证券代码：300622 证券简称：博士眼镜 公告编号：2019-049博士眼镜连锁股份有限公司
关于 2018年限制性股票激励计划首次授予限制性股票
第一个限售期解除限售股份上市流通的提示性公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有
虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
特别提示：
1、本次符合解除限售的激励对象共计21人，可解除限售的限制性股票数量为654,600股，占公司目前总股本122,093,998股的0.5361%。
2、本次解除限售股份上市流通日：2019年7月9日。
博士眼镜连锁股份有限公司（以下简称“公司”）于 2019年 6月 25日召开第三届董事会第十五次会议、第三届监事会第十四次会议，分别审议通过了《关于 2018年限制性股票激励计划首次授予限制性股票第一个限售期解除限售条件成就的议案》，根据《2018年限制性股票激励计划（草案）》的规定和2017年年度股东大会授权，公司按照相关规定为符合解锁条件的 21名激励对象办理第一个限售期解除限售股份的上市流通事宜，具体情况如下：
一、2018年限制性股票激励计划简述
1、2018年 4月 27日，公司第三届董事会第五次会议审议通过了《关于公司<2018年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》、《关于公司<2018年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》、《关于提请股东大会授权董事会办理公司2018年限制性股票激励计划有关事宜的议案》，公司独立董事对相关事项发表了独立意见。同日，公司第三届监事会第五次会议审议通过了《关于公司<2018年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》、《关于公司<2018年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》、《关于核实公司2018年限制
性股票激励计划激励对象名单的议案》。
2、2018年4月28日至2018年5月7日，公司通过内部OA系统公示了2018年限制性股票激励计划激励对象的名单，截至公示期满，公司监事会未收到任何员工对本次激励对象提出的异议或不良反映，无反馈记录。2018年 5月 14日，公司监事会发布了《博士眼镜连锁股份有限公司监事会关于公司 2018年限制性股票激励计划激励对象名单的核查意见及公示情况说明》，认为列入本次限制性股票激励计划的激励对象均符合相关法律、法规及规范性文件所规定的条件，符合《博士眼镜连锁股份有限公司2018年限制性股票激励计划（草案）》确定的激励对象范围，其作为本次限制性股票激励计划的激励对象合法、有效。
3、2018年5月18日，公司召开2017年度股东大会，审议通过了《关于公司<2018年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》、《关于公司<2018年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》、《关于提请股东大会授权董事会办理公司2018年限制性股票激励计划有关事宜的议案》，同日，公司董事会发布了《博士眼镜连锁股份有限公司关于 2018年限制性股票激励计划内幕信息知情人买卖公司股票的自查报告》，经自查，在公司2018年限制性股票激励计划公开披露前6个月内，相关内幕信息知情人不存在内幕交易行为。
4、2018年 5月 31日，公司第三届董事会第六次会议审议通过了《关于调整公司 2018年限制性股票激励计划首次授予价格、激励对象名单及授予数量的议案》、《关于向公司 2018年限制性股票激励计划激励对象首次授予限制性股票的议案》，公司独立董事对相关事项发表了独立意见。同日，公司第三届监事会第六次会议审议通过了《关于调整公司 2018年限制性股票激励计划首次授予价格、激励对象名单及授予数量的议案》、《关于向公司 2018年限制性股票激励计划激励对象首次授予限制性股票的议案》，监事会对授予日及激励对象名单进行了核实。
5、2018年6月23日，公司完成2018年限制性股票激励计划限制性股票的首次授予登记工作，向 23名激励对象授予 121万股限制性股票，并披露了《关于2018年限制性股票激励计划首次授予登记完成的公告》，首次授予限制性股票的上市日期为2018年6月28日。
6、2019年 4月 10日，公司第三届董事会第十一次会议审议通过了《关于
