Monsieur le Président, Monsieur le Commissaire Busquin, chers collègues, le groupe verts/alliance libre européenne a lu avec beaucoup d’attention le rapport de Mme McNally 'Femmes et sciences' et n’est évidemment pas satisfait du déséquilibre existant entre la position réservée aux femmes dans le monde scientifique et celle octroyée aux hommes. Nous jugeons essentiel d’éclairer cette situation et de formuler des propositions destinées à améliorer la position des femmes. Le commissaire Busquin a entre-temps publié le compte-rendu d’une étude réalisée à la demande de la Commission européenne. Douze scientifiques féminines de renom, issues de divers États membres, ont fourni des chiffres inquiétants attestant du profond déséquilibre relevé dans le monde scientifique. Elles ont en outre formulé des propositions très concrètes afin d’améliorer la situation observée actuellement à l’égard des femmes. L’étude démontre clairement qu’il faut attaquer la cause du déséquilibre dans l’univers scientifique même et non rechercher des solutions auprès des femmes ayant d’autres intérêts ou d’autres ambitions, qui se montrent désireuses de poser des choix différents. Il semble qu’il s’agisse de préjugés. Les points noirs se situent aussi bien dans les universités que les instituts de recherche et l’industrie. Dans chacun des milieux de travail susmentionnés, il existe à nouveau un déséquilibre dans la répartition des fonctions. Dans les États membres, le pourcentage de professeurs féminins varie par exemple de 4 à 18 % maximum du corps professoral. Il apparaît en outre que le pourcentage de professeurs féminins dans une même institution est sensiblement inférieur au pourcentage d’assistantes. Une analyse des demandes d’emploi révèle aussi que les femmes qui ambitionnent une carrière scientifique sont sélectionnées dans une mesure largement inférieure par rapport au nombre de collègues masculins. Le fait d’avoir des enfants ne semble pas constituer une pierre d’achoppement ; au contraire, les femmes qui ont une famille et des enfants publieraient davantage que les célibataires. On constate avec étonnement que le pourcentage de femmes exerçant une profession scientifique est plus élevé dans les pays du Sud de l’Europe que dans le Nord. L’une des explications avancées à ce propos suggère que les pays nordiques proposent des possibilités plus souples en matière d’interruption de carrière mais que la réintégration d’une carrière scientifique n’est dès lors pas si évidente. Nous devons donc nous montrer extrêmement vigilants à l’égard des femmes, adopter des mesures favorables à la famille et prendre les dispositions indispensables pour que les femmes conservent réellement les mêmes opportunités que les hommes. Nous espérons que cette étude et le rapport de Mme McNally inciteront à prendre d’autres initiatives permettant de répondre au besoin de données chiffrées. Nous attendons de la Commission européenne qu’elle entreprenne les démarches requises pour créer les circonstances propices à la concrétisation des propositions avancées. Je conclurai en reprenant les paroles de Mme la commissaire Diamantopoulou : nous nous battons pour nos droits, pas pour des privilèges.

Political group: Verts-ALE