FrancophonIA/DGT-Translation_Memory huggingface dataset:
English: The annual leave of a staff member authorised to work part-time shall, for the duration of such work, be reduced accordingly.
French: Le congé annuel de l'agent autorisé à exercer son activité à mi-temps est, pour la durée de cette activité, réduit de moitié.
German: Der Jahresurlaub des Bediensteten, dem die Genehmigung zur Ausübung seines Dienstes auf Teilzeitbasis erteilt worden ist, wird für die Dauer dieser Dienstausübung entsprechend gekürzt.
Spanish: La vacación anual del agente autorizado a ejercer su actividad a tiempo parcial será, mientras dure esta situación, reducida de forma proporcional.
Italian: Il congedo annuale dell’agente autorizzato a lavorare a orario ridotto è decurtato in misura corrispondente alla durata di tale attività.
Portuguese: A licença de férias de um membro do pessoal autorizado a exercer a sua actividade a tempo parcial será reduzida proporcionalmente durante o período de exercício desta actividade.
Dutch: Het vakantieverlof van een personeelslid dat toestemming heeft verkregen om in deeltijd te werken, wordt voor de duur van deze werktijd dienovereenkomstig verminderd.
Danish: Den årlige ferie for en ansat med deltidsbeskæftigelse nedsættes tilsvarende for det tidsrum, deltidsbeskæftigelsen har varet.
Swedish: Den årliga ledigheten för en anställd som beviljats deltidstjänstgöring skall under denna tjänstgöring minskas proportionellt med arbetstiden.
Finnish: Henkilöstön jäsenen, jolla on lupa tehdä osa-aikatyötä, vuosiloman kestoa lyhennetään tältä ajalta työaikaa vastaavasti.
Greek: Η ετήσια άδεια του υπαλλήλου στον οποίο επιτρέπεται να εργάζεται με μειωμένο ωράριο ελαττώνεται, κατά τη διάρκεια της δραστηριότητας αυτής, στο ήμισυ.
Czech: Dovolená na zotavenou zaměstnance, který pracuje na částečný pracovní úvazek, se po dobu trvání této práce úměrně krátí.
Slovak: Dovolenka zamestnanca, ktorý má právo pracovať na čiastočný úväzok, za kalendárny rok sa počas trvania takejto práce primerane skráti.
Polish: Urlop coroczny pracownika uprawnionego do wykonywania pracy w niepełnym wymiarze godzin podlega w okresie świadczenia pracy w takim wymiarze odpowiedniemu skróceniu.
Hungarian: A részmunkaidőben dolgozó alkalmazott éves szabadsága a részmunkaidős munkavégzés időtartamára vonatkozóan megfelelő mértékben csökken.
Slovenian: Letni dopust uslužbenca, ki mu je bil odobren skrajšani delovni čas, se ustrezno skrajša glede na trajanje takšnega dela.
Estonian: Kui töötajal on lubatud töötada osalise tööajaga, vähendatakse tema põhipuhkust vastavalt tema tööajale.
Latvian: Ikgadējo atvaļinājumu darbiniekam, kurš tiesīgs strādāt uz daļēju slodzi, samazina atbilstīgi laikam, kurā viņš strādā uz daļēju slodzi.
Lithuanian: Nevisą darbo dieną paskirto dirbti personalo nario kasmetinės atostogos dėl šio darbo trukmės atitinkamai sutrumpinamos.
English: Fractions of deductible days shall be calculated on a pro rata basis, in accordance with the internal implementing rules laid down by the Director.
French: Les fractions de jours déductibles sont calculées au prorata, conformément aux modalités d'application internes établies par le directeur.
German: Teile von abzugsfähigen Tagen werden nach Maßgabe der vom Direktor erlassenen internen Durchführungsvorschriften anteilsmäßig berücksichtigt.
Spanish: Las fracciones de días deducibles se calcularán a prorrata, conforme a las disposiciones internas de aplicación que establezca el director.
Italian: Le frazioni di giorni deducibili vengono calcolate su base proporzionale conformemente alle norme di applicazione interne stabilite dal direttore.
Portuguese: As fracções de dias dedutíveis serão calculadas numa base proporcional, em conformidade com as normas de execução internas estabelecidas pelo director.
Dutch: Gedeelten van aftrekbare dagen worden pro rata berekend, overeenkomstig de door de directeur vastgestelde interne uitvoeringsregeling.
Danish: Brøkdele af ferieberettigede dage beregnes pro rata i overensstemmelse de interne gennemførelsesregler, der fastlægges af direktøren.
Swedish: Delar av dagar som skall dras av skall beräknas proportionellt i enlighet med de interna genomförandebestämmelser som fastställs av direktören.
Finnish: Vähennettävät osapäivät lasketaan määräsuhteessa johtajan antamien sisäisten soveltamissääntöjen mukaisesti.
Greek: Τα κλάσματα ημέρας που αφαιρούνται υπολογίζονται σε αναλογική βάση, σύμφωνα με τους εσωτερικούς κανόνες εφαρμογής που καθορίζονται από τον διευθυντή.
Czech: Části odpočitatelných dnů se vypočítají poměrně v souladu s vnitřními prováděcími předpisy vydanými ředitelem.
Slovak: Zlomky odpočítateľných dní sa vypočítajú pro rata podľa interných vykonávacích predpisov, ktoré vydal riaditeľ.
Polish: Części podlegających potrąceniu dni są uwzględniane proporcjonalnie, zgodnie z wewnętrznymi przepisami ustanowionymi przez Dyrektora.
Hungarian: A levonható napok törtrészeit az igazgató által megállapított belső végrehajtási szabályokkal összhangban, arányosan kell kiszámítani.
Slovenian: Deli dni, ki se odbijejo, se izračunajo proporcionalno po notranjih izvedbenih pravilih, ki jih je določil direktor.
Estonian: Mahaarvestatavate päevade osa arvutatakse proportsionaalselt vastavalt direktori kehtestatud sisestele rakenduseeskirjadele.
Latvian: Atņemamo dienu daļas aprēķina, piemērojot proporcionalitātes principu saskaņā ar iekšējiem ieviešanas noteikumiem, ko izstrādājis direktors.
Lithuanian: Atimamų dienų dalys apskaičiuojamos proporcingai pagal direktoriaus nustatytas vidines įgyvendinimo taisykles.
English: Article 44
German: Artikel 44
Spanish: Artículo 44
Italian: Articolo 44
Portuguese: Artigo 44.o
Dutch: Artikel 44
Danish: Artikel 44
Swedish: Artikel 44
Finnish: 44 artikla
Greek: Άρθρο 44
Czech: Článek 44
Slovak: Článok 44
Polish: Artykuł 44
Hungarian: 44. cikk
Slovenian: Člen 44
Estonian: Artikkel 44
Latvian: 44. pants
Lithuanian: 44 straipsnis
English: Except in case of sickness or accident, a staff member may not be absent without prior permission from his immediate superior.
French: Sauf en cas de maladie ou d'accident, l'agent ne peut s'absenter sans y avoir été préalablement autorisé par son supérieur hiérarchique.
German: Außer wegen Krankheit oder Unfalls darf der Bedienstete dem Dienst nicht ohne vorherige Zustimmung seines Vorgesetzten fernbleiben.
Spanish: El agente no podrá ausentarse sin autorización previa de su superior jerárquico inmediato, salvo en caso de enfermedad o accidente.
Italian: Salvo in caso di malattia o infortunio, l’agente non può assentarsi se non è stato precedentemente autorizzato dal superiore gerarchico.
Portuguese: Salvo em caso de doença ou de acidente, os membros do pessoal não podem ausentar-se sem para tal terem sido previamente autorizados pelo respectivo superior hierárquico.
Dutch: Behoudens bij ziekte of ongeval mag een personeelslid niet afwezig zijn zonder hiertoe tevoren door zijn meerdere te zijn gemachtigd.
Danish: Bortset fra sygdoms- eller ulykkestilfælde kan den ansatte ikke udeblive fra tjenesten uden forudgående samtykke fra sin foresatte.
Swedish: Utom vid sjukdom eller olycksfall får en anställd inte vara frånvarande utan att tillstånd medgetts i förväg av hans närmaste överordnade.
Finnish: Sairaustapausta tai onnettomuutta lukuun ottamatta henkilöstön jäsen ei saa olla poissa ilman lähimmän esimiehen antamaa ennakkolupaa.
Greek: Πέραν των περιπτώσεων ασθενείας και ατυχήματος, ο υπάλληλος δεν δικαιούται να απουσιάσει χωρίς προηγούμενη σχετική άδεια από τον ιεραρχικά ανώτερό του.
Czech: Kromě případu nemoci nebo úrazu nesmí být zaměstnanec nepřítomen bez předchozího povolení svého přímého nadřízeného.
Slovak: Okrem prípadu choroby alebo úrazu nesmie mať zamestnanec absenciu bez predchádzajúceho súhlasu svojho bezprostredného nadriadeného.
Polish: Z wyjątkiem przypadków choroby lub wypadku, pracownik nie może być nieobecny w pracy bez uprzedniego zezwolenia bezpośredniego przełożonego.
Hungarian: Az alkalmazott – a betegség vagy baleset kivételével – kizárólag a közvetlen felettesének előzetes engedélyével maradhat távol.
Slovenian: Razen v primeru bolezni ali nezgode uslužbenec ne sme biti odsoten brez predhodnega dovoljenja svojega neposredno nadrejenega.
Estonian: Töötaja ei tohi oma otsese ülemuse eelneva loata puududa, välja arvatud haiguse või õnnetuse korral.
Latvian: Izņemot slimības vai negadījuma gadījumus, darbinieks nevar neierasties darbā bez viņa tiešā priekšnieka iepriekšējas atļaujas.
Lithuanian: Išskyrus atvejus dėl ligos ar nelaimingo atsitikimo, personalo narys negali neatvykti į tarnybą be išankstinio savo betarpiško vadovo leidimo.
English: If he has used up his annual leave, he shall automatically forfeit his remuneration for an equivalent period.
French: En cas d'épuisement de ce congé, l'agent perd automatiquement le bénéfice de sa rémunération pour la période correspondante.
German: Ist der Jahresurlaub des Bediensteten verbraucht, so verliert dieser für die entsprechende Zeit den Anspruch auf seine Dienstbezüge.
Spanish: Si hubiera agotado sus vacaciones anuales, se deducirá automáticamente de sus retribuciones la cantidad correspondiente al período excedido.
Italian: Qualora abbia esaurito tale congedo, l’agente perde automaticamente il diritto alla retribuzione per un periodo equivalente.
Portuguese: Em caso de já ter esgotado as respectivas férias, o membro do pessoal perderá automaticamente o direito à remuneração por um período equivalente.
Dutch: Indien het personeelslid geen recht meer op vakantieverlof heeft, ontvangt hij automatisch over het desbetreffende tijdvak geen bezoldiging.
Danish: Hvis den ansattes årlige ferie er opbrugt, mister han automatisk retten til vederlag i en periode af tilsvarende længde.
Swedish: Om han har utnyttjat sin årliga ledighet skall automatiskt avdrag på lönen göras för motsvarande period.
Finnish: Jos hän on käyttänyt kaikki vuosilomapäivänsä, aika vähennetään automaattisesti hänen palkastaan.
Greek: Σε περίπτωση εξαντλήσεως της άδειας αυτής, ο υπάλληλος στερείται του δικαιώματος επί των αποδοχών του για την αντίστοιχη περίοδο.
Czech: Jestliže již svou dovolenou na zotavenou vybral, propadá mu automaticky odměna za srovnatelné období.
Slovak: Ak už tento zamestnanec svoju dovolenku za kalendárny rok vyčerpal, automaticky prepadne jeho odmena za rovnaké obdobie.
Polish: Natomiast w przypadku gdy pracownik wykorzystał już swój urlop coroczny, automatycznie traci prawo do wynagrodzenia za okres odpowiadający nieobecności.
Hungarian: Ha az alkalmazott már igénybe vette az éves szabadságát, akkor automatikusan le kell vonni az adott időtartamra járó díjazását.
Slovenian: Če je uslužbenec porabil svoj letni dopust, ta avtomatično izgubi svoj osebni prejemek za ustrezno obdobje.
Estonian: Kui ta on oma põhipuhkuse täielikult ära kasutanud, jääb ta automaatselt ilma samaväärse ajavahemiku töötasust.
Latvian: Ja viņš jau ir izmantojis savu ikgadējo atvaļinājumu, darbiniekam automātiski atvelk no viņa atalgojuma par attiecīgo laika periodu.
Lithuanian: Jei jo kasmetinės atostogos yra išnaudotos, jis automatiškai netenka darbo užmokesčio už tokį pat laikotarpį.
English: Where a staff member wishes to spend his sick leave in a place other than his place of employment, he shall be required to obtain prior authorisation from the Director.
French: Lorsqu'un agent désire aller passer son congé de maladie dans un lieu autre que celui de son affectation, il est tenu d'obtenir préalablement l'autorisation du directeur.
German: Beabsichtigt ein Bediensteter, seinen Krankheitsurlaub an einem anderen Ort als dem seiner dienstlichen Verwendung zu verbringen, so hat er vorher die Zustimmung des Direktors einzuholen.
Spanish: Si un agente decidiera permanecer durante su licencia por enfermedad en un lugar distinto del de su destino, deberá obtener autorización previa del director.
Italian: L’agente che desideri trascorrere il congedo di malattia in un luogo diverso da quello dove presta servizio deve ottenere la preventiva autorizzazione del direttore.
Portuguese: Sempre que um membro do pessoal deseje passar dias de falta por doença em lugar diferente do da sua afectação, deve obter autorização prévia do director.
Dutch: Wanneer een personeelslid zijn ziekteverlof in een andere plaats dan zijn standplaats wenst door te brengen, dient de directeur daartoe vooraf toestemming te verlenen.
Danish: Såfremt en ansat ønsker at tilbringe sin sygeorlov et andet sted end sit tjenestested, skal han forinden indhente direktørens samtykke.
Swedish: Om en anställd vill tillbringa sin sjukledighet på en annan ort än anställningsorten skall han ha tillstånd i förväg av direktören.
Finnish: Jos henkilöstön jäsen haluaa viettää sairauslomaa muualla kuin asemapaikallaan, hänen on pyydettävä siihen ennakkoon johtajalta lupa.
Greek: Όταν ο υπάλληλος επιθυμεί να περάσει την αναρρωτική άδεια εκτός του τόπου στον οποίο υπηρετεί, απαιτείται προηγούμενη άδεια από τον διευθυντή.
Czech: Přeje-li si zaměstnanec strávit dobu pracovní neschopnosti jinde než v místě, kde je zaměstnán, musí získat předchozí povolení od ředitele.
Slovak: Ak si zamestnanec želá stráviť čas pracovnej neschopnosti na inom mieste, než je miesto jeho pracovného úväzku, žiada sa od neho predchádzajúci súhlas riaditeľa.
Polish: Jeśli pracownik zamierza przebywać na zwolnieniu lekarskim w miejscu innym niż miejsce zatrudnienia, musi uzyskać uprzednie zezwolenie Dyrektora.
Hungarian: Ha az alkalmazott a betegszabadságát az alkalmazási helyétől eltérő helyen kívánja tölteni, akkor előzetes engedélyt kell kérnie az igazgatótól.
Slovenian: Če želi uslužbenec preživeti svoj bolniški dopust drugje kot v svojem kraju zaposlitve, se od njega zahteva, da pridobi predhodno dovoljenje direktorja.
Estonian: Kui töötaja soovib veeta oma haiguspuhkuse kusagil mujal kui teenistuse asukohas, peab ta selleks direktorilt saama eelneva nõusoleku.
Latvian: Ja darbinieks vēlas pavadīt savu slimības atvaļinājumu citā vietā, kas nav nodarbinātības vieta, viņam jāiegūst iepriekšēja direktora atļauja.
Lithuanian: Jei personalo narys laikinojo nedarbingumo atostogas nori praleisti kitoje, nei dirba, vietovėje, jis turi gauti išankstinį direktoriaus leidimą.
English: A staff member may, in exceptional circumstances and at his request, be granted unpaid leave, at the Director's discretion, on personal grounds.
French: À titre exceptionnel, l'agent peut bénéficier, sur sa demande et moyennant l'approbation du directeur, d'un congé sans rémunération pour des motifs d'ordre personnel.
German: In Ausnahmefällen kann dem Bediensteten auf Antrag nach dem Ermessen des Direktors unbezahlter Urlaub aus persönlichen Gründen gewährt werden.
Spanish: A título excepcional y a solicitud del interesado, el director podrá conceder al agente una licencia no retribuida por motivos personales.
Italian: In via eccezionale e su richiesta, l’agente può essere collocato in aspettativa senza assegni per motivi personali, a discrezione del direttore. La durata dell’aspettativa è limitata a un anno per periodo di quindici anni.
Portuguese: Em circunstâncias excepcionais e a pedido do membro do pessoal interessado, o director poderá conceder-lhe uma licença sem vencimento por motivos pessoais.
Dutch: Om persoonlijke redenen kan aan een personeelslid op verzoek, bij wijze van uitzondering, door de directeur onbezoldigd verlof worden verleend.
Danish: Direktøren kan i undtagelsestilfælde efter anmodning fra en ansat bevilge denne tjenestefrihed uden løn på grund af personlige årsager.
Swedish: En anställd får i undantagsfall och på egen begäran efter direktörens gottfinnande beviljas tjänstledighet utan lön av personliga skäl.
Finnish: Poikkeustapauksissa henkilöstön jäsenelle voidaan hänen pyynnöstään myöntää henkilökohtaisista syistä palkatonta lomaa johtajan harkinnan mukaan.
Greek: Αν συντρέχουν εξαιρετικές περιστάσεις, είναι δυνατόν να χορηγηθεί στον υπάλληλο, κατόπιν αιτήσεώς του, και με τη διακριτική ευχέρεια του διευθυντή, άδεια άνευ αποδοχών για προσωπικούς λόγους.
Czech: V mimořádných případech může zaměstnanci na jeho žádost ředitel podle vlastního uvážení udělit neplacené volno z osobních důvodů.
Slovak: Za výnimočných okolností môže riaditeľ na základe vlastného rozhodnutia poskytnúť zamestnancovi neplatené voľno. Toto voľno poskytne na základe žiadosti zamestnanca, doloženej osobnými dôvodmi.
Polish: Na wniosek pracownika Dyrektor może mu udzielić ze względu na wyjątkowe okoliczności urlopu bezpłatnego z przyczyn osobistych.
Hungarian: Az igazgató kivételes esetben, saját döntése alapján, az alkalmazott kérésére, személyes okokkal indokolt fizetés nélküli szabadságot engedélyezhet az alkalmazottnak.
Slovenian: Uslužbencu lahko izjemoma in na njegovo zahtevo direktor po preudarku odobri neplačan dopust zaradi osebnih razlogov.
Estonian: Töötajale võidakse erakorralistel asjaoludel ja tema vastava taotluse korral direktori äranägemisel anda palgata puhkust isiklikel põhjustel.
Latvian: Darbiniekam pēc direktora uzskatiem vai personīgu apstākļu dēļ ārkārtas gadījumos un pēc darbinieka pieprasījuma var piešķirt neapmaksātu atvaļinājumu.
Lithuanian: Išimtiniais atvejais ir personalo nario prašymu direktorius savo nuožiūra gali jam suteikti nemokamų atostogų dėl asmeninių priežasčių.
English: The duration of such leave shall not exceed one year per period of 15 years.
French: La durée de ce congé ne doit pas dépasser un an par période de quinze ans.
German: Die Dauer dieses Urlaubs beträgt höchstens ein Jahr für jeden Zeitraum von 15 Jahren.
Spanish: La duración de esta licencia será como máximo de un año por cada período de 15 años.
Italian: Durante questo periodo, l’agente non beneficia di alcuno scatto supplementare.
Portuguese: A duração dessa licença não poderá ser superior a um ano por cada período de 15 anos.
Dutch: De duur van dit verlof mag niet meer bedragen dan één jaar per periode van vijftien jaar.
Danish: Varigheden af en sådan tjenestefrihed må ikke overstige ét år for hver periode på 15 år.
Swedish: Denna ledighet får inte överstiga ett år per femtonårsperiod.
Finnish: Tällainen loma saa viidentoista vuoden aikana kestää enintään yhden vuoden.
Greek: Η διάρκεια της άδειας αυτής δεν υπερβαίνει το ένα έτος ανά δεκαπενταετή περίοδο.
Czech: Doba trvání tohoto volna nepřekročí jeden rok za období patnácti let.
Slovak: Toto voľno nepresiahne jeden rok počas pätnástich rokov.
Polish: Maksymalny wymiar powyższego urlopu wynosi rok na każde piętnaście lat pracy.
Hungarian: A fizetés nélküli szabadság időtartama tizenöt éves időszakonként nem haladhatja meg az egy évet.
Slovenian: Trajanje takšnega dopusta ne sme preseči enega leta na obdobje petnajstih let.
Estonian: Palgata puhkuse kestus ei tohi ületada ühte aastat viieteistaastase ajavahemiku kohta.
Latvian: Šāda atvaļinājuma ilgums nepārsniedz vienu gadu piecpadsmit gadu periodā.
Lithuanian: Per penkiolika metų šių atostogų trukmė neturi viršyti vienerių metų.
English: The rules applying to unpaid leave shall be defined in the internal rules adopted by the Executive Board on a proposal from the Director.
French: Les règles applicables au congé sans rémunération sont établies dans la réglementation interne adoptée par le conseil d'administration sur proposition du directeur.
German: Der unbezahlte Urlaub wird in den vom Verwaltungsrat auf Vorschlag des Direktors erlassenen internen Vorschriften geregelt.
Spanish: Las condiciones de concesión de dicha licencia se establecerán en disposiciones internas aprobadas por el consejo de administración a propuesta del director.
Italian: Le disposizioni applicabili all’aspettativa senza assegni vengono definite nelle norme interne adottate dal consiglio di amministrazione su proposta del direttore.
Portuguese: As regras aplicáveis à licença sem vencimento serão definidas nas normas internas adoptadas pelo Conselho de Administração sob proposta do director.
Dutch: De regels voor onbezoldigd verlof worden opgenomen in de interne regeling die door de Raad van bestuur op voorstel van de directeur wordt vastgesteld.
Danish: Reglerne for tjenestefrihed uden løn fastsættes i de interne regler, der vedtages af bestyrelsen på forslag af direktøren.
Swedish: Bestämmelserna om obetald tjänstledighet skall fastställas i de interna bestämmelser som på förslag av direktören antas av styrelsen.
Finnish: Palkatonta lomaa koskevat säännöt täsmennetään sisäisissä säännöissä, jotka hallintoneuvosto hyväksyy johtajan ehdotuksen perusteella.
Greek: Οι κανόνες που ισχύουν για την άδεια άνευ αποδοχών καθορίζονται στους εσωτερικούς κανόνες που θεσπίζει το διοικητικό συμβούλιο κατόπιν προτάσεως του διευθυντή.
Czech: Pravidla, jimiž se poskytování neplaceného volna řídí, jsou stanovena ve vnitřních předpisech přijatých správní radou na návrh ředitele.
Slovak: Pravidlá uplatňovania neplateného voľna sú stanovené v interných predpisoch, ktoré prijala výkonná rada na návrh riaditeľa.
Polish: Procedurę przyznawania urlopu bezpłatnego określają przepisy wewnętrzne przyjęte przez Zarząd na wniosek Dyrektora.
Hungarian: A fizetés nélküli szabadságra vonatkozó szabályokat az igazgatótanács által az igazgató javaslata alapján elfogadott belső szabályok határozzák meg.
Slovenian: Pravila, ki veljajo za neplačani dopust, se določijo v notranjih predpisih, ki jih je na predlog direktorja sprejel izvršilni odbor.
Estonian: Palgata puhkuse suhtes kohaldatavad eeskirjad määratletakse direktori ettepanekul juhatuse poolt vastuvõetud sise-eeskirjades.
Latvian: Noteikumus attiecībā uz neapmaksāto atvaļinājumu definē iekšējos noteikumos, ko pieņem valde, pamatojoties uz direktora priekšlikumu.
Lithuanian: Nemokamos atostogos nustatomos pagal vidaus taisykles, kurias direktoriaus pasiūlymu priima Vykdomoji taryba.
English: Public holidays
French: Jours fériés
German: Feiertage
Spanish: Días festivos
Italian: Giorni festivi
Portuguese: Dias feriados
Dutch: Feestdagen
Danish: OFFICIELLE FRIDAGE
Swedish: Allmänna helgdagar
Finnish: Yleiset vapaapäivät
Greek: Αργίες
Czech: Veřejné svátky
Slovak: Štátne sviatky
Polish: Dni wolne od pracy
Hungarian: Munkaszüneti napok
Slovenian: Državni prazniki
Estonian: Riigipühad
Latvian: Valsts svētku dienas
Lithuanian: Valstybinės šventės
English: Article 45
German: Artikel 45
Spanish: Artículo 45
Italian: Articolo 45
Portuguese: Artigo 45.o
Dutch: Artikel 45
Danish: Artikel 45
Swedish: Artikel 45
Finnish: 45 artikla
Greek: Άρθρο 45
Czech: Článek 45
Slovak: Článok 45
Polish: Artykuł 45
Hungarian: 45. cikk
Slovenian: Člen 45
Estonian: Artikkel 45
Latvian: 45. pants
Lithuanian: 45 straipsnis
English: The list of public holidays shall be drawn up by the Director.
French: La liste des jours fériés est arrêtée par le directeur.
German: Das Verzeichnis der Feiertage wird vom Direktor festgelegt.
Spanish: La lista de días festivos será establecida por el director.
Italian: L’elenco dei giorni festivi viene fissato dal direttore.
Portuguese: A lista dos dias feriados será elaborada pelo director.
Dutch: De lijst van feestdagen wordt door de directeur vastgesteld.
Danish: Direktøren udarbejder en liste over officielle fridage.
Swedish: Förteckningen över allmänna helgdagar skall fastställas av direktören.
Finnish: Johtaja laatii luettelon yleisistä vapaapäivistä.
Greek: Ο κατάλογος των αργιών καταρτίζεται από τον διευθυντή.
Czech: Ředitel vypracuje seznam veřejných svátků.
Slovak: Riaditeľ vypracuje zoznam štátnych sviatkov.
Polish: Listę dni wolnych od pracy sporządza Dyrektor.
Hungarian: A munkaszüneti napok listáját az igazgató állítja össze.
Slovenian: Direktor sestavi seznam državnih praznikov.
Estonian: Riigipühade loetelu koostab direktor.
Latvian: Direktors sastāda valsts svētku dienu sarakstu.
Lithuanian: Valstybinių švenčių sąrašą sudaro direktorius.
English: CHAPTER V
French: CHAPITRE V
German: KAPITEL V
Spanish: CAPÍTULO V
Italian: CAPITOLO V
Portuguese: CAPÍTULO V
Dutch: HOOFDSTUK V
Danish: KAPITEL V
Swedish: KAPITEL V
Finnish: V LUKU
Greek: ΚΕΦΑΛΑΙΟ V
Czech: KAPITOLA V
Slovak: KAPITOLA V
Polish: ROZDZIAŁ V
Hungarian: V. FEJEZET
Slovenian: POGLAVJE V
Estonian: V PEATÜKK
Latvian: V NODAĻA
Lithuanian: V SKYRIUS