GiliGold/VAD_KnessetCorpus huggingface dataset:
נועה הראל: אני עכשיו בבית כמובן כי אין לי איפה לשים את הילד שלי עכשיו, כי כשאני אחזור לעבוד ממש בקרוב, לא תהיה לי אפשרות לשים ולהוציא מהמסגרת, כי אני הולכת לעבוד 30 שעות בממוצע בתורנות, כלומר אני הולכת בבוקר, מכניסה אותו לגן ובעצם חוזרת רק יום אחר כך.
נועה הראל: מבחינתי, המצב הזה עכשיו בעצם גרם לזה שאני פתחתי את החסכונות שלי כדי להתקיים, כי בעלי כרגע לא יכול לקיים את ארבעתנו בבית.
נועה הראל: יש לנו מגוון הוצאות שאתם מכירים ויודעים, אז בעצם זה שאני תרמתי את הזמן שלי, את המשכורת שלי שעד עכשיו הייתה שלי בעצם, כלומר כל הנשים עד עכשיו, כל הרופאות עד ה-1 ביולי קיבלו את הכסף הזה, אני לא אוכל לקבל אותו ואני משלמת בזה ביום-יום שלי עכשיו, תוך פתיחת חסכונות ובקשת עזרה.
נועה הראל: אני פחות מבינה בחוקים וממשלות.
נועה הראל: מבחינתי הדבר הזה צריך להיפתר מהר, עכשיו, וגם רטרואקטיבית, בהנחה שזה יתוקן והלוואי, ויפה שעה קודם.
נועה הראל: הסיפור הזה צריך להיפתר גם רטרואקטיבית עבור נשים כמוני שפתחו את כל החסכונות שלהן.
נועה הראל: נראה לי שברור לך המצב שלנו.
נועה הראל: נראה לי שברור שאנחנו לא מסוגלות לחזור לעבודה עכשיו, והייתי שמחה שזה ייפתר כמה שיותר מהר רטרואקטיבית.
נועה הראל: לא חושבת שכל התרומה שלי בעצם לשעות הבית החולים, קורונה, סיכון האנשים היקרים לי והחיים שלי, מתוגמלים בעצם באפליה ברעה במצב הזה.
קריאה: זה אומר 1.7, נכון?
נועה הראל: אני יצאתי לחל"ת בעצם ב-11 ביולי.
נועה הראל: אני ילדתי בסוף מרץ ומה-11 ביולי אני בחל"ת.
נועה הראל: זה אומר שאני לא מכניסה כסף.
נועה הראל: פתחתי חסכונות כדי להתקיים.
עאידה תומא סלימאן: עצוב לשמוע את זה, דווקא בתקופה הזו לשמוע אותך אומרת על התרומה שלך בהצלת חיים, וכולנו האדרנו ובצדק מאז תחילת משבר הקורונה את העבודה שלכם כצוותים רפואיים.
עאידה תומא סלימאן: הייתי רוצה לראות התייחסות אחרת מהממשלה, מהמדינה לצוותים הרפואיים שבאמת נותנים בלי סוף בתקופה הזו.
עאידה תומא סלימאן: זה כל כך אבסורדי שדווקא בתקופה הזו אנחנו פוגעים בצוותים בצורה כזו, ולא רק צוותים אלא הנשים בתוך הצוותים.
עאידה תומא סלימאן: אני חושבת שזה מחייב גם כן התגייסות של שר הבריאות במקרה הזה.
עאידה תומא סלימאן: הייתי רוצה לראות את מערכת הבריאות הישראלית מתמודדת עם חסרון של עוד 100 רופאות ועוד אולי, אני לא יודעת כמה אחיות בתקופה הקשה הזו כי הן צריכות לצאת לחל"ת כדי לטפל בילדים שלהן, ואיך זה לחזור למקצוע, או שהן יגיעו לעבוד אבל כל הזמן הדעה שלהן תהיה מוסחת בגלל ש-40 שעות הן רחוקות מהתינוקות שלהן.
עאידה תומא סלימאן: אני לא הייתי רוצה לראות מצב כזה.
נועה הראל: אני ממש מודה לך על ההתייחסות הזאת, כי לפעמים נדמה שלא רואים אותנו.
נועה הראל: אם היית רואה אותי בהיריון מתקדם מסתובבת עם בגדי הקורונה, היית צוחקת לעצמך.
עאידה תומא סלימאן: אל תדאגי, אני כן רואה אתכם ואני חושבת שגם חברי וחברות הכנסת שנמצאים בדיון הזה, גם כן הדעה שלהם היא אותה דעה.
עאידה תומא סלימאן: אנחנו נסכם את הדיון הזה ונתווה כמה צעדים שצריכים לעשות.
עאידה תומא סלימאן: עו"ד שרה ברוקר מההסתדרות הרפואית.
שרה ברוקר: שלום, תודה על זכות הדיבור.
שרה ברוקר: אני מתנצלת, ד"ר ליאה כהנוב נאלצה לרדת למהלך יום העבודה.
שרה ברוקר: לנו גם היה חשוב לעדכן שגם אנחנו פנינו בתחילת אוגוסט למר מאיר שפיגלר וגם לשרה מירב כהן בנושא בשל פניות שהגיעו.
שרה ברוקר: לעמדתנו, גם במצב החוקי שהשתנה יש כן אפשרות לפתור את הנושא של הרופאות, להחריג אותן מהסיטואציה הזו.
שרה ברוקר: כמו שאמרו פה, אין סיבה לא לאשר להן את התשלום.
שרה ברוקר: מתכונת העבודה, התורניות והשעות הנוספות לא מאפשרות להן לחזור מייד אחרי חופשת הלידה לעבודה, אז אנחנו גם תומכים בזה.
אופיר כץ: מה התשובה שקיבלתם מהשרה?
שרה ברוקר: מהשרה לא קיבלנו תשובה.
שרה ברוקר: התשובה שקיבלנו מביטוח לאומי זה מה שעו"ד מור עדכן פה.
עאידה תומא סלימאן: אני רוצה להגיד שיש נציגה של המשרד לשוויון חברתי ואפילו היועצת של השרה נמצאת איתנו בזום, גברת דניה קאופמן.
עאידה תומא סלימאן: אולי זאת הזדמנות להגיד מה דעתה של השרה בנושא הזה.
דניה קאופמן: תודה.
דניה קאופמן: אני יועצת השרה לשוויון חברתי, מירב כהן.
דניה קאופמן: אנחנו שמענו את הפניות וגם השבנו שזה מאוד כואב ואנחנו בהחלט מבינות את הקושי של הרופאות.
דניה קאופמן: פנינו גם לביטוח לאומי בעניין.
דניה קאופמן: אנחנו לא הכרנו את זה לפני, כמו שאני מבינה שהרבה אנשים לא הכירו את זה, ויכול להיות שהעוול הזה נעשה לא בכוונה.
עאידה תומא סלימאן: זה לא נשמע ככה מהאוצר.
דניה קאופמן: מה שאני הבנתי מהאוצר זה שהיה כאן מהלך מאוד גדול והדבר הזה נבלע בתוכו, אבל אני לא מדברת בשמם.
דניה קאופמן: אנחנו נשמח לקחת חלק בדיונים על ההצעה.
עאידה תומא סלימאן: לא, לא, אני חושבת שמיצינו את הדיון.
עאידה תומא סלימאן: עכשיו מה שדרוש זה חקיקה, שינוי בחוק המאפשר - - -
גלעד סממה: תמיכה בוועדת שרים לחקיקה.
עאידה תומא סלימאן: או תמיכה בהצעת הביטוח הלאומי לשיקול דעת, אבל זה משהו אחר.
עאידה תומא סלימאן: אני הייתי שמחה שזה יקרה, אבל זה יותר רחב ואני יכולה להבין שאתם צריכים דיונים.
עאידה תומא סלימאן: פה אנחנו לא מדברים על משהו רחב, אנחנו מדברים על משהו מאוד ספציפי.
עאידה תומא סלימאן: אני בטוחה שאין לך עכשיו תשובה ברורה אבל אני אשמח לשמוע שהמשרד לשוויון חברתי, או שהוא תומך בהצעת החוק שאני מקדמת עם חברי וחברות הוועדה וח"כים אחרים או שמביאים אתם הצעת חוק, תדחפו אותה שתהיה ממשלתית - - -
אופיר כץ: גבירתי יושבת הראש, יש לי משהו, נראה לי שהוא יותר יהיה מהיר.
אופיר כץ: יש בחוק ההסדרים פרק של ביטוח לאומי.
אופיר כץ: להכניס את התיקון בפרק הזה של ביטוח לאומי ואז יהיה הליך חקיקה הכי מהיר שיכול להיות.
עאידה תומא סלימאן: זו גם אפשרות.
עאידה תומא סלימאן: נתנו לכם שלוש אפשרויות.
עאידה תומא סלימאן: נשמח תוך שבוע לשמוע מה עמדת השרה בנושא הזה.
אופיר כץ: זה הרבה זמן כי אנחנו לא יודעים מתי הם יביאו את זה ולאיזה ועדה.
אופיר כץ: אפשר שלושה ימים?
עאידה תומא סלימאן: אני חושבת שלושה ימים גם יספיקו.
עאידה תומא סלימאן: זה נושא מאוד קונקרטי.
עאידה תומא סלימאן: אנחנו נעביר לך את ההצעה הפרטית.
עאידה תומא סלימאן: אנחנו נעביר את שלושת האופציות שדיברנו עליהן ותוך שלושה ימים נשמח לקבל דעה.
דניה קאופמן: אנחנו כמובן נתייחס.
דניה קאופמן: חשוב להבהיר שזה חוק של ביטוח לאומי.
דניה קאופמן: זה משהו עם כל גורמי הממשלה, זה לא משהו רק של המשרד לשוויון החברתי, אבל אנחנו בהחלט ניקח חלק.
אופיר כץ: אתם צריכים להוביל, לא לקחת חלק.
עאידה תומא סלימאן: זה עניין שוויון חברתי, נכון.
אופיר כץ: זה לא עוד משרד.
עאידה תומא סלימאן: דווקא מי שצריך להוביל את זה, זה האוצר שמתעקש על שוויון מגדרי.
אופיר כץ: אני לא חושב שאת מאמינה למה שאמרת עכשיו.
גלעד סממה: גבירתי, האוצר לא יוביל את זה.
עאידה תומא סלימאן: אתם רוצים לשכנע אותי עכשיו?
גלעד סממה: אני אומר את הדבר שברור לגבירתי, אבל יש כאן את כל גורמי הממשל האחרים שכולם מסתכלים אחד על השני ואף אחד לא מבין איך הדבר הזה קרה.
גלעד סממה: במקום שהם יתאגדו ביחד ויגידו, צריך להשאיר את שיקול הדעת הזה ועכשיו יפתרו את זה, בין אם זה בתוך כדי חוק ההסדרים הנוכחי - - -
עאידה תומא סלימאן: את האמת, אם אני הייתי במקומם ובאמת כאילו לא שמתי לב עד עכשיו שזה מה שקרה, ומישהו מעיר את תשומת ליבי ואומר לי, פה גרמתם בלי לשים לב את העוול הזה, הייתי מתקנת תוך יום.
עאידה תומא סלימאן: אז אני מנצלת עכשיו את ההזדמנות ואת הבמה ואני פונה לממשלה, לאוצר, למרות שהוא אמר שזה לא היה עניין שבהיסח דעת או לא שמו לב.
עאידה תומא סלימאן: היה אפשר להבין שזה היה מכוון, לפחות ככה אני הבנתי.
עאידה תומא סלימאן: אני אומרת, נותנים לכם את ההזדמנות.
עאידה תומא סלימאן: הנה, מעירים את תשומת לבכם לעוול הזה.
עאידה תומא סלימאן: יש לכם יום, יומיים, שלושה, תראו שאתם רוצים לתקן.
עאידה תומא סלימאן: חברת הכנסת בזק.
ענבר בזק: רציתי להגיד שעם כל הכבוד לשוויון מגדרי, וזה משהו שאנחנו נאבקות עליו פה הרבה, עד שהגברים לא יגדלו שדיים ויניקו, בהקשר הזה, אי אפשר לדבר על שוויון מגדרי, עם כל הכבוד.
עאידה תומא סלימאן: יש כאלה שכבר עשו את זה.
ענבר בזק: לא, אבל אין ספק שיש פה טעות.
ענבר בזק: אני בטוחה שזה טעות.
ענבר בזק: זה נעשה בהיסח דעת וזה חייב להיות מתוקן.
ענבר בזק: זה פשוט לא יתכן שתהיה כזאת אפליה של נשים אחרי לידה ביחס למה שגם היה לפני הקורונה, שזה טריוויאלי שיאריכו את החל"ת ויקבלו אבטלה.
ענבר בזק: תמימות דעים פה.
עאידה תומא סלימאן: אני חושבת שכולנו מסכימים ומסכימות על הכיוון הזה ואני יודעת שגם לא נשמע קולן של הרבה נשים אחרות שנפגעו מהמהלך הזה.
עאידה תומא סלימאן: פה היה לנו מקרה שהמתמחות היו הראשונות ששמו לב לזה ועשיתן את הצעד וזה מבורך, אבל אני אומרת לכן, אתן בהצעה שלכן בעצם מקדמות את הנושא עבור נשים אחרות במקצועות אחרים.
מרים כבהא: זה מה שרציתי להגיד, שלא יצטייר שזו הצעת חוק סקטוריאלית.
מרים כבהא: זה יכול לשרת המון נשים.
עאידה תומא סלימאן: אני עכשיו נזכרתי במשהו.
עאידה תומא סלימאן: את יודעת כמה אוטובוסים לפנות בוקר, כל יום, של המורות הערביות שיורדות מהצפון עד הנגב כדי ללמד ולחזור בערב לבתים שלהן?
עאידה תומא סלימאן: ואם אישה כזו ילדה, היא צריכה לחזור לעבוד ולחזור כל לילה.
עאידה תומא סלימאן: זה עוד סקטור שאפשר לחשוב עליו.
עאידה תומא סלימאן: ברור שמקום העבודה שלהן הרבה יותר רחוק מ-40 קילומטר.
גלעד סממה: ולא תהיה לה ברירה כי היא לא יכולה לוותר על ההכנסה הזו.
עאידה תומא סלימאן: נכון, אז אני חושבת שכולנו מסכימים ומסכימות על העיקרון בנושא הזה.
עאידה תומא סלימאן: אני מודה לכם שהארתם את עינינו על המקרה הזה.
עאידה תומא סלימאן: אני פונה עכשיו ומבקשת גם מהביטוח הלאומי ובעיקר מהאוצר שלא ממש נאמר בצורה גלויה, זה היה בכוונה, לא בכוונה.
עאידה תומא סלימאן: הנה, הארנו את עיניכם.
עאידה תומא סלימאן: אני ארצה תוך יומיים לשמוע מה עמדת האוצר דווקא מההחרגה הספציפית הזו בעניין הביטוח הלאומי והאפשרות להחזיר את המצב לקדמותו ולאפשר לביטוח הלאומי בעניין הזה לקבל החלטה, ואם לא, כדי לא לתת פרצה בעניין שיקול הדעת של הביטוח הלאומי, האם האוצר מוכן לקדם הצעת חוק בחוק ההסדרים, שינוי ההחרגה הזו בנושא של דמי אבטלה בחל"ת לאחר לידה.
עאידה תומא סלימאן: אותו דבר אני מבקשת מהמשרדים הקשורים בעניין, גם הכלכלה, גם השוויון החברתי וגם משרד הבריאות.
עאידה תומא סלימאן: אני אבקש גם כן שינקטו עמדה ויגידו לנו מה תהיה עמדתם לקידום ההחרגה הזו.
אופיר כץ: אנחנו נגיש בכל מקרה.
עאידה תומא סלימאן: אנחנו כבר מגישים.
עאידה תומא סלימאן: כבר הגשנו.
עאידה תומא סלימאן: אפשר להוסיף חתימות של ח"כים לזה.
עאידה תומא סלימאן: מי שירצה, בשמחה.
עאידה תומא סלימאן: תודיעו ללשכה שלי או לוועדה ואנחנו נעלה את זה.
עאידה תומא סלימאן: אנחנו שמנו שלוש אופציות בפני המשרדים.
עאידה תומא סלימאן: אנחנו נפנה למשרדים, נבקש את עמדתם תוך יומיים, או לתמוך בחקיקה הפרטית או לקדם חקיקה ממשלתית או לעשות את השינוי בחוק ההסדרים, אחד משלוש האופציות.
עאידה תומא סלימאן: לא בא בחשבון החלטה אחרת.
עאידה תומא סלימאן: היום ה-16 באוגוסט 2021.
עאידה תומא סלימאן: לפני שמתחילים את הדיון, אני רוצה להודיע הודעה: אני מבקשת לעדכן את חברות הוועדה כי בהתאם לסעיף 120ד(4), אישר יושב-ראש הכנסת תביעת חיסיון על שמה של משתתפת בדיון ועדת המשנה למאבק וסחר בנשים ובזנות, שהתקיים בתאריך 17 ביוני 2017 לבקשתה, ועל-מנת שלא ייגרם לה או לזולתה נזק.
עאידה תומא סלימאן: אז היושב-ראש אישר, ומעכשיו יהיה חיסיון.
עאידה תומא סלימאן: היום אנחנו מקדישים את הדיון הזה לתקצוב התכנית הלאומית למאבק באלימות נגד נשים.
עאידה תומא סלימאן: אנחנו עקבנו בוועדה אחרי הנושא הזה מתקופת ההיריון עד הלידה של התכנית, כמו שאומרים, ועד לתחילת היישום.
עאידה תומא סלימאן: עברנו הרבה טלטלות עד שהגענו ליום הזה.
עאידה תומא סלימאן: אפשר להגיד שתמיד התכנית כל הזמן לא הייתה מתוקצבת לפי ההחלטות ולפי התכנית עצמה.
עאידה תומא סלימאן: היה צריך לנהל הרבה מאבקים כדי להשיג חלק מהתקציב לתכנית שכולם מדברים בשבחה, וזו פעם ראשונה שיש לנו תכנית כל-כך קוהרנטית וחולשת על כל תחומי העבודה במאבק באלימות.
עאידה תומא סלימאן: למרות שתופעת האלימות נגד נשים הלכה והתגברה לצערנו בשנה האחרונה בצל הקורונה, עדין הרגשנו שהתקצוב לא מתאים לגודל של התופעה וגם לגודל התכניות שהיו למשרדים השונים.
עאידה תומא סלימאן: אנחנו נרצה להתעדכן היום על איפה אנחנו עומדים מבחינת התקצוב בשנת 2021, מה מתוכנן בתקציב המוצע של המדינה, מה הצפי של הכספים שיוקדשו ליישום התכנית הזאת, אם זה במשרד הרווחה ואם זה במשרדים האחרים אשר אמורים להיות אמונים על חלק ניכר מהתכנית הלאומית למאבק באלימות.
עאידה תומא סלימאן: נרצה גם לדעת מה כבר יושם מהתכנית ל-2020, ומה קורה עם התוספת שהוכרז עליה בחגיגיות רבה?
עאידה תומא סלימאן: אמנם אמרתי אז ואני שוב אומרת את זה, שהתוספת שנתקבלה השנה, של 55 מיליון שקלים, שלצערי הרב הייתה צריכה להגיע מקיצוץ שנעשה לקבוצת נשים אחרת ומסבסוד לגני ילדים – לפחות ככה הוכרז מהאוצר אז, אני חושבת הזאת ולנשים לקבל את התקציבים להפעלת התכניות והשגת הזכויות שלהן מבלי לפגוע בציבור אחר.
עאידה תומא סלימאן: זה לא חייב להיות בצורה כזאת אבל בכל זאת, ה-55 מיליון – נרצה לדעת מה יושם מהם ואיך הייתה ההקצאה שלהם ולפי מה הוחלט על הסדר של השימוש בכספים האלה.
עאידה תומא סלימאן: אני זוכרת שב-8 בנובמבר 2020, הייתה החלטת ממשלה תחת הכותרת: טיוב, איתור ומניעה וטיפול בנושא של אלימות נגד נשים, ובמיוחד הוקצתה לנושא של הגברים האלימים.
עאידה תומא סלימאן: נשמח לשמוע גם עדכון על זה.
עאידה תומא סלימאן: התחלתי בשאלות כי אני חושבת שגברת איריס פלורנטין, סמנכ"לית משרד הרווחה – כבר לא משרד העבודה.
עאידה תומא סלימאן: הפסקתם לעבוד?
עאידה תומא סלימאן: עכשיו אתם רק רווחה.
עאידה תומא סלימאן: גם מר אליעזר רוזנבאום נמצא אתנו.
עאידה תומא סלימאן: אנחנו נפתח בדברים של הגברת איריס – את האחראית ומרכזת ומשכללת את כל העבודה.
איריס פלורנטין: אני חושבת שאני רוצה להתחיל במקום שאנחנו נמצאים היום – אני חושבת שאנחנו נמצאים במקום טוב.
איריס פלורנטין: אנחנו קיבלנו הרבה מאוד כספים שיאפשרו לנו לעשות עבודה מאוד רצינית בשנה הנוכחית, ואנחנו נוכל לקחת את הכספים ולעשות איתם עבודה, אבל אני אתחיל עם מה שעשינו, כי גם בעבר אנחנו עשינו – היו לנו 50 מיליון ואתם עבדנו והתכנית - -
עאידה תומא סלימאן: 50 מיליון ל-2021.
איריס פלורנטין: ב-2021 עבדנו עם 50 מיליון.
איריס פלורנטין: לפני כשבוע קיבלנו 55 מיליון נוספים אבל האוצר נתן לנו אישור לעבוד עם עוד 50 מיליון כך שאנחנו הולכים עכשיו להגדיל בעוד 105 מיליון שקלים, מה שאומר שכל דבר שאני הולכת להקריא עכשיו או לתאר את הפעילות שהתחלנו לעשות אותה, מבוסס על תוספת של 105 מיליון, שעכשיו אנחנו מתחילים להקצות אותה.
עאידה תומא סלימאן: ה-50 מיליון שקיבלתם עליהם אישור מהאוצר בנויים על זה שזה מה שיוקצה מהתקציב שמוצע עכשיו לכנסת?
עלי בינג: כן, אני אסביר: בגדול, מסגרת ה-55 מיליון, כפי שציינה יושבת-ראש הוועדה וגם איריס, כבר הוקצו בפנייה תקציבית והיה להם מקור כבר השנה.
עלי בינג: כבר בעת אישור תקציב המדינה הקרוב, ה-50 מיליון הנוספים נמצאים בבסיס התקציב של המשרד ולכן, ב-1 בינואר הם כבר יופיעו בתקציב המשרד.
עאידה תומא סלימאן: כלומר, מעבר ל-50 מיליון שהיו מוקצים ל-2021, אתם הקציתם 105 מיליון כך שהתקציב לתכנית השנה יהיה 155 מיליון שקלים - -
עלי בינג: כדי להעמיד דברים על דיוקם – השנה הקצנו 55 נוספים אז זה 105 מיליון, והחל מה-1 בינואר יהיה בסך הכל 155 מיליון.
עאידה תומא סלימאן: החל מ...?
עלי בינג: ה-1 בינואר 2022.
עאידה תומא סלימאן: כלומר, ב-2022 גם כן ייכנס לגוף התקציב - -
עלי בינג: לבסיס התקציב.
עאידה תומא סלימאן: - - 155, בדיוק כמו שמוקצה עכשיו למרות שזה לא היה בבסיס התקציב.
עאידה תומא סלימאן: אני חייבת להגיד שלא תמיד קורה לי שיש לי הפתעות חיוביות בדיונים, ודווקא מצד האוצר.
עלי בינג: תמיד עומדים במילותינו.
עאידה תומא סלימאן: יש לך את הזכות להגיד את המשפט הזה ולא לקבל ממני תגובה.
עאידה תומא סלימאן: בבקשה, איריס.
איריס פלורנטין: הסעיף הראשון שאנחנו עבדנו עליו כדי להוביל את כל החלטת הממשלה זה בניית מטה.
איריס פלורנטין: כיוון שאנחנו מדברים על תכלול של מהלך לאומי, אנחנו מדברים על מטה שצריך להחזיק את כל המהלך הזה.
איריס פלורנטין: מטה שהוא ארצי, מטה שהוא מחוזי ומטה שנמצא ברשויות המקומיות.
איריס פלורנטין: ולמה אני מתכוונת?
איריס פלורנטין: אני אתחיל מהרשויות המקומיות: בכל רשות מקומית, כדי להוביל את ההסתכלות על המאבק באלימות במשפחה על כל המשרדים, צריך להיות נציג בתוך הרשות המקומית שיעשה את העבודה ויוכל לדאוג שזה יקרה בכל המקומות, והוא ידאג לחדשנות, לפיתוח וליישום התהליך.
איריס פלורנטין: אם אני מתחילה מהרשויות המקומיות – אנחנו הולכים להכניס עכשיו 86 אנשים.
איריס פלורנטין: איך החלוקה תהיה?
איריס פלורנטין: אנחנו כרגע עובדים על קריטריונים חדשים לחלק את התקנים הללו וגם לחלק תקציבים אחרים שתכף אפרט אותם, כך שברגע שנסיים את התהליך של הקריטריונים, שאורית שיושבת לידי כבר עשתה אותם, הם צריכים לעבור כרגע לשלטון המקומי לאישור.
איריס פלורנטין: אנחנו נוכל לחלק את 86 התקנים הראשונים של - - - של התכלול ברמת הרשויות המקומיות.
איריס פלורנטין: השלב השני הוא לחלק ארבעה מפקחים, אחד לכל מחוז, שיוכלו להסתכל ברמה מחוזית על יישום מול הרשויות המקומיות.
איריס פלורנטין: ברמת המטה – עד היום עבדנו עם שלושה עובדים שהם עובדים שהמשרד הקצה לנו לעשות את הפעולה.
איריס פלורנטין: זאת פעם ראשונה שאנחנו מכניסים עובדים מתוך החלטת הממשלה – אנחנו נכניס תקציבן ייחודי לנושא, ונכניס עוד מנהל תחום שיוכל להוביל ולפקח על העשייה בשדה.
איריס פלורנטין: השורה הבאה שאני רוצה לדבר עליה, ולראשונה אנחנו עושים זה באמת לשים רפרנטים בשב"ס ובמשרד הבריאות – שני משרדים שמאוד רלוונטיים בתהליך הטיפול, אם זה משרד הבריאות, בצד של קופות החולים או בצד של הסתכלות על אלימות בבתי החולים, ובוודאי ובוודאי השב"ס, כשאנחנו מקבלים את האסירים המשוחררים מהשב"ס חזרה לקהילה, וצריך להסתכל על הפעולה מהמעצר, מאסר, וחזרה כשהאוכלוסייה ונפגעי העבירה נמצאים שם והאנשים מגיעים.
איריס פלורנטין: אז שם נשים שני תקנים במשרד הבריאות ושני תקנים בשב"ס.
איריס פלורנטין: אני רוצה להוסיף שאנחנו מוסיפים למשרד הבריאות עוד ארבעה חלקי משרות שהן תקציבי פעולה כדי לשים בקופות החולים, כדי שהם יוכלו לעשות סוף-סוף את העבודה לרמת המודעות.
עאידה תומא סלימאן: חלק משרות, איפה?
איריס פלורנטין: בארבע קופות חולים.
עאידה תומא סלימאן: למה אתם צריכים לממן בקופות החולים?
איריס פלורנטין: מכיוון שאנחנו מדברים על מניעה, ובתוך החלטת הממשלה יש מניעה, אנחנו רוצים שקופות החולים יסתכלו בחדר הטיפולי של הרופא ויראו שיש שם אישה באלימות, וישלחו אותה לטיפול.
איריס פלורנטין: כדי לעשות את זה, אני צריכה מישהו בתוך קופת החולים שיסתכל.
עאידה תומא סלימאן: השאלה למה זה על חשבון המדינה ולא על חשבון קופות החולים?
איריס פלורנטין: שאלה שאני מוכנה לבדוק אותה אבל אני חושבת שזו פעולה של תכלול.
איריס פלורנטין: אני לא רוצה לייצג כרגע את משרד הבריאות כי אני לא מכירה את נבכי העבודה עם קופות החולים אבל בהחלט, זו פעולה נוספת שאנחנו הכנסנו אותה במסגרת החלטת הממשלה תכלול, ואני אתן דוגמה נוספת: גם השאלון המיוחד שהוצאנו, ה"היי-ריסק", שהוצאנו אותו לקהל רחב – אנחנו נתנו אותו למשרד הבריאות עבור קופות החולים, והם עשו לו התאמה כדי שבקופות החולים יפיצו את זה בכל הרשתות שלהם כדי שנשים וגברים יוכלו לפנות.
איריס פלורנטין: כך שאנחנו בהחלט מנגישים את כל פעולות המניעה ואת כל פעולות ההסברה בכל מקום שאפשר בין משרדים, ובכל מקום שיש נשים שיכולות להיות מועדות לפורענות.
איריס פלורנטין: פעולות שאנחנו רוצים לעשות עם המשטרה – מספר פעולות שאנחנו מוציאים לדרך השנה:
איריס פלורנטין: אנחנו התחלנו בעבר לתקצב שוטרים רגישי תרבות.
איריס פלורנטין: אנחנו מקווים שהפעולה תתחיל עכשיו.
עאידה תומא סלימאן: מה זה שוטרים "רגישי תרבות"?
איריס פלורנטין: להכניס שוטרים דוברי שפות שונות במסגרת המשטרה – אנחנו הולכים להקצות להם 4.4 מיליון שקלים כדי לקחת את השוטרים האלה.
איריס פלורנטין: מדובר על 15 שוטרים שיוכלו לעשות את הפעולה בשפות השונות.
איריס פלורנטין: במקביל לזה, אנחנו הקצינו והפעולה הראשונה מתחילה עכשיו – שמונה שוטרים למרכזי "אלומה", שאני אתייחס אליהם גם בהמשך, אלה מרכזים בקהילה 24/7.
איריס פלורנטין: שני השוטרים הראשונים מצטרפים למרכז "אלומה" בעכו.
איריס פלורנטין: המשטרה קיבלה אישור ממש בשבועות האחרונים והם מחפשים שוטרים ראשונים שייכנסו לתפקיד.
עאידה תומא סלימאן: אני לא מצליחה להבין מה המרכזים ומה יהיה התפקיד של השוטרים.
איריס פלורנטין: אנחנו בתהליכי הקמה של ארבעה מרכזי "אלומה".
איריס פלורנטין: מרכז "אלומה" הוא מרכז קהילתי שקולט נשים וגברים 24/7 כשהם במצוקה.
איריס פלורנטין: יש לנו, למשל, הרבה מאוד נשים שבלילה מגיעות ל-106 ברשות המקומית, אף אחד לא בדיוק מבין מה לעשות איתן, והן מגיעות באיזו שהיא דרך למקלט, מתאימות או לא מתאימות, ולמחרת הן נפלטות.
איריס פלורנטין: אנחנו רוצים שתהיה אפשרות להגיע למרכז כזה ולהגיד שיש מצוקה, להגיד שיש מסוכנות, לעשות איזו שהיא התערבות ראשונית ואם צריך, גם להלין את אותה אישה במרכז הזה.
