Responsabiliser les élus / Réduire la dette / Limiter la décentralisation

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? Il faut responsabiliser les élus. En effet, dans un système démocratique "sain", les élus ne sont réélus que si leurs résultats sont bons. Il n'est pas normal que les collectivités locales puissent intervenir dans des domaines pour lesquels elles ne sont pas compétentes, qu'elles s'endettent et qu'ensuite elles invoquent l'absence de soutien de l'Etat.  Il faut justement réduire la dette qui fait peser un risque sur les futures générations et qui est maintenant un fardeau énorme dans le budget. Une dette maîtrisée permet de pouvoir dépenser quand on en a besoin (en cas de crise économique par exemple). Quand on est dans le rouge en permanence, on n'a plus aucun levier. Pourquoi ne pas inscrire un objectif constitutionnel de réduction de dette ? Ce serait peut-être incitatif. Le vrai levier ne pourra être que la maturité des électeurs qui peuvent accepter cet effort.  Il faut limiter la démocratie participative ou la développer vraiment : personnellement, je souhaite élire mes représentants pour qu'ils prennent des décisions à ma place. Je suis d'ailleurs très heureux quand ils sont compétents (je préfère un élu un peu techno mais efficace à un amateur qui passe l'éponge au bout d'un an). Je ne souhaite pas passer mes soirs et mes week-end dans des débats où on fait semblant de demander mon avis, surtout quand c'est sur des sujets techniques. S'il y a un sujet important, il doit être mis au voix (référendum local) et surtout pas confisqué par une poignée d'associations ou de "collectifs citoyens".  Les administrations sont pleines de fonctionnaires qui ont un bon sens du service public. Les écoles de formation sont généralement très bonnes dans la haute fonction publique et je ne suis pas un contempteur de l'ENA, mais on devrait peut-être limiter le recrutement externe de jeunes sans expérience et aussi mettre un frein au pantouflage. On recrute généralement des gens motivés à tous les niveaux : il faut savoir cultiver cette motivation. Ce n'est pas forcément une histoire d'argent, mais aussi de considération et de moyens. Il y a aussi des moutons noirs qui cumulent des absences sans complexes. Il faut pouvoir réduire la sécurité de l'emploi de certains, revoir les procédures dans les administrations et, surtout, rationaliser les coûts. Evidemment, on ne peut pas modifier tout le fonctionnement d'un coup, mais il faut arrêter les recrutements, promouvoir la mobilité (qui fait partie du statut de 1982 et qui n'est pas appliquée) et limiter les normes qui sclérosent l'action publique.
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Non
Si oui, lesquelles ? Surtout pas. Il faudrait plutôt reconcentrer dans certains domaines afin d'éviter la gabegie que l'on voit dans les collectivités (projets d'urbanisme pharaoniques, déploiement de services publics à des fins électoralistes en dehors de toute considération de compétences... : la compétence "lycée" des régions, par exemple, concerne les bâtiments, pas l'offre de tablettes numériques ou la gratuité des livres scolaires. Tous les "pass culture" relèvent de l'électoralisme (pour conquérir les futurs citoyens).
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Oui
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Non
Quelles améliorations préconiseriez-vous ? Il faut absolument poursuivre la dématérialisation de façon à pouvoir permettre de faire des démarches à distance. Les guichets doivent être maintenus parce qu'il y aura toujours des besoins dans ce domaine (personnes moins à l'aise avec l'informatique, démarches complexes...) et aussi parce que le contact humain compte vraiment. Dans tous les cas, quand un contact est nécessaire, il n'est pas normal d'avoir des files d'attentes de plusieurs mois pour faire des cartes d'identité ou des passeports. L'état civil doit être une priorité.
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? Impôts (rationalisation du système avec la DGFIP). Défense (relance de l'investissement dans ce domaine et fin des coupes).
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? Education nationale : il faut dégraisser et imposer une culture de résultats. La justice ne fonctionne visiblement pas trop (surpopulation carcérale vs des délinquants qui peuvent cumuler impunément des arrestations). La police nationale est trop souvent en autogestion.
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? Le droit fiscal est incompréhensible pour un non-initié. La réglementation environnementale suit la même pente.
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Oui
Si oui, comment ? La subsidiarité rend les personnes plus efficaces.
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? Oui, mais pas partout. Le fonctionnement doit être revu en limitant la protection générale conférée par le statut. Il faut couvrir les magistrats, les forces de l'ordre, les militaires, la pénitentiaire... Certains de ceux qui ne sont pas dans une activité régalienne pourraient avoir un statut moins protecteur car il serait pleinement assimilable à des métiers que l'on trouve dans le privé.  Les fonctionnaires de l'éducation nationale doivent être mieux payés, protégés, mais, aussi, remis devant leurs obligations.
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? Il faut limiter le mille-feuille administratif. L'usager n'attache aucune importance aux nouvelles structures tant que le service est rendu. Les communes sont le premier échelon administratif pour les Français. Il faut les remettre au centre du service public. Les intercommunalités ne doivent être que des échelons techniques (sans présidences honorifiques et payées) et pas devenir des gouffres financiers (nouveaux fonctionnaires, dépenses de communication...).
Chercher une formation — satisfactions ou difficultés rencontrées : Jamais de difficultés dans ce domaine. Pour la formation continue, on pourrait rêver de plus de cours en ligne gratuits et de bonne qualité (système des MOOC). Je pense qu'une éducation de qualité n'est pas forcément gratuite : il faudra peut-être trouver des systèmes de lier droit au chômage et formation.
Scolariser votre enfant — satisfactions ou difficultés rencontrées : L'école est gratuite dans le public, c'est une chance. Toutefois, je serais en faveur du "chèque éducation" qui me permettrait de choisir l'école de mon choix et aussi de les mettre en concurrence. Je pense que les écoles hors contrat sont plus efficaces que les systèmes traditionnels car il y a moins d'idéologies et plus d'implication des parents.
Préparer votre retraite — satisfactions ou difficultés rencontrées : Ma retraite ne viendra pas avant 25 ans... J'ai reçu un premier relevé de points de la part de l'administration. C'est clair pour ce qui est du récapitulatif, moins pour ce qui sera mon lot plus tard. Toutefois, je conçois largement qu'on cherche des solutions pour équilibrer le système. L'idéal serait de prendre en compte la pénibilité et, peut-être adapter l'âge de départ de la retraite en fonction de l'espérance de vie (qui est différente selon les catégories socio-professionnelles). En tout cas, je crois qu'il serait logique qu'on l'on passe plus de la moitié de sa vie au travail.
Demander un remboursement de soins de santé — satisfactions ou difficultés rencontrées : Le régime social des indépendants ne fonctionne pas. Il est régional (impossible de déménager sans se créer des problèmes colossaux) et rempli de personnes incompétentes. Avec le RSI, on peut passer plus de six mois sans carte vitale...
Rémunérer du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Le système des CESU marche plutôt bien. Il permet d'embaucher assez facilement quelqu'un sans quoi le travail au noir serait tentant... Toutefois, il est très compliqué de savoir quels sont les tarifs horaires légaux car il y a des informations erronées dans beaucoup de sites.
Mettre fin à votre activité — satisfactions ou difficultés rencontrées : C'est juste très très long de fermer une entreprise.