Reference number : 001-2023-2024-Q1-00065, amendment number : 2, agreement type : C, recipient legal name : Women's Centre For Social Justice o/a WomenatthecentrE, recipient country : CA, recipient province : ON, recipient city : Toronto, recipient postal code : M1R 5G8, program name english : Women's Program, program name french : Programme de promotions de la femme, program purpose english : The purpose of the Women’s Program is to advance equality for women in Canada by working to address or remove systemic barriers impeding women’s progress and advancement. The WP supports the Government of Canada’s goal of advancing gender equality in Canada. It is consistent with Government of Canada priorities related to economic prosperity, and supports Canada’s international commitments related to gender equality., program purpose french : Le Programme de promotion de la femme a pour but de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada et il travaille pour ce faire à réduire ou éliminer les obstacles systémiques qui freinent le progrès des femmes. Le Programme soutient la visée du gouvernement du Canada de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada. Il cadre avec les priorités du gouvernement du Canada en matière de prospérité économique et ses engagements internationaux en matière d’égalité entre les sexes., agreement title english : Feed-In. Feed-Back. Feed-Forward: - Implementing Strategies For A Sustainable Survivor-Centred Organization, agreement title french : Mise en œuvre de stratégies pour une organisation durable centrée sur les survivantes et les survivants, agreement number : NA18841, agreement value : 150000.0, agreement start date : 2019-04-01, agreement end date : 2024-03-31, description english : This 60-month project will address organizational capacity needs to allow the organization to continue promoting social and systemic change towards the elimination of gender-based violence in Canada. Organizational capacity will be enhanced through the following activities: improving organizational and governance capacity, enhancing communications with members, strengthening partnerships, building membership capacity, and monitoring and evaluating organizational and programmatic impact.

The first supplemental funding will be used to strengthen WomenatthecentrE’s (WATC) human resource capacity to effectively respond to the increased demand for member support. In addition, WATC will be able to expand its reach, influence, and effectiveness by enhancing its volunteer base and expanding partnerships among other GBV support organizations to better support women facing and/or fleeing violence.

The second supplemental funding will allow WATC to strengthen its organizational capacity through planning and the development and facilitation of trainings using a "train-the-trainer" approach. As a result, WATC and the wider community will be fully equipped to address the long-term impacts that the COVID-19 pandemic has had on survivors across Canada and to provide better care to more survivors. This extended project will focus on the following key activities:
1.	Develop a comprehensive volunteer outreach and engagement plan to support organizational sustainability
2.	Develop and facilitate legal and interventions trainings to internal WATC staff, students, and volunteers, and
3.	Develop a revenue generating training program to build capacity amongst the GBV and corporate sectors to better support survivors., description french : Ce projet d’une durée de 60 mois vise à répondre aux besoins en matière de capacité organisationnelle pour continuer à promouvoir le changement social et systémique favorisant l’élimination de la violence fondée sur le sexe au Canada. La capacité organisationnelle sera renforcée grâce aux activités suivantes : amélioration des capacités organisationnelle et de gouvernance, amélioration des communications avec les membres, renforcement des partenariats, augmentation de la capacité d’adhésion, et suivi et évaluation de l’effet sur l’organisation et le programme.

Le premier financement supplémentaire sera utilisé pour renforcer la capacité des ressources humaines de WomenatthecentrerE (WATC) et l’aider à mieux répondre à la demande accrue de soutien aux membres. En outre, le WATC sera en mesure d’étendre sa portée, son influence et son efficacité en renforçant son bassin de bénévoles et en élargissant ses partenariats avec d’autres organismes de prévention et d’atténuation de la violence fondée sur le sexe (VFS), afin de mieux soutenir les femmes confrontées à la violence ou les femmes qui la fuient.

Le deuxième financement supplémentaire permettra au WATC de renforcer sa capacité organisationnelle par la planification, le développement et l’animation de formations qui utilisent une approche de « formation des formatrices et des formateurs ». En conséquence, le WATC et la communauté au sens large seront entièrement équipés pour faire face aux incidences à long terme que la pandémie de COVID-19 a eues sur les personnes survivantes partout au Canada et pour fournir de meilleurs soins à un plus grand nombre de ces personnes. Ce projet de longue durée portera sur les activités clés suivantes :
1.	Élaborer un plan détaillé de sensibilisation et de mobilisation des bénévoles pour soutenir la durabilité de l’organisme;
2.	Développer et animer des formations juridiques et d’interventions pour le personnel, les étudiantes et étudiants ainsi que les bénévoles internes du WATC;
3.	Élaborer un programme de formation générant des revenus pour renforcer les capacités des secteurs de la VFS et des entreprises afin de mieux soutenir les personnes survivantes., expected results english : Women and stakeholders have access to supports to address issues relating to equality between women and men., expected results french : Les femmes et les parties prenantes peuvent obtenir de l’aide pour traiter des enjeux liés à l’égalité entre les femmes et les hommes., additional information english : nan, additional information french : nan, owner organization : wage, owner organization title : Women and Gender Equality Canada | Femmes et Égalité des genres Canada