איריס פלורנטין: בתוך המרכז הזה אנחנו נותנים כמה מענים: עבודה סוציאלית, ייעוץ משפטי, אם צריך, וכמובן עבודה של שוטר שיהיה שם בתוך המרכז.
איריס פלורנטין: את העבודה של השוטר בתוך המרכז אנחנו מתקצבים.
איריס פלורנטין: אז יהיו שמונה שוטרים שיכנסו למרכזי "אלומה", 15 שוטרים שיצטרפו לתחנות כדי כרגישי תרבות.
איריס פלורנטין: פעולה נוספת שאנחנו מדברים עליה היא באמת פעולה של תגבור מוקד 118 - -
עאידה תומא סלימאן: אני לא מצליחה להבין את ה"רגישי תרבות" האלה.
עאידה תומא סלימאן: מה זאת אומרת "רגישי תרבות"?
עאידה תומא סלימאן: אני רוצה מהשוטר שיימלא את חובתו לפי החוק.
עאידה תומא סלימאן: תעזבו אותי מרגישי תרבות.
עאידה תומא סלימאן: מה זה רגישי תרבות?
עאידה תומא סלימאן: תגידו מדבר בשפה הערבית אבל רגישי תרבות?
עאידה תומא סלימאן: זו הבעיה שלנו עם השוטרים כאשר הם משחקים רגישי תרבות ועושים סולחות.
עאידה תומא סלימאן: זאת הבעיה שלנו.
עאידה תומא סלימאן: אני אומרת לכם שהמושג הזה צריך להיעלם מהשפה המקצועית.
עאידה תומא סלימאן: "רגישי תרבות", זה אומר שהוא ייקח בחשבון שהוא צריך להחזיר אותה הביתה.
איריס פלורנטין: לא מבחינתי.
עאידה תומא סלימאן: אז אני אומרת לך מה קורה בשטח, לא מבחינתך.
איריס פלורנטין: אבל זו לא הכוונה פה.
עאידה תומא סלימאן: אז מה הכוונה?
עאידה תומא סלימאן: תגדירו לי מה הכוונה?
איריס פלורנטין: הכוונה היא שיהיה אדם שמכיר את השפה המקומית בכל מקום שהוא נמצא, שמכיר את התרבות, שיודע איך לדבר בשפה שתהיה נוחה יותר לאנשים שנמצאים סביבו.
איריס פלורנטין: לא יותר מזה.
עאידה תומא סלימאן: לא כל שוטר אמור לעשות את זה?
עאידה תומא סלימאן: צריך שוטר מסוג מסוים?
עאידה תומא סלימאן: זה ה-אל"ף-בי"ת שכל שוטר צריך לדעת, זה לא חייב להיות רגיש תרבות.
עאידה תומא סלימאן: "רגיש תרבות" – זאת הגדרה מאוד ספציפית.
עאידה תומא סלימאן: אני חושבת שכל שוטר צריך לדעת לדבר עם האנשים סביבו ולהבין באיזו סיטואציה הוא נמצא ולדעת לתקשר עם הסביבה.
עאידה תומא סלימאן: האם זה יותר מידי לבקש משוטרי מדינת ישראל?
עאידה תומא סלימאן: צריך התמחות מיוחדת?
איריס פלורנטין: אני כן אגיד שלא רק לשוטרים אלא לכל האוכלוסיות אנחנו עושים הרבה מאוד הכשרות בכלל בעניין של אלימות במשפחה.
איריס פלורנטין: אז חלק מהעניין זה לעשות הכשרות וללמד את האנשים שעוסקים במלאכה לעשות את העבודה מול אלימות במשפחה.
איריס פלורנטין: זה דבר נוסף שאנחנו משקיעים בו הרבה מאוד - -
עאידה תומא סלימאן: אז זה מצוין.
איריס פלורנטין: - - אם זה עובדים סוציאליים, אם זה שוטרים, אם זה רופאים, אם זה שופטים שתכף נתחיל – אנחנו עושים עבודה מאוד רצינית עם העניין של ההכשרות, ובזה מושקעים משאבים נוספים.
איריס פלורנטין: כמובן שאנחנו מפתחים כלים.
איריס פלורנטין: אנחנו כרגע סיימנו תהליך של פיתוח כלים דיגיטליים.
איריס פלורנטין: עשינו תהליך של RFI, ניגשו 35 ספקים.
איריס פלורנטין: אנחנו רוצים לקבל מהם כל מיני כלים כדי למנוע את הפגיעה הבאה.
איריס פלורנטין: אנחנו כרגע בוררים את הסוגים השונים של המענים שקיבלנו ואנחנו נבחר את המתאימים ביותר.
איריס פלורנטין: זה אומר שאם אנחנו יודעים שאם ניתן לאישה סיכה, שברגע שינענעו אותה זה יצלצל בתחנת המשטרה או שאנחנו נשים איזה שהוא לחצן אצל האישה והוא יצלצל אצל השכן – אנחנו נוכל - -
עאידה תומא סלימאן: מה עם האזיקונים?
איריס פלורנטין: לגבי האזיקונים אני מעדיפה שלייזר ידבר עליהם.
איריס פלורנטין: יש תהליך מאוד מאסיבי שהמשטרה עושה.
איריס פלורנטין: אנחנו שותפים בדיונים, יש הרבה מאוד דיונים בעניין הזה.
