Retrouvons le bon sens et l'égalité de traitement

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? Simplifier les échelons intermédiaires; repenser le rôle du niveau national (doit garder la définition des orientations stratégiques et être le garant de leur bonne application, équitable sur tout le territoire; doit concentrer les "experts" au service du local/régional) et le régional/local (définir les modalités d'application en tenant compte des spécificités); ex: dans le domaine de la santé, les ARS sont devenues des "pouvoirs régionaux" qui ne garantissent absolument pas l'égalité (ex: CHU Tours en développement depuis des dizaines d'années, à l'inverse du CHU Caen; tout le monde doit avoir accès au même niveau de qualité de soins
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Non
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Oui
Quels nouveaux services ou quelles démarches souhaitez-vous voir développés sur Internet en priorité ? toutes démarchent, mais ne doit pas s'accompagner de la disparition totale du contact physique, qui doit rester possible en cas de problème (car par internet ou téléphone, une fois que la réponse est négative, il n'y a plus de possibilités de se faire entendre)
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Non
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? je ne vois aucune évolution positive
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? tous en évitant de uniquement supprimer du personnel; il faut évoluer en diminuant le personnel lorsque certaines tâches sont faites par l'ordinateur, mais toujours garder l'humain pour le contact
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? non
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Non
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? arrêter de grossir le nombre de cadres (et donc réunions stériles) et augmenter le nombre "d'opérationnels"; dans les formations, arrêter d'expliquer qu'il n'y a QUE le mot productivité, au détriment de réelle efficacité/humanité; développer les connaissances "techniques" pour chaque thème et non pas UNIQUEMENT celles de gestionnaire
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? être à l'écoute des citoyens/associations; reprendre contact au plus près du terrain; la plupart du temps les avis demandés ne le sont qu'à titre purement consultatif et ne sont donc pas pris en compte
Chercher une formation — satisfactions ou difficultés rencontrées : pas concernée
Scolariser votre enfant — satisfactions ou difficultés rencontrées : le collège a été une calamité; équipe dirigeante refuse d'entendre les parents (enfant "trop bon" mis à l'index...)
Chercher un emploi — satisfactions ou difficultés rencontrées : non concernée
Préparer votre retraite — satisfactions ou difficultés rencontrées : pas de difficultés
Demander un remboursement de soins de santé — satisfactions ou difficultés rencontrées : remboursement ridiculement bas pour les yeux/ les dents
Demander une aide pour une situation de handicap — satisfactions ou difficultés rencontrées : non concernée
Créer une entreprise — satisfactions ou difficultés rencontrées : non concernée
Recruter du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : non concernée
Former du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : non concernée
Rémunérer du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : non concernée
Mettre fin à votre activité — satisfactions ou difficultés rencontrées : non concernée
Recruter une personne en situation de handicap — satisfactions ou difficultés rencontrées : non concernée
Autres points sur l'organisation de l'Etat et des services publics : non