Reference number : 001-2021-2022-Q3-00165, amendment number : , agreement type : C, recipient legal name : Whitehorse Aboriginal Women's Circle, recipient country : CA, recipient province : YT, recipient city : Whitehorse, recipient postal code : Y1A 1K1, program name english : Women's Program, program name french : Programme de promotions de la femme, program purpose english : The purpose of the Women’s Program is to advance equality for women in Canada by working to address or remove systemic barriers impeding women’s progress and advancement. The WP supports the Government of Canada’s goal of advancing gender equality in Canada. It is consistent with Government of Canada priorities related to economic prosperity, and supports Canada’s international commitments related to gender equality., program purpose french : Le Programme de promotion de la femme a pour but de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada et il travaille pour ce faire à réduire ou éliminer les obstacles systémiques qui freinent le progrès des femmes. Le Programme soutient la visée du gouvernement du Canada de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada. Il cadre avec les priorités du gouvernement du Canada en matière de prospérité économique et ses engagements internationaux en matière d’égalité entre les sexes., agreement title english : Virtual Resource Centre for Indigenous Women and Families, agreement title french : Centre de ressources virtuel pour les femmes et les familles autochtones, agreement number : YT21819, agreement value : 375000.0, agreement start date : 2021-11-01, agreement end date : 2024-03-31, description english : This 30-month project will support a feminist response and recovery to address the current impacts of COVID-19, through systemic change. Whitehorse Aboriginal Women’s Circle will achieve this by developing a virtual resource centre (VRC) that will incorporate wisdom from Elders, youth and knowledge holders; increasing collaboration and relationship building between health, social, justice, educational and economic services organizations; and enhancing Indigenous women’s leadership, influence and decision-making through peer support and mentorship programs.

At the end of the project, the organization will have contributed to addressing systemic barriers by advancing inclusive policies and practices, encouraging more equitable and effective sharing of resources, increasing networks and collaboration to accelerate systemic change, by supporting positive distribution of authority, voices, and decision-making power and addressing persistent harmful gender norms and attitudes to support women’s equality.

This project will result in an Indigenous women and family-centered VRC that will make local Indigenous knowledge and key teachings accessible to intersectional community partners agencies and integrate regular programs such as art and cultural circles, peer support and mentorship to increase access for women.  Partnerships with the Alberta based Indigenous Primary Health Care and Policy Research network will be vital to the success of the project., description french : Ce projet de 30 mois soutiendra une réponse et une relance féministes à la suite des répercussions actuelles de la COVID-19 par le biais d’un changement systémique. Le Whitehorse Aboriginal Women’s Circle y parviendra en créant un centre de ressources virtuel (CRV) qui intégrera la sagesse des aînés, des jeunes et des détenteurs de connaissances, en faisant augmenter la collaboration et la création de relations entre les organismes de services de santé, sociaux, de justice, d’éducation et d’économie, et en contribuant à renforcer le leadership, l’influence et la prise de décision des femmes autochtones grâce à des programmes de soutien par les pairs et de mentorat.
À la fin du projet, l’organisme aura contribué à lever les obstacles systémiques en faisant progresser les politiques et les pratiques inclusives, en encourageant une distribution plus équitable et efficace des ressources, en faisant grandir les réseaux et la collaboration pour accélérer le changement systémique, en soutenant un partage positif de l’autorité, des voix et du pouvoir décisionnel et en s’attaquant aux normes et aux attitudes sexistes néfastes et persistantes pour soutenir l’égalité des femmes.
Ce projet aboutira à la création d’un CRV axé sur les femmes et les familles autochtones qui rendra les connaissances autochtones locales et les principaux enseignements accessibles aux organismes partenaires communautaires intersectionnels et inclura des programmes réguliers comme des cercles artistiques et culturels, un soutien par les pairs et du mentorat pour accroître l’accès des femmes. Les partenariats avec le réseau albertain Indigenous Primary Health Care and Policy Research (Soins de santé primaires et recherche sur les politique autochtones) seront essentiels à la réussite du projet., expected results english : Women and stakeholders have access to supports to address issues relating to equality between women and men., expected results french : Les femmes et les parties prenantes peuvent obtenir de l’aide pour traiter des enjeux liés à l’égalité entre les femmes et les hommes., additional information english : nan, additional information french : nan, owner organization : wage, owner organization title : Women and Gender Equality Canada | Femmes et Égalité des genres Canada