Reference number : 119-2019-2020-Q4-00101, amendment number : , agreement type : C, recipient legal name : ASSOCIATION OF ALBERTA SEXUAL ASSAULT SERVICES | ASSOCIATION DES SERVICES D'AGRESSION SEXUELLE DE L'ALBERTA, recipient country : CA, recipient province : AB, recipient city : Calgary | Calgary, recipient postal code : T2P3N8, program name english : Justice Partnership and Innovation Program, program name french : Programme juridique de partenariats et d'innovation, program purpose english : The Justice Partnership and Innovation Program provides resources to facilitate access to justice through various means, including the development of new approaches, the dissemination of law-related information and the testing of pilot projects., program purpose french : Le Programme juridique de partenariats et d’innovation fournit des ressources pour faciliter l’accès à la justice par différents moyens, dont l’élaboration de nouvelles approches, la diffusion d’information de nature juridique et la mise à l’essai de projets pilotes., agreement title english : Healthier and Safer Alberta Workplaces, agreement title french : Des lieux de travail plus sains et plus sécuritaires en Alberta, agreement number : 10944956, agreement value : 1342260.0, agreement start date : 2020-01-27, agreement end date : 2024-03-31, description english : This project will address workplace sexual harassment across Alberta. The first component of the project is the design and delivery of a provincial public awareness campaign promoting a positive response to disclosures of workplace sexual harassment. The second component is the delivery of workplace training curriculum using a trauma informed approach to educate employees and employers about workplace sexual harassment, and promoting a culture of respect and safety., description french : Ce projet portera sur le harcèlement sexuel au travail en Alberta. Le premier volet du projet consiste à concevoir et à mener une campagne provinciale de sensibilisation du public visant à susciter une réaction positive à la divulgation de harcèlement sexuel en milieu de travail. Le deuxième élément consiste à dispenser un programme de formation en milieu de travail en utilisant une approche informée des traumatismes pour sensibiliser les employés et les employeurs au harcèlement sexuel en milieu de travail et à promouvoir une culture de respect et de sécurité., expected results english : nan, expected results french : nan, additional information english : Multi-year Project: from 20192020 to 20232024, additional information french : Projet pluriannuel : de 20192020 à 20232024, owner organization : jus, owner organization title : Department of Justice Canada | Ministère de la Justice Canada