Oración 1: “Las organizaciones pueden invertir en muchos planes de bienestar y ejercicio con sus empleados, pero básicamente todas esas medidas que son muy buenas, pueden no significar mucho para ellos, porque no hay alegría interior
Oración 2: es clave poner en contexto y alinear esas pasiones que tienen con sus habilidades y con su propósito de vida para lograr una verdadera motivación, la cual es indispensable si se quiere aumentar la productividad de las empresas”, afirma la experta María Reina
Conector: por eso
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