Chômage des séniors - discrimination devant le travail et injustice devant la retraite et l'impôt.

Quelles sont toutes les choses qui pourraient être faites pour améliorer l'information des citoyens sur l'utilisation des impôts ? — Lister les impôts et taxes directes et indirectes existants actuels et leur affectation-utilisation dans une brochure annuelle concise et utilisant un vocabulaire adapté à tous.
Que faudrait-il faire pour rendre la fiscalité plus juste et plus efficace ? — Augmenter le nombre de tranches et que tous ceux qui ont des revenus payent l'IR.
Quels sont selon vous les impôts qu'il faut baisser en priorité ? — Tous les impôts liés aux besoins vitaux : eau, nourriture, logement, habillement.
Afin de financer les dépenses sociales, faut-il selon vous... — Revoir les conditions d'attribution de certaines aides sociales; Contrôler le gaspillage public et les tarifs abusifs des entreprises travaillant avec les collectivités.
S'il faut selon vous revoir les conditions d'attribution de certaines aides sociales, lesquelles doivent être concernées ? — Les pratiques d'utilisation abusives des aides par les propriétaires bailleurs par exemple ou par certaines soi-disant associations, etc.
Quels sont les domaines prioritaires où notre protection sociale doit être renforcée ? — Le maintien à domicile des personnes âgées ou malades ou alors la diminution du coût des maisons de retraite ou EHPAD.
Pour quelle(s) politique(s) publique(s) ou pour quels domaines d'action publique, seriez-vous prêts à payer plus d'impôts ? — Le gîte et le couvert pour tous.
Y a-t-il d'autres points sur les impôts et les dépenses sur lesquels vous souhaiteriez vous exprimer ? — 1/ Lutte contre le chômage des séniors (50 à 67 ans): Remplacer les lois censé protéger le travail des séniors  par une loi imposant un quota de séniors dans les entreprises au même titre que la parité H/F ou l'embauche des travailleurs handicapés. Ainsi, les séniors seraient traités comme tous les autres salariés et pourraient alors rester actifs et travailler jusqu'à une fin normale de leur carrière pour pouvoir ensuite prétendre à une retraite digne et non tronquée d'au moins 5 à 10 ans pour cause de chômage involontaire en fin de carrière. 2/ Lutter contre la discrimination à l'embauche en appliquant réellement les lois existantes car le constat est que la formation, le niveau d'études et de diplômes, les connaissances et l'expérience professionnelle n'expliquent en rien le chômage des séniors. Seule la discrimination par l'âge, le sexe, le chômage longue durée et autre critère subjectif est souvent appliquée par les recruteurs. Travailler est un droit et un devoir humain, empêcher de travailler peut être un crime. 3/ Cesser de rémunérer les hauts fonctionnaires après 65/67 ans. Mise en retraite obligatoire. Qu'ils pratiquent le bénévolat au même titre que celui quasiment imposé aux séniors chômeurs du secteur privé dès 50 ans! 4/ En revanche, que l'on soit étudiant ou chômeur en fin de droit, on paye des impôts, y compris sur le revenu que l'on n'a pas, car l'impôt sur le revenu est calculé par foyer au lieu de l'être par individu. Je vois ici une application bien sexiste du fonctionnement d'un foyer. Finalement, être marié rend imposable et donc taxable pour tout mais empêche de percevoir la moindre aide financière surtout si votre conjoint gagne plus que le smic. Les années 50 sont loin et pourtant le chômeur est encore rendu financièrement dépendant de son conjoint par l'état. Il faut modifier le calcul de l'impôt sur le revenu en supprimant la notion de foyer fiscal et de quotient familial. Il faut financièrement dissocier le chômeur de son foyer fiscal.  5/ Le calcul actuel de la retraite par répartition est plus qu'injuste. Si ce principe est conservé, il faut revoir ce calcul pour qu'il corresponde mieux à ce qui a été travaillé, gagné et cotisé. Une retraite par capitalisation serait plus juste à condition qu'il y ait du travail pour tous.