Une véritable décentralisation

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? L'Etat doit être au plus près du citoyen : il faut une véritable décentralisation, c'est à dire sans doublons et avec les moyens de remplir les tâches déléguées.
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Oui
Si oui, lesquelles ? La gestion du personnel de l'éducation nationale doit être décentralisés (Région ?) avec un réel pouvoir au niveau des directeurs d'établissement. Les intercommunalités doivent être non pas un échelon intermédiaire du pouvoir mais un outil de mise ne commun de moyens pour réaliser des économies d'échelles. Les communes restent le lieu privilégié de contact entre les citoyens et l'Etat.
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Oui
Quels nouveaux services ou quelles démarches souhaitez-vous voir développés sur Internet en priorité ? La dématérialisation doit être un moyen de faire des économies à tous les niveaux et pas seulement au niveau de lEtat qui se décharge auprès des collectivités sans que globalement le coût soit inférieur (Ex dématérialisation des documents d'urbanisme)
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Oui
Si oui, en avez-vous été satisfait ? Oui
Quelles améliorations préconiseriez-vous ? Il faut développer dans les zones rurales les services itinérants multi-activité
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Oui
Si oui, comment ? En donnant aux responsables un pouvoir des gestion du personnel ce que le statut ne permet pas. - suppression du statut pour les fonctionnaires territoriaux hors ceux en charge des fonction régaliennes. Cela permettrait des transferts au privé au choix des exécutifs locaux d'activités non régaliennes  ce que le statut empêche. - l'essentiel des dépenses des collectivités locales provient des dépenses de personnel : les augmentations du nombre de personnels vient des intercommunalités et grandes communes et non des petites et moyennes  communes où les exécutifs sont sont liés par des structures souvent héritées du passé sans pouvoir les changer. -
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? Imposer la mobilité des fonctionnaires selon les mêmes règles que dans le privé en cas des suppression de poste et ce au niveau de tous les services de l’État. Exemple une assistante administrative d'un ministère doit pouvoir être reclassée dans un autre service de l’État ou dans une collectivité territoriale. C'est la contrepartie à la garantie de l'emploi. Cela permettrait de réduire plus rapidement le nombre de fonctionnaires en travaillant sur une échelle plus large.
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? Faire sauter les carcans administratifs pour pouvoir expérimenter
Créer une entreprise — satisfactions ou difficultés rencontrées : L'administration vit dans son monde et à un rythme qui n'est pas celui des affaires : la concrétisation d'un projet avec l’administration est souvent à un horizon de 4/5 ans quand le chef d'entreprise raisonne à un 1 an.
Autres points sur l'organisation de l'Etat et des services publics : L’État doit être au service des citoyens et souvent on a l'impression que c'est l'inverse !