FrancophonIA/DGT-Translation_Memory huggingface dataset:
English: Recruitment – Periodic assessment – Professional advancement – Termination of service/contract – Removal from post
French: Recrutement — évaluation périodique — progression professionnelle — cessation des fonctions/résiliation de contrat — révocation
German: Einstellung — Regelmäßige Beurteilung — Beförderung — Beendigung des Beschäftigungsverhältnisses/Kündigung des Vertrags — Entfernung aus dem Dienst
Spanish: Contratación — Evaluación periódica — Carrera profesional — Cese en el servicio/rescisión del contrato — Separación del servicio
Italian: Assunzione — Valutazione periodica — Carriera — Cessazione dal servizio/risoluzione del contratto — Revoca
Portuguese: Recrutamento — Avaliação periódica — Carreira profissional — Cessação de funções/rescisão do contrato — Demissão
Dutch: Aanwerving — Periodieke beoordeling — Bevordering — Beëindiging van dienstverband of overeenkomst — Tuchtrechtelijk ontslag
Danish: Ansættelse — Regelmæssig evaluering — Karriere — Udtræden af tjenesten — Ophævelse af kontrakt — Afskedigelse
Swedish: Rekrytering – Regelbunden bedömning – Befordran – Tjänstens eller anställningens upphörande – Avsättning från tjänst
Finnish: Palvelukseen ottaminen – Väliarviot – Uralla eteneminen – Palvelussuhteen/työsopimuksen irtisanominen – Viraltapano
Greek: Προσλήψεις – Περιοδική αξιολόγηση –Επαγγελματική εξέλιξη –Λήξη των καθηκόντων/της σύμβασης – Ανάκληση
Czech: Přijetí do pracovního poměru – pravidelné hodnocení – služební postup – ukončení pracovního poměru/smlouvy – odvolání z funkce
Slovak: Prijímanie zamestnancov – pravidelné hodnotenie – profesionálny postup – ukončenie výkonu funkcií/rozviazanie zmluvy – odvolanie z funkcie
Polish: Rekrutacja – Ocena okresowa – Rozwój zawodowy – Zaprzestanie sprawowania funkcji/rozwiązanie umowy – Odwołanie
Hungarian: Felvétel – Időszakos értékelés – Szakmai előléptetés – A szolgálati jogviszony/szerződés megszűntetése – A beosztásból való eltávolítás
Slovenian: Zaposlovanje – Periodično ocenjevanje – Poklicno napredovanje – Prenehanje delovnega razmerja/prenehanje pogodbe – Odstavitev
Estonian: Töölevõtmine – perioodiline hindamine – ametialane edutamine – teenistuse/lepingu lõppemine – ametist vabastamine
Latvian: Pieņemšana darbā – Periodiska izvērtēšana – Profesionālā izaugsme – Pienākumu izpildes/līguma izbeigšana – Atsaukšana no amata
Lithuanian: Įdarbinimas – reguliarus vertinimas – profesinis tobulėjimas – pasitraukimas iš užimamų pareigų (sutarties nutraukimas) – atleidimas
English: Section 1
German: Abschnitt 1
Spanish: Sección 1
Italian: sezione 1
Portuguese: Secção 1
Dutch: Afdeling 1
Danish: Afdeling 1
Swedish: Avsnitt 1
Finnish: 1 jakso
Greek: Τμήμα 1
Czech: Oddíl 1
Slovak: Oddiel 1
Polish: Sekcja 1
Hungarian: 1. szakasz
Slovenian: Oddelek 1
Estonian: jagu
Latvian: 1. iedaļa
Lithuanian: 1 skirsnis
English: Recruitment
French: Recrutement
German: Einstellung
Spanish: Contratación
Italian: Assunzione
Portuguese: Recrutamento
Dutch: Aanwerving
Danish: Ansættelse
Swedish: Rekrytering
Finnish: Palvelukseen ottaminen
Greek: Προσλήψεις
Czech: Přijetí do pracovního poměru
Slovak: Prijímanie zamestnacov
Polish: Rekrutacja
Hungarian: Felvétel
Slovenian: Zaposlovanje
Estonian: Töölevõtmine
Latvian: Pieņemšana darbā
Lithuanian: Įdarbinimas
English: Recruitment of staff shall be directed at securing for the Centre the services of persons of the highest standard of ability, efficiency and integrity.
French: Le recrutement des agents doit viser à assurer au Centre le concours de personnes possédant les plus hautes qualités de compétence, de rendement et d'intégrité.
German: Bei der Einstellung ist anzustreben, dem Zentrum die Mitarbeit von Personen zu sichern, die in Bezug auf Befähigung, Leistung und Integrität höchsten Ansprüchen genügen.
Spanish: La contratación de personal estará presidida por el objetivo de garantizar al Centro los servicios de personas que posean las más altas cualidades en términos de competencia, rendimiento e integridad.
Italian: Le assunzioni devono mirare ad assicurare al Centro la collaborazione di persone dotate delle più elevate qualità di competenza, rendimento e integrità.
Portuguese: O recrutamento dos agentes deve ter em vista assegurar ao Centro os serviços de pessoas que possuam as mais elevadas qualidades de competência, rendimento e integridade.
Dutch: De aanwerving dient erop gericht te zijn het Centrum de medewerking te verzekeren van personen die uit een oogpunt van bekwaamheid, prestatievermogen en integriteit aan de hoogste eisen voldoen.
Danish: Det skal ved ansættelsen tilstræbes, at centret sikres medarbejdere, der opfylder de højeste krav til kvalifikationer, indsats og hæderlighed.
Swedish: Rekryteringen skall vara inriktad på att centrumets anställda skall ha högsta kompetens, prestationsförmåga och oberoende ställning.
Finnish: Henkilöstön palvelukseen ottamisen tarkoituksena on varmistaa, että keskuksella on palveluksessaan kyvyiltään, tehokkuudeltaan ja kunniallisuudeltaan parhaat henkilöt.
Greek: Οι προσλήψεις πρέπει να αποσκοπούν να εξασφαλίζουν στο Κέντρο τη συνεργασία υπαλλήλων εξαιρετικής ικανότητας, αποδόσεως και ακεραιότητας.
Czech: Přijímání zaměstnanců má za cíl zajistit pro středisko služby osob nejvyšší úrovně schopností, výkonnosti a bezúhonnosti.
Slovak: Cieľom prijímania zamestnancov je zabezpečiť centru zamestnancov s najvyššou úrovňou spôsobilosti, výkonnosti a bezúhonnosti.
Polish: Celem rekrutacji pracowników powinno być zatrudnienie w Centrum osób cechujących się najwyższą kompetencją, wydajnością w pracy i uczciwością.
Hungarian: Az alkalmazottak felvétele során arra kell törekedni, hogy a Központ részére olyan személyek munkáját biztosítsák, akik megfelelnek az alkalmasság, a teljesítmény és a tisztesség legmagasabb szintű követelményeinek.
Slovenian: Zaposlovanje uslužbencev mora zagotoviti, da Center zaposli najsposobnejše, najučinkovitejše in najbolj neoporečne ljudi.
Estonian: Töölevõtmise eesmärk on leida keskuse töötajateks võimalikult pädevaid, töökaid ja ausaid isikuid.
Latvian: Darbinieku pieņemšana darbā tiek veikta ar mērķi nodrošināt Centra dienestus ar spējīgiem, produktīviem un godprātīgiem darbiniekiem.
Lithuanian: Įdarbinant personalo narius reikia siekti užtikrinti, kad Centre dirbtų tik geriausius sugebėjimus turintys, našiai dirbantys ir sąžiningi asmenys.
English: Staff members shall be selected on the basis of a competition in accordance with internal rules adopted by the Executive Board on a proposal from the Director.
French: L'agent est sélectionné sur une base compétitive, conformément à la réglementation interne adoptée par le conseil d'administration sur proposition du directeur.
German: Die Bediensteten werden in einer Prüfung mit Wettbewerbscharakter nach Maßgabe der vom Verwaltungsrat auf Vorschlag des Direktors erlassenen internen Vorschriften ausgewählt.
Spanish: El agente será seleccionado mediante procedimiento competitivo, conforme a las disposiciones internas aprobadas por el consejo de administración a propuesta del director.
Italian: L’agente viene selezionato su base competitiva, conformemente alle norme interne adottate dal consiglio d’amministrazione su proposta del direttore.
Portuguese: Os agentes são seleccionados mediante concurso em conformidade com a regulamentação interna aprovada pelo conselho de administração sob proposta do director.
Dutch: Personeelsleden worden aangeworven op basis van een vergelijkend onderzoek overeenkomstig een door de Raad van bestuur op voorstel van de directeur vastgestelde interne regeling.
Danish: De ansatte udvælges på konkurrencemæssigt grundlag efter interne regler, der vedtages af bestyrelsen på forslag af direktøren.
Swedish: De anställda skall utses på grundval av en jämförande bedömning i enlighet med de interna bestämmelser som på förslag av direktören antas av styrelsen.
Finnish: Toimihenkilöt valitaan kilpailulla hallintoneuvoston johtajan ehdotuksesta hyväksymien sisäisten sääntöjen mukaisesti.
Greek: Οι υπάλληλοι επιλέγονται σε διαγωνιστική βάση, σύμφωνα με εσωτερικούς κανόνες τους οποίους θεσπίζει το διοικητικό συμβούλιο κατόπιν προτάσεως του διευθυντή.
Czech: Výběr zaměstnanců se provádí na základě výběrového řízení v souladu s vnitřními předpisy přijatými správní radou na návrh ředitele.
Slovak: Zamestnanec sa vyberá vo výberovom konaní v súlade s vnútornými predpismi prijatými správnou radou na návrh riaditeľa.
Polish: Pracownik jest wybierany w warunkach konkurencji, zgodnie z przepisami wewnętrznymi przyjętymi przez zarząd na wniosek dyrektora.
Hungarian: Az alkalmazottakat versenyvizsga alapján, az igazgatótanács által az igazgató javaslata alapján elfogadott belső szabályokkal összhangban kell kiválasztani.
Slovenian: Uslužbenec je izbran na podlagi razpisa v skladu z notranjimi pravili, ki jih izvršni odbor sprejme na predlog direktorja.
Estonian: Töötaja valitakse konkursi alusel kooskõlas direktori ettepanekul haldusnõukogu poolt vastu võetud sisekorraeeskirjadega.
Latvian: Darbinieki tiek atlasīti uz konkursa pamata saskaņā ar iekšējiem noteikumiem, ko pieņēmusi valde, saņemot direktora priekšlikumu.
Lithuanian: Personalo nariai atrenkami konkurso tvarka pagal direktoriaus siūlymu Vykdomosios tarybos patvirtintas vidaus taisykles.
English: Staff members shall be selected without reference to race, creed or sex.
French: L'agent est choisi sans distinction de race, de croyance ou de sexe.
German: Die Bediensteten werden ohne Rücksicht auf Rasse, Glauben oder Geschlecht ausgewählt.
Spanish: El agente será seleccionado sin distinción por razones de raza, creencias u orientación sexual.
Italian: L’agente è scelto senza distinzione di razza, di fede o di sesso.
Portuguese: Os agentes são escolhidos sem distinção de raça, crença ou sexo.
Dutch: Bij de keuze van personeelsleden wordt geen onderscheid gemaakt ten aanzien van ras, geloof of geslacht.
Danish: De ansatte udvælges uden hensyn til race, tro eller køn.
Swedish: De anställda skall utses utan åtskillnad vad gäller ras, religiös övertygelse eller kön.
Finnish: Rotu, uskonto tai sukupuoli ei saa vaikuttaa henkilöstön valintaan.
Greek: Ο υπάλληλος επιλέγεται χωρίς διακρίσεις φυλής, θρησκείας ή φύλου.
Czech: Zaměstnanci se vybírají bez ohledu na rasu, vyznání nebo pohlaví.
Slovak: Zamestnanec sa vyberá bez ohľadu na rasu, vyznanie alebo pohlavie.
Polish: Pracownika wybiera się bez względu na rasę, wyznanie lub płeć.
Hungarian: Az alkalmazottakat fajra, vallásra és nemre való tekintet nélkül kell kiválasztani.
Slovenian: Center zaposli uslužbenca ne glede na njegovo raso, veroizpoved ali spol.
Estonian: Töötajaid ei valita rassi, usu ega soo alusel.
Latvian: Darbinieki tiek atlasīti, neņemot vērā viņu rasi, ticību vai dzimumu.
Lithuanian: Personalo narys yra atrenkamas neatsižvelgiant į jo rasę, religiją ar lytį.
English: No post shall be reserved for nationals of any specific Member State.
French: Aucun poste ne doit être réservé aux ressortissants d'un État membre déterminé.
German: Keine Planstelle kann den Angehörigen eines bestimmten Staates vorbehalten werden.
Spanish: Ningún puesto podrá estar reservado a los nacionales de un Estado miembro determinado.
Italian: Nessun posto deve essere riservato ai cittadini di un determinato Stato membro.
Portuguese: Nenhum lugar pode ser reservado para os nacionais de um Estado-Membro determinado.
Dutch: Geen enkel ambt mag worden bestemd voor onderdanen van een bepaalde staat.
Danish: Ingen stilling må forbeholdes statsborgere fra en bestemt medlemsstat.
Swedish: Inga tjänster får vara förbehållna medborgare från en viss medlemsstat.
Finnish: Mitään virkoja ei saa varata tietyn jäsenvaltion kansalaisille.
Greek: Καμία θέση δεν προορίζεται αποκλειστικά για τους υπηκόους συγκεκριμένου κράτους μέλους.
Czech: Žádná místa nesmějí být vyhrazena státním příslušníkům určitého členského státu.
Slovak: Žiadne pracovné miesto nesmie byť vyhradené pre občanov určitého členského štátu.
Polish: Żadne stanowisko nie powinno być zastrzeżone dla obywateli określonego państwa członkowskiego.
Hungarian: Semmilyen beosztás sem tartható fenn valamely tagállam állampolgárai számára.
Slovenian: Nobeno službeno mesto ne sme biti rezervirano za državljane določene države članice.
Estonian: Ühtki ametikohta ei tohi määrata ühe kindla liikmesriigi kodanikele.
Latvian: Neviens amats netiek rezervēts kādas atsevišķas dalībvalsts pilsoņiem.
Lithuanian: Jokia pareigybė nėra rezervuojama kurios nors valstybės narės piliečiams.
English: The recruitment of staff members must reflect as far as possible the joint ACP-EC nature of the Centre.
French: Le recrutement des agents reflète dans la mesure du possible le caractère paritaire ACP-CE du Centre.
German: Bei der Einstellung der Bediensteten wird der AKP-EG-Parität des Zentrums so weit wie möglich Rechnung getragen.
Spanish: La contratación de agentes reflejará, en la medida de lo posible, el carácter paritario ACP-CE del Centro.
Italian: L’assunzione degli agenti rispecchia per quanto possibile il carattere paritetico ACP-CE del Centro.
Portuguese: O recrutamento dos agentes reflecte, tanto quanto possível, a natureza paritária ACP-CE do Centro.
Dutch: De aanstelling van personeelsleden weerspiegelt zoveel mogelijk het paritaire ACS-EG-karakter van het Centrum.
