如游说儿女读法学院或是商学院 。也有一些公司的人力资源部门反映，当这些儿女成年，开始工作后，有些直升机父母会出现在工作场所或打电话给儿女的主管，为儿女的行为辩护，或者要求公司要提供较高的薪资。美国世代人口统计学家认为直升机父母是战后婴儿潮父母养育其Y世代儿女的方式。尼尔认为直升机父母的教育方式和X世代不同，尼尔将后者称为「隐形战斗机父母」，倾向忽视儿女较小的问题，但对一些严重的问题，会在没有任何警告的情形下，以严厉的方式来处理。尼尔将这个和战后婴儿潮父母持续参与儿女的教育对比，尼尔认为直升机父母：「有时