FrancophonIA/DGT-Translation_Memory huggingface dataset:
English: the measures to be adopted to reduce weekly working hours to an average of 48 by the end of the transitional period;
German: Maßnahmen, die zur Verringerung der Wochenarbeitszeit auf einen Durchschnitt von 48 Stunden bis zum Ende der Übergangszeit zu treffen sind;
Italian: le misure da adottare per ridurre il numero delle ore di lavoro settimanali a una media di 48 ore entro la fine del periodo transitorio;
Portuguese: as medidas a adoptar para reduzir a uma média de 48 o número de horas de trabalho semanais no final do período transitório;
Czech: opatření, která mají být přijata ke snížení týdenní pracovní doby na průměr 48 hodin před koncem přechodného období;
Slovak: opatrenia, ktoré sa majú prijať na zníženie počtu hodín pracovného času za týždeň na priemerný počet 48 na konci prechodného obdobia;
Polish: środki podjęte w celu zmniejszenia tygodniowych godzin pracy do poziomu średnio 48 godzin pod koniec okresu przejściowego;
Hungarian: az átmeneti időszak végére az átlagos heti munkaidő 48 órára történő csökkentése érdekében megtenni kívánt intézkedésekre;
Slovenian: ukrepe, ki jih je treba sprejeti za zmanjšanje tedenskega števila delovnih ur na povprečje 48 do konca prehodnega obdobja;
Estonian: meetmeid, mis võetakse nädalase tööaja vähendamiseks keskmiselt 48 tunnini üleminekuperioodi lõpuks;
Latvian: veicamos pasākumus, lai samazinātu iknedēļas darba stundu skaitu līdz vidēji 48 stundām līdz pārejas laika beigām.
Lithuanian: priemones, kurias reikia taikyti norint iki pereinamojo laikotarpio pabaigos sumažinti vidutinį darbo valandų skaičių per savaitę iki 48;
Maltese: il-miżuri li għandhom ikunu adottati biex jitnaqqsu is-sigħat tax-xogħol fil-ġimgħa għal medja ta 48 sa l-aħħar tal-perijodu transitorju;
English: The following Articles shall be inserted:
German: Folgende Artikel werden eingefügt:
Italian: sono aggiunti gli articoli seguenti:
Portuguese: São aditados os seguintes artigos:
Czech: Vkládají se nové články, které znějí:
Slovak: Vložia sa nasledovné články:
Polish: Dodaje się art. 17a i 17b w brzmieniu:
Hungarian: Az irányelv a következő cikkekkel egészül ki:
Slovenian: Dodajo se naslednji členi:
Estonian: Lisatakse järgmised artiklid:
Latvian: Pievieno šādus pantus:
Lithuanian: Įterpiami šie straipsniai:
Maltese: L-Artikolu li ġej għandu jiġi inserit:
English: "Article 17a
German: "Artikel 17a
Italian: "Articolo 17 bis
Portuguese: "Artigo 17.oA
Czech: „Článek 17a
Slovak: 'Článok 17 a
Polish: Artykuł 17a
Hungarian: "17a. cikk
Slovenian: "Člen 17a
Estonian: “Artikkel 17a
Latvian: "17.a pants
Lithuanian: "17a straipsnis
Maltese: "Artikolu 17a
English: Mobile workers and offshore work
German: Mobile Arbeitnehmer und Tätigkeiten auf Offshore-Anlagen
Italian: Lavoratori mobili e attività offshore
Portuguese: Trabalhadores móveis e actividade em offshore
Czech: Mobilní pracovníci a práce na moři
Slovak: Mobilní pracovníci a práca na otvorenom mori
Polish: Pracownicy pracujący w trasie i praca na pełnym morzu
Hungarian: Utazó munkavállalók és nyílt tengeri létesítményeken végzett tevékenység
Slovenian: Mobilni delavci in delavci, ki delajo proč od obale
Estonian: Ringi liikuvad töötajad ja avameretöö
Latvian: Mobilie darba ņēmēji un ārzonas darbs
Lithuanian: Mobilieji darbuotojai ir priekrantės darbas
Maltese: Ħaddiema li jiċċaqilqu u xogħol barra mix-xtut
English: Articles 3, 4, 5 and 8 shall not apply to mobile workers.
German: Die Artikel 3, 4, 5 und 8 gelten nicht für mobile Arbeitnehmer.
Italian: Gli articoli 3, 4, 5 e 8 non si applicano ai lavoratori mobili.
Portuguese: As disposições dos artigos 3.o, 4.o, 5.o e 8.o não se aplicam aos trabalhadores móveis.
Czech: Články 3, 4, 5 a 8 se nevztahují na mobilní pracovníky.
Slovak: Články 3, 4, 5 a 8 sa nevzťahujú na mobilných pracovníkov.
Polish: Art. 3, 4, 5 i 8 nie mają zastosowania do pracowników pracujących w trasie.
Hungarian: A 3., 4., 5., és 8. cikket nem lehet alkalmazni utazó munkavállalókra.
Slovenian: Členi 3, 4, 5 in 8 se ne uporabljajo za mobilne delavce.
Estonian: Artikleid 3, 4, 5 ja 8 ei kohaldata ringi liikuvate töötajate suhtes.
Latvian: Uz mobiliem darba ņēmējiem neattiecas 3., 4., 5. un 8. pants.
Lithuanian: 3, 4, 5 ir 8 straipsniai mobiliesiems darbuotojams netaikomi.
Maltese: L-Artikoli 3, 4, 5 u 8 m' għandhomx japplikaw għal ħaddiema li jiċċaqilqu.
English: Member States shall, however, take the necessary measures to ensure that such mobile workers are entitled to adequate rest, except in the circumstances laid down in Article 17(2.2).
German: Die Mitgliedstaaten treffen jedoch die erforderlichen Maßnahmen, um zu gewährleisten, daß die mobilen Arbeitnehmer - außer unter den in Artikel 17 Absatz 2 Nummer 2.2 vorgesehenen Bedingungen - Anspruch auf ausreichende Ruhezeiten haben.
Italian: Gli Stati membri adottano tuttavia le misure necessarie per garantire che tali lavoratori mobili abbiano diritto a un riposo adeguato, salvo nelle circostanze previste all'articolo 17, paragrafo 2, punto 2.
Portuguese: Os Estados-Membros tomarão contudo as medidas necessárias para garantir que esses trabalhadores móveis tenham direito a um descanso suficiente, salvo nas circunstâncias previstas no n.o 2, ponto 2 do artigo 17.o
Czech: Členské státy však přijmou nezbytná opatření k zajištění toho, aby mobilní pracovníci měli nárok na dostatečný odpočinek kromě případů uvedených v čl. 17 bodu 2.2.
Slovak: Členské štáty však prijmú potrebné opatrenia na zabezpečenie toho, aby mobilní pracovníci mali nárok na primeraný odpočinok okrem okolností ustanovených v článku 17 ods. 2.2.
Polish: Jednakże Państwa Członkowskie podejmują odpowiednie kroki w celu zapewnienia, że taki personel pracujący w trasie jest uprawniony do odpowiedniego odpoczynku, z wyjątkiem okoliczności wymienionych w art. 17 ust. 2.2.
Hungarian: A tagállamok megteszik a szükséges intézkedéseket, hogy a 17. cikk 2.2. bekezdésében megállapított körülmények kivételével az utazó munkavállalók elegendő pihenőidőre legyenek jogosultak.
Slovenian: Vendar pa države članice sprejmejo potrebne ukrepe, s katerimi zagotovijo, da imajo mobilni delavci pravico do ustreznega počitka, razen v okoliščinah iz člena 17(2.2).
Estonian: Liikmesriigid võtavad vajalikud meetmed tagamaks, et sellistel ringi liikuvatel töötajatel oleks õigus piisavale puhkusele, välja arvatud artikli 17 lõike 2 punktis 2 sätestatud olukordades.
Latvian: Dalībvalstis tomēr veic vajadzīgos pasākumus, lai nodrošinātu, ka šādiem mobiliem darba ņēmējiem ir tiesības uz pietiekamu atpūtu, izņemot apstākļos, kas minēti 17. panta 2.2. punktā.
Lithuanian: Tačiau valstybės narės imasi būtinų priemonių užtikrinti mobilių darbuotojų teisę į pakankamą poilsį, išskyrus 17 straipsnio 2.2 dalyje numatytas aplinkybes.
Maltese: L-Istati Membri għandhom, madankollu, jieħdu l-miżuri neċessarji biex jassiguraw li dawn il-ħaddiema li jiċċaqilqu huma intitolati għal mistrieħ adegwat, ħlief fiċ-ċirkostanzi stabbiliti fl-Artikolu 17(2.2).
English: Article 17b
German: Artikel 17b
Italian: Articolo 17 ter
Portuguese: Artigo 17.oB
Czech: Článek 17b
Slovak: Článok 17 b
Polish: Artykuł 17b
Hungarian: 17b. cikk
Slovenian: Člen 17b
Estonian: Artikkel 17b
Latvian: 17.b pants
Lithuanian: 17b straipsnis
Maltese: Artikolu 17b
English: Workers on board sea-going fishing vessels
German: Arbeitnehmer an Bord von seegehenden Fischereifahrzeugen
Italian: Lavoratori a bordo di navi da pesca marittima
Portuguese: Trabalhadores a bordo de navios de pesca
Czech: Pracovníci na palubě námořních rybářských plavidel
Slovak: Pracovníci na palube rybárskych lodí plaviacich sa na mori
Polish: Pracujący na pokładzie morskich statków rybackich
Hungarian: A tengerjáró halászhajók fedélzetén dolgozó munkavállalók
Slovenian: Delavci na morskih ribiških plovilih
Estonian: Merekalalaevade töötajad
Latvian: Darba ņēmēji uz jūras zvejas kuģiem
Lithuanian: Darbuotojai, dirbantys jūrų žvejybos laivuose
Maltese: Ħaddiema fuq bastimenti tas-sajd fuq il-baħar
English: Articles 3, 4, 5, 6 and 8 shall not apply to any worker on board a sea-going fishing vessel flying the flag of a Member State.
German: Die Artikel 3, 4, 5, 6 und 8 gelten nicht für Arbeitnehmer an Bord von seegehenden Fischereifahrzeugen, die unter der Flagge eines Mitgliedstaats fahren.
Italian: Gli articoli 3, 4, 5, 6 e 8 non si applicano ai lavoratori a bordo di navi da pesca marittima battenti bandiera di uno Stato membro.
Portuguese: O disposto nos artigos 3.o, 4.o, 5.o, 6.o e 8.o não se aplica aos trabalhadores a bordo de navios de pesca que arvorem pavilhão de um Estado-Membro.
Czech: Články 3, 4, 5, 6 a 8 se nevztahují na pracovníky na palubě námořních rybářských plavidel plujících pod vlajkou členského státu.
Slovak: Články 3, 4, 5, 6 a 8 sa nevzťahujú na žiadneho pracovníka na palube rybárskej lode plaviacej sa na mori pod vlajkou členského štátu.
Polish: Art. 3, 4, 5, 6 i 8 nie mają zastosowania do pracowników na pokładzie morskich statków rybackich pływających pod banderą Państwa Członkowskiego.
Hungarian: A 3., 4., 5., 6. és 8. cikket nem lehet alkalmazni a tagállamok zászlója alatt közlekedő tengerjáró halászhajók fedélzetén dolgozó munkavállalókra.
Slovenian: Členi 3, 4, 5, 6 in 8 se ne uporabljajo za nobenega delavca na morskem ribiškem plovilu, ki pluje pod zastavo države članice.
Estonian: Artikleid 3, 4, 5, 6 ja 8 ei kohaldata liikmesriigi lipu all sõitva merekalalaeva ühegi töötaja suhtes.
Latvian: Šīs direktīvas 3., 4., 5., 6. un 8. pants neattiecas ne uz vienu darba ņēmēju uz jūras zvejas kuģa, kas peld ar dalībvalsts karogu.
Lithuanian: 3, 4, 5, 6, ir 8 straipsniai netaikomi jokiems darbuotojams, dirbantiems jūrų žvejybos laivuose, kurie plaukioja su kurios nors valstybės narės vėliava.
Maltese: L-Artikoli 3, 4, 5, 6 u 8 m' għandhomx japplikaw għal kull ħaddiem abbord bastimenti tas-sajd fuq il-baħar li jtella' l-bandiera ta' Stat Membru.
English: Within the limits set out in paragraphs 2, 4 and 5 Member States shall take the necessary measures to ensure that, in keeping with the need to protect the safety and health of such workers,
German: Innerhalb der in den Absätzen 2, 4 und 5 angegebenen Grenzen treffen die Mitgliedstaaten die erforderlichen Maßnahmen, um zu gewährleisten, dass unter Berücksichtigung der Notwendigkeit der Sicherheit und des Gesundheitsschutzes der betroffenen Arbeitnehmer
Italian: Entro i limiti fissati dai paragrafi 2, 4 e 5, gli Stati membri adottano le misure necessarie per garantire che, tenuto conto dell'esigenza di proteggere la sicurezza e la salute dei suddetti lavoratori:
Portuguese: Dentro dos limites fixados nos n.os 2, 4 e 5, os Estados-Membros tomarão as medidas necessárias para garantir que, dada a necessidade de proteger a segurança e a saúde desses trabalhadores,
Czech: v mezích stanovených v odstavcích 2, 4 a 5 přijmou členské státy, s ohledem na nutnost chránit bezpečnost a zdraví těchto pracovníků, nezbytná opatření k zajištění toho, aby
Slovak: V rámci limitov ustanovených v odsekoch 2, 4 a 5 prijmú členské štáty nevyhnutné opatrenia na zabezpečenie toho, že pri dodržiavaní potreby ochraňovať bezpečnosť a zdravie takýchto pracovníkov,
Polish: W granicach wskazanych w ust. 2, 4 i 5 Państwa Członkowskie podejmują odpowiednie kroki, aby zapewnić, że w celu konieczności zapewnienia ochrony bezpieczeństwa i zdrowia takich pracowników:
Hungarian: A (2), (4) és az (5) bekezdésben megállapított kereteken belül a tagállamok a munkavállalók biztonságának és egészségének védelme érdekében megteszik a szükséges intézkedéseket annak biztosítására, hogy
Slovenian: V mejah, določenih v odstavkih 2, 4 in 5 države članice sprejmejo potrebne ukrepe, s katerimi, ob upoštevanju potrebe po varovanju zdravja in varnosti takih delavcev, zagotovijo,
Estonian: Lõigetes 2, 4 ja 5 sätestatud piirides võtavad liikmesriigid vajalikud meetmed tagamaks, et kooskõlas selliste töötajate turvalisuse ja tervise kaitsmise vajadusega:
Latvian: Ievērojot 2., 4. un 5. punktā noteiktās robežas, dalībvalstis veic vajadzīgos pasākumus, lai nodrošinātu, ka, ņemot vērā vajadzību aizsargāt šo darba ņēmēju drošību un veselību,
Lithuanian: Laikydamosi 2, 4 ir 5 dalyje nustatytų ribų, valstybės narės imasi būtinų priemonių užtikrinti, kad atsižvelgiant į poreikį apsaugoti tokių darbuotojų saugą ir sveikatą,
Maltese: Fil-limiti stabbiliti fil-paragrafi 2, 4 u 5 l-Istati Membri għandhom jieħdu l-miżuri neċessarji biex jassiguraw li, skond il-bżonn tal-protezzjoni tas-sigurtà u s-saħħa ta' dawn il-ħaddiema,
English: The maximum number of hours of work or minimum number of hours of rest shall be specified by law, regulations, administrative provisions or by collective agreements or agreements between the two sides of the industry.
German: Die Hoechstarbeits- oder Mindestruhezeit wird durch Rechts- und Verwaltungsvorschriften, durch Tarifverträge oder durch Vereinbarungen zwischen den Sozialpartnern festgelegt.
Italian: Il numero massimo di ore lavorative o il numero minimo di ore di riposo è fissato mediante disposizioni legislative, regolamentari, amministrative o dai contratti collettivi o accordi tra le parti sociali.
Portuguese: O número máximo de horas de trabalho ou o número mínimo de horas de descanso serão indicados em disposições legislativas, regulamentares ou administrativas, em convenções colectivas ou em acordos entre parceiros sociais.
Czech: Maximální počet pracovních hodin nebo minimální počet hodin odpočinku upřesní právní a správní předpisy, kolektivní smlouvy nebo dohody mezi sociálními partnery.
Slovak: Maximálny počet hodín pracovného času alebo minimálny počet hodín na odpočinok sa bližšie určia podľa zákonov, iných právnych predpisov a správnych opatrení alebo podľa kolektívnych dohôd, alebo dohôd medzi obidvomi stranami priemyselného odvetvia.
Polish: Maksymalna liczba godzin pracy i minimalna liczba godzin przerw w pracy zostaną określone przez przepisy ustawowe, wykonawcze i administracyjne lub układy zbiorowe lub umowy pomiędzy partnerami społecznymi.
Hungarian: Törvények, rendeletek, közigazgatási rendelkezések, kollektív szerződések vagy a szociális partnerek közötti megállapodások határozzák meg a munkaidő felső és a pihenőidő alsó határát.
Slovenian: Najvišje število delovnih ur ali najnižje število ur počitka mora biti določeno v zakonu, drugemu predpisu ali v kolektivnih pogodbah ali sporazumih med socialnimi partnerji.
Estonian: Maksimaalne tööaeg või minimaalne puhkeaeg on täpsustatud õigus- ja haldusnormides või kollektiivlepingutes või lepingutes tööturu osapoolte vahel.
Latvian: Darba stundu skaitu maksimumu vai atpūtas stundu skaita minimumu nosaka ar normatīviem vai administratīviem aktiem vai ar kolektīviem līgumiem, vai līgumiem starp darba devējiem un darba ņēmējiem attiecīgajā nozarē.
Lithuanian: Maksimalus darbo valandų skaičius ir minimalus poilsio valandų skaičius nustatomas įstatymais ir kitais teisės aktais arba kolektyvinėmis sutartimis ar susitarimais tarp darbdavių ir darbuotojų.
Maltese: In-numru massimu tas-sigħat tax-xogħol jew in-numru minimu tas-sigħat ta' mistrieħ għandhom jiġu speċifikati mill-liġi, mir-regolamenti, mid-disposizzjonijiet amministrattivi jew minn ftehim kollettiv jew ftehim bejn l-imsieħba soċjali.
English: The limits on hours of work or rest shall be either:
German: Für die Arbeits- oder Ruhezeiten gelten folgende Beschränkungen:
Italian: I limiti delle ore lavorative o delle ore di riposo sono i seguenti:
Portuguese: Os limites das horas de trabalho ou de descanso deverão ser fixados do seguinte modo:
Czech: Meze pracovní doby nebo doby odpočinku jsou tyto:
Slovak: Limitmi počtu hodín pracovného času alebo oddychu bude:
Polish: Limity godzin pracy lub przerw w pracy są następujące:
Hungarian: A munkaidőt és a pihenőidőt a következőképpen korlátozzák:
Slovenian: Omejitve delovnih ur ali počitka so ali:
Estonian: Töö- või puhkeaega piiratakse kas:
Latvian: Darba vai atpūtas stundu skaita robeža ir, vai nu:
Lithuanian: Darbo ar poilsio valandų ribos nustatomos:
Maltese: Il-limiti fuq is-sigħat tax-xogħol jew tal-mistrieħ għandhom ikunu jew:
English: 72 hours in any seven-day period;
German: 72 Stunden in jedem Zeitraum von sieben Tagen,
Italian: a 72 ore per ogni periodo di sette giorni;
Portuguese: 72 horas por período de sete dias,
Czech: ii)72 hodin v období 7 dnů,
Slovak: 72 hodín za ktorúkoľvek sedemdňovú dobu alebo
Polish: 72 godziny w jakimkolwiek okresie siedmiodniowym;
Hungarian: 7 napos időszak alatt 72 óra;
Slovenian: 72 ur v sedem-dnevnem obdobju;
Estonian: 72 tundi seitsmepäevase ajavahemiku jooksul; või
Latvian: 72 stundas jebkurā septiņu dienu posmā;
Lithuanian: 72 valandos per septynių dienų laikotarpį;
Maltese: 72 siegħa f'kull perijodu ta' sebat ijiem; jew
English: 77 hours in any seven-day period.
German: 77 Stunden in jedem Zeitraum von sieben Tagen.
Italian: a 77 ore per ogni periodo di sette giorni.
Portuguese: 77 horas por período de sete dias.
Czech: ii)77 hodin v období 7 dnů.
Slovak: 77 hodín za ktorúkoľvek sedemdňovú dobu.
Polish: 77 godzin w jakimkolwiek okresie siedmiodniowym.
Hungarian: 7 napos időszak alatt 77 óra.
Slovenian: 77 ur v sedem-dnevnem obdobju.
Estonian: 77 tundi seitsmepäevase ajavahemiku jooksul.
Latvian: 77 stundām jebkurā septiņu dienu posmā.
Lithuanian: 77 valandos per septynių dienų laikotarpį.
Maltese: 77 siegħa f'kull perijodu ta' sebat ijiem.
English: Hours of rest may be divided into no more than two periods, one of which shall be at least six hours in length, and the interval between consecutive periods of rest shall not exceed 14 hours.
German: Die Ruhezeit kann in höchstens zwei Zeiträume aufgeteilt werden, von denen einer eine Mindestdauer von sechs Stunden haben muß; der Zeitraum zwischen zwei aufeinanderfolgenden Ruhezeiten darf 14 Stunden nicht überschreiten.
Italian: Le ore di riposo possono essere suddivise al massimo in due periodi, uno dei quali deve durare almeno sei ore. L'intervallo tra due periodi successivi di riposo non può superare 14 ore.
Portuguese: As horas de descanso não podem ser divididas em mais de dois períodos, dos quais um terá uma duração mínima de 6 horas; o intervalo entre dois períodos consecutivos de descanso não pode exceder 14 horas.
Czech: Dobu odpočinku lze rozdělit nejvýše na dvě části, z nichž jedna je dlouhá nejméně šest hodin a interval mezi dvěma po sobě následujícími dobami odpočinku nesmí překročit čtrnáct hodin.
Slovak: Čas na odpočinok sa nesmie rozdeliť na viac ako dve obdobia, z ktorých jedna bude trvať minimálne šesť hodín a interval medzi nasledujúcimi obdobiami na oddych neprevýši 14 hodín.
Polish: Godziny przerw w pracy mogą być podzielone na nie więcej niż dwa okresy, z których jeden trwa, co najmniej sześć godzin, a odstęp pomiędzy następującymi po sobie okresami przerw w pracy nie może przekraczać 14 godzin.
Hungarian: A pihenőidőt nem lehet kettőnél több részre osztani, amelyek közül az egyik legalább 6 óra hosszú, és két egymást követő pihenőidő között nem lehet több mint 14 óra.
Slovenian: Ure počitka se lahko razdeli v največ dve obdobji, eno mora trajati najmanj šest ur, presledek med zaporednima obdobjema počitka pa ne sme presegati 14 ur.
Estonian: Puhkeaega ei või jagada rohkem kui kaheks osaks, millest üks peab olema vähemalt kuue tunni pikkune, ning kahe järjestikuse puhkeaja vaheline aeg ei või olla üle 14 tunni.
Latvian: Atpūtas stundu skaitu nedrīkst sadalīt vairāk kā divos laikposmos, no kuriem vienam jābūt vismaz sešas stundas garam, un intervāls starp atpūtas posmiem nedrīkst pārsniegt 14 stundas.
Lithuanian: Poilsio valandas galima dalyti ne daugiau kaip į du laikotarpius; vieno iš jų trukmė turi būti ne mažiau 6 valandų, o tarpas tarp iš eilės einančių poilsio laikotarpių neturi būti ilgesnis kaip 14 valandų.
Maltese: Is-sigħat ta' mistrieħ jistgħu jinqasmu f'mhux aktar minn żewġ perijodi, li wieħed minnhom għandu jkun mill-inqas ta' sitt sigħat, u l-intervall bejn il-perijodi konsekuttivi ta' mistrieħ m'għandux jaqbeż 14-il siegħa.
English: Such exceptions shall, as far as possible, comply with the standards laid down but may take account of more frequent or longer leave periods or the granting of compensatory leave for the workers.
German: Diese Ausnahmen haben soweit wie möglich den festgelegten Normen zu folgen, können aber häufigeren oder längeren Urlaubszeiten oder der Gewährung von Ausgleichsurlaub für die Arbeitnehmer Rechnung tragen.
Italian: Tali deroghe devono seguire, per quanto possibile, gli standard fissati, ma possono tener conto di periodi di ferie più frequenti o più lunghi o della concessione di ferie compensative ai lavoratori.
Portuguese: Essas derrogações, tanto quanto possível, deverão ser conformes com as normas fixadas, mas poderão prever períodos de férias mais frequentes ou mais longos, ou a concessão de férias compensatórias para os trabalhadores.
Czech: Tyto odchylky musí být pokud možno v souladu se stanovenými normami, ale mohou vzít v úvahu častější nebo delší dobu dovolené nebo poskytnutí náhradní dovolené pracovníkům.
Slovak: Takéto výnimky sa zosúladia s ustanovenými normami, môžu však zohľadňovať častejší alebo dlhší čas na dovolenky alebo udeľovanie náhradného voľna pracovníkom.
Polish: Takie wyjątki, w stopniu, w jakim jest to możliwe, będą zgodne z obowiązującymi standardami, ale mogą wziąć pod uwagę częstsze lub dłuższe okresy przerw w pracy lub przyznanie urlopu wyrównawczego dla pracowników.
Hungarian: Az ilyen kivételek amennyire csak lehet megfelelnek az előírt rendelkezéseknek, azonban figyelembe vehetik a gyakoribb vagy hosszabb szabadságot, vagy a munkavállalóknak nyújtott kompenzáló szabadságot.
Slovenian: Take izjeme morajo biti v največji možni meri v skladu z določenimi standardi, vendar lahko upoštevajo pogostejše ali daljše odsotnosti ali dodeljevanje kompenzacijskih odsotnosti delavcem.
Estonian: Sellised erandid järgivad võimalust mööda sätestatud norme, kuid võivad arvesse võtta sagedasemaid või pikemaid puhkeaegu või töötajatele hüvitava puhkuse andmist.
Latvian: Šādi izņēmumi, cik iespējams, atbilst noteiktajiem standartiem, bet tie var attiekties uz biežākiem vai garākiem atvaļinājuma laikiem vai uz kompensācijas brīvdienu piešķiršanu darba ņēmējiem.
Lithuanian: Tokios išimtys turi kiek įmanoma atitikti nustatytus standartus, bet jas nustatant galima atsižvelgti į dažnesnes ar ilgesnes atostogas ar suteikiamas kompensacines darbuotojų atostogas.
Maltese: Dawn l-eċċezjonjiet għandhom, sa fejn ikun possibli, jikkonformaw ma' l-istandards stabbiliti imma jistgħu jieħdu kont ta' perijodi ta' leave iktar frekwenti jew itwal jew li jingħata leave kompensatorju għall-ħaddiema.
English: These exceptions may be laid down by means of
German: Diese Ausnahmen können festgelegt werden
Italian: Tali deroghe possono essere stabilite da:
Portuguese: Essas derrogações poderão ser previstas através de:
Czech: Tyto odchylky mohou být stanoveny prostřednictvím
Slovak: Výnimky je možné ustanoviť prostredníctvom
Polish: Wyjątki mogą być określone w drodze:
Hungarian: A kivételeket a következő módon kell meghatározni:
Slovenian: Te izjeme se lahko določijo v
Estonian: Erandeid võib sätestada:
Latvian: Šos izņēmumus var noteikt ar:
Lithuanian: Tokios išimtys nustatomos:
Maltese: Dawn l-eċċezjonijiet jistgħu jiġu stabbiliti permezz ta'
English: collective agreements or agreements between the two sides of industry.
German: durch Tarifverträge oder Vereinbarungen zwischen den Sozialpartnern.
Italian: contratti collettivi o accordi tra le parti sociali.
Portuguese: convenções colectivas ou acordos entre os parceiros sociais.
Czech: ii)kolektivních smluv a dohod mezi sociálními partnery.
Slovak: kolektívnych dohôd alebo dohôd medzi obidvomi stranami odvetvia.
Polish: układów zbiorowych lub umów pomiędzy partnerami społecznymi z danego sektora.
Hungarian: kollektív szerződések vagy a szociális partnerek megállapodásai útján.
Slovenian: kolektivnih pogodbah ali sporazumih med socialnimi partnerji.
Estonian: kollektiivlepingutega või lepingutega tööturu osapoolte vahel.
Latvian: kolektīviem līgumiem vai līgumiem starp darba devējiem un darba ņēmējiem.
Lithuanian: kolektyvinėmis sutartimis ar susitarimais tarp darbuotojų ir darbdavių.
Maltese: ftehim kollettiv jew ftehim bejn l-imsieħba soċjali.
English: Article 2
German: Artikel 2
Italian: Articolo 2
Portuguese: Artigo 2.o
Czech: Článek 2
Slovak: Článok 2
Polish: Artykuł 2
Hungarian: 2. cikk
Slovenian: Člen 2
Estonian: Artikkel 2
Latvian: pants
Lithuanian: 2 straipsnis
Maltese: Artikolu 2