investissement du personnel

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? Le gouvernement ne devrait pas être dirigé par les mêmes hauts fonctionnaires qui ont fait les mêmes écoles et ont la même vision des choses, avec une  sécurité de poste et donc un possible manque d'objectivité et de regards extérieurs.
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Oui
Si oui, lesquelles ? La mobilité et un droit décisionnelle sur les mesures  qui les concerne.
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Non
Si non, quels types de services publics vous manquent dans votre territoire ? Un hôpital à bout de souffle qui n'arrive plus a assurer ses missions par manque de moyens, par épuisement d'un personnel à qui on demande toujours plus et qui essai mais n'y arrive plus. Des médecins spécialistes qui demandent pas 6 mois d'attente.
Quels nouveaux services ou quelles démarches souhaitez-vous voir développés sur Internet en priorité ? Tout ne peux pas se faire par internet et il faut garder un minimum d'endroit public où on peut faire des démarches et avoir de l'aide sans qu'un rendez vous prenne 3 mois.. internet n'est pas la solution pour tout et ne peux pas remplacer toutes les personnes physiques
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Non
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? le prélèvement à la source est une bonne chose, la poste reste efficace, le service culturel se réinvente pour rester intéressant. La santé, l'éducation et la sécurité sont a bout de souffle car leur organisation et leur gestion d'équipe ne sont plus adapté pour le personnel et le travail avec l'humain (comme ces secteurs) demande un remanient et une nouvelle vision qui n'a pas d'objectif de rentabilité.
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? les pouvoirs décisionnaires qui doivent repenser leur travail pour le rendre humain et avoir un objectif de bien commun et non la prochaine élection ou les contrats dans lesquels ils auront un intérêt personnel, quand les décisions ne sont pas prise par jalousie. Je me suis retrouvé aussi devant des structures inadaptés des leur livraison, parce que la société n'avait pas respecté le cahier des charges, ou projet avait été dessiné par  une personne qui ne devait pas savoir ?? la mairie n'a pas mit la société ou l'architecte devant ces responsabilités, cela est un gâchis d'argent.
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Oui
Si oui, à quelle occasion en avez-vous fait usage ? nous ne connaissions pas le crédit d’impôt pour l’assistante maternelle, je l'ai demandé plus tard.
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? dans mon métier on me demande d'identifier toutes mes taches afin de les rentabiliser mais le temps d'écoute, la disponibilité, l'explication et autre encore, qui font l'essentiel de mon métier, ne peuvent pas être mis dans des cases ni être soumis à une condition de temps.
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Oui
Si oui, comment ? Leur demander de prendre part aux décisions voir de les faire travailler sur les différents projets. d'être actif de leurs missions.
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? l'implication du personnel dans les décisions et l'organisation de leur missions et des interactions avec les autres départements. La formation ne doit pas être imposé mais adapté aux fonctions.
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? l'investissement de la populations dans les décisions, la transparence des collectivités. Ce sont les gens qui y vivent qui sont le mieux à même de donner les solutions pour les territoires , si on va chercher leur contribution et qu'ils participent aux compromis.
Scolariser votre enfant — satisfactions ou difficultés rencontrées : pour la scolarité des enfants c'est la mairie, et la dame derrière son guichet est compétente, disponible et bienveillante. donc aucun problème.
Préparer votre retraite — satisfactions ou difficultés rencontrées : Quand on a travaillé dans différent endroit de la planète ce n'est pas évident d'avoir eu les bons documents à temps. peut être savoir dès l'entrée dans le monde du travail les éléments, papiers et vérification nécessaire pour la retraite. (un de mes employeurs n'a apparemment pas payé l'URSSAF pour ces employés)
Recruter du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Pour l'assistante maternelle la mairie m'a fourni tous les éléments dont j'avais besoin.
Rémunérer du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Pour l’assistante maternelle le site "pajeemploi" a répondu rapidement et a trouvé la solution au problème.
Autres points sur l'organisation de l'Etat et des services publics : Les gens sont généralement de bonne volonté, c'est après avoir eu des agressions, des remontrances, des conditions de travail inacceptable et très peu de reconnaissance qu'ils deviennent aigri !! les postes "d’accueil au public" sont très difficiles et ils devraient être aidé psychologiquement ou en alternance avec d'autre poste, mais ne pas laisser les gens s'user jusqu’à  épuisement, ce n'est bon pour personne ni pour la rentabilité !!