并政府部委、强化内阁制定政策的权能，及缩减行政机构等，于 2001 年生效。其他改革包括于 2001 年通过国家公务员伦理法。2008 年，福田康夫首相任内，国会通过国家公务员制度改革基本法，确立公务员改革方针，但措施依然未实现。直至 2014 年，在安倍晋三首相治下，政府成立内阁人事局，终使各省约 600 名高级官僚的人事任命，由首相及内阁统一管理。人事院关于公务员铨叙等职能，也被移交至内阁人事局。安倍第二任内，内阁副大臣、大臣政务官及其他政务官也较常参加政策会议，也强化了政治家的政策影响力。Sect