Mes observations sur l'organisation administrative de l'Etat

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? L'Etat est, sur le papier, plutôt bien organisé avec une organisation verticale depuis les départements et régions jusqu'à l'Etat central à Paris.Les Administrations ont des services trop nombreux et qui n'ont pas assez de pouvoirs décisionnaires compte tenu des différents échelons à gravir en chaîne.Des regroupements d'administrations ayant des domaines de compétences assez voisins devraient s'opérer en regroupant en même temps des agents de l'Etat qualifiés qui devraient devenir polyvalents pour plus d'efficacité vis à vis des usagers
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Non
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Oui
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Oui
Si oui, en avez-vous été satisfait ? Oui
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? Je pense à l'Administration fiscale en premier lieu puis , en fonction de certaines régions ou départements, les Services de sécurité Incendie et de Secours.
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? C'est le service de la Santé publique avec une nouvelle révision de la carte géographique de répartition des Etablissements hospitaliers à construire et une modification de ceux existants en procédant à des regroupements d'unités pour obtenir une meilleure qualité de soins et en tenant compte de l'évolution des populations à soigner sur les territoires.
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? Sans réponse pour moi.
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Oui
Si oui, comment ? Par une plus grande souplesse dans le traitement de certains dossiers où leurs compétences leur permettraient de prendre une décision plus rapide mais sous réserve d'une délégation bien définie et non définitive en cas de faute avérée après audit d'un corps extérieur.
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? Vaste programme! Le but premier serait de parvenir à la formation de nouveaux fonctionnaires conscients de leur responsabilité par rapport à leur hiérarchie(délégation de compétence bien définie en amont) et de leur efficacité en terme de résultats dans leur mission vis à vis du public.
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? Pour les collectivités territoriales en premier lieu, il conviendrait que ces dernières revoient, en les améliorant, les plages horaires d'ouverture au public et fassent un effort plus systématique de remontée des difficultés rencontrées par ces territoires à leur hiérarchie bien souvent emmurée dans une bureaucratie rampante.
Préparer votre retraite — satisfactions ou difficultés rencontrées : Pour ma part, au moment de mon départ en retraite (Avril 2014) je n'ai pas rencontré de difficultés majeures pour préparer le dossier du moins dans la partie de ma carrière relevant du domaine public.
Demander un remboursement de soins de santé — satisfactions ou difficultés rencontrées : Relevant du domaine de la Fonction publique (Education Nationale) je n'ai eu qu'à traiter , en direct, avec le service Remboursement des prestations de la MGEN des anomalies ou des retards de remboursements maissans préjudice réel