如果你没什么吐槽经验，就要花点时间做做调查。看看别人怎么吐槽，总结一下最有爆点的吐槽技巧。在喜剧频道或者网上，都可以看到吐槽名人的节目。 记住，专业吐槽的尺度可能比较大，你得衡量实际情况。比方说如果吐槽对象是你的老板，就千万不能口不择言。 如果那个人平常会做一些比较疯狂或愚蠢的事情，你都可以写下来。比方说只吃单独装盘的食物，或者电梯里不到五个人时，才肯进电梯。这些小习惯都是吐槽的好素材。 举个例子，如果那个人很爱吃芥末花生，这就是一个不同寻常的潜在笑料。但是如果那个人喜欢给别人发一些恶毒的短信，这就不好笑了。尽管也不寻常，但这样说可能会伤害其他人的感情。 在你跟这个人的来往过程中，他是否有过很有趣的反应，这也是吐槽的好素材。每个人都有不在状态的日子，对方在这种情况下的表现可以用来吐槽。同样的，如果你记得那个人做过什么很傻的事，这也是吐槽的好素材。 举个例子，如果这个人在公司举办的一场派对上，为了打捞一盒甜甜圈，来不及脱衣服就跳进了泳池里，你完全可以拿这件事来调侃。 最有“笑果”的笑话往往包含一定的事实成分，但是不要过界，否则就成了彻底的挖苦。 举个例子，你可以调侃同事小陈的穿衣风格，说一说他上班穿的那条很短的裤子。不要泛泛地攻击他的穿衣风格，也不要调侃某件衣服穿在他身上很显胖。 如果你自己找不到那么多素材，可以问问其他人有没有什么补充。也许他们会贡献一些你意想不到的情报，使吐槽变得更加丰富立体。 你也可以利用一些在朋友圈里流传多年的故事。举个例子，那个人每次请别人到家里来吃晚餐，总会把菜烧糊，所以大家总会拿这件事开玩笑： “大家都知道小陈厨艺了得。所以要是他邀请我去野炊，我会直接叫上消防队。开玩笑的啦，老实说，我只是想找个借口直接叫外卖。因为，别人做饭省钱，小陈做饭要命！” 不要总想着独辟蹊径，挖空心思去找不为人知的笑料。首先要关注的是最鲜明的特点，哪怕是不太认识他的人都能立刻心领神会的那些特点。那个人很高吗？嗓音很低沉吗？是秃顶吗？只要你确定是可以调侃的内容，就完全可以抓住这种明显的特点来创作几个笑话。  那个人老了很多吗？你可以这样调侃：“有一次我到小陈家里做客，特别尴尬。我一按门铃，小陈就来开门，结果我开口就说道：‘叔叔好！您比上回年轻了不少！’” 那个人是科技盲吗？你可以这样调侃：“小王是白衣天使，也是电脑杀手。为病人们送去源源不断的温暖，也为办公室的电脑输送源源不断的病毒。” 他花钱大手大脚吗？你可以这样调侃：“小陈太能花了，家里人对他怨声载道。没办法，他老婆只能把银行卡、存折都藏了起来，连他们家的小猪储钱罐都上了三道锁。”
看看别人怎么吐槽。 想想那个人有什么奇怪的习惯或怪癖。 回想一下让你记忆深刻的事。 可以对事实进行夸张，但不要捏造事实。 向其他人搜集素材。 吐槽明显的特点。
看看别人怎么吐槽。 想想那个人有什么奇怪的习惯或怪癖。 回想一下让你记忆深刻的事。 可以对事实进行夸张，但不要捏造事实。 向其他人搜集素材。 吐槽明显的特点。