Simplifier l'action publique, supprimer les tâches inutiles.

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? Des réglementations de plus en plus compliquées s'imposent dans tous les domaines, conduisant à des besoins en personnel anormalement élevés - que ce soit au niveau de l'Etat ou des collectivités territoriales. Une revue complète des fonctions administratives et des procédures doit être engagée en associant non pas seulement les fonctionnaires mais aussi la population française, dans la prolongation de l’esprit du grand débat. La simplification s'impose comme une urgence impérieuse à tous les niveaux.
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Non
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Oui
Si non, quels types de services publics vous manquent dans votre territoire ? Ne pas abandonner les services publics dans les zones rurales déshéritées. Trouver des solutions de partenariat public-privé pour les maintenir à coût moindre qu'aujourd'hui.
Quels nouveaux services ou quelles démarches souhaitez-vous voir développés sur Internet en priorité ? -
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Non
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? A titre d'exemples : 1° Le service des impôts est devenu bien plus efficace, tant au bénéfice de l'Etat (capacités de recoupement des données) que des administrés (procédures informatisées), ceci avec des moyens en personnel réduits. 2° La sécurité sociale rembourse bien plus rapidement et régulièrement qu'autrefois.  3° Les services de collecte de déchets progressent doucement vers le tr sélectif et multimodal.
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? 1° Education nationale (réduire son administration, réformer le statut des enseignants, libérer l'initiative dans les établissements), 2° Justice (augmenter très considérablement les moyens, simplifier les procédures, numériser les procédures, développer la médiation comme solution alternative de gestion des conflits), 3° armée (arrêter de réduire les budgets !!!). 4° Industrie (passer d'un ministère de contrôle à un ministère de soutien aux industries stratégiques à l'instar des USA...). Au-delà du seul ministère de l'industrie les dépenses d'intervention économique sont à un niveau hors norme au niveau mondial et doivent être réduites recentrées sur les seuls domaines stratégiques pour la compétitivité française. Par ailleurs les effectifs des administrations territoriales sont à revoir en profondeur, de nombreux agents sont appelés à y réaliser des tâches qui ne sont pas indispensables : il y a notamment bien trop d'études et de procédures inutiles, de fonctions sans importance réelle.
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? Règles relatives aux procédures d'archéologie, pouvoir des ABF non régulé, règles de construction pour les bâtiments publics, procédures d'autorisation des points de production d'eau potable infiniment lourdes (interminables depuis 10 ans), etc...  Je pourrais en citer des dizaines c'est pour cette raison qu'à la suite du grand débat il est indispensable d'entreprendre une revue complète avec les fonctionnaires et les citoyens.
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Oui
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? Réduire très considérablement les effectifs de l'Etat mais aussi de certaines EPCI (devenus pléthoriques). Pour cela, à titre d'exemple seulement :  1° Redéfinir les domaines régaliens associés à une garantie d'emploi des fonctionnaires concernés (rien ne la justifie dans de nombreux services publics).  2° Le recrutement par le système des corps avec carrière et garantie à vie doit être strictement limité aux cas qui le justifient, le recrutement par CDI sur le marché du travail doit être la règle générale d'emploi des agents de l'Etat et des collectivités. Le recrutement de "contractuels" doit devenir exceptionnel (leur statut est un scandale de précarité !) et être soumis aux mêmes règles que les CDD dans le monde privé.  3° Simplifier drastiquement la mise en oeuvre des marchés publics (j'ai connu et répondu à des appels d'offres pour 5000 €... cela coûtait sans doute 1000 € de répondre !)  4°  En matière de management, l'atteinte d'objectifs de performance pour les administrés doit prendre le dessus sur la gestion des moyens et sur la stricte application des procédures. Pour que ce soit possible il y a une urgence impérieuse d'assouplissement des procédures et même de suppression de procédures inutiles.  5° Développer l'externalisation des tâches par la sous traitance (ex. de pôle emploi), la mise en place d'agences, la réhabilitation de la délégation des services publics (largement mise à mal par les collectivités ces dernières années).
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? La politique des EPCI est favorable aux territoires en difficulté mais il manque des dotations financières pour les EPCI les plus rurales disposant d'une faible capacité fiscale.
Préparer votre retraite — satisfactions ou difficultés rencontrées : Grande difficulté à contacter les services concernés.