FrancophonIA/NTEU_French-Irish huggingface dataset:
French: Vous serez en meilleure position pour négocier en cas de pénurie dans votre profession sur le marché du travail ou si vous disposez de compétences spéciques. Bien que les entreprises appliquent leur propre systématisation des fonctions, vous pouvez également négocier le salaire pour certains postes.
Irish: Is fearr a bheidh tú ábalta dul i mbun caibidlíochta má bhíonn ganntanas daoine ann i margadh an tsaothair a bhíonn ag plé le do ghairm bheatha féin nó má bhíonn scileanna sainiúla agat.Cé go mbíonn a gcóras féin ag cuideachtaí maidir le feidhmeanna, féadfaidh tú cúrsaí pá a chaibidliú i gcás post áirithe.
French: Une règle tacite veut que, pendant l’entretien d’embauche, ce soit l’employeur qui aborde en premier la question du salaire, pas le demandeur d’emploi.
Irish: Glactar leis gurb é an fostóir a tharraingeodh anuas ceist an tuarastail le linn an agallaimh agus nach é an té a bhíonn ag cuardach fostaíochta.
French: Vous pouvez ensuite lui communiquer la fourchette de salaire (le minimum et le maximum) qui vous conviendrait.
Irish: Féadfaidh tú é a insint dóibh ansin cad é an raon pá (íosphá agus uasphá) a oirfeadh duit.
French: La rémunération du travail réalisé dans le cadre du contrat d’emploi comprend le salaire en tant que tel et éventuellement d’autres types de rémunération s’ils sont établis dans la convention collective.
Irish: Áirítear an pá féin ar luach saothair maidir leis an obair a dhéantar bunaithe ar an gconradh fostaíochta agus tá seansgo n-áireofaí cineálacha eile luach saothair freisin, más rud é go mbíonn siad leagtha síos sa chomhaontú comhchoiteann.
French: Le salaire comprend le salaire de base, la partie du salaire variable en fonction des performances et le sursalaire.
Irish: Áirítear ar an bpá an bunphá nó an buntuarastal, cuid den phá nó den tuarastal ag brath ar fheidhmíocht agus pá breise.
French: Le salaire est exprimé en montant mensuel.
Irish: Sloinntear pá mar ráta in aghaidh na míosa.
French: Les congés payés et les primes annuelles sont compris dans la rémunération mentionnée.
Irish: Áirítear pá saoire agus bónais bhliantúla ar an luach saothair sin.
French: Le candidat devrait vérier l’adresse et la localisation des bureaux de l’employeur avant l’entretien.
Irish: Tá sé antábhachtach go mbeifeá ann in am. Má bhíonn tú déanach, glacfaidh an fostóir leis gur drochchomhartha é sin.
French: Il est très important d’arriver à l’heure.
Irish: Ní bhíonn fonn ar formhór na bhfostóirí post a thabhairt d’iarratasóir a bhíonn déanach don agallamh.
French: Si vous êtes en retard, l’employeur aura une très
Irish: É sin ráite, níor chóir a bheith ann níos
French: mauvaise impression de vous.
Irish: mó ná 5-10 nóiméad luath.
French: La plupart des employeurs ne voudront pas engager un candidat qui arrive en retard à l’entretien. Vous devrez donc tenir compte de retards inattendus.
Irish: Tabharfaidh sé sin dóthain ama duit socrú síos agus d’aigne a dhéanamh suas mar gheall ar an gcuideachta.
French: Il n’est pas nécessaire de conrmer votre présence à l’entretien sauf si ce point est précisé dans l’invitation.
Irish: Ní gá duit a dheimhniú go mbeidh tú ag freastal ar an agallamh mura mbíonn sé sin luaite go sonrach ar an gcuireadh a tugadh duit.
French: Si vous ne pouvez pas vous présenter à la date ou à l’heure mentionnée, vous pouvez appeler et vous excuser.
Irish: Mura mbeidh ar do chumas a bheith ann an lá sin nó ag an am a bhíonn thíos duit, féadfaidh tú glaoch orthu agus leithscéal a ghabháil leo.
French: On vous donnera un nouveau rendez-vous.
Irish: Socróidh siad coinne eile leat.
French: Il n’est pas recommandé de déplacer le rendezvous plus d’une fois.
Irish: Níor chóir an coinne a athrú níos mó ná aon uair amháin.Agallaimh duine-le-duine an bhíonn i gceist le formhór na n-agallamh sa tSlóivéin.
French: Certains employeurs peuvent également sélectionner des collaborateurs potentiels en recourant aux nouvelles technologies de communication.
Irish: Roghnaíonn fostóirí áirithe fostaithe ionchasacha freisin trí leas a bhaint as nua-theicneolaíochtaí cumarsáide.
French: Les références peuvent être écrites par votre ancien employeur, un professeur d’université, un enseignant ou un moniteur de stage de formation professionnelle.
Irish: Is féidir le fostóir a bhí agat roimhe seo, ollamh nó léachtóir a bhí agat san ollscoil, nó teagascóir a bhí agat ar an gcúrsa gairmoiliúna teistiméireacht a scríobh ar do shon.
French: Vos parents ne peuvent intervenir comme personnes de référence.
Irish: Ní féidir gaolta leat a chur síos mar mholtóirí.
French: Il est attendu des personnes de référence qu’elles écrivent une lettre de recommandation ou donnent leurs coordonnées, de sorte que les employeurs potentiels puissent les appeler et leur demander leur impression à votre sujet.
Irish: Bítear ag súil go scríobhfadh moltóirí litreacha molta nó go dtabharfaidís uathu a gcuid sonraí teagmhála ionas go bhféadfadh fostóirí ionchasacha glaoch orthu agus a fhiafraí díobh cad a cheapann siad fút.
French: Lorsque vous postulez à un emploi en Slovénie, vous devez présenter un CV.
Irish: Ní mór CV a chur isteach agus tú ag cur isteach ar phost sa tSlóivéin.
French: Les copies de vos diplômes et titres doivent être jointes, et des références sont demandées.
Irish: Ní mór cóipeanna de theastais oideachais agus de cháilíochtaí a bheith faoi iamh agus ní mór moltóirí a lua.
French: Les lettres de recommandation ne sont pas obligatoires, mais elles sont appréciées et peuvent s’avérer très utiles.
Irish: Bíonn cruthúnas i dtaobh deaiompair ag teastáil de ghnáth i gcás post sa rialtas, i gcás post i riarachán poiblí, i gcás post sna póilíní agus san arm nó sna seirbhísí slándála.
French: Choisissez une tenue vestimentaire professionnelle pour l’entretien (le bon code vestimentaire pour l’emploi auquel vous postulez), car la première impression est très importante.
Irish: Agus tú i do ghléasadh féin don agallamh, bí cinnte go mbíonn cuma phroisiúnta ort (bí cinnte go mbíonn na héadaí cearta ort a bheadh oiriúnach don phost a bhfuil tú istigh air), toisc go bhfuil sé ríthábhachtach dul i bhfeidhm ar dhuine an chéad uair a gcasann tú leo.
French: Il est en outre essentiel que vos vêtements soient soignés et propres.
Irish: Chomh maith leis sin, tá sé antábhachtach go mbeadh do chuid éadaigh néata agus glan.
French: Vos chaussures doivent être en bon état et vous devez être bien coié.
Irish: Ná bíodh bróga caite ort agus bíodh do ghruaig néata.
French: Le maquillage et les bijoux doivent rester discrets.
Irish: Ná téigh thar fóir le smideadh ná le seodra.
French: Rappelez-vous que le fait de vous habiller correctement et de façon appropriée est un compliment que vous faites à la personne que vous rencontrez.
Irish: Cuimhnigh go léiríonn tú ómós don té a mbíonn tú ag casadh leis má bhíonn tú gléasta go deas agus go cuí.
French: Les employeurs disent généralement aux candidats qu’ils les contacteront et les informeront de leur décision.
Irish: Is gnách le fostóirí a rá go rachaidh siad i dteagmháil le hiarratasóirí lena gcinneadh a chur in iúl dóibh.
French: Prenez des notes juste après l’entretien, de façon à ne pas oublier les détails essentiels.
Irish: Ba chóir duit nótaí a scríobh síos chomh luath is a bhíonn an tagallamh thart ionas nach ndearmadfá na pointí is tábhachtaí.
French: Cela vous aidera à évaluer l’entretien et à améliorer vos aptitudes communicationnelles.
Irish: Cuideoidh siad leat a dhéanamh amach conas a d’éirigh leat leis an agallamh agus cuideoidh siad leat feabhas a chur ar do chuid scileanna cumarsáide.
French: Vous pouvez envoyer une lettre de remerciement à l’examinateur.
Irish: Féadfaidh tú litir bhuíochais a sheoladh chuig an té a chur agallamh ort.
French: La lettre doit être brève mais doit réitérer votre intérêt pour le poste et votre conance en vos qualications.
Irish: Níor chóir go mbeadh an litir sin ró-fhada ach ba chóir go luafá arís go bhfuil anspéis agat sa phost agus go bhfuil muinín agat sna cáilíochtaí atá agat.
French: Si l’employeur vous a dit lors de l’entretien qu’il prendrait sa décision dans un délai d’une semaine, vous pouvez le rappeler après une semaine, pas avant.
Irish: Dá mba rud é go ndéarfadh an fostóir leat, le linn an agallaimh, go ndéanfadh sé/sí suas a aigne/haigne faoi cheann seachtaine, féadfaidh tú glaoch orthu i gceann seachtaine, ach ní fhéadfaidh tú glaoch orthu roimhe sin.
French: Il n’est pas d’usage pour le candidat de revoir l’employeur pour une évaluation.
Irish: Ní gnách leis an iarratasóir casadh leis an bhfostóir chun aiseolas a fháil.
French: Soyez original et honnête.
Irish: Ná bí ag aithris ar aon duine eile agus bí macánta.
French: N’interrompez pas l’examinateur.
Irish: Níor chóir duit teacht trasna ar an té a bhíonn i mbun an agallaimh nuair a bhíonn sé/sí ag labhairt.
French: Ne soyez pas en retard à l’entretien.
Irish: Ná bí déanach don agallamh.
French: Éteignez votre téléphone portable avant l’entretien.
Irish: Ba chóir duit an fón póca a mhúchadh sula rachfá isteach chuig an agallamh.
French: Ne mentez jamais sur vous-même (compétences, qualications, expérience) et ne dénigrez jamais vos précédents employeurs.
Irish: Níor chóir duit riamh éitheach a insint (mar gheall ar do chuid scileanna, do chuid cáilíochtaí ná mar gheall
French: slovaquie
Irish: AN tSLÓVAIC
French: Procédures de candidature habituelles en Slovaquie
Irish: Nósanna imeachta coitianta sa tSlóvaic i ndáille hiarratais
French: Lorsqu’un demandeur d’emploi pose sa candidature pour un emploi, il est invité à un entretien par l’employeur, à la suite duquel l’employeur dit au candidat s’il obtient l’emploi ou non.
Irish: Cuireann an té a bhíonn ag cuardach fostaíochta iarratas isteach i ndáil le post, ansin tugann an fostóir cuireadh dó/di freastal ar agallamh agus ina dhiaidh sin deir an fostóir leis an iarratasóir cibé a dtabharfar an post dóibh nó nach dtabharfar.
French: La durée de la procédure varie en fonction des besoins de l’employeur.
Irish: Bíonn an t-achar a mhaireann an próiseas iarratais ag brath ar riachtanais an fhostóra.
French: Elle prend au moins deux semaines, mais elle peut également prendre un mois et parfois davantage.
Irish: Mairdh sé coicís ar a laghad, ach tá seans go dtógfadh sé mí nó níos mó uaireanta freisin.
French: Le premier contact se fait conformément aux instructions que l’employeur donne dans l’ore d’emploi.
Irish: Téitear i dteagmháil den chéad uair ar an mbealach a bhíonn ráite ag an bhfostóir san fhógra maidir leis an bhfolúntas.
French: Suivez les règles de l’employeur.
Irish: Cloígh le rialacha an fhostóra.
French: candidature envoyée par courrier électronique contiendra les mêmes éléments qu’une candidature manuscrite.
Irish: Ná cuir an tiarratas céanna chuig fostóirí éagsúla in aon turas. Cuir iarratas ar leith chuig gach fostóir ar leith.
French: Il est courant d’envoyer une candidature rédigée à l’aide d’un traitement de texte.
Irish: Is é an tábhar céanna a bhíonn in iarratas a chuirtear ar ríomhphost is a bhíonn in iarratas i scríofa.
French: Le demandeur d’emploi y explique pourquoi il aimerait travailler dans cette société, y joint son CV et éventuellement une photo et une copie de son diplôme.
Irish: Tá sé coitianta iarratas a dhéanamh amach ar an ríomhaire, iarratas a mhíníonn cad ina thaobh gur mhaith leis an té a bhíonn ag cuardach fostaíochta dul ag obair chuig an gcuideachta áirithe sin, agus is gnách le daoine CV a chur isteach ina theannta agus tá seans go gcuirdís grianghraf agus cóip den dioplóma isteach leis freisin.
French: Montrez-vous aimable et cordial dans vos contacts avec l’employeur.
Irish: Ba chóir duit a bheith lách agus muinteartha agus tú i dteagmháil leis an bhfostóir.
French: Si vous postulez à un emploi spécialisé, vous êtes censé connaître cette spécialité.
Irish: Más rud é gur post sainfheidhme a bhíonn i gceist, bítear ag súil go mbeadh na scileanna sainfheidhme sin agat a bheadh riachtanach don phost.
French: Il se peut dès lors que l’on vous demande de passer un test de compétences.
Irish: Tá seans, sa chás sin, go niarrfaí ort tástáil a dhéanamh a léireodh do chuid scileanna.
French: S’il ne s’agit pas d’un emploi spécialisé, on attend de vous que vous exprimiez votre volonté à travailler.
Irish: Más rud é gur post sainfheidhme a bhíonn i gceist, bítear ag súil go léireofá go bhfuil fonn oibre ort.
French: La procédure de candidature prend n lorsque vous entrez en service ou lorsque vous êtes informé du fait que vous n’avez pas été retenu.
Irish: Tugtar an próiseas iarratais chun críche nuair a thosaíonn tú ag obair nó nuair a chuirtear in iúl duit nach mbíonn an post faighte agat.
French: Dans certains cas, l’employeur vous dira ce qu’il en est directement lors de l’entretien, mais, la plupart du temps, il vous enverra un courrier pour vous informer des résultats de la procédure de candidature.
Irish: I gcásanna áirithe, déarfaidh an fostóir leat é ag an agallamh cibé ar éirigh leat nó nár éirigh, ach i bhformhór na gcásanna cuirdh sé/sí litir chugat agus torthaí an phróisis iarratais ann.
French: Dans la plupart des cas, l’employeur commence par présenter son entreprise et ce qu’il attend du nouveau collaborateur. Il demande ensuite au candidat d’exposer sa motivation pour l’obtention du poste et de décrire ses connaissances et compétences.
Irish: Bíonn sé tábhachtach go rachadh an té a bhíonn ag cuardach fostaíochta i bhfeidhm ar an bhfostóir an chéad uair a gcasann sé leo, agus áirítear air sin an chuma a bhíonn ar an té a bhíonn ag cuardach fostaíochta.
French: Rappelez-vous que le style est formel et choisissez bien vos mots.
Irish: Bítear ag díriú ar ghnéithe a bhaineann leis an bpost an chuid is mó den am le linn an agallaimh.
French: La majorité de l’entretien sera consacrée à des aspects professionnels.
Irish: Ní chuireann an fostóir an oiread spéise i ngnéithe pearsanta.
French: L’employeur n’est pas vraiment intéressé par les aspects personnels, la proportion maximale étant de 80 % de questions professionnelles et de 20 % de questions non professionnelles.
Irish: Caithfear an chuid is mó den am ag díriú ar ábhar gairmiúil (80%) agus caithfear an chuid eile den am ag díriú ar ábhar neamhghairmiúil (20%).
French: Il est intéressant pour le candidat d’être aussi informé que possible, puisque cela dénote son intérêt pour le poste.
Irish: Rachaidh sé chun tairbhe duit an oiread eolais agus is féidir a bheith agat, toisc go dtabharfaidh sé le tuiscint don fhostóir go bhfuil spéis agat sa phost áirithe sin.
French: Il est conseillé de connaître au moins les activités de l’entreprise.
Irish: Moltar duit tú féin a chur ar an eolas maidir le gníomhaíochtaí na cuideachta ar a laghad.
French: Le demandeur d’emploi n’a pas grande latitude pour négocier le contrat puisque celuici est établi à l’avance par l’employeur et que, dans la plupart des cas, le demandeur d’emploi peut seulement l’accepter ou le refuser. Vous pourrez parfois négocier le salaire.
Irish: Ní bhíonn aon deis, puinn, ag an té a bhíonn ag cuardach fostaíochta an conradh a chaibidliú toisc go mbíonn sé curtha in iúl ag an bhfostóir roimh ré cad é a bhíonn i gceist leis agus ní bhíonn le déanamh ag an té a bhíonn ag cuardach fostaíochta i bhformhór na gcásanna ach glacadh leis nó gan glacadh leis.Bíonn deis agat uaireanta an pá a chaibidliú.
French: Les avantages extralégaux les plus courants sont par exemple un logement, un véhicule de société et un téléphone portable.
Irish: Áirítear cóiríocht, gluaisteán de chuid na cuideachta nó fón póca ar na sochair neamhreachtúla is coitianta.
French: On vous demandera parfois d’eectuer une journée d’essai.
Irish: Uaireanta, tá seans go niarrfaí ort lá oibre a chur isteach ar bhonn trialach.
French: Puisque cette pratique n’est pas légale, vous pouvez la refuser, mais cela peut conduire l’employeur à vous refuser le poste.
Irish: Is féidir diúltú dó ós rud é go bhfuil sé i gcoinne an dlí, ach tá seans go ndiúltódh an fostóir don té a bhíonn
French: Votre refus peut être considéré comme une illustration de votre manque de volonté à coopérer.
Irish: Tugann sé le tuiscint don fhostóir nach mbíonn an tiarratasóir toilteanach oibriú i gcomhar leis.
French: Vous en aurez parfois besoin, puisque les employeurs peuvent en tenir compte pour prendre leur décision.
Irish: Beidh, uaireanta.
French: La plupart du temps, les références sont obtenues auprès des précédents employeurs.
Irish: Tá seans go bhféachfadh fostóirí orthu sin agus a n-aigne á glacadh suas acu.
French: On attend des personnes de référence qu’elles conrment la période de travail, qu’elles évaluent le
Irish: Is ó fhostóirí a bhí agat roimhe seo a fhaightear teistiméireachtaí den chuid is mó.
French: travail du demandeur d’emploi et qu’elles le recommandent à un autre employeur.
Irish: Ba chóir go ndeimhneofaí, leis na teistiméireachtaí sin, an tréimhse a caitheadh i mbun oibre, ba chóir go dtabharfaidís léirmheastóireacht ar an té a bhíonn ag cuardach fostaíochta agus ba chóir go molfaidís é/í le fostóir eile.
French: Des copies des diplômes sont requises.
Irish: Beidh cóip de dhioplóma ar bith atá agat ag teastáil.
French: Dans certains cas, vous devrez les joindre à votre candidature, dans d’autres, il vous sura de les amener lors de l’entretien.
Irish: Uaireanta ní mór iad sin a chur isteach leis an iarratas, uaireanta eile déanfaidh sé an gnó iad a thabhairt leat go dtí an t-agallamh.
French: Notez que les enseignants ou les personnes travaillant avec des armes ou des substances dangereuses, par exemple, doivent prouver leur bonne conduite.
Irish: Tabhair faoi deara nach mór do mhúinteoirí agus do dhaoine a bhíonn ag plé le harmáin nó le substaintí dainséaracha, mar shampla, cruthúnas a thabhairt i dtaobh deaiompair.
French: Tout dépend du poste auquel le demandeur d’emploi postule.
Irish: Braitheann an cód feistis ar an bpost a mbíonn tú istigh air.
French: Dans tous les cas, votre tenue devra toujours être soignée et propre.
Irish: Ní mór duit a bheith slachtmhar, glan agus néata.
French: Pour un emploi de bureau, le costume ou le tailleur est de rigueur.
Irish: Más rud é gur post oige nó post gairmiúil a bhíonn i gceist, ní mór culaith a chaitheamh (idir fhir agus mhná).
French: Les bijoux sont permis, mais ne versez pas dans l’excès et limitez-vous à quelques pièces.
