FrancophonIA/DGT-Translation_Memory huggingface dataset:
English: The Code shall apply to all staff members to whom the Staff Regulations apply, in their relations with the public.
French: Le code s'applique à tous les agents soumis au statut, dans leurs relations avec le public.
German: Der Kodex gilt, in ihren Beziehungen zur Öffentlichkeit, für alle Bediensteten, auf die die Beschäftigungsbedingungen für das Personal der Stiftung Anwendung finden.
Italian: Il codice si applica a tutti i membri del personale per i quali vigono lo statuto dei funzionari e le regolamentazioni applicabili agli altri agenti, nei loro rapporti con il pubblico.
Czech: Kodex se vztahuje na všechny zaměstnance, na které se vztahuje pracovní řád, v jejich vztazích s veřejností.
Slovak: Kódex sa vzťahuje na všetkých pracovníkov, na ktorých sa vzťahuje služobný poriadok, pri ich styku s verejnosťou.
Polish: Kodeks stosuje się do wszystkich pracowników, do których ma zastosowanie regulamin pracowniczy, w ich relacjach ze społeczeństwem.
Hungarian: A kódex, az ügyfelekkel való kapcsolatuk során, valamennyi alkalmazottra vonatkozik, akikre a személyzeti szabályzat is vonatkozik.
Slovenian: Kodeks se uporablja za odnose z javnostjo za vse tiste uslužbence, za katere se uporabljajo Pogoji za zaposlitev.
Estonian: Eeskirja kohaldatakse avalikkusega suhtlemisel kõikide töötajate puhul, kelle suhtes kohaldatakse personalieeskirju.
Latvian: Kodekss attiecas uz visiem personāla locekļiem, uz kuriem attiecas Civildienesta noteikumi, attiecībās ar sabiedrību.
Lithuanian: Kodeksas taikomas visiems personalo nariams, kuriems taikomi tarnybos nuostatai jų santykiuose su visuomene.
Maltese: Il-Kodiċi għandu japplika għall-membri kollha tal-Persunal li għalihom japplikaw ir-Regolamenti tal-Persunal, fir-relazzjonijiet tagħhom mal-pubbliku.
English: The public refers to natural and legal persons, whether they reside or have their registered office in a Member State or not.
French: On entend par "public" les personnes physiques ou morales, ayant ou non leur résidence ou leur siège statutaires dans un État membre.
German: Der Begriff "Öffentlichkeit" bezieht sich auf natürliche und juristische Personen unabhängig davon, ob sie ihren Wohnsitz bzw. ihren eingetragenen Sitz in einem Mitgliedstaat haben oder nicht.
Italian: Il termine "pubblico" si riferisce alle persone fisiche e giuridiche, a prescindere che abbiano o meno la propria residenza o sede registrata in uno Stato membro.
Czech: Veřejností se rozumí fyzické nebo právnické osoby bez ohledu na to, zda mají bydliště nebo sídlo v členském státě.
Slovak: Verejnosťou sa rozumejú fyzické alebo právnické osoby bez ohľadu na to, či majú rydlisko, alebo sídlo v niektorom členskom štáte.
Polish: Poprzez "społeczeństwo" określa się osoby fizyczne i prawne, bez względu na to, czy zamieszkują terytorium Państwa Członkowskiego lub posiadają zarejestrowaną siedzibę w Państwie Członkowskim, czy nie.
Hungarian: Az ügyfél kifejezés egyaránt vonatkozik természetes és jogi személyekre, függetlenül attól, hogy lakóhelyük vagy székhelyük valamelyik tagállamban van-e.
Slovenian: Javnost pomeni fizične in pravne osebe, ne glede na to, ali imajo stalno bivališče ali uradni sedež v državi članici ali ne.
Estonian: Mõiste "avalikkus" hõlmab füüsilisi ja juriidilisi isikuid, olenemata sellest, kas nende elukoht või registrijärgne asukoht on liikmesriigis või mitte.
