Ajouter la Sclérose En Plaques à la liste des 5 maladies ouvrant droit à Congé de Longue Durée pour les fonctionnaires

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? Vers une Gestion des Relations Humaines ! Nous ne sommes ni une Ressource, ni une marchandise qu'on stocke ou déplace selon les nécessités !
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Non
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Non
Si non, quels types de services publics vous manquent dans votre territoire ? Médecine de prévention et médecine du travail dans la FP, en particulier dans l'EN, ou même la visite quinquennale obligatoire n'est que rarissime !
Quels nouveaux services ou quelles démarches souhaitez-vous voir développés sur Internet en priorité ? Toutes les démarches nécessaires à la constitution d'un dossier de handicap ou de retraite pour invalidité
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Non
Quelles améliorations préconiseriez-vous ? Extension de ces services dans les campagnes et les ZDA - Zones de Désertification Administrative
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? CAF - CNI -
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? TOUS ! Tous les plans de restructuration/mutualisation/déconcentration/reconcentration que furent les SMR de Chirac, la RGPP de Sarkozy ou la MAP de Hollande ont omis de considérer les fonctionnaires comme des Hommes et non comme des marchandises ! La DRH est un métier, mais s'il n'est pas axé sur les RELATIONS Humaines, ce n'est qu'un outil de destruction des emplois et de harcèlement !
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? La liste serait bien trop longue si elle devait être exhaustive ! Ne citons, à titre d'exemple, que les procédures de demande de CLM ou CLD, puisque je suis en plein dedans et à quelques mois d'une RI.... Les procédures multiples et complexes à mettre en oeuvre auprès (pour ma part) du Rectorat, de la DSDEN, de la DDCS, de la MGEN (Régimes SS RO+RC) et de la MDPH, ainsi qu'une cohorte de médecins traitant, spécialistes et experts, sont chronophages, anxiogènes et très pesantes, pour ne pas dire ahurissantes !
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Oui
Si oui, comment ? Tout dépend dans quel domaine, et sous quelles conditions de contrôle et de responsabilité
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? DANS L'ÉDUCATION NATIONALE, TOUT EST À REVOIR, JE DIRAI MEME PLUS, ABSOLUMENT TOUT EST À REVOIR !
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? Là, c'est au élus de répondre !
Préparer votre retraite — satisfactions ou difficultés rencontrées : Voir plus haut... La seule raison qui m'a amené à renoncer à porter plainte pour agissements volontaires qui ont nuit à mon déroulement de carrière, à ma santé morale et physique, et à mes revenus disponibles, c'est que le stress que cela aurait engendré pour moi n'aurait pas été de nature à favoriser une retraite paisible, après des années de souffrance m'ayant conduit à un épuisement professionnel, phase finale du burn-out, dont les effets désastreux ajoutés à ma sclérose en plaques ont laissé des cicatrices indélébiles !  Donc zéro pointé pour le service des affaires médicales de la DSDEN 92, et particulièrement pour ma gestionnaire qui est à tout pour le moins fautive de négligence malveillante !