内全面禁绝任何形式之强迫性或强制性劳动，而根据该公约之界定，所谓强制性劳动是指「一切工作或劳役，得自于某种刑罚之威胁，而非出于本人之自愿者」而言。
第一○五号公约<废止强迫劳动>.如后所述，此一公约与在一九五七年第四十五届国际劳工大会会议所通过之第一○五号废止强迫劳工公约〔Abolition of Forced Labour Convention, 1957 (No. 105)〕一样，在一九九四年被国际劳工组织列为核心公约之一，其重要性自是不言而喻，但仍与工作平等理念之追求无涉。从