Des services publics forts, un état fort, qui puissent réguler,  équilibrer les excès du marché, de la mondialisation et de la financiarisation.

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? Dans la mondialisation, les excès à leur profit toujours recherchés par les acteurs du marché doivent être contrôlés (ex:GAFA) et régulés par un état fort s'appuyant sur une législation pertinente et efficace. S'il pouvait y avoir une action en ce domaine de l'Europe cela serait parfait. Mais les pays d'Europe à excédent commercial (qui ne se limitent pas à l'Allemagne) sont loin d'y être enclin. C'est un problème majeur de le France en Europe.
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Oui
Si oui, lesquelles ? Il y a sans doute des domaines à encore décentraliser. En matière de formation les gouvernants viennent de faire l'inverse dans une réforme dont on ne voit pas bien l'efficacité!! Il faut être expert ou en situation  pour citer les domaines de façon pertinente. Il est certain cependant qu'il faut clarifier les domaines de compétence et supprimer l'empilement des financements trop multiples pour faire aboutir un projet. La limitation très forte des compétences du département voire sa suppression doit de nouveau être étudiée de façon approfondie.
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Non
Si non, quels types de services publics vous manquent dans votre territoire ? La poste à la Mairie c'est bien. Pas de transport public à moins de 5 km, c'est nul (demande transport à la demande avec un système de réservation informatisé). Pas encore la fibre, c'est pénalisant pour mon entreprise unipersonnelle qui travaille à l'export. Assainissement individuel : commune n'a pas les moyens de faire face à son urbanisation pourtant voulue et permise. Le mal français, quoi!
Quels nouveaux services ou quelles démarches souhaitez-vous voir développés sur Internet en priorité ? Le tout numérique est un vrai problème même pour ceux qui on fait des études supérieures et sont un peu aguerris. Les jeunes technocrates parisiens qui nous gouvernent doivent se mettre cela dans le crâne. N'a pas l'air facile pour eux! Un conseil communal informatique et numérique pourrait être le bienvenu.
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Oui
Quelles améliorations préconiseriez-vous ? Un conseil disponible polyvalent ou dans le service concerné pourrait être le bienvenu.
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? dans les grandes villes , par exemple les transports publics. dans la diagonale du vide c'est non pas la progression mais la régression.
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? Les transports publics et la fibre. Ce que fait la poste comme renforcement de la présence humaine est bien.
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Oui
Si oui, à quelle occasion en avez-vous fait usage ? IRPP
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? C'est un peu compliqué car c'est un jeu dans la négociation, donc cela ne se présente pas comme un droit!! Très ambigüe.
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Oui
Si oui, comment ? La justice est trop lente. J'en ai l'expérience et c'est assez infernal. Mais les fonctionnaires sont la pour appliquer la loi et les règles qui y sont attachées. Latitude , oui, mais.... . L'administration fiscale a déjà des possibilités d'interprétation importante . Je crois vraiment que l'objectif c'est d'aller moins lentement , plus vite , même en laissant quelques espaces d'interprétation et de négociation  qui peuvent aboutir à un accord ou à une procédure si désaccord.
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? OUI, non trop lapidaire. Evidemment l'ENA cela ne va plus car l'accès y est confisquer par les catégories sociales dominantes. X et autres pareil . peut être "normal" est un peu plus équilibré car plus de pures intellectuels. Mais des clercs oui, issus de toutes les couches les couches sociales donc à réformer fortement.
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? Le pilotage de l'Etat ne doit pas et ne peut pas être assimilé a celui d'une entreprise ou d'un groupe privé généralement possédé par des institutions financières et  sous l'empire du profit immédiat. Le management doit donc en être différent. Une certaine assimilation , pourtant , est faite actuellement; c'est une erreur. Il en va de mêle pour les collectivités locale et leurs satellites qui sont nombreux. Cela ne veut pas dire que l'action et la gestion ne doivent pas être efficaces. Une éthique  d'exemplarité et une vision de long terme doit y régner au delà du droit. C'est ce qu'attendent les citoyens .
Scolariser votre enfant — satisfactions ou difficultés rencontrées : Pas récemment. Mais il faut redresser l'école pour qu'elle soit de nouveau celle de l'égalité des chances. Ce point acquis ne doit pas empêcher les politiques sociales vers les moins favorisés ensuite.
Chercher un emploi — satisfactions ou difficultés rencontrées : Améliorer le SERVICE PUBLIC de la formation et de l'insertion dans la vie active, apprentissage, orientation, formation des adultes est une nécessité absolue. L'idée de faire passer le permis de conduire sans frais est excellente.  Allons-y tout de suite.
Préparer votre retraite — satisfactions ou difficultés rencontrées : Pas de sujet.
Demander un remboursement de soins de santé — satisfactions ou difficultés rencontrées : Tatillon, bureaucratique. Pas de confiance entre les professionnels. quel temps perdus et papier usé pour rien.
Demander une aide pour une situation de handicap — satisfactions ou difficultés rencontrées : Pas de demande.
Créer une entreprise — satisfactions ou difficultés rencontrées : Oui , une SAS. L'interlocuteur "guichet unique" de la CCI  a fait son job; mais les CCI sont trop onéreuses d'une manière générale. A réformer fortement. Le greffe c'est pas terrible et cher. La concurrence entre les experts comptables n'est pas très limpides. C'est un marché rémunérateur pour les fournisseurs et peu transparents pour les petits clients.
Recruter du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : J'ai recruté au cours de ma carrière des centaines d'agents. Assez souvent je les ai formés y compris avec les pouvoirs publics avant de les embaucher.
Former du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Quand on a un projet précis, des recrutements assez nombreux, prévu à moyen terme on trouve des candidats, des formations, des financements quelquefois. Au jour le jour et au fil de l'eau c'est beaucoup plus complexe. Ce sont les artisans qui sont un gisements non exploité. Des moyens humains d'organisation tournés recrutement et management du personnel recrute et formé devrait être mis en place auprès des groupements d'artisans pour créer des emplois dans ces secteurs, notamment dans le domaine du bâtiment. Les chambres devraient faire cela , force est de constater que cela ne marche pas.
Rémunérer du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Pas de référence sauf des négociations annuelles obligatoires et des négociations nationales conventionnelles. Pas de difficultés notoires avec l'administration.
Mettre fin à votre activité — satisfactions ou difficultés rencontrées : On a refusé de m'exonérer de CFE l'année ou j'ai crée ma SAS pourtant d'une activité un peu différente de l'auto entreprise antérieure. Différence d'appréciation avec l'administration fiscale donc. Dommage !
Recruter une personne en situation de handicap — satisfactions ou difficultés rencontrées : C'est difficile dans certains métiers malgré les bonnes volontés.
Autres points sur l'organisation de l'Etat et des services publics : L'état est un service et un sacerdoce. Il faut que cela continue et qu'il soit beaucoup transparent (cf : Chantal Jouanno  et les six cents fonctionnaires à rémunération sécrète au dessus de 150 000 ou 180 000 euros par an).  Pourquoi pas si c'est justifié ! Alors à justifier y compris les évolutions et pourquoi n'est ce pas connu, public !