Offre d'emploi : Adjoint(e) au chef du bureau de la santé mentale - DGS
Employeur : Sous-direction santé des populations et prévention des maladies chroniques
Bureau Santé mentale (SP4)
Organisme de rattachement : Direction Générale de la Santé (DGS)
Versant : Fonction Publique de l'Etat
Métier : *Cadre - Experte chargée / Cadre - Expert chargé d'une politique transversale*
Catégorie : Catégorie A (cadre)
Statut du poste : Vacant
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Télétravail :  Oui
Management :  Non
Date de vacance de l'emploi : 01/02/2026
Compétences attendues : E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles
solutions, former d'autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en oeuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus,
conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous
le contrôle d'un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l'activité ou le processus
(vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…)


Connaissances :
 – Connaissance des outils et enjeux de santé publique : E 
 – Connaissance de l'administration d'Etat, des collectivités territoriales, des établissements de santé et médico-sociaux, du fonctionnement des institutions nationales et européennes : M
 – Connaissances juridiques et budgétaires : A
 – Connaissance de l'anglais (lu, écrit et parlé) : M

Savoir-être :
- Faire preuve de diplomatie et de capacité à négocier **
– Travailler en équipe et en réseau ***
– Faire preuve d'autonomie, d'initiative et de réactivité ***
– Faire preuve de rigueur et de méthode ***

Savoir-faire :
Capacité d'expertise technique : E
 – Pilotage de projet et fonctionnement en mode transverse : E
 – Analyse (diagnostic et enjeux) et synthèse : E
 – Animation de groupes de travail : E
Documents à transmettre : L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire