Hasi baino lehen esan behar dut hamargarren puntua beste baterako utzi dela. Gai-zerrendako lehenengo puntua: "Galdera, Rakel Molina Pérez Euzko Abertzaleak taldeko legebiltzarkideak Enpleguko eta Gizarte Politiketako sailburuari egina, etxerik gabeko pertsonekiko tratu txarrei buruz". Molina anderea, zurea da hitza.
Eskerrik asko, legebiltzarburu anderea. Lehendakaria, sailburuok, legebiltzarkideok. Egun on guztioi. Artolazabal anderea, la realidad de las personas sin hogar es muy diversa, y desde el ámbito de las políticas sociales resulta difícil de cuantificar y de caracterizar. A pesar de la imagen que se ofrece desde la sociedad, no son un grupo compacto ni presentan características estables a lo largo del tiempo. Se trata probablemente de personas que en un momento dado de su vida, por diversas circunstancias, se ven en esa situación. En el último recuento nocturno de personas que pernoctan en las calles de las capitales y localidades de Euskadi, y que usted misma hizo público hace unos meses, se señalaba que en 2016 se habían localizado 274 personas, frente a las 323 de 2014. A pesar de ser un dato preocupante, estamos ante un descenso destacable. En dicho recuento también se indicaba que el 28 % de las personas en esa situación pasa la mayor parte del día en soledad y que el 30 % tiene menos de 30 años. Estamos ante una problemática abordada a través de la colaboración interinstitucional, ya que influyen, además de la vivienda y los servicios sociales, diferentes factores, como el de la salud. Algunas personas sin hogar sufren trastornos, enfermedades mentales o adicciones y no reciben tratamiento médico alguno. La colaboración municipal también es fundamental, ya que pone a disposición centros a los que acuden voluntariamente para evitar pasar la noche a la intemperie. Imprescindible resulta también la labor de los grupos de voluntarios que les acompañan. Las condiciones que sufren las personas sin hogar son el ejemplo más claro de la exclusión social. Se enfrentan a la inseguridad y en ocasiones a insultos, amenazas o cualquier tipo de agresión verbal y física por parte de otras personas. Esta victimización es especialmente pronunciada además entre las mujeres, que tienen mayor riesgo de sufrir algún tipo de agresión sexual. Aunque Euskadi dispone de un potente sistema público de garantía de ingresos y para la inclusión social que proporciona atención a todas las personas, es preciso ahondar en este problema y buscar soluciones concretas. Duela gutxi, hedabideen bitartez jakin dugu hainbat pertsonak tratu txarrak pairatu dituztela kalean lotan zeudenean. Pertsona ahulenen kontrako indarkeriazko jokabide horiek ez dira onargarriak eta giza eskubideen urraketa argi bat dira. Hori dela eta, hauxe galdetu nahi dizugu: ba al dago errealitate horren inguruko daturik? Horrelako gertaera tamalgarriak ezin dira gertatu. Etxerik gabeko Pertsonentzako Euskal Estrategiak jasotzen al du horri aurre egiteko ekimenik? Eskerrik asko.
Eskerrik asko, Molina anderea. Erantzuteko, Artolazabal anderea, zurea da hitza.
Mahaiburu andrea, lehendakaria, sailburuok, legebiltzarkideok, egun on guztioi. Según los datos del último recuento nocturno realizado en 2016, el 61,3 % de las personas sin hogar que refieren experiencias de pernoctación en la calle, ya sea en la actualidad o en el pasado, declara haber sufrido algún tipo de agresión, desde un simple comentario hasta otro tipo de situaciones. Ante todo, este Gobierno condena rotundamente cualquier tipo de agresión física o verbal a este colectivo que se encuentra en especial situación de vulnerabilidad. Por lo que respecta al tipo de delito sufrido, los insultos o amenazas constituyen el principal motivo de victimización entre las personas sin hogar. Los datos de 2016 demuestran que casi tres de cada diez personas sin hogar habrían sufrido insultos o amenazas por parte de otras personas. El robo de dinero o pertenencias constituye el segundo delito más habitual contra las personas sin hogar, seguido de los timos y también de las agresiones físicas. Adicionalmente, los datos correspondientes al año 2016 muestran que un 2,9 % de las personas sin hogar habría sufrido algún tipo de agresión sexual y que entre las mujeres su incidencia resulta muy superior a la de los hombres. Dentro de unos días todas las instituciones de Euskadi suscribiremos un pacto, un documento de adhesión a la Estrategia Vasca para Personas Sin Hogar impulsada por el Departamento de Empleo y Políticas Sociales, y que ya fue aprobado por el Consejo de Gobierno y la Mesa de Diálogo Civil. Este hecho supondrá un positivo paso en la prevención, atención y erradicación de este tipo de situaciones en una sociedad vasca que alcance las mayores cotas de solidaridad y de bienestar. Para ello, en el eje octavo de la estrategia, dirigido a promover la sensibilización e implicación de la comunidad en la prevención de estas situaciones de exclusión residencial, hemos establecido seis iniciativas para hacer frente a esta lacra. En primer lugar vamos a establecer protocolos de colaboración entre los departamentos de servicios sociales, las entidades del tercer sector y los cuerpos de seguridad municipales y autonómicos para la puesta en marcha de medidas de prevención de situaciones de victimización de personas sin hogar, así como la investigación y resolución de los casos que se produzcan. En segundo lugar, también vamos a elaborar guías de sensibilización en relación con los crímenes de odio contra las personas sin hogar dirigidas a la ciudadanía en general y también a los profesionales de los servicios sociales, sanitarios, de justicia y de seguridad. Además, como tercera medida desarrollaremos un sistema de alerta rápida y recogida de datos en relación con los delitos y los crímenes de odio cometidos contra personas en situación de exclusión, y también vamos a elaborar un manual de estilo y realización de actividades de formación con profesionales de los medios de comunicación para contribuir a la eliminación de los estereotipos en relación con las personas en situación de exclusión residencial grave. En quinto lugar, también vamos a fomentar la auto-organización comunitaria y las redes de organización vecinal para la prestación de servicios de apoyo a las personas en situación de exclusión residencial. Y, por último, queremos desarrollar y estamos desarrollando guías y protocolos o manuales de buenas prácticas para facilitar la aceptación vecinal en lo que se refiere a la implantación de centros y programas de atención a las personas sin hogar. Etxegabetasuna murrizteko estrategia da, eskubideen ikuspegian oinarritzen dena, eta zehatzago esateko, eskubide bikoitzaren ikuspegian: pertsonengan zentratzen da, eta etxebizitzan, eta integrala da, izan ere, egoitza-bazterketako egoera larrian dauden pertsonek bizi dituzten hainbat problematikari heltzen dio. Eusko Jaurlaritzan beharrizan konplexuagoak dituzten pertsonei –arreta berezia jarrita emakume etxegabeen problematika berezian– orientazioa eman nahi diegu etxegabetasuna murrizteko. Mila esker.
Eskerrik asko, Artolazabal andrea. Gai-zerrendako bigarren puntua: "Galdera, Maddalen Iriarte Okiñena EH Bildu taldeko legebiltzarkideak lehendakariari egina, pentsio-sistema publikoari buruz". Iriarte anderea, zurea da hitza.
Mila esker, lehendakari andrea. Legebiltzarkideok, lehendakari jauna, egun on. Herritarrak kalean daude eta guri begira daude. Jendearen bizitza duinaz aritu gara sakon aste honetan Legebiltzar honetan eta atzo bertan pentsiodunen bizitza duina egikaritzeko moduez aritu ginen Euskal Herria Bilduren ekimenez, eta neurri batzuk jarri genituen mahai gainean. Gobernua sustengatzen duten alderdien aldetik eta Partidu Popularraren aldetik neurri bakar bat ere ez, eta hori etsigarria iruditu zitzaigun, dudarik gabe. Espainiara begira jartzen gara sarri arazo hau aztertzeko, eta normala da bizi dugun dependentziaren logikan, hain kaltegarria zaigun logika horretan. Logika gutxiagoa du, gure ustez, Partidu Popularrari Euzko Alderdi Jeltzaleak Aurrekontuak babestu izanak eta horrek % 0,25eko igoera hori babestu izana. Edozein kasutan, premiazkoa da Segurtasun Sozialaren transferentzia, premiazkoa da euskal pentsio-sistema propio batean lanketa egitea –Nafarroan irmoki eskatu dute–, eta, Urkullu jauna, egoera larri hau ikusita galdetu nahi dizudana da, eskuduntza horiek lortzen ditugun bitartean, lanketa hori egiten dugun bitartean, ea lehentasunezkotzat jotzen duen Eusko Jaurlaritzak bere eskuduntzak erabiltzea Araba, Bizkai eta Gipuzkoako pentsiodunen pentsio duinak bermatzeko. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, Iriarte anderea. Erantzuteko, lehendakari jauna, zurea da hitza.
Legebiltzarburu andrea, legebiltzarkideok, sailburuok, jaun-andreok, egun on. Iriarte andrea, argitze aldera, pentsioak ez daude gure eskuduntzen artean. Gure ardura da ongizate-sistema herritar guztiei bermatzea, eta horien artean daude behar gehien dituzten pentsiodunak ere. Euskadin lehentasunezkoa da premia gehien dutenei bizitza duina bermatzea. Honako hauek osatzen dute gure ongizate-sistema: diru-sarrerak bermatzeko errentak –pentsiodunek ere aukera dute errenta hori jasotzeko, edozein hiritarrek bezala–, etxebizitzarako prestazio osagarriak, botiken ordainketarako laguntzak eta gizarte- larrialdietarako laguntzek. Jaurlaritzak gutxienekora iristen ez direnen eta pentsio txikienak dituztenen diru-sarrerak osatzen laguntzen du, diru-sarrerak bermatzeko errentaren bitartez. Hain zuzen, jasotzen duten lau lagunetatik bat pentsionista da eta diru osagarria jasotzen du. Horretarako, zehazki, 46 milioi euro baliatzen ditugu. Neurri horiek Euskadin onartzen dira soil-soilik. Euskadin eta ez beste inon. Euskadiko herritar guztiek behar handiena dutenen alde egiten duten ahaleginaz ari gara, beraz. En Euskadi, una de cada cuatro personas beneficiarias de la renta de garantía de ingresos es pensionista y recibe un complemento de ingresos. Destinamos 46 millones de euros a este objetivo. Y defendemos la actualización de las pensiones con base en el índice de precios al consumo. Demandamos la competencia de la gestión del régimen económico de la Seguridad Social contemplada en el Estatuto, y su gestión desde la cercanía redundará en unas pensiones dignas presentes y futuras. Y entre tanto reiteramos la decisión adoptada por este Parlamento instando al Gobierno español a que garantice un sistema público de pensiones suficiente y sostenible, basado en el derecho a unas pensiones dignas, en un marco de solidaridad y transparencia sostenido por fuentes de financiación ciertas. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, lehendakari jauna. Iriarte anderea, zurea da hitza.
Urkullu jauna, pentsioak ez daudela gure eskuetan badakit. Diru-sarrerak bermatzeko errentatik jasotzen dutela, baita ere. AESetara jo behar dutela pentsionisten % 35ak, baita ere. Pero estaría bien que saliera a la calle y les explicara a los pensionistas qué más va a hacer en esta situación tan trágica que están pasando. Gure proposamen guztiak egingarriak dira, hori bai, aberastasuna nola sortzen den, hor dago gakoa. Eta PPrekin ez dago negozio onik. Ez dago negozio onik, aurrekontu horiek onartuta eta % 0,25eko igoera bermatuz lortu duzuelako gutxieneko pentsioa jasotzen dutenei hilero 1,50 euro igotzea. Hori da kafesne batek balio duena. Kafesne bat hileko. Toledoko Paktuan, zuk esan duzu, espero dut KPI-ra binkulatzea pentsioen igoera eta horretan lanean aritzea, eta ez berriro beste esku bat botatzea Partidu Popularrari. Eta hemen PPrekin adostutako erreforma fiskalak ere ez du uzten aberastasunaren banaketa egiten, Urkullu jauna. Eta beste erreforma batzuk posible ziren eta Euskal Herria Bilduk mahai gainean jarritakoarekin progresiboki egin zitekeen guk egiten dugun eskaera, hain zuzen ere, 1.080 eurotara iristea eta, hain zuzen ere, pentsioak KPI-ra binkulatzea. Posible zen eta ez daukagu inolako zalantzarik. Eta dependentziak ekartzen dizkigun kalteen artean, hortxe dauzkagu lan-erreforma gainditzeko bideak edo enplegu-politika propioak egitekoak. Eta bueltaka eta bueltaka ari gara begira, Espainiak noiz emango dizkigun gauzak. Gainera, hori eskatu eta gure eskuduntzak martxan jartzea baino beste erremediorik ez daukagu, izan ere, gure autogobernua ere arriskuan dagoelako. Eta, bestela, begiratu, gaur bertan Espainiako Auzitegi Gorena ematen ari den espektakulu lotsagarria, ikuspuntu guztietatik lotsagarria dena. Dena den, gauza bat esango dizut. Zuek ezagututa, ez nintzateke harrituko hilabete gutxiren barruan guk atzo hemen egindako proposamenak edo oso antzekoak Parlamentu honetara etortzea. Porque me da la impresión de que a ustedes, por encima de todo, lo que les interesa es ponerse las medallas, y que si es otro quien trae las propuestas, pues, ya se echan para atrás. No lo soportan, y si es Euskal Herria Bildu, pues, a lo mejor menos. Y menos si son unas propuestas progresistas y realistas. Guk orain arte bezala jarraituko dugu, pentsiodunentzat edo dena delakoentzat, proposamen arrazoitsuak, razonableak eta arrazoituak ekartzen, gaur pentsiodunek merezi dutelako eta beti herri honek merezi duelako. Mila esker, lehendakari jauna, mila esker, lehendakaria.
Eskerrik asko, lriarte anderea. Erantzuteko, lehendakari jauna, zurea da hitza.
Eskerrik asko, legebiltzarburu andrea. Señora Iriarte, dos confusiones. Una, la primera, confunde preguntando al lehendakari y al Gobierno Vasco con lo que es el Partido Nacionalista Vasco y su ámbito de negociación. Y la segunda –¿qué más podemos hacer?–, le diré: Eusko Jaurlaritzak errealismoz eta arduraz jokatuko du. Pentsioak funtsezkoak dira ongizate-estatuan, eta gai hau planteamendu zintzoetatik abiatuz, ahalik eta adostasun zabalena bilatuz landu behar da. Beharrezkoa da hartzen diren neurriei egonkortasuna eta iraunkortasuna ematea. Eta eztabaida-esparru horretan, bada, gaur egun, pentsiodun direnentzako konponbideak planteatu behar dira, etorkizuneko pentsioak bermatzeko neurriak ere proposatuz, bai. Vamos a mantener, sí, la prioridad social y garantizar las prestaciones del sistema vasco de protección social. Segunda confusión: no confundan ustedes a los pensionistas con lo que es el ámbito competencial de las pensiones en la Comunidad Autónoma del País Vasco y con el sistema vasco de prestación social. Vamos a garantizar la renta de garantía de ingresos, también para personas jubiladas cuyos ingresos no alcancen el mínimo establecido en la normativa actual, prestación complementaria de vivienda, compensación del copago farmacéutico y ayudas de emergencia social. El Gobierno Vasco actúa con rigor y garantiza seguir complementando las pensiones más bajas conforme a lo regulado en la Ley 18/2008. Y, sí, el Gobierno Vasco comparte el objetivo de la Carta Social Europea que tanto se menciona, pero insta al Gobierno español a que garantice un sistema público de pensiones suficiente y sostenible. Ese es el compromiso, también, de instar del Gobierno Vasco.
Eskerrik asko, lehendakari jauna. Gai-zerrendako hirugarren puntua: "Galdera, Lander Martínez Hierro Elkarrekin Podemos taldeko legebiltzarkideak lehendakariari egina, Euskadiko mobilizazio-zikloari buruz". Martínez jauna, zurea da hitza.
Lehendakari jauna. Euskadi azken egunetan protagonista izaten ari da, hemen ematen ari diren mobilizazio sozialak direla eta. Gainera, kasu askotan mobilizazio hauek historikoak izan dira. Las movilizaciones que estamos teniendo estos días en Euskadi están siendo verdaderamente históricas. Lehendakari jauna, ¿se da por aludido su Gobierno? ¿Qué iniciativas va a tomar para responder a las masivas demandas de la ciudadanía vasca?
Eskerrik asko, Martínez jauna. Erantzuteko, lehendakari jauna, zurea da hitza.
Eskerrik asko, legebiltzarburu andrea. Señor Martínez, el Gobierno Vasco está tomando iniciativas de forma permanente para responder a las demandas y necesidades de la ciudadanía. Y le cito solo iniciativas de esta misma semana y que tienen relación con las cuestiones que usted plantea: ayudas a las familias y a la infancia, red Bai Sarea, para promover la igualdad en la empresa; mesa de la brecha salarial; reforma de la renta de garantía de ingresos; mejora de las condiciones de las y los trabajadores públicos; mesa de diálogo civil; ampliación de los permisos de parentalidad a todas las familias, ejemplo de lo que esta misma semana estamos haciendo. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, lehendakari jauna. Martínez jauna, zurea da hitza.
Señor lehendakari, hoy la ciudadanía vasca ha descubierto dos cosas. Una ya la sabíamos, la otra es un poco más nueva: además de ser un Gobierno muy aficionado a sacarse fotos aparentando que pisan la calle, tienen además el vicio de colgarse medallas por no hacer nada. Lo más triste, además, es que son ustedes los que se las ponen a sí mismos, sin el más mínimo rubor, además. ¿De verdad cree que los mismos pensionistas que han exigido a su partido que no vuelva a pactar unos presupuestos con Rajoy le pondrían alguna medalla? ¿De verdad cree que las mujeres que este 8 de marzo exigían más recursos para luchar contra las violencias machistas pondrían alguna medalla al lehendakari que se saca fotos sin mujeres o que ha recortado 1 millón de euros en el presupuesto de igualdad? ¿De verdad cree que el profesorado, el alumnado, el personal contratado en Educación le pondría alguna medalla a este Gobierno, cuando están saliendo decenas de veces a la huelga contra sus políticas? ¿De verdad cree que los trabajadores y trabajadoras de Productos Tubulares, que están hoy aquí, que están hoy en las puertas del Parlamento, o de la Naval van a felicitarle por el abandono de su Gobierno a estas empresas? Hay que tener valor para venir hoy aquí a colgarse medallas, cuando está medio país en las calles, medio país en las calles por todo tipo de problemas sociales... [[Berbotsa]]
Isiltasuna, mesedez.
¿De verdad cree que esta es la respuesta que espera la ciudadanía vasca del lehendakari? ¿Cree que porque su partido se haya hecho dos fotos aparentes el 8 de marzo y el otro día en Bilbao con las pensiones está esto arreglado? Esto va con ustedes, se dirigen a ustedes, señores del PNV y PSE, cuando la ciudadanía vasca sale a la calle. Las pensiones también son agenda vasca; las huelgas en Educación se dirigen a ustedes; el 8 de marzo las mujeres les pedían a ustedes más presupuestos. Los trabajadores y trabajadoras de La Naval y Productos Tuburales están exigiendo a su Gobierno que tome medidas ya mismo. Para ustedes es muy fácil decir, como, por ejemplo, han dicho antes, que estas manifestaciones son contra el Gobierno de Rajoy, o que no tienen competencia en estos asuntos. Mejor pasar de puntillas por el apoyo de su partido a los Presupuestos Generales del Estado; mejor obviar que esos presupuestos, que eran tan buenos para los intereses de su partido, dejaban en la estacada a los pensionistas vascos. Señor Urkullu, ¿qué le piden a su Gobierno los trabajadores y trabajadoras de Productos Tubulares o de La Naval? ¿Por qué salen a la calle a exigirles que se impliquen en buscar soluciones a estas empresas? ¿Esto no va con ustedes? ¿Cree que la ciudadanía vasca va a comprarle esa moto de que las manifestaciones multitudinarias de esta semana no se dirigen también a su Gobierno y a su partido? Sinceramente, llevan ustedes demasiado tiempo gobernando, llevan demasiado tiempo en Ajuria Enea y se les ha olvidado escuchar lo que sucede en la calle. Se les ha olvidado sentir lo que siente la inmensa mayoría de este país. Llevan demasiado tiempo gobernando, repitiendo una y otra vez las mismas políticas que no dan resultado. [[Berbotsa]]
Isiltasuna, mesedez.
Sí, mesedez. Llevan tanto tiempo ahí que se han quedado sin ideas para resolver los problemas que tiene hoy Euskadi.
Eskerrik asko, Martínez jauna. Erantzuteko, lehendakari jauna, zurea da hitza. [[Berbotsa]] Isiltasuna, mesedez.
Eskerrik asko, legebiltzarburu andrea. Señor Martínez, el Gobierno, el Gobierno Vasco va a seguir cumpliendo la palabra dada, con cercanía, con realismo y con transparencia. Y es cierto que hemos conocido movilizaciones que nos hablan con claridad de una sociedad vasca activa y exigente, y conozco bien esas movilizaciones, como las que se han producido en otras ciudades y comunidades del Estado, señor Martínez. Le puedo garantizar que en Euskadi escuchamos y atendemos estas voces. En Euskadi vamos a seguir sumando iniciativas para fortalecer la igualdad, la protección social y la atención a las personas que más lo necesitan. Programa martxan jarri dugu eta emandako hitza betetzen ari gara, Martínez jauna. Gizartearekin dugun konpromisoari eusten diogu. Aurrekontuaren bi herenak gastu sozialak lehenesteko dira. Bost aurrekontu onartu ditugu, eta bakoitzean gastu soziala handitu egin dugu. Duela 5 urte 6.200 miloi euro ziren; aurten 6.700 izango dira. Zure inguruan ez duzu aurkituko Euskadikoaren mailako gizarte- konpromisoa, Martinez jauna. ¿En qué artículo concreto, por ejemplo –tal y como se le recordaba ayer, en el pleno de ayer–, de la Carta Social Europea se garantizan 1.080 euros al mes para todas y todos los pensionistas, señor Martínez? No confundamos a la sociedad. ¿Qué país europeo garantiza, por ejemplo, una pensión mínima de 1.080 euros para todos sus pensionistas? ¿Qué comunidad o ayuntamiento donde gobiernan ustedes garantiza los 1.080 euros para los pensionistas, señor Martínez? Mire, creo en la evolución en positivo, sumar compromisos día a día, crecer décima a décima, generar empleo a empleo, atraer más visitantes, aumentar las exportaciones, lograr nuevas inversiones y trabajando juntos, con realismo y con rigor. No es cuestión de medallas. La demagogia lo aguanta todo. Ustedes, ustedes, Unidos Podemos, que llevan cuatro años con responsabilidades públicas e institucionales, gobiernan o cogobiernan municipios y comunidades en los que también ha habido movilizaciones. ¿Qué iniciativas han adoptado que puedan presentar aquí como modelo? Mire, en Euskadi dedicamos tres de cada cuatro euros a gasto social. Estos cinco años hemos incrementado los recursos de salud, educación y protección social en cada presupuesto. Somos el 5 % del Estado y el 40 % del total del gasto social. El gasto en protección por persona en Euskadi supera los 8.000 euros, por encima de la media europea. Hacemos aquí lo que Podemos dice que hay que hacer y no acaba de poner en marcha. Póngame un solo ejemplo de renta de garantía de ingresos, incluyendo renta de garantía para pensionistas, más prestación complementaria de vivienda, más compensación por copago, más ayudas de emergencia social. ¿Estamos satisfechos? No, pero este país lidera un compromiso social que ustedes, donde gobiernan, solo han comenzado a transitar. Hitza betetzen jarraituko dugu. Hori da gure erantzukizuna eta gure erantzuna. Eredu bat dugu, eta horrek giza garapen jasangarria du izena eta emaitza onak eskaintzen ditu. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, lehendakari jauna. Gai-zerrendako laugarren puntua: "Galdera, Eneko Andueza Lorenzo Euskal Sozialistak taldeko legebiltzarkideak Ingurumen, Lurralde Plangintza eta Etxebizitzako sailburuari egina, udalentzat Bizigune programa bat abiarazteari buruz". Andueza jauna, zurea da hitza.
Eskerrik asko, mahaiburu anderea. Lehendakari jauna, sailburuok, legebiltzarkideok, egun on guztioi. Nos quedó muy claro al inicio de la legislatura que uno de los principales objetivos de su departamento era impulsar las políticas de alquiler de vivienda. Durante todo este tiempo hemos podido tener conocimiento de que han reforzado programas, han mejorado la comunicación para que la ciudadanía conozca la valía de esos programas, han mejorado mecanismos, han impulsado convenios, han reforzado protocolos, por ejemplo, con otras instituciones, como Eudel, como el Tribunal Superior de Justicia del País Vasco. Entendemos que ha sido una política diversa, amplia, plural, pero, sobre todo, una política efectiva, que atiende a los compromisos que este Gobierno adquirió con la ciudadanía vasca hace poco más de año y medio. Entendemos que uno de los pilares fundamentales de la política de su departamento radica, también, en la Ley de Vivienda, que está pendiente de desarrollo. Nos consta que están trabajando en ello. Y estamos pendientes también, a la espera de la resolución del Tribunal Constitucional al respecto de los artículos de dicha ley que están suspendidos y que, sin duda, son un pilar fundamental para que pueda existir un pleno desarrollo de políticas de alquiler de vivienda. Pero me consta que no están de brazos cruzados. Hace unos cuantos días tuvimos conocimiento de que habían suscrito un convenio con el Ayuntamiento de Lasarte-Oria, a través del cual dicho ayuntamiento les transfería la gestión de 16 viviendas municipales. Como todo el mundo sabe, hay muchísimos ayuntamientos que son propietarios de viviendas, que las gestionan; en otros casos incluso son viviendas que en la actualidad no tienen ningún tipo de uso. Por tanto, nos gustaría saber cuáles son los principales objetivos del nuevo programa, impulsado desde el propio programa Bizigune, también, en relación con las viviendas de los municipios vascos. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, Andueza jauna. Erantzuteko, Arriola jauna, zurea da hitza.
Gracias, señora presidenta. Señor Andueza, como usted bien sabe y ha citado, una de las prioridades fundamentales en las que trabajamos en nuestro departamento es la de intentar tener las máximas alternativas de viviendas suficientes para atender una demanda creciente de la vivienda en alquiler protegido. Es lo que nos manda la ley y, de alguna forma, lo que intentamos responder con la actuación del departamento. Tenemos tres alternativas para poder hacer frente a esta demanda. Por una parte está la promoción de nuevas viviendas en alquiler, que estamos haciendo, que estamos intensificando desde el año pasado, este año y tenemos, desde luego, la opción de continuar en los próximos años para ir creciendo en el parque público de vivienda en alquiler. También tenemos la alternativa de la intermediación de la vivienda vacía, el programa Bizigune. Y tenemos también la alternativa de la prestación económica de vivienda, que es un poco lo que nos permite que en las ocasiones en que no podemos responder con la puesta a disposición de una vivienda en alquiler, pues, ayudar a las personas a que puedan pagar una vivienda en el mercado libre. Lo cierto es que la demanda que tenemos es muy alta. Tenemos en estos momentos 51.171 personas que demandan una vivienda en alquiler, y las capacidades de respuesta siempre son limitadas. Nuestro parque en alquiler en estos momentos asciende a 12.523 pisos que gestiona Alokabide, y tenemos que crecer necesariamente. La posibilidad de crecer en el corto plazo se deriva fundamentalmente de que podamos ampliar la movilización de vivienda vacía con base en el programa Bizigune. Lo queremos hacer, es uno de los objetivos que tenemos establecidos en el departamento. Hemos incrementado en ese sentido las aportaciones a Bizigune. Estamos haciendo campañas para la captación de viviendas permanentemente, para intentar conseguir que la ciudadanía confíe en este programa, que ofrece las máximas garantías desde el punto de vista del cobro de la rentas y de reparación de los desperfectos de la vivienda, en caso de que los hubiera a la finalización del contrato. Pero, además, lo que queremos es seguir rascando para conseguir más viviendas, y para seguir rascando para conseguir más viviendas, una de las alternativas que tenemos y que hemos puesto en marcha de forma piloto hace pocos días es lo que hemos venido a denominar el Bizigune municipal. Es decir, en el Bizigune hasta ahora nos dirigíamos a propietarios particulares de vivienda. Con el Bizigune municipal, este apéndice del Bizigune, nos vamos a dirigir a ayuntamientos que tengan viviendas vacías para que las puedan poner a disposición de nuestra sociedad Alokabide para que las gestione para el alquiler social. Las 16 primeras ya están con el convenio de Lasarte, pero vamos a dirigirnos a todos los ayuntamientos de Euskadi para que, en la medida en que tengan posibilidad de poner a disposición de Alokabide esas viviendas, lo puedan hacer. El esfuerzo de la vivienda es un esfuerzo compartido, no solamente es un esfuerzo del Gobierno Vasco; es un esfuerzo del conjunto de las instituciones, y los ayuntamientos, como administración más cercana a la ciudadanía, estoy convencido de que van a tener esta puerta abierta para colaborar con lealtad con el Gobierno para que podamos ofrecer a sus ciudadanos la mejor alternativa de vivienda basándonos en las posibilidades máximas que tengamos derivadas de la utilización de las viviendas. Además, es algo cómodo para el ayuntamiento, porque toda la gestión con los inquilinos, toda la relación, todo el mantenimiento, todo lo que supone la gestión de las viviendas lo haría Alokabide. Hay muchos ayuntamientos pequeños y medianos que no tienen personal suficiente para destinar a la gestión de su patrimonio; eso, se lo garantizamos, y les garantizamos también, como al resto de propietarios del programa Bizigune, que van a cobrar una renta y que van a tener una garantía en el mantenimiento. Estoy seguro de que seremos capaces de incrementar nuestra cartera de vivienda destinada al alquiler contando con la colaboración de los municipios de Euskadi. Muchas gracias.
Eskerrik asko, Arriola jauna. Gai-zerrendako bosgarren puntua: "Galdera, Alfonso Alonso Aranegui Euskal Talde Popularreko legebiltzarkideak lehendakariari egina, 'Europaren etorkizunaren inguruko ikuspegia' dokumentuaren egokitasunari buruz". Alonso jauna, zurea da hitza.
Muchas gracias, señora presidenta. Muy buenos días, señor lehendakari, señores consejeros, señorías. Le pregunto por la carta, el documento que ha remitido su Gobierno a la Comisión Europea el pasado día 9 de marzo, en el que usted, entre otras cosas, aboga o plantea que en Europa se pudiera aprobar una directiva de claridad, que es claramente contraria a los tratados, a los principios fundacionales de la Unión, en fin, al espíritu mismo de la construcción europea, según la cual el ejercicio de secesión, el pretendido ejercicio de un derecho de secesión de lo que usted llama regiones constitucionales, debería encontrar un acomodo legal en la Unión y garantizar también entonces que las nuevas entidades así creadas –de esa manera– en el seno de los estados que conforman la Unión pudieran ser titulares de todos los derechos de un Estado nuevo dentro de la Unión. Esto es lo que usted plantea. Esa directiva no existe, esa directiva no tiene ninguna posibilidad de existir, no encaja con la voluntad de la construcción europea. Yo le pregunto, en primer lugar, por qué lo ha hecho como lo ha hecho. Es decir, lo ha hecho sin encomendarse a nadie. Fíjese que hasta en el Congreso de los Diputados, en las Cortes, en el Senado, antes de ir a un consejo europeo se produce una reunión para ver qué opinan los grupos. Cuando se ha celebrado el consejo, el propio presidente del Gobierno tiene que dar cuenta de qué se ha hablado en el consejo, es decir, buscamos una voluntad de concordia en nuestra posición con la Unión Europea. Usted no lo ha hecho, lo ha aprobado sin encomendarse a nadie, sin un previo debate, sin conocer nuestra opinión, y lo hace en nombre de Euskadi, porque usted es el lehendakari y lo hace en nombre del Gobierno. Lo ha hecho dividiendo también a su Gobierno, que es un gobierno transversal y, por tanto, sin acuerdo con sus socios, y me gustaría saber por qué lo hace. Yo entiendo que la única conclusión que se puede extraer de ese documento en su visión política es que, no existiendo esa directiva, seguir un camino soberanista es absurdo, no tiene ningún sentido. Y que la única garantía de que el camino soberanista que el grupo al que usted pertenece ha planteado en la ponencia de autogobierno en el País Vasco sería tener la cobertura de esa directiva de claridad que usted invoca, que no existe. Y, por tanto, la única conclusión lógica de este camino que ha emprendido usted no se sabe por qué es que mientras no exista esa directiva de claridad van a renunciar ustedes a cualquier tipo de aventura, a propiciar ningún tipo de camino soberanista, a seguir adelante con lo que han planteado en la ponencia de autogobierno. A mí eso me satisface y me gustaría saber entonces qué es lo que pretende con esta visión que tiene usted de Europa tan contraria a lo que Europa es, y cuáles son los siguientes pasos que va a dar después de haber remitido este documento a Jean-Claude Juncker.
Eskerrik asko, Alonso jauna. Erantzuteko, lehendakari jauna, zurea da hitza.
Eskerrik asko, legebiltzarburu andrea. Señor Alonso, este documento es nuestra contribución al debate abierto por el presidente de la Comisión, Jean Claude Juncker, con el Libro Blanco sobre el Futuro de Europa. Y le aclararé que también los presidentes del Consejo de Europa y del Comité de las Regiones nos invitaron, al Gobierno Vasco, a reflexionar y a aportar ideas para que la Unión recupere la adhesión de la ciudadanía. El próximo paso –que es lo que usted me pregunta– es remitir este documento a las instituciones europeas y a nuestros socios en distintas iniciativas comunitarias, particularmente, las regiones con competencias legislativas, y también a la task force Y el documento, más allá del reduccionismo al que usted llega, es completo y se presenta en seis capítulos: Europa social; competitiva; económico-monetaria; Europa abierta y solidaria; sostenible, y Europa política. Usted solo se ha interesado por una parte de la sexta parte. Es cierto que nuestra visión política es una Unión Europea de corte federal que reconozca su propia diversidad y pluralidad más cercana, más abierta a la participación, construida de abajo arriba, integrando a las regiones, pueblos y naciones que conforman la realidad de Europa, integrando más, sumando, no expulsando a nadie. Hemos propuesto un papel más activo para las regiones constitucionales que cuentan con competencias legislativas y las que representan realidades nacionales sin estado, una Europa más descentralizada, tal y como plantea el Tratado de Lisboa. Estas ideas forman parte de la visión de Euskadi y del futuro de Europa. Un documento que le recomiendo analizar en su integridad. Es público y está a su disposición en Irekia. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, lehendakari jauna. Alonso jauna, zurea da hitza.
Tengo el documento. Lo hemos leído atentamente. Lo interesante es esa página, la que yo le he citado. Todo lo demás puede estar muy bien, pero lo de la directiva es lo interesante. Todo lo demás ya es un ejercicio de la buenísima voluntad que usted siempre tiene, pero donde usted decide ser Adenauer pero al revés es en lo de la directiva de claridad. Yo le reprocho que usted no haya querido que esto se debata aquí antes de fijar la posición de su Gobierno. Y le advierto que además eso divide su Gobierno, también divide la Cámara y, por tanto, no es expresión de la visión desde la pluralidad vasca, y da una imagen errónea de lo que es Euskadi, porque Euskadi hoy es moderación, estabilidad, acuerdos transversales. Eso es lo que es: oportunidades para enfrentar problemas como los que traen hoy aquí a trabajadores preocupados por su futuro. En la medida en que usted tenga una oposición moderada, estable y no se meta en líos, esto se podrá enfocar y se podrá hacer. Fíjese bien, porque esta directiva está escrita en catalán, la que usted quiere. Fíjese bien en eso. Y fíjese en lo que pasó ayer. Y en lo que, si alguno anda con socios raros, como si usted fuera con los que están sentados aquí enfrente, con la gente de Bildu, le podría ocurrir. Fíjese en lo que le pasó a Turull. Fíjese en lo que pasa ahí y cuéntele a Juncker que en Euskadi somos distintos y estamos por la estabilidad, por construir y no por dividir.
Eskerrik asko, Alonso jauna. Lehendakari jauna, zurea da hitza.
Eskerrik asko, legebiltzarburu andrea. Señor Alonso, no se preocupe usted. El documento está escrito en euskara, castellano, francés e inglés. Mire, ha destacado usted en su intervención la petición de que la Unión Europea no expulse a las regiones que accedan a la independencia. El documento lo plantea en eso que a usted le parece lo único importante –todo en lo que ha hecho referencia a los trabajadores que aquí están presentes–, y lo que entronca con lo que es la Europa económica, solidaria, etcétera, ha dicho usted que no es tan importante. Pues, el documento lo plantea en el sentido inverso al que usted pretende darle, y lo hacemos de manera constructiva y positiva. Proponemos que se habilite un procedimiento simplificado que garantice la permanencia en la Unión de un nuevo estado resultante de un eventual proceso de secesión llevado a cabo de acuerdo a los cauces previstos en una directiva de claridad, siempre y cuando el nuevo estado manifestara su voluntad de pertenecer a la Unión Europea. Planteamos una propuesta para la inclusión, no para la exclusión. Imagino que comparte usted esta propuesta, aplicada, por ejemplo, a Escocia, en caso de que adoptara esa decisión de forma democrática y clara en un referéndum legal y pactado. Democracia, claridad, legalidad y pacto. ¿Dónde está el problema? Europar Batasuna federal eta demokratikoa proposatzen dugu, eta hainbat ekimenekin. Herritarren borondatearekin bat etorriko den Europar Batasun federal, eratzaile eta demokratiko baten alde gaude. Hori da gure proposamena etorkizuneko Europaren eraikuntzan parte hartzen jarraitzeko. Estatu kideen barruan dauden herri, eskualde eta nazio konstituzionalentzat eraikitzeko prozesuan zeregin aktiboa berreskuratzea, eskualde konstituzionalei elkartutako eskualdearen estatusa aitortzea, eta estaturik gabeko errealitate nazionalak diren eskualdeen papera indartzea, hori da. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, lehendakari jauna. Gai-zerrendako seigarren puntua: "Galdera, Carmelo Barrio Baroja Euskal Talde Popularreko legebiltzarkideak lehendakariari egina, 'Eusko Jaurlaritzaren enpresa nazioartekotzeko politiken analisia' dokumentuari buruz". Barrio jauna, zurea da hitza.
Egun on. Gracias, presidenta. Lehendakari, consejeros, consejeras, señoras y señores parlamentarios, buenos días. Hemos hablado ahora de un documento que el Gobierno Vasco dirige a Europa, pero ahora vamos a hablar de un documento que la sociedad vasca dirige al Gobierno Vasco. El pasado 14 de marzo, en la Comisión de Asuntos Europeos y Acción Exterior comparecieron representantes de la Coordinadora de ONG de Euskadi, y presentaron un documento, la verdad, muy crítico con la política de internacionalización empresarial, que se titulaba "Análisis de la política de internacionalización empresarial del Gobierno Vasco". Política que ha sido presentada también por su Gobierno en este Parlamento. Es decir, en las conclusiones había este tipo de cuestiones: "La política de internacionalización empresarial impulsada por el Gobierno Vasco sigue un enfoque de competitividad y rentabilidad, ajena al enfoque de coherencia con las políticas de desarrollo". Decía eso. "La política de internacionalización del Gobierno Vasco es incoherente con el marco de referencia de políticas para el desarrollo en el País Vasco. "La política de internacionalización del Gobierno Vasco no llega al mínimo cumplimiento en ninguno de los 18 criterios priorizados para valorar el grado de coherencia de políticas con las que cuenta el Plan de Internacionalización Empresarial". Ninguno de los 18. "El plan no toma en consideración el enfoque de desarrollo humano sostenible". Señor lehendakari, ¿qué nos tiene que decir ante este análisis? Muchas gracias.
Eskerrik asko, Barrio jauna. Erantzuteko, Tapia anderea, zurea da hitza.
Sí, señor Barrio, me toca a mí. Eskerrik asko, presidente anderea. Lehendakari, sailburu eta legebiltzarkideok, egun on guztioi. Beno, aipatzen zenuen txostenari dagokionez, egia da txosten hori koordinadora batek egin duela, ONGen koordinadora batek, eta, nolabait, jakitun gara, eta ez jakitun bakarrik, txosten hori egiterakoan Jaurlaritzako hainbat pertsonarekin hitz eginda dago. Es decir, hemos sido informados, pero no solo informados, sino que diversos miembros del Gobierno han sido entrevistados para elaborar este documento. Y también se nos presentó antes de su publicación, allá por noviembre del año 2017, y tengo que decirle que es un documento cuya contribución es interesante para el debate de preparación del documento de internacionalización empresarial. Hay algunos elementos, además, con los cuales estamos plenamente de acuerdo, muchos puntos de confluencia, y estas propuestas han sido tratadas, además, en la sesión de 15 de noviembre del 2017, en el Consejo Vasco de Cooperación para el Desarrollo. Luego no solo lo conocemos, sino que lo hemos debatido y lo hemos analizado. Además, en ese documento se pone en valor el marco de referencia de coherencia de políticas para el desarrollo de Euskadi. Se pone en valor expresamente que fue aprobado en abril de 2016 en el Consejo de Gobierno. Y es cierto que se plantean muchas discrepancias y expresiones como las que usted cita, pero también hay que señalar que el análisis se refiere a las políticas de internacionalización empresarial del periodo 2014-2016, y, por tanto, en estos momentos han sido modificadas con el nuevo plan, atendiendo alguno de los aspectos que aparecen en ese documento y que después detallaré más. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, Tapia andrea. Barrio jauna, zurea da hitza.
Gracias, presidenta. Lamento que me haya contestado la señora Tapia, no porque no me vaya a contestar lo que el Gobierno piensa, sino porque estaba haciendo una pregunta, y yo cuando hago las preguntas las hago a los consejeros que tienen que ver con la materia, es decir, el Plan de Internacionalización es acción exterior del Gobierno Vasco, señora Elorza, que nos lo presentó a nosotros en la Comisión de Acción Exterior, ¿no? Sus señorías son testigos y estuvieron en la comisión, y nos la presentó la señora Elorza; y Cooperación al Desarrollo, asunto del señor Jonan Fernández. Las dos, señora Elorza y señor Fernández, competencia del consejero Urkullu…, del lehendakari Urkullu, ¿no? Departamento de Lehendakaritza. Entonces, yo hago las preguntas, desde luego, dirigidas a quien las tiene que contestar. Y le agradezco la respuesta, señora Tapia, porque sé que es cierto que tendrán que trabajar, porque después del análisis crítico de la Coordinadora de Organizaciones No Gubernamentales de Euskadi está bien claro que el palo es muy gordo. Ya les he leído las cuestiones y las recomendaciones ahí están, es decir, reformular la política de internacionalización del Gobierno Vasco. Es que eso dicen las ONG de Euskadi, y sabemos de su competencia y sabemos de su capacidad, es decir, nosotros las hemos impulsado, las hemos desarrollado, las hemos potenciado a través de los Presupuestos también, porque hacen una labor esencial y una labor crítica esencial. Y, entonces, hay una serie de recomendaciones en relación con la coherencia de las políticas, con crear un centro de empresas…, y eso sí que me lo puede responder: ¿van a crear un centro de empresas y derechos humanos, como dicen las recomendaciones de las ONG? ¿Van a ampliar el marco de agentes que participen en la política de internacionalización empresarial? ¿Van a hacer más requisitos preceptivos en relación con lo que ellos plantean? ¿Van a reformular la política de internacionalización del Gobierno Vasco? Es decir, hay una serie de cuestiones importantes que nos tendrán que responder, pero las tenía que haber respondido el señor Urkullu, porque es el responsable de Cooperación al Desarrollo y de Acción Exterior. Muchas gracias.
Eskerrik asko, Barrio jauna. Denbora agortu zaizu. Tapia andrea, zurea da hitza.
Señor Barrio. Igual, usted mismo tiene que volver a leerse la pregunta, porque hace referencia al Plan de Internacionalización Empresarial, que es competencia directa de esta consejera que está hablando. La señora Elorza les presentó, probablemente, la Estrategia Basque Country 2020, en la que está la parte de las ONG, está la parte empresarial, hacía un resumen de todo. Pero la estrategia de internacionalización empresarial a la cual hace referencia ese documento es la que depende directamente del Departamento de Desarrollo Económico e Infraestructuras. E insisto, el documento hace referencia a las políticas y a los programas de los años 2013 a 2016. En este momento, la política ha sido reformulada; no es que la tengamos que reformular, es que ya ha sido reformulada. Existe un nuevo Plan de Internacionalización Empresarial y asociados a él existen nuevos programas, algunos programas renovados, todos considerando algunos de los aspectos que están recogidos en estas conclusiones. Por tanto, nuestra voluntad es, efectivamente, recoger esas aportaciones e introducirlas en los programas que vayamos a poner en funcionamiento en toda esa estrategia –y vuelvo a insistir– de internacionalización empresarial, en la que no se ha entrado a fondo en qué hacen nuestras empresas cuando están ubicadas en otros países, que también es un elemento interesante a considerar, es decir, cómo emplean a sus trabajadores, cómo se realizan las implantaciones, sino que hace referencia a nuestras políticas, al establecimiento de programas. Y ahí –quiero insistir– existe un nuevo plan 2017-2020, existe un plan con nuevos programas y con algunos de los programas existentes ya renovados. Analícelo usted en profundidad, porque también ha sido remitido a esta Cámara. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, Tapia andrea. Gai-zerrendako zazpigarren puntua: "Galdera, Eukene Arana Varas Elkarrekin Podemos taldeko legebiltzarkideak lehendakariari egina, Euskadiko emakumeen eskaera eta proposamenei Eusko Jaurlaritzak ez erantzuteari buruz". Arana andrea, zurea da hitza.
Egun on denoi. Este 8 de marzo miles y miles de mujeres en toda Euskadi secundaron la convocatoria del movimiento feminista y se movilizaron en una jornada histórica. Manifestaron el hartazgo por la situación de desigualdad de mujeres y hombres y la violencia estructural que sufren por el mero hecho de ser mujeres. Señor lehendakari, nos gustaría saber qué está haciendo el Gobierno Vasco para responder a las demandas y propuestas que exigieron una vez más las mujeres vascas saliendo de forma masiva a la calle el 8 de marzo.
Eskerrik asko, Arana anderea. Erantzuteko, lehendakari jauna, zurea da hitza.
Eskerrik asko, legebiltzarburu andrea. Señora Arana, el 8 de marzo las mujeres y el movimiento feminista fueron, sí, las auténticas protagonistas, y destaco ese protagonismo en un día histórico a favor de la igualdad. Euskadi es pionera y referencia en igualdad. Usted pregunta qué está haciendo el Gobierno. Pues, acompañar a una comunidad pionera desarrollando nuevas iniciativas. Le citaré alguna de las iniciativas de lo que estamos haciendo: Mesa de trabajo con agentes económicos y sociales para analizar y resolver la brecha salarial; complementar la normativa actual para articular la respuesta autonómica frente a la violencia contra las mujeres; favorecer la corresponsabilidad de los hombres en los cuidados a través de los permisos de parentalidad en la Administración; propuesta de ampliación de esta prestación a todas las familias; incrementar la formación y el número de personal especializado en igualdad en el Gobierno Vasco; inclusión de la perspectiva de género en el modelo de gestión avanzada; ayudas a empresas para realizar planes de igualdad; colaboración con agencias internacionales como ONU Mujeres para fijar los estándares para la atención de mujeres víctimas de violencia; o trabajo con agencias de publicidad y medios de comunicación para una publicidad no sexista; nuevos programas de sensibilización dirigidos a hombres, Gizonduz; o, por ejemplo, el Plan Director para la Coeducación y la Prevención de la Violencia de Género. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, lehendakari jauna. Arana anderea, zurea da hitza.