עאידה תומא סלימאן: שכחתי לבקש שכל סעיף שדיברתם עליו – לשמוע הערכת תקציב.
איריס פלורנטין: אז הרגע דיברתי על כלים דיגיטליים, נמשיך הלאה: אנחנו רוצים לתקצב לראשונה כוננות לעובדים סוציאליים ברשויות המקומיות כדי שבלילה הם יהיו שם ונוכל לשלוח את הנשים.
איריס פלורנטין: זה נושא הכוננות שרשום פה.
עאידה תומא סלימאן: הכוננויות זה גם במרכזים שדיברתם?
איריס פלורנטין: זה לעובדים הסוציאליים שעובדים במרכזי אלימות במשפחה ברשויות המקומיות, כדי שהם יקומו בלילה.
איריס פלורנטין: יש לנו כל לילה פגיעות של נשים.
גבי לסקי: יש בכל הרשויות?
איריס פלורנטין: לא, יש לנו היום 180 רשויות מקומיות שיש בתוכן יחידות אבל אין רשות מקומית שלא יכולה לקבל פתרון כיוון שהיחידות האלה אזוריות.
גבי לסקי: אבל נניח אישה במקום שהמרחק בין המקום שקשור אליה מרוחק מדי?
איריס פלורנטין: זה לא קורה.
איריס פלורנטין: אם אישה במצב חירום – אני דיברתי קודם על 106 ברשות המקומית שלה.
איריס פלורנטין: אם אישה מרגישה בלילה שהיא בסיכון, היא מגיעה לעובד הסוציאלי ברשות המקומית או ל-106, שעושה את הפנייה.
איריס פלורנטין: היא לא תופנה ליחידה לאלימות.
איריס פלורנטין: היא לא צריכה להיות מופנית ליחידה לאלימות כדי לקבל מענה חירום.
איריס פלורנטין: לא יקרה מצב שלא ניתן מענה בחירום.
איריס פלורנטין: אני מדברת על יחידות אלימות שנותנות מענה גם בחירום אבל גם בשגרה.
איריס פלורנטין: כשיש מענה בחירום הוא מיידי, זה לא משנה איפה האישה נמצאת, במקום שהיא גרה.
גבי לסקי: כן, אבל אם יש מקומות מרוחקים אז זה לא במיידי.
איריס פלורנטין: מה זה מקום מרוחק?
איריס פלורנטין: אין מקום מרוחק.
איריס פלורנטין: אם אישה גרה ביישוב, יש לה יחידה שמטפלת ביישוב שלה, יש מחלקה לשירותים חברתיים.
איריס פלורנטין: חוק הסעד קובע שבכל רשות מקומית יש מחלקה לשירותים חברתיים.
גבי לסקי: לא, אני מדברת על כוננות הלילה.
איריס פלורנטין: עוד לא חילקנו אותה.
איריס פלורנטין: אנחנו כרגע בתהליך של בניית הקריטריונים ובניית התפקידים.
איריס פלורנטין: פיתוח כלים – אנחנו פיתחנו כלי יוצא מן הכלל, שכבר מפותח, לאבחון אלימות במשפחה.
איריס פלורנטין: פיתחנו במשרד שלנו עבור כל המשרדים.
איריס פלורנטין: הכלי מוכן, מתוקף.
איריס פלורנטין: הוא כבר פותח דיגיטלית.
איריס פלורנטין: עוד חודש וחצי נוכל להעלות אותו לאוויר.
איריס פלורנטין: אני רוצה לומר שהכלי הדיגיטלי שיאפשר לכל המשרדים לעשות את האבחון – גם המשטרה מדברת להכניס אותו לתוך התהליך של האיזוק האלקטרוני – אנחנו נעביר את זה גם למשטרה.
איריס פלורנטין: כל המשרדים היו אתנו בתוך התהליך של הפיתוח, ואנחנו יודעים שהמענה הזה יוכל להינתן בפלטפורמה הדיגיטלית.
איריס פלורנטין: בתוך המענה הדיגיטלי שאני מדברת עליו, יש שלושה רכיבים: 1.
איריס פלורנטין: תיק התערבות ששייך לשירותי הרווחה.
איריס פלורנטין: זה אומר שכל מידע על אותו מקבל שירות ברשות המקומית יהיה מתועד בתיק.
איריס פלורנטין: 2.
איריס פלורנטין: מערכת שמודדת תוצאות, שכבר העלינו אותה לאוויר.
איריס פלורנטין: עשינו פיילוט ראשוני שלה, עשינו מדידה ראשונית של עו"ס משטרה, ומדידה של העובדים הסוציאליים ברשויות המקומיות שמטפלים באלימות במשפחה.
איריס פלורנטין: קיבלנו כבר תוצאות, עברנו עליהן ואנחנו עושים תיקון ותיקוף של השאלון.
איריס פלורנטין: השאלון של מדידה יצורף לתיק ההתערבות, יצורף לשאלון של אבחון מסוכנות בחבילה אחת.
איריס פלורנטין: הוא כרגע בסיום הפיתוח שלו על פלטפורמה של ה"סיילס פורס".
איריס פלורנטין: אנחנו נפיץ אותו לשטח במהלך אוקטובר.
עאידה תומא סלימאן: מה עם משרד הבריאות?
עאידה תומא סלימאן: הוא מקושר?