Reference number : 001-2021-2022-Q3-00012, amendment number : , agreement type : G, recipient legal name : Association of Professional Engineers and Geoscientists of Alberta (APEGA), recipient country : CA, recipient province : AB, recipient city : Edmonton, recipient postal code : T6J 4A2, program name english : Women's Program, program name french : Programme de promotions de la femme, program purpose english : The purpose of the Women’s Program is to advance equality for women in Canada by working to address or remove systemic barriers impeding women’s progress and advancement. The WP supports the Government of Canada’s goal of advancing gender equality in Canada. It is consistent with Government of Canada priorities related to economic prosperity, and supports Canada’s international commitments related to gender equality., program purpose french : Le Programme de promotion de la femme a pour but de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada et il travaille pour ce faire à réduire ou éliminer les obstacles systémiques qui freinent le progrès des femmes. Le Programme soutient la visée du gouvernement du Canada de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada. Il cadre avec les priorités du gouvernement du Canada en matière de prospérité économique et ses engagements internationaux en matière d’égalité entre les sexes., agreement title english : Addressing systemic barriers to women returning and advancing in the post-pandemic workplace, agreement title french : Lever les obstacles systémiques au retour et à l'avancement des femmes dans le milieu de travail après la pandémie, agreement number : AB21705, agreement value : 400000.0, agreement start date : 2021-10-01, agreement end date : 2024-03-31, description english : This 30-month project will support a feminist response and recovery from the current impacts of COVID-19, through systemic change. The Association of Professional Engineers and Geoscientists of Alberta (APEGA) will achieve this by assessing key chokepoints limiting the full participation of women in the profession, test strategies to address biggest hindrances for underrepresented groups, develop a tested resource bank for engaging, retaining, and meaningfully including women in the workforce.

At the end of the project, the organization will have contributed to addressing systemic barriers by seeking to alter, reorient or connect the elements of a system in order to accelerate systemic change. 
 
APEGA will work closely with industry professionals and diversity & inclusion experts. They will engage their 75,000 members and 4,500 employer members throughout the project and the final recommendations will be shared nationally by Engineers Canada., description french : Ce projet de 30 mois favorisera une réponse et une relance féministes face aux impacts actuels de la COVID-19, grâce à un changement systémique. L’Association of Professional Engineers and Geoscientists of Alberta (APEGA) y parviendra en évaluant les principaux points d’étranglement limitant la pleine participation des femmes à la profession, en mettant à l’essai des stratégies visant à s’attaquer aux principaux obstacles qui empêchent les groupes sous-représentés d’avoir accès à la profession, en développant une banque de ressources éprouvée pour mettre à contribution, retenir et inclure de manière significative les femmes dans la main-d’œuvre.

À la fin du projet, l’organisme aura contribué à éliminer les obstacles systémiques en cherchant à modifier, réorienter ou relier les éléments d’un système afin d’accélérer le changement systémique.

L’APEGA travaillera en étroite collaboration avec des professionnelles et professionnels de l’industrie et des expertes et experts en matière de diversité et d’inclusion. Elle mobilisera ses 75 000 membres et 4 500 employeurs membres tout au long du projet, et les recommandations finales seront diffusées à l’échelle nationale par Ingénieurs Canada., expected results english : Women and stakeholders have access to supports to address issues relating to equality between women and men., expected results french : Les femmes et les parties prenantes peuvent obtenir de l’aide pour traiter des enjeux liés à l’égalité entre les femmes et les hommes., additional information english : nan, additional information french : nan, owner organization : wage, owner organization title : Women and Gender Equality Canada | Femmes et Égalité des genres Canada