Offre d'emploi : Chargé.e de la gestion des ressources humaines/Responsable adjoint.e de département
Organisme de rattachement : Université de Strasbourg
Versant : Fonction Publique de l'Etat
Métier : Responsable des ressources humaines
Catégorie : Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
Statut du poste : Vacant
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Nature de contrat : CDD d'1 an
Localisation : Bas Rhin (67)
Lieu d'affectation : 4 Rue Blaise Pascal, 67000 Strasbourg, France
Temps plein :  Oui
Date de vacance de l'emploi : 13/10/2025
Compétences attendues : a)	Savoir sur l'environnement professionnel :
 -	Connaissance des statuts, règlements et procédures de gestion des personnels de la fonction publique de l'Etat.
-	Connaissance des concepts et méthodes de la gestion des ressources humaines.
-	Connaissance de l'organisation et du fonctionnement de la recherche et de l'enseignement supérieur en France.
-	Connaissance des métiers de la fonction publique et en particulier des métiers de la recherche et de l'enseignement supérieur.
-	Connaissance des méthodes et techniques de la gestion de projet
-	Connaissance des méthodes et techniques de conduite du changement

b)	Savoir-faire opérationnel :
-	Savoir animer une équipe administrative à forte volumétrie.
-	Maîtriser les techniques de conduite d'entretien, de réunion et de négociation.
-	Avoir des aptitudes au management de projets.
-	Savoir agir en autonomie encadrée.
-	Rechercher des solutions adaptées aux besoins des services.
-	Exploiter les outils informatiques et de reporting RH
-	Concevoir des tableaux de bord et des outils d'aide à la décision.
-	Avoir une bonne expression orale et écrite.
-	Savoir communiquer auprès des personnels et des entités.

c)	Savoir-faire comportemental :
-	Sens de l'éthique et de la confidentialité.
-	Adaptabilité.
-	Disponibilité.
Documents à transmettre : L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire