English: Under the conditions set out in the internal rules adopted by the Executive Board on a proposal from the Director, and save as otherwise provided, a staff member shall be entitled to the remuneration relating to his category, level and step by the sole fact of his employment.
French: Dans les conditions fixées par la réglementation interne adoptée par le conseil d'administration sur proposition du directeur et sauf dispositions expresses contraires, l'agent a droit à la rémunération correspondant à sa catégorie, à son grade et à son échelon du seul fait de son recrutement.
German: Sofern nichts anderes bestimmt ist, hat der Bedienstete nach Maßgabe der vom Verwaltungsrat auf Vorschlag des Direktors erlassenen internen Vorschriften allein aufgrund seiner Beschäftigung Anspruch auf die Dienstbezüge, die seiner Laufbahngruppe, seiner Besoldungsgruppe und seiner Dienstaltersstufe entsprechen.
Spanish: Los agentes tendrán derecho a la retribución correspondiente a su categoría, a su grado y a su escalón por el solo hecho de su nombramiento, en las condiciones fijadas en disposiciones internas aprobadas por el consejo de administración a propuesta del director, y salvo disposición expresa en contrario.
Italian: L’assunzione dà diritto all’agente di percepire, alle condizioni fissate nelle norme interne adottate dal consiglio d’amministrazione su proposta del direttore e salvo disposizioni contrarie, la retribuzione corrispondente alla sua categoria, al suo grado e al suo scatto.
Portuguese: Em conformidade com a regulamentação interna aprovada pelo conselho de administração sob proposta do director e salvo disposição em contrário, o agente tem direito à remuneração correspondente à sua categoria, grau e escalão, pelo simples facto de ter sido recrutado.
Dutch: Tenzij anders bepaald, heeft een personeelslid door zijn aanstelling recht op de bezoldiging die aan zijn categorie, rang en salaristrap is verbonden, een en ander met inachtneming van het bepaalde in de op voorstel van de directeur door de Raad van bestuur vastgestelde interne regeling.
Danish: Den ansatte har efter betingelserne i de interne regler, der vedtages af bestyrelsen på forslag af direktøren, og medmindre andet udtrykkeligt er bestemt, på grundlag af sin ansættelse ret til det vederlag, der svarer til hans kategori, niveau og løntrin.
Swedish: I enlighet med villkoren i de interna bestämmelser som på förslag av direktören antas av styrelsen och om inget annat uttryckligen anges skall en anställd på grundval av sin anställning ha rätt till lön efter sin kategori, lönegrad och löneklass.
Finnish: Jollei muualla toisin säädetä, hallintoneuvoston johtajan ehdotuksesta hyväksymissä sisäisissä säännöissä vahvistettujen edellytysten mukaan toimihenkilöllä on oikeus ura-aluettaan, palkkaluokkaansa ja -tasoaan vastaavaan palkkaan jo pelkästään palvelussuhteensa perusteella.
Greek: Σύμφωνα με τους όρους που καθορίζονται στους εσωτερικούς κανόνες που θεσπίζει το διοικητικό συμβούλιο κατόπιν προτάσεως του διευθυντή και εκτός εάν άλλως προβλέπεται, ο υπάλληλος δικαιούται αποδοχών αντίστοιχων με την κατηγορία, το βαθμό και το κλιμάκιό του εκ του γεγονότος και μόνον του διορισμού του.
Czech: Není-li stanoveno jinak, má zaměstnanec podle podmínek stanovených ve vnitřních předpisech přijatých správní radou na návrh ředitele na základě svého zaměstnání nárok na odměnu podle své kategorie, platové třídy a stupně.
Slovak: Za podmienok ustanovených vo vnútorných predpisoch prijatých správnou radou na návrh riaditeľa, pokiaľ iné ustanovenia výslovne neurčujú inak, má zamestnanec na základe prijatia do zamestnania právo na odmenu zodpovedajúcu jeho kategórii, triede a stupňu.
Polish: W warunkach określonych wewnętrznymi przepisami przyjętymi przez zarząd na wniosek dyrektora, i z wyjątkiem wyraźnie przeciwnych postanowień, pracownik ma prawo z tytułu zatrudnienia do pobierania wynagrodzenia odpowiadającego jego kategorii, grupie i szczeblowi zaszeregowania.
Hungarian: Az igazgatótanács által az igazgató javaslata alapján elfogadott belső szabályokban megállapított feltételek értelmében és ellenkező rendelkezés hiányában az alkalmazott alkalmazásából eredően besorolási osztályának, besorolási fokozatának és fizetési fokozatának megfelelő díjazásra jogosult.
Slovenian: Uslužbenec ima po notranjih pravilih, ki jih izvršni odbor sprejme na predlog direktorja, in če ni izrecno določeno drugače, že iz same zaposlitve pravico do plačila, ki ustreza njegovi kategoriji, razredu in stopnji.
Estonian: Direktori ettepanekul haldusnõukogu poolt vastu võetud sisekorraeeskirjades määratud tingimustel ning juhul, kui pole sõnaselgelt sätestatud teisiti, on töötajal õigus saada oma kategooriale, palgaastmele ja järgule vastavat töötasu ainuüksi seetõttu, et ta on tööle võetud.
Latvian: Saskaņā ar noteikumiem, kas aprakstīti iekšējos noteikumos, ko pieņēmusi valde, pamatojoties uz direktora priekšlikumu, un ja nav noteikts citādi, darbinieks, pamatojoties vien uz viņa nodarbinātības faktu, ir tiesīgs saņemt atalgojumu atbilstīgi savai kategorijai, līmenim un pakāpei.
Lithuanian: Direktoriaus siūlymu Vykdomosios tarybos patvirtintų vidaus taisyklių sąlygomis ir, jeigu nenumatyta kitaip, personalo narys turi teisę gauti jo kategoriją, lygį ir pakopą atitinkantį darbo užmokestį, nes buvo įdarbintas.