公司代码：603387 公司简称：基蛋生物基蛋生物科技股份有限公司
2019年半年度报告摘要
二零一九年八月
中国南京
一重要提示
1本半年度报告摘要来自半年度报告全文，为全面了解本公司的经营成果、财务状况及未来发展规划，投资者应当到上海证券交易所网站等中国证监会指定媒体上仔细阅读半年度报告全文。
2本公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证半年度报告内容的真实、准确、完整，不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并承担个别和连带的法律责任。
3公司全体董事出席董事会会议。
4本半年度报告未经审计。
5经董事会审议的报告期利润分配预案或公积金转增股本预案
无
二公司基本情况
2.1公司简介
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|公司股票简况|||||
|股票种类|股票上市交易所|股票简称|股票代码|变更前股票简称|
|A股|上海证券交易所|基蛋生物|603387|无|

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|联系人和联系方式|董事会秘书|证券事务代表|
|姓名|颜彬|刘葱|
|电话|025-68568577|025-68568577|
|办公地址|南京市六合区沿江工业开发区博富路9号|南京市六合区沿江工业开发区博富路9号|
|电子信箱|IR@getein.cn|IR@getein.cn|

2.2公司主要财务数据
单位：元币种：人民币
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||本报告期末|上年度末|本报告期末比上年度末增减(%)|
|总资产|1,700,852,741.39|1,570,406,877.59|8.31|
|归属于上市公司股东的净资产|1,436,981,261.52|1,345,363,852.18|6.81|
||本报告期（1-6月）|上年同期|本报告期比上年同期增减(%)|
|经营活动产生的现金流量净额|40,735,434.27|64,358,028.44|-36.70|
|营业收入|440,946,955.57|309,644,313.05|42.40|
|归属于上市公司股东的净利润|153,853,804.58|130,552,017.81|17.85|
|归属于上市公司股东的|129,427,857.22|116,006,168.21|11.57|

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|扣除非经常性损益的净利润||||
|加权平均净资产收益率（%）|10.99|10.88|增加0.11个百分点|
|基本每股收益（元／股）|0.59|0.50|18.00|
|稀释每股收益（元／股）|0.59|0.50|18.00|

公司主要会计数据和财务指标的说明：
报告期内，公司因资本公积金转增股本，总股本由18,601.2645万股变更为26,041.7703万股，根据相关会计准则规定，按最新股本调整并列报每股收益。
2.3前十名股东持股情况表
单位:万股
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|截止报告期末股东总数（户）||||20,536|||
|截止报告期末表决权恢复的优先股股东总数（户）|||||||
|前10名股东持股情况|||||||
|股东名称|股东性质|持股比例(%)|持股数量|持有有限售条件的股份数量|质押或冻结的股份数量||
|苏恩本|境内自然人|39.51|10,289.3008|10,289.3008|质押|1,381.5200|
|苏州捷富投资企业（有限合伙）|境内非国有法人|6.11|1,592.0720|0|无||
|杭州维思捷朗股权投资合伙企业（有限合伙）|境内非国有法人|4.61|1,201.2559|0|冻结|199.7006|
|南京爱基信息咨询有限公司|境内非国有法人|4.35|1,133.6399|1,133.6399|无||
|华泰紫金（江苏）股权投资基金（有限合伙）|境内非国有法人|2.86|745.4241|745.4241|无||
|许兴德|境内自然人|2.72|709.1657|0|无||
|天津捷元资产管理合伙企业（有限合伙）|境内非国有法人|1.45|376.4376|376.4376|无||
|中国建设银行股份有限公司－华夏医疗健康混合型发起式证券投资基金|境内非国有法人|1.19|309.6101|0|无||
|苏恩奎|境内自然人|1.16|301.1501|301.1501|无||
|顾飞|境内自然人|0.55|143.4000|0|无||
|上述股东关联关系或一致行动的说明||以上股东中，苏恩本、爱基投资存在关联关系，苏恩本为爱基投资的实际控制人。捷富投资、维思捷朗、杭州维思均受同一主体控制为一致行动人。除此之外，公司未知其他股东之间是否存在关联关系或属于《上市公司股东持股变动信息披露管理办法》规定的一致行动人。|||||
|表决权恢复的优先股股东及持股数量的说明||无|||||

2.4截止报告期末的优先股股东总数、前十名优先股股东情况表
□适用√不适用
2.5控股股东或实际控制人变更情况
□适用√不适用
2.6未到期及逾期未兑付公司债情况
□适用√不适用
三经营情况讨论与分析
3.1经营情况的讨论与分析
公司始终坚持以“追求卓越、传递健康”为企业理念，以“矢志成为具有国际竞争力的生物科技企业”为公司愿景，全体基蛋人协同作战，稳抓质量，大力创新，取得了良好的成绩。2019年上半年度，公司实现营业收入4.41亿元，同比增长42.40%，实现净利润1.59亿元，同比增长21.40%，具体开展的重点工作如下：
（一）研发与新产品方面
2019年公司继续加强研发投入，在公司主营业务上重点提升研发效率和用户体验，快速推出满足市场需求的新产品，丰富和提升消费者的产品选择及用户体验,巩固和扩大公司在重点行业中的技术优势和技术影响力，提高公司核心竞争力。
公司通过自行研发，已建立了胶体金免疫层析、荧光免疫层析、生化胶乳试剂、化学发光和诊断试剂原材料开发五大技术平台，初步实现全产业链布局，同时，通过吸收外部团队，初步涉足血细胞及检测领域，目前已经具备系统化的仪器、试剂、校准品、质控品、生物原材料的研发和生产能力。2019年上半年公司加强新产品研发力度及推进产品上市进度，公司在 2019上半年取得了“心肾两联检测试剂盒（干式免疫荧光法）”产品注册证（苏械注准20192400534）。公司仍注重知识产权的申请并积极开展工作，2019年上半年度提交国内新申请专利 8件，提交 POCT国际申请15件，合计提交23件申请，上半年度授权国内专利合计17件，软件著作权授权2件，截止目前，本公司拥有有效授权专利合计73件。
预计2019年将推出新产品46项，其中主要包括POCT领域产品Getein1200荧光免疫定量分析仪、Getein1180荧光免疫定量分析仪、Getein3600生化免疫定量分析仪、Getein200便携式生化免疫分析仪及其配套试剂10项（包括甲功2项、骨代谢1项、肿瘤1项.心肾1项、干式生化5项）、生化领域产品CM-400全自动生化分析仪及其配套试剂8项、化学发光领域产品MAGICL6800 4th全自动化学发光测定仪及其配套试剂4项（肿瘤4项），同时继续加大新品研发，预计新增研
发项目共计54项左右。
（二）市场营销方面
第一，加强国内外营销网络建设。报告期内，公司继续完善营销网络渠道建设，除港澳台外，在国内各大省区都建立了子公司或办事处，与国药集团所属中国医疗器械有限公司共同出资设立国药基蛋医疗器械南京有限公司，进一步提升了公司营销服务能力。除POCT产品线以外，生化及发光营销团队也迅速建立，生化及发光产品的营销也形成了一定规模。公司积极探索区域检验中心共享共建合作模式，在政策及市场多变的情况下，走出一条营销模式的新道路。国外市场，公司积极拓展国际业务，新成立印度办事处，业务范围已覆盖110多个国家。公司借助上市契机，继续整合行业资源，即将推出血细胞分析仪、微生物检测等相关产品，并深入布局分子诊断领域，为公司下一步快速发展夯实基础。
第二，加强市场营销建设：报告期内，公司继续加大品牌宣传力度，参加国内各类行业高端会议，如CMEF（春季）、CACLP、POCT年会等大型行业会议，以及各省市级临检类相关会议数场；
参加国外Medlab等国际行业盛会，为国际市场品牌知名度的提升助力。同时，策划组织省市级、地区级学术沙龙及研讨会、产品推广会等营销活动数十场，通过线上/线下公众号、主流行业媒体刊物等各类形式拓展了营销渠道的建设工作。公司以“质量是第一生命线”为主题，开展室间质评、室内质控、多中心实验等市场质量提升项目，并初步建立了网络质控系统。公司以优势产品（如化学发光法超敏肌钙蛋白、末梢血PCT等）为依托作重点推广，进一步增强了品牌影响力，并提升了客户体验。