回购注销部分激励对象已获授但尚未解锁的限制性股票的议案》，同意对 2018年限制性股票激励计划首次授予激励对象中 2名已离职的激励对象所持已获授但尚未解锁的全部限制性股票 4万股进行回购注销。公司独立董事对相关事项发表了独立意见。同日，公司第三届监事会第十次会议审议通过了《关于回购注销部分激励对象已获授但尚未解锁的限制性股票的议案》。
7、2019年 4月 18日，公司第三届董事会第十三次会议审议通过了《关于向激励对象授予2018年限制性股票激励计划预留部分限制性股票的议案》，公司独立董事对相关事项发表了独立意见。同日，公司第三届监事会第十二次会议审议通过了《关于向激励对象授予 2018年限制性股票激励计划预留部分限制性股票的议案》，监事会对预留部分限制性股票的授予日及激励对象名单进行了核实。
8、2019年4月19日至2019年4月28日，公司通过内部OA系统公示了2018年限制性股票激励计划预留部分激励对象的名单，截至公示期满，公司监事会未收到任何员工对本次激励对象提出的异议或不良反映，无反馈记录。2019年 4月29日，公司监事会发布了《博士眼镜连锁股份有限公司监事会关于公司 2018年限制性股票激励计划预留部分授予激励对象名单的核查意见及公示情况说明》，认为列入本次限制性股票激励计划的预留部分激励对象均符合相关法律、法规及规范性文件所规定的条件，符合《博士眼镜连锁股份有限公司 2018年限制性股票激励计划（草案）》确定的激励对象范围，其作为本次限制性股票激励计划的激励对象合法、有效。
9、2019年 5月 9日，公司召开 2018年度股东大会，审议通过了《关于回购注销部分激励对象已获授但尚未解锁的限制性股票的议案》，同意公司回购注销 2018年限制性股票激励计划首次授予的 2名原激励对象合计持有的 4万股已获授但尚未解除限售的限制性股票。
10、2019年 5月 16日，公司完成 2018年限制性股票激励计划预留部分的授予登记工作。向5名激励对象授予32万股限制性股票，并披露了《关于 2018年限制性股票激励计划预留部分授予登记完成的公告》，限制性股票预留部分的授予日为 2019年 4月 18日，预留部分授予限制性股票的上市日期为 2019年 5月17日。
11、2019年6月10日，公司完成2名已离职激励对象所持已获授但尚未解
锁全部限制性股票4万股的回购注销工作，并披露了《关于部分限制性股票回购注销完成的公告》。
12、2019年6月25日，公司召开第三届董事会第十五次会议，审议通过了《关于 2018年限制性股票激励计划首次授予限制性股票第一个限售期解除限售条件成就的议案》，同意公司对符合解除限售条件的21名激励对象办理解除限售事宜。公司因实施 2018年度权益分派，以资本公积金向全体股东每 10股转增 3.987169股，受上述权益分派事项影响，本次符合解除限售条件的21名激励对象获授的限制性股票数量由1,170,000股调整为1,636,499股，因此本次可解除限售的股票数量为 654,600股，占公司目前总股本 122,093,998股的0.5361%。
公司独立董事对相关事项发表了独立意见。同日，公司第三届监事会第十四次会议审议通过了《关于 2018年限制性股票激励计划首次授予限制性股票第一个限售期解除限售条件成就的议案》。
二、本次实施的激励计划内容与已披露的激励计划是否存在差异的说明
1、2018年5月18日，公司2017年度股东大会审议通过了《关于公司<2018年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》等议案，公司实施本激励计划获得批准，拟向本激励计划首次授予的 25名激励对象授予 128万股限制性股票，在授予过程中因2名激励对象因个人原因自愿放弃认购其获授的全部限制性股票 7万股。因此，首次授予的激励对象为 23人，首次授予的限制性股票数量为121万股。
2、2019年 4月 10日，公司第三届董事会第十一次会议、第三届监事会第十次会议，分别审议通过了《关于回购注销部分激励对象已获授但尚未解锁的限制性股票的议案》，同意公司对2018年限制性股票激励计划首次授予激励对象中2名已离职的激励对象所持已获授但尚未解锁的全部限制性股票4万股进行回购注销。该议案经 2018年度股东大会审议通过，授权公司办理回购注销手续。公司于2019年6月10日已完成回购注销工作。
三、2018年限制性股票激励计划首次授予限制性股票第一个限售期解除限售条件成就情况
（一）2018年限制性股票激励计划首次授予限制性股票第一个解锁期届满根据《2018年限制性股票激励计划（草案）》及其摘要等相关内容，本次限
制性股票激励计划首次授予的限制性股票，分三期解锁，具体安排如下：
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|解除限售安排|解除限售时间|解除限售比例|
|首次授予的限制性股票第一个解除限售期|自首次授予日起12个月后的首个交易日起至首次授予日起24个月内的最后一个交易日当日止|40%|
|首次授予的限制性股票第二个解除限售期|自首次授予日起24个月后的首个交易日起至首次授予日起36个月内的最后一个交易日当日止|30%|
|首次授予的限制性股票第三个解除限售期|自首次授予日起36个月后的首个交易日起至首次授予日起48个月内的最后一个交易日当日止|30%|

根据《2018年限制性股票激励计划》及公司于巨潮资讯网披露的有关公告，本次限制性股票激励计划的首次授予日为 2018年 5月 31日，上市日为 2018年 6月 28日，本次限制性股票激励计划首次授予限制性股票的第一个限售期已于2019年5月31日届满。
（二）满足解锁条件情况的说明
公司2018年限制性股票激励计划约定的第一期解锁条件及达成情况如下：
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|序号|限制性股票激励计划约定的解除限售条件|是否达到解锁条件的说明|
|1|公司未发生如下任一情形：1、最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见或者无法表示意见的审计报告；2、最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会计师出具否定意见或者无法表示意见的审计报告；3、上市后最近36个月内出现过未按法律法规、公司章程、公开承诺进行利润分配的情形；4、法律法规规定不得实行股权激励的；5、中国证监会认定的其他情形。|公司未发生前述情况，满足解除限售条件。|
|2|激励对象未发生如下任一情形：1、最近12个月内被证券交易所认定为不适当人选；2、最近12个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；3、最近12个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处罚或者采取市场禁入措施；4、具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人|激励对象未发生前述情况，满足解除限售条件。|

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||员情形的；5、法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；6、证监会认定的其他情形。||
|3|公司层面业绩考核要求：以2017年度营业收入为基数，2018年度营业收入增长率不低于12%；以2017年度净利润为基数，2018年度净利润增长率不低于12%。（注：上述“净利润”、“净利润增长率”指标以激励成本摊销前并扣除非经常性损益后归属于上市公司股东的净利润作为计算依据。）|2018年度营业收入566,055,654.27元，净利润54,573,728.93元；2017年度营业收入471,321,887.98元，净利润45,757,964.66元；2018年度营业收入增长率为20.10%，净利润增长率为19.27%，2018年度业绩满足解除限售条件。|
|4|个人层面绩效考核要求：激励对象个人当年实际解除限售额度的计算公式如下：激励对象个人当年实际解除限售额度=个人当年计划解除限售额度×个人绩效考核结果对应的解除限售比例。个人绩效考核结果对应的解除限售比例规定如下：对应的解除限个人绩效考核结果售比例90分以上（含90分） 100%80分（含80分）-90分（不含） 80%70分（含70分）-80分（不含） 60%60分（含60分）-70分（不含） 20%60分以下（不含60分） 0%|1、21名激励对象个人绩效考核结果为90分以上，本期对应的解除限售比例为100%。2、2名激励对象已离职，不再具备激励资格，其已获授但尚未解锁的限制性股票已由公司回购注销。|

票第一个限售期已届满，业绩指标等解除限售条件已达成，根据公司 2017年度股东大会对董事会的授权，同意公司按照 2018年限制性股票激励计划的相关规定办理首次授予限制性股票第一个限售期解除限售事宜。
四、本次解锁限制性股票的上市流通安排
1、本次解除限售的限制性股票上市流通日期为2019年7月9日。
2、本次解除限售股份的数量为654,600股，占公司目前总股本的0.5361%。
3、本次解除限售股份的激励对象人数为21人。
4、本次解除限售股份及上市流通的情况如下：
单位：股
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|姓名|职务|获 授 限制 性 股票 数 量|现持有的限制性股票数量(注1)|本次可解除限售的股票数量|本次实际可上市流通股票数量（注2）|继续锁定的股票数量|
|杨秋|董事、副总经理、董事会秘书|150,000|209,808|83,923|0|125,885|
|刘之明|董事、副总经理|100,000|139,872|55,949|0|83,923|
|张晓明|副总经理、财务总监|100,000|139,872|55,949|34,968|83,923|
|何庆柏|副总经理|100,000|139,872|55,949|34,968|83,923|
|郑庆秋|副总经理|100,000|139,872|55,949|55,949|83,923|
|公司中层管理人员、核心业务人员（共计16人）||620,000|867,203|346,881|346,881|520,322|
|合计||1,170,000|1,636,499|654,600|472,766|981,899|

注1:2019年6月18日，公司实施了2018年年度权益分派，向全体股东每10股派发现金股利4.983961元（含税），同时以资本公积金向全体股东每10股转增3.987169股。表中“现持有的限制性股票数量”根据2018年限制性股票激励计划的相关规定，首次授予及本次可解除限售的限制性股票数量作相应调整。
注2：本次解除限售的激励对象中杨秋、刘之明、张晓明、何庆柏、郑庆秋为公司董事、高级管理人员，根据《公司法》、《证券法》等相关法律法规的规定，激励对象中的公司董事、高级管理人员所持限制性股票解除限售后，在职期间所持公司股份总数的25%为实际可上市流通股份，剩余75%股份将继续锁定，同时，其买卖股份将遵守《深圳证券交易所上市公司董事、监事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理业务指引》等法律法规中的有关规
定，具体数量如下：
（1）杨秋上一年末持有本公司股份总数550,000股，经2018年度权益分派实施后其总股数调整为769,295股，其中限售非流通股576，971股，无限售条件流通192,324股。2019年度可上市流通192,324股，因此杨秋本次解锁实际可上市流通为0股，解锁的83,923股全部转为高管锁定股。
（2）刘之明上一年末持有本公司股份总数300,000股，经2018年度权益分派实施后其总股数调整为419,615股，其中限售非流通股314,711股，无限售条件流通104,904股。2019年度可上市流通104,904股，因此刘之明本次解锁实际可上市流通为0股，解锁的55,949股全部转为高管锁定股。
（3）张晓明上一年末持有本公司股份总数100,000股，经2018年度权益分派实施后其总股数调整为139,872股，该股份全部为限售非流通股。张晓明本次可上市流通股数所持有本公司股份总数139,872股的25%即34,968股。因此张晓明本次解锁实际可上市流通为
34,968股，剩余的20,981股转为高管锁定股。
（4）何庆柏上一年末持有本公司股份总数100,000股，经2018年度权益分派实施后其总股数调整为139,872股，该股份全部为限售非流通股。何庆柏本次可上市流通股数所持有本公司股份总数139,872股的25%即34,968股。因此何庆柏本次解锁实际可上市流通为
34,968股，剩余的20,981股转为高管锁定股。
（5）郑庆秋上一年末持有本公司股份总数250,000股，经2018年度权益分派实施后其总股数调整为349,679股，该股份全部为限售非流通股。郑庆秋本次可上市流通股数所持有本公司股份总数349,679股的25%即87,420股。因此郑庆秋本次解锁的55,949股可全部上市流通。
五、股权激励限制性股股票本次上市流通后股本结构变动情况表
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|股份性质|本次变动前||本次增减|本次变动后||
||数量（股）|比例（%）|数量（股）|数量（股）|比例（%）|
|一、限售条件股份|68,365,784|55.99|-654,600|67,711,184|55.46|
|其中：高管锁定股|542,002|0.44|-|542,002|0.44|
|首发前限售股|65,739,694|53.84|-|65,739,694|53.84|
|股权激励限售股|2,084,088|1.71|-654,600|1,429,488|1.17|
|二、无限售条件股份|53,728,214|44.01|654,600|54,382,814|44.54|
|三、总股本|122,093,998|100.00|0|122,093,998|100.00|

注：具体股份变动情况，以中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司最终登记情况为准。
特此公告。
博士眼镜连锁股份有限公司董事会二〇一九年七月五日