之下。单位在资源配置方面起到决定性的作用，雇员及他们的家庭完全依赖于工作单位来获取物质资源及职业机会。单位的类型、所有制和行政级别在很大程度上决定了单位在国家社会主义下的再分配体系中所处的位置。不同类型单位的相对位置自上而下依次为：党政机关、事业单位、国有企业、集体企业、私营企业 。经济改革开始后私营企业不断发展，原有的单位制度也逐渐被削弱。再分配体系中私营企业的地位不断上升，而集体企业的发展相对停滞，集体企业所处的位置不断下降。从数量上来看，集体企业的规模在不断缩小，1996年中国有57.1万家集体企业，