Baisse des charges et égalité des droit pour les professions libérales. Pour l'application du principe de solidarité, chacun paye selon ses moyens et reçoit selon ses besoins

Quelles sont toutes les choses qui pourraient être faites pour améliorer l'information des citoyens sur l'utilisation des impôts ? — Chaque contribuable devrait recevoir à titre informatif le coût des services publiques dont il a bénéficié.
Que faudrait-il faire pour rendre la fiscalité plus juste et plus efficace ? — - il est nécessaire de réduire le nombre d’impôts. Chaque impôts nécessite des moyens importants, notamment en fonctionnaire pour être levé. La réduction du nombre d’impôts permettrait une nette réduction des dépenses publiques et une plus grandes lisibilité du système.   - il est nécessaire d'analyser chaque niche fiscale en comparant le coût pour la nation à son apport. Il faut communiquer sur l'apport de celles qui resteraient pour les faire accepter et il faut abroger les autres. - Elargir l'assiette de l'impôt sur le revenu pour que la charge de l'impôt soit mieux répartie et repose sur tous. Tout le monde doit contribuer à la hauteur de ses moyens et pas seulement 45% de la population française. C'est une honte
Quels sont selon vous les impôts qu'il faut baisser en priorité ? — L'IR, taxe d'habitation, taxe foncière
Afin de financer les dépenses sociales, faut-il selon vous... — Augmenter le temps de travail; Revoir les conditions d'attribution de certaines aides sociales; Réduction du nombre de fonctionnaire et je ne parle pas des policiers ou des infirmières mais du personnel administratif attaché aux collectivités,  suppression de certains services administratif de l'Etat et des collectivités territoriales (conseil économique et social) et autre organisme de toute sorte qui n'ont aucune utilité. Etudier pour chaque service, le rapport entre le service apporter à la population et le coût de ce service. Ainsi et par exemple pour l'aide sociale à l'enfance, le budget est de 7.500 € mensuel par enfant, et à ce coût là, 1/4 deviennent SDF à leur 18 ans. Mettre fin aux doublons dans l'administration. Les services fiscaux et l'URSSAF sont en doublon, ils réalisent la même activité, collecter des sommes sur les entreprises et les particuliers. Autre exemple, à la naissance de mon fils, j'ai déclaré sa naissance à 7 administration. 7 fonctionnaires ont donc réalisés le même travail. Quel est l'intérêt ?
S'il faut selon vous revoir les conditions d'attribution de certaines aides sociales, lesquelles doivent être concernées ? — - Fusion de toutes les aides sociales pour  lutter contre la fraude, éviter les doublons et les failles et surtout rendre le système plus lisible et donc plus acceptable.  - Suppression des allocations chômages dès le deuxième emploi refusé. Ceux qui font le choix de ne pas travailler n'ont pas à faire financer leur choix par la collectivité. - Non accès aux services publiques pour les expatriés. Les personnes qui font le choix de ne cotiser en France ne devraient pas bénéficier des services publiques et notamment des soins et de la scolarité gratuite en France. Exemple : les personnes âgées qui partent habiter au Portugal et viennent se faire soigner en France. Les personnes travaillant au Luxembourg et qui mettent leurs enfants à l'école publique gratuite. Cela n'est pas juste.  - il est urgent que les aides sociales soit attribué en fonction des besoins réelles de chacun et non de la caste auquel ils appartiennent. Il est honteux que les droits des fonctionnaires, des salariés et des professions libérales soit diamétralement différents dans des situations identiques juste parce qu'ils ne font pas partie de la même caste. Comment justifier qu'en cas de maladie, les fonctionnaires ont un jour de carence, les salariés 3 et les chefs d'entreprise 90 jours. Comment justifier qu'en cas de maladie les indemnités des chefs d'entreprise soient plafonnées et pas celle des fonctionnaires et des salariés ? Comment justifier que même malade et sans revenus un chef d'entreprise doive continuer à cotiser, et même parfois à des niveaux plus importants que les indemnités qu'il reçoit une fois qu'il a subi ses 90 jours de carence ? Pourquoi les chefs d'entreprise sont exclus du chômage s'ils perdent leur emploi alors qu'il cotisent au système notamment par la CSG et les cotisations patronales qu'ils payent pour leur salarié ? Pourquoi en cas de liquidation judiciaire de leur entreprise, ils ne peuvent pas bénéficier des procédures de surendettent et payer jusqu'à la fin de leur jour, alors qu'un autre qui contracterait un prêt pour partir en vacances pourrait bénéficier de ce système ? Pourquoi une telle injustice ??? Si les chefs d'entreprise sont exclus de toutes indemnisations en cas de maladie, pourquoi payent ils des cotisations ??? Je suis avocate, je n'ai eu droit à aucun congé maternité, je n'ai droit à aucun jour de maladie...et pourtant je paye des impôts et des charges à des niveaux qui ne sont plus supportables, tout en ayant droit à rien...Certains ne contribuent pas et ont droit à tout. Mon mari, également avocat, n'a jamais pu prendre son congé paternité, car ce droit n'est pas opposable à l'administration et aux magistrats qui continuent à convoquer des audiences. Les congés maternité et paternité devraient être opposable à l'administration.
Quels sont les domaines prioritaires où notre protection sociale doit être renforcée ? — - Rétablir le principe de solidarité et d'égalité entre les citoyens dans l'accès au services pubics. Tous les citoyens doivent payer quelque soit leur statut et leurs revenus et doivent bénéficier des mêmes droits quant il ont les mêmes besoins, qu'ils soient fonctionnaires, salariés ou professions libérales.   - Priorité aux places en crèche et au centre aéré pour les enfants dont les deux parents travaillent Exemple : Mon mari et moi sommes avocats, nous travaillons beaucoup et payons beaucoup d'impôt, nous n'avons ni place en crèche publique, ni place en centre aéré. Pourtant, des familles dont un seul parent travail ou pas aucun ont des places...cela n'est pas juste. Le service publique doit être distribué selon les besoins de chacun  - droit au congé maternité et congé paternité REELS pour les chefs d'entreprise. Je n'ai pas eu droit à un congé maternité dans des conditions me permettant de me préparer pour mon accouchement et d'être présente pour mon bébé, je n'ai pas le droit de prendre un arrêt maladie où mon indemnisation me permet de me concentrer sur mes soins sans me demander comment je vais payer mon URSSAF, mes impôts, mon loyer et donner à manger à mes enfants.  - Suspension des cotisations sociales lorsque le professionnel libéral tombe malade, comme tous les autres salariés. et maintient de son niveau de revenu, comme pour tout les autres salariés.  - Droit au chômage pour les patrons  - absence de garantie personnelle du dirigeant pour ses cotisations RSI en cas de faillite, comme pour tout le monde.
Pour quelle(s) politique(s) publique(s) ou pour quels domaines d'action publique, seriez-vous prêts à payer plus d'impôts ? — AUCUNE, il n'est plus possible de payer un centime d'impôt en plus. Il faut faire des économies dans le fonctionnement de l'administration . Lorsque Mr Jospin était premier ministre, il y avait 1 million de fonctionnaires en moins et beaucoup moins d'informatique et le pays fonctionnait! Et le service publique ne s'est pas amélioré, bien au contraire. Comment la situation a-t-elle pu déraper de la sorte ?
Y a-t-il d'autres points sur les impôts et les dépenses sur lesquels vous souhaiteriez vous exprimer ? — Je trouve le système dans lequel nous nous trouvons particulièrement injuste, nous sommes rackettés de la majorité de nos revenus, et pour quelle contrepartie? Pas de congé maternité, pas de place en crèche municipale, pas de place en centre aéré,.. rien n'est fait pour nous faciliter la vie! Je n'ai pas le temps de me soigner, pas le droit d'être malade, et tout ça pour être mal considéré car avocate libéral, donc patron, donc un salaud...il faut que l'état fasse des économies à tous les étages, économie de fonctionnaires, moins d'aides sociales... à chacun en fonction de son mérite... Il n'y a aucune justice, aucune égalité des droits, il est plus qu'urgent de la rétablir. Le service publique doit être géré dans l'intérêt des français et non des fonctionnaires.