Simplifier la vie pour les travailleurs  précaires des administrations

Que pensez-vous de l'organisation de l'Etat et des administrations en France ? De quelle manière cette organisation devrait-elle évoluer ? Concernant l'Education Nationale: et les vacataires qui ne sont ni titulaires ni contractuels : Pourquoi limiter à 250 heures annuelles les vacations pour des personnes qui sont inscrites à Pole emploi et qu'il y a des demandes d'autres établissements qui ne sont pas pourvues? Pourquoi alors que le nombre d'heures et la répartition des vacations sont connues, le salaire et le bulletin de paie ne sont pas  versées pas dans un délai plus court que les deux mois ou plus qui sont d'usage? Alors que les vacataires déclarent auprès de Pole emploi ces heures , le mois précédent la réception de la rémunération?  Pour exemple, je suis vacataire pour un dispositif appelé "Ouvrir l'école aux parents pour la réussite des enfants" (OEPRE, cours de langue française pour les parents étrangers d'élèves scolarisés ) et cela depuis 10 ans.  Jusqu'à 2014 j'ai eu 4 CDD de contractuelle territoriale à mi-temps que je complétais par ces vacations dans un collège. Après la fin du dernier CCD, j'ai été inscrite à Pole Emploi en continuant en tant que vacataire seulement. J'ai à nouveau compléter des heures de travail pour le rectorat par d'autres vacations dans un lycée pro pour la "Mission de lutte contre le décrochage scolaire" (enseignement de langue française des lycéens nouvellement arrivés). Aujourd'hui, malgré mes compétences et mon expérience dans le domaine je ne suis pas autorisée à travailler dans un autre établissement demandeur de l'opération (OEPRE)  car il est impossible selon le code du travail de dépasser le plafond des 250 H.  De plus, le paiement du travail tous les deux mois entraine des décalages impossibles avec des mois sans revenus puisque je déclare les heures mensuelles précédemment à Pole Emploi qui ne donne pas d'indemnités. Comment fait on pour payer les factures? Comment fait on pour la prime d'activité puisque certains mois je cumule un salaire du mois précédent et une indemnité Pole emploi touché en même temps (voir règle prime d'activité).  Bien que je sache déja le pourquoi de la limitation des heures: -> au delà, la contractualisation est obligatoire et embaucher en CDD oblige à des coûts supplémentaires inhérents aux contrats. -> Aussi OEPRE ne fait pas partie du droit commun mais il s'agit d'un dispositif et celui-ci peut être supprimé sur simple décision ministérielle, malgré ses 1à années de fonctionnement. -> Concernant les délais de paiement, ils pourraient  être résolus car cela relève d'une organisation plus performante de l'administration du Rectorat.  Malgré ces raisons, vous comprendrez que ces 10 années de vacations, de statut précaires, soient un cas d'école qui permet de mettre en lumière certaines conditions de travail pour des personnes qui travaillent au sein des administrations.  Pourrez-vous y répondre? je reste à votre disposition pour toutes informations complémentaires. Je vous remercie à l'avance
L'Etat doit-il aujourd'hui transférer de nouvelles missions aux collectivités territoriales ? Non
Estimez-vous avoir accès aux services publics dont vous avez besoin ? Oui
Si non, quels types de services publics vous manquent dans votre territoire ? Aucune j'ai le privilège d'habiter dans une métropole
Quels nouveaux services ou quelles démarches souhaitez-vous voir développés sur Internet en priorité ? NSP
Avez-vous déjà utilisé certaines de ces nouvelles formes de services publics ? Non
Quels services publics ont évolué de manière positive ces dernières années ? oui cela a évolué,  à condition de savoir utiliser les outils numériques, il est important de trouver des solutions pour les personnes qui n'en n'ont pas les compétences
Quels sont les services publics qui doivent le plus évoluer ? Quand un usager est pris entre deux demandes de deux administrations différentes et que l'usager est seul médiateur, cela peut être un enfer. Exemple une administration demande un papier que l'autre ne peut pas ou ne souhaite pas le faire et refuse même de rentrer en contact l'une avec l'autre (expérience entre le rectorat et Pole emploi où chacun se décharge sur l'autre)
Connaissez-vous le « droit à l'erreur » ? Oui
Si oui, avez-vous déjà utilisé ce droit à l'erreur ? Non
Des règles administratives jugées inutiles ou trop complexes ? Cela arrive souvent mais je n'ai pas d'exemple ici hormis le refus de communication entre deux administrations cité précédemment .
Faut-il donner plus d'autonomie aux fonctionnaires de terrain ? Oui
Si oui, comment ? celui de faire remonter à sa hiérarchie les dysfonctionnement pour certains cas d'usager qui ne rentrent pas dans les cases malgré le bon sens, pour éventuellement faire remonter au législateur
Faut-il revoir le fonctionnement et la formation de l'administration ? Oui
Si oui, comment ? Peut-être parfois (ex: l'éducation nationale verse les salaires avec trop de décalage, la conséquence est lourde pour les contractuels et vacataires
Comment l'Etat et les collectivités territoriales peuvent-ils mieux répondre aux défis des territoires en difficulté ? De la proximité par des nouveaux biais...
Scolariser votre enfant — satisfactions ou difficultés rencontrées : Comment apprendre à parler une langue à 30 élèves par classe, 35 en lycée? Comment faire des travaux pratiques, des expériences en SVT, physique/chimie dans les mêmes conditions?
Chercher un emploi — satisfactions ou difficultés rencontrées : Beaucoup de problème quant à comprendre l'indemnisation, le calcul des droits Assedic, les carences injustifiées après renouvellement pour les chômeurs de catégorie B par exemple.
Demander un remboursement de soins de santé — satisfactions ou difficultés rencontrées : pour les travailleurs précaires le délais de paiement d'indemnité peut prendre plusieurs mois, la CPAM doit calculer plusieurs salaires différents