From: no104956@cc.tut.fi (Ojala Nikolas)
Newsgroups: sfnet.keskustelu.varaventtiili
Subject: Viel{ ty|tt|myyden poistamisesta
Date: 10 Apr 92 08:25:10 GMT
Distribution: sfnet
Organization: Tampere University of Technology



Harri hursti (scofield@fline.pp.fi) kirjoitti:

>no104956@cc.tut.fi (Ojala Nikolas) writes:

>>  Jos s{{dett{isiin lakeja, joilla valtio voisi velvoittaa
>>  ty|nantajia s{{telem{{n ty|aikoja niin, ett{ korkean
>>  ty|tt|myyden aikana ty|aikoja lyhennett{isiin ja syntynyt
>>  tekem{tt|m{n ty|n aukko korvattaisiin uusilla ty|ntekij|ill{.
>>  Uudet ty|ntekij{t saisivat palkkaa samojen s{{nt|jen mukaan
>>  kuin vanhatkin. Palkka olisi edelleen suhteessa tehtyyn
>>  ty|h|n eik{ ty|nantajien ty|voimakustannukset t{st{ hetkah-
>>  taisi.

Kun t{ss{ kertaallen katselen tuota omaa teksti{ni, en edelleenk{{n
n{e siin{ muuta korjattavaa kuin viittaus ty|voimakustannuksiin. 
Neh{n kyll{ kasvaisivat, johtuen sotu-maksuista ja muista palkkaan 
kuulumattomista ty|voimakustannuksista. Jep, sotu-maksut pois ja 
tilalle suunnatut v{lilliset verot. Ty|voimavaltaiset teollisuuden
alat saisivat t{st{ lis{{ toivoa.

>Oikein kiva juttu paperilla, mutta ei mahdollinen realimailmassa. Tuo
>voisi toimia sellaisissa ammateissa joissa palvelun suorittaja on sa-
>tunnainen tai merkitykseton, tehtavien suoritus ei tarvitse tuekseen 
>historiatietoa edeltaneista tapahtumista ja tehtava on mahdollista 
>suorittaa yhden jakson aikana alusta loppuun. 

Ei ollut kyse mist{{n arvalla jaetuista ty|paikoista. Miksi tahallasi
v{{ristelet?

>Mutta esimerkiksi parturille en mene, jos en saa omaa tuttua parturiani.

Sek| t{m{n ratkaisee?

>>  Kuka t{ss{ sitten h{vi{isi? No, jonkin verran h{vi{isiv{t
>>  rahallisesti ne, joiden ty|aikaa lyhennett{isiin, koska palkka
>>  lyhenisi samassa suhteessa. 

>Tyonantaja on karsija no 1. Yrityksen tietoataitoa vuotaa ulos ihmeen
>helposti, varastomies tietaa tavaran liikkeen kautta asiakasverkon ja
>sisalahetti yhteistyokumppanit, keskustytto samoin. Kahvilassa jutun-
>heitto on vapautunutta ja tiedonmuruja irtoaa.

En ymm{rr{ miten tietotaitoa vuotaa silloin, kun ty|ntekij|it{
palkataan lis{{. Pikemminkin ty|voimaa ulos potkittaessa niin k{y.

> "Sijoitetun" tyontekijan moraali yritystaan kohtaa on tuntuvasti 
>alhaisempi kuin varsinaisen palkatun

Kuka on puhunut mist{{n keskusjohtoisesta sijoittamisesta? Seh{n
l{hentelee kommunismia ja muuten vain hullua byrokratiaa! En min{
ainakaan sellaisesta puhunut. Ehdotin vain ty|aikojen lyhennyksi{
asteittain niin, ett{ yritykset saisivat paikata omaa ty|voiman 
tarvettaan palkkaamalla _normaalik{yt{nn|n_mukaisesti_ uusia ty|n-
tekij|it{. Miksi t{m{ muka on niin vaikea sulattaa? Ja jos _jollakin_
_alalla_ ei ole ty|tt|myytt{, ei tarvita mit{{n ty|aikojen muutoksia,
nimitt{in _sill{_kyseisell{_alalla_. 

Esimerkiksi sairaanhoitajista on tiet{{kseni pirunmoinen pula.
En halua muuttaa toimivia yrityksi{ suojaty|paikoiksi.

>Aina kun henkilo vaihtuu, tulee siirtyma/sopeutumisvaihe, jolloin uudet
>tyotehtavat opitaan. Kun tyoteho laskee, rahaa palaa hukkaan.

Tehokas ty|aika on melko harvoissa ammateissa niin pitk{ kuin 8 tuntia,
useimmissa paljon lyhempi. Onko se siirtym{vaihe sitten kohtalokas?
Jos ei mit{{n tapahdu Suomen nykyisess{ taloudellisessa tilanteessa (ja
ty|llisyystilanteessa), se kohtalo on kovin l{hell{, eik{ se ole 
miellytt{v{.

>Miten reagoi se, jonka tyoaikaa lyhennetaan. Tyomoraalin lasku on vaikea
>havaita, mutta sen pitkan aikavalin vaikutukset nakyvat varmasti.

Johtaako ty|ajan lyheneminen ty|moraalin laskuun, kysyn vaan? Monet muut
asiat kyll{ vaikuttavat paljon enemm{n. Palkasta voi kyll{ tulla nurinoita.

Nikolas
-- 
"   Nikolas Petri Ojala      # Static truth is     # My home address is:   "
" An Engineering Student of  # dead truth and only # Finninmaenkatu 4 H 75 "
"Tampere University of Tech. # dead truth can be   # 33700 Tampere Finland "
"   no104956@cc.tut.fi       # held as a theory.   # See: It was my text.  "