Latvian: Sabiedrība ir fiziskas un juridiskas personas neatkarīgi no tā, vai tās dzīvo dalībvalstī un vai tur atrodas to juridiskā adrese.
Lithuanian: Visuomenė – tai fiziniai ir juridiniai asmenys, nepaisant to, ar jie nuolat gyvena ar negyvena arba turi ar neturi registruotą įstaigą valstybėje narėje.
Maltese: Il-kelma ’pubbliku tirreferi għal persuni naturali jew legali, sewwa jekk dawn jirresjedu jew għandhom l-uffiċju reġistrat tagħhom fi Stat Membru u sewwa jekk le.
English: Material scope of application
French: Champ d'application matériel
German: Sachlicher Geltungsbereich
Italian: Campo di applicazione materiale
Czech: Věcná oblast působnosti
Slovak: Vecný rozsah pôsobnosti
Polish: Przedmiotowy zakres stosowania
Hungarian: Tárgyi hatály
Slovenian: Materialno področje uporabe
Estonian: Reguleerimisalasse kuuluvad suhted
Latvian: Materiālā piemērošanas joma
Lithuanian: Materialinė taikymo sritis
Maltese: Il-qasam ta' applikazzjoni materjali
English: This Code contains the general principles of good administrative behaviour which apply to all relations of the Foundation's staff members with the public, unless they are governed by specific provisions.
French: Le code contient les principes généraux de bonne conduite administrative qui s'appliquent à toutes les relations des agents de la Fondation avec le public, à moins que celles-ci ne soient régies par des dispositions spécifiques.
German: Der vorliegende Kodex enthält die allgemeinen Grundsätze guter Verwaltungspraxis, die auf die Gesamtheit der Beziehungen der Bediensteten der Stiftung zur Öffentlichkeit Anwendung finden, sofern sie nicht spezifischen Vorschriften unterliegen.
Italian: Il presente codice contiene i principi generali di buona condotta amministrativa che si applicano a tutti i rapporti dei funzionari della Fondazione con il pubblico, a meno che non siano disciplinati da disposizioni specifiche.
Czech: Kodex obsahuje obecné zásady řádné správní praxe, které se vztahují na všechny vztahy zaměstnanců nadace s veřejností, pokud nejsou upraveny zvláštními předpisy.
Slovak: Tento kódex obsahuje všeobecné zásady administratívneho správania, ktoré sa vzťahujú na všetok styk pracovníkov nadácie s verejnosťou, pokiaľ tento styk neupravujú osobitné ustanovenia.
Polish: Niniejszy kodeks zawiera ogólne zasady dobrego postępowania administracyjnego, które stosuje się do wszystkich relacji pracowników Fundacji ze społeczeństwem, o ile relacji tych nie regulują przepisy szczególne.
Hungarian: Ez a kódex a helyes hivatali magatartás általános elveit tartalmazza, és az alapítvány munkatársainak az ügyfelekkel fennálló valamennyi viszonyára kiterjed, kivéve amennyiben azokra különös rendelkezések vonatkoznak.
Slovenian: Ta kodeks zajema splošna načela dobrega administrativnega ravnanja, ki se uporabljajo za vse odnose uslužbencev fundacije z javnostjo, razen če jih ne urejajo posebne določbe.
Estonian: Käesolev eeskiri sisaldab hea haldustava üldpõhimõtteid, mida kohaldatakse fondi töötajate mis tahes suhete suhtes avalikkusega, kui neid ei reguleerita erinormidega.
Latvian: Šajā Kodeksā ir izklāstīti vispārīgi labas administratīvās prakses principi, ko piemēro visiem Fonda personāla locekļiem attiecībās ar sabiedrību, ja vien šīs attiecības nenosaka īpaši noteikumi.
Lithuanian: Šis kodeksas pateikia bendrus geros administracinės elgsenos principus, kurie taikomi visiems Fondo personalo narių santykiams su visuomene, jeigu jų nereglamentuoja specialiosios nuostatos.
Maltese: Dan il-Kodiċi fih il-prinċipji ġenerali dwar l-imġieba amministrattiva tajba li japplikaw għar-relazzjonijiet kollha tal-membri tal-Persunal tal-Fondazzjoni mal-pubbliku, għajr jekk regolati b'disposizzjonijiet speċifiċi.
English: The principles set out in this Code do not apply to the relations between the Foundation and its staff members.
French: Les principes énoncés dans ce code ne s'appliquent pas aux relations entre la Fondation et ses agents.
German: Die im vorliegenden Kodex dargelegten Grundsätze gelten nicht für die Beziehungen zwischen der Stiftung und ihren Bediensteten.
Czech: Zásady stanovené kodexem se nevztahují na vztahy mezi nadací a jejími zaměstnanci.
Slovak: Zásady stanovené v tomto kódexe sa nevzťahujú na vzťahy medzi nadáciou a jej pracovníkmi.
Polish: Zasad zawartych w niniejszym kodeksie nie stosuje się do relacji między Fundacją a jej pracownikami.
Hungarian: Az e kódexben megállapított elvek nem vonatkoznak az alapítvány és annak munkatársai közötti viszonyokra.
Slovenian: Načela iz tega kodeksa se ne uporabljajo za odnose med fundacijo in njenimi uslužbenci.
Estonian: Käesolevas eeskirjas sätestatud põhimõtteid ei kohaldata fondi ja tema töötajate vaheliste suhete suhtes.
Latvian: Šajā Kodeksā izklāstītie principi neattiecas uz attiecībām starp Fondu un tā personāla locekļiem.
Lithuanian: Šiame kodekse nustatyti principai netaikomi Fondo ir jo personalo narių santykiams.
Maltese: Il-prinċipji ddikjarati f'dan il-Kodiċi ma japplikawx għar-relazzjonijiet bejn il-Fondazzjoni u l-membri tal-Persunal tagħha.
English: Those relations are governed by the Staff Regulations.
French: Celles-ci sont régies par le statut.
German: Diese Beziehungen unterliegen den Beschäftigungsbedingungen.
Czech: Tyto vztahy upravuje pracovní řád.
Slovak: Tieto vzťahy upravuje Služobný poriadok.
Polish: Relacje te reguluje regulamin pracowniczy.
Hungarian: Ezekre a viszonyokra a személyzeti szabályzat vonatkozik.
Slovenian: Te odnose urejajo Pogoji za zaposlitev.
Estonian: Neid suhteid reguleerivad personalieeskirjad.
Latvian: Šādas attiecības reglamentē Civildienesta noteikumi.
Lithuanian: Tuos santykius reglamentuoja tarnybos nuostatai.
Maltese: Dawn ir-relazzjonijiet huma regolati bir-Regolamenti tal-Persunal.
English: Article 4
French: Article 4
German: Artikel 4
Italian: Articolo 4
Czech: Článek 4
Slovak: Článok 4
Polish: Artykuł 4
Hungarian: 4. cikk
Slovenian: Člen 4
Estonian: Artikkel 4
Latvian: pants
Lithuanian: 4 straipsnis
Maltese: Artikolu 4
English: Lawfulness
French: Légitimité
German: Rechtmäßigkeit
Italian: Legalità
Czech: Legitimita
Slovak: Súlad s právom
Polish: Legalność
Hungarian: Jogszerűség
Slovenian: Zakonitost
Estonian: Õiguspärasus
Latvian: Likumība
Lithuanian: Teisėtumas
Maltese: Il-legalità
English: The staff member shall act according to law and apply the rules and procedures laid down in Community legislation.
French: L'agent agit conformément au droit et applique les règles et procédures inscrites dans la législation communautaire.
German: Der/die Bedienstete handelt nach dem Grundsatz der Rechtmäßigkeit und wendet die in den Rechtsvorschriften der Gemeinschaft niedergelegten Regeln und Verfahren an.
Italian: L'agente agisce secondo la legge ed applica le norme e le procedure previste dalla legislazione comunitaria.
Czech: Zaměstnanec jedná v souladu s právem a uplatňuje předpisy a postupy uvedené v právních předpisech Společenství.
Slovak: Pracovníci konajú v súlade s právom a uplatňujú pravidlá a postupy stanovené v legislatíve spoločenstva.
Polish: Pracownik działa zgodnie z prawem i stosuje zasady, przepisy i procedury przewidziane w prawodawstwie wspólnotowym.
Hungarian: A személyzet tagja a jogszabályoknak megfelelően jár el, és a közösségi jogszabályokban megállapított szabályokat és eljárásokat alkalmazza.
Slovenian: Uslužbenec ravna v skladu z zakonom in uporablja pravila in postopke, predvidene z zakonodajo Skupnosti.
Estonian: Töötaja tegutseb vastavalt õigusaktidele ning järgib ühenduse õigusaktides sätestatud eeskirju ja korda.
Latvian: Personāla loceklis rīkojas saskaņā ar likumu un piemēro Kopienas tiesību aktos paredzētās normas un procedūras.
Lithuanian: Personalo nariai savo pareigas atlieka laikydamiesi teisės aktų ir Bendrijos teisėje nustatytų taisyklių ir tvarkos.
Maltese: Il-membru tal-Persunal għandu jaġixxi skond il-liġi u japplika r-regoli u l-proċeduri stabbiliti fil-leġislazzjoni Komunitarja.
English: The staff member shall in particular take care that decisions which affect the rights or interests of individuals have a basis in law and that their content complies with the law.
French: Il veille notamment à ce que les décisions affectant les droits ou les intérêts des personnes aient une base juridique et à ce que leur contenu soit conforme au droit.
German: Der/die Bedienstete achtet insbesondere darauf, dass Beschlüsse, die die Rechte oder Interessen von Einzelpersonen beeinträchtigen, eine rechtliche Grundlage haben und ihr Inhalt mit den geltenden Rechtsvorschriften übereinstimmt.
Italian: L'agente vigila in particolare affinché le decisioni che incidono sui diritti o sugli interessi dei singoli abbiano un fondamento giuridico e che il loro contenuto sia conforme alla legge.
Czech: Zaměstnanec zejména dbá, aby rozhodnutí, která se týkají práv nebo zájmů osob, měla právní základ a aby jejich obsah byl v souladu s právem.
Slovak: Pracovníci obzvlášť dbajú na to, aby rozhodnutia, ktoré sa dotýkajú práv alebo záujmov osôb, mali právny základ a aby bol ich obsah v súlade s právom.
Polish: W szczególności pracownik ma obowiązek zadbać, aby decyzje, które wpływają na prawa lub interesy obywateli, miały podstawę prawną i aby ich treść była zgodna z prawem.
Hungarian: A személyzet tagjai különös figyelmet fordítanak arra, hogy a személyek jogait és érdekeit érintő határozatok jogilag megalapozottak legyenek, és tartalmuk megfeleljen a jogszabályoknak.
Slovenian: Uslužbenec še zlasti skrbi, da imajo odločitve, ki posegajo v pravice ali interese posameznikov pravno podlago in da je njihova vsebina usklajena z zakonom.
Estonian: Eelkõige peab töötaja silmas, et üksikisikute õigusi mõjutavad otsused põhineksid õigusaktidel ning nende sisu oleks õigusaktidega kooskõlas.
Latvian: Personāla loceklis jo īpaši rūpējas, lai lēmumiem, kas skar personu tiesības vai intereses, ir likumīgs pamats un lai to saturs atbilst likumam.
Lithuanian: Personalo nariai ypač rūpinasi, kad sprendimai, susiję su asmenų teisėms ar interesais, būtų teisiškai pagrįsti ir kad jų turinys atitiktų teisės normas.
Maltese: Il-membru tal-Persunal għandu b'mod partikolari joqgħod attent illi d-deċiżjonijiet li jistgħu jaffettwaw d-drittijiet jew l-interessi ta' l-individwi jkollhom bażi fil-liġi u li l-kontenut tagħhom iħares il-liġi.
English: Article 5
French: Article 5
German: Artikel 5
Italian: Articolo 5
Czech: Článek 5
Slovak: Článok 5
Polish: Artykuł 5
Hungarian: 5. cikk
Slovenian: Člen 5
Estonian: Artikkel 5
Latvian: pants
Lithuanian: 5 straipsnis
Maltese: Artikolu 5
English: Absence of discrimination
French: Absence de discrimination
German: Nichtdiskriminierung
Italian: Assenza di discriminazione
Czech: Nediskriminace
Slovak: Nediskriminácia
Polish: Brak dyskryminacji
Hungarian: A megkülönböztetés tilalma
Slovenian: Ravnanje brez diskriminacije
Estonian: Diskrimineerimisest hoidumine
Latvian: Nediskriminācija
Lithuanian: Nediskriminavimas
Maltese: In-nuqqas tad-diskriminazzjoni
English: In dealing with requests from the public and in taking decisions, the staff member shall ensure that the principle of equality of treatment is respected.
French: Dans le traitement des demandes émanant du public et dans la prise de décisions, l'agent veille à ce que le principe d'égalité de traitement soit respecté.
German: Bei der Behandlung von Ersuchen der Öffentlichkeit und bei der Beschlussfassung gewährleistet der/die Bedienstete, dass der Grundsatz der Gleichbehandlung beachtet wird.
Italian: Nel trattare richieste del pubblico e nell'adottare decisioni l'agente garantisce che sia rispettato il principio della parità di trattamento.
Czech: Při vyřizování žádostí veřejnosti a při přijímání rozhodnutí zaměstnanec dbá, aby byla dodržována zásada rovného zacházení.
Slovak: Pri zaoberaní sa žiadosťami verejnosti a pri prijímaní rozhodnutí pracovník zabezpečí, aby sa dodržiavala zásada rovnosti zaobchádzania.
Polish: Rozpatrując wnioski społeczeństwa i podejmując decyzje, pracownik zapewnia poszanowanie zasady równego traktowania.
Hungarian: Az ügyfelek kérelmeinek kezelése és a határozathozatal során a személyzet tagjai biztosítják az egyenlő elbánás elvének tiszteletben tartását.
Slovenian: Pri obravnavanju zahtevkov javnosti in sprejemanju odločitev uslužbenci zagotovijo spoštovanje načela enakega obravnavanja.
Estonian: Avalikkuselt saadud taotluste menetlemisel ja otsuste tegemisel tagab töötaja võrdse kohtlemise põhimõttest kinnipidamise.
Latvian: Izskatot sabiedrības iesniegumus un pieņemot lēmumus, personāla loceklim ir jānodrošina vienādas attieksmes princips.
Lithuanian: Nagrinėdami visuomenės prašymus ir priimdami sprendimus, personalo nariai užtikrina, kad būtų gerbiamas vienodų sąlygų taikymo principas.
Maltese: Waqt li jittratta t-talbiet mill-pubbliku u fit-teħid tad-deċiżjonijiet, il-membru tal-Persunal għandu jiżgura illi jiġi rrispettat il-prinċipju ta' l-ugwaljanza fit-trattament.
English: Members of the public shall be treated in a similar manner in relation to a similar issue.
French: Les membres du public se trouvant dans la même situation sont traités de la même manière.
German: Einzelpersonen werden in vergleichbaren Fragen auf vergleichbare Weise behandelt.
Italian: I membri del pubblico devono ricevere un trattamento simile per problemi simili.
Czech: S jednotlivci, kteří se nacházejí ve stejné situaci, jedná stejným způsobem.
Slovak: S členmi verejnosti sa musí v podobných prípadoch zaobchádzať podobným spôsobom.
Polish: Członkowie społeczeństwa traktowani są w podobny sposób w odniesieniu do podobnych spraw.
Hungarian: Az ügyfeleket hasonló ügyekben hasonló módon kezelik.
Slovenian: Člane javnosti se pri enakih okoliščinah obravnava enako.
Estonian: Samade küsimuste puhul koheldakse isikuid samaväärselt.
Latvian: Saistībā ar līdzīgiem jautājumiem pret sabiedrības locekļiem izturas līdzīgi.
Lithuanian: Tais pačiais atvejais su visais visuomenės nariais elgiamasi vienodai.
Maltese: Il-membri tal-pubbliku għandhom jiġu ttrattati bl-istess mod fejn għandha x'taqsam kwistjoni simili.
English: If any difference in treatment is made, the staff member shall ensure that it is justified by the objective relevant features of the particular case.
French: En cas d'inégalité de traitement, l'agent veille à ce qu'elle soit justifiée par les caractéristiques objectives pertinentes de l'affaire traitée.
German: Wird bei der Behandlung ein Unterschied gemacht, stellt der/die Bedienstete sicher, dass diese unterschiedliche Behandlung durch die objektiven wesentlichen Eigenschaften des betreffenden Falls gerechtfertigt ist.
Italian: Se si verificano diversità di trattamento, l'agente garantisce che ciò sia giustificato dagli aspetti obiettivi e pertinenti del caso in questione.
Czech: Je-li jednání nerovné, dbá zaměstnanec, aby byl tento rozdíl odůvodněn relevantními objektivními okolnostmi projednávaného případu.
Slovak: Ak sa pri zaobchádzaní vyskytne akákoľvek odlišnosť, pracovník zabezpečí, aby bola opodstatnená objektívnymi a relevantnými okolnosťami príslušného prípadu.
Polish: W przypadku różnic w traktowaniu pracownik zapewnia, aby były one uzasadnione obiektywnymi odnośnymi cechami charakterystycznymi dla poszczególnego przypadku.
Hungarian: Amennyiben az ügyfeleket eltérő bánásmódban részesítik, a személyzet tagjai gondoskodnak róla, hogy azt az adott ügy objektív, lényegi körülményei indokolják.
Slovenian: Če obravnavanje ni enako, uslužbenec zagotovi, da je utemeljeno z objektivnimi okoliščinami, ki se nanašajo na posamezen primer.
Estonian: Kui kohtlemine on erinev, tagab töötaja, et see oleks põhjendatud konkreetse juhtumi asjassepuutuvate objektiivsete asjaoludega.
Latvian: Ja attieksme ir dažāda, personāla loceklis nodrošina to, ka tā ir pamatota ar objektīviem konkrētā gadījuma apstākļiem.
Lithuanian: Jei elgiamasi skirtingai, personalo nariai užtikrina, kad tai būtų pateisinama objektyviomis atitinkamomis konkretaus atvejo ypatybėmis.
Maltese: Jekk issir differenza fit-trattament, il-membru tal-Persunal għandu jiżgura illi hija ġustifikata bil-karatteristiċi rilevanti oġġettivi tal-każ partikolari.
English: The staff member shall in particular avoid any unjustified discrimination between members of the public based on nationality, sex, racial or ethnic origin, religion or belief, disability, age, or sexual orientation.
French: L'agent évite notamment toute discrimination injustifiée entre les membres du public qui serait fondée sur la nationalité, le sexe, l'origine raciale ou ethnique, la religion ou la croyance, le handicap, l'âge ou l'orientation sexuelle.
German: Der/die Bedienstete enthält sich insbesondere jeder ungerechtfertigten unterschiedlichen Behandlung von Einzelpersonen aus Gründen der Nationalität, des Geschlechts, der rassischen oder ethnischen Herkunft, der Religion oder des Glaubens, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Ausrichtung.
Italian: In particolare, l'agente evita qualsiasi discriminazione ingiustificata tra membri del pubblico basata su nazionalità, sesso, razza, origine etnica, religione o credo, handicap, età o inclinamento sessuale.
Czech: Zaměstnanec se zejména zdrží jakékoli neodůvodněné diskriminace jednotlivců na základě státní příslušnosti, pohlaví, rasového nebo etnického původu, náboženství nebo víry, postižení, věku nebo sexuální orientace.
Slovak: Pracovník sa musí vyhýbať najmä akejkoľvek neopodstatnenej diskriminácii členov verejnosti založenej na národnosti, pohlaví, rasovom alebo etnickom pôvode, náboženstve alebo presvedčení, zdravotnej nespôsobilosti, veku alebo sexuálnej orientácii.
Polish: Pracownik unika w szczególności nieuzasadnionej dyskryminacji członków społeczeństwa ze względu na obywatelstwo, płeć, rasę lub pochodzenie etniczne, religię lub przekonania, niepełnosprawność, wiek lub orientację seksualną.
Hungarian: A személyzet tagjai különösen elkerülik az ügyfelek közötti, a nemzeti hovatartozáson, a nemen, faji vagy etnikai származáson, valláson vagy meggyőződésen, fogyatékosságon, koron vagy szexuális irányultságon alapuló bármilyen indokolatlan megkülönböztetést.
Slovenian: Uslužbenec se zlasti izogiba vsake neutemeljene diskriminacije med člani javnosti na podlagi narodnosti, spola, rasnega ali etničnega porekla, vere ali prepričanja, invalidnosti, starosti ali spolne usmerjenosti.
Estonian: Eelkõige väldib töötaja isikute põhjendamatut diskrimineerimist rahvuse, soo, rassilise või etnilise päritolu, usutunnistuse või veendumuste, puude, vanuse või seksuaalse sättumuse alusel.
Latvian: Personāla loceklis jo īpaši izvairās no nepamatotas diskriminācijas starp sabiedrības locekļiem pēc to tautības, dzimuma, rases vai etniskās izcelsmes, reliģijas vai ticības, invaliditātes, vecuma vai seksuālās orientācijas.
Lithuanian: Personalo nariai ypač vengia bet kokio nepateisinamo visuomenės narių diskriminavimo dėl nacionalinės priklausomybės, lyties, rasinės ar etninės kilmės, religijos ar tikėjimo, negalios, amžiaus ar seksualinės orientacijos.
Maltese: Il-membru tal-Persunal għandu b'mod partikolari jevita kull diskriminazzjoni mhux ġustifikata bejn membri tal-pubbliku bażata fuq in-nazzjonaliá, is-sess, l-oriġni razzjali jew etnika, ir-reliġjon jew it-twemmin, id-diżabilitá, l-etá jew l-orjentament sesswali.
English: Article 6
French: Article 6
German: Artikel 6
Italian: Articolo 6
Czech: Článek 6
Slovak: Článok 6
Polish: Artykuł 6
Hungarian: 6. cikk
Slovenian: Člen 6
Estonian: Artikkel 6
Latvian: pants
Lithuanian: 6 straipsnis
Maltese: Artikolu 6
English: Proportionality
French: Proportionnalité
German: Verhältnismäßigkeit
Italian: Proporzionalità
Czech: Úměrnost
Slovak: Primeranosť
Polish: Proporcjonalność
Hungarian: Arányosság
Slovenian: Sorazmernost
Estonian: Proportsionaalsus
Latvian: Proporcionalitāte
Lithuanian: Proporcingumas
Maltese: Il-proporzjonalitá