indonesia)  sampai
00864|dengan pemberangkatan ke Luar Negeri;
00865|˗ Bahwa  setelah  persyaratan  dipenuhi,  nama  calon  PMI  (Pekerja
00866|Migran Indonesia) kemudian didaftarkan di aplikasi SIAP KERJA milik
00867|Kementerian  Ketenagakerjaan,  karena  sebagian  besar  calon  PMI
00868|(Pekerja  Migran  Indonesia)  adalah  orang  awam,  mereka  biasanya
00869|dibantu oleh pihak PT, meskipun dapat juga mendaftar secara mandiri.
00870|Setelah syarat lengkap, dokumen tersebut dibawa ke Dinas Tenaga
00871|Kerja  (Disnaker)  kabupaten/kota  masing-masing.  Di  sana,  semua
00872|dokumen dan syarat akan diperiksa, termasuk dokumen asli. Surat
00873|perjanjian  atau  kontrak  kerja  wajib  ada;  jika  tidak  ada,  calon  PMI
00874|(Pekerja  Migran  Indonesia)  tidak  dapat  berangkat.  Setelah  semua
00875|dokumen lengkap, termasuk perjanjian, akan dilakukan pemeriksaan di
00876|Disnaker. Selanjutnya, untuk legalisasi oleh Pemerintah Provinsi, bisa
00877|dilakukan di Bojonegoro atau melalui petugas di Provinsi Jawa Timur;
00878|˗ Bahwa untuk mendaftarkan Calon PMI (Pekerja Migran Indonesia)
00879|melalui aplikasi SIAP KERJA dapat dibantu oleh orang lain, akan tetapi
00880|orang tersebut hanya membantu memasukkan data pribadi, karena
00881|yang  dimasukkan  adalah  data  pribadi  calon  PMI  (Pekerja  Migran
00882|Indonesia);
00883|˗ Bahwa  semua  tenaga  kerja  yang  resmi  pasti  terdaftar  melalui
00884|aplikasi SIAP. Masyarakat yang ingin berangkat bisa mengecek PT di
00885|aplikasi  tersebut.  Semua  PT  yang  boleh  memberangkatkan  PMI
00886|(Pekerja  Migran  Indonesia)  harus  terdaftar  di  Kementerian
00887|Ketenagakerjaan;
00888|˗ Bahwa pemberangkatan ke luar negeri dapat melalui berbagai jalur,
00889|seperti program G2G ( Government to Government ) antar pemerintah,
00890|Hal. 24 dari 50 hal. Putusan Nomor 26/Pid.Sus/2025/PN Bjn
00891|
00892|jalur  pribadi  ke  pribadi,  perusahaan  swasta  di  sini  dan  di  negara
00893|tujuan, maupun pemerintah bekerja sama dengan perusahaan swasta.
00894|Orang yang memiliki usaha dan ingin membuka cabang di luar negeri
00895|juga bisa memberangkatkan pekerja. Untuk jalur perseorangan tetap
00896|bisa, namun harus memenuhi syarat dan memiliki kontrak yang jelas;
00897|˗ Bahwa  yang  berkompeten  untuk  menempatkan  PMI  (Pekerja
00898|Migran  Indonesia)  yang  bekerja  di  Luar  Negeri  adalah  dari  BP2MI
00899|(Badan  Pelindungan  Pekerja  Migran  Indonesia)  dan  P3MI
00900|(Perusahaan  Penempatan  Pekerja  Migran  Indonesia).  P3MI  adalah
00901|Perusahaan (PT) yang telah mendapatkan job order di negara tujuan,
00902|dengan rincian gaji dan bidang pekerjaan yang jelas;
00903|˗ Bahwa  PT  (Perseroan  Terbatas)  dapat  memberangkatkan  PMI
00904|(Pekerja Migran Indonesia) yang disebut dengan P3MI (Perusahaan
00905|Penempatan  Pekerja  Migran  Indonesia)  namun  untuk  CV  tidak
00906|berkompeten untuk memberangkatkan PMI (Pekerja Migran Indonesia)
00907|untuk bekerja ke Luar Negeri;
00908|˗ Bahwa  syarat yang  dibutuhkan  PT untuk  bisa  mendirikan  CPMI
00909|(Calon Pekerja Migran Indonesia) sesuai dengan PERMENAKER No.
00910|10  Tahun  2019  tentang  Tata  Cara  Pemberian  lzin  Perusahaan
00911|Penempatan  Pekerja  Migran  Indonesia  bahwa  P3MI  (Perusahaan
00912|Penempatan Pekerja Migran Indonesia) untuk mendapatkan SIP3MI
00913|(Surat Izin Perusahaan Penempatan Pekerja Migran Indonesia) wajib
00914|memiliki NIB (Nomor Induk Berusaha) yang diterbitkan oleh lembaga
00915|OSS  (Online  Single  Submission).  Sedangkan  untuk  ijin  perekrutan
00916|CPMI (Calon Pekerja Migran Indonesia) yang disebut dengan SIP2MI
00917|(Surat lzin Perekrutan Pekerja Migran Indonesia) adalah merupakan
00918|izin yang diberikan oleh kepala badan perlindungan pekerja migran
00919|indonesia  kepada  P3MI  (Perusahaan  Penempatan  Pekerja  Migran
00920|Indonesia) yang digunakan untuk menempatkan CPMI (Calon Pekerja
00921|Migran Indonesia);
00922|˗ Bahwa Calon PMI (Pekerja Migran Indonesia) yang memnuhi syarat
00923|akan  menerima  rekomendasi  dari  Dinas  tempat  Ahli  bekerja  yaitu
00924|Dinas  Perindustrian  dan  Ketenagakerjaan  Kabupaten  Bojonegoro,
00925|setelah mendapatkan stempel, dan baru setelah itu dapat mengurus
00926|segala administrasi yang diperlukan termasuk VISA kerja;
00927|˗ Bahwa pekerjaan laundry di luar negeri, khususnya yang berada di
00928|rumah  tangga  atau  usaha  kecil  seperti  ruko,  umumnya  termasuk
00929|Hal. 25 dari 50 hal. Putusan Nomor 26/Pid.Sus/2025/PN Bjn
00930|
00931|dalam  kategori  sektor  informal.  Namun,  bila  bekerja  di  hotel  atau
00932|perusahaan resmi, bisa masuk kategori formal;
00933|˗ Bahwa tempat kerja Saksi Achmad Fariz Manzila Bin Alm. Achmad
00934|Sholeh dan Saksi Angga Mitra Nanda Abdila Bin Nurhadi  termasuk
00935|sektor informal, tetap perlu pelatihan dasar sebagai bentuk persiapan
00936|kerja di luar negeri;
00937|˗ Bahwa perbedaan  tempat kerja dan  sistem  gaji biasanya  terjadi
00938|karena tidak adanya kontrak kerja yang jelas dan tertulis. Kontrak kerja
00939|sangat penting untuk melindungi hak PMI (Pekerja Migran Indonesia);
00940|˗ Bahwa penempatan perseorangan adalah ketika seseorang bekerja
00941|di luar negeri atas kemauan sendiri dan langsung menjalin kontrak
00942|dengan  pemberi  kerja,  tanpa  melalui  perusahaan  penyalur  tenaga
00943|kerja;
00944|˗ Bahwa  perseorangan  biasanya  merujuk  pada  orang-orang  yang
00945|telah terbiasa bekerja di luar negeri secara mandiri, bukan melalui
00946|perusahaan. Namun, mereka tetap harus memiliki kontrak kerja yang
00947|jelas dan memenuhi prosedur resmi.
00948|˗ Bahwa pembuatan paspor tidak bisa dipantau secara langsung oleh
00949|Dinas Tenaga Kerja. Biasanya, calon PMI datang ke Dinas sebelum
00950|memiliki  paspor.  Setelah  mendapat  persetujuan,  baru  mereka  bisa
00951|mengurus paspor dan visa kerja sesuai prosedur;
00952|˗ Bahwa Terdakwa tidak memiliki perusahaan yang terdaftar;
00953|˗ Bahwa  saat ini  tidak  ada  PT yang  terdaftar  secara  langsung  di
00954|Bojonegoro. Biasanya hanya ada petugas lapangan yang ditunjuk oleh
00955|PT resmi dari daerah lain untuk mendampingi calon PMI di wilayah
00956|Bojonegoro;
00957|˗ Bahwa untuk CPMI (Calon Pekerja Migran Indonesia) berdasarkan
00958|KEPKA BP2MI No. 493 Tahun 2024 menyatakan bahwa CPMI dari
00959|Indonesia  ke Malaysia  bebas  dari  biaya penempatan  karena biaya
00960|penempatan  dibebankan oleh  pemberi kerja di  negara tujuan yaitu
00961|negara Malaysia, namun untuk di negara lain berbeda karena setiap
00962|negara mempunyai regulasinya masing-masing;
00963|˗ Bahwa  setiap  PMI  (Pekerja  Migran  Indonesia)  wajib  dan  harus
00964|memiliki visa kerja, selain visa kerja dokumen lain yang harus dimiliki
00965|adalah  passport,  kontrak  kerja  dengan  pemberi  kerja,  identitas
00966|probadi, ID PMI/KTKNL (Kartu Tanda Kerja Luar Negeri), serta BPJS
00967|Hal. 26 dari 50 hal. Putusan Nomor 26/Pid.Sus/2025/PN Bjn
00968|
00969|Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan;
00970|˗ Bahwa perbuatan Terdakwa yang memberangkatkan Saksi Achmad
00971|Fariz Manzila Bin Alm. Achmad Sholeh dan Saksi Angga Mitra Nanda