Plus de proximité, plus de simplicité, moins de procédures administratives mais plus de services publics

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? Globalement bonne mais doit être simplifié avec le numérique, plus efficace en réduisant le nombre de dispositifs, d'échelons administratifs et d'établissements publics, et plus proche du terrain
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Non
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Non
Si non, quels types de services publics vous manquent dans votre territoire ? Santé (spécialistes),
Quels nouveaux services ou quelles démarches souhaitez-vous voir développés sur Internet en priorité ? Les démarches administratives : impôts, gestion des prestations sociales, paiement des factures au trésor public
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Non
Quelles améliorations préconiseriez-vous ? Faire des mairies rurales de véritables maisons de services locaux capables d'accompagner la population dans les démarches administratives. Décharger les mairies et secrétaires de mairies des démarches administratives en transférant leur compétence à l'intercommunalité.
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? Impôt à la source
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? Caf : dispositifs trop complexes, renforcer les liens avec les autres administrations Santé : accessibilité, lisibilité sur les prix des médicaments,
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? Recourt à un architecte pour aménager les combles de ma maison (dépassement du seuil de 150 m2) alors que je ne touche pas à la structure de ma maison Transmettre mes avis d'impôts à des administrations publiques qui pourrait y accéder directement
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? Le statut de fonctionnaire et les concours des fonctions publiques ne sont plus adaptés aux besoins actuels. Les collectivités ont avant tout besoin de recruter des personnes motivées et compétentes pour un poste spécifique plutôt que des fonctionnaires généralistes qui considèrent leur statut comme une rente. Laisser la possibilité aux élus et aux encadrement de recruter les personnes les plus adaptées indépendamment du statut de fonctionnaire.
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? Réduire le nombres d'administrations tout en renforçant la présence locales. Moins de structures = moins de frais de structure = moins d'agents administratifs = moins d'instance = plus d'agents au service des citoyens. Exemple : supprimer l'entité communale comme entité administrative en transférant les compétences à l'EPCI mais renforcer les services locaux et faire du conseil communal une véritable instance de débat, échanges et délibérations par les citoyen sous l'animation des élus locaux.
Chercher une formation — satisfactions ou difficultés rencontrées : Pas de référencement unique des formations existantes et des conditions d'accessibilité et d'accompagnement notamment l'apprentissage dans le cadre de la réorientation
Scolariser votre enfant — satisfactions ou difficultés rencontrées : Satisfait de l'accompagnement par la mairie et l'équipe éducative. Service de proximité très appréciable
Chercher un emploi — satisfactions ou difficultés rencontrées : Démarches relativement claires avec Pole Emploi. Accompagnement pas suffisamment personnalisé et insuffisant de Pole Emploi faute de temps : formation inutile, rdv purement administratif
Demander un remboursement de soins de santé — satisfactions ou difficultés rencontrées : La dématérialisation, bien que partielle, est très appréciable. Manque un carnet de santé numérique facilitant le partage d'information entre les différents professionels