FrancophonIA/DGT-Translation_Memory huggingface dataset:
English: However, the installation allowance provided for in Article 11 and the resettlement allowance provided for in Article 12 shall not be less than:
French: Toutefois, l'indemnité d'installation prévue à l'article 11 et l'indemnité de réinstallation prévue à l'article 12 ne peuvent être inférieures:
Portuguese: Todavia, o subsídio de instalação previsto no artigo 11° e o subsídio de reinstalação previsto no artigo 12° não podem ser inferiores:
Slovak: Príspevok na uvedenie do služobného pomeru, ustanovený v článku 11 a príspevok na presťahovanie, ustanovený v článku 12, však nebudú nižšie ako:
Romanian: Cu toate acestea, indemnizația de instalare prevăzută la articolul 11 și indemnizația de reinstalare prevăzută la articolul 12 nu sunt mai mici de:
Bulgarian: Помощите за настаняване съгласно член 11 и помощите за преместване съгласно член 12, обаче, не могат да бъдат в размер по-малък от:
Maltese: Madankollu, l-allowance tar-ristabbilizzazzjoni stabbilit taħt l-Artikolu 11 u l-allowance tar-ristabbilizzazzjoni stabbilit fl-Artikolu 12 ma għandux ikun inqas minn:
English: Bfrs 5 000 for a staff member who is entitled to household allowance; and
French: à 5 000 FB pour l'agent ayant droit à l'allocation de foyer,
Portuguese: a 5 000 FB para o agente com direito ao abono de lar,
Bulgarian: 5 000 белгийски франка за член на персонала, който има право на помощи за домакинството; и
Maltese: 5 000 frank Belġjan għal membru tal-persunal li jkun intitolat għall-benefiċċju tad- dar; u
English: A staff member shall be entitled to reimbursement of travel expenses for himself, his spouse and his dependants actually living in his household:
French: L'agent a droit au remboursement de ses frais de voyage, pour lui-même, son conjoint et les personnes à sa charge qui vivent effectivement sous son toit:
Portuguese: O agente tem direito ao reembolso das despesas de viagem, para si, para o seu cônjuge e para as pessoas a seu cargo, que com ele efectivamente coabitem:
Slovak: Zamestnanec bude oprávnený na úhradu cestovných výdavkov za seba, svojho manželského partnera a svoje nezaopatrené deti, skutočne žijúce v jeho domácnosti:
Hungarian: A munkatárs jogosult az utazási költségek megtérítésére a saját maga, a házastársa és a ténylegesen vele egy háztartásban élő eltartottai számára:
Romanian: Un agent are dreptul la rambursarea următoarelor cheltuieli de călătorie pentru sine, soțul său și persoanele aflate în întreținerea sa care locuiesc efectiv împreună cu el:
Bulgarian: Член на персонала има право на възстановяване на пътните разходи, направени за него, съпруга/съпругата и лицата, на негова издръжка, които живеят в неговото домакинство:
Latvian: Darbinieks ir tiesīgs saņemt atlīdzību par ceļa izdevumiem, kas radušies viņam pašam, viņa laulātajam un viņa apgādājamajām personām, kuras faktiski piedalās viņa mājsaimniecībā:
Maltese: Membru tal-persunal għandu jkun intitolat għal rimbors għall-ispejjeż ta' l-ivvjaġġjar tiegħu, tal-konjuġi tiegħu u tad-dipendenti tiegħu li jkunu attwalment jgħixu fid-dar tiegħu:
English: The basis for the calculation of reimbursement shall be:
French: Le remboursement s'effectue sur les bases suivantes:
Portuguese: O reembolso efectua-se nas seguintes bases:
Czech: Základem pro výpočet náhrady je
Slovak: Základom pre výpočet úhrady bude:
Polish: Podstawą dla obliczania zwrotu będzie:
Hungarian: A térítés számításának alapja:
Romanian: Baza de calcul a rambursării este următoarea:
Bulgarian: Базата за изчисляване на сумите за възстановяване е:
Latvian: Par atlīdzības aprēķināšanas pamatu pieņem:
Maltese: Il-bażi għall-kalkolazzjoni tar-rimbors għandha tkun:
English: the shortest and most economical standard route by rail between the place of employment and the place of recruitment or origin;
French: itinéraire usuel le plus court et le plus économique, en chemin de fer, entre le lieu d'affectation et le lieu de recrutement ou le lieu d'origine;
Portuguese: o itinerário usual mais curto e económico possível por caminho-de-ferro, entre o lugar de afectação e o lugar do recrutamento ou o de origem.
Czech: nejkratší a nejhospodárnější obvyklé železniční spojení mezi místem zaměstnání a místem náboru nebo místem původu,
Slovak: najkratšia a najekonomickejšia štandardná trasa po železnici medzi miestom zamestnania a miestom nástupu do zamestnania alebo pôvodu;
Polish: najkrótsza i najbardziej ekonomiczna standardowa trasa koleją pomiędzy miejscem zatrudnienia a miejscem rekrutacji lub pochodzenia,
Hungarian: az alkalmazási hely és a belépés vagy a származás helye közötti legrövidebb és leggazdaságosabb szabályos vasúti útvonal;
Romanian: ruta standard cea mai scurtă și mai economică pe calea ferată dintre locul de muncă și locul de recrutare sau origine;
Bulgarian: най-късият и най-икономичен стандартен железопътен маршрут между мястото на заетост и мястото, откъдето е бил нает или мястото на произход;
Latvian: visīsāko un visekonomiskāko maršrutu pa dzelzceļu, kas savieno darba vietu ar darbinieka darbā pieņemšanas vai izcelsmes vietu,
Maltese: l-iqsar u l-aktar rotta ekonomika u bażika bil-ferrovija bejn il-post ta' l-impjieg u l-post ta' l-ingaġġjar jew ta' l-oriġini;
English: A staff member shall be entitled to be paid a sum equivalent to the cost of travel from the place where he is employed to his place of origin as defined in Article 14 for himself and, if he is entitled to household allowance, for his spouse and dependants within the meaning of Article 7:
French: L'agent a droit pour lui-même et, s'il est ayant droit à l'allocation de foyer, pour son conjoint et les personnes à charge au sens de l'article 7, au paiement forfaitaire des frais de voyage du lieu d'affectation au lieu d'origine défini à l'article 14, dans les conditions suivantes:
Portuguese: O agente tem direito, para si, e se tiver direito ao abono de lar, para o seu cônjuge e pessoas a seu cargo, nos termos do artigo 7°, ao pagamento fixo das despesas de viagem desde o lugar de afectação até ao lugar de origem definido no artigo 14°, nas seguintes condições:
Slovak: Zamestnanec bude mať nárok na zaplatenie sumy rovnajúcej sa nákladom na cestu z miesta, kde je zamestnaný na svoje miesto pôvodu podľa definície v článku 14 za seba a, ak má nárok na príspevok na domácnosť, za svojho manžela/manželku a nezaopatrené deti v zmysle článku 7:
Hungarian: A munkatárs alkalmazási helyétől származási helyéig az utazási költségnek megfelelő összeg kifizetésére jogosult a 14. cikkben foglaltak szerint saját maga számára, és ha jogosult háztartási támogatásra, a 7. cikk értelmében a házastársa és eltartottai számára:
Romanian: Un agent are dreptul la plata unei sume echivalente cu costul călătoriei de la locul unde este angajat la locul de origine, așa cum se definește la articolul 14, pentru el și, dacă are dreptul la alocație pentru gospodărie, pentru soțul său și pentru persoanele aflate în întreținere în sensul articolului 7, după cum urmează:
Bulgarian: Член на персонала има право на равностойността на транспортните разходи от мястото му на заетост до неговото място на произход, съгласно определението в член 14, за него и ако има право на помощи за домакинството, за неговата/нейния съпруга/съпруг и за издържаните от него лица по смисъла на член 7:
Latvian: Darbinieks ir tiesīgs saņemt summu, kas ekvivalenta ceļa izdevumiem no vietas, kur viņš strādā, līdz savai izcelsmes vietai, kā minēts 14. pantā, par sevi, un ja viņš ir tiesīgs saņemt mājsaimniecības pabalstu, tad arī par savu laulāto un apgādājamajām personām 7. panta nozīmē:
English: once in each calendar year if the distance by rail between the place of employment and the place of origin is more than 50 km but less than 725 km;
French: une fois par année civile, si la distance en chemin de fer entre le lieu d'affectation et le lieu d'origine est supérieure à 50 km et inférieure à 725 km,
Portuguese: um vez em cada ano civil, se a distância por caminho-de-ferro entre o lugar de afectação e lugar de origem for superior a 50 km e inferior a 725 km,
Slovak: raz za kalendárny rok, ak vzdialenosť po železnici medzi miestom zamestnania a miestom pôvodu je väčšia ako 50 km, ale menšia ako 725 km;
Hungarian: minden naptári évben egyszer, ha a távolság vasúton az alkalmazás helye és a származási hely között 50 km-nél több, de 725 km-nél kevesebb;
Romanian: o dată în fiecare an calendaristic, dacă distanța pe calea ferată dintre locul de muncă și locul de origine este mai mare de 50 de km, dar mai mică de 725 de km;
Bulgarian: еднократно за всяка календарна година, ако разстоянието с железопътен транспорт между мястото на заетост и мястото на произход е повече от 50 км., но не повече от 725 км.;
Latvian: vienu reizi katrā kalendārajā gadā, ja attālums pa dzelzceļu no darba vietas līdz izcelsmes vietai ir lielāks par 50 km, bet mazāks par 725 km,
English: Where a staff member furnishes evidence that he must change his place of residence in order to satisfy the requirements of Article 16 of the Conditions of Employment, he shall be entitled for a period specified in paragraph 2 to a daily subsistence allowance as follows:
French: L'agent qui justifie être tenu de changer de résidence pour satisfaire aux obligations de l'article 16 du régime, a droit, pour une durée déterminée au paragraphe 2, à une indemnité journalière dont le montant est fixé comme suit:
Portuguese: O agente que justifique ter sido obrigado a mudar de residência para cumprimento das obrigações previstas no artigo 16° do regime, tem direito durante um período determinado no n° 2, a uma ajuda de custo diária fixada como segue:
Czech: Pokud zaměstnanec prokáže, že musí změnit místo bydliště, aby splnil požadavky článku 16 pracovního řádu, má po dobu stanovenou v odstavci 2 nárok na následující denní příspěvek:
Polish: W przypadku, gdy członek personelu przedstawia dowody , że musi zmienić miejsce swojego zamieszkania w celu spełnienia wymagań art. 16 warunków zatrudnienia, jest on uprawniony do pobierania przez czasu określony w ust. 2, dziennej diety na utrzymanie, w kwocie określonej poniżej:
Hungarian: Az a munkatárs, aki bizonyítja, hogy lakóhelyet kellett változtatnia annak érdekében, hogy megfeleljen az alkalmazási feltételek 16. cikke előírásainak, a (2) bekezdésben meghatározott időtartamra napidíjra jogosult a következők szerint:
Romanian: În cazul în care un agent aduce dovezi că trebuie să își schimbe locul de reședință pentru a satisface cerințele articolului 16 din condițiile de încadrare în muncă, acesta are dreptul pentru o perioadă specificată la alineatul (2) la o indemnizație zilnică după cum urmează:
Bulgarian: Когато член на персонала представи доказателство, че трябва да смени своето място на пребиваване в съответствие с изискванията на член 16 от условията за заетост, той получава право на дневни за периода, посочен в параграф 2 както следва:
Estonian: Kui teenistuja tõendab, et ta peab teenistustingimuste artikli 16 nõuete täitmiseks elukohta vahetama, on tal lõikes 2 sätestatud ajavahemiku eest õigus saada päevaraha järgmiselt:
Latvian: Ja darbinieks sniedz pierādījumu tam, ka, lai izpildītu nodarbināšanas kārtības 16. panta prasības, viņam jāmaina sava dzīvesvieta, viņš 2. punktā minēto laiku ir tiesīgs saņemt šādu dienas naudu:
Lithuanian: Jei darbuotojas pateikia dokumentus, patvirtinančius, jog jis privalo pakeisti nuolatinę gyvenamąją vietą, kad patenkintų įdarbinimo sąlygų 16 straipsnio reikalavimus, jam suteikiama teisė šio straipsnio 2 dalyje nurodytą laikotarpį gauti tokius dienpinigius:
Maltese: Fejn membru tal-persunal jipproduċi prova li huwa għandu jibdel il-post tar-residenza tiegħu biex jissodisfa r-rekwiżiti ta' l-Artikolu 16 tal-Kondizzjonijiet ta' l-Impjieg, huwa għandu jkun intitolat għal perjodu speċifikat fil-paragrafu 2 għall-allowance ta' sussitenza ta' kuljum kif segwit:
English: The period in respect of which the daily subsistence allowance is granted shall be as follows:
French: La durée d'octroi de l'indemnité journalière est déterminée comme suit:
Portuguese: A duração da concessão da ajuda de custo diária é determinada como segue:
Czech: Doba, na kterou je denní příspěvek přiznán, je následující:
Slovak: Doba, na ktorú sa priznajú diéty je takáto:
Polish: Okres, w stosunku do którego przyznaje się dzienną dietę na utrzymanie wynosi jak następuje:
Hungarian: A napidíj folyósíthatóságának időtartama a következő:
Romanian: Perioada pentru care se acordă indemnizația zilnică este după cum urmează:
Bulgarian: Периодът, в зависимост от който се отпускат дневните, се определя както следва:
Latvian: Laikposms, par kuru izmaksā dienas naudu, ir šāds:
Maltese: Il-perjodu li għalih għandu jingħata l-allowance ta' sussitenza ta' kuljum għandu jkun kif segwit:
English: Travel expenses shall also include:
Portuguese: As despesas de viagem incluem também:
Czech: Cestovní výdaje rovněž zahrnují
Slovak: Cestovné výdavky budú zahŕňať aj:
Polish: Koszty podróży obejmują ponadto:
Hungarian: Az utazási költségek magukban foglalják még:
Romanian: Cheltuielile de călătorie includ de asemenea:
Bulgarian: Пътните разходи включват също:
Latvian: Ceļa izdevumiem pieskaitāmas:
English: the cost of seat reservations and transport of necessary luggage;
Portuguese: o preço da reserva de lugares e do transporte das bagagens necessárias,
Czech: náklady na místenku a dopravu nezbytných zavazadel,
Slovak: cenu miestenok a prepravy potrebnej batožiny;
Polish: koszty rezerwacji miejsc oraz transportu koniecznego bagażu,
Hungarian: a helyfoglalások és a szükséges poggyászszállításának költségét;
Romanian: costul rezervării biletului și transportul bagajelor necesare;
Bulgarian: стойността на запазените места и транспорта на необходимия багаж;
Latvian: biļešu rezervēšanas un vajadzīgās bagāžas pārvadāšanas izmaksas;
English: Subject to paragraphs 2 and 3, daily subsistence allowance for staff on mission shall be calculated in accordance with the following rules:
French: Sous réserve des paragraphes 2 et 3, le décompte des indemnités journalières de mission est effectué selon les règles ci-après:
Portuguese: Sob reserva do disposto nos nos 2 e 3, o cálculo das ajudas de custo diárias por deslocação em serviço é efectuado segundo as seguintes regras:
Czech: S výhradou odstavců 2 a 3 se denní příspěvek zaměstnance na pracovní cestě vypočte v souladu s těmito pravidly:
Slovak: Podľa odsekov 2 a 3 sa diéty zamestnancov na služobnej ceste vypočítajú v súlade s nasledujúcimi pravidlami:
Polish: Zgodnie z ust. 2 i 3 dzienna dieta na utrzymanie dla pracowników przebywających w delegacji jest obliczana zgodnie z następującymi zasadami:
Hungarian: A (2) és (3) bekezdés szerint a kiküldetésben levő munkatársnak járó napidíjat a következő szabályokkal összhangban kell kiszámítani:
Slovenian: Ob upoštevanju odstavka 2 in 3 se dnevnica za službeno pot izračuna skladno z naslednjimi pravili:
Romanian: Sub rezerva alineatelor (2) și (3), indemnizațiile zilnice ale agentului în misiune se calculează conform următoarelor reguli:
Bulgarian: При условията на параграфи 2 и 3, дневните за персонал в командировка, се изчисляват в съответствие със следните правила:
Latvian: Saskaņā ar 2. un 3. punktu darbinieku, kas atrodas komandējumā, dienas naudu aprēķina atbilstīgi šādiem noteikumiem:
Maltese: Soġġett għall-paragrafi 2 u 3, l-allowance ta' sussitenza ta' kuljum għall-persunal fuq missjoni għandu jiġi maħdum skond ir-regoli li ġejjin:
English: The daily subsistence allowance for staff on mission shall be considered to cover all expenditure incurred, including local travel at the place of mission, save for the expenses mentioned below, which shall be reimbursed against supporting documents:
French: L'indemnité journalière de mission couvre forfaitairement toutes les dépenses de l'agent en mission, y compris les frais de déplacement au lieu d'exécution de sa mission sous réserve des frais mentionnés ci-dessous qui, sur présentation de pièces justificatives, font l'objet d'un remboursement supplémentaire:
Portuguese: A ajuda de custo diária por deslocação em serviço cobre globalmente todas as despesas do agente deslocado em serviço, incluindo as despesas de deslocação ao local de execução do serviço, à excepção das despesas abaixo mencionadas as quais, mediante apresentação de documentos comprovativos, são objecto de um reembolso complementar:
Czech: Denní příspěvek zaměstnance na pracovní cestě je určen ke krytí všech vzniklých výdajů, včetně místní dopravy v místě pracovní cesty, kromě níže uvedených výdajů, které jsou nahrazeny po předložení podpůrných dokladů
Slovak: O diétach zamestnancov na služobnej ceste sa predpokladá, že pokryjú všetky vzniknuté výdavky, vrátane miestneho cestovného, v mieste služobnej cesty, mimo výdavkov uvedených nižšie, ktoré budú uhradené na základe podkladov:
Polish: Uważa się, że dzienna dieta na utrzymanie dla pracowników przebywających w delegacji obejmuje wszystkie poniesione wydatki, włącznie z miejscową komunikacją w miejscu delegacji, poza wydatkami wymienionymi poniżej, które są zwracane po okazaniu zaświadczających dokumentów:
Hungarian: A kiküldetésben levő munkatársnak járó napidíj fedez minden felmerülő költséget, beleértve a kiküldetés helyén a helyi közlekedést, a következőkben említett kiadásokat kivéve, amelyeket alátámasztó dokumentumok benyújtása ellenében meg kell téríteni:
Romanian: Indemnizația zilnică pentru agenții în misiune se consideră ca acoperind toate cheltuielile efectuate, inclusiv transportul local la locul misiunii, cu excepția cheltuielilor de mai jos care se rambursează pe baza documentelor justificative:
Bulgarian: Дневните на персонал в командировка са разчетени да покрият всички възникнали разходи, включително пътуване до мястото на изпълнение на задачата по време на командировката, с изключение на споменатите по-долу разходи, които подлежат на възстановяване срещу представяне на съответни оправдателни документи:
Latvian: Uzskata, ka darbinieku, kas atrodas komandējumā, dienas nauda sedz visus radušos izdevumus, to skaitā vietējā transporta izdevumus komandējuma vietā, izņemot turpmāk minētos izdevumus, kurus atlīdzina pēc apstiprinošu dokumentu uzrādīšanas:
Maltese: L-allowance ta' sussitenza ta' kuljum għal persunal fuq missjoni għandu jkun meqjus bħala li jkopri l-ispejjeż li jsiru, li jinkludu vvjaġġjar lokali għall-post tal-missjoni, minbarra l-ispejjeż hawn taħt imsemmija li għandhom jiġu rimborsati meta jiġu ppreżentati d-dokumenti ta' sostenn:
English: Where remuneration is not due in respect of a complete month, the amount shall be divided into thirtieths, and
French: Lorsque la rémunération du mois n'est pas due entièrement, elle est fractionnée en trentièmes:
Portuguese: Quando a remuneração do mês não for devida, por inteiro, será fraccionada em trigésimos:
Czech: Pokud není nárok na odměnu za celý měsíc, rozdělí se částka na třicetiny a
Hungarian: Amikor a javadalmazás nem egy teljes hónapra jár, akkor az összeget harminc részre kell osztani, és
Bulgarian: Когато не се дължи възнаграждение за пълен месец, сумата се разделя на тридесетини, и
Latvian: Ja atalgojums par pilnu mēnesi nepienākas, šo summu sadala trīsdesmitdaļās, un
English: The daily subsistence allowance for staff on mission shall be paid on the following scale: >PIC FILE= "T0010168">
Portuguese: A ajuda de custo diária por deslocação em serviço, é liquidada na base da seguinte tabela: 1 320 FB 1 220 FB
Slovenian: Dnevnice za službeno pot se izplačujejo po naslednji lestvici:
Estonian: Lähetuses viibivale teenistujale makstakse päevaraha järgmiselt: I A- ja B-kategooria II C- ja D-kategooria 1 320 Belgia franki 1 220 Belgia franki
English: TITLE I GENERAL PROVISIONS
Czech: HLAVA I OBECNÁ USTANOVENÍ
Bulgarian: ДЯЛ І ОБЩИ РАЗПОРЕДБИ
English: TITLE II THE STAFF OF THE FOUNDATION
Czech: HLAVA II ZAMĚSTNANCI NADACE
English: Staff may be engaged for a fixed or indefinite period. Fixed-term contracts may not be concluded for periods of more than five years and shall be renewable.
Czech: Zaměstnanci mohou být přijímáni na dobu určitou nebo neurčitou. Smlouvy na dobu určitou nesmějí být uzavírány na dobu delší než pět let a mohou být prodlouženy.
Romanian: Un agent poate fi angajat pentru o perioadă determinată sau nedeterminată. Contractele pe perioadă determinată nu pot fi încheiate pentru perioade mai mari de cinci ani și pot fi reînnoite.
Bulgarian: Персоналът може да бъде назначен за определен срок или безсрочно. Срочните договори не могат да бъдат сключвани за повече от пет години и следва да подлежат на подновяване.
English: Staff shall carry out their duties and conduct themselves solely with the interests of the Foundation in mind ;
Czech: Zaměstnanci vykonávají své povinnosti a při svém jednání se řídí výhradně zájmy nadace;
Bulgarian: Персоналът изпълнява задълженията си и определя поведението си единствено в съответствие с интересите на фондацията;
English: Staff shall exercise the greatest discretion with regard to all facts and information coming to their knowledge in the course of or in connection with the performance of their duties ;
Czech: Zaměstnanci jsou povinni zachovávat nejpřísnější mlčenlivost o všech skutečnostech a informacích, o kterých se dozvědí při výkonu svých povinností nebo v souvislosti s nimi;
Romanian: Agentul păstrează cea mai mare discreție asupra tuturor faptelor și informațiilor care i-au fost aduse la cunoștință în timpul sau în legătură cu îndeplinirea îndatoririlor sale;
Bulgarian: Членовете на персонала са длъжни да спазват най-голяма дискретност по отношение на всички факти и цялата информация, която им е станала известна в процеса или във връзка с изпълнението на своите задължения;
English: Whatever his rank, a staff member shall assist and tender advice to his superiors ;
Czech: Bez ohledu na své služební postavení je zaměstnanec povinen pomáhat a poskytovat rady svým nadřízeným;
Romanian: Indiferent de postul pe care îl ocupă, un agent are datoria să ofere asistență și consiliere superiorilor;
Bulgarian: Какъвто и да е постът му, членът на персонала оказва съдействие и предлага съвети на висшестоящите служители;
English: Staff shall be entitled to exercise the tight of association ;
Czech: Zaměstnanci mají právo sdružovat se;
Romanian: Agenții beneficiază de dreptul de asociere;
Bulgarian: Членовете на персонала имат право на сдружаване;
English: he is physically fit to perform his duties ;
Czech: je fyzicky schopen plnit svou funkci a
Bulgarian: физически е в състояние да изпълнява задълженията си;
English: and (e) he produces evidence of a thorough knowledge of one of the languages of the European Communities and of a satisfactory knowledge of another language of the Communities to the extent necessary for the performance of his duties.
Czech: prokáže důkladnou znalost jednoho z jazyků Evropských společenství a dostatečnou znalost jiného jazyka společenství, která je nezbytná pro výkon jeho funkce.
Romanian: dovedește cunoașterea temeinică a uneia dintre limbile Comunităților Europene și cunoașterea satisfăcătoare a unei alte limbi a Comunităților în măsura în care îi este necesar în îndeplinirea obligațiilor sale.
English: Staff may not be required to work overtime except in cases of urgency or exceptional pressure of work ;
Czech: Od zaměstnanců nesmí být požadována práce přesčas, s výjimkou naléhavých případů nebo mimořádného množství práce;
Romanian: Agentul nu are obligația să lucreze ore suplimentare, cu excepția cazurilor de urgență sau presiune deosebită a activității;
Bulgarian: Персоналът не може да бъде задължаван да полага извънреден труд, освен в спешни случаи или при изключително натоварване в работата;