Priorité absolue à la réduction des dépenses publiques et du nombre de fonctionnaires

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? L'Etat et les organismes sociaux gèrent mal l'argent des contribuables. Il devrait etre écrit dans la Constitution française (comme l'ont fait les allemands) que l'Etat n'a pas le droit de dépenser plus qu'il ne percoit.  Mais depuis 30 ans , l'Etat irresponsable et laxiste  accumule les dettes, que nos enfants devront un jour payer, à moins que le montant faramineux de notre dette (environ 100 % de notre PIB) provoque une très grave crise dans le pays si les taux d'interet remontent rapidement. L'Etat sera alors incapable de payer les interets de la dette, et devra  augmenter  encore plus les impots, dont on a déjà le triste record du monde !   Et la ca sera les gilets jaunes, les bonnets rouges, et en fait tous les français qui descendront dans la rue. Ce sera le pillage des magasins et l'anarchie généralisée.  Réduire la dépense publique pour réduire la dette est donc la priorité absolue de la France . Malheureuseement, depuis que Mr Macron a été élu, la dépense publique a encore augmente en valeur absolue chaque année, et va encore augmenter en 2019 et 2020 !   Mr Macron n'a absolument pas tenu sa promesse de baisser le nombre de fonctionnaires, qui avoisine les 5 millions !! C'est pourtant indispensable.   On connait l'adage. Plantez des fonctionnaires, et il poussera des impots !
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Oui
Si oui, lesquelles ? La décison de réduire la vitesse sur certaines portions de routes n'a pas à etre prise par l'Etat, mais par les régions
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Oui
Quels nouveaux services ou quelles démarches souhaitez-vous voir développés sur Internet en priorité ? L'obtention de tous les documents administratifs.  Mais on ne devrait pas avoir à fournir à chaque fois toutes les informations nous concernant .  Il devrait y avoir un fichier commun à tous les services administratifs, contenant toutes nos informations personnelles  Ca permettrait d'ailleurs d'eviter les fraudes multiples aux allocations
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Non
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? La déclaration par Internet de l'impot sur le revenu
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? Il ya beaucoup trop d'agents administratifs et de fonctionnaires dans la plupart des services ( impots, collectivités régionales, SNCF, EDF, Sécurité Sociale)
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? Notre code des impots est beaucoup trop complexe, et en plus, les règles fiscales changent tout le temps.  Le prélèvement à la source n'apporte rien, sinon de la complexité supplémentaire . Il suffisait de rendre la mensualisation obligatoire
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Oui
Si oui, comment ? Ce qui n'empeche pas de faire des ontrole plus sérieux car tout e monde sait que l'absentéisme des fonctionnaires est presque 2 fois plus élevés que dans le privé. C'est ce que l'on constate quand on compare l'absenteisme des enseignants du public par rapport à ceux du privé.
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? Il n'y a pas d'évaluation sérieuse de la qualité du travail fourni par les fonctionnaires. Les enseignants la refusent .  Ceux qui font très bien leur travail ne sont pas vraiment récompensés, et les tire aux flancs ne sont pas sanctionnés  Par ailleurs, il faut sanctionner les absences scandaleuses répétées non justifiées de certains fonctionnaires (jours de carence, pas de prime, etc..)
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? En mettant un management plus responsable qui puisse récompenser les bons et sanctionner les mauvais J'ai été Conseiller Municipal pendant 6 ans, et j'ai vu certains agents qui ne faisaient vraiment pas grand chose et qui en plus étaient très souvent absents , et ceci sans aucune sanction. Ce n'est pas normal
Scolariser votre enfant — satisfactions ou difficultés rencontrées : Les enseignants des écoles privées sont en moyenne (car il ya aussi de bons enseignants dans le public)  beaucoup plus motivés que dans le public, et surtout, ils ne se mettent pas en grève pour un oui ou pour un non. De plus leur absentéisme est bein moindre que dans le public
Préparer votre retraite — satisfactions ou difficultés rencontrées : Il est urgent de rassembler tous ces organismes de retraite  en un seul organisme, car c'est très compliqué de s'y retrouver avec des interlocuteurs multiples
Demander un remboursement de soins de santé — satisfactions ou difficultés rencontrées : Les services administratifs des hopitaux publics sont souvent  inefficaces, avec des employés peu motivées qui bavardent avec leur famille ou amies au téléphone Par contre les infirmières, beaucoup plus motivées, ne sont pas en nombre suffisant
Rémunérer du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Le bulletin de salaire est un casse tete, représentatif de la complexité de notre bureaucratie et de nos énarques
Autres points sur l'organisation de l'Etat et des services publics : Les pompiers sont le seul service public que j'admire vraiment ,car ils sont dévoués, compétents et courageux. Les assistantes au domicile des personnes agées sont aussi parfois très compétentes, mais elles ne sont pas assez nombreuses, comme les infirmières dans les hopitaux Mais dans la plupart des autres services publics, il y a souvent trop de fonctionnaires qui ne font pas grand chose (impots, Securite Sociale, Collectivités territoriales)