Monsieur le Président, il y a plusieurs années que le Parlement européen appelle de ses vœux des initiatives communautaires concernant les pensions et nous nous réjouissons des principes sur lesquels le Conseil est tombé d’accord ainsi que des travaux préparés par la Commission. Il s’agit désormais d’utiliser les présents textes afin de stimuler la convergence entre les différents systèmes via une coopération et une coordination entre les États membres. Il y a deux points de vue. D’une part, une série de défis communautaires, la dénatalité et le vieillissement de la population ou la relation entre les jeunes et les vieux, la modification du taux de dépendance ou la relation entre les actifs et les inactifs, la limitation des moyens budgétaires, les possibilités techniques en matière de soins de santé, etc. D’autre part, un certain nombre d’implications transfrontalières sont en jeu : la mobilité des personnes ou la possibilité de travailler dans un autre État membre et d’y jouir d’une pension, la mobilité des capitaux ou la possibilité d’épargner dans un autre État membre et d’y toucher une pension, les fonds de pensions complémentaires qui concernent même les gens dans d’autres pays, contrairement aux régimes de pensions obligatoires dans différents États membres. C’est pour toutes ces raisons que les systèmes de retraites doivent être rendus durables afin de surmonter les défis communautaires et les implications transfrontalières. Le rapport de la commission de l’emploi et des affaires sociales indique la pensée du Parlement européen et du sur la convergence des systèmes de pensions. Ce n’est pas à l’Union européenne de dicter aux États membres comment il convient d’organiser et de financer les pensions. C’est aux États membres d’opter pour une relation appropriée entre le système obligatoire et le système complémentaire, entre un système de cotisations et une capitalisation, entre cotisations et prestations ou entre sécurité d’existence et garantie de bien-être. Mais il convient, d’une part, de chercher des solutions aux obstacles qui gênent la libre circulation des retraites et des retraités et, d’autre part, de consentir des efforts afin de veiller à l’efficacité des systèmes avec des moyens budgétaires mis au service d’objectifs sociaux, et non pas l’inverse. Pour la commission de l’emploi et des affaires sociales, ainsi que pour le groupe PPE, combiner la coopération entre les États membres et la coordination entre les systèmes constitue la voie appropriée pour sécuriser les pensions et rassurer les pensionnés. Le Conseil européen de Göteborg devra s’exprimer avec plus de clarté sur ce point. Je pense que le Sommet de Luxembourg tenu il y a quelques années sur l’emploi, au cours duquel la méthode de coordination ouverte avait été concrètement introduite, a montré une très bonne voie à suivre. Il n’empêche qu’il reste nécessaire de créer un lien entre les pensions et l’emploi. Tant que l’Europe et les différents États membres ne parviennent pas à surmonter leurs difficultés en matière d’emploi concernant les personnes de plus de 55 ans, tant que l’on n’insistera pas plus sur ce point, tant que l'on ne créera pas davantage d'opportunités et tant que l'on n'imposera pas plus d’obligations, le problème des pensions restera sans solution. Il faut absolument faire le lien entre ces deux éléments. Que ce point soit l'une des lignes directrices dans le cadre de la coordination et des indicateurs qui vont être établis.

Political group: PPE-DE