Plus efficace

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? La rendre plus efficace, apporter des méthodes du privé, faire faire plus de contrôles d'efficacité par des organismes privés / tiers / cours des comptes, bien regarder le temps de travail réel des administrations, plus aligner (quand cela se justifie) le rythme de travail sur les standards du privé. Il y a très certainement des services administratifs où le rythme est trop calme. et d'un autre côté des services où le rythme est bien trop élevé (hôpital par exemple), rééquilibrer
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Oui
Si oui, lesquelles ? Surement sur quelques sujets cohérents, qui font consensus. Mais attention à ne pas créer des collectivités territoriales imposantes, chères, en doublons entre elles... il y a déjà eu une explosion de la masse salariale des collectivités territoriales.
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Oui
Si non, quels types de services publics vous manquent dans votre territoire ? (je suis à Paris en centre-ville, donc ultra favorisé)
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Oui
Si oui, en avez-vous été satisfait ? Oui
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? impôts en ligne, la poste (accueil en bureau), inscription sur les listes électorales... il y a eu de belles choses de faites
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? création de société  / clôture de société
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? Plus agile, moins de personnes et des personnes mieux payées
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? Garantir un socle de service public partout en France en en parallèle chercher à stimuler la créativité dans les territoires car je ne crois pas que la réponse ne viennent que de l'Etat
Chercher un emploi — satisfactions ou difficultés rencontrées : Satisfaction Pôle emploi 1/j'ai créé ma société et grâce à pôle emploi j'ai pu être payé (indemnisé) pendant ce temps. Cela a été une aide précieuse 2/les services web fonctionnent bien
Créer une entreprise — satisfactions ou difficultés rencontrées : Il y a d'une manière générale trop d'interlocuteurs : greffe, urssaf, impôts, services d'enregistrement, caisse de retraite... Pourquoi ne pas créer un guichet unique avec un interlocuteur unique ?
Rémunérer du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Satisfaction Urssaf : le système de prise de rdv physique fonctionne bien (à Paris) Problème Urssaf : compliqué à gérer, beaucoup de jargon etc.  D'une manière générale il devrait être beaucoup plus facile de savoir 1/combien coûte un employé 2/ quelles sont les démarches pour en accueillir un ou s'en séparer. Comme c'est aujourd'hui compliqué d'avoir ces informations auprès de l'administration, on se tourne vers des avocats ou des comptables... mais qui facturent leurs services...
Mettre fin à votre activité — satisfactions ou difficultés rencontrées : Trop de guichets différents : greffe, impôts.... il faut faire enregistrer son PV de liquidation auprès d'un service avant de le récupérer et de l'envoyer à un autre service... faites un guichet unique avec des formalités 100% web autant que possible.  Ne pas taxer les mali dans le cas d'une liquidation à l'amiable : dans ce cas les investisseurs ont fait des pertes et double peine, quand on cherche à leur reverser le restant de trésorerie (mali), la société doit en plus payer des droits de partage sur les sommes qui leur sont rendues.
Autres points sur l'organisation de l'Etat et des services publics : - attention aux excès de rémunération de certains fonctionnaires (assemblée nationale par exemple) mais attention à ne pas sous-payer les fonctionnaires car risque 1/fuite talent dans le privé 2/corruption  - fixer des objectifs de résultats aux services de l'Etat et aux collectivités et faire auditer par des services tiers externes ou cours des comptes et publier les audits, des audits didactifs. Aujourd'hui comment puis-je savoir que le personnel de ma région est efficace ?  - éliminer les doublons de compétences qui 1/nuisent à l'efficacité 2/coûtent - Détail et illustration du coût du mille feuille administratif. J'ai habité à Auxerre et je recevais : 1/ le journal papier de la ville 2/le journal papier du département 3/le journal papier de la région.... 3 équipes payées et trois parutions, ce n'était pas nécessaire. Rationalisez ! - Plus d'effort sur la justice : quand on lit cette note de Bercy https://www.economie.gouv.fr/fiscalite-et-depenses-publiques on réalise que la justice ne pèse que 0,4% de ce qui est financé pour 1000€ de dépense publique. Il faut d'urgence augmenter les budgets car le fait que justice soit bien et vite rendue est capital pour le contrat social - Porter l'effort de défense à au moins 2% du pib, dans un monde incertain cela me semble être à minima de la bonne gestion - réduire le mille feuille territorial en se basant sur des objectifs d'efficacité et de pertinence économique + cohérence de répartition des services publiques. Les pistes évoquées à ce sujet par Jean-Christophe Fromantin me semblaient intéressantes - mettre sur pied une autorité indépendante de contrôle de la presse et des fake news / fact checking. Que sur demande du public ou autre, un avis impartial, indépendant, puisse être rendu et partagé - mettre sur place un organe de communication public (mais indépendant) qui éclaire les français sur la chance que nous avons. Sans occulter les difficultés qui existent, collectives ou personnelles, nous sommes dans un pays en paix, démocratique, avec un bon système de soins, une assurance chômage, où nous pouvons entreprendre etc etc. La presse ne relayant malheureusement pas assez ça et plus largement les mauvaises nouvelles, beaucoup ne réalisent pas la chance que nous avons. Cet organe de communication pourrait par exemple faire également un rapport annuel très didactif, qui présente notre situation par rapport aux autres pays etc - donner plus de moyens à l’hôpital et surtout aux services d'urgence