Pas à pas vers l'emploi
Type de service : formation
Thématiques : trouver un emploi : suivre ses candidatures et relancer les employeurs, preparer sa candidature : organiser ses demarches de recherche demploi, choisir un metier : confirmer son choix de metier
Publics : demandeurs emploi
Conditions d'accès : Tout public, tous niveaux, quel que soit l age a compter de 16 ans. Eloigne de l emploi, besoin d un accompagnement renforce.
Modes d'accueil : a distance
Adresse : 69 Rue d'Ebersheim , 67600 Sélestat
Modalités de mobilisation : 1 information collective par mois et une journée en rendez-vous individuel sur des plages horaires ou auto-prescription via notre site internet. En amont du démarrage, 4 informations collectives. Suite à ses rendez-vous de recrutement, les candidats retenus seront invités à un rendez-vous individuel d'une durée de 3 heures sous 7 à 10 jours ouvrés maximum. Les informations collectives et les RDV individuels seront intégrés sur KAIROS et visibles sur OUIFORM pour faciliter les positionnements par les prescripteurs. Auto-inscription via notre site internet (fiche contact). Le candidat sera contacté par notre Organisme de Formation par la Référente d'Action Opérationnelle et inscrit sur une IC collective ou RDV individuel.

### Objectif de la formation

Acquisition d'une autonomie certaine dans l'utilisation des services dématérialisés

Valider un niveau de compétences numériques

Pallier les freins périphériques

Remise en mouvement

Valoriser ses forces

Remise en confiance

Optimisation de l'aspect mobilité

Sensibilisation/prévention/lutte contre les violences sexuelles et sexistes

Optimisation de sa communication orale, écrite et gestuelle

### Contenu de la formation

Des entrées et sorties permanentes tout au long de l'année 2025.  
Un recrutement mensuel des candidats;  
Des tests sur les savoirs de base (CléA), en numérique, sur les soft skills réalisés à la carte pour adapter le plan de formation individualisé en considération des pré-acquis (durées et contenus).  
Des parcours en centre allant de 52 à 384 h en centre dont 10% en distanciel et jusqu'à 116h en entreprise.  
Une période d'engagement d'intensité hebdomadaire variable de 2 semaines permettant d'avaliser ou d'adapter le plan de formation individualisé.  
Des durées de formation hebdomadaires globale à la fois adaptées et évolutives.  
Construction de parcours à la carte.  
Module 1 : Positionnement Personnalisé et Individualisé 3 heures.  
Module 2 : Accueil -14 heures