Simplifier

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? Il faut SIMPLIFIER
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Oui
Si oui, lesquelles ? La gestion du chômage, les formations, rapprocher localement besoins des entreprises et formation
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Oui
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Non
Quelles améliorations préconiseriez-vous ? Je pense que la polyvalence des agents publics et leur capacité à traiter des questions de différents services doit permettre de répondre aux problèmes des territoires mal desservis
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? La déclaration d'impôts en ligne, les documents d'identité, l'obtention de justificatifs d'état civil
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? Les services aux TPE-PME
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Oui
Si oui, comment ? Oui, mais en donnant aux citoyens ou aux entreprises la possibilité de déposer un recours. On voit déjà trop de fonctionnaires de terrain faire preuve de rigidité et parfois d'application stupide de la loi, exemple obliger des commerces ou artisans à appliquer des règles d'aménagement handicapés ou de sécurité objectivement inadaptables. Il faut leur donner plus d'autonomie en leur demandant de faire preuve de pragmatisme.
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? Simplifier !
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? Regrouper les services, ce qui permettra de diminuer le nombre d'agents civils, il faut qu'une ou 2 personnes puissent traiter et aider localement les particuliers et petites entreprises  dans leurs démarches administratives. Multiplier les multi-compétences. Former des fonctionnaires, employés administratifs, à un maximum de services, et leur permettre de recevoir et transmettre toutes démarches administratives : impôts, poste, état civil, DAB, ... Aider les particuliers en utilisant internet pour eux. Pareil pour le médical, multiplier les maisons médicales regroupant différentes disciplines.
Préparer votre retraite — satisfactions ou difficultés rencontrées : Globalement, j'ai trouvé l'aide et les explications dont j'ai eu besoin.  le seul point négatif a été la nécessité d'adresser plusieurs fois les mêmes documents. Mais j'ai été très satisfaite au final.
Demander un remboursement de soins de santé — satisfactions ou difficultés rencontrées : RAS
Recruter du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Il faudrait plus de connaissances du monde de l'entreprise de la part des agents de Pôle Emploi, ce qui leur permettrait de mieux faire correspondre les candidatures avec les offres d'emploi, et éventuellement faire valoir à l'entreprise les aides financières et en matière de formation qui pourraient aider à l'intégration des candidats.
Former du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : L'aide obtenue de la part de notre OPCA a été plutôt satisfaisante, il faut regrouper ces OPCA
Rémunérer du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Si on ne veut pas faire d'erreur, compte tenu de la complexité des règlements, il faut sous traiter à des spécialistes
Recruter une personne en situation de handicap — satisfactions ou difficultés rencontrées : Grande difficulté à trouver les salariés en situation de handicap; Pôle Emploi devrait être capable de mettre en contact entreprises et candidats
Autres points sur l'organisation de l'Etat et des services publics : Fonctionnaires :  Alignement des salaires, avantages, en amélioration ou réduction, avec les salariés du privé.  Situation des élus (Députés, Sénateurs) :  Limitation du cumul des mandats, quelle que soit leur nature, en particulier dans le temps. Instaurer un seuil maximum de rémunération cumulée. Il est normal qu’ils soient correctement payés. Mais, ils devraient ensuite bénéficier des mêmes régimes de compensations que tous les salariés : chômage, retraite, décès, famille, etc... Les dépenses sur les enveloppes de frais dont ils bénéficient devraient être justifiées à 100%, comme les salariés en entreprise. Inéligibilité à vie en cas de condamnation judiciaire.  Assistants parlementaires : Il devrait y avoir un contrat type, avec définition de fonction de base et une grille de salaires applicable.  Anciens Ministres / 1er ministre :  Tout comme les élus, aligner les indemnités chômage, retraite, etc….  Fin des avantages en nature lorsque la fonction cesse : voiture, chauffeur, secrétaire, locaux, etc…   Anciens Présidents :  Réduction significative des avantages en nature accordés après mandat. Alignement des indemnités diverses avec les salariés civils.