Danish: Ansættelsen af personale skal så vidt muligt afspejle, at centret er et paritetisk AVS-EF-organ.
Swedish: Rekryteringen av anställda skall i största möjliga mån återspegla det faktum att centrumet är gemensamt för AVS och EG.
Finnish: Henkilöstön palvelukseenotossa olisi otettava mahdollisimman hyvin huomioon keskuksen luonne AKT- ja EY-maiden yhteisenä keskuksena.
Greek: Η πρόσληψη των υπαλλήλων αντικατοπτρίζει κατά το δυνατόν την αρχή της ισομερούς συμμετοχής ΑΚΕ-ΕΚ που χαρακτηρίζει το Κέντρο.
Czech: Při přijímání zaměstnanců se co nejvíce přihlíží ke společné povaze AKT-ES střediska.
Slovak: Prijímanie zamestnancov odráža v možnej miere paritný charakter centra AKT – ES.
Polish: Rekrutacja pracowników w miarę możliwości powinna odzwierciedlać parytetowy udział AKP i WE w Centrum.
Hungarian: Az alkalmazottak felvételekor a lehetőségekhez mérten figyelembe kell venni a Központ AKCS–EK paritásos jellegét.
Slovenian: Zaposlovanje uslužbencev izraža, kolikor je mogoče, paritetni značaj AKP–ES Centra.
Estonian: Töötajate ametissenimetamine kajastab võimaluse korral keskuse AKV-EÜ pariteetsust.
Latvian: Darbinieku pieņemšanai darbā, cik iespējams, jāatspoguļo Centra vienotā ĀAK-EK būtība.
Lithuanian: Personalo narių paskyrimas kiek įmanoma atspindi jungtinį Centro AKR–EB pobūdį.
English: A staff member may be employed only on condition that he:
French: Nul ne peut être nommé agent:
German: Zum Bediensteter kann nur ernannt werden, wer
Spanish: Solo podrán ser nombrados agentes quienes:
Italian: Può essere nominato agente solo chi:
Portuguese: Não pode ser nomeado agente quem:
Dutch: Als personeelslid kunnen slechts personen worden aangesteld die:
Danish: Ansættelse kan kun finde sted, såfremt den ansatte:
Swedish: En person får tillsättas på en tjänst endast om han eller hon
Finnish: Toimihenkilö voidaan ottaa palvelukseen ainoastaan seuraavien edellytysten täyttyessä:
Greek: Υπάλληλος διορίζεται μόνον εάν:
Czech: Zaměstnanec může být přijat do pracovního poměru pouze tehdy, pokud:
Slovak: Zamestnancom môže byť iba osoba spĺňajúca tieto podmienky:
Polish: Pracownikiem nie może być osoba:
Hungarian: Az alkalmazott kizárólag az alábbi feltételekkel alkalmazható:
Slovenian: Uslužbenec se lahko zaposli, samo če:
Estonian: Kedagi ei saa ametisse nimetada:
Latvian: Darbinieks var tikt pieņemts darbā, ja viņš:
Lithuanian: Asmuo gali būti paskirtas personalo nariu, jei jis:
English: is a national of one of the States signatory to the Cotonou Agreement;
French: s'il n'est pas ressortissant d'un des États signataires de l'accord de Cotonou;
German: Angehöriger eines Unterzeichnerstaats des Abkommens von Cotonou ist;
Spanish: posean la nacionalidad de alguno de los Estados signatarios del Acuerdo de Cotonú;
Italian: sia cittadino di uno degli Stati firmatari dell’accordo di Cotonou;
Portuguese: Não for nacional de um dos Estados signatários do Acordo de Cotonu;
Dutch: onderdaan zijn van een van de staten die de overeenkomst van Cotonou hebben ondertekend;
Danish: er statsborger i en stat, som har undertegnet Cotonou-aftalen
Swedish: är medborgare i en av de stater som har undertecknat Cotonouavtalet,
Finnish: hän on jonkin Cotonoun sopimuksen allekirjoittajavaltion kansalainen;
Greek: είναι υπήκοος ενός από τα κράτη που υπογράφουν τη συμφωνία του Κοτονού·
Czech: je státním příslušníkem státu, který je signatářem dohody z Cotonou;
Slovak: je štátnym príslušníkom niektorého zo signatárskych štátov dohody z Cotonou;
Polish: niebędąca obywatelem któregoś z państw będących sygnatariuszami umowy z Kotonu;
Hungarian: a cotonou-i megállapodást aláíró valamely állam állampolgára;
Slovenian: je državljan ene od držav podpisnic Sporazuma iz Cotonouja;
Estonian: kui ta ei ole ühegi Cotonou lepingule allakirjutanud riigi kodanik;
Latvian: ir tādas valsts pilsonis, kas parakstījusi Kotonū Nolīgumu;
Lithuanian: vienos Kotonu susitarimą pasirašiusios valstybės narės pilietis;
English: has fulfilled any obligations imposed on him by the laws concerning military service applicable to him;
French: s'il ne se trouve pas en position régulière au regard des lois de recrutement qui lui sont applicables en matière militaire;
German: sich seinen Verpflichtungen aus den für ihn geltenden Wehrgesetzen nicht entzogen hat;
Spanish: se encuentren en situación regular respecto a las leyes de reclutamiento para la prestación del servicio militar que les sean aplicables;
Italian: sia in regola con le leggi applicabili in materia di obblighi militari;
Portuguese: Não se encontre em posição regular face às leis de recrutamento que lhe forem aplicáveis em matéria militar;
Dutch: hebben voldaan aan de verplichtingen die voor hen voortvloeien uit de wettelijke voorschriften inzake de militaire dienstplicht;
Danish: har opfyldt sine forpligtelser i henhold til den lovgivning om værnepligt, der er gældende for vedkommende
Swedish: har fullgjort alla skyldigheter enligt gällande värnpliktslagstiftning,
Finnish: hän on täyttänyt hänelle lain mukaan kuuluvan asevelvollisuuden;
Greek: είναι στρατολογικώς εντάξει κατά την εκάστοτε εφαρμοζόμενη νομοθεσία περί στρατολογίας·
Czech: splnil všechny povinnosti, jež mu ukládají právní předpisy upravující vojenskou službu;
Slovak: splnila akékoľvek povinnosti, ktoré jej ukladajú zákony týkajúce sa vojenskej služby;
Polish: która nie wypełniła wszelkich zobowiązań nałożonych na nią w zakresie służby wojskowej;
Hungarian: a katonai szolgálatról szóló, rá vonatkozó jogszabályok által előírt valamennyi kötelezettségének eleget tett;
Slovenian: je izpolnil vse obveznosti, ki jih določajo zanj veljavni predpisi o vojaški obveznosti;
Estonian: kui ta ei vasta töölevõtmist reguleerivatele seadustele, mida tema suhtes kohaldatakse seoses sõjaväeteenistusega;
Latvian: ir izpildījis visus pienākumus, kas viņam piemērotas ar likumu, attiecībā uz militāro dienestu;
Lithuanian: įvykdė visas jam taikomas su karine tarnyba susijusias įstatymų nustatytas prievoles;
English: produces the appropriate character references as to his suitability for the performance of his duties;
French: s'il n'offre pas les garanties de compétence et de moralité requises pour l'exercice de ses fonctions;
German: den für die Ausübung seines Amtes zu stellenden fachlichen und sittlichen Anforderungen genügt;
Spanish: ofrezcan las garantías de moralidad requeridas para el ejercicio de sus funciones;
Italian: offra le garanzie di competenza e di moralità richieste per le funzioni da svolgere;
Portuguese: Não ofereça as garantias de competência e moralidade requeridas para o exercício das suas funções;
Dutch: inzake bekwaamheid en moraliteit de waarborgen bieden die voor de uitoefening van hun functie vereist zijn;
Danish: opfylder de krav om kvalifikationer og de vandelskrav, der stilles for at bestride det pågældende hverv
Swedish: uppfyller de kompetens- och skötsamhetskrav som ställs för tjänsteutövningen,
Finnish: hän täyttää tehtäviensä hoitamisen edellyttämät hyvää mainetta koskevat vaatimukset;
Greek: παρέχει τα εχέγγυα ικανοτήτων και ήθους που απαιτούνται για την άσκηση των καθηκόντων·
Czech: předloží vhodná doporučení týkající se jeho povahových rysů a dokazující, že je vhodnou osobou pro plnění daných povinností;
Slovak: vie zaručiť kompetentnosť a morálne vlastnosti požadované na plnenie svojich pracovných povinností;
Polish: która nie zapewnia wystarczających gwarancji kompetencji i moralności, jakie są wymagane do sprawowania danych funkcji;
Hungarian: megfelel a feladatainak ellátásához szükséges erkölcsi követelményeknek;
Slovenian: predloži vsa potrdila o svoji primernosti za opravljanje nalog;
Estonian: kui ta ei suuda tõestada, et on ametikohuste täitmiseks piisavalt pädev ja moraalne;
Latvian: ir ar atbilstošām rakstura īpašībām attiecībā uz viņa piemērotību veikt savus pienākumus;
Lithuanian: pateikė atitinkamas rekomendacijas, patvirtinančias jo tinkamumą šioms pareigoms;
English: was recruited in accordance with the competition-based procedure as referred to in Article 26(2);
French: s'il n'a pas été recruté conformément à la procédure de recrutement compétitive visée à l'article 26, paragraphe 2;
German: nach dem in Artikel 26 Absatz 2 genannten Verfahren mit Wettbewerbscharakter eingestellt worden ist;
Spanish: hayan sido seleccionados conforme al procedimiento competitivo a que se refiere el artículo 26, apartado 2;
Italian: sia stato assunto secondo la procedura concorsuale di cui all’articolo 26, paragrafo 2;
Portuguese: Não tenha sido recrutado em conformidade com o processo de concurso previsto no n.o 2 do artigo 26.o;
Dutch: zijn aangeworven overeenkomstig de in artikel 26, lid 2, bedoelde procedure op basis van een vergelijkend onderzoek;
Danish: er ansat i overensstemmelse med den konkurrencebaserede procedure, der er omhandlet i artikel 26, stk. 2
Swedish: har genomgått ett uttagningsförfarande enligt artikel 26.2,
Finnish: hänet on otettu palvelukseen 26 artiklan 2 kohdassa tarkoitettua kilpailuun perustuvaa menettelyä noudattaen;
Greek: προσλήφθηκε σύμφωνα με τη διαδικασία διαγωνισμού που αναφέρεται στο άρθρο 26 παράγραφος 2·
Czech: byl přijat na základě výběrového řízení podle čl. 26 odst. 2;
Slovak: bola prijatá v súlade s postupom výberového konania uvedeným v článku 26 ods. 2;
Polish: której nie zrekrutowano zgodnie z procedurą rekrutacji w warunkach konkurencji, o której mowa w art. 26 ust. 2;
Hungarian: a 26. cikk (2) bekezdésében említett versenyvizsgán alapuló eljárással vették föl;
Slovenian: je bil zaposlen v skladu z zaposlitvenim postopkom iz člena 26(2);
Estonian: kui teda ei ole tööle võetud artikli 26 lõikes 2 osutatud konkurentsil põhineva valikuprotseduuri tulemusel;
Latvian: tiek pieņemts saskaņā ar konkursa procedūru, kas minēta 26. panta 2. punktā;
Lithuanian: buvo įdarbintas laikantis 26 straipsnio 2 dalyje nustatytos įdarbinimo tvarkos konkurso būdu;