Dégraisser le mamouth

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? Suppression des régions et transfert de ses compétences aux départements. Suppression des postes, non pas dans les services, mais dans la technostructure et les administrations centrales
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Oui
Si oui, lesquelles ? Par la suppression des régions, et des inter-communalités
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Oui
Si non, quels types de services publics vous manquent dans votre territoire ? En milieu rural, les transports
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Oui
Si oui, en avez-vous été satisfait ? Oui
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Oui
Si oui, à quelle occasion en avez-vous fait usage ? Dans une déclaration IRPP, en ma défaveur, vite régularisée
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? La sécu qui demande des pièces u'elle a déjà en sa possession. résultat, deux heures de queue pour leur donner le document qu'elle avait déjà.
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Oui
Si oui, comment ? Par la suppression de postes dans la technostructure et les administrations centrales. Suppression de lois, normes, décrets
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? Par des formations diplomantes, et longues. Suppression des commissions et comités théodules qui coutent " un pognon de dingue " et permettent de placer copains et recalés du suffrage universel. exemples Chantal Jouanno, Jacques Toubon, ....
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? Suppression de la loi NOTRe. Alignement des conditions de départ en retraite du public sur le privé, sans délai
Chercher un emploi — satisfactions ou difficultés rencontrées : ANPE il y a 10 ans : locaux déprimants, quelques offres d'emplois datant de plusieurs semaines, quelques revues datant de plusieurs mois,
Demander une aide pour une situation de handicap — satisfactions ou difficultés rencontrées : La loi sur l'embauche de personnes handicapées est inadaptée pour les personnes déficientes mentalement : il faut des personnes pour s'en occuper, les superviser, les former. Une personne rémunérée par l'entreprise qui pourrait faire autre chose. Je suis père d'un enfant déficient mentalement.
Recruter du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Pole emploi : des personnes ne correspondant pas au cahier des charges
Former du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Formations trop courtes. Des formations plus longues et diplomantes
Rémunérer du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Quel intérêt à verser une prime pour l'embauche d'une personne qui aurait été embauchée. Donc suppression de ces primes à l'embauche et réduction des charges en contrepartie.
Recruter une personne en situation de handicap — satisfactions ou difficultés rencontrées : MDPH: pas de prise en compte dans les 6 % des personnes de plus de 50 ans. Certaines personnes handicapées ( qui ne se voit pas forcément ) répugnent à le dire, et cela prive l'entreprise ou l'organisme de personnes concernées
Autres points sur l'organisation de l'Etat et des services publics : Une définition claire des compétences des organismes publics Suppression des doublons dans les organismes et collectivités publiques, avec des suppressions de postes.