Simplification et adaptation

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? Décentraliser, Simplifier le mille feuille, Etat, Régions, Département, Métropole, communauté de communes, communes en supprimant un échelon (le département). Investir dans le numérique.  Adaptation ne pas tout traiter de manière monolithique: (Ex: supprimer le département quand il y a au moins une métropole...),  Délégation du pouvoir de décision au plus près du citoyen, autonomie locale: (Ex: méthode pédagogique, recrutement au niveau des établissement scolaires...)
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Oui
Si oui, lesquelles ? Education, Santé, Sécurité
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Non
Si non, quels types de services publics vous manquent dans votre territoire ? Il faut numériser aux maximum tous les services publiques, et avoir localement des "maisons multi service publiques" dans les mairies.  Renfort local de la santé, revoir un maillage plus adapté, incitations attractives pour l’implantation des médecins et autres corps médicaux libéraux.
Quels nouveaux services ou quelles démarches souhaitez-vous voir développés sur Internet en priorité ? Simplicité: toutes les démarches fréquentes au delà des impôts: permis de conduire, carte grise, carte d'identité, passport...Et présence de personne multi-fonctions dans toutes les mairies en cas de besoin de se déplacer.
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Non
Quelles améliorations préconiseriez-vous ? NA
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? La poste est un bon exemple de transformation, plus d'autonomie a été donné aux responsables locaux, les fameuses files d'attentes, le guichet vitré, tout cela a été remplacé par des espaces différents et des agents au service du public.
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? La santé, et l'éducation: il faut décentraliser vraiment, rendre plus agile par le développement d'outils numérique, laisser rendre le management au niveau des établissement générer des initiatives, cela va en plus rendes ces métiers plus attractif, de plus le management de santé et d'éducation doit venir pour une grande partie du métier et non pas d'école administrative parallèle. URSSAF, RSI doivent vraiment être au service des entrepreneurs.
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Si oui, à quelle occasion en avez-vous fait usage ? NA
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? Les questionnaires à remplir x fois avec des cases qui ne correspondent pas toujours à la situation du demandeur. Répéter x fois à chaque changement d'interlocuteur (manque de numérique partagé) Démarches des entrepreneurs, création, modification de status...
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Oui
Si oui, comment ? Mettre en place des seuils de décisions (périmètre d'actions, budget alloué) pour être autonome sur leur niveau qualifié de décision. Limiter le nombre de seuil de décisions pour éviter le temps d'escalade décisionnelle à chaque seuil Un management direct de première ligne autonome (Ex La poste)
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? Au service du citoyen! Simplifier, adapter, déléguer, innover, entreprendre. Un directeur de n'importe quel type d'établissement public (Santé, scolaire...) doit être formé comme un entrepreneur et non pas seulement un gestionnaire, il doit vouloir manager ses budgets, vouloir et pouvoir innover, proposer des solutions répondant aux problématiques de terrain, dans un cadre autonome.
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? Investir dans le numérique. Proximité, confiance, simplicité, transparence.  Simplifier les niveaux, clarifier les missions, donner de l'autonomie, de la rapidité dans la prise de décision. Limiter le nombre de statuts, faciliter les passerelles inter administrations centrales, locales..., avoir des agents dans les mairies "multi fonctions" publique. Recruter localement, limiter les concours nationaux à quelques fonctions spécifiques régaliennes.
Chercher une formation — satisfactions ou difficultés rencontrées : NA
Scolariser votre enfant — satisfactions ou difficultés rencontrées : Education Nationale. Lien très compliqué avec toute cette fonction publique que ce se soient les professeurs ou les administratifs, bien sûr il y a des exceptions, il faut vraiment redynamiser ce service publique stratégique pour une nation en leur donnant vraiment de l'autonomie et revaloriser leur moyens de rémunération.
Chercher un emploi — satisfactions ou difficultés rencontrées : Toujours trouver par moi même, Pôle Emploi n'est utile que pour la partie allocation.
Préparer votre retraite — satisfactions ou difficultés rencontrées : Pas encore vraiment, mais que on regarde sa récapitulation on comprend qu'il faut simplifier et consolider tout cela.
Demander un remboursement de soins de santé — satisfactions ou difficultés rencontrées : Cela marche bien, par contre il faut vraiment faire payer (même une petite partie pour les faibles revenus) et ensuite rembourser pour ce rendre compte que cela coûte.
Demander une aide pour une situation de handicap — satisfactions ou difficultés rencontrées : NA
Créer une entreprise — satisfactions ou difficultés rencontrées : Tout est compliqué, la création, la gestion. URSSAF précis dans les documents, mais impossible à joindre en cas de questions, problèmes. RSI (branche retraite) aucun détails, impossible à joindre...
Recruter du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : NA
Former du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Il faut revoir complètement le financement des formations. Les entreprises financent des organismes à qui elles doivent ensuite s'adresser pour avoir des formations financées, ces organismes bien sûr consomment une partie du budget de formation pour leur propre fonctionnement. Laisser les entreprises gérer en directe les formations.
Rémunérer du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : NA
Mettre fin à votre activité — satisfactions ou difficultés rencontrées : NA
Recruter une personne en situation de handicap — satisfactions ou difficultés rencontrées : NA
Autres points sur l'organisation de l'Etat et des services publics : Simplifier, adapter (pas de règles globales appliquées à tous les cas) Un point sur l'éducation, il faut arrêter avec l'objectif global de 80% de bachelier et vraiment valoriser les filières d'avant Bac dans les domaines techniques, et ensuite privilégier des passerelles pour les études supérieures à partir de ces filières dites techniques.