FrancophonIA/JRC-Acquis_subcorpus_EL-FR_Hunalign_aligned-TMX huggingface dataset:
Greek: 3.2.2 Οι κυβερνήσεις και οι κοινωνικοί εταίροι πρέπει να καταβάλλουν περισσότερες προσπάθειες για τη δημιουργία νέων δυνατοτήτων απασχόλησης μέσω της σύναψης συλλογικών συμβάσεων καθώς και για τη διαμόρφωση μιας ισόρροπης σχέσης μεταξύ ευελιξίας και ασφάλειας που ευνοεί ιδιαίτερα την καινοτομία. Για το σκοπό αυτό και όσον αφορά "τους εργαζομένους μεγαλύτερης ηλικίας", η ΕΟΚΕ υποστηρίζει τις συστάσεις και την ανάλυση της Επιτροπής που αναφέρει στην ανακοίνωσή της (COM(2004) 146 τελικό) ότι "… οι κοινωνικοί εταίροι πρέπει να διευρύνουν και να εντείνουν τις προσπάθειές τους, τόσο σε εθνικό επίπεδο όσο και σε επίπεδο ΕΕ, για να εδραιωθεί μια νέα νοοτροπία στα θέματα της γήρανσης και της διαχείρισης της αλλαγής. Πάρα πολύ συχνά οι εργοδότες εξακολουθούν να δίνουν προτεραιότητα σε προγράμματα πρόωρης συνταξιοδότησης". Έχει μεγάλη σημασία να αυξηθεί το ποσοστό απασχόλησης. Η ΕΟΚΕ κρίνει συνεπώς ότι η αύξηση του συνολικού ποσοστού απασχόλησης, ή εκείνου που αφορά ειδικότερα την ομάδα ηλικίας 55/64 θα επιτευχθεί και μέσω της αυξήσεως του ποσοστού απασχόλησης των δυνητικών κατηγοριών μισθωτών που εκπροσωπούνται ανεπαρκώς. Από την άποψη αυτή, πρέπει να ληφθούν σημαντικά μέτρα για την κινητοποίηση όλων των αποθεμάτων εργατικού δυναμικού που υπάρχουν στην Ένωση, είτε πρόκειται ειδικότερα για νέους που πολύ συχνά παραμένουν άνεργοι και αποθαρρύνονται, πράγμα ανησυχητικό για τη μελλοντική πορεία του συνολικού ποσοστού απασχόλησης, είτε ακόμη για γυναίκες ή άτομα με αναπηρίες. [15]
French: 3.2.2 Il incombe aux gouvernements et aux partenaires sociaux de soutenir par le biais d'accords collectifs de nouvelles possibilités d'emploi et d'établir un équilibre entre flexibilité et sécurité qui soit notamment propice à l'innovation. A cet effet, et s'agissant "des travailleurs âgés", le Comité a soutenu les recommandations et l'analyse qu'a faites la Commission quand elle indique dans sa Communication (COM(2004) 146 final) que "les partenaires sociaux devraient élargir et intensifier leurs efforts, tant au niveau national qu'à l'échelon de l'Union pour créer une nouvelle culture en matière de vieillissement et de gestion du changement. Bien trop souvent, les employeurs continuent à privilégier les régimes de retraite anticipées". Il est essentiel d'accroître le taux d'emploi. Sur ce point, le CESE estime qu'accroître le taux d'emploi global, ou celui concernant plus particulièrement la tranche d'âge des 55/64 ans passe également par l'accroissement du taux d'emploi des catégories de salariés potentiels qui y sont insuffisamment présentes. De ce point de vue, des mesures importantes doivent être prises pour mobiliser toutes les réserves de main-d'œuvre qui existent dans l'Union, qu'il s'agisse, en particulier, des jeunes trop souvent maintenus dans un chômage démotivant, ce qui est préoccupant pour l'avenir du taux d'emploi global, ou bien encore des femmes ou des handicapés [15].
Greek: Μείωση της ανεργίας, κινητοποίηση του εργατικού δυναμικού
French: Réduction du chômage, mobilisation de la main-d'œuvre
Greek: 3.3 Η ΕΟΚΕ τονίζει την αναγκαιότητα που έχει διατυπώσει η Επιτροπή, όσον αφορά τη σημαντική αύξηση των ποσοστών απασχόλησης, ειδικά στις μεγάλες οικονομίες και την βιώσιμη ενίσχυση της προσφοράς εργατικού δυναμικού. Για τη διασφάλιση της μακροπρόθεσμης βιωσιμότητας της ευρωπαϊκής οικονομίας, πρέπει να τεθεί σε ύψιστη προτεραιότητα η καταπολέμηση της μαζικής ανεργίας.
French: 3.3 Le Comité souligne la nécessité, mise en évidence par la Commission, de relever sensiblement les taux d'emploi, notamment dans les grandes économies, et d'accroître durablement l'offre de main-d'œuvre. La viabilité à long terme de l'économie européenne ne sera garantie que si la lutte contre le chômage de masse est érigée au rang de toute première priorité.
Greek: 3.3.1 Η υψηλή διαρθρωτική ανεργία και η επέκταση του παγκόσμιου εμπορίου επιβάλλουν πρόσθετες απαιτήσεις όσον αφορά την αποτελεσματική και δυναμική προσαρμογή των αγορών εργασίας. Ειδικά στις εξαγωγικές αγορές αλλά και στον τομέα των υπηρεσιών, διανοίγονται πλήθος ευκαιριών στο πλαίσιο ενός έντονα διευρυνόμενου παγκόσμιου εμπορίου. Συνεπώς, η ικανότητα προσαρμογής των αγορών εργασίας δοκιμάζεται από νέες προκλήσεις η αντιμετώπιση των οποίων προϋποθέτει την ύπαρξη σταθερού ρυθμιστικού πλαισίου.
French: 3.3.1 Le chômage structurel élevé et le développement des échanges internationaux imposent de nouvelles exigences en termes d'adaptation efficace et dynamique aux marchés du travail. L'expansion rapide du commerce international ouvre notamment de nouvelles perspectives multiples sur les marchés d'exportation mais également dans le secteur des services. L'adaptabilité des marchés du travail est ainsi soumise à des exigences complètement nouvelles qui supposent un cadre stable pour qu'elles puissent être surmontées.
Greek: 3.3.2 Οι ευρωπαϊκές αγορές εργασίας θα πρέπει να έχουν τη δυνατότητα να αντιδρούν πιο αποτελεσματικά και δυναμικά σε τάσεις όπως η εξωτερική ανάθεση δραστηριοτήτων και η μετεγκατάσταση. Τα συστήματα ασφάλισης κατά της ανεργίας και κοινωνικής ασφάλισης και οι υπηρεσίες ανεύρεσης εργασίας πρέπει να λειτουργούν κατά τρόπο ώστε, όχι απλώς να καλύπτουν τη μετάβαση από την ανεργία στην απασχόληση, αλλά να διευκολύνουν και την αλλαγή μεταξύ των διαφορετικών μορφών απασχόλησης, όπως εξαρτημένη σχέση εργασίας, κατάρτιση, διακοπή από τον ενεργό βίο ή αυτοαπασχόληση. Δεδομένου ότι στον τομέα αυτό η Κοινότητα διαθέτει περιορισμένες εξουσίες, τα κράτη μέλη οφείλουν να προσανατολίσουν ανάλογα τους οργανισμούς που διευθετούν την αγορά εργασίας.
French: 3.3.2 Les marchés du travail européens doivent être en mesure de s'adapter de manière plus efficace et plus dynamique à des tendances telles que l'externalisation et la délocalisation. Les régimes d'assurance-chômage, les systèmes de sécurité sociale et les services de placement des chômeurs ne devraient pas se limiter à intervenir lors du passage du chômage à l'emploi mais également faciliter la transition entre différentes situations au cours de la vie active, notamment le travail, la formation, les interruptions de carrière ou encore l'installation à son compte. La Communauté ne disposant dans ce domaine que de compétences limitées, il appartient aux États membres de gérer dans ce sens leurs institutions du marché du travail.
Greek: 3.3.3 Επιπλέον, εξακολουθούν πάντοτε να υπάρχουν προσωρινά εμπόδια στην διασυνοριακή κινητικότητα των εργαζομένων στο εσωτερικό της Ε.Ε.. Η ΕΟΚΕ καλεί τα κράτη μέλη να εξετάσουν με σοβαρότητα το ενδεχόμενο του τερματισμού των μεταβατικών περιόδων. Στα πλαίσια αυτά, πρέπει υπάρξει μέριμνα για την δέουσα συμμετοχή και τη διαβούλευση των κοινωνικών εταίρων σε όλα τα σχετικά επίπεδα.. [16] Σε κάθε περίπτωση, η διατήρηση των μεταβατικών περιόδων πρέπει να αιτιολογείται με ισχυρά και αντικειμενικά επιχειρήματα.
French: 3.3.3 De surcroît, il existe toujours des entraves temporaires à la mobilité transfrontalière des travailleurs au sein de l'Union européenne. Le Comité invite les États membres à examiner sérieusement la possibilité de mettre un terme aux périodes transitoires. Cet examen doit avoir lieu moyennant une participation et une consultation appropriées des partenaires sociaux à tous les niveaux pertinents [16]. Le maintien des périodes transitoires doit en tout cas être justifié par des arguments solides et objectifs.
Greek: 3.3.4 Δεδομένου ότι τα άτομα χωρίς ή με χαμηλού επιπέδου επαγγελματική κατάρτιση παρουσιάζουν ποσοστό ανεργίας που υπερβαίνει κατά πολύ το μέσο όρο, η προώθηση της επαγγελματικής κατάρτισης και επιμόρφωσης συνιστά ένα από τα σημαντικότερα μέσα της πολιτικής στον τομέα της αγοράς εργασίας. Η εκπαίδευση και η κατάρτιση συνιστούν επενδύσεις στο ανθρώπινο κεφάλαιο. Αυξάνουν τις δυνατότητες των ατόμων στην αγορά εργασίας και διευρύνουν τις δυνατότητες παραγωγής των επιχειρήσεων. Ο δείκτης εκπαίδευσης συνιστά σημαντική παράμετρο για την ανάπτυξη της παραγωγικότητας και της διεθνούς ανταγωνιστικότητας. Οι κοινωνικοί εταίροι θα πρέπει να συμφωνήσουν στο πλαίσιο των συλλογικών και άλλων συμβάσεων ότι όλοι οι εργαζόμενοι, υπάλληλοι και εργάτες, θα πρέπει να έχουν τη δυνατότητα να διατηρούν και να βελτιώνουν, μέσω της συνεχούς κατάρτισης και της επαγγελματικής τους εξέλιξης, το κεφάλαιο δεξιοτήτων που διαθέτουν.
French: 3.3.4 Étant donné que le taux de chômage des personnes disposant d'une formation professionnelle limitée voire inexistante se situe largement au-dessus de la moyenne, la promotion de la formation initiale et continue constitue l'un des axes majeurs de la politique de l'emploi. L'éducation et la formation sont autant d'investissements dans le capital humain. Elles accroissent les chances d'insertion des individus sur le marché du travail et élargissent les possibilités de production des entreprises. Le facteur éducatif constitue l'une des principales composantes du développement de la productivité et de la compétitivité au niveau international. Les partenaires sociaux devraient s'entendre dans le cadre des conventions collectives et de tous les contrats les concernant sur le fait que les employés et les travailleurs doivent maintenir et renforcer leur capital humain grâce à la formation continue et à la promotion professionnelle.
Greek: 3.3.5 Ειδικά στην περίπτωση των νέων ατόμων, η επαγγελματική κατάρτιση αποτελεί βασική προϋπόθεση για την εξασφάλιση μελλοντικής απασχόλησης, μολονότι ακόμη και αυτή δεν αρκεί για την ακριβή ανταπόκριση στη ζήτηση της αγοράς εργασίας. Άτομα μεγαλύτερης ηλικίας, τα οποία, όπως και οι νέοι, παρουσιάζουν υψηλά ποσοστά ανεργίας που υπερβαίνουν το μέσο όρο, καλούνται επίσης να συσσωρεύσουν νέες γνώσεις στο πλαίσιο των μέτρων επαγγελματικής επιμόρφωσης και ειδίκευσης. Πράγματι οι παραγωγικές δυνατότητες των εργαζομένων μεγαλύτερης ηλικίας δεν μειώνονται λόγω της ηλικίας αλλά από το ότι τα προσόντα τους καθίστανται απαρχαιωμένα, πράγμα το οποίο μπορεί να επανορθωθεί μέσω της κατάρτισης. Συνεπώς, είναι σκόπιμο να διευκρινισθεί ότι δεν αρκεί να εφαρμοσθεί μια πολιτική για τις κατηγορίες από 40 ή 50 χρόνων. [17]
French: 3.3.5 Une formation professionnelle est à juste titre considérée comme une condition nécessaire pour l'avenir des jeunes sur le marché du travail sans qu'elle constitue pour autant une condition suffisante pour garantir une parfaite adéquation avec la demande de travail. Les personnes âgées dont, à l'instar des jeunes, le taux de chômage est supérieur à la moyenne doivent également acquérir de nouvelles connaissances par le biais de programmes de formation continue ou de qualification. En effet, le potentiel de productivité des travailleurs âgés n'est pas dégradé par l'âge mais par l'obsolescence des qualifications, ce à quoi il convient de remédier par la formation. Fort de ce qui précède, il est utile de préciser qu'il ne suffit pas de mener une politique pour les catégories d'âges à partir de 40-50 ans [17].
Greek: 3.4 Η ΕΟΚΕ θεωρεί σοβαρό πρόβλημα την υψηλή επιβάρυνση του παράγοντα εργασία με φορολογικές και κοινωνικές εισφορές.
French: 3.4 Le Comité voit dans le poids des taxes et des contributions sociales qui pèse sur le facteur travail un problème majeur.
Greek: 4. Μικροοικονομικές μεταρρυθμίσεις για την ενίσχυση του δυναμικού ανάπτυξης
French: 4. Réformes microéconomiques visant à augmenter le potentiel de croissance
Greek: Η εσωτερική αγορά της ΕΕ
French: Le marché intérieur de l'UE
Greek: 4.1 Η ΕΟΚΕ συμφωνεί με την άποψη της Επιτροπής ότι η διεύρυνση και εμβάθυνση της εσωτερικής αγοράς πρέπει να αποτελέσει καθοριστικό συστατικό στοιχείο μιας οικονομικής πολιτικής που προσανατολίζεται στην απασχόληση και την οικονομική ανάπτυξη. Ωστόσο, η ΕΟΚΕ πιστεύει ότι τα προβλήματα που παρουσιάζει η εφαρμογή της στρατηγικής της Λισσαβόνας δεν οφείλονται αποκλειστικά ή κυρίως στην ανεπαρκώς ολοκληρωμένη εσωτερική αγορά.
French: 4.1 Le Comité partage l'avis de la Commission selon lequel un marché intérieur élargi et approfondi doit être une composante importante d'une politique économique orientée vers l'emploi et la croissance. Toutefois, le Comité estime que les problèmes rencontrés dans la mise en œuvre de la stratégie de Lisbonne ne sont pas principalement imputables à une intégration insuffisante du marché intérieur.
Greek: 4.1.1 Η ολοκλήρωση των αγορών υπηρεσιών, η οποία δεν έχει υλοποιηθεί πλήρως, δεν μπορεί να θεωρηθεί ως βασική αιτία για τις χαμηλές επιδόσεις των αγορών εργασίας και της οικονομικής ανάκαμψης. Μεγάλο ποσοστό των ανέργων ανήκει στην ομάδα των ατόμων χαμηλής ειδίκευσης, τα οποία μπορούν να επωφεληθούν σε ελάχιστο μόνο βαθμό από την ολοκληρωμένη ευρωπαϊκή εσωτερική αγορά υπηρεσιών. Η άρση των φορολογικών εμποδίων μπορεί αφενός να βελτιώσει το επενδυτικό κλίμα και η εξάλειψη των εμποδίων κινητικότητας μπορεί να ανακουφίσει ορισμένους εργοδότες και εργαζομένους. Ωστόσο αυτό δεν μπορεί να συμβάλλει ουσιαστικά στην άμβλυνση των πιέσεων που ασκούνται στις εθνικές αγορές εργασίας. Αντίθετα η περαιτέρω ανάπτυξη της εσωτερικής αγοράς, προκειμένου να δημιουργηθεί μια πραγματική και ισορροπημένη εσωτερική αγορά υπηρεσιών μπορεί να συμβάλει ουσιαστικά στην επίτευξη αυτού του στόχου.
French: 4.1.1 L'intégration des marchés de services qui n'est jusqu'à présent pas encore totalement réalisée peut difficilement être considérée comme la cause des faibles performances des marchés du travail et de la croissance économique. Une grande partie des chômeurs appartient au groupe des personnes peu qualifiées qui ne profiterait que très peu d'un marché européen des services intégré. L'élimination des entraves fiscales peut certes produire un climat plus favorable aux investissements et la suppression des obstacles à la mobilité peut soulager certains employeurs et travailleurs. Toutefois, cela ne contribuera pas à soulager les marchés nationaux de l'emploi de manière substantielle. La poursuite du développement du marché intérieur dans le but de créer un marché intérieur des services réel et équilibré peut néanmoins apporter une contribution importante.
Greek: 4.1.2 Θα ήταν κατ' αρχήν σφάλμα να εξομοιωθεί σε όλες τις περιπτώσεις ο μέγιστος βαθμός ολοκλήρωσης των αγορών με τον βέλτιστο βαθμό ολοκλήρωσης. Ειδικά στην περίπτωση τυπικών περιφερειακών ή τοπικών αγορών, στις οποίες δραστηριοποιούνται επί τω πλείστον πολλοί πάροχοι υπηρεσιών, ο όγκος των διασυνοριακών υπηρεσιών θα κινείται πάντοτε σε πολύ περιορισμένα πλαίσια. Η επιτάχυνση της εναρμόνισης θα μπορούσε να δημιουργήσει ειδικά σε αυτή την περίπτωση την εντύπωση ότι η κοινοτική πολιτική δεν συνυπολογίζει σε ικανοποιητικό βαθμό περιφερειακές ιδιαιτερότητες, και να οδηγήσει στην όξυνση των υφιστάμενων προκαταλήψεων. Για το λόγο αυτό είναι αναγκαίο να προσδιοριστούν σαφώς τουλάχιστον τα υφιστάμενα εμπόδια και να αξιολογηθούν σε σχέση με κανονισμούς, οι οποίοι πρέπει να διατηρηθούν λόγω των ιδιαιτεροτήτων των κρατών μελών, και στους οποίους είναι υποχρεωμένοι να προσαρμοστούν οι παράγοντες της αγοράς. Συνεπώς προτεραιότητα πρέπει να αποτελέσει η προσεκτική αξιολόγηση ανάλογα με τις εκάστοτε αγορές και τους επιμέρους κλάδους.
French: 4.1.2 Le Comité estime qu'il serait erroné de penser que le degré maximal d'intégration des marchés correspond dans tous les cas au degré d'intégration optimal. En particulier dans le cas de marchés typiquement régionaux ou locaux, sur lesquels opèrent de nombreux prestataires de service, le volume des prestations de service transfrontalières sera toujours très limité. À cet égard, intensifier l'harmonisation pourrait donner à penser que la politique européenne ne prend pas suffisamment en compte les particularités régionales et conduit ainsi à aggraver les réserves qui existent déjà à son encontre. Pour cette raison, il convient au moins d'identifier les obstacles déjà existants et de les mettre en balance par rapport aux réglementations qui resteront en vigueur du fait des particularités des États membres et auxquelles les acteurs économiques doivent s'adapter. Pour ce faire, il vaut mieux accorder la préférence à un examen minutieux effectué par marché et par branche.
Greek: 4.1.3 Η ΕΟΚΕ υποστηρίζει επίσης τη σύσταση της Επιτροπής όσον αφορά την κατάργηση των κρατικών ενισχύσεων που επιβάλλουν εμπόδια στον ανταγωνισμό ή την προώθηση της αναπροσαρμογής των ενισχύσεων σε τομείς που συνδέονται με το πρόγραμμα της Λισσαβόνας, όπως η έρευνα, η καινοτομία και η εκπαιδευτική πολιτική. Μέσω του επιδιωκόμενου στόχου για ενίσχυση της έντασης του ανταγωνισμού μπορούν επίσης να περιοριστούν οι πιέσεις που ασκούνται στους δημόσιους προϋπολογισμούς και να ενισχυθούν οι δημόσιες επενδύσεις με μακροπρόθεσμο προσανατολισμό.
French: 4.1.3 Le Comité soutient également la proposition de la Commission qui consiste à réduire les aides d'État qui font obstacle à la concurrence ou à les redéployer davantage dans les domaines de la recherche, de l'innovation et de la politique de l'éducation, qui sont en lien avec le programme de Lisbonne. L'objectif d'intensification de la concurrence permettrait également de parvenir à un allègement des budgets publics et à un renforcement des investissements publics tournés vers l'avenir.
Greek: 4.1.4 Η ολοκλήρωση των ευρωπαϊκών κεφαλαιαγορών είναι σημαντική για την αναζωογόνηση της οικονομικής ανάπτυξης στην ΕΕ. Τα τελευταία χρόνια καταβλήθηκαν σημαντικές προσπάθειες για τη θέσπιση κανονιστικού πλαισίου για μια ενοποιημένη αγορά κεφαλαίων και χρηματοπιστωτικών υπηρεσιών. Στο πλαίσιο αυτό η ΕΟΚΕ συντάσσεται με τις διαμαρτυρίες που διατυπώνονται σχετικά με την υπερβολικά ταχεία και πολύπλοκη διαδικασία εναρμόνισης.
French: 4.1.4 L'intégration des marchés européens des capitaux revêt de l'importance pour la relance de la croissance dans l'UE. Ces dernières années, d'importants efforts ont été faits pour créer un cadre réglementaire adapté à un marché des capitaux et des services financiers intégré. Dans ce contexte, le Comité est attentif aux plaintes qui se sont élevées face à une harmonisation trop rapide et trop coûteuse.
Greek: 4.1.5 Πριν από την κατάρτιση περαιτέρω σχεδίων εναρμόνισης και ρύθμισης πρέπει κατ' αρχάς να εξετασθεί σε βάθος αν τα σχέδια αυτά είναι αναγκαία και επείγοντα. Σχέδια για την έκδοση οδηγιών για τις οποίες δεν υφίσταται άμεση ανάγκη πρέπει βραχυπρόθεσμα να ανασταλούν. Κρίνεται πιο ενδεδειγμένο να εστιαστούν οι προσπάθειες προσωρινά προς την υλοποίηση και σταθεροποίηση μεμονωμένων, μη ολοκληρωμένων, νομοθετικών πρωτοβουλιών που εκπονήθηκαν πρόσφατα σε μια οπτική προσανατολισμού στην αγορά, και αποδοτικότητας όσον αφορά το κόστος. Η ΕΟΚΕ συμφωνεί με τις θέσεις που διατυπώνει η Επιτροπή και στην λευκή βίβλο για την πολιτική στον τομέα των χρηματοπιστωτικών υπηρεσιών (2005-2010).
French: 4.1.5 Avant d'envisager de nouveaux projets d'harmonisation et de réglementation, il faut au préalable examiner minutieusement les critères de nécessité et d'urgence. À court terme, les projets de directives qui ne sont pas absolument nécessaires dans l'immédiat devraient être repoussés à plus tard. Il semble bien plus indiqué de se concentrer pour l'instant sur la mise en œuvre et la consolidation, dans une optique d'orientation vers le marché et d'efficacité en termes de coûts, d'initiatives législatives très récentes qui n'ont pas encore été entièrement achevées. Le Comité soutient également les positions défendues à ce sujet par la Commission dans le Livre blanc sur la politique des services financiers (2005-2010).
Greek: Ανταγωνισμός και περιορισμός της γραφειοκρατίας
French: Concurrence et débureaucratisation
Greek: 4.2 Η ΕΟΚΕ επικροτεί το στόχο που θέτει η Επιτροπή σχετικά με την πιο ελεύθερη ανάπτυξη του εμπορίου. Μια περιορισμένη και εκσυγχρονισμένη διοίκηση που επικεντρώνεται σε βασικές αρμοδιότητες διαθέτει "δυναμικό εξοικονόμησης κόστους" αλλά μπορεί να εξασθενίσει τη θέση των κρατών μελών διότι δεν θα διαθέτουν πλέον κανένα μέσο παρέμβασης σε περίπτωση κρίσης. Τα κράτη μέλη θα πρέπει να επιδείξουν μια πιο φιλόδοξη συγκέντρωση στην εκπλήρωση των θεμελιωδών καθηκόντων του κράτους, όπως η εκπαίδευση, οι δημόσιες υποδομές, η πολιτική εσωτερικής και εξωτερικής ασφάλειας, η κοινωνική ασφάλιση και η διασφάλιση δημόσιας υγείας υψηλού επιπέδου. Στο πλαίσιο αυτό, η ΕΟΚΕ στηρίζει σθεναρά τις θέσεις της Επιτροπής υπέρ της οικονομικής σημασίας της βελτίωσης της νομοθεσίας. Η ενισχυμένη διαβούλευση με τα ενδιαφερόμενα μέρη κατά τη νομοθετική διαδικασία εξυπηρετεί το στόχο της διαφάνειας στη λήψη των αποφάσεων τόσο έναντι της νομοθετικής εξουσίας και των συντελεστών της αγοράς.
French: 4.2 Le Comité se félicite de l'objectif de la Commission tendant à une plus grande liberté des échanges. Une administration allégée et modernisée, centrée sur quelques compétences essentielles, recèle un potentiel d'économies, mais peut laisser les États membres désemparés car privés d'outils d'intervention en cas de crises. Les États membres devraient davantage aspirer à se concentrer de manière ambitieuse sur la réalisation des missions principales de l'État que sont parmi d'autres l'éducation, les infrastructures publiques, la politique de sécurité intérieure et extérieure, la sécurité sociale et un haut niveau de santé publique. Dans ce contexte, le Comité soutient fermement les déclarations de la Commission affirmant l'importance économique d'une meilleure législation. Consulter davantage les parties prenantes aux processus législatifs favorise un processus décisionnel plus transparent, conformément à l'intérêt du législateur et des acteurs économiques.
Greek: 4.2.1 Η ανάπτυξη εντατικότερου ανταγωνισμού θα αποτελέσει επίσης την κινητήριο δύναμη για την προώθηση καινοτομιών. Πρέπει να βελτιωθεί το βασικό πολιτικό πλαίσιο για την καινοτομία και, γενικότερα, για την έρευνα. Όσον αφορά αυτό το θέμα, η ΕΟΚΕ υπενθυμίζει ότι έχει — σε πολυάριθμες γνωμοδοτήσεις της — διατυπώσει προτάσεις που παραμένουν επίκαιρες και τις οποίες δεν μπορεί παρά να επιβεβαιώσει σε αυτό το σημείο [18].
French: 4.2.1 Un accroissement de l'intensité de la concurrence peut également devenir un moteur pour le soutien aux innovations. Le cadre politique qui préside aux innovations et plus largement à la recherche devrait être amélioré. Sur ce point, le Comité rappelle qu'il a, dans de nombreux avis, fait des propositions qui sont toujours d'actualité. Il ne peut ici que les confirmer [18].
Greek: 4.2.2 Η ΕΟΚΕ υπογραμμίζει ότι στους γενικούς προσανατολισμούς δεν έχει δοθεί η απαραίτητη προσοχή στο θέμα της μείωσης της γραφειοκρατίας. Η ΕΟΚΕ υπογραμμίζει γι αυτό και πάλι τη σημασία της κοινοτικής προσέγγισης για βελτίωση της νομοθεσίας και διαπιστώνει με λύπη ότι στους γενικούς προσανατολισμούς τα κράτη μέλη δεν καλούνται με να προχωρήσουν επειγόντως στη λήψη μέτρων για απλούστευση της γραφειοκρατίας, όπως π.χ. απλούστευση του συστήματος φορολογικών εισφορών. Το ίδιο ισχύει και για τη νομοθεσία σε κοινοτικό επίπεδο καθώς και για την εφαρμογή της σε εθνικό επίπεδο. Η συντόμευση των διαδικασιών λήψης αποφάσεων, αλλά και η απλοποίηση των σχετικών κανόνων εφαρμογής θα μπορούσαν να περιορίσουν το κόστος και να συμβάλλουν στον περιορισμό της επιβάρυνσης των δημόσιων προϋπολογισμών.
French: 4.2.2 Le CESE attire l'attention sur le fait que le thème de la débureaucratisation n'a pas été suffisamment pris en compte dans les grandes orientations. C'est pourquoi il insiste à nouveau sur l'importance des projets européens visant à mieux légiférer. Le Comité déplore que dans les grandes orientations, les États membres ne soient pas instamment invités à prendre des mesures pour alléger la bureaucratie, par exemple en simplifiant le système d'imposition et de taxation. C'est également le cas pour la législation européenne et son application au niveau national. Non seulement des modes de décision rapides mais aussi des procédures simplifiées permettraient de diminuer les coûts et d'alléger les budgets publics.