Valoriser un avancement d'échelon lors du départ en retraite dans la fonction publique :  j'ai bénéficié d'un avancement de grade AMA Classe Exceptionnelle 15 jours avant mon départ en retraite. Cet avancement aurait dû me permettre d'obtenir une augmenta

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? Beaucoup de dysfonctionnements +++
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Non
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Oui
Quels nouveaux services ou quelles démarches souhaitez-vous voir développés sur Internet en priorité ? Augmenter les "accès aux droits"
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Oui
Si oui, en avez-vous été satisfait ? Non
Quelles améliorations préconiseriez-vous ? Personnel dédié INSUFFISANT : rendez-vous trop longs à obtenir
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? ?
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? Sécurité sociale et C.A.F
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Non
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? Lorsque l'on a besoin d'aide lors d'une diminution de revenus,  absurdité de devoir fournir sa feuille d'imposition de l'année précédente
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Oui
Si oui, comment ? Qu'ils soient bien formés pour répondre à toute situation
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? Revoir les modalités d'octroi des aides par exemple
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? Ouverture de lieux
Préparer votre retraite — satisfactions ou difficultés rencontrées : J'ai bénéficié d'un avancement de grade AMA Classe Exceptionnelle 15 jours avant mon départ en retraite (Hôpital Salpêtrière). Cet avancement aurait dû me permettre d'obtenir une augmentation de salaire et une augmentation du montant de ma pension de retraite, ce qui n'a pas été le cas. Grille d'évaluation ci-jointe : mon ancien échelon était 13 et j'ai été rétrogradée à l'échelon 8 qui correspond aux indices de mon ancien grade. Ce qui signifie aucune augmentation. Cette situation de rétrogradation n'est acceptable que pour une personne en activité, car elle gravira l'échelon 9 et les échelons supérieurs année après année. Ma mise en retraite annule la possibilité d'augmentation d'échelon : situation ABSURDE et INJUSTE. L'AP-HP et son directeur, Mr Martin  HIRSCH refusant de remédier à cette situation. Pourquoi l'AP-HP perd-elle son temps à présenter un dossier d'avancement illusoire ?     Téléphone du service Retraite injoignable ... lorsqu'on y parvient le temps dédié pour exposer sa situation est limité...
Demander un remboursement de soins de santé — satisfactions ou difficultés rencontrées : CPAM : difficultés+++ pour obtenir la réponse d'une demande d'entente. Le chirurgien exigeant une pièce écrite, ayant eu des précédents négatifs préjudiciables pour l'assuré (intervention réalisée alors que l'accord était refusé...)
Mettre fin à votre activité — satisfactions ou difficultés rencontrées : J'ai bénéficié d'un avancement de grade AMA Classe Exceptionnelle 15 jours avant mon départ en retraite (Hôpital Salpêtrière). Cet avancement aurait dû me permettre d'obtenir une augmentation de salaire et une augmentation du montant de ma pension de retraite, ce qui n'a pas été le cas. Grille d'évaluation ci-jointe : mon ancien échelon était 13 et j'ai été rétrogradée à l'échelon 8 qui correspond aux indices de mon ancien grade. Ce qui signifie aucune augmentation. Cette situation de rétrogradation n'est acceptable que pour une personne en activité, car elle gravira l'échelon 9 et les échelons supérieurs année après année. Ma mise en retraite annule la possibilité d'augmentation d'échelon : situation ABSURDE et INJUSTE. L'AP-HP et son directeur, Mr Martin  HIRSCH refusant de remédier à cette situation. Pourquoi l'AP-HP perd-elle son temps à présenter un dossier d'avancement illusoire ?