FrancophonIA/DGT-Translation_Memory huggingface dataset:
English: Domestic servants employed by a natural person and working less than three days a week for the natural person in question.
French: Gens de maison occupés par une personne physique et travaillant au cours de moins de trois jours par semaine pour la personne physique concernée.
German: Hausangestellte, die von einer natürlichen Person beschäftigt werden und an weniger als drei Tagen in der Woche für die betreffende natürliche Person arbeiten.
Portuguese: Trabalhadores domésticos trabalhando menos de três dias por semana para uma pessoa singular.
Greek: Οικιακοί βοηθοί που απασχολούνται από φυσικό πρόσωπο και εργάζονται λιγότερο από τρείς μέρες την εβδομάδα για το φυσικό αυτό πρόσωπο.
Czech: Služebnictvo zaměstnané fyzickou osobou a pracující méně než 3 dny týdně pro tuto osobu.
Slovak: Pomocníci v domácnosti, ktorých zamestnáva fyzická osoba a ktorí pre túto fyzickú osobu pracujú menej ako tri dni v týždni.
Polish: Pomoc domowa zatrudniona przez osobę fizyczną i pracująca w wymiarze mniejszym niż trzy dni tygodniowo dla tej osoby fizycznej.
Hungarian: Háztartási alkalmazottak, akiket természetes személy foglalkoztat, és akik ennél a természetes személynél heti három napnál kevesebbet dolgoznak.
Slovenian: Hišni pomočniki, ki jih zaposluje fizična oseba in ki za to fizično osebo delajo manj kottri dni na teden.
Romanian: Personalul de serviciu încadrat în muncă de către o persoană fizică și care lucrează mai puțin de trei zile pe săptămână pentru respectiva persoană fizică.
Bulgarian: Домашни помощници, наети от физическо лице и работещи по-малко от три дни седмично за това физическо лице.
Estonian: Füüsilise isiku teenistuses olevad koduabilised, kes töötavad tema juures alla kolme päeva nädalas.
Latvian: Mājkalpotāji, ko nodarbina fiziskas personas, un kas strādā pie attiecīgās fiziskās personas mazāk nekā trīs dienas nedēļā.
Lithuanian: Namų darbininkai, kuriuos samdo fizinis asmuo ir kurie tam fiziniam asmeniui dirba mažiau kaip tris dienas per savaitę.
Maltese: Sefturi fid-djar impjegati minn persuna naturali u li jaħdmu anqas minn tlett ijiem fil-ġimgħa għall-persuna naturali konċernati.
English: Employees covered by benefits laid down by law guaranteeing that their wages will continue to be paid in the event that the undertaking is hit by an economic crisis.
French: Les travailleurs salariés qui bénéficient des prestations prévues par la législation en matière de garantie des revenus en cas de crise économique de l'entreprise.
German: Arbeitnehmer, die Leistungen nach den Vorschriften über die Lohngarantie bei wirtschaftlichen Schwierigkeiten des Unternehmens erhalten.
Portuguese: Os trabalhadores assalariados que beneficiem das prestações previstas pela legislação em matéria de garantia dos rendimentos em caso de crise económica da empresa.
Greek: Οι μισθωτοί που καλύπτονται από παροχές προβλεπόμενες από την κειμένη νομοθεσία, που τους εξασφαλίζουν τη συνέχιση της πληρωμής τους, σε περίπτωση οικονομικής κρίσεως της επιχειρήσεως.
Czech: Zaměstnanci, kteří požívají dávky stanovené právními předpisy týkajícími se záruk za příjmy v případě hospodářské krize podniku.
Slovak: Zamestnanci, na ktorých sa vzťahujú dávky stanovené zákonom zabezpečujúcim, že im budú naďalej vyplácané mzdy v prípade, že podnik postihne ekonomická kríza.
Polish: Pracownicy, których dochody są zagwarantowane przez prawo, nawet w przypadku kryzysu ekonomicznego przedsiębiorstwa.
Hungarian: Azok a munkavállalók, akik olyan jogszabályilag meghatározott ellátásokra jogosultak, amelyek biztosítják, hogy bérüket a vállalat gazdasági nehézsége esetén is megkapják.
Slovenian: Delavci, ki jih ščiti zakon, ki jamči izplačilo njihovih plač, če podjetje prizadene gospodarska kriza.
Romanian: Salariații care beneficiază de prestații prevăzute de legislația în domeniu, care garantează plata salariilor în cazul în care întreprinderea este afectată de o criză economică.
Bulgarian: Работниците и служителите, които имат право на обезщетения, предвидени в закона за гарантиране на доходите в случай, че предприятието е засегнато от икономическа криза.
Estonian: Töötajad, kellel on õigus saada hüvitisi vastavalt seadusele, mis tagab, et nende töötasu väljamaksmine jätkub ka siis, kui ettevõte satub majandusraskustesse.
Latvian: Darbinieki, uz kuriem attiecas tiesību aktā paredzētas garantijas, ka viņiem turpinās izmaksāt algas tad, ja uzņēmumu skars ekonomiskas grūtības.
Lithuanian: Darbuotojai, turintys teisę gauti išmokas, kurias nustato įstatymai, garantuojantys, kad jeigu įmonė patirs ekonominę krizę, darbo užmokestis jiems bus mokamas toliau.
Maltese: L-impjegati li jaqgħu taħt il-benefiċċji stabbiliti mill-liġi li tiggarantixxi l-pagi tagħhom ikomplu jitħallsu fil-każ li l-impriża tintlaqat minn xi kriżi ekonomika.
English: COUNCIL DIRECTIVE of 20 October 1980 on the approximation of the laws of the Member States relating to the protection of employees in the event of the insolvency of their employer
Polish: DYREKTYWA RADY z dnia 20 października 1980 r. w sprawie zbliżania ustawodawstw Państw Członkowskich dotyczących ochrony pracowników na wypadek niewypłacalności pracodawcy
Latvian: PADOMES DIREKTĪVA (1980. gada 20. oktobris) par dalībvalstu normatīvo aktu tuvināšanu attiecībā uz darbinieku aizsardzību to darba devēja maksātnespējas gadījumā
Lithuanian: Tarybos Direktyva 1980 m. spalio 20 d. dėl valstybių narių įstatymų, susijusių su darbuotojų apsauga jų darbdaviui tapus nemokiam, suderinimo
English: (80/987/EEC)
Polish: (80/987/EWG)
Latvian: (80/987/EEK)
Lithuanian: (80/987/EEB)
English: For the purposes of this Directive, an employer shall be deemed to be in a state of insolvency: (a) where a request has been made for the opening of proceedings involving the employer's assets, as provided for under the laws, regulations and administrative provisions of the Member State concerned, to satisfy collectively the claims of creditors and which make it possible to take into consideration the claims referred to in Article 1 (1),
Polish: Do celów niniejszej dyrektywy pracodawcę uważa się za niewypłacalnego: a) w przypadku wszczęcia postępowania przewidzianego przez przepisy ustawowe, wykonawcze i administracyjne danego Państwa Członkowskiego, które dotyczy aktywów pracodawcy i ma na celu zaspokojenie wszystkich wierzycieli oraz pozwala na uwzględnienie roszczeń określonych w art. 1 ust. 1;
English: ANNEX C
Polish: ZAŁĄCZNIK
English: ategories of employee whose claims may be excluded from the scope of this Directive, in accordance with Article 1 (2)
Polish: Kategorie pracowników, których roszczenia mogą być wyłączone zakresu stosowania niniejszejdyrektywy, zgodnie z art. 1 ust. 2.
English: In this case, Member States may limit the liability to make payment to pay corresponding to a period of eight weeks or to several shorter periods totalling eight weeks. 3.
Romanian: În acest caz, statele membre pot limita obligația de plată la remunerația aferentă unei perioade de opt săptămâni sau mai multor perioade mai scurte care totalizează opt săptămâni.
English: Member States shall bring into force the laws, regulations and administrative provisions necessary to comply with this Directive within 36 months of its notification. They shall forthwith inform the Commission thereof.
Romanian: Statele membre adoptă și pun în aplicare actele cu putere de lege și actele administrative necesare aducerii la îndeplinire a prezentei directive în termen de 36 de luni de la data notificării sale și informează imediat Comisia cu privire la aceasta.
English: Pensionable teachers employed in the following :
Romanian: Profesorii cu drept de pensionare încadrați în următoarele instituții:
Bulgarian: Учителите, които имат право на пенсия и са наети на работа от следните предприятия:
Lithuanian: Turintys teisę gauti pensiją mokytojai, dirbantys šiose įstaigose:
English: national schools, secondary schools, comprehensive schools, teachers' training colleges.
Romanian: National Schools, Secondary Schools, Comprehensive Schools, Teachers Training Colleges.
Bulgarian: national schools, secondary schools, comprehensive schools, teachers’ training colleges.
Lithuanian: valstybinėse mokyklose, vidurinėse mokyklose, valstybinėse bendrojo lavinimo mokyklose, mokytojų ruošimo įstaigose.
English: or that of the notice of dismissal issued to the employee concerned on account of the employer's insolvency; - or that of the onset of the employer's insolvency or that on which the contract of employment or the employment relationship with the employee concerned was discontinued on account of the employer's insolvency.
Bulgarian: или датата на предизвестието за уволнение, отправено към съответния работник или служител поради неплатежоспособност на работодателя, или – датата на изпадане в неплатежоспособност на работодателя или датата на прекратяване на трудовия договор или на трудовото правоотношение на съответния работник или служител поради неплатежоспособност на работодателя.
English: Provisions concerning guarantee institutions Article 3
Lithuanian: Nuostatos, susijusios su garantijų institucijomis 3 straipsnis
English: Whereas differences still remain between the Member States as regards the extent of the protection of employees in this respect ;
Bulgarian: като има предвид, че продължават да съществуват различия между държавите-членки по отношение на степента на закрила на работниците и служителите в тези случаи;