FrancophonIA/DGT-Translation_Memory huggingface dataset:
English: An enterprise recognises no liability or expense until the time of the absence, because employee service does not increase the amount of the benefit.
French: Tant que l'absence ne s'est pas produite, l'entreprise ne comptabilise ni passif, ni charge, car la durée de service des membres du personnel n'augmente pas le montant de l'avantage.
German: Eine Schuld oder ein Aufwand wird nicht vor der Abwesenheit erfasst, da die Arbeitsleistung der Arbeitnehmer den Wert des Leistungsanspruchs nicht erhöht.
Spanish: La empresa no reconoce ni pasivos ni gastos por estas situaciones hasta el momento en que se produzca la ausencia, puesto que los servicios prestados por los empleados no aumentan el importe de las retribuciones a las que tienen derecho.
Portuguese: Uma empresa não reconhece passivo nem gasto até ao momento da falta, porque o serviço do empregado não aumenta a quantia do benefício.
Dutch: Een onderneming neemt geen verplichting of last op tot het moment van het verlof, aangezien de prestaties die werknemers verrichten geen stijging van het bedrag van de vergoeding tot gevolg hebben.
Swedish: Företaget redovisar inte några skulder eller kostnader förrän frånvaron sker, eftersom de anställdas tjänstgöring inte ökar ersättningens storlek.
Finnish: Yritys ei kirjaa velkaa eikä kulua ennen poissaolon toteutumista, koska työsuoritus ei lisää etuuden määrää.
Slovak: Podnik až do doby voľna nevykazuje žiaden záväzok alebo náklady, pretože služba zamestnanca nezvyšuje sumu požitku.
Polish: Jednostka nie ujmuje zobowiązania ani kosztów do chwili wystąpienia nieobecności, ponieważ wykonywanie pracy przez pracownika nie zwiększa kwoty świadczenia.
Hungarian: A gazdálkodó a távollét igénybevételéig nem mutathat ki kötelezettséget vagy ráfordítást, mivel a munkavállaló által végzett szolgálat nem növeli a juttatás összegét.
Slovenian: Podjetje ne pripozna nobene obveznosti ali odhodka pred časom odsotnosti, ker zaposlenčevo službovanje ne povečuje zneska zaslužka.
Bulgarian: Предприятието не признава задължение или разход до момента на отпуската, понеже трудовият стаж на заетите лица не увеличава размера на дохода.
Estonian: Ettevõte ei kajasta kohustusi ega kulusid enne puudumise asetleidmist, kuna tööalane teenistus ei suurenda hüvitise summat.
Latvian: Uzņēmums neatzīst ne saistības, ne izdevumus līdz kavējuma brīdim, jo darbinieka darbs nepalielina pabalsta summu.
Lithuanian: Įsipareigojimą ar sąnaudas įmonė pripažįsta tik po nebuvimo darbe fakto, nes darbuotojų darbas nepadidina išmokos sumos.
English: Profit-sharing and bonus plans
French: Plans d'intéressement et de primes
German: Gewinn- und Erfolgsbeteiligungspläne
Spanish: Participación en ganancias y planes de incentivos
Portuguese: Planos de Participação nos Lucros e de Gratificações
Dutch: Winstdeling en bonusregelingen
Swedish: Vinstandels- och bonusplaner
Finnish: Voitto-osuus- ja bonusjärjestelyt
Slovak: Programy po dielov na zisku a prémií
Polish: Programy dotyczące wypłat z zysku i systemy premiowe
Hungarian: Nyereségrészesedési és jutalmazási programok
Slovenian: Udeležba v dobičku in programi premij
Bulgarian: Планове за разпределение на печалбата и за изплащане на премии
Estonian: Kasumiosalus ja boonusskeemid
Latvian: Peļņas sadales un prēmiju plāni
Lithuanian: Pelno padalijimo ir priemokų planai
English: An enterprise should recognise the expected cost of profit-sharing and bonus payments under paragraph 10 when, and only when:
French: Selon le paragraphe 10, une entreprise doit comptabiliser le coût attendu des paiements à effectuer au titre de l'intéressement et des primes si et seulement si:
German: Ein Unternehmen hat die erwarteten Kosten eines Gewinn- oder Erfolgsbeteiligungsplanes gemäß Paragraph 10 dann, und nur dann, zu erfassen, wenn:
Spanish: La empresa debe reconocer el coste esperado de la participación en ganancias o de los planes de incentivos por parte de los trabajadores, en aplicación del anterior párrafo 10 cuando, y sólo cuando:
Portuguese: Uma empresa deve reconhecer o custo esperado dos pagamentos de participação nos lucros e gratificações segundo o parágrafo 10 quando, e só quando:
Dutch: Een onderneming dient de verwachte kosten van winstdelings- en bonusregelingen alleen volgens alinea 10 op te nemen als en slechts als:
Swedish: Enligt punkt 10 skall företaget redovisa den förväntade kostnaden för vinstandels- och bonusbetalningar endast när
Finnish: Yrityksen tulee kirjata voitto-osuuksista ja bonuksista odotettavissa olevat menot kappaleen 10 mukaisesti silloin ja vain silloin, kun:
Slovak: Podnik by mal vykázať očakávaný náklad podielov na zisku a platieb prémií podľa ustanovení odseku 10 vtedy a len vtedy, ak:
Polish: Jednostka gospodarcza powinna ujmować przewidywane koszty wypłat z zysku i premii zgodnie z ust. 10 wtedy i tylko wtedy, gdy:
Hungarian: A gazdálkodó a 10. bekezdésben meghatározott nyereségrészesedés és jutalom kifizetésének várható költségét akkor és csakis akkor számolhatja el, ha: (a)
Slovenian: Podjetje pripozna pričakovane stroške udeležb v dobičku in plačil premij po odstavku 10, kadar in zgolj kadar:
Bulgarian: Предприятието следва да признае очакваните разходи по разпределението на печалбата и изплащането на премии съгласно условията на параграф 10 само тогава, когато:
Estonian: Ettevõte peab kajastama paragrahvis 10 sätestatud kasumiosalusega ja preemiate maksmisega seotud eeldatavaid kulusid siis ja ainult siis, kui:
Latvian: Uzņēmumam paredzamās peļņas sadales un prēmiju maksājumu izmaksas saskaņā ar 10. punktu jāatzīst tikai tad, ja:
Lithuanian: Įmonė turi pripažinti laukiamas išlaidas dėl pelno padalijimo ir priemokų mokėjimų pagal 10 paragrafą tada ir tik tada, kai:
English: A present obligation exists when, and only when, the enterprise has no realistic alternative but to make the payments.
French: Une obligation actuelle existe si et seulement si l'entreprise n'a pas d'autre solution réaliste que de payer.
German: Eine gegenwärtige Verpflichtung besteht dann, und nur dann, wenn das Unternehmen keine realistische Alternative zur Zahlung hat.
Spanish: Existe una obligación presente cuando, y sólo cuando, la empresa no tiene otra alternativa realista que hacer frente a los pagos correspondientes.
Portuguese: Existe uma obrigação presente quando, e só quando, a empresa não tem alternativa realista senão a de fazer os pagamentos.
Dutch: Er is uitsluitend sprake van een bestaande verplichting als en slechts als de onderneming geen realistisch alternatief heeft dan de betalingen uit te voeren.
Swedish: En gällande förpliktelse föreligger endast när företaget inte har något annat realistiskt alternativ än att göra betalningarna.
Finnish: Olemassa oleva velvoite on syntynyt silloin ja vain silloin, kun yrityksellä ei ole muuta realistista vaihtoehtoa kuin suorittaa maksut.
Slovak: Súčasný záväzok existuje vtedy a len vtedy, keď podnik nemá reálne žiadnu inú možnosť, len platby uskutočniť.
Polish: Bieżące zobowiązanie występuje wtedy i tylko wtedy, gdy jednostka nie ma realnej możliwości wycofania się z dokonania płatności.
Hungarian: Meglévő kötelem akkor és csakis akkor áll fenn, amikor a gazdálkodó számára nincs más reális alternatíva, mint a kifizetések teljesítése.
Slovenian: Sedanja obveza obstaja, kadar in zgolj kadar podjetje nima nobene druge stvarne možnosti, kot da plača.
Bulgarian: Настоящо задължение е налице, когато и само когато предприятието няма друга алтернатива, освен да извърши плащанията.
Estonian: Kohustus eksisteerib siis ja ainult siis, kui ettevõttel ei ole reaalset alternatiivi töövõtja hüvitiste maksmisele.
Latvian: Pašreizējs pienākums pastāv tikai tad, kad uzņēmumam nav citas reālas alternatīvas, kā veikt maksājumus.
Lithuanian: Dabartinis įsipareigojimas yra tada ir tik tada, kai įmonė neturi kito realaus pasirinkimo, kaip tik atlikti šiuos mokėjimus.
English: Under some profit-sharing plans, employees receive a share of the profit only if they remain with the enterprise for a specified period.
French: Dans certains plans d'intéressement, les membres du personnel ne perçoivent un intéressement que s'ils restent un certain temps dans l'entreprise.
German: Einige Gewinnbeteiligungspläne sehen vor, dass Arbeitnehmer nur dann einen Gewinnanteil erhalten, wenn sie für einen festgelegten Zeitraum beim Unternehmen bleiben.
Spanish: En el caso de algunos acuerdos o planes de participación en ganancias, los empleados recibirán una proporción de las ganancias sólo si permanecen en la empresa durante un periodo de tiempo especificado.
Portuguese: Segundo alguns planos de participação nos lucros, os empregados só recebem uma parte do lucro se permanecerem na empresa durante um período especificado.
Dutch: Volgens sommige winstdelingsregelingen ontvangen werknemers slechts een deel van de winst als zij gedurende een bepaalde periode in dienst van de onderneming blijven.
Swedish: Enligt vissa vinstandelsplaner erhåller anställda del i vinsten endast om de stannar kvar i företaget en angiven tidsperiod.
Finnish: Joidenkin voitto-osuusjärjestelyjen mukaan henkilöstöön kuuluvat saavat osan voitosta vain, jos he pysyvät yrityksessä tietyn ajan.
Slovak: Podľa niektorých programov podielov na zisku dostávajú zamestnanci podiel na zisku, len ak zostávajú v podniku počas stanoveného obdobia.
Polish: Na podstawie niektórych programów wypłat z zysku, pracownicy otrzymują udział w zysku pod warunkiem, że pozostaną w jednostce przez ustalony okres.
Hungarian: Egyes nyereségrészesedési programoknál a munkavállalók csak akkor részesednek a nyereségből, ha a gazdálkodónál meghatározott időt töltenek.
Slovenian: Po nekaterih programih delitve dobička dobivajo zaposlenci deleže v dobičku le, če ostanejo v podjetju določeno obdobje.
Bulgarian: Съгласно някои планове за разпределение на печалбата заетите лица получават дял от печалбата само ако останат на работа в предприятието за точно определен срок.
Estonian: Mõningate kasumiosaluse plaanide kohaselt osalevad töövõtjad kasumi jagamises ainult siis, kui nad töötavad ettevõttes kindlaksmääratud ajavahemiku jooksul.
Latvian: Saskaņā ar dažiem peļņas sadales plāniem darbinieki saņem peļņas daļu tikai tad, ja paliek strādāt uzņēmumā noteiktu laika periodu.
Lithuanian: Pagal kai kuriuos pelno padalijimo planus darbuotojai gauna pelno dalį tik tuo atveju, jei jie dirba įmonėje nustatytą laiką.
English: The measurement of such constructive obligations reflects the possibility that some employees may leave without receiving profit-sharing payments.
French: L'évaluation de cette obligation implicite reflète la possibilité que certains membres du personnel quittent l'entreprise sans percevoir un quelconque intéressement.
German: Bei der Bewertung solcher faktischen Verpflichtungen ist zu berücksichtigen, dass möglicherweise einige Arbeitnehmer ausscheiden, ohne eine Gewinnbeteiligung zu erhalten.
Spanish: Al realizar la valoración de tal obligación implícita, se reflejará la posibilidad de que algunos de los empleados puedan abandonar la empresa antes de que puedan recibir los pagos por participación en las ganancias.
Portuguese: A mensuração de tais obrigações construtivas reflecte a possibilidade de alguns empregados poderem sair sem receberem pagamentos de participação nos lucros.
Dutch: De waardering van dergelijke feitelijke verplichtingen weerspiegelt de mogelijkheid dat sommige werknemers de onderneming kunnen verlaten zonder dat ze winstuitkeringen ontvangen.
Swedish: Möjligheten att några anställda kan komma att lämna företaget utan att få någon vinstandel påverkar emellertid beräkningen av den informella förpliktelsens storlek.
Finnish: Tällaista tosiasiallista velvoitetta määritettäessä otetaan huomioon mahdollisuus, että osa henkilöstöstä saattaa lähteä yrityksestä saamatta voitto-osuusmaksuja.
Slovak: Oceňovanie takýchto implicitných záväzkov má zohľadňovať možnosť, že niektorí zamestnanci môžu odísť bez prijatia platieb podielov na zisku.
Polish: Wycena takiego zwyczajowo oczekiwanego zobowiązania powinna uwzględniać możliwość, że niektórzy pracownicy odejdą z jednostki bez otrzymania wypłat z zysku.
Hungarian: Az ilyen vélelmezett kötelem értékelése tükrözi annak lehetőségét, hogy néhány munkavállaló munkaviszonya a nyereségből való részesedés előtt megszűnik.
Slovenian: Merjenje takšnih posrednih obvez nakazuje možnost, da nekateri zaposlenci zapustijo podjetje, ne da bi dobili svoje deleže v dobičku.
Bulgarian: Измерването на такива конструктивни задължения отразява възможността, че някои от заетите лица може да напуснат, без да получат доходи като част от печалбата.
Estonian: Selliste faktiliste kohustuste mõõtmisel võetakse arvesse võimalust, et mõned töövõtjad võivad lahkuda ilma kasumiosaluse makseid saamata.
Latvian: Šo prakses radīto pienākumu novērtēšana atspoguļo iespēju, ka daži darbinieki var aiziet no darba, nesaņemot peļņas sadales maksājumus.
Lithuanian: Tokių konstruktyvių įsipareigojimų įvertinimas atspindi galimybę, kad kai kurie darbuotojai gali išeiti iš darbo negavę atitinkamos pelno dalies.
English: Example illustrating paragraph 18
French: Exemple illustrant le paragraphe 18
German: Beispiel zur Veranschaulichung von Paragraph 18
Spanish: Ejemplo ilustrativo del párrafo 18
Portuguese: Exemplo que Ilustra o Parágrafo 18
Dutch: Voorbeeld ter illustratie van alinea 18
Swedish: Exempel som illustrerar punkt 18
Finnish: Kappaletta 18 havainnollistava esimerkki
Slovak: Príklad ilustrujúci odsek 18
Polish: Przykład ilustrujący ust. 18
Hungarian: Példa a 18. bekezdéshez
Slovenian: Zgled, ki pojasnjuje odstavek 18
Bulgarian: Пример, поясняващ параграф 18
Estonian: Paragrahvi 18 illustreeriv näide
Latvian: Piemērs, kas ilustrē 18. punktu
Lithuanian: 18 paragrafą iliustruojantis pavyzdys
English: A profit-sharing plan requires an enterprise to pay a specified proportion of its net profit for the year to employees who serve throughout the year.
French: Un plan d'intéressement impose à une entreprise de payer un pourcentage spécifié de son résultat net de l'exercice aux membres du personnel ayant travaillé toute l'année.
German: Ein Gewinnbeteiligungsplan verpflichtet ein Unternehmen zur Zahlung eines bestimmten Anteils vom Nettogewinn des Geschäftsjahres an Arbeitnehmer, die während des ganzen Jahres beschäftigt sind.
Spanish: Un plan de participación en las ganancias contempla que la empresa pague una proporción específica de sus ganancias netas del ejercicio a los empleados que hayan prestado sus servicios durante todo el año.
Portuguese: Um plano de participação nos lucros requer que uma empresa pague uma proporção especificada do seu lucro líquido relativo ao ano aos empregados que a serviram durante o ano.
Dutch: Een winstdelingsregeling vereist dat een onderneming een bepaald deel van haar nettowinst over het jaar uitbetaalt aan werknemers die tijdens het hele jaar in dienst zijn.
Swedish: En vinstandelsplan innebär att företaget betalar en viss andel av årets nettovinst till anställda som tjänstgör under hela året.
Finnish: Voitto-osuusjärjestely edellyttää, että yritys maksaa määrätyn osuuden tilikauden voitosta koko vuoden palveluksessa oleville henkilöille.
Slovak: Program podielov na zisku požaduje, aby podnik platil stanovený podiel zo svojho čistého ročného zisku zamestnancom, ktorí plnia úlohy počas celého roku.
Polish: Program wypłat z zysku wymaga od jednostki płacenia ustalonej części jej zysku netto za rok obrotowy pracownikom, którzy pracowali przez cały rok.
Hungarian: Egy nyereségrészesedési program azt írja elő a gazdálkodó számára, hogy tárgyévi adózott eredményének meghatározott hányadát fizesse ki azon munkavállalói részére, akik az év folyamán folyamatosan munkaviszonyban voltak.
Slovenian: Program delitve dobička zahteva, da podjetje plača določen del svojega letnega čistega dobička zaposlencem, ki službujejo vse leto.
Bulgarian: Планът за разпределение на печалбата изисква предприятието да изплати точно определен процент от своята нетна печалба за годината на заетите лица, които са работили през цялата година.
Estonian: Kasumiosaluse plaan näeb ette, et ettevõte maksab kindlaksmääratud osa oma aasta puhaskasumist töövõtjatele, kes on teenistuses olnud kogu aasta.
Latvian: Peļņas sadales plāns nosaka, ka uzņēmumam noteikta gada neto peļņas daļa jāizmaksā darbiniekiem, kuri nostrādājuši visu gadu.
Lithuanian: Pelno padalijimo planas reikalauja, kad įmonė sumokėtų tam tikrą savo metinio grynojo pelno dalį tiems darbuotojams, kurie dirbo tais metais.
English: If no employees leave during the year, the total profit-sharing payments for the year will be 3 % of net profit.
French: Si aucun membre du personnel ne quitte l'entreprise en cours d'exercice, le montant total de l'intéressement versé au titre de l'exercice sera de 3 % du résultat net.
German: Wenn keine Arbeitnehmer im Laufe des Jahres ausscheiden, werden die insgesamt auszuzahlenden Gewinnbeteiligungen für das Jahr 3 % des Nettogewinns betragen.
Spanish: Si no hay empleados que hayan abandonado la empresa durante el año, el total de pagos por participación en las ganancias ascenderá al 3 % de la ganancia neta.
Portuguese: Se nenhum dos empregados sair durante o ano, o total dos pagamentos de participação nos lucros será de 3 % do lucro líquido.
Dutch: Als er geen werknemers zijn die de onderneming tijdens het jaar verlaten, bedragen de totale winstuitkeringen over het jaar 3 % van de nettowinst.
Swedish: Om inga anställda lämnar företaget under året kommer totalt 3 procent av årets nettovinst att betalas ut som vinstandelar.
Finnish: Jos yksikään henkilö ei lähde yrityksestä vuoden aikana, vuoden voitto-osuusmaksut ovat yhteensä 3 prosenttia tilikauden voitosta.
Slovak: Ak žiaden zo zamestnancov počas roka neodíde, celkové platby podielov na zisku za rok budú 3 % z čistého zisku.
Polish: Jeśli w ciągu roku nie odejdzie żaden pracownik, łączne płatności z tytułu wypłat z zysku będą odpowiadały 3 % zysku netto.
Hungarian: Amennyiben egyetlen munkavállalónak sem szűnik meg a munkaviszonya az év folyamán, az éves nyereségrészesedés teljes összege a nettó nyereség 3%-a.
Slovenian: Če noben zaposlenec ne zapusti podjetja med letom, znaša celotno plačilo deležev v letnem dobičku 3 % čistega dobička.
Bulgarian: Ако никое от заетите лица не напусне през годината, общият сбор на плащанията по разпределение на печалбата за годината ще бъде 3 % от нетната печалба.
Estonian: Kui aasta jooksul ei lahku ükski töövõtja, on aastane kasumiosaluse osa kokku 3 % puhaskasumist.
Latvian: Ja neviens darbinieks gada laikā neaiziet no darba, kopējie peļņas sadales maksājumi par gadu būs 3 % no neto peļņas.
Lithuanian: Jei per metus iš darbo neišėjo nė vienas darbuotojas, visa darbuotojams iš pelno sumokama suma sudarys 3% grynojo pelno.
English: The enterprise estimates that staff turnover will reduce the payments to 2,5 % of net profit.
French: L'entreprise estime que le taux de rotation du personnel ramènera le montant à payer à 2,5 % du résultat net.
German: Das Unternehmen schätzt, dass sich die Zahlungen auf Grund der Mitarbeiterfluktuation auf 2,5 % des Nettogewinns reduzieren.
Spanish: La empresa estima que la rotación del personal reducirá los pagos al 2,5 % de la ganancia neta.
Portuguese: A empresa estima que a rotação de pessoal reduzirá os pagamentos a 2,5 % do lucro líquido.
Dutch: De onderneming schat dat het personeelsverloop de betalingen zal reduceren tot 2,5 % van de nettowinst.
Swedish: Företaget bedömer att personalomsättningen kommer att minska betalningen till 2,5 procent av nettovinsten.
Finnish: Yritys arvioi, että henkilöstön vaihtuvuus pienentää maksut 2,5 %:iin voitosta.
Slovak: Podnik odhaduje, že fluktuácia zamestnancov zníži platby na 2,5 % z čistého zisku.
Polish: Jednostka oszacowała, że rotacja pracowników spowoduje obniżenie tych płatności do 2,5 % zysku netto.
Hungarian: A gazdálkodó becslése szerint a munkaerő elvándorlása a kifizetéseket a nettó nyereség 2,5%-ra fogja csökkenteni.
Slovenian: Podjetje ocenjuje, da bo fluktuacija osebja zmanjšala plačilo na 2,5 % čistega dobička.
Bulgarian: Предприятието е пресметнало, че текучеството на персонала ще намали плащанията до 2,5 % от нетната печалба.
Estonian: Ettevõtte hinnangute kohaselt vähendab tööjõu voolavus makseid 2,5 %-ni puhaskasumist.
Latvian: Uzņēmums aplēš, ka kadru mainība samazinās maksājumus līdz 2,5 % no neto peļņas.
Lithuanian: Įmonė apskaičiavo, kad darbuotojų kaita sumažins išmokas iš pelno iki 2,5% grynojo pelno.
English: The enterprise recognises a liability and an expense of 2,5 % of net profit.
French: L'entreprise comptabilise un passif et une charge de 2,5 % du résultat net.
German: Das Unternehmen erfasst eine Schuld und einen Aufwand in Höhe von 2,5 % des Nettogewinns
Spanish: La empresa procederá a reconocer un pasivo y un gasto por importe del 2,5 % de la ganancia neta.
Portuguese: A empresa reconhece um passivo e um gasto de 2,5 % do lucro líquido.
Dutch: De onderneming neemt een verplichting en een last op van 2,5 % van de nettowinst.
Swedish: Företaget redovisar en skuld och en kostnad om 2,5 procent av nettovinsten.
Finnish: Yritys kirjaa velan ja kulun, joiden määrä on 2,5 % tilikauden voitosta.
Slovak: Podnik vykáže záväzok a náklad 2,5 % čistého zisku.
Polish: Jednostka ujmuje zobowiązanie i koszty w wysokości 2,5 % zysku netto.
Hungarian: A gazdálkodó a nettó nyereség 2,5%-át számolja el kötelezettségként és ráfordításként.
Slovenian: Podjetje pripozna dolg in odhodek v velikosti 2,5 % čistega dobička.
Bulgarian: Предприятието признава задължение и разход в размер на 2,5 % от нетната печалба.
Estonian: Ettevõte kajastab kohustise ja kulude suurusena 2,5 % puhaskasumist.
Latvian: Uzņēmums atzīst saistības un izdevumus 2,5 % apmērā no neto peļņas.
Lithuanian: Įmonė pripažįsta įsipareigojimą ir sąnaudas, lygias 2,5% grynojo pelno.
English: An enterprise may have no legal obligation to pay a bonus.
French: Une entreprise peut n'avoir aucune obligation juridique d'accorder des primes.
German: Möglicherweise ist ein Unternehmen rechtlich nicht zur Zahlung von Erfolgsbeteiligungen verpflichtet.
Spanish: La empresa puede no tener obligación legal de pagar incentivos.
Portuguese: Uma empresa pode não ter obrigação legal de pagar uma gratificação.
Dutch: Het is mogelijk dat een onderneming geen in rechte afdwingbare verplichting heeft om een bonus uit te betalen.
Finnish: Yrityksellä ei mahdollisesti ole oikeudellista velvoitetta bonuksen maksamiseen.
Slovak: Podnik nemusí mať žiaden právny záväzok vyplatiť prémie.
Polish: Na jednostce może nie ciążyć żadne prawne zobowiązanie do wypłaty premii.
Hungarian: A gazdálkodónak lehet, hogy nincs jogi kötelme jutalom kifizetésére.
Slovenian: Podjetje lahko nima nobene pravne obveze plačati premijo.
Bulgarian: За предприятието може да не съществува правно задължение да изплаща премии.
Estonian: Võimalik, et ettevõttel ei ole juriidilist kohustust preemiat maksta.
Latvian: Uzņēmumam var nebūt juridiska pienākuma maksāt prēmiju.
Lithuanian: Įmonė gali neturėti teisinės prievolės mokėti priemoką.
English: Nevertheless, in some cases, an enterprise has a practice of paying bonuses.
French: Mais il est des cas où l'entreprise a pour habitude d'accorder des primes à son personnel.
German: In einigen Fällen kann es jedoch betriebliche Praxis sein, Erfolgsbeteiligungen zu gewähren.
Spanish: No obstante, en algunos casos, la empresa puede tener la costumbre de pagar tales incentivos a sus empleados.
Portuguese: Não obstante, em alguns casos, uma empresa tem a prática de pagar gratificações.
Dutch: In sommige ondernemingen is het betalen van bonussen niettemin een gangbare praktijk.
Finnish: Joskus bonusten maksaminen on kuitenkin yrityksessä vallitseva käytäntö.
Slovak: Napriek tomu, v niektorých prípadoch, má podnik vo zvyku prémie vyplácať.
Polish: Tym niemniej niekiedy jednostka ma zwyczaj płacenia takich premii.
Hungarian: Ennek ellenére, egyes esetekben a gazdálkodónál gyakorlat a jutalmak fizetése.
Slovenian: Kljub temu imajo nekatera podjetja navado plačevati premije.
Bulgarian: Въпреки това в някои случаи в предприятието има практика за изплащането на такива премии.
Estonian: Sellele vaatamata on mõnikord boonuste maksmine ettevõttes valitsev tava.
Latvian: Tomēr dažos gadījumos uzņēmums praktizē prēmiju maksāšanu.
Lithuanian: Vis dėlto kai kuriais atvejais įmonės atlieka priemokų mokėjimą.