青岛特锐德电气股份有限公司2017年半年度报告摘要证券代码：300001 证券简称：特锐德 公告编号：2017-079青岛特锐德电气股份有限公司 2017年半年度报告摘要一、重要提示
本半年度报告摘要来自半年度报告全文，为全面了解本公司的经营成果、财务状况及未来发展规划，投资者应当到证监会指定媒体仔细阅读半年度报告全文。
董事、监事、高级管理人员异议声明
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|姓名|职务|内容和原因|

声明：
除下列董事外，其他董事亲自出席了审议本次半年报的董事会会议
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|未亲自出席董事姓名|未亲自出席董事职务|未亲自出席会议原因|被委托人姓名|

非标准审计意见提示
□适用√不适用
董事会审议的报告期普通股利润分配预案或公积金转增股本预案
□适用√不适用
公司计划不派发现金红利，不送红股，不以公积金转增股本。
董事会决议通过的本报告期优先股利润分配预案
□适用√不适用
二、公司基本情况
1、公司简介
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|股票简称|特锐德|股票代码||300001|
|股票上市交易所|深圳证券交易所||||
|联系人和联系方式|董事会秘书||证券事务代表||
|姓名|Yingtao Sun||杨坤||
|办公地址|青岛市崂山区松岭路336号||青岛市崂山区松岭路336号||
|电话|0532-80938126||0532-80938126||
|电子信箱|ir@tgood.cn||ir@tgood.cn||

2、主要财务会计数据和财务指标
公司是否需追溯调整或重述以前年度会计数据
□是√否
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||本报告期|上年同期|本报告期比上年同期增减|
|营业收入（元）|2,618,881,876.01|2,329,325,594.38|12.43%|
|归属于上市公司股东的净利润（元）|102,267,756.92|95,038,649.46|7.61%|
|归属于上市公司股东的扣除非经常性损||||
||87,493,514.63|89,294,586.53|-2.02%|
|益后的净利润（元）||||
|经营活动产生的现金流量净额（元）|-1,163,053,703.06|-624,557,518.71|-86.22%|

青岛特锐德电气股份有限公司2017年半年度报告摘要
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|基本每股收益（元/股）|0.100|0.09|11.11%|
|稀释每股收益（元/股）|0.100|0.09|11.11%|
|加权平均净资产收益率|3.57%|3.49%|0.08%|
||||本报告期末比上年度末增|
||本报告期末|上年度末||
||||减|
|总资产（元）|10,054,437,854.61|11,736,868,241.31|-14.33%|
|归属于上市公司股东的净资产（元）|2,814,307,051.16|2,711,244,566.99|3.80%|

3、公司股东数量及持股情况
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|||49,853||报告期末表决权恢复的优先|||0||
|报告期末股东总数|||||||||
|||||股股东总数（如有）|||||
|前10名股东持股情况|||||||||
||||||持有有限售条件|质押或冻结情况|||
|股东名称|股东性质|持股比例|持股数量||||||
||||||的股份数量|股份状态||数量|
|青岛德锐投资有限公司|境内非国有法人|44.00%|438,900,000||0||||
|||||||质押||345,940,423|
|川开实业集团有限公司|境内非国有法人|5.09%|50,770,827||35,539,579||||
|||||||质押||6,280,000|
|屈东明|境内自然人|3.38%|33,759,000||25,319,250|质押||33,000,000|
|HELMUTBRUNOREBSTOCK|境外自然人|2.97%|29,627,061||22,220,296||||
|青岛特锐德电气股份有限公司－第3期员工持股计划|其他|2.33%|23,211,626||0||||
|杜美荣|境内自然人|1.97%|19,683,760||0||||
|简兴福|境内自然人|1.52%|15,177,955||12,803,746||||
|于德翔|境内自然人|1.32%|13,119,434||9,839,575||||
|刘凯|境内自然人|1.10%|11,000,000||0||||
|青岛特锐德电气股份有限公司－第2期员工持股计划|其他|1.02%|10,153,540||0||||
|||公司董事长、股东于德翔先生对公司第一大股东青岛德锐投资有限公司的出资比例为|||||||
|||57.86%，并任该公司法定代表人、董事长；公司董事、执行总裁屈东明先生对公司第一|||||||
|||大股东青岛德锐投资有限公司的出资比例为8.14%，并任该公司董事。公司董事简兴福|||||||
|上述股东关联关系或一致行动的|||||||||
|||先生对公司5%以上股东川开实业集团有限公司的出资比例为79.15%，并任该公司法定|||||||
|说明|||||||||
|||代表人、董事，是川开实业集团有限公司的一致行动人。此外，川开实业集团有限公司|||||||
|||及简兴福、赵玲、简晓琴、李杰、简瑶、王洪、袁会云、张琼、李怀玉、罗小琼、王红、|||||||
|||叶秀华、谢莉萍为一致行动人。|||||||
|参与融资融券业务股东情况说明||无|||||||
|（如有）|||||||||

4、控股股东或实际控制人变更情况
控股股东报告期内变更
□适用√不适用
青岛特锐德电气股份有限公司2017年半年度报告摘要公司报告期控股股东未发生变更。
实际控制人报告期内变更
□适用√不适用
公司报告期实际控制人未发生变更。
5、公司优先股股东总数及前10名优先股股东持股情况表
□适用√不适用
公司报告期无优先股股东持股情况。
6、公司债券情况
公司是否存在公开发行并在证券交易所上市，且在半年度报告批准报出日未到期或到期未能全额兑付的公司债券
否
三、经营情况讨论与分析
1、报告期经营情况简介
公司是否需要遵守特殊行业的披露要求
否
报告期内，公司紧紧围绕企业发展战略及2017年经营计划，继续秉承“一步领先，步步领先”的经营理念，着力发展电力设备制造、布局新能源汽车充电生态网、EPC施工设计以及能源管理，并取得众多突破，实现了以电力设备制造业为创新根基，充电生态网和多能生态网双翼发展。
报告期内，公司实现营业收入26.19亿元，比去年同期增长12.43%；实现营业利润0.68亿元，比去年同期减少25.33%；实现利润总额0.87亿元，比去年同期减少10.13%；实现净利润0.64亿元，比去年同期减少14.28%；实现归属于母公司所有者的净利润1.02亿元，比去年同期增长7.61%。
报告期内，公司重点开展了以下工作：
1、持续整合资源，巩固市场地位，“一机两翼”齐飞
（1）传统制造业务，不断迭代创新，业绩稳定增长
公司持续利用特锐德系统集成的技术和箱变产品优势，进一步优化“110kV模块化智能变电站”、“城市轨道交通智能箱式变电站”、“一体式光伏发电箱变”等创新产品，继续推进融资租赁销售模式，为公司创造新的业务增长点，奠定了行业领先地位。报告期内，公司在传统制造业务实现营业总收入22.75亿元，比去年同期增长7.07%；毛利润5.33亿元，比去年同期增长11.02%。
报告期内，公司创新研发生产的110kV模块化智能变电站（以下简称“模块化变电站”）系列产品，依托“工厂化加工、配送式运输、装配式建设”的特点，以其“快、小、精、省、活”的突出优势，正不断的为业内所接受，并取得了显著成果，在模块化变电站市场领域销售规模第一。公司的模块化变电站成功得到了国网、南网及其他发电集团认可和青睐，公司作为唯一设备厂家参与了国网第三代预装式智能变电站标准的制定，参与了国网实用性丛书的编写并被评为2017年度电力建设科学技术进步奖一等奖；除此之外，公司还参与了第五届南方电网公司“金点奖”，并荣获三项大奖。在新
青岛特锐德电气股份有限公司2017年半年度报告摘要能源领域，公司依托模块化建站优势，不但开辟了220kV电压领域，公司工业制造4.0更是进入国家体系，并得到国电投、华能、国电、华润等国内龙头发电集团合作企业的高度好评，为全面推广模块化变电站奠定坚实基础。2017年上半年公司签订模块化变电站23个站，截止2017年6月底公司累计完成签订模块化变电站83个站，奠定了公司在模块化变电站行业的龙头地位。
（2）继续引领充电生态网业务，锐意进取，激流勇进
报告期内，公司继续加强电动汽车充电业务的技术创新、商业模式引领与市场布局。截止报告期末，公司累计成立合资公司67个、项目落地城市237个，全国累计投建充电桩约17.7万个、上线运营10万余个。根据中国电动汽车充电基础设施促进联盟统计，公司在电动汽车充电桩的投建及上线运营数量均居全国第一。公司第一个10万上线终端的出现，逐步破冰“充电制约电动汽车发展”的尴尬局面，让电动汽车用户可以随时随地安全充电、便捷充电、智能充电；对充电行业而言，关键技术快速应用、大功率智能产品普及、充电安全性不断提高、大数据智能运维保障体系完善等各方面齐头并进，充电网不断完善，充电瓶颈问题得到缓解，电动汽车的未来之路更加畅通。截止报告期末，公司覆盖全国237个城市的充电网，正在为超过45万的电动汽车车主提供充电服务，目前日充电量约达130万度，累计充电量超过3亿度。报告期内，公司在新能源汽车及充电业务实现营业总收入3.56亿，毛利润0.6亿。
报告期内，公司继续加强研发力度，截止到2017年6月30日，特来电在全国共成立7个研发中心，分别为电力电子、充电系统、储能技术、云平台、大数据、多能调度及保护控制、无线充电研发中心。
公司产品系列更加完善，在完善群充电技术的基础上，产品向大功率，低能耗，多集成的方向发展：■智能充电模块采用国际最先进的电源技术和工艺，专门为新能源汽车直流充电桩而设计，其效率、功率密度、输出特性、待机功耗等多项性能指标业界领先，公司研发的CMS主动柔性充电系统同时满足车辆柔性充电和快速充电需求，该项技术水平国际领先。同时，为顺应行业快速发展，公司前瞻性开发一系列大功率电源模块，采用先进工艺，首创高防护水中充电电源模块和宽范围恒功率模块，适应各种恶劣环境和各类车辆快充需求，为新能源汽车健康发展提供强有力支撑。
截止2017年6月，电源模块已累计发货近10万台，经受市场各类考验，产品稳定可靠。产品自上市以来，以优异的性能和可靠的质量赢得各方掌声，销售收入较上年同期增长300%+。
■多能箱变产品将电动汽车充电、放电、光伏发电、电池储能和负荷用电多元整合，实现能量双向流动、充电网与新能源微网的双向融合。
■智能柔性充电弓产品实现了公交车大功率快充补电需求，司机无需下车，一键启动，8分钟充满，大大提升了充电的可靠性、安全性和用户体验。
■公司云平台持续保持行业领先地位，APP注册用户数及月活数、加盟运营商个数、日在线订单数及日充电量稳居行业第一，并进一步加强了充电运营SaaS平台、大数据分析应用、场站智能运维、云平台异地多活等方面的研发及落地工作，不断提升C端及B端用户体验。
报告期内，公司全资公司成都特来电新能源有限公司成功中标成都市公共交通集团有限公司的
青岛特锐德电气股份有限公司2017年半年度报告摘要BOT项目，该项目全部建设完成后拟将满足为成都市新能源公交电动汽车（8500辆）及社会其他电动车辆提供充电服务；该项目规模大，覆盖范围广，服务车型多，应用场景复杂，为迄今全国最大的公交及社会车辆公共充电站BOT项目，进一步印证了公司在新能源电动汽车充电方面的领先地位，推进公司“电动汽车群智能充电系统”在全国的应用，促进公司开展充电设施的建设和运营业务，进一步扩大公司全国充电事业版图，打造让客户满意、政府放心的中国最大汽车充电网生态公司。
本着共享合作的理念，公司继续加大与新能源电动汽车充电产业链的合作，与北汽、长安、金龙、国轩高科、亿纬锂能等行业知名企业成立合资公司，其中，车企6家、电池企业2家、政府投资平台11个、公交集团8家。公司用“合作分享”的理念，与各界优秀企业进行跨界融合、创新合作，逐步形成了一个全新的新能源汽车生态，从而把落地城市打造成“充电网生态合作平台”。
（3）布局新能源微网业务，开拓创新、抢占先机
公司控股股东青岛德锐投资有限公司（以下简称“德锐投资”）与公司共同打造了电能、太阳能、天然气、热能、风能等多能互补的能源管理生态网，以智能化新能源箱变、高电压固体电蓄热设备等为核心装备，以分布式新能源利用和需求侧负荷管理为手段，以构建清洁低碳、安全高效的现代能源服务体系为目标，利用太阳能、电动汽车移动储能和固体蓄热，形成基于园区级配电系统建设、供能设备监控与运维、能效优化利用的系统化解决方案，通过能量双向流动和电网的协同微调度，实现电网及负荷的削峰填谷，并形成用户用能大数据中心。
储能方面，公司于2016年下半年投建的丹东、长春及调兵山等全球首例固体电蓄热调峰项目已建成运营，成功减小电网低谷调峰压力，提高东北电网消纳风电、核电能力，缓解冬季热、电之间的矛盾，打开了风电核电等清洁能源的上网通道，实现了对电网的深度调峰。
德锐投资于2016年下半年开始筹建的青岛特温暖多能生态科技有限公司（以下简称“特温暖”）技术体系雏形搭建趋于完善，其主要投资建设清洁能源分布式供热设施，为区域用户提供供热运营服务，旨在成为综合运用多种清洁能源供热的科技创新型投资运营商。
公司与特温暖开展的以“燃气空气源吸收式热泵”和“固体电蓄热”为核心技术、智慧组合多种热源设备形成六种多能组合智慧供热方案，能够因地制宜的适应多种运作环境，为用户提供高效、安全、环保的分布式供热投资运营解决方案，同时开展了综合利用城市污水、中水冷热联供的技术应用研究，并取得一定的成绩。
2、进一步加强团队建设，实施国际化战略
为适应特锐德集团化、国际化发展的需求，公司于2014年10月聘请了思格弗里德•罗兰德（Dr. SiegfriedRuhland）博士担任公司总裁。罗兰德博士加入特锐德后，积极引入国际化管理理念和经验，发挥其在企业管理方面的丰富经验，把德国工业4.0的理念引入特锐德，全面开展了“思维植入、全面升级”，提升运营效率，为特锐德完成二次创业目标奠定坚实基础。
2017年3月罗兰德博士任期届满，在特锐德全面升级完成后，为把特锐德打造成世界品牌企业，
青岛特锐德电气股份有限公司2017年半年度报告摘要罗兰德博士全面负责公司海外业务、推进公司国际化战略的实施，致力于特锐德国际化战略目标。借助罗兰德博士的领导与要求，公司建立系统分析方法，培养严谨认真的工作作风，打造一支高素质的团队。通过内部培训、培养、选拔，搭建平台、创造机会，让有能力、有潜质的人才脱颖而出；根据公司发展需要，吸引更多国内外英才加盟特锐德，弥补特锐德团队在某些专业方面的不足，提升团队的整体能力；运用好实训基地，加强岗前培训和在岗培训，建立满足西海岸工业园等新工业园发展需求的基层员工队伍。同时，公司进一步加强实施国际化战略，公司的主打产品HGIS、GIS、TCB、TAP17、TGS等取得了KEMA、ASTA、CESI、TüV等国际认证，为进入国际市场做好准备。
报告期内，公司的TGP145通过多项目、高参数的俄罗斯国际认证，并将产品顺利推向俄罗斯等市场，目前已完成的项目有卢克石油项目、俄罗斯电网项目及南非Fleurhuf变电站项目以及厄瓜多尔车载变项目等。2017年上半年，公司共签订的海外市场电力设备合同4000多万元。
3、建立特锐德生态党建，为公司发展提供红色引擎
非公企业作为中国重要的经济力量，对于推进党的建设具有重要的作用，非公企业党组织是党在企业中的战斗堡垒，在企业职工群众中发挥政治核心作用，在企业发展中发挥政治引领作用。报告期内，特锐德集团贯彻落实习近平总书记对于全国非公有制企业党建工作会议精神，深入推进党企融合，创新驱动，为企业发展安装“红色引擎”，开创非公有制企业“生态党建”的新模式。特锐德秉承党建是企业利润而不是企业成本的理念，让党建实实在在的引领企业发展，助力员工进步，实现党员幸福，让广大党员发自内心对党拥护，对企业爱戴，建设有温度、有引力的非公党建。2017年6月，特锐德生态党建案例成功入选清华大学教学案例库，不仅在非公党建领域是第一家，在全国党建领域也是首创，是非公党建的一次重大实践创新，这也是特锐德继“创业企业团队建设”之后的第二例被纳入清华案例库的案例。
在特锐德，党建是利润不是成本，党建是推动企业发展的第一生产力，目前公司6000多名职工中党员人数超过1000人，技术管理团队党员比例高达67%。特锐德的党建工作，是继承中国共产党的优良传统，并积极开创出的新模式：通过“两学一做”教育常态化，切实践行社会主义核心价值观，制定特锐德合格党员标准和党内政治生态警戒线，通过“初心墙”、“静思厅”、“幸福墙”、“创新墙”、“铁匠铺”、“结对三人行，利他三件事”、“目标墙”、“文化屋”等特色形式，连接企业、社会、家庭、党员、群众，融合信仰、使命、思想、文化、行为，建立“命运共同体、利他哲学观、党员幸福感”的生态党建体系，打造非公党建与企业发展的同心同向、生态融合、共荣共生的命运共同体，将党建工作与企业文化，企业发展真正融合，打造助推企业腾飞的“红色引擎”，为实现特锐德二次创业“一机两翼”战略、夯实世界最大箱式电力设备生产研发基地、打造世界最大的汽车充电网生态公司、缔造中国最具创新活力的能源管理公司的伟大目标提供不竭动力。
青岛特锐德电气股份有限公司2017年半年度报告摘要2、涉及财务报告的相关事项
（1）与上一会计期间财务报告相比，会计政策、会计估计和核算方法发生变化的说明
□适用√不适用
公司报告期无会计政策、会计估计和核算方法发生变化的情况。
（2）报告期内发生重大会计差错更正需追溯重述的情况说明
□适用√不适用
公司报告期无重大会计差错更正需追溯重述的情况。
（3）与上一会计期间财务报告相比，合并报表范围发生变更说明
√适用□不适用
1、因新设立而纳入2016年上半年合并范围的子公司情况：
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|序号|子公司名称|持股比例|注册地|
||二级子公司|||
|1|温州交运特来电新能源有限公司|51.00%|浙江省温州市|
|2|金华特来电新能源有限公司|80.00%|浙江省金华市|
|3|泉州特来电新能源有限公司|80.00%|福建省泉州市|
|4|青岛特来电新能源发展服务有限公司|100.00%|山东省青岛市|
|5|兰州特来电新能源有限公司|80.00%|甘肃省兰州市|
|6|衡水供建特来电新能源有限公司|51.00%|河北省衡水市|
|7|嘉兴嘉通特来电新能源有限公司|80.00%|浙江省嘉兴市|

2、因股权变动不再纳入2017年度合并报表范围的子公司情况：
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|序号|子公司名称|持股比例||注册地|
||一级子公司|变更前|变更后||
|1|丹东赫普热力电储能有限公司|51.00%|47%|辽宁省丹东市|
|2|调兵山赫普热力电储能有限公司|51.00%|48%|辽宁省调兵山市|
|3|长春赫普电储能有限公司|51.00%|48%|吉林省长春市|