Définir un cadre institutionnel non soumis aux aléas politique

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? L'organisation de l'Etat et des administrations n'a cessé de changer au gré des gouvernements, cette situation contribue aux tensions actuelles car il devient difficile de savoir qui fait quoi. Par ailleurs l'efficacité des services a souvent souffert de ces changements.
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Oui
Si oui, lesquelles ? L'éducation aux régions
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Oui
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Non
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? La création de la direction des territoires dans les départements
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? La Justice pour plus d'efficacité
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? Les normes d’accessibilité et de sécurité dans les petits ERP utilisés par les associations, les demandes de subventions pour les petites associations qui ont la même complexité que celles des très grandes.
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Oui
Si oui, comment ? En attribuant à chacun un rôle bien défini qui ne nécessite pas un recours à l'échelon supérieur dès la première difficulté, en fait en responsabilisant chacun et chacune.
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? En ne faisant pas de l'ENA un passage obligé et en permettant à des citoyens de tout horizon et de toute formation d'accéder aux postes de responsabilité
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? En définissant précisément le rôle de chacun et en s'interdisant d'intervenir hors du domaine défini.
Scolariser votre enfant — satisfactions ou difficultés rencontrées : Mes enfants ont fréquenté l'école publique de notre village puis le collège, le Lycée du secteur et l'université de POITIERS où ils ont rencontré des enseignants de qualité.
Préparer votre retraite — satisfactions ou difficultés rencontrées : La gestion de mon dossier de retraite par la CARSAT a été satisfaisante.
Recruter du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : J'ai souvent eu l'impression que dans le service de l'emploi, ANPE puis Pôle Emploi, les offres par INTERNET sont d'une telle complexité que, lorsque le poste à pourvoir diffère de la nomenclature des emplois,  on reçoit des demandeurs qui ne correspondent en rien à notre besoin.
Former du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Dans mon entreprise, j'ai formé de nombreux apprentis et je suis très satisfait du travail des formateurs du CFA de bâtiment et des acquis professionnels obtenus par ces apprentis
Rémunérer du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : La feuille de paye d'un salarié en général et du bâtiment en particulier semble avoir été construite par père UBU, elle contribue à obliger les petites entreprises à avoir recours à des services comptables externes et à supporter des frais justifiés par la seule complexité de ce document et des bordereaux à établir pour chaque organisme.