Reference number : 001-2023-2024-Q1-00094, amendment number : , agreement type : G, recipient legal name : Positive Change Toronto Initiative, recipient country : CA, recipient province : ON, recipient city : Toronto, recipient postal code : M9N 3V3, program name english : Women's Program, program name french : Programme de promotions de la femme, program purpose english : The purpose of the Women’s Program is to advance equality for women in Canada by working to address or remove systemic barriers impeding women’s progress and advancement. The WP supports the Government of Canada’s goal of advancing gender equality in Canada. It is consistent with Government of Canada priorities related to economic prosperity, and supports Canada’s international commitments related to gender equality., program purpose french : Le Programme de promotion de la femme a pour but de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada et il travaille pour ce faire à réduire ou éliminer les obstacles systémiques qui freinent le progrès des femmes. Le Programme soutient la visée du gouvernement du Canada de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada. Il cadre avec les priorités du gouvernement du Canada en matière de prospérité économique et ses engagements internationaux en matière d’égalité entre les sexes., agreement title english : Strengthening PCTOI’s Gender Based Analysis, agreement title french : Renforcer l'Analyse compartive entre les sexes de PCTOI, agreement number : ON18426-01, agreement value : 50000.0, agreement start date : 2023-04-01, agreement end date : 2024-03-31, description english : This 12-month project will address organizational capacity needs to allow the organization to continue promoting social and systemic change towards gender equality. Organization capacity will be enhanced through the following activities: the onboarding and preparation of staff, board and volunteers for the creation of a PCTOI-specific GBA+ framework; the development and adaptation of the GBA+ framework to the specific needs of the community served; the implementation of the PCTOI-specific GBA+ framework across the organization; and the identification of resources, tools, and promising practices that PCTOI can draw from in the long term to best address the needs of the community served., description french : Ce projet d’une durée de 12 mois vise à répondre aux besoins de l’organisme en matière de capacité pour qu’il puisse continuer à faire la promotion de changements sociaux et systémiques menant à l’égalité entre les sexes. La capacité de l’organisme sera améliorée grâce aux activités suivantes : l’intégration et la préparation du personnel, du conseil d’administration et des bénévoles pour l’établissement d’un cadre d’Analyse comparative entre les sexes Plus (ACS Plus) propre à la Positive Change Toronto Initiative (PCTOI); l’élaboration et l’adaptation du cadre d’ACS Plus aux besoins particuliers de la collectivité visée; la mise en œuvre du cadre d’ACS Plus propre à la PCTOI à l’échelle de l’organisme; et la détermination des ressources, des outils et des pratiques prometteuses dont la PCTOI pourra tirer parti à long terme pour mieux répondre aux besoins de la collectivité visée., expected results english : Women and stakeholders have access to supports to address issues relating to equality between women and men., expected results french : Les femmes et les parties prenantes peuvent obtenir de l’aide pour traiter des enjeux liés à l’égalité entre les femmes et les hommes., additional information english : nan, additional information french : nan, owner organization : wage, owner organization title : Women and Gender Equality Canada | Femmes et Égalité des genres Canada