Irish: Is féidir seodra a chaitheamh ach níor chóir dul thar fóir leis ná níor chóir ach cúpla rud beag a chaitheamh.
French: Finnois, suédois République présidentielle338 145 k m Helsinki Euro (EUR)UE+358./.ax
Irish: Fionlainnis, Sualainnis Poblacht uachtaránachta338 145 km Heilsincí EUR AE + 358. /.ax
French: Procédures de candidature habituelles en Finlande
Irish: Nósanna imeachta coitianta san Fhionlainn indáil le hiarratais
French: Les étapes les plus courantes sont généralement les suivantes: 1) diuser une ore d’emploi sur le site internet de l’Oce pour l’emploi, sur un site de recrutement privé ou dans un journal (employeur); 2) postuler pour l’emploi vacant (travailleur); 3) présélectionner les trois à dix meilleurs candidats pour l’entretien (employeur); 4) choisir le meilleur candidat pour le poste vacant et envoyer une lettre/un courrier électronique à tous les candidats les in- formant des résultats de la procédure (employeur).Pendant la procédure de candidature, le demandeur d’emploi et l’employeur doivent tous deux respecter les dates limites.
Irish: Is é seo a leanas a tharlaíonn de ghnáth: 1) fógraítear folúntas ar láithreán gréasáin an riaracháin oibreachais, ar láithreán gréasáin príobháideach nó i nuachtán (fostóir) 2) cuirtear isteach ar an bhfolúntas sin (fostaí) 3) cuirtear an triúr iarratasóir is fearr ar ghearrliosta le haghaidh agallaimh, nó tá seans go gcuirfí suas le deichniúr ar an liosta sin (fostóir) 4) roghnaítear an tiarratasóir is fearr don fholúntas agus cuirtear litir/ríomhphost chuig na hiarratasóirí go léir chun torthaí an phróisis a chur in iúl dóibh (fostóir)Ní mór don té a bhíonn ag cuardach fostaíochta agus don fhostóir araon cloí le spriocdhátaí le linn an phróisis iarratais.
French: Après avoir reçu les candidatures, l’employeur invite les candidats les plus adéquats à un entretien, normalement dans un délai d’une à deux semaines après la date limite.
Irish: Tar éis dó na hiarratais a bheith faighte isteach aige, tugann an fostóir cuireadh do na hiarratasóirí sin is oiriúnaí don phost freastal ar agallamh, seachtain nó coicís i ndiaidh an spriocdháta de ghnáth.
French: L’employeur vous propose une date d’entretien, que vous devez conrmer.
Irish: Luann an fostóir dáta don agallamh agus ní mór duit glacadh leis.
French: Après avoir fait passer un entretien aux trois à dix meilleurs candidats, l’employeur peut être prêt à prendre sa décision.
Irish: Tar éis dó agallamh a chur ar an triúr iarratasóir is fearr nó an deich n-iarratasóir is fearr má bhíonn an oiread sin ann, tá seans go mbeadh a aigne glactha ag an bhfostóir.
French: Dans le cas contraire, d’autres entretiens ou tests d’aptitude seront organisés.
Irish: Más rud é nach mbíonn, rachfar i mbun tuilleadh agallamh nó déanfar trialacha infheidhmeachta.
French: Lorsque l’employeur a pris sa décision, il envoie normalement un courrier à tous les candidats pour les informer du résultat.
Irish: Nuair a bhíonn cinneadh déanta ag an bhfostóir, cuireann sé/sí litir chuig na hiarratasóirí go léir chun an toradh a chur in iúl dóibh.
French: Le délai qui s’écoule entre la publication de l’ore d’emploi et l’entrée en service dépend beaucoup de l’employeur et de la fonction.
Irish: Is ag brath ar an bhfostóir agus ar an bpost a bhíonn an tréimhse idir an uair a fhógraítear an folúntas agus an dáta a dtosaítear sa phost.
French: Pour les recrutements internationaux, ce délai sera plus long.
Irish: I gcás earcaíochtaí idirnáisiúnta, ní mór duit a bheith ag súil go mbeidh tú níos faide ag fanacht ón uair a fhoilsítear an folúntas go dtí go dtosaíonn tú ag obair.
French: Assurezvous de compléter soigneusement votre candidature; si elle est incomplète, elle pourrait ne pas être prise en compte.
Irish: Bí cinnte go líonfaidh tú isteach an tiarratas go cúramach; dá mba rud é nach mbeadh sé comhlánaithe agat, tá seans nach nglacfaí leis.
French: L’employeur recevra probablement des centaines de candidatures.
Irish: Gach seans go gcuirfear na céadta iarratas chuig an bhfostóir.
French: Essayez donc de vous distinguer positivement des autres.
Irish: Déan iarracht seasamh amach ó na hiarratasóirí eile go léir.
French: Votre lettre de motivation ne devrait pas dépasser une page.
Irish: Níor chóir dul thar aon leathanach amháin le litir chlúdaigh.
French: Expliquez-y brièvement en quoi vous seriez le meilleur candidat pour le poste vacant.
Irish: Abair, i mbeagán focal, cad ina thaobh gur tusa an té is fearr don phost áirithe sin.
French: Mentionnez une ou deux personnes de référence et précisez leurs coordonnées. L’employeur pourrait souhaiter les contacter pour leur demander quel genre de travailleur vous êtes.
Irish: Luaigh moltóir amháin nó beirt mholtóirí agus cuir síos a gcuid sonraí teagmhála; tá seans go mbeadh suim ag an bhfostóir glaoch orthu lena fhiafraí díobh cén saghas fostaí tú féin.
French: N’oubliez pas de signer la lettre.
Irish: Ná déan dearmad an litir a shíniú.
French: Joignez votre curriculum vitae (CV) à votre candidature.
Irish: Bíodh do churriculum vitae (CV) istigh leis an iarratas.
French: N’oubliez pas d’actualiser votre CV.
Irish: Ná déan dearmad an CV a thabhairt cothrom le dáta.
French: Mentionnez-y notamment votre expérience en ordre chronologique inverse: mentionnez vos emplois et formations les plus récents d’abord et terminez par les informations les plus anciennes.
Irish: Ba chóir duit an taithí oibre etc. a chur síos de réir dátaí i.e. cuir síos an post is deireanaí a bhí agat ar dtús mar aon leis an oideachas/oiliúint is deireanaí a cuireadh ort, agus cuir síos na rudaí sin a bhí ar bun agat roimhe sin arís ar deireadh.
French: Votre CV ne doit pas dépasser deux pages A4.
Irish: Níor chóir dul thar dhá leathanach A4 leis an CV.
French: Si vous souhaitez postuler par téléphone, préparez votre appel.
Irish: Bíodh grianghraf duit faoi iamh, go háirithe más rud é go mbíonn post á lorg agat in earnáil na seirbhísí.
French: Avant de contacter une entreprise directement pour postuler spontanément, consultez son site internet pour découvrir quel genre de perspectives de carrière elle pourrait vous orir et comment l’employeur recrute habituellement ses nouveaux collaborateurs.
Irish: Déan do mhachnamh ar cén fáth a bhfuil tú ag cur isteach ar an bpost áirithe sin, ar cén fáth gur chóir dóibh an post a thabhairt duitse thar aon duine eile agus féach ar leathanach baile na cuideachta chun tuilleadh eolais a fháil faoi na gníomhaíochtaí a bhíonn ar bun aici.
French: Si l’employeur dispose d’un formulaire électronique pour les candidatures spontanées, utilisez-le.
Irish: Más rud é go mbíonn foirm iarratais leictreonach ag an bhfostóir i ndáil le hiarratais as do stuaim féin, ba chóir duit leas a bhaint as.
French: Sinon, vous pouvez contacter l’employeur par courrier électronique ou par téléphone.
Irish: Mura mbíonn, féadfaidh tú ríomhphost a sheoladh chuig an bhfostóir nó féadfaidh tú glaoch air.
French: Si vous établissez le premier contact par courrier électronique, appelez l’entreprise environ une semaine plus tard et demandez si la personne chargée du recrutement a reçu votre candidature et si elle a eu le temps de la prendre en considération.
Irish: Más rud é go dtéann tú i dteagmháil leis an bhfostóir den chéad uair trí ríomhphost a sheoladh chuige, ba chóir duit glaoch ar an gcuideachta i gceann seachtaine lena fhiafraí díobh an bhfuair na daoine sin a bhíonn i mbun earcaíochta an tiarratas agus an raibh am acu féachaint air.
French: L’employeur attend de vous que vous envoyiez tous les documents mentionnés dans l’ore d’emploi.
Irish: Bíonn an fostóir ag súil go gcuirfeá chuige na doiciméid go léir a bhíonn luaite agat san iarratas.
French: De manière générale, les candidatures incomplètes ne seront pas prises en considération.
Irish: De ghnáth, ní ghlactar le hiarratas a mbíonn cuid dó gan líonadh.
French: Certains employeurs attendent des candidats qu’ils les contactent par téléphone ou par courrier électronique avant d’envoyer leur candidature pour obtenir des renseignements complémentaires.
Irish: Bíonn fostóirí áirithe ag súil go nglaofadh iarratasóirí orthu nó go gcuirdís ríomhphost chucu ar dtús chun tuilleadh eolais a lorg orthu sula gcuirdís isteach a n-iarratas.
French: Ils voient ce contact comme une marque d’intérêt.
Irish: Tugann sin le tuiscint dóibh go mbíonn spéis ag an iarratasóir sa phost.
French: Par contre, d’autres employeurs n’ont pas le temps de répondre aux appels ou aux courriers électroniques et n’attendent pas des demandeurs d’emploi qu’ils les contactent.
Irish: Ach ní bhíonn deis ag fostóirí eile áfach a bheith ag freagairt glaonna ná a bheith ag tabhairt toraidh ar ríomhphoist agus ní bhíonn siad ag súil go rachadh lucht cuardaigh fostaíochta i dteagmháil leo.
French: Joignez à votre candidature des copies de vos titres académiques et professionnels pertinents si cela est demandé.
Irish: Bíodh cóipeanna de na teastais scoile agus de na teastais oibre iomchuí istigh leis an iarratas má iarrtar sin.
French: Apportez les originaux à l’entretien.
Irish: Tabhair leat na teastais bhunaidh chuig an agallamh.
French: Étudiez soigneusement l’ore d’emploi; elle pourrait vous informer sur la manière dont le processus de candidature est mené.
Irish: Féach go grinn ar an iarratas; tá seans go ndéarfaí leat cad é a bheidh i gceist leis an bpróiseas iarratais.
French: Dans le cas contraire, l’employeur vous informera généralement du suivi lors de l’entretien.
Irish: Mura ndeir, is gnách leo é a rá leat ag an agallamh cad é a tharlóidh ina dhiaidh seo.
French: Si vous n’êtes pas invité à passer un entretien, vous pouvez contacter l’employeur environ deux semaines après la date limite de l’ore.
Irish: Más rud é nach dtabharfar cuireadh duit freastal ar agallamh, féadfaidh tú dul i dteagmháil leis an bhfostóir tuairim is coicís tar éis spriocdháta an iarratais a bheith istigh.
French: En règle générale, chaque emploi vacant suscite des dizaines, voire des centaines de candidatures.
Irish: Tríd is tríd, tá seans go mbeadh na dosaein nó na céadta, fiú, istigh ar gach folúntas.
French: Les employeurs n’ont donc pas le temps de contacter les candidats fréquemment et ils n’apprécient pas que les candidats les appellent sans cesse.
Irish: Dá bhrí sin, ní bhíonn deis ag fostóirí dul i dteagmháil leis na hiarratasóirí go léir go minic agus ní thaitníonn sé leo má bhíonn iarratasóirí ag síor-ghlaoch orthu.
French: Dans ce cas de figure, attendez que l’employeur vous contacte.
Irish: Sa chás sin, ba chóir duit fanacht go dtí go rachadh an fostóir i dteagmháil leatsa.
French: Les petites entreprises, plus particulièrement, pourraient ne pas avoir susamment de personnel pour diuser les ores d’emploi, gérer les candidatures, organiser les entretiens, etc. Il vaut dès lors la peine de contacter l’employeur directement et de postuler à un emploi spontanément.
Irish: É sin ráite, líontar folúntais áirithe gan mhoill agus go minic is amhlaidh a dhéantar iad a thairiscint don chéad iarratasóir a bhuailfeadh leo a bheadh oiriúnach don phost.I gcás cuideachtaí beaga, go háirithe, tá seans nach mbeadh dóthain foirne acu chun na folúntais a fhógairt, chun déileáil leis na hiarratais, chun agallaimh a eagrú, etc.
French: Avant l’entretien, informez-vous sur l’employeur, par exemple en visitant le site internet de l’entreprise.
Irish: Sula rachaidh tú chuig an agallamh, bí cinnte go mbeidh cur amach éigin agat ar an bhfostóir, féach ar láithreán gréasáin na cuideachta cuir i gcás.
French: Si possible, préparez quelques questions sur le poste vacant et sur l’entreprise, pour montrer que le poste vous intéresse vraiment.
Irish: Más féidir, ullmhaigh roinnt ceisteanna maidir leis an bhfolúntas agus maidir leis an gcuideachta roimh ré – tugann sé sin le tuiscint go bhfuil anspéis agat sa phost.
French: Rappelez-vous pourquoi vous postulez à cet emploi et quels sont vos points forts.
Irish: Meabhraigh duit féin cén fáth a bhfuil tú ag cur isteach ar an bpost áirithe seo agus cad iad na láidreachtaí a bhaineann leat.
French: Apportez vos titres académiques et professionnels les plus récents et les plus pertinents ainsi que votre CV.
Irish: Tabhair leat na teastais oibre agus na teastais scoile is deireanaí atá agat, na teastais sin is mó a bhaineann le hábhar, agus tabhair leat do CV freisin.
French: L’employeur prêtera généralement attention à votre appa- rence générale et à vos manières.
Irish: De ghnáth tugann an fostóir aird ar an gcuma a bhíonn ort agus ar chomh béasach is a bhíonn tú, dá bhrí sin ba chóir duit a bheith glan agus gléasta go measartha agus ba chóir duit a bheith dea-bhéasach.
French: Portez donc des vêtements pro- pres et classiques, et soignez vos manières.
Irish: Is é an fostóir a bhíonn i gceannas ar an
French: L’employeur mène l’entretien et pose les questions.
Irish: gcruinniú agus is é/í a bheidh ag cur na gceisteanna.
French: Pour évaluer les candidats de façon plus objective, il est normal qu’au moins deux personnes de l’entreprise participent à l’entretien.
Irish: Is gnách go mbeadh beirt ón gcuideachta, ar a laghad, i láthair ag an agallamh ionas gur féidir measúnú oibiachtúil a dhéanamh ar na hiarratasóirí.
French: Comptez une demiheure à une heure pour l’entretien.
Irish: Ba chóir duit a bheith ag súil go mairfeadh an cruinniú leathuair an chloig nó uair an chloig.
French: Pendant l’entretien, restez calme et parlez de façon intelligible.
Irish: Coimeád guaim ort féin le linn an agallaimh agus labhair amach go breá soiléir.
French: Exposez les résultats que vous avez atteints, mais essayez de ne pas vous montrer trop conant.
Irish: Cuir in iúl cad iad na nithe atá bainte amach agat, ach déan iarracht gan éirí in airde a bheith ort.
French: Il est essentiel que vous montriez votre intérêt pour le poste en étant actif, en écoutant attentivement et en demandant des clarications si vous ne comprenez pas ce que l’employeur veut dire.
Irish: Tá sé tábhachtach go dtabharfá le os go bhfuil spéis agat sa phost trí bheith ag cur is ag cúiteamh, trí éisteacht go géar agus trína iarraidh ar an bhfostóir rudaí a mhíniú duit arís dá mba rud é nach dtuigfeá i gceart cad é a bheadh i gceist aige.
French: Pensez également à établir un contact visuel.
Irish: Ná déan dearmad féachaint idir an dá shúil air.
French: Veillez toutefois à ne pas interrompre l’examinateur.
Irish: Mar sin féin, ná tar trasna ar an té a bhíonn ag cur an agallaimh ort.
French: Vous pouvez accepter des boissons (café) pendant l’entretien, mais vous n’êtes pas censé orir quoi que ce soit à l’employeur.
Irish: Féadfaidh tú glacadh le deochanna (caife) le linn an agallaimh, ach níor chóir duit aon ní a thairiscint don fhostóir tú féin.
French: Par-dessus tout, soyez honnête et ne critiquez pas vos anciens employeurs.
Irish: Bí macánta, thar aon ní eile, agus ná bí ag caitheamh anuas ar fhostóirí a bhí agat roimhe seo.
French: La ponctualité est vraiment de mise: vous êtes censé arriver à l’heure à l’entretien.
Irish: Cuirtear an-bhéim ar a bheith in am; bítear ag súil go mbeifeá in am don chruinniú.
French: Habituellement, vous commencerez l’entretien en serrant la main de chaque personne présente.
Irish: Cuirtear tús leis an agallamh de ghnáth trí lámh a chroitheadh le gach duine a bhíonn i láthair.
French: L’employeur présentera ensuite le poste et l’entreprise.
Irish: Ansin, insíonn an fostóir duit faoin bpost agus faoin gcuideachta.
French: Les premières impressions sont capitales. Présentez-vous donc clairement et regardez tout le monde dans les yeux.
Irish: Tá sé tábhachtach go rachfá i bhfeidhm ar an bhfostóir an chéad uair a gcasann tú leis, mar sin cuir tú féin in aithne go soiléir agus féach idir an dá shúil ar gach uile dhuine.
French: Avant de passer aux questions, vous êtes normalement censé dire quelques mots sur vous — pourquoi vous avez posé votre candidature et pourquoi vous pensez être le meilleur candidat.
Irish: Sula dtosófar ag fiafraí ceisteanna díot, beifear ag súil go ndéarfaidh tú cúpla focal mar gheall ort féin - mar gheall ar cén fáth ar chuir tú isteach ar an bpost áirithe seo agus mar gheall ar cén fáth gur chóir dóibh an post a thabhairt duitse thar aon duine eile.
French: À la n de l’entretien, vous aurez l’occasion de poser toutes les questions auxquelles vous n’avez pas eu de réponse.
Irish: Ag deireadh an agallaimh beidh deis agat ceisteanna a chur maidir le haon ní nár pléadh go dtí seo.
French: En Finlande, l’entretien se passe généralement en douceur, dans une ambiance détendue.
Irish: Ní bhíonn aon deacrachtaí ann leis an agallamh de ghnáth san Fhionlainn, agus cuirtear gach duine ar a suaimhneas.
French: Ne soyez toutefois pas surpris si des silences s’installent: il se peut que les examinateurs prennent des notes.
Irish: Mar sin féin, ná cuireadh sé aon iontas ort dá mba rud é go mbeadh gach duine ina dtost anois is arís, toisc go bhféadfadh sé go mbeadh nótaí á scríobh ag lucht an agallaimh.
French: Si l’on vous demande de passer un test psychologique ou d’aptitude, c’est bon signe, puisque cela signie que vous faites partie des meilleurs candidats.
Irish: Is féidir glacadh leis gur comhartha maith é má iarrtar ort tástáil síceolaíochta nó triail infheidhmeachta a dhéanamh toisc go
French: Il n’est pas vraiment possible de se préparer à ces tests; la meilleure chose à faire est de passer une bonne nuit de sommeil et d’être honnête envers vousmême.
Irish: Ní féidir leat mórán ullmhúcháin a dhéanamh le haghaidh na dtástálacha; is é an rud is fearr a d’fhéadfá a dhéanamh ná oíche mhaith codlata a fháil an oíche roimhe agus a bheith macánta leat féin.
French: N’essayez pas de vous faire passer pour quelqu’un d’autre.
Irish: Ná bí ag iarraidh aithris a dhéanamh ar aon duine eile.
French: Il est essentiel pour l’employeur de s’informer sur votre parcours professionnel et sur vos capacités, ainsi que sur vos précédents emplois.
Irish: Tá sé tábhachtach don fhostóir eolas a fháil faoi do chúlra gairmiúil agus faoi cad tá ar do chumas a dhéanamh, chomh maith leis an taithí gairmiúil a bhí agat roimhe seo.
French: Toutefois, l’employeur souhaite également découvrir votre personnalité, vos points forts et vos points faibles, la façon dont votre ancien employeur vous décrirait en tant que travailleur.
Irish: Gach seans go gcaithdh tú ceisteanna a fhreagairt mar gheall ar conas a éiríonn leat agus tú faoi bhrú, conas a éiríonn leat agus teorann ama leat nó conas a bhíonn agat nuair a éiríonn rudaí deacair.
