Offre d'emploi : Directeur(trice) du patrimoine, de la logistique, de la prévention et de la sécurité
Employeur : Université de La Réunion - DGS
Organisme de rattachement : Université de la Réunion
Versant : Fonction Publique de l'Etat
Métier : *Responsable expert du patrimoine et de l'architecture*
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Statut du poste : Vacant
Nature de l'emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels
Nature de contrat : CDD d'1 an
Localisation : Réunion (974)
Niveau d'études : Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis : Confirmé
Télétravail :  Oui
Management :  Oui
Temps plein :  Oui
Date de vacance de l'emploi : 01/06/2026
Compétences attendues : Savoir-faire :
Traduire une stratégie patrimoniale en plans d'action opérationnels concrets et les piloter dans la durée
Programmer et piloter des opérations immobilières (construction, rénovation, maintenance)
Garantir la conformité réglementaire des bâtiments et des activités
Mettre en oeuvre une politique de prévention des risques et de sécurité
Piloter des projets transversaux impliquant de multiples acteurs
Animer et piloter une direction aux activités variées : encadrement, organisation du travail, accompagnement des agents et coordination des métiers
Identifier et répondre aux besoins des usagers et des composantes en matière de patrimoine, de logistique et de sécurité
Développer des outils de pilotage et d'aide à la décision
Savoir être :
Sens des responsabilités et de la sécurité
Leadership de proximité et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires aux profils variés
Capacité d'anticipation et de gestion des risques
Réactivité face aux situations d'urgence
Rigueur et sens de l'organisation
Qualités relationnelles, écoute et orientation service pour répondre aux attentes des usagers et des composantes
Sens du service public
Capacité à gérer des situations sensibles ou complexes
Enjeux et évolutions du poste :
Contribution aux transformations de l'établissement :
Structuration des fonctions support
Optimisation et mutualisation des moyens
Amélioration des conditions de travail et de sécurité

Documents à transmettre : L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire