职（需註册医生或註册中医证明）或年满65岁因年老辞职，僱主均须于合约终止后7天内向僱员支付长期服务金。而由于僱员不能同时申索遣散费与长期服务金，以及其计算方费完全一致，香港一般会把长期服务金与遣散费混为一谈。
计算方法.根据《僱佣条例》（第57章）遣散费与长期服务金计算方法统一如下：( 最后月薪或最后十二个月的平均工资 x 2 / 3 ) x 服务年资( 僱员最后工作的30个正常工作日中由僱员选任何18天工资或最后十二个月的平均工资 ) x 服务年资Section:::