【小説タイトル】
声優さんになろう！
【Ｎコード】
Ｎ８８１３ＦＴ
【作者名】
社獣
【あらすじ】
広島から上京してきた少女が声優を目指して成長していく物語を
マネージメントの視点から描いた読む声優育成シミュレーションス
トーリー。
原石を見つけるときの視点
見つけた原石を判別するときの思考
判別した価値の高い原石を磨く過程
商品のレベルまで仕上がった宝石の価値を高める為の苦悩

これを読めば、声優を育て売る側の事が少しわかってもらえると思
います。
売る側の習性や思考が分かれば、どのようにしたら声優になれるの
か？声優を目指している方々への一助になると思い書き進めていき
ます。
内容は７割ノンフィクション。

１話（前書き）

広島から上京してきた少女が声優を目指して成長していく物語をマ
ネージメントの視点から描いた読む声優育成シミュレーションスト
ーリー。
原石を見つけるときの視点
見つけた原石を判別するときの思考
判別した価値の高い原石を磨く過程
商品のレベルまで仕上がった宝石の価値を高める為の苦悩
これを読めば、声優を育て売る側の事が少しわかってもらえると思
います。
売る側の習性や思考が分かれば、どのようにしたら声優になれるの
か？声優を目指している方々への一助になると思い書き進めていき
ます。
内容は７割ノンフィクション。
この物語に出てくる子達は決して天才ではありません。
１人は不器用で思い込みが激しくて人の気持ちなんて全然わからな
い子でした。
この子は前向きに努力することも出来ませんでした。
しかし、誰よりも「勝ちたい！」「負けたくない！」という想いの
強い子だったと思います。
それでも戦えるのがこの業界の本当に面白いところだと思います。
声優を目指して業界に挑みにくる方々の９割はいわゆる「特別」を
持っていません。
それでも夢を掴める。
その可能性がある。

それが声優業界です。

世間からはオタク＝弱い

そして、悪い言い方しか思いつきませんが…
オタクが多いのも声優業界の特色です。
と思われているのでしょう。
顔出しの芸能系のビジネスよりも出口が１つもないアリ地獄のよう
な事務所や養成所が多く存在します。
頭の作り方が不思議な感じな自称プロデューサーも多くいます。
そのあたりも少し触れられれば後続の為に触れていきたい。
少しでも私の大好きなこの業界の繁栄に…
少しでも私の大好きなこの業界の健全化に…
そして、私を育て、私が弱っているときに力になってくれたアニメ
に恩返しがしたい。
これから声優を目指す・目指している方々の一助になれば嬉しいで
す。

１話

「私を選んで！」
真っ白いカーテンのたな引く静かな教室。
８０人の陳列されたその他大勢とは明らかに違う１人の少女。
彼女以外に誰も声を出せない。出していない。
そんな静寂の中、まだ声を一言も発していない彼女の声が…。

淳一

３２歳。

あの時、確かに聴こえたんだ。
私の名前は植村
声優関連の事務所に勤め始めて１０年と幾月かを過ごしている。
最近ではアニメーションの委員会を組成する手伝いをしたり、ゲー
ム案件の企画会議から参加してマネージメント業務というよりもコ
ンテンツを生み出す仕事に近いところでの仕事が主となっている。
会社に勤め始めてすぐの頃は売れている声優の元でこの業界のノウ
ハウを学び、人脈を広げ、その声優のスケジュール管理や営業を行
いながら、時として音響案件の仕事などを取りキャスティングやブ
ッキングを行なっていた。
当然、売れている声優といっても扱っている商品が人間であり、人
気商売である以上、私たちは常に次に売れそうな子を探し続け、育
成し続けなければならない。売れそうな子を探し続ける為には自社
でオーディションを開催するか、専門学校に人財を探しにいくのが
売れそうな子というのは、どの事務所のマ

一般的な流れだが、専門学校には色々な事務所の人間が来るので当
然に競争が発生する。

ネージャーが見ても大凡一致する。売れそうな子には色々な事務所
から票が集まり、大抵の場合は選ばれた子が何処の事務所に行きた
いかで選ぶからだ。私の勤めているような中堅どころの声優関連企
業では、競争になった場合に普通にやっていては選んでもらうこと
は難しい。なので、学校の中で特別レッスンを行なったり、学生を
招待してイベントを開催することでより事務所を知ってもらう等の
努力をしなければならない。
その日、私は自分の会社を知ってもらう為の施策で模擬オーディシ
ョンを専門学校に依頼されて開催していた。専門学校生は２年生の
後半に差し掛かると順次学内で行われる声優事務所等へ所属する為
の所属オーディションを受ける。模擬オーディションとは、専門学
校生が本番のオーディションでより良い成果を残せるようにする為
その日、伺った専門学校は

の練習の場であると同時に、私たちからしてみたら事前に商品を見
定めることの出来る良い機会になる。

東京都内の学校で生徒数８０人前後。専門学校としては比較的に人
数がいる方で中の大といった規模感の学校だ。
オーディションの内容は事務所によって異なる。
が、一般的には自己ＰＲを１分程度と用意されたセリフを演じるの
が一般的で１人あたりが使える時間は２〜３分程度になる。専門学
校生はそれまでに学んできたことを、この２〜３分で出し切らなけ
ればならない。事務所のオーディションは在学中に１社１度しか開
催されず、意中の事務所のオーディションともなれば緊張は言うま
でもなく最高潮に達する。その緊張に負けてしまったが為に、それ
までの全てを無に帰してしまう子も珍しくない。だからこその模擬
オーディションなのだ。
専門学校生をオーディションで見ている側。
つまり、私たちの側は何を見ているのかといえば基本的に専門学校

生の演技は見ていない。
声質・声量・滑舌等の基礎的な部分と眼つき。そして姿勢や容姿を
見ている。
基礎的な部分は、その子がどれだけ努力ができる子なのか？学生時
代でどれだけ継続的な努力をしてきたのかの物差しになる。これは
そして眼つき。目は口ほどに物

一朝一夕では身に付かないものであり、継続して正しい努力を怠ら
なければ身につくものだからだ。
を言うというのは本当で意識や意欲。緊張でままならない状態でい
たとしても、その子の意欲までは緊張は消せない。姿勢に関しては
基礎に近いところがあり、発声を必死に学んでいたのか否かは姿勢
これらを総合的に判断して、すぐにでも売

にも現れる。最後に容姿。昨今の声優の仕事事情的には切り離しに
くくなって来ている。
れる子なのか、少し改善をしたら売れる子なのか、年を重ねたら売
れる子なのか、何が起こっても売れない子なのか。を仕分ける。
要するに、２年生の前半で模擬オーディションなぞしても大して効
果など期待できないのである。
オーディションをする側も、それを依頼する側もそんなことはわか
っている。
なので、私たちは基本的に商品探しに専念する。
私はいつも通りのテンションで会場に入る。
「今日こそは誰も目をつけていない原石に出会えるといいけど…」
基本、売れる声優の原石のような子は２００人に１人程度だ。
勿論、テンションとしては高くない。
大体の感覚で会場に入ったときの空気感というか、人が放つオーラ
というかで今日は居るか、居ないかが分かる。「今日も不作かな…
？」それがその日の私の直感だった。

１話（後書き）

実は、オーディション（声優事務所に入るための）は、声を出す前
に合否が決まっていることが多いです。
私たちは年間で１０００人〜３０００人程度の方々を選別していま
す。（延べ人数）
座り方、立ち方、喋る前の息の吸い方、目線や目つき、服装、髪型、
骨格、そして容姿。
慣れていくると（３年くらい従事していると）大体の判断が上記の
要素で分かります。

書いていこうと思

声を出して確認するのは声色や「その子が今日に至るまで積んでき
オーディションの部分に関してはまた

た努力」だったりします。
今後、
っています。
ホント、文才なくてごめんなさい・・・。
頑張って読み取って、少しでも自分の夢を実現する足しにしてくれ
たら嬉しい…。


声優さんになろう！