English: A specific strength of the European Employment Strategy is that Member States cooperate on employment policy, while retaining the right to take decisions appropriate to their individual circumstances.
French: Un point fort spécifique de la stratégie européenne pour l'emploi réside dans le fait que les États membres coopèrent en matière de politique de l'emploi, tout en se réservant le droit de prendre les décisions qui s'imposent en fonction de leurs circonstances particulières.
German: Eine besondere Stärke der europäischen Beschäftigungsstrategie besteht darin, dass die Mitgliedstaaten im Bereich der Beschäftigungspolitik zusammenarbeiten, während es ihnen weiterhin freisteht, Entscheidungen gemäß landeseigenen Besonderheiten zu treffen.
Portuguese: A força específica da Estratégia Europeia para o Emprego consiste em que os Estados-Membros cooperem na política de emprego, mantendo ao mesmo tempo o direito de tomar decisões apropriadas às suas especificidades individuais.
Czech: zvláštní síla evropské strategie zaměstnanosti spočívá v tom, že členské státy vzájemně spolupracují v oblasti politiky zaměstnanosti, a přitom si ponechávají právo přijímat rozhodnutí, která odpovídají jejich individuální situaci.
Slovak: Osobitná sila Európskej stratégie zamestnanosti je v tom, že členské štáty spolupracujú pri politike zamestnanosti, pričom si ponechávajú právo prijímať rozhodnutia zodpovedajúce ich jednotlivým okolnostiam.
Polish: Szczególna siła Europejskiej Strategii na rzecz Zatrudnienia wynika ze współdziałania Państw Członkowskich w dziedzinie polityki zatrudnienia, zarazem pozostawiając im prawo do podejmowania decyzji odpowiadających ich indywidualnym warunkom.
Hungarian: Az Európai Foglalkoztatási Stratégia különleges erőssége, hogy a tagállamok együttműködnek a foglalkoztatáspolitikában, miközben fenntartják a jogot arra, hogy saját egyedi körülményeiknek megfelelően hozzák meg a szükségessé váló döntéseket.
Slovenian: Specifična odlika evropske strategije zaposlovanja je, da države članice sodelujejo pri politiki zaposlovanja, ob tem pa ohranjajo pravico do sprejemanja odločitev, ki ustrezajo njihovim individualnim okoliščinam.
Romanian: un avantaj concret al Strategiei europene privind ocuparea forței de muncă îl reprezintă cooperarea dintre statele membre în domeniul politicii privind ocuparea forței de muncă, menținându-se dreptul de a adopta decizii corespunzătoare condițiilor lor specifice;
Bulgarian: Специфична силна страна на Европейската стратегия за заетостта е сътрудничеството на държавите-членки в областта на политиката по заетостта, като същевременно се запазва правото им да вземат решения, които съответстват на специфичните им особености.
Estonian: Euroopa tööhõivestrateegia eriti tugev külg seisneb selles, et liikmesriigid teevad tööhõive põhimõtete osas koostööd ja samas säilib neil ka õigus võtta vastu oma konkreetse olukorra seisukohast vajalikke otsuseid.
Latvian: Eiropas nodarbinātības stratēģijas īpašā priekšrocība ir tāda, ka dalībvalstis sadarbojas nodarbinātības politikas jomā, paturot tiesības pieņemt lēmumus atkarībā no saviem individuālajiem apstākļiem.
Lithuanian: Vienas iš Europos užimtumo strategijos privalumų yra tas, kad valstybės narės bendradarbiauja užimtumo politikos klausimais, pasilikdamos sau teisę priimti sprendimus, kurie atitinka jų konkrečią padėtį.
Maltese: Qawwa speċifika ta' l-Istrateġija Ewropea dwar ix-Xogħol hija illi l-Istati Membri jikkooperaw dwar politika tax-xogħol, filwaqt li jżommu d-dritt li jieħdu d-deċiżjonijiet approprjati skond iċ-ċirkostanzi individwali tagħhom.