Aminitration : Lourde, inefficace, un frein à notre économie ....

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? Très mal organisée. Ne pas oublier que Paris n'est pas la France, très très loin s'en faut. PARIS et les Parisiens sont persuadés de tout connaitre et d'avoir l'intelligence et les compétences en tout et dans tout. C'est faux, Les Parisiens sont très éloignés du problème des Français. Il sont reclus dans leur ville avec leur problème de ville ...
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Oui
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Non
Si non, quels types de services publics vous manquent dans votre territoire ? Laisser les services en place serait déjà très très bien. Ne pas en rajouter sera parfaitement compris. Mais laisser les campagnes vivre au même titre que les villes que la caste parisienne a voulu développer
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Oui
Si oui, en avez-vous été satisfait ? Oui
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? Adapter les services en fonction de la démographie et de la population, en acceptant qu'un service public ne peut pas être rentable dans tous les secteurs géographique. Considérer et accepter que ce service soit être payé par nos impôts pour le bine être de tous. Encore une fois, Paris n'est pas la France
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? J'accepte les amendes et les règles de l'administration. Ce que je n'accepte pas , c'est que l'administration ne s'applique pas les mêmes, en terme de délai, de rigueur, et de travail. L'administration nous demande toujours plus de travail et en fait de moins en moins. C'est édifiant. La rigueur imposée par l'administration n'est pas de mise dans leurs services. L'administration est lente, inefficace, souvent peu compétente, et ne travaille pas assez. Je parle encore une fois des hauts fonctionnaires, pas des agents de terrains qui sont asphyxiés, eux aussi par leur propre hiérarchie.
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Non
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? Déjà dit plus haut. Remettre les fonctionnaires au travail, leur imposer de la rigueur, et de l'efficacité. Il suffit pour cela de les envoyer dans les entreprises du privé, ils sauront ce qu'est travailler. Les énormes et imposantes usines à gaz de l'administration ne peuvent pas être efficace, leur lourdeur est édifiante
Chercher un emploi — satisfactions ou difficultés rencontrées : Ahurissant. Pole emploi ne cherche pas de travail pour les chômeurs, Pole emploi cherche à gagner de l'argent sur les chômeurs les plus intéressants pour eux, ceux qui vont rapporter le plus de primes. C'est pour cela que les entreprises qui recrutent vont partout, sauf à Pole emploi, qui est absolument incompétent en la matière.
Demander un remboursement de soins de santé — satisfactions ou difficultés rencontrées : Lourdeur, lourdeur, lourdeur administrative
Créer une entreprise — satisfactions ou difficultés rencontrées : impossible à tout citer. Tout est trop lourd en France et l'administration est un frein à notre économie. pour tous les services et dans toutes les administrations. La technocratie et la bureaucratie administrative est un handicap pour la totalité de notre économie. Chaque chef d'entreprise rêve de créer une entreprise, ou de faire tourner une entreprise partout sauf en France
Recruter du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Déjà dit, Pole emploi est le pire des services incompétent et inefficace. !seuls les privés sont capable de recruter.
Rémunérer du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Idem, trop de lourdeur, trop compliqué. Chaque fois que l'administration dit : on va simplifier, on sait que derrière tout va être en core plus compliqué, encore plus administratif, encore plus lourd, et tout cela va générer du travail supplémentaires dans les entreprises;
Autres points sur l'organisation de l'Etat et des services publics : Tout remettre à plat et s'inspirer ce l'efficacité des entreprises privées pour remettre de l'ordre dans  l'administration. Remettre les fonctionnaires au travail, et surtout les rémunérer en fonction de leur mérite. ON ne peut pas rémunérer tout le personnel sur la même base, le bon employé et le mauvais, car il arrive ce qui nous arrive, c'est à dire la démotivation des bons salariés. On tire tout le monde vers le bas de cette manière C'est une grossière erreur de management. Le management et la récompense font partie du panel de bonne gestion des entreprises, l'administration ferait bien de s'en inspirer. Ils sont complètement déconnectés de la réalité d'aujourd'hui, et il est aberrent de voir des jeunes rentrer dans l'administration et être anéantis au bout d'un an, démotivé, rentré dans les rangs, et donc plus intéressé par son travail sans motivation, sans objectif, bref  ..... inefficace, comme ses collègues plus âgés