Favoriser l'engagement et la responsabilisation

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? Trop de niveaux, d'où superposition et enchevêtrement des responsabilités, ce qui est dommageable pour l'efficacité, coûteux pour le contribuable et illisible pour les usagers.
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Non
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Oui
Si non, quels types de services publics vous manquent dans votre territoire ? On est desservis par la Poste, mais elle marche de plus en plus mal( pas de passage du facteur pendant plusieurs jours de suite) : ce devrait être un service public irréprochable.
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Non
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? Les impôts, les télécommunications  L'éducation nationale résiste, mais aurait besoin d'une grande réorganisation
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? L'hôpital ( réorganisation, vers plus de  polyvalence. Les médecins - seuls responsables in fine -  doivent avoir le dernier mot) La RATP (améliorer la maintenance, renouveler les équipements, instaurer une "religion" : le respect des horaires !)
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? non
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Oui
Si oui, comment ? Donner plus d'autonomie par exemple aux équipes d'enseignants : valoriser leur engagement (reconnaissance par des publications, primes, avancement)
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? Dans l'Education nationale : Développer la formation des enseignants  (sur le temps de certaines vacances) avec dédommagement. Favoriser le travail en équipes, la diffusion des expériences réussies (journal interne à l'éducation nationale)  Donner aux inspecteurs une place plus importante : qu'ils aient un rôle d'animation plus que de contrôle.  Créer une fonction d' animateur pédagogique au sein des collèges et lycées (ferait le lien avec les inspecteurs lors de leurs passages, rencontrerait régulièrement les enseignants, verrait avec eux leurs besoins et les aiderait à résoudre leurs difficultés*, verrait également les élèves à problèmes pour les accompagner, les soutenir, les aider à s'orienter Envisager la possibilité de mobilité au sein de l'administration :  - *qu'en cas de défaillance d'un professeur, on lui propose un soutien, une formation ou qu'il soit dirigé vers une autre activité au sein de l'administration. - encourager et même développer des stages de professeurs dans le privé, (entreprises, industrie…). La charge de l'orientation des élèves en serait grandement facilitée. Développer la progression au mérite
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? Regrouper des communes pour mutualiser les moyens, tout en conservant dans chacune si possible des antennes de services publics, mettre en place des services de navettes pour faciliter les déplacements
Rémunérer du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Le chèque emploi service est une réussite (déclaration simple et rapide)