Offre d'emploi : Accompagnateur LAV bois (F/H) - 4h hebdomadaires
Employeur : Conservatoire National Supérieur de Musique et de Danse de Paris (CNSMD Paris)
Organisme de rattachement : Conservatoire National Supérieur de Musique et de Danse de Paris  (CNSMD Paris)
Versant : Fonction Publique de l'Etat
Métier : Enseignante / Enseignant dans le supérieur
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Statut du poste : Vacant
Nature de l'emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels
Durée du contrat : 6 à 12 mois
Localisation : Paris (75)
Lieu d'affectation : 209 Avenue Jean Jaurès, 75019 Paris, France
Niveau d'expérience min. requis : Confirmé
Spécialisation : Musique, arts du spectacle
Télétravail :  Non
Management :  Non
Temps plein :  Non
Date de vacance de l'emploi : 01/09/2026
Compétences attendues : Conditions préalables de recrutement :
- Être titulaire de titres ou de diplômes de l'enseignement supérieur en musique, délivrés par les institutions françaises ou étrangères habilitées
- Justifier d'une expérience professionnelle d'au moins trois années en rapport avec l'emploi à pourvoir.

Savoirs :
- Connaître les répertoires propres à la discipline accompagnée et en maîtriser les enjeux stylistiques, expressifs et techniques ; 
- Connaître les contextes d'intervention de l'accompagnateur et leurs enjeux pédagogiques spécifiques ; 
- Maîtriser les outils numériques usuels.

Savoir-faire :
- Identifier rapidement les besoins musicaux de l'étudiant et soutenir sa progression par une présence structurante ; 
- Contribuer à créer un climat de confiance, d'écoute mutuelle et de concentration ; 
- Adapter son accompagnement pour guider l'étudiant vers sa propre expression artistique et son appropriation des enjeux de la scène ; 
- S'adapter aux spécificités des différents contextes artistiques et pédagogiques. 


Savoir-être :
- Inscrire son enseignement dans le cadre du projet d'établissement, des modalités d'organisation et des valeurs du Conservatoire ; 
- Incarner les valeurs du service public ; 
- Être à l'écoute des besoins et des préoccupations des personnels et des étudiants, en faisant preuve de réactivité ; 
- Adopter une posture respectueuse et tolérante, favorisant un climat de confiance, de respect mutuel et de dialogue constructif.
Documents à transmettre : L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire