FrancophonIA/DGT-Translation_Memory huggingface dataset:
English: THE ACTUARIAL EQUIVALENT OF THE RETIREMENT PENSION SHALL NOT BE LESS THAN THE AMOUNT WHICH THE STAFF MEMBER WOULD HAVE RECEIVED IF ARTICLE 11 HAD BEEN APPLIED TO HIM.
French: L'EQUIVALENT ACTUARIEL DE LA PENSION D'ANCIENNETE NE PEUT ETRE INFERIEUR AU MONTANT QUE L'AGENT AURAIT PERCU S'IL AVAIT BENEFICIE DE L'ARTICLE 11.
Portuguese: O equivalente actuarial da pensão de aposentação não pode ser inferior ao montante que o agente teria recebido se tivesse beneficiado do disposto no artigo 11°.
Czech: Pojistně matematická protihodnota starobního důchodu nesmí být menší než částka, kterou by zaměstnanec obdržel, pokud by se na něho vztahoval článek 11.
Slovak: Poistno-matematický ekvivalent starobného dôchodku je nižší ako čiastka, ktorú by zamestnanec dostal, keby preňho platil článok 11.
Polish: Równoważnik aktuarialny emerytury za wysługę lat nie może być niższy od kwoty, którą pracownik otrzymałby, gdyby zastosowano wobec niego art. 11.
Hungarian: Az öregségi nyugdíjbiztosítás matematikai egyenértéke nem lehet kevesebb annál az összegnél, amit az alkalmazott akkor kapott volna, ha a 11. cikk vonatkozott volna rá.
Slovenian: Aktuarski ekvivalent starostne pokojnine ne sme biti nižji od zneska, ki bi ga uslužbenec prejel, če bi se uporabil člen 11.
Romanian: Echivalentul statistic al pensiei pentru vechime în muncă nu poate fi mai mic decât cuantumul pe care angajatul l-ar fi primit dacă i s-ar fi aplicat articolul 11.
Bulgarian: Актюерният еквивалент на пенсията за прослужено време не може да бъде по-нисък от сумата, която членът на персонала би получил, ако по отношение на него е бил приложен член 11.
Estonian: Vanaduspensioni kindlustusmatemaatiline väärtus on vähemalt sama suur kui summa, mille teenistuja oleks saanud, kui tema suhtes oleks kohaldatud artiklit 11.
Latvian: Izdienas pensijas aktuārais ekvivalents ir ne mazāks par summu, kuru darbinieks būtu saņēmis, ja viņam būtu piemērots 11. pants.
Lithuanian: Ištarnauto laiko pensijos statistinis ekvivalentas yra ne mažesnis už sumą, kurią darbuotojas gautų, jei jam būtų taikomas 11 straipsnis.
Maltese: Is-somma ta' flus ekwivalenti għall-pensjoni ta' l-irtirar ma għandiextkun inqas mill-ammont li l-membru tal-persunal ikun irċieva li kieku Artikolu 11 kien ġie applikat għalih.
English: ARTICLE 7
French: ARTICLE 7
Portuguese: Artigo 7°
Czech: Článek 7
Slovak: Článok 7
Polish: Artykuł 7
Hungarian: cikk
Slovenian: Člen 7
Romanian: Articolul 7
Bulgarian: Член 7
Estonian: Artikkel 7
Latvian: pants
Lithuanian: 7 straipsnis
Maltese: Artikolu 7
English: " ACTUARIAL EQUIVALENT OF THE RETIREMENT PENSION " MEANS THE CAPITAL VALUE OF THE BENEFITS ACCRUING TO THE STAFF MEMBER , CALCULATED BY [REF]ERENCE TO THE LATEST MORALITY TABLES COMPILED BY THE BUDGETARY AUTHORITIES OF THE EUROPEAN COMMUNITIES AS [REF]ERRED TO IN ARTICLE 32 , THE RATE OF INTEREST APPLICABLE BEING 3,5 % PER ANNUM.
Portuguese: O equivalente actuarial da pensão de aposentação é definido como sendo igual ao valor em dinheiro da prestação a receber pelo agente, calculada de acordo com os últimos índices de mortalidade aprovados pelas autoridades orçamentais das Comunidades Europeias, referidos no artigo 32°, e com base numa taxa de juro de 3,5 % ao ano.
English: ARTICLE 8
French: ARTICLE 8
Portuguese: Artigo 8°
Czech: Článek 8
Slovak: Článok 8
Polish: Artykuł 8
Hungarian: cikk
Slovenian: Člen 8
Romanian: Articolul 8
Bulgarian: Член 8
Estonian: Artikkel 8
Latvian: pants
Lithuanian: 8 straipsnis
Maltese: Artikolu 8
English: A STAFF MEMBER LEAVING THE SERVICE BEFORE REACHING THE AGE OF 60 YEARS MAY REQUEST THAT HIS RETIREMENT PENSION :
French: L'AGENT QUI CESSE SES FONCTIONS AVANT L'AGE DE 60 ANS PEUT DEMANDER QUE LA JOUISSANCE DE SA PENSION D'ANCIENNETE SOIT :
Portuguese: O agente que cessar funções antes de atingir a idade de 60 anos, pode requerer que o recebimento da sua pensão de aposentação seja:
Czech: Skončí-li zaměstnanec pracovní poměr před dosažením věku šedesáti let, může požadovat, aby výplata jeho starobního důchodu byla
Slovak: Zamestnanec, ktorý odíde zo zamestnania pred dosiahnutím veku 60 rokov, môže požiadať, aby jeho starobný dôchodok:
Polish: Pracownik, odchodzący z pracy przed ukończeniem 60 lat, może zażądać, by jego emerytura:
Slovenian: Uslužbenec, ki preneha delati pred dopolnjenim šestdesetim letom starosti, lahko zahteva, da se:
Romanian: Agentul care încetează activitatea înainte de împlinirea vârstei de 60 de ani poate solicita ca pensia sa:
Bulgarian: Членът на персонала, пректатява трудовата си дейност преди да навърши 60 години, може да поиска пенсията му за прослужено време да бъде:
Estonian: Enne 60aastaseks saamist teenistusest lahkuv teenistuja võib taotleda, et tema vanaduspensioni hakatakse maksma:
Latvian: Darbinieks, kurš aiziet no darba pirms 60 gadu vecuma sasniegšanas, var pieprasīt, lai viņa izdienas pensija:
Lithuanian: Darbuotojas, nutraukęs tarnybą nesulaukus 60 metų amžiaus, gali reikalauti, kad jo ištarnauto laiko pensija:
Maltese: Membrutal-persunal li jtemm is-servizz qabel ma jagħlaq l-età ta' 60 sena jista' jitlob li l-pensjoni ta' l-irtirar tiegħu:
English: BE DEFERRED UNTIL THE FIRST DAY OF THE CALENDAR MONTH FOLLOWING THAT IN WHICH HE REACHES THE AGE OF 60 , OR
Portuguese: diferido até ao primeiro dia do mês civil seguinte àquele em que atinge a idade de 60 anos,
Czech: odložena do prvního dne kalendářního měsíce následujícího po měsíci, ve kterém dosáhl věku šedesáti let,
Slovak: bol odložený do prvého dňa kalendárneho mesiaca nasledujúceho po mesiaci, v ktorom dosiahne vek 60 rokov alebo,
Polish: została zawieszona do pierwszego dnia miesiąca kalendarzowego następującego po dniu, w którym ukończy on 60 lat, lub
Romanian: să fie amânată până în prima zi a lunii calendaristice următoare celei în care acesta împlinește vârsta de 60 de ani sau în cursul căreia împlinește 60 de ani, sau
Bulgarian: отложена до първия ден на календарния месец, следващ този, по време на който той навършва 60 години;
Estonian: edasilükatuna alates tema 60aastaseks saamise kalendrikuule järgneva kuu esimesest päevast või
Latvian: tiktu atlikta līdz tā kalendārā mēneša pirmajai dienai, kas seko mēnesim, kurā viņam paliek 60 gadu, vai
Lithuanian: būtų atidėta iki pirmos kalendorinio mėnesio, einančio po to, kurį jam sukanka 60 metų, dienos;
Maltese: tkun diferita sa l-ewwel ġurnata tax-xahar kalendarju mid-data li fiha jagħlaq l-età ta' 60 sena, jew
English: BE PAID IMMEDIATELY , PROVIDED THAT HE IS NOT LESS THAN 50 YEARS OF AGE.
French: IMMEDIATE , SOUS RESERVE QU'IL AIT ATTEINT AU MOINS L'AGE DE 50 ANS.
Portuguese: imediato, sob condição de ter atingido, pelo menos, a idade de 50 anos.
Czech: nebo aby začal být vyplácen ihned, pokud dosáhl alespoň věku padesáti let.
Slovak: bol vyplatený ihneď, za predpokladu, že nemá menej ako 50 rokov.
Polish: została wypłacona niezwłocznie, pod warunkiem, że ma więcej niż 50 lat.
Romanian: să fie plătită imediat, cu condiția ca acesta să aibă vârsta de cel puțin 50 de ani.
Bulgarian: изплатена незабавно, при условие, че има навършени най-малко 50 години.
Estonian: kohe, kui ta on saanud vähemalt 50aastaseks.
Latvian: tiktu izmaksāta nekavējoties, ar nosacījumu, ka viņam ir vismaz 50 gadu.
Lithuanian: būtų mokama tuojau pat, jei jis yra ne jaunesnis kaip 50 metų amžiaus.
Maltese: titħallas immedjatament, dejjem jekk ma jkollux inqas minn 50 sena.
English: IN THIS CASE , THE RETIREMENT PENSION SHALL BE REDUCED BY AN AMOUNT CALCULATED BY [REF]ERENCE TO THE OFFICIAL'S AGE WHEN HE STARS TO DRAW HIS PENSION , AS SHOWN IN THE FOLLOWING TABLE :
Portuguese: Neste caso, a pensão de aposentação é reduzida em função da idade do interessado ao momento da recepção da pensão, nos termos do quadro que se segue:
English: PENSION PAYABLE ON EARLY RETIREMENT EXPRESSED IN TERMS OF THE PENSION PAYABLE ON RETIREMENT AT THE AGE OF 60 YEARS EARLY RETIREMENT AGECOEFFICIENT
Portuguese: Relação entre a pensão de aposentação antecipada e a pensão devida aos 60 anos
English: ARTICLE 9
French: ARTICLE 9
Portuguese: Artigo 9°
Czech: Článek 9
Slovak: Článok 9
Polish: Artykuł 9
Hungarian: cikk
Slovenian: Člen 9
Romanian: Articolul 9
Bulgarian: Член 9
Estonian: Artikkel 9
Latvian: pants
Lithuanian: 9 straipsnis
Maltese: Artikolu 9
English: THE RIGHT TO RECEIVE PAYMENT OF RETIREMENT PENSION SHALL HAVE EFFECT FROM THE FIRST DAY OF THE CALENDAR MONTH FOLLOWING THAT IN WHICH THE STAFF MEMBER , WHETHER AUTOMATICALLY OR AT HIS OWN REQUEST , BECOMES ELIGIBLE FOR THAT PENSION.
French: LE DROIT A LA PENSION D'ANCIENNETE PREND EFFET LE PREMIER JOUR DU MOIS CIVIL QUI SUIT CELUI AU COURS DUQUEL L'AGENT EST ADMIS , D'OFFICE OU SUR SA DEMANDE , AU BENEFICE DE CETTE PENSION.
Portuguese: O direito à pensão de aposentação produz efeitos no primeiro dia do mês civil que se segue àquele em que o agente tem direito, quer oficialmente, quer a seu pedido, ao benefício dessa pensão.
Czech: Nárok na starobní důchod vzniká první dnem kalendářního měsíce, který následuje po měsíci, za nějž má zaměstnanec z úřední moci nebo na vlastní žádost nárok na uvedený důchod.
Slovak: Nárok na poberanie starobného dôchodku nadobúda účinnosť od prvého dňa kalendárneho mesiaca nasledujúceho po mesiaci, v ktorom sa zamestnanec, či už automaticky, alebo na vlastnú žiadosť, stane oprávneným na tento dôchodok.
Polish: Uprawnienie do otrzymywania emerytury obowiązuje od pierwszego dnia miesiąca kalendarzowego następującego po dniu, w którym pracownik automatycznie lub na własną prośbę kwalifikuje się do otrzymania emerytury.
Slovenian: Pravica do prejemanja starostne pokojnine začne veljati prvi dan koledarskega meseca, ki sledi tistemu, v katerem uslužbenec samodejno ali na lastno zahtevo postane upravičen do te pokojnine.
Romanian: Dreptul de a primi pensia pentru vechime în muncă intră în vigoare în prima zi a lunii calendaristice următoare celei în care agentul, în mod automat sau la solicitarea sa, devine eligibil pentru a primi această pensie.
Bulgarian: Правото на пенсия за прослужено време се поражда в първия ден от календарния месец, следващ този през който членът на персонала има право получава тази пенсия, автоматично или по негова молба.
Estonian: Õigus saada vanaduspensioni tekib selle kalendrikuu esimesel päeval, mis järgneb kuule, kui teenistujale kas automaatselt või oma taotluse põhjal määratakse pension.
Latvian: Tiesības saņemt izdienas pensiju ir no tā kalendārā mēneša pirmās dienas, kurš seko mēnesim, kurā darbinieks automātiski vai pēc paša pieprasījuma kļūst tiesīgs uz šo pensiju.
Lithuanian: Teisė gauti ištarnauto laiko pensiją įsigalioja pirmą kalendorinio mėnesio, einančio po to mėnesio, kurį darbuotojas automatiškai arba savo prašymu įgyja teisę gauti pensiją, dieną.
Maltese: Id-dritt li jirċievi ħlas ta' pensjoni ta' l-irtirar għandu jidħol fis-seħħ mill-ewwel ġurnata tax-xahar kalendarju li jmiss wara li l-membru tal-persunal, sew jekk awtomatikament jew fuq pretensjoni tiegħu, isir eleġibbli għal dik il-pensjoni.
English: ARTICLE 10
French: ARTICLE 10
Portuguese: Artigo 10°
Czech: Článek 10
Slovak: Článok 10
Polish: Artykuł 10
Hungarian: cikk
Slovenian: Člen 10
Romanian: Articolul 10
Bulgarian: Член 10
Estonian: Artikkel 10
Latvian: pants
Lithuanian: 10 straipsnis
Maltese: Artikolu 10
English: THE ACTUARIAL EQUIVALENT OF RETIREMENT PENSION RIGHTS ACQUIRED BY HIM IN THE GOVERNMENT ADMINISTRATION , NATIONAL OR INTERNATIONAL ORGANIZATION OR UNDERTAKING , OR
Portuguese: ou o equivalente actuarial dos direitos à pensão de aposentação que adquiriu na administração, organização nacional ou internacional ou empresa de onde saiu,
Czech: pojistně matematickou protihodnotu nároku na starobní důchod, který získal ve státní správě nebo ve vnitrostátní nebo mezinárodní organizaci nebo podniku, nebo
Slovak: poistno-matematický ekvivalent nároku na starobný dôchodok, ktorý nadobudol v štátnej správe alebo vnútroštátnej alebo medzinárodnej organizácii či podniku, alebo
Polish: równoważnik aktuarialny uprawnień emerytalnych nabytych przez niego w administracji rządowej, organizacji krajowej lub międzynarodowej czy w przedsiębiorstwie, lub
Slovenian: akturaski ekvivalent pravic iz starostne pokojnine, ki jih je pridobil med delomv državni upravi, nacionalni ali mednarodni organizaciji ali podjetju, ali
Romanian: fie echivalentul statistic al pensiei pentru vechime în muncă obținute în cadrul administrației, organizației naționale sau internaționale sau întreprinderii, fie
Bulgarian: или актюерния еквивалент на правата за получаване на пенсия за прослужено време, придобити в националната или международната администрация или организацията или предприятието, в които е работил;
Estonian: kas valitsusasutuses, riiklikus või rahvusvahelises organisatsioonis või ettevõttes omandatud pensioniõiguse kindlustusmatemaatiline väärtus või
Latvian: izdienas pensijas aktuāro ekvivalentu, ko viņš saņēmis valsts pārvaldē, valsts vai starptautiskā organizācijā vai uzņēmumā, vai
Lithuanian: vyriausybės administracijoje, nacionalinėje arba tarptautinėje organizacijoje ar įmonėje įgytų teisių į ištarnauto laiko pensiją statistinį ekvivalentą, arba
Maltese: l-ekwivalent attwarju għad-drittijiet tal-pensjoni ta' l-irtirar li jkun akkwista fl-amministrazzjoni tal-gvern, f'organizzazzjoni nazzjonali jew internazzjonali jew f'intrapriża, jew
English: THE SUMS REPAID TO HIM FROM THE PENSION FUND OF THE GOVERNMENT ADMINISTRATION , ORGANIZATION OR UNDERTAKING AT THE DATE OF HIS LEAVING ITS SERVICE.
French: SOIT LE FORFAIT DE RACHAT QUI LUI EST DU PAR LA CAISSE DE PENSIONS DE CETTE ADMINISTRATION , ORGANISATION OU ENTREPRISE AU MOMENT DE SON DEPART.
Portuguese: ou a importância fixa de resgate que lhe é devida pela caixa de pensões dessa administração, organização ou empresa, no momento da sua saída.
Czech: částku, která mu byla vrácena z důchodového fondu státní správy, organizace nebo podniku ke dni skončení pracovního poměru.
Slovak: sumy uhradené mu z dôchodkového fondu v štátnej správe alebo vnútroštátnej alebo medzinárodnej organizácii či podniku v deň odchodu z ich služieb.
Polish: kwoty zwrócone mu przez fundusz emerytalny administracji rządowej, organizacji krajowej lub międzynarodowej czy fundusz przedsiębiorstwa w momencie odejścia z pracy.
Slovenian: zneske, ki mu jih je povrnil pokojninski sklad državne uprave, organizacije ali podjetja na dan prenehanja zaposlitve.
Romanian: sumele replătite lui din fondul de pensii al administrației, organizației naționale sau internaționale sau întreprinderii, la data încetării serviciului.
Bulgarian: или вече изплатените му суми от пенсионния фонд на тези администрация, организация или предприятие в момента на напускането му.
Estonian: kindlaksmääratud tagasimaksesumma, mille valitsusasutuse, riikliku või rahvusvahelise organisatsiooni või ettevõtte pensionifond peaks talle maksma selle teenistusest lahkumise kuupäeval.
Latvian: summas, kuras viņam atmaksātas no valsts pārvaldes, organizācijas vai uzņēmuma pensiju fonda dienā, kad viņš aizgāja no darba.
Lithuanian: sumas, kurias vyriausybės administracijos, nacionalinės arba tarptautinės organizacijos ar įmonės pensijų fondas jam išmokėjo nutraukus tarnybą jose.
Maltese: is-somma imħallsa lura lilu mill-fond tal-pensjoni ta' l-amministrazzjoni tal-gvern, ta' l-organizzazzjoni jew ta' intrapriża fid-data meta jkun telaq mis-servizz tagħha.
English: THE OPTION [REF]ERRED TO IN THE FIRST SUBPARAGRAPH SHALL ALSO BE OPEN TO STAFF MEMBERS WHO ENTERED THE SERVICE BEFORE... , WITH REGARD TO PENSION RIGHTS CORRESPONDING TO THE PERIOD OF THEIR SERVICE WITH THE FOUNDATION BEFORE THAT DATE.
Portuguese: A faculdade referida no primeiro parágrafo abrange, igualmente, o agente que tenha entrado em função antes de 9 de Março de 1982, na parte que se refere aos direitos à pensão correspondente ao período dos seus serviços na Fundação anteriores àquela data.
English: THE NUMBER OF YEARS OF PENSIONABLE SERVICE SHALL , HOWEVER , BE DETERMINED ON THE BASIS OF THE GRADE AND STEP HELD BY THE PERSON CONCERNED ON...
French: LES ANNUITES POUVANT ETRE PRISES EN COMPTE AU TITRE DE CES DROITS SONT CEPENDANT DETERMINEES SUR BASE DES GRADE ET ECHELON DETENUS PAR L'INTERESSE A LA DATE DU...
Portuguese: As anuidades que podem ser consideradas no âmbito destes direitos são, no entanto, determinadas com base no grau e escalão que o interessado detém à data de 9 de Março de 1982.
Czech: Počet započitatelných let pracovního poměru se však stanoví na základě platové třídy a stupně, do které byl zařazen dne 9. března 1982.
Slovak: Počet rokov zamestnania s nárokom na dôchodok je však určený na základe triedy a stupňa príslušnej osoby v…
Polish: Ilość lat wysługi emerytalnej określa się jednakże na podstawie stopnia oraz szczebla zainteresowanej osoby w …..
Slovenian: Število let pokojninske dobe pa se določi na podlagi plačilnega razreda in stopnje, v katerega je bil uslužbenec razporejen na dan ...
Romanian: Cu toate acestea, numărul de ani de activitate pensionabilă este determinat în baza gradului și treptei deținute de persoana respectivă la …
Bulgarian: Броят на годините осигурителен стаж, се определят въз основа на степента и стъпката на заинтересованото лице към 9 март 1982 г.
Estonian: Pensioniõiguslik staaž määratakse aga asjaomase isiku palgaastme ja teenistusjärgu põhjal 9. märtsil 1982.
Latvian: Tomēr gadu skaitu, par kuriem var saņemt pensiju, nosaka, pamatojoties uz attiecīgās personas pakāpi un līmeni 1982. gada 9. martā.
Lithuanian: Tačiau pensijų draudimo stažas, įgytas tarnybos pagrindu, nustatomas pagal tam tikro asmens klasę ir pakopą 1982 m. kovo 9 d.
English: SECTION 2
French: SECTION 2
Portuguese: Secção 2
Czech: Oddíl 2
Slovak: Oddiel 2
Polish: Sekcja 2
Hungarian: rész
Slovenian: Oddelek 2
Romanian: Secțiunea 2
Bulgarian: Раздел 2
Estonian: jaotis
Latvian: iedaļa
Lithuanian: 2 skirsnis
Maltese: Sezzjoni 2
English: SEVERANCE GRANT
French: ALLOCATION DE DEPART
Portuguese: Compensação por cessação de funções
Czech: Odstupné
Slovak: Odstupné
Polish: Zasiłek z tytułu przejścia w stan spoczynku
Hungarian: Távozási díj
Slovenian: Odpravnina
Romanian: Compensația de desfacere a contractului de muncă
Bulgarian: Обезщетение при прекратяване на трудов договор
Estonian: Lahkumistoetus
Latvian: Atlaišanas pabalsts
Lithuanian: Išeitinė pašalpa
Maltese: Għotja għal terminazzjoni tas-servizz
English: ARTICLE 11
French: ARTICLE 11
Portuguese: Artigo 11°
Czech: Článek 11
Slovak: Článok 11
Polish: Artykuł 11
Hungarian: cikk
Slovenian: Člen 11
Romanian: Articolul 11
Bulgarian: Член 11
Estonian: Artikkel 11
Latvian: pants
Lithuanian: 11 straipsnis
Maltese: Artikolu 11
English: A STAFF MEMBER AGED LESS THAN 60 YEARS WHOSE SERVICE TERMINATES OTHERWISE THAN BY REASON OF DEATH OR INVALIDITY AND WHO IS NOT ENTITLED TO A RETIREMENT PENSION AND CANNOT BENEFIT FROM THE PROVISIONS OF ARTICLE 10 (1) SHALL BE ENTITLED ON LEAVING THE SERVICE TO PAYMENT OF :
French: L'AGENT AGE DE MOINS DE 60 ANS QUI CESSE DEFINITIVEMENT SES FONCTIONS POUR UNE RAISON AUTRE QUE LE DECES OU L'INVALIDITE ET QUI NE PEUT BENEFICIER D'UNE PENSION D'ANCIENNETE OU DES DISPOSITIONS DE L'ARTICLE 10 PARAGRAPHE 1 A DROIT , LORS DE SON DEPART , AU VERSEMENT :
Portuguese: O agente com menos de 60 anos que cesse definitivamente as suas funções por qualquer outra razão que não seja a morte ou a invalidez e que não possa beneficiar de uma pensão de aposentação, ou das disposições previstas no n° 1 do artigo 10°, tem direito, após a sua saída, ao pagamento:
Slovak: Zamestnanec vo veku menej ako 60 rokov, ktorého zamestnanie skončí inak ako z dôvodu úmrtia alebo invalidity a ktorý nemá nárok na starobný dôchodok a nemôže využiť ustanovenia článku 10 ods. 1, má pri odchode zo zamestnania nárok na vyplatenie:
Polish: Pracownik w wieku poniżej 60 lat, którego służba wygasa w sposób inny niż w związku ze śmiercią lub inwalidztwem, który nie jest uprawniony do emerytury i nie może skorzystać z przepisów art. 10 ust. 1, ma prawo w momencie odejścia z pracy do wypłaty:
Slovenian: Uslužbenec, ki ni dopolnil šestdeset let in mu zaposlitev preneha iz drugih razlogov, ne zaradi smrti ali invalidnosti, nima pa pravice do starostne pokojnine in ne more izkoristiti določb člena 10(1), a ima ob prenehanju dela pravico do izplačila:
Romanian: Un agent cu vârsta mai mică de 60 de ani a cărui activitate încetează definitiv din alt motiv decât decesul sau invaliditatea și care nu poate beneficia de o altă pensie pentru limită de vârstă sau de dispozițiile articolului 10 alineatul (1), are dreptul, atunci când părăsește serviciul, la plata:
Bulgarian: 1.Член на персонала на възраст по-ниска от 60 години, който окончателно прекратява трудовата си дейност по причина, различна от смърт или инвалидност и който не може да се ползва от пенсия за прослужено време или от разпоредбите на член 10, параграф 1, има право при прекратяване на трудовия си договор да получи :
Estonian: Alla 60aastasel teenistujal, kelle teenistus lõpeb muul põhjusel kui surma või töövõimetuse tõttu ja kellel pole õigust saada vanaduspensioni ning kellele ei saa kohaldada artikli 10 lõike 1 sätteid, on teenistusest lahkudes õigus saada: a)
Latvian: Darbinieks, kurš vēl nav sasniedzis 60 gadu vecumu un kura darbs izbeidzas citādi, nevis nāves vai invaliditātes dēļ, un kurš nav tiesīgs saņemt izdienas pensiju, un uz kuru neattiecas 10. panta 1. punkts, aizejot no darba, ir tiesīgs saņemt:
Lithuanian: Darbuotojas, nesulaukęs 60 metų amžiaus, kurio tarnyba nutrūksta ne dėl mirties ar invalidumo, ir jis neturi teisės į ištarnauto laiko pensiją bei negali pasinaudoti 10 straipsnio 1 dalies nuostatomis, nutraukdamas tarnybą turi teisę gauti: