La digitalisation au service de L'emploi = objectif Plein emploi

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? La France évolue dans un système mondialisé , le progrès est inéluctable. La digitalisation  en fait partie . Créer de l'emploi via des plateformes digitales de télétravail  , pour les zones rurales , les personnes en situation  d'handicap .  permettre ainsi de réaliser des missions de prestations de services de prestations diverses ( secrétariat , conseil , comptabilité , fiscalité , création, traduction ...) . Ces emplois permettraient aux entreprises de faire appel à des talents exclus du système de l'emploi  , leur permettant ainsi d'exercer des missions en toute autonomie . Pour les personnes sans qualifications souhaitant rejoindre ce dispositif , les collectivités locales , peuvent proposer des formations courtes et qualifiantes , à travers les mairies . La France peut prétendre au plein emploi , si toutefois nous admettons que le monde évolue , et que la France ne peut continuer dans une réflexion hors de ce contexte . La mise en place d'un dispositif digitalisé est aisément réalisable, à condition de faire preuve de bonne volonté
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Oui
Si oui, lesquelles ? Les communes , le département et la région
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Non
Si non, quels types de services publics vous manquent dans votre territoire ? La formation de proximité est une nécessité
Quels nouveaux services ou quelles démarches souhaitez-vous voir développés sur Internet en priorité ? Des directions de l'emploi et de Formation dés la strate  communale . la proximité de cette collectivité avec les citoyens doit également permettre de réaliser des actions quantitatives et qualitatives , avec des objectifs à la clef .
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Non
Quelles améliorations préconiseriez-vous ? Les services publics itinérants , constituent l'élément clef , pour atteindre l'homogénéisation de l'ETAT
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? Je pense que les services publics ont récemment évolué , tout d'abord par un accès à la fois de l'information et la dématérialisation des formalités , permettant ainsi de réaliser des démarches en ligne . A titre d'exemple , l'état civil , en quelques clics , il est désormais possible de réaliser ces démarches de chez soit .
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? Incontestablement l'emploi .
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? Je pense que récemment , l'administration s'est simplifié . en Revanche , je me mets à la place des personnes agrées pour lesquelles cette simplification , souvent dématérialisée , constitue un véritable frein .
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Oui
Si oui, comment ? Absolument ,   "les terrains" ne sont pas égaux, sur un plan démographique , économique et sociale... , des mesures d'adaptabilité en fonction des situation du terrain doivent être envisagées ; les missions des fonctionnaires doivent reposer sur une réalité de terrain ( région, commune , département ).
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? Les fonctionnaires sont essentiellement recrutés par concours , ces concours permettent de mesurer les connaissances et aptitudes de chacun , Toutefois , il est important que ces connaissances , soient actualisées régulièrement , sous forme éventuellement de tests à échéance variable au cours de la carrière de chaque fonctionnaire .
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? 1 - la formation  2- le plein emploi  3- l'Implication des collectivités
Chercher une formation — satisfactions ou difficultés rencontrées : L'accès aux  formations est vaste ,  mais malheureusement essentiellement pour les personnes déjà salariées qui souhaitent monter en compétence . Les personnes sans emplois ont malheureusement plus de difficulté à cet accès ; POURTANT , il devraient être prioritaires .
Scolariser votre enfant — satisfactions ou difficultés rencontrées : oui ,
Chercher un emploi — satisfactions ou difficultés rencontrées : Les recherches d'emplois sont souvent complexes , et souffrent  d' un manque de connaissance du marché du travail par les intervenants ( pole emploi ) , ce qui rend la tâche plus complexe .
Préparer votre retraite — satisfactions ou difficultés rencontrées : non
Demander un remboursement de soins de santé — satisfactions ou difficultés rencontrées : non
Demander une aide pour une situation de handicap — satisfactions ou difficultés rencontrées : non
Créer une entreprise — satisfactions ou difficultés rencontrées : En effet , la création des entreprises a été largement facilitée sur la plans des formalités , donnant l'accès a tout a chacun la faculté d'accomplir le formalisme nécessaire  . en revanche la lourdeur du " social " rend la tâche difficile . Les PME , ont également des difficultés lors de phases de croissance , avec des obligations denses et contraignantes , freinant à la fois la croissance , et réduisant les chances des pme de croitre créer des emplois  ; La plupart des PME stagnent dans la tranche PME , Alors que les axes de développement et le potentiels sont à portée de main .
Recruter du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : L'emploi est très complexe , pour les entrepreneurs , le facteur risque est très important, particulièrement  pour les PME , qui aujourd'hui  privilégient externaliser l'emploi , face à la lourdeur des charges patronales et sociales  , et aux rapports employés et employeurs .  En effet les emplois constituent un mariage , et le divorce peut entrainer des sources de de déséquilibre et de mise en danger de l'intérêt commun au profit de l'intérêt individuel . Une entreprise est une entité , l'intérêt collectif doit primer sur l'intérêt individuel , il est important que les mentalités évoluent en ce sens .
Former du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Les OPCA  proposent aujourd'hui  des formations clefs en main , qui permettent de faire monter en puissance les salariés qui le souhaitent .
Rémunérer du personnel — satisfactions ou difficultés rencontrées : Les salaires sont beaucoup trop chargés pour les employeurs ,
Mettre fin à votre activité — satisfactions ou difficultés rencontrées : non
Recruter une personne en situation de handicap — satisfactions ou difficultés rencontrées : oui
Autres points sur l'organisation de l'Etat et des services publics : Certainement.. je vais reprendre cette phrase d'un célèbre président : Ne te demande pas ce que ton pays , mais demande toi ce que tu peux faire pour ton pays ... à Méditer