French: Vous devrez aussi très probablement expliquer comment vous réagissez face au stress et aux délais ou comment vous gérez les situations diciles.
Irish: Bí ullamh lena mhíniú go soiléir cad é an spéis atá agat sa phost agus déan liosta de na láidreachtaí is mó atá agat go gairmiúil agus go pearsanta.
French: Une des premières questions que l’employeur pose concerne votre motivation: pourquoi postulez-vous à cet emploi et pourquoi devriez-vous être choisi?
Irish: Ina theannta sin, tá forálacha maidir le cóir chomhionann idir r agus mná leagtha amach san Acht um Chóir Chomhionann idir Fir agus Mná “an tAcht um Chóir Chomhionann”.
French: Préparezvous à exposer clairement votre motivation pour l’emploi et établissez une liste de vos meilleures qualités professionnelles et personnelles.
Irish: Gearrfar pionós ar idirdhealú i bhfógraí fostaíochta mar a mbíonn fostaí á roghnú faoi mar a ghearrfaí pionós ar idirdhealú ag an obair agus gearrfar pionós ar idirdhealú sa chonradh fostaíochta chomh maith céanna.
French: La loi antidiscrimination et la législation de l’emploi et du secteur public contiennent des dispositions antidiscrimination qui doivent être respectées dans le milieu professionnel. Par ailleurs, des dispositions sur l’égalité des sexes sont fixées dans la loi sur l’égalité entre hommes et femmes (la loi pour l’égalité).
Irish: Ní gnách go gcaithfeadh an tiarratasóir ceisteanna a fhreagairt maidir le cén creideamh nó cén páirtí polaitíochta a bhfuil sé/sí faoi ghéillsine aige, ná maidir le breoiteachtaí, ná maidir le cibé a bhfuil siad ag súil, ná maidir le cúrsaí clainne ná le gníomhaíochtaí a bhaineann le ceardchumainn.
French: Une discrimination dans les ores d’emploi, lors de la sélection d’un candidat ou dans le contrat de travail, sera sanctionnée comme une discrimination au travail.
Irish: Féadfaidh fostóirí ceisteanna sonracha a chur maidir le cúrsaí sláinte más rud é go mbíonn sé ríthábhachtach go mbeadh duine i mbarr a shláinte chun na dualgais a bhaineann leis an bpost a chomhlíonadh.
French: Le(la) candidat(e) n’est généralement pas tenu(e) de répondre à des questions concernant ses convictions religieuses ou politiques, ses maladies, sa grossesse, ses projets familiaux ou ses activités syndicales.
Irish: Ba chóir duit féachaint ar láithreán gréasáin na cuideachta sula rachfá chuig an agallamh le bheith cinnte go mbeadh na bunrudaí ar eolas agat mar gheall ar an gcuideachta ionas go rachfá i bhfeidhm orthu ag an agallamh.
French: Si l’employeur ne vous contacte pas au bout d’une ou deux semaines, vous pouvez vous enquérir des résultats par téléphone ou par courrier électronique.
Irish: Más rud é nach mbíonn an post faighte agat, féadfaidh tú dul i dteagmháil leis an bhfostóir agus aiseolas a lorg air maidir leis an agallamh agus maidir leis an iarratas.
French: En Finlande, les contrats sont basés sur des conventions collectives de travail.
Irish: San Fhionlainn, bíonn conarthaí bunaithe ar chomhaontuithe oibreachais comhchoiteanna.
French: Pratiquement chaque secteur est régi par sa propre convention collective.
Irish: Bíonn a chomhaontú oibreachais féin ag gach uile réimse geall leis.
French: Toutefois, vous pouvez négocier votre salaire dans de nombreux secteurs.
Irish: Mar sin féin, is féidir cúrsaí tuarastail a chaibidliú i gcás roinnt mhaith réimsí.
French: Si aucun salaire n’est fixé pour le poste, il est généralement demandé au demandeur d’emploi de formuler ses attentes dans sa candidature.
Irish: Dá mba rud é nach mbeadh aon socrú seasta ann maidir le tuarastal, d’iarrfaí ar an té a bhíonn ag cuardach fostaíochta é a chur síos ar an iarratas cad leis a bheidís ag súil.
French: Comme indiqué plus haut, si le salaire est négociable, il en sera fait mention dans la candidature.
Irish: Mar atá luaite thuas, bíonn sé luaite san iarratas más rud é gur féidir an pá a chaibidliú.
French: Le salaire est habituellement exprimé en montant horaire ou mensuel.
Irish: Sloinntear pá mar ráta in aghaidh na huaire nó in aghaidh na míosa de ghnáth.
French: Les congés payés sont basés sur les dispositions légales en la matière.
Irish: Is de réir an cheanglais reachtúil a íoctar pá saoire.
French: Dans certains secteurs ou entreprises (en particulier pour les postes de cadre), vous pouvez négocier des primes annuelles.
Irish: Tá seans go mbeifeá ábalta bónais bhliantúla a chaibidliú i gcás réimsí áirithe nó i gcás fiontar áirithe (go háirithe i gcás post feidhmeannach).
French: Ces primes seront certainement liées à vos performances.
Irish: Gach seans go mbeadh na bónais sin ag brath ar na torthaí a bhíonn bainte amach agat ag an obair.
French: Les chèques-repas, les titres sport (qui vous permettent d’utiliser de nombreuses infrastructures sportives à prix réduit) et le service de médecine du travail sont des avantages supplémentaires très courants en Finlande.
Irish: Áirítear dearbháin le haghaidh lóin, dearbháin spóirt (a ligeann duit leas a bhaint as roinnt mhaith saoráidí spóirt ar phraghas laghdaithe) agus cúram sláinte ceirde ar na sochair bhreise is coitianta san Fhionlainn.
French: Dans certaines entreprises, il est également assez fréquent d’obtenir une voiture en leasing.
Irish: I gcás cuideachtaí áirithe, tá sé coitianta go maith freisin gluaisteán ar léas a thabhairt duit.
French: Certains de ces avantages sont négociables.
Irish: Is féidir buntáistí áirithe a chaibidliú.
French: Consultez votre nouveau supérieur, qui pourra vous indiquer la bonne per- sonne avec qui négocier ces avantages supplémentaires.
Irish: Téigh i gcomhairle leis an oifeagach uachtarach nua a bheidh os do chionn, agus déarfaidh seisean leat cé leis is cóir labhairt chun na sochair bhreise sin a chaibidliú.
French: Au début du contrat d’emploi, il peut être convenu d’une pé- riode d’essai, qui ne dépassera pas quatre mois.
Irish: Tá seans go dtiocfadh sibh ar shocrú agus tú ag tosú amach sa phost maidir le tréimhse phromhaidh a mhairfeadh aon mhí amháin.
French: Pendant cette période d’essai, chaque partie peut résilier le contrat sans préavis.
Irish: Agus an tréimhse thrialach sin á cur isteach agat, féadfaidh ceachtar agaibh deireadh a chur leis an gconradh fostaíochta gan fógra a thabhairt. Más rud é go gcuireann an
French: Si l’employeur organise une formation professionnelle spéci-que pour le collaborateur, la période d’essai ne peut excéder six mois.
Irish: fostóir oiliúint speisialta ar fáil don fhostaí i ndáil leis an obair, ní fhéadfaidh an triail leanúint níos faide ná sé mhí.
French: Tous les candidats sont généralement informés des résultats par courrier postal ou électronique à l’issue de la sélection.
Irish: Nuair a bhíonn an próiseas iarratais tugtha chun críche, cuirtear litir nó ríomhphost chuig na hiarratasóirí go léir chun torthaí an phróisis a chur in iúl dóibh.
French: Généralement, ce sont les anciens employeurs qui font oce de références. Si vous êtes étudiant ou fraîchement diplômé, votre référence peut également être un professeur, par exemple celui qui a supervisé votre thèse.
Irish: Is gnách le daoine fostóirí a bhí acu roimhe seo a chur síos mar mholtóirí, ach más rud é gur mac léinn tú nó gur céimí tú féadfaidh tú múinteoir a bhí agat a chur síos mar mholtóir freisin, e.g. an duine a bhí mar mhaoirseoir agat agus do thráchtas á dhéanamh agat don chúrsa dioplóma.
French: Avant d’ajouter les noms et coordonnées de vos références à votre candidature/CV, assurezvous que ces personnes sont d’accord.
Irish: Bí cinnte go mbíonn na moltóirí sásta tú a mholadh sula gcuirdh tú síos a n-ainm agus a gcuid sonraí teagmhála ar an iarratas/CV.
French: Généralement, les employeurs demandent des références.
Irish: Lorgaítear teistiméireachtaí ort de ghnáth.
French: Mentionnez dans votre candidature ou dans votre CV les noms de quelques références que l’employeur peut contacter.
Irish: Ba chóir duit cúpla moltóir a chur síos ar an iarratas nó ar an CV a bhféadfadh an fostóir dul i dteagmháil leo.
French: Certains employeurs demandent aux candidats de joindre à leur candidature des copies d’éventuelles lettres de recommandation.
Irish: Iarrann fostóirí áirithe ar iarratasóirí cóipeanna d’aon litreacha molta a bheadh acu a chur isteach leis an iarratas.
French: Apportez les lettres de recommandation à l’entretien. De nombreux employeurs souhaitent en eet les étudier de près.
Irish: Tabhair leat na litreacha molta chuig an agallamh toisc go mbíonn fonn ar roinnt mhaith fostóirí féachaint go grinn orthu.
French: Joignez les copies de vos diplômes à votre candidature uniquement si c’est demandé dans l’ore d’emploi.
Irish: Ní gá go mbeadh cóipeanna de do chuid dioplómaí istigh leis an iarratas ach amháin má iarrtar sin san fhógra maidir leis an bhfolúntas.
French: Apportez les originaux à l’entretien, l’employeur pourrait souhaiter les examiner.
Irish: Tabhair leat na dioplómaí bunaidh chuig an agallamh toisc go bhféadfadh sé go mbeadh fonn ar an bhfostóir féachaint go grinn orthu.
French: Pour certains postes, vous devrez prouver que votre casier judiciaire est vierge.
Irish: I gcás folúntas áirithe, ní mór duit cruthúnas a thabhairt nach bhfuil aon taifead coiriúil agat.
French: Cela est généralement mentionné dans l’offre d’emploi.
Irish: Más mar sin a bhíonn, bíonn sé luaite san fhógra de ghnáth.
French: Cet extrait du casier judiciaire est demandé, par exemple, aux personnes qui travailleront avec des mineurs (si le contrat dure au moins trois mois) et aux gardiens de prison.
Irish: Bíonn an sliocht sin ag teastáil ó fhostaithe a bheadh ag obair le daoine a bheadh faoi aois, cuir i gcás, (más rud é go mbeadh conradh trí mhí ar a laghad i gceist) agus ó mhaoir a bhíonn ag obair sa phríosún.
French: Seuls les demandeurs d’emploi sélectionnés pour l’emploi vacant devront fournir ce certicat de bonne conduite.
Irish: Ní gá ach do na hiarratasóirí sin a fhaigheann an post cruthúnas a thabhairt i dtaobh deaiompair.
French: La ponctualité est la norme en Finlande, tant pour le candidat que pour l’employeur.
Irish: Is gnách leis an iarratasóir agus leis an bhfostóir araon a bheith in am san Fhionlainn.
French: Il est recommandé de conrmer votre présence; vous pourrez, par la même occasion, vérier l’heure et le lieu du rendez-vous.
Irish: Is maith an rud é a dheimhniú go mbeidh tú i láthair ag an agallamh; féadfaidh tú an t-am a mbeidh an tagallamh ar siúl agus an áit a mbeidh sé ar siúl a dheimhniú ag an am céanna.
French: Si vous voulez obtenir l’emploi, vous ne pouvez pas être absent à l’entretien, sauf si vous tombez malade.
Irish: Dá mba rud é go dteastódh uait go dtabharfaidís duit an post, ní mór duit a bheith i láthair ag an agallamh, is é sin le rá mura mbíonn tú breoite.
French: Et même dans ce cas, vous devez en informer l’employeur dès que possible. La plupart des employeurs préfèrent les entretiens face à face, mais ceux-ci pourront, dans certains cas, être menés par visioconférence.
Irish: Fiú amháin dá mbeifeá breoite, ní mór duit é sin a chur in iúl don fhostóir chomh luath agus is féidir é.B’fhearr le formhór na bhfostóirí agallamh a dhéanamh duine- le-duine, ach i gcásanna áirithe d’fhéadfaí dul i mbun agallaimh trí fhís-chomhdháil.
French: Habillez-vous soigneusement et de façon appropriée.
Irish: Bí gléasta go deas néata agus in oiriúint don phost.
French: Normalement, une tenue décontractée et élégante sut. Toutefois, dans le monde des aaires, les messieurs ont tendance à porter un costume.
Irish: De ghnáth, is leor a bheith gléasta go neamhfhoirmiúil ach go pointeáilte, Mar sin féin, bíonn sé de nós ag r culaith a chaitheamh i gcás gur post gnó a bheadh i gceist.
French: Portez des bijoux simples pour une bonne apparence soignée.
Irish: Bíodh an seodra deas simplí ionas go mbeadh cuma glan, pointeáilte ort.
French: suède
Irish: AN tSUALAINN
French: Procédures de candidature habituelles en Suède
Irish: Nósanna imeachta coitianta sa tSualainn indáil le hiarratais
French: Chercher des employeurs intéressants et des ores d’emploi publiées sur leurs sites internet constitue un moyen courant de trouver un emploi.
Irish: Is slí coitianta é post a aimsiú trí fhostóirí spéisiúla a thóraíocht agus súil a chaitheamh ar na folúntais a bhíonn fógartha acu ar a gcuid láithreán gréasáin.