FrancophonIA/NTEU_French-Irish huggingface dataset:
French: Il est important de faire preuve d’assurance et de manifester de l’intérêt pour le poste et pour la société. La question de la rémunération peut être délicate.
Irish: Ba chóir duit freagra a thabhairt chomh luath agus is féidir má ghlacann tú le tairiscint ar leith agus ba chóir duit na critéir bhunúsacha a luaitear sa tairiscint a chur san áireamh.
French: Le mieux consiste à attendre que l’employeur la soulève lui-même ou vous dise qu’il veut vous engager.
Irish: Ba mhaith leat go mbeadh spéis ag an bhfostóir ionat agus mar sin bíonn an chéad teagmháil leis antábhachtach ar fad.
French: Généralement, les rencontres avec les candidats ne présentent pas de structure spécique. Elles peuvent revêtir la forme d’un entretien, d’un test, d’une procédure de sélection ou autre.
Irish: Is féidir leat cur isteach ar an bpost go leictreonach (CV struchtúrtha agus litir chlúdaigh seolta le ríomhphost, iarratas ar líne ar láithreán gréasáin an fhostóra, ar thairseacha fostaíochta, etc.).
French: Il s’agit, le plus souvent, d’un entretien.
Irish: Ná téigh thar aon leathanach amháin.
French: Selon la structure de la société, le propriétaire de celle-ci, le responsable des ressources humaines, le chef de service, ou toutes ces personnes, peuvent assister à l’entretien.
Irish: Ná seol d’fhoirm iarratais ó sheoladh ríomhphoist an fhostóra atá agat faoi láthair, ná ó ríomhsheoladh a bhfuil leasainm air agus ná seol foirm iarratais chuig líon mór fostóirí in aon turas amháin.
French: La plupart des rencontres commencent par une brève présentation de la personne, sans que le CV soit abordé à ce stade.
Irish: Líon isteach ábhar an ríomhphoist, e.g. teideal an phoist.
French: Ces questions sont centrées sur la formation et l’expérience professionnelle de la personne.
Irish: Ba chóir duit cur síos a dhéanamh go soiléir ar na hiatáin a bheidh faoi iamh.
French: Le volet suivant concerne le poste à proprement parler.
Irish: Seol chucu do CV in iatán ar leith.
French: Le candidat y obtient de plus amples informations sur la société et sur ses relations internes, ce qui lui permet de se faire une meilleure idée des activités de la société et de son environnement de travail.
Irish: Ba chóir go mbeadh seoladh na cuideachta i gceart ar d’iarratas, chomh maith le dáta, an post a bhfuil tú istigh air, eolas maidir le cá bhfaca tú an fógra an phoist, cad iad na buntáistí atá agat (cáilíochtaí, taithí oibre), iarratas ar agallamh pearsanta, d’ainm féin, sonraí teagmhála. Ba chóir CV struchtúrtha a bheith faoi iamh.
French: ou de faire la démonstration de ses compétences et de ses connaissances.
Irish: steanna a chuirdh an fostóir ort - bí cinnte go mbeidh peann agus leabhar nótaí agat agus bíodh do CV leat.
French: Le rapport entre questions non professionnelles et questions professionnelles est de 20 %/80 %.
Irish: Déan iarracht dul chun cainte leis an duine a bhíonn freagrach as an réimse a mbeidh tú féin ag plé leis.
French: En République tchèque, il n’existe pas de loi spécique contre la discrimination.
Irish: Ná téigh chun leadráin le do chuid freagraí, bíodh freagraí bainteach le hábhar agus fiafraigh díobh an bhféadfaidh tú casadh leis an bhfostóir go pearsanta.
French: Les dispositions en la matière sont incluses dans plusieurs textes législatifs (par exemple dans le code du travail, dans la législation sur l’emploi, etc.).
Irish: Déan gach iarracht glacadh le pé am a déarfaidh an fostóir leat. Is fearr glaoch orthu ar maidin.
French: Bien sûr, vous n’êtes pas tenu de répondre à certaines questions, telles que les questions liées à la religion, aux minorités, à votre état de santé, au nombre de vos enfants, à votre situation de famille, à vos biens immobiliers, etc. Vous pouvez vous en tirer en demandant: Quel est le rapport avec l’emploi auquel je postule?
Irish: Más rud é gur mian leat dul ag obair i gcuideachta áirithe, féadfaidh tú iarratas a dhéanamh ú amháin mura mbíonn folúntas fógartha ag an gcuideachta sin agus díriú ar phost a d’fhéadfadh teacht chun cinn sa chuideachta agus díriú ar an spéis atá agat dul ag obair ag an gcuideachta sin.
French: Vous pouvez éveiller l’intérêt de l’employeur en prouvant votre souhait de travailler pour son entreprise.
Irish: Bíonn earcaitheoirí ag súil go mbeadh cur amach ag iarratasóirí ar an gcuideachta (struchtúr na cuideachta, raon feidhme na ngníomhaíochtaí), agus ar na sonraí a ghabhann leis an bpost atá á thairiscint.
French: Essayez d’en apprendre autant que possible sur celleci.
Irish: Fiafróidh siad den iarratasóir cén fáth ar mhian leo dul ag obair ag an gcuideachta áirithe sin.
French: Une bonne connaissance de l’entreprise est très importante (historique, champ d’activité, exportations, production, description de la fonction, nombre de salariés, etc.).
Irish: Ní mór don iarratasóir a bheith ullamh le freagra a thabhairt ar cheisteanna a bhaineann lena shaineolas/saineolas agus le haon cháilíochtaí eile (tréithe pearsanta, cumas feidhmiú as do stuaim féin nó mar chuid d’fhoireann, cibé ar féidir brath ort, do chumas tú féin a chur in oiriúint, taithí roimhe seo etc.).
French: Pour obtenir des informations, vous pouvez, par exemple, consulter le site internet de l’entreprise.
Irish: D’fhonn pearsantacht iarratasóra a fhíorú, cuireann fostóirí áirithe iallach orthu roinnt tástálacha fáthmheasa siceolaíocha a dhéanamh.
French: Les questions suivantes ne peuvent pas être posées pendant un entretien/un test:Quelle est votre orientation politique?, Êtes-vous membre d’un parti politique?Questions sur l’appartenance religieuseQuestions sur la situation familiale et les biens immobiliersUnion libre, mariage
Irish: Déantar saineolas agus/nó sainscileanna an iarratasóra a thástáil agus/nó déantar tástáil fáthmheasa síceolaíochta; 3.
French: Pour un entretien/un test, il est fortement recommandé de prendre préalablement rendezvous avec le service des ressources humaines.
Irish: Agallamh ar leith le hiarratasóirí. Cuirtear toradh an agallaimh in iúl le litir nó le glaoch gutháin.
French: Quelque temps après l’entretien avec l’employeur, vous recevrez son verdict (normalement par écrit).
Irish: Agus tú ag freastal ar agallamh, féadfaidh tú a bheith ag súil go mbeidh duine, beirt nó triúr ag cur agallaimh ort.
French: Si la décision est positive et si vous décidez d’accepter l’emploi, contactez le responsable des ressources humaines de la société, informez-le de votre décision et négociez la date de votre entrée en fonction ainsi que les autres détails importants de votre contrat de travail.
Irish: Tá seans nach mbeadh an tagallamh i bhfad nó d’fhéadfá a bheith istigh ann tamall maith ag brath ar an bpost a bhfuil tú istigh air agus ag brath ar an bhfostóir féin. Chomh maith leis sin d’fhéadfadh sé a bheith foirmiúil nó neamhfhoirmiúil, arís, ag brath ar an bpost agus ag brath ar an bhfostóir féin agus tá seans go mbeadh modhanna éagsúla á n-úsáid.
French: L’embauche repose sur un contrat entre employeur et travailleur.
Irish: Ag ‘gnáth-agallamh’tá seans go gcuirfí ceisteanna ort ar dtús (go háirithe mar gheall ar oideachas, ar thaithí agus ar an spéis atá agat sa phost) agus ansin tá seans go niarrfaí ort féin ceisteanna a chur ina dhiaidh sin.
French: L’employeur est tenu de rédiger un contrat écrit (code du travail).
Irish: I gcás roinnt agallamh, tá seans go mbeadh cúpla leibhéal eile le dul le go bhfaighfeá an post.
French: Celuici doit inclure des conditions de base: type de travail, lieu de travail, date de début du travail, durée du contrat.
Irish: Tá sé tábhachtach go mbeadh muinín agat asat féin agus go léireofá suim sa phost agus sa chuideachta.
French: Vous pouvez en principe négocier votre salaire, mais cela dépend en fait de la situation.
Irish: Tá seans gur agallamh a bheadh i gceist, nó scrúdú, nó próiseas iarratais nó rud éigin eile ar fad.
French: Il est souhaitable d’avoir préalable-
Irish: Is gnách gur agallamh a bhíonn i gceist.
French: ment une idée du salaire en vigueur.
Irish: CV á phlé ag an bpointe sin.
French: Celuici varie d’un secteur à l’autre et d’un endroit à l’autre.
Irish: Leis na ceisteanna sin, dírítear ar oideachas agus ar thaithí oibre.
French: Le mieux est de laisser l’employeur soulever cette question le premier au cours de l’entretien et d’attendre son ore.
Irish: Bíonn an chéad chuid eile den agallamh dírithe ar an bpost a bhíonn i gceist.
French: Les chances de pouvoir négocier son salaire sont plus grandes avec les employeurs privés, dans de petites structures.
Irish: Sa chuid seo den agallamh, tugtar eolas don iarratasóir mar gheall ar an gcuideachta agus mar gheall ar chaidreamh inmheánach le go mbeadh cur amach éigin ag an iarratasóir ar ghníomhaíochtaí na cuideachta agus ar an timpeallacht oibre.
French: Dans les grandes entreprises, dans l’administration publique ou dans les institutions dépendant d’un budget, le salaire est fixé par un barème.
Irish: Ag deireadh an agallaimh, d’fhéadfaí ceisteanna a chur faoi chúrsaí eile seachas cúrsaí gairmiúla nó d’fhéadfaí deis a thabhairt don iarratasóir a mhíniú cén fáth a bhfuil spéis aige sa phost, d’fhéadfaí deis a thabhairt dó a chuid scileanna agus a chuid eolais a léiriú.
French: La rémunération est exprimée en tarif horaire ou mensuel, rarement en chires annuels, sauf dans le cas des postes de dirigeants.
Irish: Cóimheas 20%:80% a bhíonn ann idir ceisteanna a bhaineann le cúrsaí neamhgairmiúla agus gairmiúla.
French: Les règles de base pour le calcul des congés payés sont stipulées dans le code du travail.
Irish: Níl aon dlíthe ar leith in aghaidh idirdhealú i bPoblacht na Seice.
French: Dans certains cas, des primes annuelles et des conditions spéciales peuvent être négociées, surtout dans le cas des contrats de managers.
Irish: Áirítear saincheisteanna a bhaineann le hidirdhealú i roinnt rialachán reachtúil (e.g. Cód Oibreachais, Dlí Fostaíochta, etc.)
French: Des avantages financiers spéciques, basés sur les résultats, peuvent être accordés sous la forme d’avantages extralégaux, par exemple la possibilité pour les collaborateurs d’acheter un produit de la société à un prix préférentiel, des chèques-repas, des tickets pour des spectacles, des entrées à la piscine, des bons de réduction, des allocations de vacances.
Irish: Gan amhras, bíonn ceisteanna áirithe ann nach gá duit freagra a thabhairt orthu, e.g. ceisteanna mar gheall ar chreideamh, ar mhionlaigh, ar shláinte, ar an mó clainne atá agat, ar stádas pósta, ar chúrsaí maoine. .
French: Il existe une marge de négociation entre l’employeur et le syndicat de la société.
Irish: Féadfaidh tú freagra a thabhairt orthu trína fhiafraí díobh: “Conas a bhaineann sin leis an bpost a bhfuilimse istigh air?”
French: Le code du travail stipule que la période d’essai ne peut dépasser trois mois.
Irish: Féadfaidh tú suim an fhostóra ionat a spreagadh má léiríonn tú go bhfuil spéis ar leith agat féin dul ag obair don ghnólacht.
French: La plupart des employeurs ont recours à une période d’essai et l’incluent dans un contrat de travail.
Irish: Ba chóir duit an oiread agus is féidir leat a fhoghlaim faoin gcuideachta.
French: Il est possible de négocier la durée de celle-ci (en vue de la réduire).
Irish: Tá sé ríthábhachtach go mbeadh cur amach agat ar an gcuideachta (stair, réimse gnó, onnmhairí, táirgeacht, cur síos ar an bpost, líon na bhfostaithe, etc).
French: Toutefois, en règle générale, les candidats acceptent la proposition de la société.
Irish: Féadfaidh tú eolas a fháil ar láithreán gréasáin na cuideachta, mar shampla.
French: Pendant l’entretien, les recruteurs se contentent généralement de vérier les diplômes et autres documents.
Irish: Níor chóir go gcuirfí na ceisteanna seo a leanas ort le linn agal-laimh/scrúdaithe:Cad é an claonadh atá ionat ó thaobh polaitíochta de?
French: Les copies des diplômes et autres documents des candidats sont généralement soumises après la signature du contrat de travail.
Irish: An bhfuil tú i do bhall de pháirtí polaitíochta?Ceisteanna mar gheall ar do theaghlach agus mar gheall ar mhaoinAn caidreamh atá idir tú féin agus do pháirtí, póstaí
French: La plupart des employeurs demandent aussi un certicat de bonne conduite.
Irish: I gcás agallaimh/scrúdaithe, moltar go mór coinne a dhéanamh ar dtús leis an roinn pearsanra.
French: Faire une bonne impression
Irish: Sochair a phlé
French: En règle générale, l’employeur peut accepter un retard de cinq minutes au grand maximum. Les employeurs réagissent en fonction de leurs besoins.
Irish: Tamall tar éis don fhostóir agallamh a chur ort, cuirfear in iúl duit cibé acu ar éirigh leat nó nár éirigh (ba chóir gur i scríbhinn a bheadh sé sin).
French: En principe, vous ne pourrez pas passer d’entretien si vous êtes en retard. Généralement, le rendezvous est conrmé par les deux parties, le plus souvent par courrier électronique ou par téléphone.
Irish: Má éiríonn leat agus má bheartaíonn tú glacadh leis an bpost, téigh i dteagmháil le hoigeach pearsanra (bainisteoir Acmhainní Daonna) na cuideachta, cuir in iúl dó/di
French: Maquillage discret et coiure soignée.Bijoux: uniquement en tant qu’accessoires (petite broche, collier n et petites boucles d’oreilles).
Irish: go bhfuil sé i gceist agat glacadh leis an bpost agus tagaigí ar réiteach maidir le cén dáta a dtosóidh tú agus maidir le gnéithe tábhachtacha eile den chonradh fostaíochta.
French: N’apportez rien pour soudoyer le personnel.
Irish: Bíonn fostaíocht bunaithe ar chonradh idir fostóir agus fostaí.
French: Ne vous présentez pas à l’entretien saoul, sale ou débraillé.
Irish: Tá sé d’oibleagáid ar an bhfostóir conradh a chur i scríbhinn (Cód Oibreachais).
French: Essayez d’en apprendre autant que possible sur la société, sur ses eectifs et sur la culture d’entreprise.
Irish: Féadfaidh tú cúrsaí pá a chaibidliú, ach braitheann sé ar conas mar a bhíonn an scéal.
French: Préparezvous bien à l’entretien, soyez positif, eorcez-vous de vous adapter à la culture de l’entreprise.
Irish: Ba mhaith an rud é go mbeadh cur amach ag duine ar chúrsaí tuarastail/pá.
French: Soyez clair dans les réponses que vous donnez aux questions de l’employeur.
Irish: Leagtar amach na rialacha bunúsacha maidir le laethanta saoire le pá sa Chód Oibreachais.
French: Langue ocielle Régime politique Supercie Capitale Monnaie Membre de l’UE ou de l’EEE Indicatif téléphonique Suxe internet
Irish: Tá sé ráite sa Chód Oibreachais nach bhféadfaidh an tréimhse phromhaidh leanúint níos faide ná 3 mhí.
French: Procédures de candidature habituelles au Danemark
Irish: An mbeidh gá le teistiméireachtaí?
French: Vous pouvez aussi y soumettre votre CV.
Irish: Ní bhíonn gá le litreacha molta de ghnáth.
French: Il arrive que les employeurs demandent que leurs ores soient publiées sur des sites internet nationaux spéciques ou qu’ils contactent une agence de recrutement pour lui coner la première présélection des candidats.
Irish: Fíoraíonn fostóirí eolas mar gheall ar an bpost deireanach a bhí ag iarratasóir trí ghlaoch ar an bhfostóir a bhí acu roimhe sin.
French: Les contacts entre le candidat et l’employeur sont généralement directs.
Irish: Le linn an agallaimh, is é an dioplóma nó doiciméid, agus iad sin amháin, a bhíonn á seiceáil ag earcaitheoirí de ghnáth.
French: La procédure de candidature est décrite dans l’ore, et il convient de la respecter.
Irish: Tríd is tríd, bíonn cruthúnas i dtaobh deaiompair á lorg ag fostóirí.
French: Lorsque vous envoyez votre candidature, le plus souvent par voie électronique, il est très important de la personnaliser en fonction de l’employeur concerné.
Irish: Ní rud maith é go mbeadh iarratasóir déanach don agallamh.
French: Ne vous adressez à l’employeur que dans la langue demandée dans l’ore et prenez toujours contact vousmême.
Irish: B’fhéidir go maithfí duit é dá mbeifeá cúig nóimead déanach ag teacht ach ní ghlacfaí leis dá mbeadh moill níos mó ná sin ort.
French: Le recruteur attend du candidat qu’il réponde aux qualications demandées.
Irish: Bíonn fostóirí ag feidhmiú de réir na riachtanas a bhíonn acu féin.
French: L’authenticité des documents rédigés dans une langue étrangère doit être prouvée.
Irish: Caithdh tú é a chur in iúl don fhostóir roimh ré más rud é nach mbeidh tú i láthair.
French: Le recruteur ne prévoit aucun feedback sur les candidatures.
Irish: Agallamh pearsanta an gnáthchineál agallaimh.
French: Généralement, les candidats répondent aux ores en s’adressant directement à l’employeur.
Irish: Tá seans gur le ríomhphost a chuirfí an chéad agallamh ort.
French: La procédure à suivre est toujours décrite dans l’annonce.
Irish: Níltear ach ag tosú le leas a bhaint as acmhainní meán nua go fóill.
French: Les employeurs prêtent une attention toute particulière à la capacité du candidat à répondre aux qualications requises.
Irish: Moltar an méid seo a leanas go ginearálta:I gcás fear – culaith dhorcha, carbhat simplí, bróga leathair maithe agus mála cáipéisí.
French: C’est l’employeur qui mène l’entretien de bout en bout.
Irish: I gcás na mban – culaith dheas shimplí, treabhsar agus seaicéad nó sciorta agus seaicéad.
French: Le nombre de personnes présentes à l’entretien ou au test peut varier.
Irish: Ba chóir go dtiocfadh an sciorta anuas chomh fada le do ghlúin.
French: Il y en a en principe entre une et cinq.
Irish: Bróga maithe cúirte.
French: Un entretien dure généralement une heure au maximum, et le candidat se voit proposer une tasse de thé ou de café. Il n’est pas acceptable de fumer pendant un entretien.
Irish: Ná bíodh an iomarca smideadh ort agus bíodh do ghruaig i stíl a oireann duit.Seodra – mar oiriúintí a théann leis an gculaith atá ort agus sin an méid – bróiste beag, muince thanaí agus fáinní cluaise beaga.
French: L’entretien présente une structure spécique.
Irish: Ná tabhair aon ní leat ag iarraidh pearsanra a bhreabadh.
French: Tout d’abord, on vous parlera brièvement du temps qu’il fait, de la manière dont vous êtes venu ou d’un autre sujet général.
Irish: Ná bí ar meisce, ná bí salach, ná bí sraoilleach.
French: Préparezvous à expliquer ce qui vous a motivé à poser votre candidature, pourquoi vous postulez et quel avantage l’entreprise a à vous recruter.
Irish: Déan iarracht an oiread agus is féidir leat a fháil amach faoin gcuideachta, faoi na daoine a bhíonn ag obair ann agus faoi chultúr na cuideachta.
French: Au Danemark, il existe des lois anti- discrimination conformes au droit européen, concernant le sexe, l’âge, le handicap, la race, la religion et les opinions politiques.
Irish: Ullmhaigh tú féin go maith don agallamh, bí diongbháilte, déan iarracht tú féin a chur in oiriúint do chultúr na cuideachta.
French: Il n’y a pas de questions pièges.
Irish: Ná bí ag caitheamh tharat.
French: Les congés payés reposent sur les dispositions légales en la matière.
Irish: Bí soiléir agus ceisteanna an fhostóra á bhfreagairt agat.
French: Vous pouvez refuser.
Irish: Teanga oigiúil Rialtas
French: Les frais encourus pour participer à un entretien ne sont pas remboursés.
Irish: Ball den AE nó den LEE Cód teileafóin Cód Idirlín
French: À la n de l’entretien, l’employeur vous informera de la suite de la procédure.
Irish: Danmhairgis Monarcacht bhunreachtúil43 098 km Cóbanhávan krone na Danmhairge (DKK)AE+ 45.dk
French: Avez-vous besoin de références?
Irish: Nósanna imeachta coitianta sa Danmhairg i ndáil le hiarratais
French: Une copie de vos diplômes est nécessaire et doit être envoyée avec votre candidature et votre CV.
Irish: Uaireanta iarrann fostóirí go bhfógrófaí folúntais ar láithreáin ghréasáin náisiúnta ar leith nó tá seans go rachaidís i dteagmháil le gníomhaireacht earcaíochta chun an chéad scagadh a dhéanamh i leith na n-iarratasóirí.
French: Une lettre de recommandation peut être utile. Une bonne recommandation est toujours intéressante.
Irish: Is é an fostóir féin a théann i dteagmháil leis an iarratasóir de ghnáth.
French: Si vous souhaitez travailler avec des enfants ou des personnes âgées, ou dans le secteur financier, un certicat de bonne conduite est nécessaire.
Irish: Bíonn cur síos ar an nós imeachta maidir le hiarratas a dhéanamh san fhógra de ghnáth agus ba chóir cloí leis an nós imeachta sin.
French: Les Danois sont très ponctuels.
Irish: Agus tú ag dul i dteagmháil leis an bhfostóir, úsáid an teanga a éilítear san fhógra agus sin amháin.
French: Il est préférable d’avoir 5 à 10 minutes d’avance.
Irish: Téadh túsa i dteagmháil leis, ná téadh aon duine eile i dteagmháil leis ar do shon.
French: Vous ne devez pas conrmer votre intention de vous présenter à l’entretien.
Irish: Bíonn an tearcaitheoir ag súil go mbeadh na cáilíochtaí cuí ag an iarratasóir.
French: Vous ne pouvez pas vous désister et fixer un nouveau rendezvous, à moins de posséder des qualications très rares qui vaillent la peine qu’on vous attende.
Irish: Ní mór a chruthú gur fíordhoiciméid iad aon doiciméid a bhíonn i dteanga iasachta. Ní bhíonn an tearcaitheoir ag súil le hathleanúint maidir leis an iarratas.
French: Habillez-vous de manière assez classique, ni trop tapageuse ni trop décontractée.
Irish: De ghnáth, cuireann iarratasóirí iarratas isteach chuig an bhfostóir go díreach.
French: Les bijoux doivent être discrets, et aucun piercing ne doit être visible.
Irish: Sainítear sin san fhógra i gcónaí.
French: Pensez-y:Maintenez un bon contact visuel avec l’examinateur pendant l’entretien.Donnez une poignée de main ferme à l’examinateur.Écrivez vous-même votre candidature.Répondez dans la langue précisée dans l’offre.Vous ne devez pas nécessairement répondre à toutes les qualifications demandées, mais vous devez parler la langue précisée dans l’offre.
Irish: Ag deireadh an chruinnithe, is féidir leis an iarratasóir ceisteanna dá chuid féin a chur maidir leis an bpost, maidir le tuarastal, maidir le dálaí oibre, maidir le conradh, maidir le saoire, maidir le teidlíochtaí breise etc.
French: Langue ocielle Régime politique
Irish: Bíonn struchtúr ar leith ag an gcruinniú.
French: Supercie Capitale Monnaie Membre de l’UE ou de l’EEE Indicatif téléphonique Suxe internet
Irish: I dtús báire, tosaíonn sibh ag caint ar an aimsir, ar conas a tháinig tú chuig an gcruinniú nó ar ábhar ginearálta eile.
French: Allemand République fédérale parlementaire357 021 k m Berlin Euro (EUR)UE+49.de
Irish: Ar deireadh, cuirtear in iúl cad í an chéad chéim eile.
French: En Allemagne, la coutume veut que l’on postule par écrit.
Irish: Ní mór duit a bheith ullamh a mhíniú cad ina thaobh go bhfuil spéis agat sa phost, cén fáth gur chuir tú isteach air agus cad é an buntáiste a bheadh ann dóibhsean dá dtabharfaidís duitse an post.
French: Avant de commencer à rédiger votre lettre de motivation, vous pouvez appeler l’entreprise concernée pour demander de plus amples informations sur le poste vacant.
Irish: Tá dlíthe sa Danmhairg um idirdhealú, atá ar aon dul le rialacha an AE, dlíthe a bhaineann le hinscne, aois, míchumas, cine, creideamh agus tuairimí polaitíochta.
French: Veillez à composer un dossier complet, avec votre lettre de motivation, votre CV, une photo et quelques lettres de recommandation.
Irish: Ní gá duit gach ceist a fhreagairt. Meastar gurb iad do ghnó pearsanta iad do chlaonadh gnéasach nó an fhéidearthacht go mbeidh tuilleadh leanaí agat.
French: Assurezvous de n’avoir laissé aucune faute d’orthographe dans vos documents et soignez la présentation de votre dossier.
Irish: Is iad na ceisteanna is coitianta a bhíonn á gcur ná ceisteanna maidir leis na laigí agus na láidreachtaí a bhaineann leat, agus cá mbeidh tú i gceann 35 bliana eile. Ní chuirtear bobcheisteanna.
French: Vous pouvez aussi répondre directement aux ores d’emploi publiées sur le site internet d’un employeur potentiel.
Irish: Tá conarthaí fostaíochta caighdeánacha againn sa Danmhairg, ach tá seans go mbeadh conarthaí fostaíochta dá gcuid féin á n-úsáid ag an gcuideachta.
French: Si le site propose un formulaire de candidature à compléter, assurezvous de bien répondre à toutes les questions.
Irish: Bain úsáid as an gconradh caighdeánach lena chinntiú nach bhfuil aon ní fágtha ar lár i do chonradh féin.
French: votre candidature par courrier électronique, il est conseillé d’envoyer votre lettre de motivation, votre CV, votre photo et vos lettres de recommandation dans un seul et même document.
Irish: Is rud coitianta é go ndéanfaí tuarastal nó uaireanta oibre chomh maith le sochair imeallacha a chaibidliú, ag brath ar leibhéal na tairisceana fostaíochta.
French: Si, au cours de la procédure de candidature, vous êtes amené à téléphoner une ou plusieurs fois à l’employeur ou au service des ressources humaines de la société, veillez à toujours vous montrer poli et à toujours donner votre nom complet (c’est-à-dire votre prénom et votre nom de famille).
Irish: D’fhéadfaí luach saothair a íoc in aghaidh na huaire, in aghaidh na seachtaine nó in aghaidh na míosa.
French: Préparez vos réponses et répondez toujours directement aux questions.
Irish: Is annamh gur in aghaidh na bliana a íoctar luach saothair.
French: Si vous envisagez d’envoyer une candidature spontanée à une entreprise sans savoir si un poste y est disponible, préparez bien ce que vous avez à dire et veillez à pouvoir expliquer pourquoi vous procédez ainsi.
Irish: Is de réir an cheanglais reachtúil a íoctar pá saoire. Más rud é go bhfuil córas i bhfeidhm ó thaobh bónais, ní mór é sin a lua ann féin.
French: Il n’existe pas de généralités quant à la manière de bien préparer une candidature, aux documents requis et aux diérentes étapes d’une procédure de recrutement.
Irish: Ní gnách go niarrfaí ort lá oibre a dhéanamh ar bhonn trialach, ach amháin i gcás fíorbheagán gairmeacha. Is féidir leat diúltú é sin a dhéanamh.
French: Chaque cas est unique et dépend de la situation spécique de l’employeur qui a publié l’ore.
Irish: Is rud coitianta é go n-áireofaí tréimhse phromhaidh 3 mhí ar do chonradh.
French: Il est très important pour l’employeur que vous soyez ponctuel à l’entretien.
Irish: Ní íoctar aon chúiteamh i gcás costas a thabhaítear chun freastal ar agallamh.
French: L’employeur accordera une grande attention à la manière dont vous vous présenterez à ce rendez-vous.
Irish: Ag deireadh an agallaimh, cuirdh an fostóir in iúl duit cad é a tharlóidh ina dhiaidh seo.
French: Les examinateurs s’attendent à ce que vous leur serriez la main lorsque vous pénétrez dans la salle où a lieu l’entretien.
Irish: Braitheann sé ar an gcás féin cibé acu an mbeidh gá le teistiméireachtaí nó nach mbeidh.
French: Si l’on vous ore quelque chose à boire (un café, de l’eau, etc.), sentez-vous libre d’accepter.
Irish: Is féidir fostóirí a bhí agat roimhe seo, nó comhghleacaithe a chur síos mar mholtóirí (bheifí ag súil go gcuirdís teistiméireacht ar fáil dá n-iarrfadh an fostóir é sin orthu).
French: Persuadez vos interlocuteurs que vous êtes très motivé par cet emploi. Vous pouvez prou-
Irish: Beidh gá le cóip de do dhioplóma agus ní mór é a chur isteach leis an iarratas agus leis an CV.
French: ver votre motivation en posant diérentes questions pendant l’entretien.
Irish: Bheadh litir mholta áisiúil.
French: Veillez à ne pas dénigrer quoi ou qui que ce soit.
Irish: Rachaidh sé chun do leasa má bhíonn tú molta go hard ag duine.
French: Même si l’on vous invite à exprimer des critiques par rapport à quelqu’un ou à quelque chose, eorcez-vous de présenter les choses de la manière la plus positive possible.
Irish: Más mian leat a bheith ag obair le leanaí nó le daoine scothaosta nó san earnáil airgeadais, ní mór duit cruthúnas a bheith agat i dtaobh deaiompair.
French: L’entretien est généralement très bien structuré.
Irish: Bíonn muintir na Danmhairge in am i gcónaí.
French: Après cela vient le tour du candidat.
Irish: Is fearr a bheith 5-10 nóiméad luath.
French: Vers la n de l’entretien, le candidat a lui aussi la possibilité de poser des questions à ses interlocuteurs.
Irish: Ní gá duit a chur in iúl roimh ré go mbeidh tú ag freastal ar agallamh.
French: À l’issue de la rencontre, le candidat reçoit de plus amples informations sur la suite de la procédure et sur le moment auquel il sera informé de la décision de l’entreprise.
Irish: Ní fhéadfaidh tú gan freastal ar agallamh agus coinne eile a dhéanamh lá eile murab amhlaidh go bhfuil cáilíochtaí agat nach bhfuil ag duine ar bith eile agus gur ú fanacht leat.
French: Si la société a décidé de vous embaucher, elle vous communiquera normalement sa décision par téléphone.
Irish: Bí gléasta go measartha, ná téigh thar fóir ach mar sin féin ná bí ró-scaoilte.
French: Mais vous ne pourrez être sûr d’avoir conclu un accord que lorsque vous aurez signé votre contrat.
Irish: Seodra inghlactha – de ghnáth gan aon chneaspholladh sofheicthe.
French: Pendant l’entretien, les représentants de la société peuvent vous poser de nombreuses questions sur des sujets très divers.
Irish: Tá sé coitianta go maith glaoch orthu nó bualadh leo arís chun fáil amach conas ar éirigh leat, ionas go bhféadfaidh tú feabhas a chur ort féin.
French: Vous pouvez être sûr — ou presque — que l’on vous posera au moins l’une des questions suivantes:Pourquoi avez-vous choisi de travailler pour notre société?Pourquoi devrions-nous vous choisir plutôt qu’un autre candidat?Quels sont vos points forts et vos points faibles?
Irish: Bí cinnte nach ndéanfaidh tú na botúin seo a leanas: Ainm nó seoladh na cuideachta a litriú mícheart Earráidí ar an bhfoirm iarrataisA bheith mídhílís d’fhostóirí a bhí agat roimhe seoA bheith déanach don agallamh
French: Eorcez-vous de présenter vos points faibles comme autant de points forts.
Irish: Achar Príomhchathair Airgeadra Ball den AE nó den LEE Cód teileafóin Cód Idirlín
French: Si l’on vous demande si vous n’êtes pas trop qualié pour l’emploi auquel vous postulez, vous pouvez répondre, par exemple, qu’il est bien possible que ce soit le cas pour l’instant, mais que vous êtes sûr que lorsque vous serez bien intégré dans l’entreprise, l’employeur vous trouvera un poste ou une tâche mieux adaptés à vos compétences.
Irish: Is é an gnáth nós sa Ghearmáin iarratas a dhéanamh i scríbhinn. Féadfaidh tú glaoch a chur ar dtús, sula dtosóidh tú ar an litir chlúdaigh a scríobh, agus tuilleadh eolais a lorg mar gheall ar an bhfolúntas.Bí cinnte, i gcás iarratas scríofa, go gcuirdh tú comhad iomlán le chéile ina mbeidh do litir iarratais, do CV, grianghraf díot féin agus roinnt litreacha molta.
French: Eorcez-vous toujours de vous informer sur les spécialités de l’entreprise et sur ses produits, sur le nombre approximatif de
Irish: Is féidir leat cur isteach go díreach freisin ar na folúntais a fhógraítear ar láithreán gréasáin an fhostóra.
French: ses salariés, ainsi que sur ses sites en Allemagne et/ou à l’étranger, au cas où les examinateurs voudraient tester vos connaissances sur la société.
Irish: le líonadh isteach agat. Moltar duit do litir chlúdaigh, do CV, an grianghraf díot féin agus litreacha molta a sheoladh in aon doiciméad amháin má bhíonn d’iarratas á sheoladh agat chucu ar ríomhphost.
French: En règle générale, les employeurs ou examinateurs attendront de vous que vous répondiez à toutes leurs questions. L’Allema-gne possède une législation contre la discrimination, appelée AGG (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz ou loi générale sur l’égalité de traitement).
Irish: Bí deabhéasach i gcónaí agus tú ag glaoch ar an bhfostóir nó ar an roinn acmhainní daonna le linn an phróisis iarratais agus bí cinnte go n-inseoidh tú dóibh go díreach cé hé tú féin (= ainm baiste agus sloinne).
French: Celle-ci stipule que les questions relatives à des domaines strictement privés, sans lien avec le travail, sont interdites.
Irish: Bíodh freagraí ullmhaithe agat roimh ré agus ná téigh chun leadráin leo.
French: Ainsi, les informations relatives à votre état de santé général, à vos projets de grossesse, à votre situation -nancière, à votre religion, à votre orientation sexuelle, etc., sont considérées comme strictement privées.
Irish: I gcás go mbíonn iarratas á chur isteach agat as do stuaim féin agus nach mbíonn a fhios agat i gceart cibé an bhfuil post ag imeacht nó nach bhfuil, bíodh an méid a bheidh le rá agat ullmhaithe agat agus bí cinnte go mbeidh tú ábalta a mhíniú cad ina thaobh go bhfuil iarratas dá leithéid á chur isteach agat.
French: La négociation des contrats dépend beaucoup de la société et du secteur dans lequel celle-ci opère.
Irish: Níl aon bhealach mór amháin ann le tú féin a ullmhú le hiarratas a dhéanamh, ná níl aon bhealach mór amháin ann leis na doiciméid a bheidh ag teastáil uait a ullmhú ná tú féin a ullmhú do na céimeanna difriúla a bhaineann le próiseas iarratais.
French: Vous pouvez considérer le salaire comme négociable, sauf dans le cas des emplois dont le salaire est fixe.
Irish: Bíonn gach cás difriúil agus braitheann sé ar an bhfostóir a mbíonn an folúntas á fhógairt aige.
French: Lorsque vous commencez à négocier, rappe-lez-vous qu’en Allemagne, le salaire est calculé sur une base horaire ou mensuelle.
Irish: Tabharfaidh an fostóir aird ar leith ar an mbealach a gcuirdh tú tú féin i láthair ag an gcruinniú seo.
French: Les questions de rémunération sont négociées par le cadre compétent en la matière (zuständige Führungskraft).
Irish: Caithfear súil ghéar ar an éadach a bheidh á chaitheamh agat, ar do chuid gruaige, ar sheodra, etc.
French: Outre votre salaire, vous pouvez négocier certains autres avantages en plus de ceux prévus par la loi, tels que les congés payés et primes annuelles — pour autant qu’ils ne soient pas déjà inclus dans le contrat de la société.
Irish: Le linn an agallaimh ní mór díot súil ghéar a choimeád ar an meon atá agat, ar an mbealach a gcuireann tú tú féin i láthair.
French: Certaines sociétés peuvent vous demander d’eectuer un essai d’une journée.
Irish: Ní mór duit féachaint idir an dá shúil ar an té a bhíonn ag cur agallaimh ort agus ní mór duit aird a thabhairt ar an tslí a gcuireann tú tú féin in iúl.
French: Il est recommandé de ne pas refuser.
Irish: Ní mór díot an fón póca a mhúchadh sula rachaidh tú isteach chucu.
French: Certaines sociétés remboursent les frais encourus pour se rendre à un entretien.
Irish: Má thairgtear rud éigin le n-ól duit (caife, uisce, etc), glac leis más maith leat.
French: Il n’y a pas de règle générale en la matière, et le remboursement de ces frais n’est pas considéré comme un droit.
Irish: Ní mór duit é a chur ina luí orthu go bhfuil an-fhonn ort an post a fháil.
French: Vous ne pouvez donc qu’attendre de voir si l’employeur vous propose une compensation.
Irish: Féadfaidh tú a thaispeáint dóibh go bhfuil anspéis agat ann trí cheisteanna éagsúla a chur orthu le linn an agallaimh. Ná bí ag caitheamh
French: Les recommandations attestant que vous êtes un collaborateur ecace, âpre à la tâche, sont incontournables pour convaincre un employeur potentiel de vous embaucher.
Irish: Bíonn beirt, ar a laghad, i mbun agallaimh de ghnáth.
French: Les lettres de référence ou de recommandation ne sont toutefois pas utilisées dans la plupart des secteurs ou entreprises.
Irish: Tá seans go mbeadh suas le seisear romhat ag an agallamh ag brath ar chomh mór is a bhíonn an chuideachta, agus tá seans go mbeadh na daoine seo a leanas rannpháirteach ann: úinéir na cuideachta nó bainisteoir ghinearálta na cuideachta, daoine a bhíonn i mbun bainistíochta, baill foirne de chuid na roinne Acmhainní Daonna, comhghleacaithe ag an obair.
French: Votre nouvel employeur ne contactera l’ancien que dans des circonstances exceptionnelles, pour en savoir plus sur vous ou sur vos performances professionnelles.
Irish: Uair an chloig a bhíonn san agallamh de ghnáth, ach tá seans nach mbeadh sé chomh fada sin nó tá seansa bheith níos faide ná sin ag brath ar an earnáil a bhíonn i gceist agus ag brath ar conas mar a bhíonn cúrsaí le linn an agallaimh.
French: Vous devez envoyer ces recommandations et les copies de vos diplômes avec votre lettre de motivation et votre CV.
Irish: Bíonn an tagallamh leagtha amach go maith de ghnáth.
French: Pour un emploi dans le secteur public, vous aurez besoin d’un certicat de bonne conduite, que vous pourrez obtenir auprès du commissariat de votre quartier.
Irish: Cuireann ionadaithe na cuideachta iad féin in aithne ar dtús agus ansin bíonn cur i láthair gearr ann mar gheall ar an gcuideachta féin.
French: Pour les autres emplois, vous ne saurez en principe pas à l’avance si ce document est nécessaire.
Irish: Ansin dírítear isteach ar an iarratasóir.
French: Il est possible que l’employeur vous le demande lorsque vous signerez votre contrat.
Irish: Beidh gach cineál ceiste á chur ag ionadaí de chuid na cuideachta as sin amach.
French: Il est très important d’arriver à l’heure. Les employeurs s’attendent à ce que vous conrmiez votre participation à l’entretien.
Irish: Ag deireadh an agallaimh beidh deis ag an iarratasóir ceisteanna dá chuid féin a chur ar ionadaithe na cuideachta.
French: Normalement, les employeurs vous demanderont eux-mêmes de conrmer.
Irish: Ar deireadh thiar thall, tabharfar tuilleadh eolais don iarratasóir maidir leis an bpróiseas iarratais agus déarfar leis cathain a chuirfear cinneadh na cuideachta in iúl dó.
French: En cas de problème, si vous vous apercevez que vous ne pourrez pas vous présenter à l’entretien, téléphonez pour vous excuser et demander un nouveau rendez-vous.
Irish: Nuair a shocraíonn cuideachta go dtabharfaidh siad post duit, is gnách leo é sin a chur in iúl duit le glaoch gutháin.
French: Ne vous excusez et ne fixez un nouveau rendezvous par courrier électronique que dans des cas exceptionnels.
Irish: Féadfaidh tú a bheith lánchinnte mar gheall ar an socrû sin chomh luath agus a bheidh do chonradh sínithe agat.
French: Les entretiens sont la plupart du temps organisés dans les bureaux de la société. Dans certaines procédures de recrute-
Irish: Le linn an agallaimh, tá seans go bhafródh ionadaithe de chuid na cuideachta raon leathan ceisteanna díot faoi rudaí éagsúla.
French: ment, dans le cadre desquelles les sociétés recherchent simultanément plusieurs nouveaux collaborateurs, il se peut qu’elles organisent les entretiens dans un hôtel ou dans un autre bâtiment public situé près du siège de l’entreprise.
Irish: Cad leis a bheifeá ag súil leis an bpost seo, cad leis a bheifeá ag súil ó do chomhghleacaithe, etc? Inis dúinn faoi na héachtaí atá déanta agat nó tabhair samplaí dúinn faoi thaithí mhaith atá agat.Cén fáth ar mian leat dul ag obair anseo sa Ghearmáin?Cad a bhí le rá ag do mhuintir nuair a d’inis tú dóibh gur mhaith leat dul ag obair sa Ghearmáin? Cén t-achar atá i gceist agat fanacht ag obair anseo?Cén fáth ar fhág tú an post a bhí agat roimhe seo nó cén fáth ar fhág tú do thír féin?Cén fáth gur briseadh as do phost tú?Nach bhfuil tú ró-cháilithe don phost atá á thairiscint againn?Ní bhaineann do cháilíochtaí leis an bpost áirithe seo an mbaineann?
French: Dans des cas exceptionnels et selon le type d’emploi, il est possible de passer votre premier entretien par téléphone.
Irish: Cuimhnigh i gcónaí go mbíonn cuid de na ceisteanna sin casta go maith.
French: Seules quelques rares entreprises utilisent Skype ou d’autres outils de VOIP, et, même dans ce cas, il est exceptionnel qu’elles les emploient dans ce contexte.
Irish: Ní mór iad a fhreagairt go cúramach agus go cliste go mórmhór na ceisteanna sin maidir le láidreachtaí agus laigí nó ceisteanna maidir le cáilíochtaí más rud é nach n-oireann na cáilíochtaí atá agat don phost áirithe seo.
French: Lorsque vous vous présentez à un entretien, veillez à ce que votre tenue soit conforme au code vestimentaire de l’entreprise et au poste auquel vous postulez.
Irish: Cuir i gcás gurb é ceann de na laigí a bhaineann leat ná go néiríonn tú mífhoighneach le do chomhghleacaithe, abair leis an bhfostóir go bhfuil taithí agat a bheith ag cur iallach ar do chomhghleacaithe cloí le spriocdhátaí nó go bhfuil taithí agat ag ar a bheith ag lorg torthaí orthu.
French: Par exemple, les banquiers ou employés de banque doivent porter une cravate. Évitez les bijoux trop voyants.
Irish: Tá seans gur dhóigh le fostóirí gur láidreacht é an méid sin, go mórmhór agus tú istigh ar phost.
French: Normalement, à la n de l’entretien, l’employeur vous expliquera la suite de la procédure et vous donnera une idée de sa durée. Vous êtes alors supposé respecter ce délai et attendre que l’employeur prenne l’initiative de vous informer ou de vous inviter.
Irish: Dá mba rud é go ndéarfaí leat nach dóigh leat go bhfuil tú ró-cháilithe don phost a bhfuil tú istigh air, d’fhéadfá a rá go mb’fhéidir go bhfuil ach go bhfuil tú cinnte go dtabharfadh an fostóir obair nó tascanna duit ní b’oiriúnaí do na cáilíochtaí atá agat nuair a bheifeá tagtha isteach ar an bpost agus ar an gcuideachta ina dhiaidh seo.
French: Si, au terme de la période convenue, vous n’avez encore reçu aucune nouvelle, vous pouvez le contacter vous-même et demander des informations.
Irish: I gcás go bhafródh lucht an agallaimh roinnt ceisteanna díot maidir leis an gcur amach atá agat ar an gcuideachta, b’fhearr i gcónaí go mbeadh sé faighte amach agat cad é go díreach a bhíonn ar bun ag an gcuideachta agus cad iad na táirgí a bhíonn á
French: Langue ocielle Régime politique Supercie Capitale Monnaie Membre de l’UE ou de l’EEE Indicatif téléphonique Suxe internet
Irish: soláthar acu, bíodh tuairim éigin agat faoin méid daoine a bhíonn ag obair ann, cá bhfuil siad lonnaithe sa tír agus /nó thar lear.
French: Estonien République parlementaire45 228 k m Tallinn Couronne estonienne (EEK)UE+372.ee
Irish: Tríd is tríd, bíonn fostóirí agus lucht agallaimh ag súil go dtabharfá freagra ar gach ceist a chuirfí ort.
French: En Estonie, la procédure de candidature la plus courante consiste à trouver une ore d’emploi adaptée, à envoyer un CV et une lettre d’accompagnement et à convenir d’un rendezvous avec l’employeur.
Irish: Is féidir cúrsaí pá a chaibidliú formhór an ama ach ní féidir áfach i gcás post lena mbaineann íocaíocht sheasta. Nuair a rachaidh tú i mbun caibidlíochta, cuimhnigh gur in aghaidh na huaire nó in aghaidh na míosa a léirítear rátaí pá.
French: Vous pouvez vous attendre à un délai moyen d’un mois entre la publication de l’ore et l’entrée en fonction.
Irish: Is é an feidhmeannach a bhíonn freagrach as cúrsaí pá (‘zuständige Führungskraft’) a bhíonn i mbun na caibidlíochta.
French: Les candidatures soumises par voie électronique doivent être brèves et spéciques.
Irish: Tá seans go n-iarrfadh cuideachtaí áirithe ort lá oibre a dhéanamh ar bhonn trialach.
French: Comment vous préparer à l’entretien
Irish: An mbeidh gá le teistiméireachtaí?
French: Le candidat doit bien connaître l’historique de la société, son champ d’activité et le poste vacant. Si possible, apportez vos diplômes et titres.
Irish: Ní mór teastais a bheith agat a léiríonn gur fostaí éifeachtúil, díograiseach tú lena chur ina luí ar an bhfostóir gur chóir an post a thabhairt díotse.
French: Les copies sont acceptées. Ne présentez que le diplôme avec la plus haute qualication.
Irish: Ní bhaintear leas as teistiméireachtaí ná as litreacha molta i bhformhór na n-earnálacha ná i bhformhór na gcuideachtaí.
French: Il n’est pas néces- saire de présenter un diplôme obtenu plus de 10 ans auparavant s’il est sans lien avec le poste et les compétences requises.
Irish: Ní rachaidh an fostóir nua i dteagmháil leis an bhfostóir a bhí agat roimhe seo chun fiafraí dé mar gheall ort féin ná mar gheall ar do chumas chun oibre ach amháin i gcorr chás agus fós féin is fíor-annamh é.
French: Conservez une trace des postes auxquels vous avez postulé; vous en aurez besoin si l’employeur vous contacte.
Irish: Ní mór díot na teastais agus na cóipeanna de do dhioplóma a chur isteach le do litir chlúdaigh agus le do CV.
French: Pendant l’entretien, l’employeur s’eorcera d’en apprendre davantage sur votre motivation, sur votre formation, sur votre expérience professionnelle, sur les raisons qui vous poussent à vouloir travailler pour cette société, sur ce que vous avez à orir à l’entreprise, etc.
Irish: I gcás poist san earnáil phoiblí, ní mór cruthúnas a bheith agat i dtaobh deaiompair, agus is féidir an cruthúnas sin a fháil ó stáisiún na ngardaí go háitiúil.
French: Assistent normalement à l’entretien le représentant ociel de l’employeur et les spécialistes des ressources humaines, voire parfois d’autres candidats, en cas d’entretien de groupe.
Irish: Maidir le poist eile, ní bhíonn a fhios agat roimh ré de ghnáth cibé acu a mbeidh an cruthúnas sin i dtaobh deaiompair ag teastáil uait nó nach mbeidh.
French: Si vous participez à un test, attendez-vous à ce qu’il y ait deux à dix candidats.
Irish: Tá seans go n-iarrfadh an fostóir ort é agus an conradh á shíniú agat.
French: Vous pouvez serrer la main de l’employeur pour le saluer mais attendez que celuici en prenne l’initiative.
Irish: Tá sé antábhachtach don fhostóir go mbeifeá in am. Bíonn fostóirí ag súil go ndeimhneofá go mbeidh tú ag freastal ar agallamh.
French: Soyez aimable et ouvert, tenez-vous bien droit, que vous soyez debout ou assis,
Irish: Iarrann na fostóirí féin ort é, de ghnáth, a dheimhniú go mbeidh tú i láthair.
French: parlez de manière audible et claire et maintenez le contact visuel.
Irish: Is sa chuideachta féin a reáchtáiltear agallaimh den chuid is mó.
French: Vous pouvez accepter des boissons non alcoolisées (par exemple de l’eau); l’alcool et les cigarettes sont à proscrire.
Irish: I gcorrchás agus ag brath ar an gcineál poist a bheadh i gceist, tá seans gur ar an nguthán a bheadh an chéad agallamh agat.
French: En principe, vous aurez l’occasion de demander des informations complémentaires sur le poste et la société à la n de l’entretien.
Irish: Ní bhaineann mórán cuideachtaí leas as SKYPE ná as uirlisí eile VOIP, agus má bhaineann is fíor-annamh a dhéantar é.
French: Au début de la réunion, attendez-vous à un bref échaue-ment (sous la forme de quelques questions générales), puis à des questions spéciques sur votre personnalité et sur vos motivations.
Irish: Nuair a rachaidh tú chuig an agallamh, bí cinnte go mbeidh tú gléasta i gceart don ghnó agus don chúram a bheidh ort.
French: Essayez d’être franc et aimable, mais ne vous montrez pas trop familier.
Irish: Ní mór do bhaincéirí, cuir i gcás, nó daoine a bhíonn ag obair sa bhanc carbhat a bheith orthu.
French: Selon la Constitution, il ne peut y avoir aucune discrimination fondée sur le sexe, l’âge, la race et la nationalité.
Irish: Nuair a rachaidh tú chuig an agallamh, bí cinnte go mbeidh tú gléasta i gceart don ghnó agus don chúram a bheidh ort.
French: Il est souhaitable de répondre à toutes les questions posées, et surtout à celles qui concernent l’emploi.
Irish: Ní mór do bhaincéirí, cuir i gcás, nó daoine a bhíonn ag obair sa bhanc carbhat a bheith orthu.
French: La négociation du contrat peut concerner la date d’entrée en fonction, le salaire et les primes.
Irish: De ghnáth ag deireadh an agallaimh, deir an fostóir leat cad é a tharlóidh ina dhiaidh seo agus cén t-achar a thógfaidh sé.
French: Il n’y a pas de période de test en Estonie.
Irish: Teanga oigiúil Rialtas
French: Les frais encourus pour participer aux entretiens ne sont pas remboursés.
Irish: Achar Príomhchathair Airgeadra Ball den AE nó den LEE Cód teileafóin Cód Idirlín
French: La plupart des entreprises (60 %) communiquent les résultats de la procédure de recrutement dans les deux semaines qui suivent l’entretien.
Irish: Eastóinis Poblacht pharlaiminteach45 228 km Taillinn kroon na hEastóine (EEK)AE+ 372.ee
French: Avez-vous besoin de références?
Irish: Nósanna imeachta coitianta san Eastóin i ndáille hiarratais
French: Les références peuvent émaner d’employeurs précédents (nom, société, profession, numéro d’entreprise).
Irish: San Eastóin, is é an bealach is coitianta maidir le hiarratas a dhéanamh ná folúntas a roghnú a d’oirfeadh duit, CV agus litir chlúdaigh a chur chuig an bhfostóir agus coinne a dhéanamh leis.
French: Ceux-ci peuvent conrmer le contenu du CV et fournir de plus amples informations (de nature professionnelle uniquement) sur le candidat.
Irish: Ba chóir duit a bheith ag súil go dtabharfaidh tú mí ag fanacht, ar an meán, ón uair a fhógraítear an folúntas go dtí go dtosaítear sa phost.
French: Munissez-vous de votre diplôme lors du premier entretien. Les copies sont acceptées.
Irish: Ba chóir go mbeadh iarratais leictreonacha déanta go beacht agus ba chóir go mbeidís dírithe ar phost ar leith.
French: Un certicat de bonne conduite est obligatoire pour les policiers, les employés du service public, etc. Certaines professions requièrent une conrmation, par la police, de l’absence de casier judiciaire (par exemple de délits de roulage pour les chaueurs, etc.).
Irish: Moltar duit leas a bhaint as iarratais leictreonacha, ach gan iatáin a sheoladh ina dteannta toisc go mb’fhéidir nach n-osclódh cuideachtaí áirithe iad ar eagla go mbeadh víris iontu.