Réduire la dépense publique

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? L’État a besoin de se moderniser
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Non
Si non, quels types de services publics vous manquent dans votre territoire ? Aujourd'hui il existe des MSAP notamment en partenariat avec la Poste : ces services ne sont pas utilisés, pas assez connus mais aussi personnel mal informé ou peu formé, donc pas sollicité. Parfois les ordinateurs ne sont même pas branchés !
Quels nouveaux services ou quelles démarches souhaitez-vous voir développés sur Internet en priorité ? il faudrait que des services civiques  puissent être affectés dans ces MSAP, changeant tous les 8 mois ils bénéficieraient d'une formation actualisée, développeraient des compétences et des connaissances qui renforceraient le civisme, la solidarité entre génération, le sens du service et du mieux vivre ensemble, et rendraient un réél service à la collectivité...je le vois dans ma vie professionnelle, c'est un vrai plus pour tous ces jeunes !
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Oui
Si oui, en avez-vous été satisfait ? Non
Quelles améliorations préconiseriez-vous ? voir ci -dessus
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? Pôle emploi, la sécurité Sociale, la CAF, les impots et certainement d'autres, le virage numérique est pris par beaucoup de services publics. les usagers qui sont mécontents le sont souvent parce que les agents de ces services ne vont pas dans leur sens : comme par exemple pour les personnes qui n'obtiennent pas le financement de la formation qu'ils veulent à Pôle emploi, ou le montant de la prime d'activité qui n'est pas du montant estimé parce que les personnes touchent une forte allocation logement, ...il reste certes des chose à faire : réduire les délais de paiements des allocations à la CAF par exemple où les transferts de dossiers...envoyer des pièces par scann par exemple, prendre plus facilement rendez-vous physiquement ou par téléphone...
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? Les services publics doivent différencier leurs modalités de services pour s'adapter aux besoins des personnes ; certaines personnes ont besoin d'être accompagnées dans leurs démarches, le numérique ne conveint pas à tous ni à toutes les situations ; un usager n'égale pas un autre.
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Oui
Si oui, comment ? par la confiance, les fonctionnaires doivent être considérés pour leur engagement vis à vis de l'Etat et des citoyens. par la mission qui leur est confiée qui doit être décrite, revisitée régulièrement, réajustée en fonction des besoins. Il doivent également être formés  continuellement. les fonctionnaires sont souvent les parents pauvres de la République
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? Mettre en place plus transversalité dans les corps d'Etat pour favoriser les mobilités professionnelles et géographiques et favoriser les ajustements selon les besoins ; permettre aux agents de se former pour évoluer. Arrêter toutes les formes de promotions systématiques, les systèmes de points pour la mobilité et s’attacher aux projets professionnels et personnels des collaborateurs ; mettre en place l'évolution par la compétence.  Certains domaines ne devraient plus relever de la fonction publique. Exemple : les bibliothèques publiques ou universitaires recrutent sur concours  alors que leurs postes vacants sont occupés par des contractuels très compétents qui sortent de formation dédiées aux métiers du livre et ou des bibliothèques ; des personnes réussissent le concours sans rien connaitre ni aux bibliothèques ni aux livres ! c'est quand même un non sens que l'Education nationale ou l'Université forme des personnes  qui ne seront pas recrutées pour occuper des postes pour lesquels elles ont été formées ! il n'y a pas d'efficience là dedans ! Il n'est pas utile qu'un bibliothécaire soit fonctionnaire, un conservateur ou un directeur peut-être pour garantir la pluralité des oeuvres, la lutte contre le prosélytisme et l'obscurantisme, notamment et les valeurs du service public, mais c'est à lui de s'assurer que ces collaborateurs respectent la déontologie et le service public. Il y a bon nombre de secteurs où on pourrait réduire ainsi le nombre de fonctionnaires en recrutant par la voie contractuelle et s'attacher les services de personnes compétentes et motivées par par le statut mais par le métier : santé, culture, environnement, emploi, travail, MDPH...