Redonner du sens au services publics  et à ceux qui y travaillent

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? Lourd, inaccessible, irresponsable (avez-vous déjà essayé d'avoir le nom d'un interlocuteur à la CAF, à la Sécu etc... les gens se cachent derrière l'anonymat) tellement loin des citoyens qu'ils servent!!! trop cher et les ressources ne sont pas au bon endroit.  Ex : Trop de monde dans les  services administratifs de certains services hospitaliers et pas assez de soignants . Une amie secrétaire dans un hôpital me disait que si elle travaillait trop vite elle avait fini à midi!!! En revanche, quand ma petite maman était en fin de vie, je n'ai jamais vu personne d'autre que les infirmières pour nous tenir au courant. Les médecins n'avaient pas le temps, pour les mourants et encore moins pour les vivants! Quelle honte!
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Non
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Non
Si non, quels types de services publics vous manquent dans votre territoire ? Transports en communs inexistants hors des villes.
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Non
Quelles améliorations préconiseriez-vous ? Plus grande amplitude horaire. et ouverture entre midi et 14h00.
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? Aucun
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? Améliorer la prise en charge dans les hôpitaux (gestion des compétences et en règle générale, meilleure Gestion des Ressources Humaines. A quand les hôpitaux aimants en France??? (cf : Magnet hospital https://www.nursingworld.org/organizational-programs/magnet/  En tant que RH, si je soigne bien mes salariés, ils le rendent à l'entreprise. L'hôpital devrait être le lieu où cela devient une évidence! Soignons les soignants pour qu'à leur tour, ils soient bienveillants avec les patients!
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Non
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Scolariser votre enfant — satisfactions ou difficultés rencontrées : Mon fils a fait un bac agricole en alternance dans une MFR. malgré la distance, il n'a pas eu d'aides financières pour se rendre à l'école, ni pour son permis passé le 28 décembre. En tant qu'apprenti depuis septembre, il aurait pu avoir une aide de 500 € s'il l'avait passé 4 jours plus tard! Rigidité française!!! Quel découragement  pour le gamin!
Chercher un emploi — satisfactions ou difficultés rencontrées : Disponibilité, qualité de service du Pôle Emploi de Morteau
Préparer votre retraite — satisfactions ou difficultés rencontrées : Service inaccessible, incompréhensible, pas toujours très compétent pour les questions franco-suisse
Demander une aide pour une situation de handicap — satisfactions ou difficultés rencontrées : APA pour ma maman en 2013, 2014 qui a pu rester à domicile tant qu'elle ne devait pas être hospitalisée. Personnes très compétentes à Montbéliard dans les services APA et très bienveillantes. Accompagnement en zone rurale très efficace et très bienveillant aussi. ma petit maman n'aurait pas eu la même fin de vie si elle avait dû rester à l'hôpital de Besançon ou en EPAHD. A signaler la grande compétence et bienveillance de l'hôpital de suite de Morteau. Bravo au personnel qui n'a pas oublié pourquoi il fait ce métier!
Recruter du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Tout tient à certaines personnes. Au Pôle Emploi de Morteau et Besançon, j'ai eu affaire à des gens très compétents avec qui j'ai travaillé avec des méthodes innovantes, telles que la MRS Méthode de recrutement par simulation. Permettez leur d'innover, ils savent faire!
Former du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Je suis DRH et le financement de la formation a permis aux entreprises qui comprenaient le système... de financer leurs formation de façon efficace. Désormais ce n'est plus le cas et les formations et les bilans de compétences ne sont pas plus accessibles aux demandeurs d'emplois. Où va l'argent des entreprises????
Rémunérer du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : complexité du système qui change en permanence, illisibilité.
Mettre fin à votre activité — satisfactions ou difficultés rencontrées : Ma soeur et mon beau-frère avaient une petite société de TP. Ils ont travaillé jour et nuit pendant 10 ans, sans arriver à se faire des salaires décents, ils ont jeté l'éponge, dégoûtes par le système. peut-être devraient-ils faire comme certains et en profiter,. Le travail n'est pas récompensé en France. Quelle tristesse!
Recruter une personne en situation de handicap — satisfactions ou difficultés rencontrées : Aucune aide réelle pour aider les RH à trouver des candidats handicapés. les organismes sont inexistants, invisibles, incompétents.
Autres points sur l'organisation de l'Etat et des services publics : Etre exemplaire et ne pas oublier que ce sont les citoyens qui en paient les salaires.