Reference number : 001-2022-2023-Q4-00042, amendment number : , agreement type : C, recipient legal name : JusticeTrans, recipient country : CA, recipient province : ON, recipient city : Ottawa, recipient postal code : K2P 0A3, program name english : Equality for Sex, Sexual Orientation, Gender Identity and Expression Program, program name french : Programme de promotion de l’égalité des sexes, de l’orientation sexuelle, de l’identité et de l’expression de genre, program purpose english : The purpose of ESSOGIE program is to advance social, political and economic equality with respect to sex, sexual orientation, gender identity or expression.

Advancement towards a greater understanding of the intersection of sex and gender with other identity factors that include race, national and ethnic origin, Indigenous origin or identity, age, sexual orientation, socio-economic condition, place of residence and disability are encouraged under the Program., program purpose french : L'objectif du programme ESSOGIE est de faire progresser l'égalité sociale, politique et économique en ce qui concerne le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre.

Le programme encourage la progression vers une meilleure compréhension de l'intersection du sexe et du genre avec d'autres facteurs identitaires, notamment la race, l'origine nationale et ethnique, l'origine ou l'identité autochtone, l'âge, l'orientation sexuelle, la condition socio-économique, le lieu de résidence et le handicap., agreement title english : Tracking Transphobia: Identifying and countering anti-trans organizing in Canada, agreement title french : Déceler la transphobie : déterminer et contrer les mouvements anti-trans au Canada, agreement number : SO220227, agreement value : 516036.0, agreement start date : 2023-01-16, agreement end date : 2024-03-31, description english : Through this 14-month project, JusticeTrans will develop community-informed solutions to key barriers and gaps facing by 2SLGBTQI+ communities. This will be achieved by identifying, documenting, and tracking anti-trans organizing in Canada, and developing safety solution to address it.

JusticeTrans will conduct in-depth consultations and a pan-Canadian environmental scan in collaboration with women’s organizations and Two-Spirit, trans, non-binary, and gender non-conforming (2STNBGN) advocates and service providers, including health and mental health providers, and school boards targeted by anti-trans violence. Anti-hate research training will be provided to its research team, which will be made available to researchers and scholars. Based on the needs identified and the data collected on anti-trans organizing efforts, the organization will create resources to safely respond to anti-trans hate and lobbying, in collaboration with key partners from 2SLGBTQI+ communities. Educational events will be held in Ottawa, Regina, and Halifax to raise awareness on these issues and provide safe spaces to 2STNBGN organizations and individuals to share their stories and experiences. 

Within this project, JusticeTrans will work with decision makers as part of its advocacy strategy to protect the rights of trans people in Canada, to improve the understanding of organized anti-trans hate, to increase empathy toward 2STNBGN people, and to build support from allies. Thus, the project will contribute to changing cultural norms and behaviours and to encourage decision-makers to implement new policy and practices. At the end of the project, JusticeTrans will submit an advocacy strategy, a sustainability plan, and an evaluation plan and disseminate its results on communication platforms and in academic journals., description french : Dans le cadre de ce projet de 14 mois, JusticeTrans mettra en place des solutions communautaires aux principaux obstacles et lacunes auxquels font face les communautés 2ELGBTQI+. Pour ce faire, JusticeTrans identifiera et suivra l’activisme anti-trans du Canada, documentera leurs activités et élaborera des solutions de sécurité pour l’affronter. 

JusticeTrans mènera des consultations approfondies et une analyse pancanadienne de l’environnement en collaboration avec des groupes de femmes, des personnes militantes de la communauté bispirituelle, trans, non binaire et non conforme au genre (2ETNBNCG), des prestataires de services, notamment en santé et en santé mentale, et des conseils scolaires ciblés par la violence anti-trans. Une formation en recherche contre la haine sera offerte à l’équipe de recherche de JusticeTrans et sera mise à la disposition de scientifiques et d’universitaires. En fonction des besoins identifiés et des données recueillies sur les efforts de l’organisation anti-trans, l’organisme créera des ressources pour répondre en toute sécurité à la haine et au lobbying anti-trans, en collaboration avec des partenaires clés des communautés 2ELGBTQI+. Des activités éducatives auront lieu à Ottawa, Regina et Halifax et permettront de sensibiliser à ces enjeux et d’offrir des espaces sécuritaires aux organismes et aux personnes 2ETNBNCG désirant raconter leur histoire et parler de leur vécu. 

Dans le cadre de ce projet, JusticeTrans collaborera avec les décisionnaires qui l’appuient dans sa stratégie de défense et de protection des droits des personnes trans au Canada, afin d’améliorer la compréhension de la haine organisée contre les trans, d’accroître l’empathie envers les personnes 2ETNBNCG et obtenir le soutien d’alliés. Ainsi, le projet contribuera à changer les normes et les comportements culturels, et à encourager les organisations à mettre en œuvre de nouvelles politiques et pratiques. À la fin du projet, JusticeTrans soumettra une stratégie de défense des droits, un plan de durabilité et un plan d’évaluation dont les résultats seront diffusés sur les plateformes de communication et dans des publications académiques., expected results english : Partnerships and collaborations are established and/or strengthened to support the LGBTQ2 movement LGBTQ2 organizations have increased knowledge and capacity to advance equality with respect to sex, sexual orientation, gender identity and expression., expected results french : Des partenariats et des collaborations sont mis en place ou améliorés pour appuyer le mouvement de la diversité sexuelle. Les organisations de la diversité sexuelle ont de meilleures connaissances et une capacité accrue pour faire avancer l’égalité en ce qui concerne le sexe, l’orientation sexuelle ainsi que l’identité et l’expression de genre., additional information english : nan, additional information french : nan, owner organization : wage, owner organization title : Women and Gender Equality Canada | Femmes et Égalité des genres Canada