Reference number : 001-2022-2023-Q3-00026, amendment number : , agreement type : C, recipient legal name : Infinity Women Secretariat Inc., recipient country : CA, recipient province : MB, recipient city : Winnipeg, recipient postal code : R3B 0J7, program name english : Equality for Sex, Sexual Orientation, Gender Identity and Expression Program, program name french : Programme de promotion de l’égalité des sexes, de l’orientation sexuelle, de l’identité et de l’expression de genre, program purpose english : The purpose of ESSOGIE program is to advance social, political and economic equality with respect to sex, sexual orientation, gender identity or expression.

Advancement towards a greater understanding of the intersection of sex and gender with other identity factors that include race, national and ethnic origin, Indigenous origin or identity, age, sexual orientation, socio-economic condition, place of residence and disability are encouraged under the Program., program purpose french : L'objectif du programme ESSOGIE est de faire progresser l'égalité sociale, politique et économique en ce qui concerne le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre.

Le programme encourage la progression vers une meilleure compréhension de l'intersection du sexe et du genre avec d'autres facteurs identitaires, notamment la race, l'origine nationale et ethnique, l'origine ou l'identité autochtone, l'âge, l'orientation sexuelle, la condition socio-économique, le lieu de résidence et le handicap., agreement title english : Increasing Infinity Women’s Capacity to address GBV, agreement title french : Accroître la capacité d’Infinity Women à lutter contre la violence fondée sur le sexe, agreement number : SO220038, agreement value : 499154.0, agreement start date : 2023-01-01, agreement end date : 2026-03-31, description english : Through this 39-month project, Infinity Women Secretariat Inc. (IWS) will increase its capacity to prevent and address gender-based violence (GBV) against Indigenous women, girls, or 2SLGBTQIA+ people with a focus on Red River Métis community in Manitoba.

Through this 39-month project, Infinity Women Secretariat Inc. (IWS) will increase its capacity to prevent and address Gender-Based Violence (GBV) throughout the Red River Métis community. This will be achieved by engaging with public policy experts to identify research gaps, conduct annual GBA+ socio-economic surveys, develop a Métis-specific GBA+ toolkit and GBA+ policies for the national Métis government, Affiliates and organizations, along with the development of the MMIWG2S+ Implementation Action Plan, while evaluating and improving IWS internal capacity. 
 
This project will partner with the Manitoba Métis Federation, to support their GBA+ capacity of their policy, research, evaluation, and consultations.
 
By the end of this project, Infinity Women Secretariat Inc. will have strengthened its capacity to prevent and address GBV against Métis women, girls, and 2SLGBTQQIA+ individuals, with a focus on developing more inclusive policies and programs within the Red River Métis community., description french : Ce projet d’une durée de 39 mois améliorera la capacité d’Infinity Women Secretariat (IWS) à prévenir et à lutter contre la violence fondée sur le sexe perpétrée envers les femmes, les filles ou les personnes 2ELGBTQI+ autochtones, en mettant l’accent sur la communauté métisse de la rivière Rouge, au Manitoba.

Ce projet d’une durée de 39 mois augmentera la capacité d’IWS à prévenir et à lutter contre la violence fondée sur le sexe dans l’ensemble de la communauté métisse de la rivière Rouge. Pour ce faire, l’organisme collaborera avec des spécialistes des politiques publiques pour repérer les lacunes de la recherche, mener des enquêtes socio-économiques annuelles au moyen d’analyses comparatives entre les sexes Plus (ACS Plus), élaborer une boîte à outils et des politiques d’ACS Plus propres aux personnes métisses à l’intention du gouvernement métis national, de groupes affiliés et d’organismes, et élaborer le Plan d’action pour les femmes, les filles et les personnes 2ELGBTQQIA+ autochtones disparues et assassinées, tout en évaluant et en améliorant la capacité interne du IWS. 
 
Ce projet sera mené en partenariat avec la Manitoba Métis Federation pour appuyer ses capacités d’ACS Plus en matière de politiques, de recherche, d’évaluation et de consultations.
 
À l’issue de ce projet, IWS aura renforcé sa capacité à prévenir et à lutter contre la violence fondée sur le sexe perpétrée envers les femmes, les filles et les personnes 2ELGBTQQI+ métisses, en mettant l’accent sur l’élaboration de politiques et de programmes plus inclusifs au sein de la communauté métisse de la rivière Rouge., expected results english : Partnerships and collaborations are established and/or strengthened to support the LGBTQ2 movement LGBTQ2 organizations have increased knowledge and capacity to advance equality with respect to sex, sexual orientation, gender identity and expression., expected results french : Des partenariats et des collaborations sont mis en place ou améliorés pour appuyer le mouvement de la diversité sexuelle. Les organisations de la diversité sexuelle ont de meilleures connaissances et une capacité accrue pour faire avancer l’égalité en ce qui concerne le sexe, l’orientation sexuelle ainsi que l’identité et l’expression de genre., additional information english : nan, additional information french : nan, owner organization : wage, owner organization title : Women and Gender Equality Canada | Femmes et Égalité des genres Canada