Eskerrik asko, lehendakari. Le agradecemos la enumeración de todas las propuestas de su Gobierno con la intención de avanzar hacia la igualdad, pero es que no van a la raíz. En opinión de este grupo parlamentario, consideramos que el Gobierno Vasco y las instituciones no están respondiendo a la altura del momento histórico, a la altura del nuevo tiempo que estamos presenciando. ¿Sabe una cosa? La ciudadanía vasca, las mujeres vascas, están dando saltos cualitativos; avanzan y desbordan las formas tradicionales. Han irrumpido con fuerza, y no solo el 8 de marzo, lo han hecho en varias ocasiones en los últimos meses. Han irrumpido con una nueva agenda feminista para la igualdad y la erradicación de violencias machistas; una nueva agenda para estos tiempos, para nuestra realidad socioeconómica, para este mundo globalizado; una nueva agenda para este presente y con la mirada puesta en el futuro; una agenda que deja sin argumentos a aquellos que opinan que ya está todo hecho y que la igualdad es un hecho y el machismo una cosa del pasado. El movimiento feminista y la lucha de las mujeres ha logrado permear la agenda de los medios, colocando debates, conceptos y problemáticas hasta hace bien poco invisibles o desconocidas. Ha logrado aglutinar a mujeres muy diversas, plurales, de todas las edades, para decir "¡Basta ya!" a políticas carentes de recursos, "¡Basta ya!" a trabajos precarizados, "¡Basta ya!" a las violencias machistas, y "¡Basta ya!" a instituciones ciegas y sordas. Y su Gobierno, en cambio, no se da por aludido, no cambia el paso, no cambia sus políticas de igualdad e insiste y repite lo mismo. Funciona con el piloto automático, insiste con una fórmula que está quedando obsoleta e insuficiente, una fórmula de otro tiempo, la esquinita. Señor Urkullu, su Gobierno no está a la altura, repito. Se vio en la calle este 8 de marzo. Sus medidas, sus políticas, estaban cuestionadas en la calle. El 8 de marzo oíamos que el Presupuesto del Gobierno Vasco para igualdad, prevención y contra las violencias machistas es claramente insuficiente. El 0,11 % del total de Presupuesto, esto es lo que su Gobierno dedica a la igualdad y a luchar contra las violencias machistas, este es el verdadero compromiso de su Gobierno con las mujeres vascas, el 0,11 %. La esquinita. Diga lo que quiera, que no se puede explicar por qué su Gobierno en 2018 destina menos presupuesto a igualdad que el año anterior. La lucha por la igualdad para usted, señor Urkullu, para su Gobierno, no es prioritaria, solo ocupa la esquinita, la misma esquinita que ocupan las mujeres en sus fotos. Tuvo la oportunidad de corregir este error en los Presupuestos. Lo debatimos el pasado octubre en este mismo Parlamento a iniciativa de Elkarrekin Podemos, pero su partido se negó a destinar más recursos a igualdad y a luchar contra las violencias machistas. Esto es una realidad. Mire usted, su Gobierno dice que quiere transformar el modelo educativo a través de la coeducación. ¿Con 100.000 euros? Con ese dinero se podrá realizar algún proyecto, pero no se transforma nada. Pero es que luego vemos que ustedes dan 12 millones de euros a colegios del Opus Dei, que segregan al alumnado por sexo. Hay que tener valor, señor Urkullu. Pero, ¿sabe por qué pasa todo esto? Porque no escuchan a la calle, no escuchan a las mujeres. Su Gobierno no está verdaderamente comprometido con la igualdad. Llevan tanto tiempo gobernando que se les ha olvidado escuchar a la ciudadanía y no tienen respuestas a sus demandas. [[Argazki bat erakutsi du.]] Mire usted, señor Urkullu, están ustedes solos, sin nadie detrás; falta la ciudadanía, la cercanía. La foto le vale a usted, pero no a los cientos de miles de mujeres vascas que queremos compromiso, que queremos Presupuestos dignos. Sencillamente, llevan demasiado tiempo gobernando. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, Arana andrea. Erantzuteko, lehendakari jauna, zurea da hitza. [[Berbotsa]] Isiltasuna, mesedez.
Eskerrik asko, legebiltzarburu andrea. Señora Arana, yo le rogaría que se deje ya de fotos y que, si quiere seguir con las fotos, mire la foto del Gobierno Vasco y mire la foto de su grupo parlamentario, señora Arana. Mire, compartimos que estamos ante una situación de desigualdad estructural a corregir. Este es un objetivo de país y contribuimos desde nuestra responsabilidad –a pesar de que toda la relación de iniciativas que he mencionado antes a usted no le sirvan para nada– a avanzar en la igualdad real y efectiva entre mujeres y hombres. Martxoaren 8ko –le contestaré cuando usted quiera, señor Bollain–… Martxoaren 8ko mobilizazioa izugarrizko bultzada izan zen eta konpromisoaren ispiluaren aurrean jarri gintuen, bai. Lanean kemen gehiagoarekin jarraitzeko konpromisoan berresten gaitu. Egun, Euskadi Europan bosgarren postuan dago Berdintasunaren Indizean, eta gure programan berdintasunean aurrera egitea herri-helburu bat da. Soy consciente del alto grado de exigencia de la ciudadanía en el objetivo de alcanzar la igualdad real y efectiva en nuestro país; de hecho, las recientes movilizaciones, no solo en Euskadi, además de llamar a nuestra conciencia nos pusieron ante el espejo del compromiso, un compromiso que es real y es creciente en Euskadi –y no lo digo yo–, en relación con el compromiso de Euskadi y, por lo tanto, del Gobierno Vasco, de este Gobierno, que lleva un año. No sé si usted ha tenido ocasión de contrastar con su compañera de grupo, Cristina Macazaga, las reuniones de trabajo que mantuvo la pasada semana en New York con las organizaciones ONU Mujeres y el Fondo de Población de Naciones Unidas. Si la escucha, señora Arana, que no me escucha a mí, pero si escucha a su compañera, comprobará que Euskadi tiene una consideración internacional en igualdad. Las iniciativas aquí adoptadas son reconocidas, y es conocido que Euskadi se encuentra entre los primeros países europeos en el Índice de Igualdad. No es suficiente, pero es justo reconocerlo, señora Arana, y no tilde de vergüenza lo que estoy diciendo y compruébelo con su compañera. Y como es necesario también seguir tejiendo alianzas, esto es auzolana Berdintasunarekin kontzientziatutako herritarrak ditugula jakitun gara, Arana andrea. Ildo horretatik pauso irmoak ematen jarraitzea eskatzen digute. Berdintasuna guztion helburua da eta horren alde dihardugu gogoz eta konpromiso osoz, Europako herri aurreratuenen eredua jarraituz. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, lehendakari jauna. Gai-zerrendako zortzigarren puntua: "Interpelazioa, José Ramón Becerra Carollo Elkarrekin Podemos taldeko legebiltzarkideak Ekonomiaren Garapen eta Azpiegituretako sailburuari egina, euskal 'Y'-ren lanen inguruan Angiozar Bailarako Batzarrak aurkeztu dituen eskaerei buruz". Becerra jauna, zurea da hitza.
Mila esker, presidente andrea. Lehendakari, sailburuak, legebiltzarkideok, egun on guztioi eta ongi etorri, baita ere, Angiozar Bailaratik etorri direnei. Tapia anderea, Angiozarreko Bailarako biztanleek urteak daramatzate…, hamarkadak, esango nuke, alegazioak aurkezten eta eskaerak egiten abiadura handiko trenak bailaran sortuko dituen kalteak geldiarazteko. Alegazioak egin dituzte orain dela ia 15 urtetik, eta lehenengoak izan ziren 96an ingurumen-eraginaren prozeduran eta azkenak izan dira iaz parte-hartze publikoaren prozesuan. Alegazio horiek izan dira abiadura handiko trenak sortuko dituen kalte nabarmenak salatzeko; adibidez, euren paisaiaren narridura, zarata izugarria, ur-iturriak edo errekak estaltzeko arriskua, antzinako errotak suntsitzea, auzoen arteko bideak moztea edo aldatzea eta eskonbrerak sortzea tuneletatik ateratako lurrak utzi ahal izateko. Azken finean, kalte nabarmenak, beren bizimoduan eta beren lasaitasuna desagertzeko arriskuan utzi dutenak behin betiko. Baina ez bakarrik alegazioak, eskaerak ere luzatu dituzte ilusio handiz eta ekintza-plan propio bat osatu dute eskaera hauek bildu ahal izateko. Bailarako biztanleek ez dute atzera begiratu nahi, bailararen etorkizunaren bila dabiltza eta euren helburu nagusia da abiadura handiko trenaren lanak aprobetxatzea bailarak gaur dituen gabeziak konpontzeko eta betetzeko. Eta aurkeztu dituzten eskaerak ez dira hain bereziak izan: telebistaren seinalea hobetzea, mugikorrena hobetzea ere, Bergarako errepidea konpontzea eta zuzentzea tuneletatik ateratako lurrak erabiliz; abiadura handiko trenaren lanek sortuko duten zerbitzuko bidea erabiltzea bidegorri bihurtzeko, eta zerbitzu orokorrak betetzea (liburutegia, gaztelekua, medikuaren kontsulta, kirolgunea...). Eskaera sinpleak, eskaera apalak, eskaera zentzuzkoak eta logikoak; azken finean, eskaera justuak. Abiadura handiko trena bezalako azpiegitura erraldoiak proiektatzen direnean esaten da por el interés general Eta bailarak eskatu duena, eskaera horiei erantzuna ematea, ez da hain zaila eta ez da batere garestia. Irtenbideak, badaude: instituzioen arteko hitzarmena sinatzea, adibidez, edo inbertsio publikoaren % 1 kulturala erabiltzea hitzarmen horiek finantzatzeko. Baina horretarako Eusko Jaurlaritzaren laguntza behar dute, Fomento Ministeritzara joateko eta Fomento Ministeritzaren inplikazioa lortu ahal izateko, eta hori da nik eskatu nahi dizudana gaur. Arazo bat egiaztatuta dago, Angiozar Bailaran abiadura handiko trenak kalteak sortuko dituela. Irtenbideak definituta daude, auzokoek zehaztu dituzte guztien artean. Baldintza egokiak dituzue irtenbideak martxan jarri ahal izateko: alde batetik, bailarakoak hitz egiteko prest daudela eta akordio batera iristeko prest daudela; eta tresna legalak ere badaudela, baina konpromisoa behar da, eta konpromisoa behar dute Eusko Jaurlaritzaren aldetik. Angiozar Bailara laguntzeko prest zaude, Tapia anderea? Angiozar Bailararen eskaerak babesteko prest zaude ministeritzaren aurrean?
Eskerrik asko, Becerra jauna. Erantzuteko, Tapia anderea, zurea da hitza.
Eskerrik asko, presidente anderea. Becerra jauna, jakingo duzu dagoeneko Jaurlaritzari tokatu zitzaion zatian, hau da, enkomienda gure zatia denean, Gipuzkoako zatian, eta Bergara-Bergara tramoan, adibidez, talde horrekin lanean estu aritu dela ETSko ordezkaritza, hain zuzen ere, gauzak ahalik eta era egokienean exekutatzeko modua izan genezakeelako, eta horrela ulertuta, horrela egin genuen. Beraz, adibide hori guretzako egokia izanik, noski, beste tramo guztietara ere eramatea egokitzat jo genuen. Beraz, kasu honetan ari gara beste tramo batetaz, eta kasu honetan tramo honetan Jaurlaritzak ez du eskumenik martxan jarri ahal izateko, baina bai Adif-ek; eta, beno, hainbat joan-etorri izan ditugu eta, dakizunez, baita ere, berriro obrak hastear daude. Zentzu honetan, abendua bukatzear zegoela, aurreko urtean, nolabait, txosten hori helarazi zitzaigun, eta talde horrek nahi zuen gure sailaren mediazio bat, nolabait, Adif-era iristeko, eta, noski, horrela lan egin dugunez, egokitzat jo genuen. Neurri bat baino gehiago daude, aipatzen zenuen bezala, eta guztiak, gainera, aztertzen ari dira udalarekin xehetasunera jaisteko eta ikusteko zein diren planteagarriagoak, nola planteatu daitezkeen eta –berriro diot– gauza horiek era egokian planteatu ahal izateko. Zuzenean jakin nahi genuen nolakoak ziren planteatzen ziren neurri horiek guztiak, eta horretarako pentsatu genuen udalarekin batera eta biztanle horiekin, Angiozarreko biztanleekin, bilera bat egin behar genuela ETStik, Jaurlaritzatik, guztion artean hori martxan jarri ahal izateko eta eskaera hori zuzenean Adif-ekin tratatzeko eta, nolabait, hori nola eraman zitekeen aurrera ikusteko. Bilera bat planteatu zen otsailean, baina horrelako eguraldia zela eta atzeratu egin zen, eta, beno, nik uste dut hor ezin dela ukatu, Bergarako Udalak jarraitu du lanean eta birplanteatu egin dugu, nolabait, egin beharreko bilera. Izan ordez gure artekoa, hemen, Euskadin, egiten dena –udala, Jaurlaritza eta biztanleak, eta gero Adif-era eraman–, planteatu dugu beste gauza bat: udalak eta biztanleek lantzea txosten hori, lantzea zein izango diren neurriak, eta une honetan guztiok elkarrekin joatera Adif-ekin planteatzera zer nahi dugun, nola egin nahi dugun eta abar. Eta une honetan Adif-ekin harremanetan gaude eta planteatzen apirilean bilera izatea Bilbon, ETSren egoitzan. Beraz, une honetan hori da gure helburua, ez izatea bitartekaria, baizik eta biztanle horiek eta udalak berak zuzenean izatea aukera Adif-i aurkezteko nola nahi duten egin eta lehendik Bergara-Bergara tramoan Jaurlaritzak egin duen bezala, trataera berdina izatea eta modu berdinean lantzea biztanle horiekin harremana; eta diozun bezala, planteatu diren hainbat eta hainbat ekimen, ikustea nola gauzatu daitezkeen; agian, % 1 kultural horrekin, baina agian askoz ere neurri sinpleagoak dira eta diru hori erabili gabe beste era batera landu daitezke. Helburua, azken finean, da izatea erlazio zuzen bat biztanleek Adif-eko…, ez Adif-ekoekin bakarrik, baizik eta gero enpresan bertan ari direnean beraiekin ere, nolabait, hori guztia lantzea, hau da –eta berriro diot–, ETSk erabili duen eredu berbera, alkateak, udalak planteatu zigun bezala, Adif-ekin lantzea, eta hori da une honetan gauden egoera. Beraz, gure konpromiso osoa Jaurlaritzaren ikuspegitik gauzak ahalik eta egokien egiteko. Badakigu horrelako azpiegitura batek –egia da– onurak orokorrean ekar ditzakeela eta ekarriko dituela, baina badaudela bereziki kaltetuak izango direnak, eta pertsona horiek, biztanle horiek –kasu honetan, udalerriek– izan behar dutela, baita ere, konpentsazio bat eta izan behar dutela beraien eskaerei erantzuteko lekua, eta entzuteko, hasiera batean. Hori da gure borondatea, eta horrela landuko dugu hemendik aurrera ere. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, Tapia anderea. Becerra jauna, zurea da hitza.
Bueno, en primer lugar le agradezco la explicación y también le agradezco la intención de reunirse con los habitantes del valle, de la junta vecinal, porque, evidentemente, ese es el primer paso. Ahora bien, me da la sensación de que…, bueno, le he entendido que, obviamente, lo que ustedes buscan es una relación directa del ayuntamiento con el ministerio, y no sé si eso conllevaría una pérdida de implicación por parte del Gobierno. No me gustaría que así fuera. No me gustaría que así fuera porque la Junta Vecinal de Angiozar ha estado en el ayuntamiento ya varias veces, no han tenido respuestas satisfactorias, están abandonados por parte del ayuntamiento. Han tenido reuniones en Madrid, fueron ellos mismos. La junta vecinal de Angiozar fue a Adif en 2012, fue al Ministerio de Fomento en 2014, y estuvieron incluso ellos mismos y ellas, con la Secretaría de Estado, sobre el 1 % cultural. Estuvieron en 2015 con el Departamento de Transporte y también han tenido contactos con su departamento posteriormente, y en ninguna de esas interlocuciones han tenido una respuesta satisfactoria, en ninguna de ellas, porque, obviamente, quién hace caso a una junta vecinal en un ministerio de un país tan grande, o quién hace caso a un ayuntamiento como Bergara en Madrid; pues, posiblemente, nadie. Por eso yo sí creo que el Gobierno Vasco tiene que tener algo más de compromiso que el hecho de intermediar para que pueda relacionarse el ayuntamiento con el ministerio. Aquí, lo que tenemos es una problemática de 300 vascos y vascas que hay que defender en Madrid, y hay que defenderla como se defendería la problemática de Bilbao, de Vitoria o de Donostia, exactamente igual. Son menos gente, pero tienen unos problemas muy grandes. Y tienen unos problemas muy grandes que les vienen de la consideración en la que se les ha tomado por parte de las instituciones. ¿Sabe usted lo que dice de Angiozar el plan territorial parcial? Dice que es un vacío de oportunidad. Un vacío de oportunidad. 300 habitantes de un valle son un vacío. Como es un vacío y además es una oportunidad, les han puesto dos vertederos, dos líneas de alta tensión, un gaseoducto, una autovía y ahora un tren de alta velocidad. Es un vacío de oportunidad y lo hemos llenado de todo lo que no queremos en la ciudad. Por eso le he dicho yo que el tren de alta velocidad va de una ciudad a otra, y por el medio pasa por sitios donde la gente vive, donde la gente quiere desarrollar proyectos vitales. Saben que viven en el mundo rural y que van a tener menos comodidades, pero no piensan que se van a llevar las incomodidades de la ciudad, que es lo que les ha sucedido. Entonces, no podemos dejar a esta gente que vaya al ministerio y decir "¡Ya está, ya hemos puesto en contacto al ayuntamiento con el ministerio!". No podemos hacer eso. Son, como digo, 300 vascos y vascas, 300 guipuzcoanos y guipuzcoanas que merecen el apoyo del Gobierno. Y yo sé que usted ha defendido otros proyectos y ha defendido la suscripción de convenios para solucionar problemas urbanísticos, por ejemplo, los accesos a las capitales con relación al tren de alta velocidad. Y aquí, lo que tenemos que buscar es la manera de que las peticiones vecinales sean respondidas, no solo aquellas que tienen que ver con el tren de alta velocidad. Si están pagando todo el pasivo ambiental y social de nuestra sociedad, de alguna manera, nuestra sociedad tendrá que dar respuesta a esas peticiones justas. Fíjese hasta qué punto la actitud de la gente de este valle es dialogante, que incluso se han ofrecido para ser Angiozar el lugar emblemático de la "Y vasca", que yo, personalmente, sabe usted que soy muy crítico con la "Y vasca". Y no es ahora mismo el momento de hablar sobre esa cuestión, pero es que incluso han buscado salidas de túneles especiales que han puesto en Corea para reducir el ruido del tren de alta velocidad. Incluso les han hecho hasta parte del trabajo técnico que tendría que estar haciendo ETS, que tendría que estar haciendo Adif. Lo que le quiero decir es que tienen ustedes la oportunidad única de apoyar a un valle vasco, a los habitantes de un valle vasco, que encima, lo único que quieren es simplemente que se solucionen problemas tan simples como que no ven bien la televisión o que no tienen señal de telefonía, como tener una consulta médica, tener una biblioteca, tener un centro juvenil, tener un pequeño polideportivo, no están pidiendo más. No están pidiendo más. Y yo creo que no estaría de más esa implicación por parte del Gobierno, porque de alguna manera, como le digo, este valle está recibiendo todo aquel impacto que la sociedad vasca, que nadie queremos en nuestra puerta trasera, y, sin embargo, a ellos se lo hemos llevado, y es el momento de dar algunas respuestas adecuadas a sus peticiones. Nada más. Muchas gracias.
Eskerrik asko, Becerra jauna. Tapia andrea, zurea da hitza.
Señor Becerra, o me he explicado muy mal en euskera o es que hoy tengo un día un poco espeso. Lo que le he venido a decir es que la forma de trabajar que hemos llevado a cabo en el tramo que era competencia nuestra, que era el Bergara-Bergara, a través de vecinos, ayuntamiento y ETS, lo queremos llevar a cabo exactamente igual en el tramo que no es competencia del Gobierno, que no está encomendando al Gobierno Vasco, no está comendando a ETS, luego no tiene capacidad de hacer esas aportaciones técnicas –usted lo sabe bien–, y, sin embargo, podíamos hacerlo de dos formas: una era hacerlo como ayuntamiento, vecinos, ETS, recogerlo todo y negociarlo Gobierno con Adif; o hacer una mesa en la que también esté presente Adif y todos seamos capaces de establecer cuáles son las necesidades, en qué condiciones las podemos plantear, cómo se pueden llevar a cabo y trabajarlas. Pero eso no significa que porque esa mesa y esa convocatoria se haya realizado en ETS en Bilbao, nosotros pongamos la oficina y nos marchemos de la reunión. Nada que ver con eso, todo lo contrario. Lo que hemos creído es que, frente al planteamiento inicial que habíamos hecho, este puede ser más conveniente porque es además mucho más corto, es decir, no hacemos una primera reunión y luego trasladamos lo que hemos acordado, sino que directamente lo tratamos de acordar en esa mesa. Ese es el objetivo que nos hemos planteado, hacerlo exactamente igual que antes y que ese canal quede establecido, de tal manera que esa primera reunión que se pueda realizar en abril sea un camino que tenemos que recorrer a lo largo de toda la obra. Porque no se va a acabar con que acordemos una serie de actuaciones, porque a lo largo de toda la obra va a haber más molestias, porque probablemente va a haber oportunidades de hacer cosas de forma diferente, como ha habido en el tramo anterior. Esa es la forma en la que queremos trabajar. No nos queremos ir de ahí. Queremos estar ahí. Pero, sobre todo, que la interlocución, que en este momento ya se está detallando entre ayuntamiento y vecinos, seamos capaces de trasladarla más arriba; esa es la forma de trabajar. Y no nos olvidamos de otras cosas que usted ha planteado, otras cosas que aparecen en el PTP, de que todo ese valle es zona rural, donde tenemos oportunidad de trabajar a través del Plan de Desarrollo Rural, que, de alguna forma, tenemos que hacerlo desde el Departamento de Desarrollo Económico e Infraestructuras, y que podemos trabajarlo desde ambos puntos de vista: desde el punto de vista de la infraestructura que tiene que desarrollar Adif, pero también desde el Plan de Desarrollo Rural, que trabajando con el ayuntamiento podemos aportar cosas adicionales. Por tanto, es un camino que tenemos que recorrer, que siempre hemos creído que lo tenemos que hacer y en el que nuestro compromiso es firme para continuar haciéndolo durante toda la obra y más allá. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, Tapia andrea. Gai-zerrendako bederatzigarren puntua: "Galdera, Iker Casanova Alonso EH Bildu taldeko legebiltzarkideak Ekonomiaren Garapen eta Azpiegituretako sailburuari egina, Productos Tubulares SAU enpresaren egoerari buruz". Casanova jauna, zurea da hitza.
Kaixo. Egun on guztioi. Eta, nola ez, lehenengo eta behin agur bero bat Productos Tubulares enpresaren langileei, hemen daudenei eta kanpoan daudenei, benetan borroka eredugarria garatzen ari zaretelako. Eskerrik asko, benetan, denon onurarako ere lanean ari zaretelako, ez soilik zuen lanpostuen alde, baizik eta eskualde osoaren alde eta Euskal Herriko industriaren alde. Pasa den otsailaren 28an Productos Tubulares enpresaren zuzendaritzak langileei iragarri zien hainbat murrizketa ezarriko zituela: alde batetik, kaleratze kolektiboak iragarri zituen; beste aldetik, lan-baldintzen funtsezko aldaketa; eta hirugarrenik, hitzarmen kolektiboa bertan behera geldituko zela. Horren aurrean, eta martxoaren 8tik aurrera, langileek greba mugagabeari ekin zioten. Enpresa honetan 400 langilek lan egiten dute era zuzen batean eta ia beste 200 lan laguntzaileetan. Enpresa hau inportantea da bere dimentsioagatik eta eskualdean jokatzen duen paperagatik, eta honen aurrean galdetzen diogu Gobernuari zer egiten ari den enplegua eta enpleguaren kalitatea mantentzeko Productos Tubulares-en. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, Casanova jauna. Erantzuteko, Tapia andrea, zurea da hitza.
Eskerrik asko, presidente andrea. Casanova jauna, behin baino gehiagotan aritzen gara tribuna honetan industriari buruz eta guretzako enpresa hau garrantzitsua da, beste guztiak diren bezala. Enplegu guztiak eta enpresa guztiak dira guretzako garrantzitsuak, eta Jaurlaritza, beti bezala, laguntzeko dago. Baina gauza bat aipatu behar da, eta nik uste dut garrantzitsua dela eta langileek badakitela: kasu honetan egoera orokor batean gaude, mundu globalizatu batean, eta, dakigun bezala, altzairuak izan ditu gai desberdinak eta arazo desberdinak urte hauetan zehar. Gainera, kasu honetan hodiak egiten dira, hodi bereziak, oil and gas Zer gertatu da? Bada, gehiegizko produkzio bat dagoela mundu mailan eta oil and gas Eta enpresak planteatzen ditu hainbat neurri ekainean. Ekainean planteatzen da bideragarritasun-plan bat enpresa honi jarraipena emateko, ez bakarrik Productos Tubularesi, baizik eta Tubos Reunidos-en egoera orokorrari buruzko neurriak planteatzen dira. Hainbat dira neurri horiek eta tartean eraginkortasuna jasotzea, hobetzea, eta, nolabait, berriro ere enpresa hau eraginkorra izan dadin eta mundu globalizatu honetan jarraitu dezan. Egia da martxoaren 8an iragarri zirela, baina benetan ez dakigu zer iragarri den, zeren eta hasiera batean, noski, langileei aipatzen zaizkie neurri horiek guztiak, baina guk ez dugu dokumenturik oraindik eta langileek ere, uste dut oraindik ez dutela, zeren eta tartean, gainera, Estatu Batuak agertu zaizkigu beren neurri hipotetiko horiekin. Beraz, nik pentsatzen dudana eta Jaurlaritzak pentsatzen duena eta lagundu behar duena da, bideragarritasun-plan hori kontuan izanik, zein neurri jarri behar diren martxan, zertan lagundu behar dugun, beti bezala, jarraitzeko enpresa hau martxan egoten, enplegu gehien salbatzen eta, ez bakarrik orain, baizik eta etorkizunean honek ekarriko duena, bai Ezkerraldean, baina baita Euskadi osoan ere, ekarpen benetakoa izatea. Eta horretarako kontuan izan behar dugu zer gertatzen ari den. Erantzukizunez jokatu behar dugu guztiok, eta beti aritu garen bezala arituko gara kasu honetan ere, laguntzen, baina benetan dakigunean zein diren neurri horiek, oraindik ez dakizkigulako.
