Reference number : 001-2020-2021-Q3-00064, amendment number : 1, agreement type : G, recipient legal name : La maison d'hébergement pour femmes francophones de Toronto, recipient country : CA, recipient province : ON, recipient city : Toronto, recipient postal code : M1E 0A7, program name english : Women's Program, program name french : Programme de promotions de la femme, program purpose english : The purpose of the Women’s Program is to advance equality for women in Canada by working to address or remove systemic barriers impeding women’s progress and advancement. The WP supports the Government of Canada’s goal of advancing gender equality in Canada. It is consistent with Government of Canada priorities related to economic prosperity, and supports Canada’s international commitments related to gender equality., program purpose french : Le Programme de promotion de la femme a pour but de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada et il travaille pour ce faire à réduire ou éliminer les obstacles systémiques qui freinent le progrès des femmes. Le Programme soutient la visée du gouvernement du Canada de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada. Il cadre avec les priorités du gouvernement du Canada en matière de prospérité économique et ses engagements internationaux en matière d’égalité entre les sexes., agreement title english : My House, My Commitment: An Effective Strategy for Community Involvement, agreement title french : Chez moi, je m’engage : une stratégie efficace pour la mobilisation communautaire, agreement number : ON18649, agreement value : 51000.0, agreement start date : 2019-04-15, agreement end date : 2023-03-31, description english : This 47-month project will address organizational needs to enable the organization to continue contributing to gender equality. Organizational capacity will be enhanced through the following activities: strategic planning; the development of a networking strategy; and the development of a sustainability plan that includes communication strategies.  

The additional funding will be used to make the organizational management adjustments necessary following the pandemic; develop a retention strategy for staff, administrators and volunteers; and develop virtual service tools as well as new fundraising tools., description french : Ce projet de 47 mois répondra aux besoins organisationnels de l’organisme afin de lui permettre de continuer à promouvoir l'égalité des sexes. La capacité organisationnelle sera renforcée grâce aux activités suivantes: la planification stratégique; le développement d’une stratégie de réseautage; ainsi que l’élaboration d’un plan de viabilité qui inclut des stratégies de communication. 

Le financement supplémentaire octroyé sera utilisé pour entreprendre les ajustements de gestion organisationnels nécessaires suite à la pandémie; élaborer une stratégie de rétention du personnel, des administrateurs et des bénévoles; et développer des outils de service virtuels ainsi que des nouveaux outils de collecte de fonds., expected results english : Women and stakeholders have access to supports to address issues relating to equality between women and men., expected results french : Les femmes et les parties prenantes peuvent obtenir de l’aide pour traiter des enjeux liés à l’égalité entre les femmes et les hommes., additional information english : nan, additional information french : nan, owner organization : wage, owner organization title : Women and Gender Equality Canada | Femmes et Égalité des genres Canada