Signor Presidente, vorrei ringraziare di cuore la relatrice e quanti hanno collaborato alla stesura della relazione. Ritengo molto significativo il fatto che si sia giunti alla conclusione che occorre proseguire la ricerca. A mio avviso è vergognoso che queste ulteriori indagini non siano state condotte in parallelo alle discussioni svolte con gli Stati membri, perché così si sarebbe potuto risparmiare un po’ di tempo. Data la situazione attuale, tuttavia, penso che l’onorevole Glase abbia ragione ad affermare che non si può fare altrettanto con gli emendamenti proposti. Pertanto ritengo che sia semplicemente impossibile. Ci stiamo occupando di un’importante direttiva. Perché è così importante? Dobbiamo cercare la risposta esaminando il passato. Ci sono stati due periodi significativi: il periodo in cui nell’Europa continentale si è stabilito un numero abbastanza rilevante di lavoratori, provenienti in particolare dal Regno Unito, e il periodo in cui sono venute qui per lavorare parecchie persone, provenienti soprattutto dall’Europa orientale. In entrambi i periodi sono sorti non pochi problemi. A quel tempo la Germania aveva ancora un’autentica politica sociale. Adesso ho l’impressione che sia stata in qualche modo stemperata, ma all’epoca veniva effettivamente applicata. La direttiva sul distacco di lavoratori è nata allora, ed è in questo contesto che la questione si è sviluppata a livello europeo. Concordo che l’applicazione pratica sia lontana dal riflettere una situazione ideale, ma dobbiamo ammettere che in definitiva la questione compete ai governi nazionali. Possiamo invitarli a fare meglio, e condivido l’opinione che non stiamo accordando la priorità adeguata a questa materia, ma vorrei anche lanciare un messaggio a favore della prudenza. Di recente mi è capitato di andare in visita nella parte orientale dei Paesi Bassi. Ci siamo resi conto che in queste zone l’imminente allargamento provocherà nuovi problemi, a cui l’applicazione dell’idea e dei principi della direttiva fornirebbero una soluzione assolutamente adeguata. Se non provvediamo al recepimento, possiamo davvero aspettarci alcuni problemi, non perché le persone lo vogliano, ma perché c’è sempre qualcuno alla ricerca di buchi a livello legislativo e disposto a sfruttarli, con tutti gli effetti indesiderabili che possono prodursi. Ritengo pertanto che dovremo essere molti cauti nei prossimi due anni. Penso che gli Stati membri dovranno cercare di migliorare l’applicazione pratica della direttiva vigente, ma credo anche che la Commissione – come noi, del resto – dovrebbe impegnarsi affinché l’intera questione sia organizzata al meglio, per non compromettere l’effettiva attuazione pratica dell’allargamento nell’ambito dei mercati del lavoro. Non dobbiamo dimenticarlo perché è un rischio molto grave. Il problema è stato grossolanamente sottovalutato, e questo mi preoccupa. Non si attribuisce grande importanza a lungo termine alla mancata attuazione di questo genere di norme, eppure il risultato che ne deriva è il tracollo dei sistemi di sicurezza sociale. Un’altra conseguenza è un calo generale nel livello di rispetto della legge, perché la gente penserà che se è possibile prendersi gioco delle norme in questo ambito, lo si potrà fare anche altrove. Si tratta dunque di un terreno pericoloso, ed è chiaro che dovremo proseguire la discussione.

Political group: PPE-DE