（三）生产与体系方面
第一，2019年上半年，公司严格遵循质量管理体系的要求来规范，坚持以科学发展观为指导，全面提升生产和质量管理水平和提高管理效益为目标，注重培训的原则，进一步全面贯彻和推行质量管理体系建设，从而建立科学、规范、持续改进机制，确保质量方针的贯彻落实和质量目标的全面实现，质量体系有效运行。连续9年ISO13485认证审核通过，实现FDA质量体系规范QSR820体系的导入，为进一步开拓国际市场做好准备。
公司建立了ISO13485：2016的质量管理体系，并通过第三方权威机构德国莱茵TÜV质量管理体系认证。公司连续多年参加卫生部临床检验中心室间质评EQA，并且顺利通过获得卫生部临检中心颁发的证书，其中包括心肌标志物，常规化学，脂类，糖化血红蛋白，CRP，PCT，NT-proBNP等。公司18年开始参加IFCC-RELA环比活动，标准全部符合。
准的制修订工作。公司与中国食品药品检定研究院长期合作，参与泌乳素、甲胎蛋白、促卵泡生成素、HCG、肌酸激酶同工酶、睾酮、雌二醇、雌三醇等国家标准物质的研制生产，并参与肌酸激酶同工酶、睾酮、雌二醇、雌三醇、C反应蛋白等协作标定工作。作为国内领先的体外诊断试剂生产厂家，公司一直致力于体外诊断试剂标准化和实验结果互认工作，筹建参考实验室和积极参与国际国家行业标准的制修订，参与《荧光免疫层析分析仪》《胶体金免疫层析分析仪》等行业标准的制定工作。
第三，2019年公司升级产线，新生产基地投入使用,建筑面积 27000㎡，其中十万级净化车间2700㎡，仪器生产4000㎡，可实现试剂年产量1.5亿人份，POCT仪器年产10000台，大型生化仪及发光仪500台，仓储面积3700㎡，更大的物料产品吞吐量。新生产基地增加多条自动化产线，提高生产效率和实现标准化，同时，进一步推进信息化建设，生产管理系统MES布局生产包装、仓储、质检等环节，ERP管理系统已全面覆盖了库存和采购、供应、生产等管理工作。制造中心正在向着科学化、自动化、信息化、标准化大步迈进。
（四）人才建设方面
建立和实施人才战略，是企业实现持续健康稳定发展的智力支持和人才保证。为此，公司制定了精细化人才开发政策。2019年上半年，公司逐步推进既定的人才蓄水池培养项目，实施了管理精英计划及应届生新力军计划。与此同时，上半年对员工岗位晋升通道进行了梳理，明确员工职业生涯发展方向，即专业技术型发展路线、企业管理型发展路线、专业技术管理路线、技能操作型发展路线等，在此基础之上，设立相应的辅导方案，使人才培养工作有更明确具体的操作步骤。2019年上半年公司积极推进博士后工作站建设，制定了相关的管理制度，促进产学研结合，预计未来几年，能为公司培养造就一批在研究方向上与公司战略高度匹配的具有自主创新力能的高层次人才队伍。同时，加强新员工入职辅导期的管理与服务工作，规范入职培训、岗前培训过程，最大程度上缩短员工适应期，筛选符合岗位要求所期望的人员，及时淘汰不符合人员。下半年，公司将继续落实推进既定的人才政策，在人才队伍建设上不断努力，为企业发展提供持续不断的各级各类人才。
3.2与上一会计期间相比，会计政策、会计估计和核算方法发生变化的情况、原因及其影响□适用√不适用
3.3报告期内发生重大会计差错更正需追溯重述的情况、更正金额、原因及其影响。
□适用√不适用