女性参与医疗以及健康研究的人数比例，并且让女性在政府、高等教育及私营部门中发挥领导作用。此一目标意识到女性在职涯上会面临的玻璃天花板，包括在学术研究上、在拨款上、在薪资及实验室空间上都有类似的限制。美国的国家科学基金会指出在女性在科技领域中，只有半数取得博士，只佔科学领域全职职缺的21%，工程领域全职职缺的5%，而平均所得的薪资只有男性同事的82%，在欧洲的比例更低。