Offre d'emploi : RESPONSABLE DONNEES ET URBANISATION GHT - DSN - SITE GM - CDI - 100%
Employeur : CHU CLERMONT FERRAND
Organisme de rattachement : Centre Hospitalier Universitaire de Clermont-Ferrand
Versant : Fonction Publique Hospitalière
Métier : Analyste de données
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Statut du poste : Vacant
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Nature de contrat : CDI
Localisation : Puy de Dôme (63)
Lieu d'affectation : 58, rue Montalembert  63 003  Clermont-Ferrand Cedex 1 
Niveau d'études : Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requis : Confirmé
Spécialisation : Informatique, traitement de l'information, réseau de transmission des données
Temps plein :  Oui
Date de vacance de l'emploi : 23/02/2026
Compétences attendues : PRINCIPALES COMPETENCES REQUISES ET QUALITES ATTENDUES
Profil recherché
•	Diplôme d'ingénieur ou Bac+5 en informatique, spécialisation Data/IA ou équivalent.
•	Expérience confirmée (minimum 7 ans) en gestion de projets data ou ingénierie logicielle.
•	Expérience concrète dans des projets de transformation data (analyse, data science, IA, intégration de données) nécessaire.
Compétences techniques
•	Architecture des systèmes d'information.
•	Théorie sur les architectures logicielles liées à la gestion et au transport de données.
•	Maîtrise des technologies et pratiques liées aux plateformes de données (data lake, data warehouse, outils de
visualisation, Machine Learning et modèles d'IA).
•	Expérience pratique en ingénierie Data et en développement Python et SQL.
•	Connaissance avancée des méthodologies agiles et outils de gestion de projet.
•	Dev/Ops et automatisations en lien avec les produits data.
•	Qualité de la donnée, surveillance, amélioration continue.
•	Compréhension approfondie des enjeux de sécurité, de qualité et de conformité dans un contexte numérique en santé.
•	Veille technologique régulière.
Compétences relationnelles
•	Organisation, autonomie et rigueur budgétaire.
•	Capacité à animer des réunions et à fédérer des équipes pluridisciplinaires.
•	Aptitude à vulgariser des sujets techniques complexes.
Documents à transmettre : L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire