3.4事業の成果・分析結果3.4.1健康経営度調査主な調査結果健康経営度調査の集計結果について以下に記載する。(1)経営理念従業員の健康の保持・増進に対する全社方針を社内向けに「明文化している」と答えた企業は88.5%、目的や体制、取組内容、成果等を社外に公開していると答えた企業は75.6%で、社内外への発信を行っている企業は継続的に増加している。(図表3-7)従業員の健康保持・増進に対する全社方針を社内向けに明文化している媒体は、最も多かったのが「安全衛生・健康管理指針」(67.5%)。(図表3-8)明文化している内容について、従業員に対しての社内に浸透について聞いたところ、99.69%が何らかの方法で社内浸透を図っており、その方法は「定期的に文章を通達」(62.7%)が最も多かったが、「管理職に対して研修等を通じ定期的に伝達」(61.1%)、「従業員に対して研修等を通じ定期的に伝達」(59.6%)といった、積極的な浸透施策を実施している企業も多く見られた。(図表3-9)図表3-7健康宣言の社内外への発信く社内向け明文化の有無>く社外公開の有無>還明文化している口明文化していない下無回答画社外公開している口社外公開していない下無回答0%50%100%。0%50%100%27年度2E誠|。33712還本-。。57.80728年度MR|23.406にk衣-。。46.00729年度は|15.0|o.78|3240I30年度88.511.4lo.175.6|24.202図表3-8明文化している媒体(n=1,593)100%80%67.560%ieJP47.840%|299お20%っ40%ます理計・行貞衛他答念画行動行指生半生前還針理呈

質問: 従業員の健康の保持や増進に対する方針を明文化してるか、このグラフから何がわかるか
解答: 平成27年度〜30年度まで、全体的に6割以上の企業が社内向けに健康保持及び増進を明文化している。特に平成30年度では88.5％にも及んでいる。