La Loire-Atlantique est BRETONNE

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? Il faut dégraisser le Mammouth !
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Oui
Si oui, lesquelles ? L'état transfère tout aux collectivités, sauf le régalien. Il ne s'agit pas de transférer et ensuite de s'en laver les mains, il faut transférer et assurer le suivi, c'est à dire le contrôle avec sanctions à la clé si nécessaire.
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Non
Si non, quels types de services publics vous manquent dans votre territoire ? Les services publics sont inaccessibles et arrogants. Ils sont rarement là quand on les appelle (vacances, arrêts maladies, RTT, partis à 16h30...)
Quels nouveaux services ou quelles démarches souhaitez-vous voir développés sur Internet en priorité ? Toutes, mais il faut aussi que les services internet soient sécurisés et performants. Les services internet fiscaux actuels sont de vraies usines à gaz.
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Oui
Si oui, en avez-vous été satisfait ? Non
Quelles améliorations préconiseriez-vous ? Plus de disponibilité, plus de prise en compte des demandes, moins d'arrogance quand on appelle quelqu'un pour un éclaircissement ...
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? Personnellement je n'en ai vu aucun qui se soit amélioré
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? Tous
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Si oui, à quelle occasion en avez-vous fait usage ? je n'ai jamais exercé ce droit car je sais que c'est peine perdue...
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? Déclaration d'accident du travail.  Déclaration de transfert de biens au sein de l'union Européenne. La page des Douanes est très compliquée et quand on arrive à faire la déclaration correcte, Le mois d'après on est tenu de faire une autre déclaration, même si ce mois-là on n'a rien exporté. les Douanes exigent que l'on fasse une déclaration à zéro. C'est du n'importe quoi ! Contribution Foncière des Entreprises ! C'est ce que l'on appelle le Choc de Simplicité ! C'est à dire que c'est au contribuable de faire tout le boulot et l'administration de fait plus rien. Ils peuvent donc dormir tranquille, on ne les réveille même plus !
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Oui
Si oui, comment ? Les faire bosser !
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? Il faut réduire drastiquement le nombre de fonctionnaires ! Toutes les autres mesures ne seront que des mesurettes, des cautères sur des jambes de bois... La machine de l'État est beaucoup trop lourde, TROP LOURDE !!! Nous avons beaucoup plus de fonctionnaires que l'Allemagne qui a plus de 80 millions d'habitants et leurs services publics sont bien plus performants.  À la louche, il faudrait se séparer d'au moins 2 millions de fonctionnaires. On ferait de sérieuses économies et la fonction publique marcherait bien mieux
Recruter du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Dans ma petite entreprise on forme beaucoup de soudeurs TIG et on a beaucoup de demande de stages de la part des lycées professionnels, des organisations AFPA etc. J'ai toujours attaché une grande importance à la qualité des stages dans mon entreprise. Pendant ses 2 ou 3 semaines de stage de soudure, le stagiaire ne fait que de la soudure pendant 8 heurs par jour. Quand il sort de son stage, il en sait beaucoup plus et est beaucoup plus performant que son prof de Lycée ou de l'AFPA. Un jour on a eu une jeune fille, bac +5. Comme elle ne trouvait pas de travail et qu'elle en avait marre de réapprovisionner les gondoles d'un centre Leclerc, elle a décidé de se former en soudure pour aller travailler aux Chantiers de l'Atlantique à Saint-Nazaire. Elle est venue faire son stage chez nous et je l'ai accueillie comme si c'était ma propre fille et j'avais briéfé le personnel pour qu'elle soit respectée. J'avais au préalable fait enlever les deux, trois posters de filles à poil dans le vestiaire (il n'y avait qu'un seul vestiaire dans l'entreprise pour les 4 ou 5 salariés), et pour éviter la promiscuité avec mes gars, je la faisais commencer une demi-heure après les gars le matin, une demi-heure avant midi, une demi-heure après les gars en début d'après-midi et une demi-heure avant les gars le soir. Elle ne faisait donc que 6 heurs par jour au lieu de 8. Peu importe, c'était une bosseuse et était avide de réussir cette formation. Au bout de 3 semaines, elle était pleinement satisfaite et moi aussi, bien sûr. Elle maîtrisait parfaitement la soudure TIG, toutes pièces inox et alu et dans toutes les configurations. Elle était tellement satisfaite qu'elle l'a fait savoir et j'ai ensuite eu beaucoup de demandes de stage émanant de jeunes filles. je les ai toutes acceptées et tous les stages ont été bénéfiques... Un jour, l'Inspecteur du Travail s'est pointé... Il a vu la fille à son poste de travail et m'a demandé où était le vestiaire femmes. Je lui ai dit que je n'en avais pas. Il m'a répondu que je n'avais pas le droit de recevoir de stagiaires féminines. Il a fallu que j'arrête sur le champ, le stage de la petite !!!  Elle est belle l'Administration !!!
Former du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : En tant qu'employeur, j'ai un jour décidé de prendre un apprenti qui était demandeur et voulait rentrer dans ma petite entreprise industrielle de 4 salariés. Je me suis dit que ce serait bien et que c'était un acte civique de ma part. J'ai donc engagé cet apprenti de 17 ans. Dans notre activité, toutes nos machines sont considérées comme dangereuses et l'apprenti mineur n'a absolument pas le droit de toucher aux machines dangereuses. Pour passer cette interdiction, il faut montrer patte blanche : L'entreprise doit être aux normes et le document unique de Prévention des Risques doit être à jour. (tout était à jour chez moi ! La CRAM doit certifier que tout est aux normes, Le Centre d'apprentissage de la Chambre des Métiers est venu visiter notre entreprise et a donné son feu vert. Le Lycée donnant la Formation à l'apprenti a donné son feu vert. la Médecine du Travail a donné son feu vert. Ayant eu tous ces accords je les ai transmis, comme exigé, à l'Inspection du Travail pour qu'elle donne son accord. Quinze jours après avoir transmis ces documents et n'ayant toujours pas eu leur réponse, j'appelle l'Inspection du Travail et leur demande qu'est-ce qui ne va pas dans mon dossier pour qu'ils ne me donnent pas leur accord. Ils me répondent : "Rassurez-vous, Monsieur, votre dossier est correct et tout est en ordre, mais ON NE VOUS DONNE PAS L'ACCORD ! On ne l'a jamais fait et on NE LE FERA JAMAIS ! mon interlocutrice poursuit en me disant d'attendre le délai de 3 mois et au bout de ces 3 mois vous considérez que vous avez notre accord tacite. Elle poursuit en me disant : "En attendant ne vous avisez pas à lui faire toucher aux machines, il pourrait vous en coûter très cher !"  Voilà le vrai visage de l'administration du travail... Bienvenue dans le monde de l'entreprise, mon gars !
Autres points sur l'organisation de l'Etat et des services publics : La Loire-Atlantique est BRETONNE. 105 000 personnes de Loire-Atlantique ont récemment signé une pétition demandant la réintégration de la Loire-Atlantique à la Bretagne. Elle en a été séparée par décision d'un certain Maréchal Pétain et depuis, la Bretagne est orpheline de sa fille aînée. Malgré cette pétition, les élus des Pays-de-Loire et certains élus de Loire-Atlantique traînent des pieds et ne veulent rien savoir. la soupe est Bonne !!! N'en déplaise à Christelle Morançais ou à Philippe Grosvalet, les Pays-de-Loire sont une région CROUPION. Les habitants de Loire-Atlantique sont et ont toujours été des Bretons. L'État a là, une bonne occasion d'éviter une future et grave crise en officialisant le retour du département 44 en Bretagne.