Simplification

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? Réduire le nombre d'entités ( le millefeuille ). Réduire massivement les commissions ou les organismes similaires qui ne servent qu'a caser des copains qui n'apportent rien aux français.  Revoir à la baisse les rémunérations des responsables des quelques commissions gardées., notamment pour ceux qui sont déjà retraités de la politique, et qui n'ont pas de plafond contrairement au retraités du privé. Confier l'organisation de la simplification et le suivi  a des entreprises privées. Appliquer les recommandations de la cour des comptes( ex: situation du personnel EDF). Arrêter de faire grossir les autres collectivités ou d'en créer d'autres type grand paris
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Non
Si oui, lesquelles ? Car trop de baronnies.
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Non
Si non, quels types de services publics vous manquent dans votre territoire ? 1) Trop de services sont supprimés sans contrepartie de baisse de nos impôts : exemple les cartes grises.  2) les services informatiques mis en place pour les remplacer sont indigestes et d'une réelle médiocrité. Quand ils fonctionnent.  3) Moins de service publics "humains" doit se traduire par baisse des coûts et moins d'impôts
Quels nouveaux services ou quelles démarches souhaitez-vous voir développés sur Internet en priorité ? Tous les services, mais en gardant un accueil gratuit (guichet et téléphone)pour toutes les personnes en difficultés avec l'informatique. Conditions essentielles: meilleure qualité informatique, et réduction des prix
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Non
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? Impôts.
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? -Hopitaux: trop d'attente aux urgences  et trop de services saturés (il faut rouvrir des dispensaires notamment pour toutes les populations des banlieues en difficultés  qui considèrent l'hôpital comme un médecin traitant .)   Arrêter de donner systématiquement la priorité aux banlieues au dépend des autres populations. -La justice: délai de traitement des dossiers,  qui en plus s'accompagne de décisions laxistes, nombre de prisons très insuffisant -Ofpra: réduire très fortement le délai de traitement. Et renvoyer réellement  les refusés (combien de clandestins depuis 15 ans,  Être plus ferme pour l'immigration clandestine à Mayotte  (revoir le statut de mayotte car trop d'immigration) -La poste, la sncf, les tv publiques, la ratp, l'edf (statut,  peu de productivité et de motivation )  -Améliorer considérablement les moyens humain et matériel. La police, gendarmerie.  équipement  en dessous de tout, c'est pitoyable .  -Sécurité sociale: faire des cartes d'assurés biométriques car trop de fraude   -unédic, assédics: trop de fraude, faire des cartes d' identification biométriques, et pointages plus fréquents. S'intéresser aux chômeurs d'avril à septembre à répétition.
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Non
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? La procédure des cartes grises, trop lourde, de mauvaise qualité et excessivement  chère
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Oui
Si oui, comment ? Cette autonomie doit s'accompagner d'un réel suivi de la quantité de travail effectué et des résultats obtenus. Trop de fonctionnaires travaillent par équipe de 2 voir plus quand 1 seule personne suffirait. (Je l'ai encore vécu récemment ). La hiérarchie doit être compétente , ce qui nécessite des recrutements sur la compétence,  et non le concours uniquement, ou sur le copinage. Les citoyens doivent pouvoir noter chaque prestation fournie sans complaisance et avec une incidence sur la carrière du personnel. N,aturellement cette évolution de la productivité doit s'accompagner de la fin de l'emploi à vie, autrement aucune évolution ne se produira.
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? Fin de l'emploi à vie pour une augmentation de la productivité et la réduction des arrêts de travail. Recrutement sur des compétences à vérifier et non par concours uniquement.Mise en place de formations adaptées,  notamment  la formation par internet. L'encadrement  doit être compétent et les affectations ne doivent pas uniquement correspondre à des statuts ou grades, situations de famille etc... Confier des contrôles à des organismes privés indépendants. Comme dans le privé, licencier sI nécessaire
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? 1) arrêter d'imposer les mêmes normes sur tout le territoire, entre la capitale et le petit village les besoins et les vécus sont différents. Consulter les populations concernées, mais tout le monde doit payer des impôts pour être responsable financièrement des choix. 2) Revoir les processus:  trop de règlements,  trop de formulaires, trop d'intermédiaires, trop de services différents sur le  sujet et au final peu d'efficacité et peu de responsables. 3) penser l'état sur plusieurs annees  en  y associant les populations concernées et en coordonnant les différentes administrations  4) favoriser les mobilités,  non pas de transports mais d'installation: un jeune coincé dans un territoire en difficultés ne pourra pas aller dans une grande ville prendre un  travail peu rémunéré avec les loyers actuels. Donc trouver un système pour favoriser l'installation des jeunes.