Réduire le mille-feuille et l'éparpillement français

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? Se limiter à 4 niveaux, Etat, Régions, Communautés de communes de taille raisonnable (permettant une vraie participation des élus communaux à moins d'une demi-heure de route) et communes de taille raisonnable (fusion des communes pour atteindre une taille suffisante pour les services de proximité dans un périmètre cohérent  avec moins d'un 1/4 h de route)
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Oui
Si oui, lesquelles ? Education, environnement
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Oui
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Non
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? Impôts
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? Education nationale, action sociale, aide à l'emploi
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? Procédure extrêmement lourde des permis de construire même pour des surface modestes, décourageant ceux qui veulent appliquer la loi
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Non
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? Plus de clarté et de bienveillance, de soucis d'aider l'adlministré
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? Responsabiliser les fonctionnaires notamment territoriaux, prendre en considération le mérite plutôt que gérer des avancements à l'ancienneté, faciliter les échanges public / privé et entre niveaux d'administration, aligner le statut avec celui du privé en ne garantissant pas une embauche à vie pour faciliter les évolutions de l'administration comme des salariés
Préparer votre retraite — satisfactions ou difficultés rencontrées : Ministère de l'agriculture : très mauvaise information sur le rachat d'annuité puis sur le choix du moment de départ à la retraite pour limiter les minorations, qui m'ont induit en erreur sur leurs conseils
Recruter du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Incapacité de Pole emploi à aider au recrutement de CDD, envoi de profils ne répondant nullement aux caractéristiques du postes proposé, temps perdu pour tous
Rémunérer du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Impossibilité de prendre en compte réellement les mérites et la qualité de service des agents, rémunération démotivante
Autres points sur l'organisation de l'Etat et des services publics : Taille totalement insuffisante de certaines communes disposant de services communaux démesurés, recrutés bien souvent dans l'environnement des élus, nécessitant leur regroupement (fusion de communes) pour réduire leur coût et accroître leur efficacité, en utilisant davantage les prestataires privés Inadaptation et lourdeur du Code des marchés publics pour attribuer des travaux et prestations, grande simplification nécessaire pour ne conserver que l'essentiel (publicité, mise en concurrence et attribution au mieux-disant)