Oración 1: ambas figuras deben crear cierta cercanía con los colaboradores de la empresa para ser los primeros de enterarse de cualquier conflicto que aún no pueda siquiera detectar las evaluaciones
Oración 2: la persona entrevistada del sector seguros habló acerca de otros métodos que utilizan para detectar los factores de riesgo de posibles conductas de acoso; hizo la siguiente afirmación “aparte de utilizar la encuesta de clima laboral de Great Place to work, se pueden utilizar los indicadores de rotación por áreas, evaluaciones en estilos de liderazgo, y grupos focales”
Conector: por otra parte,
Relación: contrasting
Género: theses