Reference number : 001-2024-2025-Q1-00042, amendment number : , agreement type : C, recipient legal name : Greater Trail Community Skills Centre Society, recipient country : CA, recipient province : BC, recipient city : Trail, recipient postal code : V1R 4T2, program name english : Women's Program, program name french : Programme de promotions de la femme, program purpose english : The purpose of the Women’s Program is to advance equality for women in Canada by working to address or remove systemic barriers impeding women’s progress and advancement. The WP supports the Government of Canada’s goal of advancing gender equality in Canada. It is consistent with Government of Canada priorities related to economic prosperity, and supports Canada’s international commitments related to gender equality., program purpose french : Le Programme de promotion de la femme a pour but de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada et il travaille pour ce faire à réduire ou éliminer les obstacles systémiques qui freinent le progrès des femmes. Le Programme soutient la visée du gouvernement du Canada de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada. Il cadre avec les priorités du gouvernement du Canada en matière de prospérité économique et ses engagements internationaux en matière d’égalité entre les sexes., agreement title english : Inclusive Futures in Industry and Trades, agreement title french : Avenir inclusif dans l’industrie et les métiers, agreement number : WP230493, agreement value : 565410.0, agreement start date : 2024-07-01, agreement end date : 2027-03-31, description english : Through this 33-month systemic change project, Greater Trail Community Skills Centre Society (The Skills Centre) will help advance women’s and gender diverse individual’s economic security and participation in the industrial and trades sectors. Specially, the project will work with women and gender diverse individuals to identify the barriers to employment in these sectors and provide employers with a better understanding of internal and external barriers to women and gender diverse individuals participation in their workplace. The Skills Centre will support employers to change their policies, practices, and work environment. An external evaluator will measure and assess the impact of the systemic change project., description french : Grâce à ce projet de changement systémique de 33 mois, l’organisme Greater Trail Community Skills Centre Society contribuera à faire progresser la sécurité économique des femmes et des personnes de diverses identités de genre et leur participation aux secteurs industriel et des métiers. Plus particulièrement, les parties prenantes du projet collaboreront avec les femmes et les personnes de diverses identités de genre pour cerner les obstacles à l’emploi dans ces secteurs et permettre aux employeurs de mieux comprendre les obstacles internes et externes à la présence des femmes et des personnes de diverses identités de genre dans leur milieu de travail. L’organisme aidera les employeurs à modifier leurs politiques, leurs pratiques et leur environnement de travail. Une évaluatrice ou un évaluateur externe mesurera et évaluera l’impact de ce projet de changement systémique., expected results english : Women and stakeholders have access to supports to address issues relating to equality between women and men., expected results french : Les femmes et les parties prenantes peuvent obtenir de l’aide pour traiter des enjeux liés à l’égalité entre les femmes et les hommes., additional information english : nan, additional information french : nan, owner organization : wage, owner organization title : Women and Gender Equality Canada | Femmes et Égalité des genres Canada