Eskerrik asko, Tapia andrea. Casanova jauna, zurea da hitza.
No, señora Tapia, no tiene usted las condiciones que la empresa plantea y no las tiene nadie porque precisamente les dieron plantón a los trabajadores el mismo día que estaban citados para transmitir esas condiciones. Ahora se les ha caído, ayer mismo, la excusa de Trump, porque de momento parece que no hay arancel para Europa, pero ya veremos con qué nos salen, porque, realmente, esto, lo que demuestra es la forma de actuar y la práctica que tienen en esta empresa. Decía –o dijo hace unos años– el señor José Luis Bilbao aquello de que había que tener cuidado con ordeñar demasiado la vaca, que podía dejar de dar leche. Ojalá se hubieran aplicado el cuento los gestores y los propietarios de esta compañía, porque es cierto que este es un sector cíclico, en el cual hay picos de demanda y hay valles de demanda, y en estos momentos estamos en un momento malo. Y, efectivamente, eso se refleja en las cuentas de resultados y se refleja también en la deuda que arrastra esta empresa. Pero si vemos el acumulado de los últimos 20 años, eso nos demuestra que esta empresa es una empresa rentable en el ciclo largo, y para eso es necesario tener visión estratégica y paciencia, y a las primeras de cambio no querer depositar sobre los hombros de los trabajadores y trabajadoras toda la responsabilidad, porque son los únicos que no tienen ninguna culpa en la situación de la empresa. Y, si estos gestores y propietarios, hasta ahora esos beneficios de los han repartido en forma de dividendos y no han dejado capitalización en la empresa, qué decir a partir de la llegada en febrero de 2017 del "tiburón" Guillermo Ulacia –"Ulacia, contigo llegó la desgracia" nos cantan los trabajadores, y han traído este grito hasta la puerta del Parlamento–, que está tratando de aplicar el abecé del tiburón neoliberal, no sabemos si para apretar al máximo las tuercas o para desmantelar progresivamente la empresa. Decíamos que una de las características de esta empresa y de este sector es que es cíclico, que tiene momentos mejores y momentos peores, y que hay que tener visión y paciencia estratégica. Otra de las características es que es una empresa de nicho, que trabaja suministrando un producto muy determinado y bajo unas condiciones muy determinadas, y que, para que pueda seguir haciendo eso, el binomio acería-laminación debe seguir existiendo, para poder prestar el producto a los demandantes, a los compradores; un producto de calidad, un producto bajo demanda, un producto en tiempos adecuados y con las debidas homologaciones. Y para eso es necesario el mantenimiento del empleo y de la actual estructura productiva. Zuri, zure Gobernuari, beti bezala, ezin dizuegu exijitu arrakasta, eta badakizu inoiz ez dugula arrakasta exijitzen, baina bai, exijitzen dugu konpromiso osoa, exijitzen dugu egin duzuenaren % 110 eman dezazuen, benetan Productos Tubulares enpresaren etorkizuna bermatzeko eta, baita ere, langileen lan-eskubideak eta enpleguaren mantenimendua. Lehen esan dugulako: berriro Ezkerraldea eta berriro, gainera, aurreikusten zen sektore batean. Eta pentsatzen dugu aurretik egin ez duzuena, jada krisi-egoera honetara heldu garelako, hemendik aurrera egin dezazuela, laguntzeko langileei eta gizarte osoari enpresa honen etorkizuna bermatzen. "Ni un despido en PT". [[Txaloak]]
Eskerrik asko, Casanova jauna. Tapia andrea, zurea da hitza.
Eskerrik asko, presidente andrea. Beno, askotan egoten gara ados eta beste batzuetan ez, baina kasu honetan gauza pare batean erabat ados nago zurekin. Kasu honetan gestoreek eta jabeek asko daukate esateko; askotan izaten dute, baina, baita ere, etorkizuneko bisio, plan bat, etorkizunera oso ondo aurrera eramango dena, behar-beharrezkoa da. Behar-beharrezkoa da, zeren eta, azken finean, Jaurlaritzak lagundu dezake hori guztia gauzatzen, baina etorkizuneko plana enpresak berak izan behar du. Baita ere, aipatzen zenuenez, atzo arratsaldean jakin genuen Trumpek tarte bat, beste hilabete bat eman diola Europari. Por tanto, se nos abre un escenario de oportunidad donde parece que va a haber un acuerdo. Luego, el impacto sobre la situación del conjunto de Tubos Reunidos puede ser menor del que esperábamos la pasada semana. Es momento, efectivamente, de tener una visión estratégica, de tener una visión a largo plazo, de establecer un plan de viabilidad y de tomar acciones. Y me consta, además, que los trabajadores a lo largo de este año han hecho un esfuerzo muy grande por implantar medidas de eficiencia, de mayor productividad y de mejora de la situación y, además, lo han conseguido a lo largo de este año. ¿Que no ha sido suficiente? Es posible, pero requerimos seguir en ese camino, y en ese camino la implicación del Gobierno va a ser total y absoluta, siempre de acompañamiento, sin olvidarnos de que la responsabilidad mayor está donde está (propiedad y gestión), y a partir de ahí, a trabajar todos juntos. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, Tapia andrea. Gai-zerrendako hamaikagarren puntua: "Galdera, Borja Sémper Pascual Euskal Talde Popularreko legebiltzarkideak Hezkuntzako sailburuari egina, euskal hezkuntza-sistemaren efizientziari eta efikaziari buruz". Sémper jauna, zurea da hitza.
Eskerrik asko, presidente andrea. Señor lehendakari, señorías, señora consejera. Según un estudio elaborado y publicado hace poco, un estudio elaborado por la Cátedra de Políticas Educativas de la Universidad Camilo José Cela, el País Vasco, nuestra Comunidad Autónoma, es de las que peor paradas salen en la clasificación de eficiencia y eficacia educativa. El núcleo de este estudio –para el que no haya tenido oportunidad de conocerlo– dice que hay una decena de comunidades autónomas que invierten en educación más que la media, pero este estudio denuncia diferencias considerables, también, entre las 17 comunidades autónomas analizadas en eficacia, eficiencia y equidad educativa. Dicho de otra manera, lo que viene a decir es que el dinero invertido no rinde tanto a los que más invierten. Este trabajo elaborado por la Cátedra –como les digo– de Políticas Educativas de la Universidad Camilo José Cela de Madrid establece también varias clasificaciones en función de esta eficiencia analizada: por un lado, en un extremo distingue regiones, comunidades autónomas que gastan poco y que lo hacen regular, y en otro coloca las que obtienen unos resultados eficaces a pesar de un modesto nivel de inversión. Estos dos grupos, los califica como grupos de alta eficiencia. Existe un tercer grupo que obtiene bajos resultados a un coste superior a la media, lo que apunta, según el trabajo –leo literalmente–, "a problemas de calidad de la gobernanza del sistema educativo". Este es, obviamente, el grupo que peor parado sale en la clasificación, y lo conforman Murcia, Extremadura y el País Vasco. Este es el origen de la pregunta que hoy le hago, señora consejera. Lo que viene a concluir el estudio es que este resultado de esta baja eficiencia, que nos equipara a Extremadura y a Murcia, es una cuestión en la que influye mucho el nivel de calidad de las políticas y su grado de eficiencia, "… para dar forma", dice expresamente también el informe, "… a ese conocido desideratum Y dice: "De acuerdo con los análisis efectuados, cabe concluir que el País Vasco debería centrarse en políticas educativas de carácter general destinadas a elevar el nivel de rendimiento de todos los alumnos". Y, en este sentido, que deberíamos centrarnos en aspectos como el currículum, la gestión de los centros, la formación permanente del profesorado, sistema de estímulos, ordenación académica complementaria, entre otros. La pregunta clara, señora consejera, es: ¿se da usted por aludida?
Eskerrik asko, Sémper jauna. Jaurlaritza. Uriarte andrea, zurea da hitza.
Legebiltzarreko presidente andrea, legebiltzarkideok, sailburuok, egun on. Sémper jauna, justifikazioan aipatzen duzun txostenean deskribatzen den bezala, bai, aztertu egiten dira eskola-emaitzen eraginkortasunaren, hezkuntza publikoko gastuaren efizientziaren eta ekitatearen aldagaiak 2015eko PISA datuen analisietatik abiatuak bakarrik. Aipatu duzun ikerlan horrek, beste askok bezala, 2015eko PISAren emaitzak aldagai askoren arabera aztertzea du xede. Horrela, horietariko bakoitzak ematen digun informazioak hobekuntzarako neurriak hartzea ahalbidetzen digu. Baina Ramón Areces Fundazioaren ikerketa ere aipatu dezakegu. Hezkuntza-ekitateari buruzko txostena da hau, eta kasu honetan Euskadi Estatuko erkidego ekitatiboenen artean hirugarren postuan dago. Eskertzekoa da zure alderdiak erakusten duen ardura eta hezkuntzaren hobekuntzan akuilu izateko duzuen asmoa. Sarri askotan esan dugu emaitzak ezagutzen ditugula eta hobetu beharra dagoela, eta horretarako ari gara lanean, etorkizunari begira dihardugu lanean. Hezkuntza Gobernu honen lehentasuna izanik, gizarte-babeserako dugun euskal ereduaren barruan gure jarduketa osoaren helburu nagusia gure hezkuntza-sistemaren hobekuntza, eraginkortasuna, efizientzia da, bai, baina, hori bai, kontzeptu horiek aldagai anitzeko analisian ulertuta.
Eskerrik asko, Uriarte anderea. Sémper jauna, zurea da hitza.
Sí, señora consejera, entiéndame lo que le voy a decir: lo bueno de las preguntas es que una consejera se puede evadir de la necesidad de responder de una manera directa con espacios comunes, con desiderátums y con reflexiones más o menos globales. Pero estamos hablando de algo que es extraordinariamente grave y que además es de su responsabilidad, que es la gestión del sistema educativo vasco. De un tiempo a esta parte numerosos indicadores apuntan que algo no funciona correctamente, que hacen falta reformas, que hace falta cambiar para mejorar. Y cuando la consejera del ramo a la que están anunciando continuamente que tiene que cambiar, que tiene que hacer algo, que tiene que tener algún tipo de impulso político y que tiene que buscar complicidades en esta Cámara también –por qué no– además de en agentes sociales –que, por cierto, se le manifiestan una vez cada dos por tres–, algo sucede. Y entonces no valen ya los subterfugios. Plantee en esta Cámara soluciones. Comparta con los grupos las soluciones.
Eskerrik asko, Sémper jauna. Uriarte anderea, zurea da hitza.
Señor Sémper, compartimos la necesidad de avanzar en la calidad del sistema educativo vasco promoviendo la equidad, la cohesión social, la educación en valores desde una visión integral de la educación, es decir, apostamos por una escuela inclusiva, equitativa e innovadora de calidad que avance hacia la excelencia. Somos conscientes –y lo hemos dicho– de los resultados de las últimas evaluaciones, para lo cual estamos tomando medidas: iniciativa global de formación, implementación del modelo educativo-pedagógico, los planes de mejora, las bases para el acuerdo de educación, etcétera, etcétera. Y ya si nos centramos en datos, indicadores, resultados, en un diagnóstico de nuestro sistema, intentemos, por favor, no dar una información sesgada. La apuesta en la inversión de un sistema no se mide únicamente por el resultado de unas competencias, no solo se mide en PISA. La apuesta de nuestra educación se ve también en otros resultados e indicadores. Tenemos la tasa de abandono escolar más baja del Estado, por debajo de la media europea, 7 %; estamos entre las tres comunidades autónomas con menor tasa de repetición; tenemos el porcentaje más alto de población entre 30 y 34 años que ha completado estudios terciarios; tenemos el porcentaje más alto de escolarización de dos años, casi duplicando la media del Estado; tenemos el porcentaje más alto de aprobados de la Prueba de Acceso a la Universidad, 98 %. Además de formar a nuestros hijos e hijas también es objetivo la empleabilidad en su futuro. Solo dos apuntes: en el ámbito de inserción laboral de los jóvenes, en 2017 el 84 % de los jóvenes que han finalizado la Formación Dual de Formación Profesional han sido contratados al día siguiente. De acuerdo con Eurostat de 2016, la tasa de inserción laboral tras los estudios universitarios está muy por encima de la media estatal y de la Unión Europea: 74,3 % Euskadi, frente al 58 % España. Nuestra inversión en educación –no olvidemos además la inversión en transporte escolar, en comedores, becas, 0-3 años, Plan Plurianual de Infraestructuras– también da estos resultados. Tenemos a nuestros jóvenes en el sistema escolar, se forman, obtienen sus títulos, se colocan. No puede ser que nuestro sistema solo sea la imagen que usted trata de transmitir. Debemos seguir trabajando –y eso sí lo hemos dicho una y otra vez– para mejorar nuestros datos hacia la excelencia, pero desde la inclusión y la equidad. Tenemos claro que nuestros datos avalan que apostamos por no dejar a nadie en el camino; repito: una educación para todos y para todas. La educación es demasiado importante como para ser objeto de intereses partidistas.
Eskerrik asko, Uriarte anderea. Gai-zerrendako hamabigarren puntua: "Interpelazioa, Jon Hernández Hidalgo Elkarrekin Podemos taldeko legebiltzarkideak Enpleguko eta Gizarte Politiketako sailburuaru egina, Euskadiko pentsiodunen egoerari buruz". Hernández jauna, zurea da hitza.
Artolazabal anderea, egun on. Como ya sabe usted, porque además llevamos hablando dos días en este Parlamento de esta cuestión, en las últimas semanas y últimos meses estamos viviendo un proceso de movilizaciones importantes, contundentes y generalizadas en el conjunto del Estado y de manera particular aquí, en Euskadi. Movilizaciones en defensa de un sistema público de pensiones que sea suficiente, es decir, que garantice unos ingresos suficientes para mantener una vida digna a nuestras y nuestros mayores, a quienes acceden por su edad a la jubilación y a quienes tienen derecho a las pensiones públicas. Están reivindicando unas pensiones capaces de garantizarles una vida digna, es decir, adecuadas y adecuadamente actualizadas. Esto, en realidad, no es más que pedir a la Administración pública, de la que usted también forma parte, y a los gobiernos, que cumplan la ley. Piden, por lo tanto, una cosa tan sencilla como que los gobiernos y la Administración pública cumplan con sus obligaciones. Estas protestas han sido activadas y promovidas por las víctimas directas de la degradación –una degradación, en nuestra opinión, como ya sabe usted también, intencionada– del sistema público de pensiones. Las y los pensionistas y jubilados son conscientes de la dura situación que sufren en sus carnes y han tomado la iniciativa. Han comenzado a movilizarse, están organizados y están convencidos de la necesidad de pelear por sus reivindicaciones hasta el final. La lucha que han decidido comenzar nuestros mayores no es solo por la mejora de su situación particular en la actualidad, sino que es una lucha por un sistema de pensiones público digno, no solo para ellos, sino también para el resto de generaciones que por imperativo biológico llegaremos tarde o temprano a la edad de jubilación. Es, por lo tanto, una lucha solidaria la que están realizando nuestros mayores. Una lucha de la que nos vamos a beneficiar todas y todos, y que, por lo tanto, tiene que ser, en nuestra opinión, respaldada y apoyada no solo por quienes somos más jóvenes, no solo por las organizaciones políticas, sindicales, sociales, etcétera, sino también por las instituciones y por los gobiernos. Por todos los gobiernos. Pero, si bien este movimiento de lucha en defensa de las pensiones públicas dignas que está en marcha es consciente de que está defendiendo los derechos de todas a la consecución de ese sistema público digno para el presente y para el futuro, también es cierto que el detonante que ha hecho prender la mecha de la movilización, la chispa que ha accionado el mecanismo de la presión popular, ha sido concretamente la pérdida del poder adquisitivo de los actuales pensionistas y la situación precaria que se empieza a extender de manera generalizada entre quienes han pasado toda una vida trabajando para encontrarse ahora sin poder llegar a fin de mes debido a esa pérdida de poder adquisitivo. En Euskadi, como en otros lugares, este ha sido el detonante que ha hecho que lo que empezó con concentraciones en diferentes localidades por parte de quienes ya no aguantan más entre nuestros mayores se haya convertido en un potente movimiento que desborda las calles y ocupa portadas en los medios de comunicación. Y en realidad no aguantan más porque llueve sobre mojado, porque esta pérdida de poder adquisitivo que sufren debido a las perversas reformas aprobadas en el sistema público de pensiones cae sobre una situación ya precaria con anterioridad: más de la mitad de los pensionistas en Euskadi están por debajo de los 1.000 euros, y cuatro de cada 10 jubilados cobran menos que el salario mínimo interprofesional. Y de estos, la mayoría cobra menos de 650 euros; eso, con el coste de la vida en este rincón del mundo, es una situación de precariedad absoluta. Aunque ya sabemos que a usted en particular le parece que 650 euros para vivir no está tan mal. Yo estoy seguro de que usted se arrepiente de aquella afirmación. En Euskadi hay más de medio millón de pensionistas, de los cuales, por lo tanto, más de 250.000 no llegan a mileuristas y de los cuales prácticamente 200.000 cobran por debajo del salario mínimo interprofesional. Los complementos que algunos de ellos cobran a esas pensiones raquíticas en nuestra Comunidad vía renta de garantía de ingresos apenas alcanzan a 1.500 pensionistas de todos estos. El mensaje de que tenemos que defender las reformas necesarias para conquistar un sistema público de pensiones que nos garantice una vida digna hasta el final de nuestros días ya ha sido asumido por este Parlamento con el acuerdo alcanzado en esta Cámara el pasado 1 de marzo a iniciativa de nuestro grupo parlamentario, pero nosotros aún no tenemos claro si ese mensaje es asumido por el Gobierno del que usted forma parte. Es cierto que esta mañana el lehendakari nos ha dicho que el Gobierno Vasco asume ese mensaje y asume esos compromisos. A nosotros nos gustaría que usted nos aclarase también desde su responsabilidad si ese compromiso del Gobierno Vasco va a ser firme con las medidas que acordamos aquel pasado 1 de marzo. Y ya de paso aprovecho la ocasión para preguntarle qué opina su Gobierno, del que usted forma parte, de otras medidas que se quedaron en el camino por no ser aceptadas por el principal socio del Gobierno, el Partido Nacionalista Vasco, medidas como el "destope" de las bases máximas de cotización y la eliminación de las desgravaciones fiscales a la contratación de planes privados de pensiones, medidas que en nuestra opinión ayudarían a la mejora de ese sistema público de pensiones y al aumento del grado de solidaridad en el mismo. Nosotros pensamos que debería haber un compromiso serio por parte de los partidos y coaliciones que votamos dicho acuerdo para no traicionarlo bajo ningún concepto. Y eso pasa necesariamente, entre otras cosas, por que quienes votamos aquella iniciativa de marzo no respaldemos en el Congreso de los Diputados unos posibles presupuestos generales que recojan las medidas que nos hemos comprometido a combatir, como la actualización de las pensiones por debajo del incremento del IPC, del coste de la vida. Mi coalición, desde luego, va a cumplir ese compromiso, y espero que los demás grupos que llegaron a ese acuerdo también lo cumplan. Pero también nos gustaría saber qué opinión tiene su Gobierno sobre una posible aprobación de los Presupuestos Generales del Estado si estos mantienen las políticas que esta Cámara ha rechazado por abrumadora mayoría el pasado 1 de marzo y que afectan a las y los pensionistas. Entre ellas, como le digo, la subida de las pensiones de tal manera que las mismas continúen perdiendo poder adquisitivo. Si su Gobierno ha analizado seriamente y en profundidad las consecuencias que está teniendo en las condiciones de vida de la gente esa exigua subida del 0,25, habrán llegado a la conclusión de la importancia, entre otras cosas, de plantar cara a los Presupuestos que lo vayan a posibilitar en la práctica nuevamente. Nuestro grupo no sabe –y esta es nuestra interpelación– si han analizado ustedes en profundidad las duras consecuencias que está teniendo en las condiciones de vida de las y los pensionistas esa subida raquítica del 0,25. Y, si las han analizado, no sabemos a qué conclusiones han llegado. Y si entre ellas está esa importancia a la que me he referido de combatir unos Presupuestos que mantengan ese 0,25 basándose en la mal llamada Ley de Sostenibilidad de las Pensiones, a nosotros nos gustaría saber si han llegado a esa conclusión; nosotros, sí. Nos gustaría conocer estas cuestiones de la mano de la responsable de las políticas sociales en Euskadi, señora Artolazabal. Creemos que no solo los partidos y coaliciones aquí –y, sobre todo, en el Congreso– tenemos un papel a este respecto. Pensamos que también nuestro Gobierno aquí, en Euskadi, debe tener una actitud proactiva para respaldar las medidas necesarias para revertir las negativas consecuencias del ataque que está sufriendo el sistema público de pensiones por parte de intereses privados. Y por eso queremos saber, señora Artolazabal, qué posición y qué acciones concretas va a desarrollar el Gobierno del que forma parte usted para respaldar y ayudar a que al menos las medidas que ya ha explicitado este Parlamento como necesarias el pasado 1 de marzo puedan finalmente ponerse en marcha. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, Hernández jauna. Erantzuteko, Artolazabal anderea, zurea da hitza.
Egun on berriro. Lehenik eta behin, nahiz eta eskumen hau gaur egun Estatuak duen, pentsioen sistema publikoa defendatzen dut eta horretan sinesten dut irmotasunez. Nire ustez, funtsezkoa da hainbeste urtez eraikitzen jardun dugun gizarte-ongizatearen ereduan. Hala ere, oraindik hemen, Euskadin eta Europa osoan alderdi ugari dugu garatzeko. Nire ustez, bidezkoak dira egungo egoerara egokitzen diren pentsio duinak bermatzeko egiten ari diren mobilizazioak. Esas manifestaciones evidencian el compromiso de la ciudadanía en la defensa de los derechos sociales adquiridos gracias al esfuerzo social para consolidarlos como pilar fundamental del Estado de bienestar. El Gobierno Vasco no tiene competencias en materia de pensiones. Ese debate se ha de dar en el marco adecuado, partiendo de los principios de suficiencia y sostenibilidad y basado en la existencia de unas pensiones dignas en el marco de la solidaridad y transparencia. Los planteamientos deben ser honestos y buscando el mayor consenso para garantizar la estabilidad de las medidas y acuerdos. Además, defendemos la actualización de las pensiones con base en el IPC. Demandamos la transferencia a Euskadi de la competencia del régimen económico de la Seguridad Social. Las políticas se gestionan mejor desde administraciones más cercanas a los problemas de la ciudadanía, y Euskadi constituye un ejemplo de ello. Conscientes de la situación de las personas con pensiones más bajas, complementamos sus ingresos a través de la renta de garantía de ingresos; esto pone de manifiesto que, si gestionamos desde aquí, lo hacemos mejor y la sociedad está más avanzada. El lehendakari hoy mismo lo decía, y ha recordado la petición de la transferencia de la gestión del régimen económico de la Seguridad Social contemplada en el Estatuto de Gernika, dentro de su carácter unitario y de respeto al principio de solidaridad, y todo ello mediante un convenio, tal y como establece la disposición transitoria quinta del Estatuto de Gernika. En estos momentos, de las 59.206 unidades convivenciales que son beneficiarias de la renta de garantía de ingresos, 15.279 son pensionistas, es decir, un 25,8 %; a este colectivo se destinan más de 46 millones de euros, mensualmente se abonan 4 millones de euros a las unidades convivenciales pensionistas. Debemos ser conscientes y consecuentes con lo que los datos aportados implican: las prestaciones de nuestro sistema de garantía de ingresos son las que más directamente se centran en la población en mayor situación de riesgo (un 96,6 % del gasto de renta de garantía de PCV y de AES llega a este colectivo). Ustedes también gobiernan en otros lugares en los que también se está produciendo esta exigua subida del 0,25 %. ¿Y qué medidas van a adoptar en los mismos para corregir o para solucionarlo? Son precisamente esos límites del sistema general de protección del Estado los que han dado sentido al sistema de garantía de ingresos de Euskadi. Nuestro sistema aporta un 41,7 % de los ingresos de la población que se enfrenta a situaciones de pobreza real. Una aportación que es casi el doble del 23,2 % que corresponde al conjunto de los ingresos procedentes del sistema estatal de protección general, bien sea pensiones, desempleo u otros. Creo que disponemos de suficientes datos en Euskadi como para conocer la situación de las personas pensionistas que viven aquí; con ello, podemos asegurar que nuestro Gobierno defiende y adopta medidas para dotar de dignidad a las pensiones más bajas. Precisamente, nuestra sociedad percibe en Euskadi las pensiones más altas del Estado. El tema en esta Cámara no es nuevo, señor Hernández. Ayer mismo se trató aquí. No es la primera vez que venimos a hablar de dignificar las pensiones, y lo haremos cuantas veces haga falta, con tal de avanzar en el debate necesario, para conseguir consensos, para conseguir una consolidación y que el futuro del sistema de pensiones se consolide de una forma adecuada. Pero son necesarias ya medidas de urgencia a largo plazo buscando el consenso, y este no es el marco; es otro marco en el que se tiene que llegar a analizar, a evaluar y a debatir. En ese escenario hay que plantear soluciones para las personas pensionistas de hoy y que estas no pierdan bienestar, poder adquisitivo y sigan contribuyendo al avance y a la economía del país. Asimismo, hay que plantear medidas para que se garanticen las pensiones de mañana. Es necesario actualizar el sistema a fin de consolidarlo y hacerlo viable para generaciones futuras, porque así lo exigen la inversión de la pirámide demográfica, el impacto de la crisis económica y la situación de los salarios. Y tenemos que superar la reforma laboral para posibilitar mejores empleos, con mayores aportaciones a la Seguridad Social. A nuestro entender, debe derogarse la Ley 23/2013, reguladora del Factor de Sostenibilidad y del Índice de Revaloración del Sistema de Pensiones de la Seguridad Social. Tal y como se concibe, y sin ningún otro condicionante, la ley aboca a una bajada drástica de las percepciones, que se haría aún más evidente a partir del año que viene, con la entrada en vigor del factor de sostenibilidad. En esta cuestión también nos alineamos con la proposición no de ley debatida el 1 de marzo pasado. Tal y como se consiguió en el año 1989, debemos alcanzar un amplio consenso en la edificación de este sistema fundamental para la cohesión social y la justicia social. Y recuerdo e insisto en que la decisión de este Parlamento instando al Gobierno español a que garantice un sistema público de pensiones suficiente y sostenible, basado en un derecho a las pensiones dignas, en un marco de solidaridad y transparencia, y sostenido por fuentes de financiación ciertas, es algo en lo que estamos de acuerdo y que estamos defendiendo y reclamando.
Eskerrik asko, Artolazabal andrea. Hernández jauna, zurea da hitza.
Eskerrik asko. Entiendo, por lo tanto, o deduzco de sus palabras el compromiso del Gobierno del que usted forma parte con las medidas que se propusieron en este Parlamento el pasado 1 de marzo es firme. Así lo entiendo de sus palabras, así lo entiendo incluso de lo que ha expresado el lehendakari esta mañana; por lo tanto, ese era el motivo de mi interpelación, si usted ha escuchado –que yo sé que ha escuchado– mi intervención anterior, preguntarle, precisamente, qué acciones, qué posición va a tener el Gobierno respecto a una cuestión muy concreta. Una de las medidas acordadas en este Parlamento, a la que usted ha hecho referencia y ha dicho que están de acuerdo y que su compromiso es firme con la misma, es la de no subir las pensiones por debajo de ese IPC, como pasa actualmente, algo que para que tenga que pasar nuevamente tiene que ser aprobado en los Presupuestos Generales del Estado. Y esa es la parte concreta sobre la que yo quiero interpelar al Gobierno hoy, sobre qué acciones va a llevar a cabo el Gobierno Vasco de cara a los Presupuestos Generales del Estado en relación con esto, más allá de decir que está de acuerdo con la cuestión. Esa es la interpelación que nosotros hacemos al Gobierno porque –también lo dije ayer en esta Cámara– pensamos que para que lo que aprobamos aquí el 1 de marzo no sea una declaración de intenciones, todos los actores tenemos que tener una actitud activa en la defensa de esas medidas. Y cuando digo todos los actores no me refiero solo a los grupos políticos, y no me refiero solo a los grupos políticos en el Congreso de los Diputados; me refiero en concreto –y por eso esta interpelación al Gobierno– a la actitud y a las acciones que pueda desarrollar el Gobierno para evitar que nuevamente tengamos unos Presupuestos Generales del Estado del Partido Popular que entre bastantes cuestiones negativas, en nuestra opinión, para la ciudadanía incluyan esa exigua subida del 0,25 % para las y los pensionistas. Yo espero que ese compromiso del Gobierno sea firme y se materialice también en el combate a esos presupuestos negativos para la sociedad, y esa es mi interpelación, y creo que nosotros convendremos en reconocer la actitud del Gobierno si, efectivamente, no mercadea con esos presupuestos y no traiciona esta cuestión. Nosotros sí, señora Artolazabal, es nuestra opinión; usted, puede que no la comparta, pero para nosotros esto es importante. Esos presupuestos, entre otras cosas, van a permitir que siga sucediendo esto, y, por lo tanto, nosotros preguntamos si el Gobierno tiene intención de tener una actitud activa en esta cuestión. Nada más, muchas gracias.
Eskerrik asko, Hernández jauna. Artolazabal andrea, zurea da hitza.
Señor Hernández. Yo creo que confunden las cuestiones que tienen que ver con el Gobierno con las cuestiones que hoy tienen que ver con los partidos políticos, y, por tanto, sí que nosotros como Gobierno haremos lo que tengamos que hacer, y los partidos políticos que alcancen acuerdos en las diferentes instituciones para obtener las mejores ventajas para el pueblo vasco lo harán basándose en las prioridades y en las necesidades que estimen que tenemos en esta sociedad. Yo, sinceramente, creo necesario que tenemos que escapar de los debates partidistas cuando hablamos de consolidar y garantizar el futuro de un pilar básico como es la construcción del Estado de bienestar que con tanto esfuerzo hemos logrado. No cabe demagogia alguna en este asunto de vital importancia para nuestra sociedad y para nuestros pensionistas. Hace poco más de un mes…, no, más de dos meses, nos visitaba una compañera suya, la consejera responsable de Políticas Sociales de la Comunidad de Castilla La Mancha, que, junto con su equipo, venía a conocer y recoger experiencias de lo que desde Euskadi estábamos realizando en el ámbito de la protección social, y querían que les explicásemos, que les mostrásemos, que les detallásemos cuáles eran las estrategias que desde el Gobierno estábamos poniendo en marcha, sobre todo, las que estaban dirigidas a los sectores más vulnerables y también los más desfavorecidos. Y su interés fue máximo. Y al final de esos encuentros agradecieron y nos elogiaron por lo que aquí, en Euskadi, estábamos haciendo; en concreto, la renta de garantía de ingresos y también la preocupación que teníamos por los colectivos a los que iban destinadas las ayudas que dábamos. Por tanto, señor Hernández, no hagan demagogia diciendo en un lugar una cosa y en otro escenario distinto otra. Aquí estamos trabajando en serio, y cuando usted ha dicho que traicionamos, sinceramente creo que lo que hacemos es velar por los intereses de todas y todos los vascos, y buscar las soluciones que mejoren la calidad de vida de los que vivimos aquí. Respecto a la posibilidad de complementar las pensiones más bajas por medio de la RGI, ya lo estamos haciendo, y, además, creo que son dos cosas diferentes: una, lo que tiene que ser complementar las rentas o las pensiones más bajas, y otra, la que tiene que ser establecer unas cuantías mínimas de las mismas. No se puede pretender suplir todas las carencias del resto de los sistemas e instituciones por medio de la renta de garantía de ingresos, y hay que tener claro cuál es el objetivo de esta prestación, de la renta, la de aliviar una situación puntual de vulnerabilidad de las personas para que no caigan en la pobreza y para que no se queden atrás. Ante este reto es fundamental aunar mensajes en la reclamación de la transferencia de la gestión del régimen económico de la Seguridad Social. Y esto no es un capricho ni es una reclamación puntual: esta solicitud es un llamamiento al cumplimiento de una ley, se trata de cumplir el Estatuto de Gernika después de 40 años. Como he trasladado en mi primera intervención, nos sumamos al acuerdo adoptado en la sesión celebrada el 1 de marzo de 2018 relativa a la propuesta del Gobierno de gestionar aquí adecuadamente la Seguridad Social y las pensiones, y nuestro compromiso es total y absoluto. Comparto la necesidad de garantizar un sistema público de pensiones suficiente y sostenible; que esté basado en el derecho a unas pensiones dignas, en el marco de la solidaridad y la transparencia; que esté sostenido por fuentes de financiación ciertas; que además garantice que esas pensiones sean dignas y predecibles. Y también nos tenemos que sumar a la petición de derogar la ley, la Ley 23/2013, reguladora del Factor de Sostenibilidad y del Índice de Revaloración del Sistema de Pensiones de la Seguridad Social, para garantizar unas pensiones dignas, restableciendo la vinculación al IPC como fórmula de actualización de las mismas. En este país hemos sabido aunar fuerzas y llegar a consensos importantes, y la reclamación de una mayor capacidad de autogobierno nos ofrecerá garantizar la mejora de la calidad de vida de la ciudadanía vasca. Una vez tengamos asumida esta competencia, estoy convencida de que llegaremos a acuerdos para que esta sea sostenible, garantizando una vida digna para las personas mayores en Euskadi. Pero mientras no se dé la transferencia, el debate de cómo garantizar un sistema público de pensiones estable, que favorezca la cohesión social y evite la situación de exclusión ha de darse donde corresponde. Mientras tanto vamos a mantener la prioridad social, por lo que el Gobierno seguirá actuando con rigor y garantizando el cumplimiento y el complemento de las pensiones más bajas conforme a lo regulado en la Ley 18/2008. Mila esker.
Eskerrik asko, Artolazabal andrea. Gai-zerrendako hamahirugarren puntua: "Interpelazioa, Josu Estarrona Elizondo EH Bildu taldeko legebiltzarkideak Enpleguko eta Gizarte Politiketako sailburuari egina, gazteriaren egoerari buruz". Estarrona jauna, zurea da hitza.
Eskerrik asko, legebiltzarburu andrea, eta egun on guztioi. Egun on, Artolazabal sailburua. Pertsonala den guztia politikoa da, eta gaur eremu pertsonaletik eta politikagintzan jantzita askotan eramaten den armadura astun hori kenduz hasi nahiko nuke hitzaldia, nahiz eta deseroso sentitu, nahiz eta neure buruaz hitz egitea ez gustatu. Ez naiz tremendista izaeraz, ezta katastrofista ere; nire ingurukoek, ezagutzen nautenek, zailtasunen aurrean alde positiboak bilatzen duten horietakoa naizela diote, optimista, alegia, eta modu laburrean hain pertsonala den kontu hau argitzea behar nuen, gaur hona ekarri dugun interpelazio honen oinarrian datu oso kezkagarriak daudelako. Eta ez nuke nahi inor –eta Ganbera honetan askotan entzuten delako diot– okertzea eta, aurreiritziak direla-eta, ez den eszenatoki interesatu bat margotzen ari naizela pentsatzerik. Gainera, ausartuko nintzateke aurreratzera sailburua eta biok –hor daudelako ukaezinak diren datuak eta hauek ongi adierazten dutelako objektiboki zein den Araba, Bizkai eta Gipuzkoako gazteen errealitatea– bat egingo dugula gutxienez diagnostikoan eta egoeraren irakurketan. Horrela jaso egiten da, esaterako, Gazteen Euskal Behatokiak argitaratutako "Euskadiko Gazteen Egoeraren Diagnostikoa"n, aurreko astean zuk hemen, Parlamentu honetan, aurkeztutako IV. Gazte Planean edo aste honetan bertan Euskadiko Ekonomia, Gizarte eta Arazoetarako Batzordeak aurkeztutako azterlanean, baita zure departamentuko Euskadi 2020 Enpleguaren eta Suspertze Ekonomikoaren Estrategian ere. Eta oso argiak eta esanguratsuak dira datuak eta datu hauek markatzen dituzten joerak. Ezin ditut gaur denak hona ekarri, baina batzuk bai, nahiko nituzke aipatu. Azken hilabete hauetan eztabaida publikoaren erdigunean dugu aldaketa demografikoaren kontua, eta gaur bertan, oraintxe bertan, horretaz ere aritu izan zarete. [[Grafiko bat erakutsi du.]] Lehenengo grafiko honetan ikus dezakegu zein den Euskadiko gazteen indizearen bilakaera azkeneko 15 urteetan, beraien pisuaren portzentaia gizartearekiko: 21,6ko pisua zuten 2001. urtean, eta gaur egun, 13,1ekoa, hau da, Europako eskualdeetako baxuenetako bat daukagu. Datuetan horrek suposatzen du 2001. urtean 453.000 gazte zeudela EAEko gizartean eta gaur egun 283.000 gazte (170.000 –bai, ondo esan dut zifra, 170.000– gazte gutxiago Araban, Bizkaian eta Gipuzkoan). Bigarren grafiko honetan ikus dezakegu zein den, 1.000 biztanleko, 1.000 emakumeko ugalkortasun-tasa, eta, baita ere, esan beharra daukagu Euskadin 1.000 biztanleko 26,3ko jaiotzak baldin badaude, Europar Batasunaren batez bestekoa bikoitza dela, % 52,3a; orduan, ikus dezakegu datu kezkagarri baten aurrean gaudela. Grafiko honetan ekarri dudana da azken hamarkadan zer-nolako joera dagoen lana duten gazteei dagokienez: ehunekoa izugarri jaitsi dela agertzen du grafikoak: 2006an gazteen % 54,9 lanean ari zen, baina 2016an % 37,5ek soilik zuten lana. Eta azkenik, laugarren grafiko bat ekarri dut hona: gazteen langabezia-tasa da, 2006. urtean % 7an zegoelarik eta gaur egun, nahiz eta egia den azkeneko urtean joera beherantz doala, gaur ere tasa hori, langabezia-tasa, hirukoitza delako. Aditu askoren esanetan globalizazioaren ondorioak dira hauek, eta paradigma-aldaketa baten aurrean gaudela diote. Eta ezin gara konformatu azaleko analisi bat eginez eta ikuspegi ekonomizista, produktibista batetik erantzunak emanez. Eta hau diogu uste dugulako Gobernu hau nagusitzen ari den diskurtso eta kezka baten prismatik planteatzen ari dela gazteei zuzendutako neurriak, ongizate-ereduaren finantzaketari lotuta, baina, batez ere, lan-merkatuaren beharrekin lotuta: gazteek lan egin behar dute kotizatzeko, gazteek seme-alabak lehenago izan behar dituzte jaiotza-tasak igotzeko, eta abar. Nagusitzen den galdera da ea egongo ote den pertsona nahikorik, lan-esku nahikorik, kotizaziodun nahikorik. Hau da, ekonomia zentroan jartzen du Jaurlaritzak, eta ez gazteak, ez pertsonak. Zuk zeuk, Artolazabal anderea, jardunaldi batzuetan adierazi zenuen moduan, haurrak ekarri behar ditugu pentsioak mantentzeko edo lan-eskua behar dugulako. Y nosotros y nosotras, señora Artolazabal, no es ya que no compartamos ese planteamiento, es que no se sostiene por sí mismo; si no, explíquenos usted para qué queremos tener más hijos e hijas los vascos, si luego muchos de ellos tienen que marcharse fuera a buscarse la vida, esa generación de jóvenes tan preparada y de la que tanto alardeamos continuamente, esa generación de jóvenes para la que no hay trabajo aquí o el que hay es tan precario que optan por marcharse para poder desarrollar su proyecto de vida. Su departamento, a través del Gazte Plana y de la Estrategia 2020, plantea principalmente dos medidas para la empleabilidad de las personas jóvenes: por un lado, el programa Lehen Aukera, y, por otro, la bonificación al contrato relevo. Luego, es verdad, otra serie de medidas complementarias, pero de menor calado; digamos que esas son sus medidas estrella. Ustedes incentivan el acceso a un primer empleo con Lehen Aukera. Tras unas prácticas no remuneradas en la mayoría de los casos, una primera experiencia laboral en unas condiciones tales que llevan a que los y las jóvenes cuando acceden al primer empleo ganan un 24 % menos que quienes ya trabajan en los mismos puestos de trabajo, cuando el primer sueldo de lo que ingresan los y las jóvenes vascas apenas alcanza los 900 euros, con los programas Lehen Aukera, cuando los jóvenes vascos necesitan al menos el 53 % de su sueldo para acceder a una vivienda. Y esto nos lleva a la conclusión, según varios estudios, de que la juventud vasca debería cobrar el doble para poder independizarse en solitario; por lo tanto, mire usted el reto que tenemos por delante. Eta hori da gazteen enplegua sustatzeko Gobernu honek duen gabeziarik handiena, zeren eta zuek finkatutako helburu kuantitatiboak beteko dira merkatuen eta ekonomiaren inertziaz, ezer gutxi egin gabe. Ez zarete anbiziosoak izaten ari horretan, bide batez esan beharra dago. Baina non daude enplegu horien alde kualitatiboak? Gazteentzako enplegu-politika berrien orientabidea izan behar duten enpleguaren dimentsio estrategiko bat agerian utziko duten alderdi kualitatiboak garatzeko zailtasunak agerian geratzen dira zuen planetan. Zuen planek ez dute inolako saiakerarik egiten izaera kuantitatiboa duten helburu estrategikoak objektibatu eta kuantifikatzeko. Gazte-enplegua sustatzeko bultzatzen diren neurri guztien artean ezin aurkitu daiteke sortu nahi den enpleguaren inguruko kalitateari buruzko adierazle bakar bat ere ez, eta aurrekoan ere horrela aipatu genuen. Denak dira helburu kuantitatiboak; helburu kualitatiborik ez dago zuen planetan. Y en cuanto a la segunda medida estrella que su departamento puso en marcha, el contrato relevo, el acceso al contrato relevo y la subvención para incentivar dicho contrato, los datos son de suspenso. El contrato relevo, es verdad que creció en 2016 un 9 %, pero las ayudas que el Gobierno Vasco puso en marcha fueron completamente ignoradas: de 1.409 contratos relevos que se firmaron en 2016, solo 31 de 1.409, solo 31, se acogieron a dicha subvención; por lo tanto, como he dicho, la calificación no puede ser otra que de suspenso. Zentzu horretan, epe laburrean EH Bildutik gazteen egiturazko prekarietatearekin amaitzeko laneratze duin bat ahalbidetuko duen talka-plan bat planteatzen dugu. Egin genuen asteazkenean, ez zen onartua izan, hemengo taldeekin ezin izan genuen onartu, baina uste dugu, egiturazko prekarietatearekin amaitzeko, laneratze duina bermatuko duen talka-plan bat behar dugula. Eta denbora agortzen ari zaidanez, datu bi gazteen emantzipaziorako –Etxebizitza-sailburua eseri berri denez– arazo kronifikatua den etxebizitzarako sarbidearen inguruan nahiko nituzke eman: el 71,5 % de los vascos menores de 30 años vive con sus padres (el 71,5); el restante vive, la mayoría, de alquiler. Estamos ante una pobreza encubierta, ya que más de 113.000 vascos, la mayoría entre 18 y 44 años, no pueden independizarse por falta de ingresos suficientes. Eso es una pobreza encubierta. Y decía usted el otro día que los jóvenes optan por el alquiler. Yo le decía que no es que opten, es que no les queda otra, ya que ser joven y propietario de una vivienda es una contradictio in terminis Anbizio handiagoarekin eta paradigma-aldaketa baten aurrean gauden abiapuntutik planteatu behar ditu Gobernu honek esparru honetan dituen erronkak. Bestela, planak hobeak hala txarragoak izan daitezke, baina ez dute inolako eraldaketarik ekarriko. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, Estarrona jauna. Artolazabal anderea, zurea da hitza.
Pasa den astean eskatu nuen agerraldian azaldu nuen bezala, Eusko Jaurlaritzaren IV. Gazte Plana zuzenean gazteengan eragina duten politika guztiak koordinatzeko eta beren beharrizanei erantzuteko sortu zen. Zehazki, gazte horiek helarazi dizkigute, horretarako moldatutako foroetan, beren ekarpenak, plana prestatzeko aldian. Hace ya una semana, ayer mismo, compartí con usted, señor Estarrona, los detalles del IV. Gazte Plana, y le expliqué los objetivos que en este Gobierno y en relación con la juventud vasca teníamos previstos, y hoy volvemos de nuevo con ello. No ha pasado ni una semana, y volvemos a repetir los mismos discursos que ambos hicimos en la comisión. La situación en la que se encuentra la juventud vasca, los problemas que tiene y sus expectativas de futuro son cuestiones primordiales para mi departamento y para el Gobierno Vasco. El empleo, la vivienda y la educación son los ámbitos de mayor relevancia en esta legislatura dentro de las políticas que realizamos para esta franja de edad. Estas mismas áreas son las que componen el primer eje del IV. Gazte Plana. En materia de empleo nos hemos marcado como objetivo principal, como usted bien conoce, generar más y mejor empleo para la juventud. Y el objetivo es incrementar las oportunidades laborales para las personas jóvenes, facilitando la primera experiencia laboral a 20.000 jóvenes vascos. Ya en el año 2017 hemos conseguido que 6.820 personas jóvenes se incorporen al mundo del empleo. En cuanto a la vivienda, queremos facilitar el acceso a la misma preferentemente en alquiler, con el fin de acercar la edad de emancipación a la deseada por nuestra juventud. Sobre la educación trabajamos en el desarrollo de valores y para extender el plurilingüismo entre las personas jóvenes, y consideramos necesario ofrecer la educación de calidad, que Euskadi desarrolla en todos sus centros y etapas, para todo el colectivo juvenil, con el objetivo de encaminar su futuro hacia la inserción laboral. Una correcta base educativa sirve para alcanzar un empleo de calidad y desarrollar una carrera profesional para optar a la emancipación mediante una vivienda. Es precisamente la vivienda el elemento final para que nuestra juventud desarrolle un proyecto de vida independiente. Y esos son los principales problemas a los que se enfrentaba la juventud de Euskadi el año pasado y que recogíamos con detalle en nuestros documentos para seguir avanzando. En el estudio presentado en el mes de julio del año pasado, "Retos de la Juventud de Euskadi 2017", los jóvenes vascos menores de 30 años establecían como una de sus principales preocupaciones el hecho de hacer frente a los problemas ligados al mercado de trabajo y los problemas económicos. Somos conscientes de que los jóvenes tienen muchos problemas, pero ellos mismos son los que nos han dicho que el empleo, el acceso al mercado de trabajo y los problemas económicos son los que más les importan, señor Estarrona; y, por tanto, en el Gazte Plana y en el resto de las acciones que desde el Gobierno estamos implementando, uno de nuestros retos, aparte de otros, es hacer frente a esa necesidad que ellos mismos nos están poniendo encima de la mesa. También figuraban como preocupaciones principales, pero en un segundo lugar, la vivienda, la educación y la salud. En los foros de participación en los que se ha tratado el IV Gazte Plana los jóvenes participantes compartían al 100 % las preocupaciones y secundaban la necesidad de incentivar políticas en estos tres ámbitos específicos (trabajo, empleo, salud), y también en el de vivienda y en el de educación. Por todo ello, hemos establecido unos objetivos estratégicos en las diferentes áreas que incentivan la puesta en marcha de un proyecto de vida independiente para la juventud de Euskadi. Respecto al empleo, en el plan se proponían cinco objetivos estratégicos, como ya le comenté, con 18 líneas de actuación y 42 iniciativas prioritarias. Dentro de estos cinco objetivos que entendemos prioritarios para mejorar la situación del empleo en Euskadi, el primero sería el mayor acercamiento y velocidad en el tránsito del mundo educativo al laboral, porque es preciso reducir el tiempo que transcurre desde que se finalizan los estudios y se comienza a trabajar. Y por ello actuamos en diferentes ámbitos, como la innovación en el empleo, centrándonos en la sensibilización y compromiso de los empleadores. También estamos trabajando en el desarrollo integral del sistema de formación dual y en la adecuación de la formación a la demanda del mercado laboral. Otro de los ejes en el que estamos trabajando es el del empleo y la calidad. Para ello, siempre junto con las empresas, con el mundo educativo y con la sociedad, estamos facilitando las primeras experiencias laborales de la juventud e impulsamos la contratación de personas jóvenes con experiencia y mejoramos las oportunidades de empleo. Además promovemos la capacitación orientada a la mejora de las condiciones de empleabilidad con la información en la orientación sociolaboral, y es necesario seguir fomentando oportunidades laborales para personas jóvenes en sectores estratégicos de la Comunidad, así como en la formación para la activación. Otros de los ejes en los que estamos trabajando es mejorar las condiciones laborales de los jóvenes, de la juventud, lo que requiere información y comunicación, con el fin de reducir la siniestralidad, además también de prevenir y de tomar decisiones en el ámbito de la salud laboral. También queremos más jóvenes emprendedores, y por eso, el impulso del emprendimiento supone que pretendemos que más personas jóvenes inicien nuevos proyectos personales, y para ello estamos impulsando vocaciones emprendedoras, apoyando esas iniciativas, así como la economía social. Y en el ámbito de la inclusión laboral para personas jóvenes en riesgo de exclusión, también estamos trabajando con el objetivo estratégico, sin duda, de dar oportunidades a estos jóvenes para evitar situaciones de exclusión. Para ello trabajamos de forma individualizada mejorando la formación y la cualificación, además de la orientación y el acompañamiento específico. Se trata de algo más que de intenciones, señor Estarrona. Son cinco objetivos estratégicos para uno de los sectores primordiales para la juventud de Euskadi, que es el empleo. En el ámbito de la vivienda, es preciso conseguir más opciones de acceso a la misma para el colectivo joven; para ello se establecerá desde el Departamento de Vivienda una reserva preferente de vivienda protegida por el colectivo joven, y se desarrollarán nuevas fórmulas y medidas orientadas a favorecer el alquiler juvenil. Es un único y gran objetivo en el área de vivienda, y para eso estamos focalizando las necesidades que los jóvenes tienen a la hora de emanciparse, porque su propósito es tener una mayor opción a la hora de acceder a una vivienda. Pero para esa ansiada emancipación es precisa la correcta educación de la juventud, y en Euskadi tenemos la suerte de contar con un buen sistema educativo, en el que estamos trabajando también valores como son la paz, la convivencia, la igualdad, el respeto, la prevención de la violencia de género. Son valores necesarios para la construcción social de cualquier país. Otro de los ámbitos a trabajar dentro de la educación consiste en conseguir más jóvenes plurilingües dentro de nuestro sistema. Para ello, estamos impulsando el euskera en el ámbito del ocio y la vida social juvenil, desarrollando también las capacidades lingüísticas de otros idiomas como base para una mayor apertura al mundo. Seguiremos trabajando en la igualdad de oportunidades en el sistema educativo, facilitando el acceso, la permanencia y la finalización de los estudios principalmente postobligatorios; además, también incidimos en el modelo de la escuela inclusiva vasca. Por último, impulsamos el papel de la juventud investigadora, y para ello vamos a impulsar las vocaciones desde edades tempranas y apoyaremos a las personas jóvenes investigadoras para fomentar sus carreras, sobre todo, también en el ámbito de la mujer joven. Empleo, vivienda y educación. Son los tres ingredientes necesarios para lograr que la juventud de Euskadi pueda desarrollar su proyecto de vida independiente, y ese es el objetivo que persigue el IV Plan Joven. Hemos propuesto 169 iniciativas en colaboración con el resto de los departamentos del Gobierno. Algunas serán nuevas y otras serán programas ya existentes, y algunas habrá que mejorar, se lo reconozco; el programa de contrato relevo –se lo dije en comisión– no ha obtenido los resultados. Para eso estamos haciendo un análisis, para que resulte atractivo, tanto a las empresas como a los trabajadores que se acogen a dicho contrato. Tenemos una juventud formada, la mejor formada de la historia de nuestro país, y ayer lo decían también en otro foro en el que participé y no lo dije yo, lo dijeron otros representantes: son precisas nuevas oportunidades para que lo demuestren, y eso es en lo que estamos trabajando. Desde el Gobierno aportamos las herramientas necesarias para impulsar las capacidades de nuestra juventud y ayudar en la búsqueda de estas oportunidades, con el fin de que logren sus objetivos vitales y ocupen su lugar dentro de nuestra sociedad. Pero todo esto, señor Estarrona, se lo comenté hace una semana en la Comisión de Empleo y Políticas Sociales cuando hice la presentación del IV Gazte Plana, y, desde luego, de una semana a aquí yo no tengo ni novedades ni cambios en el programa en el que durante mucho tiempo hemos estado trabajando con el objetivo de ayudar a los jóvenes vascos a conseguir sus retos de futuro. Mila esker.
Eskerrik asko, Artolazabal andrea. Estarrona jauna, zurea da hitza.
No tiene usted novedades ni en una semana ni en un año, señora Artolazabal, ese es el problema. Ese es el problema, que usted aquí ha venido, nos ha leído una retahíla de 18 medidas concretas, 45 acciones, pero ninguna novedad con respecto a planes anteriores recogidos. Y todos y todas sabemos que misma receta, mismos resultados. Yo creo que una de las cuestiones más importantes que quería poner hoy aquí en el debate es la necesidad de ser conscientes y de plantear medidas y soluciones para la juventud desde el nuevo paradigma ante el que nos encontramos. El Consejo Económico y Social Vasco así lo recoge también, y supongo que usted lo habrá leído, señora consejera, y también anima a que realmente nos pongamos de acuerdo los agentes sociales, políticos y económicos de este país para poner un plan de choque de manera urgente. Vuelvo a reiterar, es una de las medidas que Euskal Herria Bildu planteó el pasado miércoles en el monográfico y que algunos de los partidos aquí presentes rechazaron. Y eso, el Consejo Económico y Social de Euskadi también lo plantea. Por lo tanto, seguramente, y creo que Maddalen Iriarte a la mañana lo decía, seguramente, ustedes vendrán dentro de poco con un plan de choque en esas condiciones, no a petición de Euskal Herri Bildu. Y luego, me gustaría leer un pequeño pasaje sobre trabajo e inserción laboral y vivienda del Plan de Juventud, que dice que "Las cuestiones relativas al empleo constituyen hoy uno de los motivos de reflexión, una de las preocupaciones principales". Añade que "El paro es percibido hoy por las personas jóvenes como una auténtica lacra social que dificulta su desarrollo personal y su plena integración social". Y luego habla de la nueva configuración de una nueva cultura del trabajo, la necesidad de fortalecer los itinerarios de inserción laboral, el impulso de la iniciativa empresarial y la mejora de la colaboración en las políticas de empleo. Y sobre vivienda dice que "es uno de los aspectos nucleares en el actual diagnóstico sobre la juventud. Junto con el empleo, la vivienda representa uno de los elementos protagonistas en el proceso de emancipación del individuo". Pues, bien, son unos pasajes del Plan Joven de la Comunidad Autónoma vasca de 1999, un plan joven que se diseñó hace 20 años. Un plan joven que fue el pionero del II Plan Joven de la Comunidad Autónoma vasca de 2002-2005, del III y de este IV que usted aquí nos presenta, y vemos cómo la situación y los problemas de la juventud en este país, 20 años después, siguen siendo lo mismo. Por lo tanto, esto nos lleva a concluir que, realmente, los planes jóvenes que se han presentado y que se han puesto en marcha, las estrategias y las medidas que los diferentes gobiernos autonómicos han puesto en marcha no han servido para nada, o por lo menos no han sido capaces de dar la vuelta a la situación que padecen nuestras y nuestros jóvenes. Y no me quiero alargar mucho más. Simplemente, el Consejo Económico y Social lo apunta, y nosotros también consideramos que tiene que ser así, que además de ese plan de choque, de ese plan de choque necesario, talka-plan horretatik aparte uste dugulako herri-erronkek herri-erantzuna eskatzen dutela, eta, zentzu horretan, CESek esan bezala, EGABk (Euskadiko Ekonomia eta Gazteria Arazoetarako Batzordeak) argi uzten du bere txostenean, eta bere ondorio nagusietako bat hori da, herri-akordio bat behar dela gazteek dituzten arazoei erantzuna emateko, y que es necesario que nos pongamos todos y todas a trabajar para lograr, en este sentido, un pacto de país.
Eskerrik asko, Estarrona jauna. Artolazabal andrea, zurea da hitza.
Señor Estarrona, nosotros ya venimos trabajando desde hace mucho tiempo por la juventud vasca; además, no lo estamos haciendo solo nosotros, lo estamos haciendo con los jóvenes, con las asociaciones, con el resto de colectivos que algo tienen y quieren aportar en el ámbito de la juventud. Y, por tanto, seguro que todos los planes son mejorables, yo lo reconozco y además hay datos que así lo manifiestan, pero también quiero ser justa para demostrar que la situación que los jóvenes vascos tenían hace 10 años no es la misma que la que tienen ahora, y me refiero, por ejemplo, al índice de desempleo, que usted ha mostrado en una de esas cartulinas, en el que había tasas del treinta y pico por ciento, y en este momento estamos con tasas del 15 %. Seguimos teniendo un reto importante en el que avanzar, tenemos que seguir también trabajando en la calidad de ese empleo, pero también me tiene que reconocer que la tasa de desempleo en Euskadi, en el ámbito juvenil, ha bajado, y ha bajado de una forma importante. Es verdad que lo que le he contado es lo que le trasladé en la comisión pasada y que las novedades ya se las trasladé en aquel momento. Pero sí que me gustaría, igual, en esta situación, y teniendo la oportunidad de hablar de los jóvenes y del Gazte Plana, plantearle una serie de resultados que sí que hemos tenido a lo largo del primer ejercicio de esta legislatura y que, bueno, yo creo que, si somos objetivos, creo que han sido unos resultados buenos, aunque seguramente mejorables. Teníamos previsto a lo largo de la legislatura ofrecer 20.000 oportunidades a jóvenes en cuatro años; si hacemos el cálculo, de los 5.000 que nos pueden corresponder al primer año de legislatura, en el año 2017 el número de jóvenes que han accedido ya a su primer empleo ha sido de 6.820; por ejemplo, 498 han participado en el programa Lehen Aukera; 1.040 jóvenes han accedido a un primer empleo tras la finalización de la formación dual; o también, 1.126 lo han hecho finalizando tanto en la universidad como en la Formación Profesional, han participado en experiencias prácticas de transición del mundo educativo al mundo laboral. Así mismo, 834 jóvenes menores de 35 años han sido contratados mediante los planes locales y comarcales de empleo. Y esto es por citar solamente algunos de los ejemplos. Desde las diferentes administraciones y también desde los diferentes departamentos del Gobierno estamos trabajando. Usted lo decía antes en la primera intervención, ¿no? Tenemos un reto, un reto demográfico; para eso estamos proponiendo medidas concretas. Estamos también queriendo reducir la tasa de paro juvenil, y, como le decía, ha habido un notable descenso de la misma. En el ámbito de la vivienda se están adecuando las bases de acceso a la vivienda protegida, con el fin de facilitar el acceso a los jóvenes para reducir la edad de emancipación de los mismos. Ahí está habiendo experiencias piloto para facilitar la emancipación mediante alquiler compartido, y, por tanto, seguimos avanzando. En referencia al estudio realizado por el Consejo Económico y Social de Euskadi, mi departamento ha participado en los foros creados durante la elaboración de ese estudio, y por supuesto que conocemos los resultados del mismo y los analizamos de forma concienzuda. Nuestro objetivo como Gobierno es claro: mejorar la situación de la juventud en Euskadi. No solo usted se compara con otras regiones y países de Europa, señor Estarrona; nosotros también lo hacemos, para saber en qué situación nos encontramos e identificar buenas prácticas que logren mejorar la situación de nuestro colectivo social más joven, y hay cosas en las que tenemos que avanzar. La emancipación es la puerta para que la juventud comience un proyecto de vida independiente, e, insisto, el empleo, la vivienda y la educación son los tres pilares fundamentales para que logren esa emancipación lo más satisfactoria posible. Lo que queremos para la juventud de Euskadi es que esta sea lo que quiera ser y que emprenda el proyecto de vida que desee, siempre sobre esas bases de valores de formación, solidaridad y sostenibilidad que caracterizan a la nueva juventud de la Europa avanzada. Mila esker.
Eskerrik asko, Artolazabal andrea. Gai-zerrendako hamalaugarren puntua: "Galdera, Tinixara Guanche Suárez Elkarrekin Podemos taldeko legebiltzarkideak Enpleguko eta Gizarte Politiketako sailburuari egina, genero-indarkeria pairatzen duten seme-alabadun emakumeentzako prestazio ekonomikoei eta babesgabetasunari buruz". Guanche andrea, zurea da hitza.
Egun on guztioi. Eskerrik asko, mahaiburu anderea. Legebiltzarkideok, sailburua, gonbidatuak. Una mujer, sola con cuatro hijos, tres niños y una niña, tres de ellos con una discapacidad reconocida, sola por haber tenido que huir de la violencia machista, con una orden de alejamiento, sola y sin red familiar de apoyo. ¿Saben lo qué ha hecho Lanbide? Cortarle el pago de la RGI, su único ingreso. El castigo estándar, un mes sin prestación, a pesar de no existir en el actual régimen sancionador; además, le reclama 1.000 euros de pagos indebidos. ¿Motivos? Haberse retrasado al comunicar un par de ingresos de la pensión alimenticia y, por lo tanto, no hacer valer sus derechos económicos. Artolazabal andrea, zer balorazio egiten du Jaurlaritzak Lanbideren ekintza honi buruz?
Eskerrik asko, Guanche andrea. Erantzuteko, Artolazabal andrea, zurea da hitza.
Egun on, berriro. Ninguna actuación de este departamento o de Lanbide promueve, como usted plantea, la desprotección de mujeres sobrevivientes de violencia de género. Todo lo contrario, señora Guanche. Ante todo, reconozco la valentía que tienen las mujeres víctimas de violencia de género cuando dan el paso de denunciar al agresor, más aún teniendo menores a cargo, víctimas también. No hay que olvidar que para las víctimas de violencia de género el miedo es un freno para la denuncia, así como para la dependencia emocional y económica en algunos casos, también la vergüenza por el "qué dirán" y otra serie de factores condicionantes de incertidumbre sobre el futuro que les puede aguardar si dan el paso. Cuando una mujer da este paso, las instituciones tenemos que estar ahí para acompañarle y protegerla. Estamos ahí haciendo valer sus derechos. Para ello se ofrecen las ayudas de pago único hacia una nueva vida, como las que está ofreciendo este Gobierno, y Lanbide también establece criterios más flexibles en las condiciones para el acceso a la prestación, así como para el cálculo de aquellos ingresos no computables, no estando entre ellos la pensión de alimentos. De esta manera, se facilita la protección a las víctimas. Además, se conceden las prestaciones previstas en la RGI, que en su caso implican bastantes ventajas o diferentes situaciones con respecto a la población general perceptora al aplicarse criterios más flexibles en las condiciones de acceso a la prestación, como puede ser que solo deben acreditar un año de empadronamiento en lugar de tres, o tener 18 en lugar de 23 años exigidos al resto, o que se les excepciona del requisito de constituir una unidad convivencial de un mínimo de un año de antelación a la fecha de presentación de la solicitud. También se benefician de condiciones diferentes para el cálculo de aquellos ingresos no computables como, por ejemplo, que no computa como ingreso para la RGI cualquier otra prestación que haya sido otorgada, precisamente por ser víctima de violencia de género o que, en casos excepcionales, se acepte la no reclamación de la pensión de alimentos a su expareja, si existe un informe del servicio social de base que aconseje no reclamarlo por el perjuicio que pueda suponer a la víctima. Cuando hablamos de reconocimiento de los derechos recogidos en la Ley de Garantía de Ingresos, ello conlleva una serie de obligaciones que trae consigo ser beneficiaria de la renta de garantía de ingresos. Lo que se está tramitando desde el departamento y desde Lanbide es en cumplimiento de la normativa existente, y en este caso, por duro que parezca, se ha aplicado la ley.
Eskerrik asko, Artolazabal anderea. Guanche anderea, zurea da hitza.
La verdad, señora Artolazabal, es que diga lo que diga esto es una absoluta vergüenza. Sencillamente intolerable. ¿Por un momento se le ha ocurrido pensar cómo lo está pasando esta mujer, además de leerme la cartera de prestaciones y requisitos, que ya me sé? Esto es una muestra de que ustedes en el centro no ponen a las personas. Esto es un compromiso vacío con todas esas mujeres valientes que usted nombraba. ¿Qué cree que sienten las mujeres que sufren violencia machista cuando le oyen decir que lo que se ha hecho es cumplir la ley? Se lo digo yo: se sienten solas y sienten que nadie las va a ayudar. Este caso ha saltado ahora a los medios de comunicación por una resolución del Ararteko, resolución en la que Lanbide, este Gobierno responde que da igual cómo se encuentre la persona que recibe la ayuda, que las obligaciones se cumplen y punto; que no entienden que la mujer no reclame la pensión de alimentos a su pareja agresora; que incluso saben que el maltratador sí tiene ingresos y que puede pagar la pensión, puesto que a él sí le pagan religiosamente su RGI; y por último, pero sin duda lo más aberrante –lo voy a leer textualmente–, "Que independientemente de la loable labor que estén realizando otros servicios de otras instituciones públicas, Lanbide también ha realizado sus actuaciones en orden a la inclusión social de la reclamante". ¿De verdad, no le da vergüenza? ¿De verdad? ¿De verdad cree que Lanbide y este Gobierno han cumplido con esta mujer? El problema son sus prioridades. Para ustedes el control –un control pésimamente entendido– está por encima de las personas. ¿Es este el Gobierno del bien común, del auzolana Esto, le digo una cosa, es violencia desde la Administración con las personas más vulnerables. Y sí, lo ha oído bien, violencia, le guste o no escucharlo. No lo digo yo, lo dice Amnistía Internacional, que define violencia institucional como la acción u omisión de los organismos del Estado para proteger y garantizar a la ciudadanía el ejercicio pleno de sus derechos humanos. Le recuerdo que este Parlamento, a iniciativa de Elkarrekin Podemos, ya exigió por unanimidad informes que revisen los procesos de prestaciones a víctimas de violencia machista, informe que ya estaba comprometido en el año 2015. ¿Este es el compromiso de su Gobierno con las violencias machistas? Porque de momento –y estamos a 2018–, nada. Zer lotsa, Artolazabal andrea! Zer lotsa! Sabemos de sobra que entre las obligaciones de las personas está comunicar ingresos o cambios. ¿Pero en serio no son capaces de mirar más allá? ¿No es de aplicación a estas mujeres la excepcionalidad recogida en el documento de criterios, que habla de causas de fuerza mayor? Si esto no es una excepcionalidad, usted me contará qué es lo que entienden. Ocho documentos ha presentado esta mujer. Pero no solo es eso. ¿Cómo son capaces ustedes de no valorar la colaboración con los servicios sociales? ¿Dónde están las unidades de género, que tienen que atender a las mujeres víctimas de violencias machistas de forma específica? ¿Dónde? Le advierto una cosa, señora Artolazabal: desde Elkarrekin Podemos vamos a estar atentas y vigilantes y denunciando cada abuso de Lanbide, en su reforma de Lanbide y en su reforma de la RGI. Si este es el rumbo que han decidido tomar, nos van a encontrar enfrente. Tal vez demasiado tiempo en Ajuria Enea la está desconectando de la sensibilidad, porque esta actuación no es humana, señora Artolazabal. ¡Así, no! ¡Así, no! [[Txaloak]]
Eskerrik asko, Guanche andrea. Artolazabal anderea, zurea da hitza. Isiltasuna, mesedez…
Yo, desde luego, señora Guanche, no he venido aquí a hacer política barata para poder acusar de algo que no es verdad, a la hora de gestionar, cómo tenemos que gestionar las rentas de garantía de ingresos o cualquier otra prestación de las que estamos obligados a gestionar de una forma adecuada. Usted se cree que es la única que defiende a las personas y que somos los demás los tiranos a los que no nos preocupa nada y que no tenemos corazón a la hora de poner o de tener en cuenta las situaciones…
Isiltasuna, Guanche anderea. Zure txanda izan duzu.
Si me permite, señora Guanche, estoy en el uso de la palabra, y, desde luego, me gustaría que respetara el uso, lo mismo que yo he respetado el suyo, a pesar de llamarme casi sinvergüenza y otra serie de calificativos que me ha espetado. Si el Gobierno Vasco está presidido por el señor Urkullu, que pertenece a un Gobierno, será porque los ciudadanos de este país confían en sus medidas y confían en el trabajo de cara a seguir beneficiando y protegiendo a los ciudadanos y ciudadanas que vivimos en este país y a los que vienen de otras comunidades y de otros países. En el caso al que usted está haciendo referencia ha incumplido los compromisos que ha adquirido esa persona como beneficiaria de la prestación. No presentó comunicación alguna sobre sus ingresos. En el caso que nos ocupa…
Eskerrik asko, Artolazabal anderea. Gai-zerrendako hamabosgarren puntua: "Galdera, Miren Larrion Ruiz de Gauna EH Bildu taldeko legebiltzarkideak Enpleguko eta Gizarte Politiketako sailburuari egina, 'Women in Progress 2018' jardunaldian esandakoari buruz". Larrion andrea, zurea da hitza.
Martxoaren 6an, Women in Progress 2018an sailburuak hurrengo hitzak bota zituen: "Chicas, no os autoexcluyáis de las carreras encaminadas al ámbito científico o industrial". Jakin nahi dugu ea hori den sailburuaren proposamena arlo horretan.
Eskerrik asko, Larrion anderea. Erantzuteko, Artolazabal anderea, zurea da hitza.
¿A qué propuesta se refiere, señora Larrion, cuando me está interpelando sobre esa materia? Yo, lo que les dije a las 400 personas, la mayoría jóvenes y sobre todo mujeres, que estaban en aquella jornada que empezó a las nueve de la mañana y concluyó a la una, entre las muchas cosas que dije es que no se autoexcluyesen. ¿Y con qué parte de esa frase usted no está de acuerdo?
Eskerrik asko, Artolazabal anderea. Larrion anderea, zurea da hitza.
Me gusta que usted actúe como oposición de la oposición y me devuelva la pregunta. Las mujeres no nos autoexcluimos, no nos autoexcluimos de ser directoras de plantas industriales, no nos autoexcluimos de ser directoras de bancos centrales, tampoco es autoexclusión que en las carreras técnicas el porcentaje no llegue al 26 %, el número de mujeres que dirigen grupos de investigación al 33 y que en las cátedras no lleguemos al 25. No se llama autoexclusión. No somos las mujeres las que nos autoexcluimos de los premios nobeles. Lo que usted llama autoexclusión, en sociología se llama "el efecto Matilda", y es discriminación. Es la discriminación que han sufrido las mujeres científicas cuando no se reconocen sus logros, y, además, cuando muchas veces se les atribuyen a los colegas masculinos los méritos que ellos no dudan en hacer suyos. Porque no sé si usted sabrá, pero, por ejemplo, Maria Winkelmann no se autoexcluyó cuando descubrió un cometa, y, sin embargo, se lo atribuyó su marido. Y, desde luego, cuando Lisa Meitner fue colaboradora en el descubrimiento de la fusión nuclear, pero el Nobel solo se le dio a Otto Hahn. O cuando Rosa Green Franklyn hizo los avances para conocer el ADN, pero, sin embargo, el Nobel se lo dieron a Wilkinson. Las mujeres que según sus palabras, como sería mi caso, no nos hemos autoexcluido, también le podríamos contar mucho sobre los sesgos que ocurren en la contratación, también en las actividades industriales y en las científicas. Porque, usted, lo que hizo aquel día fue una frivolidad. Lo mismo que fue una frivolidad decirlo en esos términos, cuando, por ejemplo, las investigadoras intentaban ir a la Antártida a investigar y se les decía que no podía interesarles ir a la Antártida porque no había ni tiendas ni peluquerías. Y como el tema es muy serio, creo que lo tendríamos que tratar así, y además le voy a invitar a que lo tratemos así a partir de ahora. Lea usted el informe, por ejemplo, de la Unesco, que se llama "Rompiendo el código" y que trata este tema, o lea usted también los informes que hay del Parlamento Europeo, precisamente sobre las cuestiones de STEM, de Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas y Género. Y todos los informes le van a decir lo mismo, efectivamente, que ahora, en estos momentos, hay una pérdida para toda Europa porque las mujeres no estamos en esos ámbitos, porque tenemos que tener no solo los mismos derechos y responsabilidades, sino que además tenemos que gozar de las mismas oportunidades de trabajo y que nuestra contribución sea igualmente valorada. Y eso es lo que ocurre, eso es lo que ocurre. No es una autoexclusión, porque no es igual. Por ejemplo, en investigación, aunque ha aumentado el número de mujeres que participan en la investigación, sigue siendo menor, pero, desde luego, sigue siendo bastante mayor el porcentaje que hay en investigación pública que en la privada. Porque, al contrario de lo que dice el señor Larrañaga de que las mujeres tenemos tendencia a escoger los empleos peor pagados, parece ser que el sector privado tiene tendencia a escoger a hombres en los empleos mejor pagados. Señora consejera, yo creo que hubiera sido muy distinto su discurso si usted se hubiera comprometido –creo que esa es su tarea– a eliminar los obstáculos culturales e institucionales que generan la discriminación directa e indirecta hacia las mujeres y si se hubiera comprometido también a superar los estereotipos también conscientes e inconscientes que padecemos. Señora consejera, nos hubiera gustado que su discurso hubiera sido el compromiso de impulsar cambios en las instituciones para acabar con la segregación vertical y para fomentar la participación de las mujeres en los lugares donde se toman las decisiones. Señora consejera, yo sí le voy a decir a usted que no se autoexcluya y, desde luego, colabore para que parte de la sociedad deje de excluir a las mujeres. Y con mucho interés le contestaré siempre cómo solucionaría yo el problema. [[Txaloak]]
Eskerrik asko, Larrion anderea. Gai-zerrendako hamaseigarren puntua: "Nerea Gómez Llanos Euskal Talde Popular…". Ai, bai! Barkatu, barkatu! Barkatu. Artolazabal anderea, zurea da hitza.
Eskerrik asko, mahaiburu anderea. Usted lo ha dicho, es una frase correspondiente a un titular de prensa. En esa jornada de trabajo a la que acudieron casi 400 jóvenes, la mayoría de ellos mujeres, yo participé en ella al final de la jornada para clausurarla. ¡Claro que esta no es la propuesta que formulamos como solución a todos los problemas que tenemos! Yo creo que tenemos que ser serios, señora Larrion, y es necesario marcar y contextualizar las declaraciones a las que hace mención y que fueron recogidas después de que yo participara en una jornada denominada Women in Progress el pasado 6 de marzo en el museo Artium de nuestra capital. Está usted haciendo mención a un titular, un titular ceñido a una sola frase de una intervención en una clausura de una jornada de todo un día. Una frase con la que sí que estoy de acuerdo porque esas mujeres que estaban allí –y además porque me lo trasladan a la hora de hablar con la gente de la universidad–, cuando se van a matricular o tienen la opción de pensar hacia qué, cómo enfocar o cuál es su profesión en un futuro, en algunas ocasiones se autoexcluyen porque entienden que, bueno, por los motivos que fueran, aquello no va a ser algo que a ellas les pueda solventar su carrera profesional. Por ejemplo, se cambió la denominación de la carrera de Informática, se añadió al título Ingeniería de Informática y eso hizo que el descenso en la matriculación de las mujeres fuera evidente y manifiesto. Esa era una jornada, como le comentaba, de trabajo compartido con casi 400 jóvenes estudiantes de cinco centros escolares de Gasteiz, buena parte de ellos mujeres, jóvenes de 16 años de media de edad que en todo momento demostraron interés y atención a lo que allí se contaba y debatía. Yo, desde luego, mis declaraciones no las considero frívolas, sino que simplemente fueron hechas en el contexto de una jornada después de cinco horas de trabajo, en el que el auditorio ya llevaba mucho tiempo trabajando y analizando, y, desde luego, yo no creía que mi forma de actuar de cara a trasladar lo que desde el Gobierno queremos potenciar iba a ser la forma más adecuada soltándoles, si se me permite la expresión, un discurso que en nada ellas me iban a entender. Por tanto, lo que sí que hice fue animarles para que siguieran trabajando, para que sean lo que ellas quieran, que aprovechen todo el abanico de posibilidades que se les presenta en un momento tan crucial como es el de decidir a qué rama, área o modalidad van a encaminar su vida, y que no descarten cualquier proyecto profesional al que pueden aspirar. No nos quedemos en el titular, señora Larrion, y no nos limitemos a fijar el foco en la anécdota. Tenemos que seguir trabajando por una sociedad que equipare y consiga mayores cuotas de igualdad, tanto en las tareas productivas como en las reproductivas. Debemos seguir…
Eskerrik asko. Artozabal andrea, denbora gehiago eman dizut…
Tenemos que seguir trabajando para que la tasa de desempleo…
Bukatu da denbora.
Zer?
Bukatu da denbora.
Barkatu.
Gai-zerrendako hamaseigarren puntua: "Galdera, Nerea Llanos Gómez Euskal Talde Popularreko legebiltzarkideak Kultura eta Hizkuntza Politikako sailburuari egina, ETBk ETAren terrorismoaren deslegitimazioaz duen jarrerari buruz". Llanos andrea, zurea da hitza.
Gracias, señora presidenta. Egun on guztioi. El 9 de enero ETB emitía un programa, "Los niños de la mochila", en el que se reflejaban los viajes de los hijos de los presos de la banda terrorista ETA para ver a sus padres en la cárcel. Eso sí, esto último, los delitos por los que estaban condenados no se mencionaban en ningún momento en el programa; se omitía de forma totalmente intencionada que estaban en la cárcel por asesinar, por extorsionar, por amenazar; que estaban en la cárcel por terroristas. ¿Por qué no se cuenta esto? ¿Por qué no se cuenta el dolor que esos terroristas han dejado por el camino antes de ingresar en prisión? ¿Cuándo hemos visto un programa de ETB en el que el protagonista haya sido el dolor de los niños que han perdido a sus padres? ¿O de padres y madres que han perdido a sus hijos a manos de ETA? ¿Cuándo ETB ha mostrado una pizca de sensibilidad con las víctimas del terrorismo? ¿Por qué ese empeño permanente de ponerse del lado de los verdugos, de los terroristas? ¿Cómo es posible que una televisión pública, pagada con el dinero de todos los vascos, emita un programa dedicado a los hijos de presos de ETA para presentarlos como víctimas? Señor consejero, la verdad es que le planteo la pregunta sin mucha esperanza de que me la conteste y no me mande al Consejo de Administración, pero su departamento tiene un contrato-programa con EITB en virtud del cual esta se compromete a dar un información de calidad, a contar la verdad y a estar a favor de la deslegitimación del terrorismo. ¿Cree que ETB lo cumple?
Eskerrik asko, Llanos andrea. Zupiria jauna, zurea da hitza.
Presidente andrea, legebiltzarkideok. Señora Llanos, me voy a atener a la pregunta que me había enviado usted por escrito. Deduzco que usted planteó en el Consejo de Administración de EITB una pregunta relativa a un documental que hacía referencia a las pensiones que algunos pensionistas cobran, según ellos, de manera insuficiente. Tengo la impresión de que la pregunta en el Consejo de Administración no la satisfizo y viene aquí a espesar un poco el chocolate, si puede. Su pregunta, en realidad, no es un acto de censura. Su único objetivo es generar –igual se ha confundido, no sé–…, su único objetivo es incrementar, crear un ambiente de sospecha sobre EITB y sobre la actividad de los profesionales del ente. Y esta vez viene con el argumento de que nuestra televisión, la televisión vasca, no se emplea lo suficiente en la deslegitimación del terrorismo. Yo hace un año que la conozco, la observo cuando sube aquí los viernes y la verdad es que dice cosas tremendas, y no consigo entender quién le ha otorgado a usted ese grado de superioridad moral y ética que le hace sentirse superior a la mayoría de sus conciudadanos y conciudadanas vascas. Y no nos haga trampa, porque con esta acusación que hoy trae usted, lo que está haciendo no es criticar a EITB, es cuestionar el desempeño profesional de una periodista que ha puesto su imagen y su firma en las entrevistas que realizó para ese documental. Usted, no sé, pero yo, desde luego, no tengo ningún motivo para sospechar de la actitud profesional y ética de esa informadora. ¿Lo tiene usted?
Eskerrik asko, Zupiria jauna. Llanos andrea, zurea da hitza.
Gracias de nuevo, señora presidenta. Señor consejero, le he puesto el ejemplo anterior. Le pongo el ejemplo al que usted hacía referencia, el ejemplo de poner a un preso, a un huido de ETA, como ejemplo de los jubilados vascos, como si no hubiera otro ejemplo para poner, como si entre todos los jubilados vascos se tuviera que recurrir a un huido de la banda terrorista ETA para ponerlo de ejemplo de las precariedades que están pasando los pensionistas vascos. Y es lo que le digo, en el fondo lo que digo es eso, que ETB se ha convertido en un instrumento a favor del relato. Y no es una cuestión de superioridad moral, no, no, en absoluto; es una cuestión de realidad, de en lo que se ha convertido ETB, de qué es un instrumento en este momento ETB y de qué debería serlo. Debería ser un instrumento a favor de la deslegitimación del terrorismo y es un instrumento de todo lo contrario, de abonar un relato del empate infinito, de la equidistancia infinita, de querer comparar los sufrimientos, como si fueran comparables. Y eso es injustificable, señor consejero. Es absolutamente injustificable que una televisión pública, pagada con el dinero de todos los vascos, incurra una y otra vez, una y otra vez, en abonar la teoría de la equiparación de los sufrimientos y en no deslegitimar el terrorismo y cumplir una de las misiones que como servicio público tiene y que tiene firmado con su Gobierno, con el departamento que usted dirige. Por eso le digo, señor consejero: deje de mirar para otro lado, deje de quitarse de encima responsabilidades que le corresponden, que le corresponden a usted. Tome las medidas necesarias para que ETB cumpla con sus obligaciones de deslegitimación del terrorismo. Deje ya de echar balones fuera y de acogerse a mi supuesta superioridad moral, que no lo es en absoluto, simplemente para no contestarme. En ETB hay una intención constante de legitimar las posiciones de los verdugos, constante, y usted debería decir algo, su Gobierno debería decir algo. No puede pasar siempre de largo, como hace siempre en esta Cámara, porque, lamentablemente, una y otra vez, usted, lo que hace en esta Cámara es pasar de largo ante las preguntas de la oposición.
Eskerrik asko, Llanos andrea. Zupiria jauna, zurea da hitza.
Presidente andrea. Señora Llanos, no voy a pasar de largo, creo que no lo hago habitualmente. Pero voy a empezar por decirle que, además de sorprenderme su actitud, me desagradan profundamente su actitud, su tono y su agresividad permanente, que no comparto ni comprendo. El tema que nos ha traído a esta mesa es un programa sobre pensionistas, pero no le voy a hablar de pensiones. La forma en que ha planteado usted el tema me plantea a mí y me genera una serie de preguntas que para mí son importantes, aunque quizá para usted no lo sean. Y lo son porque creo que tienen que ver con la forma en que gestionamos nuestra convivencia. Usted está planteando cuestiones que buscan la adopción de medidas de censura que, en mi opinión, son francamente preocupantes y me sugieren una serie de preguntas. ¿Tiene el ciudadano Ángel Alcalde derecho a dar su testimonio sobre su situación como jubilado pensionista, al margen de su pasado? ¿Tienen los periodistas y las periodistas de este país la obligación de saber quién es Ángel Alcalde? ¿Quién es Ángel Alcalde para que impongamos a todos los informadores de este país la obligación de conocerlo? ¿Es el señor Alcalde, al margen de su pasado, un ciudadano que a día de hoy tiene asegurados sus derechos por la Constitución y la ley? ¿Tiene alguna limitación? ¿Quién lo ha decidido? ¿Cuándo consideraremos rehabilitada a una persona que haya saldado las deudas que haya tenido en el pasado con la sociedad y con la justicia: cuando lo decida la justicia o cuando lo decida usted? Creo que estas personas sirven lo mismo para un caso de condena por terrorismo, por delito de robo, por fraude o por tortura. Y cuidado con quién tiene la última palabra. Desde luego, creo que esa última palabra no nos corresponde tenerla ni a usted ni a mí. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, Zupiria jauna. Gai-zerrendako hamazazpigarren puntua: "Interpelazioa, Oihana Etxebarrieta Legrand EH Bildu taldeko legebiltzarkideak Lan eta Justiziako sailburuari egina, etxeko langileen lan-baldintza eta -eskubideei buruz". Etxeberrieta andrea, zurea da hitza.
Eskerrik asko. Eguerdi on guztioi. Martxoak 8; goizeko zazpi eta erdiak; hamarnaka emakume bildu dira Portugaleteko Bizkaiko Zubiaren azpian; denak beltzez doaz, brazalete moreak besoan; isilik, garbiketarako eskularruak dituzte eskuetan eta eskuak altxatu dituzte. [[Argazki bat erakutsi du]] "Eskubide guztiak", "Segurtasuna", "Buena vida", "Ahaldundu", "Respétame", "Sé lo que valgo", "Deskantsua", "Soldata justua", "Pentsio duinak" irakurri daiteke eskularru hauetan. Isilik, baina begirada sarkorraz begiratzen gaituzte, begietara. Argi dute zein den egoera; argi dute borroka egin behar dutela oraindik ere haien eskubideak exijitzeko; argi dute borrokan jarraituko dutela. Pixkanaka eskularruak soka batean eskegitzen hasten dira eta testigantzak entzuten hasiko gara: "Kontzientzia dudanetik egin ditut zaintza-lanak, eta orain ere zaintzaile aritzen naiz hainbat etxetan. Gizartean erabat ikusezin dira lan horiek, ordea, eta aldarrikatu behar dira. Lana kentzera etortzen garela esaten dute askok, baina euskal herritar gehienek egin nahi ez dituzten lanak egiten ditugu guk; emakume migratuen kargu geratzen da zaintza". Martxoaren 8aren inguruan antolatutako ekimenen arteko bat izan zen hau, zaintzen lan-ildoak antolatutakoa, hain zuzen. Ez dira kasualitatez performance El objetivo primordial de este eje era visibilizar todos los trabajos de cuidados que sostenemos las mujeres cotidianamente, de forma remunerada o no, y hacer presentes a todas las mujeres que, más allá de su voluntad, no pudieron hacer huelga ese día. Porque, dejémoslo claro, aquellas que más invisibilizadas están, aquellas que tan precarizadas están, aquellas a las que se les aplican las políticas discriminatorias, ellas no pudieron hacer huelga en la mayoría de los casos, o porque no tenían quien cuidase de esas personas a las que asisten en el hogar –¿dónde queda el derecho a huelga de las trabajadoras que trabajan en domicilios privados?– o porque se les aplicaron unos servicios mínimos abusivos. Como muy bien decían las mujeres que salieron a la calle el 8 de marzo, este sistema sigue generando una división sexual en los trabajos, invisibilizando y minusvalorando aquellos que tienen que ver tanto con profesiones feminizadas como con la sostenibilidad y el cuidado de la vida: la crianza, la educación, la agricultura de subsistencia, la atención de personas con dependencia, las redes de apoyo mutuo, el sostén afectivo… Soldata-arrakalaz hitz egin dugu luze eta zabal azken asteetan hemen, kalean, komunikabideetan..., baina zoru itsaskorraz hitz egin dezagun gaurkoan, lan prekarizatuetara, feminizatuetara, emakumeak itsasten dituen lurzoru horretaz. Zaintza-lanen inguruan guztiok ditugun ardurak hartzeko garaia da, instituzioak ardurak hartzeko garaia da, gizonezkoek ardurak hartzeko garaia da. Gaurkoan sektore konkretu baten inguruan hitz egiteko egin dugu Euskal Herria Bildutik interpelazio hau, etxeko langileen inguruan hitz egiteko, alegia. Agerraldia izan genuen otsailaren amaieran; hilabete bat pasatu da garaitik eta suposatzen dut bertan hitz egindakoaren berri izango duzula dagoeneko, sailburu andrea. Alde batetik, daukaten egoeraren gaineko diagnostikoa egin ziguten. Azpimarratzeko moduko hainbat ideia ekarri nahi ditut hona. Argi geratu da dependentzia-egoeran dauden pertsonen zaintza etxeko langileen bidez egiten ari dela, eta interna moduan dauden emakumeen gehiengoa kondizio ilegaletan lanean ari dela. Lan-jardunen eta -deskantsuen ikuspegitik, batez ere, paperik gabeko langileen baitan ematen dira eskubide-urraketa nagusiak. Esplotazio estremoaz hitz egiten ari gara. Ez dezagun ahaztu: XXI. mendeko esklabutza gure herriko etxeetan ematen ari da. Oinarrizko soldatara ere ez dira heltzen kasu gehienetan eta zaintza lan-osasun eta segurtasun-baldintza txarretan, oso txarretan, ematen ari da. Honen guztiaren aurrean zertan ari da Gobernu hau? Bizkaiko etxeko langileek egindako agerraldian mahaiaren gainean jarri zizkiguten Legebiltzar honetan bertan adostutako baina bete ez diren edo bete direnen kasuan oso maila eskasean bete diren akordioak. Has gaitezen. Bat, 2016ko ekainaren 8an Osalani eskaera konkretu batzuk egiten zaizkio. Akordio zabal bat erdietsi genuen talde honen –Euskal Herria Bilduren– iniziatibari erantzunez: alde batetik, lan-istripuen estatistiketan langileen konputuak modu egokian egitea eskatzen zitzaion. Bizkaiko etxeko langileek egin zuten agerraldian argi geratu zen hau ez dela bete: 2,4 istripu kontabilizatzen dira 1.000 langileko. Sektore antzekoak begiratuz gero, zenbaki hau oso urruti geratzen da. Informatikarien lan-istripuen azpitik daude etxeko langileenak, eta hau ez da sinesgarria. Bestalde, segurtasun-gida bat editatzea eskatu zitzaion Osalani. Talde honek egindako informazio-eskaera bati esker lortu genuen, ez baitago inon argitaratua, eta aztertzeko aukera izan genuen. Zer esan! Aho bete hortz geratu ginen hau jaso genuenean, eta are gehiago agerraldia entzun genuenean. Adibidez, "Riesgo de trastornos muscoesqueléticos: al hacer las camas, flexionar las rodillas al estirar las sábanas y colchas y no inclinarse hacia adelante; utilizar ayudas mecánicas cuando estas existan; realizar formación específica de movilización de personas dependientes; al sujetar o mover a una persona, separar los pies con una pierna adelantada para mejorar el equilibrio; colocar nuestro cuerpo lo más cerca posible de la persona a movilizar; mantener la cabeza recta, evitar flexionar o girar el cuello". ¿Quién da esta formación? ¿Con esto nos sirve? ¿Con estas afirmaciones nos sirven? Y había muchísimas más que incluso nos hicieron reírnos por no llorar de todo lo que estaba aquí escrito. Utilizamos las palabras de las trabajadoras del hogar: "La guía es una burla a las trabajadoras interesadas y al mandato parlamentario. No se ha editado en papel, no se ha divulgado de ninguna manera y ni siquiera está colgada junto al resto de las guías en la página de Osalan. En todo caso, no sería una guía de difusión adecuada para este sector. Pero no es extraño que la guía esté escondida, pues ni es útil, ni es completa, ni asegura ninguna formación. Para rellenar folios tienen una segunda parte en la que se resume la legislación laboral del empleo del hogar". Dos. El Gobierno Vasco tenía hasta noviembre para hacer un diagnóstico de la situación de las trabajadoras de hogar en Euskadi. No se cumplió, ha pasado más de un año desde que se acordó y seguimos sin diagnóstico. Encima, en una resolución posterior se pidió a Osalan que incluyera el análisis sobre si incluir a las trabajadoras del hogar en las ayudas de conciliación –de las que ahora están excluidas– ayudaría a mejorar su situación. Ya se lo respondo yo: sí. En estos momentos son el único colectivo discriminado, y por lo menos quitaríamos de nuestro ordenamiento una medida discriminatoria contra este colectivo de trabajadoras. Pero bueno, sigan con la investigación y de mientras las trabajadoras siguen excluidas. ¿Hasta cuándo tendremos que esperar? Tres. En tres diferentes ocasiones (en 2010, en 2011 y en 2014) se pidió al Gobierno Vasco que activase la Inspección de Trabajo en el control del empleo del hogar y de las agencias de colocación. Gaur egun oraindik ez da honelako kanpainarik egin, ez da inolako ondoriorik atzeman. Etxeko langileek honako eskaerarekin amaitu zuten: "A alguien hay que pedir explicaciones, y nosotras se las pedimos a usted. Sabemos que es nueva en su departamento, que no era usted quien estaba en la legislatura pasada, pero ahora está en su mano y tiene mucho que hacer y una infinidad de oportunidades para trabajar". Beraz, zer neurri hartuko dituzu etxeko langileen lan-baldintzak eta -eskubideak duintzeko?
Eskerrik asko, Etxebarrieta anderea. San José anderea, zurea da hitza.
Eskerrik asko, presidente andrea. Eguerdi on guztioi. Señora Etxebarrieta, en primer lugar quiero expresar con rotundidad que para el Departamento de Trabajo y Justicia, y para mí misma, la situación de las personas trabajadoras del hogar es una preocupación de primera magnitud. Por otra parte le digo que es un asunto complejo en el que deben intervenir diferentes ámbitos institucionales para lograr lo que usted propone, que es dignificar las condiciones y los derechos laborales de las personas trabajadoras de hogar. Voy a tratar de analizar la situación teniendo en cuenta diferentes ópticas como la laboral, la legal y la de riesgos laborales. Y también pondré al día a este Parlamento de las acciones que estamos llevando a cabo desde el conjunto del departamento. También voy a referirme a las proposiciones no de ley que se han aprobado por esta Cámara y a los pasos que estamos dando para cumplir con los mandatos parlamentarios. Efectivamente, el 2 de febrero de 2017 el Pleno de este Parlamento aprobó la proposición no de ley 10/2017, en la que se instaba al Gobierno –y cito textualmente– "a realizar un diagnóstico de la situación de las personas trabajadoras del hogar en la Comunidad Autónoma vasca, incluyendo en el estudio tanto a las propias trabajadoras de hogar como a las personas empleadoras en el plazo de nueve meses". En la misma proposición no de ley se instaba –y vuelvo a citar textualmente– "a que desde Osalan se elabore un estudio que defina con la mayor claridad posible la dimensión del problema, recopile los pasos que hasta la fecha se han venido dando por las diferentes instituciones y plantee las medidas a aplicar". Hemos entendido que, a pesar de que en el primer punto se instaba al Gobierno en general y en el tercero a Osalan en particular, los estudios se podían unir en uno solo, y por eso ha sido el Instituto Vasco de Seguridad y Salud Laborales quien se ha responsabilizado de su elaboración. Sobre esta primera cuestión ya he tenido oportunidad de responderle en alguna otra iniciativa parlamentaria. En ellas he reconocido la complejidad que supone concretar y definir el colectivo de personas trabajadoras de hogar, dada la opacidad real que lo envuelve. Sin embargo, desde que se aprobó la referida proposición no de ley en Osalan se pusieron a trabajar sin tratar de matizar lo que suponía el alcance real de la parte propositiva de aquella. Iniciamos el trabajo basándonos en recursos humanos propios, pero enseguida nos dimos cuenta de las dificultades, pues en Osalan contamos con datos casi exclusivamente de siniestralidad, y somos conscientes de que estos incluso son limitados. Con el ánimo de elaborar un buen estudio que permitiera cumplir con el mandato parlamentario nos pusimos en contacto con el Departamento de Sociología y Trabajo Social de la Facultad de Ciencias Sociales y de la Comunicación de la Universidad del País Vasco. Cuando formulamos la solicitud de propuesta al departamento universitario quisimos dejar bien patente la metodología y el alcance de la misma: la metodología debía ser activa, inclusiva y participativa, abierta al sector a través de los grupos representativos de las personas trabajadoras del hogar. El objetivo es determinar lo más precisamente posible la dimensión del problema, recopilar datos de lo realizado por las distintas instituciones y plantear las medidas a aplicar para contribuir a la mejora de las condiciones de trabajo de las personas trabajadoras del hogar. En el plan de trabajo presentado por el Departamento de Sociología y Trabajo Social para elaborar el diagnóstico, y que ha sido consensuado con Osalan, se contempla la realización de un trabajo de campo con entrevistas tanto a personas empleadoras como a quienes trabajan en el servicio doméstico y a empresas que ofrecen este tipo de servicios. Están previstas 50 entrevistas y 10 grupos de contraste dirigidos a los tres colectivos descritos. En el caso de que se considere necesario, está previsto incluir un proceso de encuestas específico para el proyecto. Además se van a analizar las diferentes fuentes documentales, estadísticas del Instituto Nacional de Estadística y del Eustat y estudios relacionados que han sido elaborados por entidades como Emakunde, Observatorio de las Ocupaciones del Servicio Público de Empleo Estatal y otras publicaciones sociológicas. Todo esto dará lugar, por supuesto, a los informes, diagnóstico y medidas demandadas. El acuerdo al que hemos llegado con la entidad que va a elaborar el estudio es que, independientemente de la conclusión final del mismo, en el momento en el que podamos ofrecerles avances concretos así lo haremos. Posteriormente, el 11 de mayo de 2017 ustedes aprobaron una nueva proposición no de ley en la que instaba textualmente al Gobierno Vasco a que, dentro del estudio a realizar por Osalan acordado en la proposición no de ley aprobada el 2 de febrero de 2017, "valore los efectos que tendría la suspensión de los artículos 14.3 del Decreto 177/2010, de 29 de junio, y 4.3 del Decreto 31/2015, de 17 de marzo, respecto al derecho de las trabajadoras de hogar a acceder a las prestaciones en caso de excedencia o de reducción de jornada por labores asistenciales y adopte las medidas oportunas derivadas de los resultados de dicho análisis". Señora Etxebarrieta, estoy segura de que es plenamente consciente de que el primer estudio requiere la intervención fundamentalmente de sociólogos, y que el solicitado en segundo lugar, en la segunda resolución del Parlamento, necesita un estudio desde el punto de vista del Derecho. Con el ánimo de satisfacer la voluntad de esta Cámara de adoptar medidas que garanticen los derechos de las personas trabajadoras de hogar, algo con lo que estamos absolutamente de acuerdo, hemos solicitado en este caso a expertos del Derecho la realización del estudio correspondiente. Por lo tanto, estamos hablando de dos estudios que son complementarios, aunque realmente las conclusiones de uno y de otro no tienen por qué ir absolutamente ligadas, por lo que cuando tengamos datos de este último los haremos llegar al Parlamento para su análisis y valoración. A todo esto quiero añadir que una de las dificultades que tuvimos para encargar estos estudios a entidades externas era la de no contar con la partida presupuestaria correspondiente. Por eso le he comentado que comenzamos los trabajos con personal propio y le he dado cuenta de las dificultades con las que nos encontramos. Para subsanar esta circunstancia, en el presupuesto de Osalan para el ejercicio 2018 se ha aprobado una partida destinada a tal fin. Señoría, quiero referirme también a otro aspecto que usted menciona en la justificación de la interpelación y que ha señalado en su intervención, como es la guía de la seguridad y salud en los trabajos del hogar. Puedo asegurarle que antes de que se sustanciara la comparecencia de representantes de la Asociación de Trabajadoras de Hogar ante la Comisión de Trabajo y Justicia se habían detectado por parte de los responsables de Osalan elementos de mejora de la guía que fue enviada al Parlamento en noviembre pasado. La dirección del organismo tomó la decisión de elaborar una nueva guía que mejorara los contenidos de la primitiva, y en estos momentos se ha concluido su elaboración y se encuentra en fase de edición y traducción al euskera y en breve será remitida a todos y todas ustedes. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, San José anderea. Etxebarrieta anderea, zurea da hitza.
Beno, konplexutasunean eta lehentasun bezala markatzean bat gatoz. Diagnostikoaren inguruan egin duzun azalpen luze horretan eta galderen bidez ere bai zurekin inoiz egindako galdera-erantzunen bidez jakinaren gainean ginen EHUko Soziologia Fakultatea lan hau burutzeko asmotan zebilela. Bertan, bereziki garrantzitsutzat jotzen dugu, zuk zeuk aipatu duzun moduan, etxeko langileen parte-hartzea bermatua egotea, berriz gertatu ez dadin, beraien ahotsa ez entzuteagatik, hanka-sartze ikaragarriak burutzeko aukera hori. Sobre la siniestralidad, en la interpelación le hacía ver –y las trabajadoras del hogar, también, así nos lo hicieron llegar– cómo el cómputo que hoy en día se estaba haciendo no reflejaba la realidad de las trabajadoras del hogar; y aun sabiendo bien la complejidad que puede tener conseguir este tipo de datos, estaba por una parte la participación de Osakidetza en la detección de los accidentes que se daban en el ámbito doméstico –y en esto también todavía tenemos mucho que hacer, o todo que hacer, porque no se están dando datos desde Osakidetza–, y por otra parte estaría la posibilidad de poner dentro de las estadísticas anuales "Se desconoce o no se tienen datos suficientes para dar datos sobre los accidentes laborales que se dan en el ámbito del trabajo doméstico", porque lo que estamos dando es una imagen falsa de lo que es la verdadera situación de accidentes laborales dentro del ámbito doméstico. Zuzenbidearen ikuspegitik bigarren azterlana egitea? Bai, logiko ikusten dugu, eta beste ikerlanetik desbinkulatzea, baita ere. Guk eta Elkarrekin Podemosek ez genuen bat egin beste talde guztiek proposatu zuten lan-lerro horrekin, hau da, etxeko langileen inguruan diagnostiko zabal bat egitearen baitan ikuspegi hau kokatzea ez genuen inondik inora ikusten, hain zuzen, ez duelako zerikusirik, eta zuk zeuk ere aitortu duzu. Beraz, egokia da hau desbinkulatzea ikerlan horretatik, baina ahal bezain arin ekartzea beharrezkoa da, zeren eta zer geratu da aurten, berriro ere? Kontziliaziorako laguntzetako 2018ko diru-partidetan etxeko langileak ez direla kontenplatuak izan. Beste urtebetez ez dute eskubide honetara iristeko aukerarik izango. Eta gidaren inguruan poztekoa da zuek ohartu izana hanka-sartze horren inguruan, Osalanek ikusi izana que hay elementos de mejora en esta guía, muchos elementos de mejora y que se plantee una nueva guía nos parece, bueno, por lo menos adecuado, y en este caso también le solicitamos que las trabajadoras del hogar y las personas expertas puedan participar en esta guía, porque justamente ese fue uno de los problemas a la hora de acabar con lo que tenemos aquí. Bizkaiko etxeko langileen baimenarekin, entregatu egingo dizut beraiek hona legebiltzarkide guztiei entregatu ziguten gida, oso zorrozki landu zutena eta agerraldian egon ginen guztiok pozez hartu genuen horrelako lan bat egiteko denbora hartu izana. Baina amaitu nahi nuke beraiek amaitu zuten ideia bat azpimarratuz. Beraiek parte hartzeko prest daude, beraiek beraien iritzia emateko prest daude eta beraien denbora honetan eskaintzeko prest daude, baina ez dadila izan beste behin ere azken momentuan beraien hitza kontuan hartua ez izateko, ez dadila izan azken momentuan etxeko langileek parte hartu dutela esateko, baina neurri eta ildo berdinarekin jarraitzeko, eta izan dadila benetan langile hauek merezi duten eskubideak bermatzeko norabidean egiteke daukagun guztia urratzen hasteko bidea. Mila esker. [[Paper batzuk eman dizkio Lan eta Justiziako sailburuari.]]
Eskerrik asko, Etxebarrieta andrea. Erantzuteko, San José andrea, zurea da hitza.
Señora Etxebarrieta. Creo haber dejado patente el interés del Departamento de Trabajo y Justicia de cumplir con los mandatos parlamentarios y aportar lo que esté en nuestra mano para hacer visible una situación que –lo comparto– tiene muchos aspectos que aclarar y sacar a la luz. Tenga la seguridad de que, junto con los estudios requeridos, vamos a incorporar medidas que contribuyan al objetivo que todos pretendemos. Estará de acuerdo en que estamos tratando un asunto complejo, ya lo hemos repetido, pero complejo desde el punto de vista legal y que desde hace tiempo debería haberse resuelto. Por eso soy partidaria de tomarnos el tiempo necesario para presentar unos trabajos exhaustivos y realistas. Tanto usted como yo somos conscientes de que en el ámbito de la Comunidad Autónoma vasca puede darse respuesta a alguna de las cuestiones planteadas, pero también sabemos que otras tienen que alcanzarse a un nivel superior. Me estoy refiriendo a la ratificación del Convenio 189 de la Organización Internacional del Trabajo, o la Recomendación 201 de la misma institución, tal y como sus señorías dejaron patente en aquella proposición no de ley del 2 de febrero de 2017. Y volviendo al trabajo que en breve les haremos llegar, esa nueva guía de prevención de riesgos laborales en el servicio del hogar familiar, sí que me gustaría comentarles alguno de los aspectos más relevantes que han sido modificados o ampliados con respecto a la anterior. En primer lugar, se ha comenzado definiendo con más claridad el concepto del servicio de hogar familiar, según lo establecido en el Real Decreto 1620/2011, por el que se regula la relación laboral de carácter especial del servicio del hogar familiar, así como otras normas de Seguridad Social; se ha incluido un apartado dedicado a las condiciones contractuales, con el único fin de centrar con mayor precisión la cuestión, aun no siendo el objeto principal de la guía, que está centrada en la prevención de riesgos laborales. Se han modificado e incorporado nuevas fichas, como las de los riesgos relacionados con golpes o atrapamientos, iluminación o la temperatura, o con los agentes biológicos. Se ha revisado la totalidad de las recomendaciones preventivas, intentando abarcar con ellas todas las posibles medidas que podrían facilitar la eliminación o atenuación de los diferentes riesgos. Se han incorporado dos anexos a la guía: un compendio de pictogramas de productos químicos que se puedan encontrar en los diferentes productos empleados en el desempeño de las labores del hogar; y por otro lado, unas recomendaciones relacionadas con la manipulación manual de cargas. Y por último, para facilitar una mejor comprensión de los términos empleados en la guía, se ha decidido incluir un glosario en modo introducción. En conclusión, señora Etxebarrieta, estamos ante una problemática compleja –repito–, que necesita de la intervención de diferentes agentes institucionales y sociales, dentro de nuestro propio Gobierno, pero también de otras instancias. Lo fundamental es que actuemos con voluntad de superar la actual situación, escuchar al colectivo, estudiar y aplicar las medidas oportunas. En el Departamento de Trabajo y Justicia no están radicadas todas las competencias que pueden hacer posible el objetivo, pero no tenga duda usted, ni tampoco el colectivo de personas trabajadoras del hogar, de que tendrán toda nuestra colaboración. Para finalizar, quiero resaltar que al ser un colectivo muy feminizado, cuenta con una especial atención por nuestra parte, comprometidos como estamos por dar visibilidad y solución a los problemas laborales que conciernen a las mujeres: brecha salarial, precariedad laboral, fraude en la contratación y otros. Como bien sabe, estamos actuando con las herramientas que tenemos para superar todas estas situaciones no deseadas. Besterik ez, eskerrik asko.
Eskerrik asko, San José anderea. Gai-zerrendako hemezortzigarren puntua: "Galdera, Jon Hernández Hidalgo Elkarrekin Podemos taldeko legebiltzarkideak Lan eta Justiziako sailburuari egina, Tubos Reunidos taldearen lan-politikaren gainean Lan eta Justizia Sailak duen jarrerari buruz". Hernández jauna, zurea da hitza.
Eguerdi on, señora San José. Bienvenidos los trabajadores de Productos Tubulares, que ojalá no tuvierais que estar aquí, pero, desde luego, nosotros nos alegramos de que estéis aquí defendiendo vuestros puestos de trabajo con esa determinación que estáis demostrando, determinación que yo creo que le van a exigir a este Gobierno y también, en concreto, a su departamento, señora San José. Recientemente hemos conocido que la empresa Productos Tubulares pretende llevar a cabo un proceso de restructuración triple de despido colectivo, modificación sustancial de condiciones de trabajo e inaplicación de convenio colectivo, con el que pretende eliminar puestos de trabajo y empeorar condiciones de trabajo. Hace un tiempo que los sindicatos de Tubos Reunidos, con plantas en Amurrio y Trápaga, venían denunciando la destrucción de empleo en plantas productivas, tanto de personas eventuales como de subcontratas, así como las intenciones de la dirección de acometer algún tipo de reestructuración laboral. La política laboral del grupo ha sido denunciada sistemáticamente por los sindicatos en los últimos años, algo que entendemos ustedes conocen o deberían conocer, y existe el riesgo de que las medidas de reestructuración que se planteen se extiendan también a Amurrio. Estamos hablando de más de 1.500 trabajadores y trabajadoras, más todo el empleo indirecto e inducido en riesgo. Inspección de Trabajo y su departamento deberían, en nuestra opinión, jugar un papel en defensa de los derechos de los trabajadores, pero la verdad es que en este momento no sabemos qué papel están jugando ustedes. El pasado mes de enero le realizamos una pregunta para su respuesta por escrito sobre el seguimiento que han realizado ustedes a esta cuestión y no nos han respondido nada, hasta el punto de que la Mesa ha aceptado un recurso de amparo para que ustedes nos respondan. Por eso, hoy tenemos que insistir y preguntarle de manera genérica pero directa si ustedes, como otras veces le hemos interpelado desde nuestro grupo en otros conflictos, se van a poner del lado de los trabajadores y van a tener una actitud fuertemente activa en la defensa de los derechos de trabajadores.
Eskerrik asko, Hernández jauna. Erantzuteko, San José anderea, zurea da hitza.
Señoría, hace usted referencia a la opción que ha tomado el grupo Tubos Reunidos por un proceso de reestructuración laboral y ha descrito con precisión en qué puede consistir. Debo indicar que, a día de hoy, no se ha presentado ante ningún organismo dependiente del Departamento de Trabajo y Justicia comunicación alguna a este respecto, por lo que a efectos administrativos no se ha producido ningún hecho que permita el inicio del ejercicio de las competencias que tiene el departamento que dirijo. No obstante lo anterior, somos conocedores de la situación que atraviesa la empresa y de las denuncias públicas de los trabajadores, por lo que compartimos nuestra preocupación por el futuro del grupo Tubos Reunidos y por Productos Tubulares. La adopción de medidas de regulación de empleo por parte de las empresas, ya sean de reducción de jornada, de suspensión temporal del contrato o de extinción de las relaciones laborales, exigen el seguimiento de un determinado procedimiento en el que interviene la autoridad laboral. La autoridad laboral es la garante del cumplimiento de todos los requisitos establecidos legal y reglamentariamente, lo mismo que de la modificación sustancial de condiciones de trabajo y la inaplicación del convenio colectivo. Si traigo a colación la legislación laboral vigente es para recordar, tal y como he hecho en otras ocasiones, que la reforma laboral realizada por el Gobierno del Partido Popular eliminó y lapidó una gran parte de las competencias que hasta entonces correspondían a la autoridad laboral en materia tan importante como que los expedientes de regulación de empleo sean de suspensión o de extinción. Es necesario que se derogue la reforma laboral, porque rompe el equilibrio necesario que debe existir en la regulación de las relaciones laborales. Existe un claro desequilibrio en la negociación colectiva que afecta a los ERE, a la modificación de las condiciones laborales y a muchas cosas más. No interprete, señor Hernández, que este Gobierno no actuará ante lo que nos pueda presentar el grupo Tubos Reunidos; le aseguro que no haremos dejación de las competencias que desde el Departamento de Trabajo y Justicia tenemos en estas materias.
Eskerrik asko, San José andrea. Hernández jauna, zurea da hitza.
No interpreto, señora San José. Precisamente, les pido que hagan eso. No es suficiente con hacer un seguimiento, que es lo que usted nos ha dicho; hay elementos suficientes en este momento sobre la mesa para que su departamento actúe, y actúe con rotundidad, suficientes elementos. Se están vulnerando los derechos de los trabajadores, se están vulnerando bastantes derechos de los trabajadores. Se está vulnerando el derecho a la información, se está vulnerando el derecho a la negociación. Son obligaciones de la empresa. La empresa ha puesto sobre la mesa que pretende hacer un proceso de reestructuración y ha dejado plantados a los trabajadores en la puerta de un hotel el día que iban a empezar a hablar. Eso es una vulneración del derecho de información y del derecho de negociación y, por lo tanto, su departamento ya puede actuar. Se están vulnerando los derechos de huelga con servicios mínimos abusivos, como han denunciado los propios trabajadores, en unas empresas que no se encargan de elementos necesarios para la comunidad; por lo tanto, hay elementos suficientes para que ustedes actúen. Y, además, la ley obliga a las partes a negociar de buena fe, y es más que evidente que los gestores de esta empresa no están actuando de buena fe; y, por lo tanto, ustedes ante eso ya pueden actuar. Hasta tal punto la empresa no está actuando de buena fe que está actuando con una actitud chulesca que puede ser perseguida por ustedes perfectamente con arreglo a la legalidad. No se puede permitir que un presidente de la empresa salga a encararse con los trabajadores, como hemos visto todos en las imágenes, que estaban simplemente manifestándose en defensa de sus puestos de trabajo. En el caso de una persona que ocupa una responsabilidad así, con subalternos, eso es una vulneración de derechos laborales muy, muy grave y ante la que ustedes pueden actuar. [[Txaloak]]
Eskerrik asko, Hernández jauna. San José andrea, zurea da hitza.
Señor Hernández, le voy a decir lo que va a hacer el Departamento de Trabajo y Justicia, y va a hacer lo que hace siempre: trabajar de manera rigurosa, estudiando profundamente cada una de las cuestiones que se nos planteen y ponerse a disposición de las partes para instar al acuerdo entre la dirección y los representantes de los trabajadores, y que sean estos acuerdos los que minimicen las consecuencias de la situación que se ha presentado. Haremos cumplir los procedimientos en vigor y exigiremos la subsanación de los defectos que se detecten. Velaremos por que exista buena fe en las negociaciones. Aplicaremos el estudio de legalidad a los convenios que les afecten. Impugnaremos los acuerdos adoptados en el periodo de consulta, si se llega a estimar que se han alcanzado mediante fraude, dolo, coacción, abuso de derecho, a efectos de su posible declaración de nulidad. Y realizaremos a petición de cualquiera de las partes o por iniciativa propia actuaciones de asistencia. Nuestro objetivo es la búsqueda de soluciones a los problemas. La Inspección de Trabajo va a cumplir con su cometido en todos y cada uno de los aspectos que le corresponden. E insisto, actuaremos aplicando todas nuestras competencias y con los mismos deseos que usted de que se resuelvan para bien los problemas a los que se enfrentan los trabajadores y trabajadoras del grupo Tubos Reunidos, y que sea, desde luego, el acuerdo el que impere en todo esto. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, San José anderea. Gai-zerrendako hemeretzigarren puntua: "Galdera, Maider Otamendi Tolosa EH Bildu taldeko legebiltzarkideak Lan eta Justiziako sailburuari egina, martxoaren 8rako deitu zen greban finkatu ziren zerbitzu minimoei buruz". Otamendi anderea, zurea da hitza.
Eskerrik asko, presidente andrea, eguerdi on. Emakumeen Nazioarteko Egunerako Euskal Herriko Mugimendu Feministak greba-deialdia egin zuen, sektore anitzetan emakumerik gabe sistema hau gelditzen dela irudikatzeko asmoz. Greba honen harira, Jaurlaritzak gutxieneko zerbitzuak finkatu zituen, beti egiten den bezala, baina kasu honetan aurreko lan-uzteetan agindutako gutxieneko zerbitzuak gogortu zenituzten, gehiegizko zerbitzu minimoak ezarriz. Hau ikusirik, hainbat sindikatuk helegitea aurkeztu zuten agindua bertan behera uztea eskatuz, planteatu ziren gutxieneko zerbitzuak gehiegizkoak zirela eta langileen greba-eskubidea urratzen zutela argudiatuz. Euskal Autonomia Erkidegoko Justizia Auzitegi Nagusiak helegitea partzialki onartu zuen, neurri batean, behintzat, sindikatuei arrazoia emanez, eta honek Jaurlaritza behartu zuen gutxieneko zerbitzu batzuk murriztera, martxoaren 7an bertan agindu berri bat atera behar izan zuelarik aurrekoa zuzentzeko. Hau dela eta, galdera zuzena luzatzen dizugu: Euskal Herriko Mugimendu Feministak deituriko martxoaren 8rako greban zer helburu zuten Administrazio publikoan hasiera batean finkatu ziren zerbitzu minimo horiek?
Eskerrik asko, Otamendi anderea. Erantzuteko, San José anderea, zurea da hitza.
Eskerrik asko, presidente andrea. Señora Otamendi, antes que nada, me congratulo por el éxito de las movilizaciones del 8 de marzo en todos los países en general y en Euskadi en particular. La huelga laboral ha de ser convocada para ser legal por los legítimos representantes de los trabajadores y trabajadoras (sindicatos, secciones sindicales, delegados de personal, comités de empresas) o por el propio personal trabajador. Haciéndose eco de la movilización iniciada por el Movimiento Feminista, los principales sindicatos presentaron diferentes convocatorias o huelgas de 24, de cuatro y de dos horas. Ante esta realidad, se decidió publicar una única orden de determinación de los servicios esenciales, con el objeto de facilitar la organización del trabajo en aquellas empresas y entidades dedicadas a la prestación de servicios que se consideran esenciales, facilitando a las personas que quisieran participar en la huelga su elección entre las distintas modalidades. La orden de 27 de febrero de 2018, firmada por mí, garantizaba el mantenimiento de los servicios esenciales durante la huelga general convocada para el pasado 8 de marzo, y fue publicada en el boletín del 6 de marzo. El artículo 28.2 de la Constitución reconoce el derecho a la huelga de los y las trabajadoras para la defensa de sus intereses como uno de los derechos fundamentales, otorgándole idéntica protección que a los derechos más relevantes, como la vida, integridad física y salud, entre otros. Por lo tanto, para evitar colisiones resulta imprescindible dictar las medidas oportunas encaminadas a asegurar el mantenimiento de los servicios esenciales a la comunidad, de manera que no quede vacío de contenido ninguno de los derechos fundamentales en conflicto. Los sectores esenciales en los que establecimos servicios mínimos fueron el sanitario, emergencias, seguridad, educativo, transporte, energía, telecomunicaciones, EITB y el de las administraciones públicas. En ningún caso –y esto lo quiero resaltar– ha sido cuestionada por ninguna organización la esencialidad de estos servicios. Ahora bien, deducida la premisa anterior, es evidente que la constitucionalidad de cualquier medida restrictiva de los derechos fundamentales ha de venir determinada por una estricta observancia del principio de proporcionalidad, y creo que a esto también se ajustaba la orden referida. Es verdad también que la falta de regulación del derecho de huelga hace que se vaya construyendo con sentencias que van creando jurisprudencia. El recurso al que se refiere, señora Otamendi, fue interpuesto por alguna de las centrales sindicales convocantes, no por todas, y cuestionando exclusivamente los siguientes servicios: el sanitario, atención primaria y el call center En las medidas cautelares que se plantearon, el tribunal estimó parcialmente las pretensiones de la demanda y dictó auto de medidas cautelares por las que se modificaban los servicios mínimos en el sector de las residencias de la tercera edad, cuantificándolas en el 50 % de las mismas.
Eskerrik asko, San José anderea. Otamendi anderea, zurea da hitza.
Ezer ez erantzuteko abilidadea baduzu, behintzat. Ez diozu erantzun nik egin dizudan galderari: zer helburu zuten zerbitzu minimo horiek galdetu dizut, baina, beno, azkenean, guk, behintzat, oso argi daukagu –eta iritzi hau oso zabala da– zein izan zen benetan gehiegizko zerbitzu minimo horiek guztiak finkatzearen helburu bakarra: emakumeon grebarako eskubidea urratzea izan zen. Zaintza-lanak erdigunean jarri nahi izan ziren, martxoaren 8ko mobilizazio ezberdinetan, kontsumoa, enplegua edo eta hezkuntza alorrak ahaztu gabe, noski. Baina zaintzetan zentratu nahi izan zen, oraindik ere nagusiki emakumeen bizkar dagoen ezinbesteko lana delako eta, zoritxarrez, ordainpeko lana den kasuetan baldintza txarrenetan eskaintzen den lana delako. Eta ez da kasualitatea feminizatuenak eta prekarizatuenak diren sektoreei ezartzea zerbitzu minimo altuenak; adinekoen egoitzetako edo mendekotasun altuko egoitzetako zerbitzuetan, esaterako. Sektore hauetako langileek, langile emakumeek, greba ezin egitea bilatzen zen. Argi eta garbi. Zerbitzu minimoak finkatzeko orduan berebiziko garrantzia ematen diezue zaintza-lanei, ezinbesteko lanak eta utziezinak direla argi utziz. Eta hala da, egia biribila da, ezinbesteko lanak dira, bai ala bai egin beharrekoak eta hurrengo egunerako utzi ezin diren lanak. Baina, hara kontraesana! Hain garrantzitsuak diren zerbitzuak izanik, servicios esenciales Berdintasun-politikak egunero jarri behar dira praktikan, etengabe, eta ez martxoaren 8aren bueltan adierazpen instituzional ponposoetara mugatuz. Aldarrikapenetatik benetako praktikara jausi egin beharra dago, hitz politen eta ekintzen artean alde ikaragarria dago eta. Martxoaren 8an oso argi adierazi zenuten benetako borondate politikoa falta zaizuela emakumeen egoera taxuz aldatzeko. Besterik ez.
Eskerrik asko, Otamendi anderea. San José anderea, zurea da hitza.
Señora Otamendi, créame cuando le digo que lo que nos mueve al dictar una orden de huelga es la defensa del derecho mismo de huelga. Y creo que el balance que les he presentado es suficiente para que usted y el resto de parlamentarios y parlamentarias entiendan que en todo momento hemos sido proporcionales en el establecimiento de los servicios esenciales. Y finalizo con una anécdota. Tuve la ocasión de acudir a la manifestación de Bilbao, y la gente que me rodeaba comentaba las dificultades que había tenido para llegar en transporte público hasta el Sagrado Corazón. ¿Y qué hubiera ocurrido, señora Otamendi, si hubiéramos aumentado los servicios mínimos del metro en esas horas? Pues, que se hubieran recurrido. Eskerrik asko.
Eskerrik asko, San José anderea. Gai-zerrenda agortu denez, osoko bilkurari amaiera ematen diot. Arratsaldeko ordu bata eta hamabi ziren.